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Gestalten Sie mit uns Ihre Zukunft!   Die Rheinbahn steht für Flexibilität und Mobilität. Unsere Aufgabe ist die Sicherung von Mobilität für Menschen in Düsseldorf und der Region. Als größtes Nahverkehrsunternehmen im Verkehrsverbund Rhein-Ruhr (VRR) erzielen wir seit Jahren überdurchschnittliche Markterfolge.     Zur Fortführung unserer Unternehmensstrategie suchen wir ab sofort eine*n     Referent*in (w/m/d) Governance, Risk Management &amp; Compliance    Referent*in (w/m/d) Governance, Risk Management &amp; Compliance   Zu Ihrem Aufgabengebiet gehören:      Unterstützung in der Steuerung und Sicherstellung der Einhaltung regulatorischer und gesetzlicher Anforderungen, insbesondere: Optimierung, Entwicklung, und Implementierung von Systemen zur Identifikation von unternehmerischen Risiken      Integration von Compliance in Geschäftsprozesse und kontinuierliche Verbesserung      Entwicklung einer ganzheitlichen Integritäts- und Compliance-Kultur      Implementierung eines zentralisierten Auditsystems      Weiterentwicklung praxisorientierter präventiver Schulungen      Beratung aller Fachabteilungen zu relevanten Themen sowie kooperative und lösungsorientierte Zusammenarbeit zur Erreichung gemeinsamer Ziele      Aufbau von Synergien durch Stakeholder-Management      Entwicklung, Optimierung und Implementierung von Systemen zur Identifikation von unternehmerischen Risiken und Steuerung von Geschäftsprozessen      Leitung und Mitarbeit in regulatorischen Umsetzungsprojekten, kontinuierliche Optimierung von Prozessen und Systemen sowie Audits und Bewertungen von Drittanbietern (Third Party Risk Management)     Das wünschen wir uns:      Vorzugsweise Volljurist*in (w/m/d) mit zweitem Staatsexamen      Alternativ ein abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftswissenschaften (Betriebswirtschaftslehre, Business Management, Risikomanagement o. ä.) oder eine vergleichbare Qualifikation, beispielsweise zum Betriebswirt Business Management (w/m/d)      Mehrjährige Berufserfahrung und tiefgehende Kenntnisse im Themenfeld Governance, Compliance, Risikomanagement      Erfahrung im Projektmanagement und ggf. Zertifizierung (z. B. PRINCE2) sowie in der Mitarbeit/Leitung von Projekten und Führung von Projektteams      Erfahrung in der Planung und Durchführung von Audits (z. B. Lead Auditor)      Kenntnisse und Erfahrung mit dem „three lines of defense-Modell“      Erfahrung mit Governance-Frameworks und im Umgang mit Risikomanagement Tools      Idealerweise Erfahrung mit Sicherheitsstandards wie ISO31000, BSI IT-Grundschutz, ISO27001      Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, eigenständige Arbeitsweise und hohe Problemlösungskompetenz      Hohe Eigenmotivation und Verantwortungsbewusstsein      Souveränes Auftreten und Vertrauenswürdigkeit      Zuverlässigkeit und Flexibilität         Das bieten wir:          Anspruchsvolle, spannende wie abwechslungsreiche Tätigkeit         Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten         Unbefristeter Arbeitsvertrag         Anspruch auf Weihnachts-, Urlaubsgeld und Leistungsprämie         Anspruch auf Betriebsrente         Gehalt nach Tarifvertrag         Tariflicher Urlaub von 30 Tagen         Fahrrad-Leasing         FirmenTicket, modernes Betriebsrestaurant, eigener Fitnessraum und vielseitige Gesundheitsmaßnahmen, Corporate Benefits und vieles mehr        Die Rheinbahn hat sich Chancengleichheit für alle Geschlechter und berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt. Wir freuen uns deshalb sehr über Bewerbungen weiblicher Fachkräfte.     Ausdrücklich erwünscht sind auch Bewerbungen von Menschen mit Einwanderungsgeschichte. Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt.        Fühlen Sie sich angesprochen?   Fühlen Sie sich angesprochen? Dann bewerben Sie sich gerne ganz unkompliziert über unser Online-Bewerberportal unter <a href="http://www.rheinbahn.de/karriere" target="_blank">www.rheinbahn.de/karriere</a>. Bitte vergessen Sie nicht, uns Ihre Gehaltsvorstellung sowie den frühestmöglichen Eintrittstermin mitzuteilen.     Ansprechpartner: Ben Erben

