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In über 70 Länder weltweit vermarkten wir von unserem Standort in Düsseldorf innovative Spezialdünger. Mit unseren bekannten Marken, WUXAL und COMPLESAL gehören wir weltweit zu den führenden Anbietern unserer Branche. 
 Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort am Standort Düsseldorf eine/-n 
Supply-Chain Mitarbeiter/-in (m/w/d) 
 Wir suchen Bewerber/-innen aus den Bereichen Einkauf, Logistik, Auftragsmanagement und Produktionsplanung. 
 Nach Ihrer erfolgreichen abgeschlossenen Ausbildung in einem kaufmännischen Beruf haben Sie bereits erste Berufserfahrung in einem Industrieunternehmen sammeln können. Wir erwarten von Ihnen Zuverlässigkeit, hohe Einsatz- und Lernbereitschaft sowie Flexibilität, um in verschiedenen Bereichen unserer Supply-Chain eingesetzt zu werden 
Wir bieten Ihnen: 
E6 im Chemie-Tarif bei unbefristetem Arbeitsvertrag und 37,5 Wochenstunden 
13 Gehälter und Urlaubsgeld 
Bis zu 35 Urlaubstage 
Betriebliche Altersvorsorge 
Angebot eines Jobrads oder einer Urban Sports Club Mitgliedschaft 
Pflegezusatzversicherung 
Qualifikation 
Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in einem kaufmännischen Beruf 
Erste Berufserfahrung im Industrieunternehmen ist vorhanden 
Zuverlässigkeit, Einsatz- und Lernbereitschaft, Flexibilität 
 Für erste Informationen steht Ihnen Herr Denis Stark unter 0211-5064 161 zur Verfügung. 
 Sind Sie interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen, die Sie bitte an unser Personalwesen senden: 
 Aglukon Spezialdünger GmbH &amp; Co. KG z.Hd. Herrn Denis Stark 
 Heerdter Landstraße 199 40549 Düsseldorf <a href="mailto:jobs@aglukon.com">jobs@aglukon.com</a> 
aglukon.com

Supply-Chain Mitarbeiter/-in (m/w/d)

Fachkraft für Arbeitssicherheit Werk Hamm (m/w/d) 
 Jetzt bewerben 
Ort: Hamm 
Job-ID: 10620 
Aufgaben
Verantwortung für die Betreuung des Betriebs gemäß DGUV Vorschrift 2 und Arbeitssicherheitsgesetz (ASiG) 
Beratung von Führungskräften in allen Belangen der Arbeitssicherheit und des Gesundheitsschutzes 
Analyse von Arbeitsunfällen, Ableitung von Präventionsmaßnahmen und Unterstützung bei deren Umsetzung 
Eigenständige Planung und Durchführung von Sicherheitsbegehungen, Gefährdungsbeurteilungen und Unterweisungen - in enger Zusammenarbeit mit den Führungskräften 
Mitwirkung bei der Erstellung und Pflege von arbeitsschutzrelevanten Dokumenten (z. B. Betriebsanweisungen, Schulungsunterlagen) 
Begleitung technischer Projekte unter dem Aspekt des Arbeitsschutzes 
Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher sowie interner Vorgaben im Bereich Health, Safety &amp; Environment (HSE)
Profil
Abgeschlossenes technisches oder naturwissenschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation 
Ausbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit gemäß § 7 ASiG 
Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich HSE, idealerweise in einem produzierenden Unternehmen 
Fundierte Kenntnisse in der Erstellung von Gefährdungsbeurteilungen und der Unfallanalyse 
Sehr gute Kenntnisse der gesetzlichen Vorschriften im Arbeitsschutz 
Erfahrung im Arbeitssicherheitsmanagement, idealerweise mit Bezug zu ISO 45001 
Sicherer Umgang mit MS Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook)
Wir gestalten die Lebensräume der Zukunft. Mit:
Menschlichkeit, Vertrauen, Verantwortung, Leistung und Pioniergeist 
 Wir bieten mehr als 35 attraktive Benefits aus den Kategorien: 
Vergütung &amp; Prämien: 
 Jährlicher Inflationsausgleich &amp; Gewinnbonus, Unternehmensanteile, Jobticket / Fahrtkostenzuschuss, Altersversorgung, Corporate Benefits, Vermögenswirksame Leistungen, Mitarbeitende werben Mitarbeitende 
Urlaub &amp; Flexibilität: 
 32 Urlaubstage, Mobiles Arbeiten, Arbeitszeitanpassung, Sabbatical, Altersteilzeit 
Familie &amp; Beruf: 
 Kinderbetreuung, Betreuungskostenzuschuss, Familien- und Angehörigenunterstützung 
Gesundheit &amp; Nachhaltigkeit: 
 JobRad-Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote vor Ort, Firmenfitness URBAN SPORTS CLUB, Vorsorge und Zusatzangebote 
Onboarding &amp; Karriere: 
 Einarbeitungsprogramm, Weiterbildung mit über 900 Trainings und Seminaren der GOLDBECK-Academy, Förderung von Karrierewegen, Frauennetzwerk GOLDBECKwomen, Auslandsentsendungen 
Bitte beachten, dass die Benefits von Standort und Position abhängig sind.
Über GOLDBECK
GOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen mehr als 13.000 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer Gesamtleistung von über 6,3 Mrd. Euro. Unser Anspruch »building excellence« steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente - Zukunftsfähigkeit inklusive. 
Klingt interessant?
Dann bewerben Sie sich jetzt online und richten Sie Ihre Bewerbung bitte an Herrn Granna. 
GOLDBECK Betonelemente Hamm GmbH 
 Frielinghauser Str. 9, 59071 Hamm 
 Tel. + 49 2388 30106 3200
 Jetzt bewerben 
<a href="http://www.goldbeck.de/karriere">www.goldbeck.de/karriere</a>

