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Die E.ON Business Solutions GmbH Deutschland (EBUD) ist ein multinationaler Integrator von Managed-Energy-Lösungen für B2B-Kunden und den öffentlichen Sektor. Wir ermöglichen unseren Kunden lebenslange Energie- und Betriebskosteneinsparungen durch die Planung, den Bau, die Finanzierung, den Betrieb und die Optimierung von Energieerzeugungs- und Energiemanagementsystemen in den Anlagen unserer Kunden.
Bei E.ON zählt Vielfalt. Wir heißen alle Menschen willkommen und sind überzeugt, dass Unterschiede uns stärker machen. Werde Teil unserer inklusiven und vielfältigen Unternehmenskultur! Um Chancengleichheit für alle zu schaffen, können unsere Stellen in Voll- oder Teilzeit besetzt werden.
Bereit, ein Playmaker der Energiewende zu werden? Werde Teil unseres Teams in Essen und bewirb dich online als Koordinator Inbetriebnahme (f/m/d). Hast du den Mut, Fortschritt voranzutreiben und neue Wege zu gehen? Lass uns gemeinsam etwas bewegen und echten Impact schaffen. Wir sind voller Energie und wollen dich kennenlernen! It’s on us, to make new energy work.
Die E.ON Business Solutions Deutschland GmbH errichtet dezentrale energieerzeugende Anlagen im B2B Sektor. Die Inbetriebnahme stellt einen sehr wichtigen Meilenstein dar. Als Inbetriebnahme Koordinator bist Du Teil des O&amp;M-Teams und während der Inbetriebnahme vor Ort für den Ablauf verantwortlich.
Aufgaben:
<ul>
<li>Leitung, Planung, Organisation und Koordination von Inbetriebnahme Aktivitäten für Industrie- und Anlagenprojekte</li>
<li>Erstellung und Pflege von Inbetriebnahme Plänen, Terminlisten und Fortschrittsberichten</li>
<li>Schnittstellenmanagement zwischen Projektleitung, Engineering, Kunden, Nachunternehmern und Lieferanten, sowie dem O&amp;M Team</li>
<li>Koordination von Inbetriebnahme-Teams vor Ort</li>
<li>Unterstützung bei der Dokumentationsprüfung im Rahmen der Inbetriebsetzung</li>
<li>Sicherstellung der Einhaltung von Arbeitssicherheits- und Qualitätsstandards während der Inbetriebnahme</li>
<li>Begleitung der FAT/SAT (Factory Acceptance Test / Site Acceptance Test) unserer Nachunternehmer</li>
<li>Betreuung Probebetrieb und Leistungstest</li>
<li>Dokumentation der Inbetriebnahme Ergebnisse und Übergabe an den Betrieb</li>
<li>Betreuung von Wartungen/Instantsetzungsmaßnahmen vor Ort</li>
<li>Abstimmung mit Asset Management und Remote Control Center, insbesondere Sicherstellung der Betriebsbereitschaft der Anlage bei Übernahme,</li>
<li>Mitarbeit im O&amp;M Team</li>
<li>Einweisung der Fleet Manager und Übergabe der Anlagen an die Anlagenverantwortlichen</li>
</ul>
Fachliche Anforderungen:
<ul>
<li>Erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium im Bereich Maschinenbau, Elektrotechnik, Automatisierungstechnik oder vergleichbare Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung</li>
<li>Mehrjährige Berufserfahrung von Inbetriebnahmen, Projektmanagement und Projektleitung von Energieerzeugung Anlagen, idealerweise im Anlagenbau oder Energiebereich.</li>
<li>Fundiertes Technisches Verständnis für Energieanlagen (z. B. KWK, PV, Wärmepumpen).</li>
<li>Kenntnis von relevanten technischen Normen und Sicherheitsvorgaben</li>
<li>Hohes Qualitäts - und Health und Safety Bewusstsein</li>
<li>Strukturierte, eigenverantwortliche und sorgfältige Arbeitsweise</li>
<li>Zeit- und Selbstmanagement</li>
<li>Teamfähigkeit und Kommunikationsfähigkeit</li>
<li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse</li>
<li>Führerschein der Klasse B</li>
<li>Erhöhte Reisebereitschaft national (mind. 70%)</li>
</ul>
Unsere Benefits
Neben unserer inspirierenden, dynamischen und internationalen Arbeitsatmosphäre bieten wir unseren Mitarbeitern folgende attraktive Vorteile:​
<ul>
<li>flexible Arbeitszeiten​</li>
<li>regelmäßige Trainings​</li>
<li>privates Auto- und Fahrradleasing​</li>
<li>kostenfreie Parkplätze für E.ON MitarbeiterInnen​</li>
<li>bezuschusstes Job Ticket (Essen)​</li>
<li>Kooperationen mit lokalen Kindergärten (Essen)​</li>
<li>Familienservice Support​</li>
<li>bezuschusste Kantine (Essen)​</li>
<li>Corporate Benefits​</li>
<li>Gesundheitsangebote (bspw. Fitnessclub und Physiotherapie (Essen), Darmkrebsvorsorge, Grippeimpfung, etc.)​</li>
<li>E.ON Altersvorsorge​</li>
</ul>
Zusätzlich bieten wir…​
<ul>
<li>die Möglichkeit die Energiewende mitzugestalten​</li>
<li>die Chance die Zukunft von E.ON zu prägen​</li>
<li>spannende Herausforderungen zu lösen​</li>
<li>ein agiles Umfeld, um neue Ideen zu entwickeln und einen persönlichen Einfluss zu ausüben</li>
</ul>
Hast du noch Fragen? Für weitere Informationen wende dich bitte an Dunja Sikandary, <a href="mailto:dunja.bostanci@eon.com" target="_blank">dunja.bostanci@eon.com</a>. Oder bist du jetzt schon überzeugt, dass dies der nächste Schritt in deiner Karriere sein soll? Dann registriere dich jetzt und bewirb dich gleich online (Job-ID 239421). Nur ein kurzer Hinweis: Bitte bewirb dich ausschließlich über unser offizielles Bewerbungsportal. Bewerbungen per E-Mail können wir leider nicht berücksichtigen. Danke für dein Verständnis! 
Was du sonst noch wissen solltest: Beschäftigungsart: Unbefristet Arbeitsmodell: Hybrid Beschäftigungsgrad: Vollzeit; Teilzeit Gesellschaft: E.ON Business Solutions Deutschland GmbH Arbeitsort: Essen Funktionsbereich: Assetmanagement; Ingenieurwesen
 
 Inklusion 
 
Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.
Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.


