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Die BRABUS GmbH steht seit Jahrzehnten für exklusive High-End-Fahrzeuge, Design-Innovation und Premium-Performance. BRABUS Island ist ein visionäres Luxus-Immobilienprojekt im Emirat Abu Dhabi, das erstmals die legendäre Design- und Qualitätsphilosophie der Marke BRABUS in die Welt der Architektur überträgt. Als exklusives Wohnresort mit internationalen Designstandards setzen wir Maßstäbe für urbanen Luxus, Innovation und Markenarchitektur. Für die operative Leitung dieses außergewöhnlichen Vorhabens suchen wir einen engagierten Projektleiter | Projektmanager (m/w/d) - BRABUS Island / BRABUS Real Estate mit internationaler Erfahrung. Arbeitsort: BRABUS Headquarters in Bottrop/Germany, alternative remote innerhalb von Deutschland mit regelmäßiger Präsenz im BRABUS Headquarters. Sie übernehmen eine Schlüsselrolle im Real Estate Projekt BRABUS Island in der Sicherstellung der markenkonformen Umsetzung aller Projektphasen. Sie agieren als Bindeglied zwischen Bauträgern, Behörden, Architektenteams und BRABUS als Lizenzgeber. In dieser Funktion berichten Sie an den Chief Executive Officer (CEO) sowie den Direktor Strategie. 1. Management des Real-Estate Projekts BRABUS Island Abu Dhabi <ul> <li>Steuerung und Koordination aller beteiligten interdisziplinären Teams, Fachabteilungen und externen Partner inkl. Definition klarer Projektziele, Teilziele und Arbeitspakete</li> <li>Aufbau und Pflege einer nachhaltigen Projektstruktur und -dokumentation einschließlich Planung, Durchführung und Überwachung der Projektumsetzung von Entwurfs-, Bau- und Fertigstellungsphasen im Einklang mit Zeit- und Budgetrahmen</li> <li>Berichterstattung und regelmäßiges Reporting (u.a. Statusberichte und Präsentationen) an die Geschäftsführung</li> </ul> 2. Koordination funktionsübergreifender Initiativen <ul> <li>Strukturierung der Projektkommunikation (tägliche operative Abstimmungen bis hin zur formellen Kommunikation mit diversen Projektgremien)</li> <li>Monitoring der Einhaltung des Lizenzvertrags, insbesondere im Hinblick auf Design-DNA, Materialien, Markenführung und Exklusivitätsvereinbarungen</li> <li>Schnittstelle zu Design- und Architektenteams bei der Implementierung der BRABUS-Designlinien (Black &amp; Bold, White Bliss, Gray Haven)</li> <li>Vertragsmanagement (Gestaltung, Überwachung und Steuerung projektbezogener Verträge)</li> <li>Risikomanagement (Identifikation, Bewertung und proaktive Lösung von Risiken und Herausforderungen)</li> <li> Stakeholdermanagement auf internationalem Niveau – verbindlich, transparent und zielorientiert</li> </ul> <ul> <li> Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, Architektur, Wirtschaft (jeweils mit Fokus Projektmanagement) oder verwandten Bereichen wünschenswert </li> <li> Nachweisbare Erfahrung in der Leitung großer, internationaler Projekte – idealerweise im Bereich Bau, Real Estate oder Infrastruktur </li> <li> Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie idealerweise Deutschkenntnisse </li> <li> Hohe strukturelle Kompetenz, Organisationsstärke und ein professionelles Auftreten in komplexen Projektstrukturen </li> <li> Ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein, Organisationstalent und Kommunikationsstärke </li> <li> Interkulturelle Erfahrung, insbesondere im Kontext Deutschland / GCC-Region </li> <li> Erfahrung im Umgang mit internationalen Lizenzverträgen und Markenrichtlinien von Vorteil </li> <li> Sicherer Umgang mit Projektmanagement-Tools wie MS Project, MS Excel und gängiger Dokumentationssoftware </li> <li> Hohe Bereitschaft zu Reisen in die GCC-Region </li> </ul> <ul> <li> Die einmalige Möglichkeit, weltweit einzigartige und ikonische Projekte für eine internationale Premiummarke mitzugestalten </li> <li> Ein dynamisches, wachsendes Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen und echter Gestaltungsfreiheit bei einem Familienunternehmen mit nahezu 50-jähriger Historie </li> <li> Die Zusammenarbeit mit international renommierten Partnern und Experten </li> <li> Eine attraktive Vergütung und die Chance, Teil der BRABUS Erfolgsgeschichte zu werden </li> </ul>

