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Unser inhabergeführtes Family Office mit Sitz in Düsseldorf sucht eine strukturierte, gewissenhafte Persönlichkeit für die Koordination buchhaltungsnaher Abläufe. Diese Position richtet sich an erfahrene Steuerfachangestellte, Buchhalter:innen oder Controller:innen, die gerne mit Zahlen arbeiten und Verantwortung übernehmen. Im Mittelpunkt stehen Rechnungsprüfung, Zahlungssteuerung und strukturierte Zusammenarbeit mit unserem internen Steuerberater. Wenn Sie Freude an Organisation, digitaler Klarheit und finanziellem Überblick haben, sind Sie bei uns genau richtig. <ul> <li>Prüfung und Vorkontierung von Eingangsrechnungen </li> <li>Steuerung des digitalen Belegflusses</li> <li>Erstellung von Zahlungslisten und Durchführung von Überweisungen</li> <li>Pflege und Kontrolle von Zahlungsplänen, Fristen und Darlehensverträgen</li> <li>Strukturierte Ablage buchhaltungsrelevanter Dokumente und Verträge</li> <li>Zuweisung von Kostenstellen zur Budgetkontrolle</li> <li>Kommunikation mit Banken, Versicherern, Notaren sowie unserem internen Steuerberater</li> <li>Klärung buchhalterischer Rückfragen im Rahmen von Monats- und Jahresabschlüssen</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellte:r, Buchhalter:in oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Erfahrung in Rechnungsprüfung, Zahlungsabwicklung oder FiBu-nahem Umfeld (z. B. Kanzlei, Family Office, Mittelstand)</li> <li>Erste Erfahrung im Controlling, Zahlungsfreigaben oder Budgetverfolgung von Vorteil</li> <li>Sicherer Umgang mit Candis, GetCaya, DATEV und MS Excel</li> <li>Strukturierte, gewissenhafte und eigenverantwortliche Arbeitsweise</li> <li>Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Diskretion und Verantwortungsbewusstsein im Umgang mit sensiblen Finanzdaten</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Ein ruhiges, professionelles Arbeitsumfeld mit klaren Strukturen – kleines Team - kein Konzern</li> <li>Moderne digitale Prozesse – vollständig papierlos</li> <li>Direkter Zugang zum Principal, enge Zusammenarbeit mit dem internen Steuerberater</li> <li>Langfristige, stabile Position mit Eigenverantwortung und Vertrauen</li> <li>Attraktive Vergütung und flexible Gestaltungsspielräume innerhalb klarer Verantwortungsbereiche</li> </ul>

Steuerfachangestellte:r / Buchhalter:in (m/w/d) – Buchhaltung & Zahlungsfreigabe im Family Office

