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Lebensmitteltechnologe / Prozessentwickler (m/w/d)
Mit Kreativität und einer Unternehmensführung, die sich an den Menschen orientiert, haben wir uns zum Marktführer im Segment &quot;Frische Antipasti&quot; und zu einem der führenden Feinkost-Hersteller in Deutschland entwickelt. Das Fundament für unseren Erfolg seit der Gründung im Jahr 1912, sind über 600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit Hand und Herz, Sachverstand und viel Liebe zum Detail. Unsere Kunden schätzen die Qualität unserer Produkte sowie die persönliche Note unseres Familienunternehmens. Für unseren Standort in Rietberg (Westerwiehe) bei Gütersloh suchen wir eine motivierte Teamplayer-Persönlichkeit.
Wir bieten Ihnen
Onboarding und umfassende Einarbeitung für neue Kolleginnen und Kollegen 
flexible Arbeitszeitmodelle und mobiles Arbeiten 
Mitarbeiterempfehlungsprogramm 
wertschätzendes Arbeitsumfeld und flache Hierarchien, vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten und eine langfristige berufliche Perspektive 
30 Tage Urlaub 
Dienstrad 
Jubiläumszuwendung 
betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss 
Corporate Benefits 
rabattierter Mitarbeiterverkauf
Ihr Tag bei uns
Sie steuern und koordinieren von Entwicklungsprojekten zur Optimierung bestehender Prozesse und Technologien 
Das Begleiten von Muster- und Nullserienproduktionen an neuen wie auch bestehenden Produktionslinien gehört zu Ihrem Arbeitsalltag 
Sie entwickeln Herstellverfahren unter Berücksichtigung lebensmittelrechtlicher, technischer und wirtschaftlicher Rahmenbedingungen weiter. 
Die Technologische Bewertung neuer Maschinen und Anlagen - als Grundlage für fundierte Investitionsentscheidungen liegt in Ihrem Verantwortungsbereich. 
Zudem beobachten Sie aktuelle Technologietrends und leiten daraus konkrete Innovationsimpulse für das Unternehmen ab.
Was Sie dafür benötigen
Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Lebensmitteltechnologie, Verfahrenstechnik oder einer vergleichbaren technisch-naturwissenschaftlichen Fachrichtung 
Erste Berufserfahrung in der Lebensmittelindustrie - idealerweise im Bereich Prozessentwicklung oder Produktionstechnologie sind von Vorteil. 
Analytisches Denkvermögen, technologische Neugier und ein Gespür für komplexe Produktionszusammenhänge zeichnen Sie aus. 
Eigeninitiative, Entscheidungsfreude sowie ein strukturiertes, lösungsorientiertes Arbeitsverhalten sind für Sie selbstverständlich 
Ein ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein und die Freude an der Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams rundet Ihr Profil ab.
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen. 
Ihre Ansprechpartnerin ist Frau Kimberley Hurman 
Im Thüle 26 | 33397 Rietberg | 05244 4009 0
Online-Bewerbung

Lebensmitteltechnologe / Prozessentwickler (m/w/d)

Disponent:in / Leistungssteuer:in (m/w/d)
 STRABAG Property and Facility Services GmbH 
 Vollzeit 
 Düsseldorf 
 JOB-ID: REQ69643 
Disponent:in / Leistungssteuer:in (m/w/d)
 Du hast Organisationstalent, behältst auch in stressigen Situationen den Überblick und möchtest aktiv die Koordination unserer Servicetechniker:innen in den Bereichen Elektro, HKLS und mehr übernehmen? Dann bist du bei uns genau richtig! 
Jetzt bewerben
Was für uns zählt
Abgeschlossene handwerkliche oder kaufmännische Ausbildung 
Berufserfahrung in der Disposition, idealerweise im technischen Umfeld oder Facility Management 
Technisches Grundverständnis haustechnischer Anlagen (Heizung, Lüftung, Klima, Sanitär, Elektro) 
Vertrautheit mit Arbeits- und Sicherheitsvorschriften, SLAs und Eskalationsmechanismen 
Gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere Outlook, Excel und ggf. Teams
Ihr Beitrag bei uns
Einsatzplanung und Koordination technischer Serviceteams (Elektriker, Heizungs-, Klima-Techniker, Hausmeister) für Aufträge, Wartungen und Störungen 
Schnittstellenfunktion zwischen Kundenservice, Technikern und Objektleitern 
Auftragserfassung und -pflege in der Digitalen Service Plattform (DSP) 
Überwachung von SLA- und Interventionszeiten sowie Priorisierung von Störungsbehebungen 
Optimierung der Ressourcenauslastung und Kommunikation mit Kunden (z.B. Terminabstimmung, Status-Updates)
Unser Mehrwert für Sie
Attraktive und leistungsgerechte Vergütung 
Regelmäßige gehaltliche Weiterentwicklung durch Haustarifvertrag 
Flexible Arbeitszeiten mit einer 38-Stunden-Woche, Gleitzeit und 30 Tagen Urlaub - sowie Heiligabend und Silvester arbeitsfrei 
Zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem internationalen Konzern mit unbefristetem Vertrag 
Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge 
Strukturierte Einarbeitung sowie Unterstützung durch eine:n Paten:in 
Regelmäßige Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten, z.B. über unsere hauseigene Konzernakademie 
Entwicklungsperspektiven im Umfeld eines Großkonzerns 
Homeoffice für eine bessere Work-Life-Balance 
Gesundheitsförderung, z.B. Gesundheitsmobil und Gesundheitstage 
Mitarbeiterrabatte auf bekannte Marken &amp; Anbieter (Corporate Benefits) 
Attraktive Leasing-Konditionen für Fahrräder und E-Bikes (CompanyBike) 
Teamorientiertes Arbeitsumfeld mit regelmäßigen Firmenevents und einem freundlichen Team 
Mitarbeiterempfehlungsprogramm mit attraktiven Prämien
Bewerbung von Menschen mit Behinderung ausdrücklich erwünscht. 
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! 
vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten 
kostenlose Getränke 
Sportangebote 
wettbewerbsfähige Vergütung 
Mitarbeiterrabatte 
Flexible Arbeitszeiten 
Tarifvertrag 
Angebot an Sprachkursen 
Vereinbarkeit von Familie und Beruf 
Home Office 
Gesundheitsförderung 
Mitarbeiterevents 
Company Bike
Kontakt
Jannika Laub 
Vogelsanger Weg 80 
40470 Düsseldorf 
+49 151 26957673 
Gemeinsam erschaffen wir Großes.
Jetzt bewerben