Referent*in (w/m/d) Governance, Risk Management & Compliance

Gestalten Sie mit uns Ihre Zukunft!   Die Rheinbahn steht für Flexibilität und Mobilität. Unsere Aufgabe ist die Sicherung von Mobilität für Menschen in Düsseldorf und der Region. Als größtes Nahverkehrsunternehmen im Verkehrsverbund Rhein-Ruhr (VRR) erzielen wir seit Jahren überdurchschnittliche Markterfolge.     Zur Fortführung unserer Unternehmensstrategie suchen wir ab sofort eine*n     Ingenieur*in (Bauwesen, Verkehrswesen o. ä.) als Projektleiter*in (w/m/d) Stadtbahninfrastruktur - Verkehrsbetriebe    Ingenieur*in (Bauwesen, Verkehrswesen o. ä.)   als Projektleiter*in (w/m/d) Stadtbahninfrastruktur - Verkehrsbetriebe   Zu Ihrem Aufgabengebiet gehören:      Projektverantwortung, Planung und Bau für Verkehrsanlagen im Straßenbahn- und Stadtbahnbereich (HOAI-Leistungsphasen 1-9)      Projektverantwortung für die Planung des betriebstechnischen Teils der brandschutztechnischen Ertüchtigung von U-Bahnhöfen (HOAI- Leistungsphasen 1-6)      Projektverantwortung nach Maßgabe des „Projektmanagements für Infrastrukturprojekte“      Projektleitung, Planung und Bau der Betriebstechnik      (Stellvertretende) Projektverantwortung beim Bau des betriebstechnischen Teils der brandschutztechnischen Ertüchtigung von U-Bahnhöfen (HOAI-Leistungsphasen 7-9)      Erstellung von Machbarkeitsstudien für die genannten Infrastrukturprojekte      Fachverantwortung und Objektplanung der Verkehrsanlagen für die genannten Projekte      Sicherstellung einer wirtschaftlichen, qualitäts- und termingerechten Ausführung der Planungs- und Bauleistungen      Gewährleistung der Arbeitssicherheit und des Gesundheitsschutzes nach geltenden Vorschriften      Dokumentation von Leistungsständen inkl. Kommunikation im Zuge der Projektverantwortlichkeit insbesondere bei Abweichungen      Mitwirkung bei der Finanzplanung      Teilnahme an Besprechungen bei politischen oder öffentlichen Gremien      Partnerschaftliche Abwicklung der Maßnahmen mit den Aufgabenträgern      Prüfung angefallener Leistungen und Rechnungen inkl. Abrechnung      Sonderprojekte in Abstimmung mit der Abteilungs- /Sachgebietsleitung      Benutzung und Pflege der Infrastrukturdatenbank     Das wünschen wir uns:      Abgeschlossenes Studium als Diplom, Bachelor/Master of Science, Bachelor/Master of Engineering der Fachrichtungen Bauingenieurwesen, Verkehrstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation      Fundierte Kenntnisse der HOAI und VOB      Kenntnisse der Gesetze und wie z. B. BOStrab, technische Regeln zur BOStrab, PBefG, StVO, VOB/VOL, HOAI, AHO, VDV-Schriften, FGSV-Regelwerke, DIN/EN, DA Gleis, DF-Schiene, DGUV-Vorschriften, Abfallgesetz und Gefahrgutverordnung, Gestaltungsstandards der Barrierefreiheit, VDE-Richtlinien      Erfahrungen im Projektmanagement      Erfahrung in der Planung von betriebstechnischen Anlagen      Selbstständigkeit, Eigenverantwortung und Organisationsvermögen      Analytisches-, strategisches und konzeptionelles Denkvermögen      Engagement, Ideenreichtum und Flexibilität      Sicheres Auftreten und gutes schriftliches Ausdrucksvermögen      Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und gute Kommunikationsfähigkeiten      Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen      Bereitschaft zu gelegentlichen Nacht- und Wochenendarbeiten      Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen      Bereitschaft zur Weiterbildung setzen wir voraus         Das bieten wir:          Unbefristeter Arbeitsvertrag         Anspruchsvolle, spannende wie abwechslungsreiche Tätigkeit         Anspruch auf Weihnachts-, Urlaubsgeld und Leistungsprämie         Anspruch auf Betriebsrente         Gehalt nach Tarifvertrag mit bezahlten Überstunden         Tariflicher Urlaub von 30 Tagen         FirmenTicket, modernes Betriebsrestaurant, eigener Fitnessraum und vielseitige Gesundheitsmaßnahmen, Corporate Benefits und vieles mehr        Die Rheinbahn hat sich Chancengleichheit für alle Geschlechter und berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt. Wir freuen uns deshalb sehr über Bewerbungen weiblicher Fachkräfte.     Ausdrücklich erwünscht sind auch Bewerbungen von Menschen mit Einwanderungsgeschichte. Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt.        Fühlen Sie sich angesprochen?   Fühlen Sie sich angesprochen? Dann bewerben Sie sich gerne ganz unkompliziert über unser Online-Bewerberportal unter <a href="http://www.rheinbahn.de/karriere" target="_blank">www.rheinbahn.de/karriere</a>. Bitte vergessen Sie nicht, uns Ihre Gehaltsvorstellung sowie den frühestmöglichen Eintrittstermin mitzuteilen.     Ansprechpartner: Benjamin Erben

Ingenieur*in (Bauwesen, Verkehrswesen o. ä.) als Projektleiter*in (w/m/d) Stadtbahninfrastruktur - Verkehrsbetriebe

Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder Medizinische/r Fachangestellte/r (w/m/d)   Wir sind eine hämatologisch und internistisch-onkologische Praxis im Rahmen eines MVZ, die auf die Diagnostik und Therapie aller Tumorerkrankungen sowie aller gut- und bösartigen Bluterkrankungen spezialisiert ist.   Unser MVZ besteht aus 18 unterschiedlichen Facharztpraxen, mitten auf dem Campus des Universitätsklinikums Köln, in denen unsere Patienten von der wissenschaftsnahen Spitzenmedizin der Uniklinik Köln profitieren. Kurze Wege und ein enger interdisziplinärer Austausch zwischen unseren Praxen und dem Universitätsklinikum garantieren eine ambulante Medizin auf höchstem universitärem Niveau.   Starten Sie mit uns durch und verstärken Sie unser Team zum nächstmöglichen Zeitpunkt als engagierte/r   Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder Medizinische/r Fachangestellte/r (w/m/d) im Fachbereich Hämato-Onkologie   in Voll- oder Teilzeit.   Die Stelle ist unbefristet zu besetzen.   Was wir bieten:      In unserer Praxis steht die Qualität vor Quantität. Sie haben die Möglichkeit, sich in Ruhe und mit Sorgfalt um unsere Patienten zu kümmern, ohne den Druck einer standardisierten Abfertigung.      Patient*innen und deren Angehörige umfassend in der Diagnostik und Therapie ihrer Erkrankung beraten, betreuen und gemeinsam mit ihnen ein für sie optimales Behandlungskonzept aufstellen.      Vorbereitung, Verabreichung und Dokumentation von Chemotherapien, Transfusionen, Antikörpertherapien im Rahmen der ambulanten Betreuung von Tumorpatienten.      Begleitung und Überwachung der Patientinnen und Patienten vor, während und nach der jeweiligen Therapie.      Assistenz bei ärztlichen Untersuchungen, Eingriffen und Therapien.      Blutabnahmen, Legen von venösen Zugängen und Versorgung von PICC-Lines.     Darauf können Sie sich freuen:      Attraktive Arbeitsbedingungen: Freuen Sie sich auf geregelte Arbeitszeiten ohne Wochenend- oder Nachtdienste sowie auf 30 Tage Urlaub im Jahr. Wir achten auf eine Work-Life-Balance.      Tätigkeit in einem der führenden onkologischen Zentren Deutschlands: Mit modernen und ansprechenden Räumlichkeiten.      Überdurchschnittliches Gehalt: Wir honorieren Ihre Arbeit mit einer überdurchschnittlichen Vergütung, die Ihrer Qualifikation und Ihrem Engagement gerecht wird. Zusätzlich erhalten Sie einen monatlichen Fahrtkostenzuschuss.      Weiterbildungsmöglichkeiten: Wir fördern Ihre berufliche Entwicklung durch regelmäßige interne und externe Schulungen und Fortbildungen.      Gute Erreichbarkeit: Unsere Praxis ist zentral gelegen und gut mit öffentlichen Verkehrsmitteln erreichbar.      Angenehmes Arbeitsklima: Wir legen großen Wert auf ein harmonisches und unterstützendes Teamumfeld, in dem Sie sich wohlfühlen können. Dazu tragen auch regelmäßige Team-Events bei, die das Team-Building fördern.      Moderne Kommunikation: Unsere Mitarbeiter-App ermöglicht einen einfachen Austausch und die Vernetzung innerhalb des Unternehmens.     Das wünschen wir uns:      Eine abgeschlossene Ausbildung in einem der o. g. Berufe oder einen Abschluss als Bachelor Pflege      Berufserfahrung im Bereich Onkologie wünschenswert      Freundlicher und verbindlicher Umgang mit Patienten und Angehörigen      Teamfähigkeit, Engagement, Verantwortungsbewusstsein und Sorgfalt     Ihre Zukunft im MVZ:   Suchen Sie nach einer anspruchsvollen und erfüllenden Aufgabe im Gesundheitswesen? Werden Sie Teil unseres medizinischen Versorgungszentrums (MVZ Uniklinik Köln) und leisten Sie ambulante Versorgung auf höchstem Niveau – gemeinsam gestalten wir die Zukunft der Medizin.   Ihre persönlichen Daten rund um Ihre Bewerbung behandeln wir mit Sorgfalt und höchster Vertraulichkeit.   Bitte senden Sie Ihre Bewerbung mit Angabe des möglichen Eintrittstermins und Gehaltswunsches an: <a href="mailto:MVZ-Bewerbung@uk-koeln.de" target="_blank">MVZ-Bewerbung@uk-koeln.de</a>   Christian Metzinger   MVZ Medizinisches Versorgungszentrum des Universitätsklinikums Köln gGmbH   Kontakt   Christian Metzinger   <a href="mailto:MVZ-Bewerbung@uk-koeln.de" target="_blank">MVZ-Bewerbung@uk-koeln.de</a>   Standort   Köln   Medizinisches Versorgungszentrum des Universitätsklinikums Köln gGmbH   Joseph-Stelzmann-Str. 24   50931 Köln   <a href="https://mvz.uk-koeln.de/" target="_blank">https://mvz.uk-koeln.de/</a>

Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder Medizinische/r Fachangestellte/r (w/m/d)

Die Gebausie Gesellschaft für Bauen und Wohnen GmbH der Stadt Brühl ist die kommunale Wohnungsbaugesellschaft der Schlossstadt. Unsere Kolleg*innen aus den Bereichen Hausverwaltung, Rechnungswesen und Technik kümmern sich mit Freude um die Anliegen unserer Mieter*innen und um unsere Wohnobjekte. Wir wachsen weiter und tun alles für eine reibungslose Mietverwaltung und ein partnerschaftliches Mietverhältnis.   Hochbautechniker/ Projektsteuerer (m/w/d) in Vollzeit (37 Std./Woche)   Ihre vielseitigen Aufgaben      Selbständige und eigenverantwortliche Abwicklung von Neubauprojekten und von energietechnischen Sanierungsarbeiten an Bestandsimmobilien unter Berücksichtigung vorgegebener Zielsetzungen      Wahrnehmung von Bauherrenaufgaben und Bauherrenvertretung      Organisation und Durchführung von Vergabeverfahren, Ausschreibung, Vergabe und Abrechnungen      Übernahme und Dokumentation des Projektcontrollings hinsichtlich der Kosten, der Termine und der Qualität     Ihr Profil      ausgebildeter Hochbautechniker (m/w/d) mit langjähriger Berufserfahrung oder alternativ praxisrelevanter Werdegang      Sie haben Kenntnis der anerkannten Regeln der Technik, und der Normen wie VOB, HOAI und BauO NRW      ergebnisorientierte Arbeitsweise und Durchsetzungsfähigkeit      zu ihren Stärken gehören Teamfähigkeit und Organisationsfähigkeit      ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, soziale Kompetenz und Eigeninitiative runden Ihr Profil ab      im Umgang mit neuen Medien und mobilen Endgeräten sind Sie sicher und die Nutzung gängiger Microsoft-Office Anwendungen ist für Sie selbstverständlich      Führerschein der Klasse B     Das bieten wir      Eine spannende und praxisorientierte Anstellung mit abwechslungsreichen Tätigkeiten      Flexible Arbeitszeitgestaltung      Attraktive Vergütung im Rahmen des wohnungswirtschaftlichen Tarifvertrags und betriebliche Altersvorsorge      Individuelle Weiterbildungs- und Qualifikationsmöglichkeiten      Gute Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten      Regelmäßige Mitarbeiterevents      Gute Arbeitsatmosphäre und kollegiales Team     Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich unter Angabe Ihres frühesten Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung über das Bewerberportal der Stadtwerke Brühl GmbH.   gebausie-bruehl.de

