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Studium Diplom-Finanzwirt/in FH (m/w/d)   Studienbeginn: September   Wir erwarten:   Allgemeine Hochschulreife oder Fachhochschulreife   Wir bieten:      ein dreijähriges duales Studium an der Hochschule für Finanzen NRW in Nordkirchen, Hamminkeln oder Herford –mit Praxisteilen im Finanzamt      berufliche Sicherheit      mtl. Ausbildungsbezüge von ca. 1.550 Euro auch während der Studienzeiten     Mehr Infos:   Plus Videos   Erwünscht sind auch Bewerbungen von Schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen. Diese Ausschreibung wendet sich ebenfalls ausdrücklich an Menschen mit Migrationshintergrund. Du solltest im Zeitpunkt der Einstellung eine Staatsangehörigkeit eines EU-Staates bzw. eines Staats mit einem EU-Rechtsabkommen besitzen.      Ausgezeichnete berufliche Perspektiven      Vielseitige Tätigkeitsfelder      Gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf      Karrierestart als Beamte     <a href="http://www.diezukunftsteuern.nrw" target="_blank">www.diezukunftsteuern.nrw</a>

Studium Diplom-Finanzwirt/in FH (m/w/d)

Die Stadt Meerbusch (rd. 59.000 Einwohner) liegt in der unverwechselbaren niederrheinischen Landschaft. Gute Bedingungen für Familien mit Kindern sowie Freizeit-, Kultur-, und Erholungsangebote, ein buntes Vereinsleben und rheinisches Brauchtum, städtisches Flair und ländliches Grün sorgen für den richtigen Mix und machen Meerbusch zu einer attraktiven Stadt mit hoher Lebensqualität.   Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist für den städt. Abenteuerspielplatz die vorerst bis zum 31. Dezember 2025 befristete Teilzeitstelle für eine*n   pädagogische*n Mitarbeiter*in (w/m/d)   innerhalb des Fachbereichs 21 – Jugend - zu besetzen.   Ihre Aufgaben sind insbesondere:      pädagogische Mitarbeit und Betreuung von Kindern im offenen Spielbetrieb unter der Weisung einer Fachkraft (Sozialerziehung, Konfliktmanagement, Gruppenverhalten/-dynamik),      Durchführung und ggf. Entwicklung von Angeboten im offenen Bereich:           Umwelterziehung (Elemente, Natur, Garten und Kleintiere),            Gesundheitserziehung (Bewegung, gesunde Ernährung) etc.,             Gestaltung von Projekten und Gruppenangeboten, die das offene Angebot ergänzen (z.B. Backnachmittag, Teestube, Fahrradwerkstatt, Insektennistwand, Erlebnis- und Freizeitpädagogische Angebote),      Organisatorische Aufgaben auf und um den Platz beispielsweise Versorgung Kleintiere (Kaninchen/ Meerschweinchen), Einkäufe, Spielgeräteausgabe, etc.     Unsere Anforderungen:      erfolgreicher Abschluss eines Studiums mit staatlicher Anerkennung als Sozialarbeiterin/-Sozialarbeiter (FH/BA), Sozialpädagogin / Sozialpädagoge (FH/BA) oder ein vergleichbarer Abschluss z.B. Kindheitspädagogik,      alternativ:     Beschäftigung als Studentische Hilfskraft, sofern ein Studium der o. g. Fachrichtungen absolviert wird, aber noch nicht abgeschlossen wurde,      alternativ:     abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in oder Kinderpfleger*in,      eine Persönlichkeit, die offen auf junge Menschen zugehen kann und in der Lage ist, schnell eine vertrauensvolle, empathische Gesprächsbasis zu schaffen,      ausgeprägte Dienstleistungsorientierung Flexibilität, Belastbarkeit, Kooperations- und Teamfähigkeit.     Darüber hinaus sollten Ihnen Chancengleichheit und Partizipation ein Anliegen sowie die Bedürfnisse und Entwicklungsmöglichkeiten der Kinder die Leitlinie für Ihre tägliche Arbeit sein.   Wir bieten:      eine interessante, abwechslungsreiche Beschäftigung in einer Kommune mittlerer Größe mit etwa 750 Beschäftigten,      ein angenehmes Arbeitsumfeld in einem kompetenten Team, das großen Wert auf die fachliche Weiterentwicklung legt,      regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten,      bei besonderen persönlichen Leistungen ein jährliches Leistungsentgelt, eine betriebliche Zusatzversorgung,      eine Arbeitszeit im Umfang von 15 Wochenstunden verteilt auf 3 Nachmittage, vorzugsweise Mo, Di und Fr von 13:00 Uhr bis 18:00 Uhr,      je nach Vorliegen der fachlichen und persönlichen Voraussetzungen ist eine Vergütung zwischen Entgeltgruppe S 4 bis zur Entgeltgruppe S 12 TV SuE (Sozial- und Erziehungsdienst) zum TVöD möglich,      ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielen unterschiedlichen Angeboten.     Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht und werden nach Maßgabe des LGG NRW in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind, bevorzugt. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sowie gleichgestellter behinderter Menschen im Sinne des § 2 SGB IX sind ebenso erwünscht.   Als Ansprechperson, gerne auch im Vorfeld einer möglichen Bewerbung, steht Ihnen der Leiter der Abteilung Jugendarbeit/ Jugendschutz / Frühe Hilfen, Herr Jochen Tscheschlog, ? 02159/916-319 zur Verfügung.   Ihre Bewerbung richten Sie bitte mit den üblichen Unterlagen bis zum 17. Mai 2025 an die   Stadt Meerbusch    ?   Der Bürgermeister    online   unter   jobs.meerbusch.de.

