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<p>Wir sind ein führendes mittelständisches Unternehmen im Bereich Kabelkonfektion und Baugruppenmontage mit Sitz in Dortmund. Unsere Produkte finden in zahlreichen industriellen Anwendungen Verwendung und stehen für Qualität, Präzision und Zuverlässigkeit.&nbsp;</p><p>Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir <strong>ab sofort engagierte Produktionshelfer (m/w/d).</strong></p><h3><strong>Ihre Aufgaben</strong></h3><ul><li>Bedienen von Maschinen und Anlagen</li><li>Durchführung von Montage- und Sortiertätigkeiten</li><li>Unterstützung im Wareneingang und Versand</li><li>Qualitätskontrolle und Verpackung von Bauteilen</li><li>Allgemeine Tätigkeiten im Produktionsbereich<br>&nbsp;</li></ul><h3><strong>Ihr Profil</strong></h3><ul><li>Erfahrung in der Produktion oder Montage von Vorteil, aber kein Muss – Quereinsteiger sind willkommen!</li><li>Handwerkliches Geschick und technisches Verständnis</li><li>Zuverlässigkeit, Sorgfalt und körperliche Belastbarkeit</li><li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift<br>&nbsp;</li></ul><h3><strong>Wir bieten Ihnen</strong></h3><ul><li>Einen sicheren Arbeitsplatz in einem erfolgreichen, wachsenden Unternehmen</li><li>Abwechslungsreiche Aufgaben in einem modernen Arbeitsumfeld</li><li>Feste, planbare Arbeitszeiten:<br>Mo–Do: 6:30–15:30 Uhr, Fr: 6:30–12:45 Uhr – kein Schichtdienst!</li><li>Aufstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten im Unternehmen</li><li>Kollegiales Team und flache Hierarchien<br>&nbsp;</li></ul><h3><strong>Jetzt bewerben!</strong></h3><p>Erkennen Sie sich wieder? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung direkt über das Expressformular!<br>Für Rückfragen stehen wir Ihnen gerne unter +49 231 96787840 zur Verfügung.</p>

Kabeltechnik Will und Folger GmbH

Produktionshelfer (m/w/d)

<h4>Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir <strong>ab sofort</strong> e<strong>inen Beton- und/ oder Stahlbetonbauer (m/w/d)</strong> für unsere Baustellen rund um Schermbeck <strong>in Vollzeit.</strong><br>&nbsp;</h4><h2><strong>Ihre Aufgaben:</strong></h2><ul><li>Herstellung von Beton- und Stahlbetonkonstruktionen</li><li>Schalungs-, Bewehrungs- und Betonierarbeiten</li><li>Arbeiten nach technischen Zeichnungen und Bauplänen</li><li>Mitwirkung bei Neubau-, Umbau- und Sanierungsprojekten</li></ul><h2><strong>Ihr Profil:</strong></h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Beton- und Stahlbetonbauer (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Berufserfahrung von Vorteil</li><li>Zuverlässige, selbstständige und teamorientierte Arbeitsweise</li><li>Führerschein Klasse B wünschenswert</li></ul><h2><strong>Das bieten wir Ihnen:</strong></h2><ul><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag in Vollzeit</li><li>Leistungsgerechte Vergütung nach Tarif</li><li>Abwechslungsreiche Tätigkeit auf regionalen Baustellen (max. 30 km Umkreis)</li><li>Ein familiäres, kollegiales Arbeitsumfeld</li></ul><p>Interessiert?</p><p>Dann bewerben Sie sich direkt über das Expressformular oder per E-Mail an:<br><strong>Herr Hendrik Fasselt&nbsp;</strong>&nbsp;<br><a href="mailto:fasseltbau@fasselt-schermbeck.de" target="_blank">fasseltbau@fasselt-schermbeck.de</a><br><br>&nbsp;</p>

Fasselt GmbH & Co. KG

Beton- und Stahlbetonbauer (m/w/d) 

