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Bundesagentur für Arbeit
Die Bundesagentur für Arbeit, kurz BA – das sind rund 113.000 Mitarbeitende in ganz Deutschland, die sich für unsere Gesellschaft engagieren. Sie bieten Orientierung auf dem Arbeitsmarkt, unterstützen und sichern Existenzen. Mit ihrem Einsatz tragen sie jeden Tag dazu bei, das Leben von Menschen in herausfordernden Zeiten ein Stück besser zu machen.
„Als Ansprechpartnerin begegne ich meinen Kundinnen und Kunden auf Augenhöhe und begleite sie auf ihrem beruflichen Weg. Ich habe einen abwechslungsreichen und bunten Arbeitsplatz, der Entwicklungsmöglichkeiten und Sicherheit bietet und mich persönlich erfüllt.“ Das sagt unsere Arbeitsvermittlerin Latifa. 
Möchten auch Sie soziale Verantwortung übernehmen? Werden Sie Teil der größten Dienstleisterin für den deutschen Arbeitsmarkt und machen Sie gemeinsam mit uns Menschen Mut.
Hier finden Sie weitere Informationen zum Arbeiten bei uns: <a href="https://www.arbeitsagentur.de/bakarriere/direkteinstieg-quereinstieg/vermittlung-beratung" target="_blank">https://www.arbeitsagentur.de/bakarriere/direkteinstieg-quereinstieg/ver...</a>.
 Arbeitsvermittler/-in (w/m/d) mit Beratungsaufgaben im Jobcenter (Arbeitsort: Duisburg)
Aufgaben und Tätigkeiten
Als Arbeitsvermittler*in (w/m/d) im Jobcenter unterstützen Sie Menschen mit Anspruch auf Bürgergeld dabei, Arbeit zu finden und zu behalten und eröffnen dadurch Zukunftsperspektiven.
<ul>
<li>Umfassend und kompetent beraten: Sie beraten Ihren eigenen Kund*innenstamm wertschätzend zu beruflichen Perspektiven, Qualifizierungsmöglichkeiten und Integrationswegen, helfen bei der Orientierung auf dem Bildungs- und Arbeitsmarkt oder unterstützen bei der Vorbereitung von Vorstellungsgesprächen. Dabei legen Sie besonderes Augenmerk auf die Förderung von Diversität und Gleichstellung.</li>
<li>Stärken erkennen: Sie identifizieren Potenziale, Kompetenzen aber auch Hemmnisse Ihrer Kundinnen und Kunden und entwickeln passgenaue Strategien und vereinbaren gemeinsame Ziele. </li>
<li>Unterstützungsmöglichkeiten nutzen: Sie verstehen und nutzen Unterstützungsleistungen wie Qualifizierungen, Zuschüsse oder Förderprogramme, um nachhaltige Beschäftigung zu ermöglichen.</li>
<li>Vermitteln und vernetzen: Sie arbeiten eng mit dem Arbeitgeber-Service und anderen Partnerinnen und Partnern zusammen und bringen dadurch Menschen und Unternehmen zusammen.</li>
</ul>
Voraussetzungen
<ul>
<li>Fundiert ausgebildet: Sie verfügen über einen (Fach-) Hochschulabschluss, z.B. in den Bereichen Sozialversicherung, Verwaltung, Sozialwissenschaften oder Personalwesen. </li>
<li>Alternativ: Auch mit der (fachgebundenen) Hochschulreife, Fachhochschulreife oder einer abgeschlossenen Berufsausbildung (idealerweise im kaufmännischen oder sozialen Bereich oder in den Bereichen Personalwesen, Verwaltung, Sozialversicherung oder Recht) und einer mindestens dreijährigen Berufserfahrung mit vergleichbaren Aufgaben sind Sie bei uns herzlich willkommen. </li>
<li>Empathisch und zugewandt: Sie haben Fingerspitzengefühl im Umgang mit Kundinnen und Kunden und auch, wenn das Miteinander einmal herausfordernd wird, begegnen Sie allen Menschen einfühlsam und wohlwollend.</li>
<li>Arbeitsmarkterfahren: Sie verstehen die Dynamiken des Arbeitsmarktes, können gesetzliche Regelungen anwenden und sind kompetent in der Beratung.</li>
<li>Engagiert aus Überzeugung: Sie sind positiv gegenüber allen Menschen eingestellt, stehen für Chancengleichheit und Vielfalt ein und haben eine hohe Akzeptanz des Systems der sozialen Sicherung in Deutschland.</li>
<li>Digital routiniert: Mit bewährten IT-Tools zu arbeiten und sich neue zu erschließen, gehört selbstverständlich zu Ihrem Alltag.</li>
</ul>
Wir bieten
<ul>
<li>Vergütung fair und transparent: Ihr Gehalt entspricht mindestens der Tätigkeitsebene IV, Entwicklungsstufe 1 des Tarifvertrags der Bundesagentur für Arbeit (<a href="http://www.arbeitsagentur.de/ba-tarifvertrag" target="_blank">www.arbeitsagentur.de/ba-tarifvertrag</a>, derzeit rund 3.987 € mtl. brutto, plus Zulage).</li>
<li>Umfassend versorgt: Wir unterstützen Sie mit betrieblicher Altersvorsorge, einem Zuschuss zum Jobticket und vermögenswirksamen Leistungen.</li>
<li>Zeit für Erholung: Sie haben Anspruch auf 30 Urlaubstage pro Jahr sowie zusätzlich frei am 24.12. und 31.12.</li>
<li>Entwicklung ohne Grenzen: Die Karrierewege und Weiterbildungsmöglichkeiten an den über 750 Standorten der Bundesagentur für Arbeit sind umfangreich und vielfältig – lassen Sie uns Ihre Entwicklung zusammen gestalten!</li>
<li>Willkommen mit Plan: Mit unserem strukturierten Onboarding-Programm heißen wir Sie willkommen und machen Sie fit für Ihren neuen Aufgabenbereich.</li>
<li>Flexibilität, die zu Ihrem Leben passt: Ob mobiles Arbeiten, Gleitzeit, Teilzeit oder Job-Sharing – wir bieten je nach Bereich unterschiedliche, moderne Arbeitsmodelle – lassen Sie uns darüber sprechen!</li>
<li>Familienfreundlich in jeder Lebensphase: Ihr sorgenfreies Arbeiten auch in herausfordernden Lebensabschnitten liegt uns am Herzen – wir unterstützen Sie bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf, zum Beispiel bei Betreuungsaufgaben oder beim Wiedereinstieg. </li>
<li>Arbeit, die Sinn macht: Ihr Arbeitsplatz bei uns ist sicher und sinnstiftend, denn Sie tragen dazu bei, den sozialen Frieden in Deutschland zu sichern.</li>
<li>Gleichstellung leben: Nach dem Bundesgleichstellungsgesetz fördern wir aktiv und auf allen Ebenen die Gleichstellung von Frauen und Männern.</li>
<li>Wertschätzung von Vielfalt: Wir leben kulturelle Offenheit und legen höchsten Wert auf Gleichbehandlung. Wir freuen uns besonders über die Bewerbung von schwerbehinderten und diesen gleichgestellten Menschen. Wir glauben fest daran, dass jeder Mensch seine Fähigkeiten einbringen kann. Mit unserer Inklusionsvereinbarung setzen wir uns aktiv für Inklusion und Diversität ein: Bei uns ist jeder 10. Beschäftigte ein Mensch mit Schwerbehinderung. Dadurch verfügen wir über umfangreiche Erfahrungen, z.B. im achtsamen Umgang miteinander durch die enge Zusammenarbeit mit unseren Schwerbehindertenvertretungen oder durch unsere technischen Berater*innen, die die individuell notwendige Arbeitsplatzausstattung prüfen und Sie bei der behinderungsspezifischen Ausstattung Ihres Arbeitsplatzes unterstützen.</li>
</ul>
Die Stelle ist nach ? 14 Abs. 2 TzBfG befristet. Eine Teilzeitbeschäftigung ist möglich.
Aus arbeitsrechtlichen Gründen können gemäß ? 14 Abs. 2 des Teilzeit- und Befristungsgesetzes nur Bewerbende berücksichtigt werden, die noch nicht bei der Bundesagentur für Arbeit beschäftigt waren.
Die Auswahlgespräche finden in KW 8-10 statt.
Bewerben Sie sich jetzt online über unser Bewerbungsportal. Dort können Sie nach einer Registrierung Ihr Bewerbungsprofil erstellen. Bei Unklarheiten hilft unser Erklärvideo weiter: <a href="https://www.arbeitsagentur.de/ba-karriere/bewerbungsportal-erklaervideo" target="_blank">https://www.arbeitsagentur.de/ba-karriere/bewerbungsportal-erklaervideo</a>. 
Bei technischen Problemen rufen Sie bitte unsere gebührenfreie Hotline an: 0800-4 5555-01.
Wir freuen uns auf Sie und Ihre Bewerbung!