Die Baum Immobilien GmbH ist ein dynamisch wachsendes Unternehmen und wurde 2014 durch die Geschäftsführerin Nadine Baum gegründet, welche auf über 20 Jahre erfolgreiche Berufserfahrung zurückblicken kann. Baum Immobilien vermittelt Immobilien aller Kategorien, von Wohn- bis zu Gewerbe- und Anlageimmobilien in Meerbusch, Düsseldorf, Neuss, Essen, Duisburg und Köln. Wir suchen in Vollzeit/Teilzeit ab sofort oder nach Absprache eine erfahrene Mitarbeiterin für den Arbeitsbereich Backoffice &amp; Team-Assistenz. Bürokauffrau / Kaufmännischer Mitarbeiter (w/m/d) im Büromanagement Immobilien <ul> <li>Backoffice &amp; Organisationstalent</li> <li>Korrespondenz mit unseren Kunden Eigentümern und Käufern, Mietern, Behörden, Versicherungen und externen Dienstleistern (im Büro, telefonisch oder per E-Mail)</li> <li>Selbstständige und zuverlässige Erledigung organisatorischer und administrativer Aufgaben</li> <li>Diskretion und höfliche Umgangsformen</li> <li>Zentrale Telefonannahme mit hoher Kundenorientierung</li> <li>Bearbeitung der Kundenanfragen per Telefon und E-Mail</li> <li>Teamunterstützung bei allen administrativen Aufgaben</li> <li>Koordination und Abstimmung von Terminen</li> <li>Eigenständiges formulieren von E-Mails und Inhalten</li> <li>Erstellung von Exposés und Anzeigentexten</li> <li>Einholen von Unterlagen beim Bauamt, Notar, Architekt etc.</li> <li>tägliches Abtelefonieren und Nachfassen bei Kunden</li> <li>tägliche Pflege und Aktualisierung von Objekt- und Kundendaten</li> <li>Aufbereitung der Ablage sowie Digitalisierung von Dokumenten</li> <li>Persönlicher Empfang von Kunden im Büro</li> <li>Erstellung von Rechnungen</li> <li>Postmanagement</li> <li>Bestellung von Büromaterial</li> <li>Führung der Urlaubsliste</li> <li>Office Anwendung</li> </ul> <ul> <li>Eine abgeschlossene kauf­männische Ausbildung, idealerweise in der Immobilienbranche (z.B. Bürokauffrau, Immobilienkauffrau, Hausverwalter (m/w/d))</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung (kaufmännische Mitarbeiterin, Verwaltung, Architekturbüro, Bauträger oder Sekretariat)</li> <li>Strukturiertes, selbstständiges und berufsübergreifendes Arbeiten</li> <li>Zuverlässigkeit &amp; Diskretion</li> <li>Sicherer Umgang mit den Windows-Betriebssystemen sowie sehr gute Kenntnisse in den Microsoft-Office-Anwendungen, insbesondere Excel und Word (gerne Erfahrung mit onoffice oder anderer Immobilien Software)</li> <li>Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, sowie Englisch­kenntnisse gern gesehen</li> <li>Kundenorientierte Arbeitsweise mit einer aufgeschlossenen sowie kommunikativen Art</li> <li>Eigenständige, verantwortungs­volle und lösungsorientierte Vorgehensweise</li> <li>Motivation, Engagement und Leidenschaft für den Beruf</li> </ul> <ul> <li>unbefristete Festanstellung</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>Modernes Büro, stilvoll eingerichtet, mit festem Arbeitsplatz</li> <li>Modernes IT-Equipment</li> <li>Interessantes, abwechslungs­reiches und breites Aufgaben­spektrum</li> <li>Täglicher Umgang mit Kunden</li> <li>Ein angenehmes und familiäres Betriebsklima, Kommunikationskultur „per Du“ und angenehme Arbeitsatmosphäre in einem Umfeld mit flachen Hierarchien</li> <li>Getränke Wasser und Kaffee/ Tee</li> </ul> Beginn ab sofort oder nach Absprache

Bürokauffrau / Kaufmännischer Mitarbeiter   (w/m/d) im Büromanagement Immobilien

JONES DAY ist eine der führenden Anwaltssozietäten der Welt. Mit 40 Standorten und über 2.400 Anwälten sind wir in vielen wichtigen Handels- und Finanzzentren vertreten. Wir beraten renommierte Mandant*innen auf allen Gebieten des Wirtschaftsrechts. Für unseren Standort Düsseldorf suchen wir Sie zum nächstmöglichen Eintrittstermin in Vollzeit als Partner Assistenz/Legal Assistant (w/d/m) <ul> <li>Eigenverantwortliche Organisation des Sekretariats</li> <li>Planung und Koordination von Terminen, Reisen, Meetings und Veranstaltungen</li> <li>Erstellung, Formatierung und Überarbeitung von Vertragstexten, Schriftsätzen und Präsentationen</li> <li>Selbständige Korrespondenz in deutscher und englischer Sprache</li> <li>Kontakt mit Mandant*innen und sonstigen Gesprächspartner*innen</li> <li>Anlage neuer Mandate im elektronischen Mandatssystem und Veranlassung von Konfliktprüfungen</li> </ul> <ul> <li>Ausbildung zur/m Rechtsanwaltsfachangestellten (w/d/m)</li> <li>Erfahrung in vergleichbarer Position</li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li> <li>Sicherer Umgang mit den MS-Office Programmen</li> <li>Selbstständige und engagierte Arbeitsweise, Serviceorientierung, Diskretion, Zuverlässigkeit</li> <li>Kommunikationsstark und teamfähig</li> <li>Hohe Belastbarkeit und Flexibilität</li> </ul> <ul> <li>Eine attraktive Vergütung</li> <li>Fahrkartenzuschuss</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge und Zahlung von vermögenswirksamen Leistungen</li> <li>Homeoffice Regelung</li> <li>Fitnessangebot und Mitarbeiterangebote</li> <li>Regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Einarbeitung durch engagierte Kolleg*innen</li> <li>Zentrale, verkehrsgünstige Lage</li> <li>Regelmäßige Social Events</li> <li>Kostenlose Getränke und Obst</li> </ul>

