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Nachhaltigkeit ist dein Thema? Unseres auch: Beim Grünen Punkt dreht sich schließlich alles um Kreislaufwirtschaft. Durch eine zukunftsfähige Kreislaufwirtschaft schützen wir schon heute die (Um-)Welt von morgen. Und dafür ziehen bei uns kluge Köpfe und tatkräftige Hände fachbereichsübergreifend an einem Strang. Damit diese hochaktuelle Herausforderung zu einer Erfolgsgeschichte mit Happy End wird, zählt jeder Einsatz - auch deiner!
Data Engineer (m/w/d)
Hier bringst du die Dinge auf den Punkt
Du verantwortest die Modellierung und den Aufbau von Datenstrukturen für unsere Data Warehouse 
Du arbeitest an der System Konzeption und Implementierung performanter Data Flows 
Du gestaltest die Anbindung von Datenquellen mit strukturierten oder unstrukturierten Daten an unsere Microsoft Business Intelligence Lösungen und deren stetige Erweiterung 
Die Erstellung und Wartung von Analysen und Datenvisualisierungen runden dein Aufgabengebiet ab
Damit kannst du bei uns punkten
Abgeschlossene Hochschulausbildung mit betriebswirtschaftlichen oder technischem Schwerpunkt oder gleichwertiges, durch Berufspraxis erworbenes Spezialwissen 
Praktische Erfahrung in der (multi-)dimensionalen Datenmodellierung und im Aufbau von Data-Warehouses 
Sehr gute Kenntnisse in der Anwendung von üblichen Modellierungstechniken 
Sehr gute methodische Kenntnisse rund um ETL- und Datenintegrationsprozesse 
Kenntnisse in der Verarbeitung von Datenstrukturen aus Datenbanken, ERP-, CRM- und anderen operativen Systemen oder sonstigen APIs 
Erfahrungen mit dem Microsoft BI Stack, sowie insbesondere Kenntnisse in Microsoft Power BI und/oder Microsoft Fabric sind von Vorteil 
Praktische Erfahrung im Umgang mit agilen Entwicklungsmethoden, 
Sehr gute Deutsch-Kennnisse und gute bis sehr gute Englisch-Kenntnisse
Das kannst du von uns erwarten
Moderner und ergonomischer Arbeitsplatz 
Aktive Mitgestaltung eines international wachsenden Unternehmens, das zur Lösung der Plastikmüllkrise beiträgt 
Individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote wie z.B. Online-Sprachkurse 
Betriebliche Altersversorgung mit Arbeitgeberzuschuss 
Aktives Gesundheitsmanagement sowie die Mitgliedschaft in einer Gruppenunfallversicherung 
Flexibles Arbeiten mit bis zu zwei mobilen Arbeitstagen pro Woche 
30 Tage Urlaub 
Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket 
Kostenlose Parkplätze vor der Tür 
Möglichkeit zum Fahrrad Leasing 
Moderne Sozial- und Pausenräume mit Küche sowie Duschen 
Shoppingrabatte bei ausgewählten Onlineshops
Bist Du bereit für eine nachhaltige Aufgabe? 
Dann starte zum frühestmöglichen Zeitpunkt in unserem Team.
Hier bewerben! 
Der Grüne Punkt Holding GmbH &amp; Co. KG 
Edmund-Rumpler-Straße 7, 51149 Köln

Data Engineer (m/w/d)

