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Der Kreis Recklinghausen ist mit 620.000 Einwohnern der bevölkerungsreichste Kreis Deutschlands. Er verbindet das grüne Münsterland mit der Metropolregion Ruhr, einem der bedeutendsten Industrie-, Bildungs- und Wirtschaftsstandorte. Als Arbeitgeber für mehr als 2.000 Beschäftigte verstehen wir uns als modernes und bürgerorientiertes Dienstleistungsunternehmen. Als attraktiver Arbeitgeber bieten wir Ihnen einen abwechslungsreichen, familienfreundlichen und sicheren Arbeitsplatz.Wir haben zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Fachdienst 50 - Soziale Leistungen eine unbefristete Stelle als<h1>Verwaltungskraft zur Administration des Sozialhilfefachverfahrens (m/w/d)</h1><h2>(EG 10 TVöD/ A 11 LBesG NRW)</h2>in Vollzeit zu besetzen. Die Stellen sind teilbar, sofern ein vorgegebener Abstimmungsbedarf eingehalten werden kann.Der Kreis Recklinghausen ist örtlicher Träger der Sozialhilfe gem. SGB XII. Ein Teil dieser Aufgaben wurde per Heranziehungssatzung auf die kreisangehörigen Städte übertragen. Der Kreis Recklinghausen stellt zur Erledigung dieser Aufgabe die Software OPEN SGB XII zur Verfügung, die in Teilen des FD 50 sowie bei den kreisangehörigen Städten zur Bearbeitung der Sozialhilfe, der Eingliederungshilfe, des BuT (WoG/KiZ) sowie für Asylbewerberleistungen eingesetzt wird.<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Organisation- und Berechtigungsmanagement</li><li>Sie entwickeln das Konzept der Organisationsverwaltung in der Software weiter.</li><li>Sie pflegen die Stellenstruktur und Benutzerverwaltung in der Software und entwickeln sie auch in Absprache mit den Städten fort.</li><li>Weiterentwicklung und Pflege des Systems</li><li>Sie erstellen Programmanforderungen bei rechtlichen Änderungen, begleiten und integrieren veränderte Verfahrensweisen und Prozessabläufe, u.a. beim Dokumenten-Management-System oder dem Online-Zugangsgesetz</li><li>Sie pflegen die Systemparameter und Schnittstellen.</li><li>Sie pflegen die globalen Personen in der Software, wie z.B. große Vermieter, Kranken- und Pflegeversicherungen etc.</li><li>Anwenderbetreuung (Hotline)</li><li>Sie leisten Support per (Video-)Telefonie oder E-Mail für die städtischen Fachadministratoren.</li><li>Sie erarbeiten konkrete Handlungsanweisungen für die Nutzenden, lokalisieren und analysieren Softwarefehler in Zusammenarbeit mit GKD und Hersteller.</li></ul><h2>Ihr fachliches Anforderungsprofil:</h2>Bewerben können sich Interessierte, die<ul><li>über die Qualifikation für die Ämter der Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt des allgemeinen Verwaltungsdienstes in den Gemeinden und Gemeindeverbänden in NRW verfügen und sich nicht mehr in der beamtenrechtlichen Probezeit befinden</li></ul>oder<ul><li>den Abschluss des Verwaltungslehrganges II (Verwaltungsfachwirt*in) nachweisen können</li></ul>oder<ul><li>über ein abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium der Fachrichtung Verwaltungsinformatik verfügen</li></ul>oder<ul><li>über eine abgeschlossene Berufsausbildung im IT-Bereich (vorzugsweise Fachinformatiker*in für Anwendungsentwicklung) verfügen</li></ul>oder<ul><li>eine abgeschlossene Berufsausbildung und eine mehrjährige administrative Tätigkeit (konkret: OPEN Prosoz im Sozialbereich) nachweisen können.</li></ul><h2>Unsere Erwartungen:</h2><ul><li>Sie sind IT-affin und bereit, sich intensiv mit der Software, deren Berechnungsmethoden, Organisationsaufbau, Schnittstellen etc. auseinanderzusetzen</li><li>Sie besitzen eine ausgeprägte Organisations- und Kommunikationsfähigkeit</li><li>Sie weisen in konfliktträchtigen Gesprächen ein hohes Maß an Besonnenheit und Durchsetzungsvermögen auf</li><li>Sie sind bereit, sich in die komplexe Rechtsmaterie einzuarbeiten</li><li>Sie pflegen eine strukturierte sowie zielorientierte Arbeitsweise</li><li>Sie arbeiten gerne im Team, sind einsatzfreudig und belastbar</li></ul>Wünschenswert sind Kenntnisse in der Sozial- /Eingliederungshilfe-Sachbearbeitung und/oder Kenntnisse der Software OPEN.Was wir Ihnen bieten:<ul><li>Ein gesichertes unbefristetes Arbeits- bzw. Dienstverhältnis</li><li>Eine sehr gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch Voll- sowie Teilzeitbeschäftigung auch in Führungspositionen, ein attraktives Gleitzeitmodell und flexible Arbeitszeiten</li><li>Möglichkeit des mobilen Arbeitens</li><li>Im TVöD eine Jahressonderzahlung und eine jährliche Leistungsprämie sowie eine attraktive betriebliche Altersversorgung durch die Zusatzversorgungskasse</li><li>Individuelle Fortbildungs-, Entwicklungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten</li><li>Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer wertschätzenden und vertrauensvollen Arbeitsatmosphäre</li><li>Eine moderne Führungskultur</li><li>Ein fortschrittliches betriebliches Gesundheits- und Eingliederungsmanagement</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Ein Mitarbeitervorteilsprogramm</li><li>Kostenlose Mitarbeiterparkplätze am Kreishaus in Recklinghausen</li></ul>Die Kreisverwaltung Recklinghausen unterstützt aktiv die Vereinbarkeit von Beruf und Familie.Bewerbungen geeigneter Menschen mit einer Behinderung sind erwünscht. Diese Stellenausschreibung wendet sich ausdrücklich auch an Menschen mit Migrationshintergrund.<h2>Kontakt:</h2>Fragen zur Bewerbung: Frau MilothrosTel.: 02361 53 4094E-Mail: <a href="mailto:k.milothros@kreis-re.de" target="_blank">k.milothros@kreis-re.de</a>Fachliche Fragen: Herr EdelbrockTel.: 02361 53 2316E-Mail: <a href="mailto:m.edelbrock@kreis-re.de" target="_blank">m.edelbrock@kreis-re.de</a>Bewerbungsfrist:20.11.2025Kreis Recklinghausen 
Fachdienst Personalservice 
Kurt-Schumacher-Allee 1 
45657 Recklinghausen

