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View job here    Werden Sie Teil des weltweiten Vogelsang-Teams!      Die Vogelsang GmbH &amp; Co. KG ist ein international operierender Maschinenbaukonzern mit Hauptsitz im niedersächsischen Essen/Oldenburg. Mit knapp 1.300 Mitarbeitern weltweit und über 25 Auslandsniederlassungen sind wir Spezialisten für Pump-, Zerkleinerungs-, Ausbring- und Biogastechnik in den Segmenten Abwasser, Agrartechnik, Biogas, Industrie und Verkehrstechnik. Bei Vogelsang herrscht ein besonders gutes Betriebsklima und der faire Umgang miteinander hat einen hohen Stellenwert. Denn unser Erfolg hängt vor allem von unseren motivierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ab.      Mitarbeiter CNC (m/w/d)          Vollzeit         49632 Essen (Oldenburg), Deutschland         Mit Berufserfahrung         15.05.25         Sie werden...          CNC-Zerspanungsmaschinen einrichten und bedienen         wiederholte Rüstvorgänge effizient durchführen         Werkstücke auf Maßhaltigkeit und Qualität messen, prüfen und dokumentieren         Produktionsstörungen und Qualitätsmängel erkennen und beheben         sicherstellen, dass alle Teile gemäß technischer Zeichnungen und Vorgaben gefertigt werden         die Wartung und Pflege der Maschinen durchführen         bei Bedarf Prozessoptimierungen vornehmen         an vier Tagen pro Woche im Früh- oder Spätschichtmodell arbeiten         eine umfassende und persönliche Einarbeitung erhalten         Sie haben...          Praxis im Metallgewerbe, z. B. in der Fertigung, Messtechnik oder im Umgang mit technischen Zeichnungen         die Motivation, sich in neue Aufgaben – wie das Rüsten von Einzelteilen und das Arbeiten an Zerspanungsmaschinen – einzuarbeiten         Kenntnisse im Lesen technischer Zeichnungen         die Fähigkeit, selbstständig, strukturiert und qualitätsbewusst zu arbeiten         Freude an einer abwechslungsreichen Tätigkeit mit Präzision und Verantwortung         Niemand ist perfekt und nicht alle Karrierewege sind geradlinig. Bewerben Sie sich gerne - auch wenn Sie nicht alle Anforderungen erfüllen!      Sie bekommen...          6 Wochen wohlverdienten Jahresurlaub von Anfang an         einen Jahresbonus         Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge         optional: Nettolohnoptimierung mit Edenred-Guthabenkarte         Hansefit         Vergünstigungen für diverse Produkte und Dienstleistungen via Corporate Benefits         ein betriebliches Gesundheitsmanagement         Fahrradleasing         selbstverständlich Wasser und Kaffee kostenlos         Ihre Arbeitskleidung kostenlos gestellt und gewaschen         individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere hauseigene Academy         eine intensive und persönliche Einarbeitung         gemeinsame Events wie Abteilungsausflüge, Sommerfeste und Weihnachtsfeiern         Außerdem erwartet Sie eine familiäre Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und kurzen Dienstwegen bei einem soliden und verlässlichen Arbeitgeber in der 3. Familiengeneration.      Weitere Jobs ansehen      Diesen Job teilen          Impressum | Datenschutzerklärung     Powered by softgarden

Mitarbeiter CNC (m/w/d)

