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Junior Recruiter in der Personalabteilung (w/m/d)   Branche: Gesundheitsberatung (Non-Profit)   Mitarbeiter: ca. 1.000   Beschäftigung: Vollzeit, befristet auf zwei Jahre   Für unsere Abteilung Personal in der Zentrale in Köln suchen wir ab sofort einen engagierten Junior Recruiter (w/m/d) in Vollzeit (befristet).   Die compass private pflegeberatung GmbH ist Qualitätsführer in der Pflegeberatung und mehrfach ausgezeichnete Arbeitgeberin. Mit mehr als 600 Mitarbeiter*innen bietet compass die Pflegeberatung bundesweit kostenfrei, unabhängig und kompetent an. Damit bewegen wir uns in einem Umfeld, das bereits heute jede fünfte Familie in Deutschland berührt: Die Versorgung Pflegebedürftiger und ihrer Angehörigen. Bei compass stellen Sie sich einer Aufgabe mit Sinn.   Ihre Aufgaben      Mitarbeit im Recruiting und Bewerbermanagement: Von der Ausschreibung einer Stelle bis hin zum Onboarding passender Mitarbeiter (w/m/d)      Auswahl geeigneter Recruitingkanäle entsprechend unserer Zielgruppe      Mitarbeit bei der Entwicklung von Strategien zur Kandidatenansprache      Unterstützung bei allen administrativen personalwirtschaftlichen Prozessen (vom Onboarding bis zum Offboarding)     Ihr Profil      Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder betriebswirtschaftliche Ausbildung, Personalreferent/-in oder vergleichbares Studium      Erste Berufserfahrungen im Recruiting      Versierter Umgang mit MS Office und idealerweise Kenntnisse in einer HR-Software      Strukturierte, sorgfältige und selbständige Arbeitsweise      Gute Kommunikationsfähigkeit und aufgeschlossene Persönlichkeit     Wir bieten:      Eine sinnhafte Tätigkeit mit gesellschaftlicher Relevanz in einem Wachstumsmarkt      Ein tolles Team und gute Zusammenarbeit in einem mitarbeiterorientierten und als Arbeitgeberin ausgezeichneten Unternehmen mit flachen Hierarchien      Eine stetig fachspezifische Fort- und Weiterbildung      Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet und eigenverantwortliche Arbeit      Durch eine großzügige Homeoffice-Regelung nach der Probezeit und flexiblen Arbeitszeiten können Sie Familie und Beruf sehr gut vereinen.      Für Ihr Homeoffice bekommen Sie von uns das nötige IT-Equipment inklusive eines iPhones.      Ein Gesundheitsbudget zur individuellen Verfügung.      Neben Vermögenswirksamen Leistungen und einem Zuschuss zu der betrieblichen Altersvorsorge zahlen wir Ihnen außerdem das Deutschlandticket.      Außerdem bietet compass Fahrrad-Leasing für Mitarbeitende.     Bitte reichen Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inklusive Ihrer Gehaltsvorstellung ausschließlich über unser Bewerberportal    compass-pflegeberatung | Mitarbeiter Personal (w/m/d)   unter Angabe der Kennziffer MAPA_062025 ein.   compass private pflegeberatung GmbH   z. Hd. Frau Theresa Koppisch   Gustav-Heinemann-Ufer 74C   50968 Köln

Junior Recruiter in der Personalabteilung (w/m/d)

