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<h3>Sorgen Sie gemeinsam mit uns für die digitale Zukunftsfähigkeit der Bundeswehr.</h3> Als primärer Digitalisierungspartner der Bundeswehr erbringen wir stabile, sichere und effiziente IT-Services im In- und Ausland, vom Grundbetrieb bis in den einsatznahen Bereich und tragen so zur kontinuierlichen Erhöhung der Führungs- und Einsatzfähigkeit der Bundeswehr bei. Mit über 7.700 Kolleg*innen betreiben und modernisieren wir eine der größten und komplexesten IT-Infrastrukturen in Deutschland. Wir suchen verantwortungsvolle IT-Spezialist*innen, die die Bundeswehr-IT aus Überzeugung in herausfordernden Digitalisierungsvorhaben weiterentwickeln und so einen Beitrag zur Sicherheit Deutschlands leisten wollen. Das Competence Center IT-Security (CCITS) bündelt die operativen IT-Informations- und Cyber-Sicherheitskompetenzen mit dem Auftrag, diese Security-Services und Dienstleistungen querschnittlich und übergreifend auszuprägen. Hierbei agiert das CCITS als interner Auftragnehmer für die Entwicklung und Umsetzung von Sicherheitslösungen über die gesamte Core Value Chain und ist Betreiber für die dazugehörigen Security-Services. Der Bereich „Security Advisory Management“ unterstützt die übrigen Bereiche der BWI bei der Implementierung der Cyber Security Solutions und der Cyber Security Architektur. Durch die (Weiter-)Entwicklung technischer Standards, die operative Beratung sowie die Gestaltung sicherheitsrelevanter Prozesse leistet dieser Bereich einen wesentlichen Beitrag zur Umsetzung der Cyber-Sicherheitsstrategie der BWI. <h3>Ihre Aufgaben:</h3> <ul> <li>Disziplinarische und fachliche Führung eines spezialisierten Teams zur Umsetzung der Cyber Security Architektur Frameworks und zur Implementierung der Cyber Security Solutions</li> <li>Förderung von Wissenstransfer, methodischer Qualifizierung und fachlicher Weiterentwicklung der Mitarbeitenden, um ein leistungsstarkes, zukunftsfähiges Expert*innenteam sicherzustellen</li> <li>Ableitung von Zielen im Rahmen der mittelfristigen Strategie für den Teilbereich "Security Advisory Management" aus den übergeordneten Bereichszielen, Zielbildern des Security Solution Managmenet und den Kundenanforderungen</li> <li>Gestaltung der inhaltlich spezifischen Aufgaben und Prozesse, um die bestmögliche Integration der Security Solutions gemäß TOM zu gewährleisten</li> <li>Unterstützung bei der Umsetzung technischer Anforderungen, einschließlich Betriebstransformation</li> <li>Umsetzungsverantwortung der vertraglich vereinbarten Liefer- und Leistungsverpflichtungen basierend auf der Beauftragung des internen Auftraggebers</li> <li>Steuerung ext. Unterauftragnehmer für spezifische Vorhaben im Rahmen der Implementierung von Cyber Security Solutions</li> <li>Etablierung und Weiterentwicklung von technischen Standards, Prozessen und Vorgehensmodellen</li> <li>Begleitung und Mitwirkung in IT-Security-Projekten und Produktentwicklungen im gesamten Plan-Build-Run-Prozess</li> <li>Beratung von Kunden zur Umsetzung von Sicherheitsvorgaben und Ableitung technischer Anforderungen mit Fokus auf Cyber Security Solutions und Security Operations</li> </ul> <h3>Ihr Profil:</h3> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik mit Schwerpunkt IT-Sicherheit oder eine vergleichbare Qualifikation mit mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung</li> <li>Mindestens 6 Jahre praktische Erfahrung im technisch-operativen Bereich der IT-Sicherheit, insbesondere in der Konzeption, Integration, Implementierung und dem Betrieb komplexer Security Solutions</li> <li>Mindestens 4 Jahre Erfahrung in der disziplinarischen Führung</li> <li>Nachweisbare Erfolge in der Umsetzung von Security-Projekten entlang des Plan-Build-Run-Prozesses</li> <li>Fundierte Kenntnisse in: IT-Sicherheitsarchitekturen und -technologien (Zero-Trust-Architekturen, Netzwerk-, Endpunkt-, Cloud-Security etc.)</li> <li>Besitz von Zertifizierungen im Bereich der technischen Informationssicherheit wie z.B. Certified Information Systems Security Professional (CISSP) oder vergleichbaren Qualifikationen, welche die IT-Security-Expertise auf hohem Niveau belegen</li> <li>Nachgewiesene Erfahrung in der Integration von Security-Lösungen in komplexe Systemlandschaften</li> <li>Idealerweise Kenntnisse im Umfeld der öffentlichen Hand (z. B. Bundeswehr) sowie Erfahrung im Bereich von sicherheitskritischen Infrastrukturen</li> <li>Erfahrung in der Beratung interner und externer Stakeholder zu technischen Sicherheitsanforderungen und -lösungen</li> <li>Hohe Problemlösungs-, Entscheidungs- und Durchsetzungsfähigkeit in technisch anspruchsvollen Umgebungen</li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Bereitschaft zu Dienstreisen​ (ca. 60%)</li> </ul> <h3>Wir bieten:</h3> <ul> <li>Durch abwechslungsreiche und gesellschaftlich relevante Aufgaben gewährleisten wir den reibungslosen IT-Betrieb und die Digitalisierung der Bundeswehr </li> <li>Das Ziel eint uns. Dabei sind für uns ein wertschätzender Umgang miteinander sowie ein großer Teamgeist elementar</li> <li>Die BWI bietet eine marktgerechte Vergütung, einen sicheren Arbeitsplatz sowie eine prämierte und arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Sie starten grundsätzlich mit 30 Tagen Jahresurlaub mit Option auf individuelle Anpassungen</li> <li>Über unsere Benefit-App stehen Ihnen ein monatliches Guthaben und Steuervergünstigungen auf Tickets für den ÖPNV zur Verfügung</li> <li>Wir ermöglichen Ihnen Flexibilität, um Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen, etwa durch mobiles Arbeiten oder Vertrauensarbeitszeit und dem langfristigen Aufbau eines Wertguthabenkontos für z.B. ein Sabbatical</li> <li>Wir unterstützen Ihre berufliche und persönliche Weiterbildung durch individuelle Maßnahmen sowie einen kostenfreien Zugriff auf LinkedIn Learning</li> <li>Neben der Möglichkeit ein Jobrad zu leasen, profitieren Sie von zahlreichen Angeboten aus den Bereichen Sport und Ernährung</li> </ul>