Projektleiter | Projektmanager (m/w/d) - BRABUS Island / BRABUS Real Estate

Herta steht für hoch­wer­ti­ge Wurst- und Schin­ken­pro­duk­te mit ho­hen Be­liebt­heits- und Ver­trau­ens­wer­ten bei den Kon­su­men­ten. In Deutsch­land pro­du­ziert und ver­treibt die Herta GmbH un­ter ih­ren be­kann­ten Mar­kennamen HERTA zahlreiche Produkte aus den Produktfamilien HERTA-Finesse, -Kochschinken und -Fleischwurst und ist in wich­ti­gen Seg­men­ten Markt­füh­rer. Am Stamm­sitz in Herten be­fin­det sich die Ver­wal­tung so­wie die neue und hoch­mo­der­ne Pro­duk­ti­on mit ins­ge­samt circa 400 Mit­ar­bei­ter. Als be­deu­ten­der Teil der Herta Foods S.L. - ein Joint Ven­ture zwi­schen Casa Tarradellas, dem füh­ren­den Un­ter­neh­men für Wurst-, Schinken- und Convenienceprodukten in Spa­ni­en, und Nestlé - hat die Herta GmbH eine kla­re Zu­kunfts­vi­si­on und eine am­bi­ti­o­nier­te Wachs­tums­stra­te­gie. <ul> <li> Betreuung komplexer Energieerzeugungs- und Versorgungsanlagen </li> <li> Fehleranalyse und Behebung, regelmäßige Wartungen und Anlagenoptimierungen im 24/7-Betrieb </li> <li> Überwachung der Anlagen auf Einhaltung der vorgegebenen Qualitätsstandards, Gewährleisten eines störungsfreien Produktionsablaufs </li> <li> Erstellung von technischen Unterlagen und Dokumentationen </li> <li> Ansprechpartner (m/w/d) für alle Abtei­lungen im Unter­nehmen (z. B. Produktion und Verpackung) </li> <li> Selbstständige Abarbeitung diverser Projekte </li> <li> Aktive Mitgestaltung des kontinuierlichen Verbesserungsprozesses </li> </ul> <ul> <li>​​​​Abgeschlossene technische Ausbildung, vorzugsweise als Elektriker oder Mechatroniker (m/w/d)</li> <li> Praxiserfahrung im Bereich Energieerzeugungsanlagen oder Kältetechnik in vergleichbarer Position im Bereich Technik eines Industrieunternehmens </li> <li> Erfahrungen im Betrieb von Dampfkesselanlagen (evtl. Kesselwärterschein) sowie Erfahrung im Betrieb von Kälteanlagen (evtl. Ausbildung für Klein- oder Industriekälte) wünschenswert </li> <li> Eigenverantwortliche, proaktive und strukturierte Arbeitsweise sowie hohe Problemlösekompetenz </li> <li> Gute analytische Fähigkeiten </li> <li> Teamplayer mit starker Serviceorientierung und hoher Flexibilität </li> <li> Sicherer Umgang mit MS Office </li> <li> Bereitschaft zur Tätigkeit im Dreischichtbetrieb </li> </ul> Bei der Herta verfolgen wir ein klares Ziel: Wir möchten, dass unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter jeden Tag gerne zur Arbeit kommen. Dafür bieten wir eine Vielzahl an Benefits, die bestimmt auch Ihren Geschmack treffen: <ul> <li>familiäres Arbeitsumfeld</li> <li>moderne Arbeitsumgebung</li> <li>vielfältiges Kantinenangebot</li> <li>Teilnahme am Rabattportal</li> <li>attraktive Sozialleistungen</li> <li>betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>work-life-balance</li> <li>Firmenfitness via Hansefit</li> <li>Jobrad</li> </ul>

Elektriker/Mechatroniker für die Energiezentrale (m/w/d)

