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VetterTec GmbH   Zerspanungsmechaniker (m/w/d) Frästechnik   VetterTec ist ein innovatives Unternehmen mit Hauptsitz in Kassel, das seit über 95 Jahren Maschinen und Anlagen für die industrielle Trocknung und Entwässerung, insbesondere für die Nahrungsmittelindustrie, entwickelt und produziert. Mit einem Team von über 160 Mitarbeitern an sechs Standorten und einem internationalen Umsatzanteil von über 80% bieten wir eine spannende Arbeitsumgebung.   Zur Verstärkung unserer Teams in Kassel suchen wir ab sofort Sie als   Zerspanungsmechaniker (m/w/d) Frästechnik   Ihre Aufgaben:      Fertigung komplexer Frästeile aus Stahl, Edelstahl und NE-Metallen nach Vorgaben und Zeichnungen.      Programmierung und eigenverantwortliches Einrichten der CNC-Maschinen (Sinumerik 840D und Heidenhain iTNC 530).      Qualitätskontrollen mit Messmitteln zur Sicherstellung von Präzision und Qualität.      Verantwortung für termingerechte Produktion im eigenen Arbeitsbereich.      Wartung und Pflege der CNC-Maschinen.     Sie überzeugen uns mit:      Abgeschlossener Ausbildung zum Zerspanungsmechaniker (m/w/d) mit Schwerpunkt Frästechnik.      Mehrjähriger Berufserfahrung als CNC-Fräser / Bohrwerksdreher (m/w/d) im Bereich Einzelteil- und Kleinserienfertigung.      Kenntnissen im Umgang mit Sinumerik 840D und Heidenhain iTNC 530 sowie Freude am Arbeiten nach Zeichnungen.      Selbstständiger, team- und qualitätsorientierter Arbeitsweise.     Ihre Perspektiven:      Freuen Sie sich auf einen sicheren und langfristig ausgelegten Arbeitsplatz in einem international erfolgreichen Unternehmen, das mit innovativen Produkten Verantwortung für Gesellschaft und Umwelt übernimmt.      In unserem modernen Fertigungsbereich erwartet Sie ein abwechslungsreiches und technisch anspruchsvolles Aufgabenspektrum – unterstützt von einem eingespielten, erfahrenen Team.      Neben 30 Tagen Urlaub profitieren Sie von einer tariflich geregelten Arbeitszeit (IG Metall Hessen) sowie einer leistungsgerechten Vergütung mit attraktiven Zuschlägen.      Zusätzlich nutzen Sie zahlreiche Zusatzleistungen, wie z.B. Bike-Leasing, einen Zuschuss zum Jobticket sowie Sonderzahlungen gemäß Tarif.      Unser Standort in Kassel-Bettenhausen ist verkehrsgünstig gelegen – mit guter ÖPNV-Anbindung sowie kostenlosen Parkplätzen direkt am Werk.      Ihre berufliche Weiterentwicklung liegt uns am Herzen: Durch gezielte Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten eröffnen wir Ihnen Perspektiven, sich fachlich wie persönlich weiterzuentwickeln – auch über Ihren derzeitigen Aufgabenbereich hinaus.     Kontakt   Ergreifen Sie Ihre Chance und unterstützen Sie uns aktiv bei der stetigen Weiterentwicklung unseres Unternehmens. Auch in Zukunft wollen wir unsere Mitarbeiter/innen und Kunden mit fortschrittlicher Technologie, modernen Strukturen und gutem Wachstum begeistern.   Gemeinsam in die Zukunft! Sind Sie dabei?   Dann bewerben Sie sich bitte unter: <a href="mailto:personal@vettertec.com" target="_blank">personal@vettertec.com</a>   VetterTec GmbH, Miramstraße 87, 34123 Kassel   Fragen zu dieser Stelle beantwortet Ihnen gerne Frau Jasmin Hohmann unter Tel. 0561 50019-201.   Überzeugen Sie uns! Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!   <a href="http://www.vettertec.com" target="_blank">www.vettertec.com</a>

