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Die Deutsche Bahn ist eine der vielfältigsten Arbeitgeber:innen Deutschlands. Wir suchen jedes Jahr deutschlandweit etwa 250 motivierte Teilnehmer:innen für das Einstiegsqualifizierungsprogramm „Chance plus“. Egal welchen Hintergrund du mitbringst, wir machen dich fit für die Berufsausbildung. Mit „Chance plus“ hast du sehr gute Aussichten auf einen Ausbildungsplatz oder Direkteinstieg.<br><br>Wenn du deinen Schulabschluss (bald) in der Tasche hast, motiviert bist, aber für dieses Jahr noch keine Ausbildung gefunden hast, dann bereite dich gemeinsam mit uns auf deine Ausbildung vor. Zum 1. November 2025 suchen wir dich für die Ausbildungsvorbereitung Chance plus Elektronik 2025 (w/m/d) bei der DB Regio in Köln. Wie bei einer Berufsausbildung wechselst du zwischen praktischer Arbeit vor Ort und theoretischem Unterricht.<br><h3>Das erwartet dich:</h3><br><ul><li>Ein umfassender Einblick in die Installation, Überwachung, Wartung und Instandhaltung verschiedener Anlagen </li><li>Du lernst, Störungen zu analysieren und zu beseitigen </li></ul><br>Die DB ist groß und Mechatroniker:innen sind vielseitig einsetzbar, sodass wir dir die Einstiegsqualifizierung in verschiedenen Bereichen anbieten können. Diese Stellenausschreibung bezieht sich auf Reparatur und Wartung unserer Züge.<br><h3>Die Einstiegsqualifizierung im Bereich Werkstatt:</h3><br><ul><li>Hier dreht sich alles darum, dass unsere Züge immer einsatzbereit sind</li><li>Du lernst die Wartung und Instandhaltung unserer Fahrzeuge kennen, z. B. wie Bremsblöcke ausgetauscht und Schäden an Türen behoben werden</li></ul><br><h3>Dein Profil:</h3><br><ul><li>Die Schule hast du (bald) beendet, aber bisher noch keinen Ausbildungsplatz gefunden</li><li>Du hast noch keine Berufsausbildung abgeschlossen und bist bei der Agentur für Arbeit „ausbildungsplatzsuchend“ gemeldet</li><li>Wechselnde Arbeitszeiten sind für dich okay, denn du bist flexibel</li><li>Außerdem arbeitest du gerne im Team und magst unterschiedliche Aufgaben </li><li>Deine Deutschkenntnisse entsprechen mindestens dem Sprachniveau B1</li></ul><br>Wir haben Interesse daran, Geflüchtete einzustellen. Unsere Einstiegsqualifizierung unterstützt eine individuelle Integration in Arbeit und Leben in Deutschland.<br><h3>Das ist uns wichtig:</h3><br>Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.<br><h3>Benefits:</h3><br><ul><li>396 Euro monatliche Qualifizierungsunterstützung.* Entgeltbeträge sind gültig ab dem 01.01.2022.</li><li>Ein persönlicher Ansprechpartner im Betrieb und ein Sozialpädagoge begleiten Dich in allen Bereichen während des Programms.</li><li>Fahrkarte für Deinen täglichen Arbeitsweg.</li></ul><p>Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. </p><br><br>

Ausbildungsvorbereitung Chance plus Elektronik 2025 (w/m/d)