Vermessungstechniker Oberleitung / Gründung (m/w/d   SPITZKE. Gestalten in vernetzten Dimensionen.   Wir sind eine starke Unternehmensgruppe mit rund 2.500 Mitarbeitenden an 18 Standorten in Deutschland und Europa. Gemeinsam gestalten wir Europas Bahninfrastruktur und bringen diese voran. Als Systemlieferant für schienengebundene Mobilität schaffen wir täglich neue Verbindungen: für Fern- und Regionalbahnen ebenso wie für S- und U-Bahnen, Straßenbahnen oder Industriebahnen – von der Planung über die Ausführung, vom Neubau über die Instandsetzung bis hin zur Instandhaltung. Dazu bündeln und vernetzen wir unsere Kompetenzen Fahrweg, Technik, Ausrüstung / Elektrotechnik, Großprojekte / Ingenieurbau, Logistik und Fertigung. Spannende Herausforderungen und vielfältige Aufgaben gehören bei uns immer dazu: Unter einem Dach vereinen wir 130 Jobprofile und rund 20 Ausbildungsberufe.   Vermessungstechniker Oberleitung / Gründung (m/w/d)   Referenznummer: 1018/323/00   Vermessen. Abstecken. Analysieren. Unsere Vermessungstechniker (m/w/d) spielen eine entscheidende Rolle bei der Erfassung und Analyse geografischer Daten, die für die Planung, Gestaltung und Bauausführung im Bereich Oberleitung und Gründung essenziell sind. Durch enge Zusammenarbeit mit der Projekt- und Bauleitung gewährleisten Sie eine präzise und effiziente Bauausführung. Klingt das nach Ihrer nächsten beruflichen Herausforderung? Perfekt – dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung für den bundesweiten Einsatz bei der SPITZKE SE!   Was Sie begeistert      Technik: Durchführung von vermessungstechnischen Arbeiten zur Absteckung, Kontrolle und Dokumentation von Oberleitungs- und Gründungsarbeiten unter Einsatz modernster Vermessungstechnologien (z. B. Trimble SX12, S9, GedoCE sowie Drohnenvermessung mit DJI Matrice 300 RTK)      Genauigkeit: Vermessungstechnische Bearbeitung von Einzelmaßnahmen, Feldvermessung der Baumaßnahmen und Führen der Nachweise      Zusammenarbeit: Enge Abstimmung mit den Projektbeteiligten zur Sicherstellung einer termingerechten und qualitativ hochwertigen Bauausführung      Innovation: Einsatz zukunftsweisender Technologien einschließlich Drohneneinsatz (z. B. DJI Matrice 300 RTK) zur hochpräzisen Datenerfassung und Prozessoptimierung      Leistungspaket: Ihr persönlicher SPITZKE-Dienstwagen inkl. privater Nutzung, überdurchschnittliche Vergütung sowie vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten durch unsere eigene SPITZKE AKADEMIE     Was uns begeistert      Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung zum Vermessungstechniker / Bautechniker (m/w/d) oder in einem verwandten Bereich      Erfahrung: Idealerweise Berufserfahrung in der Vermessungstechnik      Know-how: Sicherer Umgang mit MS Office sowie Kenntnisse in CAD-Programmen wie CARD/1 und AutoCAD; GIS-Kenntnisse sind von Vorteil      Eigenständigkeit: Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise, gepaart mit einer hohen Problemlösungskompetenz      Einsatzbereich: Ca. 60 % im Außendienst auf Bauvorhaben, 40 % im Büro oder Baucontainer zur Datenanalyse und Abstimmung mit Projektbeteiligten      Mobilität: Führerschein (Klasse B) erforderlich (für Ihren Dienstwagen inkl. privater Nutzung) sowie bundesweite Reisebereitschaft     Vorteile bei SPITZKE      Altersvorsorge: Für die eigene Zukunft vorsorgen – dafür bieten wir Ihnen einige Möglichkeiten. Beispielsweise eine betriebliche Altersvorsorge, damit Sie schon im Job für die Zeit danach abgesichert sind.      Mitarbeitendenberatung: Manchmal braucht es einfach ein offenes Ohr. Wir unterstützen Sie vertraulich in allen Lebensphasen mit einem eigenen Beratungsangebot bei persönlichen Anliegen.      SPITZKE FONDS e. V.: Bei SPITZKE stehen wir füreinander ein. Daher haben wir einen eigenen Fonds eingerichtet, um bei unverschuldeten Notlagen unserer Mitarbeitenden schnell und unbürokratisch auch finanziell unterstützen zu können.      Individuelle Förderung: Ihre Entwicklung ist unser Ziel. Gemeinsam gestalten wir Ihren individuellen Karriereweg nach Ihren Vorstellungen und unseren Möglichkeiten. Unsere eigene SPITZKE AKADEMIE arbeitet hierfür mit unserer Personalentwicklung Hand in Hand.      Abwechslungsreiche Projekte: Wir bauen Bahnhöfe, elektrifizieren oder sorgen für den Speed auf Deutschlands Hochgeschwindigkeitsstrecken. Langweilig wird es nie – das garantieren wir Ihnen!      Sonderkonditionen: Neben Ihrer leistungsgerechten Vergütung können Sie bei uns auf zahlreiche finanzielle Zusatzleistungen zurückgreifen, die das Leben an vielen Stellen leichter machen.     Jobs, die   Verbindung   schaffen.   SPITZKE SE   Tanja Franke, GVZ Berlin Süd   Märkische Allee 39/41, 14979 Großbeeren   +49 33701 901-20633   <a href="mailto:karriere@spitzke.com" target="_blank">karriere@spitzke.com</a>   <a href="http://www.spitzke.com" target="_blank">www.spitzke.com</a>

