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Die Bühnen der Stadt Köln suchen ab 01.01.2026 befristet bis 31.07.2026 eine*n   Bühnenmeister*in (m/w/d)   für die Abteilung Bühnentechnik am Schauspiel der Bühnen der Stadt Köln.   Die Bühnen der Stadt Köln sind mit über 800 Beschäftigten eines der größten Mehrspartentheater im deutschsprachigen Raum. Unter dem Dach der Bühnen Köln entstehen Opern-, Kinderopern-, Schauspiel- und Tanzproduktionen für die Kölner Bürger*innen und das europäische Umland. Dies beinhaltet die künstlerische Erarbeitung der Inszenierungen, die Herstellung von Bühnendekorationen, Kostümen, Requisiten, die Bereitstellung notwendiger Gebäude- und Verwaltungs-Infrastruktur sowie Besucherservice und Theatervermittlung.   Jedes Jahr besuchen über 250.000 Zuschauer*innen mehr als 720 Veranstaltungen. Die künstlerischen Ergebnisse werden überregional und international in den Medien besprochen. Der Umsatz pro Spielzeit im Spielbetrieb liegt bei circa 70 Mio. €.   Die eigenbetriebsähnliche Einrichtung Bühnen der Stadt Köln ist Bauherr der Generalsanierung des Bühnenensembles am Offenbachplatz. Aufgrund der Sanierung bespielen die Sparten verschiedene Interimsspielsta¨tten. Die Oper Ko¨ln nutzt das am Deutzer Rheinufer gelegene Staatenhaus. Das Schauspiel befindet sich auf dem Carlswerkgelände in Ko¨ln-Mu¨lheim. Darüber hinaus gibt es diverse Verwaltungs- und Produktionsstandorte.   Die Bühnentechnik besteht aus ca. 40 Mitarbeiter*innen und 5 Bühnenmeister*innen.   Als Bühnenmeister*in arbeiten sie eng mit der Leitung der Bühnentechnik und der Technischen Leitung zusammen. Sie sind der Abteilungsleitung direkt unterstellt.   Die Tätigkeit erfordert ein hohes Maß an Flexibilität und Durchsetzungsvermögen.   Wir suchen eine belastbare, zielstrebige Persönlichkeit mit sicherem Auftreten.   Ihre zukünftigen Aufgaben:   Sie…      haben die Verantwortung für die Einrichtung und Überprüfung der Bühnenaufbauten, deren Dokumentation sowie die Durchführung von Sonderveranstaltungen      betreuen bühnentechnischen Abläufe bei Proben und Vorstellungen unter Berücksichtigung der allgemeinen und besonderen Sicherheitsbestimmungen      haben die Aufsicht über das eingesetzte technische Personal sowie dessen fachliche und organisatorische Anleitung      planen, organisieren und führen Sonderveranstaltungen, Gastspielen im besonderen Tanzgastspiele durch      arbeiten aktiv an Gefährdungsanalysen und Prävention mit     Ihre aktive Unterstützung als Sonderfunktionskraft bei der Durchführung von Wahlen sowie die Motivation Ihrer Mitarbeitenden zur Übernahme einer solchen Funktion wird erbeten. Dies betrifft maximal 3 Tage je Wahl, welche mit Sonderurlaub und einer Aufwandsentschädigung honoriert werden.“   Die*der Stelleninhaber*in ist auch verantwortlich für Arbeitsschutzangelegenheiten im Aufgabenbereich und sollte mit der regelmäßig wiederkehrenden Sicherheitsunterweisung vertraut sein.   Ihr Profil   Sie bringen mit:   Eine erfolgreich abgeschlossene Prüfung als Meister*in für Veranstaltungstechnik in der Fachrichtung Bühne oder alternativ eine vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Berufserfahrung.   Darüber hinaus ist uns wichtig   Sie…      verfügen über Erfahrung mit der selbstständigen Organisation von Arbeitsabläufen im Bühnenbetrieb      haben die Bereitschaft zu theaterüblichen Zeiten zu arbeiten      (Nacht, Sonn- und Feiertage)      sind kommunikativ und teamfähig      besitzen ein hohes Maß an Flexibilität und Durchsetzungsvermögen      verfügen über einen sicheren Umgang mit den gängigen Microsoft Office-        Anwendungen und CAD, MegaCAD-Kenntnisse      besitzen gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift      besitzen den Führerschein Klasse B      verfügen über Genderkompetenz und Diversitätsüberzeugung      setzen sich für Vereinbarkeit von Beruf und Leben sowie eine wirksame      Frauenförderung ein      fördern Individualität und Vielfalt und setzen die Inklusionsvereinbarung um.     Wir bieten Ihnen   Die Stelle ist bewertet nach Entgeltgruppe 9a der Entgeltordnung zum Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst. Die Eingruppierung erfolgt gemäß der tariflichen Regelung.   Die Einstellung erfolgt befristet vom 01.01.2026 bis 31.07.2026.   Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39 Stunden und erfolgt in Form vom Wechsel in Früh- und Spätdienst.   Die Beschäftigung ist in Teilzeit und Vollzeit möglich.   Ihre Bewerbung   Weitere Auskunft erteilt Herr Sebastian Dries, Leiter der Bühnentechnik Schauspiel Köln, Telefon 0221 221-28431, E-Mail <a href="mailto:sebastian.dries@schauspiel.koeln" target="_blank">sebastian.dries@schauspiel.koeln</a>   Bewerbungen senden Sie bitte vorzugsweise per Mail bis zum 18.08.2025 an: <a href="mailto:bewerbungen@buehnen.koeln" target="_blank">bewerbungen@buehnen.koeln</a>   oder   Bühnen der Stadt Köln   Personalabteilung   Frau Böhning   Postfach 101061   50450 Köln   Wir fördern aktiv die Gleichstellung von Frauen und Männern sowie die Vielfalt aller Menschen in der Verwaltung.   Daher begrüßen wir Bewerbungen von People of Color, Menschen aller Nationalitäten, Religionen und Weltanschauungen, sexueller Orientierungen und geschlechtlicher Identitäten, aller Altersgruppen sowie Menschen mit Behinderung. Ebenso freuen wir uns auf Bewerbungen von Personen mit familiärer Migrations-, insbesondere Fluchtgeschichte.   Die Stadt Köln ist Trägerin des Prädikats TOTAL E-QUALITY - Engagement für Chancengleichheit von Frauen und Männern sowie des Zusatzprädikats DIVERSITY und des Zertifikats audit berufundfamilie - Vereinbarkeit von Beruf und Familie.   Im Berufsbereich MINT (Mathematik, Informatik, Naturwissenschaften, Technik) sind Frauen ausdrücklich angesprochen und gebeten, sich zu bewerben.   Wir unterstützen als öffentliche Arbeitgeberin mit unserer Inklusionsvereinbarung das Ziel, behinderte, schwerbehinderte und gleichgestellte Menschen in das Arbeitsleben einzugliedern. Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