<p>Sie arbeiten gerne mit modernen Geräten im Tiefbau und sind auf der Suche nach einer langfristigen Perspektive? Dann kommen Sie zu uns!</p><h4>Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir <strong>ab sofort</strong> e<strong>inen Kanalbauer (m/w/d)</strong> für unsere Baustellen rund um Schermbeck <strong>in Vollzeit.</strong></h4><h2><strong>Ihre Aufgaben:</strong></h2><ul><li>Verlegen von Rohrleitungen im Kanalbau</li><li>Herstellung und Sanierung von Entwässerungssystemen</li><li>Durchführung von Erd- und Tiefbauarbeiten</li><li>Lesen von Bauplänen und Umsetzung auf der Baustelle</li><li>Teamarbeit im Rahmen von Kanal- und Straßenbauprojekten</li></ul><h2><strong>Ihr Profil:</strong></h2><ul><li>Berufserfahrung im Bereich Kanal- oder Rohrleitungsbau wünschenswert</li><li>Selbstständige, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise</li><li>Teamfähigkeit, Engagement und Flexibilität</li><li>Führerschein Klasse B wünschenswert (C/CE von Vorteil)</li></ul><h2><strong>Wir bieten Ihnen:</strong></h2><ul><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag in Vollzeit</li><li>Leistungsgerechte Vergütung nach Tarif</li><li>Regionaler Einsatz auf wechselnden Baustellen (max. 35 km Umkreis)</li><li>Sicherer Arbeitsplatz in einem familiär geführten Unternehmen</li></ul><p>Interessiert?</p><p>Dann bewerben Sie sich direkt über das Expressformular oder per E-Mail an:<br><strong>Herr Hendrik Fasselt</strong><br><a href="mailto:fasseltbau@fasselt-schermbeck.de" target="_blank">fasseltbau@fasselt-schermbeck.de</a></p>

Kanalbauer (m/w/d) im Kanal- und Straßenbau

<h4>Die Firma Fasselt Schermbeck sucht zum <strong>nächstmöglichen Zeitpunkt </strong>einen engagierten<strong> Baggerfahrer (m/w/d) </strong>zur Unterstützung im Bereich<strong> Kanal- und Straßenbau in Vollzeit.</strong></h4><h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Bedienung von Baggern und Baumaschinen auf wechselnden Baustellen</li><li>Durchführung von Erd- und Aushubarbeiten im Tief- und Straßenbau</li><li>Unterstützung bei allgemeinen Tätigkeiten im Kanal- und Straßenbau</li><li>Pflege und Wartung der eingesetzten Maschinen</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Erste Berufserfahrung im Kanal- und/oder Straßenbau wünschenswert</li><li>Zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise</li><li>Führerschein Klasse B (idealerweise auch C/CE) von Vorteil</li><li>Teamfähigkeit und Flexibilität</li></ul><h2>Das bieten wir Ihnen:</h2><ul><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag in Vollzeit</li><li>Leistungsgerechte Vergütung nach Tarif</li><li>Abwechslungsreiche Tätigkeit auf regionalen Baustellen (max. 30 km Umkreis)</li><li>Ein familiäres, kollegiales Arbeitsumfeld</li></ul><p>Interessiert?</p><p>Dann bewerben Sie sich direkt über das Expressformular oder per E-Mail an:<br><strong>Herr Hendrik Fasselt</strong><br><a href="mailto:fasseltbau@fasselt-schermbeck.de" target="_blank">fasseltbau@fasselt-schermbeck.de</a></p>