 <a href="https://cockpit.as-mediendesign.de/jump1/118664" target="_blank"> 
 Jetzt bewerben! 
 </a>
 
 Ansprechpartner/-in bei Rückfragen:
Frau Nathalie Grass E-Mail: <a href="https://cockpit.as-mediendesign.de/jump1/118664/1/145" target="_blank">Karriere.West@arbeitsagentur.de</a>

Arbeitsvermittler/-in (w/m/d) mit Beratungsaufgaben im Jobcenter (Arbeitsort: Duisburg)

Du willst ein Team im telefonischen Kundenservice führen, echte Verantwortung übernehmen und unsere Servicequalität aktiv mitgestalten? Dann bewirb dich als Teamleitung und übernimm die Verantwortung für eine operative Einheit im telefonischen Kundenservice bei uns! Das erwartet dich
<ul>
<li>Du führst dein Team im telefonischen Kundenservice für die Private Krankenversicherung disziplinarisch und fachlich und sorgst für eine hohe Service- und Beratungsqualität</li>
<li>Du analysierst den Qualifizierungs- und Entwicklungsbedarf deiner Mitarbeiter:innen und leitest gezielte Trainings- und Coaching-Maßnahmen ab</li>
<li>Du trägst die Ergebnisverantwortung für relevante KPIs (z. B. Servicelevel, Qualität, Produktivität) und steuerst dein Team anhand von Zielvorgaben, Controlling und Reporting</li>
<li>Du arbeitest aktiv an der Optimierung und Implementierung von Geschäftsabläufen und Prozessen im telefonischen Kundenservice mit</li>
<li>Du stellst sicher, dass Arbeitsanweisungen, Richtlinien und regulatorische Vorgaben eingehalten werden</li>
<li>Du übernimmst Eskalations- und Beschwerdegespräche und bist gleichzeitig nah am operativen Tagesgeschäft, um dein Team praxisnah zu unterstützen</li>
<li>Du arbeitest eng mit anderen Fach- und Serviceeinheiten im AXA-Konzern zusammen und förderst eine reibungslose, bereichsübergreifende Zusammenarbeit</li>
</ul>
Das bringst du mit
<ul>
<li>Du hast idealerweise Führungserfahrung in der Steuerung eines operativen Teams, bevorzugt im Kundenservice- oder Servicecenter-Umfeld.</li>
<li>Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als Versicherungskaufmann/-frau, Versicherungsfachwirt:in, Betriebswirt:in oder eine vergleichbare Qualifikation.</li>
<li>Du führst dein Team klar, verbindlich und wertschätzend und entwickelst gemeinsam mit den Kolleg:innen eine nachhaltige Balance aus Servicequalität und effizienter Gesprächsführung.</li>
<li>Du arbeitest strukturiert, lösungsorientiert und eigenverantwortlich und bringst dabei unternehmerisches Denken sowie hohe soziale Kompetenz ein.</li>
<li>Du trittst kommunikationsstark, souverän und kundenorientiert auf und bewegst dich sicher im telefonischen Kundenservice.</li>
<li>Du übernimmst Verantwortung, triffst Entscheidungen und gehst offen und konstruktiv mit Veränderungen um</li>
</ul>
Das bieten wir dir
<ul>
<li>Option auf mobiles Arbeiten, sogar aus dem Ausland (nach ca. 6 Monaten Einarbeitung)</li>
<li>Eine 38 Stunden-Woche bei einer Vollzeittätigkeit</li>
<li>Attraktive Vergütung nach unserem Haustarifvertrag </li>
<li>Mehr als nur Call Center: Erlebe unser modernes Arbeitsumfeld in Köln mit ergonomischen Arbeitsplätzen, Betriebsrestaurants, Erholungsflächen &amp; Duz-Kultur</li>
<li>Kaffee, Wasser und frisches Obst kostenlos - für deine tägliche Energie</li>
<li>Vermögenswirksame Leistungen - finanzielle Extras inklusive</li>
<li>Attraktive Vergünstigungen für Mitarbeitende, z.B. bei unserem Sportpartner Egym-Wellpass oder Zuschuss zum Deutschlandticket</li>
<li>Ein herzliches Team mit flachen Hierarchien - hier zählt jede Stimme und du kannst dich wirklich einbringen</li>
</ul>
Bock auf Neues? Bock auf AXA! Du erfüllst nicht jede einzelne Anforderung? Wir setzen auf Potenzial und freuen uns trotzdem auf deine Bewerbung! Marie Oechtering freut sich auf deine Bewerbung. Hast du Fragen oder weitere Anliegen? Unser Recruiting-Team ist für dich da: Kontakt-Formular Karriere. Du möchtest noch mehr über AXA als Arbeitgeber erfahren und tiefer in unsere Arbeitswelten eintauchen? Dann bist du auf unserer Karriereseite genau richtig! Über AXA Customer Care Als direkte Tochter der AXA Deutschland und Teil der internationalen AXA Gruppe verantwortet die AXA Customer Care GmbH den Service für unsere Kund:innen per Mail und Telefon. Egal ob für Bestands- oder Neukund:innen, wir sind immer da und kümmern uns um sämtliche Anliegen und Wünsche. Wir suchen Menschen, die gerne Netzwerken und ohne Vorbehalte auf Andere zugehen. Du hast dein Gegenüber und das große Ganze gleichermaßen im Blick? Super, denn davon profitieren unsere Kund:innen genauso wie unser Team. Als Arbeitgeber halten wir dir den Rücken frei und schaffen Flexibilität - egal, ob es um technische Tools, strategische Entscheidungen oder schwierige Fragen geht. Auf neuen Wegen begegnen uns auch mal Stolpersteine, aber die überwinden wir gemeinsam. Was unser Miteinander so besonders macht? Partnerschaft! Wir sind Menschen mit Ecken und Kanten, die ohne Berührungsängste aufeinander zugehen. Bei AXA empfangen wir dich mit offenen Armen unabhängig von Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, einer Behinderung oder anderen Facetten. Wir möchten, dass der Bewerbungsprozess für alle fair und zugänglich ist. Wenn du während des Bewerbungsprozesses Unterstützung benötigst, melde dich gerne über <a href="mailto:recruiting@axa.de" target="_blank">recruiting@axa.de</a> bei uns. Die Kollegen und Kolleginnen aus dem Recruiting-Team helfen dir gerne weiter. #LI-DNP
Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind ausdrücklich erwünscht.