Pädagogische*r Mitarbeiter*in (w/m/d)

Die Stadt Meerbusch (rd. 59.000 Einwohner) liegt in der unverwechselbaren niederrheinischen Landschaft. Gute Bedingungen für Familien mit Kindern sowie Freizeit-, Kultur-, und Erholungsangebote, ein buntes Vereinsleben und rheinisches Brauchtum, städtisches Flair und ländliches Grün sorgen für den richtigen Mix und machen Meerbusch zu einer attraktiven Stadt mit hoher Lebensqualität.   Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist die Vollzeitstelle eines / einer   Stadtplaners/-in (w/m/d)   für Bauleitplanung   innerhalb des Fachbereichs 4 – Stadtplanung und Bauordnung – zu besetzen.   Ihre Aufgaben sind hierbei insbesondere:      eigenständige Bearbeitung von Bauleitplänen und Satzungen nach BauGB und BauO NRW bis zur Rechtsverbindlichkeit einschließlich Projektmanagement auch von Projekten mit höherem Schwierigkeitsgrad,      Ausarbeitung von städtebaulichen und planungsrechtlichen Stellungnahmen zu Bauvorhaben und      Beratung von Bauherren und Architekten.     Weitere Aufgabenfelder:      Erarbeitung von städtebaulichen Entwürfen und Entwicklungskonzepten,      Vorbereitung und Durchführung von Bürgerbeteiligungsverfahren,      Vorbereitung und Durchführung von Wettbewerbsverfahren sowie      Ausarbeitung von Sitzungsvorlagen und deren Präsentation in den politischen Gremien.     Je nach Qualifikation des/r Bewerbers/-in und den dienstlichen Erfordernissen ist ggf. auch die Übertragung von Aufgaben aus dem Bereich der Stadtentwicklung möglich bzw. erforderlich.   Unsere Anforderungen:      Hochschulabschluss (Diplom / Bachelor / Master) der Fachrichtung Stadtplanung, Architektur mit Schwerpunkt Städtebau, Raumplanung oder einer vergleichbaren Fachrichtung,      mindestens 3 Jahre einschlägige Berufserfahrung im Bereich der Stadt- und insbesondere der Bauleitplanung,      umfassende Kenntnisse im Bereich des öffentlichen Baurechts,      gutes städtebauliches Beurteilungsvermögen,      routinierter Umgang mit berufsspezifischen EDV-Programmen, insbesondere CAD-Erfahrung ist erforderlich,      sehr gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen,      sicheres und bürgerfreundliches Auftreten, Verhandlungs- und Kommunikationsfähigkeit sowie      strukturierte Arbeitsweise, Teamfähigkeit, hohe Leistungsbereitschaft und die Fähigkeit zu selbständigem und interdisziplinärem Handeln mit allen Planungsbeteiligten.      Erfahrungen in der Kommunalverwaltung sind von Vorteil.     Wir bieten:      eine interessante, abwechslungsreiche und unbefristete Beschäftigung in einer Kommune mittlerer Größe mit etwa 750 Beschäftigten,      ein angenehmes Arbeitsumfeld in einem kompetenten Team, das großen Wert auf die fachliche Weiterentwicklung der Arbeit legt,      bei Vorliegen der fachlichen und persönlichen Voraussetzungen eine Vergütung nach Entgeltgruppe 11 TVöD,      bei besonderen persönlichen Leistungen ein jährliches Leistungsentgelt sowie eine Zusatzversorgung,      mobiles Arbeiten im Rahmen der betrieblichen Möglichkeiten,      eine flexible Arbeitszeit ohne Kernzeiten im Umfang von 39 Wochenstunden,      ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielen unterschiedlichen Angeboten sowie die üblichen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes.     Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht und werden nach Maßgabe des LGG NRW in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind, bevorzugt. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sowie gleichgestellter behinderter Menschen im Sinne des § 2 SGB IX sind ebenso erwünscht. Eine Teilzeitbeschäftigung im Rahmen von Jobsharing ist u.U. möglich, angestrebt wird eine Vollzeitbeschäftigung.   Als Ansprechperson, gerne auch im Vorfeld einer möglichen Bewerbung, steht Ihnen der Leiter der Abteilung Stadtplanung, Herr Matthias Schneiders, ? 0 21 50 / 916-328 zur Verfügung.   Ihre Bewerbung richten Sie bitte mit den üblichen Unterlagen bis zum 24. Mai 2025 an die   Stadt Meerbusch    ?   Der Bürgermeister    online   unter   jobs.meerbusch.de.