Head of Security Advisory Management (m/w/d)

<h2>Wir suchen</h2>mehrere Field Techniker (m/w/d) im Bereich Telekommunikation. In dieser Rolle bist Du für den operativen Betrieb, die Instandhaltung sowie die Entstörung von Telekommunikationsinfrastrukturen verantwortlich. Dein Einsatzbereich umfasst Arbeiten an POPs, Muffen sowie weiteren Netzwerkknotenpunkten und Installationsorten in den Netzebenen NE2 (Verteilnetz/Backbone) und NE3 (Zugangsnetz/Anschlussnetz).<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Durchführung von Installationen, Inbetriebnahmen und Konfigurationen an aktiven und passiven Netzwerktechnologien in NE2- und NE3-Bereichen.</li><li>Arbeiten an Glasfaser- und Kupferinfrastruktur</li><li>Störungsanalyse, Fehlerlokalisierung und Entstörung in Backbone- und Zugangsnetzen.</li><li>Wartung, Überprüfung und Austausch aktiver Komponenten in POPs.</li><li>Durchführung von Kabelaufnahmen, Einziehen und Verbinden von Leitungen, Arbeiten an Muffen in NE2/NE3.</li><li>Durchführung von Messungen und Erstellung von Messprotokollen.</li><li>Zusammenarbeit mit zentralen Leitstellen, Netzplanern und Serviceabteilungen.</li><li>Lückenlose Dokumentation der Tätigkeiten</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Eine erfolgreich abgeschlossene technische Berufsausbildung (z.B. als IT-Systemelektroniker (m/w/d), Elektroniker für Informations- und Telekommunikationstechnik (m/w/d), Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik (m/w/d) oder eine ähnliche Ausbildung</li><li>Hohe Reisebereitschaft (regelmäßig, bundesweit)</li><li>Erfahrung im Arbeiten an POPs, Muffen sowie in NE2-/NE3-Bereichen</li><li>Einen Führerschein der Klasse B</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul><h2>Deine Vorteile:</h2><ul><li>Dienstwagen, nach der Übernahme auch zur privaten Nutzung</li><li>Moderne Arbeitskleidung und hochwertige technische Ausstattung</li><li>Schnelle Übernahmeoption zu unseren Kunden</li><li>Überdurchschnittliches Gehalt sowie Weihnachts- und Urlaubsgeld (nach iGZ-Tarifvertrag)</li><li>Freundliches und kollegiales Team</li><li>Spannende Einsätze bei renommierten Großkunden wie Deutsche Bahn, Vodafone, Telekom u. a.</li><li>Persönliche Betreuung und kontinuierlicher Austausch mit unserem Team</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung. Sende uns bitte Deine vollständigen Unterlagen mit Lebenslauf, Ausbildungs- und Arbeitszeugnissen, sofern vorhanden. Teile uns außerdem Deine Kündigungsfrist und Deine Gehaltsvorstellung mit. Damit wir Dich schnell erreichen können, gib uns direkt ein paar Zeitfenster an, in denen wir Dich telefonisch erreichen können.