        Koordinator Inbetriebnahme (f/m/d) 
    

E.ON ist einer der größten europäischen Betreiber von Energienetzen und Energieinfrastruktur sowie Anbieter innovativer Energielösungen. Unsere Mitarbeitenden arbeiten stetig daran, eine CO2-freie, digitale Energiewelt aufzubauen und unseren Kunden Zugang zu nachhaltiger Energie zu ermöglichen. Um das zu erreichen, richten wir unser Handeln auf Nachhaltigkeit, Digitalisierung und Wachstum aus. Wir sind überzeugt, dass Unterschiede uns stärker machen und heißen alle Menschen in unserer inklusiven und vielfältigen Unternehmenskultur willkommen.
Zur Verstärkung unseres Teams der E.ON SE suchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Teamassistenz im Bereich Group Legal &amp; Compliance(w/m/d). Solltest du interessiert sein, bewirb dich bitte online.
Eine Aufgabe, die dich begeistert: 
<ul>
<li>Organisation: Du sorgst für einen reibungslosen Ablauf im Büroalltag von der Terminplanung über die Reiseorganisation bis zur Abrechnung </li>
<li>Terminplanung: Du unterstützt die Teams Corporate &amp; Finance Law und Legal M&amp;A bei administrativen Aufgaben, Prozessen und im Dokumentenmanagement </li>
<li>Meetings &amp; Events im Blick: Du organisierst Besprechungen, Veranstaltungen und Präsentationen von der Vorbereitung bis zur Nachbereitung</li>
<li>Korrespondenz &amp; Dokumente: Du erstellst professionelle Schreiben, Präsentationen und Unterlagen</li>
<li>Schnittstelle &amp; Kommunikation: Du arbeitest eng mit anderen Abteilungen und internationalen Partnern zusammen und bist eine wichtige Ansprechperson im Tagesgeschäft</li>
<li>Projektarbeit &amp; Sonderaufgaben: Du packst bei Projekten mit an und übernimmst Sonderaufgaben eigenverantwortlich</li>
<li>Vertretung: Bei Bedarf vertrittst Du die Assistenz des Bereichsleiters zuverlässig</li>
</ul>
Ein Background, der uns überzeugt: 
Du bist ein Teamplayer, der mit Freude an der Arbeit und einem klaren Ziel vor Auge gemeinsam ein Ziel erreicht. 
Zudem erkennst du dich in den folgenden Punkten wieder: 
<ul>
<li>Fachliche Qualifikation: Du bist Rechtsanwalts- und Notarfachangestellte oder hast eine vergleichbare Ausbildung, z. B. als Kauffrau/Kaufmann für Bürokommunikation oder eine vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Berufliche Erfahrung: Mehrjährige Erfahrung in einer Assistenzrolle, idealerweise im internationalen Umfeld </li>
<li>Spezifische Fachkenntnisse: Einen sicheren Umgang mit allen Aufgaben rund ums moderne Office von der Materialbestellung über die Ablage bis zur professionellen Dokumentengestaltung </li>
<li>Das zeichnet dich aus: Einen diskreten und verantwortungsvollen Umgang mit vertraulichen Informationen </li>
<li>Arbeitsweise: Eine positive, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise ergänzt durch Kreativität und Teamgeist </li>
</ul>
Ein Umfeld, das dich motiviert:
<ul>
<li>Flexibles Arbeiten: Gestalte deine Arbeitszeit flexibel – mit der Möglichkeit mobil zu arbeiten</li>
<li>Erholung, die zählt: Freue dich auf 30 Urlaubstage sowie zusätzliche freie Tage an Rosenmontag, Heiligabend und Silvester</li>
<li>Verlässliche Absicherung für die Zukunft: Sichere dir eine betriebliche Altersvorsorge mit attraktiver Verzinsung</li>
<li>Weiterentwicklung: Nutze maßgeschneiderte Trainingsangebote, die auf deine fachlichen und persönlichen Bedürfnisse abgestimmt sind</li>
<li>Vielfältige Mitarbeitervorteile: Exklusive Rabatte auf zahlreiche Produkte und Dienstleistungen über unser Corporate Benefits-Programm, sowie Zugang zu Inhouse-Sportangeboten und Mitarbeiteraktienprogrammen</li>
<li>Mobilität: Profitiere von steuerlich gefördertem Leasing für Auto und Fahrrad</li>
<li>Unterstützung in jeder Lebensphase: Wir sind an deiner Seite – mit starken Partnern für die Vereinbarkeit von Beruf &amp; Familie sowie Beruf &amp; Pflege</li>
<li>Gesundheit &amp; Wohlbefinden: Kostenfreie Getränke, subventionierte Kantinenangebote und verschiedene Gesundheitsmaßnahmen sorgen für dein Wohlbefinden</li>
<li>Ein modernes Arbeitsumfeld: Abwechslungsreiche Aufgaben und spannende Herausforderungen in einem herzlichen und offenen Team, das dich bei deiner beruflichen Entwicklung unterstützt</li>
<li>Flexibles Arbeiten aus dem Ausland: Mit Workation @ E.ON kannst du bis zu 20 Tage im Jahr aus dem europäischen Ausland und weiteren Ländern arbeiten</li>
</ul>
Hast du noch Fragen?
Für Informationen zum Bewerbungsprozess wende dich bitte an Anna-Maria Sommer, <a href="mailto:anna-maria.sommer@eon.com" target="_blank">anna-maria.sommer@eon.com</a>.
Oder bist du jetzt schon überzeugt, dass dies der nächste Schritt in deiner Karriere sein soll? Dann registriere dich jetzt und bewirb dich gleich online!
Bitte habe Verständnis dafür, dass Bewerbungen per E-Mail nicht berücksichtigt werden. Nutze bitte ausschließlich unser Online-Bewerbungssystem. 
Was du sonst noch wissen solltest:
Beschäftigungsart: Unbefristet Arbeitsmodell: Hybrid Beschäftigungsgrad: Teil- oder Vollzeit Gesellschaft: E.ON SE Funktionsbereich: Assistenz/Kaufmännische Angestellte Standort: Essen 
 
 Inklusion 
 
Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.
Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.