Disponent:in / Leistungssteuer:in (m/w/d)

Objektbetreuer:in (m/w/d) technisches Facility Management
 STRABAG Property and Facility Services GmbH 
 Vollzeit 
 Düsseldorf 
 JOB-ID: REQ69649 
Objektbetreuer:in (m/w/d) technisches Facility Management
 Ihr Organisationstalent ist gefragt! Übernehmen Sie Verantwortung als Objektbetreuer:in bei STRABAG Property and Facility Services und stellen Sie sicher, dass unsere Immobilien bestens betreut werden. 
Jetzt bewerben
Was für uns zählt
Abgeschlossene Berufsausbildung im gewerblich-technischen Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation 
Idealerweise Berufserfahrung in vergleichbarer Position 
Betriebswirtschaftliche Kenntnisse 
Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen 
Serviceorientierung, selbstständige Arbeitsweise, Kommunikationsstärke und Organisationsfähigkeit 
Führerschein Klasse B wünschenswert
Ihr Beitrag bei uns
Verantwortung für Objekte &amp; Kundenpflege: Eigenständige Betreuung der zugeordneten Objekte mit regelmäßigen Abstimmungsterminen und direktem Kundenkontakt vor Ort 
Koordination technischer Services: Steuerung und Überwachung aller technischen Serviceleistungen sowie Beauftragung und Kontrolle von Fremdleistungen 
Qualitäts- und Leistungsplanung: Planung und Umsetzung von Qualitätsverbesserungen und Einhaltung aller Betreiberpflichten und vertraglichen Vorgaben 
Effizientes Störungsmanagement: Schnelle Erfassung und Bearbeitung von Störungen und Mängeln zur Sicherstellung reibungsloser Abläufe 
Objektbegehungen &amp; Werterhalt: Durchführung regelmäßiger Objektbegehungen zur Ermittlung, Anzeige und Steuerung notwendiger Werterhaltungsmaßnahmen
Unser Mehrwert für Sie
Attraktive und leistungsgerechte Vergütung 
Firmenwagen mit Privatnutzung 
38h/Woche und 30 Tage Urlaub im Jahr zzgl. Heiligabend und Silvester arbeitsfrei 
Strukturierte Einarbeitungsplanung und Unterstützung durch eine:n Paten:in 
Regelmäßige Schulungen und Weiterbildungsmaßnahmen, z.B. durch unsere hauseigene Konzern-Akademie 
Notebook oder Tablet inkl. einem modernen Smartphone 
Gemeinsame Firmenevents; freundliches und offenes Team 
Betriebliches Gesundheitsmanagement 
Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge 
Attraktive Leasing-Konditionen für Fahrräder und E-Bikes 
Attraktive STRABAG Mitarbeiterrabatte bekannter Marken &amp; Anbieter 
Sicherheit und Entwicklungsperspektiven im Umfeld eines Großkonzerns mit der Möglichkeit einer langfristigen Zusammenarbeit
 Bewerbung von Menschen mit Behinderung ausdrücklich erwünscht. 
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! 
vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten 
Sportangebote 
wettbewerbsfähige Vergütung 
Mitarbeiterrabatte 
Flexible Arbeitszeiten 
Tarifvertrag 
Mobilitätsförderung 
Angebot an Sprachkursen 
Vereinbarkeit von Familie und Beruf 
Home Office 
Gesundheitsförderung 
Mitarbeiterevents 
Company Bike
Kontakt
Jannika Laub 
Vogelsanger Weg 80 
40470 Düsseldorf 
+49 151 26957673 
Gemeinsam erschaffen wir Großes.
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Objektbetreuer:in (m/w/d) technisches Facility Management