Als zentraler IT-Dienstleister für die Bundesverwaltung bieten wir als ITZBund unseren aktuell über 4.000 Beschäftigten abwechslungsreiche und vielfältige Tätigkeitsfelder an zwölf Standorten bundesweit. Unsere Beschäftigten arbeiten am Puls der Digitalisierung und erbringen damit einen gesellschaftlichen Mehrwert. Neben einer spannenden Tätigkeit mit gesellschaftlicher Relevanz bieten wir Ihnen als moderner Arbeitgeber im öffentlichen Dienst ein wertschätzendes und offenes Arbeitsklima. 
Lernen Sie uns kennen und werden Sie Teil unseres Teams als: 
Teamleiterin/ Teamleiter (w/m/d) für die Bundescloud
Behörde/Organisation: Informationstechnikzentrum Bund 
Dienstsitze: Bonn, Berlin, Frankfurt am Main, Düsseldorf, Hamburg, Hannover, Ilmenau, Karlsruhe, Köln, Nürnberg, Stuttgart, Wiesbaden 
Referenzcode: Z7-P1464-4-07/24-e
Aufgaben
Das Referat &quot;Betrieb und Entwicklung Cloud Plattformen ITZBund&quot; verantwortet die Weiterentwicklung und den Betrieb der Bundescloud-Plattform, das IT-Fundament für die Bundesverwaltung. Durch unsere flexible und agile Arbeitsweise arbeitet das Team bundesweit, daher können Sie sich einen der oben genannten Standorte aussuchen. Für die Leitung der Themen Netzwerk, Storage, Compute, Secrets &amp; Certificates, Zertifizierung und Kapazitätsmanagement suchen wir ab sofort eine erfahrene Teamleitung, um gemeinsam das Team und die Bundescloud stark zu machen. Mit unserem Cloud-First Ansatz sowie die konsequente Ausrichtung der IT-Leistungserbringung auf Basis der Multicloud-Strategie wollen wir die Kunden bei der Verwirklichung ihrer Digitalisierungs- und Modernisierungsvorhaben unterstützen. 
Begleiten Sie uns hierbei und gestalten Sie mit - wir freuen uns auf Ihren Input und Ihre Ideen. 
Sie führen das Team fachlich, um einen zuverlässigen Betrieb und die Weiterentwicklung der Bundescloud sicherzustellen. 
Gemeinsam mit den Kolleginnen und Kollegen bauen Sie die Bereiche Zertifizierung und Kapazitätsmanagement auf. Dies beinhaltet den Personalaufbau, die Organisation und die Prozessentwicklung. 
Darüber hinaus sind Sie für die Personaleinsatzplanung und -koordination im eigenen Bereich verantwortlich. 
Sie stellen die Einhaltung des IT-Grundschutzes sowie der Vorgaben der ISO-27001 sicher und betreiben aktives Eskalationsmanagement für interne und externe Stakeholder.
Anforderungen
Ihre erforderlichen Qualifikationen 
Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Fachhochschul- bzw. Bachelorstudium mit einschlägigem IT-Bezug. Darüber hinaus verfügen Sie über mindestens dreijährige gleichwertige praktische Berufserfahrung in der Informationstechnik. 
Oder: Sie verfügen über nachgewiesene, gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen im entsprechenden Berufsbild von mindestens 6 Jahren. 
Sofern Sie Beamtin/Beamter sind, befinden Sie sich in der Laufbahn des gehobenen Dienstes in der BesGr. A 12 oder A 13g/ A 13g+Z BBesO.
Weiterhin bringen Sie fachlich mit: 
Mehrjährige Erfahrung in der Führung und Steuerung eines Teams und / oder in der verantwortlichen Leitung von Projekten mit mehreren Projektmitgliedern 
Weitreichende Erfahrung im Aufbau und der Einführung von Teamstrukturen sowie der Prozessmodellierung 
Erfahrung in der Planung und Auslastungsoptimierung von IT-Infrastruktur 
Praktische Erfahrung im IT-Grundschutz (nach BSI) und ISO-27001 
Kenntnisse in DevOps-Modellen und in den Bereichen Change-, Problem- und Incidentmanagement
Das zeichnet Sie persönlich aus: 
Sie erledigen Ihre Aufgaben gewissenhaft. 
Sie zeigen Initiative und übernehmen Eigenverantwortung. 
Sie handeln adressaten- und dienstleistungsorientiert. 
Sie zeichnen sich durch Kooperations- und Teamfähigkeit aus. 
Sie verfügen über Belastbarkeit und Stressresistenz. 
Sie verfügen über Führungs- und Genderkompetenz sowie über ein Bewusstsein für die Belange von schwerbehinderten Menschen. Der Umgang mit dem Thema Diversität ist für Sie selbstverständlich.
Zudem stimmen Sie einer Sicherheitsüberprüfung nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz zu.
Wir bieten
Gute Gründe, die für uns sprechen
Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst und eine unbefristete Einstellung als Tarifbeschäftigte/-r. Das Entgelt entspricht bei Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen der Entgeltgruppe 13 des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD Bund).
Für Beamtinnen und Beamte ist der Dienstposten nach BesGr. A 13g/ A 13g+Z BBesO bewertet.
Wir zahlen Ihnen eine monatliche ITZBund-Zulage in Höhe von 160 EUR. Zusätzlich profitieren Sie von regelmäßigen tariflichen Gehaltsanpassungen. 
Tarifbeschäftigte erhalten eine Jahressonderzahlung sowie eine betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberanteil (nach den geltenden tariflichen Bestimmungen). 
Unsere modernen Arbeitszeitmodelle, gleitende Arbeitszeit sowie die Möglichkeit, im Home-Office zu arbeiten, ermöglichen Ihnen eine ausgewogene Work-Life-Balance und die Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Beruf. 
Auf Wunsch bieten wir Ihnen die Möglichkeit der Verbeamtung, sofern Sie die Voraussetzungen erfüllen. 
Je nach Standort bieten wir Ihnen ein Jobticket zu vergünstigten Konditionen oder eine Bezuschussung des Deutschlandjobtickets an. 
Während Ihrer individuellen Einarbeitung stehen Ihnen erfahrene Kolleginnen und Kollegen zur Seite. Auf Ihrem weiteren Karriereweg begleiten und unterstützen wir Sie bei Ihrer beruflichen Entwicklung mit unseren attraktiven Fortbildungsangeboten. 
Wir bieten Ihnen vielseitige Möglichkeiten der Gesundheitsförderung. 
Durch unsere offene, diverse und vielfältige Unternehmenskultur fördern wir ein vertrauensvolles Miteinander und die Vernetzung unserer Beschäftigten. Ebenso haben Sie die Möglichkeit, sich als Ausbilderin/Ausbilder einzubringen und Ihr Fachwissen und Ihre Erfahrungen an unsere Nachwuchskräfte weiterzugeben. 
Wir gewähren bei Bedarf eine Umzugskostenvergütung nach den gesetzlichen Bestimmungen.
Sie wollen uns bei der Digitalisierung Deutschlands unterstützen und Teil unseres Teams werden? 
Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen für die Stelle als Teamleiterin/ Teamleiter (w/m/d) für die Bundescloud (Anschreiben, Lebenslauf, Prüfungs- und Beschäftigungszeugnisse, ggf. Nachweis der Schwerbehinderung) bis zum 21.05.2024 über unser Online-Bewerbungssystem. Sie können hierzu den Button »Jetzt bewerben!« in unserem Bewerbungsportal nutzen. Dieser erscheint nach Öffnen des folgenden Links:
<a href="http://bpaq.de/ITZ-Z7-P1464-4-07/24-e">http://bpaq.de/ITZ-Z7-P1464-4-07/24-e</a> 
Das digitale Auswahlgespräch findet voraussichtlich in KW 27 statt.
Haben Sie noch Fragen? 
Bei fachlichen Fragen zur Stellenausschreibung wenden Sie sich bitte an Frau Yasemin Bochmann (Tel. 022899/680-6875; E-mail Adresse: <a href="mailto:Yasemin.Bochmann@itzbund.de">Yasemin.Bochmann@itzbund.de</a> ). 
Bei personalwirtschaftlichen Fragen rund um das Arbeitsverhältnis wenden Sie sich bitte telefonisch an Frau Kowalski (Tel. 022899/680-5473) oder Herrn Hölzinger (Tel. 022899/680-8096). 
Oder Sie kontaktieren uns per E-Mail: <a href="mailto:Bewerbung@itzbund.de">Bewerbung@itzbund.de</a>
Weitere Informationen über das ITZBund finden Sie im Internet unter <a href="http://www.digital-fuer-deutschland.de">http://www.digital-fuer-deutschland.de</a> sowie zu unserem Bewerbungsverfahren unter <a href="http://bpaq.de/RichtigbewerbenbeimITZBund">http://bpaq.de/RichtigbewerbenbeimITZBund</a>
JETZT BEWERBEN! 
Was uns noch wichtig ist 
Das ITZBund unterstützt die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und begrüßt deshalb besonders Bewerbungen von Frauen. Bewerbungen von schwerbehinderten und diesen gleichgestellten Menschen sind uns willkommen, von ihnen wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt. Im Falle gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen nach Maßgabe des Bundesgleichstellungsgesetzes, schwerbehinderte und diesen gleichgestellte Menschen nach Maßgabe des SGB IX bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund, die die Einstellungsvoraussetzungen erfüllen, sind ausdrücklich erwünscht. Die zu besetzende Stelle ist grundsätzlich für Voll- und Teilzeitbeschäftigung geeignet, soweit keine zwingenden dienstlichen Belange entgegenstehen.

