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Du hast Erfahrung in der Entgeltabrechnung und kennst dich mit internationalen Entsendungen aus? Dann starte jetzt bei AXA als Payroll Experte (w/m/d) im Bereich Global Mobility - mit flexiblen Arbeitsmodellen, spannenden HR-Projekten und Entwicklungsperspektiven. Das erwartet dich
<ul>
<li>Du stellst die Qualität der monatlichen Entgeltabrechnung sicher und gibst diese frei </li>
<li>Du betreust grenzüberschreitende Mitarbeitereinsätze, steuerst internationale Entsendungen und sorgst für die Einhaltung sozialversicherungs-, arbeits- und steuerrechtlicher Rahmenbedingungen</li>
<li>Du entwickelst die Prozesse im Bereich Global Mobility weiter - mit dem Ziel, noch digitaler und effizienter zu werden</li>
<li>Du übernimmst Jahreswechselaktivitäten wie Rückstellungsermittlungen oder Mindestlohnprüfungen</li>
<li>Du klärst komplexe Abrechnungsfragen, bearbeitest Lohn- und Gehaltspfändungen und bist erste Anlaufstelle für Sonderthemen im Payroll-Bereich</li>
<li>Du prüfst und gibst Barauslagen und Betriebsveranstaltungen frei und bewertest sie korrekt aus lohnsteuerlicher Sicht</li>
</ul>
Das bringst du mit
<ul>
<li>Du hast fundierte Erfahrung in der Entgeltabrechnung, idealerweise im Konzernumfeld</li>
<li>Du verfügst über aktuelle Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht</li>
<li>Du bringst Erfahrung in der Abwicklung internationaler Entsendungen und grenzüberschreitender Beschäftigungsverhältnisse mit</li>
<li>Du bist digital affin und arbeitest sicher mit SAP HCM und MS Excel</li>
<li>Du hast Interesse an Prozessoptimierung und möchtest Digitalisierung aktiv mitgestalten</li>
<li>Du kommunizierst souverän auf Deutsch und Englisch - schriftlich wie mündlich</li>
</ul>
Das bieten wir dir 
<ul>
<li>Freue dich auf 30 Tage Urlaub sowie extra freie Tage an Heiligabend und Silvester </li>
<li>Sichere deine Zukunft dank betrieblicher Altersvorsorge und vermögenswirksamer Leistungen ab - oder werde einfach direkt AXA-Aktionär:in. </li>
<li>Arbeiten unter Palmen? Bei uns kannst du bis zu 28 Tage pro Jahr aus dem europäischen Ausland arbeiten. </li>
<li>Erlebe unseren AXA-Spirit bei After-Works mit deinem Team, unserer Karnevalsparty oder beim AXA Fußball-Cup </li>
<li>Private Termine in der Mittagspause? Kein Problem! Teile deine Arbeitszeit innerhalb unseres Gleitzeitrahmens zwischen 6 und 21 Uhr komplett frei ein und arbeite bis zu 60% aus dem Home Office heraus. </li>
</ul>
Niklas Prinz freut sich auf deine Bewerbung. Für Fragen steht dir unser Recruiting-Team zur Verfügung. Du erreichst uns unter <a href="mailto:recruiting@axa.de" target="_blank">recruiting@axa.de</a>. Du möchtest noch mehr über AXA als Arbeitgeber erfahren und tiefer in unsere Arbeitswelten eintauchen? Dann bist du auf unserer Karriereseite genau richtig! Über AXA AXA Deutschland ist Teil der AXA Gruppe, einem der weltweit führenden Versicherungsunternehmen mit Schwerpunkten in Europa, Nordamerika und dem asiatisch-pazifischen Raum. Als einer der größten Erstversicherer in Deutschland betreuen wir rund 8 Millionen Kund:innen im Bereich Vorsorge und Versicherung. Was uns bei AXA antreibt? Unsere Neugier und unser Mut zur Innovation! Gemeinsam mit über 8.000 Kolleg:innen in ganz Deutschland gestalten wir die Zukunft der Versicherung aktiv mit. Wir sind auf der Suche nach kreativen und analytischen Köpfen, die sich auch von Herausforderungen nicht beirren lassen. Bei uns erwartet dich ein Umfeld, in dem Ideen und Feedback auf offene Ohren treffen, Projekte schnell ins Rollen kommen und "monoton" ein Fremdwort ist. Wir pflegen eine Kultur der Offenheit und Wertschätzung und begrüßen Vielfalt in all ihren Formen. Wir sind Menschen mit Ecken und Kanten, die ohne Berührungsängste aufeinander zugehen. Bei AXA empfangen wir dich mit offenen Armen unabhängig von Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, einer Behinderung oder anderen Facetten. Wir möchten, dass der Bewerbungsprozess für alle fair und zugänglich ist. Wenn du während des Bewerbungsprozesses Unterstützung benötigst, melde dich gerne über <a href="mailto:recruiting@axa.de" target="_blank">recruiting@axa.de</a> bei uns. Die Kollegen und Kolleginnen aus dem Recruiting-Team helfen dir gerne weiter.

