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RWE Supply &amp; Trading GmbH To start as soon as possible, full time, permanent Your future plans The Automated &amp; Intraday Trading desk is the central commercial hub at RWEST for all continental European intraday activities in power markets. Additionally, a large and continuously expanding portfolio of systematic strategies in spot markets is managed by traders. Being a pioneer in intraday and automated power trading, the desk runs a holistic and complex algorithmic framework that continuously trades RWE's flexible hydro and thermal assets plus batteries, outages, the sharply increasing renewables exposure as well as 3rd party flow. You will work at a top tier power trading desk on Europe's largest energy trading floor together with experienced Intraday Traders in a 24/7 shift system as well as dedicated Algo Traders. You will be responsible for managing a portfolio of over 20 GW installed capacity across various asset classes and our desk looks forward excitedly to additional 3 GW of RWE's battery investment pipeline in the very near future: 
<ul>
<li>Commercial Ownership: Navigate large asset options and swiftly adapt to positions of short flex, such as outages or sudden updates in renewable production, consistently striving to surpass market performance benchmarks</li>
<li>Portfolio Coverage: Take charge of RWEST's intraday trading activities across several European power markets in Germany, the Netherlands, Belgium, France, Scandinavia, and Italy</li>
<li>Algorithmic Steering: Direct the operation of the desk's sophisticated in-house algo software, overseeing thousands of deals daily and ensuring precise timing and execution on power exchanges like EPEX SPOT or Nord Pool Spot</li>
<li>Value Maximisation: Identify and capitalise on opportunities to extract maximum value from RWE's flexible asset fleet in both liquid and illiquid markets, fostering collaborative discussions with team members</li>
<li>Innovation and Strategy: Innovate and challenge proprietary trading strategies, contributing to the expansion of the desk's strategic purview</li>
<li>Market Expansion: Drive new market entries and product implementations, leveraging internal expertise to drive success</li>
<li>Collaborative Environment: Participate in an agile SCRUM working environment, collaborating closely with the desk's dedicated automated trading IT Squad and software engineers</li>
</ul>
Your powerful skills 
<ul>
<li>Demonstrated skill set in dealing with commercial aspects and analytical thinking, paired with a mindset tailored to a fast-paced environment</li>
<li>High professionalism and experience in efficiently managing asset options and adapt to market changes, aiming to outperform benchmarks and contribute to the desk's PnL</li>
<li>Quickly assess trading opportunities and risks, translating insights into actionable recommendations</li>
<li>Profound entrepreneurial spirit and structural thinking to explore new business opportunities beyond the current portfolio</li>
<li>Sophisticated resilience in negotiations with counterparties as well as among the traders</li>
<li>Experience with trading software and/or trading on exchanges in general</li>
<li>Be an excellent team player and demonstrate professionalism in collaboration with stakeholders</li>
<li>Fluent in English</li>
<li>Hold a degree with relevant further qualifications in fields like business administration, economics, mathematics, data science, or similar</li>
</ul>
Advantageous, but not a must 
<ul>
<li>Proficiency in programming, particularly in R and/or Python, SQL</li>
<li>First experience in Tableau</li>
<li>Experience in back-test analysis for trading and hands-on proto-typing experience</li>
<li>Proficiency in German</li>
</ul>
What we value most is passion, willingness to learn and a determined and resilient work ethic. So, even if you think you do not yet display all of the skills above we would still like to hear from you. Benefits you can rely on We really appreciate you going the extra mile and using every ounce of energy when the heat is on. That's why we want to make your time with us as enjoyable as possible. At RWE Supply &amp; Trading we value our employees and strive to create a supportive and inclusive work environment. With a range of competitive benefits, we not only offer excellent development prospects and an attractive remuneration package, but also take care of your well-being and understand that life-work integration is essential. Also our offer includes the following perks: 
<ul>
<li>Work at the commercial heart of RWE - right on one of Europe's largest trading floors directly shaping the energy transition</li>
</ul>
<ul>
<li>Take responsibility for a commercial P&amp;L including annual bonus</li>
</ul>
<ul>
<li>Join a diverse and multicultural team in a highly dynamic and rapidly growing business</li>
</ul>
<ul>
<li>Benefit from an embedded, dedicated expert team of software engineers who design, code, and support 24/7 the customised software for the Intraday Traders</li>
</ul>
<ul>
<li>State-of-the-art campus with free fitness centre, childcare, on-site barista &amp; restaurants</li>
</ul>
Apply with just a few clicks: ad code 90870 Any questions? Contact HR: Pia König, <a href="/cdn-cgi/l/email-protection">[email protected]</a> We look forward to meeting you. Of course, you can find us on LinkedIn, Instagram, Facebook, YouTube and Xing, too. We value diversity and therefore welcome all applications - regardless of gender, disability, nationality, ethnic and social origin, religion/belief, age, sexual orientation, and identity. #inclusionmatters RWE Supply &amp; Trading is our connection to the world's energy markets. With headquarters in Essen, Germany, the tight-knit around 2,200-strong team's drawn from over 90 countries, and operates Europe's largest and most advanced energy trading floor - trading a mix of electricity, gas, commodities and CO2 emission allowances. They commercially optimise our power plants' dispatch and take care of the renewables electricity sales, too. Tech-led and customer-focused, the teams agile mindset helps them respond and adapt intelligently to work that never stands still. Each day, there's a chance to grow as you create the financial foundations to invest in our green future. From well-established graduate programmes to success-related recognition - you'll experience a culture energised by trust, passion and performance.

