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Brillux ist Hersteller und Marktführer als Direktanbieter und Vollsortimenter im Lack- und Farbenbereich. Wir sind der starke Partner von Handwerk, Handel, Industrie und Planung. Garanten für die erfolgreiche Partnerschaft sind über 2.700 Mitarbeitende, die in über 190 Niederlassungen und vier Produktionsstätten täglich mit Leidenschaft unsere Erfolgsgeschichte weiterschreiben. Der Hauptsitz unseres familiengeführten Unternehmens ist in Münster/Westfalen. Service und Produktqualität, Innovationskraft und Zuverlässigkeit sind die Basis unseres Erfolgs. In diesem Umfeld bieten sich Ihnen beste Entwicklungsmöglichkeiten. Zur Verstärkung unseres Teams in unserem Produktionsbetrieb in Unna suchen wir Sie als: Produktionsmitarbeiter / Chemikant (m/w/d) <ul> <li> Sie bearbeiten eigenverantwortlich Aufträge für die Produktion und Abfüllung von Lacken an voll- und teilautomatisierten Produktionsanlagen.</li> <li> Die Tätigkeit schließt auch die Pflege und gängige Wartungsarbeiten an den Anlagen ein.</li> <li> Darüber hinaus beheben Sie einfache Fehlerursachen und dokumentieren die Auftragsdaten in der Betriebsdatenerfassung (BDE).</li> <li> Ergänzende Tätigkeiten aus dem Bereich der Materialwirtschaft runden den technischen Aufgabenbereich ab.</li> </ul> <ul> <li> Sie haben eine Ausbildung zum Chemiefachwerker oder Chemikant durchlaufen oder eine Ausbildung im technischen oder handwerklichen Beruf. Idealerweise haben Sie bereits Berufserfahrung im Bereich von (teil)automatisierten Produktionsanlagen.</li> <li> Ihre Arbeitsweise ist geprägt von hohem Sicherheitsempfinden.</li> <li> Sie sind erfahren im Umgang mit Bedienterminals an Produktionsanlagen oder sind bereit, dieses zu erlernen.</li> <li> Weiterhin bringen Sie die Bereitschaft zur Schichtarbeit (2 Schicht) mit.</li> </ul> <ul> <li> Für einen erfolgreichen Start werden Sie intensiv in die Aufgabe eingearbeitet.</li> <li> Sie erwartet ein sicherer Arbeitsplatz in einem expandierenden Unternehmen und Arbeit in einem motivierten Team.</li> <li> Darüber hinaus unterstützen wir Sie mit einem Kooperationspartner u. a. in den Bereichen Eldercare / Pflege und Kinderbetreuung.</li> <li> Vielseitige Zusatzleistungen, u. a. die betriebliche Altersvorsorge, die betriebliche Krankenzusatzversicherung sowie das Brillux Firmenrad, runden das Angebot ab.</li> </ul>

