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A Snapshot of Your Day We are seeking an experienced and dynamic Head of Global Field Service to lead and manage field service operations globally for our compressor business, this includes normal Service activities, Modification and Upgrades and New compressor installations. The successful candidate possesses a strong technical background in rotating equipment, excellent leadership capabilities, and a customer-focused mindset to drive operational excellence and Field Service growth. How You'll Make an Impact 
<ul>
<li>Oversight and management of field service teams in Germany, France, the Netherlands, and Poland, including installation, commissioning, maintenance, and troubleshooting of compressor installations</li>
<li>Assurance of service quality, customer satisfaction, and compliance with safety and regulatory standards</li>
<li>Development and execution of service strategies to enhance performance</li>
<li>Relationship building with customers, partners, and internal stakeholders for identification of service opportunities and provision of technical support</li>
<li>Monitoring and reporting of service KPIs, team performance, and global service trends</li>
<li>Driving of continuous improvement and training initiatives for the service team</li>
</ul>
 What You Bring 
<ul>
<li>Bachelor's degree in engineering or technology, business administration, or related field</li>
<li>Long-term relevant experience in service businesses (field service, repair operations, customer technical support) or equivalent</li>
<li>High attention to detail, strong organizational skills, ability to perform under time constraints, interpersonal skills, and strong initiative as well as a high degree of tact and professionalism in interactions with management peers</li>
<li>Strategic problem-solving ability for translation of business goals into actionable operational initiatives</li>
<li>Strong analytical skills for assessment of training needs, evaluation of process and procedural effectiveness, and data-driven decision-making</li>
<li>Ability for management of multiple assignments and prioritization</li>
</ul>
 About the Team Our Transformation of Industry division is decarbonizing the industrial sector. Increasing electrification and efficiency are key and demand for green H2 and derivative fuels will rise. We enable decarbonization of the industrial sector and the transition to sustainable processes, building on a strong industrial customer base, a global network, diverse technologies, and integrated execution capabilities. Who is Siemens Energy? At Siemens Energy, we are more than just an energy technology company. With ~100.000 dedicated employees in more than 90 countries, we develop the energy systems of the future, ensuring that the growing energy demand of the global community is met reliably and sustainably. The technologies created in our research departments and factories drive the energy transition and provide the base for one sixth of the world's electricity generation. Our global team is committed to making sustainable, reliable, and affordable energy a reality by pushing the boundaries of what is possible. We uphold a 150-year legacy of innovation that encourages our search for people who will support our focus on decarbonization, new technologies, and energy transformation. Find out how you can make a difference at Siemens Energy: <a href="https://www.siemens-energy.com/employeevideo" target="_blank">https://www.siemens-energy.com/employeevideo</a> Our Commitment to Diversity Lucky for us, we are not all the same. Through diversity we generate power. We run on inclusion and our combined creative energy is fueled by over 130 nationalities. Siemens Energy celebrates character - no matter what ethnic background, gender, age, religion, identity, or disability. We energize society, all of society, and we do not discriminate based on our differences. Rewards/Benefits 
<ul>
<li>In addition to an attractive remuneration package in line with the market, you can expect an attractive employer-financed company pension scheme</li>
<li>We also offer the opportunity to become a Siemens Energy shareholder</li>
<li>We offer our employees the opportunity to work flexibly and remotely, and our inspiring offices provide space for collaboration and creativity</li>
<li>The professional and personal development of our employees is very important to us. We provide them with the opportunities to learn and develop in a self-determined way, various attractive programmes and learning materials are available for this purpose</li>
<li>In relation to the "compatibility of family and work", we have a wide range of offers, e.g. flexible working time models, childcare places at many locations, the possibility of trial part-time work or even a sabbatical </li>
</ul>
 We value equal opportunities and welcome applications from people with disabilities. <a href="https://jobs.siemens-energy.com/jobs" target="_blank">https://jobs.siemens-energy.com/jobs</a>

Head of (f/m/d) Global Field Service

Wer du bist Wir bieten dieses Schülerpraktikum mit einer Mindestlaufzeit von 2 Wochen an. Deinen Praktikumszeitraum und deine Arbeitszeiten sprechen wir vorher mit dir persönlich ab. Der Start des Praktikums ist frei wählbar. • Du möchtest dein schulbegleitendes Praktikum bei IKEA machen • Verkaufen macht dir Spaß und du hast große Lust, vom ersten Tag an mit anzupacken. • Du hast Interesse am Ausbildungsberuf Kaufmann (w/m/d) im Einzelhandel. • Du begeisterst dich für IKEA und unsere Produkte. • Du hast eine offene Art und gehst freundlich auf Menschen zu. Bitte schicke uns bei deiner Bewerbung die Bescheinigung deines Pflichtpraktikums dazu. Wir suchen für die Bereiche Logistik, Verkauf und Kundenservice. So gestaltet sich dein Tag bei uns • Du begleitest erfahrene Kolleg*innen in ihrem Arbeitsalltag und lernst unsere Verkaufsabteilungen kennen. • Du bekommst einen Einblick, wie man unsere Kund*innen bei ihrer Kaufentscheidung durch gute Beratung unterstützt. • Du unterstützt uns bei der Warenpräsentation, hilfst bei Preisauszeichnungen und bei dem regelmäßigen Auffüllen von Fächern. Über diesen Arbeitsbereich Du möchtest wissen, was IKEA als Unternehmen so erfolgreich macht? Während eines Praktikums geht das und du erfährst vieles über unsere Tätigkeiten im Verkauf. Welche Verkaufsbereiche gibt es im Einrichtungshaus? Was macht ein gutes Beratungsgespräch aus und was macht unsere Kunden so zufrieden, dass sie gerne wiederkommen? Dein Spaß am Umgang mit Menschen und dem IKEA Sortiment ist hier von Anfang an gefragt! Bewirb dich jetzt! Klicke auf den "Bewerben" Button. Dort kannst du deine Bewerbungsunterlagen hochladen. Falls du inhaltliche Fragen zur ausgeschriebenen Stelle hast, wende dich gerne per E-Mail an uns: <a href="mailto:bewerberservice@ikea.com" target="_blank">bewerberservice@ikea.com</a> Unsere Tipps für deine vollständige Bewerbung: • Ein ausführliches, persönliches Anschreiben, aus dem hervorgeht, warum du gerne ein Praktikum bei IKEA im Verkauf machen möchtest. • Einen vollständigen Lebenslauf • Deine letzten Schul- und Praktikumszeugnisse Weitere wichtige Bewerbungstipps findest du auf unserer Internetseite <a href="http://www.IKEA.de/Ausbildung" target="_blank">www.IKEA.de/Ausbildung</a>. Wir bieten dir • Deine Chance du zu sein. Wir bieten dir einen Praktikumsplatz bei einem Unternehmen, das Talente fördert und dir viel Unterstützung bei deiner Entwicklung bietet • Einen ersten Einstieg ins Berufsleben und die Möglichkeiten eines weltweit erfolgreichen, wachsenden Unternehmens: Bei IKEA stehen dir vielfältige Karrierewege offen • Das Versprechen, dich bevorzugt zu behandeln, wenn du schwerbehindert oder gleichgestellt bist und die nötigen Voraussetzungen mitbringst