Zerspanungsmechaniker (m/w/d) Frästechnik

Service Techniker (m/w/d) Außendienst   Die Reflex Winkelmann GmbH gehört zu den führenden Anbietern hochwertiger Systeme für die Heizungs- und Warmwasser-Versorgungstechnik. Das Unternehmen mit Hauptsitz im westfälischen Ahlen entwickelt, produziert und vertreibt neben Membran-Druckausdehnungsgefäßen innovative Komponenten und ganzheitliche Lösungen für Druckhaltung, Nachspeisung, Entgasung und Wasseraufbereitung sowie Warmwasserspeicher, Plattenwärmetauscher und Hydraulische Verteil- &amp; Speicherkomponenten. Die Reflex Winkelmann GmbH ist mit ca. 1.300 Mitarbeiter:innnen und einem Umsatz von fast 200 Mio. Euro die tragende Säule des Geschäftsbereichs Building+Industry unter dem Dach der Winkelmann Group.     Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als   Service Techniker (m/w/d) Außendienst - Großraum Kassel/Göttingen   Ihre Aufgaben      Inbetriebnahme, Einweisung, Wartung und Reparatur unserer Produkte bei unseren Kunden vor Ort      Inbetriebnahmen, Einweisung, Wartung und Reparatur unser Groß-/Sonderanlagen mit Schwerpunkt Regelung- und Steuerungstechnik      Wiederkehrende Prüfungen gem. BetrSichV (nach Einarbeitung)      Erstellung von Service-Reports für Reparaturen, Inbetriebnahmen, Wartungen und Einweisungen mit Handlungsempfehlungen mittels unserem Field Service Management Tool      Selbstständige Bearbeitung und Entscheidung zur Fakturierung der Service- und Wartungsaufträge, aufgrund der festgestellten Ausfallursache      Akquise von Service- und Wartungsverträgen mit unseren Kunden      Regionale Disposition der Service- und Wartungsaufträge, einschließlich der Ersatzteile/Produkte/Komponenten     Ihr Profil      Abgeschlossene einschlägige Ausbildung, z.B. als Elektriker/Elektroniker, Installateur– und Heizungsbauermeister oder/und Techniker, Mechatroniker,      Oder, Idealerweise haben Sie eine elektrotechnische Zusatzausbildung z.B. Elektrofachkraft für festgelegte Tätigkeiten      Mehrjährige Berufserfahrung als Service/Kundendiensttechniker      Anwendungskompetenz in der Versorgungstechnik - Heizung-Kälte-Klima      Sie können sich gut organisieren und verfügen über ein professionelles Auftreten      Grundkenntnisse Englisch      Gute EDV-Kenntnisse z.B. MS Office      Sie besitzen einen PKW-Führerschein und wohnen im oben genannten Gebiet      Benötigen Sie weitere Informationen?   Attraktives Arbeiten in einer zukunftsorientieren Branche mit flachen Hierarchien eines modernen Familienunternehmens. Stammsitz der weltweit operierenden Winkelmann Unternehmensgruppe ist Ahlen in Westfalen.   Mobiles Arbeiten, 35 Std.-Woche, Corporate-Benefit Plattform Vergünstigungen, ein attraktives Gehalt gemäß Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie NRW sowie Altersvorsorgewirksame Leistungen sind nur einige der Vorteile die Sie erwarten dürfen. Und natürlich das Wichtigste: Eine hochinteressante Aufgabe mit viel Gestaltungsspielraum in einem motivierten Team.       Benötigen Sie weitere Informationen?   Weitere Informationen, z. B. über den Ablauf unserer Bewerbungsverfahren, finden Sie auf unserer Karriereseite   <a href="http://winkelmann-group.de" target="_blank">http://winkelmann-group.de</a>   Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und darauf, Sie in unserem Team willkommen zu heißen. Bitte übermitteln Sie uns Ihren Lebenslauf sowie relevante Zeugnisse und Unterlagen.   Winkelmann Group GmbH + Co. KG • Human Resources   Heinrich-Winkelmann-Platz 1 • 59227 Ahlen     <a href="http://www.reflex-winkelmann.com" target="_blank">www.reflex-winkelmann.com</a> • <a href="http://www.winkelmann-talents.com" target="_blank">www.winkelmann-talents.com</a>