Hochbautechniker / Projektsteuerer (m/w/d) in Vollzeit (37 Std./Woche)

allod Immobilien- und Vermögensverwaltungsges. mbH &amp; Co. KG   Bürokaufmann (m/w/d) in der Immobilienverwaltung   Eine Erfolgsgeschichte seit über 40 Jahren: Das ist allod. Bei der Verwaltung von rund 20.000 Einheiten teilen wir unseren Erfahrungsschatz mit den Nutzern der durch uns verwalteten Immobilien. Werden Sie Teil unseres stetig wachsenden Teams. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte und menschlich wie fachlich überzeugende Persönlichkeit als   Bürokaufmann (m/w/d) in der Immobilienverwaltung   Vollzeit / für unseren Standort in Köln   Ihre Aufgaben:      Pflege der Dienstleister- und Mietverträge      Unterstützung bei der Erstellung von Heiz- und Betriebskostenabrechnungen in enger Zusammenarbeit mit den Verwaltern      Objektbuchhaltung und Mahnwesen      Betreuung von Mietern, Handwerkern und Hausmeistern      Bearbeitung des Schriftverkehrs mit Mietern und Dienstleistern inkl. Reklamationen      Beantwortung und Weiterleitung von Telefonaten und Annahme von Lieferungen und der täglichen Post      Sie sind erster Ansprechpartner für unsere Mieter und empfangen unsere Besucher/innen aufgeschlossen, freundlich und professionell und unterstützen diese bei vielfältigen Anliegen      Sie klären Anliegen von Mietern und Dienstleistern direkt telefonisch oder persönlich      Sie führen in Ihrem Arbeitsgebiet eigenständig den Schriftverkehr mit Schwerpunkt Immobilienverwaltung     Ihr Profil:      Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische, serviceorientierte oder vergleichbare Berufsausbildung      Ein Jahr Berufserfahrung ist Voraussetzung      Verhandlungssichere Deutschkenntnisse      Freundlichkeit, Engagement und Verlässlichkeit zeichnen Ihre Persönlichkeit aus      Sie können mit Termindruck umgehen, sind ein Kommunikationstalent und arbeiten serviceorientiert      Gepflegtes Erscheinungsbild und sichere Umgangsformen      Führerschein für Personenkraftwagen      Wohnort Köln und Umgebung     Unser Angebot:      Eine anspruchsvolle Aufgabe mit hoher Selbstständigkeit      Eine leistungsgerechte Vergütung      Eine betriebliche Altersvorsorge mit anteiliger Beteiligung durch den Arbeitgeber      Eine kollegiale Unternehmenskultur mit langfristiger beruflicher Perspektive in einem wachsenden Markt      Ein sicherer und abwechslungsreicher Arbeitsplatz mit vielseitigen fachlichen und persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten      Flexible Arbeitszeiten und Gleitzeit für eine optimale Gestaltung von Arbeit, Freizeit und Familie      Flache Hierarchien und direkter Kontakt zu den Entscheidern      Viele weitere Benefits und Annehmlichkeiten: Corporate Benefits im Bereich Mode, Reisen, Sport, Medien, Mobilfunk, Wohnen, Events u.v.m., Betriebsarzt und 1x im Jahr eine Firmenfeier     Kontakt:   Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und dem frühestmöglichen Eintrittstermin in einem zusammenhängenden PDF-Dokument mit maximal 10 MB (keine Einzelanlagen!).   Bitte senden Sie diese per E-Mail an <a href="mailto:gabriele.schwenke@allod.de" target="_blank">gabriele.schwenke@allod.de</a>   oder per Post an   allod Immobilien- und Vermögensverwaltungsges. mbH &amp; Co. KG   Culemeyerstraße 2   12277 Berlin