Bühnenmeister*in (m/w/d)

Pädagogische Fachkraft (m/w/d)   Die Kita Regenbogen sucht Verstärkung!   Unsere zweigruppige evangelische KiTa Regenbogen befindet sich auf dem Bonner Venusberg, direkt am Waldrand. Zur Ergänzung unseres Teams suchen wir unbefristet   Erzieher/innen   mit abgeschlossener Ausbildung als Vollzeitkraft oder in Teilzeit.   Was wir bieten:      Vergütung nach BAT-KF, zusätzliche Altersversorgung (KZVK), 30 Urlaubstage + 2 Regenerationstage im Jahr      Zertifizierung nach dem BETA-Gütesiegel (Qualitätsmanagement)      Mitarbeit in einem netten und motivierten Team      Möglichkeiten und Freiheiten, individuelle Stärken auszuleben und in das Kitakonzept einzubringen.      Naturnahe Pädagogik durch direkte Wald-Lage      Nette Eltern und ein engagierter Förderverein      Familiäre Atmosphäre      Fachliche Unterstützung durch eine übergeordnete Fachberatung      Enge Zusammenarbeit mit der Kirchengemeinde und dem Träger      Möglichkeiten zur Fortbildung     Was wir uns wünschen:      Die aktive Mitgestaltung des pädagogischen Alltags.      Die Mitarbeit im Team      Projekten, Ausflügen, etc.      Die Umsetzung und Beteiligung an der Weiterentwicklung des pädagogischen Konzeptes der Einrichtung sowie die Entwicklung und Umsetzung eigener Ideen, die in den Kitaalltag integrierbar sind.      Eine wertschätzende, partizipative Haltung gegenüber den Kindern      Spaß und Kreativität bei der Arbeit mit den Kindern      Verantwortungsbereitschaft und hohes Maß an Zuverlässigkeit      Motivation, Zuverlässigkeit und Eigeninitiative      Aktive Mitgestaltung der Erziehungspartnerschaft mit unseren Familien     Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per E-Mail an die Kita-Leitung:   Kontakt   Lena Rosenow   Büro.: 0228-284188   <a href="mailto:kitaregenbogen-bonn@ekir.de" target="_blank">kitaregenbogen-bonn@ekir.de</a>   Einsatzort   Bonn   KiTa Regenbogen   Haager Weg 40   53127 Bonn   <a href="http://www.auferstehungskirche-bonn.de" target="_blank">www.auferstehungskirche-bonn.de</a>

Pädagogische Fachkraft (m/w/d)

Gemeinsam. Weiter. Bilden. Mit der einzigartigen Kombination aus praxisbezogener Lehre, anwendungsorientierter Forschung und Weiterbildungsangeboten bereiten wir rund 900 Studierende und jährlich ca. 1.500 Teilnehmende von Weiterbildungsveranstaltungen passgenau auf Tätigkeiten im Management von Finanzinstituten vor. Zusammen mit unseren über 70 Hochschulmitarbeitenden, 14 Professuren und 70 Lehrbeauftragten im Bachelor, Master- und MBA-Studium sowie weiteren 150 Dozierenden in der Weiterbildung gestalten Sie mit Ihren Fähigkeiten und Ideen die Zukunft aktiv mit. Gemeinsam bringen wir die Finanz- und Managementbildung voran; machen Sie mit!   Im Rahmen einer strategischen Neuausrichtung wird ein neues Vertriebsteam gebildet, um die Ansprache von Kundinnen und Kunden innerhalb und außerhalb der Sparkassen Finanzgruppe zu intensivieren. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist daher an der Hochschule für Finanzwirtschaft &amp; Management die Position   Sales Consultant (m/w/d) B2B   in Vollzeit unbefristet zu besetzen.   Wir bieten Ihnen      Gestaltungsspielraum: eine Schlüsselrolle bei der strategischen Weiterentwicklung des Hochschulvertriebs verknüpft mit einem attraktiven Arbeitsplatz im Herzen Bonns.      Attraktive Arbeitsbedingungen: flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und eine übertarifliche Vergütung.      Vorteile: 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche, ein Zuschuss zum Deutschlandticket, eine attraktive Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen sowie Weiterbildungsmöglichkeiten.      Gesundheit und Wohlbefinden: verschiedene Angebote im betrieblichen Gesundheitsmanagement und Zuschuss zum Mittagessen.     Ihr Aufgabenbereich      Betreuung und Ausbau von Geschäftsbeziehungen zu Business-Kunden, insbesondere Sparkassen, Verbänden und Unternehmen in der Sparkassen-Finanzgruppe,      Durchführung von Beratungsgesprächen und Präsentationen bei Kunden vor Ort und online,      Key Account Management für ausgewählte Kunden,      Mitwirkung bei der Entwicklung und Umsetzung von B2B-Vertriebsstrategien,      aktive Mitwirkung an Vertriebs- und Planungsprozessen,      Beitrag zur Weiterentwicklung des Vertriebsreportings zur zielgerichteten Steuerung.      Enge Zusammenarbeit mit angrenzenden Fachabteilungen sowie internen und externen Schnittstellen zur Optimierung von Vertriebsprozessen,      Organisation und Teilnahme an Messen, Veranstaltungen und Netzwerktreffen zur Repräsentation der Hochschule.     Ihr Profil   Sie passen zu uns, wenn Sie gerne Impulse setzen, eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität mitbringen und im Team arbeiten. Darüber hinaus sollten Sie über folgende Kenntnisse verfügen:      ein abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Hochschulstudium oder eine vergleichbare Qualifikation,      fundierte Berufserfahrung im Vertrieb oder in einer Führungsposition, idealerweise im Bildungs- oder Finanzsektor      ausgeprägtes Vertriebsgespür und operatives Geschick im Umgang mit Kunden im B2B-Bereich, v.a. auf zweiter, in Teilen auch erster Führungsebene,      Kommunikationsstärke, Überzeugungskraft und Teamfähigkeit,      selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise,      sehr gute Englischkenntnisse,      vorzugsweise Kenntnisse der Sparkassen-Finanzgruppe.     Sie fühlen sich angesprochen?   Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Bitte senden Sie Ihre Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf und relevante Zeugnisse) an:    <a href="mailto:bewerbung@s-hochschule.de" target="_blank">bewerbung@s-hochschule.de</a>   . Bei Rückfragen zur Position wenden Sie sich bitte an Prof. Dr. Mike Schneider unter    <a href="mailto:mike.schneider@s-hochschule.de" target="_blank">mike.schneider@s-hochschule.de</a>   .   Die Hochschule für Finanzwirtschaft &amp; Management setzt sich für Chancengleichheit, Diversität und ein diskriminierungsfreies Arbeitsumfeld ein, fördert die berufliche Gleichstellung und begrüßt ausdrücklich die Bewerbungen von Frauen sowie von Menschen aller Geschlechteridentitäten.   Hinweise zum Datenschutz:   Die Hochschule für Finanzwirtschaft &amp; Management GmbH verarbeitet Ihre Daten zur Erfüllung ihrer Aufgaben nach der Datenschutzgrundverordnung. Weitere Informationen zur Verarbeitung und Ihren diesbezüglichen Rechten finden Sie unter:   <a href="https://www.s-hochschule.de/news/stellenangebote.html" target="_blank">https://www.s-hochschule.de/news/stellenangebote.html</a>, Bonn, 2. Juli 2025