Produktionsmitarbeiter / Chemikant (m/w/d) | Brillux Unna

<h3>Du. Mit uns?</h3>Du. Mit uns? Für unser Team Security, Standort Wesseling, Arnsberg, Bad Kreuznach, Dortmund, Düren, Münster, Osnabrück, Siegen, Idar-Oberstein, Trier, Saffig, Wesel, Essen oder Neuss, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt engagierte Verstärkung.Deine Arbeit sollte sinnstiftend sein und Du willst Dich mit all Deinen Facetten einbringen? Dann bist Du bei uns richtig. Wie Du bist, was Du fühlst: Wir sehen Dich.Die , eine 100-prozentige Tochter der Westenergie AG, ist der größte Verteilnetzbetreiber Deutschlands. Mit über 6.000 Mitarbeiter*innen und unserer offenen Unternehmenskultur stellen wir die zuverlässige Versorgung unserer Kundinnen und Kunden sicher – rund um die Uhr, an 365 Tagen im Jahr. Wenn Du mit uns die Energiewende mitgestalten, die Lebensqualität von Menschen verbessern und die regionale Infrastruktur stärken willst, findest Du bei uns Raum zur Verwirklichung.<h3>Dafür stehst Du auf:</h3><ul><li>Du analysierst kontinuierlich die neuesten Cyber-Bedrohungen und suchst proaktiv nach Anzeichen von Angriffen. Dabei nutzt Du Tools und Methoden, um potentielle Schwachstellen zu identifizieren und zu beheben</li><li>Du bist zur Stelle, wenn ein sicherheitsrelevanter Vorfall auftritt, um ihn gründlich zu untersuchen. Dabei analysierst Du die Ursache des Vorfalls, bewertest den Schaden und ergreifst Gegenmaßnahmen</li><li>Du wirst die Erkennungslogik für sicherheitsrelevante Ereignisse ständig überprüfen und optimieren</li><li>Du arbeitest aktiv an der Weiterentwicklung unserer IT-Sicherheitsinfrastruktur, was die Implementierung neuer Technologien und Prozesse beinhaltet, um unsere Systeme zukunftssicher zu gestalten</li><li>Du nimmst regelmäßig am Bereitschaftsdienst teil, um sicherzustellen, dass wir jederzeit auf potentielle Gefährdungssituationen reagieren können</li><li>Du wirst als ein Teil in der gruppenweiten Cyber-Sicherheitsorganisation arbeiten und in Konzernarbeitsgruppen mitwirken. Das bietet Dir die Möglichkeit, Dich mit Expert*innen aus verschiedenen Bereichen auszutauschen</li></ul><h3>Das bringst Du mit: </h3><ul><li>Du hast ein abgeschlossenes Studium der Cyber Security, Informatik, Nachrichtentechnik oder vergleichbar</li><li>Du bringst idealerweise Erfahrung im Bereich Security Operations, insbesondere mit Technologien wie CWPP, SIEM, IDS, EDR und SOAR mit</li><li>Du begeisterst Dich für Operative Technologien und hast fundierte Kenntnisse in SCADA, HMI, PLC sowie RTU</li><li>Du bist in der Lage komplexe Sachverhalte zu analysieren und mit Prozessen zu verknüpfen</li><li>Du stehst Veränderungen positiv gegenüber und nutzt die Chancen, die sich daraus ergeben</li><li>Du positionierst Dich auch in schwierigen Situationen als kompetenter Ansprechpartner und kannst Inhalte verständlich und Adressatengerecht kommunizieren</li><li>Du achtest auf das eigene Wohlbefinden und eine gute Work-Life-Balance</li></ul><h3>Das bieten wir Dir:</h3><ul><li>Die Möglichkeit Verantwortung zu übernehmen, Entscheidungen in Deinem Verantwortungsrahmen eigenständig zu fällen und umzusetzen</li><li>Deine Work-Life-Balance ist uns wichtig! Daher gibt es bei uns flexible Arbeitszeiten sowie 30 Tage Jahresurlaub. Bei uns kannst Du außerdem Dein"Home" zum "Office" machen, um noch flexibler zu werden</li><li>Die Gelegenheit in diesem Verantwortungsbereich zu wachsen und Deine Kenntnisse, Kompetenzen und Ideen darüber hinaus einbringen zu können</li><li>Die Möglichkeit an übergreifenden Projekten teilzunehmen und sich unternehmensweit zu vernetzen</li><li>Du bist Teil eines motivierten und dynamischen Teams, dass die Herausforderungen der Energiewende gestaltet</li><li>Wenn es um den Erfolg im Job geht, ist die Vereinbarkeit von Beruf und Familie für viele entscheidend. Westnetz steht Dir dabei als zertifizierter familienfreundlicher Arbeitgeber in unterschiedlichen Lebenslagen zur Seite</li><li>Unser Tarifvertrag bietet Sicherheit: Wir bieten Dir eine attraktive Vergütung sowie viele Zusatzleistungen: Zuschläge für Rufbereitschaft, Weihnachtsgeld, Zuschuss zum Krankengeld, eine Unfallversicherung und eine arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung </li></ul>Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.

Cyber Security Engineer – Energiewende (m/w/d)

