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<p>Für unser Krankenhaus Bethanien in Solingen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit einen    </p>  <p><b>Bereichsleiter Onkologische Ambulanz   (m/w/d)</b></p>  <p>  Unsere onkologische Ambulanz ist Teil des Lungenkrebszentrums aus Universitätsklinikum Köln und dem Krankenhaus Bethanien in Solingen (LuKS). In ihr werden die Behandlung und die Betreuung von Patienten mit der Diagnose Lungenkrebs geplant und umgesetzt.      </p><p>Patientinnen und Patienten, die mit unklaren Lungenbefunden oder dem Verdacht auf Lungenkrebs zu uns kommen, durchlaufen alle diagnostisch notwendigen Schritte, die in einer individuellen Therapieempfehlung münden. Diese wird interdisziplinär in regelmäßig stattfindenden Tumorkonferenzen abgestimmt. Ein besonderer Fokus liegt auf einer zugewandten, freundlichen und angstnehmenden Atmosphäre, die Betroffene und Angehörige bestmöglich unterstützt. Der erkrankte Mensch steht mit seinen individuellen Bedürfnissen im Mittelpunkt.  </p><br><p><strong>Arbeitszeit: montags-freitags  </strong></p>  <ul>  <li>Abstimmung und Umsetzung der Bereichsstrategie sowie Ziel- und Entwicklungsplanung gemeinsam mit der Pflegedirektion und den ärztlichen Ansprechpartnern</li> <li>Qualitätsentwicklung sowie Beteiligung an übergreifender QM-Arbeit</li> <li>Moderne und zuverlässige Personalführung mit einem Fokus auf Personalentwicklung</li> <li>Ständige Weiterentwicklung der Bereichsorganisation, evidenzbasiert sowie unter qualitativen und wirtschaftlichen Gesichtspunkten</li> <li>Sicherstellung der Umsetzung eines professionellen Behandlungsprozesses mit kundenorientierter Kommunikation, verlässlicher Terminplanung und zuverlässiger Abrechnung</li> <li>Projektarbeit nach persönlichen Interessen und Stärken</li> <li>Förderung von Netzwerken und interdisziplinärer Zusammenarbeit</li>  </ul><br><ul>  <li>Ausbildung als Pflegefachperson oder Medizinische Fachangestellte mit mehrjähriger onkologischer Erfahrung, gerne im ambulanten Setting</li> <li>Wünschenswert: onkologische (Fach-)Weiterbildung</li> <li>Leitungsqualifikation, Studium mit Managementbezug und/oder modular erworbene Qualifikationen zu Führung und Management</li> <li> Ausgeprägte Serviceorientierung und hohes Kommunikationstalent</li> <li>Digitale Neugier und ausgeprägte Bereitschaft zur Weiterentwicklung</li> <li>Medien-, Präsentations- und Visualisierungskompetenz</li>  </ul><br><ul>  <li>sicherer Arbeitsplatz in einer dynamischen Branche mit Wachstumspotential</li> <li>vielfältiges Aufgabenspektrum, in dem Sie Ihre Stärken einbringen und ausbauen können</li> <li>Vergütung nach AVR DD-Tarifvertrag mit attraktiven Sozialleistungen wie 13. Monatsgehalt, Kinderzuschlägen sowie eine kirchliche Altersvorsorge</li> <li>familienfreundliche Arbeitsbedingungen</li> <li>Kinderbetreuungsmöglichkeiten vor Ort</li> <li>31 Tage Urlaub</li> <li>Corporate Benefits</li> <li>Leasing-Angebote für E-Bikes</li>  </ul><br>

Bereichsleiter Onkologische Ambulanz (m/w/d)