Field Techniker (m/w/d) Telekommunikation (NE2/NE3)

Interzero ist einer der führenden Dienstleister rund um die Schließung von Produkt-, Material- und Logistikkreisläufen sowie Innovationsführer im Kunststoffrecycling mit der größten Sortierkapazität Europas. Unter dem Leitgedanken „zero waste solutions“ unterstützt das Unternehmen über 50.000 Kunden europaweit beim verantwortungsbewussten Umgang mit Wertstoffen und hilft ihnen so, ihre eigene Nachhaltigkeitsleistung zu verbessern und Primärressourcen zu schonen. Mit rund 2.000 Mitarbeiter*innen erzielt das Unternehmen einen Umsatz von über einer Milliarde Euro (2021). Durch die Recyclingaktivitäten von Interzero konnten lt. Fraunhofer UMSICHT allein im Jahr 2022 eine Million Tonnen Treibhausgase im Vergleich zur Primärproduktion und über 8,7 Millionen Tonnen Primärrohstoffe eingespart werden. Als Vorreiter für zirkuläre Wirtschaft ist Interzero Träger des Deutschen Nachhaltigkeitspreises 2024 sowie dem zugehörigen Sonderpreis im Transformationsfeld „Ressourcen“. Weitere Informationen finden Sie unter <a href="http://www.interzero.de" target="_blank">www.interzero.de</a>. Aufgaben <ul> <li>Einkauf von Altpapier: Akquise und Betreuung von Lieferanten, Verhandlung von Konditionen, Sicherstellung der Materialqualität</li> <li>Verkauf von Altpapier: Aufbau und Pflege von Geschäftsbeziehungen, Marktbeobachtung und Preisgestaltung, Organisation von Transport und Logistik</li> <li>Marktanalyse und Strategie: Beobachtung von Preisentwicklungen, Entwicklung neuer Absatzmärkte, Berücksichtigung gesetzlicher Vorgaben</li> <li>Abwicklung und Dokumentation: Koordination der Lieferketten, Bearbeitung von Verträgen und Zolldokumenten</li> </ul> Profil <ul> <li>Rohstoffhandel/Recycling: Praktische Erfahrung im Handel mit Rohstoffen, insbesondere im Bereich Recycling oder Entsorgungswirtschaft.</li> <li>Kaufmännisches/technisches Verständnis: Fundierte Kenntnisse in kaufmännischen oder technischen Bereichen, idealerweise durch eine entsprechende Ausbildung oder ein Studium in Handel, Recycling, Logistik oder Umweltmanagement.</li> <li>Verhandlungsgeschick: Fähigkeit, erfolgreich Konditionen zu verhandeln und Vertragsabschlüsse zu tätigen, sowohl national als auch international.</li> <li>Kommunikationsstärke: Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten, um effektiv mit Lieferanten und Kunden zu interagieren.</li> <li>Marktkenntnisse: Verständnis der Marktmechanismen und Preisentwicklungen im Altpapierhandel.</li> <li>Reisebereitschaft: Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen innerhalb Deutschlands und Europas.</li> <li>Fremdsprachenkenntnisse: Gute Englischkenntnisse, weitere europäische Sprachen sind von Vorteil.</li> </ul> Angebot <ul> <li>Faires Gehalt: Deine Leistung ist uns etwas Wert – das siehst du nicht nur an deinem Lächeln im Spiegel, sondern auch auf deinem Konto.</li> <li>Zeitsouveränität: Bei uns zählt das Ergebnis, nicht die Stempeluhr. Gestalte deinen Tag so, wie es für dich passt.</li> <li>Benefits Deluxe: Dienstwagen zur Privatnutzung, sowie die Möglichkeit remote zu arbeiten. </li> <li>Wachstumsgarantie: Stillstand? Nicht mit uns! Entwickle dich weiter mit Trainings, die dich persönlich und beruflich nach vorne bringen.</li> <li>Green Future: Sei stolz darauf, bei einem Vorreiter der Nachhaltigkeit zu arbeiten, der die Welt ein Stück besser macht.</li> <li>Direkte Wege: Sag "Tschüss!" zu langen Dienstwegen – bei uns bringt dein Input direkt Ergebnisse.</li> </ul>

Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Bereich PPK

Du bist ab Februar 2026 auf der Suche nach einem Praktikum im Recruiting in einem Team, das durch Humor, Wertschätzung und Wir-Gefühl überzeugt? Du hast Lust, dein Recruiting-Praktikum bei einem Start-Up mit sehr flachen Hierarchien zu absolvieren? Du möchtest Recruiting vollumfänglich Lernen, Verantwortung übernehmen und in deinem Pflichtpraktikum von Tag 1 an durchstarten? Dann melde dich bei uns und werde Teil unserer Erfolgsstory! Wir suchen Verstärkung für unser Recruiting Team! Wer wir sind: Wir sind eine junge, wachsende, sehr dynamische Personalberatung und für unsere Talente und Kunden immer auf der Suche nach dem passenden Mitarbeiter-Arbeitgeber Match. Stolz sind wir auch auf unsere positive Unternehmenskultur, die unsere Mitarbeitende auf kununu mit 4,8 Sternen bewertet und uns damit zur kununu Top-Company 2024 gemacht haben. <ul> <li>Du betreibst Recruiting und Active Sourcing über diverse Kanäle und Datenbanken</li> <li>Du übernimmst die Schaltung und Erstellung von Stellenanzeigen</li> <li>Du führst Erstgespräche mit potentiellen Bewerbenden durch</li> <li>Du fungierst als Schnittstellen zum Personalmarketing (Zum Beispiel bei der Auswahl und Bewertung von Kanälen und Ansprachemethoden und der damit zusammenhängenden Widerspiegelung der jeweiligen Employer Brand)</li> <li>Du übernimmst die Durchführung von CV-Checks und Lebenslaufberatungen nach unseren CV Standards online, telefonisch und auf Messen</li> </ul> <ul> <li>Du bist ordentlich in ein Studium der Wirtschaftswissenschaften, (Wirtschafts-)Psychologie oder vergleichbare Studiengänge eingeschrieben</li> <li>Du besitzt Interesse für den Bereich Recruiting und Personal</li> <li>Du hast Freude am Umgang mit Menschen</li> <li>Kommunikation gehört zu deinen Stärken</li> <li>Du beherrschst Deutsch auf Muttersprachniveau und Englisch gut in Wort und Schrift</li> </ul> <ul> <li> Einen Praktikumsstart ab Februar 2026 - danach jeweils zum Beginn oder zur Mitte des Monats möglich </li> <li> Entspannte, authentische Umgangsformen und Unternehmenskultur (Unternehmensfeiern am letzten Freitag im Monat, gemeinsame Mittagessen und vieles mehr) </li> <li> Gut strukturierte Einarbeitung mit deinem Buddy und einen direkten Start ins Recruiting </li> <li> Flexible Arbeitszeiten, 40% Home Office und Workation möglich </li> <li> Viel Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit, deine Ideen einzubringen </li> <li> Startup-Flair mit flachen Hierarchien und viel Mitbestimmung </li> <li> Ein modernes Büro in zentraler Lage </li> <li>Obst, Smoothies, Eis, Softdrinks, Dart, Kaffee, Kölsch - eine Einkaufsliste, die du gerne mitgestalten kannst :) </li> </ul>

Praktikum Recruiting (m/w/d)

Herzlich willkommen bei Pelka, einer interdisziplinären, mittelständischen Sozietät aus Rechtsanwälten, Steuerberatern und Wirtschaftsprüfern. Bei uns verbindet sich fachliche Expertise aus unterschiedlichen Disziplinen zu ganzheitlicher Beratung. Was alle dabei eint, ist Exzellenz – sehr gute Arbeit in einem wertigen Miteinander, geprägt von Hilfsbereitschaft, Offenheit und einer gemeinsam gelebten Kultur. So ist Pelka eine Kanzlei in Bewegung, voller Perspektiven von Mitarbeitenden und für Mitarbeitende: vertrauensvoll mit transparenten Weiterentwicklungsmöglichkeiten und Freiheiten in Verantwortung. Ganz ohne Ellenbogenmentalität. Pelka. Exzellente Perspektiven. "Als Steuerfachangestellter/Steuerassistent/ Bilanzbuchhalter (m/w/d) übernehmen Sie die Erstellung und den Review monatlicher Finanzbuchhaltungen sowie die eigenständige Erstellung von Jahresabschlüssen nach Handels- und Steuerrecht für mittelständische Unternehmen jeglicher Rechtsform. Sie fertigen zudem Steuererklärungen für Gesellschaften verschiedener Rechtsformen sowie für Privatpersonen an und prüfen die entsprechenden Steuerbescheide. Die Kommunikation mit Mandanten, Finanzämtern und sonstigen Behörden als kompetenter Ansprechpartner gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben. Gerne kommen wir Ihrem Wunsch nach, sollten Sie einen Schwerpunkt im Bereich Steuern oder Buchhaltung setzen wollen." Anika Brunk (Steuerberaterin, Partnerin) <ul> <li>Sie haben ein Studium mit den Schwerpunkten Steuern und Rechnungslegung oder eine Ausbildung zum Steuerfachangestellten (m/w/d) idealerweise mit Weiterqualifikation zum Steuerfachwirt (m/w/d) oder Bilanzbuchhalter (m/w/d) absolviert?</li> <li>Sie haben Freude an einer dienstleistungsorientierten und eigenverantwortlichen Tätigkeit und ein hohes Maß an Aufgeschlossenheit?</li> <li>Sie arbeiten eigenständig und gleichzeitig teamorientiert?</li> <li>Sie verfügen über Kenntnisse in DATEV oder einer vergleichbaren Buchhaltungssoftware und den gängigen MS-Office-Tools?</li> </ul> <ul> <li>Entwicklung: Mit vielfältigen Karriereperspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten, regelmäßigen Feedbackgesprächen, der Weiterbildung in der Pelka Akademie sowie mit der Förderung von Berufsexamina und Fachberatertiteln.</li> <li>Individuelle Förderung gehört bei uns dazu: Wir bieten Ihnen Einzelcoachings zur gezielten persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung an.</li> <li>Work-Life-Balance: Eine klare Überstundenregelung und flexible Arbeitszeitmodelle mit mobilem Arbeiten. Mit unseren Gesundheitsangeboten fördern wir zudem Ihr Wohlbefinden.</li> <li>Mentoring: Unser Patenschafts- und Mentor:innen- Programm gestaltet Ihren Einstieg so einfach wie möglich. Wir entwickeln Sie zu einer unternehmerisch und strategisch denkenden Beraterpersönlichkeit.</li> <li>Familienfreundliches Arbeitsumfeld mit Teil- und Elternzeit auf jeder Entwicklungsstufe.</li> <li>Eigenverantwortliches Arbeiten in vielfältigen Projekten.</li> </ul>

