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Technische Zukunft maßgeblich mitgestalten! Unser Auftraggeber ist ein international tätiges Industrieunternehmen in Privatbesitz, das chemisch-technologisch anspruchsvolle Lösungen fu¨r verschiedene industrielle Anwendungen fu¨r diverse technischen Branchen mit seinen mehreren Tausend Mitarbeitenden entwickelt und produziert. Mit Standorten in Europa, Asien, Nordamerika und Nordafrika sowie einer ausgeprägten Innovations- und Qualitätskultur gehört es zu den etablierten Anbietern in seinem Segment. Fu¨r den Hauptsitz in Nordrhein-Westfalen suchen wir eine u¨berzeugende Fu¨hrungspersönlichkeit als Geschäftsbereichsleiter:in Technik &amp; Innovation Aufgabenschwerpunkte. In dieser Position u¨bernehmen Sie die technische Fu¨hrungsverantwortung fu¨r den größten Geschäftsbereich unseres Auftraggebers und konzentrieren sich dabei insbesondere auf die Bereiche Produktion und Forschung &amp; Entwicklung. Sie gestalten die strategische und operative Weiterentwicklung des Geschäftsbereichs. In Ihrer Position berichten Sie direkt an den COO. In den bestehenden Produktsegmenten sichern Sie die Marktfu¨hrerschaft und setzen in neuen Segmenten mit Innovation, technischer Exzellenz und Schnelligkeit Akzente. Sie verantworten die technische Umsetzung der Wachstumsstrategie in bestehenden und neuen Märkten, arbeiten eng mit Vertrieb, Einkauf sowie Qualität zusammen und sorgen fu¨r effektive bereichsu¨bergreifende Abstimmung. Zudem fördern Sie eine leistungsorientierte, innovationsgetriebene Teamkultur als Basis fu¨r nachhaltigen Erfolg und zukunftsweisende Entwicklungen. Qualifikationen. Auf Basis Ihres Studiums in Chemie, Chemieingenieurwesen, Verfahrenstechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung bringen Sie fundierte Berufs- und Fu¨hrungserfahrung im technisch-chemischen Umfeld mit. Dabei haben Sie erfolgreich technische Produkte entwickelt, skaliert sowie Produktions- und Entwicklungsbereiche geleitet. Strategisches Denken, unternehmerischer Weitblick und ein ausgeprägter Gestaltungswille prägen Ihre Arbeitsweise. Sie erkennen Optimierungspotenziale, passen Strukturen an Marktveränderungen an und verbinden technische Exzellenz mit klarer Zielorientierung. Mit ausgeprägtem Verhandlungsgeschick, Kommunikationsstärke, Teamorientierung und authentischem Auftreten gewinnen Sie Akzeptanz auf allen Ebenen – national wie international – und treiben Veränderungsprozesse zielgerichtet voran. Fließende Englischkenntnisse und Reisebereitschaft runden Ihr Profil ab. Ansprechpartner:innen Frau Teresa Zwick-Pohl +49 (0) 221 20506 125 <a href="mailto:teresa.zwick-pohl@ifp-online.de" target="_blank">teresa.zwick-pohl@ifp-online.de</a> Dr. Marc Stapp + 49 (0) 221 20506 145 Wenn Sie diese Herausforderung in einem interessanten Unternehmensumfeld reizt, dann senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, Gehaltsvorstellung) unter Angabe der Kennziffer MA 60.948-STA zu. Die vertrauliche Behandlung Ihrer Bewerbung ist selbstverständlich. Disch-Haus – Brückenstr. 21, 50667 Köln ifp-online.de

