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Die Hochschule für Musik und Tanz Köln gehört zu den weltweit führenden künstlerischen Ausbildungseinrichtungen und zählt mit ihren drei Standorten in Köln, Wuppertal und Aachen zu den größten Musikhochschulen Europas. Geprägt wird die Hochschule durch über 550 Lehrende, darunter eine Vielzahl renommierter Persönlichkeiten des internationalen Musiklebens, der Wissenschaft, der Pädagogik und des Tanzes. Sie betreuen die rund 1550 Studierenden aus über 50 Ländern. Rund 175 Mitarbeiter*innen in Technik und Verwaltung sorgen für breite Serviceleistungen für den Lehr- und Veranstaltungsbetrieb. 
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit und unbefristet für das Dezernat 5 eine
Dezernatsleitung (m/w/d) Gebäudemanagement 
am Hochschulstandort Köln
Die HfMT Köln steht für Innovation, Internationalität und Nachhaltigkeit und gestaltet einen klimaneutralen, modernen Campus in Köln, Wuppertal und Aachen. Als erfahrene Führungspersönlichkeit prägen Sie maßgeblich die bauliche Entwicklung und steuern die technische sowie nachhaltige Infrastruktur unseres Dezernats Gebäudemanagement - eine spannende Aufgabe, bei der Sie eng mit Hochschulleitung, Verwaltung, Lehre und der ständigen Vertretung zusammenarbeiten. 
Werden Sie Teil unserer Hochschule und gestalten Sie aktiv die Zukunft unserer Standorte. 
Ihre Aufgaben
Leitung des Dezernates Gebäudemanagement mit aktuell insgesamt 21 Mitarbeitenden an allen Standorten in drei Abteilungen 
Koordination, Organisation und Kommunikation der Bauthemen mit dem Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW (BLB), der zuständigen Abteilung im MKW und intern mit den Mitgliedern der Hochschule 
Teil der Bauherrenvertretung bei Neubau, Interimbau und Stammhaussanierung 
Weiterentwicklung und Ausbau der Gebäudeleittechnik und Gebäudeautomation 
Sicherstellung der Verkehrssicherheit im Rahmen der Betreiberverantwortung 
Budgetverantwortung für rund 7 Mio. Euro 
Die Dezernatsleitung Gebäudemanagement arbeitet mit der ständigen Vertretung zusammen und ist verantwortlich für Instandhaltung, Organisation und Begleitung von Sachkundigen- und anderen Prüfungen, Koordinierung baulicher Maßnahmen und die Erhaltung der Gebäude- und Betriebssicherheit 
Rufbereitschaft - zusätzlich vergütet - abwechselnd im Team
Unsere Anforderungen
Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium auf Masterniveau in einer technischen Fachrichtung, z.B. Architektur, Bauingenieurwesen oder vergleichbar 
Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung 
Nachweisbare, mehrjährige Leitungs- und Führungserfahrung 
Idealerweise Erfahrung in der nutzerseitigen, fachlichen und kommunikativen Begleitung von Gebäudesanierungen oder Neubauten im öffentlichen Musik-, Kultur- oder Bildungsbereich 
Eine lösungsorientierte Denkweise und Freude an der Umsetzung Ihrer kreativen Planungen zusammen mit Kolleg*innen in einem motivierten und umsetzungsfreudigen Team 
Selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise mit einem hohen Maß an Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Belastbarkeit 
Sicherer Umgang mit dem MS-Office-Paket und idealerweise Confluence
Bei Vorliegen der persönlichen und tarifrechtlichen Voraussetzungen erfolgt die Eingruppierung nach Entgeltgruppe 14 TV-L . Es handelt sich um ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit , dies entspricht derzeit 39,83 Stunden/Woch e. Bitte gleichen Sie vor Übersendung Ihrer Bewerbung Ihre Gehaltsvorstellung mit den durch den TV-L vorgegbenen Möglichkeiten ab. Informationen finden Sie mit einem Klick hier: Entgelttabelle TV-L .
Die HfMT Köln liegt als internationale und weltoffene Einrichtung direkt im Herzen von Köln. Sie bekennt sich zu einem chancengerechten und diskriminierungsfreien Lern-, Lehr- und Arbeitsumfeld und wirkt auf den Abbau struktureller Barrieren hin. Sie begrüßt daher alle Bewerber*innen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter, sexueller Orientierung und Identität sowie die Bewerbung von Menschen mit Migrationsgeschichte und People of Color. 
Die Hochschule strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an und fordert Frauen ausdrücklich auf, sich zu bewerben. Frauen werden nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung und ihnen Gleichgestellte sind willkommen und werden im Rahmen der gesetzlichen Bestimmungen bevorzugt berücksichtigt. 
Neben der Fortbildung ihrer Beschäftigten ist die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben für die HfMT Köln ein wichtiges Anliegen. Daher profitieren die Beschäftigten von gleitenden Arbeitszeiten im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten, Kinderbetreuungsmöglichkeiten, mobiler Arbeit, den im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen (Jahressonderzahlung, Zusatzversorgung usw.) sowie von internen und externen betrieblichen Sportangeboten. 
Bitte bewerben Sie sich (einschließlich Motivationsschreiben, Lebenslauf und relevante Zeugnisse) bis zum 14.01.2026 über unser Online-Bewerbungsportal . Bewerbungen in Papierform oder per Email können nicht berücksichtigt werden.
Das zweistufige Auswahlverfahren findet voraussichtlich an folgenden Terminen statt: 04.02., 10.02. und 11.02.2026. 
Für Fragen zu den Aufgaben wenden Sie sich bitte an Rüdiger Göbelsmann, Dezernatsleitung Gebäudemanagement, Tel. 0221/283 80 280 (Betriebsferien vom 24.12.2025 bis 01.01.2026). 
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Dezernatsleitung (m/w/d) Gebäudemanagement