Herzlich willkommen in Brilon! HOPPECKE ist für uns weit mehr als nur ein Standort. Als größter europäischer Hersteller von Industriebatteriesystemen sind wir bei der HOPPECKE stolz auf unsere Region, unsere Wurzeln und das, was wir seit 1927 von hier aus geschafft haben: unternehmerische Höchstleistungen als globaler Systemanbieter von stationären und mobilen Energielösungen. Unsere gesellschaftliche und unternehmerische Verantwortung nehmen wir dabei sehr ernst. Denn wir wissen, dass unsere mehr als 2.000 Mitarbeitenden die treibende Kraft hinter unserer Vision sind. Wir empowern unsere Teams, stärken Persönlichkeiten und begeistern uns für individuelle Talente. Weil wir ganzheitlich denken und nachhaltig handeln – auch als Arbeitgeber. Freuen Sie sich auf ein partnerschaftliches, respektvolles Miteinander auf Augenhöhe und den festen Willen, gemeinsam immer besser zu werden. Die Zukunft der Energiebranche liegt also auch in Ihren Händen. <ul> <li>Sie übernehmen die elektrische Wartung und Reparatur unserer Produktionsanlagen, um einen reibungslosen Betrieb sicherzustellen.</li> <li>Sie unterstützen bei spannenden Projekten, z. B. bei der Implementierung neuer Technologien oder Prozessverbesserungen.</li> <li>Sie stehen im Rahmen der Rufbereitschaft als kompetenter Ansprechpartner zur Verfügung und sorgen dafür, dass Probleme schnell und effizient gelöst werden.</li> </ul> <ul> <li>Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Betriebselektriker, (Industrie-) Elektroniker oder eine vergleichbare Qualifikation und verfügen über mehrere Jahre Berufserfahrung.</li> <li>SPS-Kenntnisse sind wünschenswert und helfen Ihnen bei der effizienten Fehleranalyse und Steuerung unserer Anlagen.</li> <li>Sie gehen sicher mit Schaltplänen und technischen Dokumentationen um und behalten dabei stets den Überblick.</li> <li>Mechanisches Grundwissen ist erforderlich und unterstützt Sie bei der ganzheitlichen Instandhaltung.</li> <li>Teamfähigkeit und Flexibilität – insbesondere im Hinblick auf die Arbeitszeiten (2-Schicht-Betrieb mit wechselnder Rufbereitschaft) – gehören zu Ihren Stärken und prägen Ihre Arbeitsweise.</li> </ul> <ul> <li>Individuelle Weiterbildungsmaßnahmen in unserer hauseigenen HOPPECKE Academy</li> <li>Mitarbeiterkapitalbeteiligung</li> <li>Gesundheits- und Sportprogramm </li> <li>EGYM Wellpass Programm (Bezuschussung am Mitgliedsbeitrag)</li> <li>Leasingbike</li> <li>Familienfreundliches Unternehmen</li> <li>Umfassender Onboarding Prozess mit individuell gestalteter Einarbeitung</li> <li>Hauseigener Ladepark für Elektro-Fahrzeuge</li> <li>Gute und leistungsgerechte Entlohnung (tarifliche Zulagen, Urlaubs- und Weihnachtsgeld)</li> </ul>