Teamleiter (m/w/d) telefonischer Kundenservice

Du hast eine Leidenschaft für neue Technologien und möchtest zu einer nachhaltigen, grüneren Zukunft beitragen? 
Dann werde zum Playmaker und verstärke unser Team als Werkstudent HR IT-Systeme (w/m/d) bei der E.ON Digital Technology. 
Wir spielen eine Schlüsselrolle bei der Gestaltung der Energiewende, indem wir die digitale Transformation von E.ON in ganz Europa vorantreiben. Wir entwickeln kreative Ideen, gehen neue Wege, lassen Visionen Wirklichkeit werden und erwecken innovative Technologien zum Leben. Unser Ziel ist die Entwicklung und Bereitstellung nachhaltiger Technologielösungen, denn…
… it‘s on us to make new energy work! 
Das Team – dein Beitrag​
Wir bei E.ON haben uns auf den Weg gemacht, unsere HR Prozesse neu zu denken - mit einem klaren Fokus auf User Experience, End-to-End Prozessunterstützung und Stärkung unserer Mitarbeitenden. Um diese Transformation aktiv mitzugestalten und intern die Kontrolle über unsere Prozesse zu behalten, suchen wir Verstärkung. Werde Teil unseres Teams und bring E.ON's HR gemeinsam mit uns auf das nächste Level!
Deine Rolle - sinnhaft &amp; wertvoll 
<ul>
<li>Entwicklung und Erstellung moderner, gesellschaftsspezifischer HR-Dokumentenvorlagen für digitale Briefe auf Basis der Anforderungen unserer internen Kunden</li>
<li>Unterstützung unseres internationalen Business bei der Prüfung bestehender Vorlagen sowie Einbringen eigener Verbesserungsvorschläge</li>
<li>Kooperation mit unseren Template Designern bei der Neuanlage von Einzelschreiben, wie zum Beispiel Bestätigungen für KITA, sowie selbstständige Lösung kleinerer Herausforderungen</li>
<li>Analyse bestehender Templates, Identifikation von Optimierungspotenzialen und Umsetzung von Verbesserungen in enger Abstimmung mit unseren internationalen Teams</li>
<li>Mitwirkung bei der Erstellung von Dokumentationen, Präsentationen und weiteren Aufgaben im Tagesgeschäft</li>
</ul>
Dein Profil – authentisch &amp; neugierig 
<ul>
<li>Laufendes Studium in den Bereichen Wirtschaftsinformatik, Kommunikationswissenschaft, BWL oder einem vergleichbaren Studiengang</li>
<li>Erste praktische Erfahrungen in Unternehmen, vorzugsweise im Konzernumfeld</li>
<li>Sehr gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere in Excel und PowerPoint, sowie idealerweise erste Erfahrungen mit SAP</li>
<li>Hohe Motivation, ausgeprägte Eigeninitiative, Zuverlässigkeit und eine selbstständige Arbeitsweise</li>
<li>Fließende Deutschkenntnisse, sowie gute Englischkenntnisse</li>
</ul>
Unsere Benefits – vielseitig &amp; durchdacht
<ul>
<li>Freue dich auf Flexibilität: Bei uns kannst du Büroarbeit und Homeoffice miteinander kombinieren. Dank flexiblen Arbeitszeiten kannst du Uni und Job leicht vereinbaren.</li>
<li>Entfalte deine Talente: Wir wachsen und möchten, dass du mit uns wächst. Wir bieten spannende Aufgaben und individuelle Lernmöglichkeiten.</li>
<li>Genieße eine gerechte Bezahlung: Wir honorieren deine Leistung mit einer marktüblichen Vergütung.</li>
<li>Vernetze dich: Nutze die Gelegenheit, dich in unseren Digital Empowerment Communities für Zusammenarbeit, Lernen und Netzwerkbildung zu engagieren.</li>
<li>Tanke neue Energie: Bei uns hast du 30 Tage Urlaub pro Jahr plus Heiligabend und Silvester frei.</li>
</ul>
Hast Du noch Fragen? Für weitere Informationen wende Dich bitte an das Talent Acquisition Team, <a href="mailto:EDT_Talent_Acquisition@eon.com" target="_blank">­EDT_Talent_Acquisition@eon.com</a>.
Bitte habe Verständnis dafür, dass wir aus datenschutzrechtlichen Gründen ausschließlich über unser Portal eingereichte Bewerbungen annehmen können. Bewerbungsunterlagen, die uns per E-Mail erreichen, können wir leider nicht berücksichtigen.
Was Du sonst noch wissen solltest: Stellen-ID: 242009 Beschäftigungsart: Befristet Beschäftigungsgrad: Teil- oder Vollzeit Gesellschaft: E.ON Digital Technology GmbH Arbeitsort: Essen, Hannover, Würzburg Funktionsbereich: Personalwesen; IT Infrastructure &amp; Services
 
 Inklusion 
 
Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.
Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.