Stadtplaner /-in (w/m/d) für Bauleitplanung

Die Stadt Meerbusch (rd. 59.000 Einwohner) liegt in der unverwechselbaren niederrheinischen Landschaft. Gute Bedingungen für Familien mit Kindern sowie Freizeit-, Kultur- und Erholungsangebote, ein buntes Vereinsleben und rheinisches Brauchtum, städtisches Flair und ländliches Grün sorgen für den richtigen Mix und machen Meerbusch zu einer attraktiven Stadt mit hoher Lebensqualität.   Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist die Vollzeitstelle einer / eines   Fachangestellten Bäderbetriebe (w/m/d)   im städtischen Hallenbad „Meerbad“, das organisatorisch dem Fachbereichs 3 –Schule, Sport, Kultur- zugeordnet ist, zu besetzen.   Das „Meerbad“ verfügt über ein 25m-Mehrzweckbecken mit Sprungturm, ein Lehrschwimmbecken und ein Kinderplanschbecken.   Ihre Aufgaben sind insbesondere:      Aufsicht und Betreuung des Badebetriebes im Schichtdienst,      Überwachung, Steuerung und Wartung der technischen Anlagen und Einrichtungen,      Wahrnehmung der Rufbereitschaft außerhalb der regulären Dienstzeiten (nach einem festgelegten Rufbereitschaftsplan),      Durchführung von Reinigungs- und Desinfektionsarbeiten und      Organisation von Veranstaltungen.     Unsere Anforderungen:      abgeschlossene Ausbildung als Fachangestellte*r für Bäderbetriebe,      Rettungsschwimmabzeichen Silber,      Bereitschaft zur Schicht-, Wochenend- und Feiertagsarbeit,      selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise,      ausgeprägte Kunden- und Dienstleistungsorientierung bei gleichzeitigem Durchsetzungsvermögen sowie      hohe Zuverlässigkeit, Eigenmotivation und Teamfähigkeit.     Wir bieten:      eine interessante, abwechslungsreiche und unbefristete Beschäftigung in einer Kommune mittlerer Größe mit etwa 750 Beschäftigten in einem angenehmen Arbeitsumfeld,      regelmäßige Fortbildungsmaßnahmen,      eine betriebliche Zusatzversorgung,      bei besonderen persönlichen Leistungen ein jährliches Leistungsentgelt,      eine flexible Arbeitszeit im Umfang von wöchentlich 40 Stunden im Rahmen eines wechselnden Dienstplans,      eine Vergütung nach Entgeltgruppe 6 TVöD,      ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielen unterschiedlichen Angeboten sowie die üblichen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes.     Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht und werden nach Maßgabe des LGG NRW in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind, bevorzugt. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sowie gleichgestellter behinderter Menschen im Sinne des § 2 SGB IX sind ebenso erwünscht, soweit sie den körperlichen Anforderungen gewachsen sind.   Als Ansprechperson, gerne auch im Vorfeld einer möglichen Bewerbung, steht Ihnen der zuständige Abteilungsleiter Sport, Herr Björn Brandenstein, ? 0 21 59 / 916-243 zur Verfügung.   Ihre Bewerbung richten Sie bitte mit den üblichen Unterlagen bis zum 30. April 2025 an die   Stadt Meerbusch    ?   Der Bürgermeister    online   unter   jobs.meerbusch.de.

