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Vertical Fixed Account Manager (m/w/d) 
Stellen-ID: 238785 
 Bei Vodafone arbeiten wir jeden Tag an einer besseren Zukunft. Für eine Welt, die besser vernetzt, inklusiver und nachhaltiger ist. Denn für uns ist Technologie nur so stark wie die Menschen, die sie nutzen. Sei dabei und lass uns gemeinsam die Welt von morgen gestalten. 
Was Dich erwartet: 
Du verantwortest als Vertical Fixed Account Manager (m/w/d) den Vertrieb von beratungsintensiven Festnetz-, Cloud &amp; Security Lösungen an Key Accounts. 
Du bist zuständig für die umfassende Betreuung des Kunden in enger Zusammenarbeit mit dem jeweiligen Key Account Manager (KAM), International Account Manager (IAM) sowie Global Account Manager (GAM), die auf dem Kunden allokiert sind. 
Du entwickelst kundenspezifische Accountpläne unter Berücksichtigung des lösungsgeschäftsrelevanten Kundenpotenzials mit. 
Du analysierst die Kunden und qualifizierst Kundenkontakte. 
Du übernimmst die Analyse und Akquisition des Neukundenpotentials und die Ausschöpfung des vorhandenen Kundenpotentials sowie die Reduktion der Kündigungsrate. 
Du führst umfassende und ganzheitliche Bedarfsanalysen auf Basis detaillierter Prozesskosten- und Wirtschaftlichkeitsanalysen beim Kunden durch. 
Du berätst den Kunden umfassend mit einem 360° Blick im Gesamtkontext seines Business und individuellen Anforderungen. 
Was Dich auszeichnet: 
Vorzugsweise ein Masterabschluss in Betriebswirtschaftslehre oder anderen relevanten Bereichen 
Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Key Account Management von multinationalen Unternehmen, vorzugsweise im Lösungsvertrieb komplexer Dienstleistungen. 
Erfahrung in der Ermittlung von Kundenanforderungen und der Entwicklung kreativer und innovativer kundenorientierter Lösungen in einem internationalen Kontext. 
Kenntnisse in der Entwicklung und im Betrieb nationaler und internationaler Datenanwendungen, vorzugsweise mit einem technischen Vertriebshintergrund. 
Gutes Verständnis von Finanzkonzepten, IT&amp;T-Umgebungen, Einkaufspraktiken und branchenspezifischen Aspekten von Firmenkunden. 
Verhandlungssichere Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch (C1 nach GER). 
Diese Stelle kann in Vollzeit oder vollzeitnaher Teilzeit (mind. 30 Stunden) ausgeübt werden. 
 Schwerbehinderte Bewerber:innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. 
 Wir besetzen diese Stelle bundesweit für die Vodafone GmbH. 
Was wir Dir bieten: 
 Wir sind Future Ready, Du auch? An unseren Standorten als Team zusammenkommen, ist uns wichtig, aber unsere individuelle Flexibilität auch. Nutze unser Full Flex Office Arbeitsmodell und arbeite nach Rücksprache mit Deiner Führungskraft nicht nur am Dienstsitz, sondern auch von überall dort, wo Du es gut kannst. Dazu gehören bis zu 20 Tage pro Jahr aus dem EU-Ausland sowie aus immer mehr Nicht-EU-Ländern. Und auch sonst unterstützen wir Dich z. B. mit flexiblen Arbeitszeiten und Gesundheitsangeboten bei einer ausgeglichenen Work-Life-Balance. Wir helfen Dir und Deiner Familie in allen Lebenslagen. Neben einer großzügigen Elternzeit-Regelung unterstützen wir Dich z.B. aktiv bei der Kinderbetreuung oder der Pflege von Angehörigen. Du entscheidest, mit welchen unserer Trainings- und Weiterbildungsprogramme Du Deine individuelle Entwicklung förderst und wendest Dein Wissen direkt an. Unsere Gesundheits- und Achtsamkeitsprogramme bieten Dir einen guten Ausgleich. Du arbeitest in internationalen Teams und bringst dort Deine Fähigkeiten ein. Tausch Dich mit Kolleg:innen in verschiedenen Netzwerken aus und lernt voneinander. Bei uns erhältst Du eine attraktive Vergütung und eine moderne Altersvorsorge. Was brauchst Du noch? Wähl aus vielen Zusatzleistungen genau das, was in Dein Leben passt. 
 Technologie von und für Menschen - damit geht alles. Als Teil von Vodafone unterstützen wir Dich bei einer Karriere, die sich auszahlt. In jeder Hinsicht. Sie beginnt mit Dir. Sie beginnt jetzt. 
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Vertical Fixed Account Manager (m/w/d)

Motivierte 
 Verstärkung 
 gesucht 
Wir entwickeln soziale Zukunft! Das IT-Systemhaus ist der IT-Dienstleister der Bundesagentur für Arbeit (BA) und stellt über 100 Anwendungen und IT-Lösungen für die Arbeitsagenturen und Jobcenter bundesweit bereit. Softwarelösungen im IT-Systemhaus werden mit innovativen Technologien und Architekturen auf Basis offener Standards entwickelt und in redundanten, hochverfügbaren Rechenzentren als Private Cloud betrieben. Als operativer IT-Dienstleister der BA betreibt das IT-Systemhaus mit über 170.000 vernetzten PC-Arbeitsplätzen und der dazugehörigen Infrastruktur eine der größten IT-Landschaften Deutschlands und entwickelt diese ständig weiter. 
Wir suchen für unsere Standorte in Nürnberg/​Fürth, Berlin, Bochum, Chemnitz, Hannover, Lübeck mehrere
Senior Professional System-Engineers (w/m/d) - Schwerpunkt Full Stack
Einstellungstermin: sofort 
Referenzcode: 2024_E_001805 
Vertragsart: unbefristet 
Vergütung: TE III (A 11) - nach Tarifvertrag der BA (TV-BA)
 Ihr Arbeitsumfeld:
Sie werden im IT-Systemhaus tariflich als IT-Ingenieur/​-in eingestellt. 
Mögliche Arbeitsorte für diese Ausschreibung sind: Nürnberg/Fürth, Berlin, Bochum, Chemnitz, Hannover, Lübeck. Bitte geben Sie im Rahmen einer Bewerbung Ihren bevorzugten Arbeitsort (ggf. auch mehrere) an. 
Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind der Schlüssel zum Erfolg! 
Sie übernehmen eine Schlüsselposition in einem agilen Team im Produktbereich Vermittlung und Beratung. Hier wird die Software für eines der operativen IT-Kernverfahren innerhalb der BA entwickelt. Wir leisten mit unserer Software einen entscheidenden Beitrag, Menschen passgenau in Arbeit zu bringen, indem wir den Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern der BA im Bereich der Arbeitsvermittlung und Arbeitsberatung ein hochprofessionelles Werkzeug hierfür an die Hand geben. 
Aus eigenem Antrieb gestalten, entwickeln und betreiben Sie kontinuierlich Softwarelösungen unter Einbeziehung von aktuellen Methoden, Technologien und Produkten so wie beispielsweise bei der automatisierten Nachbearbeitung von Online-Arbeitsuchend-Meldungen. 
Wenn Sie mit uns den Weg der Digitalisierung bestreiten wollen und Ihre Zukunft in einem spannenden und abwechslungsreichen Arbeitsumfeld sehen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! 
Flexibilität ist uns im IT-Systemhaus ebenso wichtig wie der persönliche Austausch mit dem Team: 
Daher bieten wir Ihnen die Möglichkeit, bis zu 80 Prozent im Home-Office zu arbeiten.
Ihre Aufgaben und Tätigkeiten:
Ihr Einsatz erfolgt als Senior Professional System-Engineer mit Schwerpunkt Full Stack. Als System-Engineer gestalten, entwickeln, testen, optimieren und betreiben Sie Softwarelösungen und Infrastrukturen, die den Anforderungen des Auftraggebers und der Nutzer/-innen entsprechen. Sie arbeiten in interdisziplinären Teams, um qualitativ hochwertige und zuverlässige Software und Infrastrukturen zu erstellen und/oder anzupassen. 
Der Schwerpunkt Full Stack umfasst die IT-Entwicklung sowohl auf der Client- als auch auf der Serverseite (Backend-Technologie und Frontend-Technologie). Full-Stack-Entwickler arbeiten mit Frontend-Technologien wie HTML, CSS und JavaScript sowie Backend-Technologien wie Datenbanken, Server-Infrastruktur und Programmiersprachen wie Java oder Python. 