        Werkstudent HR IT-Systeme (w/m/d) 
    

RWE Supply &amp; Trading GmbH To start as soon as possible, full time, fixed term About the role Are you ready to launch your HR career at the core of RWE's global Diversity, Equity &amp; Inclusion initiatives? As our Intern for HR - Diversity &amp; Inclusion Projects, you'll take an active role in delivering programmes, events and communications that truly make a difference across our international organisation. This is a unique opportunity to go far beyond observation - you'll help shape and bring to life projects that are visible at every level of RWE. You'll join a passionate team at the heart of our DE&amp;I activities, gaining practical experienceand an international network from day one. Surrounded by dedicated colleagues, your learning will be hands-on and your impact genuinely valued. 
<ul>
<li>Help coordinate and deliver global DE&amp;I programmes, with a main focus on our Female Leadership Talent Programme</li>
<li>Create impactful presentations, event materials and internal communications, bringing DE&amp;I topics to life for RWE Supply &amp; Trading colleagues worldwide</li>
<li>Liaise with HR peers, external coaches, agencies and programme partners, ensuring seamless execution and stakeholder engagement</li>
<li>Assist with surveys, collect and structure feedback and data to drive programme evaluation and improvement</li>
<li>Provide day-to-day operational and administrative support to the team, making sure our projects run smoothly and deliver results</li>
</ul>
Job requirements and experience 
<ul>
<li>You're currently enrolled in, or have just completed, a Bachelor's or Master's degree (in any field)</li>
<li>You approach tasks with drive and ownership, always striving for high-quality outcomes and are motivated to move projects forward</li>
<li>You work reliably and in a highly structured, detail-focused way, coordinating materials, schedules and event details with care</li>
<li>Your communication is clear and professional - you work well with others and are confident with MS Office (Outlook, PowerPoint, Teams)</li>
<li>You're fluent in German and comfortable using English in a professional setting</li>
<li>Demonstrate curiosity, flexibility and a growth mindset to navigate parallel tasks and shifting priorities in a dynamic, international environment</li>
</ul>
Advantageous, but not essential 
<ul>
<li>Strong interest in HR, Diversity, Equity &amp; Inclusion, Talent Management or People Development, gained through studies or personal research</li>
<li>Hands-on experience from internships, student jobs or organising events in academic, marketing or business environments</li>
<li>Familiarity with digital tools such as Mentimeter or AI-powered platforms are a plus</li>
<li>A truly international mindset - excited to work with colleagues from various cultural backgrounds</li>
</ul>
What we value most is someone who continuously demonstrates courage, thrives on creating impact and seeks to build trusting, collaborative relationships. So, even if you think you do not yet display all of the skills listed above we would still like to hear from you. Your benefits We want to ensure your time with us is fulfilling and rewarding. We offer a comprehensive package designed to support your well-being as well as your personal and professional growth. Here's what you can look forward to: 
<ul>
<li>Real responsibility from the start - you'll contribute to visible projects and see tangible results</li>
<li>A collaborative, open HR team where your development and creativity are valued</li>
<li>Direct exposure to a broad range of internal and external stakeholders and the chance to make a difference on high-profile DE&amp;I initiatives</li>
<li>The opportunity to expand your network and skillset in an international environment</li>
</ul>
Apply with just a few clicks: ad code 91631 Any questions? Contact HR: Milena Kusch, <a href="/cdn-cgi/l/email-protection">[email protected]</a> We look forward to meeting you. Of course, you can find us on LinkedIn, Instagram, Facebook, YouTube and Xing, too. We value diversity and therefore welcome all applications - regardless of gender, disability, nationality, ethnic and social origin, religion/belief, age, sexual orientation, and identity. #inclusionmatters RWE Supply &amp; Trading is our connection to the world's energy markets. Headquartered in Essen, Germany, the company operates one of Europe's largest and most advanced energy trading floors. A diverse team of over 2,200 professionals from around 90 countries trades electricity, gas, commodities, and CO2 emission allowances. With precise market analysis and a strong customer focus, we create innovative energy supply solutions and tailored risk management concepts for industrial clients. We also ensure the commercial optimisation of RWE's power plant portfolio and markets the electricity generated by RWE. In addition, legally independent RWE gas storage companies operate in Germany, contributing to a secure energy supply. Weitere Einblicke To view this video please enable JavaScript, and consider upgrading to a web browser that supports HTML5 video From here, you can turn passion into valuable impact. Tauche ein in unsere Trading-Welt und erfahre, welchen Beitrag du bei uns leisten kannst.

Internship in HR - Diversity & Inclusion Projects d/f/m

E.ON Energy Markets GmbH is a subsidiary of the E.ON Group headquartered in Essen, Germany. Its main purpose is to bundle access to trading markets for E.ON's regional units, the associated risks and to perform services and additional value-creating activities. This includes the provision of portfolio strategies, risk management concepts and business activities in the field of data and information processing. The company is active in various European countries.
E.ON is one of the strongest operators of European energy networks and energy-related infrastructure, as well as a provider of advanced customer solutions for more than 50 million customers. With a total of over 75,000 employees we are represented in 15 countries. By focusing on two sustainable growth areas and with the acquisition of innogy, we are ideally positioned to drive the energy transition in Germany and Europe. 
At E.ON diversity matters. We welcome all people and are convinced that differences make us stronger. Become part of our inclusive and diverse company culture!
 Your Responsibilities
<ul>
<li>You support the development of selected UI features for internal applications written in React and TypeScript, following team coding standards and UX guidelines</li>
<li>You write and maintain tests (unit, component, regression) and assist with bug fixing to ensure high-quality software delivery</li>
<li>You participate in the code review process, providing and incorporating constructive feedback</li>
<li>You support the creation and iteration of mock-ups and prototypes using PowerPoint or other tools, incorporating stakeholder feedback</li>
<li>You help prepare for and contribute to meetings with business and IT stakeholders, including demos, clarifications and follow-ups</li>
<li>You document UI components, workflows and relevant technical information to support team knowledge sharing</li>
</ul>
 Your Profile
<ul>
<li>You are currently enrolled at university, preferably in computer science, engineering, physics or other technical courses of study</li>
<li>You have very good programming skills (e.g. Python, Angular, React, Git) and experience in front end development</li>
<li>Good knowledge around the Microsoft Azure technology stack and Git</li>
<li>You are highly cooperative, show strong analytical skills and a solution-oriented mindset </li>
<li>As a true team player you are versatile in an international environment and aware of intercultural differences</li>
<li>Your business fluent English knowledge completes your profile</li>
</ul>
 Your Benefits
E.ON is joining forces to address the most exciting issue facing our generation: climate change!
With all our employees and customers, we are a global community of innovators and changemakers, all convinced that each of us can make a difference for our environment, our society and our children - We are shaping the future. To keep you motivated and healthy, we offer the following benefits:
<ul>
<li>Flexibility: a hybrid work model and flexible working hours that work well with your studies</li>
<li>Career entry: get first-hand information about our vacancies and make valuable contacts - we promote our young talents!</li>
<li>Modern working environment: workplace according to digital and ergonomic standards</li>
<li>Personal development: lifelong, independent learning using a wide range of opportunities and trainings</li>
<li>Nutrition &amp; health: large selection of fresh food and drinks in the subsidized bistro and canteen as well as health offers</li>
<li>Corporate benefits: various employee discounts</li>
<li>Collaboration with a diverse and talented team of professionals</li>
</ul>
Do you have any further questions?
For further information please contact Vanessa Wingert, <a href="mailto:vanessa.wingert@eon.com" target="_blank">vanessa.wingert@eon.com</a>. Or are you already convinced that this is the next step in your career? Then register now and apply online! Unfortunately, we cannot consider applications via email. Thank you for your understanding!
What else you should know
Employment type: Fixed Term Work model: Hybrid Employment level: Part time Company: E.ON Energy Markets GmbH Workplace: Essen Functional area: IT/Digital
 
