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<h5>Bank.Echt.Anders.</h5> <h3> TARGOBANK als Arbeitgeberin </h3> BANK.ECHT.ANDERS. Das ist unser Anspruch als Arbeitgeberin. Für unsere IT - die TARGO Technology GmbH - suchen wir Menschen, die gemeinsam mit uns innovative Applikationen und Dienstleistungen entwickeln, um uns und unsere Kund*innen sicher nach vorn zu bringen. Sie genießen flache Hierarchien, können Ihre Ideen einbringen und die Zukunft des Kernbankensystems aktiv mitgestalten. <h3> Ihre Aufgaben </h3> <ul><li>Sie entwickeln und betreuen IT-Anwendungen für das Risikomanagement und regulatorische Meldewesen, die zur Messung, Überwachung, Steuerung und Meldung der Risiken genutzt werden.</li><li>Sie analysieren in enger Zusammenarbeit mit den KollegInnen im Fachbereich bankfachliche Fragestellungen und beraten zu technologischen Umsetzungsmöglichkeiten in einem Data Warehouse Umfeld der Bank.</li><li>In Ihrer Funktion setzen Sie individuelle, innovative IT-Lösungen um und tragen zu einer stabilen, sicheren und performanten Systemlandschaft bei.</li><li>Sie arbeiten in IT-Projekten mit und übernehmen nach ersten Erfahrungen auch selbst die Leitung von kleineren Projekten. </li></ul> <h3> Ihr Profil </h3> <ul><li>Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium eines MINT-Fachs oder über eine Ausbildung zum Fachinformatiker (w/m/d).</li><li>Sie begeistern sich für IT-Themen und haben bereits erste Kenntnisse über relationalen Datenbanken und in einer Programmier- bzw. Skriptsprachen wie SQL und Bash</li><li>Sie interessieren sich für wirtschaftliche und regulatorische Zusammenhänge.</li><li>Sie haben ein hohes Maß an Eigeninitiative sich in Datenmodelle, regulatorische Hintergründe und Prozesse einzuarbeiten, diese zu hinterfragen und Verbesserungsansätze zu entwickeln.</li><li>Sie verfügen über gute Englischkenntnisse.</li></ul> <ul><li>Sie entwickeln und betreuen IT-Anwendungen für das Risikomanagement und regulatorische Meldewesen, die zur Messung, Überwachung, Steuerung und Meldung der Risiken genutzt werden.</li><li>Sie analysieren in enger Zusammenarbeit mit den KollegInnen im Fachbereich bankfachliche Fragestellungen und beraten zu technologischen Umsetzungsmöglichkeiten in einem Data Warehouse Umfeld der Bank.</li><li>In Ihrer Funktion setzen Sie individuelle, innovative IT-Lösungen um und tragen zu einer stabilen, sicheren und performanten Systemlandschaft bei.</li><li>Sie arbeiten in IT-Projekten mit und übernehmen nach ersten Erfahrungen auch selbst die Leitung von kleineren Projekten. </li></ul> <ul><li>Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium eines MINT-Fachs oder über eine Ausbildung zum Fachinformatiker (w/m/d).</li><li>Sie begeistern sich für IT-Themen und haben bereits erste Kenntnisse über relationalen Datenbanken und in einer Programmier- bzw. Skriptsprachen wie SQL und Bash</li><li>Sie interessieren sich für wirtschaftliche und regulatorische Zusammenhänge.</li><li>Sie haben ein hohes Maß an Eigeninitiative sich in Datenmodelle, regulatorische Hintergründe und Prozesse einzuarbeiten, diese zu hinterfragen und Verbesserungsansätze zu entwickeln.</li><li>Sie verfügen über gute Englischkenntnisse.</li></ul> <h3> Ihr Job? Echt.Anders. </h3> Das bieten wir Ihnen: <ul><li>Ein sicherer Arbeitsplatz in einem Unternehmen, in dem Ihre Leistung wertgeschätzt wird</li><li>Eine intensive Einarbeitung, die Sie optimal auf Ihren Job bei uns vorbereitet</li><li>Die Entwicklung Ihrer persönlichen Stärken, transparent und individuell</li><li>Ein ansprechendes Gehalt, ergänzt um erfolgsabhängige Zusatzvergütungen</li><li>Ihre Altersvorsorge wird komplett von uns finanziert, so können Sie mit uns als Bank beruhigt in die Zukunft blicken</li><li>Ein Arbeitsumfeld, in dem Teamgeist und Kollegialität großgeschrieben werden</li><li>Ein zentral gelegener Standort direkt am Duisburger Hauptbahnhof </li></ul> Fahrradleasing, Ferienwohnungen, Sport- und Gesundheitsangebote – all das und noch viel mehr sind Benefits der TARGOBANK für ihre Mitarbeiter*innen. #Sotickenwir #Benefits <ul> <li>Flexoffice-Option, die Arbeiten von zu Hause ermöglicht (bis zu 50 %)</li> <li>Flexibilität durch „FreiZeitPlus“ und unbezahlten Urlaub</li> <li>Bezahlte Sonderurlaubstage bei besonderen Ereignissen. Bei Familienzuwachs sogar fünf Sonderurlaubstage.</li> <li>Familienservice – Beratung und Unterstützung in allen Lebenslagen</li> <li>Vergünstigte Ferienwohnungen</li> <li>Zentral gelegener Standort fußläufig zum Duisburger Hauptbahnhof</li> </ul> <ul> <li>Leasing von IT-Equipment über Entgeltumwandlung</li> <li>Zahlreiche Zusatzleistungen wie Vergünstigungen bei ausgewählten Partnern wie Sportstudios und Shops (Corporate Benefits)</li> <li>Finanzberatung und Sonderkonditionen für unsere Bankprodukte</li> <li>Kantine</li> </ul> <ul> <li>Zusätzliche Bonusregelungen</li> <li>Vermögenswirksame Leistungen</li> </ul> <ul> <li>Komplett arbeitgeberseitig finanzierte Altersvorsorge, um beruhigter in die Zukunft zu blicken</li> <li>Zusätzliche Entgeltumwandlung möglich, um darüber hinaus vorzusorgen</li> <li>Gruppenunfallversicherung, die auch im privaten Bereich Schutz bietet</li> <li>Gesundheitsmanagement – z. B. Gesundheitsmobil, 50+ Gesundheits-Check, regelmäßige Präventionsangebote</li> <li>Zugang zu Angeboten von Wellhub rund um Sport und Wellness, Fitness-Apps u.v.m</li> </ul> <ul> <li>Vergünstigtes Deutschlandticket für 19 Euro im Monat</li> <li>TARGOBANK Bike – Leasing von Fahrrädern über Entgeltumwandlung</li> <li>Freiwilligentag – einmal jährlich können lokale soziale Organisationen während der Arbeitszeit unterstützt werden</li> <li>Teilnahme am World Cleanup Day</li> <li>Wundertaler – mit wenigen Cent, die vom Gehalt einbehalten werden, werden Hilfsprojekte für Kinder und Jugendliche unterstützt</li> <li>Unterstützungskasse für finanzielle Notlagen</li> </ul> <ul> <li>Fach- und Führungskräfteentwicklung: Unterschiedliche gezielte Programme</li> <li>Interne Nachwuchsförderprogramme</li> <li>LinkedIn Learning für eigenständiges Lernen zu jeder Zeit</li> </ul> <h3> Sie haben noch Fragen? </h3> So erreichen Sie uns: Interesse oder Fragen? Wir melden uns bei Ihnen. <h3> Sie wollen zu uns? </h3> Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular. Die TARGOBANK steht für Chancengleichheit und Vielfalt. Daher ist uns jede Bewerbung unabhängig von Behinderung, Alter, Geschlecht, Religion oder Weltanschauung, sexueller Orientierung, ethnischer Herkunft oder Hautfarbe willkommen.

