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Die Niederlassung Münster des Bau- und Liegenschaftsbetriebes des Landes Nordrhein‑Westfalen (BLB NRW) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen
 Architektin / Architekten (w/m/d) 
im Portfoliomanagement mit dem Schwerpunkt Projektentwicklung
Der Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW ist Eigentümer, Vermieter und Betreiber fast aller Immobilien des Landes Nordrhein-Westfalen. Mit rund 4.000 Gebäuden, einer Mietfläche von etwa 10,3 Millionen Quadratmetern und jährlichen Mieterlösen von rund 1,6 Milliarden Euro bewirtschaften wir eines der größten und anspruchsvollsten Immobilienportfolios Europas . Mehr als 3.000 Beschäftigte arbeiten in der Zentrale in Düsseldorf und den sieben Niederlassungen. 
Wirken Sie mit bei der Umsetzung der Klimaneutralen Landesverwaltung bis 2030!
Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Landes NRW! - Mehr Infos finden Sie auf unserer Internetseite .
Ihre Vorteile - Darauf können Sie sich freuen!
Work-Life-Balance/​Flexibilität: Bei uns können Sie flexibel zwischen 06:00 - 20:00 Uhr arbeiten, ohne feste Kernarbeitszeit und mit einem Gleitzeitkonto.
Home-Office / Mobiles Arbeiten: Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, bis zu 60 % pro Woche mobil aus ganz Deutschland zu arbeiten.
Sicherheit: Sie profitieren von einem unbefristeten und langfristig sicheren Arbeitsplatz mit attraktiven Rahmenbedingungen.
Onboarding: Sie starten ab dem ersten Tag mit einem individuellen Einarbeitungsplan und einem persönlichen Mentoring.
Weiterbildung und Karriere:
Wir unterstützen Sie über unsere interne Weiterbildungsakademie und gestalten mit Ihnen individuell Ihren persönlichen und fachlichen Karriereweg.
Betriebliche Altersvorsorge: Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge VBL sichern Sie sich eine Basisversicherung für eine lebenslange Betriebsrente.
Nachhaltigkeit: Wir nehmen landesweit eine Vorbildfunktion bei Maßnahmen zur CO 2 ‑Reduktion ein. Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Landes NRW!
Einzigartige Bauprojekte: Sie erhalten spannende Einblicke in die vielseitigen und außergewöhnlichen Bauprojekte des Landes NRW.
Ihre Aufgaben und Möglichkeiten:
Sie erbringen und koordinieren alle Grundleistungen und besonderen Leistungen der Objektplanung in den Leistungsphasen 1 bis 2 nach HOAI für unsere Modernisierungs-, Umnutzungs- und Neubauvorhaben 
Außerdem erarbeiten und koordinieren Sie die Bedarfsplanungen nach DIN 18205 und sichern deren Qualität ab 
Sie entwickeln neue Konzepte für unser Immobilienportfolio und machen Vorschläge zur Optimierung einzelner Immobilien
Weiterhin erarbeiten und bewerten Sie die Variantenbetrachtungen sowie Entscheidungsvorlagen 
Sie formulieren Standortanalysen und bewerten die Auswirkungen verschiedener Szenarien aus Eigentümersicht 
Ferner unterstützen und beraten Sie unsere Mieter:innen/​Nutzer:innen, bereiten entsprechende Nutzersollvereinbarungen vor und erstellen Mietangebote
Ihr Profil:
Sie besitzen ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (Diplom/​​​Bachelor/​​​Master) der Architektur oder Projektentwicklung bzw. einer vergleichbaren ingenieurwissenschaftlichen Fachrichtung. 
Weitere Anforderungen: 
Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung in der Projektentwicklung als auch Leidenschaft für Planen und Bauen im Bestand mit 
Idealerweise verfügen Sie über Kenntnisse der einschlägigen relevanten Rechtsvorschriften und entsprechende Erfahrung in der immobilienwirtschaftlichen Umsetzung 
Sie können sowohl im Team als auch eigenständig arbeiten, haben Ideen und Ziele, können diese überzeugend darstellen und haben dabei eine systematische, lösungsorientierte und pragmatische Arbeitsweise
Bereichsübergreifendes Handeln ist für Sie selbstverständlich und Sie kommunizieren gerne mit internen und externen Ansprechpartnern 
Sie haben die Bereitschaft und Befähigung zur Führung eines Dienst‑Kfz 
Sie bringen sichere Deutschkenntnisse mit, welche mindestens dem Sprachniveau C1 (fließend in Wort und Schrift) entsprechen
Ihr Entgelt:
Je nach persönlichen und betrieblichen Voraussetzungen ist für Tarifbeschäftigte ein Entgelt von der Entgeltgruppe E 10 bis zur E 13​ TV‑L (ca. 50.100,00 € - ca. 82.000,00 € jährlich) mit allen vereinbarten sozialen Leistungen (z. B. Betriebliche Altersvorsorge) möglich. 
Eine statusgleiche Übernahme von beamteten Bewerber:innen ist bis zu einem Amt der Besoldungsgruppe A 12 LBesO A möglich.
Was uns ausmacht:
Wir wünschen uns Menschen mit Leidenschaft und Persönlichkeit , die bei außergewöhnlichen Projekten mitwirken wollen. Der BLB NRW fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und begrüßt deshalb Bewerbungen von Menschen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung (§ 2 SGB IX) oder sexueller Identität. Wir begrüßen Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen und werden sie bei gleicher Eignung und vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen bevorzugt berücksichtigen. Wir freuen uns zudem insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes. Die Stelle ist grundsätzlich auch in Teilzeit besetzbar.
Wir leben eine Unternehmenskultur der Offenheit, Diversität und Wertschätzung und schaffen so ein Umfeld, in dem sich das persönliche Potenzial bestmöglich entfalten kann.
Ansprechpartner/in:
Fachlicher Ansprechpartner: Markus Vieth (Rufnummer +49 251 9370-453 ) 
Recruiterin: Tsui Shan Li (Rufnummer +49 211 61700‑673 )
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 26.09.2025 über unser Onlinebewerbungsportal . Bewerbungen per E‑Mail oder per Post können wir leider nicht berücksichtigen.
Weitere Informationen finden Sie unter <a href="http://www.blb.nrw.de">www.blb.nrw.de</a>