Service Techniker (m/w/d) Außendienst

WIR UNTERSTÜTZEN MENSCHEN – IN ZUKUNFT MIT IHNEN   Im Funktionsbereich IT-Infrastruktur und Schul-IT des Fachbereichs IT und Digitalisierung ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle als   NETZWERK-ADMINISTRATORIN/ NETZWERK-ADMINISTRATOR (m/w/d)   in Voll- oder Teilzeit zu besetzen.   Als Dienstsitz kommt die Hauptverwaltung in Kassel oder die Regionalverwaltung in Wiesbaden in Frage.   Der Fachbereich ist u.a. für die Betreuung selbst entwickelter Software zur Unterstützung der Aufgabenwahrnehmung unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter (m/ w/d) zuständig. Wir pflegen eine moderne Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und offenen Türen und sind ein zukunftssicherer Arbeitgeber im öffentlichen Dienst.   Ihre Aufgaben:      Installation, Administration und kontinuierliche Weiterentwicklung der hessenweiten Cisco Netzwerk-Infrastruktur zur Gewährleistung einer reibungslosen Kommunikation und Datenübertragung      Analyse und Beseitigung von Netzwerkstörungen zur Sicherstellung der Verfügbarkeit und Leistungsfähigkeit der Systeme      Leitung und Mitwirkung an laufenden sowie zukünftigen IT-Projekten zur aktiven Gestaltung der digitalen Zukunft      Eigenständige Pflege der Betriebsdokumentationen und Erstellung technischer Dokumentationen zur Sicherung von Wissen und Förderung des Informationsflusses im Team     Ihre Qualifikation:   Sie bringen ein abgeschlossenes Fach-/Hochschulstudium der Fachrichtung Informatik, Wirtschaftsinformatik, Verwaltungsinformatik oder in vergleichbaren Studiengängen mit oder verfügen über vergleichbare Qualifikationsabschlüsse mit langjähriger Praxis in den genannten Aufgabenbereichen   Ihr weiteres Profil:      Umfassende Netzwerkkenntnisse, insbesondere im Betrieb von Cisco Switches und Routern      Fundierte Kenntnisse der allgemeinen Netzwerktechnik, einschließlich LAN/WAN, MPLS, TCP/IP, VLAN und NAC      Gute Kenntnisse im Bereich WLAN, idealerweise in einer controllerbasierten Cisco WLAN-Infrastruktur      Wünschenswert sind zudem Kenntnisse in Cisco Telefonanlagen, Mobile Device Management für iPads und iPhones sowie im Umgang mit Load Balancern      Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (Sprachniveau C1 des Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens für Sprachen)      Kooperation und Teamfähigkeit      Kommunikationsfähigkeit und Adressatenorientierung      Lernfähigkeit und Flexibilität      Stabilität und Belastbarkeit     INKLUSION IST UNSER AUFTRAG   Der LWV Hessen wird getragen von den hessischen Landkreisen und kreisfreien Städten und ermöglicht die gesellschaftliche Teilhabe behinderter Menschen: Er finanziert die Unterstützung behinderter und sozial benachteiligter Menschen in ihrem Alltag und im Beruf. Er ist Träger von Förderschulen und Frühförderstellen. Er ist Alleingesellschafter der Vitos gGmbH und der ANLEI-Service GmbH.   IHRE PERSPEKTIVEN      Die Vergütung erfolgt nach den Entgeltgruppen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD VKA) zuzüglich aller im öffentlichen Dienst üblichen Leistungen und richtet sich nach Qualifikation und Tätigkeit. Es besteht die Möglichkeit der Zahlung von Zulagen. Bitte machen Sie Angaben zu Ihren Gehaltsvorstellungen      Flexible Arbeitszeitgestaltung und vielfältige Formen der Teilzeitbeschäftigung      Möglichkeit der Arbeit im Homeoffice nach individueller Abstimmung      Umfassendes Fort- und Weiterbildungsangebot      Angebote zur Gesundheitsförderung      Finanzielle Zusatzleistungen bspw. vergünstigtes Deutschlandticket, Betriebliche Altersvorsorge      Sicheres und unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem attraktiven Aufgabengebiet      Offene und wertschätzende Unternehmenskultur      Strukturierte und begleitende Einarbeitung     IHRE BEWERBUNG      Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, bitten wir Sie, uns Ihre vollständige Bewerbung per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@lwv-hessen.de" target="_blank">bewerbung@lwv-hessen.de</a> (vorzugsweise in einer pdf-Datei) zukommen zu lassen      Wir bitten möglichst von Bewerbungen auf dem Postweg abzusehen      Weitere Stellenangebote und allgemeine Informationen zu Ihrer Bewerbung und zum Bewerbungsverfahren finden Sie hier: <a href="http://www.lwv-hessen.de/lwv-politik/arbeitgeber-lwv/ihre-stelle-beim-lwv/" target="_blank">www.lwv-hessen.de/lwv-politik/arbeitgeber-lwv/ihre-stelle-beim-lwv/</a>      Der LWV Hessen will seinen Beitrag zur beruflichen und gesellschaftlichen Gleichstellung der Frau leisten. Wir fordern Frauen deshalb ausdrücklich zur Bewerbung auf. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar      Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt     IHR WEG ZU UNS   Ihre Bewerbung senden Sie uns bitte unter Angabe der Kennziffer N1023 + gewünschtem Dienstsitz bis zum 24. Juni 2025 zu.   Wir freuen uns darauf.   Kassel, den 11. Juni 2025   Fachliche Fragen richten Sie bitte an die Leitung des Funktionsbereichs, Herrn Klemt, Telefon 0561 1004 - 2663   Fragen zur Bewerbung beantwortet Ihnen das Team vom Bewerbermanagement, Telefon 0561 1004 - 5114   LWV Hessen   Hauptverwaltung   Fachbereich Personal   Ständeplatz 6-10   34117 Kassel      <a href="mailto:bewerbung@lwv-hessen.de" target="_blank">bewerbung@lwv-hessen.de</a>        <a href="http://www.lwv-hessen.de" target="_blank">www.lwv-hessen.de</a>

Netzwerk-Administratorin / Netzwerk-Administrator (m/w/d)