ASEAG bedeutet Mobilität für Aachen und die StädteRegion - umweltfreundlich, flexibel, dynamisch. Wir sind ein Team aus über 700 Menschen, die fahren, planen, rechnen, schrauben oder kommunizieren. Und noch viel mehr. Damit sind wir einer der größten Arbeitgeber in Aachen. ASEAG bedeutet Zukunft: Mit innovativen Konzepten und einer richtig modernen Flotte gestalten wir die Mobilitätswende. Für mehr als eine halbe Million Menschen in der Region. Werden auch Sie ein Teil davon. 
Nächster Halt: Fachgebietsleiter Infrastrukturplanung (m/w/d)
Unterstützen Sie uns zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Bereich Mobilität + Qualität.
Darauf können Sie sich freuen
Profitieren Sie von der attraktiven Vergütung 
 Sie erhalten eine gute tarifvertragliche Vergütung bei wöchentlich 39 Stunden, flexible Arbeitszeit, eine dynamische Sonderzahlung und 30 Tage Urlaub.
Wir sorgen für Sie 
 Profitieren Sie von unseren umfassenden Zuschüssen zu Brille und Zahnersatz sowie vielen finanziellen Vorteilen, wie die spätere betriebliche Altersvorsorge.
Ihre Gesundheit ist uns wichtig 
 Im Rahmen unserer Gesundheitsvorsorge erhalten Sie unter anderem einen Fitnesscenter-Zuschuss.
Seien Sie Willkommen 
 Seien Sie Teil eines motivierten Teams. Freuen Sie sich auf eine gute Arbeitsatmosphäre und Förderung durch fachliche Weiterbildungen.
Das sind Ihre Aufgaben
Planung von festen Infrastrukturen (u.a. Haltestellen, Busspuren und dynamischen Fahrgastinformationen) 
Umsetzung von Maßnahmen zur Busbeschleunigung 
Trassen- und Haltestellenplanung einer Stadtbahn 
Analyse von Schwachstellen im Busliniennetz und Entwicklung passender Lösungen 
Vertretung des Unternehmens in Gremien und Ausschüssen 
Führung und Weiterentwicklung eines motivierten Teams
Das bringen Sie mit
abgeschlossenes Studium (Bauingenieurwesen M.Sc. oder ähnlich) 
fundierte Kenntnisse in StVO/StVZO, Fahr- und Umlaufplanung sowie Verkehrsplanung und -technik 
Kenntnisse in Straßenbahnplanung 
Erfahrung oder Lernbereitschaft in IVU-Control, Nettropolis, BricsCAD/AutoTURN, sehr gute Kenntnisse in Microsoft Office 
wertschätzender, verantwortungsbewusster und souveräner Arbeitsstil 
selbstständige, strukturierte und resiliente Arbeitsweise 
Projektmanagementerfahrung 
Präsentations- und Moderationstalent
Ihre Bewerbung
Sind Sie neugierig geworden und interessiert? Dann bewerben Sie sich bitte auf unserem Karriereportal .
ASEAG | Ihre Ansprechpartnerin: Giulia Weide | Neuköllner Straße 1 | 52068 Aachen | Telefon: 0241 181-4225
Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.
Jetzt bewerben

Fachgebietsleiter Infrastrukturplanung(m/w/d)