Ihre Aufgaben umfassen die eigenständige Durchführung folgender Aufgaben und Anleitung anderer dazu:
Planung, Verwaltung und Wartung von IT-Systemen und Infrastrukturen 
Analyse von Systemanforderungen und -leistungsdaten 
Entwicklung, Aktualisierung und Überwachung von Software sowie Aktualisierung und Überwachung der Hardware 
Identifikation und Behebung von Systemproblemen 
Sicherstellung von Systemverfügbarkeit und -sicherheit
Sie bringen als Voraussetzung mit:
Hochschulabschluss oder vergleichbare Qualifikation (bevorzugte Fachrichtungen: Informatik, Wirtschaftsinformatik) 
Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung 
oder vergleichbares Profil
Sie überzeugen weiterhin durch:
Fundierte Kenntnisse in der Entwicklung und/oder im Betrieb von Softwarelösungen und Infrastrukturen wie z. B. Kubernetes, Kibana und Grafana 
Fundierte Kenntnisse in der Fehlerbehebung von Softwarelösungen und/oder Infrastrukturen 
Fundierte Kenntnisse von Programmiersprachen und/oder in der Anpassung von Softwarelösungen und Infrastrukturen wie z. B. Java, Springboot, REST, Kafka, Pact, Angular, Github Actions, Flux und Oracle SQL-Datenbanken
Wir bieten Ihnen:
Ein interessantes technisches Arbeitsumfeld 
Eine strukturierte Einarbeitung unter kompetenter Begleitung von erfahrenen Kolleginnen und Kollegen 
Eine attraktive Bezahlung nach dem Tarifvertrag der Bundesagentur für Arbeit ( ⁠<a href="http://www.arbeitsagentur.de/">www.arbeitsagentur.de/</a>​ba-tarifvertrag )
Je nach Vorerfahrung ggf. ein höheres Einstiegsgehalt 
Die Zahlung weiterer Gehaltskomponenten (z. B. Jahressonderzahlung, ggf. zusätzliche monatliche Zulagen) 
Flexible Arbeitszeitmodelle 
Eine Personalpolitik, die die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben fördert und ihre Beschäftigten z. B. mit Hilfe des Betrieblichen Gesundheitsmanagements unterstützt 
Eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge, die Möglichkeit der Entgeltumwandlung und vermögenswirksame Leistungen 
Viele Möglichkeiten und Angebote, Ihre Fähigkeiten sinnvoll einzusetzen und weiterzuentwickeln, z. B. verschiedene Personalentwicklungsprogramme, individuelles Coaching und bis zu 20 Tage interne und externe Qualifizierungen pro Jahr 
Für Menschen mit Behinderungen die Gestaltung einer barrierefreien Arbeitsumgebung, damit sie ihre Kompetenzen optimal nutzen können
Bewerbungen von Frauen begrüßen wir besonders. Wir freuen uns besonders über die Bewerbung von schwerbehinderten und diesen gleichgestellten Menschen. Wir glauben fest daran, dass jeder Mensch wertvoll ist und seine Fähigkeiten und Talente einbringen kann. Mit unserer Inklusionsvereinbarung setzen wir uns als Arbeitgeber Bundesagentur für Arbeit aktiv für Inklusion und Diversität ein: Bei uns ist jede/​-r 10. Beschäftigte ein Mensch mit Schwerbehinderung oder diesen gleichgestellt! Dadurch verfügen wir über umfangreiche Erfahrungen, z. B. 
bei der Gestaltung des Arbeitsumfeldes: unsere technischen Berater/​-innen prüfen die individuell notwendige Arbeitsplatzausstattung und unterstützen Sie bei der behinderungsspezifischen Ausstattung Ihres künftigen Arbeitsplatzes. 
im achtsamen Umgang miteinander durch die enge Zusammenarbeit mit unseren Schwerbehindertenvertretungen.
Wir bieten Ihnen nicht nur eine Stelle, sondern auch die Möglichkeit, Ihre Karriere bei uns zu entwickeln und sich weiterzubilden. Unsere Dienstgebäude sind gut mit öffentlichen Verkehrsmitteln oder auch dem privaten Pkw zu erreichen. Wir bieten vielfältige gesundheitsfördernde Maßnahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements an. 
Sehr gerne steht Ihnen bei Fragen vor und auch während des gesamten Bewerbungsprozesses unsere Vertrauensperson der schwerbehinderten Menschen, Herr Detlef Jelitsch, unter Telefon +49 911 179-5580 zur Verfügung.
Die Vergütung erfolgt nach Tätigkeitsebene III TV-BA. 
Bitte beachten Sie, dass Sie nach einer Einstellungszusage gemäß dem SÜG (Sicherheitsüberprüfungsgesetz) geprüft werden. 
Eventuell notwendige Vorstellungsgespräche finden ggf. via Skype for Business statt. 
Bewerbungsangebote von Unternehmen bzw. diesbezügliche Angebote für externe Dienstleistungen können im Rahmen der Stellenausschreibung leider nicht berücksichtigt werden. 
Als Teil des öffentlichen Dienstes sind wir verpflichtet, die Vergabeordnung einzuhalten und verweisen Sie zu Ausschreibungen auf die Vergabeplattform des Bundes. 
Weitere Informationen finden Sie unter <a href="http://www.ba-it-systemhaus.de/karriere">www.ba-it-systemhaus.de/karriere</a>
Ihr/-e Ansprechpartner/-in:
Fragen zum Bewerbungsprozess: Frau Helga Schneider, +49 911 179-4329 
Fragen zu fachlichen Themen: Herr Bernd Sachse, +49 911 179-1585
Interessiert?
 Dann bewerben Sie sich online mit vollständigen Bewerbungsunterlagen (siehe Rubrik »FAQ«). 
Bewerbungsende: 13.05.2024 
 Jetzt bewerben! 
 Die Bundesagentur für Arbeit ist eine Arbeitgeberin, die Chancengleichheit und Vielfalt ihrer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter fördert. Hierbei unterstützen wir auch die Beschäftigung von Menschen mit Behinderung. Für diese vorbildliche Personalpolitik sind wir zum wiederholten Male ausgezeichnet worden.

Senior Professional System-Engineers (w/m/d) - Schwerpunkt Full Stack

Motivierte 
 Verstärkung 
 gesucht 
Wir entwickeln soziale Zukunft! Das IT-Systemhaus ist der IT-Dienstleister der Bundesagentur für Arbeit (BA) und stellt über 100 Anwendungen und IT-Lösungen für die Arbeitsagenturen und Jobcenter bundesweit bereit. Softwarelösungen im IT-Systemhaus werden mit innovativen Technologien und Architekturen auf Basis offener Standards entwickelt und in redundanten, hochverfügbaren Rechenzentren als Private Cloud betrieben. Als operativer IT-Dienstleister der BA betreibt das IT-Systemhaus mit über 170.000 vernetzten PC-Arbeitsplätzen und der dazugehörigen Infrastruktur eine der größten IT-Landschaften Deutschlands und entwickelt diese ständig weiter. 
Wir suchen für unsere Standorte in Nürnberg/​Fürth, Berlin, Bochum, Chemnitz, Hannover, Lübeck einen
Senior Professional System-Engineer - Automatisierung (w/m/d)
Einstellungstermin: sofort 
Referenzcode: 2024_E_001814 
Vertragsart: unbefristet 
Vergütung: TE III (A 11) - nach Tarifvertrag der BA (TV-BA)
 Ihr Arbeitsumfeld:
Sie werden im IT-Systemhaus tariflich als IT-Ingenieur/​-in eingestellt. 
Mögliche Arbeitsorte für diese Ausschreibung sind: Nürnberg/Fürth, Berlin, Bochum, Chemnitz, Hannover, Lübeck. Bitte geben Sie im Rahmen einer Bewerbung Ihren bevorzugten Arbeitsort (ggf. auch mehrere) an. 
Als Mitglied unseres Teams mit 18 Mitarbeitenden sind Sie zuständig für die automatisierte Bereitstellung der verschiedenen Services der privaten Cloud der BA (BAPC). Sie setzen strategische Vorgaben innerhalb der BAPC hinsichtlich bestehender Standards um. 
Die Analyse und das Beheben von Störungen gehören ebenso zu Ihren Tätigkeiten wie das prozessorientierte Abarbeiten von Changes im Sinne von ITIL. Dokumentation ist im Tagesgeschäft wichtig und gehört ebenfalls zu Ihren Aufgabenschwerpunkten. Eigene Innovationen und Impulse für die Vereinfachung oder Qualitätssteigerung sind wünschenswert. 
Flexibilität ist uns im IT-Systemhaus ebenso wichtig wie der persönliche Austausch mit dem Team: 
Daher bieten wir Ihnen die Möglichkeit, bis zu 80 Prozent im Home-Office zu arbeiten.
Ihre Aufgaben und Tätigkeiten:
Als Senior Professional System-Engineer werden Sie Teil unseres Teams Cloud und Automatisierung. 
Sie arbeiten in einem agilen Umfeld, gestalten, entwickeln, testen, optimieren und betreiben Softwarelösungen, die den Anforderungen unserer Nutzer/-innen entsprechen. 