 Inclusion 
 
It is important to us that people with disabilities have access to a fair application process, providing them with an opportunity to shine. Therefore, our representative body for severely disabled people will be included in the process from an early stage. Please let us know via the application form if you require technical or organisational adjustments during the application process. We will strive to make the required aids available.
Should you not be able to apply online and want to speak someone in person, please contact your local recruiter.


        Working Student Frontend Development - React & TypeScript (f/m/d) 
    

You have a passion for technology and want to make the world a greener place?
Then become a playmaker and join our team as Content Creator Video &amp; Audio (f/m/d) 1 at E.ON Digital Technology.
We play a key role in shaping the energy transition by leading E.ON's digital transformation across Europe. We explore new paths by developing ideas, breaking new ground, making visions reality, and bringing new technologies to life. We deliver sustainable technology solutions because…
… it’s on us to make new energy work!
Contract duration: 24 months
Your Team – your impact
As a Content Creator Video &amp; Audio in the Video Productions team, you will play a crucial role in creating compelling and impactful video content that showcases our brand and engages our audience. This is your opportunity to contribute to and promote E.ON's position as a playmaker in the energy sector.
meaningful &amp; challenging – your tasks
<ul>
<li>Lead the conceptualization, planning, realization, and production of innovative motion picture formats from start to finish.</li>
<li>Develop and integrate storytelling techniques with creative concepts and scripts aligned with E.ON’s brand identity and objectives.</li>
<li>Oversee production processes, ensuring optimal implementation, design quality, and compliance with CI elements and specifications.</li>
<li>Manage visual design and setup while operate audio (microphone, Midas), camera (Cambot, Robocam, PTZ), and image mixing systems (KAIROS).</li>
<li>Execute post-production tasks, including audio, color grading, music, SFX, subtitles, multi-camera editing, and creation of impactful edits.</li>
<li>Create virtual sets using Unreal Engine (VR, Zero Density) and maintain equipment while drive technology development and portfolio optimization.</li>
<li>Implement continuous improvement methods and process optimizations, and foster cross-departmental collaboration to enhance visibility and overcome obstacles.</li>
</ul>
authentic &amp; ambitious – your profile
<ul>
<li>Proven experience as a Content Creator Video &amp; Audio or similar role including camera operation and familiarity with sound, lighting, and other equipment on set.</li>
<li>Several years of experience in scene composition, editing, audio engineering, animation and color grading.</li>
<li>Proficiency in MS Office programs, Adobe CC Suite (Premiere, After Effects, Audition, Photoshop, Illustrator), Davinci Resolve and Unreal Engine.</li>
<li>Excel in live multi-camera editing (splitscreen, live switching) with strong skills in design and framing.</li>
<li>Experienced in various editing systems (DVR, Premiere, AVID) and proficient in 2D and 3D graphic animation (e.g., Cinema 4D, Unreal Engine).</li>
<li>Deep understanding of timing, framing, formats, and storytelling, combined with expertise in audio mixing, automation, automix, compression, and ducking.</li>
<li>Excellent communication and interpersonal skills, with the ability to collaborate effectively with international cross-functional teams and stakeholders (German and English).</li>
</ul>
Our Benefits – smart &amp; useful​​
<ul>
<li>
Advance your development: We grow and we want you to grow with us. Learning on the job, exchanging with others, or taking part in an individual training – our learning culture enables you to bring your personal and professional development to the next level.​
</li>
<li>
Recharge your battery: You have 30 days of paid vacation per year plus Christmas and New Year's Eve off. Your battery still needs charging? You can exchange parts of your salary for more paid vacation or you can take a sabbatical.​
</li>
<li>
Stay active &amp; healthy: Benefit from a company-sponsored health membership.​
</li>
<li>
Elevate your mobility: From car and bike leasing offers to a subsidised Deutschland-Ticket – your way is our way.​
</li>
<li>
Think ahead: With our company pension scheme and a great insurance package we take care of your future.​
</li>
<li>
This is by far not all… We are looking forward to speaking with you about further benefits during the hiring process.
</li>
</ul>
Do you have questions? For further information please contact the Talent Acquisition Team, <a href="mailto:EDT_Talent_Acquisition@eon.com" target="_blank">­EDT_Talent_Acquisition@eon.com</a>.
Please understand that for data protection reasons we can only accept applications submitted via our portal. Unfortunately, we cannot consider application documents that reach us by email or post.
What you need to know: Job Req ID: 242062 Contract type: Fixed Term Working time: Part or Full time Company: E.ON Digital Technology GmbH Location: Essen Function area: Marketing/Product Management; IT/Digital; PR/Media/Communication
 
 Inclusion 
 
It is important to us that people with disabilities have access to a fair application process, providing them with an opportunity to shine. Therefore, our representative body for severely disabled people will be included in the process from an early stage. Please let us know via the application form if you require technical or organisational adjustments during the application process. We will strive to make the required aids available.
Should you not be able to apply online and want to speak someone in person, please contact your local recruiter.