Zukunft bauen. Wohnraum schaffen. ÜBER UNS | Wir bauen moderne Wohnimmobilien, schaffen Wohnglück für Menschen und Heimat für viele. Wir sind Projektentwickler für moderne Wohnimmobilien mit über 160 Mitarbeitern und aktuell aktiv in den Regionen Nordrhein-Westfalen, Rhein-Main, Baden-Württemberg, Bayern und Berlin-Brandenburg. Aus Baulücken, Abrisshäusern oder ungenutztem Gelände machen wir ein attraktives schlüsselfertiges Zuhause für eine breite Schicht von Menschen, denen wir den Zugang zum Wohneigentum ermöglichen. In über 85 Jahren haben wir mehr als 100.000 Wohneinheiten gebaut – für Menschen aller Einkommensschichten. Wir legen Grundsteine, auch für Ihre weitere Karriere. Sie haben Erfahrung und großes Interesse am Umgang mit Kunden und Nachunternehmern, sind engagiert und können selbstständig und teamorientiert arbeiten? Zur Erweiterung unseres Teams in Düsseldorf suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Senior Bauleiter (m/w/d) Hochbau für den schlüsselfertigen Wohnungsbau Was Sie erwartet: Eigenverantwortliche Überwachung und Koordination der Baustellen in der Region NRW hinsichtlich Qualität, Termine und Kosten – um eine termingerechte und qualitativ hochwertige Umsetzung sicherzustellen. Sie sind Ansprechpartner für Nachunternehmer und Kunden (Sonderwünsche) – um eine reibungslose Kommunikation und Zusammenarbeit während des Bauprozesses zu gewährleisten. Sie sind verantwortlich für die Durchführung von Abnahmen und Übergaben und sichern den erfolgreichen Projektabschluss sowie eine hohe Kundenzufriedenheit. Sie steuern das Abrechnungs- und Nachtragsmanagement. Was wir von Ihnen erwarten: Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesens oder vergleichbar – Ihre Expertise bildet die Basis für spannende Projekte. Mehrjährige (5+) Erfahrung im Geschosswohnungsbau – Sie kennen die Abläufe und Anforderungen in diesem Bereich genau. Selbstständige, strukturierte und systematische Arbeitsweise – Sie organisieren Ihre Aufgaben effizient und verantwortungsvoll. Ausgeprägtes Organisationstalent, Durchsetzungsvermögen und kostenbewusstes Denken – Sie bringen Projekte voran und behalten stets den Überblick. Erfahrung in der Kundenbetreuung – Sie überzeugen durch Ihre Kommunikationsstärke und Serviceorientierung. Sicherer Umgang mit dem PC und MS-Office-Produkten – Sie arbeiten professionell und digital versiert. Was wir bieten: Umfangreiche Einarbeitung. 13 Monatsgehälter, vermögenswirksame Leistungen und Betriebliche Altersvorsorge für Ihre finanzielle Sicherheit. Ein Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung. Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben, die Sie persönlich und beruflich weiterbringen. Eine professionelle Arbeitsatmosphäre in einem motivierten und engagierten Team Ein freundliches und wertschätzendes Betriebsklima, in dem Zusammenarbeit großgeschrieben wird. Individuelle Fort- und Weiterbildungen, um Ihre Fähigkeiten kontinuierlich zu fördern. Kostenfreie Getränke wie Wasser, Kaffee und Tee. Die WILMA Immobilien-Gruppe Ihr Partner für schlüsselfertige Immobilien – seit über 85 Jahren Umfassende Leistung Seit über 85 Jahren Qualitäts- und kostenbewusst Ökologisch verantwortungsvoll HABEN WIR IHR INTERESSE GEWECKT? Dann nehmen Sie mit uns Kontakt auf! Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung (CV, Anschreiben, relevante Zeugnisse) per E-Mail an <a href="mailto:personal@wilma.de" target="_blank">personal@wilma.de</a>. Bitte geben Sie Ihre Gehaltsvorstellung und den frühestmöglichen Eintrittstermin an. WILMA Immobilien GmbH | Frau Kerstin Frings | Theodorstr. 180 | 40472 Düsseldorf | Telefon: 0211 54026-0 E-Mail: <a href="mailto:personal@wilma.de" target="_blank">personal@wilma.de</a> | <a href="http://www.wilma.de/karriere" target="_blank">www.wilma.de/karriere</a>