Kreisverwaltung Recklinghausen

Verwaltungskraft zur Administration des Sozialhilfefachverfahrens (m/w/d)

Diese Stelle in unserem Haus Westricher Straße in&nbsp;Dortmund wird&nbsp;&nbsp;in&nbsp;Teilzeit (mit bis zu&nbsp;29,25 Stunden wöchentlich) und&nbsp;unbefristet&nbsp;besetzt.&nbsp;Deinen Arbeitsbeginn kannst Du flexibel festlegen, gerne zum nächstmöglichen Zeitpunkt.Heilerziehungspfleger / Erzieher / Pflegefachmann (m/w/d)Wir haben Da einiges für Dich:<ul><li>Überdurchschnittliche Vergütung: Nach AVR DD, dem Tarif der Diakonie Deutschland, EG 8: Dein Einstiegsgehalt liegt bei ca. 4.327 € brutto/Monat (bei zweijähriger einschlägiger Berufserfahrung und bezogen auf eine Vollzeitbeschäftigung von 39 Stunden/Woche), ggf. zuzüglich Zuschlägen und Zulagen</li><li>Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge:&nbsp;Genieße die Vorteile einer überwiegend arbeitgeberfinanzierten Altersvorsorge für Deine Zukunft</li><li>Sozialleistungen: Freue Dich auf Jahressonderzahlungen, Mitarbeitendenrabatte, ein stark vergünstigtes Deutschlandticket sowie dem Jobrad</li><li>Individuelle Weiterbildung: Profitiere von maßgeschneiderten Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Fach- und Beratungsdienste für herausfordernde Arbeitssituationen</li><li>Entwicklungsmöglichkeiten:&nbsp;Erkunde vielfältige Karrierechancen in unterschiedlichen Arbeitsbereichen und an zahlreichen Standorten</li><li>31 Tage Urlaub (bei einer 5 Tage Woche) + 13. Gehalt</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li></ul>Deine Aufgaben:Wir suchen eine engagierte Fachkraft, die Menschen mit chronisch psychischer Erkrankung im Rahmen der Eingliederungshilfe unterstützt.<ul><li>Individuelle Assistenz:&nbsp;Du führst individuelle Assistenz- und Unterstützungsangebote entsprechend der Teilhabeplanung durch und entwickelst sie weiter</li><li>Strukturiertes Arbeitsumfeld: Du arbeitest in einem Angebot der Eingliederungshilfe und gestaltest dort den Alltag aktiv mit</li><li>Selbstständiges Arbeiten:&nbsp;Du organisierst, führst durch und dokumentierst Deine Assistenzleistungen eigenverantwortlich und gewährleistest dabei eine klientenorientierte und bedarfsgerechte Unterstützung</li><li>Teilhabe fördern:&nbsp;Du stärkst die Selbsthilfepotentiale und Teilhabemöglichkeiten der Klientinnen und Klienten</li><li>Mitgestalten:&nbsp;Du wirkst bei der Entwicklung von Handlungsabläufen mit und reflektierst regelmäßig Deine persönliche und fachliche Haltung</li><li>Krisenintervention:&nbsp;Du setzt angemessene Deeskalationsstrategien ein und übernimmst Maßnahmen der Krisenintervention</li></ul>Was Du mitbringen solltest:<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung: Du hast eine Ausbildung als Heilerziehungspfleger / Erzieher / Altenpfleger / Pflegefachkraft (m/w/d) erfolgreich abgeschlossen</li><li>Fachliche Erfahrung:&nbsp;Du verfügst über Kenntnisse und Erfahrungen in der Unterstützung, Begleitung und Assistenz von Menschen mit psychischen Erkrankungen und hohem Unterstützungsbedarf</li><li>Haltung und Werte:&nbsp;Du stehst hinter der Leitidee von Inklusion und Empowerment sowie dem diakonischen Auftrag</li><li>Teilhabeorientierung:&nbsp;Du denkst und handelst teilhabe- und sozialraumorientiert</li><li>Persönliche Stärken:&nbsp;Du bist teamfähig, kommunikationsstark und bringst Organisationstalent mit</li><li>Technisches Know-how:&nbsp;Du hast grundlegende EDV-Kenntnisse</li><li>Mobilität:&nbsp;Du besitzt einen Führerschein der Klasse B</li></ul>Hast Du Fragen? Melde Dich gerne bei&nbsp;Victoria Ristic (Kommissarische Bereichsleitung) unter&nbsp;T 01515 4052942.Wir freuen uns über Deine Bewerbung - gerne direkt online oder per E-Mail unter Angabe der Stellen-ID 33489 an <a href="mailto:bewerbung-regional@bethel.de" target="_blank">bewerbung-regional@bethel.de</a>.Werde Teil unserer Gemeinschaft. Wir freuen uns über Deine christliche Werteorientierung und die Bereitschaft, die diakonische Ausrichtung unserer Arbeit aktiv zu unterstützen.