Bürokaufmann (m/w/d) in der Immobilienverwaltung

Examinierte Pflegefachkraft (m/w/d)   Die Arbeiterwohlfahrt ist ein unabhängiger, mitgliederunterstützter Wohlfahrtsverband. Wir setzen uns mit unserem Leitbild und unseren Aufgabenfeldern für eine sozial gerechte Gesellschaft ein, die durch politische Gestaltung Benachteiligungen ausgleicht und allen Menschen den Zugang zu Bildung, Ausbildung, Kultur und Teilhabe am gesellschaftlichen Leben ermöglicht.   Wir führen unsere Aufgaben aus, ohne nach politischer, ethnischer, kultureller, nationaler oder konfessioneller Zugehörigkeit zu fragen. Wir unterstützen Menschen, ihr Leben eigenständig und verantwortlich zu gestalten. Unser Ortsverein Neuss wurde im Jahr 1949 gegründet und leistet seitdem gemeinwesenorientierte Sozialarbeit. Wir sind hier. #wirmachenweiter   Zur Verstärkung unseres Pflege-Teams suchen wir ab sofort:      Eine engagierte examinierte Pflegefachkraft für unsere neue AWO Vital Tagespflege Adolfstraße auf der Neusser Furth. Zu Ihren Aufgaben gehören die liebevolle Betreuung und pflegerische Versorgung unserer Gäste, Unterstützung bei der Alltagsgestaltung sowie die Zusammenarbeit mit Angehörigen und Kollegen..      Eine engagierte examinierte Pflegefachkraft für unseren ambulanten Pflegedienst AWO Mobil in Neuss.     Weitere Informationen:      über unsere Tagespflege: <a href="http://www.awoneuss.de/tagespflege" target="_blank">www.awoneuss.de/tagespflege</a>         über unseren ambulanten Dienst: <a href="http://www.awoneuss.de/pflege/unser-pflegedienst" target="_blank">www.awoneuss.de/pflege/unser-pflegedienst</a>         Eine Übersicht unserer Corporate Benefits gibt es hier: <a href="http://www.awoneuss.de/zusatzleistungen" target="_blank">www.awoneuss.de/zusatzleistungen</a>     Ihre Aufgaben:   Tagespflege: Als Teil unseres Teams sind Sie verantwortlich für die pflegerische Versorgung und Betreuung unserer Gäste in der Tagespflege. Zu Ihren Aufgaben gehören die Unterstützung bei der Körperpflege, der Mobilisierung und bei alltäglichen Aktivitäten sowie die Durchführung von pflegerischen Maßnahmen gemäß den individuellen Bedürfnissen.   Ambulanter Dienst: Ihre Aufgabe - Pflege leisten. Dazu zählt insbesondere die Durchführung der Grund- und Behandlungspflege nach Pftegeplanung und innerbetrieblichen Pflegestandards. Sie arbeiten eng mit einem multiprofessionellen Team zusammen und tragen dazu bei, dass unsere Gäste sich in einer familiären und wertschätzenden Atmosphäre wohlfühlen   Sie bringen mit:      Zuverlässigkeit und ein hohes Maß an Engagement      Sie identifizieren sich mit unseren Leitlinien und Leben diese Werte und Normen vor      Sie bilden sich gerne fachlich und persönlich weiter und sind zur Selbstreflexion bereit      Offenheit in der Arbeit mit Menschen aus verschiedenen Kulturen     Wir bieten Ihnen:      Bezahlung angelehnt an Tarifverträge TVÖD und TV AWO NRW      betriebliche Zusatzversorgung (Altersvorsorge)      Jobrad (Dienstfahrrad-Leasing)      betriebliche Krankenversicherung      betriebliche Unfallversicherung (auch außerhalb Arbeitszeit)      Reiseschutz- und Reisekrankenversicherung      30 Tage Urlaub plus 2 Regenerationstage      Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen      Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten      flexible Arbeitszeiten     Interesse?   Bewerben Sie sich jetzt über den Bewerberbutton. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!   AWO Pflege Neuss gGmbH   Normen Dorloff   Krefelder Straße 68   41460 Neuss   Telefon: 0213170870   <a href="http://www.awoneuss.de" target="_blank">www.awoneuss.de</a>

Examinierte Pflegefachkraft (m/w/d)