Schülerpraktikum

Wir bieten dir • tariflicher Stundenlohn • 13. Gehalt und Urlaubsgeld • 15 % Personalrabatt • betriebliche Altersvorsorge • freie Sonn - und Feiertage • ausgewogene Work-Life Balance • die Möglichkeit der Beteiligung am Erfolg des Unternehmens (Bonus- sowie Loyalitätsprogramm) • Rabatt-Portal (Corporate Benefits) und Job Rad • vergünstigtes Essen im Mitarbeiter-Restaurant • vielfältige Karrierewege • wir fördern bewusst die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams • wir unterstützen dich im Zuge der Digitalisierung durch Lernzeit und übertarifliche Zulage Diese Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit für 5 Monate befristet zu besetzen. Die Arbeitszeit beträgt durchschnittlich 20 Stunden pro Woche. Sie verteilt sich von Montag bis Samstag in der Zeit von 7:00 bis 20:30 Uhr. Wer du bist • Du hast Erfahrung in der Logistik oder du bist Quereinsteiger:in und interessierst dich für logistische Abläufe. • Du arbeitest flexibel im Team und bist immer an einer guten Lösung für unsere Kund:innen interessiert. • Du bist offen für die Nutzung technischer Hilfsmittel wie z.B. den Computer. • Idealerweise besitzt du einen Staplerschein. Alternativ bieten wir dir die Möglichkeit, bei IKEA einen Staplerschein (FFZ) zu machen. So gestaltet sich dein Tag bei uns • Als Teil des Logistik-Teams sorgst du dafür, dass die Ware auf sichere Art und Weise aufgefüllt wird. • Du stellst sicher, dass alle Verkaufsfächer bestückt werden und unterstützt bei der Inventur. • Du kommissionierst z.B. für den Abholservice Click &amp; Collect die Ware unserer Kund:innen. Dazu gehört auch das Heben und Tragen von schweren Paketen. • Du kontrollierst und übergibst die Waren an unsere Kund:innen. Bewirb dich jetzt Bewirb dich online auf die Stellenausschreibung mit deinen Bewerbungsunterlagen. Bei Fragen zur ausgeschriebenen Stelle wende dich gerne per E-Mail an uns: <a href="mailto:bewerberservice@ikea.com" target="_blank">bewerberservice@ikea.com</a> Du hast unser Versprechen, dass wir dich bevorzugt berücksichtigen, wenn du schwerbehindert oder gleichgestellt bist und die nötigen Voraussetzungen mitbringst.

Lagermitarbeiter (w/m/d) - Teilzeit (20 Std./Woche)

A Snapshot of Your Day As a Sales Application Engineer (f/m/d), you will be at the forefront of technical negotiation of upcoming green hydrogen projects especially in Germany for reciprocating compressors. Your day will involve engaging with customers, closing sales deals, and collaborating with multinational bid management to analyze specifications, generate and clarify technical bids. In this respect you will maintain a strong connection with the Proposal hubs in Poland, Naroda India and Painted Post USA to ensure seamless operations and customer satisfaction. Your role will be pivotal in shaping the future of our business in these regions. How You'll Make an Impact 
<ul>
<li>Support early positioning of our high class reciprocating technology with German operators and engineering companies</li>
<li>Analyze specifications of our German customers and align bidding with our international proposal hubs</li>
<li>Generate firm and budget bids for reciprocating compressors</li>
<li>Attend and lead technical clarification meetings</li>
<li>Build and maintain strong relationships with key customers and partners, understanding their needs and providing tailored solutions</li>
<li>Close sales deals and ensure customer satisfaction by delivering exceptional service and support</li>
</ul>
 What You Bring 
<ul>
<li>Bachelor's degree with over 5 years of experience in engineering, bid management, sales, or project execution of reciprocating compression equipment, preferably in a multinational setting</li>
<li>Proven ability to close projects and meet targets, with strong strategic thinking and problem-solving skills</li>
<li>Expertise in green hydrogen projects and technical understanding of compression operators</li>
<li>Excellent communication skills in German and English, with experience of building strong customer and partner relationships</li>
<li>Strong intercultural communication skills and experience working in multinational and diverse cultural environments</li>
<li>Proficiency in sales and business development tools, with the ability to work independently or in a team in a dynamic environment</li>
</ul>
 About the Team Our Transformation of Industry division is decarbonizing the industrial sector. Increasing electrification and efficiency are key and demand for green H2 and derivative fuels will rise. We enable decarbonization of the industrial sector and the transition to sustainable processes, building on a strong industrial customer base, a global network, diverse technologies, and integrated execution capabilities. Who is Siemens Energy? At Siemens Energy, we are more than just an energy technology company. With ~100.000 dedicated employees in more than 90 countries, we develop the energy systems of the future, ensuring that the growing energy demand of the global community is met reliably and sustainably. The technologies created in our research departments and factories drive the energy transition and provide the base for one sixth of the world's electricity generation. Our global team is committed to making sustainable, reliable, and affordable energy a reality by pushing the boundaries of what is possible. We uphold a 150-year legacy of innovation that encourages our search for people who will support our focus on decarbonization, new technologies, and energy transformation. Find out how you can make a difference at Siemens Energy: <a href="https://www.siemens-energy.com/employeevideo" target="_blank">https://www.siemens-energy.com/employeevideo</a> Our Commitment to Diversity Lucky for us, we are not all the same. Through diversity we generate power. We run on inclusion and our combined creative energy is fueled by over 130 nationalities. Siemens Energy celebrates character - no matter what ethnic background, gender, age, religion, identity, or disability. We energize society, all of society, and we do not discriminate based on our differences. Rewards/Benefits 
<ul>
<li>In addition to an attractive remuneration package in line with the market, you can expect an attractive employer-financed company pension scheme</li>
<li>We also offer the opportunity to become a Siemens Energy shareholder</li>
<li>We offer our employees the opportunity to work flexibly and remotely, and our inspiring offices provide space for collaboration and creativity</li>
<li>The professional and personal development of our employees is very important to us. We provide them with the opportunities to learn and develop in a self-determined way, various attractive programmes and learning materials are available for this purpose</li>
<li>In relation to the "compatibility of family and work", we have a wide range of offers, e.g. flexible working time models, childcare places at many locations, the possibility of trial part-time work or even a sabbatical </li>
</ul>
 We value equal opportunities and welcome applications from people with disabilities. #li-mb2 <a href="https://jobs.siemens-energy.com/jobs" target="_blank">https://jobs.siemens-energy.com/jobs</a>