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Pädagogische oder Pflegefachkraft (m/w/d) | Westricher Straße | Dortmund

Diese Stelle in unserem Angebot Sozialpsychiatrie / TGA Nordmarkt in&nbsp;Dortmund wird&nbsp;&nbsp;in&nbsp;Teilzeit (mit bis zu&nbsp;19,5 Stunden wöchentlich) und&nbsp;unbefristet&nbsp;besetzt.&nbsp;Deinen Arbeitsbeginn kannst Du flexibel festlegen, gerne zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Unterstütze uns alsErgotherapeut (m/w/d) für die Tagesgestaltenden AngeboteWir haben da einiges für Dich:<ul><li>Überdurchschnittliche Vergütung: Deine Vergütung richtet sich nach AVR DD (Tarif der Diakonie Deutschland, EG 7). Dein Einstiegsgehalt beträgt ca. 3.791 € brutto/Monat (bei zweijähriger einschlägiger Berufserfahrung und einer Vollzeitbeschäftigung von 39 Stunden/Woche), ggf. zuzüglich Zuschlägen und Zulagen</li><li>Stellenanteil: Du arbeitest mit einem wöchentlichen Stellenanteil von 19,5 Stunden</li><li>Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge: Profitiere von einer überwiegend arbeitgeberfinanzierten Altersvorsorge, um für die Zukunft gut abgesichert zu sein</li><li>Sozialleistungen: Zusätzlich erhältst Du Jahressonderzahlungen, ein stark vergünstigtes Deutschlandticket, Mitarbeitendenrabatte und viele weitere attraktive Sozialleistungen</li><li>Fachliche Unterstützung: Nutze unsere Fach- und Beratungsdienste für herausfordernde Arbeitssituationen</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten: Profitiere von individuellen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, um Dich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln</li><li>Entwicklungsperspektiven: Entdecke vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in verschiedenen Arbeitsfeldern und an zahlreichen Standorten</li><li>31 Tage Urlaub</li></ul>Deine AufgabenWir suchen vorwiegend für unseren Standort TGA Nordmarkt in Dortmund eine engagierte Fachkraft, die erwachsene Menschen mit einer chronisch-psychischen Erkrankung oder wesentlichen seelischen Behinderung unterstützt:<ul><li>Individuelle Teilhabeplanung: Erarbeite gemeinsam mit unseren Klientinnen und Klienten maßgeschneiderte Teilhabepläne, die sich an der Lebenswelt- und Sozialraumorientierung orientieren</li><li>Alltagsbegleitung: Unterstütze mit Herz und Verstand bei der alltäglichen Lebensführung und fördere die selbstbestimmte Teilhabe am Leben</li><li>Sorgfältige Dokumentation: Halte die von Dir erbrachten Leistungen gewissenhaft fest&nbsp;</li></ul>Was Du mitbringen solltest:<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung: Du hast eine 3-jährige Berufsausbildung als Ergotherapeut (m/w/d) oder in einem vergleichbaren Bereich erfolgreich abgeschlossen</li><li>Erfahrung: Idealerweise bringst Du Erfahrung in der Unterstützung von Menschen mit chronisch-psychischen Erkrankungen mit</li><li>Fachkenntnisse: Du gehst sicher mit ergotherapeutischen Assessments um und setzt diese kompetent ein</li><li>Bereitschaft: Du bist offen für die Arbeit an verschiedenen Einsatzorten und bringst Flexibilität mit</li></ul>Hast Du Fragen? Melde Dich gerne bei&nbsp;Eckhard Gräßlin (Bereichsleitung) unter&nbsp;T 0151 58021867.Wir freuen uns über Deine Bewerbung - gerne direkt online oder per E-Mail unter Angabe der Stellen-ID 33844 an <a href="mailto:bewerbung-regional@bethel.de" target="_blank">bewerbung-regional@bethel.de</a>.Werde Teil unserer Gemeinschaft. Wir freuen uns über Deine christliche Werteorientierung und die Bereitschaft, die diakonische Ausrichtung unserer Arbeit aktiv zu unterstützen.