Teamleiterin/ Teamleiter (w/m/d) für die Bundescloud

DV-Organisator:in mit Schwerpunkt Anbindung von Fachverfahren (m/w/d)
 Standort Lemgo oder Paderborn, unbefristet 
Ihre Aufgabenschwerpunkte 
Pflege und Betreuung der Schnittstellen von vor- und nachgelagerten Fachverfahren zum Finanzwesen 
Konzipierung der Anbindung, Tests und fortlaufender Support 
Schulung und Beratung der Verfahrensbenutzer 
Zusammenarbeit mit externen Partnern 
Ihr Profil 
Abgeschlossener Verwaltungslehrgang II bzw. Laufbahn-ausbildung gehobener nichttechnischer Dienst oder vergleichbarer Abschluss im kaufmännischen oder IT-Bereich mit zusätzlicher Qualifikation 
Kenntnisse der Finanzsoftware Infoma wünschenswert 
IT-Verständnis, Kenntnisse von IT-Anwendungssystemen und sicherer Umgang mit MS Office 
Lösungsorientiertes Denken 
Hohe Kunden- und Serviceorientierung 
Vertrauensvoller, von Respekt geprägtem Umgang und Freude an der Arbeit im Team 
Das bieten wir Ihnen 
Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgabe mit hohem Gestaltungsgrad 
Einen modernen und krisensicheren Arbeitsplatz in einem wachsenden kommunalen Umfeld 
Eine Vergütung bis zur Entgeltgruppe 11 TVöD-V bzw. eine Besoldung bis A11 LBesG NRW, abhängig von der persönlichen Qualifikation 
In Vollzeit oder Teilzeit 
Flexible Arbeitszeitmodelle 
Betriebliche Zusatzversorgung zur Alterssicherung 
Vermögenswirksame Leistungen 
30 Urlaubstage, zzgl. Arbeitsbefreiung an Heiligabend und Silvester 
Sehr gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten 
Vereinbarkeit von Familie, Privatleben und Beruf 
Arbeitsplatz- und lebensphasenorientierte Angebote 
Kollegiales Umfeld
Aus drei mach eins! 
 Die kommunalen IT-Dienstleister und Zweckverbände Gemeinschaft für Kommunikationstechnik, Informations- und Datenverarbeitung (GKD) Paderborn, die Ostwestfalen-Lippe-IT und das Kommunale Rechenzentrum Minden-Ravensberg/Lippe haben zum 01.01.2024 ihre Kräfte gebündelt. Der gemeinsame Zweckverband, der den Namen »Ostwestfalen-Lippe-IT« übernimmt, stellt IT-Leistungen im Rahmen einer abgestimmten informationstechnischen Strategie umfassend, kundenorientiert, effektiv und wirtschaftlich zur Verfügung. Die Stelle steht allen Geschlechtern sowie Schwerbehinderten gleicher-maßen offen. 
 Datenschutzrechtliche Hinweise zu unseren Stellenausschreibungen finden Sie unter <a href="http://www.krz.de">www.krz.de</a> . Nähere Informationen erhalten Sie bei Andrea Buck unter der Rufnummer +49 5261/ 252-409 oder <a href="mailto:a.buck@owl-it.de">a.buck@owl-it.de</a> . oder Martin Kroeger +49 05261 / 252-276 oder <a href="mailto:m.kroeger@owl-it.de">m.kroeger@owl-it.de</a> . Sind Sie interessiert? 
 Dann nutzen Sie bitte die Möglichkeit, sich online unter https:// <a href="http://www.krz.de/Karriere/Stellenangebote/">www.krz.de/Karriere/Stellenangebote/</a> zu bewerben. Wir bitten von Bewerbungen per Post oder E-Mail abzusehen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! 
 Bitte bewerben Sie sich bis zum 26.05.2024 .