        Teamassistenz im Bereich Group Legal & Compliance(w/m/d) 
    

E.ON is one of Europe's largest operators of energy networks and infrastructure and a provider of innovative energy solutions. Our employees are constantly working to digitise the energy world, achieve net zero and connect everyone to good energy. To achieve this, we are focusing our actions on sustainability, digitalisation and growth. We strongly believe that differences make us stronger and welcome all people into our inclusive and diverse culture.
We are looking for a Vice President Business Controlling Energy Networks Germany (f/m/d) Grading: LL C to join our E.ON SE team as soon as possible. If you are interested, please apply by 14/11/2025.
A job that inspires you:
<ul>
<li>Financial Stewardship: The Vice President Business Controlling EN Germany has the prime responsibility for steering and managing the financial profitability and performance of the Energy Networks business in Germany (“EN GER”). EN GER is E.ON’s largest external Reporting Unit, covering 10 independent companies (“Business Units - BU”) with ca. 25,000 FTEs</li>
<li>Segment CFO Role: Role of an independent “CFO” for the EN GER segment and reports to the SVP Business Controlling Energy Networks</li>
</ul>
This includes: 
<ul>
<li>Finance Interface: Be the main interface concerning financial topics to the Group CFO and the Group COO Energy Networks (COO-N) in particular and the E.ON Board in general</li>
<li>Performance Management: Develop and implement adequate and managing the CFOs and Finance Directors of all BU in scope via functional authority</li>
<li>Financial Steering: Prime responsibility for financial steering of EN GER as a segment and all BUs within the remit of E.ON’s overall EN strategy (e.g. defining financial/operational targets for both BU and individual BU CFOs, advising the Board on BU and individual BU CFOs annual target achievement/bonus)</li>
<li>Stakeholder Management: Managing/motivating a wide-ranging stakeholder landscape including E.ON Board members, SVP EN Germany and BUs</li>
<li>Regulatory Optimization: Shaping regulatory optimization across all BUs in Germany by ensuring that EN GER is managed and set up in an optimal way from a regulatory and financial perspective</li>
<li>Capital Allocation: Deciding on capital allocation for EN GER as well as enforcing EN GER-wide valuation principles</li>
<li>Financial Reporting: Responsibility for overall financial reporting of the entire EN segment for all financial and non-financial KPIs</li>
</ul>
A convincing background: 
<ul>
<li>Excellent university degree in Business Administration, ideally complemented by postgraduate studies e.g., MBA, CFA/CPA)</li>
<li>Extensive leadership experience in various operational and CHQ roles and functions, ideally across multiple business segments</li>
<li>Expert knowledge of financial management, with in-depth understanding of Controlling, Accounting, Finance and Valuation</li>
<li>Fair understanding and knowledge of German regulatory system, energy economics, energy law, and characteristics of German concession business </li>
<li>Very strong leadership skills as a senior leader with gravitas who interacts with varying stakeholders within the BUs and CHQ</li>
<li>Excellent analytical mindset coupled with ability to think outside the box to develop novel and tangible solutions for various business challenges</li>
<li>Highly developed communication skills in combination with assertiveness and a strong entrepreneurial spirit</li>
<li>Excellent ability and willingness to continuously challenge the status quo to drive performance and facilitate change as well as digitization</li>
<li>Fluency in German and English</li>
</ul>
Do you have questions?
If you have any questions about this role, please contact Anna-Maria Sommer, <a href="mailto:anna-maria.sommer@eon.com" target="_blank">anna-maria.sommer@eon.com</a>.
Are you already convinced that this is the next step in your career? If yes, we would be happy if you would register and apply online! 
Please note that applications via email will not be considered. Please only use our online application system.
What you need to know:
Contract type: Permanent Work Model: Hybrid Working time: Full time Company: E.ON SE Function area: Controlling Location: Essen 
 
 Inklusion 
 
Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.
Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.


        Vice President Business Controlling Energy Networks Germany (f/m/d) Grading: LL C 
    