Was wir dir bieten <ul><li>Flexible Arbeitszeiten, Freizeitausgleich und die Möglichkeit zu ortsflexiblem Arbeiten oder Homeoffice unterstützen die Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben.</li><li>Zahlreiche Angebote an internen Seminaren, Trainings oder Zertifikatskursen, beispielsweise für Projektmanagement oder digitale Transformation, sowie Entwicklungsprogramme für (zukünftige) Führungskräfte.</li><li>Zu deinem Onboarding-Programm gehört ein konzernweites Event, in welchem du eine Basis für das konzernweite Netzwerken legst.</li><li>Umfangreiche Zusatzleistungen: Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge, Beratung in allen Bereichen der Kinderbetreuung und Pflegebedürftigkeit, Ferienprogramme, Gesundheitsangebote, Bonusprogramme, Zuschuss zum Deutschlandticket oder Vergünstigungen bei Betriebsrestaurants sind nur einige Beispiele.</li></ul> Was du bei uns bewegst <ul><li>Als Senior Recruiter:in übernimmst Du eine zentrale und übergreifende Rolle in unserem Unternehmen und bist verantwortlich für die strategische Planung und Umsetzung unserer Recruiting-Prozesse.</li><li>Du koordinierst die Themen Recruiting, Active Sourcing und Young Talents in unserem Team und entwickelst und implementierst Prozessoptimierungen.</li><li>Du evaluierst und optimierst bestehende Strategien und bist für die Erstellung von neuen Talent Acquisition-Konzepten verantwortlich.</li><li>Du planst und leitest den gesamten Recruiting-Prozess, von der Stellenausschreibung bis zur Vertragsunterzeichnung.</li><li>Du baust Partnerschaften auf und arbeitest eng mit Führungskräften, Fachabteilungen und Betriebsratsgremien zusammen.</li><li>Du setzt innovative Auswahlverfahren ein.</li><li>Du unterstützt bei Employer Branding Aktivitäten und nimmst an Karrieremessen und Networking-Events teil.</li><li>Du erstellst Reports und analysierst Recruiting-Kennzahlen zur kontinuierlichen Verbesserung der Prozesse.</li></ul> Was dich ausmacht <ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Betriebswirtschaft, Sozialwissenschaften, (Wirtschafts-)Psychologie oder einem vergleichbaren Studiengang.</li><li>Mehrjährige, mindestens 5-jährige Erfahrung im Recruiting.</li><li>Fundierte Kenntnisse in modernen Recruiting-Methoden und -Tools.</li><li>Starke Kommunikations- und Begeisterungsfähigkeit.</li><li>Ausgezeichnete Fähigkeit, strategisch zu denken und Prozesse effizient zu gestalten.</li><li>Hohe Eigeninitiative und Organisationsfähigkeit.</li><li>Erfahrung im Umgang mit Bewerbermanagementsystemen und MS Office.</li><li>Teamorientierte Arbeitsweise und Freude am Umgang mit Menschen.</li></ul> Interessiert? Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftige Bewerbung. Bewirb dich einfach über den Online-Bewerben-Button. Für einen direkten Austausch zu dieser Stelle oder allgemeine Fragen zum Unternehmen besuch uns einfach bei TÜV NORD CandiDATE: <a href="https://www.tuev-nord-group.com/de/karriere/kontakt/candidate/" target="_blank">https://www.tuev-nord-group.com/de/karriere/kontakt/candidate/</a> Die TÜV NORD GROUP legt Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit, unabhängig von Alter, Geschlecht, Behinderung, ethnischer Herkunft, sexueller Orientierung oder sozialem/religiösem Hintergrund. Wenn du dich für diese Stelle interessierst, deine bisherigen Erfahrungen aber nicht perfekt mit jedem Punkt in der Stellenbeschreibung übereinstimmen, ermutigen wir dich, dich dennoch zu bewerben! JobID: BUI01176 Bewerbungsschluss: keiner Über die TÜV NORD GROUP Individuelle Karriereplanung und -förderung, abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgaben in Verbindung mit Gestaltungsfreiheit: Das macht das Arbeitsumfeld der TÜV NORD GROUP aus und ermöglicht exzellente Lösungen für Menschen, Technik und Umwelt in mehr als 100 Ländern. Wir handeln jederzeit verantwortlich, vereinen Diversität mit Kollegialität und nutzen die soziale Vielfalt konstruktiv als eine Quelle für Kreativität und Innovationskraft in unserem Unternehmen. Bring dein Talent bei uns ein! Über die Gesellschaft Diese Stelle ist ausgeschrieben für TÜV NORD Systems GmbH &amp; Co. KG an den Standorten Hamburg und Essen.