Vermessungstechniker Oberleitung / Gründung (m/w/d

Join our fascination Gestalte die Welt von morgen.   Bildnachweis: DLR Alle Rechte vorbehalten   Staatlich geprüfte/r Versorgungstechniker/in (w/m/d)   Kennziffer:   1657   Arbeitsort:   Köln   Eintrittsdatum:   01.08.2025   Karrierestufe:   Berufserfahrene   Beschäftigungsgrad:   Vollzeit, Teilzeit   Dauer der Beschäftigung:   unbefristet   Vergütung:   Die Vergütung erfolgt gemäß der jeweils geltenden Tarifverträge des öffentlichen Dienstes (Bund).   Steige ein in die faszinierende Welt des Deutschen Zentrums für Luft- und Raumfahrt e.V. (DLR), um mit Forschung und Innovation die Zukunft mitzugestalten! Mit dem Know-how und der Neugier unserer 11.000Mitarbeitenden aus 100Nationen sowie unserer einzigartigen Infrastruktur bieten wir ein spannendes und inspirierendes Arbeitsumfeld. Gemeinsam entwickeln wir nachhaltige Technologien und tragen so zur Lösung globaler Herausforderungen bei. Möchtest du diese große Zukunftsaufgabe mit uns zusammen angehen? Dann ist dein Platz bei uns!   Das Facility Management (FM) im DLR ist übergeordneter Ansprechpartner der Institute und Einrichtungen für alle FM-Themen in der Region West.   Das erwartet dich   Unser Ziel im Technischen Facility Management (TFM) des DLR ist es, maßgeschneiderte Lösungen für Gebäude und technische Anlagen der wissenschaftlichen und experimentellen Forschung zu finden und mit Erfolg umzusetzen.   Deine Aufgaben   Für die Region West, am Standort Köln-Porz, übernimmst du die Betreuung der gebäude- und infrastrukturellen Anlagen und stellst den reibungslosen Betrieb der versorgungstechnischen Anlagen sicher.   Zu deinen vielfältigen Aufgaben gehören u.a.:      Projektbegleitung durch Mitauswahl der technischen Ausrüstung der Gebäude und bei der Installation von versorgungstechnischen Anlagen im Rahmen größerer Umbau- oder Neubaumaßnahmen durch fachtechnische Beratung      Koordination und Mitwirkung bei Wartungs- und Instandhaltungsmaßnahmen (Störbeseitigung, Umbaumaßnahmen, Inspektionen) an versorgungstechnischen Einrichtungen und Geräten wie Heizungs- und Sanitäranlagen sowie Fördertechnik      Abwicklung der Maßnahmenumsetzung durch Definition von technischen Anforderungen, Erteilung technischer Anweisungen sowie Abnahme der Maßnahmen      Inspektion der versorgungstechnischen Gewerke sowie Durchführung der hochkomplexen Funktionsüberwachung der genau einzuhaltenden Anlagenparameter von komplizierten Kälte- und Lüftungsanlagen und der Logistik für die Störungsbeseitigung      Prüfung von Sicherheitseinrichtungen wie Brandschutzklappen, Rauch- und Wärmeabzügen sowie Störungsbeseitigung an betriebstechnischen Anlagen sowie ständige Beobachtung von Prüfergebnissen und Definition von Anforderungen für eine stetige Anlagenverbesserung      Beauftragung und Einweisung von Fremdfirmen sowie Endkontrolle ausgeführter Montage- und Installationsarbeiten sowie Erstellung technischer Dokumentation für Maschinen, Anlagen und Geräte im Bereich der Versorgungstechnik     Das bringst du mit      abgeschlossene Ausbildung zur/zum staatlich geprüften Techniker/in, Fachrichtung Versorgungstechnik (Heizung, Klima, Lüftung, Sanitär) oder vergleichbare für die Tätigkeit relevante Fachrichtung      langjährige Berufserfahrung im einschlägigen Berufsumfeld      Erfahrung insbesondere in der Betreuung von versorgungstechnischen Anlagen      technische Kenntnisse in Mess-Steuer-Regeltechnik      gute EDV-Kenntnisse in Microsoft Office sowie gute Englischkenntnisse und nachweisbare deutsche Sprachkenntnisse nach NiveauC1      selbständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise      Bereitschaft zur Durchführung von Rufbereitschaft zur Sicherstellung der Funktionalität der Anlagen     Die Vergütung erfolgt je nach Qualifikation und Aufgabenübertragung bis Entgeltgruppe 9b TVöD.   Das bieten wir dir   Das DLR steht für Vielfalt, Wertschätzung und Gleichstellung aller Menschen. Wir fördern eigenverantwortliches Arbeiten und die individuelle Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden im persönlichen und beruflichen Umfeld. Dafür stehen dir unsere zahlreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur Verfügung. Chancengerechtigkeit ist uns ein besonderes Anliegen, wir möchten daher insbesondere den Anteil von Frauen in der Wissenschaft und Führung erhöhen. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen bevorzugen wir bei fachlicher Eignung.   Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!   Fragen zu dieser Position (Kennziffer 1657) beantwortet dir gerne:   Marc Jülich   Tel.: +492203601-5284   Bildnachweis: DLR Alle Rechte vorbehalten

Staatlich geprüfte/r Versorgungstechniker/in (w/m/d)

ÜBER UNS   In der McDonald's Kinderhilfe Stiftung engagieren wir uns seit 1987 für die Gesundheit und das Wohlergehen von Familien in Deutschland. In 23 Ronald McDonald Häusern und 6 Ronald McDonald Oasen in der Nähe von Kinderkliniken bieten wir Rückzugsorte in schweren Zeiten. Unser Team setzt sich mit Leidenschaft und Engagement für Familien schwer kranker Kinder ein - sind Sie dabei?     Hausleitung - Fachwirt / Betriebswirt (Betriebswirtschaftslehre, BWL, Fundraising, Sozialwesen), Sozialwirt, Sozialökonom o. ä. (m/w/d) im Bereich Stiftung und Kinderhilfe   Standort: 50735 Köln     Im Ronald McDonald Haus und der Oase Köln tragen Sie Ihren Teil dazu bei, dass Familien ein &gt;Zuhause auf Zeit&lt; und eine Auszeit vom Klinikalltag finden. Wir suchen Sie ab sofort in Vollzeit mit 40 h/Woche (5-Tage-Woche).   Hausleitung - Fachwirt / Betriebswirt (Betriebswirtschaftslehre, BWL, Fundraising, Sozialwesen), Sozialwirt, Sozialökonom o. ä. (m/w/d) im Bereich Stiftung und Kinderhilfe   Standort: 50735 Köln   Im Ronald McDonald Haus und der Oase Köln tragen Sie Ihren Teil dazu bei, dass Familien ein &gt;Zuhause auf Zeit&lt; und eine Auszeit vom Klinikalltag finden. Wir suchen Sie ab sofort in Vollzeit mit 40 h/Woche (5-Tage-Woche).   IHRE AUFGABEN      Leitung eines Teams aus haupt- und ehrenamtlichen Mitarbeitern      Spenderbetreuung und -akquise, Öffentlichkeitsarbeit      Planung und Durchführung von Events und Projekten      Fundraising, Einwerben der Ressourcen      Budgeterstellung und laufende Nachverfolgung      Gelegentliche Übernahme von Wochenend- und Bereitschaftsdiensten     WAS SIE MITBRINGEN      Abgeschlossenes Studium, beispielsweise im Bereich Betriebswirtschaftslehre, BWL, Sozialmanagement Sozialökonomie Sozialwissenschaften oder vergleichbare Qualifikation bspw. auch aus der Hotellerie      Erfahrungen im Fundraising und der Öffentlichkeitsarbeit      Führungskompetenz und strategisches Denken      Empathie, Engagement und Kommunikationsstärke      Sicheres Auftreten und Freude am Netzwerken      Teamplayer-Mentalität     WAS WIR BIETEN      Sinnstiftender, sozialer Hintergrund      Vielseitige und verantwortungsvolle Aufgaben      Arbeiten in einem kleinen Team vor Ort      Dienstwagen (auch zu privaten Nutzung) &amp; Job-Rad      Möglichkeit zur mobilen Arbeit an einem frei wählbaren Tag pro Woche      Intensive Einarbeitungsphase      Attraktive Sozialleistungen      Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten      Über 35-jährige Erfahrung im gemeinnützigen Bereich     KONTAKT   Haben Sie Freude daran, unsere Botschaft mit Herz nach innen und außen zu transportieren und mit vielen Vieles zu bewirken? Dann senden Sie bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittstermin an     Ansprechpartner*in:   Frau Isabell Mollner - Abteilungsleitung Personal       Ansprechpartner*in:   Frau Isabell Mollner - Abteilungsleitung Personal     McDONALD’S KINDERHILFESTIFTUNG   Heinz-Goerke-Str. 31   81377 München     <a href="mailto:traumjob@mdk.org" target="_blank">traumjob@mdk.org</a>   <a href="http://www.mcdonalds-kinderhilfe.org" target="_blank">www.mcdonalds-kinderhilfe.org</a>   McDONALD’S KINDERHILFESTIFTUNG   Heinz-Goerke-Str. 31   81377 München     <a href="mailto:traumjob@mdk.org" target="_blank">traumjob@mdk.org</a>   <a href="http://www.mcdonalds-kinderhilfe.org" target="_blank">www.mcdonalds-kinderhilfe.org</a>