Geschäftsbereichleiter:in Technik & Innovation

Wir suchen Impulsgeber, Teamplayer, Visionäre, Macher! Kurzum: Richtig gute Kolleginnen und Kollegen.&nbsp; Bei uns kannst Du Verantwortung übernehmen, eine Open-Office-Unternehmenskultur genießen, Deine Talente einbringen und Kreativität und Tatendrang ausleben. Werde Teil unserer Vision!Deine Aufgaben:<ul>
<li>Du machst Gastgeber glücklich!</li><li>Du produzierst&nbsp;qualitätsbewusst kalte &amp; warme Speisen</li><li>Du unterstützt&nbsp;bei der Warenannahme, Produkthygiene und Lagerlogistik</li><li>Du arbeitest bei Events nach Einarbeitung gerne am Live-Cooking oder an Grillbuffets</li><li>Du belieferst&nbsp;gelegentlich unsere Firmenkunden mit kleineren Buffets</li><li>Du dokumentierst&nbsp;HACCP &amp; Arbeitsschutzaufgaben stets aktuell auf dem Tablett</li><li>Du begleitest&nbsp;Produktionsaufgaben stets aktuell auf dem Tablett</li></ul>Du bietest uns:<ul>
<li>Du hast (optimalerweise) eine abgeschlossene Ausbildung als Koch/Systemgastronom oder einschlägige Erfahrungen in der kalten &amp; warmen Küche (erfahrene Quereinsteiger herzlich willkommen)</li><li>Du hast&nbsp; einen Führerschein der Klasse 3/B (mindestens 3 Jahre Fahrpraxis)</li><li>Du hast schon und kannst einen Kleintransporter sicher &amp; zuverlässig durch die Stadt bringen</li><li>Du hast eine sehr gute Dienstleistungsorientierung und ein hohes Qualitätsbewusstsein</li><li>Du bist mit der Nutzung eines Tabletts vertraut</li><li>Du hast gute Deutschkenntnisse in Wort &amp; Schrift</li><li>Du weißt&nbsp; dich zu präsentieren und hast ein selbstsicheres, freundliches Auftreten&nbsp;</li><li>Du bist kommunikativ, magst Menschen, Action und bist ein Teamplayer</li></ul>Wir bieten dir:Neben einer abwechslungsreichen und selbstständigen Tätigkeit in einem dynamischen und nachhaltigen Unternehmen mit sehr guten Aufstiegsperspektiven und flachen Hierarchien bieten wir dir:<ul>
<li>Eine Markt- und Leistungsgerechte Vergütung</li><li>Ein attraktiv gestaltetes Arbeitszeitmodell bei einer 5 Tage Woche mit 2 freien Wochenenden pro Monat</li><li>Digitale Arbeitszeitenerfassung und bezahlte Überstunden</li><li>übertarifliche Zuschläge für Nachtarbeit sowie Sonn- &amp; Feiertage</li><li>Urlaubs- &amp; Weihnachtsgeld</li><li>Auswahlmöglichkeiten hinsichtlich Urlaubstagen</li><li>Ein engagiertes, dynamisches Team und ein schnell wachsendes Marktumfeld&nbsp;</li><li>Systemunterstütztes Arbeiten durch innovative und moderne Technik</li><li>Firmenevents; gemeinsame Mittagessen &amp; Team Building Maßnahmen</li><li>Mitarbeiterangebote: wie z.B. Jobrad</li></ul>Du möchtest Teil der aveato Familie werden?&nbsp;&nbsp;Dann freuen wir uns auf deine vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, vorzugsweise per E-Mail. Bitte beachte, dass per Post eingesandte Unterlagen nicht zurückgeschickt werden.&nbsp;Weitere Information über aveato findest Du unter&nbsp; <a href="https://www.kununu.com/de/eatat-system-aveato-business-catering" target="_blank">https://www.kununu.com/de/eatat-system-aveato-business-catering</a>

Koch m/w/d

Die Evangelische Bank Mit rund 410 Mitarbeitern ist die Evangelische Bank als genossenschaftlich organisiertes, modernes Kreditinstitut die nachhaltig führende Spezialbank für Kund:innen aus Kirche, Diakonie, Gesundheits- und Sozialwirtschaft sowie für alle privaten Kund:innen, die sich mit unseren Werten identifizieren. In unserem Kerngeschäft finanzieren wir soziale Projekte aus den Bereichen Gesundheit, Altenpflege, Jugend- und Behindertenhilfe, Bildung, bezahlbarer Wohnraum sowie privater Wohnbau. Wir investieren in Vorhaben, Unternehmen und Institutionen, die zur Bewahrung der Schöpfung einen positiven Beitrag leisten. Unser unternehmerisches Handeln richtet sich nach den 17 Zielen für nachhaltige Entwicklung (Sustainable Development Goals – SDGs) und nach dem anspruchsvollen Nachhaltigkeitsstandard EMASplus aus. Die Abteilung Unternehmenssteuerung ist mit ihren Schwerpunkten Planung und Risikocontrolling ein ganz entscheidender Faktor, um die Evangelische Bank sicher durch herausfordernde Zeiten zu steuern. Wir suchen für den Standort Kassel zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Risikomanager (d/w/m) Risikocontrolling Deine Aufgaben Du wirkst bei der Ergebnisvorschaurechnung sowie bei der strategischen und operativen Planung (inkl. Kapitalplanung) mit. Du wirkst bei der Erstellung der Risikostrategien mit. Die Abbildung und Gestaltung der Steuerungssysteme für die wesentlichen und die nichtfinanziellen Risiken (u.a. Nachhaltigkeitsrisiken) gehören ebenfalls zu Deinem Aufgabenbereich. Du bist zuständig für die Berichterstattung im Verantwortungsbereich der Unternehmenssteuerung. Du wirkst bei der Erstellung der Risikoinventur mit. Du bist verantwortlich für die prüfungssichere Dokumentation und Ausgestaltung aller verantworteten Systeme und Prozesse. Du wirkst in spannenden Projekten mit. Du bist Teil eins dynamischen Teams. Dein Profil Du besitzt eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Bankkaufmann/-frau und/oder ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches oder vergleichbares Studium. Idealerweise hast Du eine Controlling-spezifische Zusatzqualifikation abgeschlossen. Du verfügst über Berufserfahrung im Bereich der Unternehmenssteuerung und/oder im Risikocontrolling eines Finanzinstitutes. Erfahrungen im Umgang mit der Anwendung VR-Control sind wünschenswert, die MS-Office Programme beherrschst Du sicher. Du verfügst über fundierte finanzmathematische Kenntnisse. Dich zeichnet ein hohes Maß an Loyalität, Genauigkeit, Risikobewusstsein und Sorgfalt aus. Eine ausgeprägte Leistungsmotivation, Kooperations- und Teamfähigkeit sowie eigenverantwortliches Arbeiten und eine gute Kommunikationsfähigkeit sind für Dich selbstverständlich. Was Dich erwartet Eine genossenschaftlich organisierte Spezialbank, die von werteorientiertem und zukunftsorientiertem Handeln geprägt ist und sich unter anderem als Top Employer Deutschland einen Namen gemacht hat. Ein sicheres, herausforderndes, familienfreundliches und motivierendes Arbeitsumfeld. Ein professionelles Onboarding einschließlich einer umfangreichen Einarbeitungsphase. Vielfältige Benefits und Maßnahmen zur Work-Life Balance, wie flexible Arbeitszeiten, ein aktives betriebliches Gesundheitsmanagement, Zuschuss zum Deutschlandticket, Fahrradleasing, einen Familienservice und vieles mehr. Eine faire, dem Aufgabengebiet angemessene Vergütung sowie eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Sonderkonditionen im Rahmen der Kontoführung, Geldanlagen bzw. Finanzierungen. Das klingt für dich nach einer spannenden Herausforderung? Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftige Bewerbung unter eb.de/karriere Wir setzen uns für ein Arbeitsumfeld ein, das frei von Vorurteilen ist und in dem Vielfalt wertgeschätzt, gestärkt und gefördert wird. Menschen mit Behinderung und gleicher Qualifikation werden bevorzugt behandelt. Solltest du weitere Informationen benötigen, wende dich bitte an: Heiko Mielenhausen • Abteilungsleiter Unternehmenssteuerung • Telefon 0561 7887-2120 oder • Ben Geibies • Recruiter • Telefon 0561 7887-1106 <a href="http://www.eb.de" target="_blank">www.eb.de</a>