Senior Recruiter:in in Voll- oder Teilzeit ab 30h/ Woche

Die Auxilium GmbH ist die Holdinggesellschaft der renommierten Auxilium-Gruppe im Gesundheitswesen mit Hauptsitzen in Essen und Stuttgart. Seit ihrer Gründung im Jahr 2009 hat sich die Auxilium-Gruppe als führender Anbieter von Hilfsmitteln in Deutschland etabliert. Mit 14 Tochtergesellschaften und über 110 Standorten bundesweit bieten wir ein umfassendes Spektrum an medizinischen Dienstleistungen in den Bereichen häusliche Pflege, Reha-Technik und Orthopädie. Unsere mehr als 3.500 engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter setzen sich täglich dafür ein, die Lebensqualität unserer Kundinnen und Kunden zu verbessern. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns die Zukunft der Gesundheitsversorgung! <ul> <li>Operative Umsetzung von HR-Prozessen: Du übernimmst eigenverantwortlich die operative Umsetzung verschiedener HR-Prozesse und trägst aktiv zur Optimierung und Weiterentwicklung bei.</li> <li>Onboarding neuer Gesellschaften: Du begleitest die Integration neuer Gesellschaften in unsere Personalsoftware und sorgst für einen reibungslosen Übergang.</li> <li>Ansprechpartner für Tochtergesellschaften: Du stehst den Personalverantwortlichen unserer Tochtergesellschaften bei technischen und fachlichen Fragen zur Software zur Seite und unterstützt bei der Systemkonfiguration.</li> <li>Personaladministration: Du erstellst eigenständig alle personalrelevanten Dokumente, wie Arbeitsverträge, Bescheinigungen, Arbeitszeugnisse und vieles mehr, und sorgst für eine reibungslose Abwicklung.</li> <li>Datenpflege: Du pflegst und aktualisierst Personalstamm- und Bewegungsdaten und unterstützt bei der Erstellung von Auswertungen sowie Kennzahlenreports, um fundierte Entscheidungen zu ermöglichen.</li> <li>Bescheinigungs- und Meldewesen: Du bist verantwortlich für die Korrespondenz mit Behörden, Krankenkassen und Sozialversicherungsträgern und stellst sicher, dass alle gesetzlichen Anforderungen erfüllt werden.</li> </ul> Mit diesen Aufgaben trägst du maßgeblich dazu bei, dass unsere Personalabteilung effizient und zukunftsorientiert arbeitet. <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z.B. Personalmanagement, Büromanagement) oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>mehrjährige relevante Berufserfahrung im administrativen Personalbereich sowie fundierte Kenntnisse im Personalmanagement und Arbeitsrecht</li> <li>Freundliches, kommunikatives und sicheres Auftreten sowie eine ausgeprägte Sozialkompetenz</li> <li>Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, Kenntnisse mit der Personalmanagement-Software rexx von Vorteil</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift </li> </ul> <ul> <li>Freu dich auf ein dynamisches Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und einer offenen Kommunikationskultur in einem familiären und wachsenden Team. Wir legen großen Wert auf eine umfassende Einarbeitung, um dir den Einstieg in dein spannendes Aufgabengebiet zu erleichtern. </li> <li>Deine Leistung wird bei uns geschätzt und entsprechend vergütet. Zudem bieten wir dir die Sicherheit eines unbefristeten Arbeitsverhältnisses in einem wachstumsstarken Unternehmen.</li> <li>Deine persönliche und berufliche Weiterentwicklung liegt uns am Herzen. Gemeinsam finden wir die passenden Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, die dich voranbringen.</li> <li>Unser modernes Büro in Essen bietet dir nicht nur eine angenehme Arbeitsatmosphäre, sondern auch den Zugang zu einem Fitnessstudio. Zudem gibt es flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten. </li> <li>Zusätzlich profitierst du von exklusiven Mitarbeitervorteilen, regelmäßigen Firmenevents und einer Vielzahl weiterer Benefits. </li> </ul>

(Senior) Spezialist Personaladministration (m/w/d)

Es gibt sie noch, die guten Dinge. Das sagen wir nun schon seit 1987 und bieten unseren Kund*innen seitdem einen Gegenentwurf zur Wegwerfmentalität an. Wir suchen nach den guten Dingen, die es zu behalten und zu pflegen lohnt. Nach Produkten, die mit Verstand und Verantwortung gemacht sind, die hohen Ansprüchen genügen und durch Funktionalität, Langlebigkeit und Reparierbarkeit überzeugen. Wir präsentieren unsere Produkte im Onlineshop, in Warenhäusern und via Katalog. Seit 2008 gehört Manufactum zur Otto Group und genießt innerhalb des Konzerns ein hohes Maß an Eigenständigkeit und Gestaltungsfreiheit. Mitarbeiter (d/m/w) Kreditorenbuchhaltung Start: Ab sofort (bzw. nach deiner Verfügbarkeit Beschäftigungsart: Teilzeit oder Vollzeit Stundenumfang: 30 - 40 Std./Woche <ul> <li>Erfassung, Kontierung und Verarbeitung von Eingangsrechnungen</li> <li>Kontierung und Verbuchung von Geschäftsvorfällen im Kreditorenbereich</li> <li>Übernahme der Abstimmung von Konten im Kreditorenbereich</li> <li>Unterstützung bei der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen</li> <li>Kommunikation mit Lieferanten sowie internen Kollegen und Klärung von offenen Fragen</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung</li> <li>Erste Berufserfahrung in der Kreditorenbuchhaltung oder vergleichbarer Position</li> <li>Sicherheit im Umgang mit MS-Office und idealerweise Erfahrung mit SAP</li> <li>Teamfähigkeit und eine sorgfältige, selbständige Arbeitsweise zeichnen dich aus</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul> <ul> <li>Aktive Mitgestaltung des Wachstumskurses eines Mittelständlers, der mit seiner Haltung für bewussten Konsum eine Alleinstellung im deutschen Einzelhandel hat</li> <li>Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (remote), flexible Arbeitszeiten und vielfältige Zusatzleistungen (Urlaubs-/Weihnachtsgeld, Mitarbeiterrabatte, etc.)</li> <li>Von Vertrauen, Transparenz und Gestaltungsfreiheit geprägter Führungsstil</li> <li>Abwechslungsreiche Tätigkeit mit inspirierenden Kontakten zu Lieferanten und Herstellern</li> <li>Zugehörigkeit zur Otto-Group, welche in die Expansion von Manufactum investiert und mit ihren vielen Geschäftsfeldern interessante Entwicklungs- und Austauschmöglichkeiten bietet</li> <li>Einzigartiges Arbeitsumfeld in einem modernisierten Backsteingebäude des Ruhrbergbaus mit Loft-Charakter</li> </ul>

