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<h2>Pflegehelfer (m/w/d) – Mit Herz dabei im Seniorenalltag</h2>Einsatzort:MonschauArt(en) der Anstellung:Teilzeit - flexibel, Vollzeit<h2> Pflege mit Herz und Verstand – bei uns steht das Personal im Mittelpunkt!</h2>Als spezialisierter Dienstleister vermittelt avanti Pflegehelfer in Monschau und Umgebung – von Seniorenresidenzen bis Pflegeheim – fair, flexibel und wohnortnah im Umland.<h2>So passt du zu uns:</h2><ul><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung oder Erfahrung als Pflegehelfer / Pflegeassistent</li><li>Grundkenntnisse in Pflege, Mobilisation &amp; Hygiene</li><li>Bereitschaft für wechselnde Einsätze</li><li>Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Einfühlungsvermögen im Umgang mit Pflegebedürftigen</li></ul></ul><h2>Das erwartet dich bei uns: </h2><ul><ul><li>Unbefristete Festanstellung in Vollzeit / Teilzeit / Minijob &nbsp;</li><li>Übertarifliche Bezahlung + attraktive Zuschläge &nbsp;&nbsp;</li><li>Wunschdienstplan – keine spontane Rufbereitschaft &nbsp; &nbsp;</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld &nbsp;</li><li>Betriebliche Zusatzversicherungen und Mitarbeiterrabatte &nbsp;</li><li>Persönlicher Ansprechpartner, der sich wirklich kümmert &nbsp;</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten &amp; Karriereberatung &nbsp;</li><li>Optional: Work-&amp;-Travel-Einsätze deutschlandweit</li></ul></ul><h2>Deine Einsatzorte: </h2><ul><ul><li>Seniorenheime &nbsp;</li><li>Pflegezentren &nbsp;</li><li>Tagespflege &nbsp;</li><li>Wohngruppen</li><li>Kurzzeitpflege</li></ul></ul><h2>Klingt gut? Bewirb dich jetzt.</h2>Neuer Job, neuer Perspektive: Wir freuen uns auf deine Bewerbung als Pflegehelfer (m/w/d)Hinweis: Alle Stellenausschreibungen der avanti GmbH richten sich an Menschen jeden Geschlechts (m/w/d). Die Auswahl erfolgt ausschließlich auf Basis fachlicher Qualifikationen.avanti GmbH Niederlassung Aachen Team Recruiting &nbsp;Auf der Hüls 160 52068 AachenTelefon:&nbsp; &nbsp;&nbsp; +49 (241) 70169760 E-Mail:&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;<a href="mailto:bewerbung.aachen@avanti.jobs" target="_blank">bewerbung.aachen@avanti.jobs</a> Webseite:&nbsp;&nbsp;<a href="http://www.avanti.jobs" target="_blank">www.avanti.jobs</a>Abteilungen:Medizin / PflegeArt(en) des Personalbedarfs:NeubesetzungTarifvertrag:BAP