Softwareentwickler Risk Regulatory Development (w/m/d) in Voll- und Teilzeit

Mit 88 Millionen Wirtschaftsinformationen über Unternehmen weltweit, 160.000 Unternehmensmitgliedern, einem Netz von 167 Geschäftsstellen in Europa und China und über 4.000 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen gehört Creditreform zu den führenden internationalen Anbietern von Wirtschaftsinformationen und Inkasso-Dienstleistungen. 1879 als Wirtschaftsauskunftei gegründet, bietet Creditreform heute ein umfassendes Spektrum an integrierten Finanz- und Informationsdienstleistungen zum Gläubigerschutz. Mit aktuellen Bonitätsauskünften über Firmen und Privatpersonen und einem professionellen, effizienten Forderungs- und Risikomanagement gibt Creditreform Unternehmen Sicherheit beim Auf- und Ausbau von Geschäftsbeziehungen. Für unseren Standort Bochum suchen wir Verstärkung: Sachbearbeiter (m/w/x) Forderungsmanagement/Inkasso Deine Chance Wir wachsen weiter und suchen zum nächstmöglichen Termin einen Mitarbeiter (m/w/x) für den Bereich Inkasso mit dem Schwerpunkt der eigenverantwortlichen und zielorientierten Bearbeitung von Forderungen im täglichen Kontakt mit Gläubigern und Schuldnern. Du bist auf der Suche nach einem Job mit klaren Strukturen, in einem dynamischen Team und der Möglichkeit, teilweise dezentral von zuhause arbeiten zu können? Dann lies unbedingt weiter! <ul> <li>In deinem Fokus steht das Forderungsmanagement im außergerichtlichen, gerichtlichen und nachgerichtlichen Mahnverfahren.</li> <li>Du kommunizierst telefonisch und schriftlich mit Schuldnern, Rechtsanwälten, Schuldnerberatungen und sonstigen am Prozess beteiligten Personen.</li> <li>Du erstellst Anträge auf Erlass von Mahn- und/oder Vollstreckungs- bescheiden.</li> <li>Du ermittelst Vermögens- und Drittauskünfte und wertest diese aus.</li> <li>Du stößt Pfändungs- und Überweisungsbeschlüsse an.</li> <li>Du klärst eigenständig Rückfragen und Ursachen für Zahlungsrückstände.</li> <li>Du verhandelst eigenverantwortlich Rückzahlungszeitpunkte, Ratenzahlungspläne und Vergleiche.</li> </ul> <ul> <li>Du verfügst über eine abgeschlossene einschlägige Berufsausbildung (Rechtsanwaltsfachangestellte, Rechtsfachwirt (m/w/x))</li> <li>Idealerweise verfügst du über praktische Erfahrungen im Bereich Forderungsmanagement bzw. Mahn- und Vollstreckungswesen.</li> <li>Eine freundliche, verbindliche und seriöse Kommunikation ist für dich selbstverständlich.</li> <li>Du verfügst über ein hohes Maß an Eigenorganisation und Durchsetzungsfähigkeit.</li> <li>Mit deiner zuverlässigen, sorgfältigen, selbständigen und organisierten Arbeitsweise bist du eine Bereicherung für unser Team.</li> </ul> <ul> <li>Du genießt 30 Tage Urlaub und zusätzlich Heiligabend und Silvester frei.</li> <li>Du erhältst eine leistungsgerechte Vergütung, ein 13. Gehalt, sowie Urlaubsgeld und Zuzahlungen zu vermögenswirksamen Leistungen und betrieblicher Altersvorsorge</li> <li>Du erhältst deinen persönlichen, modernen Arbeitsplatz in einem Büro im Grünen - mit guter Verkehrsanbindung und kostenfreiem Parkplatz vor der Tür</li> <li>Auf dich wartet ein angenehmes und unterstützendes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungswegen – hier wird nicht nur zusammengearbeitet, sondern auch zusammen gelacht.</li> <li>Du erhältst eine individuelle Einarbeitung und Begleitung sowie regelmäßige Schulungen und Weiterbildungen, damit du dich zum Spezialisten entwickeln kannst.</li> <li>Wir sind ein familienfreundliches Unternehmen mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit an manchen Tagen auch dezentral von zu Hause zu arbeiten.</li> <li>Regelmäßige Mitarbeiterevents fördern unseren Zusammenhalt und unsere positive Unternehmenskultur.</li> <li>Du erhältst Zugang zu Mitarbeiterrabatten für die Bereiche Mode, Freizeit, Media, Einrichtungen, Sport und Gesundheit, u.v.m. über unser Partnerunternehmen.</li> </ul>