Senior Bauleiter (m/w/d) Hochbau für den schlüsselfertigen Wohnungsbau

Projektleiter:in Umweltplanung (Mensch*) 
Stellenbeschreibung
Du bist für die Projektleitung im Bereich von Umweltplanungsleistungen zu unterschiedlichen Bauvorhaben (Verkehr, Freileitungen, Erneuerbare Energien etc.) verantwortlich
Du bearbeitest Umweltverträglichkeitsstudien, landschaftspflegerische Begleitplanungen, Artenschutzfachbeiträge und FFH-Verträglichkeitsprüfungen 
Du bist für die fachliche Betreuung und Koordination der Projektteams sowie für die Sicherstellung der Qualität von Gutachten zuständig
Die Verwaltung von Budgets und das Projektcontrolling gehören ebenso zu Deinem Aufgabengebiet
Du stimmst Dich mit Auftraggebern und Behörden ab
Qualifikationen
Erfahrung : Du verfügst über einen Studienabschluss im Bereich Umweltplanung / Ingenieurökologie, Biologie, Landespflege / Landschaftsarchitektur, Geografie oder einer vergleichbaren Studienrichtung. Du konntest mehrjährige praktische Erfahrungen als Projektingenieur:in o.ä. im Bereich der Umweltplanung sammeln.
Kenntnisse: Du verfügst über umfangreiche Erfahrung in der fachlichen Bearbeitung von unterschiedlichen Umweltgutachten. Dazu gehören Umweltverträglichkeitsstudien/UVP-Berichte, landschaftspflegerische Begleitplanungen, Artenschutzrechtliche Prüfungen (AFB,saP), Natura 2000 Verträglichkeitsprüfungen, Faunistische Planungsraumanalysen / Habitatpotenzialanalysen oder Umweltberichte.
Zudem hast Du fundierte naturschutz- und umweltrechtliche Kenntnisse und verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. 
Tools: 
 Gute MS-Office Kenntnisse sind für Dich selbstverständlich.
Mindset: 
 Du überzeugst durch ein sicheres Auftreten im Umgang mit Auftraggebern und Behörden. Zudem zeichnest Du Dich durch ergebnisorientiertes und eigeninitiatives Arbeiten, Teamfähigkeit und gute kommunikative Fähigkeiten aus.
Unternehmensbeschreibung
AFRY ist ein führendes europäisches Unternehmen für Ingenieur-, Design- und Beratungsdienstleistungen mit globaler Präsenz. Den Wandel zu einer nachhaltigeren Gesellschaft bringen wir als Unternehmen voran. 
In Deutschland ist AFRY mit 660 Expertinnen und Experten flächendeckend an 17 Standorten präsent. 
Im Segment Umwelt beraten mehr als 100 engagierte Mitarbeitende an 8 Standorten unsere Kunden aus den Bereichen Infrastrukturplanung (Schiene, Straße, Wasserstraße), Leitungsbau (Freileitungen, erdverlegte Leitungen), Erneuerbare Energien (Wind, Solar), Industrieanlagen (BImSchG-Anlagen) und Gewässerrenaturierung. Zusätzlich bearbeiten wir zu all diesen Themenfeldern auch den Immissionsschutz (Luftschall). 
Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Köln oder Essen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Projektleiter:in Umweltplanung (Mensch*) .
Zusätzliche Informationen
Was Du von uns erwarten kannst 
Du bist Teil spannender Projekte , die ihren Fokus auf Ressourcenschonung setzen
Durch standortübergreifende Zusammenarbeit und vielfältige Netzwerkmöglichkeiten , kannst Du Dein Wissen erweitern und von den Erfahrungen anderer profitieren
Bei uns kannst Du flexible Arbeitsbedingungen genießen, so sind Beruf und Privatleben optimal miteinander vereinbar
Wir bieten Dir eine individuelle Einarbeitung und ein angepasstes Buddy-Programm , damit Du Dich schnell in Deinem neuen Team zurechtfindest
Für uns zählt der Mensch als Ganzes. Deshalb bieten wir Dir ein umfassendes Gesundheitsprogramm an, welches Dich dabei unterstützt, fit und motiviert zu bleiben
So geht&#039;s weiter:
Bewirb Dich direkt Online, indem Du auf den »Apply now« Button für den für Dich passenden Standort klickst. Hier gelangst Du in unser Bewerberportal 
Nutze für weitere Fragen unsere direkten Ansprechpartner:innen aus unserem internen Recruiting-Team 
Nach Sichtung deiner Unterlagen und der Abstimmung mit dem zuständigen Fachbereich, melden wir uns schnellstmöglich bei Dir zurück 
Anschließend lernen wir uns per Microsoft-Teams und besprechen alle weiteren Einzelheiten
Du möchtest Wechseln? Das bleibt unter uns! 
Wir behandeln Deine Daten sowie Deine Bewerbung im gesamten Bewerbungsprozess streng vertraulich.
Kontakt:
AFRY Deutschland GmbH 
 Frau Lisa Fountoukas 
 Recruiting Specialist | Human Resources 
 M: +49 172 9903928
Bei AFRY verwenden wir das geschäftliche »Du«. Wir freuen uns daher auf Deine Ansprache in Du-Form .
*Wir bei AFRY legen Wert auf Vielfalt - bei AFRY kannst Du Du sein. Für uns spielt es keine Rolle, welches Geschlecht Du hast, wo Du herkommst, wie alt Du bist, ob Du eine Behinderung hast oder woran Du glaubst. Für uns stehen gegenseitiger Respekt und Wertschätzung stets an oberster Stelle. Denn bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt, um nachhaltige Lösungen für die kommende Generation zu schaffen. Die Arbeit bei uns ist vielseitig und erfüllend. 
MAKING FUTURE 
Bei AFRY sorgen wir bei allem, was wir tun, für Veränderungen. Denn Wandel entsteht nur, wenn mutige Ideen zusammenkommen. Wenn wir erfolgreich zusammenarbeiten, innovativ tätig sind und unterschiedliche Blickwinkel einnehmen. So gestalten wir die Zukunft. Wir sind aktiv auf der Suche nach qualifizierten Bewerberinnen und Bewerbern, die ein Teil unserer integrativen und vielfältigen Teams auf der ganzen Welt werden möchten. Schließe Dich uns an, um den Übergang zu einer nachhaltigeren Zukunft zu beschleunigen.
Bewerbungsinformationen
Position
Projektleiter:in Umweltplanung (Mensch*)
Ort
Essen, Cologne
Land
Deutschland
Kennziffer
REF12482R
Jetzt bewerben

Projektleiter:in Umweltplanung (Mensch*)