Fachangestellter Bäderbetriebe (w/m/d)

Die Stadt Meerbusch (rd. 59.000 Einwohner) liegt in der unverwechselbaren niederrheinischen Landschaft. Gute Bedingungen für Familien mit Kindern sowie Freizeit-, Kultur-, und Erholungsangebote, ein buntes Vereinsleben und rheinisches Brauchtum, städtisches Flair und ländliches Grün sorgen für den richtigen Mix und machen Meerbusch zu einer attraktiven Stadt mit hoher Lebensqualität.   Zum 1. Oktober 2025 ist bei der städtischen Musikschule die Teilzeitstelle einer   Lehrkraft (w/m/d)   im Fach Gitarre / E-Gitarre und Ensembleleitung   zu besetzen. Die städtische Musikschule Meerbusch ist eine voll ausgebaute VdM-Musikschule.   Ihre Aufgaben sind insbesondere:      Lehrtätigkeit in den Fächern Gitarre und E-Gitarre,      Leitung eines Ensembles,      Mitwirkung bei der Planung und Durchführung von Veranstaltungen der Musikschule in Zusammenarbeit mit der Fachleitung für Streichinstrumente und der Musikschulleitung.     Unsere Anforderungen:      abgeschlossene Berufsausbildung bzw. abgeschlossenes Musikstudium im Fach Gitarre,      Zusatzqualifikation für die Leitung von Ensembles / Bands,      Unterrichtserfahrung im Instrumentalfach und in der Leitung von Ensembles / Bands,      organisatorisches Geschick, Kommunikationsfähigkeit und besondere Freude am Umgang mit Schülern, Eltern und Kollegen/-innen,      Interesse an einer fächerübergreifenden Zusammenarbeit in einem engagierten und motivierten Kollegium,      Kreativität und Aufgeschlossenheit gegenüber neuen Arbeitsfeldern,      Befähigung, bei Kindern die Begeisterung für Musik zu wecken und sie mit viel Empathie auf ihren ersten Schritten in die Welt der Musik zu begleiten.     Wir bieten:      eine interessante, abwechslungsreiche und unbefristete Beschäftigung in einer Kommune mittlerer Größe mit etwa 750 Beschäftigten,      ein angenehmes Arbeitsumfeld in einem kompetenten Team, das großen Wert auf fachliche Weiterentwicklung legt,      eine Vergütung nach Entgeltgruppe 9 b TVöD bei Vorliegen der entsprechenden Voraussetzungen,      bei besonderen persönlichen Leistungen ein jährliches Leistungsentgelt sowie eine Zusatzversorgung als betriebliche Altersvorsorge,      ein wöchentliches Stundendeputat von 15,92 Unterrichtseinheiten à 50 Minuten. Aufgrund der zeitlichen Überschreitung der unterrichtsfreien Zeiten gegenüber dem tariflichen Urlaubsanspruch beträgt die tatsächliche Arbeitszeit während der Unterrichtszeiten 17,76 Unterrichtseinheiten à 50 Minuten. Für die Ensembleleitung wird eine wöchentliche Regiezeit angerechnet.      Ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielen unterschiedlichen Angeboten sowie die üblichen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes.     Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht und werden nach Maßgabe des LGG NRW in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind, bevorzugt. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sowie gleichgestellter behinderter Menschen im Sinne des § 2 SGB IX sind ebenso erwünscht.   Als Ansprechperson für weitere Fragen, gern auch im Vorfeld einer möglichen Bewerbung, steht Ihnen die Leiterin der Städtischen Musikschule, Frau Anne Burbulla, Tel. 02159 / 916 280 zur Verfügung.   Ihre Bewerbung richten Sie bitte mit den üblichen Unterlagen bis zum 24. Mai 2025 an die   Stadt Meerbusch    ?   Der Bürgermeister online unter   jobs.meerbusch.de