Ergotherapeut (m/w/d) | TGA Nordmarkt | Dortmund

Unsere&nbsp;Tagesgestaltenden Angebote in Witten richten sich an Menschen mit chronischen psychischen Erkrankungen,&nbsp;sowie an chronisch mehrfach beeinträchtigte abhängigkeitskranke Menschen. Ziel ist es, durch sinnstiftende Förder- und Betätigungsangebote ohne Leistungsdruck die Teilhabe am gesellschaftlichen Leben und am Arbeitsprozess zu fördern. Wir bieten einen stabilisierenden Rahmen, der Orientierung, Struktur und Gemeinschaft ermöglicht.Diese Stelle&nbsp;in&nbsp;Witten wird&nbsp;&nbsp;in&nbsp;Teilzeit (21,75 - 29,25 Stunden wöchentlich) und&nbsp;unbefristet&nbsp;besetzt.&nbsp;Deinen Arbeitsbeginn kannst Du flexibel festlegen, gerne zum nächstmöglichen Zeitpunkt.Unterstütze uns alsErgotherapeut / Heilerziehungspfleger / Heilpädagoge / Arbeitspädagoge (m/w/d) für unsere Tagesgestaltenden AngeboteWir haben einiges für Dich:<ul><li>Überdurchschnittliche Vergütung: Nach AVR DD, dem Tarif der Diakonie Deutschland, EG 7. Dein Einstiegsgehalt liegt bei ca. 3.941 € brutto/Monat (bei zweijähriger einschlägiger Berufserfahrung und bezogen auf eine Vollzeitbeschäftigung von 39 Stunden/Woche), zuzüglich möglicher Zuschläge und Zulagen</li><li>Flexibler Arbeitsbeginn: Starte gerne zum nächstmöglichen Zeitpunkt</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag: Für maximale Planungssicherheit</li><li>31 Tage Urlaub: Bei einer 5-Tage-Woche – damit Du ausreichend Erholung findest</li><li>Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge: Sichere Dir eine überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge</li><li>Attraktive Sozialleistungen: Freue Dich auf Jahressonderzahlungen, Mitarbeitendenrabatte und weitere familienfreundliche Leistungen wie Kinder- und Krankengeldzuschüsse</li><li>Individuelle Weiterbildung: Nutze unsere maßgeschneiderten Fortbildungsangebote, um Dich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln</li><li>Entwicklungsmöglichkeiten: Zahlreiche Arbeitsfelder und Standorte eröffnen Dir spannende Karriereperspektiven</li></ul>Deine Aufgaben: Wir suchen eine engagierte Fachkraft, die Menschen mit chronischer Mehrfachabhängigkeit bei ihrer Teilhabe unterstützt:<ul><li>Individuelle Förderung: Du unterstützt die Teilnehmenden dabei, ihre persönlichen Ziele in den Bereichen Arbeit, Ausbildung und Produktivität zu erkennen, zu formulieren und zu erreichen</li><li>Gruppenangebote gestalten: Du organisierst und führst abwechslungsreiche Förder- und Betätigungsangebote durch, meist in (Klein-)Gruppenformaten</li><li>Personenzentrierte Weiterentwicklung: Du entwickelst diese Angebote passgenau gemäß der Teilhabeplanungen der Teilnehmenden weiter</li><li>Vernetzung und Zusammenarbeit: Du arbeitest eng mit internen und externen Partnern, Diensten, Einrichtungen und regionalen Akteuren zusammen</li><li>Wissen teilen: Du unterstützt Kolleginnen und Kollegen sowie Praktikantinnen und Praktikanten mit Deinem Know-how und übernimmst Querschnittsaufgaben, die Dir liegen</li><li>Dokumentation und Austausch: Du dokumentierst Deine Leistungen EDV-gestützt und bringst Dich aktiv in Teamgesprächen ein</li></ul>Was Du mitbringen solltest:<ul><li>Fachliche Qualifikation: Du hast eine abgeschlossene 3-jährige Ausbildung als Ergotherapeut (m/w/d) oder bist Heilerziehungspfleger / Heilpädagoge (m/w/d) mit handwerklich-technischer Erstausbildung oder Arbeitspädagoge (m/wd)</li><li>Erfahrung und Offenheit: Idealerweise bringst Du erste Erfahrungen in der Arbeit mit chronisch mehrfach abhängigkeitskranken Menschen mit oder bist neugierig auf dieses Arbeitsfeld</li><li>Teamgeist und Eigeninitiative: Du bist kommunikationsstark, arbeitest selbstständig und schätzt den kreativen Austausch im Team</li></ul>Hast Du Fragen? Melde Dich gerne bei&nbsp;Barbara Kristen / Frank Lethaus (Bereichsleitung) unter&nbsp;T 0178 6209810 / 0151 62804007.Wir freuen uns über Deine Bewerbung - gerne direkt online oder per E-Mail unter Angabe der Stellen-ID 33828 an <a href="mailto:bewerbung-regional@bethel.de" target="_blank">bewerbung-regional@bethel.de</a>.Werde Teil unserer Gemeinschaft. Wir freuen uns über Deine christliche Werteorientierung und die Bereitschaft, die diakonische Ausrichtung unserer Arbeit aktiv zu unterstützen.

Pädagogische Fachkraft TGA (m/w/d) | Tagesgestaltende Angebote Haus Kreisstraße | Witten

Diese Stelle in unserem Haus Am Ziegeleitor in&nbsp;Oer-Erkenschwick wird&nbsp;&nbsp;in&nbsp;Teilzeit (mit bis zu&nbsp;29,25 Stunden wöchentlich) und&nbsp;unbefristet&nbsp;besetzt.&nbsp;Deinen Arbeitsbeginn kannst Du flexibel festlegen, gerne zum nächstmöglichen Zeitpunkt.Heilerziehungspfleger / Erzieher (m/w/d)Wir haben da einiges für Dich:<ul><li>Überdurchschnittliche Vergütung: Nach AVR DD, dem Tarif der Diakonie Deutschland, EG 8: Dein Einstiegsgehalt liegt bei ca. 4.327 € brutto/Monat (bei zweijähriger einschlägiger Berufserfahrung und bezogen auf eine Vollzeitbeschäftigung von 39 Stunden/Woche), ggf. zuzüglich Zuschlägen und Zulagen</li><li>Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge:&nbsp;Genieße die Vorteile einer überwiegend arbeitgeberfinanzierten Altersvorsorge für Deine Zukunft</li><li>Sozialleistungen: Freue Dich auf Jahressonderzahlungen, Mitarbeitendenrabatte, ein stark vergünstigtes Deutschlandticket sowie dem Jobrad</li><li>Individuelle Weiterbildung: Profitiere von maßgeschneiderten Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Fach- und Beratungsdienste für herausfordernde Arbeitssituationen</li><li>Entwicklungsmöglichkeiten:&nbsp;Erkunde vielfältige Karrierechancen in unterschiedlichen Arbeitsbereichen und an zahlreichen Standorten</li><li>31 Tage Urlaub (bei einer 5 Tage Woche) + 13. Gehalt</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li></ul>Deine Aufgaben:<ul><li>Begleitung mit Fachlichkeit: Du unterstützt erwachsene Menschen mit Behinderungen, insbesondere mit kognitiven Beeinträchtigungen in Kombination mit psychischen Erkrankungen und herausfordernden Verhaltensweisen</li><li>Pflege und Struktur: Du motivierst zur Selbstversorgung, gibst verbale Anleitung bei der grundpflegerischen Versorgung, übernimmst diese gelegentlich auch selbst und verantwortest die Vergabe von Medikamenten</li><li>Alltag und Krisenbegleitung: Du strukturierst den Tagesablauf und begleitest die Klientinnen und Klienten in akuten psychischen Krisensituationen</li><li>Dokumentation: Du erfasst die von Dir erbrachten Leistungen sorgfältig und fachgerecht</li></ul>Was Du mitbringen solltest:<ul><li>Qualifikation: Eine abgeschlossene 3-jährige Ausbildung als Heilerziehungspfleger oder Erzieher (m/w/d)</li><li>Erfahrung und Interesse: Idealerweise erste Praxiserfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Behinderung und Interesse an psychischen Erkrankungen, Doppeldiagnosen und dem Autismus-Spektrum</li><li>Flexibilität: Bereitschaft zur Arbeit im Schichtdienst sowie an Wochenenden</li><li>Mobilität: Ein Führerschein ist wünschenswert – aber keine Voraussetzung</li></ul>Hast Du Fragen? Melde Dich gerne bei&nbsp;Jonas Merten (Bereichsleitung) unter&nbsp;T 02368 8929012.Wir freuen uns über Deine Bewerbung - gerne direkt online oder per E-Mail unter Angabe der Stellen-ID 33232 an <a href="mailto:bewerbung-regional@bethel.de" target="_blank">bewerbung-regional@bethel.de</a>.Werde Teil unserer Gemeinschaft. Wir freuen uns über Deine christliche Werteorientierung und die Bereitschaft, die diakonische Ausrichtung unserer Arbeit aktiv zu unterstützen.