DV-Organisator:in mit Schwerpunkt Anbindung von Fachverfahren (m/w/d)

Waldhausen ist einer der weltweit führenden Anbieter von Reitsportartikeln mit Sitz in Köln. 
Seit 1836 beliefern wir den Fachhandel mit hochwertigen Artikeln für Pferd &amp; Reiter. Unsere Marken E·L·T, SWING und Waldhausen sind europaweit erfolgreich im Reitsport etabliert. Unser Sortiment umfasst mehr als 15.000 Produkte, die wir aus der ganzen Welt importieren und in über 70 Länder vertreiben. 
Seit fast 185 Jahren stellt sich unser Unternehmen erfolgreich allen wirtschaftlichen und gesellschaftlichen Herausforderungen. Damit wir auch weiterhin dynamisch auf ein sich schnell änderndes Umfeld reagieren können, stützen wir uns auf ein gut funktionierendes ERP System als Basis aller Geschäftsprozesse.
Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams einen: 
ERP Anwendungsentwickler (m/w/d)
Ihre Aufgaben
Weiterentwicklung und Instandhaltung unseres Warenwirtschaftssystems auf der Basis von Progess OpenEdge 
Weiterentwicklung und Pflege unserer ERP-Schnittstellen zu 3rd Party Applications 
Durchführung von Tests, Fehlerbehebungen und Performanceoptimierungen 
Enge Zusammenarbeit mit unserem Entwickler und den Fachabteilungen zur Erarbeitung von optimalen Lösungen 
Anwenderbetreuung und Mitwirkung bei verschiedenen ERP-Projekten 
Pflege und Aktualisierung von Dokumentationen
Deshalb passen Sie zu uns
Eine abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker*in Anwendungsentwicklung oder einen Abschluss in Informatik oder Wirtschaftsinformatik 
Idealerweise Erfahrung mit Progress OpenEdge 
Fundierte Kenntnisse mit Datenbanksystemen 
Gutes Verständnis von EDI, XML, CSV 
Erste Erfahrung mit Usability in der Anwendungsentwicklung 
Kenntnisse im Umgang mit den gängigen Windows Server Betriebssystemen sowie Netzwerksystemen 
Dienstleistungs- und Kundenorientierung
Das erwartet Sie
Langfristig anspruchsvolle Aufgaben und spannende Projekte, an deren Erfolg sie entscheidend mitarbeiten 
Ein erfahrenes Team und eine praxisorientierte Einarbeitung 
Offene Atmosphäre mit kurzen Kommunikationswegen sowie schnellen Entscheidungsprozessen 
Ein sicherer Arbeitsplatz in einem erfolgreichen, mittelständischen Unternehmen mit angemessener Vergütung 
Urlaubs- und Weihnachtsgeld 
Flexible Arbeitszeiten 
Attraktive Mitarbeiterkonditionen auf unser Sortiment 
30 Tage Urlaub 
Kostenlose Parkmöglichkeit direkt am Firmengebäude, Möglichkeit zum vergünstigten Aufladen von E-Autos
Wir haben Ihr Interesse geweckt? 
Dann bewerben Sie sich direkt über unser Karriereportal: Jetzt bewerben!
Waldhausen GmbH &amp; Co. KG 
 Silke Adams 
 Von-Hünefeld-Straße 53 · 
50829 Köln 
<a href="http://www.waldhausen.com">www.waldhausen.com</a>
Die vertrauliche Behandlung Ihrer Bewerbung ist für uns selbstverständlich. Bitte beachten Sie, dass Sie mit Ihrer Bewerbung den Datenschutzbestimmungen <a href="https://karriere.waldhausen.com/datenschutz">https://karriere.waldhausen.com/datenschutz</a> einwilligen.

ERP Anwendungsentwickler (m/w/d)

(Senior) Software-Developer (m/w/d) 
 Homeoffice oder Augsburg 
 Vollzeit 
 Aufgaben 
(Weiter-)Entwicklung von Software (Web-Client und iSeries) im Front- und Backendbereich 
Anforderungsanalyse mit den Usern und anschließende Lösungskonzeption mit Kollegen aus verschiedenen Fachbereichen 
Programmierung, Anpassung und Pflege von Workflow-Systemen und Datenbank-Anwendungen 
Software-Dokumentation
 Profil 
Abgeschlossenes Studium im Bereich der Informatik, vergleichbare Ausbildung oder Quereinstieg mit einschlägiger Berufserfahrun 
Erfahrung in der Oberflächen-Programmierung, sowie mit Java, Windows und Linux 
Sicherer Umgang mit SQL, Erfahrung mit Datenbanken 
Kenntnisse in kaufmännischen Prozessen, der IBM iSeries oder im Scout Framework wünschenswer 
Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse
 Benefits 
Unbefristete und sichere Anstellung 
Ausgezeichnete Vergütung und ein vielseitiges Arbeitsumfeld
Flexible Arbeitszeiten und bis zu 100 % Homeoffice 
Förderung der beruflichen Weiterbildung 
Ein motiviertes Team und vieles mehr
 Arbeitgeber 
Tochter von zwei familiengeführten Unternehmensgruppen 
Mehr als 5000 Mitarbeitende im Gesamtverbund in systemrelevanter Branche 
Teamorientierte Unternehmenskultur auf modernem Wachstumskurs 
Dienstleister im Bereich der Digital- und Automatisierung, sowie Entwicklung, IT-Dienstleistung und IT-Security 
 JOBWARE PERSONALBERATUNG 
 Die Personalberatung vermittelt seit dem Jahr 2000 sowohl technische als auch betriebswirtschaftliche Fach- und Führungskräfte auf allen Ebenen. Feste Ansprechpartner engagieren sich persönlich, individuell, professionell und branchenübergreifend. 
 INTERESSIERT? 
 Selbstverständlich behandeln wir Ihre Bewerbung streng vertraulich. Hier finden Sie Informationen zu unserem Datenschutz.
Jetzt bewerben
 Sie möchten sich beruflich verändern? 
 Melden Sie sich kostenlos in unserem Kandidaten-Netzwerk an und die Jobware Personalberater unterstützen Sie bei Ihrer Job-Suche! Erst nach einem ausführlichen Gespräch mit Ihnen und Ihrer Zustimmung stellen wir Sie bei unseren Kunden vor. 
Kandidaten-Netzwerk
 Ihre Ansprechpartnerin: 
 Frau Anja Galka-Jürgens 
 Tel.: 05251 5401-146 
 Mobil: 0151 15675670 
 - gerne auch außerhalb der Geschäftszeiten! 
 Mail: <a href="mailto:a.galka-juergens@jobware.de">a.galka-juergens@jobware.de</a>