Für unseren Stab „LPM Projektmanagement“ suchen wir eine     Projektleitung (m/w/d) Digitalisierungsprojekte   Der Einsatz kann an unserer Geschäftsstelle in Darmstadt, Gießen, Kassel oder Fulda erfolgen. Es handelt sich bei dieser Position um eine Vollzeitstelle, welche prinzipiell teilbar ist. Die Stelle ist befristet für die Dauer von zwei Jahren im Rahmen einer Elternzeitvertretung.   Die ekom21   Die ekom21 ist ein renommiertes Technologieunternehmen im Bereich IT-Komplettlösungen für den öffentlichen Dienst. Als das größte BSI-zertifizierte IT-Dienstleistungsunternehmen in Hessen, mit einem umfassenden Produkt- und Dienstleistungsportfolio, betreuen wir über 500 Kunden mit 29.000 Anwenderinnen und Anwendern. Unsere über 800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an unseren Standorten in Gießen, Kassel, Fulda und Darmstadt haben im Jahr 2023 einen Umsatz von über 315 Millionen Euro erwirtschaftet. Das Lösungsportfolio der ekom21 reicht von Hardware- und Softwarelösungen bis hin zu maßgeschneiderten Beratungsleistungen.   Ihre Aufgaben und Verantwortlichkeiten      Sie leiten komplexe Projekte auf Grundlage des Projektmanagement-Standards des Unternehmens, dabei wählen Sie selbstständig die Methoden aus und passen diese an Projekt- und Kundenbedürfnisse an      Sie analysieren, konkretisieren und beurteilen Projektideen in Absprache mit den Kunden und dem Projektteam      Sie übernehmen die Projektplanung und Projektsteuerung, dabei stellen Sie einen reibungslosen Informationsfluss zu internen und externen Ansprechpartnern sicher      Sie erstellen Statusberichte, Entscheidungsgrundlagen sowie die Projektdokumentation      Sie prüfen die Projektergebnisse und erstellen nach Projektabschluss den Projektabschlussbericht      Sie entwickeln weiter und optimieren die Projektmanagement-Standards des Unternehmens     Die Höhe der Bezahlung orientiert sich an einem Entgelt bis zu EG 11 TVöD (VKA) und wird vorbehaltlich einer endgültigen individuellen Bewertung und der persönlichen Qualifikation erfolgen.   Ihre Bewerbung   Die ekom21 – KGRZ Hessen gewährleistet die berufliche Gleichstellung von allen Geschlechtern. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. ekom21 – KGRZ Hessen strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an und unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie.   Wir bitten Sie, Ihre Bewerbung mit vollständigen Unterlagen bis zum 10.07.2025 über unsere Karriereseite vorzunehmen und von Bewerbungen auf dem Postweg oder per E-Mail abzusehen. Wir möchten Sie zudem im Vorfeld darüber informieren, dass das Auswahlverfahren voraussichtlich am 24.07.2025 in Gießen stattfinden wird.   Arbeiten bei ekom21   Als familienfreundliches Unternehmen steht der Mensch im Mittelpunkt unseres Handelns. ekom21 unterstützt aktiv die Vereinbarkeit von Beruf und Familie, indem flexible Arbeitszeiten und Teilzeitmodelle im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten realisiert werden. Einen hohen Stellenwert nimmt auch unser umfangreiches betriebliches Gesundheits- sowie Weiterbildungsmanagement ein.   Was Sie mitbringen      Abgeschlossenes Studium im Bereich Projektmanagement oder eine abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen oder IT-Umfeld mit einer entsprechenden Zusatzqualifikation      Idealerweise eine zertifizierte Fortbildung im Projektmanagement nach einem anerkannten Standard (bevorzugt Certified Project Management Associate IPMA® Level D)      Wünschenswert sind 3 Jahre Berufserfahrung als Projektleitung, alternativ einschlägige Berufserfahrung in der Projektarbeit      Kenntnisse von Projektmanagement-Standards sowie idealerweise Grundlagen zur ISO 9001:2015      Sehr gute Kenntnisse im Einsatz der Microsoft Office-Produkte (Word, Excel, PowerPoint, Outlook, Visio) sowie des Projektmanagement-Tools SAP EPPM      Ausgeprägte Kommunikations- und Durchsetzungsfähigkeit gepaart mit einer hohen Service- und Kundenorientierung sowie sehr guten Moderationskompetenzen      Gute analytisches Denkvermögen sowie die Fähigkeit, Probleme zu erkennen, Lösungswege zu beschreiben und durchzuführen      Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise      Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift      Führerschein Klasse B sowie Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen     Das bieten wir Ihnen      Maßnahmen zur Gesundheitsförderung      Kostenfreies Deutschlandticket als Jobticket      Fahrrad-Leasing über die ekom21      Mobiles Arbeiten mit flexiblen Arbeitszeiten      Jährlich verbindliche Mitarbeiter-Gespräche      Strukturierte Einarbeitung      Eine offene Unternehmenskultur      Eine vertrauensvolle, familiäre Arbeitsatmosphäre      Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten      Umfangreiche Sozialleistungen      Betriebliche Altersvorsorge über die ZVK     Ihre Ansprechpartnerin   Bei Fragen zum organisatorischen Ablauf wenden Sie sich bitte an:   Frau Sandra Hennewald   ekom21 – KGRZ Hessen   Körperschaft des öffentlichen Rechts   Robert-Bosch-Straße 13   64293 Darmstadt   <a href="mailto:sandra.hennewald@ekom21.de" target="_blank">sandra.hennewald@ekom21.de</a>   0641 - 9830 1620   Wir weisen darauf hin, dass Bewerbungen, die nicht über das Bewerberportal B-ITE bei uns eingehen, sondern per Post oder E-Mail an uns gerichtet sind, von uns auf elektronischem Wege gespeichert und bearbeitet werden. Sofern Sie hiermit nicht einverstanden sind, ist es erforderlich, mittels einer persönlich unterschriebenen Erklärung dieser Speicherung zu widersprechen. Uns per E-Mail zugehende diesbezügliche Erklärungen erfüllen nicht das Kriterium einer rechtsverbindlich abgegebenen Willenserklärung. Die gespeicherten Daten werden 90 Tage nach erfolgter Absage gelöscht.   Die ekom21 – KGRZ Hessen ist zertifiziert nach ISO 27001 auf der Basis von IT Grundschutz durch das Bundesamt für Sicherheit in der Informationstechnik   © 2018 by ekom21 – KGRZ Hessen, Körperschaft des öffentlichen Rechts, Marketing/V2 Gießen, Mittelhessen. Alle Rechte vorbehalten.