Sachbearbeiter (m/w/x) Forderungsmanagement/Inkasso

Wir sind die opta data Gruppe, einer der führenden Anbieter für IT, Abrechnung und Services im Gesundheitswesen. Als familiengeführte Unternehmensgruppe mit einer offenen Duz-Kultur stehen wir für ein verantwortungsvolles und kollegiales Miteinander. Wir verbinden Tradition und mutige Innovation - mit rund 3.000 Mitarbeiter:innen gestalten wir die Zukunft der Gesundheitsbranche! Senior Developer Backend (w/m/x) opta data IT GmbH | Essen / Remote <ul> <li>Einsatz neuester Technologien: Arbeiten Sie mit modernsten Tools und Frameworks, um innovative und zukunftssichere Softwarelösungen zu entwickeln.</li> <li>Gestaltungsspielraum: Bringen Sie Ihre Ideen aktiv ein, gestalten Sie Technologieentscheidungen mit und teilen Sie Ihr Wissen in regelmäßigen Techtalks und Diskussionen mit dem Team.</li> <li>Persönliche Weiterentwicklung: Profitieren Sie von der engen Zusammenarbeit mit unserem Lead Developer und Architekten, der Sie bei Ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung unterstützt. Schulungen, Konferenzbesuche und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten gehören dazu.</li> <li>Kleines, agiles Team: Erleben Sie die Dynamik eines kleinen, motivierten Teams, das eng zusammenarbeitet und gemeinsam innovative Lösungen entwickelt.</li> </ul> <ul> <li>Umfangreiche Erfahrung im Bereich Java Entwicklung (mindestens 6 Jahre).</li> <li>Deutschkenntnisse auf C1-Niveau erforderlich.</li> <li>Kenntnisse in Java 21, Jakarta EE und Docker sowie Spring Boot 3.</li> <li>React und zugehörige Technologien sind wünschenswert.</li> <li>Erfahrung mit agilen Methoden und DevOps-Prozessen.</li> <li>Du kennst dich mit Keycloak, Kubernetes, Docker und Cloud-Technologien aus.</li> <li>Empathie und Fähigkeit, ein Team fachlich zu begleiten und weiterzuentwickeln.</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse.</li> </ul> <ul> <li>Flexibilität: flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und moderne Büros im opta data Campus</li> <li>Vitalität: deutschlandweites Sport- und Gesundheitsprogramm, Dienstradleasing sowie frisches Obst und Getränke</li> <li>Gestaltungsspielraum: umfangreiches Ideenmanagement zur Verwirklichung deiner Ideen</li> <li>Weiterbildung: eigene opta data Akademie zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung</li> <li>Erholung: 30 Tage Urlaub im Jahr</li> <li>Vielseitigkeit: ganzheitliche Aufgaben, viel Eigenverantwortung und kreative Mitgestaltungsmöglichkeiten</li> <li>Sicherheit: Arbeitsplatz im expandierenden Familienunternehmen mit langjähriger Tradition</li> <li>Familienfreundlichkeit: eigene U3 Kindergroßtagespflege und Kinder Ferienbetreuung während der Sommerferien</li> </ul>

Senior Developer Backend (w/m/x)

Wir sind die opta data Gruppe, einer der führenden Anbieter für IT, Abrechnung und Services im Gesundheitswesen. Als familiengeführte Unternehmensgruppe mit einer offenen Duz-Kultur stehen wir für ein verantwortungsvolles und kollegiales Miteinander. Wir verbinden Tradition und mutige Innovation - mit rund 3.000 Mitarbeiter:innen gestalten wir die Zukunft der Gesundheitsbranche! Senior Frontend Entwickler (w/m/x) – React &amp; Java nuvis GmbH | Essen / Remote <ul> <li>Entwicklung und Optimierung von performanten und skalierbaren Frontend-Anwendungen mit React und Java im Backend.</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit UX-/UI-Designern, Backend-Entwicklern und Produktmanagern.</li> <li>Sicherstellung einer exzellenten User Experience durch moderne Frontend-Technologien.</li> <li>Implementierung und Wartung wiederverwendbarer UI-Komponenten.</li> <li>Optimierung der Performance und Sicherstellung von hoher Code-Qualität durch Code Reviews und Testing.</li> <li>Weiterentwicklung der technischen Architektur und Evaluierung neuer Technologien.</li> </ul> <ul> <li>Mehrjährige Erfahrung in der Frontend-Entwicklung mit React und Java.</li> <li>Deutschkenntnisse auf C1-Niveau erforderlich.</li> <li>Fundierte Kenntnisse in TypeScript, HTML, CSS und modernen JavaScript-Frameworks.</li> <li>Erfahrung mit REST-APIs, GraphQL und Microservices-Architekturen.</li> <li>Verständnis für Backend-Technologien und Erfahrung mit Spring Boot von Vorteil.</li> <li>Kenntnisse in CI/CD, Docker, Kubernetes und Cloud-Technologien (AWS, Azure, GCP) wünschenswert.</li> <li>Erfahrung mit agilen Entwicklungsmethoden (Scrum, Kanban).</li> <li>Hohe Eigenverantwortung, Teamgeist und eine lösungsorientierte Denkweise.</li> </ul> <ul> <li>Flexibilität: flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und moderne Büros im opta data Campus.</li> <li>Vitalität: deutschlandweites Sport- und Gesundheitsprogramm, Dienstradleasing sowie frisches Obst und Getränke.</li> <li>Gestaltungsspielraum: umfangreiches Ideenmanagement zur Verwirklichung deiner Ideen.</li> <li>Weiterbildung: eigene opta data Akademie zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung.</li> <li>Erholung: 30 Tage Urlaub im Jahr.</li> <li>Vielseitigkeit: ganzheitliche Aufgaben, viel Eigenverantwortung und kreative Mitgestaltungsmöglichkeiten.</li> <li>Sicherheit: Arbeitsplatz im expandierenden Familienunternehmen mit langjähriger Tradition.</li> <li>Familienfreundlichkeit: eigene U3 Kindergroßtagespflege und Kinderferienbetreuung während der Sommerferien.</li> </ul>