Projektmanager / Kampagnenmanager / Kundenbetreuer HR Tech (m/w/d)   Vollzeit | Hybrides Arbeiten | Düsseldorf   We live HR   Die einen suchen die besten Kandidaten für ihr Unternehmen, die anderen die besten Arbeitgeber für ihre Zukunft. Wir führen beide mithilfe von Technik zusammen. Als Full-Service-Agentur für HR-Tech entwickeln wir maßgeschneiderte Recruitingkampagnen für kleine und große Kunden. Zentral gesteuert, flexibel ausgespielt, dynamisch anpassbar.   Deine Aufgaben      Projektverantwortung – Du planst, koordinierst und steuerst digitale Recruiting-Projekte eigenverantwortlich in Zusammenarbeit mit unseren Account Managern – von der ersten Idee bis zur erfolgreichen Umsetzung.      Analyse &amp; Kampagnensteuerung – Du analysierst Kampagnen anhand von KPIs, bewertest komplexe Sachverhalte datenbasiert und bereitest die Erkenntnisse für deine Kunden auf.      Strategische Anzeigenoptimierung – Du erkennst die Stellen, an denen Kampagnen besser performen könnten, entwickelst datenbasierte Empfehlungen für deine Kunden und setzt diese gezielt über unsere automatisierten Lösungen um.      Teamübergreifendes Arbeiten – Dies geschieht in enger Zusammenarbeit mit unserem Account Management und unserer Softwareentwicklung. Hier bringst du eigene Ideen ein und trägst zur kontinuierlichen Weiterentwicklung unserer Services bei.     Dein Können      Eigenständigkeit &amp; Selbstorganisation – Du steuerst deine Projekte strukturiert, verlässlich und mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung.      Analytisches Denkvermögen – Du erkennst Muster, interpretierst Daten sicher und behältst auch bei komplexen Fragestellungen den Überblick. Dabei fühlst du dich im Umgang mit KPIs, Reportings und wirtschaftlichen Kennzahlen wohl.      Strategisches &amp; Wirtschaftliches Denken – Du planst vorausschauend, triffst fundierte Entscheidungen und entwickelst Projekte mit einem klaren Fokus auf Effizienz, Wirtschaftlichkeit und nachhaltigen Erfolg für deinen Kunden.      Berufserfahrung &amp; Branchenkenntnis – Du hast mindestens 3 Jahre relevante Erfahrung – idealerweise im Recruiting- oder Marketingumfeld – und bist mit der Aussteuerung von Recruiting-Kampagnen vertraut.      Technisches Verständnis – Du kannst die gängigen IT-Tools effizient einsetzen, technische Abläufe nachvollziehen und findest dich auch in neuen Systemen schnell zurecht.      Kommunikationsstärke – Du überzeugst mit klarer, zielgruppenorientierter Kommunikation – schriftlich wie mündlich (Deutsch mindestens C1).     Unser Angebot      Fixum + Provision: Je nach Erfahrung bieten wir ein attraktives Fixum von 3.500 bis 4.000 EUR brutto monatlich – zusätzlich profitierst du von Teamprovisionen.      Hybrides Arbeitszeitmodell – Bis zu 3 Tage Homeoffice pro Woche, Vertrauensarbeitszeit und freie Platzwahl.      Freiraum und Flexibilität – 30 Tage Urlaub im Jahr (in Teilzeit anteilig), Heiligabend &amp; Silvester sind frei sowie ein zusätzlicher „Me Day“ pro Quartal.      Neueste Technik – Unsere IT arbeitet mit Apple, der Rest mit Apple und HP ZBooks.      Premium Gaming-Stühle – Nimm Lieblingsplatz: auf der Superhelden-Edition von Secretlab.      Jobrad – Leas dein Wunsch-Bike für einen kleinen Monatsbeitrag, mit anschließender Kaufoption.      Eat &amp; Drink – Gratis-Snackbar (süß und herzhaft), Heiß- und Kaltgetränke, Weinbar sowie 50 % Rabatt im Innenhof-Café Remé.      Plug &amp; Play – Multimedia-Ecke mit Playstation 5, VR-Brille, Vinyl-Plattenspieler, Teufel-Soundanlage u.v.m.      Work &amp; Walk – Laufbänder mit höhenverstellbaren Tischen – für schnelle und originelle Gedankengänge.     Fixum + Provision   Je nach Erfahrung bieten wir ein attraktives Fixum von 3.500 bis 4.000 EUR brutto monatlich – zusätzlich profitierst du von Teamprovisionen.   Hybrides Arbeitszeitmodell   Bis zu 3 Tage Homeoffice pro Woche, Vertrauensarbeitszeit und freie Platzwahl.   Freiraum und Flexibilität   30 Tage Urlaub im Jahr (in Teilzeit anteilig), Heiligabend &amp; Silvester sind frei sowie ein zusätzlicher „Me Day“ pro Quartal.   Neueste Technik   Unsere IT arbeitet mit Apple, der Rest mit Apple und HP ZBooks.   Premium Gaming-Stühle   Nimm Lieblingsplatz: auf der Superhelden-Edition von Secretlab.   Jobrad   Leas dein Wunsch-Bike für einen kleinen Monatsbeitrag, mit anschließender Kaufoption.   Eat &amp; Drink   Gratis-Snackbar (süß und herzhaft), Heiß- und Kaltgetränke, Weinbar sowie 50 % Rabatt im Innenhof-Café Remé.   Plug &amp; Play   Multimedia-Ecke mit Playstation 5, VR-Brille, Vinyl-Plattenspieler, Teufel-Soundanlage u.v.m.   Work &amp; Walk   Laufbänder mit höhenverstellbaren Tischen – für schnelle und originelle Gedankengänge.   We love what we do   Interesse an einem Job in unserer HR-Tech-Agentur?   Bei Fragen steht dir Alex Giusti gerne zur Verfügung.   Bewirb dich jetzt mit folgenden Daten:      CV      Kurzes Motivationsschreiben      Zielgehalt und Startdatum     GEDANKENBURG GmbH &amp; Co. KG   The Sparkle   Kronprinzenstraße 97   40217 Düsseldorf

Projektmanager / Kampagnenmanager / Kundenbetreuer HR Tech (m/w/d)