Hausleitung - Fachwirt / Betriebswirt (Betriebswirtschaftslehre, BWL, Fundraising, Sozialwesen), Sozialwirt, Sozialökonom o. ä. (m/w/d) im Bereich Stiftung und Kinderhilfe

GEBÄUDEMANAGEMENT &amp; ENERGIE · MEHRERE STANDORTE · HYBRID   Servicetechniker Elektrik (m/w/d) mit Fokus auf Betriebstechnik   Servicetechniker | Elektrik | Immobilienüberwachung | elektrische Prüfungen | Verkabelung der Arbeitsplätze | DGUV A3 | stellvertretender Hausmeister | Weikersheim | Köln | Ismaning   Bei TecAlliance arbeiten IT- und Automobilspezialisten zusammen, um den Kfz-Ersatzteilmarkt zu digitalisieren. Wir erleben die Zukunft des Marktes nicht nur gemeinsam – wir bauen sie auf. Mehr als 900 Kolleginnen und Kollegen arbeiten unermüdlich in 140 Ländern zusammen, Tendenz steigend. Unsere Aktionäre (wie Bosch, Continental oder ZF) gehören zu den größten Global Playern in der Automobilindustrie und bieten uns nicht nur eine erfahrene, kompetente und solide Führung, sondern auch einen starken Kundenstamm. Wir sind stolz darauf, alle Daten für sie zu verbinden.   Für unser Büro in Weikersheim, Ismaning (München) oder Köln suchen wir einen engagierten Servicetechniker Elektrik (m/w/d) zur Verstärkung unseres Teams.   In dieser Funktion sorgst du für maximale Arbeitssicherheit, prüfst elektrische Anlagen wie Kabel und Bildschirme mit modernen Testgeräten, sodass alles einwandfrei funktioniert. Außerdem zählt die präzise Dokumentation zu deinen Aufgaben und die Unterstützung bei Wartungsaufgaben zu deinen Kernthemen.   Werde Teil unseres Teams und trage dazu bei, dass unser Betrieb reibungslos läuft. Wir freuen uns auf dich!   Aufgaben      Elektrische Prüfungen: Führe elektrische Prüfungen gemäß den DGUV A3-Standards durch.      Verkabelung der Arbeitsplätze: Kümmere dich um die Verkabelung der TecAlliance-Arbeitsplätze, um reibungslose Abläufe sicherzustellen.      Verwaltung: Übernimm administrative Aufgaben, einschließlich Dokumentation und Datenpflege.      Immobilienüberwachung: Überwache und kontrolliere den Gesamtzustand unserer Immobilien, um optimale Funktionalität und Sicherheit zu gewährleisten.      Hausmeisterunterstützung: Agiere als stellvertretender Hausmeister und unterstütze bei verschiedenen Wartungsarbeiten nach Bedarf.     Qualifikationen      Elektrisch qualifizierte Person gemäß DGUV A3.      Fließendes Deutsch und mindestens grundlegende Englischkenntnisse.      Versiert in der Datenpflege, Bürotätigkeiten und administrativen Aufgaben.      Pragmatische Herangehensweise mit einer strukturierten und eigenständige Arbeitsweise.      Bereitschaft zu gelegentlichen Reisen zu unseren Standorten innerhalb Deutschlands     Das sind unsere Benefits   Verträge, Gehalt und nicht-monetäre Leistungen:      Vertragsbezeichnung: Deine Position ist Teil unseres Stellenprofils "Elektriker (m/w/d)". Unsere generischen Stellenprofile vergleichen Gruppen von Mitarbeitern mit ähnlichen Aufgaben, die zum selben Verantwortungsbereich/Team gehören. Der oben angezeigte Titel sorgt dafür, dass du uns finden kannst.      Unser festes Grundgehalt wird innerhalb von 12 Gehältern gezahlt und als Extra hast du eine 3%ige Variable, die sich nach der Unternehmensleistung richtet      Betriebliche Altersvorsorge      Group Unfallversicherung      Fahrradleasing      Zugang zu unseren Produkten inkl. der Fahrzeugdaten und Reparaturanleitungen      Rabatte auf unser betriebliches Leistungsprogramm mit einer Vielzahl von Partnern      Falls du an einem unserer Standorte arbeitest, bieten wir dir subventionierte Mahlzeiten     Standortunabhängigkeit &amp; Flexibilität:      Hybrid oder Full-Remote: Abhängig von deinem Wohnort bietet dir diese Rolle hybride oder volle Homeoffice-Möglichkeit.      Strukturiertes Onboarding: Du erhältst einen individuellen Onboarding-Plan, hast am Anfang mehrere Onboarding-Tage und neben deinem Team eine Fülle von E-Learnings, Schulungen und Unterlagen zur Verfügung      Urlaub: 30 Tage im Jahr      Vereinbare Job &amp; Leben: Flexible Arbeitszeiten: Du entscheidest, wo und wann du arbeitest     Kultur:      Kununu Top Company 2023: Wir sind stolz darauf, dass unsere Bewertung derzeit bei 4,2/5 liegt und wir eine Weiterempfehlungsrate von 85%+ haben      Wir legen Wert auf Eigenverantwortung, Zusammenarbeit, unternehmerisches Denken und Selbstreflexion, um effektiv als EIN Team zu kommunizieren      Teamkultur ist der Schlüssel! Wir haben Spaß bei der Arbeit und darüber hinaus: Es gibt immer etwas zu feiern und regelmäßige Team-Events.      Komm, wie du bist – ziehst du T-Shirts einem Hemd vor? Super!      Dein Beitrag zählt: Gestalte unsere werteorientierte Kultur und die agile Transformation gemeinsam mit deinen Kollegen – wir sind neugierig, wollen einen Schritt weitergehen, gemeinsam weiteres Vertrauen aufbauen und unsere Herausforderungen als Team angehen     Kontakt   Bitte sende uns Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen vorzugsweise online.   TecAlliance GmbH   Steinheilstraße 10 | 85737 Ismaning | Deutschland   <a href="http://www.tecalliance.net" target="_blank">www.tecalliance.net</a>