Heilerziehungspfleger / Erzieher (m/w/d) | Haus Am Ziegeleitor | Oer-Erkenschwick

Diese Stelle in unserem Ambulant Betreuten Wohnen im Netzwerk Sucht in Gelsenkirchen, Castrop-Rauxel und Herne wird&nbsp;&nbsp;in&nbsp;Teilzeit (mit bis zu&nbsp;29,25 Stunden wöchentlich) und&nbsp;unbefristet&nbsp;besetzt.&nbsp;Deinen Arbeitsbeginn kannst Du flexibel festlegen, gerne zum nächstmöglichen Zeitpunkt.Heilerziehungspfleger / Sozialarbeiter / Pflegefachmann (m/w/d)&nbsp;Wir haben da einiges für Dich:<ul><li>Überdurchschnittliche Vergütung: Nach AVR DD, dem Tarif der Diakonie Deutschland, EG 7: Dein Einstiegsgehalt liegt bei ca. 3.941 € brutto/Monat (bei zweijähriger einschlägiger Berufserfahrung und bezogen auf eine Vollzeitbeschäftigung von 39 Stunden/Woche), ggf. zuzüglich Zuschlägen und Zulagen</li><li>Altersvorsorge: Eine überwiegend arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge für Deine Zukunft</li><li>Attraktive Zusatzleistungen: Freue Dich auf Jahressonderzahlungen, ein stark vergünstigtes Deutschlandticket, Mitarbeitendenrabatte und viele weitere Sozialleistungen</li><li>Fachliche Unterstützung: Zugang zu Fach- und Beratungsdiensten für herausfordernde Arbeitssituationen</li><li>Individuelle Weiterbildung: Erweitere Deine fachlichen Kenntnisse mit unseren maßgeschneiderten Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Entwicklungsmöglichkeiten: Entdecke zahlreiche Chancen zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung in verschiedenen Arbeitsbereichen und an zahlreichen Standorten</li><li>31 Tage Urlaub</li></ul>Deine Aufgaben:Wir suchen eine engagierte Fachkraft, die Menschen mit einer psychischen und/oder Suchterkrankung sowie Menschen in besonderen sozialen Schwierigkeiten, welche in der eigenen Wohnung leben, unterstützt: <ul><li>Individuelle Unterstützung: Du hilfst unseren Klientinnen und Klienten, ihren Alltag selbstständig zu gestalten und zu bewältigen</li><li>Ansprechpartner: Du stehst unseren Klientinnen und Klienten mit Rat und Tat zur Seite</li><li>Teilhabe- und Hilfeplanung: Du begleitest die Teilhabe- und Hilfeplanungsprozesse und sorgst für deren regelmäßige Aktualisierung</li><li>Dokumentation und Teamarbeit: Du dokumentierst Deine Arbeit sorgfältig in unserem EDV-System und bringst Dich aktiv in Teamgespräche ein</li></ul>Was Du mitbringen solltest:<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung: Du hast eine Ausbildung als Pflegefachkraft, Heilerziehungspfleger (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation erfolgreich abgeschlossen</li><li>Zusatzqualifikationen: Idealerweise verfügst Du über eine psychiatrische oder systemische Zusatzausbildung zur Arbeit im Bereich Soziotherapie</li><li>Berufserfahrung: Du bringst mindestens drei Jahre Berufserfahrung in der Arbeit mit Menschen mit psychischen Erkrankungen mit</li><li>Erfahrungen: Du hast Kenntnisse und Erfahrungen in der Unterstützung von Menschen mit psychischen und/oder Suchterkrankungen oder in der Arbeit mit Menschen in besonderen sozialen Schwierigkeiten</li><li>Selbstorganisation: Du bist in der Lage, ambulante Kontakte eigenverantwortlich zu organisieren und zu terminieren</li><li>Teamgeist und Selbstständigkeit: Du arbeitest gerne mit Menschen, bist sowohl selbstständig als auch teamfähig</li></ul><ul><li>Führerschein: Eine Fahrerlaubnis der Klasse B ist erforderlich</li></ul>Hast Du Fragen? Melde Dich gerne bei&nbsp;Sebastian Lasner (Bereichsleitung) unter&nbsp;T 0151 61315711.Wir freuen uns über Deine Bewerbung - gerne direkt online oder per E-Mail unter Angabe der Stellen-ID 33816 an <a href="mailto:bewerbung-regional@bethel.de" target="_blank">bewerbung-regional@bethel.de</a>.Werde Teil unserer Gemeinschaft. Wir freuen uns über Deine christliche Werteorientierung und die Bereitschaft, die diakonische Ausrichtung unserer Arbeit aktiv zu unterstützen.