Baggerfahrer (m/w/d) im Kanal- und Straßenbau

Facility Manager (m/w/d)     mit dem Schwerpunkt im Gewährleistungsmanagement   Ort: Düsseldorf (Monheim am Rhein)   Job-ID: 10605   Aufgaben      Ansprechpartner (m/w/d) für Kunden und Nachunternehmer nach der Bauabnahme      Bearbeitung von Gewährleistungsansprüchen unter Berücksichtigung rechtlicher, wirtschaftlicher und kundenorientierter Aspekte      Schnittstellenmanagement zwischen unserem SF-Bau und Facility Management      Technische Klärung und Beurteilung von Mängeln      Koordination von Nachunternehmern zur Mängelbeseitigung      Kundenorientierte Sicherstellung unserer Serviceleistungen     Profil      Erfolgreich abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesens, Wirtschaftsingenieurwesens (Bau), der Elektro- / Versorgungstechnik, der Architektur oder vergleichbarer Abschluss      Mehrjährige Berufserfahrung in der Abwicklung von Baumaßnahmen      Gute Kenntnisse der VOB und in der Bauausführung      Hohe Kommunikationsfähigkeit, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise     Wir gestalten die Lebensräume der Zukunft. Mit:   Menschlichkeit, Vertrauen, Verantwortung, Leistung und Pioniergeist   Wir bieten mehr als 35 attraktive Benefits aus den Kategorien:     Vergütung &amp; Prämien:   Jährlicher Inflationsausgleich &amp; Gewinnbonus, Unternehmensanteile, Jobticket / Fahrtkostenzuschuss, Altersversorgung, Corporate Benefits, Vermögenswirksame Leistungen, Mitarbeitende werben Mitarbeitende   Urlaub &amp; Flexibilität:   32 Urlaubstage, Mobiles Arbeiten, Arbeitszeitanpassung, Sabbatical, Altersteilzeit   Familie &amp; Beruf:   Kinderbetreuung, Betreuungskostenzuschuss, Familien- und Angehörigenunterstützung   Gesundheit &amp; Nachhaltigkeit:   JobRad-Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote vor Ort, Firmenfitness URBAN SPORTS CLUB, Vorsorge und Zusatzangebote   Onboarding &amp; Karriere:   Einarbeitungsprogramm, Weiterbildung mit über 900 Trainings und Seminaren der GOLDBECK-Academy, Förderung von Karrierewegen, Frauennetzwerk GOLDBECKwomen, Auslandsentsendungen   Bitte beachten, dass die Benefits von Standort und Position abhängig sind.   Über GOLDBECK   GOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen mehr als 13.000 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer Gesamtleistung von über 6,3 Mrd. Euro. Unser Anspruch „building excellence“ steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente – Zukunftsfähigkeit inklusive.   GOLDBECK Facility Services umfasst das Dienstleistungsspektrum des integrierten Facility Managements mit eigenem technischen Service sowie die Beratung zur optimalen Bewirtschaftung und Werterhaltung von Immobilien.      Klingt interessant?      Dann bewerben Sie sich jetzt online und richten Sie Ihre Bewerbung bitte an Herrn Giesenkirchen.      GOLDBECK Facility Services GmbH     Niederlassung Rhein-Ruhr     Rheinpromenade 4, 40789 Monheim     Tel. +49 2173 94458 345   <a href="http://www.goldbeck.de/karriere" target="_blank">www.goldbeck.de/karriere</a>

Facility Manager (m/w/d)

Ausbildung zum Straßenwärter (m/w/d)   auf der Autobahnmeister Wünnenberg.   Du hast Lust auf eine abwechslungsreiche Ausbildung an der frischen Luft?   Und das am liebsten in einem Unternehmen, das dir jede Menge Benefits rund um eine gute Ausbildung bietet?   Dann werde Teil unseres Teams und trage dazu bei, das 4. längste Autobahnnetz der Welt zu erhalten, auszubauen und zu betreiben!   Bewirb dich zum Ausbildungsstart am 01.08.2026.   Worum geht's in dem Ausbildungsberuf?   Die Ausbildung von Straßenwärterinnen und Straßenwärter ist vielseitig und abwechslungsreich. Du kontrollierst beispielsweise die Fahrbahnen, Schutzplanken und Brücken auf Schäden, reparierst und asphaltierst.   Zudem kümmerst du dich um die Grünpflege und sorgst im Winter für eine freie Fahrt auf unseren Autobahnen.   Autobahn ohne Führerschein? Nicht mit uns! Deshalb bekommst du von uns während deiner Ausbildung einen Führerschein der Klassen B (Pkw), C und CE (Lkw mit Anhänger) spendiert.   Werde Teil unseres Teams und gestalte mit uns gemeinsam die Zukunft der Autobahn!   Das wünschen wir uns von dir:      Lern-, Einsatz- und Leistungsbereitschaft      Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Eigeninitiative      Handwerkliches Geschick und technisches Verständnis     Das bringst du mit:      Mindestens Hauptschulabschluss bzw. Berufsbildungsreife      Mindestens befriedigende Noten in Deutsch, Mathematik und Physik/ Technik oder Naturwissenschaften      Führungszeugnis ohne Einträge      Körperliche Belastbarkeit zum Führen von Fahrzeugen und für die körperliche Arbeit im Freien zu jeder Jahreszeit     Das bekommst du von uns:      Du bist vom ersten Tag Teil des Teams. Unsere Ausbilderinnen und Ausbilder stehen dir partnerschaftlich zur Seite, weshalb wir dir die Übernahme auch garantieren (gem. TV- Nachwuchskräfte Autobahn).      Du bekommst eine gute Ausbildungsvergütung nach unserem Haustarifvertrag 1. Jahr: 1.293,26 Euro / 2. Jahr: 1.343,20 Euro / 3. Jahr: 1.389,02 Euro eine Jahressonderzahlung sowie eine Abschlussprämie.      Du bekommst 30 + 1 Tage Jahresurlaub und eine bezahlte Freistellung für die Prüfungsvorbereitung.      Wir zahlen dir die Führerscheine der Klassen B (Pkw), C und CE (Lkw mit Anhänger) nach der Probezeit.      Alle Lern- und Ausbildungsmittel zahlen wir dir auch.      Du bekommst von uns außerdem deine schicke orange Arbeitskleidung und wir kümmern uns sogar um den kostenfreien Wäscheservice für dich.     Noch mehr Infos?      Die Praxis lernst du auf der Autobahnmeisterei Wünnenberg.      Die Theorie lernst du in der Berufsschule, dem Carl-Severing Berufskolleg Bielefeld, sowie im überbetrieblichen Ausbildungszentrum der Deula Warendorf und dem Handwerksbildungszentrum Bau (HBZ) Brackwede, wo du auch gut auf deine Prüfungen und den Abschluss deiner Ausbildung vorbereitet wirst.      Die Ausbildung schließt mit einer IHK-Prüfung ab.     Gemeinsam Großes bewegen   Ein respektvoller Umgang miteinander und Freude bei Arbeit stehen für uns im Mittelpunkt. Wir glauben an den Erfolg von divers aufgestellten Teams mit unterschiedlichen Expertisen, Perspektiven, Erfahrungen und Fähigkeiten. Daher begrüßen wir ausdrücklich alle Bewerbungen unabhängig von Herkunft, Geschlecht/ Geschlechtsidentität, Alter, Nationalität, Behinderung, Religion oder sexueller Orientierung. Dies schließt die besondere Berücksichtigung schwerbehinderter Menschen bei gleicher Eignung ein.   <a href="http://www.autobahn.de" target="_blank">www.autobahn.de</a>