Du wünschst dir einen Arbeitgeber, der dir den Freiraum und das Vertrauen gibt, schon früh Verantwortung zu übernehmen? Mit unserem dualen Masterstudium bereiten wir dich auf komplexe Führungsaufgaben im Einzelhandel vor. Du studierst vier Semester lang an der ESB Business School in Reutlingen. Parallel dazu bilden wir dich zum Regionalverkaufsleiter (m/w/d) aus.<h3>DAS BIETET DIR ALDI SÜD</h3><ul><li>Ein attraktives Gehalt, einen privat nutzbaren Firmenwagen sowie Smartphone und Laptop</li><li>Hervorragende Karriereperspektiven als Regionalverkaufsleiter (m/w/d)</li><li>Betreuung durch einen Mentor:in</li><li>Speziell entwickelte Kurse an der ESB Business School in Reutliungen sowie Freistellung für die Masterarbeit</li><li>Auslandsphase an der Oxford Brookes University in Großbritannien</li></ul><h3>DAS SIND DEINE AUFGABEN</h3><ul><li>Begleitung erfahrener Regionalverkaufsleiter (m/w/d) bei ihren Aufgaben</li><li>Urlaubsvertretung von Regionalverkaufsleitern (m/w/d) und Übernahme von Verantwortung für ihre Aufgaben während ihrer Urlaube</li><li>Vertretung der Filialleiter (m/w/d)</li><li>Kennenlernen der Aufgaben in der Filiale</li><li>Einblicke in verschiedene Abteilungen in der Verwaltung von ALDI SÜD</li></ul><h3>DAS BRINGST DU MIT</h3><ul><li>Abgeschlossener Bachelorabschluss in Wirtschaftswissenschaften mit guter Note und mindestens 180 ECTS-Punkten</li><li>Leistungsbereitschaft und Eigeninitiative</li><li>Analytisches Denkvermögen und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Spaß daran, Menschen zu führen und Verantwortung zu übernehmen</li><li>Interesse am Handel</li></ul><p><br>Unabhängig von den Texten und Bildern in unseren Recruiting-Materialien betonen wir, dass bei ALDI SÜD alle Menschen gleichermaßen willkommen sind.</p>

Duales Masterstudium International Retail Management (MSc) 2025

Du möchtest deine Zukunft gestalten? Starte dein duales Bachelorstudium bei ALDI SÜD und bereite dich auf eine Managementkarriere bei uns im Verkauf vor. Du studierst sechs Semester International Business an unserer Partnerhochschule DHBW Bad Mergentheim. Gemeinsam bringen wir dich weiter – in Theorie und Praxis.<h3>DAS BIETET DIR ALDI SÜD</h3><ul><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Studium im Blockmodell: Abwechselnd drei Monate Studierendenleben auf dem Campus unserer Partnerhochschule DHBW Bad Mergentheim und drei Monate intensive Praxis bei ALDI SÜD</li><li>Strukturierte, digitalisierte Einarbeitung in deinen Praxisphasen</li><li>Laptop und Smartphone</li><li>Wohnkostenzuschuss in den Theoriephasen in Höhe von 400 Euro pro Monat</li><li>Auslandsaufenthalt im Rahmen eines Theoriesemesters möglich (Erstattung von Hin- und Rückflug durch ALDI SÜD)</li><li>4 Wochen Freistellung für deine Bachelorarbeit</li><li>Übernahme als Regionalverkaufsleitung oder anschließendes Masterstudium in Aussicht</li></ul><h3>DAS SIND DEINE AUFGABEN</h3><ul><li>Du lernst das Filialgeschäft kennen und übernimmst erste Führungsaufgaben</li><li>Du vertrittst die Filialführung unterschiedlicher Filialen im Gesellschaftsgebiet, um später die Herausforderungen der eigenen Mitarbeiter:innen besser einschätzen zu können</li><li>Du begleitest erfahrene Regionalverkaufsleitungen im gesamten Gesellschaftsgebiet bei ihren Aufgaben</li><li>Du unterstützt bei der Personalplanung sowie Auswahl, Einstellung und Weiterentwicklung von Mitarbeiter:innen</li></ul><h3>DAS BRINGST DU MIT</h3><ul><li>Eine gute allgemeine oder fachgebundene Hochschulreife oder Fachhochschulreife</li><li>Spaß daran, Menschen zu führen und Verantwortung zu übernehmen</li><li>Leistungsbereitschaft, Zielstrebigkeit und Durchsetzungsvermögen</li><li>Begeisterung für ein zu 50% englischsprachiges Studium mit hoher Internationalität</li><li>Teamgeist, Kommunikationsfähigkeit und Zuverlässigkeit</li></ul><p><br>Unabhängig von den Texten und Bildern in unseren Recruiting-Materialien betonen wir, dass bei ALDI SÜD alle Menschen gleichermaßen willkommen sind.</p>