Neuenhofer Straße 53 42657 Solingen Tel. 0212 - 81 89 75 Fax 0212 - 87 96 52 E-Mail <a href="mailto:kita@kitalindenhof.de" target="_blank">kita@kitalindenhof.de</a> <a href="http://www.kitalindenhof.de" target="_blank">www.kitalindenhof.de</a> Staatlich anerkannte Erzieher (m/w/d) oder gleichwertige Anerkennung als Fachkraft für die Kindertagesstätte Lindenhof e.V. in Solingen Die Kindertagesstätte Lindenhof e.V. wurde vor über 30 Jahren in Solingen-Höhscheid gegründet. Heute sind wir zertifiziertes Familienzentrum und anerkannter Bewegungskindergarten. Unser Anliegen ist es, Kinder mit Herz, Atmosphäre, und pädagogischer Kompetenz zu fördern und eine Zeit lang zu begleiten. Dabei verstehen wir uns als Kooperationspartner der Eltern. Unser Leitspruch lautet: "Der Mensch wird am Du zum Ich." (Martin Buber) Denn kleinen und großen Menschen muss mit Achtung und Wertschätzung begegnet werden, damit sie in ihrer Seele wachsen können. In der Kindertagesstätte Lindenhof e.V. betreuen wir insgesamt 85 Kinder, die sich auf drei Gruppen mit Kindern von 2 bis 6 Jahren und eine Gruppe mit Kindern von 3 bis 6 Jahren aufteilen. Wir sind eine teiloffene Einrichtung, die die Persönlichkeitsentwicklung der einzelnen Kinder in den Vordergrund stellt. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt wünschen wir uns einen engagierten Mitarbeiter (m/w/d) in Vollzeit. Wir erwarten: Spaß an der Arbeit mit Kindern zwischen 2 und 6 Jahren Offenheit im Umgang mit Kindern und Eltern Lust auf intensive Teamarbeit Interesse an Weiterentwicklung und Fortbildung Wir bieten: Ein junges, fachlich fittes und begeisterungsfähiges Team Freiraum für eigene Ideen und Interessen bei kurzen Entscheidungswegen Methoden und Arbeitsmaterialien auf dem neuesten Stand Weiterbildungs- und Qualifizierungsangebote, sowie regelmäßige Supervision während der Arbeitszeit Entgelt in Anlehnung an den TVÖD, Weihnachtsgeld und 30 Tage Urlaub im Jahr Interessiert? Dann machen Sie sich ein erstes Bild unter <a href="http://www.kitalindenhof.de" target="_blank">www.kitalindenhof.de</a> und richten dann Ihre Bewerbung mit Lebenslauf und Zeugnissen an: <a href="mailto:kita@kitalindenhof.de" target="_blank">kita@kitalindenhof.de</a> oder per Post an: Kindertagesstätte Lindenhof e.V., Frau Birk, Neuenhofer Straße 53, 42657 Solingen Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Staatlich anerkannter Erzieher (m/w/d) oder gleichwertige Anerkennung als Fachkraft für die Kindertagesstätte Lindenhof e.V.

Gestalten Sie mit uns Ihre Zukunft!   Die Rheinbahn steht für Flexibilität und Mobilität. Unsere Aufgabe ist die Sicherung von Mobilität für Menschen in Düsseldorf und der Region. Als größtes Nahverkehrsunternehmen im Verkehrsverbund Rhein-Ruhr (VRR) erzielen wir seit Jahren überdurchschnittliche Markterfolge.     Gestalten Sie mit uns Ihre Zukunft!     Zur Fortführung unserer Unternehmensstrategie suchen wir eine*n     Bauingenieur*in (w/m/d) für Neu- und Umbauprojekte    Bauingenieur*in (w/m/d) für Neu- und Umbauprojekte – Verkehrsbetriebe   Zu Ihrem Aufgabengebiet gehören      Leitung von Teilprojekten mit bautechnischen Schwerpunkten      Bauüberwachung und Abnahme von Bauleistungen      Sicherstellung der wirtschaftlichen, qualitäts- und termingerechten Ausführung der Planungs- und Bauleistungen      Leitung, Organisation und Dokumentation von Besprechungen      Mitwirkung bei der Finanzplanung inkl. der Erstellung von Genehmigungs- und Finanzierungsanträgen      Erstellung von Ausschreibungsunterlagen und Leistungsverzeichnissen bzw. Leistungsbildern und Vergabe von Planungs- und Bauleistungen      Koordination externer Planer und Dienstleister sowie Prüfung und Abnahme der Ergebnisse      Erstellung von Dokumentationen, Berichten und Entscheidungsvorlagen      Einsetzen der EDV-Systeme (AVA-System, Projektdokumentation) für die Projekte      Pflege der Infrastrukturdatenbank      Termin- und Kostencontrolling      Prüfung und Freigabe von Rechnungen      Übernahme der Anlagenverantwortung     Das wünschen wir uns      Abgeschlossenes Studium mit Diplom oder Bachelor/Master in der Fachrichtung Architektur, Bauingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation      Kenntnis der einschlägigen Gesetze insbesondere VOB/VOL, HOAI, AHO, VDV-Schriften, FGSV-Regelwerke, DIN/EN      Grundkenntnisse CAD      Selbstständigkeit, Eigenverantwortung und Organisationsvermögen      Engagement, Ideenreichtum und Flexibilität      Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und gute Kommunikationsfähigkeiten      Analytisches-, strategisches und konzeptionelles Denkvermögen      Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen      Bereitschaft zur Weiterbildung setzen wir voraus         Das bieten wir Ihnen          Unbefristeter Arbeitsvertrag         Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten         Anspruchsvolle, spannende wie abwechslungsreiche Tätigkeit         Anspruch auf Weihnachts-, Urlaubsgeld und Leistungsprämie         Anspruch auf Betriebsrente         Gehalt nach Tarifvertrag mit bezahlten Überstunden         Tariflicher Urlaub von 30 Tagen         Fahrrad-Leasing         Deutschlandticket Job, modernes Betriebsrestaurant, eigener Fitnessraum und vielseitige Gesundheitsmaßnahmen, Corporate Benefits und vieles mehr        Die Rheinbahn hat sich Chancengleichheit für alle Geschlechter und berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt. Wir freuen uns deshalb sehr über Bewerbungen weiblicher Fachkräfte.     Ausdrücklich erwünscht sind auch Bewerbungen von Menschen mit Einwanderungsgeschichte. Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt.        Fühlen Sie sich angesprochen?   Dann bewerben Sie sich gerne ganz unkompliziert über unser Bewerberportal. Bitte vergessen Sie nicht, uns Ihre Gehaltsvorstellung sowie den frühestmöglichen Eintrittstermin mitzuteilen.     Ansprechpartner: Benjamin Erben