Pflegehelfer (m/w/d) – Mit Herz dabei im Seniorenalltag

Wir suchen Sie! Sie haben mehrjährige Berufserfahrung in einem produzierenden Unternehmen, idealerweise aus der Lebensmittelbranche, sowie Erfahrung in der Personal- und Produktionsplanung? Sie haben einen guten Blick für Produktionsprozesse und die entsprechende Personal-Bedarfsplanung, sind ein echter Teamplayer und suchen eine anspruchsvolle Organisationsaufgabe mit Entwicklungs-/Aufstiegsmöglichkeiten eines Großunternehmens? Dann sollten wir uns kennenlernen! (Senior) Personalplaner (m/w/d) in der Fleischwarenindustrie Referenznummer: 2990; Standort: Raum Münster (NRW) Unser Mandant, Ihr zukünftiges Unternehmen: Ihr zukünftiges Unternehmen gehört als Hersteller frischer und tiefgekühlter SB-Fleisch- und Fleisch-Convenience-Produkte mit Sitz in NRW zu einem der großen, international operierenden, genossenschaftlichen Lebensmittelkonzernen. Ihr Einsatzort: Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Raum Münster (NRW). Verantwortung, Gestaltungsmöglichkeiten und bei entsprechendem Potential exzellente Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Wertschätzungsgeprägtes Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen und flachen Hierarchien Attraktive Vertragsbedingungen, betriebliche Altersvorsorge sowie eine markt- und leistungsgerechte Vergütung Personaleinsatzplanung: Optimale Bereitstellung von Personal nach Vorgaben der Bedarfsplanung und der wöchentlichen Personalplanung der Betriebsleitung unter Berücksichtigung gesetzlicher und betrieblicher Vorgaben Bereitstellung effektiver Planungsstandards mit und ohne Unterstützung der eingesetzten Software-Lösung Entwicklung, Vorgabe und Kontrolle von Planungsregeln Wöchentliche und tägliche Personaleinsatzplanung in Abstimmung mit der Betriebsleitung sowie der Organisation von Dienstbesprechungen Vorbereitung der jährlichen Urlaubsplanung und Prüfung von kurzfristigen Urlaubsanträgen Überwachung der Vorgaben des Arbeitszeitgesetzes Mitwirkung an der mittelfristigen Personalplanung (Benennung von Personal-/Qualifikationsengpässen etc.) Urlaubs- und Vertretungsplanung für das Personaleinsatzplaner-Team Unterstützung der Personalführung: Einführung neuer Mitarbeitender in den Betrieb sowie Organisation und Durchführung von Schulungs- und sonstigen Maßnahmen Unterstützung der Personalbeurteilung und -qualifizierung Klärung abwesender Mitarbeitender in Zusammenarbeit mit HR Unterstützung von Information und Kommunikation im Betrieb Ansprechpartner für Mitarbeitende vor Ort in Fragen zu Planung und Produktion Erste/r Ansprechpartner für das PEP-System ATOSS: Kontaktperson für den externen technischen Support des Application Management der Gruppe und des Systemanbieters ATOSS Stammdatenpflege in ATOSS soweit erforderlich sowie Anleitung der Personalplaner Training der User in der Handhabung des Systems Kontinuierliche Optimierung des Systems und Sicherstellung reibungsloser Abläufe Schnittstellenfunktion zwischen den Bereichen Produktion, HR und Entgeltabrechnung Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Industriekaufmann (m/w/d), Speditionskaufmann (m/w/d), Fachkraft für Lebensmitteltechnik (m/w/d). Alternativ auch Quereinstieg zum Beispiel als Disponent (m/w/d) möglich Mindestens 2 Jahre relevante Berufserfahrung in einem produzierenden Unternehmen, idealerweise aus der Lebensmittelbranche Erfahrung in der Personal- oder Produktionsplanung Unternehmerisches Denken und Handeln sowie betriebswirtschaftliche Kenntnisse Hohe IT-Affinität sowie ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit Fremdsprachenkenntnisse wünschenswert Wer sind wir? Wir sind anerkannte Spezialisten in der Personalberatung und Personalvermittlung für die Lebensmittelindustrie/den Lebensmittelhandel und schaffen seit über 30 Jahren Lösungen in der Personalbeschaffung. Sind Sie interessiert? Dann nehmen Sie Kontakt zu uns auf: Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung! Bei Fragen können Sie sich gerne im Vorfeld vertraulich mit dem Team des LIEBLER INSTITUT in Verbindung setzen. Oder Sie senden direkt Ihre Bewerbungsunterlagen einschließlich Ihrer Gehaltsvorstellung und Kündigungsfrist per E-Mail oder XING unter Angabe der Referenz 2990 an: Ihre Ansprechpartnerin Frau Karin Kellmann Geschäftsführerin im LIEBLER Institut Marl Kontakt LIEBLER INSTITUT GmbH Dieselstraße 9 45770 Marl 02365 207 140 <a href="mailto:info@liebler.de" target="_blank">info@liebler.de</a> <a href="http://www.liebler.de" target="_blank">www.liebler.de</a>