Senior Frontend Entwickler (w/m/x) – React & Java

Stetige Veränderung und aktive Mitgestaltung der Energiewelt von Morgen sind bereits heute unser Antrieb. Die Stadtwerke Herne arbeiten als kommunaler Energieversorger an Wegen die Versorgung mit Strom, Gas, Fernwärme sowie zahlreichen energienahen Dienstleistungen neu zu denken. Durch nachhaltige Lösungen in Bereichen wie Photovoltaik, Elektromobilität oder Smart Meter schaffen wir Angebote für eine fortschrittliche und ökologische Zukunft. Diese Vision setzen wir Tag für Tag mit einem starken Team um und freuen uns auf tatkräftige Unterstützung für die nächsten Schritte. Für die Abteilung „Planung und Steuerung“ wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein Vertriebscontroller (m/w/d) gesucht. <ul> <li>Verantwortung für die Erstellung und Analyse der Deckungsbeitragsrechnung</li> <li>Analyse und Steuerung der Vertriebskennzahlen sowie Erstellung von detaillierten Berichten und Dashboards zur Unterstützung der Vertriebsleitung und des Vorstands</li> <li>SOLL- /IST-Vergleiche und Abweichungsanalysen</li> <li>Verantwortung bei der strategischen Planung, Budgetierung und Forecasting im Vertriebsbereich</li> <li>Identifikation von Optimierungspotenzialen im Vertriebsprozess</li> <li>Zusammenarbeit mit Vertrieb, Marketing und anderen Fachbereichen zur Entwicklung von Strategien</li> <li>Überwachung der Zielerreichung und Ableitung von Maßnahmen zur Steigerung der Vertriebsleistung</li> <li>Implementierung und Weiterentwicklung steuerungsrelevanter KPI's und Weiterentwicklung der Controlling-Instrumente und -Systeme</li> <li>Erstellung von Präsentationen für unterschiedliche Empfängergruppen</li> </ul> <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Controlling, Energiewirtschaft oder vergleichbar</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung im Vertriebscontrolling, idealerweise in der Energiebranche</li> <li>Analytisches und prozessorientiertes Denkvermögen sowie ausgeprägte Zahlenaffinität </li> <li>Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen, Zahlenaffinität und Erfahrung im Umgang mit Controlling-Tools (z.B. SAP, Power BI, Excel)</li> <li>Hohes Maß an Eigenverantwortung und Motivation, Flexibilität, Initiative, Selbstorganisation und Zuverlässigkeit</li> <li>Kenntnisse im Bereich Energiewirtschaft und regulatorischer Rahmenbedingungen sind von Vorteil</li> <li>Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und eine selbstständige Arbeitsweise</li> </ul> <ul> <li>Abwechslungsreiches Aufgabenfeld ausgezeichnet durch eigenverantwortliches und selbstständiges Arbeiten</li> <li>Umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten inkl. E-Learnings</li> <li>Vergütung nach TV-V inklusive 13. Gehalt </li> <li>Flexible Arbeitszeitmodelle und Möglichkeiten für mobiles Arbeiten/Home Office</li> <li>Ausstattung mit entsprechenden mobilen Endgeräten</li> <li>Corporate Benefits und regelmäßige Mitarbeiterevents</li> <li>Eigenes Betriebsrestaurant auf dem Werksgelände</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>Gute Arbeitsatmosphäre und kollegiales Team</li> </ul>

Vertriebscontroller (m/w/d)