(Senior) Intraday Trader d/f/m - Automated & Intraday Trading Desk

RWE Supply &amp; Trading GmbH To start as soon as possible, full time, permanent Your future plans The Automated &amp; Intraday Trading desk is the central commercial hub at RWEST for all continental European intraday activities in power markets. Additionally, a large and continuously expanding portfolio of systematic strategies in spot markets is managed by traders. Being a pioneer in intraday and automated power trading, the desk runs a holistic and complex algorithmic framework that that continuously trades RWE's flexible hydro and thermal assets plus batteries, outages, the sharply increasing renewables exposure as well as 3rd party flow. You will work at a top tier power trading desk on Europe's largest energy trading floor together with experienced Intraday Traders in a 24/7 shift system as well as dedicated Algo Traders. You will be responsible for managing a portfolio of over 20 GW installed capacity across various asset classes and our desk looks forward excitedly to additional 3 GW of RWE 's battery investment pipeline in the very near future: 
<ul>
<li>Commercial Ownership: Navigate large asset options and swiftly adapt to positions of short flex, such as outages or sudden updates in renewable production, consistently striving to surpass market performance benchmarks</li>
<li>Portfolio Coverage: Take charge of RWEST's intraday trading activities across several European power markets in Germany, the Netherlands, Belgium, France, Scandinavia, and Italy</li>
<li>Algorithmic Steering: Direct the operation of the desk's sophisticated in-house algo software, overseeing thousands of deals daily and ensuring precise timing and execution on power exchanges like EPEX SPOT or Nord Pool Spot</li>
<li>Value Maximisation: Identify and capitalise on opportunities to extract maximum value from RWE's flexible asset fleet in both liquid and illiquid markets, fostering collaborative discussions with team members</li>
<li>Innovation and Strategy: Innovate and challenge proprietary trading strategies, contributing to the expansion of the desk's strategic purview</li>
<li>Market Expansion Support: Assist in new market entries and product implementations, leveraging internal expertise to drive success.</li>
<li>Collaborative Environment: Participate in an agile SCRUM working environment, collaborating closely with the desk's dedicated automated trading IT Squad and software engineers</li>
</ul>
Your powerful skills 
<ul>
<li>Show a keen interest in commercial aspects and analytical thinking, with a willingness to learn in a fast-paced trading environment</li>
<li>Have a strong grasp of commercial understanding to recognise and identify trading opportunities</li>
<li>Be able to work with minimal supervision and make effective decisions under pressure</li>
<li>Demonstrate an eagerness to explore new trading strategies and approaches</li>
<li>Be an excellent team player and demonstrate professionalism in collaboration with stakeholders</li>
<li>Fluent in English</li>
<li>Hold a degree in relevant fields like business administration, economics, mathematics, data science, or banking/ industrial economics</li>
</ul>
Advantageous, but not a must 
<ul>
<li>Basic knowledge of trading software or exchange trading</li>
<li>First experience in SQL, R, Python, or Tableau </li>
<li>First experience in back-test analysis for trading</li>
<li>Proficiency in German</li>
</ul>
What we value most is passion, willingness to learn and a determined and resilient work ethic. So, even if you think you do not yet display all of the skills above we would still like to hear from you. Benefits you can rely on We really appreciate you going the extra mile and using every ounce of energy when the heat is on. That's why we want to make your time with us as enjoyable as possible. At RWE Supply &amp; Trading we value our employees and strive to create a supportive and inclusive work environment. With a range of competitive benefits, we not only offer excellent development prospects and an attractive remuneration package, but also take care of your well-being and understand that life-work integration is essential. Also our offer includes the following perks: 
<ul>
<li>Work at the commercial heart of RWE - right on one of Europe's largest trading floors directly shaping the energy transition</li>
</ul>
<ul>
<li>Take responsibility for a commercial P&amp;L including annual bonus</li>
</ul>
<ul>
<li>Join a diverse and multicultural team in a highly dynamic and rapidly growing business</li>
</ul>
<ul>
<li>Benefit from an embedded, dedicated expert team of software engineers who design, code, and support 24/7 the customised software for the Intraday Traders</li>
</ul>
<ul>
<li>State-of-the-art campus with free fitness centre, child care, on-site barista &amp; restaurants</li>
</ul>
Apply with just a few clicks: ad code 90871 Any questions? Contact HR: Pia König, <a href="/cdn-cgi/l/email-protection">[email protected]</a> We look forward to meeting you. Of course, you can find us on LinkedIn, Instagram, Facebook, YouTube and Xing, too. We value diversity and therefore welcome all applications - regardless of gender, disability, nationality, ethnic and social origin, religion/belief, age, sexual orientation, and identity. #inclusionmatters RWE Supply &amp; Trading is our connection to the world's energy markets. With headquarters in Essen, Germany, the tight-knit around 2,200-strong team's drawn from over 90 countries, and operates Europe's largest and most advanced energy trading floor - trading a mix of electricity, gas, commodities and CO2 emission allowances. They commercially optimise our power plants' dispatch and take care of the renewables electricity sales, too. Tech-led and customer-focused, the teams agile mindset helps them respond and adapt intelligently to work that never stands still. Each day, there's a chance to grow as you create the financial foundations to invest in our green future. From well-established graduate programmes to success-related recognition - you'll experience a culture energised by trust, passion and performance.