Sie übernehmen Verantwortung für die eigenständige Durchführung sowie Anleitung anderer zu folgenden Aufgaben:
Planung, Verwaltung und Wartung von IT-Systemen und Infrastrukturen 
Analyse von Systemanforderungen und -leistungsdaten 
Entwicklung, Aktualisierung und Überwachung von Software sowie Aktualisierung und Überwachung von Hardware 
Identifikation und Behebung von Systemproblemen 
Sicherstellung von Systemverfügbarkeit und -sicherheit
Sie bringen als Voraussetzung mit:
Hochschulabschluss oder vergleichbare Qualifikation (bevorzugte Fachrichtungen: Informatik, Wirtschaftsinformatik) 
Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung 
oder vergleichbares Profil
Sie überzeugen weiterhin durch:
Fundierte Kenntnisse in der Entwicklung und/oder im Betrieb von Softwarelösungen und Infrastrukturen 
Fundierte Kenntnisse in der Fehlerbehebung von Softwarelösungen und/oder Infrastrukturen 
Fundierte Kenntnisse von Programmiersprachen und/oder in der Anpassung von Softwarelösungen und Infrastrukturen
Außerdem bringen Sie mit:
Fundierte Kenntnisse in den Produkten der Firma VMware, insbesondere ARIA Automation und Orchestrator 
Plug-In-Technologien wie Dynamic Types und Custom Resources 
Entwicklung von Softwareschnittstellen (API) via REST 
Kenntnisse in vSphere 
Microsoft-Produkte wie Active Directory, Powershell und MSSQL Server 
Linux, S3 Buckets, SoftwareDefinedNetwork (ACI/Cisco), Oracle DB 
Anwendungen wie Bitbucket, Jira, Ansible, Confluence, Microsoft-Office-Produktpalette 
Fähigkeit, sich und andere zu motivieren 
Agile Arbeitsmethoden wie Scrum, Kanban
Wir bieten Ihnen:
Ein interessantes technisches Arbeitsumfeld 
Eine strukturierte Einarbeitung unter kompetenter Begleitung von erfahrenen Kolleginnen und Kollegen 
Eine attraktive Bezahlung nach dem Tarifvertrag der Bundesagentur für Arbeit ( ⁠<a href="http://www.arbeitsagentur.de/">www.arbeitsagentur.de/</a>​ba-tarifvertrag )
Je nach Vorerfahrung ggf. ein höheres Einstiegsgehalt 
Die Zahlung weiterer Gehaltskomponenten (z. B. Jahressonderzahlung, ggf. zusätzliche monatliche Zulagen) 
Flexible Arbeitszeitmodelle 
Eine Personalpolitik, die die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben fördert und ihre Beschäftigten z. B. mit Hilfe des Betrieblichen Gesundheitsmanagements unterstützt 
Eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge, die Möglichkeit der Entgeltumwandlung und vermögenswirksame Leistungen 
Viele Möglichkeiten und Angebote, Ihre Fähigkeiten sinnvoll einzusetzen und weiterzuentwickeln, z. B. verschiedene Personalentwicklungsprogramme, individuelles Coaching und bis zu 20 Tage interne und externe Qualifizierungen pro Jahr 
Für Menschen mit Behinderungen die Gestaltung einer barrierefreien Arbeitsumgebung, damit sie ihre Kompetenzen optimal nutzen können
Bewerbungen von Frauen begrüßen wir besonders. Wir freuen uns besonders über die Bewerbung von schwerbehinderten und diesen gleichgestellten Menschen. Wir glauben fest daran, dass jeder Mensch wertvoll ist und seine Fähigkeiten und Talente einbringen kann. Mit unserer Inklusionsvereinbarung setzen wir uns als Arbeitgeber Bundesagentur für Arbeit aktiv für Inklusion und Diversität ein: Bei uns ist jede/​-r 10. Beschäftigte ein Mensch mit Schwerbehinderung oder diesen gleichgestellt! Dadurch verfügen wir über umfangreiche Erfahrungen, z. B. 
bei der Gestaltung des Arbeitsumfeldes: unsere technischen Berater/​-innen prüfen die individuell notwendige Arbeitsplatzausstattung und unterstützen Sie bei der behinderungsspezifischen Ausstattung Ihres künftigen Arbeitsplatzes. 
im achtsamen Umgang miteinander durch die enge Zusammenarbeit mit unseren Schwerbehindertenvertretungen.
Wir bieten Ihnen nicht nur eine Stelle, sondern auch die Möglichkeit, Ihre Karriere bei uns zu entwickeln und sich weiterzubilden. Unsere Dienstgebäude sind gut mit öffentlichen Verkehrsmitteln oder auch dem privaten Pkw zu erreichen. Wir bieten vielfältige gesundheitsfördernde Maßnahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements an. 
Sehr gerne steht Ihnen bei Fragen vor und auch während des gesamten Bewerbungsprozesses unsere Vertrauensperson der schwerbehinderten Menschen, Herr Detlef Jelitsch, unter Telefon +49 911 179-5580 zur Verfügung.
Die Vergütung erfolgt nach Tätigkeitsebene III TV-BA. 
Bitte beachten Sie, dass Sie nach einer Einstellungszusage gemäß dem SÜG (Sicherheitsüberprüfungsgesetz) geprüft werden. 
Eventuell notwendige Vorstellungsgespräche finden ggf. via Skype for Business statt. 
Bewerbungsangebote von Unternehmen bzw. diesbezügliche Angebote für externe Dienstleistungen können im Rahmen der Stellenausschreibung leider nicht berücksichtigt werden. 
Als Teil des öffentlichen Dienstes sind wir verpflichtet, die Vergabeordnung einzuhalten und verweisen Sie zu Ausschreibungen auf die Vergabeplattform des Bundes. 
Weitere Informationen finden Sie unter <a href="http://www.ba-it-systemhaus.de/karriere">www.ba-it-systemhaus.de/karriere</a>
Ihr/-e Ansprechpartner/-in:
Fragen zum Bewerbungsprozess: Frau Melanie Seidel, +49 911 179-6044 
Fragen zu fachlichen Themen: Herr Ronny Intrau, +49 911 179-2414
Interessiert?
 Dann bewerben Sie sich online mit vollständigen Bewerbungsunterlagen (siehe Rubrik »FAQ«). 
Bewerbungsende: 13.05.2024 
 Jetzt bewerben! 
 Die Bundesagentur für Arbeit ist eine Arbeitgeberin, die Chancengleichheit und Vielfalt ihrer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter fördert. Hierbei unterstützen wir auch die Beschäftigung von Menschen mit Behinderung. Für diese vorbildliche Personalpolitik sind wir zum wiederholten Male ausgezeichnet worden.

Senior Professional System-Engineer - Automatisierung (w/m/d)

Motivierte 
 Verstärkung 
 gesucht 
Wir entwickeln soziale Zukunft! Das IT-Systemhaus ist der IT-Dienstleister der Bundesagentur für Arbeit (BA) und stellt über 100 Anwendungen und IT-Lösungen für die Arbeitsagenturen und Jobcenter bundesweit bereit. Softwarelösungen im IT-Systemhaus werden mit innovativen Technologien und Architekturen auf Basis offener Standards entwickelt und in redundanten, hochverfügbaren Rechenzentren als Private Cloud betrieben. Als operativer IT-Dienstleister der BA betreibt das IT-Systemhaus mit über 170.000 vernetzten PC-Arbeitsplätzen und der dazugehörigen Infrastruktur eine der größten IT-Landschaften Deutschlands und entwickelt diese ständig weiter. 
Wir suchen für unsere Standorte in Nürnberg/Fürth, Berlin, Bochum, Chemnitz, Hannover, Lübeck einen
Expert System Engineer (w/m/d) - Full Stack
Einstellungstermin: sofort 
Referenzcode: 2024_E_001812 
Vertragsart: unbefristet 
Vergütung: TE I (A 14) - nach Tarifvertrag der BA (TV-BA)
 Ihr Arbeitsumfeld:
Sie werden im IT-Systemhaus tariflich als IT-Architekt/​-in eingestellt. 
Mögliche Arbeitsorte für diese Ausschreibung sind: Nürnberg/Fürth, Berlin, Bochum, Chemnitz, Hannover, Lübeck. Bitte geben Sie im Rahmen einer Bewerbung Ihren bevorzugten Arbeitsort (ggf. auch mehrere) an. 
Der Produktbereich Online-Portal und Information, Orientierung, Weiterbildung verantwortet den Ausbau und den Betrieb des Online-Angebots der BA. Die Bereitstellung von attraktiven und nutzerfreundlichen Online-Angeboten für Bürgerinnen und Bürger wie auch für Unternehmen steht im Mittelpunkt unserer Überlegungen und bestimmt unser Handeln. 
Wir setzen auf Innovationen und moderne Technologien, auf ein selbstverantwortliches Arbeitsumfeld in agilen Entwicklungsteams sowie auf eine iterative Produktentwicklung mit schnellen Feedback-Zyklen. 
Wenn Sie mit uns den Weg der Digitalisierung bestreiten wollen und Ihre Zukunft in einem spannenden und abwechslungsreichen Arbeitsumfeld sehen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! 
Flexibilität ist uns im IT-Systemhaus ebenso wichtig wie der persönliche Austausch mit dem Team: Daher bieten wir Ihnen die Möglichkeit, bis zu 80 Prozent im Home-Office zu arbeiten. 