Servicetechniker Elektrik (m/w/d) mit Fokus auf Betriebstechnik

DSV – Global Transport and Logistics   DSV ist ein dynamisches Unternehmen, das Inklusion und Vielfalt fördert. Wir führen unsere Geschäfte mit Integrität, respektieren unterschiedliche Kulturen und die Würde und Rechte des Einzelnen. Wenn du bei DSV anfängst, arbeitest du für eines der leistungsstärksten Unternehmen in der Transport- und Logistikbranche. Du wirst Teil eines talentierten Teams von mehr als 75.000 Mitarbeitern in über 80 Ländern, die mit Leidenschaft daran arbeiten, großartige Kundenerlebnisse und hochwertige Dienstleistungen zu bieten. DSV strebt eine Vorreiterrolle auf dem Weg zu einer nachhaltigeren Zukunft für unsere Branche an und setzt sich dafür ein, im Einklang mit der Natur zu handeln.   Wir fördern Zusammenarbeit und Transparenz und sind bestrebt, in einer Kultur des gegenseitigen Respekts talentierte Mitarbeiter zu gewinnen, motivieren und zu halten. Wenn du engagiert und talentiert bist und Teil eines fortschrittlichen und vielseitigen Unternehmens sein möchtest, werden wir dich unterstützen, um dein Potenzial auszuschöpfen und deine Karriere voranzutreiben.   Für den Ausbau unseres Standortes Duisburg suchen wir dich als   Team Lead, Warehouse / Schichtleiter, Lager (m/w/d)   Job Req ID: 89802   Arbeitszeitmodell: Vollzeit   Division: DEU – DSV Solutions GmbH (Solutions)   Stadt: Duisburg   Könnte es dich reizen, diese neue Herausforderung im Lager bei der DSV Solutions GmbH anzunehmen, in der du dich gewissenhaft und verantwortungsvoll um die Waren eines bedeutenden Kunden kümmerst? – Dann sollten wir uns kennenlernen!   Deine Tätigkeiten:      Fachgerechte Führung, Anleitung und Motivation von unseren gewerblichen Mitarbeitenden      Steuerung der einzelnen Bereiche Wareneingang und Warenausgang      Unterstützung des Managements bei Optimierungsmaßnahmen      Sicherstellung der reibungslosen Abläufe im Verantwortungsbereich      Verantwortung für Sauberkeit und Ordnung      Umsetzung und Kontrolle von Arbeitsanweisungen und Führen von Statistiken (KPIs)      Meldung von Störungen, die außerhalb des Tagesgeschäftes liegen      Verantwortung für technisches Equipment      Einhaltung der Sicherheitsvorschriften (Arbeitssicherheit, Gefahrstoff- &amp; Gefahrgüterverordnung)      Informationsaustausch im Team      Erarbeitung und Überwachung von Maßnahmenplänen bei erkannten Abweichungen     Dein Profil:      Einschlägige Berufserfahrung im Lager- / Logistikbereich bzw. Ausbildung als Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d)      Idealerweise Erfahrung im Führen von Mitarbeitenden z. B. als Schichtleiter (m/w/d) oder Teamleiter (m/w/d)      Kenntnisse im Umgang mit Lagerverwaltungssoftware      Bereitschaft zur Schichtarbeit (Früh- / Spätschicht)      Hohe Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit und verantwortungsbewusstes Handeln      Sicherheits- &amp; Qualitätsbewusstsein      Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen      Sehr gute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse von Vorteil     Deine Benefits:*      Finanzielle Benefits: Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte, DSV-Mitarbeiterkarte mit monatlichem Nettoguthaben, Jobrad, Jubiläumszahlungen      Gesundheit und Mobilität: Krankenzusatzversicherung (divisionsabhängig), Bildschirmarbeitsbrillen, Gruppenunfallversicherung      Onboarding: Eine umfangreiche Einarbeitung mit einem individuellen Einarbeitungsplan      Team: Ein tolles, engagiertes und motiviertes Team, flache Organisationsstrukturen und eine offene Arbeitsatmosphäre      Abwechslung: Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit großem Entscheidungsspielraum bei einem globalen Player      Flexibilität: Ein moderner Arbeitsplatz inkl. einer transparenten Gleitzeitregelung und Option auf mobiles Arbeiten      Weiterentwicklung: Regelmäßige Fortbildungen und Schulungen, E-Learnings, Talents@DSV sind nur einige Personalentwicklungsprogramme, um deine Fähigkeiten auf dem neuesten Stand zu halten. Zugeschnittene Programme sind ebenso möglich.     * Die Benefits können je nach Standort oder Division variieren.   So geht es weiter – dein Weg zu uns:      Prüfung deiner Bewerbungsunterlagen      Einladung zu persönlichen Gesprächen      Match! Du erhältst deine Zusage und den Arbeitsvertrag      Willkommen bei DSV! Training, Mentoring und Unterstützung durch deinen Buddy     Bitte bewirb dich über unsere Homepage mit deinen vollständigen Bewerbungsunterlagen. Schwerbehinderte Menschen und ihnen Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.   Dein Kontakt:   Tessa Trinh   HR Specialist, Recruiting DACH   E-Mail: <a href="mailto:karriere@de.dsv.com" target="_blank">karriere@de.dsv.com</a>   Tel: +49 2151 737-1644   Erfahre mehr unter <a href="http://www.dsv.com/de-de" target="_blank">www.dsv.com/de-de</a>