Risikomanager (d/w/m) Risikocontrolling

Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Verfahrenstechnologe Spritzgusstechnik (m/w/d) Brilon | Vollzeit | Spritzgussabteilung IHRE AUFGABEN Fachgerechte Bearbeitung von Produktionsaufträgen und Überwachung der laufenden Produktion an den Fertigungsanlagen inklusive begleitender Qualitäts- und Erstteilprüfung Einrichten und Einfahren von neuen und bestehenden Werkzeugen sowie Einfahren von Neuprodukten inkl. Sicherstellung optimaler Maschinenprozesse (1K, 2K) Aktive Mitarbeit bei Korrektur- und Optimierungsmaßnahmen zur Sicherstellung der Qualitäts- und Leistungsvorgaben Sicherstellung von Termin- und Mengenzielen in der Serienproduktion unter Berücksichtigung bestmöglicher Effizienz und Ausschussminimierung Umsetzung der Werkzeugwartung (in Abstimmung mit der Abt. Instandhaltung) und Überwachung des Werkzeugzustands Einhaltung relevanter Standards wie 5S+ sowie der Arbeitssicherheitsvorgaben Mitwirken am kontinuierlichen Verbesserungsprozess (KVP) IHR GEWINN Eine verantwortungsvolle und interessante Aufgabe mit vielseitiger Herausforderung in moderner Arbeitsumgebung Weiterentwicklungsmöglichkeiten Einen sicheren Arbeitsplatz in einem seit Jahren kontinuierlich wachsenden Unternehmen Attraktive Zusatzangebot (z.B. BAV, Bike-Leasing, Gesundheitsmanagement etc.) IHRE STÄRKEN Abgeschlossene Berufsausbildung zum Verfahrenstechnologe (m/w/d) Kautschuk- und Kunststofftechnik, Fachrichtung Formteile oder eine vergleichbare Qualifikation in der Spritzgusstechnologie Mehrjährige fundierte Berufserfahrung in Serien-, Einricht- und Musterungsprozessen Erfahrungen in Werkzeugwartung und maschinelles Rüsten Gute Kenntnisse maschinenbezogener Steuerungen (Arburg, KraussMaffei) sowie Erfahrungen mit Roboter-Steuerungen/Programmen Sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Gute Kenntnisse in MS Office-Anwendungen (Excel, Word) Ziel- und ergebnisorientierte selbstständige Arbeitsweise Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit Hohe Motivation, Flexibilität und Bereitschaft zu Wechselschichten (3-Schicht-System) Centrotherm ist eine 100%ige Tochtergesellschaft der Centrotec SE, einer in Deutschland ansässigen und international vertretenen Unternehmensgruppe mit annähernd 1.600 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen. Die enge, familiäre Zusammenarbeit unserer internationalen Standorte und die Nutzung von Synergien garantieren uns entscheidende Wettbewerbsvorteile. Durch unser breite s Unternehmensnetzwerk bieten wir unseren Kunden und Partnern das Gesamtpaket. Mit über 200 Mitarbeitern entwickeln und fertigen wir am Standort Brilon ein innovatives und leistungsstarkes Produktportfolio aus den Branchen der erneuerbaren Energien sowie der Industriekunststoffe und hochwertige Produkte für die Wohnraumheiztechnik und Wohnraumlüftung. Mit unserer Kernkompetenz zählen wir zu den Marktführern und liefern direkt an namhafte OEM-Kunden weltweit. Hier profitieren die Kunden insbesondere von unseren anwendungsorientierten Systemlösungen aus Verbundwerkstoffen, Kunststoffen und Metall. Im Geschäftsfeld „Automotive“ nutze n bedeutende europäische Automobilmarken unser Know-how als IATF 16949 zertifizierter Zulieferer. <a href="mailto:bewerbung@centrotherm.com" target="_blank">bewerbung@centrotherm.com</a> #zusammen #nachhaltig #durchstarten Am Patbergschen Dorn 9 | 59929 Brilon | <a href="http://www.centrotherm.com" target="_blank">www.centrotherm.com</a>