Payroll & Global Mobility Experte (m/w/d)

Für unser Produktteam im Technical Sales Tribe in Köln suchen wir einen Business Requirement Engineer (m/w/d). Unser Team verantwortet die Entwicklung und den Betrieb unserer BiPRO-Schnittstellen zwischen unseren freien Vertriebspartnern und AXA. Wir optimieren und standardisieren die Geschäftsprozesse und Daten von AXA für Makler. Hast du Lust uns bei der Digitalisierung im Maklermarkt zu unterstützen? Gemeinsam mit Deinen neuen Kolleg:innen wirkst du übergreifend über verschiedene Sparten (Leben, SH-Retail, KFZ, Vorsorge, Kranken) in unseren spannenden und anspruchsvollen Projekten für die BiPRO-Themen bei AXA mit. Das erwartet dich
<ul>
<li>Du bist Teil unseres Scrum-Teams und hältst die Fäden zusammen, wenn es darum geht, die Anforderungen diverser externer und interner Stakeholder zu ermitteln, zu analysieren und zu harmonisieren </li>
<li>Dabei berätst Du externe Kooperationspartner:innen, den internen Vertrieb, Fachbereiche und die IT bei der technischen Umsetzung und dem Design von Geschäftsprozessen nach den BiPRO-Standards </li>
<li>Du betreust und bindest die relevanten Vertriebspartner:innen am Markt an und unterstützt diese somit bei der digitalen Transformation ihrer Geschäftsprozesse </li>
<li>Als Spezialist:in für BiPRO-Webservices betreibst du Requirements Engineering, Testmanagement, führst Abnahmetests durch und begleitest eine erfolgreiche Produktivsetzung </li>
<li>Du arbeitest mit verschiedenen Teams zusammen und konsolidierst unterschiedliche Anforderungen, um einheitliche technische Lösungen zu entwickeln, die den Anforderungen des Marktes entsprechen</li>
</ul>
Das bringst du mit
<ul>
<li>Du bringst mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Requirements Engineering oder in der Business Analyse mit </li>
<li>Du verfügst über fundierte Kenntnisse des BiPRO-Datenmodells - sowohl in der klassischen Variante als auch in R-Next - und hast Erfahrung in der Optimierung und Standardisierung von Geschäftsprozessen auf dieser Basis </li>
<li>Du hast gute IT-Kenntnisse in der Entwicklung und Umsetzung von SOAP- und RESTful-Webservices sowie ein solides Verständnis für relevante Entwicklungsprozesse </li>
<li>Du erkennst und analysierst die Auswirkungen fachlicher Anforderungen auf Bestands- und Umsysteme sowie auf technische Schnittstellen - und dokumentierst diese präzise </li>
<li>Du bist in der Lage, sowohl fachlich als auch technisch zu BiPRO-Geschäftsprozessen zu beraten und als kompetente Ansprechperson zu agieren </li>
<li>Idealerweise hast du bereits Erfahrung in der Arbeit mit agilen Methoden (z. B. SAFe oder Scrum) </li>
<li>Du überzeugst durch Kommunikationsstärke und ausgeprägte Moderationsfähigkeiten, insbesondere bei der Klärung fachlicher und methodischer Fragestellungen </li>
<li>Sehr gute Deutschkenntnisse runden dein Profil ab</li>
</ul>
Das bieten wir dir 
<ul>
<li>ndividuelle Weiterentwicklung, Coaching-Sessions und Mentoring</li>