Fachkraft für Arbeitssicherheit Werk Hamm (m/w/d)

Produktionsdisponent (m/w/d) 
 Jetzt bewerben 
Ort: Bielefeld 
Job-ID: 10670 
Aufgaben
Planung, Steuerung und Überwachung von Produktionsaufträgen bei externen Fertigungspartnern 
Abstimmung von Lieferterminen, Kapazitäten und Produktionsdetails mit externen Lieferanten sowie Koordination mit unserer Eigenfertigung 
Sicherstellung einer reibungslosen Auftragsabwicklung in enger Zusammenarbeit mit dem Zentraleinkauf, der Konstruktion sowie den internen Werken 
Klärung entstehender Sonderanforderungen im Projektverlauf sowie Abstimmung von Lösungsalternativen bei Störfällen und Engpässen 
Unterstützung bei der Optimierung von Prozessen und Abläufen in der externen Fertigung 
Förderung der Zusammenarbeit aller Produktionsdisponenten / -koordinatoren an den unterschiedlichen Werksstandorten
Profil
Abgeschlossene technische oder betriebswirtschaftliche Ausbildung oder Studium oder eine vergleichbare Qualifikation 
Berufserfahrung in der Produktionsplanung und -steuerung von Vorteil 
Sicherer Umgang mit MS Office und ERP-Systemen erforderlich; Kenntnisse in Business Intelligence (BI) sind von Vorteil 
Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und die Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge schnell zu erfassen 
Klare, offene und abteilungsübergreifende Kommunikationsfähigkeit 
Lösungsorientierte und stressresistente Arbeitsweise 
Gute Englischkenntnisse sind wünschenswert
Wir gestalten die Lebensräume der Zukunft. Mit:
Menschlichkeit, Vertrauen, Verantwortung, Leistung und Pioniergeist 
 Wir bieten mehr als 35 attraktive Benefits aus den Kategorien: 
Vergütung &amp; Prämien: 
 Jährlicher Inflationsausgleich &amp; Gewinnbonus, Unternehmensanteile, Jobticket / Fahrtkostenzuschuss, Altersversorgung, Corporate Benefits, Vermögenswirksame Leistungen, Mitarbeitende werben Mitarbeitende 
Urlaub &amp; Flexibilität: 
 32 Urlaubstage, Mobiles Arbeiten, Arbeitszeitanpassung, Sabbatical, Altersteilzeit 
Familie &amp; Beruf: 
 Kinderbetreuung, Betreuungskostenzuschuss, Familien- und Angehörigenunterstützung 
Gesundheit &amp; Nachhaltigkeit: 
 JobRad-Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote vor Ort, Firmenfitness URBAN SPORTS CLUB, Vorsorge und Zusatzangebote 
Onboarding &amp; Karriere: 
 Einarbeitungsprogramm, Weiterbildung mit über 900 Trainings und Seminaren der GOLDBECK-Academy, Förderung von Karrierewegen, Frauennetzwerk GOLDBECKwomen, Auslandsentsendungen 
Bitte beachten, dass die Benefits von Standort und Position abhängig sind.
Über GOLDBECK
GOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen mehr als 13.000 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer Gesamtleistung von über 6,3 Mrd. Euro. Unser Anspruch „building excellence“ steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente - Zukunftsfähigkeit inklusive. 
Die Qualität unserer GOLDBECK-Bau- und -Betonelemente wird durch unsere Mitarbeitenden sowie durch moderne Produktionsanlagen und -prozesse in unseren Fertigungsbetrieben gesichert. 
Klingt interessant?
Dann bewerben Sie sich jetzt online und richten Sie Ihre Bewerbung bitte an Herrn Niklas Rodemann. 
GOLDBECK Produktions GmbH 
Ummelner Straße 4-6, 33649 Bielefeld 
Tel. +49 521 9488 2964
 Jetzt bewerben 
<a href="http://www.goldbeck.de/karriere">www.goldbeck.de/karriere</a>