Verfahrenstechnologe Spritzgusstechnik (m/w/d)

Verkäuferin/Modeberater Mülheim (m/w/d)      Verkäuferin / Modeberater (m/w/d) - Mülheim an der Ruhr      ETERNA ist die führende digitale und nachhaltige Heritage-Brand für Hemden &amp; Blusen im europäischen Markt, mit Hauptsitz in Passau.      Wir sind uns als moderne Marke mit langer Tradition und starken Werten seit jeher unserer Verantwortung für Mensch und Umwelt bewusst: Deutsche Handwerkskunst, Höchste Qualität, Nachhaltigkeit &amp; Liebe zum Detail seit 1863.      Für unser ETERNA-Fachgeschäft in Mülheim suchen wir zur Verstärkung unseres Teams einen motivierten und qualifizierten Verkäufer / Modeberater (m/w/d).      Dein Weg. Deine Entscheidung. Deine Erfolgsgeschichte. Bist du bereit dafür?      Wir freuen uns auf Dich als neues Mitglied der ETERNA-Family!   Bewerbung starten   Dieses Profil zeichnet Dich aus      Abgeschlossene Berufsausbildung      Idealerweise erste Berufserfahrung im Einzelhandel oder Modesegment      Freude am Verkauf und Umgang mit hochwertiger Fashion      Leidenschaft für nachhaltige Mode von meisterhafter Qualität      Kreativer Teamplayer      Kommunikationsstarker Verkaufsstar mit positiver Ausstrahlung     Diese Aufgaben erwarten Dich bei ETERNA      Aktive Kundenansprache      Kundenorientierte Beratung und kundenorientierter Verkauf      Gewinnung von Stammkunden und Aufbau einer Kundenbeziehung      Sicherstellung einer optimalen Warenpräsentation inkl. attraktivem Store-Auftritt      Gewährleistung von exzellentem Kundenservice und Reklamationsmanagement      Umgang mit modernen Service- und Kommunikationslösungen     Deine Benefits als Teil der ETERNA Family   Sicherer &amp; langfristiger Arbeitsplatz in modernem Unternehmen mit langer Tradition, seit 1863   Nachhaltigkeit als zentrales Element der Firmenphilosophie   Angenehme Arbeitsatmosphäre: Vertrauen, Respekt &amp; Verantwortung   Sonderurlaub bei besonderen Anlässen   Großzügiger Mitarbeiterrabatt auf das gesamte hochwertige ETERNA Sortiment   Corporate Benefits als Rabattprogramm bei zahlreichen Kooperationspartnern   Fehlertolerante Kultur &amp; offene Kommunikation   Spannendes Aufgabenfeld mit der Möglichkeit, eigene Ideen umzusetzen   Vielfältiger Aufgabenbereich in stilvoller Atmosphäre   Attraktive Bezahlung inkl. großzügigem monatlichen Prämiensystem   Vereinbarkeit von Familie und Beruf: Flexibilität im Rahmen der Öffnungszeiten   Großzügiger Jahresurlaub: 36 Tage   Monatlicher Zuschuss für Getränke &amp; Obst   Täglicher Umgang mit hochwertiger Fashion   Wertvolles Betriebsklima inkl. Sommerfest und Weihnachtsfeier   Moderne Systeme, mit denen das Arbeiten Spaß macht   Deine Ansprechpartnerin   Frau Regina Otto-Küstner   +49 171 6895326   Rahmendaten   Art der Beschäftigung   Teilzeit   Einsatzregion   Deutschland, Nordrhein-Westfalen   Einsatzort   Humboldtring 13, 45472 Mülheim an der Ruhr      Onlinebewerbung   Bewerbung starten    Alternative Bewerbungsmöglichkeiten      Per E-Mail      E-Mail schreiben     Zur Website von ETERNA   Impressum   Datenschutz

Verkäuferin/Modeberater Mülheim (m/w/d)