(Senior) Personalplaner (m/w/d) in der Fleischwarenindustrie

Für den reibungslosen Ablauf in Organisationen sorgen, Marketingstrategien entwickeln oder die Einsatzplanung von Personal verbessern: Das klingt für Dich spannend? Dann verbinde im Dualen Studium BWL- Spezialisierung Sozialmanagement betriebswirtschaftliches Know-how und Deine Leidenschaft für soziale Themen. Du kannst je nach Standort im&nbsp;Januar, April, Juli oder im Oktober starten&nbsp;🚀 – direkt am Campus vor Ort oder ganz flexibel virtuell. Deine Praxisphasen absolvierst Du bei einem Unternehmen in Deiner Nähe.<ul><li>Du kannst Dein Studium ohne Numerus clausus oder Aufnahmeprüfung starten</li><li>Du absolvierst ein staatlich anerkanntes Bachelorstudium mit praxisnahen Inhalten</li><li>Deine Studienberatung, Study Guides und Lehrenden sind stets für Dich da&nbsp;👫&nbsp;</li><li>Du lernst in kleinen Gruppen und kannst Dich mit Deinen Lehrenden persönlich austauschen&nbsp;📚</li><li>Du erhältst attraktive Vergünstigungen und Rabatte bei Amazon und weiteren Partnern der IU</li></ul>Das hast Du Dir verdient: 💸 <ul><li>Je nach Unternehmen erwartet Dich ein monatliches Gehalt von 375 € - 730 € brutto</li><li>Zusätzlich werden Deine Studiengebühren in Höhe von bis zu 789 € mtl. übernommen</li></ul><ul><li>Du optimierst Prozesse und Regeln, damit Verantwortlichkeiten sowie Aufgaben besser geregelt werden können&nbsp;&nbsp;</li><li>Du entwickelst Marketingstrategien und Markenbotschaften, die zu den sozialen Werten der jeweiligen Organisation passen</li><li>Du unterstützt die Führungsebene mit Analysen 📊</li><li>Du verbesserst die Einsatzplanung von Personal in sozialen Einrichtungen</li><li>Du legst Ziele fest, um den Erfolg und die Weiterentwicklung sozialer Einrichtungen zu sichern</li></ul><ul><li>Du kannst an der IU durchstarten, wenn Du (Fach-)Abitur oder einen qualifizierten Berufsabschluss hast oder staatl. gepr. Techniker:in oder Betriebswirt:in bist 🎓</li><li>Du kannst Deutsch-Kenntnisse gemäß Sprachniveau B2 nachweisen💬</li><li>Du verfügst über ein gutes Mathematikverständnis 💡</li><li>Du analysierst gerne und verfügst über ein ausgeprägtes Organisationstalent&nbsp;📋</li><li>Du besitzt ein hohes Verantwortungsbewusstsein </li><li>Du arbeitest selbstständig, aber auch gerne im Team</li></ul>Karriereaussichten:<ul><li>Sozialmanager:in</li><li>Qualitätsmanager:in sozialer Organisationen</li><li>Sozialmarketing Manager:in</li><li>und weitere spannende Berufe</li></ul>Auf Dich warten auf jeden Fall ideale Karriereperspektiven durch praxisorientierte Lehre: 2 von 3 Absolvent:innen werden von ihrem Praxispartner übernommen.&nbsp;🤝Haben wir Dein Interesse geweckt?! Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung.So bewirbst Du Dich für ein Duales Studium: Bitte fülle im ersten Schritt im Online-Formular alle notwendigen Felder aus. Im Anschluss erhältst Du Zugang zu unserem Bewerbungsportal. Dort erfährst Du das Wichtigste zum Dualen Studium und wir möchten Dich dort durch einige Fragen besser kennenlernen. So können wir Dich besser und individueller beraten.

Duales Studium BWL-Spezialisierung Sozialmanagement (B.A.) am Campus oder virtuell