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet eine Bau- oder Umweltingenieurin/ einen Bau- oder Umweltingenieur (m/w/d) für das Sachgebiet Planung mit abgeschlossenem Studium der Fachrichtung Bauingenieur- oder Umweltingenieurwesen mit dem Schwerpunkt Siedlungswasserwirtschaft mit mindestens 3 Jahren Berufserfahrung; alternativ mit abgeschlossenem Studium in einer vergleichbaren Fachrichtung mit mindestens 5 Jahren Berufserfahrung in vergleichbaren Arbeitsbereichen sowie gleichwertigen Fähigkeiten und Erfahrungen; Vergütung: bis EG 12 TVöD-VKA entsprechend Ihrer Qualifikation und persönlichen tariflichen Voraussetzungen Haben wir Ihr Interesse geweckt? Die vollständigen Stellenausschreibungen finden Sie auf <a href="http://www.kasselwasser.de" target="_blank">www.kasselwasser.de</a> unter JOB &amp; KARRIERE oder unter der Kurz-URL: <a href="http://www.ks-kw.de/547" target="_blank">www.ks-kw.de/547</a> Bewerbungsschluss: 18. Januar 2026.

Bau- oder Umweltingenieurin / Bau- oder Umweltingenieur (m/w/d)

Wir suchen zum 01.07.2026 unbefristet eine Abteilungsleiterin/ einen Abteilungsleiter (m/w/d) für den Bereich „Betrieb“ mit abgeschlossenem TH/TU-Studium (Diplom II; M. Sc.; M. Eng.) des Bauingenieurwesens, möglichst der Fachrichtung Siedlungswasserwirtschaft, der Umwelttechnik, oder mit einem vergleichbaren naturwissenschaftlichen Hochschulstudienabschluss (M. Sc., Diplom) sowie mehrjähriger Berufserfahrung in den Bereichen Netzbetrieb und/ oder Abwasserreinigung, in der Projektleitung und -abwicklung, in der Leitung von Organisationseinheiten und Führung von Mitarbeitenden; Vergütung: bis EG 15 TVöD-VKA entsprechend Ihrer Qualifikation und persönlichen tariflichen Voraussetzungen Haben wir Ihr Interesse geweckt? Die vollständigen Stellenausschreibungen finden Sie auf <a href="http://www.kasselwasser.de" target="_blank">www.kasselwasser.de</a> unter JOB &amp; KARRIERE oder unter der Kurz-URL: <a href="http://www.ks-kw.de/547" target="_blank">www.ks-kw.de/547</a> Bewerbungsschluss: 20. Januar 2026.

Abteilungsleiterin / Abteilungsleiter (m/w/d)