Architektin / Architekt (w/m/d) im Portfoliomanagement mit dem Schwerpunkt Projektentwicklung

Über avitea Industrieservice
Die avitea Industrieservice ist ein Multidienstleister spezialisiert auf die Dienstleistungen Logistik, Facility Management, Sicherheit, Qualität und Nacharbeit sowie Produktionsunterstützung. Werden Sie jetzt Teil der avitea Industrieservice-Familie!
Wir suchen in Erwitte zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen 
Hausmeister (m/w/d)
Was wir Ihnen bieten
Unbefristeter Arbeitsvertrag und 30 Tage Urlaub pro Jahr 
Urlaubs- und Weihnachtsgeld 
Geregelte Arbeitszeiten und bezahlte Überstunden 
Eine attraktive Nettolohn-Optimierung, vergünstigte Sportangebote sowie Fahrradleasing 
Arbeitgeberzuschuss zu Ihrer Altersvorsorge 
Zahlreiche weitere Benefits 
Eigener Betriebsrat, der Ihre Interessen vertritt
Was Sie mitbringen sollten
Ein technisches Grundverständnis und ein hohes Maß an handwerklichem Geschick 
Eine Berufsausbildung im Handwerk oder gewerblich-technischen Bereich von Vorteil 
Eigenständige Arbeitsweise 
Führerschein wünschenswert 
Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit
Was Sie erwartet
Verantwortung für allgemeine Hausmeistertätigkeiten 
Selbstständige Durchführung von Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten 
Betreuung und Kontrolle der haustechnischen Anlagen (z. B. Heizung, Lüftung, Sanitär, Beleuchtung) 
Ausübung handwerklicher Aufgaben wie z. B. Kleinreparaturen, Umzugsunterstützung sowie Malerarbeiten
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe der Kennziffer 29720-hws und des frühestmöglichen Eintrittstermins.
Hier bewerben 
Ihre Ansprechpartnerin 
Frau Stephanie Walter 
<a href="mailto:bewerbung@avitea-industrieservice.de">bewerbung@avitea-industrieservice.de</a> 
+49 2941 66005-155
Hier bewerben
avitea Industrieservice GmbH 
 Südstraße 8 - 8a 59557 Lippstadt
avitea Industrieservice GmbH <a href="https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-14385/logo_google.png">https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-14385/logo_googl…</a>
2025-10-12T20:59:59.999Z FULL_TIME 
EUR 
YEAR 29000.0 33000.0
2025-08-28 
Erwitte 59597
51.6061592 8.3403362

Hausmeister (m/w/d)