(Senior) Software-Developer (m/w/d)

Kommen Sie in unser Team des Instituts für Arbeitsschutz und helfen Sie mit, Arbeit noch sicherer und gesünder zu machen. Im Institut für Arbeitsschutz ist folgende Stelle zu besetzen:<h1> Aushilfskraft (m/w/d) für GDA Best Practices- Datenbank</h1><h3> Wir sind die Deutsche Gesetzliche Unfallversicherung e.V. (DGUV), </h3> der Spitzenverband der neun gewerblichen Berufsgenossenschaften und 24 Unfallkassen in Deutschland. Prävention, Rehabilitation und Entschädigung - das sind unsere zentralen Aufgaben. Wir kümmern uns um die Sicherheit der Menschen beim Arbeiten und Lernen.<h2> Ihr zukünftiges Team:</h2> Das Institut für Arbeitsschutz (IFA) unterstützt die gesetzlichen Unfallversicherungsträger schwerpunktmäßig bei naturwissenschaftlich-technischen Fragestellungen zu Sicherheit und Gesundheit bei der Arbeit. Die Aufgaben sind vielfältig: Forschung, Entwicklung, Untersuchung und Prüfung von Produkten und Stoffproben gehören ebenfalls dazu wie betriebliche Messungen, Beratung, Mitwirkung in der Normung und Regelsetzung sowie Bereitstellung von Fachinformationen und Expertenwissen.<h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul><li> Übertragung von vorhandenen Inhalten in eine Datenbank in Deutsch/ (Englisch) </li> <li> Unterstützung bei der Erarbeitung von neuen Datenbankeinträgen </li> <li> Unterstützung der Arbeitsgruppenleitung bei der Projektarbeit in GDA Best Practice </li> <li> Zusammenfassung von Inhalten (z.B. aus dem Anwendungsbereich von UV-Schriften und staatlichen Regeln) </li> <li> Freigabeabstimmung mit Autoren und Qualitätsüberprüfung von Einträgen </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul><li> Student/Studentin an einer Hochschule (m/w/d) bevorzugt in Chemie oder in einem anderen Bereich der Naturwissenschaften, IT oder Technik </li> <li> Alternativ abgeschlossene Ausbildung bevorzugt in Chemie oder in einem anderen Bereich der Naturwissenschaften, IT, Technik oder gleichwertige Kenntnisse und Erfahrungen </li> <li> Sehr gute deutsche Sprachkenntnisse erforderlich </li> <li> Gute PC-Kenntnisse </li></ul><h2> Ihr Kontakt:</h2><h3> Fachliche Fragen beantwortet Ihnen:</h3> Gerd Schneider und Ina Krieger | 030 13001 - 3100/3147<h3> Fragen zum Bewerbungsverfahren beantworten Ihnen unter Angabe der Kennziffer IFA - 24 -07:</h3> Annette Pakusa und Jenny Adamski | 030 - 13001 - 1730/1733<h2> Stellendetails:</h2><h3> Start </h3> 01.06.2024<h3> Bewerbungsfrist </h3> 21.05.2024<h3> Standort</h3> Sankt Augustin<h3> Stellenumfang </h3> 15 Stunden (38%)<h3> Gehalt </h3> bis EG 5 BG-AT <h3> Befristung </h3> Befristet bis drei Monate (je nach Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen) weitere Informationen finden Sie hier Die Arbeitsplätze der DGUV sind grundsätzlich auch für Teilzeitkräfte geeignet Wir unterstützen die Ziele der UN-Behindertenrechtskonvention und setzen uns besonders für die Belange von Menschen mit Beeinträchtigungen ein. Wir begrüßen daher ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten und gleichgestellt behinderten Menschen.<h2> Ihre Vorteile:</h2> Tätigkeit mit Sinn Einen abwechslungsreichen und interessanten Job rund um die Themen Sicherheit und Gesundheit bei der Arbeit, Rehabilitation und Soziale Sicherheit Transparente Bezahlung Ein sicheres Gehalt nach BG-AT + Sonderzahlung und Leistungsprämie Urlaub, Vereinbarkeit und Homeoffice Flexible Arbeitszeiten, individuelle Teilzeit-Regelungen, 30 Tage Urlaub/Jahr, bis zu 3 Tage/Woche mobiles Arbeiten je nach Stellenprofil Vielfalt und Inklusion Vielfalt hat zahlreiche Facetten. Dazu gehört die Inklusion von Menschen mit Behinderung Sicherheit und Gesundheit Ergonomische Arbeitsplatzausstattung, Sport- und Bewegungsangebote Lebenslanges Lernen Ein umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm An die Zukunft denken Abgesichert sein mit der Betrieblichen Altersvorsorge (VBL) Zertifizierte Arbeitgeberin Deutsche Gesetzliche Unfallversicherung e.V. Alte Heerstraße 111 53757 Sankt Augustin Impressum Nutzungsbedingungen Weitere Informationen und viele gute Gründe, bei uns zu arbeiten: <a href="http://www.dguv.de/karriere" target="_blank">www.dguv.de/karriere</a>