Pädagogische Fachkraft / Pflegefachkraft (m/w/d) | ABW | Gelsenkirchen/Herne/Recklinghausen

Diese Stelle in unserem Intensiv Unterstützungsangebot Westricher Straße in&nbsp;Dortmund wird&nbsp;&nbsp;in&nbsp;Teilzeit (mit bis zu&nbsp;19,5 Stunden wöchentlich) und&nbsp;unbefristet&nbsp;besetzt.&nbsp;Deinen Arbeitsbeginn kannst Du flexibel festlegen, gerne zum nächstmöglichen Zeitpunkt.Heilerziehungspfleger / Erzieher / Pflegefachkraft (m/w/d)Wir haben Da einiges für Dich:<ul><li>Überdurchschnittliche Vergütung: Nach AVR DD, dem Tarif der Diakonie Deutschland, EG 8: Dein Einstiegsgehalt liegt bei ca. 4.327 € brutto/Monat (bei zweijähriger einschlägiger Berufserfahrung und bezogen auf eine Vollzeitbeschäftigung von 39 Stunden/Woche), ggf. zuzüglich Zuschlägen und Zulagen</li><li>Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge:&nbsp;Genieße die Vorteile einer überwiegend arbeitgeberfinanzierten Altersvorsorge für Deine Zukunft</li><li>Sozialleistungen: Freue Dich auf Jahressonderzahlungen, Mitarbeitendenrabatte, ein stark vergünstigtes Deutschlandticket sowie dem Jobrad</li><li>Individuelle Weiterbildung: Profitiere von maßgeschneiderten Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Fach- und Beratungsdienste für herausfordernde Arbeitssituationen</li><li>Entwicklungsmöglichkeiten:&nbsp;Erkunde vielfältige Karrierechancen in unterschiedlichen Arbeitsbereichen und an zahlreichen Standorten</li><li>31 Tage Urlaub (bei einer 5 Tage Woche) + 13. Gehalt</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li></ul>Deine Aufgaben:Wir suchen eine engagierte Fachkraft, die Menschen mit chronisch psychischer Erkrankung im Rahmen der Eingliederungshilfe unterstützt<ul><li>Individuelle Assistenz: Du führst individuelle Assistenz- und Unterstützungsangebote entsprechend der Teilhabeplanung durch und entwickelst sie weiter</li><li>Strukturiertes Arbeitsumfeld: Du arbeitest in einem hochstrukturierten Angebot der Eingliederungshilfe und gestaltest dort den Alltag aktiv mit</li><li>Selbstständiges Arbeiten: Du organisierst, führst durch und dokumentierst Deine Assistenzleistungen eigenverantwortlich und gewährleistest dabei eine klientenorientierte und bedarfsgerechte Unterstützung</li><li>Teilhabe fördern: Du stärkst die Selbsthilfepotentiale und Teilhabemöglichkeiten der Klientinnen und Klienten</li><li>Mitgestalten: Du wirkst bei der Entwicklung von Handlungsabläufen mit und reflektierst regelmäßig Deine persönliche und fachliche Haltung</li><li>Krisenintervention: Du setzt angemessene Deeskalationsstrategien ein und übernimmst Maßnahmen der Krisenintervention</li></ul>Was Du mitbringen solltest:<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung: Du hast eine Ausbildung als Heilerziehungspfleger, Erzieher oder Altenpfleger / Pflegefachkraft (m/w/d) erfolgreich abgeschlossen</li><li>Fachliche Erfahrung: Du verfügst über Kenntnisse und Erfahrungen in der Unterstützung, Begleitung und Assistenz von Menschen mit psychischen Erkrankungen und hohem Unterstützungsbedarf</li><li>Haltung und Werte: Du stehst hinter der Leitidee von Inklusion und Empowerment sowie dem diakonischen Auftrag</li><li>Teilhabeorientierung: Du denkst und handelst teilhabe- und sozialraumorientiert</li><li>Persönliche Stärken: Du bist teamfähig, kommunikationsstark und bringst Organisationstalent mit</li><li>Technisches Know-how: Du hast grundlegende EDV-Kenntnisse</li><li>Mobilität: Du besitzt einen Führerschein der Klasse B</li></ul>Hast Du Fragen? Melde Dich gerne bei&nbsp;Victoria Ristic (Kommissarische Bereichsleitung) unter&nbsp;T 01515 40 52 942.Wir freuen uns über Deine Bewerbung - gerne direkt online oder per E-Mail unter Angabe der Stellen-ID 33453 an <a href="mailto:bewerbung-regional@bethel.de" target="_blank">bewerbung-regional@bethel.de</a>.Werde Teil unserer Gemeinschaft. Wir freuen uns über Deine christliche Werteorientierung und die Bereitschaft, die diakonische Ausrichtung unserer Arbeit aktiv zu unterstützen.

Pädagogische Fachkraft / Pflegefachkraft (m/w/d) | IUA Westricher Straße | Dortmund

Du willst gemeinsam mit uns etwas bewegen …. …. und Kinder in ihren ersten Lebensjahren begleiten und fördern? Du liebst die Vielfalt bei der Arbeit? Du erforschst gern Dinge gemeinsam mit Kindern? Dann bist DU bei uns genau richtig! In der katholischen Kirchengemeinde St. Sixtus ist in der Tageseinrichtung für Kinder St. Lambertus zum 01.10.2026 die Stelle einer Einrichtungsleitung (m/w/d) zu besetzen. Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle mit 39-Wochenstunden.Wir bieten:<ul><li> neugierige 75 Kinder im Alter von 1-6 Jahren mit ihren Familien</li><li>eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten</li><li>eine Vollzeitstelle (Leitungsstunden und pädagogische Stunden, ca. jeweils die Hälfte)</li><li>ein motiviertes und engagiertes Team</li><li>einen engagierten Träger</li><li>eine leistungsgerechte Vergütung nach der kirchlichen Arbeits- und Vergütungsordnung (KAVO-SuE, vgl. TVöD) inkl. Sozialleistungen und kirchliche Zusatzversorgung (KZVK)</li><li>persönliche Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>Möglichkeit eines JobRad</li><li>Betreuungsplatz für Kinder von Mitarbeiter*innen nach Absprache</li></ul>Wir erwarten:<ul><li>eine abgeschlossene Ausbildung als Sozialpädagoge*in oder staatlich anerkannte Erzieher*in mit Leitungserfahrung oder Zusatzqualifikation</li><li>eine wertschätzende Haltung gegenüber Kindern und Erwachsenen</li><li>Identifikation mit den Zielen einer katholischen Einrichtung und des christlichen Menschenbildes</li><li>umfassende pädagogische Fachkenntnisse</li><li>Freude an Teamarbeit und Zusammenarbeit mit den Mitarbeiter*innen, den Eltern, der Verbundleitung und dem Träger</li><li>umfassende PC Fachkenntnisse (KitaPlus)</li><li>Offenheit gegenüber neuen Herausforderungen und die Bereitschaft zu Fort- und Weiterbildung</li></ul>Bewerbungen von Schwerbehinderten werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 15.11.2025, gerne per Mail: Kirchengemeinde St. Sixtus, Richthof 18, 45721 Haltern am See Mareike Zaun <a href="mailto:zaun@bistum-muenster.de" target="_blank">zaun@bistum-muenster.de</a> Cordula Borgsmüller <a href="mailto:cordula.borgsmueller@st-sixtus.de" target="_blank">cordula.borgsmueller@st-sixtus.de</a>