Mitarbeiter (d/m/w) Kreditorenbuchhaltung

Technische, emotionale Luxusprodukte wie individuelle Supercars, exklusives high-end Tuning oder Boote sind die Spezialität von BRABUS. Von unserer Zentrale in Bottrop, NRW, ausgehend begeistern wir Kunden in über 100 Ländern. In Bottrop schlägt das Herz unseres Familienunternehmens. Von Marketing und Engineering über Fertigung und Verwaltung bis hin zur Logistik: mehr als 400 Spezialisten aus allen Bereichen ziehen hier im „BRABUS HQ“ an einem Strang. Konzeptionelle Ideen und Kampagnenführung mit dem Fokus auf strategische Marketingkommunikation sind Dein Metier? Du verbindest klassische Elemente der Kommunikation mit neuartigen digitalen Formaten und bringst diese optimal zusammen? Du interessierst Dich für aktuelle Entwicklungen in allen digitalen und interaktiven Kommunikationskanälen und erkennst Trends frühzeitig, um Deine Kampagnen modern zu gestalten? Abgerundet wird Dein Profil durch eine strategische &amp; analytische Herangehensweise und Du überzeugst mit Deiner Kreativität? Dann würden wir uns freuen, wenn Du Deine Ideen und Konzepte zukünftig bei unseren Kampagnen einbringst und sowohl unsere Kunden als auch Kollegen begeisterst. DEINE AUFGABEN IM DETAIL <ul> <li>Als Teil des Marketing-Teams entwickelst Du die Brand- und Sales-Kampagnen von der Idee bis zur Umsetzung und begleitest diese in der Durchführung</li> <li>Entwicklung einer nachhaltigen, brandgerechten Kommunikation durch zielgruppengerechtes Design sowie Einhaltung und Weiterentwicklung der CI</li> <li>Sicherstellung eines einheitlichen visuellen Markenauftritts in allen Kommunikationskanälen</li> <li>Erstellung von Marketingkonzepten inklusive Bildsprache, Storyboards, Text und Claims</li> <li>Einbindung aller vorhandenen Kommunikationskanäle sowie Einbindung aller übergreifenden Marken-Kampagnen</li> <li>Entwicklung von innovativen Konzepten und Inhalten für bestehende und zukünftige Kommunikationskanäle sowie Kampagnen</li> <li>Gestaltung von kanalübergreifenden Kampagnen – online wie offline</li> <li>Gestaltung und Steuerung der Assets diverser Kommunikationskanäle/Touchpoints (Website, Social Media, Print &amp; Digital, Event, etc.)</li> </ul> <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Medien oder Kommunikation, alternativ eine vergleichbare abgeschlossene Ausbildung</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Position, gerne aus dem Agentur-Umfeld und/oder auf Unternehmensseite aus dem Luxury, Lifestyle Segment</li> <li>Erfahrungen in der Konzeption und Umsetzung kanalübergreifender Kampagnen</li> <li>Gute Kenntnisse der gängigen Grafik-, Foto- und Video-Programme sowie des MS Office Pakets</li> <li>Gutes Sprachgefühl im Umgang mit der deutschen und der englischen Sprache (Fokus der Kommunikation ist englischsprachig)</li> <li>Hohes Maß an Kreativität gepaart mit dem Gespür für verschiedene Zielgruppen</li> <li>Affinität zu den unterschiedlichen BRABUS Themenfeldern vom Automobil bis zu Booten</li> <li>Gültige PKW-Fahrerlaubnis von Vorteil</li> </ul> <ul> <li>Ein innovatives Umfeld, das die Bedeutung von Digitalisierung vollständig verinnerlicht hat und in dem die digitalen Marketingkanäle oberste Priorität haben</li> <li>Die Arbeit mit einer starken Marke, die weltweit einer großen Zielgruppe bekannt ist</li> <li>Eine Stelle, bei der Du im täglichen, direkten Kontakt mit unserem CEO, dem Direktor für Marketing und Kommunikation und unserem Chefredakteur neuartige und frische Konzepte erarbeitest</li> <li>Die direkte Zusammenarbeit mit einem motivierten und professionellen internen Marketing-Team und verschiedenen Partnern</li> <li>Eine sehr angenehme, familiäre, respektvolle und teamorientierte Unternehmenskultur</li> <li>Die Möglichkeit, Deine Kampagnen Idee, weltweit zu präsentieren</li> <li>Mitarbeiterbenefits (Jobrad, Corporate Benefits, FitX)</li> </ul> Wenn Du mit uns Gas geben möchtest, dann bewirb Dich inklusive Deiner Arbeitsproben / Deines Accounts . Bitte sag uns auch, wann Du frühestens beginnen könntest und wie Deine Gehaltsvorstellungen lauten. Wir freuen uns auf Dich!