Sales Consultant (m/w/d) B2B

Wir sind eine hämatologisch und internistisch-onkologische Praxis im Rahmen eines MVZ, die auf die Diagnostik und Therapie aller Tumorerkrankungen sowie aller gut- und bösartigen Bluterkrankungen spezialisiert ist.   Unser MVZ besteht aus 18 unterschiedlichen Facharztpraxen, mitten auf dem Campus des Universitätsklinikums Köln, in denen unsere Patienten von der wissenschaftsnahen Spitzenmedizin der Uniklinik Köln profitieren. Kurze Wege und ein enger interdisziplinärer Austausch zwischen unseren Praxen und dem Universitätsklinikum garantieren eine ambulante Medizin auf höchstem universitärem Niveau.   Starten Sie mit uns durch und verstärken Sie unser Team zum nächstmöglichen Zeitpunkt als engagierte/r   Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder Medizinische/r Fachangestellte/r (w/m/d) im Fachbereich Hämato-Onkologie   in Voll- oder Teilzeit. Die Stelle ist unbefristet zu besetzen.   Was wir bieten:      In unserer Praxis steht die Qualität vor Quantität. Sie haben die Möglichkeit, sich in Ruhe und mit Sorgfalt um unsere Patienten zu kümmern, ohne den Druck einer standardisierten Abfertigung.      Patient*innen und deren Angehörige umfassend in der Diagnostik und Therapie ihrer Erkrankung beraten, betreuen und gemeinsam mit ihnen ein für sie optimales Behandlungskonzept aufstellen.      Vorbereitung, Verabreichung und Dokumentation von Chemotherapien, Transfusionen, Antikörpertherapien im Rahmen der ambulanten Betreuung von Tumorpatienten.      Begleitung und Überwachung der Patientinnen und Patienten vor, während und nach der jeweiligen Therapie      Assistenz bei ärztlichen Untersuchungen, Eingriffen und Therapien      Blutabnahmen, Legen von venösen Zugängen und Versorgung von PICC-Lines     Darauf können Sie sich freuen:      Attraktive Arbeitsbedingungen: Freuen Sie sich auf geregelte Arbeitszeiten ohne Wochenend- oder Nachtdienste sowie auf 30 Tage Urlaub im Jahr. Wir achten auf eine Work-Life-Balance. Profitieren Sie von unserer vergünstigten Firmenmitgliedschaft bei URBAN SPORTS CLUB.      Tätigkeit in einem der führenden onkologischen Zentren Deutschlands: Mit modernen und ansprechenden Räumlichkeiten.      Überdurchschnittliches Gehalt: Wir honorieren Ihre Arbeit mit einer überdurchschnittlichen Vergütung, die Ihrer Qualifikation und Ihrem Engagement gerecht wird. Zusätzlich erhalten Sie einen monatlichen Fahrtkostenzuschuss.      Weiterbildungsmöglichkeiten: Wir fördern Ihre berufliche Entwicklung durch regelmäßige interne und externe Schulungen und Fortbildungen.      Gute Erreichbarkeit: Unsere Praxis ist zentral gelegen und gut mit öffentlichen Verkehrsmitteln erreichbar.      Angenehmes Arbeitsklima: Wir legen großen Wert auf ein harmonisches und unterstützendes Teamumfeld, in dem Sie sich wohlfühlen können. Dazu tragen auch regelmäßige Team-Events bei, die das Team-Building fördern.      Moderne Kommunikation: Unsere Mitarbeiter-App ermöglicht einen einfachen Austausch und die Vernetzung innerhalb des Unternehmens.     Das wünschen wir uns:      Eine abgeschlossene Ausbildung in einem der o. g. Berufe oder einen Abschluss als Bachelor Pflege      Berufserfahrung im Bereich Onkologie wünschenswert      Freundlicher und verbindlicher Umgang mit Patienten und Angehörigen      Teamfähigkeit, Engagement, Verantwortungsbewusstsein und Sorgfalt     Ihre Zukunft im MVZ:   Suchen Sie nach einer anspruchsvollen und erfüllenden Aufgabe im Gesundheitswesen? Werden Sie Teil unseres medizinischen Versorgungszentrums (MVZ Uniklinik Köln) und leisten Sie ambulante Versorgung auf höchstem Niveau – gemeinsam gestalten wir die Zukunft der Medizin.   Ihre persönlichen Daten rund um Ihre Bewerbung behandeln wir mit Sorgfalt und höchster Vertraulichkeit.   Bitte senden Sie Ihre Bewerbung mit Angabe des möglichen Eintrittstermins und Gehaltswunsches an: <a href="mailto:MVZ-Bewerbung@uk-koeln.de" target="_blank">MVZ-Bewerbung@uk-koeln.de</a>   Christian Metzinger   MVZ Medizinisches Versorgungszentrum des Universitätsklinikums Köln gGmbH   Kontakt   Christian Metzinger   <a href="mailto:MVZ-Bewerbung@uk-koeln.de" target="_blank">MVZ-Bewerbung@uk-koeln.de</a>   Standort   Köln   Medizinisches Versorgungszentrum des Universitätsklinikums Köln gGmbH   Joseph-Stelzmann-Str. 24   50931 Köln   <a href="http://www.mvz.uk-koeln.de" target="_blank">www.mvz.uk-koeln.de</a>

Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder Medizinische/r Fachangestellte/r (w/m/d) im Fachbereich Hämato-Onkologie in Voll- oder Teilzeit-

Gemeinsam. Weiter. Bilden. Mit der einzigartigen Kombination aus praxisbezogener Lehre, anwendungsorientierter Forschung und Weiterbildungsangeboten bereiten wir rund 900 Studierende und jährlich ca. 1.500 Teilnehmende von Weiterbildungsveranstaltungen passgenau auf Tätigkeiten im Management von Finanzinstituten vor. Zusammen mit unseren über 70 Hochschulmitarbeitenden, 14 Professuren und 70 Lehrbeauftragten im Bachelor, Master- und MBA-Studium sowie weiteren 150 Dozierenden in der Weiterbildung gestalten Sie mit Ihren Fähigkeiten und Ideen die Zukunft aktiv mit. Gemeinsam bringen wir die Finanz- und Managementbildung voran; machen Sie mit!   Im Rahmen einer strategischen Neuausrichtung wird ein neues Vertriebsteam gebildet, um die Ansprache von Kundinnen und Kunden innerhalb und außerhalb der Sparkassen Finanzgruppe zu intensivieren. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist daher an der Hochschule für Finanzwirtschaft &amp; Management die Position   Leitung (m/w/d) Vertrieb   in Vollzeit unbefristet zu besetzen.   Wir bieten Ihnen      Gestaltungsspielraum: eine Schlüsselrolle bei der strategischen Weiterentwicklung des Hochschulvertriebs verknüpft mit einem attraktiven Arbeitsplatz im Herzen Bonns.      Attraktive Arbeitsbedingungen: flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und eine übertarifliche Vergütung.      Vorteile: 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche, ein Zuschuss zum Deutschlandticket, eine attraktive Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen sowie Weiterbildungsmöglichkeiten.      Gesundheit und Wohlbefinden: verschiedene Angebote im betrieblichen Gesundheitsmanagement und Zuschuss zum Mittagessen.     Ihr Aufgabenbereich      Leitung des Vertriebsteams sowie Verantwortung für die strategische Ausrichtung der Vertriebsaktivitäten,      Aktualisierung und Optimierung der Vertriebsstrategie/ -ausrichtung,      Aufbau und Weiterentwicklung eines strukturierten Zielgruppen- und Kontaktmanagements,      Key Account Manager für ausgewählte Kundinnen und Kunden im B2B-Bereich (insbesondere größere Sparkassen und Verbundunternehmen),      Verantwortung für die Performance des Vertriebsteams,      fachliche Unterstützung der weiteren Vertriebsmitarbeitenden im operativen Vertrieb (B2B und B2C),      Weiterentwicklung des Vertriebsreportings für eine zielgerichtete Vertriebsteuerung,      enge Zusammenarbeit mit angrenzenden Fachabteilungen sowie externen Schnittstellen zur Optimierung von Vertriebsprozessen,      Verantwortung für die vertriebliche Weiterentwicklung von Produkten, Dienstleistungen und Kommunikationsstrategien.     Ihr Profil   Sie passen zu uns, wenn Sie gerne Impulse setzen, eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität mitbringen und im Team arbeiten. Darüber hinaus sollten Sie über folgende Kenntnisse verfügen:      abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Hochschulstudium der Betriebswirtschaftslehre oder vergleichbare Qualifikation,      fundierte Berufserfahrung im Vertrieb und einer Führungsposition, idealerweise im Bildungs- oder Finanzsektor,      Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung von Vertriebsstrategien,      hohe analytische Fähigkeiten und ein ausgeprägtes Vertriebsgespür verbunden mit Kommunikationsstärke, Überzeugungskraft und Teamfähigkeit,      sehr gute Englischkenntnisse und Kenntnisse der Sparkassen-Finanzgruppe sind von Vorteil.     Sie fühlen sich angesprochen?   Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Bitte senden Sie Ihre Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf und relevante Zeugnisse) an:    <a href="mailto:bewerbung@s-hochschule.de" target="_blank">bewerbung@s-hochschule.de</a>   . Bei Rückfragen zur Position wenden Sie sich bitte an Prof. Dr. Mike Schneider unter    <a href="mailto:mike.schneider@s-hochschule.de" target="_blank">mike.schneider@s-hochschule.de</a>   .   Die Hochschule für Finanzwirtschaft &amp; Management setzt sich für Chancengleichheit, Diversität und ein diskriminierungsfreies Arbeitsumfeld ein, fördert die berufliche Gleichstellung und begrüßt ausdrücklich die Bewerbungen von Frauen sowie von Menschen aller Geschlechteridentitäten.   Hinweise zum Datenschutz:   Die Hochschule für Finanzwirtschaft &amp; Management GmbH verarbeitet Ihre Daten zur Erfüllung ihrer Aufgaben nach der Datenschutzgrundverordnung. Weitere Informationen zur Verarbeitung und Ihren diesbezüglichen Rechten finden Sie unter:   <a href="https://www.s-hochschule.de/news/stellenangebote.html" target="_blank">https://www.s-hochschule.de/news/stellenangebote.html</a>, Bonn, 2. Juli 2025