Team Lead, Warehouse / Schichtleiter, Lager (m/w/d)

Gruppenleitung (m/w/d) Jugendhilfe      Vollzeit      Kurl, 44319 Dortmund-Scharnhorst, Deutschland      Berufserfahrene      18. April 2025     Die Jugendhilfe St. Elisabeth bietet Kindern, Jugendlichen und Familien einen Ort, um schwierige Lebenssituationen zu meistern und sich erfolgreich zu entwickeln. Als katholische Einrichtung entspringt unser fachliches Selbstverständnis einem christlichen Menschenbild und orientiert sich an individueller Lebenslage und einem wertschätzenden Miteinander. Das Angebot der Wohngruppe Kurl umfasst 11 Plätze und richtet sich an Kinder im Alter ab 10 Jahren.   Die Kath. St. Paulus Gesellschaft sichert an mehr als 17 Standorten mit fast 10.000 Mitarbeitenden die Gesundheitsversorgung in der Region: Neben 12 Krankenhäusern betreuen wir Menschen in unseren Senioreneinrichtungen und Kinder und Jugendliche in der Jugendhilfe St. Elisabeth.   Ihre Aufgaben      Verantwortung für erzieherische Leistungsbereiche      Fallmanagement, Fallakquise; Koordination und Verteilung      Teamführung      Leitung und konzeptionelle Weiterentwicklung der verschiedenen Leistungsangebote      Umsetzung der pädagogischen Leitlinien und Zielsetzung im Alltag      Krisen- und Konfliktmanagement      Pflege von Kooperationsbeziehungen intern und extern      Unterstützung beim Aufbau einer stabilen Tages- und Wochenstruktur      Zusammenarbeit mit Ämtern, Behörden und anderen Institutionen      Anfertigung individueller Förderpläne     Das spricht für Sie      Ein Studienabschluss in Sozialpädagogik/-arbeit, eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher/-in oder eine vergleichbare Qualifikation      Empathie, Flexibilität und Spaß an einer abwechslungsreichen Tätigkeit      Erfahrung in der stationären Jugendhilfe und der Arbeit mit seelisch, psychisch und intellektuell eingeschränkten Menschen      Führerschein Klasse B     Das spricht für uns      Wir denken über Hierarchien, Fachbereiche und Professionen hinaus und wollen uns im Sinne der uns anvertrauten Menschen weiterentwickeln.      Wir bieten umfangreiche Angebote zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung      Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist bei uns nicht nur ein Schlagwort. Wir schaffen Arbeitsbedingungen, die Ihren individuellen Lebensentwurf berücksichtigen und helfen Ihnen mit verschiedenen Angeboten, wenn Sie Rat und Unterstützung brauchen.      Eine der Funktion angemessene Vergütung sowie verschiedene Zuschlagsregelungen sind bei uns selbstverständlich      Supervision ist möglich und erwünscht     Kontakt   Bei Fragen wenden Sie sich gerne an Varinia Gontrum unter der Rufnummer 0231 94 60 60 0 oder per E-Mail an <a href="mailto:varinia.gontrum@jugendhilfe-elisabeth.de" target="_blank">varinia.gontrum@jugendhilfe-elisabeth.de</a>.   SJG St. Paulus GmbH   Johannesstraße 9 – 17 | 44137 Dortmund   <a href="http://www.paulus-gesellschaft.de" target="_blank">www.paulus-gesellschaft.de</a>