Bauingenieur*in (w/m/d) für Neu- und Umbauprojekte - Verkehrsbetriebe

Vertriebsmitarbeiter im Außendienst B2B (m/w/d) im Bereich Arbeitsschutz für Großraum Köln Vertriebsmitarbeiter im Außendienst B2B (m/w/d) im Bereich Arbeitsschutz für den Großraum Köln Schloemer ist führender Spezialist für Arbeitsschutz und Industrietechnik. Seit 2020 gehört Schloemer zur internationalen Haberkorn-Gruppe. Haberkorn zählt mit mehr als 2.200 Mitarbeitern und über 30 Standorten in Österreich, Deutschland, Europa und der Schweiz zu den führenden technischen Händlern Europas. Zur Verstärkung unseres Vertriebsteams suchen wir einen engagierten Vertriebsmitarbeiter im Außendienst (m/w/d), der mit Leidenschaft und Expertise zum weiteren Erfolg unseres Unternehmens beiträgt. Ihr Aufgabengebiet Kundenakquise und Markterschließung: aktive Gewinnung neuer Kunden im Vertriebsgebiet sowie Identifizierung und Erschließung von Marktpotenzialen. Bestandskundenbetreuung: eigenverantwortliche und proaktive Betreuung sowie Ausbau bestehender Kundenbeziehungen. Produktpräsentation und Beratung: Vorstellung unseres Unternehmens und unseres umfassenden Produktportfolios beim Kunden sowie fachliche Beratung sowohl vor Ort als auch über digitale Medien. Ganzheitliche Kundenbetreuung: Durchdringung aller relevanten Organisationsbereiche des Kunden, wie Arbeitssicherheit, Arbeitsmedizin, Einkauf, Disposition und Logistik. Potenzialanalyse: Identifikation und Entwicklung von Potenzialen innerhalb der Kundenorganisation. Zielverwirklichung: Verantwortung für die Umsetzung strategischer und operativer Vertriebsziele. Verkaufsaktivitäten: Einsatz Ihrer dynamischen Persönlichkeit, Ihres Verkaufsgeschicks und Ihrer Verhandlungsstärke zur Begeisterung unserer Kunden. Das bringen Sie mit Berufserfahrung: fundierte Erfahrung im Vertriebsaußendienst, idealerweise im Verkauf erklärungsbedürftiger Produkte im B2B-Bereich. Vertriebskompetenz: Vertrautheit mit modernen Vertriebsmethoden wie Value-Selling. Branchenerfahrung: Erfahrung im Bereich PSA, Arbeitsschutz oder Workwear ist von Vorteil. Kundenorientierung: hohe Kunden- und Vertriebsaffinität sowie ein gutes Gespür für Marktbedürfnisse. Kommunikationsstärke: Ausgeprägte Kontakt- und Kommunikationsfähigkeiten sowie Sicherheit in Verhandlungen. IT-Kenntnisse: fundierte Erfahrung im Umgang mit gängigen Softwareanwendungen. Arbeitsweise: selbstständiges, verantwortungsbewusstes und teamorientiertes Denken und Handeln. Persönlichkeit: motivierte, zielorientierte und eigenorganisierte Persönlichkeit mit hoher Eigenmotivation. Schloemer als Arbeitgeber Als Servicehändler versorgt Schloemer mehr als 5.000 Kunden aus den Branchen Chemie, Energie, Automotive und dem Dienstleistungssektor mit 100.000 starken Markenprodukten und individuellen Dienstleistungen aus den Bereichen Arbeitsschutz, Schlauchtechnik und Förderbänder. Das Zusammenspiel aus über 200 qualifizierten Mitarbeitern, einem hochmodernen Logistikzentrum und elektronischen Beschaffungslösungen sorgt für beschleunigte und zugleich sichere Prozesse beim Kunden. Unsere Kunden senken durch den Schloemer-Service Arbeits- und Betriebsausfälle sowie interne Prozesskosten im Einkauf. Mit über 120 Jahren Innovationserfahrung wächst Schloemer stetig weiter – für mehr Sicherheit. Ausgezeichnete Unternehmenskultur Interessantes Aufgabengebiet Langfristige Perspektive Gesundheitsmaßnahmen Zuschuss zu Kinderbetreuungskosten Weihnachts- und Kinderweihnachtsgeld JobRad Firmenwagen (1% Regelung) Stetig wachsendes Unternehmen Intensive Einarbeitung 30 Tage Urlaub Zusatz-Krankenversicherung Vermögenswirksame Leistungen Moderne Arbeitsplätze Firmenhandy Zielgerichtetes Weiterbildungsangebot Haben wir Ihr Interesse geweckt? Senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung. Ihre Ansprechpartnerin Klaudia Kulla Personalwesen Tel: +49 2361 5805 496 Rückruf Schloemer GmbH Zum Wetterschacht 14-18 | 45659 Recklinghausen <a href="http://www.schloemer24.de" target="_blank">www.schloemer24.de</a>