Die UNESCO-Welterbestätte Schlösser Augustusburg und Falkenlust in Brühl ist eine Einrichtung im Geschäftsbereich des Ministeriums für Heimat, Kommunales, Bau und Digitalisierung des Landes Nordrhein-Westfalen. Zur Liegenschaft gehören zwei denkmalgeschützte Schlösser samt Nebengebäuden und eine insgesamt 100 Hektar große Garten- und Parkanlage. Nähere Informationen finden Sie unter <a href="http://www.schlossbruehl.de" target="_blank">www.schlossbruehl.de</a>. Die Schlösser Augustusburg und Falkenlust gehören zusammen mit ihren Garten- und Parkanlagen seit 1984 zum Welterbe der UNESCO. Diese Anerkennung ist verbunden mit dem Auftrag zur Erhaltung und Bewahrung für kommende Generationen sowie zur Öffnung und Vermittlung der Stätte und ihrer Inhalte an ein möglichst breit gefächertes Publikum. Die denkmalgerechte, bauliche Unterhaltung der Schlösser Augustusburg und Falkenlust, der dazugehörigen Verwaltungsgebäude sowie der historischen Parkanlage unter Berücksichtigung der Belange des Natur- und Landschaftsschutzes gehört zu den wesentlichen Aufgaben in der UNESCO- Welterbestätte. Die baufachliche Unterhaltung wird gesteuert durch den Fachbereich IV – Bau- und Denkmalschutzangelegenheiten. Für die Umsetzung der großen Maßnahmen arbeitet der Fachbereich intensiv mit dem Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW zusammen und bindet die Denk- und Umweltschutzbehörden in die Planung, Genehmigung und Umsetzung ein. Bei der UNESCO-Welterbestätte Schlösser Augustusburg und Falkenlust in Brühl ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle einer Leitung im Fachbereich Bau- und Denkmalschutzangelegenheiten (m/w/d) (Entgeltgruppe 13 des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst der Länder) zu besetzen. Ihr Aufgabenbereich umfasst: Personalführung und fachliche Leitung des Fachbereichs IV – Bau und Denkmalschutzangelegenheiten mit insgesamt fünf Beschäftigten Projektleitung für die Außenhautsanierung Schloss Augustusburg und Nebengebäude als Bauherrenvertretung Selbständige Steuerung von Bau- und Unterhaltungstätigkeiten in der Liegenschaft, u.a. im Sinne einer Oberbauleitung Eigenständige Initiierung sowie die fachliche Begleitung bei der Durchführung und Nachbereitung von Bau- und Restaurierungsarbeiten der denkmalgeschützten Gebäude und Parkanlagen (z.B. Formulierung und Erteilung von Planungsaufträgen an den Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW als einer der Dienstleister für die Baumaßnahmen der Welterbestätte sowie von Bauleistungen für Maßnahmen, die eigenständig abgewickelt werden, inkl. den zugehörigen Vertragsangelegenheiten) Wahrnehmung der Bauherrenvertretung z.B. gegenüber Projektsteuerern und Trägern öffentlicher Belange in Abstimmung mit der Dienststellenleitung (z.B. Denkmalschutzbehörde, Stadt Brühl, Landschaftsverband Rheinland etc.) Baufachliche Prüfung von Haushaltsunterlagen Bau Baufachliche Prüfung von Anfragen zu baubezogenen Welterbe-, Grundstücks- und Nachbarbelangen Verwaltung der Investitionstitel für die betreuten Baumaßnahmen sowie die Instandhaltung Fortlaufende Prüfung von Terminen, Kosten und Qualitäten der Baumaßnahmen Wir erwarten von Ihnen: Abgeschlossenes Hochschulstudium (mindestens Diplom FH oder Bachelor) der Fachrichtungen Architektur / Bauingenieurwesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung Ein hohes Maß an Eigeninitiative, Einsatzbereitschaft, zeitliche Flexibilität und Stressresistenz, Teamfähigkeit sowie Sozialkompetenz Ausgeprägte mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten Ein sicheres und freundliches Auftreten, Verhandlungs- und Organisationsgeschick Anwendungssichere Kenntnisse der gängigen MS-Office-Produkte (Word, Excel, Outlook) und branchenüblichen Programme (Auto-CAD) Bereitschaft zur Teilnahme an Fortbildungsmaßnahmen zum Erwerb und zur Vertiefung von Fachkenntnissen Wir wünschen uns von Ihnen: Einschlägige Berufserfahrung, insbesondere in der Abwicklung von Baumaßnahmen in der Bauunterhaltung, bevorzugt von denkmalgeschützten Gebäuden (§ 34 HOAI Leistungsphase 1 – 9) Gründliche Fachkenntnisse und einschlägige Erfahrungen in den Bereichen Projektleitung und -steuerung, Bauleitung sowie Beauftragung und Abrechnung von Baumaßnahmen Fundierte Kenntnisse des Bau-, Planungs- und Vergaberechtes sowie im Bereich der Denkmalpflege / Baugeschichte Allgemeine Verwaltungskenntnisse sowie Kenntnisse im Haushaltsrecht und gute Kenntnisse der Verwaltungsstrukturen der öffentlichen Verwaltung Wir bieten Ihnen: Einen interessanten und sehr vielseitigen Arbeitsbereich in einem kollegialen Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien in einem engagierten und motivierten Team Mitarbeit an der Bewahrung und Vermittlung von Schlössern, Gebäuden und Gartenanlagen einer UNESCO-Welterbestätte aus dem 18. Jahrhundert mit starker Wahrnehmung durch die Öffentlichkeit Eine betriebliche Altersvorsorge Vielfältige Angebote des Betrieblichen Gesundheitsmanagements, beispielsweise ein externes Beratungsangebot zur Unterstützung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie Eine hervorragende Anbindung an den ÖPNV Kostenfreie Personalparkplätze Ein umfangreiches Fortbildungsangebot Allgemeines: Uns liegen Vielfalt und Integration sehr am Herzen. Deshalb sind Bewerbungen aus allen Altersgruppen, unabhängig von geschlechtlicher Identität und sexueller Orientierung, kultureller und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion und Weltanschauung ausdrücklich erwünscht. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Menschen werden bei sonst gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Genauso wichtig ist uns die berufliche Entwicklung von Frauen. In Bereichen, in denen Frauen noch unterrepräsentiert sind, werden sie daher bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Für Fragen im Zusammenhang mit dem Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Kolb (02232 / 94431-13) zur Verfügung. Bei Fragen zum Aufgabenzuschnitt wenden Sie sich bitte an Frau Junga (02232 / 94431-10). Ihre Bewerbung mit aussagefähigen Unterlagen (insbesondere tabellarischer Lebenslauf sowie Kopien von Zeugnissen/Beurteilungen zu Abschlüssen und bisherigen Tätigkeiten) senden Sie bitte bis zum 14.12.2025 per Schnellbewerbung (60 Sekunden) über unser Bewerberformular. Alternativ per Post an die Schlösserverwaltung Brühl Personalstelle Schlossstraße 6 50321 Brühl oder auf elektronischem Weg in einer Datei im PDF-Format, die nicht größer als 10 MB sein darf, an <a href="mailto:bewerbung@vsb.nrw.de" target="_blank">bewerbung@vsb.nrw.de</a> mit dem Stichwort „Bewerbung Leitung FB IV“ in der Betreffzeile. Mit der Zusendung Ihrer Bewerbung erteilen Sie gleichzeitig das Einverständnis, dass die für das Auswahlverfahren erforderlichen personenbezogenen Daten vorübergehend gespeichert und verarbeitet werden. Die Daten werden nicht an Dritte weitergegeben. Nach Abschluss des Verfahrens werden die Daten und Bewerbungsunterlagen nach den gesetzlichen Bestimmungen gelöscht bzw. vernichtet. Dieses Einverständnis kann von Ihnen jederzeit widerrufen werden. Ihre Bewerbung kann in diesem Fall nicht mehr im laufenden Auswahl- und Einstellungsverfahren berücksichtigt werden. UNESCO-Welterbestätte Schlösser Augustusburg und Falkenlust in Brühl Schlossstraße 6 50321 Brühl <a href="http://www.schlossbruehl.de" target="_blank">www.schlossbruehl.de</a>