Elektriker / Elektroniker (m/w/d) - Energie- und Gebäudetechnik

<h3>Sorgen Sie gemeinsam mit uns für die digitale Zukunftsfähigkeit der Bundeswehr.</h3> Als primärer Digitalisierungspartner der Bundeswehr erbringen wir stabile, sichere und effiziente IT-Services im In- und Ausland, vom Grundbetrieb bis in den einsatznahen Bereich und tragen so zur kontinuierlichen Erhöhung der Führungs- und Einsatzfähigkeit der Bundeswehr bei. Mit über 7.700 Kolleg*innen betreiben und modernisieren wir eine der größten und komplexesten IT-Infrastrukturen in Deutschland. Wir suchen verantwortungsvolle IT-Spezialist*innen, die die Bundeswehr-IT aus Überzeugung in herausfordernden Digitalisierungsvorhaben weiterentwickeln und so einen Beitrag zur Sicherheit Deutschlands leisten wollen. Das Competence Center IT-Security (CCITS) bündelt die operativen IT-Informations- und Cyber-Sicherheitskompetenzen mit dem Auftrag, diese Security-Services und Dienstleistungen querschnittlich und übergreifend auszuprägen. Hierbei agiert das CCITS als interner Auftragnehmer für die Entwicklung und Umsetzung von Sicherheitslösungen über die gesamte Core Value Chain und ist Betreiber für die dazugehörigen Security-Services. Die Abteilung „Secure Identity &amp; Priviliged Management (SIPM)“ ist verantwortlich für die Bereitstellung, Steuerung und Weiterentwicklung zentraler Identity &amp; Access Management- sowie Privileged Access Management-Services. Dazu gehören der Betrieb und die kontinuierliche Optimierung sicherheitskritischer IAM/PAM-Systeme, die Umsetzung technischer und regulatorischer Vorgaben sowie die effiziente Verwaltung digitaler Identitäten und privilegierter Zugriffe. <h3>Ihre Aufgaben:</h3> <ul> <li>Disziplinarische und fachliche Führung eines spezialisierten Beratungsteams mit operativ-technischem Schwerpunkt</li> <li>Förderung von Wissenstransfer, methodischer Qualifizierung und fachlicher Weiterentwicklung der Mitarbeitenden, um ein leistungsstarkes, zukunftsfähiges Expertenteam sicherzustellen</li> <li>Strategische Weiterentwicklung und Steuerung der Themenfelder Identity &amp; Access Management (IAM) und Privileged Access Management (PAM)</li> <li>Steuerung von Prozessen zur Zugriffskontrolle, Autorisierung und Protokollierung privilegierter Aktivitäten</li> <li>Bewertung und Optimierung sicherheitsrelevanter Architekturen im IAM/PAM-Kontext</li> <li>Unterstützung strategischer Security-Vorhaben mit IAM/PAM-Bezug sowie Mitwirkung in Angebotsprozessen</li> <li>Identifizierung systemischer Schwachstellen und Entwicklung von Lösungen zur Weiterentwicklung der Identity- und Access-Security-Architektur</li> <li>Verantwortung für die Integration von IAM und PAM in das Zero-Trust Framework</li> <li>Steuerung komplexer Abstimmungsprozesse zwischen IT-Betrieb und weiteren Stakeholdern</li> </ul> <h3>Ihr Profil:</h3> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder vergleichbare Qualifikation mit langjähriger relevanter Berufserfahrung</li> <li>Mindestens 8 Jahre Erfahrung im Bereich Identity &amp; Access Management sowie Privileged Access Management, idealerweise in komplexen, sicherheitskritischen Umgebungen</li> <li>Umfassendes Fachwissen in Authentifizierungs- und Autorisierungstechnologien (z. B. SSO, MFA, PKI, IAM-Frameworks)</li> <li>Mehrjährige Erfahrung in Planung, Umsetzung und Steuerung komplexer IAM/PAM-Infrastrukturen und Projekte</li> <li>Fundierte Kenntnisse in IT-Sicherheitsarchitekturen, Zugriffskontroll- und Protokollierungsverfahren</li> <li>Besitz von Zertifizierungen im Bereich der technischen Informationssicherheit wie z.B. Certified Information Systems Security Professional (CISSP) oder vergleichbaren Qualifikationen, welche die IT-Security-Expertise auf hohem Niveau belegen</li> <li>Idealerweise Kenntnisse im Umfeld der öffentlichen Hand (z. B. Bundeswehr) sowie Erfahrung im Bereich von sicherheitskritischen Infrastrukturen</li> <li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte adressatengerecht zu vermitteln</li> <li>Hohe Problemlösungs-, Entscheidungs- und Durchsetzungsfähigkeit in technisch anspruchsvollen Umgebungen</li> <li>Fließende Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Bereitschaft zu Dienstreisen​ (ca. 40%)</li> </ul> <h3>Wir bieten:</h3> <ul> <li>Durch abwechslungsreiche und gesellschaftlich relevante Aufgaben gewährleisten wir den reibungslosen IT-Betrieb und die Digitalisierung der Bundeswehr </li> <li>Das Ziel eint uns. Dabei sind für uns ein wertschätzender Umgang miteinander sowie ein großer Teamgeist elementar</li> <li>Die BWI bietet eine marktgerechte Vergütung, einen sicheren Arbeitsplatz sowie eine prämierte und arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Sie starten grundsätzlich mit 30 Tagen Jahresurlaub mit Option auf individuelle Anpassungen</li> <li>Über unsere Benefit-App stehen Ihnen ein monatliches Guthaben und Steuervergünstigungen auf Tickets für den ÖPNV zur Verfügung</li> <li>Wir ermöglichen Ihnen Flexibilität, um Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen, etwa durch mobiles Arbeiten oder Vertrauensarbeitszeit und dem langfristigen Aufbau eines Wertguthabenkontos für z.B. ein Sabbatical</li> <li>Wir unterstützen Ihre berufliche und persönliche Weiterbildung durch individuelle Maßnahmen sowie einen kostenfreien Zugriff auf LinkedIn Learning</li> <li>Neben der Möglichkeit ein Jobrad zu leasen, profitieren Sie von zahlreichen Angeboten aus den Bereichen Sport und Ernährung</li> </ul>

Head of Secure Identity & Priviliged Management (SIPM) (m/w/d)