Ihre Aufgaben und Tätigkeiten:
Sie haben Freude am Coachen der Softwareentwickler/​-innen und am Wissenstransfer innerhalb des Teams und der Organisation? Sie suchen die Herausforderung - hochkomplexe Anforderungen lassen Ihr Herz höherschlagen! Dabei kümmern Sie sich nicht nur um die technische Konzeption der Online-Anwendungen im Team, sondern wirken auch bei der Planung, Analyse, Bewertung und Umsetzung aktiv mit. 
Zusammen mit dem Team betreiben Sie die Produkte eigenverantwortlich auf einer Containerplattform und leben den DevSecOps-Ansatz ganzheitlich. 
Ihre Aufgaben und Tätigkeiten und Anleitung anderer dazu 
Planung, Verwaltung und Wartung von IT-Systemen und Infrastrukturen 
Analyse von Systemanforderungen und -leistungsdaten 
Entwicklung, Aktualisierung und Überwachung von Software sowie Aktualisierung und Überwachung der Hardware 
Identifikation und Behebung von Systemproblemen 
Sicherstellung von Systemverfügbarkeit und -sicherheit 
Gemeinsam mit dem Team sorgen Sie für Maßnahmen zur Code-Optimierung und der Qualitätssicherung und stellen die Barrierefreiheit unserer Online-Anwendungen sicher
Sie bringen als Voraussetzung mit:
Hochschulabschluss oder vergleichbare Qualifikation (bevorzugte Fachrichtungen: Informatik, Wirtschaftsinformatik) 
Langjährige einschlägige Berufserfahrung 
oder vergleichbares Profil
Sie überzeugen weiterhin durch:
Vertieftes Wissen über aktuelle gängige Webtechnologien 
Vertieftes Wissen entweder im Frontend- oder Backend-Bereich 
Vertiefte Kenntnisse in der Entwicklung und/oder im Betrieb von Softwarelösungen und Infrastrukturen 
Vertiefte Kenntnisse in der Fehlerbehebung von Softwarelösungen und/oder Infrastrukturen 
Vertiefte Kenntnisse von Programmiersprachen (Spring Boot und Spring Security; REST-Services; CI/​CD mit Jenkins, Nexus, Maven, Git, Kafka, sowie JavaScript Frameworks wie Angular und React) und in der Anpassung von Softwarelösungen und Infrastrukturen
Wir bieten Ihnen:
Ein interessantes technisches Arbeitsumfeld 
Eine strukturierte Einarbeitung unter kompetenter Begleitung von erfahrenen Kolleginnen und Kollegen 
Eine attraktive Bezahlung nach dem Tarifvertrag der Bundesagentur für Arbeit ( ⁠<a href="http://www.arbeitsagentur.de/">www.arbeitsagentur.de/</a>​ba-tarifvertrag )
Je nach Vorerfahrung ggf. ein höheres Einstiegsgehalt 
Die Zahlung weiterer Gehaltskomponenten (z. B. Jahressonderzahlung, ggf. zusätzliche monatliche Zulagen) 
Flexible Arbeitszeitmodelle 
Eine Personalpolitik, die die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben fördert und ihre Beschäftigten z. B. mit Hilfe des Betrieblichen Gesundheitsmanagements unterstützt 
Eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge, die Möglichkeit der Entgeltumwandlung und vermögenswirksame Leistungen 
Viele Möglichkeiten und Angebote, Ihre Fähigkeiten sinnvoll einzusetzen und weiterzuentwickeln, z. B. verschiedene Personalentwicklungsprogramme, individuelles Coaching und bis zu 20 Tage interne und externe Qualifizierungen pro Jahr 
Für Menschen mit Behinderungen die Gestaltung einer barrierefreien Arbeitsumgebung, damit sie ihre Kompetenzen optimal nutzen können
Bewerbungen von Frauen begrüßen wir besonders. Wir freuen uns besonders über die Bewerbung von schwerbehinderten und diesen gleichgestellten Menschen. Wir glauben fest daran, dass jeder Mensch wertvoll ist und seine Fähigkeiten und Talente einbringen kann. Mit unserer Inklusionsvereinbarung setzen wir uns als Arbeitgeber Bundesagentur für Arbeit aktiv für Inklusion und Diversität ein: Bei uns ist jede/​-r 10. Beschäftigte ein Mensch mit Schwerbehinderung oder diesen gleichgestellt! Dadurch verfügen wir über umfangreiche Erfahrungen, z. B. 
bei der Gestaltung des Arbeitsumfeldes: unsere technischen Berater/​-innen prüfen die individuell notwendige Arbeitsplatzausstattung und unterstützen Sie bei der behinderungsspezifischen Ausstattung Ihres künftigen Arbeitsplatzes. 
im achtsamen Umgang miteinander durch die enge Zusammenarbeit mit unseren Schwerbehindertenvertretungen.
Wir bieten Ihnen nicht nur eine Stelle, sondern auch die Möglichkeit, Ihre Karriere bei uns zu entwickeln und sich weiterzubilden. Unsere Dienstgebäude sind gut mit öffentlichen Verkehrsmitteln oder auch dem privaten Pkw zu erreichen. Wir bieten vielfältige gesundheitsfördernde Maßnahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements an. 
Sehr gerne steht Ihnen bei Fragen vor und auch während des gesamten Bewerbungsprozesses unsere Vertrauensperson der schwerbehinderten Menschen, Herr Detlef Jelitsch, unter Telefon +49 911 179-5580 zur Verfügung.
Die Vergütung erfolgt nach Tätigkeitsebene I TV-BA. 
Bitte beachten Sie, dass Sie nach einer Einstellungszusage gemäß dem SÜG (Sicherheitsüberprüfungsgesetz) geprüft werden. 
Vorstellungsgespräche finden ggf. via Skype for Business statt. 
Weitere Informationen finden Sie unter <a href="http://www.ba-it-systemhaus.de/karriere">www.ba-it-systemhaus.de/karriere</a>
Ihr/-e Ansprechpartner/-in:
Fragen zum Bewerbungsprozess: Herr Stefan Peetz, +49 911 179-7619 
Fragen zu fachlichen Themen: Frau Sabrina Voigt, +49 911 179-6468
Interessiert?
 Dann bewerben Sie sich online mit vollständigen Bewerbungsunterlagen (siehe Rubrik »FAQ«). 
Bewerbungsende: 13.05.2024 
 Jetzt bewerben! 
 Die Bundesagentur für Arbeit ist eine Arbeitgeberin, die Chancengleichheit und Vielfalt ihrer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter fördert. Hierbei unterstützen wir auch die Beschäftigung von Menschen mit Behinderung. Für diese vorbildliche Personalpolitik sind wir zum wiederholten Male ausgezeichnet worden.

Expert System Engineer (w/m/d) - Full Stack

Motivierte 
 Verstärkung 
 gesucht 
Die Bundesagentur für Arbeit ist eine Arbeitgeberin, die Chancengleichheit und Vielfalt ihrer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter fördert. Hierbei unterstützen wir auch die Beschäftigung von Menschen mit Behinderung. Für diese vorbildliche Personalpolitik sind wir zum wiederholten Male ausgezeichnet worden. 
Wir suchen für unsere Standorte in Nürnberg/Fürth, Berlin, Bochum, Chemnitz, Hannover, Lübeck einen
Specialist System-Engineer (w/m/d) Full Stack
Einstellungstermin: sofort 
Referenzcode: 2024_E_001815 
Vertragsart: unbefristet 
Vergütung: TE II (A 13) - nach Tarifvertrag der BA (TV-BA)
 Ihr Arbeitsumfeld:
Sie werden im IT-Systemhaus tariflich als IT-Spezialist/​-in eingestellt. 
Mögliche Arbeitsorte für diese Ausschreibung sind: Nürnberg/Fürth, Berlin, Bochum, Chemnitz, Hannover, Lübeck. Bitte geben Sie im Rahmen einer Bewerbung Ihren bevorzugten Arbeitsort (ggf. auch mehrere) an. 
Wir arbeiten agil in einer modernen Architektur und Infrastruktur mit Domain Driven Design, Mikroservicearchitektur, Containerplattform und BA-privater Cloud. Die Software wird nach dem Prinzip »you build it you run it« entwickelt und betrieben. 
Wir bieten einen guten Mix aus Vor-Ort- und mobiler Arbeit bei einer guten Arbeitsatmosphäre und freuen uns auf Ihre Bewerbung! 
Flexibilität ist uns im IT-Systemhaus ebenso wichtig wie der persönliche Austausch mit dem Team: 
Daher bieten wir Ihnen die Möglichkeit, bis zu 80 Prozent im Home-Office zu arbeiten.
Ihre Aufgaben und Tätigkeiten:
Die Aufgabenwahrnehmung erfolgt im Team DARV (Datenaustausch mit der Rentenversicherung) mit Schwerpunkt Architektur und Systementwicklung. 