Der PSI-Konzern entwickelt Softwareprodukte zur Optimierung des Energie- und Materialflusses bei Versorgern und Industrie. Als unabhängiger Softwarehersteller mit über 2.300 Beschäftigten ist PSI seit 1969 Technologieführer für Prozesssteuerungssysteme, die durch die Kombination von KI-Methoden mit industriell bewährten Optimierungsverfahren für eine nachhaltige Energieversorgung, Mobilität und Produktion sorgen. Die innovativen Branchenprodukte können vom Kunden selbst oder in der Cloud betrieben werden. Die Business Unit Process Industries &amp; Metals bündelt dabei die gesamte Expertise für Softwarelösungen in der Metallindustrie.   Als PMO – Projekt Management Office (f/m/d) übernimmst du eine zentrale Rolle im Projektgeschehen und unterstützt die Projektleitung mit Weitblick und Organisationstalent. Du steuerst Informationsflüsse, behältst relevante Kennzahlen im Blick und sorgst für klare Strukturen im komplexen Projektalltag. In dieser zentralen Rolle mit vielfältigen Berührungspunkten arbeitest du eng mit dem Projektteam, den Central-Functions sowie dem Bereich Operational Excellence zusammen.   Dabei verbindest du ein ausgeprägtes Gespür für Prozesse, Zahlen und Qualität mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung. Dank deiner strukturierten Arbeitsweise und deinem Engagement trägst du entscheidend dazu bei, Projekte effizient und erfolgreich umzusetzen – du bist ein unverzichtbarer Teil des Projekterfolgs   PMO – Projekt Management Office (f/m/d)      Berlin, Düsseldorf      PSI Software SE – Process Industries &amp; Metals      Kaufmännische Funktionen      Vollzeit     Aufgaben, die dich begeistern      Projektvorbereitung &amp; -strukturierung: Unterstützung bei der Aufbereitung von Sales-Kalkulationen für den Projekteinsatz sowie bei der Einrichtung und Pflege projektbezogener Strukturen in Projektmanagement-Tools.      Datenmanagement: Eingabe von Order-Items, Bereitstellung relevanter Informationen für das Projektcontrolling und Sicherstellung einer hohen Datenqualität bei Zeiterfassungen sowie bei Budget- und Forecast-Werten.      Travelmanagement: Erstellung von Reisekostenberichten, sowie Koordination und Anforderung zugehöriger Abrechnungsdokumente.      Zeitmanagement: Konsolidierung von aufgaben- und zeitbezogenen Buchungen zur monatlichen oder Milestone-bezogenen Abrechnung mit dem Endkunden.      Endkundenabstimmung: Regelmäßiger und proaktiver Abgleich mit dem PMO und Einkauf des Endkunden, um T&amp;M-Abrechnungen abzustimmen und eine zügige Rechnungsbearbeitung sicherzustellen.      Forecast- &amp; Finanzprozesse: Mitorganisation und Begleitung regelmäßiger Forecast-Meetings in Zusammenarbeit mit dem Projektmanagement und Controlling sowie Unterstützung bei der Erstellung von Forecast-Schätzungen und finanziellen Anpassungen im Projektverlauf.      Vertrags- &amp; Risikomanagement: Pflege von Vertragsunterlagen und Risikodokumentationen sowie Vorbereitung und Begleitung projektbezogener Audits.      Monatsabschluss: Unterstützung bei der Projektkonsolidierung zum Monatsende, einschließlich Datenpflege, Abschlussaktivitäten und Freigabeprozesse durch das Projektmanagement.      Organisation &amp; Administration: Pflege des Projektkalenders (z. B. Projektreisen, Meilensteine, Besuchstermine) sowie Erstellung und Aktualisierung von Organigrammen, Präsentationen und Onboarding-Unterlagen. Zudem Beteiligung an Team- und PM-Meetings zur operativen Unterstützung.      Qualitätsmanagement: Sicherstellung der Einhaltung von Vorgaben im Bereich Operational Excellence und Qualitätsmanagement.      Prozessoptimierung: Mitwirkung in der Power User Group zur Weiterentwicklung der Project Status Reports und relevanter PM-Prozesse.     Qualifikationen, die uns begeistern      Qualifikation &amp; Erfahrung: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Projektmanagement oder einem vergleichbaren Fachgebiet. Erste praktische Erfahrung im Projektumfeld – idealerweise im PMO, in der Projektleitung oder Projektassistenz.      Arbeitsweise &amp; Verantwortung: Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein, strukturierte und serviceorientierte Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Kundenorientierung im Umgang mit verschiedenen Stakeholdern.      Kommunikation &amp; Zusammenarbeit: Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und die Fähigkeit, sich sicher in einem dynamischen Projektumfeld zu bewegen.      IT-Kompetenz: Sicherer Umgang mit gängigen Projektmanagement-Tools sowie erste Erfahrung mit der Einführung und Anwendung von ERP-Systemen.      Projekterfahrung &amp; Branchenwissen: Kenntnisse in der Softwarebranche sowie Grundverständnis in Kapazitätsplanung, Profitabilitätsrechnung und Forecasting sind von Vorteil.      Sprachkenntnisse: Verhandlungssicher in Deutsch und Englisch, in Wort und Schrift.      Reisebereitschaft: Bereitschaft zu projektbezogenen Reisen.     Freu dich auf      Arbeitsumfeld – Arbeite in einem engagierten, kompetenten und freundlichen Team mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen      Mobilität – Wähle zwischen einem Zuschuss zum Jobticket oder JobRad, um flexibel und umweltbewusst unterwegs zu sein      Flexibles Arbeiten – Nutze bis zu drei mobile Arbeitstage pro Woche und profitiere von Gleitzeit, um Beruf und Privatleben besser zu vereinbaren.      Mitarbeitervorteile – Genieße attraktive Rabatte über unsere Corporate Benefits-Plattform      Weiterentwicklung – Regelmäßige Feedbackgespräche und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten unterstützen deine berufliche Entwicklung      Teamgeist – Freue dich auf gemeinsame Team Events und einen offenen, wertschätzenden Austausch     Pioneering a smarter world. Bist du dabei?   Wir freuen uns auf die Zusendung deiner Bewerbung mit Angabe deiner Gehaltsvorstellung &amp; deines frühestmöglichen Eintrittsdatums.   PSI Software SE | Dircksenstraße 42 – 44 | 10178 Berlin (Mitte) | Deutschland | <a href="http://www.psi.de" target="_blank">www.psi.de</a>

PMO - Projekt Management Office (f/m/d)