<h3>AUFGABEN</h3><ul><li>Position Summary: </li><li>The position includes primarily field work with on demand presence at the office in Darmstadt for report writing, preparation, project handling, participation in meetings and training, etc. The territory to be covered shall consist primarily of Germany and adjoining European countries but may on occasions involve worldwide assignments.</li><li>Responsibilities:</li><li>Field Surveys - conduct property loss control surveys to evaluate the property and business interruption. exposures at client facilities based on NFPA Standards and others as appropriate.</li><li>Develop recommendations based on standards to include loss estimates before and after completion of the recommendations.</li><li>Evaluate automatic fire protection and water supply systems.</li><li>Report and evaluate building construction, occupancy, special and natural hazards.</li><li>Develop loss estimates based on scenarios such as the Maximum Foreseeable Loss.</li><li>Provides training and peer review for other consultants; serve as a technical resource to other consultants.</li><li>Services provided to clients includes training, manual and program development, code or regulatory interpretation.</li><li>May prepare and present proposals, develop service instructions, solicit client feedback and prepare stewardship reports.</li><li>Work assigned is typically of higher technical need as well as being in direct contact with upper client management, including risk managers, financial managers and other decision makers.</li><li>Professional conduct and excellent written/verbal communication skills are required as the position requires direct contact with upper client management, including risk managers, financial managers, and other decision makers.</li><li>Provide project management services to include special visits, plan reviews and oral/written presentation to clients.</li><li>Actively manage your work assigned in the database.</li></ul><h3>QUALIFIKATIONEN</h3><ul><li>Knowledge, Skills, and Abilities:</li><li>Must be in possession of a valid driver's license for passenger cars.</li><li>A willingness to travel by air</li><li>Solid mastery of the German and English spoken and written language.</li><li>Extensive knowledge of the relevant loss prevention guidelines (VdS/FM/NFPA/local) as well as the willingness to undergo further training in that area.</li><li>Familiarity with reviewing and responding to communication from clients and internal communication.</li><li>Ability to carry out field work, report writing, consulting, and plan review.</li><li>Ability to review workloads and revise accordingly.</li><li>Must be able to: climb ladders; lift/carry up to 50 Ibs; stoop, crouch, crawl; traverse catwalks.</li><li>Fundamental competencies form the foundation for individual and organizational success in TÜV SÜD and apply to all employees and showcase behaviors aligned to TÜV SÜD values and culture cornerstones and will be evaluated in performance assessments.</li><li>Communication</li><li>Collaboration</li><li>Customer-Orientation</li><li>Self-Management</li></ul><h3>WEITERE INFORMATIONEN</h3>Equal Opportunity Employer – Disability and Veteran TÜV SÜD America, Inc. is an equal opportunity, affirmative action employer and considers qualified applicants for employment without regard to race, color, creed, religion, ancestry, marital status, genetics, national origin, sex, sexual orientation, gender identity and expression, age, physical or mental disability, veteran status and those laws, directives, and regulations of Federal, State, and Local governing bodies or agencies. We participate in the E-Verify Employment Verification Program. For more information on applicable equal employment regulations, please refer to the following: <a>Labor Law 2025</a>

