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WIR SUCHEN DICH <h2>Mitarbeiter:in Auftragsabwicklung (M/W/D)</h2> Maschinenbau/Umwelttechnik Als Familienunternehmen stehen wir für Verlässlichkeit und langfristige Partnerschaften. Wir entwickeln und produzieren Sondermaschinen für internationale Kunden und sind Zulieferer für Stahlbaugruppen. <ul><li>Familiäre Atmosphäre und ein starkes Team</li><li>Respektvolle Kultur in flachen Hierarchien</li><li>Faire Vergütung und Zusatzleistungen</li><li>Sicherer Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive</li></ul> Ulrike Beuting freut sich auf deine Bewerbung! Wir suchen Dich als Teamverstärkung für die kaufmännische Auftragsabwicklung - zeitnah und in Vollzeit. <ul><li>Angebotswesen</li><li>Auftragsanlage (ERP)</li><li>Stammdatenpflege (Fertigungsplanung)</li><li>Zahlungsüberwachung und Mahnwesen</li></ul> <ul><li>Kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung</li><li>Gute ERP- und Office-Kenntnisse</li></ul> BEUTING METALLTECHNIKMax-Planck-Str. 4648691 Vreden<a href="mailto:u.beuting@beutingmetall.de" target="_blank">u.beuting@beutingmetall.de</a>Tel. 02564 39295-22

Mitarbeiter:in Auftragsabwicklung (M/W/D)

<h2>Baustellenleiter gesucht (w/m/d)</h2> für den Bau von neuwertigen Anlagen, Behältern und Rohrleitungssystemen. Bewirb dich jetzt!<a href="http://www.karriere-wang.de/fachkraft" target="_blank">www.karriere-wang.de/fachkraft</a>

Baustellenleiter (w/m/d)

<h2>Monteure gesucht (w/m/d)</h2> für den Bau von neuwertigen Anlagen, Behältern und Rohrleitungssystemen. Bewirb dich jetzt!<a href="http://www.karriere-wang.de/fachkraft" target="_blank">www.karriere-wang.de/fachkraft</a>

Monteure (w/m/d)

<h2>Elektroniker m/w/d</h2> SIE MÖCHTEN EIN TEIL UNSERES TEAMS WERDEN? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung. Gerne direkt online unter horstmann-maschinenbau.de/unternehmen/karriere/oder per E-Mail an <a href="mailto:jobs@horstmann-maschinenbau.de" target="_blank">jobs@horstmann-maschinenbau.de</a> HORSTMANN Maschinenbau GmbHDüstermühlenweg 13D-48619 Heek02568 9314-0

Elektroniker m/w/d

<h2>Mechatroniker m/w/d</h2> SIE MÖCHTEN EIN TEIL UNSERES TEAMS WERDEN? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung. Gerne direkt online unter horstmann-maschinenbau.de/unternehmen/karriere/oder per E-Mail an <a href="mailto:jobs@horstmann-maschinenbau.de" target="_blank">jobs@horstmann-maschinenbau.de</a> HORSTMANN Maschinenbau GmbHDüstermühlenweg 13D-48619 Heek02568 9314-0

Mechatroniker m/w/d

<h2>Zerspanungsmechaniker m/w/d</h2> SIE MÖCHTEN EIN TEIL UNSERES TEAMS WERDEN? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung. Gerne direkt online unter horstmann-maschinenbau.de/unternehmen/karriere/oder per E-Mail an <a href="mailto:jobs@horstmann-maschinenbau.de" target="_blank">jobs@horstmann-maschinenbau.de</a> HORSTMANN Maschinenbau GmbHDüstermühlenweg 13D-48619 Heek02568 9314-0

Zerspanungsmechaniker m/w/d

<h2>Wir suchen Anlagenmechaniker SHK (m/w/d)</h2> Das erwartet dich bei uns:<ul><li>Reine Feininstallation unserer Schul- und Laboreinrichtungen, keine Gebäudeinstallation</li><li>Saubere Baustellen und beheizte Räumlichkeiten, kein kalter Rohbau</li><li>Super Team, super Bezahlung</li></ul> Passt? Dann bewirb dich jetzt für die Fertigung oder die Montage!<ul><li>Verlierst Du bei Arbeitsplatzwechsel Dein Weihnachtsgeld? Dann werden wir das übernehmen!</li></ul> Keine aufwendigen Bewerbungsunterlagen notwendig, einfach nur ein nettes Gespräch!Ruf an oder sende uns eine Nachricht per WhatsApp an: 02561 956-790 Personalabteilung: Iris Hemker/Kathrin WolteringSiemensstr. 1048683 Ahaus<a href="mailto:personal@hemling.de" target="_blank">personal@hemling.de</a>