Momentaufnahme von Ihrem Tag In Ihrer Rolle als Commercial Manager (w/m/d) - Field Service &amp; Tools verantworten Sie die kaufmännische und finanzielle Abwicklung des Mietwerkzeuggeschäfts in enger Zusammenarbeit mit der GSO Field Service &amp; Tools-Organisation. In dieser Rolle stehen Sie in direktem Kontakt mit den technischen FST-Kollegen, der Projektabwicklung sowie einer Vielzahl von weiteren internen und externen Stakeholdern. Wie Sie etwas bewirken können 
<ul>
<li>Kaufmännische Verantwortung und Abwicklung für das Mietwerkzeuggeschäft, inkl: Mietkostenverrechnung sowie Mietkostenkorrektur. Erarbeitung und Controlling von Spezialmietkonzepten. Controlling und Verrechnung von Nachlaufkosten (fehlende Komponenten, Reparaturen). Abwicklung von Werkzeug-Verlusten und -Verkäufen </li>
<li>Unterstützung der Projekte hinsichtlich sämtlicher Verrechnungsthemen </li>
<li>Erstellung von (Ad Hoc-) Auswertungen sowie Datenvisualisierungen</li>
<li>Bearbeitung von Sonderprojekten, z.B. Prozessverbesserungen, Simplification, S4E</li>
<li>Bindeglied zwischen der technischen Organisation und der Projektorganisation</li>
<li>Sicherstellung einer effizienten Kommunikation mit allen relevanten Stakeholdern</li>
</ul>
 Was Sie mitbringen 
<ul>
<li>Erfolgreiches Bachelorstudium mit kaufmännischem Schwerpunkt oder vergleichbare Ausbildung</li>
<li>Langjährige Erfahrung im Finanz- oder Controllingbereich, vorzugsweise im Service Business</li>
<li>Sicherer Umgang mit SAP und MS Office </li>
<li>Erfahrungen mit Tableau, Robotics und/oder Alteryx sind von Vorteil</li>
<li>Eigeninitiative, ergebnisorientierter Arbeitsstil, Kommunikations- und Networking-Fähigkeit, analytische Fähigkeiten, Teamorientierung </li>
<li>Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li>
</ul>
 Über das Team Unser Geschäftsbereich Gas Services bietet emissionsarme Stromerzeugung durch Service und Dekarbonisierung. Emissionsfreie oder emissionsarme Stromerzeugung und alle Gasturbinen unter einem Dach, Dampfturbinen und Generatoren. Dekarbonisierungschancen durch Serviceangebote, Modernisierung und Digitalisierung der Flotte. Wer ist Siemens Energy? Wir bei Siemens Energy sind mehr als nur ein Energietechnologieunternehmen. Mit ~100,000 engagierten Mitarbeitern in mehr als 90 Ländern entwickeln wir die Energiesysteme der Zukunft und stellen sicher, dass der wachsende Energiebedarf der Weltgemeinschaft zuverlässig und nachhaltig gedeckt wird. Die in unseren Forschungsabteilungen und Fabriken entstehenden Technologien treiben die Energiewende voran und bilden die Grundlage für ein Sechstel der weltweiten Stromerzeugung. Unser globales Team setzt sich dafür ein, nachhaltige, zuverlässige und bezahlbare Energie Wirklichkeit werden zu lassen, indem es die Grenzen des Möglichen immer weiter hinausschiebt. Wir blicken zurück auf eine 150-jährige Tradition der Innovation, die unsere Suche nach Mitarbeitern bestärkt, die unseren Fokus auf Dekarbonisierung, neue Technologien und Energiewandel unterstützen. Hier erfahren Sie, wie Sie bei Siemens Energy etwas bewirken können: <a href="https://www.siemens-energy.com/employeevideo" target="_blank">https://www.siemens-energy.com/employeevideo</a> Unser Engagement für Vielfalt Gut, dass wir nicht alle gleich sind. Vielfalt macht uns leistungsstark. Wir leben von Inklusion und unsere gemeinsame kreative Energie wird von über 130 Nationalitäten gespeist. Siemens Energy setzt auf den Charakter - unabhängig von ethnischem Hintergrund, Geschlecht, Alter, Religion, Identität oder Behinderung. Wir versorgen die Gesellschaft mit Energie - die ganze Gesellschaft - und wir diskriminieren nicht aufgrund von Unterschieden, die zwischen uns bestehen. Benefits 
<ul>
<li>Neben einem attraktiven, marktgerechten Vergütungspaket erwartet Sie eine attraktive arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung</li>
<li>Daneben bieten wir auch die Möglichkeit, zu sehr interessanten Mitarbeiterkonditionen Aktionär*in von Siemens Energy zu werden</li>
<li>Unter dem Aspekt "Vereinbarkeit von Familie und Beruf" haben wir ein vielfältiges Angebot, z.B. flexible Arbeitszeitmodelle, Kinderbetreuungsplätze an vielen Standorten, die Möglichkeit zur Schnupperteilzeit oder auch ein Sabbatical</li>
<li>Die berufliche und auch persönliche Weiterbildung unserer Mitarbeitenden ist uns ein großes Anliegen. Sie haben bei uns die Möglichkeit selbstbestimmt zu lernen und sich zu entwickeln. Dafür stehen unterschiedliche attraktive Programme und Maßnahmen zur Verfügung </li>
</ul>
 Wir legen Wert auf Chancengleichheit, deswegen sind Bewerbungen von Menschen mit Behinderung ausdrücklich gewollt. <a href="https://jobs.siemens-energy.com/jobs" target="_blank">https://jobs.siemens-energy.com/jobs</a>

Commercial Manager (f/m/d) - Field Service and Tools

Wir bieten dir • tariflicher Stundenlohn • 13. Gehalt und Urlaubsgeld • 15 % Personalrabatt • betriebliche Altersvorsorge • freie Sonn - und Feiertage • ausgewogene Work-Life Balance • die Möglichkeit der Beteiligung am Erfolg des Unternehmens (Bonus- sowie Loyalitätsprogramm) • Rabatt-Portal (Corporate Benefits) und Job Rad • vergünstigtes Essen im Mitarbeiter-Restaurant • vielfältige Karrierewege • wir fördern bewusst die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams • wir unterstützen dich im Zuge der Digitalisierung durch Lernzeit und übertarifliche Zulage Diese Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt mit unterschiedlichen Stundenmodellen in Teilzeit befristet bis zum 15.05.2026 zu besetzen. Du kannst zwischen 4 Stunden pro Woche (17 Stunden im Monat) bis zu 20 Stunden pro Woche (87 Stunden im Monat) wählen. Die Anzahl der Arbeitstage ist von deinem Stundenvolumen abhängig. Wer du bist • Als Quereinsteiger:in bist du bei uns herzlich willkommen. • Du bist ein Servicetalent und bei dir steht das Wohl der Gäste immer an erster Stelle. • Vielleicht bringst du auch schon erste Erfahrung als Koch/Köchin, Servicekraft, Kellner:in, Restaurantfachmann /-frau, Gastronom:in / Systemgastronom:in oder Hauswirtschaftler:in mit und/oder hast eine gastronomische Ausbildung. • Idealerweise hast du Erfahrung mit den HACCP Vorgaben in der Gastronomie. So gestaltet sich dein Tag bei uns • Ob im IKEA Restaurant, Schwedenshop, Bistro oder Mitarbeiterrestaurant: Du begegnest deinen Kund:innen mit einer großen Portion Gastfreundschaft. • Du sorgst dafür, dass unsere Gäste immer ein appetitliches Gericht erhalten. • Du berechnest und kassierst die Speisen. • Du stellst sicher, dass dein Arbeitsbereich stets sauber, ordentlich und einladend ist. Bewirb dich jetzt! Bewirb dich online auf die Stellenausschreibung mit deinen Bewerbungsunterlagen. Bei Fragen zur ausgeschriebenen Stelle wende dich gerne per E-Mail an uns: <a href="mailto:bewerberservice@ikea.com" target="_blank">bewerberservice@ikea.com</a> Du hast unser Versprechen, dass wir dich bevorzugt berücksichtigen, wenn du schwerbehindert oder gleichgestellt bist und die nötigen Voraussetzungen mitbringst.