Die Aufgabe umfasst im Wesentlichen die Weiterentwicklung der Architektur des Fachverfahrens. Das Designen, Konzipieren und Implementieren von Komponenten gehört ebenfalls zu den Aufgaben, wie auch die Sicherstellung der Lauffähigkeit der sich schon in Produktion befindenden Artefakte. Auch PoCs und Referenzarchitekturen für neue Technologien werden geprüft und umgesetzt. Die Konzepte und Technologien, welche die Containerplattform (Rancher, Kubernetes und Docker) wie auch das vorhandene Fachverfahren betreffen, werden etabliert und umgesetzt. 
Ihr Ansatz erfolgt als Specialist System-Engineer. System-Engineers gestalten, entwickeln, testen, optimieren und betreiben Softwarelösungen und Infrastrukturen, die den Anforderungen des Auftraggebers und der Nutzer/-innen entsprechen. Sie arbeiten in interdisziplinären Teams, um qualitativ hochwertige und zuverlässige Software und Infrastrukturen zu erstellen und/oder anzupassen. 
Ihr Arbeitsumfeld umfasst die eigenständige Durchführung folgender Aufgaben und Anleitung anderer dazu:
Planung, Verwaltung und Wartung von IT-Systemen und Infrastrukturen 
Analyse von Systemanforderungen und -leistungsdaten 
Entwicklung, Aktualisierung und Überwachung von Software sowie Aktualisierung und Überwachung von Hardware 
Identifikation und Behebung von Systemproblemen 
Sicherstellung von Systemverfügbarkeit und -sicherheit
Sie bringen als Voraussetzung mit:
Hochschulabschluss oder vergleichbare Qualifikation (bevorzugte Fachrichtungen: Informatik, Wirtschaftsinformatik) 
Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung 
oder vergleichbares Profil
Sie überzeugen weiterhin durch:
Vertiefte Kenntnisse in der Entwicklung und/oder im Betrieb von Softwarelösungen und Infrastrukturen 
Vertiefte Kenntnisse in der Fehlerbehebung von Softwarelösungen und/oder Infrastrukturen 
Vertiefte Kenntnisse von Programmiersprachen und/oder der Anpassung von Softwarelösungen und Infrastrukturen
Darüber hinaus verfügen Sie über:
Mehrjährige Erfahrungen in JAVA-Programmierung 
Erfahrung mit der Angular-Sprache bzgl. der Webanwendung 
Erfahrung mit Oracle-Datenbanken, SQL-Abfragen 
Erfahrung mit REST/​KafKa-Services 
Vertiefte Kenntnisse Kubernetes, Quarkus, Maven, GIT, Jenkins 
Erfahrung mit Containerisierung, DevSecOps 
Teamfähigkeit 
Agiles Arbeiten/​Scrum
Wir bieten Ihnen:
Ein interessantes technisches Arbeitsumfeld 
Eine strukturierte Einarbeitung unter kompetenter Begleitung von erfahrenen Kolleginnen und Kollegen 
Eine attraktive Bezahlung nach dem Tarifvertrag der Bundesagentur für Arbeit ( ⁠<a href="http://www.arbeitsagentur.de/">www.arbeitsagentur.de/</a>​ba-tarifvertrag )
Je nach Vorerfahrung ggf. ein höheres Einstiegsgehalt 
Die Zahlung weiterer Gehaltskomponenten (z. B. Jahressonderzahlung, ggf. zusätzliche monatliche Zulagen) 
Flexible Arbeitszeitmodelle 
Eine Personalpolitik, die die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben fördert und ihre Beschäftigten z. B. mit Hilfe des Betrieblichen Gesundheitsmanagements unterstützt 
Eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge, die Möglichkeit der Entgeltumwandlung und vermögenswirksame Leistungen 
Viele Möglichkeiten und Angebote, Ihre Fähigkeiten sinnvoll einzusetzen und weiterzuentwickeln, z. B. verschiedene Personalentwicklungsprogramme, individuelles Coaching und bis zu 20 Tage interne und externe Qualifizierungen pro Jahr 
Für Menschen mit Behinderungen die Gestaltung einer barrierefreien Arbeitsumgebung, damit sie ihre Kompetenzen optimal nutzen können
Bewerbungen von Frauen begrüßen wir besonders. Wir freuen uns besonders über die Bewerbung von schwerbehinderten und diesen gleichgestellten Menschen. Wir glauben fest daran, dass jeder Mensch wertvoll ist und seine Fähigkeiten und Talente einbringen kann. Mit unserer Inklusionsvereinbarung setzen wir uns als Arbeitgeber Bundesagentur für Arbeit aktiv für Inklusion und Diversität ein: Bei uns ist jede/​-r 10. Beschäftigte ein Mensch mit Schwerbehinderung oder diesen gleichgestellt! Dadurch verfügen wir über umfangreiche Erfahrungen, z. B. 
bei der Gestaltung des Arbeitsumfeldes: unsere technischen Berater/​-innen prüfen die individuell notwendige Arbeitsplatzausstattung und unterstützen Sie bei der behinderungsspezifischen Ausstattung Ihres künftigen Arbeitsplatzes. 
im achtsamen Umgang miteinander durch die enge Zusammenarbeit mit unseren Schwerbehindertenvertretungen.
Wir bieten Ihnen nicht nur eine Stelle, sondern auch die Möglichkeit, Ihre Karriere bei uns zu entwickeln und sich weiterzubilden. Unsere Dienstgebäude sind gut mit öffentlichen Verkehrsmitteln oder auch dem privaten Pkw zu erreichen. Wir bieten vielfältige gesundheitsfördernde Maßnahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements an. 
Sehr gerne steht Ihnen bei Fragen vor und auch während des gesamten Bewerbungsprozesses unsere Vertrauensperson der schwerbehinderten Menschen, Herr Detlef Jelitsch, unter Telefon +49 911 179-5580 zur Verfügung.
Die Vergütung erfolgt nach Tätigkeitsebene II TV-BA. 
Bitte beachten Sie, dass Sie nach einer Einstellungszusage gemäß dem SÜG (Sicherheitsüberprüfungsgesetz) geprüft werden. 
Eventuell notwendige Vorstellungsgespräche finden ggf. via Skype for Business statt. 
Bewerbungsangebote von Unternehmen bzw. diesbezügliche Angebote für externe Dienstleistungen können im Rahmen der Stellenausschreibung leider nicht berücksichtigt werden. 
Als Teil des öffentlichen Dienstes sind wir verpflichtet, die Vergabeordnung einzuhalten und verweisen Sie zu Ausschreibungen auf die Vergabeplattform des Bundes. 
Weitere Informationen finden Sie unter <a href="http://www.ba-it-systemhaus.de/karriere">www.ba-it-systemhaus.de/karriere</a>
Ihr/-e Ansprechpartner/-in:
Fragen zum Bewerbungsprozess: Herr Stefan Peetz, +49 911 179-7619 
Fragen zu fachlichen Themen: Frau Carina Neumann, +49 911 179-1722
Interessiert?
Dann bewerben Sie sich online mit vollständigen Bewerbungsunterlagen (siehe Rubrik »FAQ«). Bewerbungsende: 13.05.2024
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 Die Bundesagentur für Arbeit ist eine Arbeitgeberin, die Chancengleichheit und Vielfalt ihrer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter fördert. Hierbei unterstützen wir auch die Beschäftigung von Menschen mit Behinderung. Für diese vorbildliche Personalpolitik sind wir zum wiederholten Male ausgezeichnet worden.

Specialist System-Engineer (w/m/d) Full Stack

Motivierte 
 Verstärkung 
 gesucht 
Wir entwickeln soziale Zukunft! Das IT-Systemhaus ist der IT-Dienstleister der Bundesagentur für Arbeit (BA) und stellt über 100 Anwendungen und IT-Lösungen für die Arbeitsagenturen und Jobcenter bundesweit bereit. Softwarelösungen im IT-Systemhaus werden mit innovativen Technologien und Architekturen auf Basis offener Standards entwickelt und in redundanten, hochverfügbaren Rechenzentren als Private Cloud betrieben. Als operativer IT-Dienstleister der BA betreibt das IT-Systemhaus mit über 170.000 vernetzten PC-Arbeitsplätzen und der dazugehörigen Infrastruktur eine der größten IT-Landschaften Deutschlands und entwickelt diese ständig weiter. 
Wir suchen für unsere Standorte in Nürnberg/​Fürth, Berlin, Bochum, Chemnitz, Hannover, Lübeck einen
Specialist System-Engineer (w/m/d) Full Stack
Einstellungstermin: sofort 
Referenzcode: 2024_E_001818 
Vertragsart: unbefristet 
Vergütung: TE II (A 13) - nach Tarifvertrag der BA (TV-BA)
 Ihr Arbeitsumfeld:
Sie werden im IT-Systemhaus tariflich als IT-Spezialist/​-in eingestellt. 
Mögliche Arbeitsorte für diese Ausschreibung sind: Nürnberg/​Fürth, Berlin, Bochum, Chemnitz, Hannover, Lübeck. Bitte geben Sie im Rahmen einer Bewerbung Ihren bevorzugten Arbeitsort (ggf. auch mehrere) an. 