Projektleitung (m/w/d) Digitalisierungsprojekte

Trainee (m/w/d) im Projektmanagement Office (PMO)   Wir, die Raiffeisen Waren GmbH, sind eines der erfolgreichsten Handels- und Serviceunternehmen in Deutschland und zusammen mit unseren Tochterunternehmen in 8 Bundesländern sowie in Dänemark und Polen vertreten. Sympathisch, geerdet und energiegeladen gestalten wir mit mehr als 3.400 Menschen an über 220 Standorten unsere Bereiche Agrar, Technik, Baustoffe und Energie . Gemeinsam. Weil uns genau das seit mehr als 125 Jahren verbindet und am Herzen liegt: Das Miteinander, Füreinander und Menscheinander unserer Generation Gemeinsam . Denn: Jeder sieht ein Stückchen Welt. Gemeinsam sehen wir die ganze. Willkommen in der Raiffeisen Waren-Gruppe.   Teilen Sie diesen Job!     Ihr Gestaltungsraum      Unterstützung bei der Planung, Organisation und Durchführung von Projekten      Mitwirkung bei der Erstellung und Pflege von Projektplänen, Statusberichten und Dashboards      Durchführung von Recherchen und Analysen zu projektbezogenen Themen      Unterstützung bei der Optimierung von PMO-Prozessen und Tools      Teilnahme an Projekt- und Teammeetings, inklusive Protokollführung      Vorbereitung von Präsentationen und Entscheidungsvorlagen für das Management       Das bringen Sie mit      Abgeschlossenes Studium oder kurz vor dem Abschluss (BWL, Wirtschaftsinformatik o.ä)      Erste praktische Erfahrungen im Projektmanagement (z.b durch Praktika, Werkstudententätigkeit oder Uni-Projekte)      Analytisches Denkvermögen und strukturierte Arbeitsweise      Sicherer Umgang mit MS-Office, Excel und PowerPoint      Teamfähigkeit, Eigeninitiative und Organisationsgeschick       Darauf können Sie sich freuen      30 Urlaubstage      Betriebliche Altersvorsorge      Bikeleasing      Corporate Benefits      Essenszuschuss      Flexible Arbeitszeiten      Gute Verkehrsanbindung      mobiles Arbeiten (optional)      Sammeln wertvoller Praxiserfahrung      Unbefristetes Arbeitsverhältnis      Urlaubsgeld      Vermögenswirksame Leistungen      Weihnachtsgeld      Weiterbildung       Interessiert?   Werden Sie Teil unserer #generationgemeinsam . Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.      Kontakt   Alexander Rube   Senior Projektmanager

Trainee (m/w/d) im Projektmanagement Office (PMO)