Ausbildung Straßenwärter (m/w/d)

Ausbildung zum Straßenwärter (m/w/d)   auf der Autobahnmeisterei Herford.   Du hast Lust auf eine abwechslungsreiche Ausbildung an der frischen Luft?   Und das am liebsten in einem Unternehmen, das dir jede Menge Benefits rund um eine gute Ausbildung bietet?   Dann werde Teil unseres Teams und trage dazu bei, das 4. längste Autobahnnetz der Welt zu erhalten, auszubauen und zu betreiben!   Bewirb dich zum Ausbildungsstart am 01.08.2026.   Worum geht's in dem Ausbildungsberuf?   Die Ausbildung von Straßenwärterinnen und Straßenwärter ist vielseitig und abwechslungsreich. Du kontrollierst beispielsweise die Fahrbahnen, Schutzplanken und Brücken auf Schäden, reparierst und asphaltierst.   Zudem kümmerst du dich um die Grünpflege und sorgst im Winter für eine freie Fahrt auf unseren Autobahnen.   Autobahn ohne Führerschein? Nicht mit uns! Deshalb bekommst du von uns während deiner Ausbildung einen Führerschein der Klassen B (Pkw), C und CE (Lkw mit Anhänger) spendiert.   Werde Teil unseres Teams und gestalte mit uns gemeinsam die Zukunft der Autobahn!   Das wünschen wir uns von dir:      Lern-, Einsatz- und Leistungsbereitschaft      Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Eigeninitiative      Handwerkliches Geschick und technisches Verständnis     Das bringst du mit:      Mindestens Hauptschulabschluss bzw. Berufsbildungsreife      Mindestens befriedigende Noten in Deutsch, Mathematik und Physik/ Technik oder Naturwissenschaften      Führungszeugnis ohne Einträge      Körperliche Belastbarkeit zum Führen von Fahrzeugen und für die körperliche Arbeit im Freien zu jeder Jahreszeit     Das bekommst du von uns:      Du bist vom ersten Tag Teil des Teams. Unsere Ausbilderinnen und Ausbilder stehen dir partnerschaftlich zur Seite, weshalb wir dir die Übernahme auch garantieren (gem. TV- Nachwuchskräfte Autobahn).      Du bekommst eine gute Ausbildungsvergütung nach unserem Haustarifvertrag 1. Jahr: 1.293,26 Euro / 2. Jahr: 1.343,20 Euro / 3. Jahr: 1.389,02 Euro eine Jahressonderzahlung sowie eine Abschlussprämie.      Du bekommst 30 + 1 Tage Jahresurlaub und eine bezahlte Freistellung für die Prüfungsvorbereitung.      Wir zahlen dir die Führerscheine der Klassen B (Pkw), C und CE (Lkw mit Anhänger) nach der Probezeit.      Alle Lern- und Ausbildungsmittel zahlen wir dir auch.      Du bekommst von uns außerdem deine schicke orange Arbeitskleidung und wir kümmern uns sogar um den kostenfreien Wäscheservice für dich.     Noch mehr Infos?      Die Praxis lernst du auf der Autobahnmeisterei Herford.      Die Theorie lernst du in der Berufsschule, dem Carl-Severing Berufskolleg Bielefeld, sowie im überbetrieblichen Ausbildungszentrum der Deula Warendorf und dem Handwerksbildungszentrum Bau (HBZ) Brackwede, wo du auch gut auf deine Prüfungen und den Abschluss deiner Ausbildung vorbereitet wirst.      Die Ausbildung schließt mit einer IHK-Prüfung ab.     Gemeinsam Großes bewegen   Ein respektvoller Umgang miteinander und Freude bei Arbeit stehen für uns im Mittelpunkt. Wir glauben an den Erfolg von divers aufgestellten Teams mit unterschiedlichen Expertisen, Perspektiven, Erfahrungen und Fähigkeiten. Daher begrüßen wir ausdrücklich alle Bewerbungen unabhängig von Herkunft, Geschlecht/ Geschlechtsidentität, Alter, Nationalität, Behinderung, Religion oder sexueller Orientierung. Dies schließt die besondere Berücksichtigung schwerbehinderter Menschen bei gleicher Eignung ein.   <a href="http://www.autobahn.de" target="_blank">www.autobahn.de</a>