Die Evangelische Bank Mit rund 410 Mitarbeitern ist die Evangelische Bank als genossenschaftlich organisiertes, modernes Kreditinstitut die nachhaltig führende Spezialbank für Kund:innen aus Kirche, Diakonie, Gesundheits- und Sozialwirtschaft sowie für alle privaten Kund:innen, die sich mit unseren Werten identifizieren. In unserem Kerngeschäft finanzieren wir soziale Projekte aus den Bereichen Gesundheit, Altenpflege, Jugend- und Behindertenhilfe, Bildung, bezahlbarer Wohnraum sowie privater Wohnbau. Wir investieren in Vorhaben, Unternehmen und Institutionen, die zur Bewahrung der Schöpfung einen positiven Beitrag leisten. Unser unternehmerisches Handeln richtet sich nach den 17 Zielen für nachhaltige Entwicklung (Sustainable Development Goals – SDGs) und nach dem anspruchsvollen Nachhaltigkeitsstandard EMASplus aus. In der Direktion Vertrieb Kirche &amp; Institutionelle Anleger bieten wir unseren kirchlichen und institutionellen Kund:innen hochqualifizierte Beratung für nachhaltiges Investment. Im Mittelpunkt steht für uns passgenaue Geldanlage für die individuellen Bedürfnisse und Anlageziele unserer Kund:innen. Dabei arbeiten wir eng im Team und mit den anderen Vertriebseinheiten der Bank und ihrer Tochtergesellschaften zusammen. Für den Standort Kassel suchen wir ab sofort einen Referent (d/w/m) Vermögensmanagement Deine Aufgaben In deiner Rolle unterstützt du die Kundenbetreuer:innen im Vermögensmanagement bei der professionellen Vorbereitung und Nachbereitung von Kundenterminen. Du erstellst individuelle Angebote und sorgst für einen reibungslosen Ablauf. Du begleitest aktiv unsere Vertriebsaktivitäten im Vermögensmanagement, indem du vertriebsunterstützende Unterlagen und Präsentationen erstellst, Nachhaltigkeitsanalysen durchführst und bei Bedarf Orders erfasst und abwickelst. Darüber hinaus hältst du deine Kenntnisse über Produkte und Märkte stets aktuell, um eine fundierte und zeitgemäße Beratung sicherzustellen. Du übernimmst Verantwortung für administrative Aufgaben im Sachgebiet „Vermögensverwaltung“. Dazu gehören das Vertragswesen, die Erstellung von Reportings, die Vorbereitung von Anlageausschusssitzungen sowie die Einhaltung gesetzlicher Anforderungen. Zudem setzt du neue gesetzliche und regulatorische Vorgaben gemeinsam mit dem Team um. Die Anpassung von internen Arbeitsanweisungen und sonstiger Regelwerke gehört dazu. Du analysierst regelmäßig, wie sich Release-Änderungen auf unsere Arbeitsprozesse auswirken, und entwickelst daraus konkrete Handlungsempfehlungen. Als Ansprechpartner:in stehst du im engen Austausch mit unseren Vertriebspartnern und fungierst als wichtiges Bindeglied zwischen den Bereichen. Mit Eigeninitiative und einem Blick für Optimierungspotenziale verbesserst du kontinuierlich bestehende Prozesse und bringst dich aktiv in Projekte ein. Nicht zuletzt gestaltest du aktiv die Veränderungsprozesse innerhalb der Abteilung und der gesamten Bank mit. Dein Profil Deine Stärke liegt in einer ausgeprägten Kundenzentrierung sowie einer hohen Serviceorientierung. Du denkst und handelst stets im Sinne unserer Kundinnen und Kunden. Du hast eine Ausbildung zum/zur Bankkaufmann/-frau erfolgreich abgeschlossen bzw. verfügst über einen vergleichbaren Ausbildungs- oder Studienabschluss in Finanzbereich. Du bringst fundierte Kenntnisse in der Vermögensanlage mit und setzt aufsichtsrechtliche Anforderungen sicher und verantwortungsvoll um. Du arbeitest gerne im Team und leistest aktiv deinen Beitrag zu einem erfolgreichen Miteinander – im direkten Kollegenkreis ebenso wie abteilungs- und bereichsübergreifend. Du überzeugst durch ein verbindliches und kommunikatives Auftreten, gepaart mit einem klaren Fokus auf Ziele und Lösungen. Du bringst eine hohe digitale Affinität mit und gehst offen mit neuen Arbeitsmethoden und agilem Arbeiten um, denn für dich sind Veränderungen eine Chance zur Weiterentwicklung. Was Dich erwartet Eine genossenschaftlich organisierte Spezialbank, die von werteorientiertem und zukunftsorientiertem Handeln geprägt ist und sich unter anderem als Top Employer Deutschland einen Namen gemacht hat. Ein sicheres, herausforderndes, familienfreundliches und motivierendes Arbeitsumfeld. Vielfältige Benefits und Maßnahmen zur Work-Life Balance, wie flexible Arbeitszeiten, ein aktives betriebliches Gesundheitsmanagement, Fahrtkostenzuschuss für den Nahverkehr, Fahrradleasing und einen Familienservice. Eine faire Vergütung nach Tarifvertrag der Genossenschaftsbanken sowie eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Sonderkonditionen im Rahmen der Kontoführung, Geldanlagen bzw. Finanzierungen. Das klingt für dich nach einer spannenden Herausforderung? Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftige Bewerbung unter eb.de/karriere Wir setzen uns für ein Arbeitsumfeld ein, das frei von Vorurteilen ist und in dem Vielfalt wertgeschätzt, gestärkt und gefördert wird. Menschen mit Behinderung und gleicher Qualifikation werden bevorzugt behandelt. Solltest du weitere Informationen benötigen, wende dich bitte an: Lena Frackmann • Recruiterin • Telefon 0561 7887-1104 oder an Ulf Möller • Direktor Vertrieb Kirche &amp; Institutionelle Anleger • Telefon 0561 7887-3500 <a href="http://www.eb.de" target="_blank">www.eb.de</a>