Concept Designer / Kampagnenmanagement (m/w/d)

Die Planets Software GmbH ist ein wachsendes Unternehmen mit Sitz in Dortmund, das seit 2002 führende Softwarelösungen für industriell-technische Anwendungen entwickelt. Mit mehr als 20 erfolgreichen Jahren Erfahrung verfügen unsere Experten über umfassende Kompetenzen in der Entwicklung und dem Vertrieb zukunftsweisender IT-Produkte und -Services in verschiedenen Industriezweigen. Wir sind stolz darauf, dass unsere erfolgreichen Produkte Planeds, PipeDoc und Vespland, die für Fortschritt und Innovation stehen, eine treibende Kraft für den Erfolg unserer Kunden weltweit sind. Als Teil unseres jungen Teams hast du die Chance, gemäß unserem Leitspruch „Focus on Future“ durch Technologie, Innovation und Digitalisierung aktiv an der Gestaltung einer besseren Welt mitzuwirken. Zur Verstärkung suchen wir ab sofort an unserem Standort in Dortmund eine/n: Softwareentwickler (m/w/d) – Unbefristet in Vollzeit Im Laufe deiner Tätigkeit entwickelst du Softwarelösungen für technische Anwendungen und wirkst bei der Weiterentwicklung unserer Java-Produkte, insbesondere unseres Equipment Management Tools Vespland mit. Vespland ist eine Webanwendung, die in Java und JavaScript realisiert ist. Unsere erfolgreichen Softwarelösungen werden in renommierten Unternehmen der Pharma- und (Petro-) Chemie-Industrie für die Verfahrenstechnik, Anlagenplanung und Anlagensicherheit eingesetzt. Befristete Anstellungen oder starre Strukturen gibt es bei uns nicht. Du bist wichtiger Bestandteil unsers Teams. Gemeinsam finden wir ein Tätigkeitsfeld, in dem du deine Stärken wirkungsvoll einbringen kannst, und natürlich wirst du unbefristet angestellt! <ul> <li>Entwicklung innovativer Softwarelösungen für technische Anwendungen</li> <li>Weiterentwicklung unseres Equipment Management Tools Vespland</li> <li>Unterstützung bei der Umsetzung spannender Softwareprojekte</li> </ul> <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Vertrautheit mit objektorientierter Programmierung</li> <li>Gute Kenntnisse in Java</li> <li>Grundlegende Kenntnisse von Datenbanken und SQL</li> <li>Idealerweise Erfahrung mit weiteren Programmiersprachen (z.B. JavaScript)</li> <li>Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Strukturierte, analytische und selbständige Arbeitsweise</li> </ul> <ul> <li>Einen sicheren Arbeitsplatz in einem dynamisch wachsenden Unternehmen</li> <li>Arbeiten am IT-Standort Dortmund</li> <li>Flexible Arbeitszeiten</li> <li>Attraktive Vergütung</li> <li>Motiviertes, hilfsbereites und wertschätzendes Team</li> <li>Flache Hierarchien</li> <li>Abwechslungs- und chancenreiches Arbeitsumfeld</li> <li>Gestaltungsmöglichkeiten in deinem Verantwortungsbereich</li> <li>Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> </ul>