        Content Creator Video & Audio (f/m/d) 1 
    

Die E.ON Energy Infrastructure Solutions GmbH (EIS), eine Tochtergesellschaft des E.ON-Konzerns, ist ein multinationaler Integrator von innovativen Energielösungen für B2B-Kunden und den öffentlichen Sektor. Wir machen Energie in ganz Europa effizienter, nachhaltiger und kostengünstiger mit maßgeschneiderten Energieerzeugungs- und Energiemanagementsystemen. Unser Fokus: Energieeffizienz, dezentrale Lösungen, Flexibilität, virtuelle Kraftwerke und Batteriespeicher, um den Energieverbrauch zu optimieren und CO₂-Emissionen zu minimieren.
In der Abteilung Commercial Regulations bearbeitest Du tagesaktuelle Themen: welche gesetzlichen Änderungen stehen auf nationaler oder europäischer Ebene an und wie beeinflussen die unser Geschäft? Sollten wir uns in Abstimmung mit unserer E.ON-Politikabteilung aktiv für andere Regeln einsetzen, müssen wir bei unseren Produkten oder Prozessen etwas anpassen oder umsetzen, und wie können wir als EIS die Transformation der Energiewelt bei der Industrie und den Städten bestmöglich unterstützen? Diese Fragen treiben uns jeden Tag um. Und wir suchen tatkräftige Unterstützung durch dich, um noch schneller und besser zu werden.
Bei E.ON zählt Vielfalt. Wir heißen alle Menschen willkommen und sind überzeugt, dass Unterschiede uns stärker machen. Werde Teil unserer inklusiven und vielfältigen Unternehmenskultur! Um Chancengleichheit für alle zu schaffen, können unsere Stellen in Voll- oder Teilzeit besetzt werden.
Bereit, ein Playmaker der Energiewende zu werden? Werde Teil unseres Teams in Essen und bewirb dich online als Werkstudent:in Bereich Commercial Regulations (w/m/d). Hast du den Mut, Fortschritt voranzutreiben und neue Wege zu gehen? Lass uns gemeinsam etwas bewegen und echten Impact schaffen. Wir sind voller Energie und wollen dich kennenlernen! It’s on us, to make new energy work.
Deine Aufgaben
<ul>
<li>Beo­bach­tung lau­fen­der und ge­plan­ter für uns re­le­van­ter, na­ti­o­na­ler sowie eu­ro­pä­ischer Gesetzes­än­de­run­gen (mit Fokus auf Ak­ti­vi­tä­ten im Wär­me­markt, Erneuerbare En­er­gi­e, Großbatte­rie­spei­cher und Dekarbo­ni­sie­rungs­lö­sun­gen für Städ­te, Quar­tie­re sowie die Industrie)</li>
<li>Un­ter­stüt­zung bei der Ana­ly­se die­ser bevorstehenden Än­de­run­gen und etwaiger Auswirkungen auf unser EIS-Portfolio und unsere EIS-Produkte</li>
<li>Ak­ti­ve Mit­ar­beit bei der Er­stel­lung von ent­spre­chen­den Hand­lungs­emp­feh­lun­gen und E.ON-Po­si­tions­pa­pie­ren</li>
<li>Hal­ten von Kurz­brie­fings/Prä­sen­ta­tio­nen zur in­ter­nen Wis­sens­ver­mitt­lung</li>
<li>Da­ten­aus­wer­tung und Vi­su­a­li­sie­rung </li>
<li>Teil­nah­me an re­gel­mä­ßi­gen Aus­tausch­run­den mit den o­pe­ra­ti­ven Ein­hei­ten im EIS-Seg­ment</li>
</ul>
Dein Profil
<ul>
<li>Du studierst Rechtswissenschaften, (Wirtschafts-) Ingenieurwesen, Betriebs-/Volkswirtschaftslehre, Politikwissenschaften o.Ä. bzw. hast einen entsprechenden Hintergrund</li>
<li>Du verfügst bereits in entsprechenden Studienschwerpunkten über energierechtliche und/oder energiewirtschaftliche Kenntnisse und ein technisches Grundverständnis oder eine sehr hohe Affinität zu den Themen</li>
<li>Wenn Du schon erste Erfahrungen in den Bereichen Energie (Strom und Wärme), Abwärme, Umweltenergien, (Europäische) Politik sammeln konntest, z.B. durch ein Praktikum oder ein Werkstudium, ist das ein Plus</li>
<li>Du besitzt fortgeschrittene Kenntnisse in MS Office (u.a. PowerPoint, Excel und Teams)</li>
<li>Du zeigst gerne Eigeninitiative, verfügst über eine strukturierte Arbeitsweise und bringst Teamgeist, eine Begeisterung für neue Themen und Aufgaben und interkulturelle Kompetenz mit</li>
<li>Sehr gute kommunikative Fähigkeiten in Englisch und Deutsch runden dein Profil ab</li>
</ul>
Unsere Benefits
<ul>
<li>Flexibel arbeiten: mit hybriden Lösungen, variablen Arbeitszeiten und Urlaub für dein Studium</li>
<li>Lernen und wachsen: fachlich und persönlich mit echten Erfahrungen</li>
<li>Energiewende gestalten: mit deinen Ideen im interdisziplinären Team</li>
<li>Produktiv sein: am modernen Arbeitsplatz – ideal für Fokus- und Teamarbeit</li>
<li>Energie tanken: mit Essen und Getränken in bezuschusster Kantine und Cafeteria</li>
<li>Extras sichern: attraktive Corporate Benefits mit starken Mitarbeitervorteilen</li>
<li>Gesund bleiben: mit Angeboten zu Fitness, Physiotherapie, Vorsorge und Achtsamkeit</li>
<li>Top angebunden: mit ÖPNV oder Auto plus kostenfreien Parkplätzen vor Ort</li>
<li>Gut beraten: bei Herausforderungen im Alltag, mit der Familie oder in der Pflege</li>
<li>Erfolge teilen und vernetzen: bei unseren Firmen- und Teamevents</li>
</ul>
Hast du noch Fragen?
Für weitere Informationen wende dich bitte an Vanessa Wingert, <a href="mailto:vanessa.wingert@eon.com" target="_blank">vanessa.wingert@eon.com</a>. Oder bist du jetzt schon überzeugt, dass dies der nächste Schritt in deiner Karriere sein soll? Dann registriere dich jetzt und bewirb dich gleich online (Job-ID 242259). Bewerbungen per E-Mail können wir leider nicht berücksichtigen. Danke für dein Verständnis!
Was du sonst noch wissen solltest:
Beschäftigungsart: Befristet Arbeitsmodell: Hybrid Beschäftigungsgrad: Teilzeit Gesellschaft: E.ON Energy Infrastructure Solutions GmbH Arbeitsort: Essen Funktionsbereich: Compliance/Recht/Datenschutz; Energiemanagement
 
 Inklusion 
 
Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.
Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.