Senior Account Engineer

Ort:&nbsp;44809 Bochum&nbsp;| Vertragsart: Teilzeit,&nbsp;unbefristet&nbsp;| Job-ID:&nbsp;931985
PENNY ist Teil der REWE Group und beschäftigt über 31.000 Mitarbeitende in rund 2.130 Märkten,&nbsp; an 10 Logistikstandorten und in den Zentralen. Im #teampenny sind wir gemeinsam stark und begegnen uns mit Respekt und Wertschätzung. Auf PENNY kannst du dich verlassen. Wir setzen auf sichere Jobs, einen fairen Umgang miteinander und sorgen dafür, dass auch du deinen eigenen persönlichen Karriereweg gehen kannst. Denn bei PENNY kannst du alles sein, außer egal.
Du kannst viel bei uns bewegen.
<ul>
<li>Du sorgst gemeinsam mit dem Team&nbsp;für einen reibungslosen Ablauf im Markt.</li>
<li>Du betreust unsere Kundschaft im Markt und an der Kasse und stehst ihr tatkräftig zur Seite.</li>
<li>Du weißt, was wo zu finden ist, und sorgst dafür, dass die PENNY Regale immer voll sind.</li>
<li>Du überprüfst die Qualität und Frische unserer Produkte.</li>
</ul>
Du kannst Teil unseres Teams werden.
<ul>
<li>Du&nbsp;konntest bereits erste Erfahrungen im Handel sammeln? Super! Aber auch als Quereinsteiger:in bist du bei uns herzlich willkommen.</li>
<li>Du hast Spaß am Umgang mit Menschen und Freude an Teamarbeit.</li>
<li>Du bist kund:innenfreundlich, engagiert und verantwortungsbewusst.</li>
<li>Du packst gern mit an – so ziehst du mit deinem Team an einem Strang.</li>
</ul>
Du kannst dich auf jede Menge freuen.
Bei uns stimmt das Gehalt – und noch mehr.
<ul>
<li>Du wirst nach Tarif vergütet, erhältst Urlaubsgeld und ab dem zweiten Jahr zusätzlich Weihnachtsgeld.</li>
<li>Du profitierst von 5% Einkaufsrabatt bei PENNY und REWE, weiteren Rabatten beim toom Baumarkt und der DERTOUR Group sowie weiteren Partnern über die Plattform Corporate Benefits.</li>
<li>Du erhältst ein vergünstigtes Deutschlandticket.</li>
<li>Mit der betrieblichen Altersversorgung der REWE Group hast du mehr Rente im Alter.</li>
</ul>
Beruf und Privatleben vereinbaren – das unterstützen wir.
<ul>
<li>Du erhältst 6 Wochen Urlaub pro Jahr.</li>
<li>Deine Arbeitszeitplanung erfolgt in der Regel 2 Wochen im Voraus.</li>
<li>Wir schaffen die Rahmenbedingungen dafür, dass du dir nach 3 Jahren bei PENNY eine Auszeit von 1 bis 6 Monaten nehmen kannst – z. B. für eine Reise oder einen Hausbau.</li>
<li>Unser Netzwerk an Expert:innen unterstützt dich durch die Vermittlung von Betreuungspersonen bei der Kinder- und Pflegebetreuung.</li>
</ul>
Sicherer Arbeitgeber – nachhaltig und menschlich.
<ul>
<li>PENNY gehört zu der REWE Group, einem der größten Arbeitgeber Deutschlands.</li>
<li>Unsere unternehmensweiten&nbsp;Netzwerke wie das LGBTIQ-Netzwerk „DITO – different together“ und das Frauennetzwerk „f.ernetzt“ bieten dir die Möglichkeit&nbsp;zum&nbsp;Austausch rund um Karriere und persönliche Weiterentwicklung.</li>
<li>Du erhältst einen unbefristeten Arbeitsvertrag.</li>
<li>Wir sind ein starkes Team und bewältigen alle Aufgaben gemeinsam. Unsere Zusammenarbeit feiern wir bei Teamevents.</li>
</ul>
Weitere Informationen erhältst du unter <a>karriere.penny.de</a>.
Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.
Du hast Fragen zu dieser Position (Job-ID:&nbsp;931985)? Dann melde dich bei unserer Bewerbungshotline unter <a>0</a>.
<h6>Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, ethnischer Herkunft und Nationalität, sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, körperlicher und geistiger Fähigkeiten, Alter sowie sexueller Orientierung oder weiterer individueller Merkmale - gleichermaßen willkommen sind.</h6>

Verkäufer / Kassierer (m/w/d)

Das bieten wir dir<ul>
<li>Unschlagbare Teampower in einem offenen, leistungsstarken Arbeitsumfeld</li>
<li>Top-Branchengehalt mit attraktiver ALDI Zulage (insgesamt mind. 14€ Stundenlohn brutto)</li>
<li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li>
<li>Fahrgeldzuschuss, Urlaubsgeld und volles Weihnachtsgeld</li>
<li>Einen sicheren Arbeitsplatz beim Erfinder des Discounts</li>
<li>Aufstiegsmöglichkeiten zum Beispiel zur Vertretungskraft oder zur Ersten Kraft</li>
<li>Elektronische Arbeitszeiterfassung</li>
<li>30 Urlaubstage</li>
<li>Vergünstigungen bei Fitnessstudios</li>
<li>Rabattportal mit Vergünstigungen bei zahlreichen Online-Shops</li>
</ul>Das sind deine Aufgaben<ul>
<li>Du sorgst für ein besonderes Einkaufserlebnis und hochzufriedene Kundinnen und Kunden</li>
<li>Dabei übernimmst du alle Aufgaben, die im Verkaufsraum und im Lager anfallen</li>
<li>Zum Beispiel kontrollierst du die Eingangsware, baust sie auf der Verkaufsfläche auf und prüfst ihre Mindesthaltbarkeit</li>
<li>Obst, Gemüse und Backwaren füllst du nach und prüfst ihre Frische</li>
<li>Du übernimmst Kassiertätigkeiten und unterstützt bei Lager- und Reinigungsarbeiten</li>
</ul>Das bringst du mit<ul>
<li>POWER, um unser Team noch stärker zu machen</li>
<li>Wünschenswert ist eine abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel, gerne auch Berufserfahrung in diesem oder einem anderen Bereich</li>
<li>Auch Quereinsteigerinnen und Quereinsteiger sind herzlich willkommen</li>
<li>Freundliches Auftreten und Spaß am Umgang mit Kundinnen und Kunden</li>
<li>Lust darauf, aktiv und engagiert mit anzupacken</li>
<li>Flexibilität und Teamgeist</li>
</ul>