rola Security Solutions steht für Informationsmanagement im Sicherheitsbereich und ist Partner Nr. 1 für deutsche Behörden und Organisationen mit Sicherheitsaufgaben sowie Lieferant für zahlreiche internationale Kunden im Sicherheitsbereich. Das Unternehmen mit Sitz in Oberhausen wurde 1983 gegründet und ist Marktführer in Deutschland. rola zählt mit über 350 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern zu den verlässlichsten Anbietern von IT-Lösungen im Bereich der Inneren und Äußeren Sicherheit. Seit 2014 ist rola eine 100-Prozent-Tochter der T-Systems International GmbH, die zum Konzern der Deutschen Telekom AG gehört. Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Oberhausen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Werkstudent Technische Redaktion (m/w/d) <ul> <li>Du arbeitest bei der Dokumentation von Software mit</li> <li>Du unterstützt bei der Einführung eines neuen Redaktionssystems</li> <li>Du übernimmst die Anpassung und Überführung von Handbuchstrukturen in das neue Redaktionssystem</li> <li>Du bist verantwortlich für die Anpassung und Überführung von Handbuchstrukturen von XML nach MS-Word und umgekehrt</li> <li>Du erstellst Templates und Vorlagen für das neue Redaktionssystem</li> <li>Du testest eigenverantwortlich Use-Cases in unserem neuen Redaktionssystem</li> </ul> <ul> <li>Du bist immatrikulierter Student der Technischen Redaktion, der Germanistik oder der Kommunikationswissenschaften oder eines vergleichbaren Studiengangs</li> <li>Du hast Interesse an technischen Themen und an der Mitarbeit in einer technischen Redaktion</li> <li>Du bringst ein Grundverständnis für technische Elemente (XML, HTML, u.a.) mit</li> <li>Du bringst MS Office Kenntnisse (insbesondere Word) mit</li> <li>Du hast idealerweise erste Erfahrungen im Umgang mit Issue Tracking Tools (v.a. Jira)</li> <li>Du bringst sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift mit</li> <li>Du hast Spaß an der Kommunikation im Team und verfügst über organisatorisches Geschick</li> <li>Du bringst die Bereitschaft mit eigenverantwortlich Aufgaben zu übernehmen und hast die Fähigkeit, dich schnell in neue Themen einzuarbeiten</li> </ul> Bei uns sind flache Hierarchien und gelebte Wertschätzung nicht nur inhaltslose Floskeln: Als Mitarbeiter erwartet dich ein respektvolles und partnerschaftliches Betriebsklima, ein innovatives und motiviertes Team sowie ein hohes Maß an Freiraum und selbstständigem Arbeiten. Nach einer intensiven Einarbeitung hast du bei uns in einem interessanten und dynamischen Marktsegment gute Entwicklungsmöglichkeiten. Darüber hinaus haben wir noch weitere attraktive Leistungen für dich im Angebot: <ul> <li>Flexible Arbeitszeiten</li> <li>Mobiles Arbeiten</li> <li>Gute ÖPNV- und Autobahnanbindung</li> <li>Kantine, Bäckerei und Schnellrestaurants in unmittelbarer Nähe</li> <li>Telekom und Partner Mitarbeiterrabatte</li> <li>Veranstaltungen (rola-Stammtisch, Firmenfeiern, jährliche Teamevents</li> </ul>

Werkstudent Technische Redaktion (m/w/d)

Die Vonovia SE ist Europas führendes privates Wohnungsunternehmen. Über eine Million Menschen haben mit Vonovia ein bezahlbares, attraktives und lebenswertes Zuhause gefunden. Zum Bestand gehören mehr als 568.000 Wohnungen in allen attraktiven Städten und Regionen Deutschlands, Schwedens und Österreichs. Das Wohnungsunternehmen steht mitten in der Gesellschaft, deshalb haben die Aktivitäten von Vonovia niemals nur eine wirtschaftliche, sondern immer auch eine gesellschaftliche Perspektive. Vonovia beteiligt sich daran, Antworten auf die aktuellen Herausforderungen auf dem Wohnungsmarkt zu finden. Das Unternehmen setzt sich für mehr Klimaschutz, mehr altersgerechte Wohnungen und für ein gutes Zusammenleben in den Quartieren ein. In Kooperation mit sozialen Trägern und den Bezirken unterstützt Vonovia soziale und kulturelle Projekte, die das nachbarliche Gemeinschaftsleben bereichern. Zudem beteiligt sich Vonovia an einer besonders wichtigen gesellschaftlichen Aufgabe: dem Bau neuer Wohnungen. Das Unternehmen beschäftigt mehr als 16.000 Mitarbeiter:innen. Vonovia ist Mitglied im deutschen Leitindex DAX 40. <ul> <li>Du übernimmst die eigenständige Betreuung und Beratung des Vorstands in allen personalrelevanten Angelegenheiten und stellst einen professionellen und vertrauensvollen HR-Service für unsere Vorstandsmitglieder sicher</li> <li>Du begleitest und entwickelst Vertrags-, Vergütungs- und Benefits-Themen auf Vorstandsebene und kümmerst dich um die Erstellung und Prüfung von Verträgen und Zusatzvereinbarungen</li> <li>Du unterstützt bei der Implementierung und Dokumentation von Corporate-Governance Anforderungen im HR-Umfeld und übernimmst die Koordination und inhaltliche Betreuung des Vergütungsberichts</li> <li>Du agierst als Schnittstelle zu internen und externen Beratern, insbesondere Vergütungsexperten, Rechtsanwälten und Compliance</li> <li>In Abstimmung mit diversen Stakeholdern übernimmst Du die inhaltliche Vor- und Nachbereitung sowie Ergebnisverantwortung von Personalthemen in Gremiensitzungen / Personalausschüssen</li> <li>Du erstellst Reports, Analysen und Entscheidungsvorlagen für den Vorstand / Top Management und begleitest Projekte zu strategischen HR-Themen in diesem Bereich</li> </ul> <ul> <li>Du verfügst über einschlägige Berufserfahrung im HR-Bereich mit dem Schwerpunkt auf Vorstandsangelegenheiten, wie bspw. Vorstands- und Gremienbetreuung aus fachlicher HR-Perspektive, Vorstandsverträge, Vorstandsvergütung, relevante Berichterstattungspflichten, etc.</li> <li>Du hast ein Studium im Bereich Rechtswissenschaften abgeschlossen und kennst dich mit dem deutschen Corporate Governance Kodex und weiteren relevanten gesetzlichen Bestimmungen börsennotierter Unternehmen aus</li> <li>Du bringst Erfahrung im professionellen und vertrauensvollen Umgang mit Vorständen und Aufsichtsräten mit und besitzt ausgeprägte analytische Fähigkeiten, um KPI's zu interpretieren und aufzubereiten</li> <li>Du legst Wert auf eine ergebnisorientierte und strukturierte Arbeitsweise und zeichnest dich durch Umsetzungsstärke sowie ein hohes Maß an Engagement und Eigeninitiative aus</li> </ul> <ul> <li>Du verfügst über verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie sehr gute Englischkenntnisse in Verbindung mit einem souveränen Umgang mit den gängigen MS-Office Produkten</li> </ul> <ul> <li>Sicherheit: Du arbeitest in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis in einem dynamisch wachsenden Unternehmen</li> <li>Vergütung: Du erhältst eine leistungsgerechte Vergütung inklusive freiwilliger Sozialleistungen z.B. Arbeitnehmer:innenaktienprogramm, Betrieblicher Altersvorsorge, VL</li> <li>Modernes Umfeld: Dein Arbeitsplatz befindet sich in einem modernen Arbeitsumfeld mit höhenverstellbaren Tischen, Mitarbeiter:innencasino mit Kaffeebar und kostenlosen Parkplätzen in unmittelbarer Umgebung ebenso wie eine gute ÖPNV-Anbindung</li> <li>Flexibilität &amp; Weiterbildung: Arbeiten aus dem Homeoffice heraus? Wir bieten mobiles Arbeiten mit flexiblen Arbeitszeiten. Zudem gibt es individuelle Weiterbildungsangebote und Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Gestaltungsspielraum &amp; Teamgeist: Flache Hierarchien, spannende Projekte mit viel Freiraum für Ideen und Weiterentwicklung sowie ein motiviertes Team, das eigenverantwortliches Arbeiten schätzt und eine offene Fehlerkultur praktiziert</li> <li>Gesundheit: Angebote zur Mitarbeiter:innengesundheit z.B. vergünstigte Fitnessstudiobeiträge, Massagen, Grippeschutzimpfung ebenso wie regelmäßige Mitarbeiter:innenevents</li> <li>Nicht nur ein berufliches Zuhause: Wir unterstützen bei der Wohnungssuche innerhalb unseres Bestands je nach Verfügbarkeit, damit du schnell und unkompliziert bei uns ankommst</li> </ul>