Als Computer Emergency Response Team der BA (CERT-BA) verantworten wir die Informationssicherheit eines der größten behördlichen IT-Verbünde Europas. 
Wir kümmern uns darum, dass Bürger/-innen und Geschäftspartner/-innen die digitalen Angebote unserer Dienststellen sicher nutzen können. Hierbei legen wir unseren Fokus auf Prävention, Detektion und Reaktion bei sicherheitsrelevanten Ereignissen an unseren Perimetern und innerhalb unseres IT-Verbunds. 
Als Specialist System-Engineer verantworten Sie die Planung und die Koordination, den Betrieb und die Weiterentwicklung unseres ISMS-Tools (Information Security Management System) und gestalten dieses maßgeblich mit. Dabei übernehmen Sie eine zentrale Rolle bei der Wartung, Planung, Implementierung und Optimierung dieser eigenentwickelten Software. 
In unserem Team herrscht eine offene und kooperative Atmosphäre, in der wir eng zusammenarbeiten, um komplexe Sicherheitsprobleme zu lösen und innovative Lösungen zu entwickeln. Dabei schätzen wir die Vielfalt an Ideen und Perspektiven, die unsere Mitarbeitenden mitbringen und fördern einen offenen Dialog, um voneinander zu lernen und uns kontinuierlich weiterzuentwickeln. 
Wenn Sie dazu beitragen wollen, dass die Informationssicherheit der BA auf höchstem Niveau gewährleistet wird und unsere digitalen Assets geschützt sind, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! 
Flexibilität ist uns im IT-Systemhaus ebenso wichtig wie der persönliche Austausch mit dem Team: 
Daher bieten wir Ihnen die Möglichkeit, bis zu 80 Prozent im Home-Office zu arbeiten.
Ihre Aufgaben und Tätigkeiten:
Ableitung der erforderlichen rollenspezifischen Aufgaben aus vorgegebenen Zielen, eigenständige Durchführung von Aufgaben sowie Anleitung anderer dazu: 
Planung, Verwaltung und Wartung von IT-Systemen und Infrastrukturen 
Analyse von Systemanforderungen und -leistungsdaten 
Entwicklung, Aktualisierung und Überwachung von Software sowie Aktualisierung und Überwachung von Hardware 
Identifikation und Behebung von Systemproblemen 
Sicherstellung von Systemverfügbarkeit und -sicherheit 
Bestehende Code-Basis weiterentwickeln 
Implementierung der Anforderungen gemäß ergonomischer Gesichtspunkte und Barrierefreiheit 
Erstellen, Testen, Integrieren und Dokumentieren von Software 
Lokalisierung, Analyse und Beseitigung von Software-Fehlern 
Unterstützung bei DevSecOps
Sie bringen als Voraussetzung mit:
Hochschulabschluss oder vergleichbare Qualifikation (bevorzugte Fachrichtungen: Informatik, Wirtschaftsinformatik) 
Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung 
oder vergleichbares Profil
Sie überzeugen weiterhin durch:
Vertiefte Kenntnisse in der Entwicklung und/oder im Betrieb von Softwarelösungen und Infrastrukturen 
Fundierte Kenntnisse in der Fehlerbehebung von Softwarelösungen und/oder Infrastrukturen 
Fundierte Kenntnisse von Programmiersprachen und/oder in der Anpassung von Softwarelösungen und Infrastrukturen
Des Weiteren sind fundierte Kenntnisse in folgenden Bereichen wünschenswert:
Java 
Springboot 
JUnit 
Angular 
Jasmine + Karma 
Docker 
Kubernetes 
CI/CD-Prozesse
Wir bieten Ihnen:
Ein interessantes technisches Arbeitsumfeld 
Eine strukturierte Einarbeitung unter kompetenter Begleitung von erfahrenen Kolleginnen und Kollegen 
Eine attraktive Bezahlung nach dem Tarifvertrag der Bundesagentur für Arbeit ( ⁠<a href="http://www.arbeitsagentur.de/">www.arbeitsagentur.de/</a>​ba-tarifvertrag )
Je nach Vorerfahrung ggf. ein höheres Einstiegsgehalt 
Die Zahlung weiterer Gehaltskomponenten (z. B. Jahressonderzahlung, ggf. zusätzliche monatliche Zulagen) 
Flexible Arbeitszeitmodelle 
Eine Personalpolitik, die die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben fördert und ihre Beschäftigten z. B. mit Hilfe des Betrieblichen Gesundheitsmanagements unterstützt 
Eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge, die Möglichkeit der Entgeltumwandlung und vermögenswirksame Leistungen 
Viele Möglichkeiten und Angebote, Ihre Fähigkeiten sinnvoll einzusetzen und weiterzuentwickeln, z. B. verschiedene Personalentwicklungsprogramme, individuelles Coaching und bis zu 20 Tage interne und externe Qualifizierungen pro Jahr 
Für Menschen mit Behinderungen die Gestaltung einer barrierefreien Arbeitsumgebung, damit sie ihre Kompetenzen optimal nutzen können
Bewerbungen von Frauen begrüßen wir besonders. Wir freuen uns besonders über die Bewerbung von schwerbehinderten und diesen gleichgestellten Menschen. Wir glauben fest daran, dass jeder Mensch wertvoll ist und seine Fähigkeiten und Talente einbringen kann. Mit unserer Inklusionsvereinbarung setzen wir uns als Arbeitgeber Bundesagentur für Arbeit aktiv für Inklusion und Diversität ein: Bei uns ist jede/​-r 10. Beschäftigte ein Mensch mit Schwerbehinderung oder diesen gleichgestellt! Dadurch verfügen wir über umfangreiche Erfahrungen, z. B. 
bei der Gestaltung des Arbeitsumfeldes: unsere technischen Berater/​-innen prüfen die individuell notwendige Arbeitsplatzausstattung und unterstützen Sie bei der behinderungsspezifischen Ausstattung Ihres künftigen Arbeitsplatzes. 
im achtsamen Umgang miteinander durch die enge Zusammenarbeit mit unseren Schwerbehindertenvertretungen.
Wir bieten Ihnen nicht nur eine Stelle, sondern auch die Möglichkeit, Ihre Karriere bei uns zu entwickeln und sich weiterzubilden. Unsere Dienstgebäude sind gut mit öffentlichen Verkehrsmitteln oder auch dem privaten Pkw zu erreichen. Wir bieten vielfältige gesundheitsfördernde Maßnahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements an. 
Sehr gerne steht Ihnen bei Fragen vor und auch während des gesamten Bewerbungsprozesses unsere Vertrauensperson der schwerbehinderten Menschen, Herr Detlef Jelitsch, unter Telefon +49 911 179-5580 zur Verfügung.
Die Vergütung erfolgt nach Tätigkeitsebene II TV-BA. 
Bitte beachten Sie, dass Sie nach einer Einstellungszusage gemäß dem SÜG (Sicherheitsüberprüfungsgesetz) geprüft werden. 
Eventuell notwendige Vorstellungsgespräche finden ggf. via Skype for Business statt. 
Bewerbungsangebote von Unternehmen bzw. diesbezügliche Angebote für externe Dienstleistungen können im Rahmen der Stellenausschreibung leider nicht berücksichtigt werden. 
Als Teil des öffentlichen Dienstes sind wir verpflichtet, die Vergabeordnung einzuhalten und verweisen Sie zu Ausschreibungen auf die Vergabeplattform des Bundes. 
Weitere Informationen finden Sie unter <a href="http://www.ba-it-systemhaus.de/karriere">www.ba-it-systemhaus.de/karriere</a>
Ihr/-e Ansprechpartner/-in:
Fragen zum Bewerbungsprozess: Frau Caroline Wißmann, +49 911 179-4040 
Fragen zu fachlichen Themen: Herr Michael Härtl, +49 911 179-5582
Interessiert?
Dann bewerben Sie sich online mit vollständigen Bewerbungsunterlagen (siehe Rubrik »FAQ«). 
Bewerbungsende: 13.05.2024
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 Die Bundesagentur für Arbeit ist eine Arbeitgeberin, die Chancengleichheit und Vielfalt ihrer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter fördert. Hierbei unterstützen wir auch die Beschäftigung von Menschen mit Behinderung. Für diese vorbildliche Personalpolitik sind wir zum wiederholten Male ausgezeichnet worden.

Enterprise Architecture Management Consultant (m/w/d)
 OEDIV Oetker Daten- und Informationsverarbeitung KG ist der Premiumanbieter von Infrastruktur-lösungen und Managed Services für den deutschen Mittelstand. Seit über 25 Jahren ist es das Ziel von OEDIV, Kunden mit großer technischer Expertise und hoher Flexibilität zu unterstützen und zu beraten. Der Schwerpunkt liegt dabei vor allem auf Microsoft und SAP-Technologien sowie Cloud- und Security Lösungen. Wir sind ein Unternehmen der Oetker-Gruppe, die mit mehr als 36.000 Mitarbeitenden und rund 7,3 Milliarden Euro Umsatz weltweit zu den großen europäischen Familienunternehmen gehört. Als 100%ige Tochter der Oetker Gruppe aus Bielefeld verbinden wir bei OEDIV modernes und agiles Arbeiten mit den stabilen Wurzeln des traditionsreichen Familienunternehmens. 