Referent (d/w/m) Vermögensmanagement

Die Evangelische Bank Mit rund 410 Mitarbeitern ist die Evangelische Bank als genossenschaftlich organisiertes, modernes Kreditinstitut die nachhaltig führende Spezialbank für Kund:innen aus Kirche, Diakonie, Gesundheits- und Sozialwirtschaft sowie für alle privaten Kund:innen, die sich mit unseren Werten identifizieren. In unserem Kerngeschäft finanzieren wir soziale Projekte aus den Bereichen Gesundheit, Altenpflege, Jugend- und Behindertenhilfe, Bildung, bezahlbarer Wohnraum sowie privater Wohnbau. Wir investieren in Vorhaben, Unternehmen und Institutionen, die zur Bewahrung der Schöpfung einen positiven Beitrag leisten. Unser unternehmerisches Handeln richtet sich nach den 17 Zielen für nachhaltige Entwicklung (Sustainable Development Goals – SDGs) und nach dem anspruchsvollen Nachhaltigkeitsstandard EMASplus aus. In der Direktion Vertrieb Kirche &amp; Institutionelle Anleger bieten wir unseren kirchlichen und institutionellen Kund:innen hochqualifizierte Beratung für nachhaltiges Investment. Im Mittelpunkt steht für uns passgenaue Geldanlage für die individuellen Bedürfnisse und Anlageziele unserer Kund:innen. Dabei arbeiten wir eng im Team und mit den anderen Vertriebseinheiten der Bank und ihrer Tochtergesellschaften zusammen. Wir suchen für den Standort Kassel zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Referent (d/w/m) Vermögensmanagement - Spezialfonds Deine Aufgaben Du unterstützt die Kundenbetreuer:innen des Vermögensmanagements mit Schwerpunkt Spezialfonds bei der Vorbereitung und Nachbereitung von Terminen, z.B. durch Terminplanung und Angebotserstellung. Du begleitest aktiv unsere Vertriebsaktivitäten im Vermögensmanagement, indem du vertriebsunterstützende Unterlagen und Präsentationen erstellst oder Nachhaltigkeitsanalysen durchführst. Du bereitest Anlageausschusssitzungen vor und nach. Bei Bedarf begleitest du unsere Kundenbetreuer:innen. Du übernimmst Verantwortung für die Administration im Sachgebiet „Vermögensverwaltung“ mit dem Schwerpunkt Spezialfonds. Hierzu zählen insbesondere das Vertragswesen und die Reportingerstellung sowie die Einhaltung gesetzlicher Anforderungen. Du wirkst bei der Umsetzung und Einhaltung neuer gesetzlicher und regulatorischer Anforderungen mit. Die Anpassung von Arbeitsanweisungen und sonstiger geltender Regelwerke sowie die Durchführung von Selbstkontrollen gehört dazu. Du hältst deine Kenntnisse über Produkte und Märkte stets aktuell und trägst so zur fachlichen Weiterentwicklung bei. Du analysierst Release-Änderungen hinsichtlich ihrer Auswirkungen auf unsere Prozesse und leitest daraus konkrete Handlungsempfehlungen ab. Du bist Ansprechpartner und Bindeglied zu unseren externen Vertragspartnern. Eigeninitiativ optimierst Du die vorhandenen Prozesse und wirkst in Projekten mit. Du unterstützt die Veränderungsprozesse im Vermögensmanagement und der Bank und gestaltest diese aktiv mit. Dein Profil Du hast erfolgreich eine Ausbildung zum/zur Bankkaufmann/-frau abgeschlossen bzw. verfügst über einen vergleichbaren Ausbildungs- oder Studienabschluss. Deine ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung bilden das Fundament deiner Arbeit. Du verfügst über fundierte Kenntnisse in der Vermögensanlage und setzt die aufsichtsrechtlichen Anforderungen sicher um. Alternativ bist du bereit, dir entsprechende Kenntnisse zügig anzueignen. Du bist ausgesprochen teamfähig und trägst aktiv zu einem positiven Miteinander im Team und der Bank bei. Du überzeugst durch verbindliches und kommunikationsstarkes Auftreten mit klarem und ausgeprägtem Fokus auf Zielen und Lösungen. Du hast eine hohe digitale Affinität und gehst offen mit neuen Arbeitsmethoden und agilem Arbeiten um. Du beherrschst die gängigen MS Office-Anwendungen sicher. Du bist flexibel und belastbar. Was Dich erwartet Eine genossenschaftlich organisierte Spezialbank, die von werteorientiertem und zukunftsorientiertem Handeln geprägt ist und sich unter anderem als Top Employer Deutschland einen Namen gemacht hat. Ein sicheres, herausforderndes, familienfreundliches und motivierendes Arbeitsumfeld. Vielfältige Benefits und Maßnahmen zur Work-Life Balance, wie flexible Arbeitszeiten, ein aktives betriebliches Gesundheitsmanagement, Fahrtkostenzuschuss für den Nahverkehr, Fahrradleasing und einen Familienservice. Eine faire Vergütung nach Tarifvertrag der Genossenschaftsbanken sowie eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Sonderkonditionen im Rahmen der Kontoführung, Geldanlagen bzw. Finanzierungen. Das klingt für dich nach einer spannenden Herausforderung? Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftige Bewerbung unter eb.de/karriere Wir setzen uns für ein Arbeitsumfeld ein, das frei von Vorurteilen ist und in dem Vielfalt wertgeschätzt, gestärkt und gefördert wird. Menschen mit Behinderung und gleicher Qualifikation werden bevorzugt behandelt. Solltest du weitere Informationen benötigen, wende dich bitte an: Lena Frackmann • Recruiterin • Telefon 0561 7887-1104 oder an Ulf Möller • Direktor Vertrieb Kirche &amp; Institutionelle Anleger • Telefon 0561 7887-3500 <a href="http://www.eb.de" target="_blank">www.eb.de</a>