Europe Regional Sales Manager (f/m/d) - Reciprocating Compression

A Snapshot of Your Day The Process Gas Cooler Specialist guides and lead or support development, standardization, and cost reduction projects. The focus is on the evaluating product design in area of centrifugal compressor components and package solutions in the field of energy transition and decarbonization of industry. Expansion of engineering tasks in the dimensions of "Material Cost Productivity" (Cost-out), "Value-added Measures" (Engineering Productivity), Employee Training, Concept Design. How You'll Make an Impact 
<ul>
<li>Supporting the product strategy in relation to emerging markets for energy transition and decarbonization with solutions for package design, standardization, and documentation; Strategic first focus will be Process gas cooler thermodynamic design and calculation</li>
<li>Being technically detail oriented with skills in advanced analysis, solving complex problems, decision making, managing multiple projects, and meeting stringent customer deadlines</li>
<li>Participating in workshops with portfolio management and generating ideas for design-to-cost and further improvement measures</li>
<li>Supporting non-conformance investigations and 5WHY root cause analysis and applying your expertise to help engineering teams develop corrective actions for customer projects</li>
<li>Assisting bid management in assessing non-standard project requirements, designing new concepts and additional risk mitigation measures as part of the ROA process in the bidding phase</li>
<li>Developing and leading learning programs for other departments on your specialist topics</li>
</ul>
 What You Bring
<ul>
<li>Bachelor of Science degree in an engineering subject area or related field</li>
<li>Longterm expertise in turbo compressor systems, components, and international standards in the oil and gas sector, as well as in the mechanical design and calculation of process gas coolers with related knowledge of international standards e.g. TEMA, AD2000, PED, ASME BPVC &amp; DIN EN 13445</li>
<li>Expert knowledge in thermodynamics for the calculation of heat exchangers, enabling programmers to develop an in-house tool for calculating heat exchangers according to applications in turbo compressor technology and liquid separator technologies, as well as solid knowledge and understanding in the field of technical and dynamic mechanics</li>
<li>Evaluation of technical quotes from suppliers for process gas coolers and interest in solving complex problems and demonstrating high professional judgment to solve complex problems</li>
<li>Added advantage is the Knowledge of the processes, the business software (e.g., NX) and the technology of turbomachinery construction in relation to the mentioned responsibilities in the relevant application areas for package design and integration for centrifugal compressors</li>
<li>Experience working in a global environment, leading global project teams and expertise in usage of Aspen HYSYS, HTRI, as well as general knowledge of compression industry standards and calculation for components e.g. process gas piping is preferred </li>
</ul>
About the Team Our Transformation of Industry team is decarbonizing the industrial sector. Increasing electrification and efficiency are key and demand for green H2 and derivative fuels will rise. We enable decarbonization of the industrial sector and the transition to sustainable processes, building on a strong industrial customer base, a global network, diverse technologies, and integrated execution capabilities. Who is Siemens Energy? At Siemens Energy, we are more than just an energy technology company. With ~100.00 dedicated employees in more than 90 countries, we develop the energy systems of the future, ensuring that the growing energy demand of the global community is met reliably and sustainably. The technologies created in our research departments and factories drive the energy transition and provide the base for one sixth of the world's electricity generation. Our global team is committed to making sustainable, reliable, and affordable energy a reality by pushing the boundaries of what is possible. We uphold a 150-year legacy of innovation that encourages our search for people who will support our focus on decarbonization, new technologies, and energy transformation. Find out how you can make a difference at Siemens Energy: <a href="https://www.siemens-energy.com/employeevideo" target="_blank">https://www.siemens-energy.com/employeevideo</a> Our Commitment to Diversity Lucky for us, we are not all the same. Through diversity we generate power. We run on inclusion and our combined creative energy is fueled by over 130 nationalities. Siemens Energy celebrates character - no matter what ethnic background, gender, age, religion, identity, or disability. We energize society, all of society, and we do not discriminate based on our differences. Rewards/Benefits
<ul>
<li>In addition to an attractive remuneration package in line with the market, you can expect an attractive employer-financed company pension scheme</li>
<li>We also offer the opportunity to become a Siemens Energy shareholder</li>
<li>We offer our employees the opportunity to work flexibly and remotely, and our inspiring offices provide space for collaboration and creativity</li>
<li>The professional and personal development of our employees is very important to us. We provide them with the opportunities to learn and develop in a self-determined way, various attractive programmes and learning materials are available for this purpose</li>
<li>In relation to the "compatibility of family and work", we have a wide range of offers, e.g. flexible working time models, childcare places at many locations, the possibility of trial part-time work or even a sabbatical </li>
</ul>
 We value equal opportunities and welcome applications from people with disabilities. <a href="https://jobs.siemens-energy.com/jobs" target="_blank">https://jobs.siemens-energy.com/jobs</a> #LI-MB2