Unsere Vision: „Jeder soll sich (s)ein Badezimmer leisten können.“   Bad &amp; Body bietet motivierten Persönlichkeiten ein innovatives Franchise-System im Bereich Badmodernisierung. Dabei spielt es keine Rolle, ob Sie bereits handwerkliche Erfahrung sammeln konnten oder nicht. Bei uns zählt Ihre Lust, sich zu entwickeln.   Möchten Sie Ihre Karriere in die eigene Hand nehmen?   Dann sagen wir: herzlich willkommen bei Bad &amp; Body als   Selbstständiger Geschäftsführer / Franchisepartner (m/w/d)   Unser gemeinsames Ziel ist klar definiert: Wir wollen moderne und einzigartige Badezimmer zum besten Preis-Leistungs-Verhältnis schaffen. Anders als bei herkömmlichen Komplettbadsanierungen setzen wir auf modulare Veränderung mit maximaler Kostentransparenz für Endkunden – und das fast ohne Dreck, mit hoher Geschwindigkeit und wenig Stress.   Der fertige Showroom wartet an unserem Standort in Nordrhein-Westfalen bereits auf Sie!   Hier tauchen Sie ein – Ihre Aufgaben      Als Franchisepartner (m/w/d) schaffen Sie gemeinsam mit Ihrem Team echte Wohlfühloasen für unsere Kundschaft.      Dabei übernehmen Sie alle geschäftlichen Belange – mit voller Rückendeckung durch unsere Zentrale.      Sie treffen immer den richtigen Ton – ob im aktiven Vertrieb oder im Mitarbeitermanagement.      Nicht zuletzt können Sie auf Ihr Organisationstalent setzen, wenn es um die Planung, das Marketing und das Lösen von spontanen Herausforderungen geht.     Mit echtem Tiefgang – Ihr Profil   Ob Studium, Ausbildung oder Quereinstieg ist uns nicht wichtig – bei uns zähen Ihr unternehmerisches Denken und die Überzeugung, dass Handwerk mehr denn je eine Chance bietet.      Ein Plus, aber kein Muss: technische Vorkenntnisse und Zahlenaffinität      Durchsetzungskraft im Kontakt mit unterschiedlichen Stakeholdern      Die Bereitschaft, sich stetig neues Wissen anzueignen      Die Motivation, Umsätze von mehr als 1 Million Euro zu erreichen     Ihr Auftrieb bei uns – unsere Benefits   Kein Kaltstart: etablierte Produkte, bewährte Konzepte und ein wachsender Markt   IT-, Marketing-, Vertriebs- und handwerkliche Fort- und Weiterbildungen in unserer Akademie für Sie und Ihr Team   Entfaltungsmöglichkeiten und Verantwortung für Ihre exklusive Region ab Tag 1   Teil von etwas Großem: als Tochter der MHK Group, Europas führende Branchenplattform für Haus und Wohnen   Ein unterstützendes, partnerschaftliches Verhältnis, um gemeinsam Erfolge zu feiern   Ihr Auftrieb bei uns – unsere Benefits      Kein Kaltstart: etablierte Produkte, bewährte Konzepte und ein wachsender Markt      IT-, Marketing-, Vertriebs- und handwerkliche Fort- und Weiterbildungen in unserer Akademie für Sie und Ihr Team      Entfaltungsmöglichkeiten und Verantwortung für Ihre exklusive Region ab Tag 1      Teil von etwas Großem: als Tochter der MHK Group, Europas führende Branchenplattform für Haus und Wohnen      Ein unterstützendes, partnerschaftliches Verhältnis, um gemeinsam Erfolge zu feiern     Interesse geweckt? Dann kontaktieren Sie uns gerne!   Laden Sie sich jetzt unsere Erstinformationen herunter. Im Anschluss klären wir gemeinsam, ob wir zusammenpassen und einen erfolgreichen Weg miteinander gehen wollen. Wir freuen uns auf Sie!   Sie benötigen noch weitere Informationen? Dann schreiben Sie uns gerne via E-Mail: <a href="mailto:info@badundbody.com" target="_blank">info@badundbody.com</a>   MHK Franchise &amp; Lizenz GmbH   Dreieich

Selbstständiger Geschäftsführer / Franchisepartner (m/w/d)

Für unseren Geschäftsbereich "Infrastrukturbewirtschaftung Werke" suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit eine   Assistenz (m/w/d) der Geschäftsbereichsleitung   Wir bieten:      Bezahlung nach dem Tarifvertrag für Versorgungsbetriebe (TV-V)      30 Tage Urlaub ausgehend von einer 5-Tage-Woche sowie 13 Gehälter pro Jahr      Zuschuss zum Jobticket sowie kostenlose Parkplätze      geregelte Arbeitszeiten und einen krisensicheren Arbeitsplatz      individuelle Entwicklungsmöglichkeiten      betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsangebote      Vereinbarkeit von Beruf und Familie     Aufgaben:      verantwortliche Führung des Geschäftszimmers und organisatorische Unterstützung der Geschäftsbereichsleitung      Organisation und Abwicklung allg. Büroarbeiten, z.B. Kalenderführung, E-Mail-Management, Telefonate, Postbearbeitung      bereichsübergreifende Termin- und Aufgabenverfolgung      selbstständige Bearbeitung und Beantwortung von internem und externem Schriftverkehr sowie Protokollführung      Erstellung von Präsentationen      Betreuung und Verwaltung des Zeit- sowie des Ablagemanagements      Koordination und Organisation von Geschäftsreisen und Veranstaltungen      Durchführung von öffentlichkeitswirksamen redaktionellen Arbeiten (Intranet und Website) für den Geschäftsbereich     Profil:      erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur Kauffrau/-mann für Bürokommunikation (m/w/d) oder gleichartige Qualifikation      mehrjährige Berufserfahrung im Assistenzbereich      selbstständige, strukturierte und vorausschauende Arbeitsweise      sehr gutes Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift      sicherer Umgang mit MS-Office und digitalen Medien      souveränes Auftreten mit hoher Serviceorientierung      hohe Motivation, absolute Diskretion und Vertrauenswürdigkeit     Wir fördern ein gleichberechtigtes Zusammenarbeiten von Frauen und Männern, so dass Frauen nach Maßgabe unseres Gleichstellungsplans besonders berücksichtigt werden. Schwerbehinderte erhalten bei gleicher Eignung den Vorzug.   Die Bezahlung erfolgt nach Entgeltgruppe 7 des Tarifvertrages für Versorgungsbetriebe (TV-V).   Ansprechpartnerin im Recruiting-Team   Susanne Aktug   Telefon: 0221/221-25332

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