(Junior) Intraday Trader d/f/m - Automated & Intraday Trading Desk

Nachhaltig, innovativ, digital und zukunftsorientiert – E.ON. Wir sind der Arbeitgeber, der die Energiezukunft gestaltet!
Mit Leidenschaft arbeiten wir daran, eine CO2-freie, digitale Welt aufzubauen und setzen dabei auf Nachhaltigkeit, Digitalisierung und Wachstum. Unsere Kultur ist geprägt von Vielfalt, Inklusion und der Überzeugung, dass Unterschiede uns stärker machen. 
Du möchtest auch ein Playmaker sein, um die Energiezukunft mitzugestalten?
Dann bringe deine Ideen und Leidenschaft ein und werde Teil der Gesellschaft als Werkstudent Recruiting (w/m/d).
Eine Aufgabe, die dich begeistert: 
<ul>
<li>Personalauswahl: Mitwirken im gesamten Personalauswahlprozess mit diversen Aufgabenbestandteilen</li>
<li>Bewerbermanagement: Übernahme von Tätigkeiten im Bewerbermanagement</li>
<li>Vorselektion: Selbstständige Übernahme der Vorselektion zu unseren Vakanzen nach definierten Kriterien</li>
<li>Kandidaten und Ausschreibungsmanagement: Aufbereitung von Kandidatenprofilen und Ausschreibungen</li>
<li>Terminmanagement &amp; Kommunikation: Eigenverantwortliche Übernahme der Terminkoordination mit unseren Kandidaten</li>
<li>Strategieentwicklung &amp; Trends: Unterstützung bei der Gestaltung neuer Active Sourcing-Strategien und -Prozesse</li>
<li>Employer Branding: Unterstützung bei der Umsetzung von aktuellen Recruiting-Trends (z. B. Videoansprachen) und Mitarbeit bei Employer Branding Projekten</li>
</ul>
Ein Background, der uns überzeugt:
Du verstehst es, im Team Lösungen zu entwickeln, die unsere Kunden begeistern und ihre Bedürfnisse langfristig erfüllen.
Zudem erkennst du dich in den folgenden Punkten wieder:
<ul>
<li>Fachliche Qualifikationen: Eingeschriebener Student im Bereich der Wirtschaftswissenschaften/ BWL, Psychologie oder vergleichbares, gerne mit dem Studienschwerpunkt Personal</li>
<li>Berufliche Erfahrung: Idealerweise erste Berufserfahrung im Personalwesen, bestmöglich in der Personalauswahl</li>
<li>Spezifische Fachkenntnisse: Gute MS Office-Kenntnisse (MS Teams, MS Excel, Word, PowerPoint)</li>
<li>Das zeichnet dich aus: Du bist offen, gewissenhaft, kommunikativ und verfügst über eine ausgeprägte Eigeninitiative</li>
<li>Arbeitsweise: Du bringst Organisationssgeschick und eine eigenständige, lösungsorientierte Arbeitsweise mit</li>
<li>Sprachkenntnisse: Du hast sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li>
</ul>
Ein Umfeld, das dich motiviert: 
<ul>
<li>Flexibles Arbeiten: Gestalte deine Arbeitszeit flexibel – mit der Möglichkeit, überwiegend mobil zu arbeiten, um dein Job mit dem Studium zu verbinden</li>
<li>Erholung, die zählt: Freue dich auf 30 Urlaubstage sowie zusätzliche freie Tage z.B. an Heiligabend, Silvester und Rosenmontag</li>
<li>Weiterentwicklung: Nutze maßgeschneiderte Trainingsangebote, die auf deine fachlichen und persönlichen Bedürfnisse abgestimmt sind</li>
<li>Gesundheit &amp; Wohlbefinden: Verschiedene Gesundheitsangebote sowie Betriebssport sorgen für dein Wohlbefinden</li>
<li>Students @ E.ON: Profitiere von einem starken Studentennetzwerk mit der Möglichkeit zum Austausch, Netzwerken, spannenden Impulsen und Informationen zu potenziellen Folgebeschäftigungen</li>
<li>Vielfältige Mitarbeitervorteile: Exklusive Rabatte auf zahlreiche Produkte und Dienstleistungen über unser Corporate Benefits-Programm</li>
<li>Mobilität: Profitiere von einer guten Verkehrs- und ÖPNV-Anbindung und kostenlosen Parkplätzen</li>
<li>Ein modernes Arbeitsumfeld: Abwechslungsreiche Aufgaben und spannende Herausforderungen in einem Team, das dich bei deiner beruflichen Entwicklung unterstützt</li>
</ul>
Hast du noch Fragen?
Für Informationen zum Bewerbungsprozess wende dich bitte an Paula Sophie Hoppe, <a href="mailto:paula-sophie.hoppe02@eon.com" target="_blank">paula-sophie.hoppe02@eon.com</a>.
Oder bist du jetzt schon überzeugt, dass dies der nächste Schritt in deiner Karriere sein soll? Dann registriere dich jetzt und bewirb dich gleich online!
Bitte habe Verständnis dafür, dass Bewerbungen per E-Mail nicht berücksichtigt werden. Nutze bitte ausschließlich unser Online-Bewerbungssystem. 
Was du sonst noch wissen solltest:
Beschäftigungsart: Befristet Arbeitsmodell: Hybrid Beschäftigungsgrad: Teilzeit Gesellschaft: E.ON Country Hub Germany GmbH Funktionsbereich: Personalwesen Standort: Essen 
 
 Inklusion 
 
Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.
Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.


        Werkstudent Recruiting (w/m/d) 
    

Wollen Sie die Zukunft des Gesundheitswesens mitgestalten? Wir bei Siemens Healthineers setzen auf Menschen, die ihre Energie und Leidenschaft diesem Ziel widmen - das sagt schon unser Unternehmensname. Siemens Healthineers steht für Pioniergeist unserer Mitarbeitenden, gepaart mit unserer langen Tradition als weltweit führender Technologiekonzern in der stets dynamischen Gesundheitsbranche. Wir bieten ein flexibles und dynamisches Umfeld voller Gelegenheiten, über sich hinaus zu wachsen, um sich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln. Klingt das interessant für Sie? Dann werden Sie Teil unseres globalen Teams als Sachbearbeiter*in in der Logistik (w/m/d), um einen reibungslosen Ablauf in der gesamten Lieferkette zu unterstützen. Ihre Aufgaben und Verantwortlichkeiten:
<ul>
<li> Sie fungieren als Kontakt zu den einzelnen Customer Service Organisationen sowie zu Lieferanten. </li>
<li> Sie sind zuständig für die Bestellung von Verbrauchsmaterialien. </li>
<li> Das Zusammenführen von logistischen Kennzahlen zu Reporting-Zwecken gehört zu Ihrem Aufgabenbereich. </li>
<li> Als Bindeglied zwischen den Abteilungen innerhalb und außerhalb unseres Standortes Duisburg sind Sie für die korrekte Abwicklung und Dokumentation von Retouren und Auftragsstornierungen zuständig. </li>
<li> Sie initiieren und beteiligen sich an kontinuierlichen Verbesserungsmaßnahmen. </li>
</ul>
Mehr über dieses Geschäftsfeld erfahren Sie unter <a href="https://www.siemens-healthineers.com/de/products-services" target="_blank"> https://www.siemens-healthineers.com/de/products-services </a> Ihre Qualifikationen und Erfahrung:
<ul>
<li> Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich oder als Fachkraft für Lagerlogistik mit kaufmännischer Erfahrung. </li>
<li> Eine schnelle Auffassungsgabe und Interesse sich weiterzuentwickeln, setzen wir voraus. </li>
<li> Sie bringen ein hohes Maß an Arbeitssicherheitsbewusstsein und Sorgfalt mit. </li>
<li> Sie sind flexibel und belastbar. </li>
</ul>
Ihr Profil und Ihre Fähigkeiten:
<ul>
<li> Grundkenntnisse in MS-Office bringen sie mit, erste SAP-Kenntnisse sind wünschenswert. </li>
<li> Um in einem internationalen Umfeld erfolgreich arbeiten zu können, verfügen Sie über gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. </li>
<li> Sie arbeiten gerne im Team und sind allem Neuen gegenüber aufgeschlossen. </li>
<li> Sie haben ein sicheres Auftreten, Kundenorientierung und Eigeninitiative runden Ihr Profil ab. </li>
</ul>
 Unser globales Team: Siemens Healthineers ist ein weltweit führendes Medizintechnikunternehmen. Mit mehr als 73.000 engagierten Mitarbeitenden in über 70 Ländern gestalten wir die Zukunft des Gesundheitswesens. Jeden Tag profitieren etwa fünf Millionen Patient*innen weltweit von unseren innovativen Technologien und Dienstleistungen aus den Bereichen Diagnostik und therapeutische Bildgebung, Labordiagnostik und molekulare Medizin sowie von unseren digitalen Gesundheits- und Unternehmensdienstleistungen. Unsere Kultur: Unsere Unternehmenskultur schätzt verschiedene Blickwinkel, offene Diskussionen und den Willen, Konventionen in Frage zu stellen. Ständiger Wandel gehört zu unserem Arbeitsalltag. Wir wollen in unserer Branche Veränderungen vorantreiben, statt nur darauf zu reagieren. Deswegen laden wir Sie ein, sich neuen Herausforderungen zu stellen, eigene Ideen auszutesten und Erfolge zu feiern. Besuchen Sie auch unsere Karriere-Seite unter <a href="https://www.siemens-healthineers.com/de/careers" target="_blank">https://www.siemens-healthineers.com/de/careers</a> Wir legen Wert auf Diversität und Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen mit vielfältigen Hintergründen und insbesondere von Menschen mit Behinderung. #myabilityshs Sie möchten mehr erfahren und erste Fragen gern persönlich klären - Sprechen Sie uns an: +49 (9131) / 17 - 1717. Kontaktperson dieser Stellenausschreibung ist Janina Blatt. Wir nehmen den Schutz Ihrer Daten und die Einhaltung der DSGVO und anderer Datenschutzgesetze ernst. Deshalb bitten wir Sie, uns Ihren Lebenslauf nicht per E-Mail zu schicken. Bitte legen Sie ein Profil in unserer Talent Community an, um Ihren Lebenslauf hochzuladen. Daran erkennen wir, dass Sie an Karrieremöglichkeiten bei uns interessiert sind und können Sie zu relevanten Stellen benachrichtigen. Klicken Sie <a href="https://jobs.siemens-healthineers.com/candidate/login" target="_blank">hier</a>, um ein Profil anzulegen. An alle Personalvermittlungsagenturen: Die Personalbeschaffung bei Siemens Healthineers wird intern verwaltet. Externe Unterstützung ist nur dann gestattet, wenn eine qualifizierte Agentur einen formellen Vertrag mit uns abgeschlossen hat. Unaufgeforderte Bewerbungen und Empfehlungen von Kandidatenprofilen ohne aktuelle Lieferantenvereinbarung begründen keine Zustimmung und sind somit nicht gebührenpflichtig. Wir löschen und vernichten nicht angeforderte Informationen und empfehlen, von derartigen Praktiken abzusehen. Wir danken Ihnen für die Einhaltung unserer Richtlinien. Siemens Healthineers Deutschland wurde mit dem Zertifikat Great Place to Work® ausgezeichnet.