Steuerfachangestellter/Steuerassistent/ Bilanzbuchhalter (m/w/d)

<h3>Deine Aufgaben</h3> <ul> <li>Du entwickelst die Social Media Strategie und setzt diese um</li> <li>Du bist Verantwortlich für die Planung, Produktion und Steuerung des Redaktionsplans</li> <li>Du erstellst eigenständig plattformspezifischem Content (Text, Bild, Video, Reels, UGC, etc.)</li> <li>Du unterstützt beim Community Management, moderierst den Dialog und pflegst den Austausch mit unserer Zielgruppe</li> <li>Du analysierst relevante KPIs und leitest daraus datenbasierte Optimierungen ab</li> <li>Du setzt Paid-Kampagnen gemeinsam mit dem internen Team und externen Partnern um</li> </ul> <h3>Dein Profil</h3> <ul> <li>Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Kommunikationswissenschaften, Marketing, Medien oder eine vergleichbare Qualifikation – alternativ eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Mediengestaltung, Marketingkommunikation oder Ähnlichem</li> <li>Du hast mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im Social Media Management und in der Content Creation</li> <li>Tools wie Canva, CapCut, Adobe Suite &amp; Co. sind dein tägliches Handwerkszeug</li> <li>Du hast ein gutes Gespür für Storytelling, Social-Media-Trends und visuellen Content</li> <li>Du bist geübt darin, KPIs zu analysieren, Potenziale zu erkennen und Optimierungen abzuleiten</li> <li>Du arbeitest strukturiert, selbstständig und qualitätsbewusst – mit einem klaren Blick fürs Detail</li> <li>Du bist ein Teamplayer mit Empathie, Kommunikationsstärke und Freude am Wissensaustausch </li> <li>Du beherrschst idealerweise die französische Sprache in Wort und Schrift</li> </ul> <h3>Warum bei YOUCOOK arbeiten?</h3> <ul> <li>YOUCOOK entwickelt sich schnell, es gibt tolle Wachstumsaussichten für das Unternehmen. Dies bedeutet automatisch auch Entwicklungschancen für dich und deine zukünftige Rolle</li> <li>Wir sind ein fröhliches, dynamisches und engagiertes Team mit flachen Hierarchien. Die Stimmung ist gut und wir haben Spaß an der Arbeit</li> <li>Wir arbeiten gemeinsam daran YOUCOOK für unsere Kund*innen besser zu machen und mehr Kund*innen für unsere Produkte zu begeistern</li> <li>Du hast deutlich mehr Verantwortung und Freiheit als im Großkonzern. Wir sind gespannt auf deine Ideen, Beiträge und Anregungen</li> <li>Wir veranstalten regelmäßig Teamevents </li> </ul> <h3>Mehrfach profitieren: Unsere Benefits</h3> Altersvorsorge Employee Assistant Programm Flexible Arbeitszeiten Jobrad Kaffee &amp; Obst Mitarbeiterevents Shoppingvorteile Spaß im Team Aus Gründen der leichteren Lesbarkeit haben wir uns für die männliche Schreibweise entschieden. Die abgebildeten Inhalte richten sich aber zugleich an alle Geschlechter. Mit dieser Schreibweise wollen wir niemanden ausschließen, denn bei uns ist jede Person willkommen und prägt unsere Arbeitsgemeinschaft mit ihrer Individualität.

Social Media Manager*in (m/w/d)