Partner Assistenz/Legal Assistant (w/d/m)

Unser Expertenteam im Geschäft mit wohnungswirtschaftlichen Immobilienkunden sucht ab sofort Verstärkung in Düsseldorf – mit dem Blick fürs Detail, Leidenschaft für Immobilien und Spaß an Teamwork. Wir sind rund 900 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in einer führenden Immobilienbank. Jährlich bewegen wir deutschlandweit Projekte im Wert von mehreren Milliarden Euro, vom Wohngebäude bis zur Quartiersentwicklung. Wir leisten gemeinsam Großes – mit offenen Türen, kurzen Wegen und viel Eigenverantwortung. In unserem Team betreuen wir Wohnungsunternehmen, die Wohnraum für breite Schichten der Bevölkerung bereitstellen. Wir begleiten unsere Kunden sowohl beim Neubau als auch bei der Sanierung und Modernisierung ihrer Bestandsimmobilien. Damit unterstützen wir unsere Kunden bei ihrem Beitrag für soziales und nachhaltiges Wohnen. <ul> <li>Aufbau und Pflege von Kontakten zu Wohnungsunternehmen in der Region Düsseldorf, Köln, Bonn und Teilen von Rheinland-Pfalz</li> <li>Akquisition, Beratung und Betreuung von Kunden, die dem Geschäftsfeld Wohnungswirtschaft zugeordnet sind</li> <li>Vorprüfung von Bonitäten und Sicherheiten</li> <li>Prüfung und Abstimmung von Kreditanträgen</li> <li>Vereinbarung von Darlehenskonditionen / Bedingungen mit Kunden im Rahmen der Kompetenz</li> <li>Votierung und Genehmigung von Kreditvorlagen im Rahmen der Kreditgenehmigungskompetenzen</li> <li>Besichtigung von Objekten und Projektmaßnahmen</li> <li>Mitarbeit in Projekten </li> </ul> <ul> <li>Ausgeprägte Marktkenntnisse und Vertriebsstärke</li> <li>Fundierte bank- oder immobilienwirtschaftliche Erfahrung – sowie betriebs- und volkswirtschaftliches Wissen</li> <li>Einschlägiges Studium im Bereich Bank- / Betriebswirtschaft oder mit Immobilienschwerpunkt bzw. eine vergleichbare Ausbildung</li> <li>Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten, Verhandlungsgeschick</li> <li>Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, schnelle Auffassungsgabe</li> <li>Hohe Belastbarkeit</li> <li>Strategisches und unternehmerisches Denken</li> <li>Starke Kundenorientierung</li> <li>Entscheidungs- und Handlungsfähigkeit</li> <li>Integrität und Akzeptanz </li> </ul> <ul> <li>Modernes und offenes Bürokonzept</li> <li>Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten, sowohl fachlich als auch persönlich</li> <li>Flexible Arbeitszeitgestaltung mit der Möglichkeit des mobilen Arbeitens</li> <li>30 Tage Urlaub und zusätzlich Sabbatical sowie Gehaltsumwandlung in Urlaub möglich</li> <li>Attraktive Vergütung und Sozialleistungen wie vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Ein zu 100 % finanziertes Deutschlandticket</li> <li>Bezuschusste Wellpass-Mitgliedschaft, zahlreiche Betriebssportangebote sowie betriebliches Gesundheitsmanagement</li> </ul>