MSIG Europe SE ist ein spezialisierter Industrieversicherer mit Hauptsitz in Brüssel. Sie ist Teil der weltweit agierenden MS&amp;AD Insurance Group, einem der führenden Versicherungskonzerne Asiens und Marktführer in Japan. Seit dem Zusammenschluss von MSIG Insurance Europe AG und MS Amlin Insurance SE bilden wir eine starke europäische Einheit, die maßgeschneiderte Versicherungslösungen für gewerbliche und industrielle Risiken bietet. Unsere Gesellschaft ist Teil einer langfristig orientierten Unternehmensstrategie, die auf den japanischen Werten Vertrauen, Respekt und Fürsorge basiert. Mit unseren Standorten in Belgien, Deutschland, Frankreich, Großbritannien, Italien, den Niederlanden, der Slowakei und Spanien bieten wir Versicherungsdienstleistungen in den Bereichen Sach-, Haftpflicht-, technische und Transportversicherungen an. Unser Team setzt sich aus hochqualifizierten, internationalen Fachkräften zusammen. Gemeinsam stehen wir für Expertise, Verlässlichkeit und individuelle Kundenlösungen. Unsere Unternehmenskultur ist geprägt von gegenseitigem Respekt, kurzen Entscheidungswegen und der Motivation, gemeinsam an einer nachhaltigen Versicherungszukunft zu arbeiten. Wir bieten Arbeitsplätze in einem internationalen Umfeld mit spannenden und vielseitigen Aufgaben, einem hohen Maß an Eigenverantwortung sowie der Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung. Dabei profitieren unsere Mitarbeitenden von strukturierten Prozessen, dem Zugang zu globalem Wissen und innovativen Projekten im Bereich Digitalisierung und Risikomanagement. Zu unseren arbeitsvertraglichen Rahmenbedingungen gehören eine wettbewerbsfähige Vergütung, eine moderne betriebliche Altersvorsorge, flexible Arbeitszeitmodelle und die Option auf Home Office. Gleichzeitig leben wir ein partnerschaftliches Miteinander und fördern individuelle Stärken und Teamgeist gleichermaßen. Im Zuge unseres kontinuierlichen Wachstums freuen wir uns auf engagierte Bewerber:innen, die Teil unseres europäischen Teams werden und gemeinsam mit uns die Zukunft von MISG Europe SE gestalten möchten. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere Niederlassung Deutschland am Standort in Köln: Deputy Head of Casualty &amp; Pers. Accident (m/w/d) <ul> <li>Stellvertretung des Head of Underwriting Casualty &amp; Personal Accident (Leiter der Sparte Haftpflicht und Unfall) in fachlichen und organisatorischen Belangen</li> <li>Eigenverantwortliche Führung eines Teilbereichs der Underwriter im Bereich Casualty &amp; Personal Accident in enger Abstimmung mit dem Head of UW Casualty &amp; PA</li> <li>Gemeinsame Führung und Weiterentwicklung des Teams mit dem Leiter der Sparte Casualty &amp; PA</li> <li>Analyse komplexer Risiken sowie Entwicklung maßgeschneiderter Versicherungslösungen</li> <li>Projektsteuerung und kontinuierliche Optimierung der Underwriting-Prozesse im Team</li> <li>Aktive Mitwirkung an der strategischen Weiterentwicklung der Sparte Casualty</li> <li>Betreuung und gezielter Ausbau von Kundenbeziehungen im Industriekundensegment</li> <li>Direkte Underwriting-Verantwortung für ausgewählte Accounts gemäß der Funktion eines Senior Underwriters in Abstimmung mit dem Head of Underwriting Casualty &amp; Personal Accident</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, idealerweise mit Schwerpunkt Versicherungswesen, oder eine vergleichbare Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung und fundierte Kenntnisse im Bereich der industriellen Haftpflichtversicherung; wünschenswert sind Erfahrungen mit den Steuerungsmechanismen einer Versicherungssparte</li> <li>Erste Führungserfahrung oder die Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen Analytische, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise</li> <li>Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Teamorientierung und ein souveränes Auftreten</li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift (verhandlungssicher)</li> </ul> Wir als MSIG Europe SE legen großen Wert auf das Wohlbefinden unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Hier sind einige der vielen Benefits, die wir anbieten: <ul> <li>​Flexible Arbeitszeiten: Wir wissen, dass das Leben manchmal unvorhersehbar ist, deshalb ermöglichen wir flexible Arbeitszeiten, damit Du Deine Arbeit optimal in Deinen Alltag integrieren kannst</li> <li>Intensives Onboarding: Wir wollen, dass Du dich sicher auf neuem Terrain fühlst, so übernimmt das gesamte Team Deine strukturierte Einarbeitung.</li> <li>Work-Abroad: Auch den Arbeitsort kannst Du im europäischen Raum pro Jahr für 30 Tage frei wählen.</li> <li>Hybrides Arbeiten: In Absprache mit Deiner Führungskraft, kannst Du von zu Hause aus arbeiten. Wir unterstützen eine ausgewogene Work-Life-Balance.</li> <li>Weiterbildung und Entwicklung: Wir investieren in Deine berufliche Weiterentwicklung. Du hast Zugang zu regelmäßigen Veranstaltungen zum informellen Lernen, Schulungen, Workshops und Konferenzen, um Deine Fähigkeiten zu erweitern. Es finden verbindliche Mitarbeitergespräche statt, sodass Du weißt, wie Du dich weiterentwickeln kannst.</li> <li>Gesundheitsförderung: Deine Gesundheit liegt uns am Herzen. Wir bieten Gesundheitsprogramme, Inhouse-Fitnesskurse, ergonomische Arbeitsplätze und die Möglichkeit des Fahrradleasings.</li> <li>Teamevents: Wir glauben an ein starkes Teamgefühl. Regelmäßige Firmenveranstaltungen und Teamevents stärken den Zusammenhalt.</li> <li>Diversität und Gleichstellung: Wir sind nicht perfekt, aber wir lernen immer weiter dazu. Die Welt um uns herum und das Miteinander verändert sich stetig, daher sind wir auf alle Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen angewiesen und freuen uns, wenn hohe Teilnehmerzahlen bei internen Arbeitsgruppen zu vielfältigen Themen herrschen, die uns zusammen voranbringen.</li> <li>Umweltverantwortung, Nachhaltigkeit &amp; soziales Engagement: Wir sind uns unserer Verantwortung bewusst und haben bereits zahlreiche Maßnahmen in unserem unternehmerischen Büroalltag umgesetzt. Des Weiteren laden wir Dich zu regelmäßigen Social Days ein und unterstützen Soziale Einrichtungen tatkräftig mit Wo-/Manpower.</li> <li>Attraktive Vergütung: Neben einem wettbewerbsfähigen Gehalt, bieten wir auch Zusatzleistungen.</li> <li>Corporate Benefits: Wir bieten Mitarbeiterangebote für eine Auswahl einer Vielzahl teilnehmender Marken und Kooperationspartnern.</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge: Wir unterstützen Dich bei der finanziellen Absicherung im Alter, sobald die Probezeit bestanden ist.</li> <li>Firmenwagen oder Jobticket: Je nach Position, bieten wir einen Firmenwagen und/ oder ein vergünstigtes Jobticket für den öffentlichen Nahverkehr.</li> <li>Kreatives Arbeitsumfeld: Bei uns darfst Du Deine Ideen einbringen und mitgestalten. Wir schätzen Innovation und Kreativität.</li> </ul> Kostenfreies Wasser, warme Getränke und Obst ist für uns eine Selbstverständlichkeit.