Mitarbeiter (w/m/d) IKEA Gastronomie - Teilzeit nach Vereinbarung

Momentaufnahme von Ihrem Tag Ein asiatischer Kunde benötigt ein Ersatzteil oder sonstiges Produkt für seine Servicemaßnahme - Gemeinsam mit Ihrem Projektteam sind Sie für die Erstellung eines entsprechenden Angebots verantwortlich. Sie identifizieren Kundenerwartungen und bringen diese in Einklang mit unserem Portfolio. Zur Umsetzung Ihrer Aufgaben koordinieren Sie unterschiedliche Projekt-Stakeholder, geben Vorgaben für die Problemlösung und überwachen die sachgerechte und rechtzeitige Fertigstellung. Sie arbeiten in einem sich stets wandelnden Geschäftsumfeld, identifizieren Chancen, Risiken und streben nach stetiger Verbesserung. Dabei haben Sie stets unseren Kunden im Blick. Wie Sie etwas bewirken können 
<ul>
<li>Projektleitung von Serviceprojekten (hauptsächlich Dampfturbinen- und Generatorrevisionen) in der Region Asien</li>
<li>Verantwortung über Einhaltung aller Projektziele (Profit, Umsatz, Kundenzufriedenheit, Qualität und EHS)</li>
<li>Hauptansprechpartner(w/m/d) für den Kunden, die Kollegen (w/m/d) der Landesgesellschaft und den internen Fachabteilungen (z.B. Engineering, Field Service, Werke)</li>
<li>Erstellung von Angeboten für Ersatzteile und Servicearbeiten</li>
<li>Aktive Unterstützung des Vertriebs bei komplexeren technischen Angeboten</li>
</ul>
 Was Sie mitbringen 
<ul>
<li>Ingenieurwissenschaftliches oder gleichwertiges Studium (Masterabschluss)</li>
<li>Idealerweise langjährige Berufserfahrung im Anlagen- und Projektgeschäft</li>
<li>Kenntnisse über den Gesamtaufbau und Betrieb von Kraftwerken, sowie technische Detailkenntnisse der Siemens Energy Dampfturbinen und Generatoren</li>
<li>Gute Kenntnisse der Geschäftsprozesse und Arbeitsabläufe im Kraftwerksservice und Projektgeschäft, im Speziellen bezogen auf die Angebots- und Auftragsabwicklung</li>
<li>Kaufmännisches Basiswissen und sicher im Umgang mit Standard-Software (SAP, MS Office)</li>
<li>Sehr gute empathische und kommunikative Fähigkeiten sowie verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse</li>
</ul>
 Über das Team Unser Geschäftsbereich Gas Services bietet emissionsarme Stromerzeugung durch Service und Dekarbonisierung. Emissionsfreie oder emissionsarme Stromerzeugung und alle Gasturbinen unter einem Dach, Dampfturbinen und Generatoren. Dekarbonisierungschancen durch Serviceangebote, Modernisierung und Digitalisierung der Flotte. Wer ist Siemens Energy? Wir bei Siemens Energy sind mehr als nur ein Energietechnologieunternehmen. Mit ~100,000 engagierten Mitarbeitern in mehr als 90 Ländern entwickeln wir die Energiesysteme der Zukunft und stellen sicher, dass der wachsende Energiebedarf der Weltgemeinschaft zuverlässig und nachhaltig gedeckt wird. Die in unseren Forschungsabteilungen und Fabriken entstehenden Technologien treiben die Energiewende voran und bilden die Grundlage für ein Sechstel der weltweiten Stromerzeugung. Unser globales Team setzt sich dafür ein, nachhaltige, zuverlässige und bezahlbare Energie Wirklichkeit werden zu lassen, indem es die Grenzen des Möglichen immer weiter hinausschiebt. Wir blicken zurück auf eine 150-jährige Tradition der Innovation, die unsere Suche nach Mitarbeitern bestärkt, die unseren Fokus auf Dekarbonisierung, neue Technologien und Energiewandel unterstützen. Hier erfahren Sie, wie Sie bei Siemens Energy etwas bewirken können: <a href="https://www.siemens-energy.com/employeevideo" target="_blank">https://www.siemens-energy.com/employeevideo</a> Unser Engagement für Vielfalt Gut, dass wir nicht alle gleich sind. Vielfalt macht uns leistungsstark. Wir leben von Inklusion und unsere gemeinsame kreative Energie wird von über 130 Nationalitäten gespeist. Siemens Energy setzt auf den Charakter - unabhängig von ethnischem Hintergrund, Geschlecht, Alter, Religion, Identität oder Behinderung. Wir versorgen die Gesellschaft mit Energie - die ganze Gesellschaft - und wir diskriminieren nicht aufgrund von Unterschieden, die zwischen uns bestehen. Benefits 
<ul>
<li>Neben einem attraktiven, marktgerechten Vergütungspaket erwartet Sie eine attraktive arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung</li>
<li>Daneben bieten wir die Möglichkeit, zu sehr interessanten Mitarbeiterkonditionen Aktionär*in von Siemens Energy zu werden</li>
<li>Unter unserem Motto #BetterTogether bieten wir unseren Mitarbeitenden die Möglichkeit, flexibel und auch remote zu arbeiten. Aber auch unsere Büros lassen keine Wünsche offen und bieten Raum für inspirierende Zusammenarbeit und Kreativität</li>
<li>Die berufliche und auch persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden ist uns ein großes Anliegen. Sie haben bei uns die Möglichkeit selbstbestimmt zu lernen und sich zu entwickeln. Dafür stehen unterschiedliche attraktive Programme und Maßnahmen zur Verfügung</li>
<li>Unter dem Aspekt "Vereinbarkeit von Familie und Beruf" haben wir ein vielfältiges Angebot, z.B. flexible Arbeitszeitmodelle, Kinderbetreuungsplätze an vielen Standorten, die Möglichkeit zur Schnupperteilzeit oder auch ein Sabbatical </li>
</ul>
 Wir legen Wert auf Chancengleichheit, deswegen sind Bewerbungen von Menschen mit Behinderung ausdrücklich gewollt. <a href="https://jobs.siemens-energy.com/jobs" target="_blank">https://jobs.siemens-energy.com/jobs</a> #RPO

Project Management ST&Gen (w/m/d)