Regionaldirektor in der Wohnungswirtschaft (m/w/d)

Als erfolgreiche Captive Bank für Finanzierungslösungen gehören wir zum bedeutenden Renault Konzern. Wir sind die Triebfeder zur Unterstützung des mobilen Wandels hin zu neuen Mobilitätslösungen, Elektrofahrzeugen, etc. Wir verstehen uns nicht als “typische Bank”: Bei uns findest Du den lockeren Dresscode eines dynamischen Unternehmens. Wir sind entschieden auf dem Weg zu einer agilen Organisation, die darauf wartet Deine Ideen und Deine Kraft zur Mitgestaltung einzusetzen. Die von unseren Kunden geschätzte Innovationskraft und Flexibilität ist uns auch intern sehr wichtig. Wir haben ein Umfeld geschaffen, das von Gestaltungsfreude und großer Mitarbeiterwertschätzung geprägt ist. Für unsere Direktion Personal suchen wir ab sofort eine/n (Senior) HR Business Partner (m/w/d) <ul> <li>Du kannst HR und agierst als Impulsgeber/in und Umsetzer/in zukunftsgerichteter HR Themen in den Dir anvertrauten Fachabteilungen</li> <li>Die Führungskräfte in den Fachabteilungen setzen auf Deine Kompetenz und Unterstützung bei allen personalrelevanten Fragestellungen</li> <li>Du kennst die aktuellen und zukünftigen Personalbedarfe sowie Skills in Deinen Fachabteilungen, handelst auf der Basis von Zahlen, Daten und Fakten und gestaltest gemeinsam mit den relevanten Stakeholdern den Weg in die Zukunft</li> <li>Neben strategischen Themen bist Du auch in den operativen Gebieten stark und liebst es, Prozesse zu optimieren und zu digitalisieren</li> <li>An Sonderthemen des HR-Bereichs bist Du interessiert und übernimmst diese verantwortungsvoll und eigenständig</li> </ul> <ul> <li>ein/e Personaler/in mit Herz, Leidenschaft und einem hohen Gestaltungs- und Umsetzungswillen</li> <li>akademisch im Personalbereich ausgebildet und verfügst über mehrjährige Praxiserfahrungen als HR-Business Partner/in, idealerweise in einem internationalen Konzern</li> <li>mit guten HR Fachwissen ausgestattet (auch in den steuer-, sozialversicherungs- und arbeitsrechtlichen Themengebieten) und lernst gerne weiter dazu</li> <li>eigenverantwortliches und proaktives Arbeiten gewohnt und hast Lust darauf, Ideen einzubringen und diese hands-on umzusetzen</li> <li>optimistisch, begeisternd und motivierend, serviceorientiert und hast einen hohen Qualitätsanspruch an Deine Arbeit</li> <li>kommunikativ in der deutschen und englischen Sprache und vertraut im Umgang mit üblichen modernen IT-Tools</li> </ul> <ul> <li>teamorientierte Unternehmenskultur mit hoher Gestaltungsfreiheit</li> <li>flexible Arbeitszeiten und Remote-Working-Anteil</li> <li>Inhouse Schulungsacademy mit einer Vielzahl an fachlichen Trainings und Softskill-Schulungen</li> <li>moderne Büroausstattung</li> <li>Fahrzeugleasingprogramm</li> <li>Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Arbeiten im internationalen Kontext</li> </ul>

(Senior) HR Business Partner (m/w/d)