Produktionsdisponent (m/w/d)

Siegertypen bauen auf die Besten - 
Schreibe Deine Erfolgsgeschichte bei der PCT mit Retanol® Estrich. 
Anwendungstechniker (m/w/d) im Bereich Estrich 
 Vollzeit 
 Frankfurt a. M. | Großraum Köln/Bonn | Hamburg
Willst du weiter deine Knie ruinieren oder lieber dein Wissen feiern? 
 Wir sind die PCT - Markt- und Technologieführer im Estrichsystembau. 
 Unsere RETANOLE sind wie ein Porsche im Estrich: schnell, stark, zuverlässig. 
 Du bist Estrichleger oder Estrichleger-Meister und willst nicht ewig mit krummen Rücken auf der Baustelle liegen, sondern dein Know-how endlich mal anders einsetzen? Dann schnapp dir deinen Kaffee, lies weiter - und bewirb dich bei uns! 
 Deine Aufgaben - hier gestaltest Du mit: 
Zeig, wie&#039;s geht: Anwendung, Einweisung und Vorführung unserer RETANOLE 
Sei der Held auf der Baustelle: Betreuung &amp; Schulung von Estrichkolonnen 
Werde Berater mit Charme: Technische Beratung von Estrichbetrieben, Bauleitern &amp; Architekten 
 Dein Profil - das bringst Du mit: 
Du sprichst fließend Estrich und hast Praxis in diesem Bereich 
Du bist selbstständig, zuverlässig und eigeninitiativ 
Auftreten: souverän. Teamgeist: vorhanden. 
Und du hast kein Problem damit, auch mal auf Tour zu gehen 
Was wir dir bieten: Alle sagen, sie bieten viel - wir legen noch eine Schippe drauf : 
 Unbefristeter Job &amp; top Bezahlung 
Monatliche Provision - weil Leistung zählt 
Firmenwagen (auch privat) 
Verpflegungspauschale für unterwegs 
Altersvorsorge &amp; vermögenswirksame Leistungen 
Coole Arbeitskleidung &amp; modernstes Equipment (iPhone &amp; Surface) 
Ein Team, das anpackt, lacht und zusammenhält 
 Bereit? Dann bewirb dich jetzt - und mach mit uns den Boden zur Bühne deiner Karriere! 
Deine Benefits
 Miteinander 
 Respektvoller Umgang, offene Kommunikation, Chancengleichheit. Ein inspirierendes und kollegiales Team, in dem Zusammenhalt und Freude an der Arbeit großgeschrieben werden! 
ATTRAKTIVES VERGÜTUNGSPAKET 
 Du wirkst am Wachstum mit? Das vergüten wir! Du erhältst: attraktives Gehalt, betriebliche Altersvorsorge und Vermögenswirksame Leistungen sowie im Außendienst: Provision, Firmen-Kfz inkl. Privatnutzung. Auch dem Innendienst steht ein Firmen-Kfz leistungsgerecht zur Verfügung.
Zukunft 
 Eine Unternehmenskultur, die dazu ermutigt, große Gestaltungsfreiräume zu nutzen. Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten und Freiräume für selbstständiges Arbeiten sind uns wichtig
SICHERHEIT 
 Zukunftssicherer Arbeitsplatz mit unbefristeten Verträgen
FLEXIBILITÄT: 
 Flexible Arbeitszeitgestaltung und Abbau von anfallenden Überstunden sind jederzeit möglich!
 WORK HARD, PLAY HARD 
 Egal ob Sommerparty oder Weihnachtsfeier, wir feiern unsere Erfolge zusammen! 
Hier startet Dein Weg in Richtung Karriere: 
 Bist Du bereit ein Teil unseres erfolgsorientierten Teams zu werden? Dann freuen wir uns auf die Zusendung Deiner aussagekräftigen Bewerbung unter Angabe Deines Gehaltswunschs an unsere Personalsachbearbeiterin Tamara Hurst. Wir freuen uns Dich bald in unserem Unternehmen begrüßen zu können! 
 Tamara Hurst 
 Personalsachbearbeitung 
+49 7159 4062-115 
bewerbung[at]pct-chemie.de
PCT Performance Chemicals GmbH 
 Blumenstraße 23-25 
 71106 Magstadt 
 +49 (0) 7159 4062-0 
info[at]pct-chemie.de
Du bist immer noch unsicher? 
 Schau doch mal bei uns auf Instagram oder unserer Homepage vorbei und überzeuge Dich selbst von unserer einzigartigen PCT-Unternehmenskultur!

