Sorge gemeinsam mit uns für die digitale Zukunftsfähigkeit der Bundeswehr.
Als primärer Digitalisierungspartner der Bundeswehr erbringen wir stabile, sichere und effiziente IT-Services im In- und Ausland, vom Grundbetrieb bis in den einsatznahen Bereich und tragen so zur kontinuierlichen Erhöhung der Führungs- und Einsatzfähigkeit der Bundeswehr bei. Mit über 8.000 Kolleg*innen betreiben und modernisieren wir eine der größten und komplexesten IT-Infrastrukturen in Deutschland. Wir suchen verantwortungsvolle IT-Spezialist*innen, die die Bundeswehr-IT aus Überzeugung in herausfordernden Digitalisierungsvorhaben weiterentwickeln und so einen Beitrag zur Sicherheit Deutschlands leisten wollen.
Daten sind für Dich mehr als Tabellen und Systeme – sie sind der Schlüssel für bessere Entscheidungen, resilientere Prozesse und echte digitale Schlagkraft. Im Consulting-Bereich Digital Technology gestaltest Du Architekturen, die die Bundeswehr zukunftsfähig machen: sicher, skalierbar und einsatzrelevant.
Du arbeitest dort, wo strategische Beratung auf technologische Exzellenz trifft. Dabei entwickelst Du nicht nur Konzepte auf dem Papier, sondern schaffst die Grundlage für moderne Datenplattformen, Analytics-Umgebungen und KI-nahe Lösungen in einem hochrelevanten Umfeld.
Deine Aufgaben:
- Konzeption von Datenarchitekturen für Digitalisierungsprojekte der Bundeswehr – von Data Platforms über Analytics bis hin zur KI-Integration
- Treffen und Dokumentation von Architekturentscheidungen (z. B. Build-vs.-Buy, Plattformwahl, Integrationsmuster) sowie nachvollziehbare Aufbereitung für Stakeholder
- Unterstützung bei der Etablierung einer organisationsübergreifenden Data-Governance-StrukturEntwicklung von Richtlinien, Standards und Prozessen, beispielsweise zu Datenqualität, Metadatenmanagement, Stammdaten und Datenklassifizierung
- Beratung zu Skalierbarkeit, Interoperabilität und Sicherheitsanforderungen in einem besonders sensiblen IT-Umfeld
- Moderation von Workshops mit Fachbereichen und Kunden sowie Herbeiführung verbindlicher Entscheidungen
- Gewinnung und Einbindung relevanter Stakeholder für Data Governance sowie Vertretung von Empfehlungen auch gegenüber unterschiedlichen Interessen und Widerständen
- Erstellung von Entscheidungsvorlagen und Präsentation vor Boards, Fachbereichen und Kunden
- Mitwirkung an Angeboten und Workshops sowie Einbringen methodischer Impulse, z. B. nach NAF oder TOGAF
- Unterstützung des Teams beim Ausbau datengetriebener Architektur-Kompetenzen und Verantwortung für Architekturentscheidungen mit echtem gesellschaftlichem Impact
Dein Profil:
- Abgeschlossenes Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mindestens vier Jahre Berufserfahrung im Datenmanagement, in der Datenarchitektur, IT-Architektur-Consulting oder Data Governance
- Fundierte Kenntnisse moderner Datenarchitekturen und Datenmodellierung
- Sicherer Umgang mit gängigen Frameworks und Standards, z. B. DAMA-DMBOK, NAF oder TOGAF
- Idealerweise praktische Erfahrung mit modernen Datenplattformen, Cloud-Architekturen oder KI-nahen Technologien, z. B. RAG oder LLM-Integration
- Wünschenswert sind Erfahrungen im öffentlichen Sektor oder in regulierten Umgebungen
- Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen
- Sicheres Auftreten und Moderationsstärke in Workshops und Entscheidungsgremien
- Fließende Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse
- Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands zwischen den Standorten, abhängig vom jeweiligen Projekt
Wir bieten:
- Durch abwechslungsreiche und gesellschaftlich relevante Aufgaben gewährleisten wir den reibungslosen IT-Betrieb und die Digitalisierung der Bundeswehr
- Das Ziel eint uns. Dabei sind für uns ein wertschätzender Umgang miteinander sowie ein großer Teamgeist elementar
- Wir bieten 30 Tage Jahresurlaub, 1 Brauchtumstag plus Optionen auf individuelle Anpassungen
- Über unsere Benefit-App erhält man ein monatliches Guthaben und kann sich zusätzlich Steuervergünstigungen auf Tickets für den ÖPNV sichern
- Wir ermöglichen Flexibilität, um Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen, etwa durch mobiles Arbeiten oder Vertrauensarbeitszeit
- Wir unterstützen die berufliche und persönliche Weiterbildung durch individuelle Maßnahmen sowie einen kostenfreien Zugriff auf LinkedIn Learning
- Unser Jobradangebot ermöglicht das Leasing von bis zu 2 Fahrrädern
- Die Einstiegsvergütung liegt im Regelfall zwischen 71.000 € und 91.650 € brutto p.a. Die konkrete Höhe wird basierend auf Kriterien wie z.B. Qualifikation, Verantwortungsbereich und den Anforderungen der Position festgelegt. Gerechtfertigte Abweichungen sind im Einzelfall möglich