Gruppenleitung (m/w/d) Jugendhilfe

Die KZVK erfüllt als betrieblicher Altersversorger die Aufgabe, privatrechtlich beschäftigten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in Kirche und Diakonie eine zusätzliche Alters-, Erwerbsminderungs- und Hinterbliebenenversorgung zu leisten. Unsere Dienstleistungen erbringen wir für etwa 3.500 kirchliche Arbeitgeber, ca. 650.000 Versicherte und über 100.000 Rentnerinnen und Rentner.   Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir zur Verstärkung eine teamfähige Persönlichkeit als   Rentenbearbeiter Leistungsmanagement (m/w/d)      Dortmund      unbefristet      Vollzeit     Ihre Aufgaben:      Bearbeitung von Anträgen auf Betriebsrente      Verwaltung von Bestandsrenten      Kundenberatung und Betreuung unserer Rentner      Kontakt zu Arbeitgebern und Krankenversicherungen     Das bringen Sie mit:      Fachwirt im Bereich Versicherung und Finanzen, Sozialversicherung, Verwaltung oder vergleichbaren Abschluss      Alternativ eine Ausbildung zum Sozialversicherungsfachangestellten oder im Bereich Banken / Versicherungen      Idealerweise Kenntnisse in der betrieblichen Altersversorgung      Gute Anwenderkenntnisse in MSOffice      Gutes Zahlenverständnis      Eine strukturierte, sorgfältige, ziel- und teamorientierte Arbeitsweise     Wir bieten Ihnen:      Umfassende Einarbeitung in ein vielseitiges und teamorientiertes Arbeitsumfeld      Attraktives Vergütungspaket (Betriebsrente, vermögenswirksame Leistungen, Jobticket / Mobilitätszuschuss)      Gleitende Arbeitszeit sowie einen sicheren und modernen Arbeitsplatz      Gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten      Gesundheitsvorsorgeangebote      Gemeinsame Veranstaltungen (z. B. Betriebssportgemeinschaft, Herbstfest, Team-Events und mehr)     Die Zugehörigkeit zur evangelischen Kirche wäre wünschenswert, ist aber nicht Bedingung.   Wir freuen uns bis zum 15.06.2025 auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung. Bitte nutzen Sie hierzu unser kurzes Online-Bewerbungsformular.   Kontakt:   Weitere fachliche Informationen erhalten Sie von Frau Kischka: 0231.9578-200.   Informieren Sie sich auch gerne im Internet unter: <a href="http://www.kzvk-dortmund.de" target="_blank">www.kzvk-dortmund.de</a>.   Kirchliche Zusatzversorgungskasse Rheinland-Westfalen | – Anstalt des öffentlichen Rechts –   Schwanenwall 11 | 44135 Dortmund

Rentenbearbeiter Leistungsmanagement (m/w/d)

Wir suchen zum nächstmöglichen Termin für unser Werk in Emmerich am Rhein einen   Sachbearbeiter Finanzbuchhaltung (m/w/d)   (in Teil- oder Vollzeit, unbefristet, 40 % Remote)   Wir bei der H. von Gimborn GmbH blicken auf eine langjährige und erfolgreiche Historie der Herstellung unserer Heimtierprodukte zurück. Wir produzieren und vertreiben Katzensnacks unter der Marke GimCat und Katzenstreu unter der Marke Biokat’s. Seit der Firmengründung im Jahre 1855 stehen wir für Qualität und höchste Ansprüche. Unser Ansporn ist es, magische Momente der Liebe zwischen Mensch und Tier zu schaffen. Wir bieten unseren Mitarbeitern eine hohe Eigenverantwortung und eine große Gestaltungsfreiheit. Dabei legen wir Wert auf eine hohe Leistungsbereitschaft in Verbindung mit ausgeprägtem Teamgeist und einem wertschätzenden Umgang miteinander.   DEINE AUFGABEN:      Abwicklung des Zahlungsverkehrs inkl. Zahlläufe und Bankeinzugsverfahren      Verbuchung der Kontoauszüge      Kontierung und Verbuchung von Eingangsrechnungen sowie Pflege und Abstimmung von Debitoren-, Kreditoren- und Sachkonten      Vorbereitende Tätigkeiten für den Monatsabschluss      Mitwirkung bei den Jahresabschlussarbeiten      Credit Management inkl. Mahnwesen und Warenkreditversicherung      Inkasso- und Auftragsüberwachung      Erstellung von Auswertungen und Reports sowie Unterstützung bei betriebswirtschaftlichen Analysen      Weitere Aufgaben nach Maßgabe des Vorgesetzten     FACHLICHE UND PERSÖNLICHE VORAUSSETZUNGEN:      Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung      Mehrjährige Berufserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen wünschenswert      Fundierte Kenntnisse in Buchhaltung und idealerweise im Steuerrecht      Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel      Erfahrung mit SAP von Vorteil      Gute Deutsch- und Englischkenntnisse sind wünschenswert      Analytisches Denken, Zahlenaffinität und strukturierte Arbeitsweise      Sorgfältige und sehr zuverlässige dienstleistungsorientierte Denk- und Handlungsweise     DAS BIETEN WIR:      Tarifentgelt der chemischen Industrie und flexible Arbeitszeiten      30 Tage Urlaub und eine 37,5-Stunden-Woche      Flexible Arbeitsmodelle: 40 % der Tätigkeit können remote bzw. mobil durchgeführt werden      Wachsendes, innovatives Unternehmen mit sehr gutem Betriebsklima      Eine langfristig ausgerichtete Unternehmenskultur      Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege      Urlaubs- und Weihnachtsgeld      Betriebliche Altersvorsorge und arbeitgeberfinanzierte Pflegezusatzversicherung, Corporate Benefits      Fahrtkostenzuschuss      Gezielte Weiterbildung und Karriereentwicklung      Kantine      Attraktive Jubiläumsregelung      Hausinterne Physiotherapie      Fahrrad-Leasing      Firmenevents     Auf Dich warten interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem international agierenden Unternehmen.   HABEN WIR DEIN INTERESSE GEWECKT?   Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen sendest Du uns bitte unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung sowie des frühestmöglichen Eintrittstermins an:   <a href="mailto:personal.emmerich@gimborn.de" target="_blank">personal.emmerich@gimborn.de</a>.   H. von Gimborn GmbH   Personalabteilung | Albert-Einstein-Straße 6 | 46446 Emmerich am Rhein   <a href="mailto:personal.emmerich@gimborn.de" target="_blank">personal.emmerich@gimborn.de</a> | <a href="http://www.gimborn.eu/de" target="_blank">www.gimborn.eu/de</a>