Verkäufer in Teilzeit (m/w/d) Neuenkirchen

Du hast Ahnung von Vertrieb? Speziell in der Bereitstellung von IT Fachpersonal für spezifische Kundenprojekte? Oder einfach nur Talent für den Vertrieb? Macht dir Kaltkunden-Akquise Spass....? Dann komm ins Vertriebsteam der Circle8 Deutschland...! Wer wir sind? Circle8 Deutschland (Member of Circle8Group) blickt auf über 30 Jahre in der Durchführung komplexer IT-Projekte zurück und profitiert von fundierter Erfahrung in nationalen und internationalen Groß-Konzernen (DAX Unternehmen). Die insgesamt rasant fortschreitende Digitalisierung und IT-Modernisierung, die Cloud Transformation bis hin zu Themen wie Cyber Security / Informationssicherheit, Data Analytics / Künstlicher Intelligenz (KI) und Robotik, die immer mehr und schneller alle Geschäfts- und Lebensbereiche verändern, stellt an uns als IT-Dienstleister erhebliche Herausforderungen, die wir gemeinsam mit Ihnen erfolgreich bewältigen möchten. Circle8 Deutschland (Member of Circle8Group) gehört heute zu einem der größten IT-Dienstleisters Europas (mehr als 12.000 Mitarbeiter in 12 Ländern mit einem Jahresumsatz von mehr als 1,5 Mrd. €). Um das bestehende Deutschland-Geschäft zu erweitern, suchen wir aktuell mehrere Sales-Experten (m/w/d). Hast du Spass an Vertrieb? Platziert du gerne IT Experten beim Kunden und profitierst davon? Dann komm ins Team von Circle8 Deutschland! Marktanalyse, Neukundenakquise, Gewinnung Rahmenverträge, Ausbau der Rahmenverträge, Platzierung von IT Experts in diversen Kundenprojekten, laufende Betreuung der Kunden-Accounts onsite und offsite. Je nach Qualifikation auch gerne Einarbeitung und Coaching von neuen, Vertriebskollegen (Quereinsteiger). <ul> <li>Wir suchen einen Vertriebsprofi mit Erfahrung im Agentur Geschäft, bevorzugt Vertriebler mit Erfahrung in der Vermittlung vom Fachpersonal, speziell im IT-Umfeld.</li> <li>Alternative auch Quereinsteiger mit Vertriebstalent!!!</li> <li>Wir vermitteln unsere Experten (SAP und non-SAP) auf Dienstleistungs-, ANÜ- und Gewerksbasis.</li> </ul> Wünschenswert: Kundennetzwerk, 360c Recruiter Erfahrung, Erfahrung im Bereich Personalvermittlung bei bekannten Unternehmen, gute Englischkenntnisse, Vertriebspower mit viel Motivation <ul> <li>Faires / starkes Gehalt - hohes Bonus-Modell</li> <li>30 Tage Jahresurlaub</li> <li>Moderne Büroausstattung im Formel 1 Lock , zentrale Lage in Köln</li> <li>Selbstverständlich kostenlose Getränke aller Art</li> <li>Auf Wunsch auch Fort- und Weiterbildungen</li> <li>Internationale Firmenevents, u.a. Formel 1 (Sponsor Aston Martin)</li> </ul>

Senior Key Account Manager und Quereinsteiger mit vertrieblichem Talent (m/w/d)

Security Engineer - Operation Center (m/w/d)