Location: MLH R Mode of Employment: Part-time / Fixed Term A Snapshot of Your Day We are looking for a motivated student to support the Global Health Management team at Siemens Energy. This position offers the opportunity to contribute to initiatives that promote physical, mental, and social wellbeing across a global organization. You will work closely with the Global Health Management Lead on strategic and communication activities that reach thousands of employees worldwide. How You'll Make an Impact 
<ul>
<li>Support the maintenance and continuous improvement of our Global Health SharePoint site, ensuring content is accurate, engaging, and easy to navigate</li>
<li>Help build and manage a vibrant Viva Engage (Internal social media tool) community, promoting dialogue and visibility for health and wellbeing initiatives</li>
<li>Assist in the creation of presentations and communication materials for global meetings, campaigns, and leadership briefings</li>
<li>Coordinate with local EHS Managers worldwide to identify needs and share global resources or best practices</li>
<li>Support project planning and tracking for global health initiatives such as Healthy4Life, Health &amp; Wellbeing Week, and new pilot programs</li>
<li>Assist with data collection and reporting related to participation, engagement, and KPIs</li>
</ul>
 What You Bring 
<ul>
<li>Current study in Health Sciences, Communication, Psychology, Business, or a related field</li>
<li>Strong interest in health, wellbeing, and organizational culture</li>
<li>Excellent communication skills in English (written and spoken)</li>
<li>Proficiency in Microsoft 365 tools (PowerPoint, SharePoint, Excel, Teams)</li>
<li>Creative mindset with attention to detail and organization</li>
<li>Comfortable working in an international, virtual environment</li>
</ul>
 About the Team In our Business Functions we enable our organization to reach their targets by providing best-in class services and solutions in the areas of IT, HR, Finance, Real Estate, Strategy &amp; Technology and more. Who is Siemens Energy? At Siemens Energy, we are more than just an energy technology company. With ~100.000 dedicated employees in more than 90 countries, we develop the energy systems of the future, ensuring that the growing energy demand of the global community is met reliably and sustainably. The technologies created in our research departments and factories drive the energy transition and provide the base for one sixth of the world's electricity generation. Our global team is committed to making sustainable, reliable, and affordable energy a reality by pushing the boundaries of what is possible. We uphold a 150-year legacy of innovation that encourages our search for people who will support our focus on decarbonization, new technologies, and energy transformation. Find out how you can make a difference at Siemens Energy: <a href="https://www.siemens-energy.com/employeevideo" target="_blank">https://www.siemens-energy.com/employeevideo</a> Our Commitment to Diversity Lucky for us, we are not all the same. Through diversity we generate power. We run on inclusion and our combined creative energy is fueled by over 130 nationalities. Siemens Energy celebrates character - no matter what ethnic background, gender, age, religion, identity, or disability. We energize society, all of society, and we do not discriminate based on our differences. Rewards/Benefits 
<ul>
<li>A unique opportunity to work in a global health program with impact across &gt;70 countries</li>
<li>Mentorship from the Global Head of Health Management</li>
<li>Exposure to corporate health strategy, communication, and global coordination</li>
<li>A chance to contribute ideas and learn in a dynamic, purpose-driven environment</li>
</ul>
 We value equal opportunities and welcome applications from people with disabilities. <a href="https://jobs.siemens-energy.com/jobs" target="_blank">https://jobs.siemens-energy.com/jobs</a> #RPO

Working Student (f/m/d) Global Health Management

RWE AG Start zum nächstmöglichen Zeitpunkt, Teilzeit (max. 20 Stunden/Woche), befristet (6 Monate) Die Rolle Wir, die RWE AG, sind auf der Suche nach einem/einer engagierten Werkstudent:in im Bereich Tax Consulting - mit der Übernahme folgender spannender Aufgaben: 
<ul>
<li>Aktive Mitarbeit bei der steuerlichen Beratung internationaler Projekte in sämtlichen RWE Geschäftsbereichen (weltweit).</li>
<li>Unterstützung bei steuerlichen Verrechnungspreisen (Transfer Pricing).</li>
<li>Mitwirkung im Bereich Property Tax mit Fokus auf Grunderwerbsteuer und Grundsteuer.</li>
<li>Erstellung von Vorlagen, Präsentationen und Unterlagen zu vielfältigen steuerlichen Themen.</li>
<li>Zusammenarbeit mit Kollege:innen aus verschiedenen Fachbereichen und internationalen Teams.</li>
</ul>
Dein Profil 
<ul>
<li>Student:in der Wirtschafts-, Finanz- oder Rechtwissenschaft, vorzugsweise mit Schwerpunkt Steuerrecht, Rechnungswesen oder Wirtschaftsprüfung.</li>
<li>Interesse an steuerlichen und betriebswirtschaftlichen Themen.</li>
<li>IT-Affinität und Offenheit gegenüber digitalen Tools und Innovationen.</li>
<li>Interesse an der Nutzung von SAP.</li>
<li>Freude an der Arbeit im Team und Wertschätzung einer offenen Feedbackkultur.</li>
<li>Gute Kenntnisse in den gängigen Microsoft Anwendungen.</li>
<li>Fließende Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.</li>
<li>Teamfähigkeit, Selbstständigkeit und eine sorgfältige Arbeitsweise.</li>
</ul>
Plus kein Muss 
<ul>
<li>Erste praktische Erfahrungen (z. B. Praktika) im Steuerbereich.</li>
<li>Erste praktische Erfahrungen im Umgang mit SAP-Systemen.</li>
</ul>
Deine Benefits 
<ul>
<li>Eigenständige Übernahme von spannenden und verantwortungsvollen Aufgaben.</li>
<li>Enge Zusammenarbeit in einem motivierten Team mit einer offenen Feedback-Kultur, die deine persönliche und berufliche Entwicklung fördert.</li>
<li>Einblicke in ein weltweit agierendes Energieunternehmen.</li>
<li>Möglichkeit die Arbeitszeit flexibel zu gestalten.</li>
<li>Kostenlose Nutzung des Health Centers, moderne offene Arbeitsräume, kostenlose Parkplätze, E-Ladestationen und vieles mehr.</li>
</ul>
Jetzt mit wenigen Klicks bewerben: Anzeigencode 91119, Bewerbungsfrist: 07.11.2025 Fragen? Kontakt HR: HR Shared Service Center, Recruiting Team, +49 201 5179-9050 Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. Natürlich findest du uns auch bei LinkedIn, Instagram, Facebook, YouTube und Xing. Wir schätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Behinderung, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Alter, sexueller Orientierung und Identität. #inclusionmatters RWE ist Gestalter und Schrittmacher der modernen Energiewelt. Mit ihrer Investitions- und Wachstumsoffensive trägt RWE maßgeblich zum Gelingen der Energiewende und zur Dekarbonisierung des Energiesystems bei. Für das Unternehmen arbeiten weltweit rund 20.000 Mitarbeitende in fast 30 Ländern. Im Bereich Erneuerbare Energien ist RWE eines der führenden Unternehmen. RWE investiert Milliarden in den Ausbau ihres Erzeugungsportfolios, vor allem in Offshore- und Onshore-Wind, Solarenergie und Batteriespeicher. Es wird perfekt ergänzt um den globalen Energiehandel. Mit ihrem integrierten Portfolio aus Erneuerbare-Energien-Anlagen, Batteriespeichern und flexibler Erzeugung sowie einer breiten Projektpipeline an möglichen Neubauten ist RWE perfekt aufgestellt, um dem weltweit steigenden Strombedarf zu begegnen, der insbesondere durch die fortschreitende Elektrifizierung und künstliche Intelligenz vorangetrieben wird. RWE dekarbonisiert ihr Geschäft im Einklang mit dem 1,5-Grad-Reduktionspfad und steigt 2030 aus der Kohle aus. Bis 2040 wird RWE klimaneutral sein. Von hier aus gestaltest du die Zukunft der Energieversorgung. Weitere Einblicke To view this video please enable JavaScript, and consider upgrading to a web browser that supports HTML5 video Von hier auskannst du unser Headquarter, den RWE Campus in Essen, kennenlernen. Hier könnte dein Arbeitsplatz sein! Unser RWE Campus hat viel zu bieten und schafft den perfekten Rahmen für deine Arbeit. Lass dich inspirieren.