Vertriebsmitarbeiter im Außendienst B2B (m/w/d) im Bereich Arbeitsschutz für Großraum Köln

Die Bekleidung der Bundeswehr ist unser Job. Von der Spezifikation über die Ausschreibung, Vergabe, Qualitätssicherung bis hin zur Logistik, zum Vertrieb und zur Aufbereitung verantwortet die Bw Bekleidungsmanagement GmbH (BwBM) die gesamte Wertschöpfungskette der Bundeswehr-Bekleidung - von den Schuhen bis zum Helm. Damit kleiden wir rund 250.000 aktive Soldatinnen/Soldaten sowie Reservistinnen/Reservisten und zivile Mitarbeiterinnen/Mitarbeiter der Bundeswehr ein. So umfassend wie unsere Aufgabe, so vielseitig sind die beruflichen Möglichkeiten, die wir unseren ca. 1.800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in unserer Zentrale in Köln oder an einem unserer rund 110 Standorte in ganz Deutschland bieten können. Wir bieten sichere Arbeitsplätze und wachsen stetig weiter. Zur Verstärkung unseres Teams für die Zentrale in Köln suchen wir unbefristet in Vollzeit einen engagierten und erfahrenen Projektmanager Transportlogistik (w/m/d) für das technische Produktmanagement – Bekleidung und Ausrüstung Um uns strategisch und operativ den wachsenden Anforderungen stellen und die Versorgungssicherheit unseres Kunden (der Bundeswehr) weiterhin sichern zu können, haben wir damit begonnen, unsere gesamte Logistikorganisation und Infrastruktur zu modernisieren und auszubauen. So wollen wir unseren Werkverkehr zukünftig in Eigenleistung abwickeln. Als Projektmanager Transportsteuerung (w/m/d) sind Sie für die Planung, Durchführung und Überwachung von Transport- und Logistikprojekten von der Konzeptionsphase bis zur Umsetzung verantwortlich. Es handelt sich um eine neugeschaffene Position. Ihre Aufgaben: Sie verantworten die Planung, Überwachung und Umsetzung strategischer Projekte in der Transportlogistik – von der ersten Konzeptidee bis zur erfolgreichen Implementierung im Tagesgeschäft. Um Prozesse entlang der Lieferkette effizienter, digitaler und nachhaltiger zu gestalten, entwickeln und realisieren Sie innovative Transportstrategien. Sie planen und koordinieren den Aufbau neuer logistischer Infrastrukturen, mit Fokus auf Transport- und Distributionsnetzwerke, um Kapazitäten zu erweitern und Transportwege zu optimieren. Innerhalb der Projektarbeit überwachen Sie Projektbudgets, Ressourcen und Zeitplänen und stellen sicher, dass Projekte termingerecht und innerhalb des Budgets abgeschlossen werden. Sie analysieren Daten und Leistungskennzahlen, treiben kontinuierliche Optimierungen an und berichten an Ihren Teamleiter und Abteilungsleiter für den Bereich Transportlogistik. Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaftslehre (BWL), vorzugsweise mit wirtschaftswissenschaftlicher oder logistischer Ausrichtung Ausgeprägte Erfahrung im Bereich Transport- und Logistikmanagement sowie Kenntnisse für gesetzliche Bestimmungen und Richtlinien Starke kommunikative Fähigkeit im Umgang mit internen und externen Stakeholdern sowie organisatorische Fähigkeiten und das Know-how auch unter zeitlichem Druck zu arbeiten und komplexe Aufgaben zu priorisieren Analytische, strukturierte Arbeitsweise kombiniert mit einem hohen Zahlenverständnis, Grundkenntnisse im Lean Management sind ein Plus Reisebereitschaften für gelegentliche deutschlandweite Dienstreisen Unser Angebot: Eine unbefristete Festanstellung in einem krisensicheren Unternehmen Eine gelebte Feedback-Kultur und i. d. R. eine jährliche Gehaltsanpassung Eine strukturierte Einarbeitung sowie ein dynamisches Team, das sich gerne gegenseitig austauscht und unterstützt Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet und die Möglichkeit, sich einzubringen und weiterzuentwickeln Individuelle, interne wie externe Weiterbildungsmöglichkeiten Flexible Arbeitszeitgestaltung (Gleitzeit zwischen 06:30 Uhr und 21:00 Uhr ohne Kernarbeitszeit) Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Moderne Büroräume an einem Standort mit direkter Anbindung an das ÖPNV-Netz und die Autobahn (kostenfreie Firmenparkplätze) Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf die Zusendung Ihrer aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse und idealerweise Motivationsschreiben) unter Angabe des Stichworts „Projektmanager Transportlogistik (w/m/d)“, Ihrer Kündigungsfrist und Gehaltsvorstellung per E-Mail. Informationen über die bei der BwBM erfolgende Datenverarbeitung erhalten Sie unter <a href="http://www.bwbm.de/datenschutz" target="_blank">www.bwbm.de/datenschutz</a>. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen begrüßen wir ausdrücklich. Bw Bekleidungsmanagement GmbH Personalabteilung | Frau Stefanie Morgenschweis Edmund-Rumpler-Straße 8-10 | 51149 Köln Tel.: 02203 9128-467 E-Mail: <a href="mailto:bewerbung-zentrallogistik@bwbm.de" target="_blank">bewerbung-zentrallogistik@bwbm.de</a> Homepage: <a href="http://www.bwbm.de" target="_blank">www.bwbm.de</a>