 Werde Teil unseres Teams! 
Das sind Deine Aufgaben:
Du unterstützt unsere Kund*innen dabei, ihre IT zu transformieren und das IT Business Alignment zu optimieren 
Du analysierst die IT-Architektur eines Unternehmens auf etwaige Optimierungspotenziale unter Berücksichtigung derer Geschäftsprozesse und unterstützt von der Modellierung bis zur Anpassung an Marktanforderungen 
Mithilfe von Architekturübersichten, Zielbildern und Transformationspfaden stellst du die Strukturen und Zusammenhänge eines Unternehmens im IST- und SOLL-Zustand dar 
Du berätst unseren Kund*innen auf strategischer Ebene und führst benötigte Entscheidungen im Top-Management herbei 
Du orchestrierst die konkrete Ausgestaltung und Umsetzung der Digitalisierungsinitiativen in enger Zusammenarbeit mit den Mitarbeitern unserer Kunden und den Kollegen aus den Produkt- und Servicebereichen der OEDIV
Das bringst Du mit:
Du hast ein gut abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, im Bereich Informatik oder hast eine fachbezogene Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung 
Du bringst mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in Konzeption und Aufbau von IT-Unternehmensarchitekturen mit 
Überzeugende Erfahrungen mit Vorgehensmodellen zu Entwurf, Planung, Implementierung und Wartung von Unternehmensarchitekturen (z. B. TOGAF) zeichnen Dich aus 
Du besitzt Erfahrung in der Leitung und Umsetzung von IT-Projekten oder in der fachlichen Führung, idealerweise auch im agilen Umfeld (z.B. SCRUM, prince2) sowie den entsprechenden Projektmanagementmethoden und Tools (bspw. JIRA und Confluence) 
Ein hohes Maß an Selbstständigkeit, die Fähigkeit zum strategischen Denken und ein ausgeprägtes Organisations- und Kommunikationsgeschick runden Dein Profil ab
Das erwartet Dich:
Eine gelebte Du-Kultur und ein unternehmensweites Wir-Gefühl 
Regelmäßige After-Work Events und Betriebsfeste 
Individuelles Onboarding für neue Mitarbeitende mit übergreifenden Welcome-Veranstaltungen und einer Rechenzentrumsführung 
Vielfältige Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie externer Englisch- und Deutschunterricht 
JobRad und Fahrradstellplätze, ein subventioniertes Deutschland- und regionales JobTicket sowie eine sehr gute Anbindung an die Autobahn mit kostenlosem Parkhaus 
Verschiedene Gesundheitsmaßnahmen und eine ergonomische Arbeitsplatzausstattung in einer hochmodernen Arbeitsumgebung und klimatisierten Büros 
Rundumversorgung für das leibliche Wohl: Kostenlose Kaffeespezialitäten, gekühltes Wasser und frisches Obst sowie ein eigenes Restaurant inklusive Frühstücksangebot 
Für unsere weiteren Standorte den »Sodexo Restaurant Pass« mit einem flächendeckenden Partnernetzwerk 
Ein attraktives Gehaltspaket inkl. betrieblicher und tariflicher Altersvorsorge sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld 
Eine tarifliche 37h-Woche 
30 Urlaubstage, tarifliche Sonderurlaubstage sowie zusätzlichen Urlaub am 24.12. und 31.12. 
12 Tage im Monat mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeitgestaltung mit Gleitzeitkonto und verschiedenen Teilzeitmodellen 
Corporate Benefits und Vergünstigungen im Dr. Oetker Shop
 Der Hauptsitz von OEDIV ist Bielefeld. Zusätzlich bieten wir auch Co-Working Spaces in Oldenburg, Köln, Frankfurt am Main, Berlin, Augsburg, Rostock und Chemnitz an. 
 Eintrittsdatum: ab sofort 
 Möchtest du die Vielfalt der Oetker-Gruppe erleben? 
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OEDIV KG 
Verena Güth 
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Enterprise Architecture Management Consultant (m/w/d)

Customer Success Manager (m/w/d)
 OEDIV Oetker Daten- und Informationsverarbeitung KG ist der Premiumanbieter von Infrastrukturlösungen und Managed Services für den deutschen Mittelstand. Seit über 25 Jahren ist es das Ziel von OEDIV, Kunden mit großer technischer Expertise und hoher Flexibilität in allen IT-Themen zu unterstützen und zu beraten. Der Schwerpunkt liegt dabei vor allem auf Microsoft und SAP Technologien. Als Unternehmen der Oetker-Gruppe, die mit mehr als 36.000 Mitarbeitern und rund 7,3 Milliarden Euro Umsatz weltweit zu den großen europäischen Familienunternehmen gehört, steht OEDIV für verlässliche Werte: Langfristige Partnerschaft mit den Kunden, eine hohe Produkt- und Servicequalität sowie die Zusammenarbeit mit Menschen auf Augenhöhe. 
Das sind Deine Aufgaben:
Du verantwortest die Sicherstellung einer vertragskonformen Service- und Betreuungsqualität unserer Fachbereiche im Service 
Du übernimmst die persönliche Betreuung eines fest zugeordneten Kundenstamms, indem Du die Anliegen und Bedürfnisse proaktiv angehst 
Du identifizierst neue Möglichkeiten zur Verbesserung der Kundenzufriedenheit und setzt entsprechende Maßnahmen zur Wiederherstellung eines hohen Zufriedenheitsniveaus um 
Regelmäßige Abstimmung mit den serviceerbingenden Bereichen und dem Key Account Manager, um die Betriebsqualität sicherzustellen und das Leistungsportfolio kontinuierlich weiterzuentwickeln gehört ebenfalls zu Deinen Aufgaben 
Du identifizierst Upsell- und Cross-Selling-Potenziale durch die kontinuierliche Analyse der Kundenbedürfnisse und -anforderungen
Das bringst Du mit:
Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium oder eine kaufmännische Berufsausbildung mit mehrjähriger relevanter Berufserfahrung vorzugsweise bei einem Serviceprovider, in der IT-Beratung oder im IT-Vertrieb 
Du bringst fundiertes Wissen im Bereich des IT-Vertragsrecht mit 
Du zeichnest Dich durch sehr gute Präsentations- und Kommunikationsfähigkeiten auf (Top-)Managementebene und ein Verständnis von betriebswissenschaftlichen und technischen Zusammenhängen in mittelständischen Unternehmen aus
Das erwartet Dich:
Eine gelebte Du-Kultur und ein unternehmensweites Wir-Gefühl 
Regelmäßige After-Work Events und Betriebsfeste 
Individuelles Onboarding für neue Mitarbeitende mit übergreifenden Welcome-Veranstaltungen und einer Rechenzentrumsführung 
Vielfältige Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie externer Englisch- und Deutschunterricht 
JobRad und Fahrradstellplätze, ein subventioniertes Deutschland- und regionales JobTicket sowie eine sehr gute Anbindung an die Autobahn mit kostenlosem Parkhaus 
Verschiedene Gesundheitsmaßnahmen und eine ergonomische Arbeitsplatzausstattung in einer hochmodernen Arbeitsumgebung und klimatisierten Büros 
Rundumversorgung für das leibliche Wohl: Kostenlose Kaffeespezialitäten, gekühltes Wasser und frisches Obst sowie ein eigenes Restaurant inklusive Frühstücksangebot am Hauptstandort Bielefeld 
Für unsere weiteren Standorte den »Sodexo Restaurant Pass« mit einem flächendeckenden Partnernetzwerk 
Ein attraktives Gehaltspaket inkl. betrieblicher und tariflicher Altersvorsorge sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld 
Eine tarifliche 37h-Woche 
30 Urlaubstage, tarifliche Sonderurlaubstage sowie zusätzlichen Urlaub am 24.12. und 31.12. 
12 Tage im Monat mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeitgestaltung mit Gleitzeitkonto und verschiedenen Teilzeitmodellen 
Corporate Benefits und Vergünstigungen im Dr. Oetker Shop
 Der Hauptsitz von OEDIV ist Bielefeld . Zusätzlich bieten wir auch Co-Working Spaces in Oldenburg, Köln, Frankfurt am Main, Berlin, Augsburg, Rostock und Chemnitz an. 
 Eintrittsdatum: ab sofort 
 Möchtest du die Vielfalt der Oetker-Gruppe erleben? 