Process Gas Cooler Specialist (f/m/d)

Momentaufnahme von Ihrem Tag Starten Sie Ihren Tag in einem dynamischen Team, das kreative Lösungen für zukünftige Energieprojekte entwickelt. Als Experte (w/m/d) für Prozessleittechnik und Automatisierungstechnik gestalten Sie Hard- und Softwaresysteme nach höchsten globalen Standards und arbeiten eng mit internationalen Kunden zusammen. Ihre innovative Arbeit trägt dazu bei, die Energiebranche zu revolutionieren und fördert eine Unternehmenskultur, die Inklusion, Innovation und Teamwork schätzt. Wie Sie etwas bewirken können 
<ul>
<li>Perfektion entwickeln: Konzeption und Programmierung von Prozessleittechnik, die den Anforderungen der Verfahrenstechnik und internationalen Standards entspricht</li>
<li>Innovation vorantreiben: Sicherstellung eines reibungslosen Betriebs durch Inbetriebnahme und Prüfung von Hardware- und Softwaresystemen</li>
<li>Globales Teamwork: Durchführung von Tests und Zusammenarbeit mit internationalen Kunden und Standorten an Lösungen mit globalem Einfluss</li>
<li>Technisches Know-how: Prüfung technischer Projektspezifikationen und Unterstützung des Angebots-Engineering-Teams bei der Erstellung maßgeschneiderter Kundenangebote</li>
</ul>
 Was Sie mitbringen 
<ul>
<li>Bachelor- oder Masterabschluss in Automatisierungstechnik, Steuerungstechnik, Elektrotechnik oder vergleichbarer Fachrichtung; alternativ staatlich geprüfter Techniker (w/m/d) mit langjähriger Erfahrung</li>
<li>Langjährige Berufserfahrung in relevanten Bereichen</li>
<li>Fundierte Kenntnisse in Regelungstechnik und Praxiserfahrung mit der Plattform PCS7 / WINCC; Erfahrung mit weiteren Leitsystemen (z. B. Rockwell Automation) von Vorteil</li>
<li>Kenntnisse im Bereich Cyber Security (IEC 62443, CRA, NIS) sowie in fehlersicheren Systemen und Netzwerk- und IT-Know-how</li>
<li>Erfahrung in der Planung von SPS-Projekten, vorzugsweise im Bereich Turbomaschinen oder Öl- und Gas-Anwendungen; Kenntnisse höherer Programmiersprachen sind wünschenswert</li>
<li>Fließend in Deutsch und Englisch - mündlich und schriftlich; internationale Reisen (max. 5 % pro Jahr) </li>
</ul>
 Über das Team Unser Geschäftsbereich Transformation of Industry sorgt für die Dekarbonisierung des industriellen Sektors. Die zunehmende Elektrifizierung und Effizienzsteigerung sind dabei von wesentlicher Bedeutung, und die Nachfrage nach grünem Wasserstoff und abgeleiteten Brennstoffen wird steigen. Wir ermöglichen die Dekarbonisierung des industriellen Sektors und den Übergang zu nachhaltigen Prozessen, bauen eine starken industriellen Kundenstamm, ein globales Netzwerk, vielfältige Technologien und integrierte Ausführungskapazitäten auf. Wer ist Siemens Energy? Wir bei Siemens Energy sind mehr als nur ein Energietechnologieunternehmen. Mit ~100,000 engagierten Mitarbeitern in mehr als 90 Ländern entwickeln wir die Energiesysteme der Zukunft und stellen sicher, dass der wachsende Energiebedarf der Weltgemeinschaft zuverlässig und nachhaltig gedeckt wird. Die in unseren Forschungsabteilungen und Fabriken entstehenden Technologien treiben die Energiewende voran und bilden die Grundlage für ein Sechstel der weltweiten Stromerzeugung. Unser globales Team setzt sich dafür ein, nachhaltige, zuverlässige und bezahlbare Energie Wirklichkeit werden zu lassen, indem es die Grenzen des Möglichen immer weiter hinausschiebt. Wir blicken zurück auf eine 150-jährige Tradition der Innovation, die unsere Suche nach Mitarbeitern bestärkt, die unseren Fokus auf Dekarbonisierung, neue Technologien und Energiewandel unterstützen. Hier erfahren Sie, wie Sie bei Siemens Energy etwas bewirken können: <a href="https://www.siemens-energy.com/employeevideo" target="_blank">https://www.siemens-energy.com/employeevideo</a> Unser Engagement für Vielfalt Gut, dass wir nicht alle gleich sind. Vielfalt macht uns leistungsstark. Wir leben von Inklusion und unsere gemeinsame kreative Energie wird von über 130 Nationalitäten gespeist. Siemens Energy setzt auf den Charakter - unabhängig von ethnischem Hintergrund, Geschlecht, Alter, Religion, Identität oder Behinderung. Wir versorgen die Gesellschaft mit Energie - die ganze Gesellschaft - und wir diskriminieren nicht aufgrund von Unterschieden, die zwischen uns bestehen. Benefits 
<ul>
<li>Neben einem attraktiven, marktgerechten Vergütungspaket erwartet Sie eine attraktive arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung</li>
<li>Daneben bieten wir die Möglichkeit, zu sehr interessanten Mitarbeiterkonditionen Aktionär*in von Siemens Energy zu werden</li>
<li>Unter unserem Motto #BetterTogether bieten wir unseren Mitarbeitenden die Möglichkeit, flexibel und auch remote zu arbeiten. Aber auch unsere Büros lassen keine Wünsche offen und bieten Raum für inspirierende Zusammenarbeit und Kreativität</li>
<li>Die berufliche und auch persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden ist uns ein großes Anliegen. Sie haben bei uns die Möglichkeit selbstbestimmt zu lernen und sich zu entwickeln. Dafür stehen unterschiedliche attraktive Programme und Maßnahmen zur Verfügung</li>
<li>Unter dem Aspekt "Vereinbarkeit von Familie und Beruf" haben wir ein vielfältiges Angebot, z.B. flexible Arbeitszeitmodelle, Kinderbetreuungsplätze an vielen Standorten, die Möglichkeit zur Schnupperteilzeit oder auch ein Sabbatical</li>
</ul>
 Wir legen Wert auf Chancengleichheit, deswegen sind Bewerbungen von Menschen mit Behinderung ausdrücklich gewollt. <a href="https://jobs.siemens-energy.com/jobs" target="_blank">https://jobs.siemens-energy.com/jobs</a>