Expert:in HR - Schwerpunkt Vorstandsangelegenheiten

Die Vonovia SE ist Europas führendes privates Wohnungsunternehmen. Heute besitzt Vonovia zirka 548.000 Wohnungen in allen attraktiven Städten und Regionen Deutschlands, Schwedens und Österreichs. Hinzu kommen rund 70.600 verwaltete Wohnungen. Der Portfoliowert liegt bei zirka 90 Mrd. €. Vonovia stellt dabei als modernes Dienstleistungsunternehmen die Kundenorientierung und Zufriedenheit seiner Mieterschaft in den Mittelpunkt. Ihnen ein bezahlbares, attraktives und lebenswertes Zuhause zu bieten, bildet die Voraussetzung für eine erfolgreiche Unternehmensentwicklung. Daher investiert Vonovia nachhaltig in Instandhaltung, Modernisierung und den altersgerechten Umbau der Gebäude. Zudem baut das Unternehmen zunehmend neue Wohnungen durch Nachverdichtung und Aufstockung. Vonovia beschäftigt rund 15.900 Mitarbeiter:innen. Du möchtest dich beruflich weiterentwickeln und Einblicke in Europas größten Wohnungskonzern gewinnen? Du möchtest die Zukunft des Wohnens gemeinsam mit uns gestalten? Dann komm ins #teamvonovia. In deiner neuen Rolle arbeitest du aktiv an der Weiterentwicklung unserer hybriden SAP HCM Systemlandschaft mit. Im Einsatz haben wir die on Premise Module Personalmanagement (PA), Personalabrechnung (PY), Personalzeitwirtschaft (PT), Organisationsmanagement (OM) und SAP Fiori, sowie den SuccessFactors Cloud Services für Recruiting und Talentmanagement. Dabei sind deinem Innovationsgeist keine Grenzen gesetzt und du kannst dich sowohl zukunftsorientiert als auch fachlich einbringen. In diesem Zusammenhang übernimmst du folgende Aufgaben: <ul> <li>Gestaltung: Du bringst deine Ideen in unsere Softwareanwendungen ein – von der Konzepterstellung bis zur technischen Umsetzung</li> <li>Vorreiter:in: Du bringst dich jederzeit als technische:n Vorreiter:in ein – wir bauen auf deine Ideen und Vorschläge, um unsere Systeme zukunftsorientiert aufzubauen. Gerne auch in unserem Team der SAP Lead Entwickler:innen</li> <li>Skillset: Du bist bestens mit ABAP und ABAP OO vertraut und möchtest dich persönlich weiterentwickeln. Bei uns stehen dir alle Türen offen – Weiterbildung wird bei uns großgeschrieben.</li> <li>Prozessverständnis: Du kannst dich sehr gut in Unternehmensprozesse eindenken und Anliegen der Fachbereiche in die technische Umsetzung übersetzen</li> </ul> Fachlich sowie persönlich - Deine Qualifikationen sind überzeugend. <ul> <li>Du hast dein Studium der (Wirtschafts-) Informatik erfolgreich abgeschlossen oder verfügst über eine vergleichbare Qualifikation mit SAP-Bezug</li> <li>Du kannst mehrjährige Berufserfahrung in der Beratung oder in der Unternehmens-IT im Umfeld von SAP HCM nachweisen</li> <li>Du kannst auf Programmierwissen in ABAP, ABAP OO, Smart Forms sowie einschlägige Kenntnisse mit Eigenentwicklungen (Customizing) neben dem SAP Standard zurückgreifen</li> <li>Du verfügst über erste Erfahrungen mit SAPUI5 (Fiori)</li> <li>Du sprichst und schreibst fließend Deutsch und gut Englisch</li> <li>Summa summarum: Du möchtest einen Beitrag zur Weiterentwicklung der SAP-Landschaft von Europas größtem Wohnungskonzern leisten und unser ca. 200-personenstarkes Team (wir entwickeln noch selber) durch deine Expertise verstärken? Dann bist du bei uns an der richtigen Stelle</li> </ul> <ul> <li>Sicherheit: Du arbeitest in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis in einem dynamisch wachsenden Unternehmen</li> <li>Vergütung: Dazu erhältst du eine der Verantwortung entsprechende Vergütung inklusive freiwilliger Sozialleistungen z.B. Arbeitnehmer:innenaktienprogramm, betrieblicher Altersvorsorge, vermögenswirksamer Leistungen</li> <li>Modernes Umfeld: Dein Arbeitsplatz befindet sich in einem modernen Arbeitsumfeld inkl. Mitarbeiter:innencasino mit Kaffeebar, kostenlosen Parkplätzen mit E-Ladesäulen und einer guten ÖPNV- und Radweg Anbindung</li> <li>Flexibilität &amp; Weiterbildung: Arbeiten aus dem Homeoffice heraus? Wir bieten mobiles Arbeiten mit flexiblen Arbeitszeiten. Zudem gibt es individuelle Weiterbildungsangebote und Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Gestaltungsspielraum: Spannende Herausforderungen und die Möglichkeit, Themen aktiv und eigenverantwortlich zu gestalten</li> <li>Gesundheit: Angebote zur Mitarbeiter:innengesundheit z.B. vergünstigte Fitnessstudiobeiträge, Grippeschutzimpfung, Jobrad (auch E-Bike), etc.</li> <li>Nicht nur ein berufliches Zuhause: Wir unterstützen bei der Wohnungssuche innerhalb unseres Bestands je nach Verfügbarkeit, damit du schnell und unkompliziert bei uns ankommst</li> </ul>