Duales Bachelorstudium BWL - International Business 2025

<p><strong>Werden Sie Teil unseres nachhaltigen Wachstums.</strong><br> Carbon Minds ist ein innovatives Datenanalyseunternehmen, das fundierte Entscheidungen in der chemischen Industrie durch hochwertige Umweltdaten ermöglicht. Für den Auf- und Ausbau unserer digitalen Infrastruktur suchen wir eine:n IT-Manager:in, der/die technische Verantwortung übernimmt, strategisch denkt und operativ mit anpackt.</p><br><p><strong>Organisatorisch</strong></p>  <ul>  <li>  <p>Fachliche Verantwortung für die Lösung IT-technischer Fragestellungen</p>  </li>  <li>  <p>Sicherstellung reibungsloser Betriebsabläufe der IT-Infrastruktur</p>  </li>  <li>  <p>Optimierung von Beschaffungs-, Installations- und Anwendungsprozessen</p>  </li>  <li>  <p>Bedarfsermittlung für Hardware, Software und externe Services</p>  </li>  <li>  <p>Koordination und Steuerung externer IT-Dienstleister</p>  </li>  <li>  <p>Entwicklung und Umsetzung von Optimierungskonzepten für Hard- und Softwareeinsatz</p>  </li>  <li>  <p>Einführung und Einhaltung unternehmensweiter IT-Sicherheitsrichtlinien</p>  </li>  <li>  <p>Kontinuierliche Weiterbildung im Bereich IT und Security</p>  </li> </ul>  <p><strong>Operativ</strong></p>  <ul>  <li>  <p>Pflege von Nutzerzugängen und digitalen Assets</p>  </li>  <li>  <p>Konzeption, Entwicklung und Umsetzung von IT-Sicherheits- und Infrastrukturkonzepten</p>  </li>  <li>  <p>Aufbau von Monitoring-Tools zur System-Performance</p>  </li>  <li>  <p>Technisches Onboarding neuer Teammitglieder</p>  </li>  <li>  <p>Unterstützung aller Abteilungen bei IT-relevanten Fragestellungen</p>  </li> </ul><br><p><strong>Fachliche Qualifikationen</strong></p>  <ul>  <li>  <p>Abgeschlossene Ausbildung oder Duales Studium im Bereich Informatik oder Wirtschaftsinformatik</p>  </li>  <li>  <p>Mehrjährige praktische Erfahrung im Aufbau, Betrieb und der Weiterentwicklung von IT-Infrastrukturen (Netzwerke, Server, Endgeräte, Cloudlösungen)</p>  </li>  <li>  <p>Fundierte Kenntnisse in Windows- und idealerweise auch Linux-Server-Umgebungen sowie Active Directory, Netzwerksicherheit und Firewall-Konfiguration</p>  </li>  <li>  <p>Erfahrung mit Virtualisierungstechnologien (z. B. VMware, Hyper-V) und gängigen Monitoring-/Asset-Management-Tools (z. B. Ivanti, MAP1, SAM2)</p>  </li>  <li>  <p>Vertraut im Umgang mit Cloud-Diensten (z. B. Microsoft 365, Azure, Google Workspace)</p>  </li>  <li>  <p>Sicherer Umgang mit Kommandozeilen-Tools (CMD, PowerShell, ggf. Bash)</p>  </li>  <li>  <p>Erfahrung in der Umsetzung von IT-Sicherheits- und Backup-Konzepten sowie im Störfallmanagement (Incident Response)</p>  </li> </ul>  <p><strong>Persönliche Stärken</strong></p>  <ul>  <li>  <p>Analytisches Denkvermögen und lösungsorientierte Arbeitsweise</p>  </li>  <li>  <p>Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen</p>  </li>  <li>  <p>Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise</p>  </li>  <li>  <p>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</p>  </li> </ul><br><ul>  <li>  <p>Gestaltungsspielraum in einer wachstumsstarken Organisation mit Purpose</p>  </li>  <li>  <p>Ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabenfeld</p>  </li>  <li>  <p>Flexibles Arbeiten: Büro in Köln und Möglichkeit für Homeoffice</p>  </li>  <li>  <p>Kurze Entscheidungswege und offene Unternehmenskultur</p>  </li>  <li>  <p>Ein engagiertes, internationales Team mit Sinn für Impact</p>  </li> </ul><br>