Wir suchen dich ab dem 15.11.2025 für unsere Legal-Abteilung.
Deine Aufgaben
<ul>
<li>Du übernimmst allgemeine Assistenzaufgaben für das Team, z.B. Koordination von Terminen, Postbearbeitung, Vorbereitung von Unterlagen</li>
<li>Du unterstützt in der Erstellung von Vertragsentwürfen und anderen Dokumenten nach Vorlagen</li>
<li>Du übernimmst Aufgaben im Vertragshandling, z.B. elektronische Signatur, Versand und Rücklauf, Datenbankpflege</li>
<li>Du bist Teil des Rechnungsprüfungs- und -freigabeprozesses</li>
<li>Du koordinierst Termine und Reisen</li>
</ul>
Dein Profil
<ul>
<li>Du bist zuverlässig, gewissenhaft und verantwortungsbewusst</li>
<li>Als Teammitglied und Bindeglied zu anderen Geschäftsbereichen bist Du kommunikativ und teamfähig</li>
<li>Selbstständigkeit, Einsatzfreude und Verantwortungsbewustsein zeichnen Dich aus.</li>
<li>Du verfügst über sehr gute MS Office – Kenntnisse (Word, Outlook, Excel, Powerpoint)</li>
<li>Du verfügst über gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li>
<li>Gute Einarbeitungsfähigkeit in neue Tools, z.B. Softwarelösungen</li>
<li>Juristische Kenntnisse sind nicht erforderlich, aber die Bereitschaft, Dich in vertragsrelevanten Themen zurecht zu finden</li>
</ul>
Schluss
Hochwertig produzierte Shows, emotionales Dokutainment, bewegende Factual-Formate und spektakuläre High-End-Dokumentationen – UFA Show &amp; Factual steht wie keine andere TV-Produktionsfirma für erstklassige Unterhaltung, die ein Millionenpublikum erreicht. Werde auch du #partofUFA!
Deine Welt. Dein Weg. Deine Geschichte. 
	UFA als Arbeitgeber lebt flache Hierarchien und legt großen Wert auf ein vertrauensvolles Miteinander. Für uns ist Diversität gelebte und respektierte Individualität auf allen Ebenen. Als #PartofUFA fördern wir Innovationsgeist, Engagement und Kreativität. Lass uns gemeinsam die Formate von morgen produzieren! 
	#createyourownstory
UFA SHOW &amp; FACTUAL
Hochwertig produzierte Shows, emotionales Dokutainment, bewegende Factual-Formate und spektakuläre High-End-Dokumentationen –&nbsp;UFA Show &amp; Factual&nbsp;steht wie keine andere TV-Produktionsfirma für erstklassige Unterhaltung, die ein Millionenpublikum erreicht. Werde auch du #partofUFA!&nbsp;
Deine Welt. Dein Weg. Deine Geschichte. 
	UFA als Arbeitgeber lebt flache Hierarchien und legt großen Wert auf ein vertrauensvolles Miteinander. Für uns ist Diversität gelebte und respektierte Individualität auf allen Ebenen. Als #PartofUFA fördern wir Innovationsgeist, Engagement und Kreativität. Lass uns gemeinsam die Formate von morgen produzieren! #createyourownstory
Be(come)#PartofUFA! &nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;
Wir freuen uns über Menschen, die zur Vielfalt des Unternehmens beitragen.
Ansprechpartnerin UFA
Helena Albach
Manager Recruiting

Sachbearbeiter / Assistenz (all genders) / Köln

Ihre Aufgabe:
<ul>
<li>
Betreuung der MAK-Kommission in enger Zusammenarbeit mit dem Fachbereich und dem wissenschaftlichen Kommissionssekretariat
</li>
<li>
Unterstützung der Kommission in organisatorischen und fachlichen Belangen
</li>
<li>
Aufbereitung, Vermittlung und Darstellung der Kommissionsarbeit
</li>
<li>
Beratung und Klärung von Fragestellungen im Zusammenhang mit der Kommissionsarbeit
</li>
<li>
Antragsbearbeitung in Fächern der medizinischen Forschung&nbsp;
</li>
</ul>
Ihr Profil:
<ul>
<li>
abgeschlossenes Bachelorstudium oder vergleichbare Qualifikation erworben durch z. B. Berufsausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung und Zusatzqualifikation&nbsp;
</li>
<li>
Berufserfahrung in der Forschungsförderung&nbsp;
</li>
<li>
Freude an vielfältigen organisatorischen Aufgaben und der Zusammenarbeit mit externen und internen Arbeitskreisen&nbsp;
</li>
<li>
gute Fertigkeiten im Umgang mit den einschlägigen Bürokommunikationssystemen und der Dokumentation von Prozessen&nbsp;
</li>
<li>
selbständige, sorgfältige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise&nbsp;
</li>
<li>
sehr gute Englischkenntnisse&nbsp;
</li>
</ul>
Wir bieten:
<ul>
<li>
flexible Arbeitszeit innerhalb der Rahmenarbeitszeit 6:00 Uhr – 21:00 Uhr, mobile Arbeit (bis zu 3 Tage/Woche), Teilzeitarbeit&nbsp;
</li>
<li>
persönliche Auszeit: neben Urlaub, Gleittage, Sabbatical, Angebote zur Erhaltung Ihrer Gesundheit
</li>
<li>
moderner Arbeitsplatz: Höhenverstellbare Tische, moderne Technik, zusätzliche IT-Ausstattung für die mobile Arbeit
</li>
<li>
gute Erreichbarkeit: direkte Autobahn- und ÖPNV-Anbindung. Vergünstigtes ÖPNV-Ticket bzw. kostenfreie Parkplätze
</li>
<li>
Die Stelle ist unbefristet zu besetzen. Die Vergütung erfolgt - abhängig von den persönlichen Voraussetzungen und je nach Aufgabenübertragung - entsprechend bis Entgeltgruppe 9b TVöD. Dementsprechend liegt das Monatsgehalt für diese Tätigkeit je nach Ihrer Berufserfahrung zwischen ca. 3.730,- € und 5.150,- € brutto.
</li>
<li>
vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Entwicklung
</li>
<li>
Diversität und Chancengleichheit: berufliche Gleichstellung aller Geschlechter, Nationalitäten sowie von Menschen mit Behinderung
</li>
</ul>
Über uns:&nbsp;
Wir sind die Selbstverwaltungsorganisation der deutschen Wissenschaft. Unsere Kernaufgabe ist die Auswahl der besten Forschungsvorhaben sowie deren Finanzierung und Begleitung. Die Fachgruppe Medizin mit rund 30 Mitarbeiter*innen betreut die gesamte Bandbreite der medizinischen Forschung – von den Grundlagen bis zu Klinischen Studien – sowie die Ständige Senatskommission zur Prüfung gesundheitsschädlicher Arbeitsstoffe (MAK-Kommission), die mit ihren Bewertungen von Stoffen und Chemikalien einen wichtigen Beitrag zum nationalen und internationalen Gesundheitsschutz leistet.
Interessiert?
Bitte bewerben Sie sich bis zum 19.10.2025 mit Angabe der Kennziffer 64/2025. Weitere Informationen erhalten Sie auf unserer Karriereseite.
Ihr Ansprechpartner:
Herr Abromeit 
	0228 885-2664 
	<a href="mailto:jobs@dfg.de" target="_blank">jobs@dfg.de</a>