Wirtschaftsbetrieb Hagen AöR      Diplom-Ingenieur*in (FH) bzw. Bachelor der Fachrichtung Landschaftsarchitektur, Landespflege (w/m/d)      Hagen   Vollzeit Festanstellung   Als Anstalt des öffentlichen Rechts der Stadt Hagen erstellen und unterhalten wir mit unseren rund 350 Beschäftigten „Gemeinsam für Hagen“ die Infrastruktureinrichtungen und Erholungsflächen im gesamten Hagener Stadtgebiet. Somit zählt der WBH zu den wichtigsten kommunalen Unternehmen in Hagen. Entdecken Sie einen lebensnahen Arbeitgeber, der Vertrauen schenkt, Gestaltungsfreiräume ermöglicht und durch flexible Strukturen Innovationen und frische Ideen fördert.       Wir suchen Sie:   Diplom-Ingenieur*in (FH) bzw. Bachelor der Fachrichtung Landschaftsarchitektur, Landespflege (w/m/d)   Werden Sie Teil unseres Teams Grün, Sport- und Spielplätze und sorgen Sie gemeinsam mit uns für eine sichere und zukunftsfähige Infrastruktur im Hagener Stadtgebiet.   Was Sie mit uns bewegen:      Als Teil des Teams „Grün, Sport- und Spielplätze“ planen Sie Grünanlagen, Kinderspielplätze, Sportanlagen, Außenanlagen an Schulen und an Kindertagesstätten sowie an sonstigen öffentlichen Gebäuden.      Sie bereiten Bauvorhaben vor, erstellen Leistungsverzeichnisse gemäß VOB und wirken bei der Vergabe mit.      Darüber hinaus übernehmen Sie die Bauleitung und Abrechnung bei Neubau- und Sanierungsmaßnahmen im Bereich des Garten-, Landschafts- und Sportplatzbaus.      Sie veranlassen und werten Sonderuntersuchungen wie Boden- und Altlastengutachten sowie Statik im Rahmen der Projektbearbeitung aus.      Bei Bedarf erstellen und setzen Sie landschaftspflegerische Begleitplanungen um.     Was uns überzeugt:      Zuallererst Ihre Persönlichkeit: Sie verfügen über gute Kommunikationsfähigkeiten und eine ausgeprägte Teamorientierung, die es Ihnen ermöglichen, effektiv mit verschiedenen Fachbereichen zusammenzuarbeiten. Ihr Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen befähigen Sie, erfolgreich Projekte zu leiten und Ziele zu erreichen. Zudem schätzen wir Ihre Fähigkeit zur fachübergreifenden Zusammenarbeit, um optimale Lösungen zu entwickeln.      Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium als Diplom-Ingenieur*in (FH) bzw. Bachelor der Fachrichtung Landschaftsarchitektur, Landespflege oder einer vergleichbaren Fachrichtung.      Idealerweise bringen Sie bereits praktische Erfahrung in der Projektabwicklung von Freianlagen in allen Leistungsphasen mit.      Praktische Erfahrungen im Bereich des Garten- und Landschaftsbaus, z.B. in Form einer Berufsausbildung oder von Praktika sind wünschenswert.      Im Idealfall bringen Sie bereits Erfahrung in der Anwendung von Planungs- und Ausschreibungssoftware wie z.B. Allplan und iTWO mit. Zudem sind Kenntnisse in der Anwendung der VOB und HOAI wünschenswert.      Sie verfügen über Deutschkenntnisse des Niveaus C1 (§ 23 VwVfG – Amtssprache) sowie über einen Führerschein der Klasse B (früher Kl. III).     Wir bieten Ihnen:   Was uns ausmacht:      Krisensicher in die Zukunft: Ein unbefristeter Job im öffentlichen Dienst bietet Ihnen auch in schwierigen Zeiten Sicherheit. Dabei zahlen wir eine den persönlichen Voraussetzungen entsprechende Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA) bis EG 12 bzw. nach dem Landesbesoldungsgesetz NRW (LBesG NRW) bis A 12. Details zur Vergütung können Sie gerne beim Team Personalwirtschaft erfragen.      