Sachbearbeiter*in in der Logistik (w/m/d)

Du. Mit uns? Für unser Team, Standort Essen, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt engagierte Verstärkung.
Deine Arbeit sollte sinnstiftend sein und Du willst Dich mit all Deinen Facetten einbringen? Dann bist Du bei uns richtig. Wie Du bist, was Du fühlst: Wir sehen Dich.
Leistungsstarkes Glasfaser-Internet ist das Rückgrat für digitales Leben und Arbeiten, für Industrie 4.0 und moderne Verwaltung. Die Westconnect GmbH mit Sitz in Essen ist eine fünfzigprozentige Beteiligung der Westenergie AG. Der Glasfaserausbau der Westconnect findet vor allem in Nordrhein-Westfalen, Rheinland-Pfalz, Niedersachsen und Hessen statt. Westconnect hat bereits mehr als zwei Millionen Einwohner*innen sowie Betrieben Zugang zu leistungsstarkem Internet verschafft. Die Internetprodukte der Westconnect finden sich unter den Marken E.ON Highspeed (<a href="http://eon-highspeed.com" target="_blank">eon-highspeed.com</a>) und Westconnect (<a href="http://westconnect.de" target="_blank">westconnect.de</a>).
Dafür stehst Du auf: 
<ul>
<li>
Analyse komplexer Datenbestände aus unterschiedlichen Systemen (z. B. SAP, CRM, Data Warehouse), Ableitung relevanter KPIs und Aufbereitung für Managemententscheidungen
</li>
<li>
Entwicklung datenbasierter Dashboards und Reports zur Identifikation von Trends und Mustern – als Basis für Prozessoptimierungen und strategische Maßnahmen
</li>
<li>
Sicherstellung von Datenqualität, -validität und -konsistenz sowie Definition von Standards für ein nachhaltiges Daten- und Prozessmanagement (Data Governance)
</li>
<li>
Steuerung und Optimierung des End-to-End-Prozessmanagements der Westconnect GmbH mit Fokus auf Qualitätssicherung und Kostenreduktion
</li>
<li>
Identifikation von Schwachstellen in Prozessen und Entwicklung konkreter Lösungsansätze
</li>
<li>
Projektbegleitung inkl. Qualitätskontrolle in enger Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern
</li>
</ul>
Das bringst Du mit: 
<ul>
<li>
Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik, Data Science, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbarer Fachrichtung
</li>
<li>
Sicherer Umgang mit Tools zur Datenmodellierung und -visualisierung (z. B. Excel, Power BI, SQL, CRM-Systeme)
</li>
<li>
Erfahrung im Prozess- und Qualitätsmanagement, idealerweise mit IT- und Digitalisierungsschwerpunkt
</li>
<li>
Kenntnisse in der Entwicklung und Anwendung von KPIs sowie Grundverständnis von Data Governance
</li>
<li>
Verhandlungssichere Kommunikation und Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Dienstleistern und Fachabteilungen
</li>
<li>
Ausgeprägte Analysefähigkeit, strukturierte Arbeitsweise sowie Offenheit für neue Technologien und Tools
</li>
</ul>
Das bieten wir Dir: 
<ul>
<li>Mitarbeit an der Digitalisierung und nachhaltigen Infrastrukturentwicklung in Deutschland</li>
<li>
Ein motiviertes Team und eine offene, wertschätzende Unternehmenskultur
</li>
<li>
Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven
</li>
<li>
Attraktive Vergütung inkl. Weihnachtsgeld, Krankengeldzuschuss, Unfallversicherung und Altersvorsorge
</li>
<li>
30 Tage Urlaub sowie flexible Arbeitszeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance
</li>
<li>
Hybrides Arbeiten mit Homeoffice-Anteil und moderner technischer Ausstattung
</li>
</ul>
Bist Du interessiert? Dann bewirb Dich bitte ausschließlich online (Anzeigencode: 239894).
Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.
Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung mit Lebenslauf und relevanten Zeugnissen. Um Dir den Bewerbungsprozess zu erleichtern, verzichten wir auf ein Anschreiben.
Westconnect GmbH, Markus Lopens, Tel. +492011244572
Wir sind ein Top-Arbeitgeber!
 