Warum wir tun, was wir tun: 
Sicherheit beginnt nicht erst im Notfall, sie beginnt mit guten Produkten und verlässlichen Prozessen. Seit 1976 begleiten wir unsere Partner mit normkonformen Lösungen, umfassender Beratung und technischer Kompetenz. Deshalb entwickeln wir Notleuchten, die im Ernstfall Leben retten können. Unsere Not- und Rettungszeichenleuchten sorgen dafür, dass Menschen im entscheidenden Moment den sicheren Weg finden. Wir sind ein modernes Familienunternehmen mit über 90 engagierten Köpfen. Wir planen, warten und reparieren Notbeleuchtungssysteme - fair, pünktlich und mit echtem Teamgeist. Digitale Prozesse, Eigenverantwortung und ein starkes Miteinander machen uns aus. Du willst Teil dieser Mission sein? Dann bist Du bei uns genau richtig. 
Entwicklungsleiter (alle Menschen)
Was Du bei uns bewirkst - Deine Rolle als Entwicklungsleiter: 
Du führst und entwickelst unser interdisziplinäres Entwicklungsteam. 
 Du arbeitest an der nächsten Generation unserer Produkte - technologisch führend, sicherheitsrelevant und auf Zukunft ausgerichtet. 
 Dabei verbindest Du Innovation mit Verantwortung - für Produkte, Prozesse und Menschen.
Deine Aufgaben: 
Du übernimmst die fachliche und disziplinarische Führung des Entwicklungsteams. 
Du entwickelst elektronische Baugruppen (analog &amp; digital) für unsere Systeme. 
Du verantwortest Embedded-Software (C/C++) und Leistungselektronik - von der Idee bis zum Test. 
Du integrierst moderne Kommunikationsschnittstellen wie DALI, ZigBee oder LON. 
Du wählst und bewertest neue Batterie- und Speichertechnologien. 
Du entwickelst lichttechnische Lösungen mit Fokus auf LED-Optiken und Linsen. 
Du steuerst den gesamten Entwicklungsprozess, inklusive Projektmanagement und Ressourcenplanung. 
Du stellst sicher, dass unsere Produkte relevante Normen und gesetzliche Vorgaben erfüllen. 
Du beobachtest technologische Trends und Marktanforderungen - und bringst sie gezielt ins Team ein.
Was Du dafür mitbringst:
Ein abgeschlossenes Studium in Elektrotechnik, Nachrichtentechnik, Mechatronik oder etwas Vergleichbarem. 
Fundiertes Wissen in Schaltungsdesign, Softwareentwicklung und Leistungselektronik. 
Erfahrung mit Kommunikationsschnittstellen, Test- und Validierungsverfahren. 
Du hast Führungserfahrung, arbeitest strukturiert und bringst technische Tiefe mit. 
Du denkst unternehmerisch, agierst vorausschauend und kommunizierst klar - im Team und darüber hinaus. 
Normen wie DIN EN 60598, ENEC oder CE sind Dir idealerweise vertraut.
Was Dich bei uns erwartet:
Sicherer Arbeitsplatz mit Sinn: unbefristeter Vertrag, familiäre Kultur, echte Verantwortung. 
Überdurchschnittliches Gehalt: inklusive 13. Gehalt, bis zu 33 Tage Urlaub und betriebliche Altersvorsorge. 
Mobil unterwegs: Firmen-Pkw - auch zur privaten Nutzung möglich. 
Moderne Arbeitswelt: Gleitzeit, Homeoffice-Option, aktuelle Technik. 
Mehr als nur Arbeit: Urban Sports Club, Zahnzusatzversicherung, Bike-Leasing und Hunde im Büro. 
Gemeinschaft leben: Teamevents und echtes Miteinander.
Bereit, etwas zu bewegen?
Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung - gern mit Lebenslauf und einem kurzen Motivationsschreiben. 
Gestalte mit uns die Zukunft der Sicherheit - technologisch, menschlich, nachhaltig. 
Jetzt bewerben oder einfach anrufen: 0178 120 37 81 
Hier bewerben 
Personaldienstleister und Vermittler möchten wir bitten, von der Kontaktaufnahme abzusehen. 
<a href="http://www.akkufischer.de">www.akkufischer.de</a>

Entwicklungsleiter (alle Menschen)