Freiraum zum Arbeiten: Flexible Arbeitszeitregelungen und mobiles Arbeiten ermöglichen es Ihnen, Privates und Berufliches miteinander zu verbinden. Private Erledigungen oder ein Essen mit Teammitgliedern sind dank der Innenstadtnähe kein Problem.      Willkommen an Board: Sie bekommen alles Wichtige durch ein strukturiertes Onboarding an die Hand, um direkt bei uns durchzustarten. Ihr Arbeitsplatz befindet sich am Hauptstandort.      Planen Sie mit uns Ihre Zukunft: Die Fortbildung unserer Beschäftigten liegt uns am Herzen. Sie können jederzeit auf unser umfangreiches Fortbildungsangebot zugreifen. Bei uns erhalten Sie eine arbeitgeberfinanzierte Betriebsrente.      Umweltschutz und Nachhaltigkeit haben Priorität: Der Großteil unseres Fahrzeugpools ist bereits auf Elektromobilität umgestellt. Darüber hinaus unterstützen wir unsere Beschäftigten bei dem Erwerb von Fahrrädern oder E-Bikes und bezuschussen die Nutzung des ÖPNV. Neue Arbeitsmittel können Sie erwarten.      Sie wohnen noch außerhalb? Werden Sie ein Teil von Hagen. Gern unterstützen wir Sie bei der Wohnungssuche.      Nutzen Sie noch viele weitere Benefits: z. B. Kostenübernahme Kita/OGS-Gebühren inkl. Verpflegung, Deutschlandticket Job, Elektromobilität, Betriebliches Gesundheitsmanagement, betriebliche und private Unfallversicherung, Vergünstigung von Versicherungen, Kantine, Wasser.     Interesse geweckt?   Sie wollen Teil unseres Teams werden? Dann bewerben Sie sich jetzt!   Zeitarbeitsfirmen, Personalagenturen sowie Freiberufliche werden gebeten, nicht auf dieses Stellenangebot zu reagieren.     Bei Fragen melden Sie sich gerne bei     Kim Leonie Popov   Personalwirtschaft   02331 3677-326   Über unser Karriereportal:   Diplom-Ingenieur*in (FH) bzw. Bachelor der Fachrichtung Landschaftsarchitektur, Landespflege (w/m/d)   Hinweise:   Ausländische Studien- und Berufsabschlüsse werden nur dann berücksichtigt, wenn ein Nachweis über die Gleichwertigkeit vorzuweisen ist. Die hierfür zuständige Stelle und weitere Informationen können Sie über das Portal der Bundesregierung <a href="http://www.anerkennung-in-deutschland.de" target="_blank">www.anerkennung-in-deutschland.de</a> finden. Wir weisen darauf hin, dass eine gültige Arbeitserlaubnis gesetzliche Voraussetzung für eine Beschäftigung ist.     Der Wirtschaftsbetrieb Hagen AöR verfolgt offensiv das Ziel zur beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern. In Bereichen, in denen Frauen bzw. Männer jeweils unterrepräsentiert sind, werden Bewerbungen von Frauen bzw. Männern bei gleichwertiger Qualifizierung bevorzugt behandelt. Auswahlentscheidungen erfolgen unter Berücksichtigung des Landesgleichstellungsgesetzes NRW. Wünsche nach Teilzeitbeschäftigung werden gern geprüft. Bitte weisen Sie in Ihrer Bewerbung auf den Wunsch nach Teilzeitbeschäftigung hin.       Der Wirtschaftsbetrieb Hagen AöR nimmt die berufliche Integration nach dem SGB IX ernst. Bewerbungen von schwerbehinderten und gleichgestellten Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.       Ihre Bewerbungsunterlagen werden entsprechend den Vorschriften der Datenschutzgrundverordnung behandelt. Aus Kostengründen können Bewerbungsunterlagen von Bewerber*innen nur zurückgeschickt werden, wenn ein ausreichend frankierter und adressierter Rückumschlag beigefügt ist. Es wird gebeten, auf die Übersendung von Originalunterlagen, Schnellheftern und Sichthüllen zu verzichten.