Die Landesagentur für Mobilitätsdaten – kurz MOBIDROM – unterstützt aktiv die Wende zu vernetzter, intermodaler und nachhaltiger Mobilität in Nordrhein-Westfalen durch das Aufbereiten, Bündeln und Bereitstellen von Mobilitätsdaten. Wir machen das Teilen und Nutzen von Daten so einfach wie möglich und schaffen die technische Basis für die Entstehung innovativer, KI-gestützter Mobilitätslösungen. Egal ob Kommune in NRW oder Forschungseinrichtung, etabliertes Verkehrsunternehmen oder Mobilitäts-Start-up: Mobilitätsdaten sind entscheidend für alle, die den Verkehr der Zukunft mitgestalten und eine neue Generation von Mobilitätslösungen entwickeln wollen. Gemeinsam leisten wir so einen entscheidenden Beitrag für mehr Lebensqualität und Klimaschutz. Wir bieten als Start-up im Umfeld der öffentlichen Verwaltung ein attraktives Arbeitsumfeld in verkehrsgünstiger Lage in Düsseldorf. Gemeinsam wollen wir die Mobilitätswende vorantreiben und suchen eine Leitung (m/w/d) Vernetzung und Koordinierung. <ul> <li>Festlegung der strategischen Ausrichtung von Kommunikation und Vernetzungsaktivitäten gemeinsam mit der Geschäftsführung</li> <li>Ableitung strategischer Maßnahmen zur Optimierung von Kundenbeziehungen sowie zur Gewinnung von Kundenbeziehungen und zur Gewinnung neuer Datengeber und Partner</li> <li>Konzeptionelle Weiterentwicklung und Steuerung der Presse- und Öffentlichkeitsarbeit sowie digitaler Kommunikationsstrategien zur Positionierung der NRW.Mobidrom GmbH in der Öffentlichkeit</li> <li>Steuerung der Stakeholder-Kommunikation und -einbindung sowie Verantwortung für Aufbau und Pflege von Kontakten und Netzwerken</li> <li>Übernahme der Personal- und Führungsverantwortung für den Bereich</li> <li>Verantwortung für die Budgetplanung und -überwachung für den Bereich</li> </ul> <ul> <li>abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master-, Universitäts-Diplom oder vergleichbarer Abschluss) der Kommunikations- und Medienwissenschaften, Geistes- oder Kulturwissenschaft, Journalismus bzw. verwandten Fächern</li> <li>mindestens dreijährige Berufserfahrung im Bereich Kommunikation bzw. in der Öffentlichkeitsarbeit</li> <li>hohe Affinität und Anwendungserfahrung in den Bereichen digitale Medien und Social Media</li> <li>hervorragendes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen mit der Fähigkeit, komplexe Sachverhalte medien- und zielgruppengerecht aufzubereiten</li> <li>Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Teams</li> <li>Affinität zu Mobilitätsthemen, insbesondere vernetzter und multimodaler Mobilität sowie Mobilitätsdatenplattformen, IT-Architektur von Datenplattformen und gesetzlichen Rahmenbedingungen</li> <li>Erfahrung im Umfeld von behördlichen Strukturen sowie Startups / Gründungsumfeld von Vorteil</li> <li>gute Englischkenntnisse in Sprache und Schrift, sehr gute Deutschkenntnisse in Sprache und Schrift</li> </ul> <ul> <li>ein hochmotiviertes Team mit „Start-up-Mentalität“ und zeitgleich die Sicherheit einer Landesgesellschaft</li> <li>eine zukunftsorientierte Beschäftigung mit attraktiver Vergütung in Anlehnung an den TV-L, betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung, 30 Tage Urlaub</li> <li>einen Arbeitsplatz mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und viel zeitlicher Flexibilität</li> <li>verantwortungsvolle Aufgaben und individuelle Fortbildungsmöglichkeiten</li> <li>die einzigartige Möglichkeit mit der Tätigkeit die digitale, nachhaltige und bürgerzentrierte Mobilität der Zukunft in NRW mitzugestalten</li> <li>vielfältige Möglichkeiten, um eigene Akzente in der Gestaltung und Weiterentwicklung des Mobidroms zu setzen</li> <li>gute Verkehrsanbindung</li> </ul>