Anwendungstechniker (m/w/d) im Bereich Estrich

Technical Sales Manager DACH (m/w/d)
 Wyma Solutions 
 Standort: Ruhrgebiet I Region: DACH 
 Wettbewerbsfähiges Gehalt + Vergütungspaket 
<a href="http://www.wymasolutions.com">www.wymasolutions.com</a>
Ihr Auftrag 
 Als Technical Sales Manager übersetzen Sie komplexe Kundenanforderungen in technische Lösungen, beraten bei Prozessoptimierungen und treiben das Wachstum weiterer Produktlinien voran. Sie agieren als strategischer Partner des Territory Sales Managers mit dem gemeinsamen Ziel, Kundenumsatz und -produktivität zu maximieren. Dabei verantworten Sie den gesamten kommerziellen Dokumentationsprozess, von der Angebotserstellung bis zur Präsentation überzeugender Preise und technischen Unterlagen. 
Nach einem Jahr haben Sie sich umfassendes technisches Wissen angeeignet und sind in der Lage, die Logik des Produktionsprozesses zu verstehen und auf neue Linienkonzepte anzuwenden. Zudem erstellen Sie auf Basis von Kundendaten statistische Modelle für Produktions- und Kapazitätsszenarien. So positionieren Sie Wyma als langfristig bevorzugten Partner in Ihrer Region! 
 Ihre Motivation 
Ambition 
 Wyma Solutions, Teil der Fortifi Group, bietet umfassende Komplettlösungen für die Nachernteverarbeitung. Das Unternehmen fungiert als zentraler Ansprechpartner für Kunden und liefert integrierte, hochgradig maßgeschneiderte und automatisierte Systeme, die die Betriebsabläufe professionalisieren, anspruchsvolle Anforderungen des Einzelhandels erfüllen, Abfall reduzieren und den Ertrag erhöhen. 
Wyma’s Ambition? Die neuesten Linienkonzepte zu optimieren, um den manuellen Arbeitsaufwand zu minimieren - und damit die Betriebskosten pro Kunde bis 2026 um 10 % zu senken. Durch diese einzigartige Kombination aus Skalierbarkeit, technologischer Innovation und einer stark kundenorientierten Servicephilosophie sichert Wyma seine Position als vertrauenswürdiger globaler Partner. 
Kultur 
 Bei Wyma finden Sie eine Unternehmenskultur, die tief in dem bodenständigen, menschenorientierten Geist Neuseelands verwurzelt ist: ein offenes, respektvolles und energiegeladenes Umfeld, das sich der kontinuierlichen Verbesserung verschrieben hat. 
Offenheit bedeutet, dass jede Stimme zählt: Ideen werden frei geteilt, um Innovationen voranzutreiben. Respekt zeigt sich in der familiären Atmosphäre, in der jeder ansprechbar ist und auf Augenhöhe agiert. Und wenn es um Energie und Flexibilität geht, unterstützen sich Kolleg:innen gegenseitig, um das Unmögliche möglich zu machen - bahnbrechende Erfolge durch Zusammenarbeit. Kein Zufall also, dass Wyma&#039;s Fresh Values das tägliche Handeln leiten! 
Entwicklung 
 Bei Wyma erhalten Sie zahlreiche Möglichkeiten, sich sowohl technisch als auch kommerziell weiterzuentwickeln - dank maßgeschneiderter Schulungen und internationalem Wissensaustausch, der Sie rasch als technische Autorität für den DACH-Markt etabliert. 
 Wyma&#039;s Lösungen sind komplex. Deshalb erhalten Sie umfassende Unterstützung, um sich die Produkte wirklich anzueignen und bestens gerüstet zu sein, auch die anspruchsvollsten Herausforderungen in der Nachernteverarbeitung zu meistern. Ihre Perspektive? Hervorragende Chancen für eine tiefgreifende, langfristige berufliche Entwicklung in einem wachsenden High-Tech-Umfeld. 
Bedingungen 
 Wyma schätzt Ihr Bedürfnis nach Balance: Die Flexibilität, von zu Hause aus zu arbeiten und Ihren eigenen Zeitplan zu gestalten, ermöglicht es Ihnen, umfangreiche Reisetätigkeiten mit einer gesunden Work-Life-Balance zu verbinden. Sie erhalten volle Autonomie für Ihren Erfolg und die Chance, die Ausrichtung der zukünftigen deutschen GmbH-Gesellschaft aktiv mitzugestalten. 
 Sind Sie bereit, gemeinsam mit Wyma Erfolge zu erzielen und Ihr Potenzial in einem dynamischen Markt zu entfalten? 🚀🌱 
Wir bieten 
Wir fragen
 Email: E-Mail senden 
 Handy: +49 1577 252 1568 
 Telefon: +49 211 138 66 271 
 Email: E-Mail senden 
 Handy: +49 157 806 23 344 
 Telefon: +49 211 138 66 271 
 Sich bewerben? 
 Entspricht diese Stelle Ihrer Motivation? Bewerben Sie sich dann über untenstehenden Button. Haben Sie eine Frage oder möchten Sie zuerst mehr wissen? Mark oder Milena hilft Ihnen gerne weiter. 
Direkt bewerben!