Diplom-Ingenieur*in (FH) bzw. Bachelor der Fachrichtung Landschaftsarchitektur, Landespflege (w/m/d)

Stellenausschreibung   Detmold – eine Stadt, die Historisches und Fortschritt verbindet. Mit 75.000 Einwohnerinnen und Einwohnern sowie als grünste Stadt Deutschlands mit der Lage in der Natur des Teutoburger Waldes setzen wir auf nachhaltige Stadtentwicklung und moderne Lebensqualität. Als familienfreundliche Stadt bietet Detmold attraktive Perspektiven sowie zahlreiche kulturelle Möglichkeiten – sowohl für die Bürgerinnen und Bürger als auch für unsere Mitarbeitenden.   Bei unseren 1.200 Mitarbeitenden stehen Teamgeist, Vielfalt, Chancengleichheit und Innovation im Mittelpunkt. Außerdem bieten wir Ihnen ein dynamisches Arbeitsumfeld, in dem Sie Ihre Ideen einbringen und gemeinsam an einer vielversprechenden Zukunft für Detmold aktiv mitwirken.   Machen Sie Detmold gemeinsam mit uns noch lebenswerter - Für dich. Für Detmold.   Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!   Die Stadt Detmold sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für das Team Hochbau im Fachbereich Tiefbau und Immobilienmanagement   eine Architektin / einen Architekten (w/m/d) oder   eine Bauingenieurin / einen Bauingenieur (w/m/d)   Dipl.-Ing. FH / Bachelor   Das Aufgabengebiet umfasst die Projektverantwortung für alle Leistungsphasen nach HOAI im Zusammenhang mit städtischen Hochbaumaßnahmen im Rahmen der Bauunterhaltung und des Neubaus.   Ihre wesentlichen Aufgaben sind      Projektsteuerung und – leitung von Neubau- und Erweiterungsprojekten      Betreuung umfangreicher Sanierungsprojekte; u.a. Planung, Koordination, Steuerung und Überwachung als Bauherrnvertreter/ -vertreterin für die gesamte Projektbetreuung mit der Kontrolle und Überwachung der Bauausführung hinsichtlich Kosten, Terminen und Qualitäten      Vorbereitung der Einzelmaßnahmen mit allen erforderlichen Projektbeteiligten und Erarbeitung der Projektziele      Vergabe von Ingenieur- und Bauleistungen nach HOAI und Vergaberecht      Ermittlung von Finanzbedarf und Mitwirkung bei der Anmeldung der Haushaltsplanung     Sie bringen mit      Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Allgemeiner Hochbau / Architektur bzw. Bauingenieurwesen / Hochbau      Einschlägige, mehrjährige Berufserfahrung, vorzugsweise im Schulbau      fundierte Fachkenntnisse in den Leistungsphasen 1-9 der HOAI des Aufgabengebietes sowie der VOB      Einsatzfreude und Verantwortungsbewusstsein      selbstsicheres Auftreten und Durchsetzungsvermögen      die Bereitschaft und Fähigkeit, in einem Team selbstständig zu arbeiten und sich einzubringen      der sichere Umgang mit branchenüblichen EDV-Anwendungen wie AVA und CAD      der Besitz einer Fahrerlaubnis der Klasse B (3)     Wünschenswert sind      Erfahrung mit Bauen im Bestand      Kenntnisse von VgV und UVgO      Flexibilität und Belastbarkeit      Eigeninitiative und Kommunikationsfähigkeit     Wir bieten Ihnen      eine unbefristete Stelle in Voll- oder Teilzeit      eine Bezahlung bis Entgeltgruppe 12 TVöD/ Besoldungsgruppe A12 LBesG, je nach persönlichen Voraussetzungen      einen interessanten Arbeitsplatz in einer modernen Verwaltung, in der selbstständiges und wirtschaftliches Handeln gefragt sind      eine aktive Einarbeitung durch das Team und ein kollegiales Miteinander      betriebliche Altersvorsorge      eine umfassende Fort- und Weiterbildung      Vereinbarkeit von Privatem und Beruflichen, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit von mobiler Arbeit      Jobradleasing     Die Stadt Detmold hat sich die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt. Daher ist die Bewerbung von Frauen ausdrücklich erwünscht.   Wir freuen uns über Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen.   Sie haben Fragen zum Stelleninhalt?   Fragen beantwortet Ihnen gerne Frau Rücker unter Tel. 05231/977-455   Haben wir Ihr Interesse geweckt?   Wenn Sie die Aufgabenstellung dieser Ausschreibung anspricht und Ihr Interesse an einer Mitarbeit in unserem Team geweckt ist, dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit vollständigen Unterlagen bis zum 11.01.26   Die Stadt Detmold arbeitet mit LOGA zusammen. Für Ihre Bewerbung nutzen Sie bitte das Bewerbermanagement Bewerber³ von LOGA. Online Bewerbungen sind ausdrücklich erwünscht.   Von Bewerbungen per Post oder per E-Mail bitten wir abzusehen. Bewerbungen, die auf dem Postweg bei uns eingehen, werden nach Abschluss des Verfahrens aufgrund des Verwaltungsaufwands nicht zurückgeschickt. Bitte senden Sie uns daher keine Originalzeugnisse, Originalurkunden etc. und keine Bewerbungsmappen zu. Informationen gemäß EU-DSGVO über die Verarbeitung Ihrer Daten können Sie im Internet auf der Webseite der Stadt Detmold unter der Rubrik "Stellenangebote“ nachlesen.   Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!   Zugang LOGA