Die HDG – Verpackungsmaschinen GmbH mit Sitz in Lindlar (nahe Köln) ist ein erfolgreiches mittelständisches Maschinenbauunternehmen mit über 120 Mitarbeitenden. Wir konstruieren und bauen anspruchsvolle und maßgeschneiderte Verpackungsmaschinen mit modernster Steuerungs- und Antriebstechnik für Unternehmen im In- und Ausland. Als Teil der Unternehmensgruppe TPG – The Packaging Group, einem Zusammenschluss der Traditionsmarken FAWEMA, HDG und WOLF, verfügen wir über einzigartiges Know-how und eine herausragende Technologiebasis am Markt.   Im Zuge der konstanten Weiterentwicklung suchen wir Dich als:   SPS-Automatisierer (m/w/d)   Unser Angebot   Du findest bei uns eine vielseitige und verantwortungsvolle Position mit persönlicher Entwicklungsmöglichkeit in einem sympathischen und offenen Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen. Zusätzlich bieten wir Dir:      Flexible Arbeitszeiten mit der Option zusätzlicher freier Tage, Teil-Remote Arbeitsmöglichkeit      Überdurchschnittlicher Erholungsurlaub von 30 Arbeitstagen      Fitnessstudio und weitere attraktive Gesundheitsangebote, Angebot Bikeleasing      Bezuschusste betriebliche Altersvorsorge     Deine Aufgaben      Erstellen und Anpassen von SPS-Programmen (B &amp; R und Siemens)      Erstellen und Anpassen von klassischen und webbasierten Visualisierungen (Automation Studio 4, WinCC, Tia-Portal)      Betreuung und Entwicklung von Anwendungen in den Bereichen Antriebs- und Regelungstechnik      Inbetriebnahme der Anlagen In-House und im Bedarfsfall bei Kunden im In- und Ausland      Technischer Support, Fehlersuche und Analyse sowie Korrekturen via E-Mail und Telefon      Erstellen von Dokumentationen     Dein Profil      Abgeschlossenes Studium im technischen Bereich (Elektrotechnik, Automatisierungstechnik, Mechatronik o. ä.), oder Berufsausbildung mit Weiterbildung zum Techniker oder Elektromeister      Mehrjährige Berufserfahrung in der Maschinenprogrammierung/ -inbetriebnahme      Fundierte Kenntnisse im Bereich der Antriebstechnik mit den Schwerpunkten B &amp; R-ACOPOS sowie Siemens Sinamics      Konversationssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift      Zuverlässige, eigenständige und vor allen Dingen vorausschauende/planerische Arbeitsweise      Hohe Affinität im Umgang mit EDV-Systemen      Teamfähigkeit, Flexibilität im Aufgabenbereich, Einsatzfreude      PKW-Führerschein      Bereitschaft zu Montagetätigkeiten im In- und Ausland (Auslandsanteil 30 %)     Du hast Interesse?   Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, die Du bitte unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit – bevorzugt über unser Bewerbungsformular an uns sendest.   Wir freuen uns, Dich kennenzulernen!   HDG   Verpackungsmaschinen GmbH   Gerberstraße 50, 51789 Lindlar   <a href="http://www.hdg-packaging.com" target="_blank">www.hdg-packaging.com</a>   <a href="mailto:Karriere@hdg-packaging.com" target="_blank">Karriere@hdg-packaging.com</a>

SPS-Automatisierer (m/w/d)

<h3>Das erwartet Dich</h3><ul><li>Du lernst die Prozesse von der Warenbestellung über die Warenannahme bis hin zur Warenpräsentation kennen</li><li>Du wirst in Kassiervorgänge eingearbeitet und erhältst Einblicke in den Abrechnungsprozess</li><li>Du wirst zum wichtigen Berater für unsere Kundschaft, indem Du umfassendes Wissen über unsere Waren erwirbst&nbsp;</li></ul><h3>Das solltest Du mitbringen</h3><ul><li>Eine abgeschlossene Schulausbildung</li><li>Teamgeist, Einsatzbereitschaft sowie Zuverlässigkeit</li><li>Gutes Ausdrucksvermögen und Freude am Kundenkontakt</li></ul><h3>Deine Vorteile bei uns!