Leitung (m/w/d) Vertrieb

ATOS MediaPark Klinik GmbH     Examinierte/ Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder Altenpfleger/in (m/w/d)   Köln   Feste Anstellung   Voll - und Teilzeit   Über uns:   Die ATOS Gruppe mit insgesamt 13 stationären Kliniken, 21 ambulanten Standorten und der Holding-Gesellschaft in München zählt zu den führenden Unternehmen in der orthopädischen Spitzenmedizin. Der Patient ist im Mittelpunkt - das ist die Philosophie der ATOS MediaPark Klinik Köln. Hierfür stehen das hoch qualifizierte Ärzteteam, die individuelle Beratung und Behandlung des Patienten, der hohe Standard der Medizintechnologie sowie die interdisziplinäre Zusammenarbeit. Verschiedene medizinische Fachbereiche befinden sich unter einem Dach und ermöglichen somit kurze Wege zwischen den verschiedenen Diagnose- und Therapieeinrichtungen. Kurze Liegezeiten und schnelle Rehabilitation sind die wesentlichen Ziele unserer Klinik. Minimal-invasive Behandlungsmethoden sind dafür eine wichtige Voraussetzung.   Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für die ATOS MediaPark Klinik GmbH eine/n   Examinierte/ Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder Altenpfleger/in (m/w/d)   in Voll - und Teilzeit   Ihr Aufgabenbereich:      Sie sind verantwortlich für die professionelle Bereichspflege der PatientInnen.      Sie führen diagnostische und therapeutische Maßnahmen eigenverantwortlich durch.      Sie sind verantwortlich für die Patientenaufnahme sowie die prä- und postoperative Versorgung und Überwachung.      Sie führen die Dokumentation der Grund- und Behandlungspflege sachgerecht und präzise durch.      Bei der Beratung stehen Sie PatientInnen und Angehörigen zur Seite     Ihr Profil:      Sie verfügen über einen erfolgreichen Examensabschluss im Pflegebereich.      Sie bringen idealerweise Berufserfahrung mit, dies wird jedoch nicht vorausgesetzt.      Ein Freundlicher Umgang gehört für Sie zum Alltag dazu.      Sie sind ein Organisationstalent und behalten auch bei mehreren Aufgaben den Überblick.      Zuverlässigkeit, Engagement und Eigeninitiative gehören zu Ihren persönlichen Stärken.      Sie verfügen über ein hohes Verantwortungsbewusstsein.      Sie sind teamfähig und arbeiten gerne mit KollegInnen zusammen.      Sie haben eine hohe Motivation und Freude an Ihrem Beruf.      Sie sind bereit in drei Schichten (Früh/Spät/Nacht) zu arbeiten.     Wir bieten:      Weihnachts- und Urlaubsgeld.      Unbefristeter Arbeitsvertrag.      Auf Ihren Wunsch hin, die Möglichkeit zur Arbeit im Pflegepool der ATOS MediaPark Klinik Köln und der ATOS Orthoparc Klinik Köln mit zusätzlicher Vergütung.      Angemessene an Tarif angepasste Vergütung.      Gute Arbeitsatmosphäre.      Nacht-, Sonntags- und Feiertagszuschläge.      Gute Anbindung durch ÖPNV.      Betriebliche Altersvorsorge - KlinikRente.      Deutschlandticket oder gleichwertiger Parkplatzzuschuss.      30 Tage Urlaub.      Vergünstigte Mitgliedschaft im Fitnessstudio.      Nur Elektive Eingriffe.      Kein Stress durch Notfallpatienten.      Vergünstigte Verpflegung.      Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie E-Learning.      ATOS Corporate Benefits (Gutscheine, Rabatte u.a. für Sport, Mode, Technik und vieles mehr).     Kontakt:   Fühlen Sie sich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen!   ATOS MediaPark Klinik GmbH   Frau Maren Mauel   Im MediaPark 3   50670 Köln   Tel.: 02219797932   E-Mail: <a href="mailto:maren.mauel@atos.de" target="_blank">maren.mauel@atos.de</a>   <a href="http://www.atos-kliniken.com" target="_blank">www.atos-kliniken.com</a>   Standort:   ATOS MediaPark Klinik GmbH   Im MediaPark 3   50670 Köln   Deutschland

Examinierte/ Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder Altenpfleger/in (m/w/d)

Servicetechniker im Außendienst (m/w/d)   Süd/West   Vollzeit   Ab sofort   Verstärken Sie unser Team und bewerben Sie sich als Servicetechniker im Außendienst (m/w/d) für den Bereich Süd/West.   Über uns:   Bucher Municipal ist ein weltweit führender Hersteller von Kommunalfahrzeugen zur effizienten Reinigung und Schneeräumung von öffentlichen und privaten Verkehrsflächen. Mit einem weitgreifenden Netzwerk von eigenen Vertriebsorganisationen und Distributoren stellt Bucher Municipal eine optimale Kundenbetreuung und -nähe sicher.   Ihre Vorteile auf einem Blick:      Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Erfolgsprämie      30 Tage Urlaub (zusätzlich 24.12. + 31.12. frei)      Betriebliche Altersversorgung und Vermögenswirksame Leistungen      zusätzliche Gesundheitsleistungen über den Arbeitgeber      Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten durch gezielte Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen      Mitarbeiterevents     Bedeutend und vielseitig – Ihre Aufgaben bieten Verantwortung      Selbständige Durchführung von Reparaturen an Kommunalfahrzeugen / Großkehrfahrzeugen      Schweißarbeiten      Selbstständige Fehlersuche, -diagnose und -behebung      Arbeiten an Fahrgestellen und Aufbauten      Selbständiges Verlegen von Hydraulik- und Steuerungsleitungen      Reparatur und Montagen an Sonderzubehör / Sonderausrüstungen      Arbeiten an HV-Fahrzeugen      Auslieferung und Einweisung von Kommunalfahrzeugen      Reisetätigkeit     Proaktiv und engagiert – Ihr Profil ist vielversprechend      Abgeschlossene Berufsausbildung zum Mechatroniker mit Spezialisierung für Nutzfahrzeugtechnik (LKW) oder gleichwertiges Qualifikationsniveau      Sie verfügen über einen sicheren Umgang mit IT-Produkten und haben eine kommunikative und offene Persönlichkeit mit einem hohen Maß an Eigenständigkeit und Engagement     Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!   Bucher Municipal GmbH   Herr Dirk Henjes   Schörlingstraße 3, 30453 Hannover   Telefon: 0511/2149-212   <a href="mailto:recruiting-hannover.de@buchermunicipal.com" target="_blank">recruiting-hannover.de@buchermunicipal.com</a>   Driven by better   Internet: <a href="https://www.buchermunicipal.com/int/node/139" target="_blank">https://www.buchermunicipal.com/int/node/139</a>