Manager IT in (m/w/d) – Infrastruktur & IT-Sicherheit

<p>Bei ALDI SÜD packen wir an, sind immer in Bewegung und möchten das Beste aus uns machen. In unseren Filialen, Logistikzentren und Verwaltungen ist immer was los und langweilig wird uns nie. Unsere Azubis und Studierende sind von Anfang an ein wertvoller Teil des Teams. Wir sehen und schätzen ihren Einsatz und bezahlen sie daher fair. Neben einem attraktiven Gehalt erhalten sie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, sechs Wochen Urlaub im Jahr und viele weitere Vorteile.</p><h3>DAS BIETET DIR ALDI SÜD</h3><ul><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Volle Kostenübernahme der Seminar- und Prüfungsgebühren</li><li>Kombinierte Aus- und Weiterbildung über insgesamt drei Jahre mit den Abschlüssen Kaufmann im Einzelhandel (m/w/d), staatlich geprüfter Handelsfachwirt (m/w/d) und Ausbildereignung gemäß AEVO</li><li>Strukturierte, digitalisierte Einarbeitung in deinen Praxisphasen sowie Unterstützung im Rahmen der Prüfungsvorbereitung&nbsp;</li><li>Ab dem 18. Monat Übernahme von Führungsverantwortung sowie Karriereperspektiven als Trainee zur stellvertretenden Filialleitung</li><li>Exklusive Rabatte bei zahlreichen Online-Shops und Fitnessstudios</li></ul><h3>DAS SIND DEINE AUFGABEN</h3><ul><li>Bestellung und Verräumung der Waren (z. B. Aktionsartikel oder Obst und Gemüse)</li><li>Kassieren und Abrechnung&nbsp;der Kasse</li><li>Beratung unserer Kund:innen</li><li>Ab dem 18. Monat Koordinierung von Inventurarbeiten und Mitwirkung bei der Personaleinsatzplanung</li></ul><h3>DAS BRINGST DU MIT</h3><ul><li>Überzeugende allgemeine oder fachgebundene Hochschulreife (Abitur oder Fachabitur)</li><li>Leistungsbereitschaft, Zielstrebigkeit und Durchsetzungsvermögen</li><li>Teamgeist, Kommunikationsfähigkeit und Spaß an der Zusammenarbeit mit Menschen</li><li>Zuverlässigkeit und zeitliche Flexibilität vor und innerhalb der Öffnungszeiten deiner Filiale</li></ul><p><br>Unabhängig von den Texten und Bildern in unseren Recruiting-Materialien betonen wir, dass bei ALDI SÜD alle Menschen gleichermaßen willkommen sind.</p>

Abiturientenprogramm Handelsfachwirt 2025 (m/w/d)