<li>Für dein leibliches Wohl ist dank unserem subventionierten Betriebsrestaurant und hauseigenem Café mit eigener Bäckerei bestens gesorgt</li>
<li>Finde auf unserem modernen Campus mit zahlreichen ergonomischen Arbeitsplätzen sowie einzigartigen Meeting- und Ruheräumen deinen Lieblingsort</li>
<li>Flexible Arbeitszeiten und Home Office? Kein Problem! Arbeite bis zu 60% aus dem Home Office heraus</li>
<li>Sichere deine Zukunft dank betrieblicher Altersvorsorge und vermögenswirksamer Leistungen ab - oder nutze die Möglichkeit, AXA-Aktionär:in zu werden</li>
<li>Arbeiten unter Palmen? Bei uns kannst du bis zu 30 Tage pro Jahr aus dem europäischen Ausland arbeiten</li>
<li>Mit unserem Job-Rad-Leasing, zahlreichen Sportangeboten und -zuschüssen sowie unserem betrieblichen Gesundheitsmanagement profitiert auch deine Gesundheit</li>
<li>Zuschuss zum Jobticket, eine private Krankenversicherung sowie zahlreiche Meet-Ups, Weiterbildungen uvm. runden unser Angebot ab</li>
<li>Freue dich auf 30 Tage Urlaub sowie extra freie Tage an Heiligabend und Silvester und Sonderurlaub für besondere Anlässe</li>
</ul>
Bock auf Neues? Bock auf AXA! Du erfüllst nicht jede einzelne Anforderung? Wir setzen auf Potenzial und freuen uns trotzdem auf deine Bewerbung! Johanna Weber freut sich auf deine Bewerbung. Für Fragen steht dir unser Recruiting-Team zur Verfügung. Du erreichst uns unter <a href="mailto:recruiting@axa.de" target="_blank">recruiting@axa.de</a>. Du möchtest noch mehr über AXA als Arbeitgeber erfahren und tiefer in unsere Arbeitswelten eintauchen? Dann bist du auf unserer Karriereseite genau richtig! Über AXA AXA Deutschland ist Teil der AXA Gruppe, einem der weltweit führenden Versicherungsunternehmen mit Schwerpunkten in Europa, Nordamerika und dem asiatisch-pazifischen Raum. Als einer der größten Erstversicherer in Deutschland betreuen wir rund 8 Millionen Kund:innen im Bereich Vorsorge und Versicherung. Was uns bei AXA antreibt? Unsere Neugier und unser Mut zur Innovation! Gemeinsam mit über 8.000 Kolleg:innen in ganz Deutschland gestalten wir die Zukunft der Versicherung aktiv mit. Wir sind auf der Suche nach kreativen und analytischen Köpfen, die sich auch von Herausforderungen nicht beirren lassen. Bei uns erwartet dich ein Umfeld, in dem Ideen und Feedback auf offene Ohren treffen, Projekte schnell ins Rollen kommen und "monoton" ein Fremdwort ist. Wir pflegen eine Kultur der Offenheit und Wertschätzung und begrüßen Vielfalt in all ihren Formen. Wir sind Menschen mit Ecken und Kanten, die ohne Berührungsängste aufeinander zugehen. Bei AXA empfangen wir dich mit offenen Armen unabhängig von Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, einer Behinderung oder anderen Facetten. Wir möchten, dass der Bewerbungsprozess für alle fair und zugänglich ist. Wenn du während des Bewerbungsprozesses Unterstützung benötigst, melde dich gerne über <a href="mailto:recruiting@axa.de" target="_blank">recruiting@axa.de</a> bei uns. Die Kollegen und Kolleginnen aus dem Recruiting-Team helfen dir gerne weiter. #LI-DNP