Softwareentwickler (m/w/d) – Unbefristet in Vollzeit

Die Landeskrebsregister NRW gGmbH (LKR NRW), an der das Land NRW 100 % der Geschäftsanteile hält, wurde vom Landesgesundheitsministerium mit der hoheitlichen Aufgabe zur Krebsregistrierung beliehen. Damit leistet das LKR NRW einen wichtigen Beitrag im Kampf gegen den Krebs. Hier werden flächendeckend alle relevanten Daten zu Krebserkrankungen (Diagnose, Verlauf, Therapie) registriert, ausgewertet und der Forschung zur Verfügung gestellt. <ul> <li>Eigenverantwortliche Verschlüsselung und Kodierung von Diagnosetexten ausgewählter Entitäten nach ICD-O-3</li> <li>Eigenständige Bearbeitung von onkologischen Daten unter Anwendung der geltenden Regelwerke (z. B. TNM, WHO)</li> </ul> <ul> <li>Immatrikulation als Student (m/w/d) im Bereich Medizin oder Psychologie</li> <li>Kenntnisse der medizinischen Terminologie</li> <li>Eine zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise</li> <li>Gute Kenntnisse des MS-Office-Pakets</li> </ul> <ul> <li>Einen Stundenlohn gemäß der Richtlinie der Tarifgemeinschaft deutscher Länder für wissenschaftliche und studentische Hilfskräfte</li> <li>Eine wöchentliche Arbeitszeit in Höhe von 12 - 20 Stunden (Mo-Fr)</li> <li>Eine gute Einarbeitung in freundlicher und kollegialer Atmosphäre</li> <li>Eine gute Anbindung an den ÖPNV</li> </ul>

Studentische Aushilfen / Studentische Hilfskräfte (m/w/d) Tumordokumentation

Swiss Life Select. Das sind wir: Swiss Life Select ist eines der größten deutschen Finanzberatungsunternehmen und Teil der Swiss Life-Gruppe, eines europaweit marktführenden Anbieters von erstklassigen Finanz- und Vorsorgelösungen. Swiss Life Select ist deutschlandweit mit rund 300 Finanzkanzleien präsent und hat den Hauptsitz in Hannover. Unsere Finanzberaterinnen und Finanzberater unterstützen Menschen dabei, ein finanziell selbstbestimmtes Leben zu führen. Wir begleiten unsere Kundinnen und Kunden ihr Leben lang und setzen uns mit Leidenschaft dafür ein, dass sie mit Zuversicht in ihre Zukunft blicken können. - Abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem sich immer weiter entwickelndem pulsierenden Umfeld - Unterstützung der Geschäftsführung in allen täglich anfallenden Aufgaben - Unterstützung bei der Planung und Durchführung diverser Firmenevents und Meetings - eigenständige Recherchetätigkeiten Diese Eigenschaften bringen Sie mit: - Sicherer Umgang mit gängiger Office-Software - gewissenhafte Arbeitsweise - Organisationstalent - Flexibilität und Zuverlässigkeit - vorzugsweise ein Studium im Bereich BWL o.Ä. - Wohnsitz in Dortmund oder naher Umgebung - gepflegtes Äußeres und gute Umgangsformen Das können wir Ihnen bieten: - Arbeitsplatz in einem modernen Büro im Herzen von Dortmund - spannende Aufgaben, an den man professionell wachsen kann - abwechslungsreiche Einsatzgebiete - sicherer Arbeitsplatz in einem starken Unternehmen - Möglichkeit einer Weiterentwicklung unter der Berücksichtigung der Interessen und Fähigkeiten - flexible, mit dem Studium vereinbare Arbeitszeiten - faire und pünktliche Bezahlung - unbefristeter Arbeitsvertrag - kostenfreie Mitarbeiterparkplätze - ein kollegiales und starkes Team mit viel Engagement