Servicetechniker im Außendienst (m/w/d)

Laborant als Teamleiter Mikromontage   – Sensoren Gasdetektion (m/w/d)         Let’s save lives together!   Als Sensorix GmbH entwickeln, produzieren und vertreiben wir zuverlässige, qualitativ hochwertige elektrochemische Sensoren zur Detektion toxischer Gase. Einsatzgebiete sind so ziemlich überall, wo Gefahrstoffe genutzt werden (Forschung, Industrie, Bergwerke, Chemieanlagen, Chipfabriken, Bohrinseln, Biogasanlagen, Kühlhäuser und bei der Feuerwehr). Es ist also keine Übertreibung zu sagen, dass wir mit unserer Arbeit ganz direkt Leben retten.     Auf Ihre Mitarbeit freuen sich rund 40 Kolleg:innen mit den verschiedensten Backgrounds und Nationalitäten, die Sie hoffentlich schon bald in unserer kooperativen, respektvollen und offenen Atmosphäre willkommen heißen. Bei uns gibt es weder Akkord- noch Schichtarbeit, dafür aber ein wettbewerbsfähiges Gehalt, eine starke Work-Life-Balance und ein sicheres Arbeitsgefühl. Wenn Sie Teamgeist mitbringen und mehr Wert auf Skills und Engagement als auf Titel legen, sind Sie bei uns genau richtig.     Aktuell suchen wir Sie in 53227 Bonn als      Laborant als Teamleiter Mikromontage – Sensoren Gasdetektion (m/w/d)      Hier zählt Einsatz      Ihre Mission, sollten Sie sie annehmen, führt Sie in unsere Produktion, wo Sie ein kompetentes Montageteam mit aktuell 7 Mitarbeitenden leiten und dabei selbst (ca. 60 % Ihrer Zeit) mit Pinzette, Lötkolben und Pipette in der Hands-on-Mikromontage / eigenständigen Fertigung aktiv sind.      Ihr wichtigster Partner ist dabei unsere Abteilung für Qualitätssicherung und Entwicklung – hier kommt es auf Ihr fundiertes Know-how zu chemischen Prozessen, Gefahrstoffen und Messgeräten an.      Den Rest Ihrer Zeit sind Sie unter anderem in der Prozesssicherung gefragt: Hier finden Sie nachhaltige Lösungen auf Prozessebene, optimieren fehlerhafte Abläufe und schulen Ihr Team (mit Fokus auf Empowerment statt Mikromanagement).      Natürlich kommen Sie auch im Konflikt-, Kultur- und Schnittstellenmanagement zum Einsatz, etwa indem Sie die Abstimmung mit unseren Fachabteilungen koordinieren, Spannungen moderieren und eine konstruktive sowie offene Fehlerkultur fördern.      Als Wissensmentor:in und empathische Führungspersönlichkeit betreuen Sie nicht nur unser Schulungssystem und Einarbeitungspläne, sondern führen darüber hinaus regelmäßige Personalgespräche zur Reflexion, Förderung und Entwicklung.     Ihre Qualifikationen und Skills      Entweder eine (labor)technische Ausbildung, z. B. zum/zur Chemielaborant:in, Biologielaborant:in, Pharmazeutisch-technischen Assistent:in (PTA) oder Physiklaborant:in sowie handwerkliches Geschick           Alternativ eine technische Ausbildung, z. B. zum/zur Industriemechaniker:in, Zahntechniker:in, Goldschmied:in oder Uhrmacher:in sowie ein ausgeprägtes Verständnis von chemischen Prozessen, Gefahrstoffen und Messgeräten             Besonders wichtig: erste Erfahrung in der Führung kleiner oder mittelgroßer Teams      Grundkenntnisse in MS Office; zusätzliches Know-how in ERP/Lean (Kanban, 5S) ist ein großes Plus      Von Vorteil: Change-Kompetenz, Datenaffinität und ein kühler Kopf – auch in anspruchsvollen Situationen      Empathisch und wissbegierig? Gute Konfliktmoderation, eine Coaching-Mentalität und Durchsetzungsstärke auf Augenhöhe? Klingt ganz so, als wären Sie DIE Person, die unser Team schon bald zu gemeinsamen Erfolgen führt.     Mit Ihrem Profil können Sie nicht alle Boxen abhaken?   Bewerben Sie sich trotzdem! Mit handwerklich-technischem Geschick und hoher Lernbereitschaft können Sie bei uns auch den Quereinstieg meistern.   Unser Angebot:      Flache Hierarchien, ein respektvolles Miteinander und eine offene Atmosphäre mit Du-Kultur beim Weltmarktführer für Spezialsensoren in einem wachsenden Markt („Hidden Champion“)      Wettbewerbsfähiges Gehalt, abhängig von Qualifikationen und Erfahrung      29 Urlaubstage + Gleittage      Flexible Gleitzeit ohne Kernarbeitszeit und eine starke Work-Life-Balance (keine Akkordarbeit, keine Schichtarbeit und keine angeordneten Überstunden)      Ergonomische Arbeitsplätze mit höhenverstellbaren Tischen sowie saubere, klimatisierte Produktionsräume      Kostenlose Warm- und Kaltgetränke (Wasser, Kaffee, Tees)      Zentrale Lage in Bonn-Beuel mit guter Anbindung an den ÖPNV und die Autobahn (A59/A565/A3) sowie kostenlosen Parkplätzen      Firmenlaptop      Spannende Teamevents und gemeinsame Geburtstagspartys     Mehr über uns   Auf unserem YouTube-Channel ist es zwar etwas ruhig, mehr über unsere Mission finden Sie in unserem Corporate-Video aber trotzdem: (<a href="https://youtu.be/HzaPnNKPvmk" target="_blank">https://youtu.be/HzaPnNKPvmk</a>). Schauen Sie doch auch mal auf LinkedIn vorbei: (<a href="https://www.linkedin.com/company/sensorix" target="_blank">https://www.linkedin.com/company/sensorix</a>).   Neugierig geworden?   Sehr gut! Dann freuen wir uns auf Ihre Unterlagen (Lebenslauf, Anschreiben, relevante Arbeitszeugnisse sowie Gehaltsvorstellung und Einstiegstermin) an <a href="mailto:bewerbungen@sensorix.com" target="_blank">bewerbungen@sensorix.com</a>.   Noch Fragen? Einfach Fragen!   Unser HR-Team beantwortet Ihnen gern noch offene Fragen zu unserem Unternehmen, der Ausschreibung und unserer Arbeit unter <a href="mailto:bewerbungen@sensorix.com" target="_blank">bewerbungen@sensorix.com</a>.   Im Rahmen der Bewerbungsprozesse verweisen wir auf unsere Datenschutzerklärung speziell zum Umgang mit den Daten von Bewerber:innen.   KONTAKT Sensorix GmbH   Paulusstraße 22   53227 Bonn   Deutschland     E-Mail: <a href="mailto:bewerbungen@sensorix.com" target="_blank">bewerbungen@sensorix.com</a>   Web: <a href="http://www.sensorix.com" target="_blank">www.sensorix.com</a>     Im Rahmen der Bewerbungsprozesse verweisen wir auf unsere Datenschutzerklärung speziell zum Umgang mit Bewerberdaten.   -