Laarakkers ist ein modernes niederländisches Familienunternehmen mit ca. 100 Mitarbeitenden, das sich zu einem der größten Rückbau-Unternehmen entwickelt hat. Wir beschäftigen uns mit Rückbau, Asbestsanierung, Bodensanierung, Baustoffrecycling, Flächenentwicklung und Rückbau von industriellen Anlagen sowie Kraftwerken. Mit Sitz in Düsseldorf (D) und Boxmeer (NL) erwirtschaftet unser Unternehmen 85% des Umsatzes in Deutschland. Zur Verstärkung unseres deutschen Teams in Voll- oder Teilzeit suchen wir am Standort Düsseldorf und/oder Boxmeer (NL) eine*n Kalkulator*in für Erd- und Rückbauarbeiten / Junior-Kalkulator*in <ul> <li>Du erstellst Angebote für spannende Erd- und Rückbauprojekte, bei denen du deine Ideen voll einbringen kannst.</li> <li>Du unterstützt die Bauleitung bei laufenden Projekten im Hinblick auf das Nachtragsmanagement.</li> <li>Angebote von Nachunternehmern holst du ein, prüfst sie kritisch und bewertest sie.</li> <li>Deine Kalkulationen basieren auf präzisen Massen- und Kostenermittlungen, die du gemeinsam mit deinem Team durchführst.</li> <li>Du nimmst an Baustellenbesichtigungen teil, um wichtige Daten zu erfassen.</li> <li>Du arbeitest eng mit dem Vertrieb und der Bauleitung zusammen.</li> <li>Du lernst dein Wortgewandtheit bei Vertragsverhandlungen erfolgreich einzusetzen.</li> </ul> <ul> <li>Du hast eine technische oder kaufmännische Ausbildung – idealerweise im Bauwesen, aber auch Quereinsteiger*innen sind willkommen!</li> <li>Die Kalkulation von Erd- und Rückbauarbeiten klingt spannend für dich, und du bringst Affinität für Baukosten und Bauabläufe mit.</li> <li>Du bringst eine Begeisterung für Zahlen sowie die Bereitschaft neue Dinge zu lernen mit.</li> <li>Du bist ein Teamplayer mit Kommunikationsstärke.</li> <li>Ein Führerschein der Klasse B rundet dein Profil ab.</li> </ul> Bei entsprechender beruflicher Qualifikation und vielversprechenden Softskills sind wir auch bereit, junge Mitarbeitende ohne Arbeitserfahrung als Kalkulator intern auszubilden, damit sie gemeinsam mit uns wachsen können! <ul> <li> Flexibilität, die zu deinem Leben passt – egal ob Voll- oder Teilzeit.</li> <li>Neben einem fairen Gehalt findest du bei uns ausgezeichnete Arbeitsbedingungen.</li> <li>Arbeite in einem freundlichen, erfahrenen und motivierten Team, das deine Ideen schätzt.</li> <li>Mit zwei Standorten (Boxmeer und Düsseldorf) sowie einer Home-Office Option gestaltet sich die Arbeit sehr abwechslungsreich.</li> <li>Bei uns gibt's Entwicklungsmöglichkeiten, die zu dir passen – wachse mit uns und bringe dein Potenzial voll zur Entfaltung.</li> <li>30 Urlaubstage</li> <li>Das Familienunternehmen steht für Verlässlichkeit und Begeisterung. Bei uns bist du Teil eines Teams, das mit Herzblut an Nachhaltigkeitsprojekte herangeht.</li> </ul>

Kalkulator*in für Erd- und Rückbauarbeiten

Bei PwC Deutschland arbeiten wir daran, entscheidende Herausforderungen zu lösen, nachhaltige Ergebnisse zu schaffen und das Vertrauen in die Wirtschaft und Gesellschaft auszubauen. Als Teil unserer unterstützenden Funktionen kannst du in bekannten Themenbereichen wachsen und unsere Weiterbildungsprogramme nutzen. Dich erwarten vielseitige Fragestellungen aus der Finanzbranche, der Versicherungsindustrie, dem öffentlichen Sektor und weiteren Industrien. Dabei bieten wir dir eine Bandbreite an Projekten in den Bereichen Prüfung, Buchhaltung, Projektmanagement und Einkauf bis hin zur Einführung digitaler Systeme sowie Aufgaben im Bereich Finanzkriminalität und Kreditgeschäft. Mit deinem Wissen aus Ausbildung, Studium oder vorheriger Berufstätigkeit kannst du in Themengebiete einsteigen und dich weiterentwickeln. Für unseren Geschäftsbereich Competence Center / Managed Services suchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Projektmitarbeiter IT (w/m/d). Das erwartet dich Projektarbeit – Du unterstützt beim Erstellen von Strategien, Konzepten und Prototypen und trägst zur Digitalisierung der Geschäftsprozesse in der öffentlichen Verwaltung bei – z. B. in kommunalen Behörden oder Bundesministerien. Alternativ gestaltest, betreibst und betreust du die IT-Infrastruktur und Technologien unserer Kund:innen als IT-Support. Mit deinen Datenanalysen und -auswertungen, betreust du Kund:innen bei IT-spezifischen Problemen und schulst sie in neu eingerichteten IT Umgebungen. Verantwortung – Du begleitest das IT-Service Management (ITIL) zur Standardisierung der Auswahl, Planung, Bereitstellung, Wartung des gesamten Lebenszyklus von IT-Services. Vom IT-Lösungsdesign über die Einführung bis hin zur Betreuung im Betrieb - als Problem- und Eventmanager bist du mittendrin. Vielfalt – Wir suchen unterschiedliche Rollen, wie z. B. im Bereich Systemadministration, SAP oder IT Service Management. Insbesondere zu Beginn deiner Tätigkeit stehen dir Schulungsangebote und Onboardings zur Verfügung, damit du optimal auf dein Projektteam vorbereitet bist. Das bringst du mit <ul> <li> Du hast deine Ausbildung zum Fachinformatiker, IT-Systemelektroniker (w/m/d) oder eine vergleichbare Ausbildung abgeschlossen. </li> <li> Du bringst erste Erfahrung in der Projektarbeit, im Supportbereich, in Informationstechnologien oder Netzwerken mit. </li> <li> Du bringst erste Kenntnisse im Umgang mit mind. einem der folgenden Programme mit: Windows 10, MS Office 365, Ticketing-Systeme, vernetzte PC-Umgebungen und Remote-Zugänge (WLAN, DSL)oder in komplexen Druck- und Faxumgebungen. </li> <li> Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. Englischkenntnisse sind von Vorteil. </li> <li> Du arbeitest gerne im Team und bist kundenorientiert. </li> </ul> Deine Benefits Flexibilität – Deine Arbeitszeit und deinen Arbeitsort kannst du bei uns - in Abstimmung mit den betrieblichen Anforderungen und arbeitsrechtlichen Bestimmungen - selbst bestimmen. Dabei gibt es keine Kernarbeitszeiten und du hast die Möglichkeit, im Home Office sowie in über 40 Ländern zu arbeiten. Weiterbildung – Durch unsere interne Academy, internationale Erfahrungen durch Secondments und kontinuierliches Mentoring entwickelst du dich stetig weiter. Zudem unterstützen wir dich auch bei externen Trainings und Weiterbildungsmaßnahmen. Freizeit – Dank eines Teilzeit-Blockmodells kannst du auch mehrmonatige Auszeiten in Form eines Sabbaticals nehmen. Zusätzlich kannst du bei PwC Deutschland Überstunden auf einem persönlichen Jahresarbeitszeitskonto sammeln. Deine Überstunden kannst du im Laufe des Jahres durch Freizeit ausgleichen. Restliche Überstunden werden einmal jährlich ausgezahlt. Mobilität – Für maximale Mobilität und Flexibilität stellen wir dir ein Laptop und ein iPhone, das du privat nutzen kannst, zur Verfügung und unterstützen dich bei der Ausstattung (Bildschirm, Möbel) deines Home Offices. Außerdem erhältst du einen Zuschuss zum Jobticket (Deutschland Ticket) sowie eine BahnCard 50. Das ist noch nicht alles – Wir möchten ein positives Arbeitsumfeld schaffen: Ein Umfeld, in dem flexibles und kreatives Arbeiten möglich ist, in dem Arbeit anerkannt und Leistung honoriert wird und auf das wir stolz sind. Alle Benefits findest du auf unserer Karriereseite. Kontakt Du hast Fragen zu dieser Position oder deiner Bewerbung? Melde dich gerne bei Sophie Maria Zimmermann unter +49 69 9585-2222.