SAP HCM Entwickler:in / SAP HCM Consultant als Entwickler:in

Gestalten Sie mit uns Ihre Zukunft! Bei Snop Automotive, einem Geschäftsbereich der Groupe FSD, bieten wir Ihnen weit mehr als nur einen Job – wir bieten Ihnen die Chance, Ihre Karriere aktiv zu gestalten und gemeinsam mit uns zu wachsen. Als führender Anbieter von Stanz-, Montage- und Profilierungstechnologien für die Automobilbranche mit über 8.300 Mitarbeitern in 13 Ländern setzen wir auf Innovation, Zusammenarbeit und die persönliche Weiterentwicklung unserer Talente. Bei uns finden Sie ein inspirierendes Arbeitsumfeld, in dem Ihre Ideen zählen. Hierfür stellen wir sicher, dass Sie die Unterstützung und Ressourcen erhalten, die Sie für Ihre beruflichen Ziele brauchen. Unser Erfolg basiert auf gemeinsamen Werten: Ambition, Transparenz, Nachhaltigkeit, Professionalität, Respekt und Vertrauen. Diese Werte leiten uns, wenn wir zusammen an einer nachhaltigeren Zukunft arbeiten – sowohl für unsere Branche als auch für unsere Mitarbeiter. Werden Sie Teil eines dynamischen Teams, das gemeinsam Großes bewegt. Bei uns können Sie Ihre Leidenschaft für die Automobilindustrie ausleben und Ihre Karriere auf das nächste Level bringen. <ul> <li>Lagerbestandsführung</li> <li>Prüfung des Warenein- und Warenausgangs</li> <li>Versand</li> <li>Permanente Optimierung der logistischen Abläufe</li> <li>Produktions- und Materialplanung</li> <li>Terminüberwachung und -koordination</li> <li>Allgemeine administrative Tätigkeiten</li> <li>Übernahme der innerbetrieblichen Transporte, die Versorgung von Arbeitsplätzen mit Material sowie die Entladung von LKWs</li> <li>Staplerfahren</li> <li>Verbuchung der Wareneingänge und -ausgänge im Lagerverwaltungssystem (SAP)</li> <li>Einhaltung der geltenden Qualitäts- und Sicherheitsvorgaben </li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Lager/Logistik oder vergleichbare Berufserfahrung</li> <li>PPS System und MS-Office Kenntnisse</li> <li>Staplerschein</li> <li>Teamfähigkeit, Flexibilität, Zuverlässigkeit sowie hohe Belastbarkeit </li> </ul> Vergütungspaket | Das Grundgehalt stocken wir mit Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld auf. Arbeitszeiten | Die Wochenarbeitszeit beträgt bei uns 40h. Darin sind allerdings 30 Minuten bezahlte Pause am Tag enthalten. Job Bike | Lieber mit dem Rad anstatt mit dem Auto zur Arbeit? Oder einfach nur für den privaten Gebrauch? Bei uns gibt es die Möglichkeit ein Fahrrad oder auch ein E-Bike zu leasen. Der Start bei uns | Ein individuell zugeschnittener Einarbeitungsplan leitet bei uns durch die ersten Wochen. Die Unterstützung von erfahrenen Kolleginnen und Kollegen oder auch externe Trainings sorgen für einen reibungslosen Start. Gesundheit | Unser vielfältiges Gesundheitsmanagement umfasst z.B. einen Zuschuss zum Fitnessstudio und eine Gesundheitsprämie. Und sonst gibt es bei uns z.B. 30 Tage Urlaub und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.