FLEXIBILITY FOR RENT - FLEXIBILITY FOR IMPROVEMENT
Du suchst ein nachhaltiges, krisensicheres und zukunftsorientiertes Unternehmen? Die RAILPOOL Flotte legt jedes Jahr 85.000.000 Kilometer zurück und liefert einen wichtigen Beitrag zur Verkehrsverlagerung auf die Schiene. Unser Race-to-Zero läuft - steigst Du ein? 
Wir sind einer der führenden Schienenfahrzeug-Vermieter mit echter Kompetenz für Full-Service aus einer Hand. Gegründet 2008 in München sind wir mittlerweile mit Büros in 6 europäischen Ländern vertreten und in insgesamt 18 Ländern mit unseren rund 493 nachhaltigen Elektro-Lokomotiven und 148 Personenfahrzeugen (mit einer Investitionssumme von 2 Milliarden Euro) aktiv. 
Als krisensicheres, zukunftsorientiertes und nachhaltiges Unternehmen wachsen wir weiter!
 Wir suchen ab sofort in Vollzeit eine:n 
Vertragsmanager:in / Contract Manager (m/w/d) Werkstätten
WAS DICH BEI UNS ERWARTET
Du bist die erste Kontakt- und Ansprechperson für interne Funktionen sowie für verantwortliche Ansprechpartner:innen in externen Werkstätten und Instandhaltungs-Dienstleistern in allen vertraglichen und kommerziellen Angelegenheiten 
Du sammelst interne Bedarfe, um geeignete Maßnahmen abzuleiten und Aktivitäten zur Abbildung in Verträgen umzusetzen 
Du bist verantwortlich für die Verhandlungsführung und den Abschluss von Verträgen/Rahmenverträgen mit Werkstattpartnern und Instandhaltungs-Dienstleistern in ganz Europa für die Erbringung von Instandhaltungsdienstleistungen, Unfallreparaturen und Modifikationen/SW-Updates 
Unterstützung der Materialwirtschaft in Vertragsfragen gehört ebenfalls zu Deinen Aufgaben 
Du arbeitest eng mit unseren Workshop Managern zusammen, unter anderem zur strategischen Weiterentwicklung des Werkstattnetzwerks 
Zusätzlich unterstützt Du bei der Entwicklung und Implementierung neuer IT-Lösungen
WAS DU MITBRINGST
Du hast eine abgeschlossene technische Ausbildung oder Studium im Bereich Technik (Ingenieurwissenschaft; Maschinenbau, Eisenbahntechnik, Elektrotechnik o.ä.) oder bist Quereinsteiger:in mit entsprechender Berufserfahrung 
Du bringst mehrjährige Erfahrung in der Vertrags- und Preisgestaltung mit 
Deine organisatorischen Fähigkeiten ermöglichen es Dir, auch unter Druck effizient zu agieren 
Dich zeichnet ein ausgeprägtes Qualitäts- und Sicherheitsbewusstsein aus, das Dir ermöglicht, Probleme zügig zu identifizieren und zu lösen 
Du besitzt analytische Fähigkeiten zur Auswertung von Daten und bist gleichermaßen engagiert und motiviert, um Dich an veränderte Anforderungen anzupassen 
Du hast Interesse an den aktuellen Entwicklungen in der Eisenbahnindustrie 
Abgerundet wird Dein Profil mit sehr guten Deutsch- und Englischkenntnissen in Wort und Schrift 
Reisen innerhalb Europas sind kein Problem für Dich (Reisetätigkeit von Montag bis Freitag: ca. 50 %) 
WAS WIR DIR BIETEN
Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben 30 Urlaubstage zzgl. Weihnachten und Silvester, Gleitzeit, die Möglichkeit bis zu 10 Tage pro Monat zum mobilen Arbeiten schaffen ausreichend Platz, um Privat- und Berufsleben miteinander zu vereinbaren.
Mobilitätszuschuss In einem Unternehmen, in dem sich alles um Nachhaltigkeit und Mobilität dreht, ist es uns wichtig Dir einen Zuschuss für Dein ÖPNV-Ticket oder ein Job Rad zu bieten.
Fort- &amp; Weiterbildungsmöglichkeiten Wir bieten Dir die Möglichkeit, Dich bei Deiner individuellen Entwicklung zu unterstützen und so Deine fachlichen und persönlichen Stärken auszubauen.
Leibliches Wohl Mit einem wöchentlich frischen Obstkorb, frischem Kaffee und einem Zuschuss zu Deinem Mittagessen, sorgen wir für Dein leibliches Wohlergehen.
Fokus auf Nachhaltigkeit und Diversität Uns liegen die Themen Nachhaltigkeit und Diversity, Equality &amp; Inclusion sehr am Herzen, daher haben wir eine Sustainability Managerin und eine Diversity Managerin bei Railpool.
Gesundheitsförderung Ein Aeris Swopper und wechselnde Gesundheitsförderungsprogramme sorgen dafür, dass Deine Gesundheit nicht zu kurz kommt.
Offene und interkulturelle Unternehmenskultur Bei uns herrscht eine offene, internationale und integrative Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien, bei der sich alle mit einem &quot;Du&quot; begegnen. 
Regelmäßige Unternehmensevents Teamtage, RAILPOOL-Wiesn, Firmenlauf München etc., um unsere Erfolge zu feiern.
Betriebliche Altersvorsorge Deine finanzielle Absicherung ist uns eine Herzensangelegenheit. Daher bieten wir Dir eine attraktive Altersvorsorge an.
Versicherung Du wirst nicht allein gelassen. Sollte Dir auch fern von der Arbeit einmal etwas passieren, dann greift unsere Gruppenunfallversicherung.
Corporate Benefits Wir bieten Dir zahlreiche Vergünstigungen bei unseren Kooperationspartnern an.
Strukturierter Onboarding-Prozess Damit Du von Beginn an voll bei uns durchstarten kannst, unterstützen wir Dich während Deiner gesamten Einarbeitungsphase mit einem strukturierten Onboarding-Prozess.
WIR SITZEN ALLE IN EINEM ZUG - STEIGST DU EIN?
Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen direkt über unser Onlineportal. 
Ein vielfältiges Team bringt viele Stärken mit sich, davon sind wir bei Railpool fest überzeugt. Aus diesem Grund legen wir besonderen Wert darauf, Frauen, Menschen mit Behinderungen sowie Personen mit Migrationshintergrund oder mit interkultureller Kompetenz einzustellen, sofern sie die gleiche Eignung, Befähigung und fachliche Leistung wie andere Bewerberinnen und Bewerber aufweisen. 
Jetzt bewerben! 
Homepage: <a href="http://www.railpool.eu/">http://www.railpool.eu/</a> 
Xing: <a href="https://www.xing.com/companies/railpoolgmbh">https://www.xing.com/companies/railpoolgmbh</a> 
LinkedIn: <a href="https://de.linkedin.com/company/railpool-gmbh">https://de.linkedin.com/company/railpool-gmbh</a>
Wir freuen uns auf Dich!
Railpool GmbH <a href="http://www.railpool.eu">http://www.railpool.eu</a> <a href="http://www.railpool.eu">http://www.railpool.eu</a> <a href="https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-14837/logo_google.png">https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-14837/logo_googl…</a>
2025-07-29T20:59:59.999Z FULL_TIME 
EUR 
YEAR 55000.0 75000.0
2025-05-30 
Gräfelfing bei München 82166 Bahnhofstraße 110
48.12001979999999 11.4275703
München 80335 Seidlstraße 23
48.14575319999999 11.5578518
Hamburg 22113 Grusonstraße 46
53.52914810000001 10.0728454
Köln 50672 Hohenzollernring 85-87
50.94167359999999 6.939971799999999
Wien 1220 Donau-City-Straße 11
48.2336841 16.4112529