Lehrkraft (w/m/d) im Fach Gitarre / E-Gitarre und Ensembleleitung

Hines ist ein weltweit führendes Unternehmen für Immobilieninvestitionen. Hines besitzt und verwaltet Vermögenswerte in Höhe von 86,9* Milliarden Euro, die sich auf verschiedene Asset-Klassen verteilen und von einer Vielzahl institutioneller und privater Kunden genutzt werden. Jeden Tag arbeiten 5.000 Mitarbeitende in 31 Ländern auf der Grundlage der 67-jährigen Hines-Geschichte daran, die Welt voranzubringen, indem sie in einige der besten Immobilien der Welt investieren, sie entwickeln und verwalten.   *Beinhaltet sowohl die globale Hines-Organisation als auch die RIA AUM zum 30. Juni 2024.   Wir stellen ein   Technischer Asset Manager (m/w/d)   Standort: Berlin oder Düsseldorf   Ihre Aufgaben:      Koordination und Steuerung größerer Mieterausbauten, Umbauten sowie Renovierungs- und Instandsetzungsmaßnahmen      Mitwirkung bei der Budgeterstellung und -planung von Instandhaltungsmaßnahmen      Ausschreibung, Verhandlung und Erstellung von immobilienbezogenen Verträgen (z.B. Dienstleistungs-, Bau- und Mietverträge)      Steuerung von Property bzw. Facility Managern und weiteren externen Dienstleistern (bspw. Architekten)      Optimierung des Gebäudebetriebs (insbesondere unter anlagenspezifischen &amp; nachhaltigen Gesichtspunkten)      Kontrolle von operativen Projektprozessen im Hinblick auf Kosten, Termine und Qualität      Mitarbeit im internen und externen Berichtswesen v.a. in englischer Sprache     Ihre Qualifikationen:      Abgeschlossenes (ingenieur-)technisches Studium mit Schwerpunkt Gebäudebetrieb, Facility Management, Bauwesen, Architektur oder vergleichbar      Relevante Berufserfahrung (&gt; 5 Jahre) im Bereich des technischen Asset- und/oder Property Managements      Gute EDV-Kenntnisse aller gängigen MS-Office-Produkte sowie AutoCAD      Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift      Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und Hands-on-Mentalität      Eigeninitiative und Organisationsstärke      Eigenständiges Setzen von Prioritäten und Verantwortung übernehmen     Ihre Perspektiven:      Raum für proaktives Arbeiten sowie eigene Ideen      Ein modernes und kreativitätsförderndes Arbeitsumfeld in Top-Innenstadtlage      Flache Hierarchien und eine offene sowie wertschätzende Kommunikation auf Augenhöhe      Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und mobiles Arbeiten      Außergewöhnliche Teamevents      Ansprechende Vergütung, Corporate Benefits, JobRad, Urban Sports-Mitgliedschaft     Senden Sie bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres frühesten Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung vorzugsweise online.   Hines Immobilien GmbH   Norman Löffler   Joachimsthaler Str. 1 • 10623 Berlin   <a href="mailto:bewerbung@hines.com" target="_blank">bewerbung@hines.com</a> • <a href="http://www.hines.com" target="_blank">www.hines.com</a>