Projektmitarbeiter IT (w/m/d)

Das bieten wir dir<ul>
<li>Unschlagbare Teampower in einem offenen, leistungsstarken Arbeitsumfeld</li>
<li>Top-Branchengehalt mit attraktiver ALDI Zulage (insgesamt mind. 14€ Stundenlohn brutto)</li>
<li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li>
<li>Fahrgeldzuschuss, Urlaubsgeld und volles Weihnachtsgeld</li>
<li>Einen sicheren Arbeitsplatz beim Erfinder des Discounts</li>
<li>Aufstiegsmöglichkeiten zum Beispiel zur Vertretungskraft oder zur Ersten Kraft</li>
<li>Elektronische Arbeitszeiterfassung</li>
<li>30 Urlaubstage</li>
<li>Vergünstigungen bei Fitnessstudios</li>
<li>Rabattportal mit Vergünstigungen bei zahlreichen Online-Shops</li>
</ul>Das sind deine Aufgaben<ul>
<li>Du sorgst für ein besonderes Einkaufserlebnis und hochzufriedene Kundinnen und Kunden</li>
<li>Dabei übernimmst du alle Aufgaben, die im Verkaufsraum und im Lager anfallen</li>
<li>Zum Beispiel kontrollierst du die Eingangsware, baust sie auf der Verkaufsfläche auf und prüfst ihre Mindesthaltbarkeit</li>
<li>Obst, Gemüse und Backwaren füllst du nach und prüfst ihre Frische</li>
<li>Du übernimmst Kassiertätigkeiten und unterstützt bei Lager- und Reinigungsarbeiten</li>
</ul>Das bringst du mit<ul>
<li>POWER, um unser Team noch stärker zu machen</li>
<li>Wünschenswert ist eine abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel, gerne auch Berufserfahrung in diesem oder einem anderen Bereich</li>
<li>Auch Quereinsteigerinnen und Quereinsteiger sind herzlich willkommen</li>
<li>Freundliches Auftreten und Spaß am Umgang mit Kundinnen und Kunden</li>
<li>Lust darauf, aktiv und engagiert mit anzupacken</li>
<li>Flexibilität und Teamgeist</li>
</ul>