Business Requirements Engineer / Business Analyst – Digitalisierung von Maklerprozessen (m/w/d)

Bei Bayer sind wir Visionär*innen und entschlossen, die größten Herausforderungen unseres Planeten zu überwinden und zu einer Welt beizutragen, in der genug Nahrung und ausreichende medizinische Versorgung für alle Menschen keine unerreichbaren Ziele mehr darstellen. Wir tun dies mit Energie, Neugier und purer Hingabe, lernen stets von den Menschen um uns herum, erweitern unsere Denkweise, verbessern unsere Fähigkeiten und definieren das „Unmögliche“ neu. Es gibt viele Gründe, sich uns anzuschließen: Wenn Du nach einer abwechslungsreichen und bedeutungsvollen beruflichen Zukunft strebst, in der Du gemeinsam mit anderen brillanten Köpfen wirklich etwas bewegen kannst, möchten wir Dich in unserem Team haben.
Pharmakant (alle Geschlechter) in der pharmazeutischen Produktion&nbsp;
Du möchtest in der pharmazeutischen Produktion mitwirken und hast ein Auge für Qualität und Präzision? In dieser Position bist du Teil des Bereichs Tablettierung, überwachst Produktionsanlagen und führst wichtige Dokumentationen durch.
DEINE AUFGABEN UND VERANTWORTLICHKEITEN
<ul>
<li>
Du wirkst bei der Bedienung, Reinigung sowie Montage von Equipment im Bereich der Tablettierung mit
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<li>
Du unterstützt beim Rüsten von Produktionsanlagen
</li>
<li>
Du bearbeitest Produktionsaufträge über das Betriebsführungssystem
</li>
<li>
Du überwachst die laufenden Produktionsanlagen
</li>
<li>
Du führst Herstellprotokolle und Reinigungsdokumente
</li>
<li>
Du unterstützt die Durchführung von Inprozesskontrollen zur Steuerung von Produktionsprozessen und dokumentierst die Ergebnisse
</li>
</ul>
WAS DU MITBRINGST
<ul>
<li>
Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung als Pharmakant*in (alle Geschlechter)&nbsp;oder eine vergleichbare Qualifikation
</li>
<li>
Du bringst idealerweise erste Berufserfahrung in der pharmazeutischen Produktion mit
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<li>
Du verfügst über erste Kenntnisse im Bereich GMP
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<li>
Du zeichnest dich durch Zuverlässigkeit und Integrität aus
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<li>
Du arbeitest gerne im Team
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<li>
Du bist bereit, im Schichtmodell zu arbeiten
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<li>
Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift runden dein Profil ab
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Die Stelle ist auf 24 Monate befristet zu besetzen.
WAS WIR ANBIETEN
Unser Leistungspaket ist flexibel, wertschätzend und auf deine Lebensweise zugeschnitten, denn:&nbsp;Was dir wichtig ist, ist uns wichtig!&nbsp;
<ul>
<li>Deine&nbsp;finanzielle Stabilität&nbsp;sichern wir durch ein wettbewerbsfähiges Vergütungspaket, bestehend aus einem attraktiven Monatsentgelt, Jahresbonus, Urlaubsgeld, und Weihnachtsgeld/13. Monatsgehalt.&nbsp;</li>
<li>Deine&nbsp;Weiterentwicklung&nbsp;fördern wir durch Zugang zu Lernmöglichkeiten wie LinkedIn Learning und unserer Sprachlernplattform Education First.</li>
<li>Deine&nbsp;Gesundheit&nbsp;und einen selbstfürsorglichen Lebensstil unterstützen wir, durch unsere Gesundheitsplattform #machfit.&nbsp;</li>
<li>Nachhaltige&nbsp;Mobilität&nbsp;bekräftigen wir, durch klimafreundliche Mobilitätsoptionen wie Jobticket und Bike Sharing.</li>
<li>Spannende&nbsp;Vorteile&nbsp;und Zugang zu Rabatten von mehr als 150 Marken erhältst du mit unserem Corporate-Benefits-Programm.</li>
<li>Diversität feiern wir in einer&nbsp;inklusiven Arbeitsumgebung, in der du willkommen geheißen, unterstützt und ermutigt wirst, deine ganze Persönlichkeit einzubringen.</li>
</ul>
Be You. Be Bayer.
LI-AMSEMEA
DEINE BEWERBUNG
Dies ist deine Chance, dich mit uns gemeinsam den größten globalen Herausforderungen unserer Zeit zu stellen: die Gesundheit der Menschen zu erhalten, die wachsende Weltbevölkerung zu ernähren und den Klimawandel zu verlangsamen. Du hast eine Stimme, Ideen und Perspektiven, die wir hören möchten. Denn unser Erfolg beginnt mit dir. Sei dabei. Sei Bayer.&nbsp;
Bayer begrüßt Bewerbungen aller Menschen ungeachtet von ethnischer Herkunft, nationaler Herkunft, Geschlecht, Alter, körperlichen Merkmalen, sozialer Herkunft, Behinderung, Mitgliedschaft in einer Gewerkschaft, Religion, Familienstand, Schwangerschaft, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität oder einem anderen sachfremden Kriterium nach geltendem Recht. Wir bekennen uns zu dem Grundsatz, alle Bewerber*innen fair zu behandeln und Benachteiligungen zu vermeiden.&nbsp;&nbsp;
Standort:&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp;​​&nbsp;​&nbsp;&nbsp; Deutschland : Nordrhein-Westfalen : Leverkusen​
​​Division: ​&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Pharmaceuticals​
Referenzcode:&nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp;&nbsp;847691​