PMO Manager (m/w/d)   Wir, die Raiffeisen Waren GmbH, sind eines der erfolgreichsten Handels- und Serviceunternehmen in Deutschland und zusammen mit unseren Tochterunternehmen in 8 Bundesländern sowie in Dänemark und Polen vertreten. Sympathisch, geerdet und energiegeladen gestalten wir mit mehr als 3.400 Menschen an über 220 Standorten unsere Bereiche Agrar, Technik, Baustoffe und Energie . Gemeinsam. Weil uns genau das seit mehr als 125 Jahren verbindet und am Herzen liegt: Das Miteinander, Füreinander und Menscheinander unserer Generation Gemeinsam . Denn: Jeder sieht ein Stückchen Welt. Gemeinsam sehen wir die ganze. Willkommen in der Raiffeisen Waren-Gruppe.   Teilen Sie diesen Job!     Ihr Gestaltungsraum      Unterstützung des Projektmanagements bei der Planung, Koordination und Überwachung von Projekten      Aufbau und Pflege von Projektplänen, Meilensteinübersichten und Statusberichten      Überwachung von Budget, Ressourcen und Projektkennzahlen      Standardisierung von Projektmanagementmethoden, -Prozessen und -Tools      Erstellung von Entscheidungsvorlagen und Präsentationen für das Management      Koordination und Organisation von Projektmeetings inkl. Protokollführung und Nachverfolgung von Maßnahmen      Pflege von Projektportfolios und Durchführung von Portfolioberichten      Unterstützung beim Change- und Stakeholdermanagement       Das bringen Sie mit      Erste praktische Erfahrungen im Projektumfeld &amp; Grundkenntnisse im Projektmanagementprozess      strukturierte Arbeitsweise      Sicherer Umgang mit MS-Office (insbesondere Excel, PowerPoint, Outlook)      Grundverständnis für Reporting      Erste Erfahrungen mit Projektmanagement-Tools von Vorteil      Hohes Maß an Zuverlässigkeit und Genauigkeit      Organisationstalent und strukturierte Arbeitsweise      Teamfähigkeit und gute Kommunikationsfähigkeit       Darauf können Sie sich freuen      30 Urlaubstage      Betriebliche Altersvorsorge      Bikeleasing      Corporate Benefits      Essenszuschuss      Flexible Arbeitszeiten      Gute Verkehrsanbindung      mobiles Arbeiten (optional)      Unbefristetes Arbeitsverhältnis      Urlaubsgeld      Vermögenswirksame Leistungen      Weihnachtsgeld      Zuschuss Kinderbetreuung      Weiterbildung       Interessiert?   Werden Sie Teil unserer #generationgemeinsam . Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.      Kontakt   Alexander Rube   Senior Projektmanager

PMO Manager (m/w/d)

Bürofachkraft (m/w/d) im Bereich HR &amp; Administration   Bürofachkraft (m/w/d) im Bereich HR &amp; Administration Schwerpunkt Fuhrparkverwaltung und Facility Management   Die ME-Automation Projects GmbH ist ein 100 % Tochterunternehmen der Mitsubishi Electric Corporation mit Sitz in Kassel. Unsere Kernkompetenz sind Gesamtlösungen für die Realisierung von E-Technik-, Leit- und Automatisierungsprojekten. Ob kleinere Systeme oder schlüsselfertige komplexe Anlagen – wir sind mit Leidenschaft dabei und immer als Team. Dafür sprechen viele langjährige Kollegen und treue Stammkunden. Starten Sie jetzt Ihre Karriere bei der ME-Automation Projects GmbH als   Bürofachkraft (m/w/d) im Bereich HR &amp; Administration Schwerpunkt Fuhrparkverwaltung und Facility Management   Die Hauptaufgabe ist die Unterstützung der Bereichsleitung bei allen anfallenden administrativen Aufgaben vorzugsweise in Bereichen Fuhrpark und Facility Management.      Terminplanung und Koordination der anfallenden Maßnahmen für die Firmenflotte      KFZ-Schadenmanagement      Terminkoordination und Korrespondenz mit der Hausverwaltung, den Handwerksunternehmen und den Servicepartnern am Standort in Absprache mit der Bereichsleitung      Verwaltungstätigkeiten im Personalwesen      Verwaltung Archiv &amp; Datenvernichtung      Postversand; Paketannahme und -versand     Ihr Profil:      Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder vergleichbare Qualifikation      Einschlägige Berufserfahrung von Vorteil      Sichere Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Anwendungen      Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift      Hands-on-Mentalität      Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit      Sehr gutes Organisationsgeschick      Selbstständige, engagierte und strukturierte Arbeitsweise      Führerschein Klasse B     Ihre Benefits:      Mitarbeit in einem international agierenden Unternehmen      flexible Arbeitszeiten      Eigenverantwortliches Arbeiten      Gute Entwicklungsperspektiven und vielfältige Weiterbildungsangebote      Attraktive Vergütung      Sozialleistungen, betriebliche Altersvorsorge      Mitarbeiterevents      Kostenlose Mitarbeiterparkplätze     Interessiert?   Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen unter Angabe des möglichen Einstiegstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung, gerne per E-Mail an: <a href="mailto:bewerbung@me-ap.de" target="_blank">bewerbung@me-ap.de</a>.   Für Fragen vorab erreichen Sie uns unter Tel. 0561 - 585 40   ME-Automation Projects GmbH | Kasseler Straße 62 | 34277 Kassel-Fuldabrück |   Tel. +49 (0)561 58540 | <a href="http://www.me-ap.de" target="_blank">www.me-ap.de</a>