Projektmanager Transportlogistik (w/m/d)

Als einer der weltweit führenden Anbieter von Dienstleistungen für die Telekommunikationsindustrie schaffen wir Verbindungen, wo vorher keine waren – und Möglichkeiten, die Menschen rund um den Globus näher zusammenbringen. Mit weltweit mehr als 100.000 Mitarbeitenden sorgen wir dafür, dass unsere Kunden, alle führenden Netzbetreiber, ihren Job noch besser machen können. Mit den richtigen Ideen zur richtigen Zeit. Büro ist dir zu langweilig? Dann haben wir das Richtige für Dich! Im Außendienst ist kein Tag wie der andere. Zum 01.08.2026 suchen wir am Standort Düsseldorf Auszubildene für eine Ausbildung zum IT- Systemelektroniker (m/w/d) Du bist IT-begeistert und suchst eine interessante Ausbildung in der Telekommunikationsindustrie mit Perspektive und guten Entwicklungsmöglichkeiten? Dann komm zu uns, nutze dein Talent und gestalte mit uns die Zukunft der Telekommunikation. In unserer innovationsgetriebenen Welt findest du spannende Aufgaben bei renommierten Kunden. Dafür suchen wir Dich! Werde Teil unseres Teams und stelle mit uns gemeinsam die Weichen für deine erfolgreiche berufliche Zukunft. Diese Ausbildung findet komplett im Außendienst statt, dafür wird dir ein Firmenwagen auch zur privaten Nutzung bereitgestellt. <ul> <li>Du bist verantwortlich für die Installation und Konfiguration von Ethernet IP- Technik, darüber hinaus sorgst Du für die Inbetriebnahme von neuen Netzelementen und Baugruppen für Glasfasernetze.</li> <li>Die Durchführung von Wartungsarbeiten und Instandsetzungsarbeiten an Netzelementen und technischen Einrichtungen im Bereich Mobilfunk, Glasfaser und Richtfunk sowie das Bereitstellen von Netzwerktechnik und Übertragungssystemen in diesen Bereichen runden dein Aufgabenprofil ab.</li> </ul> <ul> <li>Du hast deinen Führerschein der Klasse B bereits in der Tasche oder stehst kurz davor</li> <li>Du hast einen qualifizierten Schulabschluss. Solltest Du bereits eine Ausbildung gemacht haben, bist du ebenfalls herzlich willkommen</li> <li>Du bist schwindelfrei und arbeitest auch mal gerne gesichert über dem Boden</li> <li>Gute (fließende) Deutsch- sowie grundlegende Englischkenntnisse</li> <li>Dein Ehrgeiz und Deine Motivation sind der Motor für deine berufliche Zukunft</li> </ul> <ul> <li>Eine geregelte, flexible Arbeitszeit, die zu Hause beginnt und endet</li> <li>Ein moderner Firmenwagen mit Privatnutzung</li> <li>Eine faire Ausbildungsvergütung: 1050,- € im ersten Jahr; 1150,- € im zweiten Jahr und 1250,- € im dritten Ausbildungsjahr</li> <li>Premium Smartphone mit Privatnutzung, Notebook, digitale Messgeräte</li> <li>Regelmäßige Inhouse-Schulungen 30 Tage Urlaub</li> <li>Sehr gute Übernahmeperspektive nach erfolgreichem Abschluss der Ausbildung</li> <li>Eine moderne, internationale Unternehmenskultur</li> </ul>