Anlagenmechaniker SHK (m/w/d)

<h2>Wir suchen Elektriker (m/w/d)</h2> Das erwartet dich bei uns:<ul><li>Reine Feininstallation unserer Schul- und Laboreinrichtungen, keine Gebäudeinstallation</li><li>Saubere Baustellen und beheizte Räumlichkeiten, kein kalter Rohbau</li><li>Super Team, super Bezahlung</li></ul> Passt? Dann bewirb dich jetzt für die Fertigung oder die Montage!<ul><li>Verlierst Du bei Arbeitsplatzwechsel Dein Weihnachtsgeld? Dann werden wir das übernehmen!</li></ul> Keine aufwendigen Bewerbungsunterlagen notwendig, einfach nur ein nettes Gespräch!Ruf an oder sende uns eine Nachricht per WhatsApp an: 02561 956-790 Personalabteilung: Iris Hemker/Kathrin WolteringSiemensstr. 1048683 Ahaus<a href="mailto:personal@hemling.de" target="_blank">personal@hemling.de</a>

Elektriker (m/w/d)

<h2>Reinigungskräfte (m/w/d)</h2> Minijob oder Teilzeit in Dorsten Rhade/Wulfen/Lembeck. Turnhalle: Mo-Fr Reinigungszeit zwischen 05:00 - 07:45 Uhr. Schule: Mo-Fr Reinigungszeit zwischen 16:00 - 20:00 Uhr. Schermbeck Turhalle: Mo-Fr Reinigungszeit zwischen 05:00 - 07:30 Uhr. Schermbeck Schule: Mo-Fr Reinigungszeit zwischen 16:00 - 20:00 Uhr. Fa. Stoll GmbHTel.: 02362/98710

Reinigungskräfte (m/w/d)