Pharmakant (alle Geschlechter) in der pharmazeutischen Produktion

Als Claims Manager Sachschaden (m/w/d) AXA erwarten dich spannende Fälle aus dem Bereich der Sachversicherung. Unser Spektrum reicht vom einfach gelagerten Wasserschaden bis zum Millionen-Feuerschaden im Industriebereich. Im moment of truth stehst du an der Seite unserer Kund:innen und hast die Möglichkeit, dich schnell einzuarbeiten und dich dann beständig weiter zu entwickeln. Aufgrund flacher Hierarchien bist du im direkten Austausch mit allen relevanten Stakeholdern und kannst eigenverantwortlich Entscheidungen treffen. Das erwartet dich
<ul>
<li>Du managst eigenverantwortlich große und komplexe Schäden aus dem Bereich der industriellen, gewerblichen und privaten Sachversicherung (z.B. Gebäude, Hausrat/Geschäftsinhalt, Betriebsunterbrechungen) </li>
<li>Du bist Teil eines übergreifenden Teams aus Claims Managern und Außenregulierern, die den Kunden während des gesamten Schadenprozesses begleiten </li>
<li>Zu Deinen Aufgaben gehören die Analyse komplexer Vertragswerke </li>
<li>Du kannst Deine Ideen und Power in interne und übergreifende Projekte aktiv einbringen und an der Transformation des Teams und der AXA maßgeblich mitwirken </li>
<li>Du verhandelst mit Maklern, Versicherungsnehmern und Rechtsanwälten </li>
<li>Als Key-Accounter bist du Ansprechpartnerin für große Kundenverbindungen </li>
</ul>
Das bringst du mit
<ul>
<li>Du hast ein abgeschlossenes Hochschulstudium - vorzugsweise juristisch oder betriebswirtschaftlich - oder eine abgeschlossene Ausbildung als Kauffrau/Kaufmann für Versicherungen und Finanzen </li>
<li>Idealerweise bringst du bereits Vorerfahrung in der Bearbeitung von Sachschäden mit - wichtiger ist aber, dass du ein Teamplayer bist und den Blick über den Tellerrand magst </li>
<li>Du hast ein großes technisches Verständnis und ebenso Spaß am Verstehen von Zusammenhängen und selbstständigem Lernen </li>
<li>Der sichere Umgang mit der gängigen PC-Software (MS-Office) stellt für dich kein Problem dar </li>
<li>Zu deinen Stärken zählt unter anderem dein ausgeprägtes Kommunikationstalent - an Dritte vermittelst du komplexe Themen (in Wort und Schrift) verständlich und überzeugend </li>
<li>Du hast Spaß daran, mit deinen Ideen Arbeitsprozesse und Themen mitzugestalten und zu optimieren sowie in Projekten Teilbereiche eigenständig zu bearbeiten </li>
</ul>
Das bieten wir dir 
<ul>
<li>Flexibilität: bis zu 60% Home Office, Gleitzeitrahmen von 6-21 Uhr inkl. Gleitzeitkonto und Arbeiten aus dem Ausland</li>
<li>Vorsorge: Betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, Möglichkeit AXA-Aktionär zu werden sowie vergünstigte Mitarbeiter-Tarife für Versicherungen</li>
<li>Finanzielle Vorteile: Weihnachtsgeld &amp; Urlaubsgeld, Erfolgsbeteiligung und Rabatt auf zahlreiche bekannte Brands und Technik</li>
<li>Mobilität: Job-Rad, Zuschuss zum Jobticket, ausreichend Parkplätze und direkte ÖPNV-Anbindung</li>
<li>Entwicklung: Entwicklungsprogramme, E-Learning, Coaching und Mitarbeitergespräche sowie Weiterbildungen</li>
<li>Familie: Eigener Kindergarten am Campus in Köln, Parent Policy, die weit über den Standard hinaus geht sowie Eltern-Kind-Büros</li>
</ul>
Bock auf Neues? Bock auf AXA! Julia Cleef freut sich auf deine Bewerbung. Für Fragen steht dir unser Recruiting-Team zur Verfügung. Du erreichst uns unter <a href="mailto:recruiting@axa.de" target="_blank">recruiting@axa.de</a>. Du möchtest noch mehr über AXA als Arbeitgeber erfahren und tiefer in unsere Arbeitswelten eintauchen? Dann bist du auf unserer Karriereseite genau richtig! Über AXA AXA Deutschland ist Teil der AXA Gruppe, einem der weltweit führenden Versicherungsunternehmen mit Schwerpunkten in Europa, Nordamerika und dem asiatisch-pazifischen Raum. Als einer der größten Erstversicherer in Deutschland betreuen wir rund 8 Millionen Kund:innen im Bereich Vorsorge und Versicherung. Was uns bei AXA antreibt? Unsere Neugier und unser Mut zur Innovation! Gemeinsam mit über 8.000 Kolleg:innen in ganz Deutschland gestalten wir die Zukunft der Versicherung aktiv mit. Wir sind auf der Suche nach kreativen und analytischen Köpfen, die sich auch von Herausforderungen nicht beirren lassen. Bei uns erwartet dich ein Umfeld, in dem Ideen und Feedback auf offene Ohren treffen, Projekte schnell ins Rollen kommen und "monoton" ein Fremdwort ist. Wir pflegen eine Kultur der Offenheit und Wertschätzung und begrüßen Vielfalt in all ihren Formen. Wir sind Menschen mit Ecken und Kanten, die ohne Berührungsängste aufeinander zugehen. Bei AXA empfangen wir dich mit offenen Armen unabhängig von Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, einer Behinderung oder anderen Facetten.