Sachbearbeiter Finanzbuchhaltung (m/w/d)

Referent Kommunikation und Marketing (m/w/d), Klinikdienst Werner Wicker GmbH &amp; Co. KG   Wir sind #teamwicker    Wir sind eine Unternehmensgruppe bestehend aus 10 Kliniken, einem MVZ, 2 Thermen und einem Hotel. Gemeinsam arbeiten 3.600 engagierte Kolleginnen und Kollegen mit dem Ziel, Menschen zu helfen, wieder ein aktives und möglichst selbstbestimmtes Leben zu führen.      Unterstützen Sie ab sofort unser #teamwicker im zentralen Bereich Kommunikation und Marketing in Vollzeit mit 38,5 Stunden/ Woche an den Standorten Bad Wildungen, Kassel sowie im Homeoffice.   Ihr Arbeitsalltag        Social Media: Sie planen und erstellen kreativen Content für unsere Social Media-Kanäle in Zusammenarbeit mit unserer Agentur         Content Management: Sie pflegen und aktualisieren unsere Websites und Inhalte in der Mitarbeiter-App und moderieren aktiv Online-Bewertungsplattformen.         Sie koordinieren die Gestaltung und Produktion von Werbemitteln und stellen sicher, dass alle Materialien im Einklang mit unserem Corporate Design stehen.         Sie unterstützen bei der Planung und Durchführung von Veranstaltungen wie Karrieremessen und bringen Ihre Ideen sowie Ihr Organisationstalent ein.         Sie übernehmen organisatorische und administrative Aufgaben sowie allgemeine Assistenzaufgaben, um einen reibungslosen Ablauf im Team zu gewährleisten.      Ihre Stärken        Sie haben eine Ausbildung oder ein Studium im Bereich Medien, Marketing, Kommunikation oder eine vergleichbare Qualifikation         Erste Berufserfahrung in der Kommunikation oder im Marketing, in einem Unternehmen oder einer Agentur         Sie haben fundierte Erfahrung im Umgang mit Social Media-Kanälen (Facebook, Instagram, TikTok, LinkedIn) und ein gutes Gespür für die passenden Themen und Trends, die die Zielgruppen ansprechen.         Sie sind versiert im Umgang mit Canva und CMS-Systemen sowie KI-Tools wie Chat GPT         Als Teamplayer arbeiten Sie strukturiert, selbstständig und bringen ein hohes Maß an Organisationstalent sowie Eigeninitiative mit.         Sie kommunizieren sicher und zielgerichtet – sowohl schriftlich als auch mündlich – und behalten auch bei mehreren parallelen Projekten stets den Überblick.      Unsere Benefits    Um es kurz zu machen – unsere Stärke als Arbeitgeber besteht darin, wie wir sind: Ein Team mit Herz und Leidenschaft für unseren Job. Und das in einem Umfeld, in dem sich die Zukunft gestalten und in dem es sich heute leben lässt. Dazu gehören...          attraktive Vergütungs- und Arbeitsbedingungen, z. B. Betriebliche Altersvorsorge         gute Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten inkl. adäquater IT-Ausstattung         Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch finanzielle Zuschüsse und interne sowie externe Weiterbildungsangebote         Betriebliche Gesundheitsförderung, z. B. E-Bike-/Jobrad-Leasing         Einkaufsvorteile durch Corporate Benefits         Flexibles Arbeiten: in unserer Zentrale in Bad Wildungen, in unserem Büro in Kassel und bis zu einem Tag pro Woche im Homeoffice.      Wir freuen uns auf Sie!    Klingt nach Ihrer Zukunft? Dann bewerben Sie sich jetzt mit einem kurzen, aussagekräftigen Motivationsschreiben, Lebenslauf, Ihrem frühestmöglichen Eintrittstermin und Ihren Gehaltsvorstellungen.      Bei Fragen steht Ihnen unsere Kollegin Maria Nehls gerne unter 0151 51307634 zur Verfügung.

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