Technical Sales Manager DACH (m/w/d)

Die Spedition Overnight mit Sitz in Osnabrück-Atter ist eine 100%ige Tochter der Conditorei Coppenrath &amp; Wiese und zählt zu den führenden Spezialisten für Tiefkühltransporte in Deutschland. Mit unseren 230 Mitarbeitenden setzen wir neue Maßstäbe in den Bereichen Lagerung, Kommissionierung, Konfektionierung sowie dem Transport tiefgekühlter Produkte. 
Ausgestattet mit modernsten Tiefkühl-Zügen beliefern unsere Fahrer* täglich die Lager verschiedener Einzelhandelsketten. Werde Teil des Teams und kümmere dich gemeinsam mit über 70 Kollegen um den nationalen Transport unserer Produkte im Nah- und Fernverkehr!
LKW-Fahrer im Nahverkehr (m/w/d)
Ihre Aufgaben
Fahren abwechslungsreicher Touren ab unserem Lager in Osnabrück und von dort deutschlandweit 
Direktzustellung von Tiefkühlprodukten an den Lebensmittelhandel 
Eigenständige Kontrolle und Pflege der Fahrzeuge und Auflieger 
Abstimmung mit den Kollegen in unserer Disposition bzgl. der geplanten Touren, Verspätungen und technischen Problemen 
Einhaltung von Rechts-, Gesundheits- und Umweltschutzvorschriften sowie der HACCP-Richtlinien
Ihre Qualifikationen
Gültiger Führerschein Klasse C und CE 
Befähigung nach dem Berufskraftfahrer-Qualifikations-Gesetz (BKrFQG) 
Grundlegende Kenntnisse der deutschen Sprache 
Freude am verantwortungsbewussten Fahren sowie eine zuverlässige Arbeitsweise
Unser Angebot
Das ist Ihr Arbeitsumfeld: Krisensicherer Arbeitsplatz I 24/7 Verpflegungsangebot inkl. Essenszuschuss I frisches Obst I Smartphone auch zur privaten Nutzung I regelmäßige Reinigung der LKW I Übernahme der Be- und Entladung am Firmensitz I Betriebseigene Tankstelle und Waschanlage I moderne LKW-Ausstattung
Für die berufliche und persönliche Weiterentwicklung: Deutschkurse I berufsbegleitende Weiterbildungen I individuelle Beratungsangebote
Unsere Vergütung und Zusatzleistungen: Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge I vermögenswirksame Leistungen I Urlaubs- und Weihnachtsgeld I Bezahlung von Spesen I Gutscheine für unseren Werksverkauf I Corporate Benefits I &quot;Mitarbeiter werben Mitarbeiter&quot;-Bonuszahlungen
Für Gesundheit und Wohlbefinden: Hansefit I Fahrrad-Leasing über JobRad I betriebsärztliche Beratung
Für Spaß in der Freizeit: Aktivitäten wie Eisstockschießen oder Beach Boule I großes Betriebsfest I Firmen-Big-Band
Unser Onboarding: Strukturierte Einarbeitung mit Einarbeitungsplan I Paten-Programm I Kennenlernen aller arbeitsplatzrelevanten Bereiche
Ihr Ansprechpartner
Volker Lotze-Ullrich 
 0 
 <a href="mailto:bewerbung@coppenrath-wiese.de">bewerbung@coppenrath-wiese.de</a>
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LKW-Fahrer im Nahverkehr (m/w/d)