Technischer Asset Manager (m/w/d)

Wir suchen dich als   Wirtschaftsingenieur / Informatiker (m/w/d) als Qualitätsmanager für Kundenprojekte   zur Unterstützung unseres Teams im Geschäftsbereich Systeme für Fahrgeldmanagement am Standort Mönchengladbach.   Scheidt &amp; Bachmann   kennst du nicht? Und ob! Wenn du schon einmal mit der Bahn gefahren bist, in einem Parkhaus geparkt, an einer Tankstelle bezahlt oder einen Ticketautomaten benutzt hast, bist du mit hoher Wahrscheinlichkeit bereits mit unseren Produkten in Berührung gekommen. Weltweit entwickeln wir hochmoderne Produkte und Systeme und gestalten so die Mobilität der Zukunft. In unserer Firmenfamilie werden Werte wie VERTRAUEN, VERLÄSSLICHKEIT und ZUSAMMENHALT großgeschrieben – und das seit mehr als 150 Jahren. Gemeinsam sorgen wir dafür, dass Millionen von Menschen und Gütern weltweit in Bewegung bleiben und schnell, einfach und sicher an ihr Ziel gelangen.   Der Geschäftsbereich   Systeme für Fahrgeldmanagement   ist führender Anbieter von Systemlösungen, die den öffentlichen Personenverkehr einfach machen – von modernen Fahrkartenautomaten über Cloud-basierte Ticketing-Apps bis zum Service. Unsere Vision ist eine Welt, in der nachhaltige Mobilität für alle zugänglich ist. Dafür setzen wir uns jeden Tag ein und entwickeln innovative Fahrgeldmanagementsysteme, die Fahrgäste und Verkehrsunternehmen auf der ganzen Welt begeistern.   Wir bieten dir      Eine unbefristete Anstellung in einem innovativen, krisensicheren Unternehmen, in dem Vielfalt und Gleichstellung zu unserer DNA gehören      Work-Life-Balance: Freu dich auf eine flexible, familienorientierte Arbeitszeitgestaltung, Home-Office und unseren Kinderbetreuungszuschuss      Gute Verpflegung: Entdecke das abwechslungsreiche Essensangebot in unserem modernen Betriebsrestaurant      Strukturierte Einarbeitung und Buddy-Programm: Wir wollen, dass du dich von Beginn an wohlfühlst und dein Know-how direkt einbringen kannst      Personalentwicklungs- und Weiterbildungsprogramme: Entwickle dich kontinuierlich weiter, um deinem Team immer wieder neue Impulse geben zu können      Jede Menge Wertschätzung: Eine attraktive Vergütung ist für uns ebenso selbstverständlich wie ein kollegiales Miteinander auf Augenhöhe     Deine Aufgaben      Dein Anspruch an höchste Qualität zeichnet dich aus? Als Qualitätsmanager (m/w/d) stellst du die Qualität unserer Hardware- &amp; Software-Produkte in Kundenprojekten sicher.      Du hast stets den Überblick? Du überwachst bei internen Prozessaudits die prozesskonforme Projektausführung.      Kontrolle ist gut, Testen ist besser? Du erstellst projektspezifische Test-Designs, Testpläne, Testprozeduren (High Level) und organisierst normative Tests (Klima, EMV etc.). Mit dem internationalen Projektteam definierst du End-2-End Test-Szenarien und verfolgst den Testfortschritt.      Kommunikation ist deine Stärke? In Kundenprojekten bist du für unsere Kunden die erste Anlaufstelle bei allen relevanten Qualitätsfragen.      Du bist ein Teamplayer? Du arbeitest eng mit dem internationalen Projektteam zusammen und tauschst dich regelmäßig fachübergreifend aus.     Das bringst du mit      Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation      Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Qualitätsmanagement oder im Projektmanagement in der IT-Branche oder bei einem Industrieunternehmen      Nachweisbare Erfahrung in gängigen Projektmanagement-Standards und idealerweise im Anforderungsmanagement      Kenntnisse im Bereich Test-Planung und Fehleranalyse sowie in den gängigen Qualitätsmanagementtools / -methoden      Kommunikationssichere Deutsch- und Englischkenntnisse      Gültige Arbeitserlaubnis für die EU      Spaß an gelegentlichen Dienstreisen      Strukturierte und analytische Arbeitsweise sowie Effizienz &amp; Kostenbewusstsein     Hast du Interesse?   Für weitere Fragen kontaktiere:   Yvonne Kuzmanovic   +49 2166 266-985   Karriere bei Scheidt &amp; Bachmann   Karriere-Videos   Bewirb dich jetzt!   Wenn es dich reizt, dich in unserem innovativen Familienunternehmen einzubringen, dann bewirb dich jetzt unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung.   Scheidt &amp; Bachmann GmbH - Breite Straße 132 • 41238 Mönchengladbach • Deutschland • karriere.scheidt-bachmann.de