</h3><ul><li><strong>Krisensicherer Arbeitsplatz</strong> – Auch in schwierigen Zeiten, denn gegessen wird immer</li><li><strong>Perspektiven</strong> – Mit Engagement &amp; unseren internen Karriereprogrammen kannst Du Dich bei uns weiterentwickeln und entfalten</li><li><strong>Expertenwissen rund um Lebensmittel</strong> – Wir koppeln interne Ausbildungsseminare mit digitalen Lernangeboten</li><li><strong>Sinnvolle Tätigkeit </strong>– Du sicherst die Versorgung mit Lebensmitteln vor Ort und leistest einen wichtigen Beitrag zur Gesellschaft</li><li><strong>Beitrag zum Klimaschutz</strong> – Ausbildung bei EDEKA heißt arbeiten mit regionalen Produkten, kurzen Lieferwegen und fairem Umgang der heimischen Bauern</li></ul><h3>Willkommen bei EDEKA Rhein-Ruhr! Deinem Ausbildungsunternehmen direkt um die Ecke.</h3><p>Unser Herz schlägt für Lebensmittel. Deins auch?</p><p>In unseren, in der Regel, familiär geführten Märkten legen wir nicht nur großen Wert auf Qualität, Frische und regionale Produkte, sondern auch auf herausragenden Kundenservice und individuelle Kundenberatung. Wir suchen Mitarbeitende, für die Teamarbeit kein Fremdwort ist, die Verantwortung übernehmen möchten und die unserer Kundschaft mit Rat und Tat zur Seite stehen.</p><h3>Dauer und Ablauf</h3><p>Deine Ausbildung dauert <strong>zwei Jahre</strong>, bei entsprechend guter Leistung kannst Du Deine Ausbildung <strong>um ein Jahr verlängern</strong> und <strong>Kaufmann/Kauffrau im Einzelhandel </strong>werden. Neben der Berufsschule besuchst Du <strong>Seminare </strong>und erhältst eine fundierte Prüfungsvorbereitung, die in dieser Form <strong>nur EDEKA</strong> bietet und die Dir entsprechende Kenntnisse für die Praxis liefert. In den Seminaren wird neben den prüfungsrelevanten, kaufmännischen Themen auch tieferes &nbsp;Fachwissen über Warenkunde vermittelt.&nbsp;</p><h3>Wie geht's weiter?</h3><p>Wenn wir Dich mit dieser Stellenausschreibung angesprochen haben und Du Dich in dem gesuchten Profil wiederfindest, dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung.</p><p>Weitere Informationen über diesen Ausbildungsberuf findest Du <a href="https://verbund.edeka/karriere/karrierem%C3%B6glichkeiten/f%C3%BCr-sch%C3%BCler/ausbildung-duales-studium/" target="_blank">hier</a>.</p><br><p>Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen und personenbezogene Hauptwörter gelten gleichermaßen für alle Geschlechter. Dies hat nur redaktionelle Gründe und beinhaltet keine Wertung.<br>&nbsp;<br>Willkommen sind bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung.</p>

Ausbildung zum Verkäufer (m/w/d) - 2026

<h3>Das erwartet Dich</h3><ul><li>Du lernst alle relevanten Bereiche des Einzelhandels mit dem Schwerpunkt in den frischeorientierten Lebensmittelbereichen kennen</li><li>Du erwirbst die Kompetenz unsere Kunden fachlich zu beraten und Verkaufsgespräche zu führen</li><li>Du erlernst die Ware verkaufsfördernd zu gestalten sowie gemäß der Hygienevorschriften zu kontrollieren</li><li>Du absolvierst eine Zusatzausbildung zum Frischespezialisten mit 21 praxisnahen Seminartagen in unserer Frische Akademie – für fundiertes Know-how in Qualität und Frische!