 Inklusion 
 
Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.
Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.


        Prozess- und Qualitätsmanager Datenanalyse / Hausanschlussmanagement FTTx (m/w/d) 
    

Director Digital &amp; AI Projects (all genders) In Düsseldorf suchen wir Dich in Voll- oder Teilzeit unbefristet zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Director Digital &amp; AI Projects (all genders). BNP Paribas Real Estate - Wer wir sind: Das ist BNP Paribas Real Estate: ein führendes internationales Immobilienunternehmen mit 4.000 Mitarbeitenden weltweit und 700 Mitarbeitenden an 11 Standorten in Deutschland. Komplexen Herausforderungen begegnen wir mit höchster Motivation, geballtem Fachwissen und interdisziplinären Lösungen. BNP Paribas: Bei BNP Paribas duzen wir uns alle. Wir leben Vielfalt, Teamgeist und Nachhaltigkeit. Bei uns findest Du einen sicheren Arbeitsplatz, viel Gestaltungsfreiraum und eine passende berufliche Lösung für Deine individuelle Lebenssituation. Wir sind: Die Bank für eine Welt im Wandel. Wir - das sind rund 178.000 Mitarbeitende in 64 Ländern. Aufgaben &amp; Verantwortung: Das erwartet Dich 
<ul>
<li>Leitung und Steuerung von Projekten im Bereich Digitalisierung und AI </li>
<li>Vorantreiben der unternehmensweiten Digitalisierungsstrategie - Definition des Strategieprozesses, Planung von Trendanalysen, Durchführung von Strategieworkshops</li>
<li>Begleitung von Change-Management-Prozessen im Rahmen der digitalen Transformation </li>
<li>Schnittstellenfunktion zwischen Strategie, IT, Business Units und externen Partnerinnen und Partnern </li>
<li>Entwicklung und Umsetzung digitaler Lösungen - von der Konzeption bis zum Go-live</li>
<li>Identifikation von Innovationspotenzialen und digitalen Trends </li>
<li>Bewertung und Auswahl neuer digitaler Tools und Technologien, inklusive Business Case Erstellung und Machbarkeitsanalysen </li>
<li>Unterstützung der Geschäftsführung bei der digitalen Weiterentwicklung des Unternehmens </li>
</ul>
 Expertise &amp; Soft Skills: Das bringst Du mit 
<ul>
<li>Du verfügst über einschlägige Berufserfahrung im Bereich Projektmanagement, Digitalisierung und/oder Beratung (z.B. Inhouse-Consulting, Strategieberatung, Digitalberatung) </li>
<li>Du hast erfolgreich einen kaufmännischen Studiengang, idealerweise mit Schwerpunkt IT/Digitalisierung, abgeschlossen</li>
<li>Du bringst eine ausgeprägte digitale Affinität und Interesse an AI, Data sowie Tech mit</li>
<li>Deine Arbeitsweise ist strukturiert und lösungsorientiert mit einer Hands-on-Mentalität </li>
<li>Du besitzt die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich aufzubereiten und souverän zu kommunizieren </li>
<li>Du verfügst über sehr gute Deutsch- und gute Englisch Kenntnisse</li>
<li>Du bist sicher im Umgang mit MS-Office-Anwendungen</li>
</ul>
 Du erfüllst nicht jede Anforderung? Kein Problem, bewirb Dich gerne trotzdem. Für uns ist es wichtig, dass Du Dich auf der Position entfalten und weiterentwickeln kannst. Diversität ist für uns eine Stärke. Wir sind überzeugt von den zahlreichen Vorteilen vielfältiger Perspektiven, Erfahrungen und Kompetenzen. Unser Anspruch ist es daher unvoreingenommen auszuwählen: Informationen zu Deiner Ausbildung und Berufserfahrung - mehr brauchen wir nicht. Benefits: Das bieten wir Dir 
<ul>
<li>Attraktives marktübliches Vergütungspaket mit umfangreichen Sozialleistungen, z.B. betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>Teamorientiertes Arbeitsumfeld, Freiräume für Gestaltung und langfristige Karriereperspektiven</li>
<li>Zielgerichtete Förderung mit Weiterentwicklungsangeboten und Feedback </li>
<li>Möglichkeit für mobiles Arbeiten</li>
<li>Moderne Arbeitsausstattung an zentralem Standort, inkl. kostenloser Getränke</li>
<li>Vielfältige Angebote für die Gesundheit und Sicherheit am Arbeitsplatz sowie die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben</li>
<li>Gruppenvorteile bei Arval (PKW-Leasing) sowie Vergünstigungen bei Sportanbietern u.v.m.</li>
<li>Dienstrad-Leasing über Gehaltsumwandlung </li>
</ul>
 Möchtest Du eine Welt im Wandel mitgestalten? Bewirb Dich jetzt! Bitte sende uns Deine Bewerbungsunterlagen ausschließlich über unser Online-Portal. Bewerbungen per E-Mail oder auf Papier können wir leider zum Schutz Deiner Daten nicht berücksichtigen. Dein Kontakt bei uns ist Melissa Görge - gerne per Du. Wende Dich bei Fragen jederzeit gerne per E-Mail an <a href="mailto:hr-recruitment.realestate@bnpparibas.com" target="_blank">hr-recruitment.realestate@bnpparibas.com</a>.