Experte (w/m/d) für die Programmierung von Automatisierungstechnik

Momentaufnahme von Ihrem Tag Im Rahmen dieser Tätigkeit sind Sie verantwortlich für das Bestücken und Verdrahten von Schaltschränken sowie die Verdrahtung von Anlagen und Anlagenperipherie auf Basis vorgegebener Pläne. Diese Stelle ist befristet auf 2 Jahre. Wie Sie etwas bewirken können 
<ul>
<li>Bestücken und Verdrahten von Schaltschränken und messtechnische Verkabelung von Anlagen im Neugeschäft</li>
<li>Elektrische und funktionelle Prüfung der fertigen Schaltschränke</li>
<li>Zusammenarbeit mit dem Engineering bei der Fehlersuche und Endabnahmen</li>
<li>Unterstützung und Training von Jungfacharbeitern, Auszubildenden oder externen Trainees</li>
<li>Mitwirken bei Verbesserungsmaßnahmen und Themen der Arbeitssicherheit</li>
</ul>
 Was Sie mitbringen 
<ul>
<li>Erfolgreich abgeschlossenes Berufsausbildung zum Anlagenelektroniker (w/m/d), Mechatroniker (w/m/d), Elektriker (w/m/d) oder vergleichbar</li>
<li>Berufserfahrung im Bereich Schaltschrankfertigung und/oder Verkabelung von Industrieanlagen zum Beispiel im Ex-Bereich </li>
<li>IT-Kenntnisse, insbesondere MS Office</li>
<li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, grundlegende Englischkenntnisse </li>
<li>Teamfähigkeit, Flexibilität, und Qualitätsorientierung</li>
</ul>
 Über das Team Unser Geschäftsbereich Transformation of Industry sorgt für die Dekarbonisierung des industriellen Sektors. Die zunehmende Elektrifizierung und Effizienzsteigerung sind dabei von wesentlicher Bedeutung, und die Nachfrage nach grünem Wasserstoff und abgeleiteten Brennstoffen wird steigen. Wir ermöglichen die Dekarbonisierung des industriellen Sektors und den Übergang zu nachhaltigen Prozessen, bauen eine starken industriellen Kundenstamm, ein globales Netzwerk, vielfältige Technologien und integrierte Ausführungskapazitäten auf. Wer ist Siemens Energy? Wir bei Siemens Energy sind mehr als nur ein Energietechnologieunternehmen. Mit ~100,000 engagierten Mitarbeitern in mehr als 90 Ländern entwickeln wir die Energiesysteme der Zukunft und stellen sicher, dass der wachsende Energiebedarf der Weltgemeinschaft zuverlässig und nachhaltig gedeckt wird. Die in unseren Forschungsabteilungen und Fabriken entstehenden Technologien treiben die Energiewende voran und bilden die Grundlage für ein Sechstel der weltweiten Stromerzeugung. Unser globales Team setzt sich dafür ein, nachhaltige, zuverlässige und bezahlbare Energie Wirklichkeit werden zu lassen, indem es die Grenzen des Möglichen immer weiter hinausschiebt. Wir blicken zurück auf eine 150-jährige Tradition der Innovation, die unsere Suche nach Mitarbeitern bestärkt, die unseren Fokus auf Dekarbonisierung, neue Technologien und Energiewandel unterstützen. Hier erfahren Sie, wie Sie bei Siemens Energy etwas bewirken können: <a href="https://www.siemens-energy.com/employeevideo" target="_blank">https://www.siemens-energy.com/employeevideo</a> Unser Engagement für Vielfalt Gut, dass wir nicht alle gleich sind. Vielfalt macht uns leistungsstark. Wir leben von Inklusion und unsere gemeinsame kreative Energie wird von über 130 Nationalitäten gespeist. Siemens Energy setzt auf den Charakter - unabhängig von ethnischem Hintergrund, Geschlecht, Alter, Religion, Identität oder Behinderung. Wir versorgen die Gesellschaft mit Energie - die ganze Gesellschaft - und wir diskriminieren nicht aufgrund von Unterschieden, die zwischen uns bestehen. Benefits 
<ul>
<li>Attraktives Gehalt gemäß Tarifvertrag Metall- und Elektroindustrie und eine betrieblich finanzierte Altersvorsorge</li>
<li>Attraktive Prämien und Zulagen wie 13. Monatsgehalt, Leistungszulagen, Urlaubsgeld und Erfolgsprämien</li>
<li>30 Tage Jahresurlaub</li>
<li>Möglichkeit, Aktionär*in von Siemens Energy zu günstigen Mitarbeiterkonditionen zu werden</li>
<li>Vielfältige Angebote zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf, z.B. PME-Familienservice, Kinderbetreuungsplätze für Mitarbeitende</li>
<li>Job-Ticket (Bezuschussung von Fahrkarten) und Jobrad (Fahrradleasing)</li>
<li>Arbeitskleidung vom Arbeitgeber und Werkskantine</li>
<li>Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten für deine berufliche und persönliche Entwicklung</li>
</ul>
 Wir legen Wert auf Chancengleichheit, deswegen sind Bewerbungen von Menschen mit Behinderung ausdrücklich gewollt. <a href="https://jobs.siemens-energy.com/jobs" target="_blank">https://jobs.siemens-energy.com/jobs</a>

Anlagenelektroniker (w/m/d)