Leitung (m/w/d) Vernetzung und Koordinierung

...eines der schnellst wachsenden Handelsunternehmen Europas mit mehr als 2.750 Filialen in dreizehn Ländern. Und es werden täglich mehr. Das schaffen wir nicht alleine. Mehr als 70.000 Mitarbeitende tragen zu diesem Erfolg bei. Unsere bestehenden Länder wachsen stetig und ergänzen unser erfolgreiches Discountkonzept um durchschnittlich +300 Filialen pro Jahr. Deutschland hat sich zu einem der größten und erfolgreichsten Länder von Action entwickelt, mit derzeit mehr als 570 eröffneten Filialen und über 15.000 Mitarbeitenden. Um unsere Expansion weiter fortzusetzen, suchen wir dich als Payroll Expert/Lohnbuchhalter (m/w/d). Als Payroll Expert bist du Teil des HR Service Centers und berichtest direkt an den Coordinator HR Service Center. Das Payroll-Team verantwortet derzeit die korrekte und pünktliche Gehaltsabrechnung für mehr als 10.000 Mitarbeitende in unseren Stores und im Country Office. Zu Deinen Aufgaben gehören unter anderem: <ul> <li>Anleitung und Unterstützung des Payroll Teams</li> <li>Die enge Zusammenarbeit auf nationaler und internationaler Ebene mit den HR-Teams</li> <li>Die Beratung von Führungskräften und Mitarbeitenden in unseren bundesweiten Filialen mit fundierten Prozess- und Fachwissen</li> <li>Durchführung der monatlichen Lohnabrechnung</li> <li>Austausch mit Krankenkassen, Behörden und Ämtern sowie die Verarbeitung der Daten</li> <li>Sicherstellung und Weiterentwicklung der Payroll und der Prozesse</li> <li>Klärung von steuerrechtlichen und sozialversicherungsrechtlichen Besonderheiten</li> <li>Unterstützung bei Audits und SV-, sowie Steuerprüfungen</li> <li>Bearbeitung von Lohnpfändungen und Insolvenzen</li> <li>Melde- und Bescheinigungswesen</li> </ul> Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung <ul> <li>Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der (internen und/oder externen) Gehaltsabrechnung sowie ein fundiertes Fachwissen</li> <li>Routinierter Umgang mit den MS-Office-Produkten, insbesondere Excel</li> <li>Kenntnisse in SAP-HCM (Personalabrechnung) und SuccessFactors (EC Payroll) vorteilhaft</li> <li>Ein hohes Maß an Verschwiegenheit sowie absolute Genauigkeit und Zuverlässigkeit</li> <li>Teamfähigkeit sowie hohe Serviceorientierung</li> <li>Ausgeprägte Fähigkeit zum strukturierten Arbeiten</li> <li>Ein hohes Maß an Serviceorientierung und eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität</li> <li>Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul> <ul> <li>Unbefristeter Arbeitsvertrag | 30 Urlaubstage</li> <li>Möglichkeit des mobiles Arbeiten mit einem Firmenlaptop und Gleitzeit </li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Weihnachtsgeld</li> <li>Mitarbeiterrabatt von 15% auf alle Produkte</li> <li>Eine Unternehmenskultur, die ihre Werte aktiv lebt</li> <li>Die Chance das Wachstum und den Erfolg von Action aktiv mit zu gestalten</li> <li>Ein Einarbeitungsprogramm, das optimal auf die täglichen Herausforderungen des Action-Alltags vorbereitet</li> <li>Eine professionelle und wohlwollende Feedback- und Führungskultur</li> </ul>

Payroll Expert/Lohnbuchhalter (m/w/d)