Claims Manager Sachschaden (m/w/d)

Das erwartet dich
<ul>
<li>Du bist verantwortlich für die Analyse, Konzeption, Design, Implementierung und Betrieb (DevOps) unserer Java Anwendungen </li>
<li>Die Wartung und Weiterentwicklung unserer Systeme</li>
<li>Du übernimmst die Datenmodellierung und optimierst unsere MS SQL Datenbank</li>
</ul>
Das bringst du mit
<ul>
<li>Du bist ein Problemlöser mit Eigeninitiative und Einsatzbereitschaft</li>
<li>Du verfügst über mehrjährige praktische Erfahrung in Java</li>
<li>Idealerweise hast du bereits Projekterfahrungen mit Produkten der Fa. Guidewire (PolicyCenter)</li>
<li>Hohes Qualitätsbewusstsein für gute Softwarearchitektur, Clean Code, Usability,</li>
<li>automatisiertes CI/CD</li>
<li>Agiles Arbeiten und SCRUM sind dir vertraut</li>
<li>ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein, Offenheit, Mut und ein kommunikativer Arbeitsstil</li>
<li>Sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1-Level) und gute Englischkenntnisse runden dein Profil ab</li>
</ul>
Das bieten wir dir 
<ul>
<li>Flexibilität: bis zu 60% Home Office, Gleitzeitrahmen von 6-21 Uhr inkl. Gleitzeitkonto und Arbeiten aus dem Ausland</li>
<li>Freizeit: 30 Tage Urlaub, extra freie Tage an Silvester und Heiligabend sowie Sonderurlaub für besondere Anlässe</li>
<li>Wohlbefinden: Betriebsrestaurant, moderner Campus, ergonomische Arbeitsplätze, hauseigenes Café mit Bäckerei und Massagestudio auf dem Campus</li>
<li>Bewegung: Bezuschusstes Fitnessangebote, Betriebssportverein und betriebliches Gesundheitsmanagement</li>
</ul>
Bock auf Neues? Bock auf AXA! Christian Schug freut sich auf deine Bewerbung. Für Fragen steht dir unser Recruiting-Team zur Verfügung. Du erreichst uns unter <a href="mailto:recruiting@axa.de" target="_blank">recruiting@axa.de</a>. Du möchtest noch mehr über AXA als Arbeitgeber erfahren und tiefer in unsere Arbeitswelten eintauchen? Dann bist du auf unserer Karriereseite genau richtig! Über AXA AXA Deutschland ist Teil der AXA Gruppe, einem der weltweit führenden Versicherungsunternehmen mit Schwerpunkten in Europa, Nordamerika und dem asiatisch-pazifischen Raum. Als einer der größten Erstversicherer in Deutschland betreuen wir rund 8 Millionen Kund:innen im Bereich Vorsorge und Versicherung. Was uns bei AXA antreibt? Unsere Neugier und unser Mut zur Innovation! Gemeinsam mit über 8.000 Kolleg:innen in ganz Deutschland gestalten wir die Zukunft der Versicherung aktiv mit. Wir sind auf der Suche nach kreativen und analytischen Köpfen, die sich auch von Herausforderungen nicht beirren lassen. Bei uns erwartet dich ein Umfeld, in dem Ideen und Feedback auf offene Ohren treffen, Projekte schnell ins Rollen kommen und "monoton" ein Fremdwort ist. Wir pflegen eine Kultur der Offenheit und Wertschätzung und begrüßen Vielfalt in all ihren Formen. Wir sind Menschen mit Ecken und Kanten, die ohne Berührungsängste aufeinander zugehen. Bei AXA empfangen wir dich mit offenen Armen unabhängig von Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, einer Behinderung oder anderen Facetten.