Bei der apoBank fördern wir Existenzen, realisieren zukunftsweisende Projekte und sind ein starker und zuverlässiger Partner für den deutschen Gesundheitsmarkt. Wir sind die größte Bank für alle akademischen Heilberuflerinnen und Heilberufler in Deutschland. Meistere mit uns die spannenden Herausforderungen eines hochdynamischen Marktes und finde passende finanzielle Lösungen für unsere besonderen Kundinnen und Kunden. Steige bei der apoBank ein und entwickle dich persönlich und beruflich weiter. <ul> <li>Du hilfst uns, mit dem Beschwerdemanagement das Unternehmen Stück für Stück noch besser zu machen und die Kundenzufriedenheit zu steigern.</li> <li>Du steuerst und koordinierst zentralseitig die fallabschließende Bearbeitung von Beschwerden aus dem Vertrieb.</li> <li>Du arbeitest dabei eng mit Fachbereichen wie Recht, Compliance oder Marktfolge-Teams zusammen.</li> <li>Du übernimmst strategische Projekte im Beschwerdemanagement.</li> <li>Dabei findest du effektive Lösungen und unterstützt in komplexen Fällen bei der Vorbereitung von schriftlichen Antworten.</li> <li>Auch der vereinzelte direkte Kontakt mit unseren Kund:innen gehört zu deinem Tagesgeschäft.</li> </ul> <ul> <li>Du bringst ein Studium (z.B. Wirtschaft, Finanzen, Recht) und einen beruflichen Hintergrund mit Bezug zu Regulatorik (Bankkaufmann/frau, Versicherungskaufmann/frau) mit.</li> <li>Du blickst auf eine 2-3-jährige Berufserfahrung zurück.</li> <li>Du hast bereits Projekte mit Erfolg konzeptioniert und auch aktiv umgesetzt.</li> <li>Idealerweise hast du Vorerfahrungen im Vertrieb und in der zielsicheren Kommunikation gegenüber Führungskräften.</li> <li>Du besitzt Freude am direkten Kundenkontakt – schriftlich wie telefonisch.</li> </ul> Vergütung &amp; Zusatzleistungen <ul> <li>Attraktive Vergütung*: Bis zu 13,5 Monatsgehälter + Erfolgsbeteiligung für Tarifangestellte und 13 Monatsgehälter + variable Vergütung für außertarifliche Mitarbeitende</li> <li>Betriebliche Altersversorgung: Unser Angebot zur betrieblichen Altersvorsorge</li> <li>Vermögenswirksame Leistungen: Monatlicher Beitrag zur Vermögensbildung</li> </ul> Arbeitszeiten &amp; Urlaub <ul> <li>Modernes und flexibles Arbeiten*: Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten</li> <li>Individuelle Arbeitszeitmodelle*: Wie z.B. Sabbatical oder Workation</li> <li>30+ Tage Urlaub: 30 Tage Urlaub plus Bankfeiertage, Brauchtumstag und Sonderurlaub z.B. bei Eheschließung oder Geburt</li> </ul> Sport- &amp; Gesundheitsangebote <ul> <li>Gesundheitsgutschein*: 120,– € pro Jahr für Sport- und Gesundheitsdienstleistungen</li> <li>Urban Sports Club: Flexibles und vielfältiges Sportangebot zu Mitarbeitendenkonditionen</li> <li>Work-Life-Plattform: Live-Workshops und Videos rund um die Themen Ernährung, Bewegung und mentale Gesundheit</li> <li>Externe Beratung (EAP): Professionelle Unterstützung in schwierigen beruflichen oder privaten Situationen</li> </ul> Vereinbarkeit von Beruf &amp; Familie <ul> <li>Bundesweiter Familienservice: Kinderbetreuung und Pflege von Angehörigen</li> <li>Betreuungszuschuss für Eltern: Bei frühzeitiger Rückkehr aus der Elternzeit</li> <li>Kita-Plätze in Düsseldorf: Angebot von betriebsnahen U3- und Ü3-Kita-Plätzen</li> </ul> Team-Spirit &amp; Arbeitsatmosphäre <ul> <li>Regelmäßige Team-Events: z.B. apoSoccer Cup, Weihnachtsfeier, Sommerfest, Firmenjubiläen und Firmenläufe</li> <li>Vielfältige Interessengemeinschaften: Frauennetzwerk, gemeinsame Sportaktivitäten oder ehrenamtliche Einsätze</li> <li>Firmenkantine &amp; Barista-Bar in unserer Zentrale: Frischer Kaffee und eine tolle Auswahl vielfältiger Gerichte</li> <li>Mitarbeitende werben Mitarbeitende: Prämie bei jeder erfolgreichen Vermittlung einer neuen Kollegin oder eines neuen Kollegen</li> </ul> Rabatte &amp; Angebote <ul> <li>Sonderkonditionen für unsere Bankprodukte*: Attraktive Vorteile für Mitarbeitende bei unseren Bankprodukten</li> <li>Vielfältige Rabatte: Ermäßigungen durch Corporate Benefits in vielen Shops</li> <li>Leasingangebote*: Steuervorteile beim Mieten von Elektrogeräten für die private Nutzung</li> </ul> Mobilität <ul> <li>JobRad*: Vergünstigtes Leasing von Fahrrädern</li> <li>Mobilitäts-App: Monatlicher Zuschuss zu Bahn, Bus, Uber, Taxi, E-Scooter oder zum Tanken</li> <li>Firmeneigene Parkplätze*: Parkplätze, teils mit E-Ladesäulen</li> <li>Firmenwagen*: Leasing eines Firmenwagens für außertarifliche Mitarbeitende</li> </ul> *Bitte beachte, dass es sich hierbei um eine Aufzählung von möglichen Zusatzleistungen handelt. Die Anspruchsvoraussetzung kann sich je nach Standort, Funktionsbereich oder Vertragsart unterscheiden und ist in den hierfür getroffenen Vereinbarungen entsprechend geregelt.

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