Werkstudent Tax Consulting d/w/m

Die E.ON Energie Dialog GmbH, ein Unternehmen des E.ON Konzerns, ist auf Dienstleistungen in den Bereichen Kundenkontaktmanagement und Lieferantenwechsel spezialisiert. Wir gestalten die Energiezukunft, indem wir stets für unsere Kunden da sind und passende Energielösungen in jedes Zuhause bringen. Mit einem starken, engagierten Team und exzellentem Service sorgen wir dafür, dass neue Energie funktioniert. It’s on us.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Projektsteuerer (m/w/d) Vertriebskampagnen Highspeed-Produkte im Raum Niedersachsen, Nordrhein-Westfalen, oder Rheinland-Pfalz. Als Teil der E.ON Energie Dialog GmbH steuerst du spannende Breitbandprojekte und bringst Vertriebsinitiativen auf die Straße. 
Wir bieten dir nicht nur eine spannende, auf zwei Jahre befristete Position, sondern auch die Aussicht auf eine langfristige Zusammenarbeit. Unser Ziel: Gemeinsam erfolgreich wachsen und deine Expertise auf eine dauerhafte Basis stellen. 
Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung.
Du bist die zentrale Schnittstelle zwischen Vertrieb, Marketing und Projektmanagement – und sorgst mit deinem Einsatz für erfolgreiche Breitbandprojekte. 
Bereit, Energie zu geben? - Entdecke deine vielfältigen Aufgaben bei uns
<ul>
<li>
Du steuerst und unterstützt eigenverantwortlich Vertriebsaktivitäten rund um das E.ON Highspeed-Portfolio.
</li>
<li>
Du koordinierst und coachst externe Vertriebseinheiten, sorgst für Qualität und bist direkter Ansprechpartner vor Ort.
</li>
<li>
Du stimmst dich mit internen Bereichen ab und bereitest Projekte von der Bauplanung bis zur Vermarktung umfassend vor.
</li>
<li>
Du planst Marketing- und Promotionaktionen, organisierst Informationsveranstaltungen und verantwortest ein professionelles Stakeholdermanagement.
</li>
<li>
Du analysierst Verkaufs- und Projektfortschritte, bereitest Reports vor und stellst eine reibungslose Kommunikation zwischen allen Beteiligten sicher.
</li>
</ul>
Zeig uns deine Energie! - Dein Profil ist bei uns gefragt
<ul>
<li>
Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Berufserfahrung im Vertrieb oder Projektmanagement, idealerweise im Telekommunikations- oder Energiesektor.
</li>
<li>
Erfahrung im Breitbandgeschäft (vorzugsweise auf Basis einer FTTH Infrastruktur) sowie in der Zusammenarbeit mit D2D-Vertriebspartnern.
</li>
<li>
Kommunikationsstärke, Organisationstalent und Freude am Umgang mit Menschen.
</li>
<li>
Vertriebsstärke, Eigeninitiative und eine lösungsorientierte, strukturierte Arbeitsweise.
</li>
<li>
Reisebereitschaft, Führerschein Klasse B und ein professionelles, sympathisches Auftreten.
</li>
</ul>
Wir laden deine Energie auf! – Das erwartet dich 
<ul>
<li>Interessante und vielfältige Angebote für deine eigene persönliche Weiterentwicklung</li>
<li>Flexible Arbeitszeiten </li>
<li>Viel Freiraum für die Einbringung und Entfaltung deiner Ideen und Kompetenzen</li>
<li>Verschiedene Zusatzleistungen (z.B. Firmenfitness, betriebliche Altersvorsorge und attraktive Mitarbeiterangebote)</li>
<li>Spannende Perspektiven in einem zukunftsorientierten Unternehmen</li>
</ul>
Du hast noch Fragen? Wir sind für dich da.
Du möchtest mehr über die Position, das Team oder den Bewerbungsprozess wissen? Dann melde dich gerne bei Ria Schönfuß unter <a href="mailto:edo-bewerbung@eon.com" target="_blank">edo-bewerbung@eon.com</a>.
Wir freuen uns auf dich – und darauf, gemeinsam etwas zu bewegen.
Die Integration von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher deren Bewerbung. Was du sonst noch wissen solltest: Beschäftigungsart: Befristet Arbeitsmodell: Hybrid Beschäftigungsgrad: Vollzeit; Teil- oder Vollzeit Gesellschaft: E.ON Energie Dialog GmbH Funktionsbereich: Projektmanagement
 
 Inklusion 
 
Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.
Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.