Ausbildung zum IT- Systemelektroniker (m/w/d) Düsseldorf

Über uns Die Firma BauWatch Projekt Service GmbH ist das führende Unternehmen im Bereich der temporären und mobilen Baustellenüberwachung, sowie der Sicherung des Infrastrukturbaus und des Energiesektors. Mit innovativen Lösungen und modernster Technologie unterstützen wir unsere Kunden dabei, ihre Projekte effizienter und sicherer umzusetzen. Leiter (m/w/d) der Notruf- und Serviceleitstelle (NSL) Für unser Tochterunternehmen, der C24 GmbH, suchen wir einen Leiter (m/w/d) für unsere eigene, zertifizierte Notruf- und Serviceleitstelle (NSL). Nutze Deine Fähigkeiten und Erfahrungen, um in einem wachsenden Team und in einem professionellen Umfeld neue Herausforderungen anzunehmen. Deine Aufgaben <ul> <li> Fachliche und disziplinarische Personalführung von ca. 35 Mitarbeitenden </li> <li> Personalplanung und Personalentwicklung </li> <li> Koordination und Verantwortung der Einsatzplanung gemäß der gesetzlichen und vertraglichen Vorgaben </li> <li> Du stellst die Qualität der operativen Geschäftsprozesse sowie die Weiterentwicklung der Qualitätsprozesse sicher </li> <li> Neukundengewinnung und Bestandskundenpflege sind für Dich selbstverständlich </li> <li> Durchführung der Zertifizierungen/ Audits z.B. EN50518, VdS3138, ISO27001 &amp; ISO9001 </li> <li> Budgetplanung &amp; Einhaltung des Budgets </li> </ul> Dein Profil <ul> <li> Abgeschlossene Berufsausbildung, vorzugsweise Meister/ Fachkraft für Schutz und Sicherheit mit Weiterbildung zur VdS geprüften Leitenden-NSL-Fachkraft </li> <li> Erfahrungen in einer Notruf- und Serviceleitstelle </li> <li> Mehrere Jahre Berufserfahrung in Verbindung mit einer leitenden Tätigkeit und Personalverantwortung </li> <li> Hohe Sozialkompetenz im Umgang mit unseren Kunden und Geschäftspartnerschaften, sowie mit unseren Kolleginnen und Kollegen </li> <li> Strukturiertes, verlässliches, selbstständiges und effizientes Arbeiten </li> <li> Erfahrung in der Erstellung von Dienstplänen </li> <li> Deutschkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau, sehr gute Englischkenntnisse </li> <li> Gute EDV-Kenntnisse und ein technisches Verständnis </li> </ul> Was wir bieten <ul> <li> Direkteinstieg mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag </li> <li> Ein attraktives Jahresfestgehalt </li> <li> Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li> 30 Tage Urlaub </li> <li> Einen Firmenwagen auch zur privaten Nutzung </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Company Bike Leasing </li> <li> Firmenfitness über Urban Sports </li> <li> Hohe Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits </li> <li> Modernste IT Hard- und Softwareausstattung </li> <li> Eine offene und kollegiale Unternehmenskultur </li> <li> Viel Raum für deine persönliche und berufliche Entwicklung </li> <li> Einen modernen Arbeitgeber mit hohem Wachstumspotenzial und starkem Teamgeist </li> </ul> Bewirb Dich jetzt und werde ein Teil unseres Teams. Wachse mit uns – und werde Teil unserer Erfolgsstory! BauWatch Projekt Service GmbH / C-24 GmbH Breitscheider Weg 117b 40885 Ratingen <a href="https://www.bauwatch.com/de-de/" target="_blank">https://www.bauwatch.com/de-de/</a>