</li></ul><h3>Das solltest Du mitbringen</h3><ul><li>Eine abgeschlossene Schulausbildung</li><li>Teamgeist, Einsatzbereitschaft sowie Zuverlässigkeit</li><li>Gutes Ausdrucksvermögen und Freude am Kundenkontakt</li></ul><h3>Deine Vorteile bei uns!</h3><ul><li><strong>Krisensicherer Arbeitsplatz </strong>– Auch in schwierigen Zeiten, denn gegessen wird immer</li><li><strong>Perspektiven -</strong> Mit Engagement &amp; unseren internen Karriereprogrammen kannst Du Dich bei uns weiterentwickeln und entfalten</li><li><strong>Expertenwissen rund um Lebensmittel</strong> – Wir koppeln interne Ausbildungsseminare mit Digitalen Lernangeboten</li><li><strong>Sinnvolle Tätigkeit</strong> – Du sicherst die Versorgung mit Lebensmitteln vor Ort und leistest einen wichtigen Beitrag zur Gesellschaft</li><li><strong>Beitrag zum Klimaschutz </strong>– Ausbildung bei EDEKA heißt arbeiten mit regionalen Produkten, kurzen Lieferwegen und fairem Umgang der heimischen Bauern</li></ul><h3>Willkommen bei EDEKA Rhein-Ruhr! Deinem Ausbildungsunternehmen direkt um die Ecke.</h3><p>Unser Herz schlägt für Lebensmittel. Deins auch?</p><p>In unseren, in der Regel, familiär geführten Märkten legen wir nicht nur großen Wert auf Qualität, Frische und regionale Produkte, sondern auch auf herausragenden Kundenservice und individuelle Kundenberatung. Wir suchen Mitarbeitende, für die Teamarbeit kein Fremdwort ist, die Verantwortung übernehmen möchten und die unserer Kundschaft mit Rat und Tat zur Seite stehen.</p><h3>Dauer und Ablauf</h3><p>Deine Ausbildung dauert <strong>zwei Jahre</strong>, bei entsprechend guter Leistung kannst Du Deine Ausbildung <strong>um ein Jahr verlängern</strong> und <strong>Kaufmann/Kauffrau im Einzelhandel </strong>werden. Neben der Berufsschule besuchst Du <strong>Seminare </strong>und erhältst eine fundierte Prüfungsvorbereitung, die in dieser Form <strong>nur EDEKA</strong> bietet und die Dir entsprechende Kenntnisse für die Praxis liefert. In den Seminaren wird neben den prüfungsrelevanten, kaufmännischen Themen auch tieferes &nbsp;Fachwissen über Warenkunde vermittelt.&nbsp;</p><h3>Wie geht's weiter?</h3><p>Wenn wir Dich mit dieser Stellenausschreibung angesprochen haben und Du Dich in dem gesuchten Profil wiederfindest, dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung.</p><p>Weitere Informationen über diesen Ausbildungsberuf findest Du <a href="https://verbund.edeka/karriere/karrierem%C3%B6glichkeiten/f%C3%BCr-sch%C3%BCler/ausbildung-duales-studium/" target="_blank">hier</a>.</p><br><p>Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen und personenbezogene Hauptwörter gelten gleichermaßen für alle Geschlechter. Dies hat nur redaktionelle Gründe und beinhaltet keine Wertung.<br>&nbsp;<br>Willkommen sind bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung.</p>

Ausbildung zum Verkäufer + Zusatzqualifikation Frischespezialist (m/w/d) - 2026