Wirtschaftsingenieur / Informatiker (m/w/d) als Qualitätsmanager für Kundenprojekte

Wir sind Eplan. Engineeringprofi und Softwarespezialist, Industrieautomatisierer und digitaler Transformierer. Wir sind Teil der Friedhelm Loh Group. Familienunternehmen und Global Player, Innovationsführer und Top-Arbeitgeber.   Für unseren Standort in Monheim am Rhein (Düsseldorf / Köln) suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt.   Education Sales Representative (m/w/d)   Aufgaben      Proaktive Betreuung und Beratung von Bildungseinrichtungen zu unseren Produkten und Dienstleistungen      Aufbau und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen durch regelmäßige Kontaktaufnahme und Follow-ups      Erstellung maßgeschneiderter Angebote basierend auf den individuellen Bedürfnissen der Bildungseinrichtungen      Identifikation und Ansprache potenzieller Neukunden im Bildungssektor     Profil      Abgeschlossene kaufmännische / technische Ausbildung oder      vergleichbare Qualifikation      Erste Berufserfahrung im Vertriebsinnendienst wünschenswert      Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit      Kundenorientiertes Denken und Handeln      Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise Erfahrung mit CRM-Systemen      Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift     Wir bieten      Wir gestalten die Zukunft: Weltweit erfolgreich, innovativ und vorausschauend – mit den Werten eines Familienunternehmens      Zusammenarbeit denken wir langfristig: Wir handeln verantwortungsbewusst, setzen auf Teamgeist und bieten Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung (z. B. Loh Academy)      Mehr Flexibilität für Beruf und Freizeit: Attraktives Arbeitszeitmodell mit Gleitzeitkonto und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten      Vielzahl an Zusatzleistungen und Mitarbeiterangeboten z. B. Betriebliche Altersversorgung, Corporate Benefits, Bike-Leasing, kostenfreie Getränke und Mitarbeiterparkplätze etc.     Kontakt   Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung, gerne unter Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung. Weitere Informationen unter career.friedhelm-loh-group.com oder persönlich durch Alexandra Sommer, Tel.: +49(0)2173 3964 501.