Deputy Head of Casualty & Pers. Accident (m/w/d)

Das bringst Du mit<ul>
<li>(Fach-) Abitur</li>
<li>Begeisterung für den Lebensmitteleinzelhandel</li>
<li>Motivation, Ehrgeiz und Organisationstalent</li>
<li>Interesse an betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen</li>
<li>Teamgeist und Spaß am Kontakt mit Kundinnen und Kunden</li>
</ul>Darum geht’sWährend der 3-jährigen Aus- und Weiterbildung zum Handelsfachwirt (m/w/d) erwarten dich intensive Theorie- und Praxisphasen, die im Anschluss mit gleich zwei IHK-Abschlüssen belohnt werden: Kaufmann bzw. Kauffrau im Einzelhandel (Monate 1 bis 18) und geprüfter Handelsfachwirt (m/w/d) (Monate 19 bis 36). Darüber hinaus wirst du in Berufs- und Arbeitspädagogik fortgebildet und schließt unter anderem die Ausbildereignungsprüfung ab. Alles mit dem Ziel, eine Führungsposition bei uns zu übernehmen.
In Deinen Praxisphasen übernimmst du verantwortungsvolle Tätigkeiten in einer unserer Verkaufsstellen und lernst dadurch, wie die Prozesse in einem großen Einzelhandelsunternehmen funktionieren: angefangen bei der Bestellung der Ware über den Eingang, die Präsentation und Lagerung der Ware bis hin zum Verkauf und verkaufsfördernden Maßnahmen. Gleichzeitig beschäftigst du dich mit der Frage, wie sich diese Prozesse steuern und optimieren lassen. In der Berufsschule gehören unter anderem Warenbeschaffung, Controlling und Personalmanagement zu deinen Ausbildungsinhalten – die dich zum Profi im Einzelhandel machen.
Das Abiturientenprogramm durchläufst du an einem oder mehreren Standorten. Die Theoriephasen finden in 9 Blöcken à 2-3 Wochen / Jahr statt.Das bieten wir<ul>
<li>Ein umfassendes Seminarangebot – zum Beispiel zu den Themen Lebensmittelkunde oder Marketing &amp; Warenpräsentation</li>
<li>Zusatzqualifikationen wie Ausbilderschein, Ersthelferschein und Arzneimittelschein</li>
<li>Übertarifliches Gehalt: -1. bis 6. Monat 1.270,00 € brutto -7. bis 18. Monat 1.430,00 € brutto -ab dem 19. Monat 2.530,00 € brutto</li>
<li>Gute Übernahmechancen in ein sicheres Arbeitsverhältnis mit Filialverantwortung</li>
<li>Ein leistungsstarkes und angenehmes Arbeitsumfeld mitten in einem Team, das sich auf dich freut!</li>
<li>Rabattportal mit Vergünstigungen bei zahlreichen Online-Shops</li>
<li>Vergünstigungen bei Fitnessstudios</li>
<li>Elektronische Arbeitszeiterfassung</li>
</ul>