<p>Wir, die Aachener Siedlungs- und Wohnungsgesellschaft mbH, sind seit unserer Gründung im Jahr 1949 in Zusammenarbeit mit unseren verbundenen Unternehmen im Wohnungsbau, in der Hausbewirtschaftung, der Liegenschaftsverwaltung und der Baubetreuung tätig. Unser Verwaltungsbestand umfasst ca. 24.500 Wohnungen. Unsere Aufgaben erfüllen wir mit Menschen und für Menschen. Als verlässlicher und sicherer Arbeitgeber beschäftigt die Aachener Siedlungs- und Wohnungsgesellschaft mbH rund 190 Mitarbeitende an verschiedenen nationalen Standorten.  </p>  <p>Aktuell suchen wir für unsere Kölner Wohnungsbestände einen:</p>  <p><strong>Sachbearbeiter (m/w/d) Betriebskosten und Eigentümerbuchhaltung</strong></p>  <p><strong>in Voll- oder Teilzeit </strong></p><br><ul>  <li>Erstellung von Betriebs– und Heizkostenabrechnungen</li>  <li>Rechnungsprüfung und Zahlungsverkehr in der Eigentümerbuchhaltung</li>  <li>Korrespondenz mit Mietern und Eigentümern sowie Erstellung der Jahresabrechnungen</li>  <li>Mitwirkung bei der Mietverwaltung unserer fremdverwalteten Objekte</li>  <li>Abwicklung von Versicherungsschäden</li> </ul><br><ul>  <li>kaufmännische Ausbildung, immobilienwirtschaftliche Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation</li>  <li>Praktische Erfahrungen im Bereich Betriebs– und Heizkostenabrechnungen</li>  <li>Hohe Zahlenaffinität und gute buchhalterische Kenntnisse</li>  <li>Selbstständige Arbeitsweise, Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit</li>  <li>Erfahrungen mit Wodis Sigma sind von Vorteil, aber keine Voraussetzung</li> </ul><br><ul>  <li>Gute Work-Life-Balance mit 30 Tagen Urlaub und 37 Stunden pro Woche</li>  <li>Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li>  <li>Flexibles Arbeitszeitmodell</li>  <li>Urlaubs– und Weihnachtsgeld, vermögenswirksame Leistungen</li>  <li>Offener und respektvoller Umgang</li>  <li>Events, wie Betriebsausflüge oder Weihnachtsfeiern</li>  <li>Möglichkeiten zur individuellen und bedarfsgerechten Weiterbildung</li> </ul><br>

Sachbearbeiter (m/w/d) Betriebskosten und Eigentümerbuchhaltung

<h3>Über uns</h3><p><strong>Über uns</strong></p> <p><strong>Carl Zeiss Consumer Products GmbH</strong> ist ein Handels­unternehmen mit der Marke SECACAM. Mit unseren Outdoor-Überwachungs­kameras möchten wir einerseits eine einfache Sicherheitslösung für den häuslichen Bereich anbieten und andererseits Natur­freunden die Möglichkeit geben, auf eine spannende Art und Weise das Tierreich zu entdecken.</p> <p>Mit Carl Zeiss AG, unserer Mutter­gesellschaft, sind wir noch stärker und können vom unglaub­lichen Fachwissen unserer KollegInnen im Bereich Bildgebung und Jagd sowie von Forschungs- und Entwicklungs­möglichkeiten eines globalen High-Tech Unternehmens profitieren.