Education Sales Representative (m/w/d)

McDonald's Bedburg   sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt   Servicekraft / Küchenkraft (m/w/d)   in Teil/Vollzeit (übertarifliche Bezahlung + 6 Wochen Urlaub)   weitere Infos unter 02272 - 978 69 86 oder direkte   Bewerbung an <a href="mailto:mgr41770@restaurant.de.mcd.com" target="_blank">mgr41770@restaurant.de.mcd.com</a>

Servicekraft / Küchenkraft (m/w/d)

Rechtsreferendar (m/w/d) für die Wahl- oder Anwaltsstation   Rechtsreferendar m/w/d   für die Wahl- oder Anwaltsstation   Sie wollen Ihr juristisches Wissen einbringen und wertvolle Praxiserfahrung gewinnen, während Sie Ihre vielfältigen rechtlichen Interessen erweitern? Und Sie wollen mit uns gemeinsam wachsen? Dann bieten wir Ihnen in Düsseldorf eine abwechslungsreiche Aufgabe an.   Ihre zentrale Rolle:   Vielseitige Aufgaben und Entwicklungsmöglichkeiten in der Schadenabteilung        Bearbeitung von Vermögensschadenhaftpflicht- und Financial Line-Schäden, betreffend Berufsgruppen wie Rechtsanwälte und Steuerberater, sowie Managerhaftungsfälle (D&amp;O-Versicherung)      Fachliche und organisatorische Unterstützung durch einen persönlichen Ausbilder in einer operativen Schadenabteilung      Erstellung gutachterlicher Stellungnahmen zu Rechtsfragen und Unterstützung bei der Kundenkorrespondenz      Erlernen der rechtlichen und wirtschaftlichen Aspekte einer proaktiven Schadenbearbeitung      Integration in ein motiviertes Team von Syndikusrechtsanwälten mit Unterstützung bei der Ausbildung und Berufswahlentscheidung      Interdisziplinäre Berührungspunkte zu verschiedenen Rechtsgebieten in unterschiedlichen Haftungskonstellationen     Ihr Pro?l:   Kommunikativer Teamplayer mit Interesse an Schäden        Erfolgreiches juristisches erstes Staatsexamen      Motivation für rechtliche Fragestellungen außerhalb des Standard-Curriculums      Ausgeprägte Sorgfalt und Organisationsfähigkeit sowie Kreativität bei unvorhergesehenen Problemstellungen      Hervorragende Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie starke Kundenorientierung     Unser Angebot:   Ein verantwortungsvolles Arbeitsumfeld, in dem Ihre Rechtskompetenz auf unsere Wertschätzung trifft     Bei uns finden Sie ein breites Themenspektrum, in dem Sie Ihr gesamtes Fachwissen einbringen können und in dem Ihr Potenzial den Spielraum bekommt, den Sie sich wünschen. Gleichzeitig lernen Sie, Ihr theoretisches Wissen in der Praxis der Schadenbearbeitung anzuwenden.   Bei ERGO, einer der großen Versicherungsgruppen in Deutschland und Europa, erwartet Sie ein dynamisches Umfeld und anspruchsvolle Aufgaben, an denen Sie weiterwachsen können. Gehen Sie mit uns neue Wege! Das gemeinsame Ziel: Unseren Kunden genau das zu bieten, was sie brauchen.   Ihre Bene?ts:   Kennziffer: ERGO00304   Über uns:   ERGO ist eine der größten Versicherungsgruppen in Deutschland und Europa. Wir bieten ein dynamisches Umfeld und herausfordernde Aufgaben in vielfältigen Projekten - an denen Sie weiter wachsen können. Gehen Sie mit uns neue Wege! Unser gemeinsames Ziel: unseren Kunden genau das zu bieten, was Sie brauchen.   Ready to grow?   Bewerben Sie sich gleich online.   ERGO. Grow together.   Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.   Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!   Erfahren Sie hier, wie es nach Ihrer Online-Bewerbung weiter geht.   Hier finden Sie ausführliche Informationen zum Bewerbungsprozess.   <a href="http://www.ergo.com/karriere" target="_blank">www.ergo.com/karriere</a>   Kontakt:   Tuba Gercek   HR Talent Acquisition &amp; Employer Branding   Talent Acquisition Managerin     Tel 0911 148 1704   <a href="mailto:tuba.gercek@ergo.de" target="_blank">tuba.gercek@ergo.de</a>   Bewerbungsfrist:   Keine. So lange diese Stellenanzeige online ist, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.   Das sagen unsere Mitarbeiter:

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