Abiturientenprogramm Handelsfachwirt (m/w/d) Emsdetten 2026

<h2>Komplexe Abläufe und spontane Änderungen? Genau dein Ding!</h2>Im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung suchen wir langfristig für unseren Kunden am Standort Marienfeld einen Materialdisponenten / Fertigungsplaner (m/w/d). Die Stelle ist ab sofort in Vollzeit (40 Std./Woche) zu besetzen. Behalte stets den Überblick, wenn es um die Materialversorgung geht? Organisation, Abstimmung und ein nahtloser Produktionsfluss sind genau dein Ding? Dann passt du perfekt zu unserem Kunden! Als Fertigungsplaner / Materialdisponent (m/w/d) stellst du sicher, dass alle Materialien rechtzeitig am richtigen Ort sind und die Produktion ohne Unterbrechung läuft.<h2>Dein Job: Prozesse steuern, Zukunft sichern</h2><ul><li> Ganzheitliche Steuerung der Lieferkette, von der Beschaffung bis zur Auslieferung an den Kunden </li><li> Planung und Einteilung von Produktionsaufträgen unter Berücksichtigung von Lieferterminen sowie optimaler Fertigungslosgrößen </li><li> Durchführung von Kapazitäts- und Auslastungsprüfungen zur Gewährleistung eines störungsfreien Produktionsablaufs </li><li> Kontrolle der Liefertreue sowie Bearbeitung und Klärung offener Bestellpositionen </li><li> Abstimmung von Liefermengen und -terminen in enger Zusammenarbeit mit Materiallieferanten </li><li> Analyse und Umsetzung von Optimierungspotenzialen innerhalb der Disposition und Logistik</li></ul><h2>Dein Profil: Klar strukturiert, analytisch, umsetzungsstark</h2><ul><li> Abgeschlossene Ausbildung in einem kaufmännischen Beruf </li><li> Berufserfahrung in Material- und Fertigungsplanung, idealerweise im metallverarbeitenden Umfeld oder der Automotivebranche </li><li> Sehr gute Kenntnisse in Produktionsplanung und -steuerung für die industrielle Serienfertigung </li><li> Sicherer Umgang mit ERP-Systemen (MS Dynamics AX von Vorteil) sowie sehr gute MS-Office-Kenntnisse </li><li> Organisationstalent, Kommunikationsstärke und eine selbstständige Arbeitsweise</li></ul> Je nach Art der Behinderung kann jede Stelle in unserem Unternehmen für einen Menschen mit Behinderung geeignet sein.<h2>Diese Benefits erwarten dich</h2><ul><li> Eine wertschätzende und faire Zusammenarbeit</li><li> Eine attraktive Bezahlung nach dem Tarifvertrag GVP</li><li> Exklusive Mitarbeitervergünstigungen (z.B. bei Adidas, Apple, Sky, Weg.de u.v.m.)</li><li> Attraktive Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter Prämien</li><li> Intensive Einarbeitung und sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten</li><li> Unsere erfahrenen Personalberater stehen Dir als freundliche und kompetente Ansprechpartner jederzeit zur Seite</li></ul> Piening Personal gibt mehr für dich! Als Personaldienstleister mit Fokus auf Zeitarbeit, Personalvermittlung und Outsourcing bieten wir dir vielfältige Jobmöglichkeiten in unterschiedlichsten Branchen. Im Auftrag unserer etablierten Kunden suchen wir Menschen für Produktion, Lager, Handwerk, Pflege, Industrie, IT, Engineering oder den kaufmännischen Bereich. Bei uns stehst du im Mittelpunkt. Für uns zählt nicht nur dein Lebenslauf, sondern auch deine Persönlichkeit und Erfahrung. Wir unterstützen dich dabei, deine Stärken bei unseren Kunden einzubringen und neue Wege zu gehen. Deine Wünsche und Bedürfnisse stehen für uns an erster Stelle, und wir schaffen passende Herausforderungen in einem wertschätzenden Arbeitsumfeld. An mehr als 90 Standorten in ganz Deutschland sind wir für dich da sicher auch in deiner Nähe. Gemeinsam finden wir den Job, der perfekt zu dir passt.

Fertigungsplaner / Materialdisponent (m/w/d)

HLB Stückmann ist die führende selbstständige Wirtschaftsprüfungs- und Steuerberatungsgesellschaft in Ostwestfalen-Lippe mit 24 Partnerinnen und Partnern und über 180 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern und gehört zum globalen Netzwerk HLB International.Mit Leidenschaft, internationaler Erfahrung und höchster Kompetenz beraten wir unsere anspruchsvollen Mandantinnen und Mandanten an unseren Standorten in Bielefeld, Hamburg und München. Zur Verstärkung unseres erfolgreichen Teams in Bielefeld suchen wir eine Personalreferentin/einen Personalreferenten in Vollzeit. <ul> <li>Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen zur Stärkung unserer Arbeitgebermarke</li> <li>Betreuung und Weiterentwicklung unserer Karriereseite und Social-Media-Kanäle</li> <li>Betreuung von Hochschulkooperationen und Organisation sowie Teilnahme an Recruiting-Events</li> <li>Erstellung von zielgruppenspezifischem Content (Text, Bild, Video) für interne und externe Kommunikationskanäle</li> <li>Betreuung unserer Führungskräfte, Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen, Auszubildenden und Praktikanten in allen personalrelevanten Fragestellungen</li> <li>Verantwortung für die Rekrutierungsmaßnahmen, das Bewerbermanagement, Onboarding-Prozesse und Begleitung des operativen Tagesgeschäfts</li> <li>Mitarbeit bei verschiedenen Projekten im Personalbereich</li> </ul> <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich BWL oder Psychologie oder eine vergleichbare Qualifikation, z.B. als Personalfachkaufmann (m/w/d)</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung im operativen Personalwesen, insbesondere im Bereich Employer Branding</li> <li>Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise mit hohem Qualitätsanspruch</li> <li>Hohe Service- und Dienstleistungsorientierung gegenüber Ihren internen Kunden</li> <li>Souveränität und Selbstsicherheit im Umgang mit unterschiedlichen Gesprächspartnern auf Fach- und Führungsebene</li> <li>Versierte MS-Office-Anwendungskenntnisse und hohe IT-Affinität</li> </ul> Eine abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem professionellen, modernen Arbeitsumfeld und ein angenehmes Betriebsklima prägen Ihren Alltag. Wir bieten Ihnen viel Gestaltungsspielraum, um Ihre Ideen und Erfahrungen einzubringen sowie umzusetzen. Sie erhalten durch interne Schulungen und erfahrene Kollegen eine qualifizierte Einarbeitung „on the job“, sodass Sie schnell mit den internen Abläufen vertraut sind. Neben einer leistungsorientierten Vergütung bieten wir Ihnen zahlreiche Sonderleistungen (u.a. Bike Leasing, Fitnessangebote, Smartphone und Notebook zur privaten Nutzung).