Sachbearbeiter*in im Wissenschaftsmanagement

Ihre Zukunft bei uns Wir sind eine der führenden Universitätskliniken in Deutschland und vernetzen Forschung, Lehre und Krankenversorgung auf Spitzenniveau. Darum ist auch vieles bei uns eine Nummer größer: das Spektrum an spannenden Entwicklungsmöglichkeiten. Die grenzenlose Offenheit, mit der hier Spezialistinnen und Spezialisten aus der ganzen Welt zusammenarbeiten. Oder unser Einsatz als Arbeitgeber, alle Beschäftigten so gut wir können, dabei zu unterstützen, den Beruf mit ihren Zielen und Lebens­situationen in Einklang zu bringen. Das ist die Uniklinik Köln: Alles, außer gewöhnlich. Zur Unterstützung unseres stark wachsenden Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt: IT-Controllerin / IT-Controller (w/m/d) Geschäftsbereich uk-it TV-L 38,5 Std./Woche unbefristet Vergütung nach TV-L Ihre Zukunft im Detail Mit knapp 150 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern gewährleistet der Geschäftsbereich uk-it einen professionellen Betrieb der zentralen IT-Infrastruktur für die Universitätsklinik und angebundene Tochterunternehmen. Das Aufgabengebiet des Ge­schäftsbereiches uk-it umfasst die Planung, Konzeption, Implementierung und den Betrieb von Applikationen für Klinik, Forschung &amp; Lehre und Verwaltung. Sie arbeiten interdisziplinär mit Kolleginnen und Kollegen unternehmensweit zusammen. <ul> <li>Vernetzung von IT-Kosten- und IT-Projektcontrolling mit Unternehmenscontrolling</li> <li>Eigenständige Durchführung von Analysen der IT-Kosten hinsichtlich Abweichungen und Kostentreibern sowie der Früherkennung finanzieller Risiken</li> <li>Mitwirkung bei Budgetplanungen und Kostensteuerung</li> <li>Ausbau und Pflege des IT-Berichtswesens sowie des Benchmarkings und von Datenanalysen</li> <li>Koordination von Teilzielen und Zusammenarbeit mit Kostenverantwortlichen</li> <li>Entwicklung und Nutzung von Controlling-Tools</li> <li>Unterstützung bei der Optimierung externer IT-Kosten</li> <li>Durchführung von Vertrags- und Lizenzcontrolling</li> <li>Durchführung des Rechnungsprozesses innerhalb des Bereichs</li> <li>Leistungserfassung für Tochtergesellschaften</li> <li>Unterstützung bei strategischen Planungen und Verrechnungspreiskalkulation</li> <li>Prüfung und Freigabe von IT-Beschaffungen</li> <li>Fortlaufende Weiterentwicklung des IT-Controllings</li> <li>Unterstützung beim Nachweis von IT-Kosten gegenüber Fördermittelgebern</li> </ul> <ul> <li>Ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium (Uni / FH), idealerweise mit Schwerpunkt Gesundheitswesen, Krankenhauswesen oder Controlling oder langjährige vergleichbare Tätigkeiten</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung im Krankenhauscontrolling oder einer vergleichbaren Tätigkeit</li> <li>Sehr gutes konzeptionelles und analytisches Denkvermögen sowie ein ausgeprägtes Kostenbewusstsein</li> <li>Kommunikations- und Teamfähigkeit, Belastbarkeit, Eigenständigkeit, Engagement und Flexibilität</li> <li>Sehr gute Kenntnisse in SAP und MS Office, insbesondere Excel</li> <li>Sehr gute deutsche Sprachkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Fundierte Kenntnisse bezüglich IT-Systemen und technischer Infrastruktur wünschenswert</li> <li>Umfassendes Verständnis betrieblicher Abläufe, Strukturen und deren Verzahnungen</li> <li>Kenntnisse der Krankenhausgesetzgebung und der Strukturen im Gesundheitswesen wünschenswert</li> </ul> <ul> <li>Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem teamorientierten Hochleistungsumfeld</li> <li>Ein teamorientierter Führungsstil und wertschätzendes Arbeitsumfeld</li> <li>Interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten sowie Beratungs- und Gesundheitsangebote</li> <li>Ein hochmodernes Büroumfeld mit guter Verkehrsanbindung und Kantine</li> <li>Gleitzeit und bis 50% mobile Arbeit</li> <li>Familienfreundliche Rahmenbedingungen, betriebseigene Kindertagesstätte</li> <li>Altersversorgung der Versorgungsanstalt des Bundesund der Länder (VBL), sowie Vergütung und attraktive Rahmenbedingungen gemäß Tarifvertrag für den Öffentlichen Dienst der Länder (TV-L)</li> </ul>