Aushilfskraft (m/w/d) für GDA Best Practices-Datenbank

Die Stadt Radevormwald sucht 
 eine/n Digitalisierungsbeauftragte/n 
 (m/w/d) 
Wer wir sind 
 Die Stadt Radevormwald mit ca. 22.500 Einwohnern gehört zu den ältesten Städten im Bergischen Land. Neben einer hohen Aufenthalts- und Freizeitqualität u. a. durch die Wupper- und die Bevertalsperre besteht zudem durch die nahegelegene Anbindung an die A1 eine gute Verbindung an das angrenzende Rheinland und das Ruhrgebiet. 
Was wir bieten 
Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst EG 11 TVÖD-VKA oder A 12 nach dem LBesG 
Zahlung einer Jahressonderzahlung 
ein jährliches leistungsorientiertes Entgelt zusätzlich zum Tabellenentgelt 
flexible Arbeitszeiten im Rahmen eines Gleitzeitmodells zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf 
Beteiligungsmöglichkeit bei Urban Sports Club 
BetterDoc- Service bei der Suche nach der bestmöglichen medizinischen Versorgung 
kostenfreier Parkplatz am Arbeitsplatz 
Fahrradleasing 
innenstadtnahes Arbeiten umgeben von vielfältigen Einkaufsmöglichkeiten 
vielseitige Möglichkeiten der individuellen Fort- und Weiterbildung 
30 Urlaubstage + 2 zusätzliche Tage Dienstbefreiung 
die Stadtverwaltung als krisenfeste Arbeitgeberin. 
Wen wir suchen 
 Wir suchen eine/n Digitalisierungsbeauftragte/n für die Stadt Radevormwald. Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeittätigkeit mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 39 bzw. 41 Stunden. Die Stelle kann zum 01.10.2024 besetzt werden. 
Was sind Ihre wesentlichen Aufgaben 
Erarbeitung und Fortschreibung einer Digitalisierungsstrategie 
Vorbereitung und Umsetzung der Digitalisierung in der Verwaltung gemäß OZG und EGovG NRW in Zusammenarbeit mit den Fachämtern und dem externen Dienstleister 
Analyse der kommunalen Prozesse und Ausbau der E-Government Angebote für Bürgerinnen und Bürger 
Flächendeckende Einführung des Dokumentenmanagementsystems (DMS) 
Vorbereitung und Umstellung auf eine digitale Arbeitsweise (E-Akte) 
Sicherstellung der Kommunikation an der Schnittstelle zwischen Fachämtern und IT 
Beratung und Schulung der jeweils beteiligten Fachämter 
Leitung von (Teil-) Projekten im Digitalisierungsprozess und Steuerung von externen Dienstleistern 
Budgetplanung und Bewirtschaftung 
Welche persönlichen Voraussetzungen bringen Sie mit 
den abgeschlossenen Verwaltungslehrgang II oder die Befähigung für das 1. Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2: Diplom Verwaltungswirt/in (m/w/d), Bachelor of Laws, Diplom Verwaltungsbetriebswirt/in (m/w/d) ODER 
abgeschlossenes Studium (Bachelor oder Diplom) in den Studienrichtungen Wirtschafts- oder Verwaltungsinformatik, Verwaltungsmanagement oder in einer vergleichbaren Studienrichtung mit nachgewiesenen, gleichwertigen Fähigkeiten aufgrund langjähriger Berufserfahrung in den gesuchten Aufgabenbereichen 
Kenntnisse und Erfahrung im Prozessmanagement 
Hohe IT-Affinität bzw. IT-Fachkompetenz 
Konfliktfähigkeit, Durchsetzungsvermögen und sicheres Auftreten 
Wünschenswert sind 
mehrjährige Berufserfahrungen im IT oder Organisationsbereich der öffentlichen Verwaltung 
Praxiserfahrung bei der Umsetzung von Projekten 
Kenntnisse in den rechtlichen Vorgaben OZG 
 Für Rückfragen steht Ihnen Frau Sandra Hilverkus unter der Telefonnummer 02195-606 107 zur Verfügung. 
 Wenn das Stellenprofil Ihr Interesse geweckt hat und Sie die beschriebenen Voraussetzungen erfüllen, freuen wir uns über Ihre schriftliche Bewerbung. Diese richten Sie bitte mit den üblichen Unterlagen bis zum 24.05.2024 an die 
Stadt Radevormwald 
 Der Bürgermeister 
 Hauptamt 
 Hohenfuhrstraße 13 
 42477 Radevormwald 
 Die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern ist hier selbstverständlich. 
 Begrüßt werden Bewerbungen von Menschen unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion oder sexueller Identität. 
 E-Mail-Bewerbungen (bitte nur im PDF-Format) senden Sie bitte an <a href="mailto:bewerbungen@radevormwald.de">bewerbungen@radevormwald.de</a> . Darüber hinaus bitten wir, keine Originalunterlagen einzureichen, da die Bewerbungsunterlagen nicht zurückgesendet werden. Bewerbungsmappen sind entbehrlich. Eine datenschutzgerechte Vernichtung der eingereichten Bewerbungsunterlagen wird zugesichert. Informationen zum Datenschutz und Ihren damit verbundenen Rechten entnehmen Sie bitte der folgenden Internetseite: <a href="http://www.radevormwald.de">www.radevormwald.de</a> 
Jetzt bewerben

Digitalisierungsbeauftragte/r  (m/w/d)