Asphalt Polier:in (m/w/d)
STRABAG AG, Direktion Nordrhein-Westfalen, Bereich Düren 
Vollzeit
Düren
JOB-ID: REQ73192
Asphalt Polier:in (m/w/d)
Sie suchen eine neue Herausforderung und wir suchen Sie! 
Jetzt bewerben
Was für uns zählt
Abgeschlossene Ausbildung zum Straßenbauer:in oder Asphaltbauer:in 
Fortbildung zum geprüften Polier:in 
Mehrjährige Erfahrung wünschenswert 
Führerschein Klasse B 
Teamfähigkeit und Durchsetzungsvermögen 
Selbstständige und engagierte Arbeitsweise
Ihr Beitrag bei uns
Führen einer Kolonne im Asphaltbau 
Zielorientierte, projektgerechte Vorbereitung und Abwicklung von Baustellen 
Wirtschaftliche Einsatzplanung von Personal, Geräten und Material 
Umsetzen von Maßnahmen der Arbeitssicherheit und des Gesundheitsschutzes 
Aufmaß Erstellung
Unser Mehrwert für Sie
Karriere gefällig? 
Bei uns stehen Ihnen viele Wege offen, sich einzubringen und weiterzuentwickeln. 
Gemeinsam realisieren wir einzigartige Bauprojekte und arbeiten am Fortschritt. Wir bei STRABAG denken Bauen neu und stellen uns dabei jeder Herausforderung. Kommen Sie in unser Team und freuen Sie sich auf die moderne Arbeitswelt eines international erfolgreichen Bautechnologiekonzerns. 
Wir haben viel zu bieten - Hand drauf: 
Tarifliche Vergütung inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld 
30 Urlaubstage pro Jahr 
Wohlbefinden am Arbeitsplatz: Gesundheit und Arbeitssicherheit liegen uns am Herzen 
Moderne Arbeitsumgebung mit hochwertigen Arbeitsmitteln und Baugeräten 
Company Bike: das Leasing-Angebot reicht vom Rennrad bis zum E-Mountainbike 
Firmenkonditionen für den Privatgebrauch: Mobilfunk, Werkzeug oder Strom und Gas -profitieren Sie von unseren Rahmenvereinbarungen 
Familiäres, soziales Umfeld mit den Vorteilen eines starken Konzerns im Hintergrund 
Na, neugierig geworden?
In wenigen Schritten bewerben Sie sich einfach und komfortabel bei uns. Wir freuen uns auf Ihre Unterlagen unter Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung. 
Noch Fragen? 
Sie erreichen uns unter dem angegebenen Kontakt. Wir helfen gerne weiter. 
vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten 
wettbewerbsfähige Vergütung 
Gesundheitsförderung
Kontakt
Lara Tomic 
 Alfred-Schütte-Allee 10 
 50679 Köln 
+49 160 95417462 
Gemeinsam erschaffen wir Großes.
Jetzt bewerben

Asphalt Polier:in (m/w/d)