Vertragsmanager:in / Contract Manager (m/w/d) Werkstätten

Wir machen 
Straßen fürs Leben.
Jetzt Karrierechancen 
entdecken und bewerben!
 Ingenieur*in Tunnelbetrieb (m/w/d) Unterstützen Sie uns im Bereich Ingenieurwesen, Technik, IT 
 Einsatzort: Krefeld Starttermin: ab sofort Bewerbungsfrist: 25.06.2025 
 Sorgen Sie zusammen mit uns für freie und sichere Fahrt auf den Verkehrswegen von heute und morgen. Werden Sie Teil unseres Teams und bewerben Sie sich als Ingenieur*in Tunnelbetrieb (m/w/d). 
Jetzt bewerben 
 Bewerbungslink: <a href="https://career55.sapsf.eu/career?company=landesbetr&amp;site=&amp;lang=de_DE&amp;career_ns=job%5fapplication&amp;career_job_req_id=4677">https://career55.sapsf.eu/career?company=landesbetr&amp;site=&amp;lang=de_DE&amp;ca…</a>
Über Straßen.NRW
 Wir sind der Ansprechpartner Nummer eins, wenn es um Bundes- und Landesstraßen oder Rad(schnell)wege im bevölkerungsreichsten Bundesland geht. Wir sind Straßen.NRW. Ein zentraler, moderner Mobilitätsdienstleister, der jedoch im ganzen Land - vor Ort - zu finden ist. Wir können bereits auf 20 erfolgreiche Jahre zurückschauen, haben aber vor allem die mobile Zukunft im Blick: digital, flexibel, sicher. Wir, das sind 56 Straßenmeistereien in acht regionalen Niederlassungen, ein Betriebssitz in Gelsenkirchen und eine Landesverkehrszentrale in Leverkusen. Wir sind 4.000 engagierte Beschäftigte. Uns eint ein Ziel: Die Menschen in Nordrhein-Westfalen mobil zu halten. 
 Der Landesbetrieb Straßenbau Nordrhein-Westfalen (Straßen.NRW) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Landesverkehrszentrale, mit dem Dienstort Krefeld eine*n Ingenieur*in Tunnelbetrieb (m/w/d). 
Ihre Aufgaben und Möglichkeiten
 Teamkoordination Tunnelbetrieb mit 5 Mitarbeitenden; 
 Anlagenverantwortung für zugewiesene Tunnel und Pumpstationen 
 Überwachung, Wartungs-, Reparatur- und Instandhaltungs- sowie Instandsetzungsarbeiten an verkehrs-, elektro- und maschinentechnischen Anlagen in operativer Eigenleistung; 
 Erstellung und Abwicklung von Instandsetzungs- und Wartungsverträgen für verkehrs-, elektro- und maschinentechnischen Anlagen 
 soft- und hardwaremäßige Betreuung des LVZ-Fernüberwachungssystems für Pumpstationen und ausgewählte Tunnel 
 Bauüberwachung von Maßnahmen der Erstausstattung und Gesamtnachrüstung hochkomplexer Bauart in schwierigen Fällen in Tunneln und Pumpenanlagen 
 Abstimmung von Einsätzen für Störungsbeseitigungen und Wartungsarbeiten mit Versorgungsunternehmen, Verkehrsbehörden und dem Betriebsdienst;
Ihr Profil
abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Elektrotechnik (Diplom(FH)/Bachelor) oder 
Befähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt im technischen Dienst, Fachrichtung im o. g. Bereich 
mehrjährige praktische Erfahrung in der Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt oder vergleichbar 
Führerschein Klasse B 
Deutschkenntnisse, welche mindestens dem Sprachniveau C1 (fließend in Wort und Schrift) entsprechen 
Bereitschaft zur Durchführung von Dienstreisen und zur Leistung von Wochenend-, Feiertags- und Nachtarbeit 
Tauglichkeit und Eignung für Arbeiten unter Atemschutzgeräten, in Hubsteigern und Pumpenschächten. 
Bereitschaft zur Teilnahme an der regelmäßigen Rufbereitschaft
Ihre weiteren Stärken
Sie besitzen vertiefte Kenntnisse und Berufserfahrungen im Bereich Technische Gebäudeausstattung, ggf. sogar Tunnelausstattung. 
Kenntnisse in SPS-Hardware und -Programmierung 
Kenntnisse in Mess- und Regeltechnik 
Sie haben Berufserfahrungen im Vergaberecht (GWB, VgV, VOB, UVgO). 
Sie besitzen Kenntnisse zu Bestell- und Abrechnungsvorgängen in SAP.
Unsere Vorteile
Sicherheit und Versorgung 
Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben 
Kollegialität und Sinnhaftigkeit 
Home Office möglich
Ihr Entgelt
 EG 11 TV-L 
 Sie haben noch Rückfragen? 
 Nikolai Weber 
 Fachliche*r Ansprechpartner*in 
 0209 / 3808 511 
 Julia Werner 
 Recruiter*in 
 0209 / 3808 179 
 Haben wir Ihr Interesse geweckt? 
Im Portal anmelden Ihr Vorteil: Den Bewerbungsablauf immer im Blick. 
Dokumente hochladen Ihre Dokumente können Sie jederzeit aktualisieren. 
Immer auf dem neuesten Stand Im Portal sehen Sie den aktuellen Bearbeitungsstatus. 
Jetzt bewerben
 Das sollten Sie wissen 
 Der Landesbetrieb Straßenbau lebt die Gleichstellung der Geschlechter im Land NRW und fördert insbesondere die berufliche Entwicklung von Frauen. Daher freuen wir uns insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes. 
 Als öffentlicher Arbeitgeber ist dem Landesbetrieb Inklusion und Integration ein wichtiges Anliegen. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerberinnen und Bewerber finden bei gleicher Eignung im Sinne des Sozialgesetzbuches IX besondere Berücksichtigung. 
 Verbeamtete Personen können sich vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen sowie der verfügbaren Planstellen bewerben. 
 Eine Beschäftigung in Teilzeit ist grundsätzlich möglich, soweit nicht im Einzelfall zwingende dienstliche Gründe entgegenstehen. 
 Bitte haben Sie Verständnis, dass wir unvollständige Bewerbungsunterlagen in Verfahren nicht berücksichtigen können. 
 Bewerbungen unter der Kennung 4677 werden bis 25.06.2025 erbeten.