Personalreferent (m/w/d) Mitarbeiterbetreuung und Employer Branding

<h2>Dein neuer Arbeitsplatz in Krefeld</h2>Piening Personal ist ein verlässlicher Partner für Kunden und Mitarbeitende und steht für Qualität und Service. Du bist Lackierer und auf der Suche nach einer neuen Herausforderung in Krefeld? Dann haben wir genau das Richtige für dich! Für unseren Kunden aus der Schienenfahrzeugbau-Branche suchen wir einen Lackierer im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung. Dich erwartet ein attraktiver Stundenlohn von 22,00 Euro und ein spannendes Arbeitsumfeld in Krefeld.<h2>Deine Benefits als Lackierer:</h2><ul><li> Attraktive Vergütung nach dem iGZ-Tarifvertrag</li><li> Eine langfristige Einsatzmöglichkeit in Krefeld</li><li> Kostenfreie Bereitstellung von Arbeitskleidung</li><li> Weiterbildungsmöglichkeiten und Aufstiegschancen</li><li> Ein sicherer Arbeitsplatz in einem renommierten Unternehmen</li></ul><h2>Deine Aufgaben als Lackierer in Krefeld:</h2><ul><li> Vorbereiten des Umfeldes und Rüsten der Anlage</li><li> Lackieren von Wagenkästen (Grundierung, Spachtel, Füller, Basislack und Klarlack)</li><li> Sicherstellung der Qualität und Anfertigung von Dokumentationen</li><li> Beseitigen von Störungen und Durchführen von einfachen Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten</li><li> Enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen</li></ul><h2>Dein Profil als Lackierer:</h2><ul><li> Abgeschlossene Berufsausbildung als Lackierer, Fahrzeuglackierer oder Verfahrensmechaniker für Beschichtungstechnik</li><li> Fundierte Berufserfahrung in der Lackierung, idealerweise im Schienenfahrzeugbau</li><li> Kenntnisse in der Anwendung von Lackiertechniken und -verfahren</li><li> Hohes Qualitätsbewusstsein und präzise Arbeitsweise</li><li> Teamfähigkeit und Flexibilität</li></ul><h2>Starte deine Karriere als Lackierer in Krefeld!</h2>Werde Teil unseres Teams und gestalte die Zukunft im Schienenfahrzeugbau mit. Bewirb dich jetzt als Lackierer und nutze die Chance auf eine spannende Tätigkeit in Krefeld. Jeder Arbeitsplatz in unserem Unternehmen kann für einen Menschen mit Behinderungen je nach Art der Beeinträchtigung geeignet sein. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Lackierer (m/w/d)

Bei Varian, einem Unternehmen von Siemens Healthineers, bringen wir die weltweit besten Talente zusammen, um unsere Vision eine Welt ohne Angst vor Krebs zu verwirklichen. Gemeinsam arbeiten wir mit Leidenschaft an der Entwicklung und Bereitstellung benutzerfreundlicher und effizienter Onkologie-Lösungen. Wir sind Teil einer unglaublichen Gemeinschaft von Wissenschaftlern, Klinikern, Entwicklern, Forschern, Fachleuten und qualifizierten Spezialisten, die die Grenzen des Machbaren verschieben, um das Leben von Menschen auf der ganzen Welt zu verbessern. Wenn Sie Teil dieser wichtigen Aufgabe sein wollen, möchten wir von Ihnen hören. Du suchst nicht einfach nur einen Werkstudentenjob, sondern eine Aufgabe mit Sinn? Bei Varian arbeiten wir jeden Tag mit einer klaren Vision: „Eine Welt ohne Angst vor Krebs“. Damit wir dieses Ziel erreichen können, brauchen wir Menschen, die gemeinsam mit uns etwas bewegen möchten. In unserem HR-Team erwarten dich spannende Aufgaben, die dir sowohl operative Abläufe als auch strategische Fragestellungen näherbringen – und dir die Möglichkeit geben, eigene Ideen einzubringen und umzusetzen. <ul> <li>HR-Praxis hautnah: Du unterstützt unser HR-Team in der täglichen Personalarbeit und erhältst so einen umfassenden Einblick in alle Bereiche moderner HR-Arbeit.</li> <li>People Experience: Du wirkst bei On- und Offboarding mit, aktualisierst Personaldokumente und hilfst, unsere Abläufe zu verbessern.</li> <li>Projekte &amp; Eigenverantwortung: Du begleitest internationale und lokale HR-Projekte und übernimmst eigene kleinere Themen.</li> </ul> <ul> <li>Eingeschriebener Student (w/m/d) an einer deutschen Universität/FH/TU im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Psychologie oder einem ähnlichen Schwerpunkt.</li> <li>Erste Erfahrung in Form von Praktika oder Werkstudententätigkeit mit einem kaufmännischem Schwerpunkt (Erfahrungen im Personalwesen sind von Vorteil).</li> <li>Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten sowie eine zuverlässige Arbeitsweise</li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul> <ul> <li>Sinnvolle Tätigkeit: Arbeite in einem Unternehmen, das einen echten Unterschied macht – unsere Vision ist eine Welt ohne Angst vor Krebs.</li> <li>Praxis &amp; Einblicke: Lerne die HR-Arbeit von A bis Z kennen – vom operativen Tagesgeschäft bis zu internationalen Projekten.</li> <li>Gestaltungsspielraum: Bringe deine eigenen Ideen ein und setze eigene kleine Projekte eigenverantwortlich um.</li> <li>Flexibilität: Plane deine Arbeitszeit flexibel – ideal kombinierbar mit dem Studium (16–20h/Woche, bis zu 40h in den Semesterferien).</li> <li>Hybrides Arbeiten: Arbeite teilweise von Zuhause, teilweise im Team vor Ort.</li> <li>Persönliche Entwicklung: Profitiere von einem internationalen Umfeld, offener Feedbackkultur und Möglichkeiten zum Networking.</li> <li>Teamspirit: Werde Teil eines motivierten HR-Teams, das Wert auf Zusammenarbeit, Humor und gegenseitige Unterstützung legt.</li> </ul>