Director Digital & AI Projects (all genders) - Düsseldorf

Werkstudent (all genders) im Client Service bei BNP Paribas Wealth Management In Düsseldorf suchen wir dich in Teilzeit, befristet ab sofort als Werkstudent (all genders) in Client Service bei BNP Paribas Wealth Management Wealth Management - Wer wir sind: BNP Paribas Wealth Management ist eine führende globale Privatbank und die größte Privatbank in der Eurozone mit einem verwalteten Vermögen von über 456 Mrd. Euro (Stand: September 2024). Das Unternehmen beschäftigt in Europa, Asien und dem Mittleren Osten mehr als 6.700 Experten, die hochvermögende und ultra-hochvermögende Privatpersonen bei der Sicherung, dem Aufbau und der Übertragung ihres Vermögens unterstützen. Die Bank hat sich zum Ziel gesetzt, eine nachhaltige Zukunft zu schaffen, indem sie ihr umfassendes Fachwissen und ihre Reichweite mit dem Einfluss und dem Wunsch ihrer Kunden, etwas zu bewirken, kombiniert. BNP Paribas: Bei BNP Paribas duzen wir uns alle und wir tragen angemessene Kleidung, in der wir uns gut fühlen. Wir leben Vielfalt, Teamgeist und Nachhaltigkeit. Bei uns findest du einen sicheren Arbeitsplatz, viel Gestaltungsfreiraum und eine passende berufliche Lösung für deine individuelle Lebenssituation. Wir sind: Die Bank für eine Welt im Wandel. Wir - das sind rund 178.000 Mitarbeitende in 64 Ländern. Aufgaben &amp; Verantwortung: Das erwartet dich 
<ul>
<li>Unterstützung des Client Service Teams bei der Bearbeitung und Umsetzung von Kundenaufträgen</li>
<li>Durchführung von Kurzen Team-Meetings sowie die Vor- und Nachbereitung von Projektmeetings</li>
<li>Spezialisierung auf Interessensgebiete oder Mitarbeit bei Projekten</li>
<li>Unterstützung des Relationship Managers bei der Vorbereitung von Kundenterminen und Erstellung von Kundenkorrespondenzen</li>
<li>Anfertigen von Management Information Reports</li>
<li>Erstellung von internen Auswertungen und Statistiken zur Steuerung der Ablaufprozesse</li>
</ul>
 Expertise &amp; Soft Skills: Das bringst du mit 
<ul>
<li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung (idealerweise in einer Bank oder kaufmännisch) oder ein fortgeschrittenes Bachelor- oder Masterstudium mit wirtschaftswissenschaftlichem Bezug</li>
<li>Vorzugsweise erste praktische Erfahrungen</li>
<li>Interesse am Bankgeschäft und Kapitalmarkt</li>
<li>Zuverlässige, eigenständige und strukturierte Arbeitsweise sowie eine ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit</li>
<li>Gute Kenntnisse in den MS-Office Produkten</li>
<li>Sicherer Umgang mit der deutschen und englischen Sprache in Wort und Schrift</li>
</ul>
 Du erfüllst nicht jede Anforderung? Kein Problem, bewirb dich gerne trotzdem. Für uns ist es wichtig, dass du dich auf der Position entfalten und weiterentwickeln kannst. Diversität ist für uns eine Stärke. Wir sind überzeugt von den zahlreichen Vorteilen vielfältiger Perspektiven, Erfahrungen und Kompetenzen. Unser Anspruch ist es daher unvoreingenommen auszuwählen: Informationen zu deiner Ausbildung und Berufserfahrung - mehr brauchen wir nicht. Benefits: Das bieten wir dir 
<ul>
<li>Arbeiten im Büro und von zu Hause</li>
<li>Vielfältige Möglichkeiten für deine Entwicklung, wie interne und externe Trainings, Förderprogramme für Talente und (inter)nationale Karriereperspektiven in der BNP Paribas Gruppe</li>
<li>Professionellen Support und tolle Angebote für dein Privat- und Familienleben von benefitatwork und voiio</li>
<li>Vielfältige Angebote für deine Gesundheit, wie Zugang zu über 6.000 Sport- und Gesundheitseinrichtungen mit EGYM Wellpass </li>
</ul>
 Möchtest du eine Welt im Wandel mitgestalten? Bewirb dich jetzt! Bitte sende uns deine Bewerbungsunterlagen ausschließlich über unser Online-Portal. Bewerbungen per E-Mail oder auf Papier können wir leider zum Schutz deiner Daten nicht berücksichtigen. Dein Kontakt bei uns ist Anna Streck - gerne per Du. Melde dich bei Fragen jederzeit gerne per E-Mail an <a href="mailto:recruiting.germany@bnpparibas.com" target="_blank">recruiting.germany@bnpparibas.com</a>