ZB MED - Informationszentrum Lebenswissenschaften ist das nationale Infrastruktur- und Forschungszentrum für lebenswissenschaftliche Daten und Informationen. Unsere Dienstleistungen unterstützen die Forschung für Mensch und Umwelt: von Medizin über Biodiversität bis hin zum Umweltschutz. Information Hub for Life Sciences Wir stellen die Infrastruktur für die Literatur- und Informationsversorgung, das Datenmanagement und die Handhabung großer Datenmengen her. Data Sciences for Life Sciences Wir forschen angewandt und transdisziplinär. Wir ermöglichen Datenanalysen und generieren Datenpotenziale. Als Partner der Forschung schaffen wir neues Wissen, das sich an den Bedürfnissen der Community orientiert. Wir suchen eine:n Bilanzbuchhalter:in (m/w/d) Entgeltgruppe E 10 – E 11 TV-L zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Köln oder Bonn, im Querschnittsbereich Finanzen &amp; Recht, befristet für die Dauer von zwei Jahren in Vollzeit. Die Stelle ist teilzeitgeeignet, sofern diese dadurch in vollem Umfang abgedeckt werden kann. Die Entgeltgruppe richtet sich nach den entsprechenden tariflichen und persönlichen Voraussetzungen. <ul> <li>Kreditoren-, Debitoren- und Anlagenbuchhaltung</li> <li>Sicherstellung der Abgrenzung der handelsrechtlichen Vorschriften und der Kameralistik</li> <li>Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen</li> <li>Erstellung und Aktualisierung der Liquiditätsplanung</li> <li>Mittelanforderungen bei MKW entsprechend der Finanzplanung</li> <li>Erstellung der Umsatzsteuervoranmeldung und Abstimmung mit dem Steuerberatungsbüro</li> <li>Ermittlung von Rückstellungsbedarfen</li> <li>Erhebung von Bilanzkennzahlen, Auswertungen und Berichten</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung zur Verwaltungsfachwirtin/</li> <li> zum Verwaltungsfachwirt oder Hochschul-/Fachhoch-schulabschluss in Betriebswirtschaft mit den Schwerpunkten Finanz- und Rechnungswesen oder eine vergleichbare Qualifikation (z.B. geprüfte/r Bilanzbuchhalter/in IHK) </li> <li>Einschlägige Berufserfahrung in der Bilanzbuchhaltung</li> <li>Fundierte Kenntnisse des Handels- und Steuerrechts sowie idealerweise in der Kameralistik</li> <li>Prüfungssichere Bilanzierungskenntnisse</li> <li>Sehr gute Kenntnisse in MS Excel und idealerweise Kenntnisse in Sage</li> <li>Eigenverantwortliches, selbstständiges und ergebnisorientiertes Arbeiten</li> <li>Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke</li> <li>Lösungs- und serviceorientiertes Handeln</li> </ul> <ul> <li>ein abwechslungsreiches, vielfältiges Aufgabengebiet</li> <li>umfangreiche Weiterbildungsangebote und Möglichkeiten der persönlichen Weiterentwicklung</li> <li>gute Bedingungen zur Vereinbarkeit von Privat- und Erwerbsleben</li> <li>z.B. sehr flexible Arbeitszeitgestaltung</li> <li>Möglichkeit zur mobilen Arbeit</li> <li>Online-Sprachlerntools zum Fremdsprachenerwerb gemäß individuellem Einstiegsniveau</li> <li>zusätzliche Altersversorgung</li> <li>modern ausgestattete Arbeitsplätze</li> <li>Nutzung der Cafeteria/Mensa</li> <li>30 Tage Urlaub bei 5-Tage-Woche</li> <li>Kostenlosen Kaffee</li> </ul>

Bilanzbuchhalter:in (m/w/d)