Momentaufnahme von Ihrem Tag Als Digital Expert (w/m/d) schaust du regelmäßig über den Tellerrand hinaus und bist der Schlüssel zur digitalen Transformation im Beschaffungsprozess. Du arbeitest tagtäglich eng mit verschiedenen Stakeholdern zusammen, um digitale Initiativen zu fördern und sicherzustellen, dass die Projekte den strategischen Zielen entsprechen. Dein Tag umfasst die Überwachung von Dashboards, die Analyse von Daten und die regelmäßige Kommunikation mit Kollegen, um Risiken und Chancen im Projektverlauf zu identifizieren. Wie Sie etwas bewirken können 
<ul>
<li>Identifizierung von Verbesserungspotenzialen &amp; eigenständige Entwicklung von smarten &amp; kreativen Digitalisierungslösungen</li>
<li>Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen, um die Implementierung von digitalen Lösungen zu fördern.</li>
<li>Planung und Durchführung von Schulungen zu Digitalisierungsinitiativen</li>
<li>Identifizierung von Verbesserungspotenzialen &amp; eigenständige Entwicklung von Digitalisierungslösungen</li>
<li>Analyse von Risiken und Chancen in Bezug auf lokale Projekte und Unterstützung bei der Umsetzung von Maßnahmen zur Risikominderung</li>
<li>Entwicklung und Pflege von Dashboards zur Fortschrittsverfolgung und Berichterstattung</li>
</ul>
 Was Sie mitbringen 
<ul>
<li>Bachelor-Abschluss oder eine vergleichbare Ausbildung in den Bereichen Ingenieurwesen, Beschaffung, Informatik oder Betriebswirtschaft</li>
<li>Langjährige Erfahrung in der Projektarbeit und im Prozessmanagement</li>
<li>Fundierte Kenntnisse im Umgang mit SAP</li>
<li>Ausgeprägte Fähigkeiten in den Bereichen Kommunikation, Kundenorientierung und Innovationsfähigkeit</li>
<li>Technisches Verständnis für digitale Lösungen und deren Implementierung in der Beschaffung</li>
<li>Verhandlungssichere Deutsch- &amp; Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li>
</ul>
 Über das Team Unser Geschäftsbereich Transformation of Industry sorgt für die Dekarbonisierung des industriellen Sektors. Die zunehmende Elektrifizierung und Effizienzsteigerung sind dabei von wesentlicher Bedeutung, und die Nachfrage nach grünem Wasserstoff und abgeleiteten Brennstoffen wird steigen. Wir ermöglichen die Dekarbonisierung des industriellen Sektors und den Übergang zu nachhaltigen Prozessen, bauen eine starken industriellen Kundenstamm, ein globales Netzwerk, vielfältige Technologien und integrierte Ausführungskapazitäten auf. Wer ist Siemens Energy? Wir bei Siemens Energy sind mehr als nur ein Energietechnologieunternehmen. Mit ~100,000 engagierten Mitarbeitern in mehr als 90 Ländern entwickeln wir die Energiesysteme der Zukunft und stellen sicher, dass der wachsende Energiebedarf der Weltgemeinschaft zuverlässig und nachhaltig gedeckt wird. Die in unseren Forschungsabteilungen und Fabriken entstehenden Technologien treiben die Energiewende voran und bilden die Grundlage für ein Sechstel der weltweiten Stromerzeugung. Unser globales Team setzt sich dafür ein, nachhaltige, zuverlässige und bezahlbare Energie Wirklichkeit werden zu lassen, indem es die Grenzen des Möglichen immer weiter hinausschiebt. Wir blicken zurück auf eine 150-jährige Tradition der Innovation, die unsere Suche nach Mitarbeitern bestärkt, die unseren Fokus auf Dekarbonisierung, neue Technologien und Energiewandel unterstützen. Hier erfahren Sie, wie Sie bei Siemens Energy etwas bewirken können: <a href="https://www.siemens-energy.com/employeevideo" target="_blank">https://www.siemens-energy.com/employeevideo</a> Unser Engagement für Vielfalt Gut, dass wir nicht alle gleich sind. Vielfalt macht uns leistungsstark. Wir leben von Inklusion und unsere gemeinsame kreative Energie wird von über 130 Nationalitäten gespeist. Siemens Energy setzt auf den Charakter - unabhängig von ethnischem Hintergrund, Geschlecht, Alter, Religion, Identität oder Behinderung. Wir versorgen die Gesellschaft mit Energie - die ganze Gesellschaft - und wir diskriminieren nicht aufgrund von Unterschieden, die zwischen uns bestehen. Benefits 
<ul>
<li>Neben einem attraktiven, marktgerechten Vergütungspaket erwartet Sie eine attraktive arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung</li>
<li>Daneben bieten wir die Möglichkeit, zu sehr interessanten Mitarbeiterkonditionen Aktionär*in von Siemens Energy zu werden</li>
<li>Unter unserem Motto #BetterTogether bieten wir unseren Mitarbeitenden die Möglichkeit, flexibel und auch remote zu arbeiten. Aber auch unsere Büros lassen keine Wünsche offen und bieten Raum für inspirierende Zusammenarbeit und Kreativität</li>
<li>Die berufliche und auch persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden ist uns ein großes Anliegen. Sie haben bei uns die Möglichkeit selbstbestimmt zu lernen und sich zu entwickeln. Dafür stehen unterschiedliche attraktive Programme und Maßnahmen zur Verfügung</li>
<li>Unter dem Aspekt "Vereinbarkeit von Familie und Beruf" haben wir ein vielfältiges Angebot, z.B. flexible Arbeitszeitmodelle, Kinderbetreuungsplätze an vielen Standorten, die Möglichkeit zur Schnupperteilzeit oder auch ein Sabbatical </li>
</ul>
 Wir legen Wert auf Chancengleichheit, deswegen sind Bewerbungen von Menschen mit Behinderung ausdrücklich gewollt. <a href="https://jobs.siemens-energy.com/jobs" target="_blank">https://jobs.siemens-energy.com/jobs</a>