Wir leisten Widerstand und suchen Verstärkung
GINO AG 
Elektrotechnische Fabrik 
Personalabteilung 
Friedrich-Wöhler-Straße 65 
53117 Bonn
Die GINO AG Elektrotechnische Fabrik ist ein weltweit führender Hersteller für Industrie- und Verkehrstechnikanwendungen. Als klassischer Nischenproduzent mit Fertigungsstätten in Deutschland (Bonn und Eisenach) und China (Shanghai) sowie Repräsentanzen in über 15 Ländern. Weltweit bedient GINO namhafte Kunden mit elektrischen Widerständen im Leistungsbereich von 50 Watt bis 360 Megawatt.
Für unsere Niederlassung in Bonn suchen wir ab sofort eine/n 
ERP-Consultant (m/w/d)
Ihre Aufgaben 
Prozessuale und technische Weiterentwicklung, sowie Betreuung und Administration des Abas ERP-Systems 
Einführung neuer Module (BI, Dashboards, Shopfloor) 
Unterstützung der Fachbereiche zur Verbesserung von Prozessen und ERP-Anwendungen 
Bereitstellung von Schulungen für Anwender sowie die Kooperation mit externen Dienstleistern 
Installieren, konfigurieren und betreuen von IT Standardsystemen/Komponenten und Betriebssystem naher Software
Ihr Profil 
Abgeschlossene Ausbildung oder Studium in einem IT-Beruf bzw. vergleichbare Qualifikation 
Berufserfahrung im Bereich ERP und Unternehmensprozesse erforderlich 
Erfahrung in der Systemverwaltung und Anpassung von ERP-Systemen bzw. SQL-Datenbanksystemen 
Kenntnisse im Abas ERP-System ist wünschenswert 
Fundierte Kenntnisse in den Bereichen IT-Infrastruktur, IT-Sicherheit, Netzwerktechnik und Datenbanken sind von Vorteil 
Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift 
Vertrauensvoller Umgang mit Daten und Informationen
Was wir bieten 
Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben 
Arbeiten mit modernster Soft- und Hardware 
Eng vernetzte, standortübergreifende Zusammenarbeit in einem professionellen Arbeitsumfeld 
Eine Einstiegsprämie von 3.000,00 EUR Brutto 
Leistungen wie 30 Urlaubstage, Firmen-Gutscheinkarte, Gleitzeit, Homeoffice-Möglichkeiten nach individueller Absprache und noch vieles mehr, dass wir Ihnen gerne im persönlichen Gespräch vorstellen möchten
Möchten Sie Teil unseres Teams werden?
Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihre Gehaltsvorstellung per E-Mail an Sandra Decker unter <a href="mailto:job@gino.de">job@gino.de</a> .
Bewerben

ERP-Consultant (m/w/d)

Vorankommen mit Prosoz!
In ganz Deutschland begleiten wir Kommunen auf dem Weg in die digitale Zukunft. 
Als Komplettanbieter liefern wir Lösungen aus einer Hand - von der Software bis hin zur Beratung. 
Um die digitale Transformation in der kommunalen Verwaltung weiter voranzutreiben, suchen wir dich als
System Engineer (m/w/d) Datenbanken / Business Intelligence
Verstärke unser Prosoz Analytics Team im Geschäftsfeld Soziale Sicherung in Vollzeit mit Arbeitsort im Home Office oder in Herten im Herzen des Ruhrgebiets - und komm voran beim Marktführer für kommunale IT-Lösungen!
Das wird dein Job...
Du verstärkst das Team Prosoz Analytics in der Administration und Pflege von Oracle und SQL Server Datenbanken für unsere Kund*innen 
Du übernimmst das Applikationsmanagement unseres Business Intelligence Produktes für unsere Kund*innen 
Der Ausbau von (Performance-) Monitoring, -Analyse und -Tuning gehört zudem zu deinen Aufgaben 
Du verantwortest den Ausbau der administrativen Betriebsdienstleistungen für unsere Kund*innen 
Du berätst unsere Kund*innen aktiv zur Infrastruktur im Kontext Datenbanken, Data Warehouse und Business Intelligence 
Du übernimmst nicht nur den Rollout neuer Produktversionen für unsere Kund*innen, sondern setzt auch eigenverantwortlich Impulse zur kontinuierlichen Verbesserung 
Du bist ein*e Kooperationspartner*in der Administrationsabteilung der Kund*innen
Das wünschen wir uns...
Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium im IT-Bereich, eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Fachinformatiker*in oder eine vergleichbare Qualifikation als IT-Anwendungsbetreuer*in bzw. IT-Systemadministrator*in 
Du verfügst über erste (bis fundierte) Berufserfahrung in der Betreuung kritischer Anwendungen und Systeme 
Du bringst grundlegende Erfahrung als Administrator*in von Oracle / Microsoft SQL Datenbanken mit 
Du hast Erfahrung mit Business Intelligence und Data Warehouse (wünschenswert) 
Du bist kommunikationsstark und zeigst eine Hands-on-Mentalität 
Du bist strukturiert und besitzt eine zielorientierte Denkweise 
Du bringst die Bereitschaft zur Einarbeitung in neue Technologien, Methoden und Verfahren mit
So denkst du vielleicht...
Du passt zu uns, wenn die folgenden Sätze auch von dir stammen könnten: 
Eine hohe Produktqualität entsteht durch die Zusammenarbeit aller Beteiligten am ganzen Ergebnis und kontinuierliche Verbesserung. 
Qualität ist mir wichtig - um diese zu erreichen, habe ich sowohl Produkt und Fachlichkeit, als auch die Kund*innen und das Umfeld im Blick. 
Ich mag Logik und Struktur, bin aber auch flexibel und stelle mich auf wechselnde Anforderungen und Herausforderungen mit neuen Lösungswegen ein. 
Ich bin kund*innenorientiert, kann aber auch Grenzen setzen und nach pragmatischen Lösungsideen suchen. 
Ich behalte auch in stressigen Situationen einen klaren Kopf.
Gute Gründe für PROSOZ...
Hohe Eigenverantwortung und kurze Entscheidungswege 
Wertschätzendes und offenes Miteinander auf Augenhöhe und eine ausgeprägte Feedbackkultur 
Viel Raum zum Ausprobieren und für deine fachliche und persönliche Weiterentwicklung 
Flexible Arbeitszeiten und -modelle, die voll auf deine Work Life Balance einzahlen 
Mobiles Arbeiten möglich 
Home Office-Möglichkeit deutschlandweit - egal ob du z. B. in Frankfurt, Berlin, Dresden, München, Leipzig, Köln, Düsseldorf, Stuttgart, Hamburg, Bremen oder irgendwo sonst in Deutschland wohnst 
Unbefristeter Arbeitsvertrag und mindestens 30 Tage Urlaub 
Attraktives Vergütungspaket und zahlreiche tolle Benefits 
Umfassendes strukturiertes Onboarding zum Orientieren, Ankommen und Netzwerken
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Deine persönliche Ansprechpartnerin ist Gina aus unserem Recruitingteam:
Gina Vertgewall | Personalmanagement | Tel. 02366 188 616
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In unseren Texten verzichten wir allein aus Gründen der Lesbarkeit auf eine geschlechtsspezifische Differenzierung. Gemeint sind stets alle Geschlechter.