Leitung im Fachbereich Bau- und Denkmalschutzangelegenheiten (m/w/d)

Die Handwerkskammer Dortmund bietet Gerüstbaugesellen im Rahmen einer Tätigkeit als Ausbilder (m/w/d) im Fachbereich Gerüstbau interessante berufliche Perspektiven. Wir sind Dienstleister für kleine und mittelständische Unternehmen des Handwerks in der Region und suchen Sie als Unterstützung für unser Gerüstbauzentrum in Dortmund. Das erwartet Sie bei uns: Die Einstellung erfolgt befristet auf zwei Jahre zum nächstmöglichen Zeitpunkt mit einer Probezeit von sechs Monaten Kostenlose Teilnahme an der Fortbildung zum Gerüstbauermeister (Teile I bis IV) und Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis nach erfolgreichem Abschluss der Meisterprüfung Sie erhalten eine angemessene Einarbeitungszeit in das Aufgabengebiet Entsprechend der persönlichen Qualifikation und Erfahrung bieten wir ein Jahresbrutto nach EG 9a TV-L sowie eine bezuschusste Altersvorsorge Wir bieten eine gute Work-Life-Balance mit grundsätzlich flexibler Arbeitszeitregelung sowie guter Anbindung an den ÖPNV (Job-Ticket) Wir fördern Ihre Gesundheit im Rahmen unseres Gesundheitsmanagements, wir bieten Ihnen ein regelmäßiges Fort- und Weiterbildungsangebot, Fahrradleasing sowie diverse Mitarbeiterrabatte Ihr Aufgabenbereich umfasst u. a. folgende Tätigkeiten: Durchführung des Unterrichts im Rahmen der überbetrieblichen Ausbildung als Co-Ausbilder Als Ausbilder*in bringen Sie neue Impulse ein und tragen somit aktiv zur Weiterentwicklung des Fachbereichs bei Sie bringen mit: Abgeschlossene Gerüstbauerausbildung mit mehrjähriger Baustellenerfahrung und Interesse an persönlicher Weiterentwicklung Freude an der Zusammenarbeit mit jungen Erwachsenen Teambereitschaft und den Willen zur kontinuierlichen Fortbildung Gute Umgangsformen, Belastbarkeit und Verbindlichkeit im Umgang Sie sind sicher im Umgang mit MS-Office-Anwendungen Sollten Sie sich für die beschriebene Position interessieren, reichen Sie Ihre Bewerbung bitte ausschließlich online bis zum 06.01.2026 unter <a href="http://www.hwk-do.de/karriere" target="_blank">www.hwk-do.de/karriere</a> ein. Bewerbungen, die per E-Mail oder Post eingereicht werden, finden im Bewerbungsverfahren keine Berücksichtigung. Ansprechpartnerin: Frau Schubert ? 0231 5493-126