Key Account Manager (m/w/d) Du liebst strategischen Vertrieb im Healthcare-Bereich und willst mehr als nur Abschlüsse? Als Key Account Manager bei DocCheck baust du gezielt langfristige Kundenbeziehungen auf, entwickelst Akquise- und Bindungsstrategien und analysierst Marktpotenziale. Mit viel Gestaltungsspielraum optimierst du CRM-Prozesse und leistest einen zentralen Beitrag zum Wachstum im DocCheck Shop. Dabei arbeitest du eng mit Marketing, IT und Vertrieb in einem innovativen eCommerce-Umfeld zusammen – mit klarer Vision, modernen Tools und echter Perspektive. Bereit für den nächsten Schritt? DocCheck versetzt den kompletten Gesundheitsmarkt in absolute Effizienz-Ekstase. Egal ob News, Foren, Fachartikel, Medizinshop oder Kreativ-Agentur – DocCheck rührt den Medicals die ultimative Service-Mischung an. Du baust unser Key Account Management strategisch aus, betreust A-Kund:innen, entwickelst Bestandskund:innen weiter und treibst Akquise sowie Cross- und Up-Selling voran. Durch Marktanalysen und gezielte Lead-Generierung erschließt du neue Potenziale. Gleichzeitig optimierst du Prozesse, steuerst Vertriebskennzahlen und arbeitest eng mit Marketing, Vertrieb und Geschäftsleitung zusammen. Du hast mehrjährige Erfahrung im Vertrieb – idealerweise im medizinischen Umfeld – und kennst dich mit CRM, Cross- &amp; Up-Selling sowie Segmentierungsstrategien aus. Deine Technikaffinität und strategische Arbeitsweise helfen dir, Kund:innenbedürfnisse gezielt zu adressieren. Technical Ecstasy von AI bis Z Finanzspritze zur Weiterbildung Healthcare Flash dank vieler Gesundheitsangebote Komm gut drauf: Erkunde alle Benefits!: <a href="https://karriere-medventure.doccheck.com/" target="_blank">https://karriere-medventure.doccheck.com/</a>

Key Account Manager (m/w/d)

Wir gehören zu den 10 großen Wasserwirtschaftsverbänden in Nordrhein-Westfalen. Unsere Aufgaben im Verbandsgebiet zwischen Rhein, Ruhr und Wupper sind die Abwasserbehandlung, die Gewässerunterhaltung, der Ausbau von Gewässern und der Ausgleich der Wasserführung. Als modernes umwelt- und gemeinwohlorientiertes wasserwirtschaftliches Dienstleistungsunternehmen beschäftigt der Verband 280 Mitarbeiter/innen, um die ihm übertragenen Aufgaben zu erfüllen. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Geschäftsbereich Verwaltung eine/n Projektmanager/in für Betriebsorganisation und IT (m/w/d) <ul> <li>Strategische und operative Leitung von Projekten </li> <li>Selbstständige Steuerung der gesamten Projektlebenszyklen (Initiierung, Planung, Ausführung, Überwachung, Steuerung, Abschluss)</li> <li>Umsetzung von Projekten in den Bereichen Strategieumsetzung, Systemeinführung oder Umstellung und Prozessoptimierung (auch abteilungsinterne und betriebsorganisatorische Projekte) </li> <li>Prozessmanagement und Optimierung unserer Bestandssysteme </li> <li>Unterstützung aller Fachbereiche in Bezug auf Projektmanagement </li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium (z.B. BWL, VWL, Wirtschaftsinformatik) oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung (mind. 3 Jahre) bzw. fundierte Kenntnisse in der Leitung und Abwicklung von Projekten </li> <li>Dienstleistungs- und teamorientierte, selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise </li> <li>Ausgeprägtes analytisches und konzeptionelles Denkvermögen und Affinität zu IT-gestützten Arbeitsabläufen</li> <li>Kenntnisse in der Anwendung von Projekttools und von klassischen sowie agilen Projektmanagement-Methoden sind wünschenswert </li> <li>Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift werden vorausgesetzt (mindestens C1)</li> </ul> <ul> <li>Sicherer und zukunftsfähiger Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst bei einem umwelt- und gemeinwohlorientierten Unternehmen</li> <li>Bezahlung gemäß TV-WW/NW, zuzüglich einer Jahressonderzahlung (13. Gehalt) und einer jährlichen Leistungsprämie</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge bei der RZVK Köln (100% vom Arbeitgeber finanziert)</li> <li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch mobiles Arbeiten und Gleitzeit</li> <li>Kostenlose Parkplätze, gute Autobahn- und Zuganbindung</li> <li>32 Urlaubstage pro Jahr</li> </ul>

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