Verkäufer (m/w/d) in Sassenberg

Wir sind Spezialisten für Außenwerbung – von klassischer bis hin zur digitalen Außenwerbung. Ob digitale Riesenposter, Werbung auf Trucks oder Screens im Lebensmitteleinzelhandel – unser Portfolio mit über 20 verschiedenen Werbemedien, bietet innovative Lösungen für jeden Touchpoint. Mit Marken wie Coca Cola, Allianz oder IKEA zählen wir einige der bekanntesten Unternehmen Deutschlands zu unseren Kunden. Der Markt für Out-of-Home-Werbung wächst kontinuierlich und erreichte zuletzt einen Marktanteil von knapp 10 % am gesamten Werbemarkt. Bei INOVISCO bewegen wir uns in einer dynamischen, zukunftsorientierten Branche mit viel Entwicklungspotenzial. Genau das macht die Arbeit bei uns so spannend: Neue Herausforderungen erfordern neue, kreative Ideen – und wir finden innovative Wege, um Marken sichtbar zu machen und Menschen genau dort zu erreichen, wo sie unterwegs sind. More to come! Du hast Lust gemeinsam mit einem starken Team zu wachsen und neue Wege in der Außenwerbung zu gehen? Dann freuen wir uns darauf, dich bald bei uns willkommen zu heißen! Marktführer im Bereich digitaler Screens am Point of Sale Gestartet 2019 mit unseren digitalen Screens am Point of Sale im Premium-Lebensmitteleinzelhandel, sind wir heute Marktführer in diesem Bereich. Mit über 2.300 Standorten sind wir deutschlandweit präsent – und wir wachsen weiter. Unsere digitalen Werbeflächen direkt am Point of Sale steigern nicht nur die Markenbekanntheit und Brand Awareness unserer Kunden, sondern wirken sich auch direkt auf die Kaufentscheidung der Supermarktbesucher aus. Unsere Standorte Mit Büros in Köln, Berlin und München sind wir in drei der spannendsten Metropolen Deutschlands vertreten. Diese strategische Verteilung verschafft uns nicht nur Zugang zu den besten Talenten des Landes, sondern ermöglicht es uns auch, Kampagnen deutschlandweit erfolgreich umzusetzen und nah an unseren Kunden zu agieren. So kombinieren wir lokale Nähe mit nationaler Reichweite – und schaffen wirkungsvolle Ergebnisse. Du hast Lust Teil eines super Logistik-Teams zu werden und möchtest Teil unserer Erfolgsgeschichte in einer zukunftsorientierten Branche werden? Dann komm in unser Team und verstärke unsere Lagerstandort Bergheim als Lager-Fachkraft (all gender). <ul> <li>Du montierst unsere digitalen Werbedisplays vor und richtest diese ein</li> <li>Du be- und entlädst Transportfahrzeuge mithilfe von Hubfahrzeugen</li> <li>Du bist bei sonstigen Lagertätigkeiten eine echte Hilfe</li> <li>Du hilfst bei der Entsorgung von Verpackungsmüll </li> <li>Du fährst auch mal Werbefahrzeuge oder stellst Werbetafeln für große Kunden auf</li> <li>Du holst Nachschub an Displays aus unserem nahegelegenen Zwischenlager</li> </ul> <ul> <li>Du bist körperlich fit und normal belastbar</li> <li>Umgang mit Sackkarre, Hubwagen und der Umgang mit Werkzeug allgemein sind dir nicht fremd</li> <li>Ein Pluspunkt ist, wenn du die Führerscheine C1 und BE und/oder einen Staplerschein hast</li> <li>Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Pünktlichkeit</li> </ul> <ul> <li>Eine spannende und vielseitige Tätigkeit</li> <li>Einen spürbaren Teamgeist durch ein wertschätzendes Miteinander</li> <li>Flache Hierarchien für einen Austausch auf Augenhöhe</li> <li>Unterstützung bei beruflicher Weiterbildung</li> </ul> Unsere Benefits <ul> <li>Keine Spätschichten oder Wochenendarbeit</li> <li>ÖPNV-Zuschuss </li> <li>Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>Corporate Benefits </li> <li>Regelmäßige Teamevents</li> </ul>

Lager-Fachkraft (all genders)

Westfleisch ist einer der führenden Fleischvermarkter in Deutschland und Europa. Das Unternehmen schlachtet, zerlegt, verarbeitet und veredelt an zehn Standorten in Nordwestdeutschland. Rund 30 Prozent der Produkte werden in über 40 Länder weltweit exportiert. Westfleisch beschäftigt rund 7.100 Menschen, der Hauptsitz ist im westfälischen Münster. Zur Unterstützung für unsere Zentrale in Münster suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Administrator im Bereich 2nd Level Support (m/w/d) <ul> <li>Pflege und Strukturierung wichtiger Produktstammdaten in SAP, die für unsere Produktionsprozesse benötigt werden</li> <li>Erstellung und Weiterentwicklung von Schnittlisten zur Abbildung von Produktionsabläufen und Produktvarianten</li> <li>Gewährleistung logischer und fehlerfreier Datensätze</li> <li>Sicherer Umgang mit modernen IT-Systemen wie SAP und digitalen Anwendungen von MSG auf dem Shopfloor</li> <li>Regelmäßiger Austausch mit Kolleg*innen aus verschiedenen Abteilungen, um Anforderungen zu verstehen und umzusetzen</li> <li>Erstellung von Schulungsunterlagen und Durchführung von Trainings für Anwender*innen</li> </ul> <ul> <li>Ausbildung oder Studium in einem dieser relevanten Bereiche, z. B. Lebensmitteltechnologie, Wirtschaftsinformatik, Produktionstechnik, Controlling oder vergleichbar</li> <li>Kenntnisse in SAP, insbesondere in den Modulen PP und MM wünschenswert</li> <li>Erfahrung in der Pflege und Strukturierung von Stammdaten sowie im Umgang mit komplexen Datenmodellen</li> <li>Praxiserfahrung in der Planung von Schnitt- und Zerlegeprozessen – idealerweise als Fleischer (m/w/d), Metzger (m/w/d), Fachkraft für Lebensmitteltechnik (m/w/d) oder ähnliches</li> <li>Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise</li> <li>Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit im interdisziplinären Umfeld – insbesondere in der Zusammenarbeit mit IT, Produktion, Qualitätsmanagement und Controlling</li> <li>Hohes Maß an Eigenverantwortung und die Fähigkeit, technische und organisatorische Herausforderungen proaktiv zu meistern</li> </ul> <ul> <li>Tarifgebundene Vergütung</li> <li>Mitarbeiterangebote (Corporate Benefits)</li> <li>Gesundheitsmanagement, wie z.B. Hansefit</li> <li>Flexible Arbeitszeiten, sowie die Möglichkeit im Homeoffice zu arbeiten</li> <li>Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> </ul>