Bürofachkraft (m/w/d) im Bereich HR & Administration

EXPRESSO ist ein weltweit agierendes, mittelständisches Unternehmen mit Produktionsstandorten in Deutschland und Frankreich. Wir produzieren Handtransportgeräte, Verladetechnik, angetriebene Handhabungs- und Gepäckwagensysteme, sowie Smart Retail-Lösungen für unterschiedlichste Branchen und Kunden. Wir bieten unseren Kunden individuelle Lösungen zur Erhöhung der Ergonomie, der Arbeitssicherheit und der Effizienz der Prozesse. Damit unterstützen wir die Gesunderhaltung von Menschen.   Spezialisiert auf die Entwicklung und Produktion hochwertiger Antriebssysteme arbeitet unser engagiertes Team täglich daran, zuverlässige und effiziente Lösungen für unsere Kunden zu entwickeln.   Zur Verstärkung unseres Entwicklungsbereichs suchen wir ab sofort einen motivierten   Entwicklungsingenieur Mechatronik / Elektrotechnik (m/w/d)     Ihre Aufgaben:      Entwicklung mechatronischer Systeme und elektronischer Steuerungen für unsere Produkte      Bearbeitung von Entwicklungsprojekten von der Erstellung der Konzeptstudie bis hin zum marktreifen Produkt      Entwicklung von Hardwarelösungen von der Idee bis zur Platinenfertigung      Leitung von Projekten in kleineren Teams      Zusammenarbeit mit den Bereichen Vertrieb, Produktion und Qualitätssicherung      Dokumentation der Entwicklungsprozesse und Erstellung technischer Unterlagen      Kontinuierliche Verbesserung bestehender Produkte und Prozesse     Ihr Profil:      Abgeschlossenes Studium der Mechatronik, Maschinebau, Elektrotechnik oder eine vergleichbare Qualifikation      Gute VBA-Kenntnisse      Idealerweise erweiterte Kenntnisse im Bereich Microcontroller, Datenprotokolle und Sensorik/Aktorik      Gute Deutsch- und Englischkenntnisse      Teamfähigkeit und kreative Problemlösungsfähigkeit sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative     Sie erwartet:      Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem innovativen Umfeld,      eine attraktive Vergütung und flexible Arbeitszeiten,      gute Weiterentwicklungsmöglichkeiten,      mitgestaltbare und von kurzen Entscheidungswegen geprägte Arbeitsbedingungen,      große persönliche Handlungs- und Verantwortungsspielräume,      Sie werden eingebunden in eine teamorientierte und lebendige Firmenkultur.     Wenn Sie eine herausfordernde Verantwortung in einem erfolgreichen, international aufgestellten Wachstumsunternehmen suchen, dann richten Sie bitte Ihre Bewerbung an <a href="mailto:bewerbung@expresso.de" target="_blank">bewerbung@expresso.de</a>, z.Hd. Bettina Schlüter.   Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!   EXPRESSO Deutschland GMBH &amp; CO. KG | Antonius-Raab-Str. 19 | 34123 Kassel | <a href="http://www.expresso.de" target="_blank">www.expresso.de</a>

Entwicklungsingenieur Mechatronik / Elektrotechnik (m/w/d)

Ambulante Pflegedienstleitung (m/w/d)   Diakoníscher Träger in Nordbayern   Stellenangebot #30513 Pflegemanagement Leitung Pflege in Bayern Ambulante Pflegedienstleitung (m/w/d)   Arbeitgeber   Der Arbeitgeber ist ein regional verankerter, gemeinnütziger diakonischer Trägerverein sozialer Arbeit in Nordbayern. In der ambulanten Pflege werden pflegebedürftige Menschen direkt in ihrem Zuhause – mit Fachlichkeit, Menschlichkeit und christlicher Haltung unterstützt und begleitet. Ziel des Trägers ist es, eine zuverlässige und würdevolle Versorgung im Alltag zu ermöglichen – insbesondere für ältere Menschen in ländlich geprägten Regionen. Die ambulanten Dienste unseres Werks stehen für Kontinuität, Nähe und ein starkes Team, das für seine Patient*innen da ist.   Ihre Rolle als PDL   Als Pflegedienstleitung tragen Sie die Gesamtverantwortung für Organisation, Qualität und Wirtschaftlichkeit der ambulanten Pflege. Sie sind direkter Ansprechpartnerin für Ihr Team, koordinieren mit Ärzten, Angehörigen und kirchlich-sozialen Netzwerken vor Ort und wirken eng mit der Geschäftsführung, Verwaltung und Fachberatung des Diakonischen Werks zusammen. Dabei gestalten Sie aktiv die Weiterentwicklung unseres Angebots mit.   Aufgaben und Verantwortung      Fachliche, organisatorische und wirtschaftliche Leitung des ambulanten Pflegedienstes      Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen und zugewandten Versorgung unserer Klient*innen      Führung, Anleitung und Förderung eines multiprofessionellen Teams      Dienst- und Tourenplanung, Pflegeprozesssteuerung und Qualitätssicherung      Aktive Netzwerkarbeit im lokalen Sozial- und Gesundheitswesen     Ausbildung &amp; Qualifikation (m/w/d)      Abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Gesundheits- und Krankenpflege mit Weiterbildung zur verantwortlichen PDL gemäß §71 SGB XI      Mehrjährige Berufspraxis in der ambulanten Pflege, idealerweise mit Leitungserfahrung      Organisationsgeschick, Teamgeist und Entscheidungsfreude      Bereitschaft, christlich-diakonische Werte im Arbeitsalltag aktiv zu leben      Empathie und Engagement für die Pflegearbeit im ländlichen Raum     Vertragsangebot      Führungsposition mit Gestaltungsspielraum in einem stabilen diakonischen Träger      Unbefristete Anstellung mit tariflicher Vergütung nach AVR Bayern      inkl. Zusatzversorgung (ZVK) und Jahressonderzahlung      Dienstwagen zur privaten Nutzung möglich      Individuelle Fort- und Weiterbildungen zur fachlichen und persönlichen Entwicklung      Kollegiales Arbeitsumfeld mit engem Zusammenhalt und flachen Hierarchien     Interesse an dieser Stelle?   Als Personalberater sind wir exklusiv mit der Betreuung dieses Stellenangebotes beauftragt. Interessiert? Dann senden Sie uns Ihren Lebenslauf und Ihr Motivationsschreiben als PDF an <a href="mailto:personalberatung@kontrast-gmbh.de" target="_blank">personalberatung@kontrast-gmbh.de</a>. Wir melden uns bei Ihnen mit weiteren Details. Für Sie als Bewerber/in ist unsere Dienstleistung selbstverständlich kostenfrei!   Folgen Sie uns auf:   Kontrast Personalberatung GmbH   Banksstr 6 | 20097 Hamburg   <a href="mailto:personalberatung@kontrast-gmbh.de" target="_blank">personalberatung@kontrast-gmbh.de</a>   <a href="http://www.kontrast-gmbh.de" target="_blank">www.kontrast-gmbh.de</a>