<h2>Sichere dir jetzt deinen Platz als Pflegefachkraft (m/w/d) bei inCare. Wir bieten dir faire Bezahlung, abwechslungsreiche Einsätze und eine persönliche Betreuung, die dich unterstützt.</h2>Du bist Pflegefachkraft (m/w/d) und suchst eine neue berufliche Herausforderung?<br>Dann bist du bei inCare genau richtig! Wir bieten dir spannende Einsätze in unterschiedlichen Einrichtungen und eine faire Vergütung.<br><h2>Deine Vorteile bei uns:</h2><ul><li>Stundenlohn ab 25 €</li><li>Flexible Arbeitszeiten und Wunschdienstplan</li><li>Einsätze in verschiedenen Pflegeeinrichtungen</li><li>Persönliche Betreuung und individuelle Karriereförderung</li><li>Fahrtkostenerstattung und attraktive Zuschläge</li></ul><h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Durchführung der Grund- und Behandlungspflege</li><li>Betreuung und Beratung von Patienten und Angehörigen</li><li>Dokumentation der Pflegemaßnahmen</li><li>Zusammenarbeit im interdisziplinären Team</li></ul><h2>Das bringst du mit:</h2>Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft, Pflegefachmann, Pflegefachfrau (m/w/d)<br>Zuverlässigkeit, Empathie und Teamgeist<br>Bereitschaft zur Arbeit im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung<h2>Bewirb dich jetzt!</h2>Wir schätzen Vielfalt und fördern Chancengleichheit, unabhängig von Alter, Herkunft, Geschlecht, Behinderung oder Religion. Bei uns zählt der Mensch mit seiner Persönlichkeit und seinen Kompetenzen.<br><br><h2>Starte heute noch durch! Du hast Fragen?</h2>Dann melde dich gerne per WhatsApp unter 0160 95003766. Wir beraten dich gerne!

Pflegefachkraft (m/w/d)

Pädagogische Fachkraft für eine Einzelpädagogische Maßnahme (m/w/d)   der LVR-Jugendhilfe Rheinland, Halfeshof, 42651 Solingen   Standort: Solingen   Einsatzstelle: LVR-Jugendhilfe Rheinland   Vergütung: S8b TVöD-SuE   Arbeitszeit: Vollzeit   Befristet für ein Jahr, spätere Übernahme möglich   Besetzungsstart: nächstmöglicher Termin   Bewerbungsfrist: 10.01.2026   Referenzcode: EPM   Das sind Ihre Aufgaben      Betreuung eines einzelnen Jungen mit einem Team      Pädagogische und organisatorische Verantwortung      Beobachten und Fördern des zu betreuenden jungen Menschen in seiner individuellen Situation und seinem Entwicklungsstand      Kooperation und Koordination der therapeutischen Anbindung      Nacht- und Wochenenddienste     Das bieten wir Ihnen   Corporate Benefits   Stöbern Sie durch unsere exklusiven Partner-Angebote und sichern Sie sich Rabatte auf Produkte und Dienstleistungen von Top-Marken aus Sport, Mode, Freizeit und Technik.   Kultur erleben   In unseren LVR-Museen haben Sie freien Eintritt und können beispielsweise Kunst, Industriegeschichte oder Archäologie erleben. In Dauer- und Wechselausstellungen warten abwechslungsreiche Themen und spannende Bildungs- und Freizeitprogramme für Jung und Alt auf Sie.   Tarifliche Leistungen   Neben einem tariflichen Gehalt nach dem TVöD (VKA) erhalten Sie weitere finanzielle Vorteile und Extras wie eine Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und eine leistungsorientierte Bezahlung anhand einer individuellen Zielvereinbarung.   Verschiedene Dienstplanmodelle   LVR-Flex-Time   Mehr Freiraum in der Gestaltung Ihres persönlichen Lebensentwurfes: Sparen Sie einen Teil Ihres Brutto-Entgeltes an und nutzen Sie es beispielsweise für Zeit zum Reisen, familiäre Bedarfe oder den früheren Abschied aus dem Berufsleben.   Sicherer Arbeitsplatz   Wir bieten Ihnen als öffentlicher Arbeitgeber Stabilität und eine sichere Tätigkeit in einem offenen und gesellschaftsrelevanten Arbeitsumfeld.   