Werkstudent (w/m/d) Human Resources im Bereich Medizintechnik

<h2>SAP-Fachkraft gesucht!</h2>Für einen renommierten Kunden aus dem Metallbereich suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung einen Sachbearbeiter Vertriebsinnendienst (m/w/d). Gesucht wird in Vollzeit bei 35 Wochenstunden. Der Einsatz ist erstmal für drei bis sechs Monate geplant. Du liebst den Austausch mit Kunden und Organisation ist deine Stärke? Perfekt, wir haben das passende Angebot für dich!<h2>Deine Aufgaben: Vielfalt statt Routine!</h2><ul><li> Telefonische Betreuung und Beratung unserer Kunden aus Handel, Handwerk und Architektur, stets in einwandfreiem Deutsch und mit einem sicheren Gespür für gute Kommunikation </li><li> Bearbeitung eingehender Anfragen sowie Erstellung individueller und passgenauer Angebote </li><li> Komplette Auftragsabwicklung im ERP-System SAP S/4 HANA, inklusive Terminüberwachung und Koordination </li><li> Bearbeitung von Retouren sowie Erstellung von Gutschriften und Lastschriften </li><li> Enge Zusammenarbeit mit dem Außendienst, zum Beispiel bei der Nachverfolgung offener Angebote</li></ul><h2>Das wünschen wir uns von dir!</h2><ul><li> Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. Industriekaufmann/-frau) oder eine vergleichbare Qualifikation </li><li> Mehrjährige Berufserfahrung im Vertriebsinnendienst, idealerweise in einem technischen oder industriellen Umfeld </li><li> Einen sicheren Umgang mit MS Office </li><li> Kundenorientierung, Eigeninitiative und Freude an kommunikativer Teamarbeit </li><li> Gute Englischkenntnisse sind von Vorteil, aber keine Voraussetzung</li></ul> Je nach Art der Behinderung kann jede Stelle in unserem Unternehmen für einen Menschen mit Behinderung geeignet sein.<h2>Was wir dir bieten</h2><ul><li> Eine wertschätzende und faire Zusammenarbeit</li><li> Eine attraktive Bezahlung nach dem Tarifvertrag GVP</li><li> Exklusive Mitarbeitervergünstigungen (z.B. bei Adidas, Apple, Sky, Weg.de u.v.m.)</li><li> Attraktive Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter Prämien</li><li> Intensive Einarbeitung und sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten</li><li> Unsere erfahrenen Personalberater stehen Dir als freundliche und kompetente Ansprechpartner jederzeit zur Seite</li></ul> Piening Personal gibt mehr für dich! Als Personaldienstleister mit Fokus auf Zeitarbeit, Personalvermittlung und Outsourcing bieten wir dir vielfältige Jobmöglichkeiten in unterschiedlichsten Branchen. Im Auftrag unserer etablierten Kunden suchen wir Menschen für Produktion, Lager, Handwerk, Pflege, Industrie, IT, Engineering oder den kaufmännischen Bereich. Bei uns stehst du im Mittelpunkt. Für uns zählt nicht nur dein Lebenslauf, sondern auch deine Persönlichkeit und Erfahrung. Wir unterstützen dich dabei, deine Stärken bei unseren Kunden einzubringen und neue Wege zu gehen. Deine Wünsche und Bedürfnisse stehen für uns an erster Stelle, und wir schaffen passende Herausforderungen in einem wertschätzenden Arbeitsumfeld. An mehr als 90 Standorten in ganz Deutschland sind wir für dich da sicher auch in deiner Nähe. Gemeinsam finden wir den Job, der perfekt zu dir passt.

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