Laborant als Teamleiter Mikromontage - Sensoren Gasdetektion (m/w/d)

Im UKB werden pro Jahr etwa 500.000 Patient*innen betreut, es sind ca. 9.000 Mitarbeiter*innen beschäftigt und die Bilanzsumme beträgt 1,6 Mrd. Euro. Neben den über 3.300 Medizin- und Zahnmedizin-Studierenden werden pro Jahr weitere 585 Personen in zahlreichen Gesundheitsberufen ausgebildet. Das UKB steht im Wissenschafts-Ranking sowie in der Focus-Klinikliste auf Platz 1 unter den Universitätsklinika (UK) in NRW und weist den dritthöchsten Case Mix Index (Fallschweregrad) in Deutschland auf.   In dem Institut fu¨r Hausarztmedizin des Universitätsklinikums Bonn ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle in Vollzeit (38,5 Std./Woche) zu besetzen:   Verwaltungsmitarbeiter*in (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Projektassistenz und Finanzen   Die Stelle ist projektbefristet auf 4 Jahre zu besetzen. Eine Verlängerung wird angestrebt.   Ihre Aufgaben:      Konzeptionelle und strategische Unterstu¨tzung der Institutsleitung bei der Organisation interner Prozesse im Bereich des Personal- und Projektcontrollings sowie der Lehr-, Forschungs- und Bu¨roorganisation      Projektkonten- und Datenpflege in Zusammenarbeit mit Rechnungs-, Personal- und Drittmittelabteilung      Angebotseinholung und Beauftragung sowie Rechnungspru¨fung und Kontrolle      Überwachung des Budgets laufender Projekte (administrativ, finanztechnisch)      Vorbereiten von Projektpru¨fungen (Zwischen- und Endberichte)      Dokumentation und strukturierte Archivierung von Projektvorgängen      Planung, Organisation sowie Vor- und Nachbereitung von Veranstaltungen, Terminen und Reisen      Erledigung des Schriftverkehrs      Unterstu¨tzung bei der Erstellung von Präsentationen, Unterlagen und Vorträgen      Arbeiten mit Datenbanken (Dateneingabe und Validierung, sorgfältige Pflege der Datenbanken sowie Erstellung von Abfragen und Aufbereitung der Ergebnisse etc.)      Koordination der administrativen Abläufe     Ihr Profil:      Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, (Europa-)Sekretär*in, Kauffrau*mann für Bürokommunikation oder vergleichbare Qualifikation      Sie beherrschen den Umgang mit MS-Office-Standardsoftware (Word, Excel, PowerPoint, Outlook)      Sie besitzen ein analytisches und konzeptionelles Denkvermögen      Erfahrungen in der Finanzverwaltung      Bereitschaft, sich einzuarbeiten in spezifische Software (Content-Relationship-Management, eCampus/Ilias, BASIS, PEGA, Grundlagen SAP)      Sie pflegen einen freundlichen, verbindlichen und sicheren Umgang im persönlichen und telefonischen Kontakt      Sie arbeiten sorgfältig, eigenverantwortlich, ziel- und teamorientiert und bringen eigene Lösungsvorschläge ein      Eine schnelle Auffassungsgabe, Diskretion und Zuverlässigkeit zeichnen Sie aus      Sie haben einen Führerschein der Klasse B (vormals Klasse 3)     Wir bieten:      Verantwortungsvoll und vielseitig: ein Arbeitsplatz mit großem Gestaltungsspielraum in einem kollegialen Team      Bezahlung nach TV-L: tarifliche Vergütung inkl. Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge      Flexibel für Familien: flexible Arbeitszeitmodelle, Möglichkeit auf einen Platz in der Betriebskindertagesstätte und Angebote für Elternzeitrückkehrer*innen      Clever zur Arbeit: gute Anbindung an das SWB-Netz, Möglichkeit eines zinslosen Darlehens zur Anschaffung eines E-Bikes      Geförderte Fort- und Weiterbildung: individuelle Entwicklungschancen durch Kurse, E-Learning und Coachings      Start mit System: strukturiertes Onboarding      Gesund am Arbeitsplatz: zahlreiche Angebote der Gesundheitsförderung, kostenlose Mitgliedschaft im UKB-Fitnessstudio      Arbeitgeberleistungen: vergünstigte Angebote für Mitarbeiter*innen (Corporate Benefits)     Wir setzen uns für Diversität und Chancengleichheit ein. Unser Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern. Wir fordern deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerbungen werden in Übereinstimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen ist besonders willkommen.   Kontakt:   Sie erfüllen unsere Anforderungen und suchen eine abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeit? Zögern Sie nicht und senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung (bevorzugt per E-Mail in einer Datei bis 5 MB Größe) bis zum 13.08.2025 unter Angabe der Stellenanzeigen-Nr. ST-23018 an:   Frau Prof. Dr. med. Birgitta Weltermann MPH (USA)   Institut für Hausarztmedizin   Universitätsklinikum Bonn   Venusberg-Campus 1   53127 Bonn   Tel.: 0228-287-11156   E-Mail: <a href="mailto:hausarztmedizin@ukbonn.de" target="_blank">hausarztmedizin@ukbonn.de</a>   <a href="http://www.ukbonn.de" target="_blank">www.ukbonn.de</a>     Folgen Sie uns auf Instagram:

Verwaltungsmitarbeiter*in (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Projektassistenz und Finanzen - Institut für Hausarztmedizin

Softwareadministrator (m/w/d)   Gestalten Sie die Finanzwelt Troisdorfs mit – als zentrale Schnittstelle zwischen Verwaltung und Digitalisierung!   Die Stadt Troisdorf, eine lebendige und familienfreundliche Stadt zwischen Köln und Bonn, setzt auf innovative Lösungen und engagierte Mitarbeitende, die mit Fachkompetenz und Leidenschaft unsere Finanzverwaltung voranbringen. In der Kämmerei tragen Sie dazu bei, die Buchhaltung und statistische Erhebung effizient und zukunftssicher zu gestalten. Wenn Sie Freude daran haben, komplexe Softwarelösungen zu betreuen, Prozesse zu optimieren und den digitalen Wandel aktiv mitzugestalten, dann sind Sie bei uns genau richtig! Werden Sie Teil unseres motivierten Teams und helfen Sie dabei, die Finanz- und Statistikprozesse der Stadt Troisdorf auf ein neues Level zu heben.   Wir suchen zum 01.10.2025 eine/n   Sachbearbeiter/in Softwareadministration und Statistik (m/w/d)   EG 10 TVöD/ A 11 LBesG   Eine Besetzung der Vollzeitstelle mit sich ergänzenden Teilzeitkräften ist möglich.   Ihre Hauptaufgaben      Sie übernehmen die Betreuung und Weiterentwicklung des Buchhaltungssystems newsystem von Infoma und der Workflows zum Rechnungswesen einschließlich Benutzerverwaltung, Updateauswertungen, Stammdateneinrichtungen und Schnittstellenanbindungen      Sie organisieren und führen hausinterne Schulungen durch und schreiben und aktualisieren die Handreichungen zur Finanzsoftware      Sie helfen den Anwender*innen bei der Handhabung und Problemlösung der Softwarelösungen      Sie sind IT-Beauftrage*r des Amtes für Finanzmanagement      Sie erheben und melden die statistischen Daten zu Quartals- und Jahresstatistiken     Ihr Profil      bei Beamt*innen die erfolgreich abgelegte Laufbahnprüfung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt des allgemeinen nichttechnischen Verwaltungsdienstes (vormals gehobener allgemeiner nichttechnischer Verwaltungsdienst) und bei Beschäftigten den erfolgreichen Abschluss als Verwaltungsfachwirt*in/ Verwaltungslehrgang II (vormals Angestelltenlehrgang II) oder eine für den Aufgabenbereich geeignete/s IT-Ausbildung/IT-Studium      Sie verfügen idealerweise über Erfahrung in der Planung und Durchführung von Projekten, Mitarbeiterschulungen und Prozessdokumentationen      Sie arbeiten gern im Team, sind kommunikationsstark und serviceorientiert      Sie zeigen Eigeninitiative und Innovationsfreude, besonders in den Themenfeldern der Softwareoptierung und Softwareadministration. Sie zeichnen sich durch eine hohe IT-Affinität aus     Unserem Motto „Troisdorf - Eine Familien-Angelegenheit“ getreu bieten wir Ihnen:      Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten Team.      Die Möglichkeit, Ihre Ideen und Konzepte aktiv einzubringen und die Finanzlandschaft der Stadt Troisdorf mitzugestalten.      Zukunftssicherer Arbeitsplatz, verkehrsgünstig gelegen      Flexible Arbeitszeitgestaltung und Homeoffice      Persönliche Entwicklung durch Karriere-, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten      Zugang zu Kinderbetreuungsangeboten      Günstiges Jobticket für alle Mitarbeitenden und Jobrad z.Z. für Tarifbeschäftigte      Betriebliche Altersversorgung mit Zusatzversorgung für Tarifbeschäftigte sowie Zuschuss zur privaten Altersvorsorge im Projekt „Extra Rente"      Zertifiziertes und mehrfach prämiertes Gesundheitsmanagement      Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Schwerbehinderte bevorzugt berücksichtigt. Die Stadt Troisdorf sieht im Rahmen des bestehenden Gleichstellungsplans besonders den Bewerbungen von qualifizierten Frauen mit großem Interesse entgegen. Ihre Bewerbungen werden nach den Maßgaben des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt.   Haben Sie noch Fragen?   Diese beantworten Ihnen gerne Frau Sabine Wendt, Leiterin des Amtes für Finanzmanagement, Telefonnummer 02241-900200, <a href="mailto:WendtS@troisdorf.de" target="_blank">WendtS@troisdorf.de</a>, oder Herr Sven Glawe, Sachgebietsleiter Kämmerei, 02241 900205; <a href="mailto:GlaweSv@troisdorf.de" target="_blank">GlaweSv@troisdorf.de</a>.   Sind Sie interessiert?   Dann reichen Sie Ihre Bewerbung bis zum 12.08.2025 über unser Online-Bewerberportal unter <a href="http://www.troisdorf.de/karriere" target="_blank">www.troisdorf.de/karriere</a> ein. Weitere Informationen über die Stadt Troisdorf finden Sie unter <a href="http://www.troisdorf.de" target="_blank">www.troisdorf.de</a>.   Kontakt   Frau Sabine Wendt   02241-900200   <a href="mailto:WendtS@troisdorf.de" target="_blank">WendtS@troisdorf.de</a>   Herr Sven Glawe   02241 900205   <a href="mailto:GlaweSv@troisdorf.de" target="_blank">GlaweSv@troisdorf.de</a>   Einsatzort   Troisdorf   Stadt Troisdorf   Kölner Str. 176   53840 Troisdorf   <a href="http://www.troisdorf.de/de/" target="_blank">www.troisdorf.de/de/</a>

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