Ambulante Pflegedienstleitung (m/w/d)

Westdeutscher Wach- und Schutzdienst Fritz Kötter SE &amp; Co. KG   Sicherheitsmitarbeiter (m/w/d) in der Flüchtlingsunterkunft (ZUE) in Borgentreich   Borgentreich   Vollzeit   Feste Anstellung       Als größter familiengeführter Sicherheitsdienstleister Deutschlands ist KÖTTER Security für Unternehmen aller Branchen tätig. Unsere Sicherheitsmitarbeiter/innen tragen einen großen Teil dazu bei, verschiedene Gefahren von unseren Kunden abzuwehren. Höchste Dienstleistungsqualität gewährleisten wir durch eine regelmäßige Aus- und Weiterbildung.   KÖTTER Security sucht – ab sofort – Sicherheitsmitarbeiter (m/w/d) mit der IHK-Sachkundeprüfung gem. §34a GewO für eine Zentrale Unterbringungseinrichtung (ZUE) in Borgentreich.   Ihre Aufgaben:      Pförtnertätigkeiten      Begrüßung und Weiterleitung von Bewohnern, Besuchern und Lieferanten      Überwachung von Sicherheits- und Meldetechnik      Aufsichtstätigkeit      Durchführung von Kontrollgängen im Innen- und Außenbereich      Vorbeugender Brandschutz und Erste Hilfe im Notfall      Melde- und Berichtswesen     Ihr Profil:      IHK-Sachkundeprüfung gem. §34a GewO      Kein Eintrag im polizeilichen Führungszeugnis      Deutsch in Wort und Schrift      Führerschein Klasse B und eigener PKW      Grundkenntnisse in Englisch oder anderer Fremdsprachen von Vorteil      Physische und psychische Belastbarkeit      Teamfähig      PC Anwenderkenntnisse     Unser Versprechen:      Eine zielgerichtete Einarbeitung durch ein professionelles Team      Eine anspruchsvolle und verantwortungsvolle Tätigkeit      Ein Umfeld zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung      Eine/n feste/n Ansprechpartner/innen vor Ort      Eine pünktliche und tarifliche Bezahlung zzgl. Tarifzulagen      Ein krisensicherer Arbeitsplatz bei einem der Branchenführer      Technisch moderne Arbeitsmittel      Kostenfreie Arbeits- und Funktionsbekleidung      Kostenfreie Fort- und Weiterbildungsangebote durch die KÖTTER Akademie      Über 800 attraktive Mitarbeiterrabatte dank Corporate Benefits     Haben wir Ihr Interesse geweckt?   Dann bewerben Sie sich noch heute!   Bevorzugt per E-Mail unter <a href="mailto:bewerbung@koetter.de" target="_blank">bewerbung@koetter.de</a> mit Angabe der Stellenkennziffer 11/07-BXG. Wir freuen uns auf Ihre vollständige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, IHK-Zeugnis).   Entdecken Sie weitere attraktive Karrieremöglichkeiten auf <a href="http://www.koetter.de" target="_blank">www.koetter.de</a>.   Gestalten Sie Ihre Zukunft mit uns. Wir freuen uns auf Sie!   KÖTTER Rekrutierungscenter Essen   Wilhelm-Beckmann-Straße 7   45307 Essen   Tel.: 0201 2788-588   <a href="mailto:bewerbung@koetter.de" target="_blank">bewerbung@koetter.de</a>, koetter.de   Standort   Westdeutscher Wach- und Schutzdienst Fritz Kötter SE &amp; Co. KG   Niederlassung Dortmund   Freigrafenweg 23-29   44357 Dortmund

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