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OEDIV KG 
Verena Güth 
 <a href="http://www.oediv.de/karriere">www.oediv.de/karriere</a>
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Customer Success Manager (m/w/d)

Account Manager (m/w/d)
 OEDIV Oetker Daten- und Informationsverarbeitung KG ist der Premiumanbieter von Infrastrukturlösungen und Managed Services für den deutschen Mittelstand. Seit über 25 Jahren ist es das Ziel von OEDIV, Kunden mit großer technischer Expertise und hoher Flexibilität in allen IT-Themen zu unterstützen und zu beraten. Der Schwerpunkt liegt dabei vor allem auf Microsoft und SAP Technologien. Als Unternehmen der Oetker-Gruppe, die mit mehr als 36.000 Mitarbeitern und rund 7,3 Milliarden Euro Umsatz weltweit zu den großen europäischen Familienunternehmen gehört, steht OEDIV für verlässliche Werte: Langfristige Partnerschaft mit den Kunden, eine hohe Produkt- und Servicequalität sowie die Zusammenarbeit mit Menschen auf Augenhöhe. 
Das sind Deine Aufgaben:
Du bist für die eigenständige Betreuung unserer Bestandskunden sowie der Identifizierung von strategischen Upselling und Crossselling Potentialen zuständig 
Du übernimmst für Profit and Loss eines regional definierten Kundenstamms die Verantwortung 
Die Durchführung von Vertragsverlängerungen für Bestandskunden und die qualifizierte Bearbeitung von Ausschreibungen, u.a. auch in Englisch, gehören zu Deinem Aufgabenbereich 
Du wirkst aktiv in der strategischen Weiterentwicklung von OEDIV mit und bist für die Konzeption und Etablierung von effizienten Vertriebsprozessen unter Berücksichtigung der geltenden Compliance Anforderungen zuständig 
Durch die Gewinnung zusätzlicher Kundenprojekte trägst Du zur strategischen Umsatzentwicklung bei und wirkst bei der Entwicklung von Sales-Kampagnen mit 
Du repräsentierst Deinen Bereich und das Unternehmen bei fachspezifischen Veranstaltungen, Initiativen und strategischen Partnerschaften gegenüber Kunden
Das bringst Du mit:
Du verfügst über ein abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium oder vergleichbare Berufsausbildung mit mehrjähriger Praxiserfahrung und Zusatzqualifikationen im Vertriebsumfeld 
Aufgrund mehrjähriger Erfahrung im IT- und Vertriebsbereich besitzt Du eine sehr hohe IT- und Vertriebsaffinität 
Sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten, Verhandlungsgeschick und die Bereitschaft zu Reisen sowie eine ausgezeichnete Kundenorientierung zeichnen Dich aus
Das erwartet Dich:
Eine gelebte Du-Kultur und ein unternehmensweites Wir-Gefühl 
Regelmäßige After-Work Events und Betriebsfeste 
Individuelles Onboarding für neue Mitarbeitende mit übergreifenden Welcome-Veranstaltungen und einer Rechenzentrumsführung 
Vielfältige Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie externer Englisch- und Deutschunterricht 
JobRad und Fahrradstellplätze, ein subventioniertes Deutschland- und regionales JobTicket sowie eine sehr gute Anbindung an die Autobahn mit kostenlosem Parkhaus 
Verschiedene Gesundheitsmaßnahmen und eine ergonomische Arbeitsplatzausstattung in einer hochmodernen Arbeitsumgebung und klimatisierten Büros 
Rundumversorgung für das leibliche Wohl: Kostenlose Kaffeespezialitäten, gekühltes Wasser und frisches Obst sowie ein eigenes Restaurant inklusive Frühstücksangebot am Hauptstandort Bielefeld 
Für unsere weiteren Standorte den »Sodexo Restaurant Pass« mit einem flächendeckenden Partnernetzwerk 
Ein attraktives Gehaltspaket inkl. betrieblicher und tariflicher Altersvorsorge sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld 
Eine tarifliche 37h-Woche 
30 Urlaubstage, tarifliche Sonderurlaubstage sowie zusätzlichen Urlaub am 24.12. und 31.12. 
12 Tage im Monat mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeitgestaltung mit Gleitzeitkonto und verschiedenen Teilzeitmodellen 
Corporate Benefits und Vergünstigungen im Dr. Oetker Shop
 Der Hauptsitz von OEDIV ist Bielefeld . Zusätzlich bieten wir für diese Stelle auch Co-Working Spaces in Oldenburg, Rostock, Köln und Berlin an 
 Eintrittsdatum: ab sofort 
 Möchtest du die Vielfalt der Oetker-Gruppe erleben? 
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OEDIV KG 
Verena Güth 
 <a href="http://www.oediv.de/karriere">www.oediv.de/karriere</a>
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Account Manager (m/w/d)

Lizenzmanager (Office Asset Management) (m/w/d)
 OEDIV Oetker Daten- und Informationsverarbeitung KG ist der Premiumanbieter von Infrastrukturlösungen und Managed Services für den deutschen Mittelstand. Seit über 25 Jahren ist es das Ziel von OEDIV, Kunden mit großer technischer Expertise und hoher Flexibilität in allen IT-Themen zu unterstützen und zu beraten. Der Schwerpunkt liegt dabei vor allem auf Microsoft und SAP Technologien. Als Unternehmen der Oetker-Gruppe, die mit mehr als 36.000 Mitarbeitern und rund 7,3 Milliarden Euro Umsatz weltweit zu den großen europäischen Familienunternehmen gehört, steht OEDIV für verlässliche Werte: Langfristige Partnerschaft mit den Kunden, eine hohe Produkt- und Servicequalität sowie die Zusammenarbeit mit Menschen auf Augenhöhe. 
Das sind Deine Aufgaben:
Du stellst die Transparenz, Wirtschaftlichkeit und Compliance im Software-Einsatz sicher und begleitest dessen Lifecycle im Unternehmen 
Lizenzmodelle werden von Dir kontinuierlich optimiert und vereinheitlicht 
Du unterstützt den IT-Einkauf und übernimmst eigenständige Verhandlungen von Verträgen bis zur Unterschriftsreife 
Du bist für die Analyse sowie das Reporting von Lizenzkosten zuständig und erstellst regelmäßige sowie Ad-hoc-Compliance-Reports 
Du übernimmst die Überwachung und Gewährleistung der Einhaltung von Qualitätsstandards,-richtlinien und -vorschriften im Bereich Lizenzmanagement
Das bringst Du mit:
Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium der Informatik/Wirtschaftsinformatik, der Betriebswirtschaftslehre oder einer vergleichbaren Ausbildung mit Zusatzqualifikationen 
Du bringst mehrjährige Erfahrung im Bereich Softwarelizenzierung oder Software-Asset-Management mit 
Du besitzt idealerweise Branchenkenntnisse im Bereich Hosting und eine ausgeprägte Technologieorientierung 
Durch Deinen Werdegang hast Du idealerweise nachweisliche Erfahrungen und einen aktuellen Marktüberblick zu den Lizenzmetriken der (großen) Softwarehersteller gesammelt 
Idealerweise hast Du zudem Kenntnisse im Software-Asset-Management Tool SNOW oder Service Now 
Du bringst insbesondere eine ausgeprägte Kommunikationsstärke mit, um mit verschiedenen Stakeholdern zu interagieren, sowie eine sehr gute Fähigkeit zur strukturierten und lösungsorientierten Analyse von technischen und prozessualen Aufgabenstellungen
Das erwartet Dich:
Eine gelebte Du-Kultur und ein unternehmensweites Wir-Gefühl 
Regelmäßige After-Work Events und Betriebsfeste 
Individuelles Onboarding für neue Mitarbeitende mit übergreifenden Welcome-Veranstaltungen und einer Rechenzentrumsführung 
Vielfältige Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie externer Englisch- und Deutschunterricht 
JobRad und Fahrradstellplätze, ein subventioniertes Deutschland- und regionales JobTicket sowie eine sehr gute Anbindung an die Autobahn mit kostenlosem Parkhaus 
Verschiedene Gesundheitsmaßnahmen und eine ergonomische Arbeitsplatzausstattung in einer hochmodernen Arbeitsumgebung und klimatisierten Büros 
Rundumversorgung für das leibliche Wohl: Kostenlose Kaffeespezialitäten, gekühltes Wasser und frisches Obst sowie ein eigenes Restaurant inklusive Frühstücksangebot am Hauptstandort Bielefeld 
Für unsere weiteren Standorte den »Sodexo Restaurant Pass« mit einem flächendeckenden Partnernetzwerk 
Ein attraktives Gehaltspaket inkl. betrieblicher und ggfls. tariflicher Altersvorsorge sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld 
Im Tarifbereich eine 37h-Woche 
30 Urlaubstage, tarifliche Sonderurlaubstage sowie zusätzlichen Urlaub am 24.12. und 31.12. 
12 Tage im Monat mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeitgestaltung mit Gleitzeitkonto und verschiedenen Teilzeitmodellen 
Corporate Benefits und Vergünstigungen im Dr. Oetker Shop
 Der Hauptsitz von OEDIV ist Bielefeld . Zusätzlich bieten wir auch Co-Working Spaces in Oldenburg, Köln, Augsburg, Berlin und Rostock an. 
 Eintrittsdatum: ab sofort 
 Möchtest du die Vielfalt der Oetker-Gruppe erleben? 
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OEDIV KG 
Verena Güth 
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