Digital Expert (w/m/d) Procurement

Momentaufnahme von Ihrem Tag Als Technical Strategic Buyer (w/m/d) gehört es zu Ihren täglichen Aufgaben, die betrieblichen Einkaufsprozesse effizient zu gestalten. Sie vertreten neben dem operativem Tagesgeschäft die Einkaufsinteressen in diversen Entwicklungsprojekten, Workshops, Design to Cost Maßnahmen, Verbesserung der Gesamtlieferzeiten. Der Technical Strategic Buyer kombiniert technisches und kommerzielles Fachwissen, um sich eine ganzheitliche Produktübersicht im Rahmen des Total Costs of Ownership zu schaffen und die beste Lösung für die entsprechende Warengruppe zu finden. Zu den Hauptaufgaben gehören neben dem operativen Tagesgeschäft, die aktive Mitwirkung am Produktentwicklungs- und Herstellungsprozess, die Implementierung von Kostensenkungsmaßnahmen, die enge Abstimmung mit der F&amp;E-Gemeinschaft und die Einbeziehung von Lieferanten in Kosten-Nutzen-Analyse-Workshops. Der Technical Strategic Buyer arbeitet eng mit verschiedenen internen Abteilungen wie Beschaffungsfunktionen, Produktmanagement und Fertigung zusammen und pflegt externe Beziehungen zu Lieferanten. Wie Sie etwas bewirken können 
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<li>Die Rolle umfasst neben dem operativen Tagegeschäft den kompletten P2P Prozess, sowie die Bewertung und Entwicklung von Lieferanten aus technologischer Sicht. Die Teilnahme an Arbeitsgruppen und Projekten sowie die Bereitstellung von Marktinformationen und Analysen zu internationalen Technologien gehören ebenfalls zum Aufgabengebiet. </li>
<li>Bearbeitung von Bedarfsanforderung aus den unterschiedlichen Schnittstellenabteilungen in Abstimmung mit den entsprechenden Facheinkäufern</li>
<li>Bewertung und Mitigation von Risiken bei neuen Lieferanten und Entwicklungen</li>
<li>Kommunikation mit den Lieferanten in Bezug resultierend aus Workshops und Meetings, wie z. B. Liefertermine, Preise, Analysen von Best-Cost-Countries, Kundenanforderungen und Eskalation an die entsprechenden Beteiligten</li>
<li>Maßnahmen zur Implementierung von Best-Cost-country Lieferanten sowie Durchführung von Marktanalysen, ToCo.</li>
<li>Reporting und Präsentation von Ergebnissen an die relevanten Stakeholder</li>
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 Was Sie mitbringen 
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<li>Bachelor-Abschluss oder eine vergleichbare Ausbildung in den Bereichen Ingenieurwesen, Beschaffung, Informatik oder Betriebswirtschaft</li>
<li>Langjährige Berufserfahrung im Beschaffungsbereich sowie ein starkes kommerzielles und technisches Verständnis (Business and Technical englisch)</li>
<li>Wichtige Fähigkeiten umfassen unter anderem Problemlösung, Stakeholder- und Kundenbeziehungsmanagement sowie Vorantreiben von kontinuierlichen Verbesserungsprozessen sowie hohes Qualitätsbewusstsein</li>
<li>Kenntnisse in Microsoft Office-Anwendungen, insbesondere Word, Excel, Outlook und PowerPoint sowie SAP-Kenntnisse </li>
<li>Verhandlungssichere Englisch- und Deutschkenntnisse werden vorausgesetzt (andere Sprachen sind ein Plus) sowie Verhandlungsgeschick und Fähigkeit, in verschiedenen Kulturen zu agieren</li>
<li>Reisebereitschaft (sowohl im Inland als auch International)</li>
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 Über das Team Unser Geschäftsbereich Transformation of Industry sorgt für die Dekarbonisierung des industriellen Sektors. Die zunehmende Elektrifizierung und Effizienzsteigerung sind dabei von wesentlicher Bedeutung, und die Nachfrage nach grünem Wasserstoff und abgeleiteten Brennstoffen wird steigen. Wir ermöglichen die Dekarbonisierung des industriellen Sektors und den Übergang zu nachhaltigen Prozessen, bauen eine starken industriellen Kundenstamm, ein globales Netzwerk, vielfältige Technologien und integrierte Ausführungskapazitäten auf. Wer ist Siemens Energy? Wir bei Siemens Energy sind mehr als nur ein Energietechnologieunternehmen. Mit ~100,000 engagierten Mitarbeitern in mehr als 90 Ländern entwickeln wir die Energiesysteme der Zukunft und stellen sicher, dass der wachsende Energiebedarf der Weltgemeinschaft zuverlässig und nachhaltig gedeckt wird. Die in unseren Forschungsabteilungen und Fabriken entstehenden Technologien treiben die Energiewende voran und bilden die Grundlage für ein Sechstel der weltweiten Stromerzeugung. Unser globales Team setzt sich dafür ein, nachhaltige, zuverlässige und bezahlbare Energie Wirklichkeit werden zu lassen, indem es die Grenzen des Möglichen immer weiter hinausschiebt. Wir blicken zurück auf eine 150-jährige Tradition der Innovation, die unsere Suche nach Mitarbeitern bestärkt, die unseren Fokus auf Dekarbonisierung, neue Technologien und Energiewandel unterstützen. Hier erfahren Sie, wie Sie bei Siemens Energy etwas bewirken können: <a href="https://www.siemens-energy.com/employeevideo" target="_blank">https://www.siemens-energy.com/employeevideo</a> Unser Engagement für Vielfalt Gut, dass wir nicht alle gleich sind. Vielfalt macht uns leistungsstark. Wir leben von Inklusion und unsere gemeinsame kreative Energie wird von über 130 Nationalitäten gespeist. Siemens Energy setzt auf den Charakter - unabhängig von ethnischem Hintergrund, Geschlecht, Alter, Religion, Identität oder Behinderung. Wir versorgen die Gesellschaft mit Energie - die ganze Gesellschaft - und wir diskriminieren nicht aufgrund von Unterschieden, die zwischen uns bestehen. Benefits 
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<li>Neben einem attraktiven, marktgerechten Vergütungspaket erwartet Sie eine attraktive arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung</li>
<li>Daneben bieten wir die Möglichkeit, zu sehr interessanten Mitarbeiterkonditionen Aktionär*in von Siemens Energy zu werden</li>
<li>Unter unserem Motto #BetterTogether bieten wir unseren Mitarbeitenden die Möglichkeit, flexibel und auch remote zu arbeiten. Aber auch unsere Büros lassen keine Wünsche offen und bieten Raum für inspirierende Zusammenarbeit und Kreativität</li>
<li>Die berufliche und auch persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden ist uns ein großes Anliegen. Sie haben bei uns die Möglichkeit selbstbestimmt zu lernen und sich zu entwickeln. Dafür stehen unterschiedliche attraktive Programme und Maßnahmen zur Verfügung</li>
<li>Unter dem Aspekt "Vereinbarkeit von Familie und Beruf" haben wir ein vielfältiges Angebot, z.B. flexible Arbeitszeitmodelle, Kinderbetreuungsplätze an vielen Standorten, die Möglichkeit zur Schnupperteilzeit oder auch ein Sabbatical </li>
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 Wir legen Wert auf Chancengleichheit, deswegen sind Bewerbungen von Menschen mit Behinderung ausdrücklich gewollt. <a href="https://jobs.siemens-energy.com/jobs" target="_blank">https://jobs.siemens-energy.com/jobs</a>