Ingenieur*in Tunnelbetrieb (m/w/d)

VOLLZEIT
Erwitte
 Als mittelständisches und namhaftes Unternehmen sind wir im Erd- und Tiefbau regional und überregional tätig. Unseren Kunden bieten wir ein umfassendes Leistungsspektrum für verschiedenste Aufgaben und Projektgrößen an. 
Vermessungstechniker/in (m/w/d)
Jetzt bewerben
Arbeitsbeschreibung 
Durchführung von Baustellenvermessungen mittels GPS, Totalstation und Drohne 
Erstellung von Maschinensteuerungsdaten für unsere GPS-Baumaschinen 
Einrichtung von GPS-Baumaschinensteuerungen 
3D-Massenermittlungen mittels AutoCAD Civil 3D 
Erstellung von Bestands- und Abrechnungsunterlagen mittels AutoCAD Civil 3D 
Unterstützung der Abrechnungs- und Kalkulationsabteilungen 
Profil: 
abgeschlossene Ausbildung zum Vermessungstechniker/in 
selbstständige und engagierte Arbeitsweise 
Teamfähigkeit 
Idealerweise guter Umgang mit Topcon Produkten 
Grundkenntnisse in dem CAD-Softwareprogramm AutoCAD Civil 3D sind wünschenswert 
Wir bieten: 
einen krisensicheren Arbeitsplatz in einem stark aufgestellten Familienunternehmen 
ein junges professionelles Team 
attraktive und faire Vergütung mit 30 Tagen Urlaub 
div. Benefits und Firmenveranstaltungen 
flache Hierarchie 
ein strukturiertes Onboarding 
moderne Arbeitsumgebung mit neuster Technik 
 Dein Browser unterstützt keine HTML Videos. 
 Bewirb dich bei uns - schnell und einfach. Wir freuen uns auf dich und deine Bewerbung. 
Jetzt bewerben 
Kontakt 
 Redeker Tiefbau GmbH 
 Kapellenweg 8 
 59597 Erwitte 
<a href="mailto:bewerbung@redeker-tiefbau.de">bewerbung@redeker-tiefbau.de</a> 
<a href="http://www.redeker-tiefbau.de">www.redeker-tiefbau.de</a>

Vermessungstechniker/in (m/w/d)

Claim Manager:in / Vertragsmanager:in (m/w/d)
 Festanstellung, Voll- oder Teilzeit · Paderborn 
Unsere Benefits - damit dein Akku stets geladen ist:
Starker Teamgeist &amp; Zusammenhalt // Du wirst Teil der #INTILIONfamily! Starker Zusammenhalt und ein offener und wertschätzender Umgang miteinander zeichnen uns aus und machen zusätzlich jedes Teamevent zu etwas Besonderem.
Attraktive Konditionen // Neben deinem monatlichen Einkommen sowie einer erfolgsorientierten Bonuszahlung bieten wir dir auch eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen.
Flexibles Arbeiten // Um alles in deinem Leben unter einen Hut zu bringen, hast du natürlich äußerst flexible Arbeitszeiten - im Büro genauso wie an deinem mobilen Arbeitsplatz. Dazu gibt es 30 Tage Urlaub für deine Erholung.
Volle Ladung und super verkehrsgünstig // Lade dein E-Auto an unserem Bürostandort zu attraktiven Konditionen. Außerdem liegen wir verkehrsgünstig mit schnellem Anschluss an die Autobahn, zum Paderborner Hauptbahnhof oder in Richtung Innenstadt.
Modernes Gesundheitsmanagement // Deine Gesundheit ist uns wichtig! Daher haben wir selbstverständlich ergonomische Arbeitsbereiche und bieten dir verschiedene gesundheitsfördernde Angebote sowie die Nutzung unseres Bike-Leasings.
Startup-Atmosphäre // Unser Büro ist ein Highlight - lass dich inspirieren durch die offene Aufteilung, die viel Platz für Austausch bietet. Für zwischendurch gibt es kostenlos erfrischende und heiße Getränke.
Weiterentwicklung // Weiterentwicklung ist für uns genauso wesentlich wie für dich und daher kümmern wir uns bei erfolgreicher Zusammenarbeit auch um langfristige Entwicklungsperspektiven.
So sorgst du für Energie:
Claim-Management: Verantwortung für das Handling von Kundenansprüchen mit Schwerpunkt auf kommerziell-vertraglichen Claims (nicht rein technischen Reklamationen) in allen Projektphasen.
Vertrags- und Nachforderungsmanagement: Proaktive Steuerung von Aufträgen hinsichtlich vertraglicher Pflichten und finanzieller Aspekte. Identifikation von Nachforderungen (Claims) und Durchsetzen berechtigter Forderungen gegenüber Kunden sowie Abwehr unberechtigter Ansprüche.
Claim-Strategie &amp; Verhandlung: Entwicklung und Umsetzung von Claim-Strategien zur Wahrung der Unternehmensinteressen. Vorbereitung und Führung von Verhandlungen mit Kunden, Partnern und Lieferanten bei Abweichungen vom Vertrag sowie Eskalation von Konfliktsituationen bei Bedarf.
Schnittstellenmanagement: Enge Zusammenarbeit mit internen Abteilungen wie Vertrieb, Projektmanagement, Technik und Recht, um Vertragsänderungen und Claims fachgerecht zu bewerten und gemeinsam Lösungen zu erarbeiten.
Dokumentation &amp; Reporting: Akribische Dokumentation aller Claim-Vorgänge und Verhandlungsstände gemäß rechtlichen Anforderungen. Regelmäßiges Reporting des Claim-Status, der Risiken und Chancen an die Geschäftsführung.
Prozessoptimierung: Weiterentwicklung der unternehmensweiten Prozesse im Vertrags- und Claim-Management.
Das hast du schon auf dem Speicher:
Ausbildung: Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsrecht, Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaft mit juristischem Schwerpunkt oder vergleichbare Qualifikation.
Berufserfahrung: mehrjährige Erfahrung im Claim Management, Vertragswesen, Reklamations- oder Nachtragsmanagement, idealerweise im Projekt- oder Anlagenbau bzw. der Energiebranche.
Skills: Gutes Verständnis für juristische Zusammenhänge in Vertrags- und Haftungsfragen, Verhandlungsgeschick, eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie souveränes Auftreten - auch in herausfordernden Situationen.
Kommunikation: Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse - sowohl schriftlich als auch im persönlichen Austausch.
Dein Kontakt zu uns:
 Um das neueste Mitglied in der #INTILIONfamily zu werden, kannst du einfach deinen Lebenslauf, ein Anschreiben sowie Angaben zu deinem Starttermin und deinem Gehaltswunsch hochladen. 
 Noch Fragen? Alle Antworten sind immer nur einen Anruf entfernt: 
Rebecca Ewers-Haurand 
HR Generalist 
 Tel.: 05251 6932-142 
Über uns
 Wir sind die INTILION! Unser Business? Wir entwickeln und liefern innovative Energiespeicherlösungen für die Energiewende und die Transformation des Energiesystems. Kern unseres Portfolios sind Batteriespeichersysteme, entsprechende Serviceleistungen und obendrauf zukunftsorientierte Dienstleistungen und Geschäftsmodelle. Wir liefern in systemrelevante und kritische Energieinfrastrukturen in den Bereichen Gewerbe, Industrie und Stromnetze. Nachhaltige Energieversorgung: Wir agieren in einer zukunftsträchtigen Branche und wachsen weiter- ab jetzt gerne mit dir! Gemeinsam entwickeln wir unsere Organisation, denken auch mal komplett neu und jede deiner Ideen und deiner Erfahrungen wird uns weiterbringen. Verstärke auch du unser Team in Paderborn und erlebe, wie agiles Arbeiten, Startup-Spirit und konstruktive Feedbackkultur innerhalb der #INTILIONfamily eine Atmosphäre schaffen, die dir und uns gemeinsam Power für ganz Großes gibt. 
 Jetzt bewerben