Logistiker (m/w/d)

Die Vonovia SE ist Europas führendes privates Wohnungsunternehmen. Heute besitzt Vonovia zirka 548.000 Wohnungen in allen attraktiven Städten und Regionen Deutschlands, Schwedens und Österreichs. Hinzu kommen rund 70.600 verwaltete Wohnungen. Der Portfoliowert liegt bei zirka 90 Mrd. €. Vonovia stellt dabei als modernes Dienstleistungsunternehmen die Kundenorientierung und Zufriedenheit seiner Mieterschaft in den Mittelpunkt. Ihnen ein bezahlbares, attraktives und lebenswertes Zuhause zu bieten, bildet die Voraussetzung für eine erfolgreiche Unternehmensentwicklung. Daher investiert Vonovia nachhaltig in Instandhaltung, Modernisierung und den altersgerechten Umbau der Gebäude. Zudem baut das Unternehmen zunehmend neue Wohnungen durch Nachverdichtung und Aufstockung. Vonovia beschäftigt rund 15.900 Mitarbeiter:innen. Du möchtest dich beruflich weiterentwickeln und Einblicke in Europas größten Wohnungskonzern gewinnen? Du möchtest die Zukunft des Wohnens gemeinsam mit uns gestalten? Dann komm ins #teamvonovia. In deiner neuen Rolle arbeitest du aktiv an der Weiterentwicklung unserer SAP-Landschaft mit. Dabei sind deinem Innovationsgeist keine Grenzen gesetzt und du kannst dich sowohl zukunftsorientiert als auch fachlich einbringen. In diesem Zusammenhang übernimmst du folgende Aufgaben: <ul> <li>Gestaltung: Du bringst deine Ideen in unsere Softwareanwendungen ein – von der Konzepterstellung bis zur technischen Umsetzung</li> <li>S/4: Bei uns findest du ein modernes Umfeld mit den neusten Technologien vor. Du bist bestens mit der Entwicklung unter S/4 betraut und hast die Möglichkeit, deine Kenntnisse weiter zu vertiefen</li> <li>Vorreiter:in: Du bringst dich jederzeit als technische:r Vorreiter:in ein – wir bauen auf deine Ideen und Vorschläge, um unsere Systeme zukunftsorientiert aufzubauen. Gerne auch in unserem Team der SAP Lead Entwickler:innen</li> <li>Skillset: Du bist bestens mit ABAP und ABAP OO vertraut und möchtest dich persönlich weiterentwickeln. Bei uns stehen dir alle Türen offen – Weiterbildung wird bei uns großgeschrieben</li> <li>Prozessverständnis: Du kannst dich sehr gut in Unternehmensprozesse eindenken und Anliegen der Fachbereiche in die technische Umsetzung übersetzen</li> <li>Koordination: Du koordinierst externe Dienstleister:innen</li> </ul> <ul> <li>Support: Eine wichtige Rolle in Rahmen deiner Tätigkeit nehmen die Problemanalyse, Fehlerbehebung und der Support (2nd- Level) bei auftretenden Störungen im direkten Kontakt mit den Kund:innen, Partner:innen und Hersteller:innen ein</li> </ul> Fachlich und persönlich - deine Qualifikationen sind überzeugend. <ul> <li>Du hast ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik oder verfügst über eine vergleichbare Ausbildung mit Qualifikation mit SAP-Bezug</li> <li>Dazu bringst du bereits praktische Erfahrungen in der Betreuung von SAP-Systemen sowie Kenntnisse der Module CO, PS und MM mit. Erfahrungen in der Fiori-Entwicklung wären wünschenswert, sind aber kein Muss</li> <li>Du kannst zudem auf Programmierkenntnisse in ABAP, ABAP OO, Smart Forms sowie einschlägige Berufserfahrung mit Eigenentwicklungen neben dem SAP Standard zurückgreifen</li> <li>Summa summarum: Du möchtest einen Beitrag zur Weiterentwicklung der SAP-Landschaft von Europas größtem Wohnungskonzern leisten und unser ca. 200-personenstarkes Team (wir entwickeln noch selber) durch deine Expertise verstärken? Dann bist du bei uns an der richtigen Stelle.</li> </ul> <ul> <li>Sicherheit: Du arbeitest in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis in einem dynamisch wachsenden Unternehmen</li> <li>Vergütung: Dazu erhältst du eine der Verantwortung entsprechende Vergütung inklusive freiwilliger Sozialleistungen z.B. Arbeitnehmer:innenaktienprogramm, betrieblicher Altersvorsorge, vermögenswirksamer Leistungen</li> <li>Modernes Umfeld: Dein Arbeitsplatz befindet sich in einem modernen Arbeitsumfeld inkl. Mitarbeiter:innencasino mit Kaffeebar, kostenlosen Parkplätzen mit E-Ladesäulen und einer guten ÖPNV- und Radweg Anbindung</li> <li>Flexibilität &amp; Weiterbildung: Arbeiten aus dem Homeoffice heraus? Wir bieten mobiles Arbeiten mit flexiblen Arbeitszeiten. Zudem gibt es individuelle Weiterbildungsangebote und Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Gestaltungsspielraum: Spannende Herausforderungen und die Möglichkeit, Themen aktiv und eigenverantwortlich zu gestalten</li> <li>Gesundheit: Angebote zur Mitarbeiter:innengesundheit z.B. vergünstigte Fitnessstudiobeiträge, Grippeschutzimpfung, Jobrad (auch E-Bike), etc.</li> <li>Nicht nur ein berufliches Zuhause: Wir unterstützen bei der Wohnungssuche innerhalb unseres Bestands je nach Verfügbarkeit, damit du schnell und unkompliziert bei uns ankommst</li> </ul>

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