</p><h3>Lass deine Reise beginnen:</h3><ul> <li>Pflege und Verwaltung des JTL-Systems als zentrale Plattform unseres E-Commerce-Unternehmens</li> <li>Schnittstellenmanagement: Integration mit externen Marktplätzen wie Amazon und anderen Plattformen sowie die Entwicklung und Pflege von APIs zur Datenübertragung (SCX)</li> <li>Sicherstellung eines reibungslosen Zahlungsverkehrs durch die Anbindung von Zahlungsanbietern sowie die Sicherstellung der korrekten Abrechnung und Einhaltung steuerlicher Anforderungen (JTL2Datev)</li> <li>Verwalten und Erstellen von Workflows</li> <li>Verantwortung für die Integration und Verwaltung von Logistik- und Servicedaten zur Optimierung des Geschäftsprozesses</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit internen Teams zur Umsetzung und Pflege von Marketing- und Affiliate-Tools (JTL 1.10. API)</li> <li>Überwachung des täglichen Betriebs und der optimalen Funktion aller Systeme und Prozesse, um den reibungslosen Ablauf der Verkaufskanäle zu gewährleisten</li> <li>Regelmäßige Durchführung von Wawi-Updates, Verwaltung und Pflege von Testumgebungen sowie Sicherstellung der Aktualität aller Systeme</li> <li>Arbeiten mit Cloudgehosteten JTL Systemen</li> <li>Kontinuierliche Prüfung der Systemlandschaft unter Berücksichtigung strategischer Unternehmensziele und betriebswirtschaftlicher Effizienz</li> </ul><h3>Was du mitbringen solltest:</h3><ul> <li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im ERP-Management und im Umgang mit E-Commerce-Systemen, vorzugsweise JTL</li> <li>Fundierte technische Fähigkeiten in der Verwaltung von APIs sowie Erfahrung im Schnittstellenmanagement</li> <li>Kenntnisse in SQL sind zwingend erforderlich, Kenntnisse in HTML und DotLiquid sind von Vorteil</li> <li>Erfahrung in der Implementierung und Verwaltung von Zahlungssystemen</li> <li>Starke analytische Fähigkeiten sowie die Fähigkeit, in interdisziplinären Teams zu arbeiten</li> <li>Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse</li> <li>Kenntnisse im Bereich Hunting und Birding sind von Vorteil</li> </ul><h3>Eine tolle Arbeitsatmosphäre und noch viel mehr:</h3><ul> <li>Ein wertschätzendes Miteinander und ein Betriebsklima, in dem man sich gerne einbringt</li> <li>Vielfältige, spannende Aufgaben mit Raum für eigene Ideen</li> <li>Verantwortung und Weiterentwicklung</li> <li>Zahlreiche Zusatzleistungen wie freie Getränke und Snacks (hier und da werden wir zudem mit Kuchen verwöhnt)</li> <li>Täglicher Zuschuss zum Mittagessen</li> <li>Eine langfristige Perspektive mit Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Umfeld</li> </ul><h3>Kontakt</h3>Jetzt bewerben