Ausbilder (m/w/d) im Fachbereich Gerüstbau

<h3>Ausbildung zum Brunnenbauer (m/w/d)</h3> <h5>Bau deine Zukunft und werde Brunnenbauer</h5><h5>Die wichtigsten Fakten auf die Schnelle:</h5><ul><li>Die Dauer: 3 Jahre Duale Ausbildung </li><li>Dein Start: 1. August </li><li>Die Voraussetzung: Erweiterter Erster Schulabschluss (Hauptschulabschluss)</li><li>Dein Abschluss: HWK-geprüfter Brunnenbauer </li></ul><h5>Der Beruf des Brunnenbauers</h5>Nach deiner Ausbildung bist du ein top qualifizierter Spezialist, der mit der Bedienung leistungsstarker Bohrgeräte ebenso vertraut ist wie mit der geologischen Bestimmung des Untergrundes. Im Mittelpunkt dieses spannenden und abwechslungsreichen Berufes steht die Erschließung von Trink- und Brauchwasserbrunnen. <h5>Das gehört zu deinen künftigen Aufgaben</h5><ul><li>Einrichten der Baustelle und Planen der Arbeit </li><li>Herstellen von Brunnen mit unterschiedlichsten Bohrverfahren (Trockenbohren, Luftheben, Spülen und Kernen) bis in Tiefen von 1000 Metern in den verschiedensten Gesteinsarten </li><li>Sanierung, Pflege und Wartung von Brunnen </li><li>Herstellung von Brunnenabschlussbauwerken über und unter Gelände </li></ul><h5>Deine Arbeits- und Lernorte</h5>Normalerweise arbeitest du auf regionalen Baustellen, im Bau-ABC Rostrup (Bad Zwischenahn) und an der dortigen Berufsschule. Damit du immer pünktlich hin- und zurückkommst, stellen wir dir einen Shuttle-Service bereit. Die Bereitschaft zur Montagetätigkeit eröffnet dir die Möglichkeit, weitere interessante Bauprojekte kennenzulernen <h5>So geht’s nach der Ausbildung weiter</h5>Wenn du deine Ausbildung erfolgreich abgeschlossen hast und wir meinen, dass du zu uns passt, übernehmen wir dich garantiert. Anschließend hast du viele Entwicklungsperspektiven: Von speziellen Facharbeiterqualifikationen über Vorarbeiter- und Werkpolierlehrgänge bis hin zu Meister oder Techniker. Auch dabei unterstützen wir dich aktiv, auch finanziell. <h5>Das verdienst du bei uns</h5>Als tarifliches Entgelt bekommst du: <ul><li>1.122 € / Monat im 1. Ausbildungsjahr </li><li>1.351 € / Monat im 2. Ausbildungsjahr </li><li>1.610 € / Monat im 3. Ausbildungsjahr </li></ul>Zusätzlich erhältst du tariflich vermögenswirksame Leistungen, Weihnachts- und Urlaubsgeld. <h5>Wir haben dich überzeugt? Dann bewirb dich jetzt:</h5>Michelle Kirsch T 0571 88 81-48 <a href="mailto:personalwesen@eugen-engert.de?subject=Frage%20zu%20Ihrer%20Stellenausschreibung%20auf%20AUBI-plus" target="_blank">personalwesen@eugen-engert.de</a>

Ausbildung zum Brunnenbauer (m/w/d)

<h3>Ausbildung zum Rohrleitungsbauer (m/w/d)</h3> <h5>Bau deine Zukunft und werde Rohrleitungsbauer Die wichtigsten Fakten auf einen Blick:</h5><ul><li>Die Dauer: 3 Jahre Duale Ausbildung </li><li>Dein Start: 1. August </li><li>Die Voraussetzung: Erweiterter Erster Schulabschluss (Hauptschulabschluss)</li><li>Dein Abschluss: IHK-geprüfter Rohrleitungsbauer </li></ul><h5>Der Beruf des Rohrleitungsbauers</h5>Als Rohrleitungsbauer beschäftigst du dich mit den Lebensadern unserer Gesellschaft, in denen Erdgas/Wasserstoff, Wasser, Fernwärme, Strom oder Daten transportiert werden. <h5>Das sind deine künftigen Aufgaben</h5><ul><li>Einrichten der Baustelle und Planen der Arbeit </li><li>Herstellung und Montage von Rohrsystemen und Pipelines </li><li>Montieren von Armaturen und Formstücken </li><li>Sanierung und Instandsetzung schadhafter Rohre </li><li>Schweißen, Löten und Kleben (zum Teil mit computergestützten Geräten) </li><li>Biegen, Weiten und Montieren von Rohrverbindungen </li><li>Durchführung von Druckprüfungen </li><li>Verfüllen und Verdichten des Bodens mit Maschinen </li><li>Bedienen unterschiedlichster Baumaschinen </li><li>Dokumentation aller Arbeitsergebnisse </li></ul><h5>Deine Arbeits- und Lernorte</h5>Normalerweise arbeitest du auf regionalen Baustellen, im Bau-ABC Rostrup (Bad Zwischenahn) und an der dortigen Berufsschule. Damit du immer pünktlich hin- und zurückkommst, stellen wir dir einen Shuttle-Service bereit. Die Bereitschaft zur Montagetätigkeit eröffnet dir die Möglichkeit, weitere interessante Bauprojekte kennenzulernen <h5>So geht’s nach der Ausbildung weiter</h5>Wenn du deine Ausbildung erfolgreich abgeschlossen hast und wir meinen, dass du zu uns passt, übernehmen wir dich garantiert. Anschließend hast du viele Entwicklungs-Perspektiven: von speziellen Facharbeiterqualifikationen über Vorarbeiter- und Werkpolierlehrgängen bis hin zum Schweißfachmann, Meister oder Techniker. Auch dabei unterstützen wir dich aktiv, auch finanziell. <h5>Das verdienst du bei uns</h5>Als tarifliches Entgelt bekommst du: <ul><li>1.122 € / Monat im 1. Ausbildungsjahr </li><li>1.351 € / Monat im 2. Ausbildungsjahr </li><li>1.610 € / Monat im 3. Ausbildungsjahr </li></ul>Zusätzlich erhältst du tariflich vermögenswirksame Leistungen, Weihnachts- und Urlaubsgeld. <h5>Wir haben dich überzeugt? Dann bewirb dich jetzt:</h5>Michelle Kirsch T 0571 88 81-48 <a href="mailto:personalwesen@eugen-engert.de?subject=Frage%20zu%20Ihrer%20Stellenausschreibung%20auf%20AUBI-plus" target="_blank">personalwesen@eugen-engert.de</a>

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