Claim Manager:in / Vertragsmanager:in (m/w/d)

Als Berufsgenossenschaft der Bauwirtschaft sorgen wir für Sicherheit und Gesundheit in der Baubranche. Wir helfen Unternehmen und Versicherten, sichere Arbeitsbedingungen zu schaffen, und kümmern uns, falls doch einmal etwas passiert. 
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort an einem Regionalstandort, z. B. Berlin, Hannover, Wuppertal, München*) für unsere Hauptverwaltung, Hauptabteilung Prävention, Abteilung Sicherheit, Referat Baunahe Dienstleistungen und besondere Arbeitsschutzthemen in Voll- oder Teilzeit eine/einen
Ingenieurin/Ingenieur (m/w/d) bzw. Architektin/Architekt (m/w/d) (Master/Diplom Univ.) mit Schwerpunkt Persönliche Schutzausrüstungen (PSA)
Dienstsitz:
*)Unsere Hauptstandorte sind: 
Hauptverwaltung Berlin: Bundesallee 210, 10719 Berlin
Region Nord: Hildesheimer Str. 309, 30519 Hannover
Region Mitte: Viktoriastr. 21, 42115 Wuppertal
Region Süd: Am Knie 6, 81241 München
Ihre Vorteile bei uns:
eine Tätigkeit für eine spannende und wichtige Branche 
einen sicheren Arbeitgeber mit fairen und gerechten Bedingungen und vielen sozialen Leistungen u. a.: 
Attraktive Vergütung nach Tarifvertrag (BG-AT) inkl. Jahressonderzahlung 
Zuschuss zum DeutschlandJobTicket 
30 Urlaubstage (bei einer 5-Tage-Woche) sowie zusätzlich frei am 24./31. Dezember 
Möglichkeit der Umwandlung von Teilen der Jahressonderzahlung in zusätzlichen Urlaub 
Vermögenswirksame Leistungen in Höhe von 40 Euro monatlich 
vielfältige Maßnahmen zur Gesundheitsförderung (Externe betriebliche Sozialberatung, Gesundheitstage, Bewegte Pause etc.) 
Förderung von lebenslangem Lernen durch vielfältige, umfangreiche und attraktive Fortbildungsmöglichkeiten zur persönlichen sowie fachlichen Weiterentwicklung
Ihre Aufgabenschwerpunkte:
Facharbeit im Themenfeld Persönliche Schutzausrüstungen (PSA) unter Berücksichtigung aktueller technischer und politischer Entwicklungen 
Beratung und fachliche Unterstützung des Präventionsdienstes 
Vorbereitung und Durchführung von Aus- und Fortbildungsmaßnahmen für Präventionsdienstmitarbeitende 
Erarbeitung von Fachseminaren für das Bildungsangebot der BG BAU 
Initiierung sowie fachliche Begleitung bei der Erarbeitung und Auslegung von staatlichen und berufsgenossenschaftlichen Vorschriften und Regelwerken 
Erarbeitung von Vorschlägen für Arbeitsschutzprämien 
Erarbeitung von Informationen, Bausteinen und Beantwortung von häufig gestellten Fragen mit dem Schwerpunkt „Persönliche Schutzausrüstungen“ 
Erarbeitung von Stellungnahmen 
Beratung von Herstellern, Planern, Bauherrn und anderen am Bau Beteiligten 
Begleitung und Initiierung von Forschungsvorhaben 
Mitarbeit in themenbezogenen Fach- und Abstimmungsgremien inner- und außerhalb der BG BAU 
Sonderaufgaben
Ihr Profil:
Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master, Diplom (Univ.)) in den Bereichen Ingenieurwissenschaften/Architektur oder vergleichbarer Abschluss z. B. im Bereich Sicherheitstechnik etc. bzw. Erfüllung der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen für den höheren technischen Dienst 
Idealerweise Ausbildung zur Aufsichtsperson nach Prüfungsordnung I der DGUV mit erfolgreich abgeschlossener Prüfung 
Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich PSA, idealerweise PSA gegen Absturz 
Sehr gute Kenntnisse der relevanten nationalen, europäischen und internationalen Normen, der nationalen Gesetze und der europäischen Richtlinien beispielsweise in berufsgenossenschaftlichen Vorschriftswerken sowie im staatlichen Regelwerk (Arbeitsschutzgesetzgebung) 
Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit der englischen Sprache in Wort und Schrift, weitere Fremdsprachen wünschenswert 
Gutes schriftliches und mündliches Ausdrucksvermögen 
Fähigkeit zu konzeptionellem Arbeiten sowie ein analytisches Denk- und Urteilsvermögen 
Zielorientierte und innovative Arbeitsweise 
Ausgeprägte Dienstleistungsorientierung 
Bereitschaft zu häufigen mehrtägigen Dienstreisen
Besoldung/Vergütung:
Die Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe 13 BG-AT. Bei einem bestehenden Dienstordnungsangestellten-Verhältnis ist eine Beschäftigung bis A14 BBesO möglich. 
Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher Eignung und Qualifikation besonders berücksichtigt. Die BG BAU hat sich die Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt. Wir sind daher insbesondere an Bewerbungen von Frauen interessiert. 
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Fachliche Ansprechpartnerin: 
 Dr. Claudia Waldinger, Tel.: 0172 2852936 
 Ansprechpartnerin in Bezug auf den Auswahlprozess: 
 Antje Böhm, Tel.: 030 85781-547
Bewerben Sie sich bis zum 24. Juni 2025 mit Ihren kompletten Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse etc.) unter dem Stichwort „Referentin/Referent im Themenfeld PSA mit Sonderaufgaben (m/w/d)“ direkt im System.
Hinweis: Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich am 22. Juli 2025 statt. 
 Unsere Recruiting-Seite erreichen Sie HIER .
* Information zur Entgeltgruppe .