Vielseitige Perspektiven   Gemeinsam definieren wir in regelmäßigen Gesprächen individuelle Ziele für Sie. Zudem bieten wir Ihnen ein umfassendes Fort- und Weiterbildungsangebot sowie die Möglichkeit, andere Bereiche des LVR kennenzulernen.   Klinik/HPH: Universitätsklinik   Das bringen Sie mit      Diplom-Sozialpädagogin/Sozialpädagoge oder staatlich anerkannte Erzieherin/staatlich anerkannter Erzieher oder vergleichbare Qulifikation     Worauf es uns noch ankommt      Verantwortungsbewusstsein, Aufgeschlossenhei und Kreativität      gute Kommunikationsfähigkeit      ein hohes Maß an Empathie, Einfühlungsvermögen mit der Fähigkeit zur Wertschätzung und Perspektivwechsel      Teamfähigkeit und Organisationstalent      Interesse unser pädagogisches Konzept mit zu leben und weiter zu gestalten      Belastbarkeit in der Arbeit mit benachteiligten und/oder traumatisierten Kindern und Jugendlichen      Fähigkeit zur Selbstreflexion      Kenntnisse in den einschlägigen Rechtsnormen des Jugendhilferechts (SGB VIII)      Berufserfahrung in der stationären Jugendhilfe      PKW-Führerschein     Sie passen zu uns, wenn...   ... Sie nach einer sinnstiftenden Tätigkeit suchen   Wir sind die treibende Kraft im Rheinland für eine vielfältige und inklusive Gesellschaft. Wir fördern und gestalten ein Miteinander, das auf Gleichberechtigung, Toleranz und Humanität baut. Durch eine Tätigkeit beim LVR zeigen Sie Ihren Einsatz für eine vielfältige Gesellschaft.   ... Sie Vielfalt als Chance sehen   Vielfalt in der Gesellschaft zu ermöglichen und zu verwirklichen, heißt für uns: jeden Menschen mit seinen individuellen Stärken wahrzunehmen und anzuerkennen und ihn bedürfnisorientiert zu unterstützen.   ... Sie sich fachlich und persönlich weiterentwickeln wollen   Als Arbeitgeber sehen wir uns als Wegebereiter, Unterstützer und Möglichmacher für unsere Mitarbeitenden. Ihre individuelle Entwicklungsmöglichkeit und die Entfaltung Ihres Potenzials liegt uns dabei besonders am Herzen.   Wer wir sind   Die LVR-Jugendhilfe Rheinland mit den Einrichtungen in Solingen, Tönisvorst, Remscheid und Euskirchen, ist eine hochdifferenzierte Jugendhilfeeinrichtung mit 351 Plätzen.   Das Angebot der Einzelpädagogischen Betreuungsmaßnahme EPM richtet sich an Kinder und Jugendliche ab einem Alter von 6 Jahren, die aufgrund ihrer multiplen und massiven Ausdrucksformen mit den regulären Angeboten der Jugendhilfe nicht mehr erreichbar sind und deren Betreuung in einem Gruppenkontext nicht gewährleistet werden kann.   Weitere Informationen über das Leistungsangebot und die zugrundeliegenden pädagogischen Schwerpunkte finden Sie im Internet unter <a href="http://www.jugendhilfe-rheinland.lvr.de" target="_blank">www.jugendhilfe-rheinland.lvr.de</a> in der Rubrik „Halfeshof“.   Der Landschaftsverband Rheinland (LVR) arbeitet als Kommunalverband mit rund 22.000 Beschäftigten für die 9,8 Millionen Menschen im Rheinland. Mit seinen 41 Schulen, zehn Kliniken, 20 Museen und Kultureinrichtungen, vier Jugendhilfeeinrichtungen, dem Landesjugendamt sowie dem Verbund Heilpädagogischer Hilfen erfüllt er Aufgaben, die rheinlandweit wahrgenommen werden. Der LVR ist Deutschlands größter Leistungsträger für Menschen mit Behinderungen und engagiert sich für Inklusion in allen Lebensbereichen. „Qualität für Menschen“ ist sein Leitgedanke.   