KeyUser SAP - Produktionsdaten & Schnittliste (m/w/d)

<h1>Servicekraft (m/w/d) – in Köln</h1> In Voll- oder Teilzeit oder auf Werkstudenten-BasisFür unsere renommierte Patisserie in Köln suchen wir engagierte Persönlichkeiten, die Freude an Service oder Kücheneinsatz haben. Ob im direkten Gästekontakt oder hinter den Kulissen – hier haben Sie die Möglichkeit, in einem modernen, herzlichen Umfeld Ihre Leidenschaft einzubringen und Teil eines dynamischen Teams zu werden.<h3>Ihre Vorteile:</h3><ul><li>Herzliche Atmosphäre in einem jungen, dynamischen Unternehmen mit flachen Hierarchien</li><li>Sicherer Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Leistungsgerechte Vergütung inklusive Trinkgeld</li><li>30 % Mitarbeiterrabatt auf unsere köstlichen Produkte in allen Stores</li><li>Flexible Arbeitszeiten nach individueller Vereinbarung</li><li>Wertschätzendes Umfeld, in dem Ihre Arbeit gesehen und geschätzt wird</li></ul><h3>Das sind Ihre Aufgaben als Servicekraft (m/w/d):</h3><ul><li>Freundlicher Empfang unserer Gäste, Aufnahme von Bestellungen und kompetente Beratung</li><li>Begeisternde Vorstellung unserer Produkte</li><li>Reibungsloser Service im Team – mit dem Ziel, die Gästeerwartungen zu übertreffen</li><li>Gastgeberrolle mit Leidenschaft: Sie stehen für exzellenten Service und eine angenehme Atmosphäre</li></ul><h3>Das sind Ihre Aufgaben als Küchenkraft (m/w/d):</h3><ul><li>Unterstützung bei der Zubereitung und ansprechenden Präsentation unserer Speisen</li><li>Verantwortung für Sauberkeit und Hygiene (nach HACCP) in der Küche</li><li>Vorbereitung, Nachbereitung und Organisation der Arbeitsbereiche inkl. Lagerung</li><li>Teamarbeit für einen reibungslosen Ablauf in der Küche</li><li>Beitrag zu einem harmonischen und motivierten Küchenteam</li></ul><h3>Das bringen Sie mit:</h3><ul><li>Idealerweise gastronomische Ausbildung oder erste Erfahrung im Service oder Küchenbereich</li><li>Auch Quereinsteiger mit Leidenschaft und Motivation sind herzlich willkommen</li><li>Freude am Umgang mit Menschen und Begeisterung für gute Speisen</li><li>Teamgeist, Belastbarkeit und Blick für das Wesentliche – auch in stressigen Situationen</li><li>Strukturierte und detailorientierte Arbeitsweise, Bereitschaft zu Wochenenddiensten</li><li>Positive Ausstrahlung und gewinnende Persönlichkeit, die Gäste und Kollegen inspiriert </li></ul>Diese Position bietet Ihnen die Möglichkeit, Ihre Servicekompetenz in einem modernen und herzlichen Umfeld zu erweitern. Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil unseres motivierten Teams in Köln!Starttermin:<ul><li>Ab sofort</li></ul>Ihr Ansprechpartner: Aramaz Digital, Ihr spezialisierter Digital Recruiting Partner, verbindet Top-Talente mit den besten Arbeitgebern der Branche. Bewerben Sie sich jetzt und gestalten Sie aktiv die Zukunft unseres Kunden mit. KontaktBei Interesse oder Rückfragen wenden Sie sich bitte an:Aramaz Digital GmbH, Umair Sharif, +49 521 999 897 417 #104561246