Software Engineer  (m/w/d) Java

München,Frankfurt am Main,Bonn,Köln,40215 | full-time   Google Sales Manager B2B (m/w/d)   Die TMS-Gruppe mit Sitz in Offenbach ist eine der führenden Trademarketing Agenturen in Deutschland. Im ausschließlichen Zentrum unseres Handelns stehen unsere Kunden, die wir in allen Bereichen der klassischen Field Sales- und Marketingaktivitäten unterstützen.     Neben der cleveren Vernetzung von engagierten Menschen und konsequent digitalisierten Vertriebsprozessen, sind Geschwindigkeit, Flexibilität und maximale Serviceorientierung unsere zentralen Leistungsversprechen.   Deine Aufgaben – vielseitig und eigenverantwortlich:      Markenbotschafter und zentrale Ansprechperson:     Du vertrittst Google im B2B-Bereich und gewinnst neue Geschäftspartner und pflegst bestehende Kundenbeziehungen im Enterprise-Segment. Dabei präsentierst du innovative Google- und Pixel-Lösungen, führst Vertragsverhandlungen und repräsentierst uns auf Messen und Events. Hoher Reiseanteil innerhalb Deutschlands wird vorausgesetzt.      Kundenakquise und Geschäftsbeziehungsaufbau:     Du identifizierst, adressierst und gewinnst neue Geschäftskunden im B2B- und Enterprise-Bereich. Du entwickelst gezielt Enterprise Use Cases in Zusammenarbeit mit dem Pixel B2B Team und erstellst überzeugende Demos. Gleichzeitig baust du langfristige, strategische Kundenbeziehungen auf.      Produktschulungen und Wissenstransfer:     Du planst und führst Schulungen, Workshops und Trainings für Vertriebspartner durch – praxisnah und lösungsorientiert. Dabei vermittelst du tiefgreifendes Know-how zu Google-Produkten.      Datenbasierte Optimierung und Reporting:     Du erstellst regelmäßige Reportings, analysierst Verkaufsdaten und leitest daraus konkrete Optimierungsmaßnahmen ab. Du behältst relevante KPIs im Blick und trägst so aktiv zur Zielerreichung bei.      Absatzsteigerung durch gezielte Maßnahmen:     Du konzipierst und setzt Verkaufsförderungsmaßnahmen um, entwickelst Promotions und steigerst den Abverkauf durch gezielte Marketing- und Vertriebsaktivitäten.     Warum du bei uns arbeiten solltest:      Sicherheit und Wachstum:     Du wirst Teil einer der fünf größten Agenturen Deutschlands mit langfristiger Perspektive.      Individuelle Weiterentwicklung:     Durch unser Personalentwicklungsprogramm GROW und regelmäßige Karrierechancen unterstützen wir dich dabei, dein volles Potenzial zu entfalten.      Flexible Arbeitszeiten:     Du organisierst deinen Arbeitstag eigenverantwortlich und passt ihn deinen Bedürfnissen an.      Onboarding- Days:     Wir laden dich in unser Office ein, geben dir einen Überblick über deinen Joballtag, stellen dir die wichtigsten Ansprechpartner vor und lassen dich die TMS-Kultur hautnah erleben!      Mobiles Arbeiten &amp; Ausstattung:     Im Außendienst sind unsere Teams sind mit Tablet, Laptop und Smartphone bestens ausgestattet, um jederzeit und überall einsatzbereit zu sein. Mit einem Firmenwagen inkl. Tankkarte, der auch privat genutzt werden kann, sorgen wir dafür, dass der Point of Sale schnell und sicher erreicht werden kann.      Corporate Benefits:     Wir arbeiten für die großen Marken und Händler. Über unsere Corporate Benefits kannst du coole Rabatte für ausgewählte Marken abstauben.     Deine Stärken und Skills:      Technikexpertise und Branchenkenntnis:     Du hast mindestens 3 Jahre Erfahrung im B2B-Vertrieb – idealerweise bei einem OEM, IT-Distributor, Telekommunikationsanbieter oder MSP. Du bringst fundierte Kenntnisse über IT-Infrastrukturen in Großunternehmen, Lifecycle-Management mobiler Geräte sowie Android Enterprise mit.      Vertriebserfahrung und Kundenorientierung:     Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung im Außendienst mit starker Vertriebsorientierung. Durch dein verkaufsstarkes Auftreten gewinnst du neue Kunden, pflegst bestehende Beziehungen und trägst aktiv zur Umsatzsteigerung bei.      Netzwerkaufbau und eigenverantwortliches Arbeiten:     Du agierst proaktiv, strukturiert und selbstständig. Du bist anpassungsfähig und stets auf dem Laufenden über Produktneuheiten, Markttrends und Kundenbedürfnisse.      Sprach- und Softwarekompetenz:     Sichere Kommunikation in Deutsch und Englisch sowie der routinierte Umgang mit gängigen Office-Programmen gehören zum Arbeitsalltag. Erfahrung mit Google Workspace ist von Vorteil.      Mobilität und Reisebereitschaft:     Du besitzt einen Führerschein der Klasse B, bist flexibel und verfügst über eine hohe Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands.     Unser Bewerbungsprozess – schnell, transparent und persönlich:      Schnelles erstes Feedback:     Wir lassen dich nicht lange warten! Bereitsinnerhalb von 3 Tagen erhältst du eine Rückmeldung zu deiner Bewerbung.      Persönlicher Erstkontakt:     Dein Ansprechpartner meldet sich zu einem kurzen Telefonat, um offene Fragen zu klären und den nächsten Schritt gemeinsam zu planen.      Digitales Kennenlernen:     In einem virtuellen Meetingbekommst du einen ersten Eindruck von deinem zukünftigen Job, unserem Team und den Aufgaben, die dich erwarten.      Persönliches Gespräch:     In einem intensiven Austausch vor Ort oder digital gehen wir gemeinsam in die Tiefe, um alle Details zu besprechen und sicherzustellen, dass wir zueinander passen.      Schnelle &amp; transparente Entscheidung:     Wir treffen unsere Entscheidungen zügig und halten dich jederzeit auf dem Laufenden – offen, ehrlich und transparent.      Dein persönlicher Ansprechpartner:     Während des gesamten Bewerbungsprozesses steht dir ein fester Ansprechpartner zur Seite, der dich begleitet und alle deine Fragen beantwortet.        Dein Ansprechpartner   Kerstin Weise   Recruiting   069-405625-427     Referenznummer: KP1154    Wir freuen uns auf deine Onlinebewerbung.