Als Teil des Wohnungskonzerns Vonovia SE sorgen wir mit rund 4.000 Mitarbeiter:innen des Technischen Service an 47 Standorten in ganz Deutschland dafür, dass in unseren Wohngebäuden alles fachgerecht instandgehalten wird. Ob Installationen, Reparaturen, Wartungen, Instandsetzungen oder Renovierungen - unser starkes Team aus Handwerker:innen kümmert sich darum, dass sich unsere Mieter:innen in ihrem Zuhause sicher und gut aufgehoben fühlen. 
 Was den Arbeitsalltag bei uns besonders macht: Die Aufgaben erfordern handwerkliches Können, technisches Verständnis und erlauben eine eigenverantwortliche Ausführung. Viele unserer Kolleginnen und Kollegen schätzen die gute Erreichbarkeit ihrer Einsatzorte und die Möglichkeit, Arbeit und Privatleben gut miteinander zu vereinbaren. Bei uns ist man Teil eines Teams mit starkem Zusammenhalt und echter technischer Kompetenz - wer sich weiterentwickeln möchte, findet passende Möglichkeiten, fachlich dazuzulernen und mit seinen Aufgaben zu wachsen. 
 Fensterbauer:in für die Modernisierung | Großraum Ruhrgebiet + 2 Gehälter Willkommensprämie 
Willkommensprämie - zwei Bruttogehälter extra. Dies gilt für Bewerbungen in den Bereichen Bereich Elektro, Sanitär-, Heizung und Klimatechnik, Fenstermontage/Fensterbau und Fliese/ Mosaik. Die erste Auszahlung erfolgt bei Start, die zweite nach der Probezeit. Details gibt es im Bewerbungsgespräch. (Aktion gültig: 17.11.2025 - 28.02.2025). 
 Wir bieten 
Unbefristeter Arbeitsvertrag bei ganzjähriger Beschäftigung 
 Monatliches Festgehalt bei geregelten Arbeitszeiten mit Stundenkonto 
Moderne Arbeitsmittel (Tablet-PC, Arbeitskleidung, Firmenhandy) 
Eigenes Monteurfahrzeug
Weiterbildung: Zudem gibt es individuelle Weiterbildungsangebote und Entwicklungsmöglichkeiten 
Jährliche Prämienzahlung , Aktienpaket, Prämie Mitarbeiter werben Mitarbeiter 
Mitarbeiterbenefits (Fitnesskooperationen, attraktive Ferienwohnungen, Vorteilsportale mit Rabattaktionen) 
Nicht nur ein berufliches Zuhause: Wir unterstützen bei der Wohnungssuche innerhalb unseres Bestands je nach Verfügbarkeit, damit Sie schnell und unkompliziert bei uns ankommen 
 Ihre Aufgaben 
Ausbau sowie Einbau von Fenstern, Eingangstüren in Bestandsgebäuden der Vonovia 
 Verantwortungsvoller Einsatz im Projektgeschäft 
Ansprechpartner für Bauleiter Fenstermaßnahmen 
 Sie führen Ihre Tätigkeiten an festen Standorten ohne Montagetätigkeit aus 
 Ihr Profil 
 Abgeschlossene Berufsausbildung in dem Gewerk Tischler/in, Glaser/in oder in einem vergleichbaren Gewerk 
 Erfahrung im Umgang mit Fenster-, Tür- und Fassadensystemen aus Holz, Kunststoff oder Aluminium 
 Kenntnisse im Enbau, der Montage und der Reparatur von Fenstern und Türen 
 Flexibilität, Engagement und selbstständiges Arbeiten 
 Kundenfreundliches und kompetentes Auftreten 
 Führerschein Klasse B 
 Interesse an abwechslungsreichen Aufgaben in einem attraktiven Arbeitsumfeld bei einem stark wachsenden Unternehmen? 
 Dann einfach auf den Button »Bewerben« klicken und das angezeigte Online-Bewerbungsformular nutzen. 
 Vielfalt wird bei uns wertgeschätzt - Bewerbungen sind willkommen, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. 
 Wir freuen uns auf die Bewerbung! 
 Das Recruiting-Team 
 Fabian Schulze-Wierling 
 <a href="http://www.hand-aufs-werk.de">www.hand-aufs-werk.de</a> 
Jetzt bewerben

Fensterbauer:in für die Modernisierung | Großraum Ruhrgebiet + 2 Gehälter Willkommensprämie