System Engineer (m/w/d) Datenbanken / Business Intelligence

<h3> Vorankommen mit Prosoz!</h3> In ganz Deutschland begleiten wir Kommunen auf dem Weg in die digitale Zukunft. Als Komplettanbieter liefern wir Lösungen aus einer Hand – von der Software bis hin zur Beratung. Um die digitale Transformation in der kommunalen Verwaltung weiter voranzutreiben, suchen wir dich als<h1> System Engineer (m/w/d) Datenbanken / Business Intelligence </h1> Verstärke unser Prosoz Analytics Team im Geschäftsfeld Soziale Sicherung in Vollzeit mit Arbeitsort im Home Office oder in Herten im Herzen des Ruhrgebiets – und komm voran beim Marktführer für kommunale IT-Lösungen!<h2> Das wird dein Job...</h2><ul><li> Du verstärkst das Team Prosoz Analytics in der Administration und Pflege von Oracle und SQL Server Datenbanken für unsere Kund*innen </li> <li> Du übernimmst das Applikationsmanagement unseres Business Intelligence Produktes für unsere Kund*innen </li> <li> Der Ausbau von (Performance-) Monitoring, -Analyse und -Tuning gehört zudem zu deinen Aufgaben </li> <li> Du verantwortest den Ausbau der administrativen Betriebsdienstleistungen für unsere Kund*innen </li> <li> Du berätst unsere Kund*innen aktiv zur Infrastruktur im Kontext Datenbanken, Data Warehouse und Business Intelligence </li> <li> Du übernimmst nicht nur den Rollout neuer Produktversionen für unsere Kund*innen, sondern setzt auch eigenverantwortlich Impulse zur kontinuierlichen Verbesserung </li> <li> Du bist ein*e Kooperationspartner*in der Administrationsabteilung der Kund*innen </li></ul><h2> Das wünschen wir uns...</h2><ul><li> Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium im IT-Bereich, eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Fachinformatiker*in oder eine vergleichbare Qualifikation als IT-Anwendungsbetreuer*in bzw. IT-Systemadministrator*in </li> <li> Du verfügst über erste (bis fundierte) Berufserfahrung in der Betreuung kritischer Anwendungen und Systeme </li> <li> Du bringst grundlegende Erfahrung als Administrator*in von Oracle / Microsoft SQL Datenbanken mit </li> <li> Du hast Erfahrung mit Business Intelligence und Data Warehouse (wünschenswert) </li> <li> Du bist kommunikationsstark und zeigst eine Hands-on-Mentalität </li> <li> Du bist strukturiert und besitzt eine zielorientierte Denkweise </li> <li> Du bringst die Bereitschaft zur Einarbeitung in neue Technologien, Methoden und Verfahren mit </li></ul><h2> So denkst du vielleicht...</h2> Du passt zu uns, wenn die folgenden Sätze auch von dir stammen könnten:<ul><li> Eine hohe Produktqualität entsteht durch die Zusammenarbeit aller Beteiligten am ganzen Ergebnis und kontinuierliche Verbesserung. </li> <li> Qualität ist mir wichtig – um diese zu erreichen, habe ich sowohl Produkt und Fachlichkeit, als auch die Kund*innen und das Umfeld im Blick. </li> <li> Ich mag Logik und Struktur, bin aber auch flexibel und stelle mich auf wechselnde Anforderungen und Herausforderungen mit neuen Lösungswegen ein. </li> <li> Ich bin kund*innenorientiert, kann aber auch Grenzen setzen und nach pragmatischen Lösungsideen suchen. </li> <li> Ich behalte auch in stressigen Situationen einen klaren Kopf. </li></ul><h2> Gute Gründe für PROSOZ...</h2><ul><li> Hohe Eigenverantwortung und kurze Entscheidungswege </li> <li> Wertschätzendes und offenes Miteinander auf Augenhöhe und eine ausgeprägte Feedbackkultur </li> <li> Viel Raum zum Ausprobieren und für deine fachliche und persönliche Weiterentwicklung </li> <li> Flexible Arbeitszeiten und -modelle, die voll auf deine Work Life Balance einzahlen </li> <li> Mobiles Arbeiten möglich </li> <li> Home Office-Möglichkeit deutschlandweit – egal ob du z. B. in Frankfurt, Berlin, Dresden, München, Leipzig, Köln, Düsseldorf, Stuttgart, Hamburg, Bremen oder irgendwo sonst in Deutschland wohnst </li> <li> Unbefristeter Arbeitsvertrag und mindestens 30 Tage Urlaub </li> <li> Attraktives Vergütungspaket und zahlreiche tolle Benefits </li> <li> Umfassendes strukturiertes Onboarding zum Orientieren, Ankommen und Netzwerken </li></ul><h2> Hast du Fragen? </h2> Deine persönliche Ansprechpartnerin ist Gina aus unserem Recruitingteam: Gina Vertgewall | Personalmanagement | Tel. 02366 188 616 Wir freuen uns auf deine Kontaktaufnahme – mit wenigen Klicks kannst du unkompliziert mit uns in Kontakt kommen! In unseren Texten verzichten wir allein aus Gründen der Lesbarkeit auf eine geschlechtsspezifische Differenzierung. Gemeint sind stets alle Geschlechter.

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