Ingenieurin/Ingenieur (m/w/d) bzw. Architektin/Architekt (m/w/d) (Master/Diplom Univ.) mit Schwerpunkt Persönliche Schutzausrüstungen (PSA)

Neue Herausforderung gesucht? Dann freuen wir uns ab sofort auf Deine Unterstützung für unsere Data Center Partner GmbH in unbefristeter Anstellung am Standort Essen 
 Prozessmanager Rechenzentren (m/w/d) 
Deine Aufgaben 
Baue mit an der Basis unseres Erfolgs: Du gestaltest das Qualitäts- und Prozessmanagement aktiv mit und entwickelst es gemeinsam mit Expert:innen stetig weiter.
Zertifizierung im Griff: Du begleitest die Umsetzung und Weiterentwicklung von Managementsystemen wie EnMS (ISO 50001), ISMS (ISO 27001) und sorgst für die Konformität unserer Rechenzentren gemäß DIN EN 50600 und weiteren Standards.
Bereit für den Audit: Du unterstützt bei der Planung, Durchführung und Nachbereitung von Zertifizierungs- und Überwachungsaudits - und bist im engen Austausch mit den zuständigen Stellen.
Prozesse, die Mehrwert schaffen: Du bringst dein Know-how in die Prozessentwicklung rund um unsere Rechenzentren ein - von der Planung bis zur Übergabe.
Transparenz durch Tools: Du erfasst, visualisierst und optimierst unsere Arbeits- und Geschäftsprozesse - dabei nutzt du moderne Tools zur Prozessabbildung.
Immer besser werden: Du gestaltest aktiv den kontinuierlichen Verbesserungsprozess mit und hilfst beim Aufbau einer prozessorientierten Organisation.
Dein Profil 
Eine technische Ausbildung ist dein Fundament - idealerweise ein abgeschlossenes Studium in Maschinenbau, Verfahrenstechnik, Wirtschaftsingenieurwesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
Erste Erfahrungen im Qualitäts- oder Prozessmanagement - du konntest bereits Erfahrungen sammeln, vorzugsweise in einem technisch geprägten oder IT-nahen Umfeld.
Im Umgang mit MS Office bist du sicher - Prozessmodellierungs-Tools wie Signavio oder SmartProcess sind dir vertraut.
Eine schnelle Auffassungsgabe sowie ein ausgeprägtes technisches Verständnis zeichnen dich aus.
Kommunikationsstärke bringst du mit - ob im Team oder gegenüber Stakeholdern auf verschiedenen Hierarchieebenen.
Deine Arbeitsweise ist strukturiert, analytisch und verantwortungsbewusst. 
Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands und angrenzender Länder sowie gute Englischkenntnisse runden dein Profil ab. Flexibilität: Arbeiten am Standort Essen oder remote - mit gelegentlicher Reisebereitschaft
Deine Vorteile 
Gute Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit des mobilen Arbeitens 
Attraktives Vergütungspaket einer erfolgsorientierten Vergütung und ein unbefristetes Arbeitsverhältnis 
30 Tage Urlaub 
Spannende Aufgaben in einem dynamischen Geschäftsfeld 
Strukturierter Einarbeitungsprozess mit individuellem Mentoring 
Corporate Benefits (HOCHTIEF Akademie, betriebliches Gesundheitsmanagement, Jobrad, …)
Haben wir Dein Interesse geweckt? 
Dann freuen wir uns, wenn Sie uns schnell und unkompliziert mit nur wenigen Klicks Ihre Unterlagen über unser Online-Formular zukommen lassen. Bei Fragen steht Ihnen Nick Weißgerber gerne zur Verfügung.
Wer wir sind 
HOCHTIEF ist ein technisch ausgerichteter, globaler Infrastrukturkonzern mit führenden Positionen in seinen Kernaktivitäten Bau, Dienstleistungen und Konzessionen/Public-Private-Partnerships (PPP) und mit Tätigkeitsschwerpunkten in Australien, Nordamerika und Europa. 
Bei HOCHTIEF PPP Solutions entwickeln und realisieren wir lebenszyklusorientierte Konzessions- und Betreiberprojekte in den Geschäftsfeldern Straßen und Soziale Infrastruktur, Energie und Digitales. Von unserem Hauptsitz in Essen aus arbeiten wir eng mit Kollegen aus Griechenland, Großbritannien und den Niederlanden zusammen. Wir bieten unseren Partnern innovative und nachhaltige Lösungen entlang des gesamten Lebenszyklus von Infrastrukturprojekten. Gestalte jetzt die Zukunft mit uns und werde Teil unseres Teams!
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