Zweiwegebaggerfahrer:in (m/w/d) im Fahrleitungsbau
STRABAG Rail Fahrleitungen GmbH, Direktion Bahnbau 
Vollzeit
bundesweite Baustellen
JOB-ID: REQ70329
Zweiwegebaggerfahrer:in (m/w/d) im Fahrleitungsbau
Kreativität und Neugierde treiben dich an? Du brennst dafür, Bauprojekte mit schweren Maschinen voranzubringen? Als Zweiwegebaggerfahrer:in kannst Du bei uns dein volles Potenzial entfalten und die Zukunft mitgestalten! 
Jetzt bewerben
Was für uns zählt
Abgeschlossene Berufsausbildung zum:r Baugeräteführer:in oder eine vergleichbare Ausbildung 
Abgeschlossene Ausbildung nach TfV Klasse A und B2 bzw. Bereitschaft diese zu erwerben 
Ausbildung zum Wagenprüfer und Bremsprobenberechtigung sind von Vorteil 
Uneingeschränkte psychische Tauglichkeit sowie gesundheitliche Eignung als Triebfahrzeugführer 
Hohe Flexibilität und Bereitschaft unregelmäßigen Schichtdienst, mit Nacht-, Wochenend- und Feiertagsarbeit, zu übernehmen 
Überdurchschnittliches Sicherheits- und Servicebewusstsein 
Gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift 
Reisebereitschaft und Führerscheinklasse B
Dein Beitrag bei uns
Vorschriftsmäßige Bedienung des Zweiwegebaggers bei Bau-, Instandhaltung- und Reparaturarbeiten 
Sichere Durchführung von Sperr- und Rangierfahrten unter Einhaltung aller Richtlinien, Vorschriften und Weisungen 
Durchführung von Bremsproben und wagentechnischen Untersuchungen
Unser Mehrwert für dich
Unbefristete Festanstellung in einem wirtschaftlich starken und zukunftsorientierten Unternehmen 
Attraktives Einkommen nach Haustarifvertrag (IG Metall) 
Ergebnisorientierte Sonderzahlungen und Leistungsprämien 
Attraktive Vergütung von Reisezeiten zzgl. übertariflicher Verpflegungszuschüsse 
30 Tage Urlaub 
38 Stundenwoche 
Vermögenswirksame Leistungen 
Modernes Arbeitsequipment 
Freizeitausgleich bei Überstunden 
Strukturierter Onboarding Prozess mit umfangreicher Einarbeitung
vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten 
kostenlose Getränke 
wettbewerbsfähige Vergütung 
Tarifvertrag 
Mobilitätsförderung 
Gruppenunfallversicherung 
Gesundheitsförderung 
Mitarbeiterevents 
Company Bike
Kontakt
Susanne Wegscheider 
 Marzahner Str. 34 
 13053 Berlin 
+49 30 2062264 144 
Gemeinsam erschaffen wir Großes.
Jetzt bewerben

Zweiwegebaggerfahrer:in (m/w/d) im Fahrleitungsbau

Lagerist (m/w/d) - Standort Solingen
 vor Ort Solingen, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Lager/Logistik
Die Biscuit-International-Gruppe besteht aus international tätigen Unternehmen der Süß- und Dauerbackwarenbranche. Daher gehören wir zum führenden Hersteller von Eigenmarken für Kekse und Brotersatzprodukte in Europa. Unsere starke Marktkenntnis und geografische Abdeckung sowie unser einzigartig vielfältiges Portfolio und hochqualifizierten Mitarbeiter bieten unseren Kunden und Partnern unvergleichliches Fachwissen und Mehrwert. Wir sind in 32 Fabriken tätig und beschäftigen mehr als 5.000 Mitarbeiter. Sie möchten auch mit uns wachsen? Dann - 
«-auf die Plätzchen! Fertig! Los!- 
Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur Verstärkung unseres Teams in unserem Werk (Dreischichtbetrieb) in Solingen als
Lagerist (m/w/d) - Standort Solingen 
Vollzeit (38 Std./Wo)
Ihre Aufgaben:
 Prüfung eingehender Warensendungen 
 Wareneinlagerung nach erfolgter Freigabe 
 Kommissionierung von Kundenaufträgen 
 Unterstützung bei der Organisation bzw. Bereitstellung ausreichender Lagerkapazitäten 
Stellenanforderungen
 Einschlägige Berufserfahrung im Bereich Lager - idealerweise mit Hochregallager 
 Erfahrung in der LKW-Beladung 
 Gabelstaplerschein 
 PC-Kenntnisse - idealerweise Erfahrung mit dem Programm SAP 
 Flexibilität, Team- und Kommunikationsfähigkeit 
 Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift 
 Bereitschaft zur Schichtarbeit (3-Schichtsystem), ggf. Mehrarbeit an Wochenenden 
Das bieten wir Ihnen:
 Gestaltungsfreiräume in einem Unternehmen mit offener und bodenständiger Kultur 
 Ein respektvoller Umgang miteinander 
 Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten 
 Gehaltszahlung nach Tarifvertrag (13 Gehälter) 
 30 Tage Urlaubsanspruch, Urlaubsgeld und Jahressonderzahlung 
 Benefits wie JobRad nach der Probezeit 
Kontakt
Ziko Jovic 
 Senior Interim Recruitment Manager 
 E-Mail: <a href="mailto:zjovic@biscuitinternational.com">zjovic@biscuitinternational.com</a> 
 Tel.: +49 1590 475 66 08 
Jetzt bewerben

295 Sonstige Berufsfelder Vollzeit Jobs