Zentralrendantur der kath. Kirchengemeinden in den Dekanaten Dorsten und Lippe

Einrichtungsleitung (m/w/d) für Tageseinrichtung für Kinder St. Lambertus Haltern am See  zum 01.10.2026

Der Kreis Recklinghausen ist mit 620.000 Einwohnern*innen der bevölkerungsreichste Kreis Deutschlands. Er verbindet das grüne Münsterland mit der Metropolregion Ruhr, einem der bedeutendsten Industrie-, Bildungs- und Wirtschaftsstandorte. Als Arbeitgeber für mehr als 2.000 Beschäftigte verstehen wir uns als modernes und bürgerorientiertes Dienstleistungsunternehmen. Als attraktiver Arbeitgeber bieten wir Ihnen einen abwechslungsreichen, familienfreundlichen und sicheren Arbeitsplatz.In der Kreisleitstelle für Feuerwehr und Rettungsdienst ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete Stelle als<h1>Ausbildungskoordinator*in (m/w/d)</h1><h2>(A 11 LBesG NRW)</h2>in Vollzeit zu besetzen. Die Stelle ist in zwei Teilstellen teilbar, damit Bewerber*innen flexibel arbeiten können und sowohl Vollzeit- als auch kombiniert Teilzeit-Optionen genutzt werden können.Die Leitstelle für Feuerwehr und Rettungsdienst ist für die Notruf- und Einsatzbearbeitung für die zehn kreisangehörigen Städte zuständig und umfasst aktuell 64 Stellen in der Disposition. Hinzu kommen eine eigene Technikabteilung und die Leitstellenleitung.Unsere Disponentinnen werden zunächst angemessen durch erfahrene und kompetente Ausbilderinnen und Ausbilder ausgebildet; der Fokus liegt dabei auf Empathie und Fachlichkeit. Zur Unterstützung der Ausbildungskoordination sind auf jeder Wachabteilung zwei Ausbilderinnen integriert, die bei Bedarf auch die Ausbildung im Tagesdienst übernehmen. Die Funktionsstelle wird überwiegend im Tagesdienst versehen. Bei entsprechender Qualifikation werden die gesetzlichen Zuschläge gezahlt.<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Sie organisieren die Aus- und Fortbildung der Disponent*innen</li><li>Sie leisten Unterstützung der Ausbilder*innen im Schichtdienst</li><li>Sie erstellen die erforderlichen Ausbildungskonzepte in Abstimmung</li><li>Sie erstellen Handlungsanweisungen und definieren Ausbildungsinhalte</li><li>Sie bereiten die Abnahme und Auswertung von schriftlichen und praktischen Prüfungen vor</li><li>Sie koordinieren Termine innerhalb der verschiedenen Ausbildungsabschnitte</li><li>Sie koordinieren die externen Praktikant*innen</li><li>Sie wirken in Arbeitskreisen mit</li><li>Sie wirken mit Qualitäts-, Beschwerde- und Konfliktmanagement</li><li>Sie leisten Sach- und Projektarbeit</li></ul><h2>Ihr fachliches Anforderungsprofil:</h2>Bewerben können sich Interessierte, die<ul><li>eine abgeschlossene Laufbahnausbildung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt (BIV) vorweisen können</li></ul>und<ul><li>eine erfolgreiche Teilnahme am Leitstellenlehrgang bzw. Bereitschaft, diesen zu absolvieren</li></ul>und<ul><li>mind. eine abgeschlossene Ausbildung als Rettungsassistentin verfügen, bzw. als Rettungssanitäterin die Bereitschaft haben, die Fortbildung zum Leitstellensanitäter zu absolvieren.</li></ul><h2>Unsere Erwartungen:</h2><ul><li>Mehrjährige Erfahrung in der Leitstellenarbeit ist erwünscht</li><li>Erfahrung in der Ausbildung ist erwünscht</li><li>Sicherer Umgang mit Computersystemen und hohes technisches Verständnis</li><li>Gewissenhaftigkeit und Genauigkeit</li><li>Ausgeprägte Kooperations- und Koordinierungsfähigkeit</li><li>Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen</li><li>Bereitschaft zur Weiterbildung</li><li>Hohes Maß an Sozialkompetenz und Motivationsfähigkeit sowie Flexibilität und eine hohe Belastbarkeit</li><li>Bereitschaft zur Teilnahme am Rufbereitschaftssystem</li></ul>Die Ausbildung bildet den Grundstein für die Arbeit neuer Disponent*innen und Bedarf einer engen Betreuung, Abstimmung und Aktualisierung sowohl an die gesetzlichen Vorgaben als auch an den örtlichen Bedarf. Die stetige Aus- und Fortbildung sind für den Erhalt und die Steigerung der Qualität in der Disposition ausschlaggebend. Gerne untersützen wir sowohl die fachlichen als auch die persönlichen Kompetenzen durch geeignete Seminare und Fortbildungen, in Kooperation mit der Gleichstellungsstelle.Was wir Ihnen bieten:<ul><li>Individuelle Förderung durch geeignete Seminare</li><li>Ein gesichertes unbefristetes Arbeits- bzw. Dienstverhältnis</li><li>Eine sehr gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch Voll- sowie Teilzeitbeschäftigung auch in Führungspositionen, ein attraktives Gleitzeitmodell und flexible Arbeitszeiten</li><li>Möglichkeit des mobilen Arbeitens</li><li>Individuelle Fortbildungs-, Entwicklungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten</li><li>Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer wertschätzenden und vertrauensvollen Arbeitsatmosphäre</li><li>Eine moderne Führungskultur</li><li>Ein fortschrittliches betriebliches Gesundheits- und Eingliederungsmanagement</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Ein Mitarbeitervorteilsprogramm</li><li>Kostenlose Mitarbeiterparkplätze am Kreishaus in Recklinghausen</li></ul>Die Kreisverwaltung Recklinghausen unterstützt aktiv die Vereinbarkeit von Familie und Beruf und hat das Ziel, den Frauenanteil in diesem Bereich zu erhöhen. Frauen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt, sofern keine Gründe in der Person eines Mitbewerbers überwiegen.Bewerbungen geeigneter Menschen mit einer Schwerbehinderung sind erwünscht. Diese Stellenausschreibung wendet sich ausdrücklich auch an Menschen mit Migrationshintergrund.<h2>Kontakt:</h2>Fragen zur Bewerbung: Frau MilothrosTel.: 02361 53 4094E-Mail: <a href="mailto:k.milothros@kreis-re.de" target="_blank">k.milothros@kreis-re.de</a>Fachliche Fragen: Herr WehrhagenTel.: 02361 30 69-115E-Mail: <a href="mailto:s.wehrhagen@kreis-re.de" target="_blank">s.wehrhagen@kreis-re.de</a>Bewerbungsfrist:30.11.2025Kreis Recklinghausen 
Fachdienst Personalservice 
Kurt-Schumacher-Allee 1 
45657 Recklinghausen