Werkstudent (M/W/D) Assistenz der Geschäftsführung

Das Katholische Klinikum Bochum ist ein Krankenhausverbund der Maximalversorgung und Träger von zehn Einrichtungen. An den sechs Standorten St. Josef-Hospital, St. Elisabeth-Hospital, St. Maria-Hilf-Krankenhaus, Marien-Hospital Wattenscheid, Martin-Luther-Krankenhaus und der Klinik Blankenstein mit insgesamt 1.570 Betten versorgen wir jährlich über 240.000 stationäre und ambulante Patienten aus der gesamten Region. In unserem Klinikverbund vereinen 6.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Spitzenmedizin und Forschung. Für die Betreuung und Umsetzung einer medizinischen Forschungsdateninfrastruktur innerhalb der Bochumer Universitätskliniken suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen IT-Referenten Medizininformatik (m/w/d) in Vollzeit. Die Digitalisierungsstrategie der Bochumer Universitätsmedizin beinhaltet den Aufbau einer IT-Infrastruktur zwischen den Universitätsklinika (UK RUB) und der Ruhr-Universität Bochum (RUB), die Daten aus der Versorgung und Forschung für innovative Forschungszwecke zur Verfügung stellt. Das UK RUB setzt sich aus Klinika von 8 verschiedenen Trägern zusammen und ist damit eines der größten Universitätsklinika Deutschland. Das Katholische Klinikum Bochum (KKB) gehört zu den großen Krankenhausunternehmen im Ruhrgebiet und ist einer der größten Bochumer Arbeitgeber. Der Patienteneinzugsbereich geht weit über das Ruhrgebiet und NRW hinaus und die medizinische Arbeit findet bundesweit Anerkennung. Mit dem St. Josef-Hospital und der Klinik für Hals-Nasen-Ohrenheilkunde sowie der Neonatologie im St. Elisabeth-Hospital sind wir Teil des Universitätsklinikums der Ruhr-Universität Bochum. Als IT-Referent Medizininformatik (m/w/d) sind Sie verantwortlich für die technische, organisatorische und regulatorische Umsetzung und Betreuung der neu aufzubauenden lokalen Datenmanagementsysteme am Katholischen Klinikum Bochum. In dieser herausfordernden Tätigkeit sind Sie darüber hinaus verantwortlich dafür, durch die Erarbeitung neuer Konzepte in Zusammenarbeit mit dem klinischen Personal, die standort-spezifischen Richtlinien und Begebenheiten mit den Vorgaben der Medizininformatik-Initiative in Vereinbarung IT-Referent Medizininformatik (m/w/d) zum frühestmöglichen Eintrittstermin in Vollzeit <ul> <li>Aktive Mitarbeit in der Digitalisierungsstrategie der Bochumer Universitätsmedizin und Teilnahme an projektspezifischen Besprechungen</li> <li>Unterstützung beim Aufbau eines lokalen Datenmanagements und Anbindung der Quellsysteme sowie Bereitstellung der Daten an die Treuhandstelle</li> <li>Mitarbeit bei Schnittstellen-(Weiter)-Entwicklung, -pflege, und -dokumentation</li> <li>Programmiertätigkeiten im Rahmen der Schaffung neuer IT-Strukturen</li> <li>Einführung einer neuen Software und aktive Mitarbeit im Implementierungsteam</li> <li>Einrichtung und Betreuung eines Terminologieservers</li> <li>Administration, Weiterentwicklung und Koordination der beteiligten Systeme</li> <li>Unterstützung und Schulung der Anwender in den Kliniken</li> <li>Fachliche Beratung der Leitungsebene des KKB, Moderation zwischen verschiedenen Akteuren aus der Universitären Forschung, der medizinischen Versorgung und der Digitalisierung</li> <li>Fachliches Netzwerken mit entsprechenden forschungsbezogenen Instituten (etwa SMITH-Konsortium)</li> <li>Proaktives Verfolgen und Gestalten von Themen des eigenen Zuständigkeitsbereiches</li> <li>Selbständige Organisation und Bearbeitung von Projekten an der fachlichen und organisatorischen Schnittstelle zwischen RUB und KKB</li> </ul> <ul> <li>Eine abgeschlossene Hochschulbildung in den MINT-Fächern oder vergleichbar sowie vorzugsweise praktische Erfahrung in relevanten Bereichen (idealerweise im Gesundheitssektor)</li> <li>Einschlägige Erfahrung in Netzwerk- und Serveradministration von Vorteil</li> <li>Einschlägige Erfahrung im Projektmanagement von IT-Projekten von Vorteil</li> <li>Kenntnisse in den gängigen Programmiersprachen (z. B. Java, Python, SQL...)</li> <li>Proaktive, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, gute Englischkenntnisse</li> <li>Kenntnisse in gängigen Schnittstellen (HL7 / FHIR) sind von Vorteil</li> <li>Vorteilhaft sind zusätzliche Erfahrungen in den Bereichen </li> </ul> · Aufbau und Ablauforganisation im Krankenhaus, · Anwendungsbetreuung, · Datenschutz, · IT-Sicherheit, · Datenbankadministration, · Systemadministration, · Netzwerkinfrastruktur und/oder · Projektmanagement- und Projektkoordination <ul> <li>Freundliches, motiviertes Team und wertschätzender, kollegialer Umgang in einem karitativen Unternehmen mit gutem Betriebsklima</li> <li>Zusätzliche, überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung (KZVK) sowie Möglichkeit der Entgeltumwandlung mit Arbeitgeberzuschuss (KZVK sowie KlinikRente)</li> <li>Tarifliche Vergütung nach den AVR Caritas, diese beinhaltet u.a. eine Jahressonderzahlung</li> <li>Aktive Unterstützung Ihrer persönlichen und fachlichen Fort- und Weiterbildung (im klinikeigenen Bildungsinstitut sowie bei externen Anbietern)</li> <li>Mindestens 30 Tage Urlaub im Jahr</li> <li>Attraktive Rabattpartnerprogramme (Corporate Benefits)</li> <li>Fahrradleasing (BusinessBike)</li> <li>Qualifizierte und umfangreiche Einarbeitung</li> <li>Regelmäßige Mitarbeiterevents (u.a. Sommerfest, Firmenlauf, Adventsfeier und -frühstück)</li> <li>Vergünstigungen bei Sport- und Fitnessangeboten in der hauseigenen RuhrSportReha sowie dem Oase Health Club Bochum</li> </ul>

910 Teilzeit Jobs in Recklinghausen, Deutschland