Der Kreis Recklinghausen ist mit 620.000 Einwohnern der bevölkerungsreichste Kreis Deutschlands. Er verbindet das grüne Münsterland mit der Metropolregion Ruhr, einem der bedeutendsten Industrie-, Bildungs- und Wirtschaftsstandorte. Als Arbeitgeber für mehr als 2.000 Beschäftigte verstehen wir uns als modernes und bürgerorientiertes Dienstleistungsunternehmen. Als attraktiver Arbeitgeber bieten wir Ihnen einen abwechslungsreichen, familienfreundlichen und sicheren Arbeitsplatz.Wir haben zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Fachdienst 50 - Soziale Leistungen eine unbefristete Stelle als<h1>Verwaltungskraft zur Administration des Sozialhilfefachverfahrens (m/w/d)</h1><h2>(EG 10 TVöD/ A 11 LBesG NRW)</h2>in Vollzeit zu besetzen. Die Stellen sind teilbar, sofern ein vorgegebener Abstimmungsbedarf eingehalten werden kann.Der Kreis Recklinghausen ist örtlicher Träger der Sozialhilfe gem. SGB XII. Ein Teil dieser Aufgaben wurde per Heranziehungssatzung auf die kreisangehörigen Städte übertragen. Der Kreis Recklinghausen stellt zur Erledigung dieser Aufgabe die Software OPEN SGB XII zur Verfügung, die in Teilen des FD 50 sowie bei den kreisangehörigen Städten zur Bearbeitung der Sozialhilfe, der Eingliederungshilfe, des BuT (WoG/KiZ) sowie für Asylbewerberleistungen eingesetzt wird.<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Organisation- und Berechtigungsmanagement</li><li>Sie entwickeln das Konzept der Organisationsverwaltung in der Software weiter.</li><li>Sie pflegen die Stellenstruktur und Benutzerverwaltung in der Software und entwickeln sie auch in Absprache mit den Städten fort.</li><li>Weiterentwicklung und Pflege des Systems</li><li>Sie erstellen Programmanforderungen bei rechtlichen Änderungen, begleiten und integrieren veränderte Verfahrensweisen und Prozessabläufe, u.a. beim Dokumenten-Management-System oder dem Online-Zugangsgesetz</li><li>Sie pflegen die Systemparameter und Schnittstellen.</li><li>Sie pflegen die globalen Personen in der Software, wie z.B. große Vermieter, Kranken- und Pflegeversicherungen etc.</li><li>Anwenderbetreuung (Hotline)</li><li>Sie leisten Support per (Video-)Telefonie oder E-Mail für die städtischen Fachadministratoren.</li><li>Sie erarbeiten konkrete Handlungsanweisungen für die Nutzenden, lokalisieren und analysieren Softwarefehler in Zusammenarbeit mit GKD und Hersteller.</li></ul><h2>Ihr fachliches Anforderungsprofil:</h2>Bewerben können sich Interessierte, die<ul><li>über die Qualifikation für die Ämter der Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt des allgemeinen Verwaltungsdienstes in den Gemeinden und Gemeindeverbänden in NRW verfügen und sich nicht mehr in der beamtenrechtlichen Probezeit befinden</li></ul>oder<ul><li>den Abschluss des Verwaltungslehrganges II (Verwaltungsfachwirt*in) nachweisen können</li></ul>oder<ul><li>über ein abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium der Fachrichtung Verwaltungsinformatik verfügen</li></ul>oder<ul><li>über eine abgeschlossene Berufsausbildung im IT-Bereich (vorzugsweise Fachinformatiker*in für Anwendungsentwicklung) verfügen</li></ul>oder<ul><li>eine abgeschlossene Berufsausbildung und eine mehrjährige administrative Tätigkeit (konkret: OPEN Prosoz im Sozialbereich) nachweisen können.</li></ul><h2>Unsere Erwartungen:</h2><ul><li>Sie sind IT-affin und bereit, sich intensiv mit der Software, deren Berechnungsmethoden, Organisationsaufbau, Schnittstellen etc. auseinanderzusetzen</li><li>Sie besitzen eine ausgeprägte Organisations- und Kommunikationsfähigkeit</li><li>Sie weisen in konfliktträchtigen Gesprächen ein hohes Maß an Besonnenheit und Durchsetzungsvermögen auf</li><li>Sie sind bereit, sich in die komplexe Rechtsmaterie einzuarbeiten</li><li>Sie pflegen eine strukturierte sowie zielorientierte Arbeitsweise</li><li>Sie arbeiten gerne im Team, sind einsatzfreudig und belastbar</li></ul>Wünschenswert sind Kenntnisse in der Sozial- /Eingliederungshilfe-Sachbearbeitung und/oder Kenntnisse der Software OPEN.Was wir Ihnen bieten:<ul><li>Ein gesichertes unbefristetes Arbeits- bzw. Dienstverhältnis</li><li>Eine sehr gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch Voll- sowie Teilzeitbeschäftigung auch in Führungspositionen, ein attraktives Gleitzeitmodell und flexible Arbeitszeiten</li><li>Möglichkeit des mobilen Arbeitens</li><li>Im TVöD eine Jahressonderzahlung und eine jährliche Leistungsprämie sowie eine attraktive betriebliche Altersversorgung durch die Zusatzversorgungskasse</li><li>Individuelle Fortbildungs-, Entwicklungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten</li><li>Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer wertschätzenden und vertrauensvollen Arbeitsatmosphäre</li><li>Eine moderne Führungskultur</li><li>Ein fortschrittliches betriebliches Gesundheits- und Eingliederungsmanagement</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Ein Mitarbeitervorteilsprogramm</li><li>Kostenlose Mitarbeiterparkplätze am Kreishaus in Recklinghausen</li></ul>Die Kreisverwaltung Recklinghausen unterstützt aktiv die Vereinbarkeit von Beruf und Familie.Bewerbungen geeigneter Menschen mit einer Behinderung sind erwünscht. Diese Stellenausschreibung wendet sich ausdrücklich auch an Menschen mit Migrationshintergrund.<h2>Kontakt:</h2>Fragen zur Bewerbung: Frau MilothrosTel.: 02361 53 4094E-Mail: <a href="mailto:k.milothros@kreis-re.de" target="_blank">k.milothros@kreis-re.de</a>Fachliche Fragen: Herr EdelbrockTel.: 02361 53 2316E-Mail: <a href="mailto:m.edelbrock@kreis-re.de" target="_blank">m.edelbrock@kreis-re.de</a>Bewerbungsfrist:20.11.2025Kreis Recklinghausen 
Fachdienst Personalservice 
Kurt-Schumacher-Allee 1 
45657 Recklinghausen

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