Ausbildungskoordinator*in (m/w/d)

Diese Stelle in unserem Angebot Intensiv Ambulantes Wohnen (IAW) Nordstraße in&nbsp;Dortmund wird&nbsp;&nbsp;in&nbsp;Teilzeit (mit 19,5 bis 29,25 Stunden wöchentlich) und&nbsp;unbefristet&nbsp;besetzt.&nbsp;Deinen Arbeitsbeginn kannst Du flexibel festlegen, gerne zum nächstmöglichen Zeitpunkt.Heilerziehungspfleger / Erzieher / Erziehungswissenschaftler (m/w/d)Wir haben da einiges für Dich:<ul><li>Überdurchschnittliche Vergütung:&nbsp;Nach AVR DD, dem Tarif der Diakonie Deutschland, EG 7: Dein Einstiegsgehalt liegt bei ca. 3.791 € brutto/Monat (bei zweijähriger einschlägiger Berufserfahrung und bezogen auf eine Vollzeitbeschäftigung von 39 Stunden/Woche), ggf. zuzüglich Zuschlägen und Zulagen</li><li>Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge:&nbsp;Sichere Dir eine überwiegend arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge für Deine Zukunft</li><li>Sozialleistungen:&nbsp;Freue Dich auf Jahressonderzahlungen, Mitarbeitendenrabatte, ein stark vergünstigtes Deutschlandticket und viele weitere Sozialleistungen</li><li>Individuelle Weiterbildung:&nbsp;Nutze maßgeschneiderte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Fach- und Beratungsdienste für anspruchsvolle Arbeitssituationen</li><li>Entwicklungsmöglichkeiten:&nbsp;Entdecke vielfältige Karriereoptionen in unterschiedlichen Arbeitsfeldern und an zahlreichen Standorten</li><li>31 Tage Urlaub + 13. Gehalt</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li></ul>Deine Aufgaben:<ul><li>Individuelle Assistenz:&nbsp;Du begleitest Menschen mit chronisch psychischen Erkrankungen und entwickelst gemeinsam mit ihnen individuelle Assistenz- und Unterstützungsangebote im Rahmen der Teilhabeplanung</li><li>Alltagsbegleitung:&nbsp;Du unterstützt unsere Klientinnen und Klienten in ihrem Alltag und bei der Erledigung von Behördenangelegenheiten</li><li>Kommunikation:&nbsp;Du arbeitest eng mit Kostenträgern, Mitarbeitenden aus verschiedenen Bereichen sowie den Klientinnen und Klienten zusammen</li><li>Dokumentation:&nbsp;Die sorgfältige Dokumentation Deiner erbrachten Leistungen gehört ebenfalls zu Deinen Aufgaben</li></ul>Was Du mitbringen solltest:<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung:&nbsp;Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung oder Studium als Heilerziehungspfleger / Erzieher / Rehapädagoge&nbsp;/ Erziehungswissenschaftler o.ä. (m/w/d)</li><li>Erfahrung:&nbsp;Du hast Kenntnisse und Erfahrungen in der Betreuung von Menschen mit psychischen Erkrankungen</li><li>Schriftliche Kompetenz:&nbsp;Du bist sicher im Formulieren von Berichten und Briefen</li><li>Soft Skills:&nbsp;Du bringst Teamfähigkeit, Organisationstalent, Kritikfähigkeit, Selbstreflektion und eine eigenständige Arbeitsweise mit</li><li>Bereitschaft zum Schichtdienst:&nbsp;Du bist bereit, im Schichtdienst (Früh- und Spätdienste, alle 14 Tage auch Wochenend- und Feiertagsdienste) zu arbeiten</li><li>EDV-Kenntnisse:&nbsp;Du kannst Dich sicher in gängigen EDV-Anwendungen bewegen</li><li>Führerschein Klasse B:&nbsp;Du hast einen Führerschein der Klasse B</li></ul>Hast Du Fragen? Melde Dich gerne bei&nbsp;Jonathan Gehring (Netzwerkleitung) unter&nbsp;T 0151 11781359.Wir freuen uns über Deine Bewerbung - gerne direkt online oder per E-Mail unter Angabe der Stellen-ID 33612 an <a href="mailto:bewerbung-regional@bethel.de" target="_blank">bewerbung-regional@bethel.de</a>.Werde Teil unserer Gemeinschaft. Wir freuen uns über Deine christliche Werteorientierung und die Bereitschaft, die diakonische Ausrichtung unserer Arbeit aktiv zu unterstützen.

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