Leiter (m/w/d) der Notruf- und Serviceleitstelle

iungo ist eine Unternehmensgründung mit Fokus Kundenmanagement in Düsseldorf. Wir setzen als junges Unternehmen auf unsere Mitarbeiter und ihre Entwicklung. Gesundheit und Familie sind uns als Familienunternehmen besonders wichtig. Wir stellen unseren Kunden – alle Unternehmen mit Kunden und andere Kundencenter – Mitarbeiter, unser eigenes Kundencenter und/oder unsere Managementexpertise zur Verfügung. Wir wachsen. Und Du kannst mit uns wachsen. Du redest gerne. Kannst zuhören. Und willst Dein Leben jetzt gestalten. AUSBILDUNG KAUFMANN / KAUFFRAU FÜR DIALOGMARKETING Wir suchen Dich. Start August 2025 in Düsseldorf. Verantwortungsvoll. Erfüllend. Du lernst alle Aufgaben kennen und kannst von Anfang an richtig mitmachen: <ul> <li>Kunden gewinnen, betreuen und binden</li> <li>Projekte analysieren, entwickeln und umsetzen</li> <li>Kommunikationskanäle/Social Media gestalten, nutzen und managen</li> </ul> Kommunikationsstark. Integer. Du kannst bei uns Deine Stärken zum Beruf machen: <ul> <li>Mit Kommunikationsstärke zum Kommunikationsprofi</li> <li>Mit wirtschaftlichem Interesse zum kompetenten Kaufmann</li> <li>Mit Eigenmotivation zu beruflicher Handlungskompetenz</li> </ul> Du kannst uns vor allem durch Deine Persönlichkeit überzeugen: <ul> <li>Angenehmes Auftreten und gutes Sprachvermögen</li> <li>Fachhochschulreife oder Abitur</li> <li>Eigenanspruch und Zuverlässigkeit</li> </ul> Fair. Sicher. Deine AUSBILDUNGSVERGÜTUNG Du kannst viel lernen und auch überdurchschnittlich verdienen: <ul> <li>Attraktive Monatsvergütung 1.000 - 1.500 EUR</li> <li>E-Scouter oder Deutschland-Ticket</li> <li>Betriebliche Extras wie für alle Mitarbeiter</li> </ul> Innovativ. Menschlich. Dein AUSBILDUNGSBETRIEB Du kannst in unserem jungen Unternehmen noch richtig was bewegen: <ul> <li>Den Ausbildungsablauf mitgestalten</li> <li>Selbständig Projekte organisieren</li> <li>Die nächsten Azubis einstellen</li> </ul> Bewusst bei der Arbeit. Bewusst im Privaten. Deine GESUNDHEIT Du kannst und sollst Dein Leben leben: <ul> <li>Work-Live-Balance mit flexiblem Zeitkonto</li> <li>Gesunde Ernährung mit freiem Obst und Getränken</li> <li>Abo im Fitness-Studio</li> </ul> Gefordert. Gefördert. Deine ENTWICKLUNG Du kannst bei uns bleiben oder sogar Teamleiter werden: <ul> <li>Geförderte 4 Wochen Ausbildung im Ausland</li> <li>Option zur Verkürzung von 3 auf 2½ oder 2 Jahre</li> <li>Unser Ziel: Übernahme aller Azubis</li> </ul>

Ausbildung Kaufmann / Kauffrau für Dialogmarketing (m/w/x)

Die AWISTA Gesellschaft für Abfallwirtschaft und Stadtreinigung mbH (AWISTA GmbH) zählt zu den führenden Entsorgungsunternehmen in der Region. Mit unseren Partnern bieten wir im Unternehmensverbund nahezu sämtliche Entsorgungsdienstleistungen aus einer Hand an. Dazu gehören die Sammlung, der Transport sowie die Verwertung und Entsorgung von Abfällen, die Straßenreinigung und der Winterdienst. Darüber hinaus verfügt die AWISTA über eine Werkstatt, in der rund 2.200 Fahrzeuge und Geräte gewartet werden. Wir sind ein Entsorgungsfachbetrieb und nach ISO 9001 zertifiziert. Mit einem Jahresumsatz von über 175 Mio. Euro und ca. 800 Mitarbeitern sind wir ein wichtiger Wirtschaftsfaktor am Unternehmensstandort Düsseldorf. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Betriebshof Höherweg in Flingern unbefristet in Vollzeit eine/n Disponenten (m/w/d) für alle Sachgebiete für die AWISTA GmbH. <ul> <li>Disposition des firmeneigenen Fuhrparks</li> <li>Einsatzplanung von Personal, Fahrzeugen und sonstigen Arbeitsmitteln</li> <li>Unterstützung des örtlichen Einsatzleiters im Winterdiens</li> <li>Umsetzung des Qualitätsmanagementsystems in der Praxis</li> <li>Übernahme der Arbeitgeberpflichten im Bereich des Arbeitsschutzes</li> <li>Kundenberatung und -betreuung</li> <li>Kompetente und verlässliche Führungskraft für die Mitarbeiter*innen der Entsorgung und der Straßenreinigung</li> </ul> <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung </li> <li>Alternativ: abgeschlossenes Studium oder vergleichbarer Abschluss</li> <li>Gerne können Sie mit den genannten Abschlüssen bei uns ins Berufsleben starten</li> <li>Von Vorteil: Erfahrung in Tourenplanung, Disposition von Personal und Fahrzeugen</li> <li>Von Vorteil: Erfahrung in der Sachbearbeitung der kommunalen/ gewerblichen Entsorgung oder Straßenreinigung</li> <li>Sicherer Umgang mit SAP und MS-Office </li> <li>Alternativ: Bereitschaft sich diese Kenntnisse kurzfristig anzueignen </li> <li>Bereitschaft zu Sonntags- und Feiertagsarbeit sowie Nacht- und Winterdiensteinsätzen</li> <li>Eigeninitiative sich den ständig neuen Herausforderungen eines Entsorgungsbetriebes zu stellen</li> <li>Besitz einer Fahrerlaubnis Führerscheinklasse B</li> <li>Teamfähigkeit, Organisationsvermögen, Gewissenhaftigkeit, Kundenorientierung</li> </ul> <ul> <li>Anstellung zu den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD)</li> <li>Jahressonderzahlung, Leistungsprämie</li> <li>Kostenlose Parkplätze</li> <li>Vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Firmenticket, gute Verkehrsanbindung</li> <li>Zuschuss zum Fitnessstudio, Betriebssportgemeinschaft</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge (ZVK)</li> <li>Fahrradleasing</li> </ul>