Referent (d/w/m) Vermögensmanagement - Spezialfonds

<h3>Was Du bei uns bewegst</h3> <ul> <li>Agil forschen – Deine umfangreiche Expertise macht Dich zum gefragten Mitglied des agilen Teams für die Entwicklung neuer Produkte auf Basis von Sekundäraluminium. Dabei bist Du gleichzeitig unser zentraler Wissensträger bezüglich des Einflusses von Prozessparametern und Prozessketten auf die Entwicklung der Mikrostruktur. Diese Erfahrung nutzt Du für die Entwicklung neuer gewinnbringender Produkte.</li> <li>Pionierarbeit leisten – In unserer hochmodernen Forschungsumgebung konzipierst Du zielführende Laborversuche auf Basis Deiner Hypothesen und führst diese durch. Deine daraus gewonnenen Erkenntnisse skalierst Du in anschließenden Werksversuchen auf unsere Produktionsanlagen hoch.Dabei nutzt Du metallphysikalische Modelle um die Phasenbildung, Versetzungsentwicklung und Rekristallisation im Rahmen der Entwicklungsarbeit vorauszuberechnen.</li> <li>Nur im Team erfolgreich – dieser Devise folgend, bist Du hervorragend sowohl im wissenschaftlichen Umfeld der Metallkunde und Metallphysik wie auch innerhalb der einzelnen Geschäftsfelder und der Produktion der Speira vernetzt. Dadurch stellst Du sicher, dass unsere Produkte immer wirtschaftlich und State of the Art sind.</li> <li>Wissen muss geteilt werden – Ganz nach diesem Motto, coachst Du nicht so erfahrene Kolleginnen und Kollegen, organisierst die neuen Erkenntnisse und nimmst aktiv am Wissensaustausch im Fachbereich Werkstoff-Entwicklung teil.</li> </ul> <h3>Was Dich auszeichnet </h3> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium in Werkstoff- und Materialwissenschaften, Werkstoff und Prozesstechnik, Festkörperphysik oder vergleichbar, gerne mit Schwerpunkt metallische Werkstoffe und mit Promotion</li> <li>Mehrjährige (5+) Erfahrung in der Forschung &amp; Entwicklung oder als wissenschaftliche/-r Mitarbeiter/-in (Post-Doc)</li> <li>Sehr gute Kenntnisse in der Metallkunde von Aluminium und Aluminiumlegierungen sowie Know-how über ihre Mikrostruktur und Charakterisierung </li> <li>Erfahrung in der Prozessierung und über die Prozesskette von Aluminium-Walzprodukten insbesondere des Walzprozesses, sowie Praxis in der statistischen Datenauswertung</li> <li>Sehr gute Fertigkeiten im Bereich Projektmanagement</li> <li>Routine mit MS Office, Gutes Deutsch und Englisch, weitere Fremdsprachen sind vorteilhaft</li> <li>Ein motivierter und eloquenter Forschergeist mit großer Freude an der Arbeit in Interdisziplinären Teams.</li> </ul> <h3>Was wir bieten</h3> <ul> <li>Attraktives Vergütungspaket</li> <li>Exzellente Weiterbildungsangebote</li> <li>Respektvolle und kollegiale Unternehmenskultur</li> <li>Sport - &amp; Gesundheitsförderung (z.B. Urban Sports)</li> <li>Work-Life-Balance</li> <li>Kantine</li> <li>Betriebliche und tarifliche Altersvorsorge</li> <li>Corporate Benefits Portal mit vielen Vergünstigungen</li> <li>Bezuschusstes Deutschlandticket</li> <li>Zugang zum Handelshof in Düsseldorf und HH-Harburg</li> <li>Jobrad</li> </ul> Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung oder Gleichstellung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind.Bewerbungen von schwerbehinderten und gleichgestellten behinderten Menschen werden bei gleicher Eignung berücksichtigt.