Die 13 kreisfreien Städte und die zwölf Kreise im Rheinland sowie die StädteRegion Aachen sind die Mitgliedskörperschaften des LVR. In der Landschaftsversammlung Rheinland gestalten gewählte Mitglieder aus den rheinischen Kommunen die Arbeit des Verbandes.   Mehr Informationen über den LVR finden Sie unter    <a href="http://www.lvr.de" target="_blank">www.lvr.de</a>   .   Wissen, was los ist: Folgen Sie uns auf    Instagram   ,    Facebook   ,    X   oder auch auf    Xing   und    LinkedIn   !   Wir haben Ihr Interesse geweckt?   Frau Nina Haupt   Bereichsleitung   0212 4007 222    <a href="mailto:Nina.Haupt@lvr.de" target="_blank">Nina.Haupt@lvr.de</a>   Das benötigen wir von Ihnen      Anschreiben      Lebenslauf      Nachweise über den Ausbildungs-/ Studienabschluss      ein aktuelles Arbeitszeugnis bzw. eine aktuelle dienstliche Beurteilung     Falls Sie Ihren Ausbildungs-/Studienabschluss im Ausland erlangt haben, fügen Sie bitte einen Nachweis über die Gleichwertigkeitsfeststellung/Anerkennung der für Ihren Berufsabschluss zuständigen Stelle bei. Weitere Informationen hierzu entnehmen Sie bitte dem    Wirtschafts-Service-Portal.NRW   .   Das benötigen wir von Ihnen      Anschreiben      Lebenslauf      aktuelle dienstliche Beurteilung     So geht es nach der Bewerbung weiter      Wir schauen uns Ihre Bewerbung genau an und melden uns schnellstmöglich zurück. Wenn Sie mit Ihren Qualifikationen und Erfahrungen bei uns punkten, erhalten Sie eine Einladung zu einem persönlichen Gespräch.      Im Vorstellungsgespräch lernen wir uns gegenseitig kennen und finden heraus, ob wir zueinander passen.      Nach dem Vorstellungsgespräch erhalten Sie auf Wunsch bereits ein erstes Feedback zum Gespräch.      Haben wir uns für Sie entschieden, werden unsere Gremien (z.B. Personalrat) beteiligt. Im Anschluss erhalten Sie die Zusage und können bei uns starten.      Wir möchten, dass Sie sich vom ersten Tag an bei uns im Team wohlfühlen und gut zurechtfinden. In der ersten Zeit machen wir Sie daher Stück für Stück mit Ihren neuen Aufgaben vertraut.     Qualität ist unser Maßstab   Bei der respektvollen Begleitung, Betreuung und Behandlung von Menschen ist die Qualität unserer Leistungen unser Maßstab für unser Handeln. Für unsere Kund*innen wollen wir immer besser werden.   Chancengleichheit beim LVR   Der LVR setzt sich für eine Organisationskultur ein, die von gegenseitigem Respekt geprägt ist. Jede*r Einzelne soll Wertschätzung erfahren, und zwar unabhängig von Geschlecht und geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung und Identität, Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Religion und Weltanschauung oder anderen Merkmalen, die gesellschaftliche Vielfalt ausmachen.   Als öffentlicher Arbeitgeber fördert der LVR die tatsächliche Erreichung der Gleichberechtigung von Frauen und Männern und wirkt auf die Beseitigung bestehender Nachteile hin. Der LVR folgt diesem Auftrag schon seit über 30 Jahren mit Maßnahmen für eine ausgewogene Beschäftigungsstruktur, mit Frauenförderung z. B. für Führungspositionen, mit dem Bemühen, als familienfreundlicher Arbeitgeber die Vereinbarkeit von Erwerbs- und Sorgearbeit zu unterstützen oder auch in seinen fachlichen Aufgaben für mehr Gendersensibilität.   Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Pädagogische Fachkraft für eine Einzelpädagogische Maßnahme (m/w/d)