        Projektsteuerer (m/w/d) Vertriebskampagnen Highspeed-Produkte 
    

In Duisburg suchen wir dich ab sofort in Teilzeit befristet für 12 Monate als Werkstudent im Mahnwesen (all genders) bei der Consors Finanz. <a href="https://www.consorsfinanz.de/" target="_blank">Consors Finanz </a>BNP Paribas steht für finanzielle Selbstbestimmung in jeder Lebenssituation. Wir setzen auf Finanzierungs-, Bezahl-, und Versicherungslösungen, die sich flexibel and die Zahlungsfähigkeit unserer Kund:innen anpassen lassen. BNP Paribas: Wer wir sind Wie stellst du dir Arbeiten bei einer Bank vor? Bestimmt nicht so: bei BNP Paribas duzt jede:r jede:n und wir tragen die Kleidung, in der wir uns gut fühlen. Wir leben Vielfalt, Teamgeist und Nachhaltigkeit. Bei uns findest du einen sicheren Arbeitsplatz, viel Gestaltungsfreiraum und eine passende berufliche Lösung für deine individuelle Lebenssituation. Dein Potenzial ist grenzenlos - deine Entwicklungsmöglichkeiten auch. Wir machen keine leeren Versprechungen, wir lassen unsere Taten sprechen: wir - das sind rund 183.000 Mitarbeitende in 63 Ländern. Wir sind die führende Bank der Europäischen Union. Wir sind die "world's Best Bank for Sustainable Finance 2022" (Euromoney). Wir sind Top Employer 2024. Wir sind: Die Bank für eine Welt im Wandel. Aufgaben &amp; Verantwortung: Das erwartet dich 
<ul>
<li>Du bist für die Regulierung von Außenständen durch telefonische Zahlungsvereinbarungen mit den Kund:innen über den In- und Outbound-Kanal zuständig.</li>
<li>Du dokumentierst Informationen nach dem Kund:innengespräch im IT System.</li>
<li>Du überwachst die mit den Kund:innen vereinbarten Zahlungseingänge.</li>
<li>Du kontrollierst deine Rückführungserfolge.</li>
<li>Du bist für die Weiterleitung von Informationen an die Teamleitung bei Betrugsverdacht, EDV?Störungen etc. zuständig.</li>
</ul>
 Expertise &amp; Soft Skills: Das bringst du mit 
<ul>
<li>Erfahrung in der Mahnwesen-Telefonie erwünscht</li>
<li>Hohe Leistungsbereitschaft</li>
<li>Hohe Sozialkompetenz</li>
<li>Gute Kommunikationsfähigkeit und Verhandlungsgeschick</li>
<li>Sehr gutes sprachliches Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift</li>
<li>Flexibilität und Stressresistenz</li>
<li>Möglichkeit zur Schichtarbeit - Von 16.00- 20.00 Uhr unter der Woche und/oder Samstags von 8.00-14.00 Uhr</li>
</ul>
 Du erfüllst nicht jede Anforderung? Kein Problem, bewirb dich gerne trotzdem. Für uns ist es wichtig, dass du dich auf der Position entfalten und weiterentwickeln kannst. Diversität ist für uns eine Stärke. Wir sind überzeugt von den zahlreichen Vorteilen vielfältiger Perspektiven, Erfahrungen und Kompetenzen. Unser Anspruch ist es daher unvoreingenommen auszuwählen: Informationen zu deiner Ausbildung und Berufserfahrung sollte dein Lebenslauf enthalten - mehr brauchen wir nicht. Mehr zu unserem D&amp;I Commitment findest du <a href="https://www.bnpparibas.de/de/karriere/benefits/" target="_blank">hier</a>. Benefits: Das bieten wir dir 
<ul>
<li>Dein Studium im Fokus- flexible Einteilung deiner Arbeitszeiten</li>
<li>Ein Gehalt von 1.175,00 € brutto bei 18 Stunden pro Woche</li>
<li>60% mobiles Arbeiten möglich</li>
<li>Moderner Arbeitsplatz mit Wohlfühlatmosphäre (höhenverstellbare Schreibtische, Farb-, Licht- und Akustikkonzept etc.)</li>
<li>Vielfältiges Weiterbildungs- und Entwicklungsangebot</li>
<li>Gute Übernahmechancen mit (inter-)nationalen Karriereperspektiven bei der BNP Paribas Gruppe</li>
<li>Corporate-Benefits (bei über 1.500 namenhaften Anbieter:innen)</li>
</ul>
 Dein Kontakt bei uns ist Caterina Di Venti - gerne per Du. Melde dich bei Fragen jederzeit gerne telefonisch per Email an <a href="mailto:HR-bewerbung@consorsfinanz.de" target="_blank">HR-bewerbung@consorsfinanz.de</a> Möchtest du eine Welt im Wandel mitgestalten? Bewirb dich jetzt in nur 5 Minuten. Bitte sende uns deine Bewerbungsunterlagen ausschließlich über unser Online-Portal. Bewerbungen per Email oder auf Papier können wir leider zum Schutz deiner Daten nicht berücksichtigen. BNP Paribas: Eine Bank - unzählige Möglichkeiten Von Investment Banking, über Fahrzeug-Leasing und Immobilienberatung bis hin zu Versicherungen, Girokonten, Wertpapierdepots und Finanzierungen - das Angebot von BNP Paribas ist sehr umfassend. Damit wir in jedem einzelnen Feld die höchste Expertise und den besten Service für unsere Privat- und Geschäftskund:innen gewährleisten, ist BNP Paribas in Deutschland in zwölf Geschäftseinheiten unterteilt: das macht die Bank auch in Zeiten von Krisen und schnellen Veränderungen, zu einem starken Partner. Dafür stehen knapp 6.000 Mitarbeitende in Deutschland. Darauf vertrauen sechs Millionen Privatpersonen und rund 5.000 Unternehmens- und institutionelle Kunden in Deutschland. Über Consors Finanz BNP Paribas In Deutschland und Österreich arbeiten unsere 1.500 Mitarbeiter:innen an fünf Standorten: Berlin, Braunschweig, Duisburg, München und Wien. Consors Finanz BNP Paribas steht für finanzielle Selbstbestimmung in jeder Lebenssituation. Wir setzen auf Finanzierungs-, Bezahl- und Versicherungslösungen, die sich flexibel an die Zahlungsfähigkeit unserer Kund:innen anpassen lassen. Ob dynamische Kreditrahmen, individuelle Finanzierungen oder anpassbare Kartenprodukte - mit dem digitalen Banking von Consors Finanz nehmen unsere Kund:innen ihre Liquidität selbst in die Hand. Hierbei setzen wir auf innovative Technologien, höchste Sicherheitsstandards und eine verantwortungsvolle Kreditvergabe. So gestalten wir aktiv die Zukunft des digitalen Bezahlens und Finanzierens für unsere über zwei Millionen Kundinnen und Kunden und für unsere über 12.000 Handelspartner:innen.

229 Inklusive Berufe Jobs in Mülheim an der Ruhr, Deutschland