Disponenten (m/w/d) für alle Sachgebiete

Die Aachener Siedlungs- und Wohnungsgesellschaft mbH engagiert sich seit ihrer Gründung im Jahr 1949 im Wohnungsbau und in der Wohnungsbewirtschaftung. In unserer Unternehmensgruppe verwalten wir ca. 26.000 Wohnungen, modernisieren und bauen für zeitgemäßen Wohnkomfort. Wir bieten eine attraktive Dienstleistungspalette rund ums Wohnen. Unsere Aufgaben erfüllen wir mit Menschen für Menschen, agieren dabei innovativ und nachhaltig. Als verlässlicher und sicherer Arbeitgeber beschäftigen wir mehr als 200 Mitarbeitende. Aktuell suchen wir für unsere Hauptverwaltung in Köln einen: Leiter Rechnungswesen (m/w/d) mit Prokura Sie berichten direkt an die Geschäftsführung und übernehmen die Gesamtverantwortung für den Bereich Rechnungswesen in seiner gesamten Breite vom operativen Tagesgeschäft bis hin zur strategischen Weiterentwicklung auf Unternehmens- und Konzernebene. Ihre Aufgaben: Gesamtverantwortung für das Rechnungswesen des Konzerns inklusive Tochtergesellschaften <ul> <li>Erstellung der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse sowie des Konzernabschlusses nach HG</li> <li>Steuerung des Liquiditätsmanagements</li> <li>Erstellung der Wirtschafts- und Finanzplanung</li> <li>Optimierung interner Prozesse und Digitalisierung von Buchhaltungs- und Reportingprozessen</li> <li>Zusammenarbeit mit Wirtschaftsprüfern und externen Beratern</li> <li>Führung und Weiterentwicklung des Rechnungswesen-Teams mit 14 Mitarbeitenden</li> </ul> <ul> <li> Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Rechnungswesen, Steuern, Finanzen oder vergleichbarer Qualifikation</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung im Rechnungswesen, idealerweise in der Wohnungswirtschaft in leitender Position</li> <li>Fundierte Kenntnisse in der Rechnungslegung nach HGB, auch im Bereich Konsolidierung</li> <li>Gute IT-Kenntnisse bestenfalls im wohnungswirtschaftlichen ERP-System WODIS Sigma/Yuneo, Corporate Planning und MS-Office</li> <li>Hohe analytische Kompetenz, unternehmerisches Denken und eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise</li> <li>Führungserfahrung sowie ausgeprägte Kommunikations- und Durchsetzungsstärke</li> </ul> <ul> <li> Gute Work-Life-Balance mit 30 Tagen Urlaub und 37 Stunden pro Woche</li> <li>Flexibles Arbeitszeitmodell (zwischen 6:00 und 22:00 Uhr, ohne Kernarbeitszeiten)</li> <li>Urlaubs– und Weihnachtsgeld, vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Offener und respektvoller Umgang</li> <li>Wertschätzung von Fähigkeiten und Persönlichkeit</li> <li>Ihre persönliche und fachliche Entwicklung hat bei uns einen hohen Stellenwert</li> <li>Möglichkeiten zur individuellen und bedarfsgerechten Weiterbildung</li> </ul>

2.384 Vollzeit Jobs in 40764 Langenfeld (Rheinland), Deutschland