<p>Für unseren Kunden, ein führender Spezialist für die Bearbeitung von Sonderstählen, Aluminium und Titan für verschiedenste Industrien am Standort Hagen suchen wir ab sofort Schweißer (m/w/d). Sie sind auf der Suche nach einer neuen Herausforderung mit Perspektive? Sie möchten Teil eines dynamischen Teams mit eigenverantwortlichen Aufgaben in einem wachsenden Unternehmen werden? Faire Entlohnung und Arbeitsbedingungen sind Ihnen genau so wichtig wie uns? Dann bewerben Sie sich noch heute.&nbsp;</p><ul>
	<li>Lesen von Zeichnungen, entsprechende Vorbereitung von Bauteilen zum Schweißen</li>
	<li>Fachgerechte Umsetzung und Prüfung von Schweißaufgaben</li>
	<li>Selbstständige Vorrichtarbeiten</li>
	<li>Ausführen von Richttätigkeiten und Schleiftätigkeiten</li>
	<li>Durchführen von Dokumentationen</li>
</ul><ul>
	<li>Abgeschlossene Berufsausbildung im Metallbereich mit Weiterbildung zum Schweißer (m/w/d) wünschenswert</li>
	<li>Gültiger Schweißerschein</li>
	<li>Technische Zeichnungen lesen, verstehen und umsetzen können</li>
	<li>Idealerweise mehrjährige schweißtechnische Berufserfahrung für MAG-Schweißen</li>
	<li>Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li>
	<li>Bereitschaft zur Arbeit in Früh- und Spätschicht</li>
	<li>Kenntnisse im Alu-Schweißen wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich</li>
</ul><ul>
	<li><strong>Finanzielle Vorteile:</strong>&nbsp;Übertarifliche Bezahlung, Sonderzahlungen (z. B. Weihnachts- und Urlaubsgeld), Rabatte für Produkte und Dienstleistungen, Zuschuss zur Altersvorsorge, Prämien für Empfehlungen, kostenloses eBike Leasing, kostenlose Arbeitsschutzkleidung</li>
	<li><strong>Gesundheit &amp; Wohlbefinden:</strong>&nbsp;Angebote zur Gesundheitsförderung (Kooperation mit Wellhub für vergünstigten Zugang zu Fitnessstudios, Wellness- und Sporteinrichtungen in ganz Deutschland), regelmäßige, kostenfreie arbeitsmedizinische Vorsorge durch den eigenen Dienst,&nbsp;unterschiedliche Dienst- und Beratungsleistungen rund um die Arbeitsmedizin und Antworten auf Ihre ganz individuellen Fragen rund um die Themen Gesundheit und Medizin – sei es zu Impfungen, einer Rauchentwöhnung, gesundem Abnehmen oder zum Beantragen einer Kur, professionelle Hilfe in Krisensituationen (Möglichkeit zur anonymen Beratung eines unabhängigen Ansprechpartners in unterschiedlichen Notsituationen wie z.B. Überschuldung, Sorgerechtsstreitigkeiten, Burnout u.v.m.)</li>
	<li><strong>Perspektive:</strong>&nbsp;Unbefristeter Arbeitsvertrag, Einsatz in einem namhaften Unternehmen, langfristiger Einsatz mit perspektivischer Übernahme durch unseren Geschäftspartner</li>
	<li><strong>Mobilität &amp; Verkehr:&nbsp;</strong>Parkplätze am Arbeitsplatz, eBike Leasing</li>
	<li><strong>Weiterbildung &amp; Entwicklung:</strong>&nbsp;zahlreiche kostenlose e.learning Kurse und viele weitere Lehrangebote in der Randstad Akademie, Möglichkeit zum Erwerb von Zusatzqualifikationen, intensive, kostenfreie&nbsp;Zertifizierungsausbildung bei unserem Auftraggeber vor Ort</li>
	<li><strong>Bundesweiter Betriebsrat:&nbsp;</strong>Ihre Rechte und Interessen vertritt ein flächendeckender Betriebsrat</li>
</ul>

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