Werkstudent (all genders) im Client Service bei BNP Paribas Wealth Management

You have a passion for technology and want to make the world a greener place?
Then become a playmaker and join our team as Digital Collaboration and Integration Specialist Video Platform (f/m/d) at E.ON Digital Technology.
We play a key role in shaping the energy transition by leading E.ON's digital transformation across Europe. We explore new paths by developing ideas, breaking new ground, making visions reality, and bringing new technologies to life. We deliver sustainable technology solutions because…
… it’s on us to make new energy work!
The Team - your impact
Group Technology Platforms (GTP) builds, maintains, and continuously improves high availability platforms scaled for the entire organisation and enables the group to put their value-adding products on top in a fast, stable, automated and cost-effective way. Digital Workplace creates a seamless and efficient digital workplace environment to make E.ON employees productive. The Domain Productivity (M365) allows all E.ON employees to easily communicate and collaborate digitally.
Your Role - meaningful &amp; rewarding
<ul>
<li>You join the product team that is responsible for the operation of the Central Video Platform and Microsoft Teams at E.ON, collaborating with technical teams and suppliers to ensure stability and performance of our offerings </li>
<li>You continuously assess and improve the end user experience of our platforms in collaboration with the stakeholders and given demands</li>
<li>You support developing and implementing strategies to proactively support end users and minimize reactive support needs by analyzing usage data or feedback and translating insights into actionable improvements</li>
<li>You identify business demands as well as optimization potentials contributing to building product roadmaps based on value-driven prioritization in close alignment with the product owner</li>
<li>You stay informed about updates and innovations in video technologies and digital collaboration, evaluating their relevance and potential impact on the platform</li>
<li>You advise business users on platform processes, usage best practices, and upcoming changes, ensuring smooth adoption and minimal disruption</li>
<li>You maintain comprehensive platform documentation, including integrations with other systems and emerging technologies such as AI and machine learning</li>
<li>You are able to translate technical concepts into business-friendly language for diverse stakeholders</li>
</ul>
Your Profile - authentic &amp; open-minded
<ul>
<li>Highly service-oriented and agile Dev-Ops mindset with profound expertise in digital asset management (DAM) principles and video content lifecycle</li>
<li>Deep understanding of Video Backend and Tooling (preferably Bynder and Vimeo), including capabilities, workflows, and API-based integrations for managing and distributing video content</li>
<li>Strong hands-on experience in platform operations, including IT processes around incident resolution, change management and continuous improvement</li>
<li>Solid understanding of cloud hosting environments, particularly Microsoft Azure and AWS as well as experience with identity and access management (e.g., Entra ID), networking, and hybrid cloud configurations</li>
<li>Experience in coordinating external vendors, managing SLAs, aligning feature roadmaps and effectively communicating platform updates, changes, and improvements to internal business stakeholders</li>
<li>Knowledge of enterprise-level security, compliance, and governance practices collaborating with IT security, data privacy, workers council and regulatory compliance teams</li>
<li>Strong English skills verbally and in written communication; German is a plus</li>
</ul>
Our Benefits – smart &amp; useful
<ul>
<li>Enjoy flexibility: You can combine coming to the office and working from home flexibly. It’s even possible to go on workation for up to 20 days per year within Europe.</li>
<li>Advance your development: We grow and we want you to grow with us. Learning on the job, exchanging with others, or taking part in an individual training – our learning culture enables you to bring your personal and professional development to the next level.</li>
<li>Get connected: Take the opportunity to engage in our Digital Empowerment Communities for collaboration, learning, and network building.</li>
<li>Recharge your battery: You have 30 days of paid vacation per year plus Christmas and New Year's Eve off. Your battery still needs charging? You can exchange parts of your salary for more paid vacation or you can take a sabbatical.</li>
<li>Elevate your mobility: From car and bike leasing offers to a subsidised Deutschland-Ticket – your way is our way.</li>
<li>Think ahead: With our company pension scheme and a great insurance package we take care of your future.</li>
<li>This is by far not all… We are looking forward to speaking with you about further benefits during the hiring process.</li>
</ul>
Do you have questions? For further information please contact Fabian Heller from Talent Acquisition Team, <a href="mailto:EDT_Talent_Acquisition@eon.com" target="_blank">­EDT_Talent_Acquisition@eon.com</a>.
Please understand that for data protection reasons we can only accept applications submitted via our portal. Unfortunately, we cannot consider application documents that reach us by email or post.
What you need to know: Job Req ID: 239572 Contract type: Permanent Working time: Part or Full time Company: E.ON Digital Technology GmbH Location: Essen, Hannover, Würzburg, München, Berlin, Hamburg, Frankfurt am Main Function area: IT/Digital
 
 Inclusion 
 
It is important to us that people with disabilities have access to a fair application process, providing them with an opportunity to shine. Therefore, our representative body for severely disabled people will be included in the process from an early stage. Please let us know via the application form if you require technical or organisational adjustments during the application process. We will strive to make the required aids available.
Should you not be able to apply online and want to speak someone in person, please contact your local recruiter.


        Digital Collaboration and Integration Specialist Video Platform (f/m/d) 
    

Advance Your Career with Salesforce: Account Executive - Marketing &amp; Commerce Cloud Opportunity Become a key player at Salesforce as an expert Account Executive - Marketing &amp; Commerce Cloud. This role offers the chance to shape the future of business within the Technology industry by connecting customers with the transformative power of the Salesforce Customer 360 platform. About the opportunity: You will be a strategic partner to our Enterprise customers in Retail and CG. Your building robust relationships with key stakeholders and c-suite decision-makers. Focussing on the German market, this role will play a pivotal role in driving the success of Salesforce's Digital Experience solutions, by identifying, developing, and closing deals with new and existing customers, helping them achieve their digital transformation goals through the strategic implementation of Salesforce's Marketing Cloud and Commerce Cloud solutions. This role goes beyond sales; it is about building lasting value and driving customer success through the innovative use of our platform. The candidate will cultivate and enhance customer satisfaction within assigned accounts, craft and deliver a comprehensive account strategy aligned with customer business goals, and navigate the full sales cycle by leveraging various resources to support deal closure. The AE will prioritise establishing a qualified target account list and a go-to-market strategy, communicating the outstanding benefits of Salesforce solutions to foster customer growth and expand Salesforce's footprint within existing accounts through strategic planning and execution. A good match for this role is:
<ul>
<li>Account Planning and Strategies: Ability to establish plans to achieve sales objectives by efficiently identifying and qualifying opportunities for Marketing Cloud &amp; Commerce Cloud. </li>
<li>Research and Discovery: Able to uncover a prospect's current processes, business challenges, and strategic goals based on customer use cases and value hypotheses. </li>
<li>Solutioning: Identifies compelling value propositions that address customer needs by demonstrating an understanding of technology solutions. </li>
<li>Communication: Fluency in German and English. Interacting in a clear, concise, and timely manner using a variety of communication methods (writing, speech, presentation) and tools (whiteboarding, Google Slides, Zoom). </li>
<li>Resource Application: Seizes opportunities to optimise results using the full capabilities of available resources and tools. </li>
<li>Team Selling: Aligns with the full capacities of the account team and partners to support the deal and customer success. </li>
</ul>
We understand that imposter syndrome can make it difficult to recognise your own brilliance, so please don't hesitate to apply - your unique skills and perspectives are valued here, and we'd love to hear from you. Why work at Salesforce: We offer competitive compensation, a comprehensive health benefits package, opportunities for career advancement, a dynamic work environment to build your career. Not to mention, access to medical advice, financial security programs, education reimbursements, family-first policies, community involvement initiatives, wellness programs, relocation assistance, and much much more! Diversity &amp; Inclusion: At Salesforce, we believe in equality and diversity, making us stronger as a company and community. We're committed to fostering an inclusive environment where everyone thrives. Ready to embark on an exciting journey with us? Apply now and become part of the team driving business innovation! Unleash Your Potential When you join Salesforce, you'll be limitless in all areas of your life. Our benefits and resources support you to find balance and be your best, and our AI agents accelerate your impact so you can do your best. Together, we'll bring the power of Agentforce to organizations of all sizes and deliver amazing experiences that customers love. Apply today to not only shape the future - but to redefine what's possible - for yourself, for AI, and the world. At Salesforce, we strive to create an accessible and inclusive experience for all candidates. If you need a reasonable accommodation during the application or the recruiting process, please submit a request via this <a href="https://careers.mail.salesforce.com/accommodations-request-form?_ga=2.139086459.912759425.1690463420-976932181.1684251251" target="_blank">Accommodation Request Form</a>. Severe Disability Statement: We warmly invite applications from individuals with a severe disability status (Schwerbehinderung). Salesforce is committed to equality and creating a workplace that reflects society. We set ambitious goals for representation, emphasize accessibility and inclusion, and continuously learn and improve. Learn more about our inclusion initiatives <a href="https://www.salesforce.com/company/accessibility/workplace-resources/#ally-sf-benefits" target="_blank">here</a>. In 2019, Salesforce joined The Valuable 500 to champion disability inclusion in business leadership. Please note that Salesforce uses an automated employment decision tool to help our recruiters assess and evaluate candidates' resumes. If you do not want Salesforce to use this tool with your application, please submit a request via <a href="https://flows.beamery.com/salesforce/ai-accomodations" target="_blank">this form</a>. Equal Opportunity Statement. At Salesforce we believe that the business of business is to improve the state of our world. Each of us has a responsibility to drive Equality in our communities and workplaces. We are committed to creating a workforce that reflects society through inclusive programs and initiatives such as equal pay, employee resource groups, inclusive benefits, and more. Learn more about Equality at <a href="http://www.equality.com" target="_blank">www.equality.com</a> and explore our company benefits at <a href="http://www.salesforcebenefits.com" target="_blank">www.salesforcebenefits.com</a>. Salesforce is an equal opportunity employer and maintains a policy of non-discrimination with all employees and applicants for employment. What does that mean exactly? It means that at Salesforce, we believe in equality for all. And we believe we can lead the path to equality in part by creating a workplace that's inclusive, and free from discrimination. <a href="https://www.eeoc.gov/know-your-rights-workplace-discrimination-illegal" target="_blank">Know your rights: workplace discrimination is illegal.</a> Any employee or potential employee will be assessed on the basis of merit, competence and qualifications - without regard to race, religion, color, national origin, sex, sexual orientation, gender expression or identity, transgender status, age, disability, veteran or marital status, political viewpoint, or other classifications protected by law. This policy applies to current and prospective employees, no matter where they are in their Salesforce employment journey. It also applies to recruiting, hiring, job assignment, compensation, promotion, benefits, training, assessment of job performance, discipline, termination, and everything in between. Recruiting, hiring, and promotion decisions at Salesforce are fair and based on merit. The same goes for compensation, benefits, promotions, transfers, reduction in workforce, recall, training, and education. Salesforce welcomes all.