Servicekraft (m/w/d) in Köln

Wasser ist Ihr Element? Als öffentlich-rechtlicher Verband mit rund 600 Wasserbegeisterten planen, bauen und betreiben wir Grundwassermessstellen, Kanalnetze, Kläranlagen, Regenüberlauf- und Hochwasserrückhaltebecken. Darüber hinaus unterhalten und renaturieren wir die Fließgewässer im Einzugsgebiet der Erft. Nachhaltiges Handeln und die gute Vereinbarung von Familie und Beruf sind für uns selbstverständlich. Gestalten Sie gemeinsam mit uns den wasserwirtschaftlichen Strukturwandel im Rheinischen Revier. Im Bereich Gewässer, Abteilung Flussgebietsbewirtschaftung ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Projektstelle als Naturwissenschaftler*in / Bauingenieur*in / IT-Ingenieur*in / Data Scientist (w/m/d) Ref.-Nr.: 40-2025 vorerst befristet für 3 Jahre zu besetzen. Eine Besetzung ist in Vollzeit sowie vollzeitnaher Teilzeit möglich. Die Abteilung Flussgebietsbewirtschaftung des Erftverbandes verantwortet die ingenieurtechnische Planung wasserwirtschaftlicher Maßnahmen wie Hochwasserrückhaltebecken und Gewässerrenaturierungen. Sie erhebt hydrometeorologische Daten, betreibt hydrologische und hydraulische Modelle sowie darauf basierende Vorhersagesysteme und ist Zuständig für Vermessungsaufgaben. Im Projekt Rivercast (GreenEconomy.IN.NRW) wird die Erfassung und Vorhersage von Hochwasserereignissen durch den Einsatz moderner IoT Sensoren, innovativer Mess- und Übertragungstechniken sowie KI – basierten Modellen weiterentwickelt. <ul> <li>Koordination und administrative Betreuung des Projekts Rivercast inklusive der Abstimmungen mit den Projektbeteiligten</li> <li>Mitarbeit beim Aufbau eines erweiterten IoT-basierten Messnetzes und Integration in die bestehende Übertragungs- und Serverinfrastruktur des Erftverbandes</li> <li>Weiterentwicklung der bestehenden Hochwasserinformations- und -vorhersagesysteme, inklusive der zugrundeliegenden Datenströme und Schnittstellen zu kommunalen Informationssystemen</li> <li>Mitwirkung bei der Entwicklung von Machine-Learning Modellen zur Optimierung der Hochwasservorhersage sowie deren Validierung durch Vergleiche mit NA-Simulationen</li> <li>Fachliche Präsentation von Projektergebnissen in internen und externen Gremien</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium (Diplom(Uni/TH) / M. Sc.) in einem der folgenden oder ähnlichen Bereichen: Naturwissenschaften, Bauingenieurwesen, IT- und Softwareingenieurwesen, bevorzugt mit dem fachlichen Hintergrund aus der Wasserwirtschaft, dem Wasserbau oder den Geowissenschaften</li> <li>Sehr gute Kenntnisse in Python und Linux-Umgebungen</li> <li>Erfahrung mit IoT-Sensorik und Datenarchitekturen (von der Erfassung bis zur Anwendung)</li> <li>Erfahrungen im maschinellen Lernen / KI-Methoden – bevorzugt in der Hydrologie</li> <li>Kenntnisse in Aufbau und Betrieb von Modellierungs- und Vorhersagesystemen</li> <li>Vorteilhaft: Kenntnisse in der Umweltmesstechnik</li> <li>Sicherer Umgang mit GIS-Systemen (QGIS) und im Datenbankmanagement (z. B. PostgreSQL/PostGIS)</li> <li>Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke</li> <li>Sicheres und freundliches Auftreten im Umgang mit Behörden und Mitgliedern des Verbandes</li> <li>Führerscheinklasse B erforderlich </li> </ul> <ul> <li>Sicherheit – langfristiges und krisensicheres, tarifgebundenes Arbeitsverhältnis</li> <li>Attraktives Vergütungspaket – Vergütung nach sicherer Tarifstruktur des TV WW/NW inklusive jährlichen Erfolgs- und Leistungsprämien</li> <li>An Morgen denken – zusätzliche Betriebsrente, die erheblich vom Arbeitgeber finanziert wird</li> <li>Work-Life-Balance – gelebte und zertifizierte Familienfreundlichkeit inklusive externer Mitarbeiterberatung, flexible Arbeitszeiten, 32 Tage Urlaub im Kalenderjahr sowie Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li> <li>Entwicklungsmöglichkeit – Unterstützung und Förderung der fachlichen und persönlichen Entwicklung</li> <li>Corporate Benefits – umfangreiche Mitarbeiterrabatte</li> <li>Gesundheitsförderung – Zuschuss bei gesundheitsfördernden Maßnahmen, Zusätzliche betriebsärztliche Untersuchungen, Kooperation mit Urban Sports Club, aktive Betriebssportgemeinschaft, Gesundheitstage</li> </ul> Einsatzort ist die Verwaltung Bergheim. Vergütung sowie Urlaub (32 Urlaubstage im Jahr) richten sich nach dem Tarifvertrag für die Wasserwirtschaft Nordrhein-Westfalen. Der Erftverband setzt sich für die Chancengleichheit seiner Beschäftigten ein. Wir streben eine Erhöhung unseres Frauenanteils an. Daher stellen wir im Rahmen unseres Gleichstellungsplans Frauen bei gleicher Qualifizierung bevorzugt ein. Menschen mit Behinderung werden gesondert berücksichtigt (Sozialgesetzbuches IX). Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich mit wenigen Klicks in unserem Bewerberportal. Ihren tabellarischen Lebenslauf und alle relevanten Ausbildungs- und Tätigkeitsnachweise können Sie dort direkt im PDF-Format hochladen. Bewerbungsfrist ist der 28.09.2025. Bei Fragen steht Ihnen Frau Laura Claus unter der Telefonnummer 02271/ 88-1169 gerne zur Verfügung.