        Werkstudent:in Bereich Commercial Regulations (w/m/d) 
    

Du. Mit uns? Für unser Team, Standort Essen, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt engagierte Verstärkung.
Deine Arbeit sollte sinnstiftend sein und Du willst Dich mit all Deinen Facetten einbringen? Dann bist Du bei uns richtig. Wie Du bist, was Du fühlst: Wir sehen Dich.
Leistungsstarkes Glasfaser-Internet ist das Rückgrat für digitales Leben und Arbeiten, für Industrie 4.0 und moderne Verwaltung. Die Westconnect GmbH mit Sitz in Essen ist eine fünfzigprozentige Beteiligung der Westenergie AG. Der Glasfaserausbau der Westconnect findet vor allem in Nordrhein-Westfalen, Rheinland-Pfalz, Niedersachsen und Hessen statt. Westconnect hat bereits mehr als zwei Millionen Einwohner*innen sowie Betrieben Zugang zu leistungsstarkem Internet verschafft. Die Internetprodukte der Westconnect finden sich unter den Marken E.ON Highspeed (<a href="http://eon-highspeed.com" target="_blank">eon-highspeed.com</a>) und Westconnect (<a href="http://westconnect.de" target="_blank">westconnect.de</a>).
Dafür stehst Du auf:
<ul>
<li>Du arbeitest als Projektmitglied in verschiedenen Projekten im Bereich Wholesale / Wholebuy mit und übernimmst administrative sowie organisatorische Aufgaben</li>
<li>Du pflegst projektrelevante Informationen in Systemen (z. B. Microsoft Dynamics) und hältst Verträge, Fertigstellungstermine und Meilensteine nach in Übersichten und Ablagen</li>
<li>Du wirkst im Tagesgeschäft bei der Betreuung von Kunden, Dienstleistern und internen Ansprechpartnern mit</li>
<li>Du übernimmst organisatorische und koordinative Aufgaben innerhalb von Projekten</li>
<li>Du sammelst, pflegst und bereitest Zahlen wie Kosten, Preise und KPIs übersichtlich auf</li>
</ul>
Das bringst Du mit:
<ul>
<li>Du bist immatrikulierter Student (m/w/d) in einem technischen, wirtschaftlichen oder vergleichbaren Studiengang</li>
<li>Idealerweise hast Du erste praktische Erfahrungen, z. B. durch Praktika oder Werkstudententätigkeiten, vorzugsweise im Bereich Telekommunikation, Projektmanagement, Technik oder Vertrieb</li>
<li>Du arbeitest strukturiert, zuverlässig und serviceorientiert</li>
<li>Du bringst eine lösungsorientierte Denkweise sowie Motivation und Lernbereitschaft mit</li>
<li>Du verfügst über gute Kenntnisse in gängigen Office-Anwendungen (z. B. Excel, PowerPoint) und hast idealerweise erste Berührungspunkte mit Analyse- oder Reporting-Tools</li>
<li>Du bist ein Teamplayer mit Hands-on-Mentalität und zeigst Eigeninitiative</li>
</ul>
Das bieten wir Dir: 
<ul>
<li>Egal ob Klausurenphase oder Semesterferien, bei uns kannst Du Deine Arbeitszeiten flexibel gestalten und so Unialltag und Berufseinstieg miteinander kombinieren</li>
<li>Ein hybrides Arbeitsmodell mit einem Mix aus Home-Office und Präsenzarbeit sind für uns selbstverständlich</li>
<li>Kein Kaffeekochen und Kopieren, sondern eigenverantwortliche Aufgaben mit hoher Gestaltungskompetenz</li>
<li>Eine professionelle und freundliche Arbeitsatmosphäre, bei der jede Meinung und Idee gehört wird</li>
</ul>
Bist Du interessiert? Dann bewirb Dich bitte ausschließlich online (Anzeigencode: 242363).
Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.
Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung mit Lebenslauf und relevanten Zeugnissen. Um Dir den Bewerbungsprozess zu erleichtern, verzichten wir auf ein Anschreiben.
Westconnect GmbH, Sharon Albus, Tel. +492011244702
Wir sind ein Top-Arbeitgeber!
 
 Inklusion 
 
Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.
Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.


        Werkstudent Auftrags- und Projektkoordination im Bereich Wholesale / Wholebuy (m/w/d) 
    