Google Sales Manager B2B (m/w/d)

<ul><li>Reparatur- und Wartungsarbeiten an hochwertigen Baumaschinen und Baugeräten</li><li>Fehler- und Störungsdiagnose in mechanischen, hydraulischen, elektrischen und elektronischen Systemen</li><li>Umsetzung der technischen Service-Anweisungen der Hersteller</li><li>Aus- und Umrüstung von Maschinen mit Anbauwerkzeugen und Zusatzeinrichtungen.</li><li>Kundenbetreuung bei Service und Reparatur</li></ul>

Mechatroniker Baumaschinen (m/w/d) im Außendienst

<ul>
<li>idealerweise über eine abgeschlossene Ausbildung im sozialpädagogischen Bereich verfügt (z. B. staatliche anerkannte Erzieher*in / Heilpädagog*in / Sozialpädagog*in / Kindheitspädagog*in)</li>
<li>idealerweise Erfahrung mit Kindern mit Verhaltensauffälligkeiten oder Förderbedarf mitbringt</li>
<li>über das Einfühlungsvermögen, die Geduld und die Fähigkeiten verfügt, individuelle Entwicklungsprozesse professionell zu begleiten</li>
<li>sich für frühkindliche und interkulturelle Bildung interessiert</li>
<li>sich als Impulsgeber*in versteht und ihr/sein Wissen und Kompetenzen gern an Kinder verleiht</li>
<li>den sozialen Strukturen in unserer Kita offen und flexibel begegnet</li>
</ul> <ul>
<li>Vergütung für Fachkräfte in Anlehnung an den TVöD</li>
<li>30 Urlaubstage plus 2 Regenerationstage, sowie zusätzliche Urlaubstage bei mehrjähriger Betriebszugehörigkeit</li>
<li>Fahrtkostenzuschuss für ÖPNV (vom S-Bahnhof fußläufig in 10 Minuten erreichbar)</li>
<li>interne und externe Fortbildungen</li>
<li>Möglichkeit der Arbeitsstunden-Aufstockung und -Reduzierung</li>
<li>vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Träger</li>
<li>tarifliche Gleichstellung von QuereinsteigerInnen nach Erfüllung der fachlichen Auflagen</li>
<li>Transparenz in unseren Arbeitsabläufen durch unser QM-System</li>
<li>Möglichkeiten der Mitgestaltung bei der konzeptionellen Weiterentwicklung</li>
<li>moderne, teamorientierte Arbeitsatmosphäre</li>
<li>eigenständiges Arbeiten im Team</li>
<li>garantierte Vorbereitungszeit</li>
</ul> <ul>
<li>individuelle, liebevolle Begleitung, Betreuung und Förderung eines Kindes mit Verhaltensauffälligkeiten im Kita-Alltag</li>
<li>Erstellung, Durchführung und Reflexion eines individuellen Ziele – und Teilhabeplans in Absprache mit dem Team</li>
<li>vertrauensvolle und partnerschaftliche Zusammenarbeit im Team und mit den Eltern</li>
<li>eigenständige Planung und verlässliche Umsetzung gezielter Förderangebote</li>
<li>gezielte Beobachtung und aussagekräftige Dokumentation der pädagogischen Arbeit</li>
<li>Unterstützung beim Sprachverstehen und Sprachgebrauch</li>
<li>kreative und unterstützende Gestaltung des Alltags mit den Kindern</li>
</ul>

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