Technical Strategic Buyer (w/m/d)

Gemeinsam machen wir den Unterschied Siemens Mobility ist ein eigenständig geführtes Unternehmen der Siemens AG und seit über 160 Jahren ein führender Anbieter im Bereich Mobilität. Zu unserem Kerngeschäft gehören Schienenfahrzeuge, Bahnautomatisierungs- und Elektrifizierungslösungen, schlüsselfertige Systeme sowie die dazugehörigen Serviceleistungen. Wir waren schon immer sehr innovativ, um Reisen schneller, sicherer und komfortabler zu machen. Heute brauchen wir neue Lösungen für neue Herausforderungen wie den Klimawandel und weltweit steigende Bevölkerungszahlen. Das ist es, was uns antreibt. Deshalb gestalten wir Mobilität mit Leidenschaft und sind immer einen Schritt voraus. Durch Digitalisierung machen wir Infrastrukturen intelligent und schaffen Möglichkeiten, die uns nachhaltig und nahtlos von A nach B bringen. Unsere 39.800 Mitarbeitende sind Pioniere im Mobilitätswesen, die dabei helfen, die Welt in Bewegung zu halten. Was tragen Sie bei?
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<li>Sie bereiten Aluminium-Bauteile und -gruppen unter Berücksichtigung der jeweiligen Schweißparameter vor.</li>
<li>Sie wählen das geeignete Schweißverfahren aus und stellen die Schweißanlage entsprechend ein.</li>
<li>Ferner kontrollieren Sie die Qualität der jeweiligen Aluminium-Bauteile und-gruppen.</li>
<li>Sie organisieren die notwendige Selbstprüfung, stellen eventuelle Mängel fest und beseitigen diese.</li>
<li>Sie führen Wartungs- und Reinigungsarbeiten durch.</li>
<li>Zudem identifizieren Sie Verbesserungspotentiale in unseren Prozessen und helfen im KVP mit.</li>
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Was bringen Sie mit? 
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<li>Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung in einem metallverarbeitenden Beruf.</li>
<li>Zudem bringen Sie mehrjährige Erfahrungen im MAG-Schweißen, idealerweise im Fahrzeugbau, mit.</li>
<li>Sie besitzen gültige Schweißprüfungen.</li>
<li>Ferner überzeugen Sie mit guten Kenntnissen in der Verarbeitung von Aluminium sowie idealerweise auch Edelstahl.</li>
<li>Sie zeichnen sich durch Organisationsgeschick, hohes Qualitätsbewusstsein sowie Teamfähigkeit und Kundenorientierung aus.</li>
<li>Sie bringen die Bereitschaft zur Schichtarbeit (3-Schicht-Betrieb) mit.</li>
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Was bieten wir Ihnen? Attraktive Konditionen Sie erhalten ein attraktives Vergütungspaket einschließlich der Leistungen des Tarifvertrages (z.B. Zusatzentgelte und Urlaubsgeld) und weiteren Extras (z.B. betriebliche Altersvorsorge und Aktienprogramm). Mitarbeitendenvorteile und -extras Bei uns werden Sie gut versorgt: So stehen Ihnen ein Betriebsrestaurant, ein betriebsärztlicher Dienst, ein umfassendes Sport- und Freizeitangebot zur Verfügung sowie Einkaufsvorteile durch Mitarbeitendenangebote. Purpose Wir sind Pioniere der Mobilität. Bei uns tragen Sie in einem Zukunftsmarkt aktiv zu Verkehrswende und Klimaschutz bei, weil unsere Transportlösungen in aller Welt den CO2-Ausstoß verringern. Eine Übersicht über unsere Benefits finden Sie <a href="https://new.siemens.com/de/de/unternehmen/jobs/benefits-was-wir-bieten.html" target="_blank">hier</a>. Wie treten Sie mit uns in Kontakt? <a href="http://www.siemens.de/mobility" target="_blank">www.siemens.de/mobility</a> wenn Sie vor Ihrer Bewerbung mehr über Siemens erfahren möchten. <a href="http://www.siemens.com/de/de/unternehmen/jobs/faq.html" target="_blank">www.siemens.com/de/de/unternehmen/jobs/faq.html</a> wenn Sie Informationen rund um das Thema Bewerbung mittels unseres FAQ's einholen möchten. +49 (9131) 17 5243-0 wenn Sie über unsere Bewerberhotline weitere Fragen zur Stelle klären möchten. <a href="http://www.siemens.com/mobility-jobs" target="_blank">www.siemens.com/mobility-jobs</a> wenn Sie mehr Informationen zu Jobs &amp; Karriere bei Siemens erhalten möchten. Wir legen Wert auf Chancengleichheit und freuen uns über <a href="https://www.siemens.com/de/de/home/unternehmen/jobs/arbeiten-bei-siemens/jobs-ohne-barrieren.html" target="_blank">Bewerbungen von Menschen mit Behinderung</a>. Ansprechpartner für diese Stellenausschreibung ist Herr Martin Spandel.

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