Enterprise Account Executive - Marketing & Commerce Cloud: Retail & CG

RWE Technology International GmbH Start zum nächstmöglichen Zeitpunkt, Teilzeit, befristet Die Rolle 
<ul>
<li>Du möchtest die Arbeitswelt in einem dynamischen und internationalen Umfeld im Immobilienbereich kennenlernen.</li>
<li>Du möchtest Erfahrungen im kaufmännischen Real Estate sammeln und mit deinen Aufgaben wachsen.</li>
<li>Du möchtest unterstützen, indem du unter anderem das Tagesgeschäft aktiv unterstützt.</li>
<li>Du möchtest unsere Teams im abwechslungsreichen Arbeitsalltag unterstützen.</li>
</ul>
Dein Profil 
<ul>
<li>Du studierst derzeit im Bereich BWL, Business Administration, Immobilienmanagement, Wirtschaftsingenieurwesen oder etwas vergleichbares.</li>
<li>Du hast eine analytische und strukturierte Arbeitsweise.</li>
<li>Du bringst hohe Teamfähigkeit und Freude an Kommunikation mit.</li>
<li>Du bist sicher im Umgang mit allen MS Office Produkten.</li>
<li>Du zeichnest dich durch Zuverlässigkeit, Eigeninitiative und Genauigkeit aus.</li>
<li>Du beherrschst die deutsche und englische Sprache sicher in Wort und Schrift</li>
</ul>
Plus kein Muss 
<ul>
<li>Du hast bereits erste Erfahrungen im SAP.</li>
<li>Du hast bereits durch vorherige Praktika oder Werkstudententätigkeiten erste Erfahrung im Bereich Real Estate gesammelt.</li>
</ul>
RWE ist bestrebt, ein vielfältiges und inklusives Umfeld zu schaffen - wir schätzen deine Leidenschaft, deine Bereitschaft zu lernen und deinen Wunsch, dich zu entfalten. Auch wenn du nicht alle der oben genannten Fähigkeiten mitbringst, aber der Meinung bist, dass der Job gut zu dir passen würde, du flexible Arbeitsregelungen benötigst oder wir Anpassungen vornehmen müssen, die hier noch nicht aufgeführt sind, freuen wir uns, von dir zu hören. Deine Benefits 
<ul>
<li>Freiraum für deine persönliche Entwicklung.</li>
<li>Direkte Umsetzung Deines theoretischen Wissens in die Praxis.</li>
<li>Eine vielfältige und moderne Umgebung, in der Du mit uns flexibel arbeiten kannst.</li>
<li>Breites und interessantes Aufgabengebiet.</li>
</ul>
Jetzt mit wenigen Klicks bewerben: Anzeigencode 90859, Bewerbungsfrist: 12.10.2025 Fragen? Kontakt HR: Dominik Langenickel, +49 152 54794560 Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. Natürlich findest du uns auch bei LinkedIn, Instagram, Facebook, YouTube und Xing. Wir schätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Behinderung, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Alter, sexueller Orientierung und Identität. #inclusionmatters RWE Technology International ist der strategische Geschäftspartner für Unternehmen und Organisationen weltweit und treibt so die Energiewende voran. Das umfasst Beratungsdienstleistungen und Projekte auf der ganzen Welt, insbesondere zu blauem und grünem Wasserstoff (H2), Windkraft, Solarenergie sowie Biomassekraftwerken und Batteriespeichern. RWE Technology International minimiert die Risiken und Gesamtkosten unserer Kund:innen bei Planung, Bau, Betrieb und Rückbau von Energieanlagen sowie bei der Rekultivierung von Tagebauen und Bergbaufolgelandschaften. Unsere rund 500 Mitarbeitenden unterstützen unsere Kund:innen, ihren ökologischen Fußabdruck zu verringern und neue Technologien und Prozesse entlang des gesamten Lebenszyklus zu entwickeln. Bei uns hast du die Möglichkeit dein Engagement, deine individuellen Ansichten und deine Ideen einzubringen und dabei deine Fähigkeiten zu erweitern.

194 Inklusive Berufe Jobs in Mülheim an der Ruhr, Deutschland