JTL/ERP Systems Manager E-Commerce (m/w/d)

E-Commerce ERP System Specialist (m/w/d)

JTL/ERP Integration Expert for E-Commerce (m/w/d)

<h3>„Unsere Fähigkeit, in Vielfalt Einheit zu erreichen, wird die Schönheit und die Bewährungsprobe unserer Zivilisation sein.“</h3><strong>(Mahatma Gandhi)</strong> <br> <br> Wir, die Evangelische Jugendhilfe Godesheim gGmbH, sind ein großer Träger der Kinder- und Jugendhilfe mit Sitz in Bonn. Unser Spektrum reicht von stationären Hilfen zur Erziehung im Rahmen von mittel- und langfristigen Unterbringung von Kindern und Jugendlichen in Wohngruppen, über zielgruppenorientierte Angebote für Eltern mit Kindern bis hin zu einem differenzierten Inobhutnahme- und Clearingsystem für die Stadt Bonn und weiterer Kommunen und wird durch rund 40 Teams und über 300 Mitarbeitende an unterschiedlichen Standorten fachlich umgesetzt. <br> <br> <strong>Queere Vielfalt leben!</strong> <br> <br> Unsere Wohngruppe „queere Vielfalt leben“ richtet sich an Jugendliche, die aufgrund ihrer sexuellen Orientierung und ihrer geschlechtlichen Identität nicht in ihrem bisherigen Lebensumfeld verbleiben können und eines besonderen Schutzraumes bedürfen. Wir begleiten bis zu neun Jugendliche im Alter von 14 bis 21 Jahren. <br> <br> <strong>Wir suchen eine pädagogische Fachkraft (m/w/d)<br> für unsere Intensiv-Wohngruppe<br> für queere Jugendliche in Köln</strong> <br> <br> Arbeitsbeginn: zeitnah oder nach Absprache <br> Stellenumfang: Vollzeit oder Teilzeit<h3>Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>Sie begleiten mit uns bis zu neun Jugendliche im Alter von 14 bis 21 Jahren. </li> <li>Sie unterstützen die Jugendlichen beim Erlernen und Entwickeln eigener Handlungskompetenzen, dem Umgang mit Diskriminierung und Konflikten, dies alles unter Berücksichtigung der queersensiblen Pädagogik. </li> <li>Aufgrund der persönlichen Erfahrungen der Jugendlichen und der daraus resultierenden Vulnerabilität ist die Zusammenarbeit mit Therapeut*innen, Psychiater*innen ein wichtiger Bestandteil der Arbeit. </li> <li>Darüber hinaus umfasst die Arbeit zentrale Schwerpunkte wie die Unterstützung bei der Entwicklung realistischer Zukunftsaussichten, die Förderung einer angemessenen Selbsteinschätzung sowie die Begleitung der Jugendlichen durch die herausfordernde Phase der Pubertät – mit all ihren typischen Entwicklungsaufgaben und der schrittweisen Übernahme altersgerechter Verantwortung. </li> </ul><h3>Wir suchen:</h3><ul> <li>Eine pädagogische Fachkraft (m/w/d) wie Sozialpädagog*in, Pädagog*in, Sozialarbeiter*in, staatl. anerkannte*r Erzieher*in, Heilpädagog*in oder vergleichbare Qualifikationen, die Jugendlichen einen Schutzraum und eine Perspektivenentwicklung für ihre aktuellen Konflikte um ihre sexuelle Orientierung und ihrer geschlechtlichen Identität schaffen kann. </li> </ul><h3>Wir bieten:</h3><ul> <li>Tarifliche Vergütung nach BAT-KF mit Feiertags-, Wochenend- und Nachtbereitschaftszulagen </li> <li>Auszahlung des Gehaltes in der Mitte des laufenden Monats </li> <li>Individuelle berufliche Entwicklungsmöglichkeiten durch einen großen und vielseitig aufgestellten Arbeitgeber </li> <li>Großzügige zusätzliche Altersvorsorge (KZVK) und Jahressonderzahlung, ca. 80-90% des Durchschnittsmonatsgehaltes </li> <li>Zahlung von vermögenswirksamen Leistungen </li> <li>Besonders großes Zeitkontingent für Schulungs- und Fortbildungsmaßnahmen mit Kostenübernahme für Ihre fachliche und persönliche Weiterentwicklung </li> <li>Auf Wunsch unbezahlten Sonderurlaub von bis zu 20 Tagen </li> <li>Einen monatlichen, steuerfreien Mobilitätszuschuss (anteilig bei Teilzeit) zur Unterstützung des Erwerbs eines Deutschlandtickets </li> </ul><h3>Wollen Sie mehr über das Konzept und uns als Träger erfahren oder sich gleich bewerben?</h3>Unter dem Link <a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1178018/2242154/cl/c5d080f5e8d692509ea188eda457ba63efa0fa65/L4448234/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly93d3cuZ29kZXNoZWltLmRlIiwiemwiOiJqb2JuaW5qYS5jb20ifQ==" target="_blank">https://www.godesheim.de</a> erfahren Sie mehr über dieses Angebot und finden weitere Informationen über die Ev. Jugendhilfe Godesheim gGmbH. <br> <br> Wir freuen uns über Ihre Online-Bewerbung, bitte mit Lebenslauf und Zeugnissen/Nachweisen Ihrer Abschlüsse/staatliche Anerkennung. Über unser <a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1178018/2242154/cl/ef5509867e24b0c13affe24a3e3d424c5bfae777/L4448235/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly9qb2JkYi5zb2Z0Z2FyZGVuLmRlL2pvYmRiL3B1YmxpYy9qb2Jwb3N0aW5nL2FwcGx5b25saW5lL2NsaWNrP2pwPTU2NDkyOTY2IiwiemwiOiJqb2JuaW5qYS5jb20ifQ==" target="_blank">Bewerbungsformular</a> können Sie unkompliziert und schnell Ihre Dateien ohne Anmeldung hochladen. <br> <br> Alternativ können Sie Ihre Bewerbung über den Postweg zusenden: <br> <br> Evangelische Jugendhilfe Godesheim gGmbH <br> Recruiting-Team <br> Referenz: Queere WG Köln <br> Venner Str. 20 <br> 53177 Bonn <br> <br> Für Rückfragen steht Ihnen das Recruiting-Team unter 0228 3827 – 777 gerne zur Verfügung

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