eine Architektin / einen Architekten (w/m/d) oder eine Bauingenieurin / einen Bauingenieur (w/m/d)

Entwicklungsingenieur Schwerpunkt Fahrzeugtechnik (m/w/d)   49597 Rieste   Die Kotte Gruppe ist ein renommiertes Unternehmen im Bereich der Landtechnik mit Hauptsitz in Rieste, Niedersachsen. Seit 1892 sind wir erfolgreich in der Entwicklung, Herstellung und dem Vertrieb von hochwertigen Landmaschinen tätig. Anfang 2025 wurde Kaweco als dritte Marke mit in die Kotte Gruppe integriert.   Deine Aufgabenbereiche:      Entwicklung und Konstruktion von Fahrzeugen und Modulen im Bereich der Gülleausbring- und Transporttechnik      Begleitung und Durchführung von praktischen Versuchen auf der Straße und im Feld      Begleitung und Führung von Neuentwicklungsprojekten von der Idee bis zur Serienreife      Vollständige 3D-Konstruktion von Baugruppen und Fahrzeugen mit Autodesk Inventor + Vault Professional, inkl. Vorbereitung der Stücklisten und Montageanweisungen      Übernahme von Verantwortung für einzelne Module und Maschinentypen     Dein Profil      Techniker oder abgeschlossenes Maschinenbaustudium (z.B. Fachrichtung Konstruktion und Entwicklung / Fahrzeug- oder Landtechnik)      Berufserfahrung als Techniker oder Konstrukteur in einer Entwicklungsabteilung      Gute 3D-CAD-Kenntnisse, vorzugsweise mit Autodesk Inventor und Vault Professional      Kosten- und Verantwortungsbewusstsein sowie Hands-on-Mentalität      Begeisterung für Landtechnik und organische Düngung      Führerschein Klasse C/CE von Vorteil, min. Klasse T      Englischkenntnisse sind von Vorteil      Eigenverantwortliches Handeln und Kommunikationsstärke     Unser Angebot      anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit beim Marktführer für Gülletechnik      eigenverantwortliche Bearbeitung von Projekten      aktive Mitgestaltung in der Entwicklung unserer Produkte      offene Unternehmenskultur, flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege      flexible Arbeitszeiten in Verbindung mit Homeoffice      junges, motiviertes Team und ein angenehmes Arbeitsumfeld      attraktive Zusatzleistungen: 30 Tage Urlaub, Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld     Wenn wir Dein Interesse geweckt haben, freuen wir uns über Deine aussagekräftige Bewerbung unter der Angabe Deines frühestmöglichen Eintrittstermins.   Frau Andrea Collenberg   <a href="mailto:a.collenberg@kotte-landtechnik.de" target="_blank">a.collenberg@kotte-landtechnik.de</a>   Kotte Landtechnik GmbH &amp; Co. KG   Malgartener Str.36   49597 Rieste   <a href="http://www.kotte-landtechnik.de" target="_blank">www.kotte-landtechnik.de</a>   Teilen

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