IT-Controllerin / IT-Controller Geschäftsbereich uk-it (w/m/d)

<h3>Sorgen Sie gemeinsam mit uns für die digitale Zukunftsfähigkeit unseres Landes.</h3> Als primärer Digitalisierungspartner der Bundeswehr erbringen wir stabile, sichere und effiziente IT-Services im In- und Ausland, vom Grundbetrieb bis in den einsatznahen Bereich und tragen so zur kontinuierlichen Erhöhung der Führungs- und Einsatzfähigkeit der Bundeswehr bei. Mit über 7.700 Kolleg*innen betreiben und modernisieren wir eine der größten und komplexesten IT-Infrastrukturen in Deutschland. Wir suchen verantwortungsvolle IT-Spezialist*innen, die die Bundeswehr-IT aus Überzeugung in herausfordernden Digitalisierungsvorhaben weiterentwickeln und so einen Beitrag zur Sicherheit Deutschlands leisten wollen. Die Customer Solution Unit ERP erstellt für den Kunden Bundeswehr IT Lösungen auf Basis der SAP Cloud Produkte und berät intern sowie den Kunden Bundesamt für Ausrüstung, Informationstechnik und Nutzung der Bundeswehr (BAAINBw) in allen Themengebieten der Architektur ERP / SAP mit einem engagierten Team von IT-Architekten. Wir übernehmen dabei Verantwortung für bestehende ERP-Anwendungen und entwickeln neue Lösungen auf Basis von innovativen Technologien und Produkten. Wir möchten unser Cloud Kompetenz Team mit IT-Architekten verstärken, welche Neugier, Kompetenz, Engagement und Interesse für ERP / SAP-Anwendungen und Cloud-Technologie mitbringen und neuen Themen offen gegenüberstehen. <h3>Ihre Aufgaben:</h3> <ul> <li> Zuständigkeit für ERP Architekturdesign und -beratung </li> <li>Erstellung von Architekturkonzepten und IT- Lösungsdokumenten unter Anwendung einer methodischen Vorgehensweise</li> <li>Aufnahme, Analyse und Bewertung von Architekturanforderungen und Festlegung der durchzuführenden Aktivitäten</li> <li> Erstellung von Beiträgen zur Weiterentwicklung und Fortschreibung der Referenzarchitektur ERP und des Clusterprogramms ERP </li> <li>Verantwortliche Planung der Einführung und Migration von Cloud ERP Services sowie der Nutzung von Cloud-Anwendungen </li> <li>Design von ERP Lösungen auf Basis von hybriden Architekturen, die das Zusammenspiel von On-Premise- und cloudbasierten IT-Anteilen berücksichtigen </li> <li>Mitwirkung am Know-how-Aufbau im Team ERP-Architektur</li> </ul> <h3>Ihr Profil:</h3> <ul> <li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung i.V.m. einschlägiger Berufserfahrung</li> <li>Etwa 5 Jahre einschlägige Berufserfahrung als IT-Architekt</li> <li>Erfahrung in der Anwendung von Architekturmethodiken und den entsprechenden Werkzeugen</li> <li>Gute Kenntnisse im Cloud-Umfeld (PaaS, SaaS), SAP Cloud-Umfeld und Kenntnisse im Bereich DevSecOps</li> <li>Sicherer Umgang mit Architekturframeworks wie z.B. TOGAF und NAF und Erfahrung in der Anwendung von Architekturmethodiken</li> <li>Leistungsbereitschaft und Flexibilität</li> <li>Fließende Deutschkenntnisse (in Wort und Schrift)</li> </ul> <h3>Wir bieten:</h3> <ul> <li>Durch abwechslungsreiche und gesellschaftlich relevante Aufgaben gewährleisten wir die IT-Sicherheit und Zukunftsfähigkeit Deutschlands</li> <li>Die BWI bietet eine marktgerechte Vergütung, einen sicheren Arbeitsplatz sowie eine prämierte und arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Sie starten grundsätzlich mit 30 Tagen Jahresurlaub mit Option auf individuelle Anpassungen</li> <li>Wir ermöglichen Ihnen Flexibilität, um Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen, etwa durch mobiles Arbeiten oder Vertrauensarbeitszeit</li> <li>Sie können ein Wertguthabenkonto aufbauen, um dieses perspektivisch z.B. für ein Sabbatical einzusetzen</li> <li>An 20 Tagen im Jahr ist mobiles Arbeiten in zahlreichen europäischen Staaten möglich</li> <li>Bei beruflichen oder persönlichen Fragestellungen können Sie eine professionelle externe Beratung in Anspruch nehmen</li> </ul>

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