Du suchst Herausforderungen in einem spannenden Umfeld und möchtest echten Impact generieren? Du begeisterst dich für Kapitalanlagen und Nachhaltigkeit? Dann bist du hier genau richtig! Das erwartet dich
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<li>Du erstellst Reportings und Analysen, insbesondere zur Asset-Allokation und allen relevanten KPIs für die Steuerung unserer Kapitalanlagen </li>
<li>Bei dir liegt die Verantwortung des Themas Nachhaltige Kapitalanlage / Sustainable Investments: Du treibst übergreifend dieses spannende Thema voran, beschäftigst dich mit verschiedenen Aspekten (ESG-Scores, CO2-Fußabdruck, Impact Investments) und bist Ansprechpartner für Top-Management, Produktmanagement, Vertrieb und weitere Stakeholder </li>
<li>Du wirkst an der Weiterentwicklung unserer Daten- und Reporting-Landschaft mit </li>
<li>Die Sicherstellung der Einhaltung sowie Optimierung von Governance- und Prozess-Themen ist Teil deiner Aufgaben </li>
<li>Dabei bist du konstant im Austausch mit der AXA Gruppe, internationalen AXA Einheiten, Investment Managern und weiteren internen und externen Schnittstellen </li>
</ul>
Das bringst du mit
<ul>
<li>Du verbindest analytische Stärke mit kommunikativem Talent und hast dadurch die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte zu durchdringen und adressatengerecht zu vermitteln </li>
<li>Dich zeichnen eine hohe Motivation aus zur Einarbeitung in neue Themen, zur Übernahme von Verantwortung und zum selbstständigen Vorantreiben von Initiativen </li>
<li>Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Masterstudium in Betriebswirtschaftslehre / Volkswirtschaftslehre / Finance oder einem vergleichbaren Bereich </li>
<li>Du verfügst über relevante Praxiserfahrung und Interesse an Finanzmärkten und -instrumenten </li>
<li>Der strukturierte Umgang mit Daten bereitet dir Freude und du hast idealerweise Programmierkenntnisse (z.B. Python, R, SQL) oder Erfahrung mit der Erstellung von Self-Service BI Reportings (z.B. Power BI) </li>
<li>Du verfügst über sehr gute Englischkenntnisse </li>
</ul>
Das bieten wir dir 
<ul>
<li>Flexibilität: bis zu 60% Home Office, Gleitzeitrahmen von 6-21 Uhr inkl. Gleitzeitkonto und Arbeiten aus dem Ausland </li>
<li>Freizeit: 30 Tage Urlaub, extra freie Tage an Silvester und Heiligabend sowie Sonderurlaub für besondere Anlässe </li>
<li>Finanzielle Vorteile: Weihnachtsgeld &amp; Urlaubsgeld, Erfolgsbeteiligung und Rabatt auf zahlreiche bekannte Brands und Technik </li>
<li>Entwicklung: Entwicklungsprogramme, E-Learning, Coaching und Mitarbeitergespräche sowie Weiterbildungen </li>
</ul>
Bock auf Neues? Bock auf AXA! Du erfüllst nicht jede einzelne Anforderung? Wir setzen auf Potenzial und freuen uns trotzdem auf deine Bewerbung! Janine Meinerzhagen freut sich auf deine Bewerbung. Hast du Fragen oder weitere Anliegen? Unser Recruiting-Team ist für dich da: Kontakt-Formular Karriere. Du möchtest noch mehr über AXA als Arbeitgeber erfahren und tiefer in unsere Arbeitswelten eintauchen? Dann bist du auf unserer Karriereseite genau richtig! Über AXA AXA Deutschland ist Teil der AXA Gruppe, einem der weltweit führenden Versicherungsunternehmen mit Schwerpunkten in Europa, Nordamerika und dem asiatisch-pazifischen Raum. Als einer der größten Erstversicherer in Deutschland betreuen wir rund 8 Millionen Kund:innen im Bereich Vorsorge und Versicherung. Was uns bei AXA antreibt? Unsere Neugier und unser Mut zur Innovation! Gemeinsam mit über 8.000 Kolleg:innen in ganz Deutschland gestalten wir die Zukunft der Versicherung aktiv mit. Wir sind auf der Suche nach kreativen und analytischen Köpfen, die sich auch von Herausforderungen nicht beirren lassen. Bei uns erwartet dich ein Umfeld, in dem Ideen und Feedback auf offene Ohren treffen, Projekte schnell ins Rollen kommen und "monoton" ein Fremdwort ist. Wir pflegen eine Kultur der Offenheit und Wertschätzung und begrüßen Vielfalt in all ihren Formen. Wir sind Menschen mit Ecken und Kanten, die ohne Berührungsängste aufeinander zugehen. Bei AXA empfangen wir dich mit offenen Armen unabhängig von Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, einer Behinderung oder anderen Facetten. Wir möchten, dass der Bewerbungsprozess für alle fair und zugänglich ist. Wenn du während des Bewerbungsprozesses Unterstützung benötigst, melde dich gerne über <a href="mailto:recruiting@axa.de" target="_blank">recruiting@axa.de</a> bei uns. Die Kollegen und Kolleginnen aus dem Recruiting-Team helfen dir gerne weiter. #LI-JM1
Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind ausdrücklich erwünscht.

Investment Analyst – Monitoring & Nachhaltigkeit (m/w/d)

RWE Supply &amp; Trading GmbH To start as soon as possible, part time, fixed term About the role From here, you'll help shape the core of commercial operations at RWE Supply &amp; Trading, playing a hands-on role in the company's energy transition journey. This is your chance to gain meaningful, practical experience at the heart of Europe's energy sector, collaborating daily with passionate colleagues as you work to make data more accurate, reliable, and accessible. You'll become immersed in the real-time world of trading data and finance, learning from experts and having a visible impact within a truly international setting. Join us to hone your technical and analytical skills, all while creating positive change in the way energy is managed and delivered. 
<ul>
<li>Take an active role supporting core database work for our accounting operations, with responsibility for daily data updates and maintenance.</li>
<li>Assist with the preparation, processing, and formatting of financial data for regular and ad-hoc reporting.</li>
<li>Help engineer or refine documentation and workflows, making them clearer, more effective, and fit for the future.</li>
<li>Participate in cross-functional projects aimed at process innovation and improvement.</li>
<li>Learn to identify and address data accuracy and reliability challenges in a dynamic, fast-moving trading setting.</li>
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Job requirements and experience 
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<li>Proficiency in at least one relevant programming language (e.g., MS SQL, Python or VBA).</li>
<li>Familiarity with database work, particularly T-SQL, and a readiness to apply technical curiosity to real business challenges.</li>
<li>Strong written and spoken skills in both German and English.</li>
<li>Eagerness to learn and adapt, with courage to take ownership and the discipline to work independently.</li>
<li>Positive, collaborative spirit and willingness to communicate openly within diverse teams.</li>
</ul>
Advantageous, but not essential 
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<li>Basic knowledge of accounting or finance principles.</li>
<li>Curiosity about trading products or derivatives markets.</li>
<li>Familiarity with AI tools and enthusiasm for applying new technologies to everyday tasks.</li>
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What we value most is someone who continuously demonstrates courage, thrives to create impact and seeks to build trusting, collaborative relationships. So, even if you think you do not yet display all of the skills listed above we would still like to hear from you. Your benefits We want to ensure your time with us is fulfilling and rewarding. We offer a comprehensive package designed to support your well-being as well as your personal and professional growth. Here's what you can look forward to: 
<ul>
<li>Flexible working hours and a collaborative, welcoming environment.</li>
<li>Unique opportunity to develop technical, analytical, and commercial skills, setting the stage for a future career in energy or data.</li>
<li>Support from a diverse, highly skilled team that values your ideas and individuality.</li>
<li>Real-world exposure to international energy trading, with a focus on sustainability and impact.</li>
<li>Access to tailored learning and development resources to broaden your experience both professionally and personally.</li>
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Apply with just a few clicks: ad code 91630 Any questions? Contact HR: Milena Kusch, <a href="/cdn-cgi/l/email-protection">[email protected]</a> We look forward to meeting you. Of course, you can find us on LinkedIn, Instagram, Facebook, YouTube and Xing, too. We value diversity and therefore welcome all applications - regardless of gender, disability, nationality, ethnic and social origin, religion/belief, age, sexual orientation, and identity. #inclusionmatters RWE Supply &amp; Trading is our connection to the world's energy markets. Headquartered in Essen, Germany, the company operates one of Europe's largest and most advanced energy trading floors. A diverse team of over 2,200 professionals from around 90 countries trades electricity, gas, commodities, and CO2 emission allowances. With precise market analysis and a strong customer focus, we create innovative energy supply solutions and tailored risk management concepts for industrial clients. We also ensure the commercial optimisation of RWE's power plant portfolio and markets the electricity generated by RWE. In addition, legally independent RWE gas storage companies operate in Germany, contributing to a secure energy supply. Weitere Einblicke To view this video please enable JavaScript, and consider upgrading to a web browser that supports HTML5 video From here, you can turn passion into valuable impact. Tauche ein in unsere Trading-Welt und erfahre, welchen Beitrag du bei uns leisten kannst.

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