Naturwissenschaftler*in / Bauingenieur*in / IT-Ingenieur*in / Data Scientist (w/m/d)

Das ATLANTIC Hotel Münster ist in unmittelbarer Nähe der Altstadt und der beliebten „Promenade“. Das Bauwerk kombiniert urbane Architektur mit neuester Eventtechnik und exklusivem Design. 224 stilvolle Zimmer&nbsp;der fünf Kategorien schaffen durch ihre warmen Erdtöne eine einladende Atmosphäre.&nbsp;Kulinarische Highlights bietet das Grillrestaurant mit frischen Kreationen sowie eine Deli Lounge in der im entspannten Ambiente exzellente Kaffeespezialitäten und kleine Köstlichkeiten angeboten werden. Einzigartig für Münster und die gesamte Region sind die Bar und der 370 m² große gläserne Veranstaltungsraum in der 6. Etage mit einem fantastischen Ausblick über die&nbsp;Stadt hinaus.Das ATLANTIC Hotel Münster sucht&nbsp;zum&nbsp;nächstmöglichen Zeitpunkt&nbsp;oder&nbsp;nach Vereinbarung&nbsp;einen&nbsp;Facility Manager (w/m/d)&nbsp;/&nbsp;Haustechniker (w/m/d)&nbsp;in&nbsp;Vollzeit.Warum eigentlich ATLANTIC?<ul>
<li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li>50% Zuschlag für Sonn- und Feiertagsarbeit</li><li>25% Zuschlag für Nachtarbeit</li><li>Job-/Deutschlandticket mit Arbeitgeberzuschuss</li><li>Vielfältige Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten mit zwei garantierten fachlichen bzw. persönlichen Schulungen pro Jahr&nbsp;und regelmäßigen Personal-/Feedbackgesprächen</li><li>Firmenfitness: Hansefit &amp; EGYM-Wellpass sowie kostenfreie Nutzung des hoteleigenen Fitnessstudios</li><li>Fahrradleasing</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Attraktive Mitarbeitendenraten in allen Hotels&nbsp;der ATLANTIC Hotels Gruppe für alle Mitarbeitenden, Familie und Freunde</li><li>Teamevents (jährliche Mitarbeitendenparty, Sommer-Picknicks, Gesundheitstage etc.)</li><li>ATLANTIC "Mitmachkultur"&nbsp;mit Prämienauszahlung</li><li>Unterstützung bei der Wohnungssuche - bei Bedarf und Verfügbarkeit Möglichkeit der Nutzung einer Personalwohnung für 3 Monate</li><li>Abwechslungsreiche, gesunde und ausgewogene Mitarbeitendenverpflegung</li><li>Ein offenes Unternehmen mit gelebter Mitmachkultur, gegenseitigem Respekt,&nbsp;Wertschätzung und regelmäßigen Feedbackgesprächen</li></ul>Was erwartet Sie?<ul>
<li>Verantwortung&nbsp;für alle technischen Abläufe im Betrieb (Gebäudetechnik, Wartung, Instandhaltung)</li><li>Eine moderne Arbeitsumgebung mit abwechslungsreichen Aufgaben&nbsp;</li><li>Betreuung der haustechnischen und betriebstechnischen Anlagen&nbsp;&nbsp;</li><li>Enge Zusammenarbeit mit dem Haustechniker und aktive Mitarbeit im operativen Tagesgeschäft</li><li>Einholen von Angeboten für Reparaturen, Wartungen und Investitionen</li><li>Überwachung der beauftragten der Fremd- und Wartungsfirmen inkl. Erstellung von Leistungsbeschreibungen und Abnahmen</li><li>Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Prüffristen</li><li>Leitung, Koordination und Führung der Abteilung sowie aktive Mitarbeit bei den täglichen Aufgaben wie z.B. Rundgänge zur Beobachtung sowie das Erfassen von Verbrauchsdaten zur Funktionskontrolle</li><li>Kostenkontrolle und Umsetzung der Energiesparmaßnahmen</li><li>Durchführung von Unterweisungen im Bereich der Arbeitssicherheit und Umsetzung der Betriebssicherheitsverordnung</li><li>Ansprechpartner und Bindeglied für alle Abteilungen im Haus</li></ul>Was wünschen wir uns?<ul>
<li>Abgeschlossene Berufsausbildung oder mehrjährige Erfahrung im handwerklichen oder&nbsp;technischen Bereich&nbsp;</li><li>Lust auf neue Herausforderungen und Aufgaben&nbsp;&nbsp;</li><li>Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten (inkl. Wochenenden und Feiertagen)&nbsp;&nbsp;</li><li>Ein gutes technisches Verständnis, handwerkliches Geschick und betriebswirtschaftliches Denken&nbsp;</li><li>Herzliche Gastfreundlichkeit und Qualitätsbewusstsein&nbsp;&nbsp;</li><li>Flexibilität, Engagement und Zuverlässigkeit, sowie Spaß an der Teamarbeit&nbsp;</li><li>Begeisterung für einen hochwertigen Service und die Zufriedenheit unserer Gäste&nbsp;</li></ul>Ihr KontaktFür weitere Informationen können Sie gerne auf unserer Karriereseite (Jobs bei den ATLANTIC Hotels in Deutschland und Österreich (atlantic-hotels.de)) oder auf Instagram (@atlantichotelscareers) (@atlantichotels) bei uns vorbeischauen.Sie finden sich in unserer Stellenbeschreibung wieder und wir haben Ihr Interesse geweckt? Perfekt, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung, gerne per E-Mail im&nbsp;PDF-Format, an:&nbsp;<a href="mailto:bewerbung@atlantic-hotels.de" target="_blank">bewerbung@atlantic-hotels.de</a>.Haben Sie Fragen vorab? Melden Sie sich gerne bei uns unter: +49 421 944888574.Wir freuen uns, Sie kennenzulernen!

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