(Senior) Scientist (m/w/d) Werkstoffentwicklung

Materialwissenschaftler als Senior Scientist Forschung & Entwicklung (m/w/d)

Wir suchen Sie! Er ist jung, er ist bodenständig, er boomt: Im Landkreis Cloppenburg lässt es sich gut leben. Rund 180.000 Einwohner*innen machen in 13 Städten und Gemeinden eine der erfolgreichsten Wachstumsregionen Niedersachsens aus. Ein starker Teil, eine besondere Note im Oldenburger Münsterland. Grün und gut drauf. Sport, Freizeit, Kultur, lebendige Vereine und eine Vielzahl touristischer Highlights versprechen ein vielfältiges Angebot für Einheimische und Touristen. Hitverdächtig: die Erholungsgebiete Thülsfelder Talsperre, Barßel-Saterland und das Hasetal. Dass der „jüngste Landkreis Deutschlands“ durch Familienfreundlichkeit besticht, zeigt die vergleichsweise hohe Eigenheimquote. Zum guten Ton gehören optimal ausgestattete allgemein- und berufsbildende Schulen, die den Weg für qualifizierte Fachkräfte ebnen. Der Landkreis Cloppenburg sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Landschaftspfleger (m/w/d) für die Untere Naturschutzbehörde des Umweltamtes in Teilzeit (bis zu 25 Std./Woche) befristet für die Dauer einer Mutterschutz- bzw. Elternzeitvertretung (voraussichtlich bis zum 28.02.2027). Ihre Aufgaben: Eigenverantwortliche Wahrnehmung von Fachaufgaben der Unteren Naturschutzbehörde im Bereich der Eingriffsregelungen im Außenbereich einschließlich der speziellen artenschutzrechtlichen Prüfung (saP) insbesondere in den Bereichen Landwirtschaft, Gewerbe, Strom- und Leitungstrassen Erarbeitung, Begleitung und Umsetzung von Konzepten, Pflege- und Entwicklungsplänen im Zusammenhang mit der Ausweisung, Löschung, Überwachung und Betreuung von Natur- und Landschaftsschutzgebieten (ausgenommen Natura 2000 Gebiete) Betreuung der kreiseigenen Naturschutzflächen sowie der geschützten Landschaftsbestandteile und der geschützten Biotope in diesen Gebieten Wahrnehmung von Außendiensttätigkeit (auch in unwegsamem Gelände) Mitarbeit in Projekten der Naturschutzbehörde Unser Angebot: Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit Befristetes Beschäftigungsverhältnis für die Dauer einer Mutterschutz- bzw. Elternzeitvertretung – voraussichtlich bis zum 28.02.2027 Durchschnittliche regelmäßige wöchentliche Arbeitszeit von bis zu 25 Stunden Beschäftigung nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) Die Stelle ist nach Entgeltgruppe 11 TVöD bewertet Erwerb einer Zusatzversorgung für den öffentlichen Dienst (VBL), Jahressonderzahlung nach TVöD sowie Teilnahme an der leistungsorientierten Bezahlung (LoB) Gleitende Arbeitszeit Möglichkeit des anteiligen Homeoffice Förderung von internen und externen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, hauseigene Kantine, Betriebskindertagesstätte für Kinder bis zu drei Jahren, Möglichkeit des Fahrradleasings, umfangreiches Gesundheitsmanagement (Hansefit, Betriebssportgruppen, Yoga in der Mittagspause, (kostenpflichtige) Massageangebote u. v. m.) Ihr Profil: Abgeschlossenes Fach- oder Hochschulstudium (Diplom/Bachelor) der Fachrichtung Landschaftsökologie, -planung oder -entwicklung oder in einem vergleichbaren Studiengang Erfahrungen und Kenntnisse im GIS-Bereich wünschenswert Gute EDV-Kenntnisse in MS-Office-Programmen Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Sprachniveau C 1) Fähigkeit zu selbstständigem Arbeiten, gepaart mit einer strukturierten und lösungsorientierten Arbeitsweise Freundliches und sicheres Auftreten, Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen Besitz einer gültigen Fahrerlaubnis der Klasse B Bereitschaft zum Einsatz des eigenen Pkws gegen eine Fahrtkostenerstattung nach der Niedersächsischen Reisekostenverordnung wird vorausgesetzt Durch den Beitritt zur Charta der Vielfalt möchte der Landkreis Cloppenburg die Anerkennung, Wertschätzung und Einbeziehung von Vielfalt in der Verwaltung voranbringen und ein Arbeitsumfeld schaffen, das frei von Vorurteilen ist. Alle Mitarbeitenden werden unabhängig von geschlechtlicher Identität, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter, sexueller Orientierung oder Identität wertgeschätzt. Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre aussagefähige Bewerbung bis spätestens zum 02.11.2025. Ihre Bewerbungsunterlagen einschließlich der erforderlichen Qualifikationsnachweise (u. a. Ausbildungs- und Prüfungszeugnisse) reichen Sie bitte nur über unser Online-Bewerbungsportal ein. Für Fragen und Auskünfte zur Stelle sprechen Sie gern den Leiter des Umweltamtes, Herrn Thole, an. Sie erreichen ihn telefonisch unter 04471/15-358. Wenn Sie Fragen zum Auswahlverfahren haben, sprechen Sie gern Herrn Neekamp an. Sie erreichen ihn telefonisch unter 04471/15-318. Hinweise zum Datenschutz: Die Erhebung, Verarbeitung und Nutzung Ihrer personenbezogenen Daten im Rahmen Ihrer Bewerbung erfolgt gemäß den einschlägigen Datenschutzvorschriften. Nähere Informationen zum Datenschutz erhalten Sie auf unserer Internetseite <a href="http://www.lkclp.de" target="_blank">www.lkclp.de</a>. Landkreis Cloppenburg 10 – Amt für Zentrale Aufgaben und Finanzen, Postfach 14 80 49644 Cloppenburg <a href="http://www.lkclp.de" target="_blank">www.lkclp.de</a>

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