field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

job_organization_name

Für unseren renommierten Kunden, einen führenden unabhängigen Anbieter von Getränkelösungen suchen wir ab sofort eineFachkraft für Lagerlogistik (m/w/d)in Vollzeit.

 
 <h3>Wir bieten</h3>
 
 
 <ul><li>Attraktive Vergütung</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li>Wir setzen auf langfristige Kundeneinsätze mit Übernahmeoption
</li><li>Alle unsere Mitarbeiter erhalten Urlaubs- und Weihnachtsgeld
</li><li>Steigender Urlaubsanspruch bis zu 30 Tage
</li><li>Keine Wochenendarbeit</li><li>Wir stellen unseren Mitarbeitern top Arbeitskleidung zur Verfügung, um ihre Sicherheit und ihren Komfort zu gewährleisten
</li><li>Persönliche und vertrauensvolle Betreuung durch Ihre Ansprechpartner
</li><li>Auf Wunsch bieten wir kostenfreie und regelmäßige Vorsorgeuntersuchungen an, um die Gesundheit unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zu fördern</li></ul>
 
 

 
 
 <h3>Ihre Aufgaben</h3>
 
 
 <ul><li>Entgegennahme und Kontrolle von Warenlieferungen, inklusive Prüfung auf Qualität und Vollständigkeit</li><li>Fachgerechte Einlagerung von Waren </li><li>Kommissionierung </li><li>Verpackung von Waren unter Berücksichtigung von Sicherheits- und Versandstandards, Erstellung von Versanddokumenten</li><li>Eigenverantwortliche Bestandskontrolle, Durchführung von Inventuren und Identifikation von Bestandsabweichungen</li><li>Organisation und Optimierung des Lagers&nbsp;</li><li>Dokumentation von Lagerbewegungen, Führung von Lagerbuchungen und Erstellung von Versandpapieren.</li></ul>











 
 

 
 
 <h3>Ihr Profil</h3>
 
 
 <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) oder vergleichbar</li><li>Teamfähigkeit</li><li>Schichtbereitschaft</li><li>Gute Deutschkentnisse in Wort und Schrift sowie gute EDV-Kenntnisse</li></ul>
 
 

 
 
 Für eine schnelle und unkomplizierte Bewerbung senden Sie uns bitte Ihren Lebenslauf über den Bewerber-Button zu oder schicken Sie uns eine Mail mit Unterlagen an: Bei Fragen zur Stelle können Sie sich auch gerne telefonisch unter 02360 bei uns melden.&nbsp;&nbsp; Wir freuen uns auf Sie!

Helfer Logistik (m/w/d) mit Staplerschein

Helfer Lager (m/w/d) mit Staplerschein

<h3>Sorgen Sie gemeinsam mit uns für die digitale Zukunftsfähigkeit unseres Landes.</h3> Als primärer Digitalisierungspartner der Bundeswehr erbringen wir stabile, sichere und effiziente IT-Services im In- und Ausland, vom Grundbetrieb bis in den einsatznahen Bereich und tragen so zur kontinuierlichen Erhöhung der Führungs- und Einsatzfähigkeit der Bundeswehr bei. Mit über 7.700 Kolleg*innen betreiben und modernisieren wir eine der größten und komplexesten IT-Infrastrukturen in Deutschland. Wir suchen verantwortungsvolle IT-Spezialist*innen, die die Bundeswehr-IT aus Überzeugung in herausfordernden Digitalisierungsvorhaben weiterentwickeln und so einen Beitrag zur Sicherheit Deutschlands leisten wollen. Der Bereich PoD2 ist für die Service Lifecycle Architektur sowie den Problem Support aller Service Bausteine verantwortlich und wirkt bei übergreifenden Entwicklungsprojekten mit. Die Abteilung Automation &amp; Engineering verantwortet die Architektur für eine Vielzahl von System- und Service-Management-Applikationen. Wir unterstützen mit Automatisierung die Leistungserbringung der Fachbereiche. <h3>Ihre Aufgaben:</h3> <ul> <li> Design und Planung von Netzwerk (LAN, WAN) und Infrastruktur Management Systemen </li> <li> Steuerung von Produktupgrades und Durchführung von Technologiewechsel </li> <li> Erstellung von Systemarchitekturen und Integrationslösungen unter Beachtung von geltenden Normen und Standards, sowie Sicherheitsanforderungen </li> <li> Anforderungsbewertung, Evaluierung neuer technologischer Trends und Erstellung servicespezifischer Lösungsdesigns </li> <li> Erstellung von technischen Konzepten (Architektur-, Implementierungs-, Sicherheits- und Migrationskonzepte) </li> <li> Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams zur Erstellung komplexer Lösungen </li> </ul> <h3>Ihr Profil:</h3> <ul> <li> Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Informatikbezug oder vergleichbar mit mindestens 5 Jahren relevanter Berufserfahrung </li> <li> Mitwirkung in Anwendungen und Management Systemen aus dem Bereich Netzwerk (LAN, WAN) oder Infrastruktur </li> <li> Kenntnisse im Umgang mit Software Defined Networks sind wünschenswert </li> <li> Wissen und Erfahrung mit Produkten der Hersteller Cisco, Nokia und Secunet sind wünschenswert </li> </ul> <h3>Wir bieten:</h3> <ul> <li> Sie erwartet ein angenehmes Arbeitsumfeld, ein wertschätzender Umgang miteinander und großer Teamgeist </li> <li> Die BWI bietet eine marktgerechte Vergütung, einen sicheren Arbeitsplatz sowie eine prämierte und arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Sie starten grundsätzlich mit 30 Tagen Jahresurlaub mit Option auf individuelle Anpassungen </li> <li> An 20 Tagen im Jahr ist mobiles Arbeiten in zahlreichen europäischen Staaten möglich </li> <li> Sie erhalten ein individuelles Weiterbildungsbudget sowie einen kostenfreien Zugriff auf LinkedIn Learning und die Angebote der BWI-Academy </li> </ul>

Senior IT-Architect – LAN/WAN/Infrastruktur (m/w/d)

Diese Ausschreibung richtet sich an vertriebsaffine Organisationstalente, die sich aus eigener Kraft etwas aufbauen möchten und langfristig denken. Vorerfahrungen im Personalwesen sind nicht notwendig. Sie werden bei uns fest angestellt (keine freiberufliche Tätigkeit) und umfassend eingearbeitet. Der Beruf des Personalberaters ist – so wie wir ihn ausüben – eine Mischung aus Projektmanagement und Vertrieb. Unser Kundenkreis, der deutsche Mittelstand, schätzt Zuverlässigkeit und Engagement. Ihre Gesprächspartner sind die Geschäftsführer und Inhaber dieser Unternehmen. Wie so häufig im Leben: der Anfang ist mühsam und besonders die ersten Jahre sind anstrengend. Sie müssen sich einen Kundenstamm aufbauen - die berühmte „Extrameile“ ist hier erforderlich. Fleiß, Integrität, zuhören können und Dienstleistungsmentalität sollten Sie dafür mitbringen. Termine am Abend, innerdeutsche Reisen, Rückschläge und Erfolge gehören zum Alltag als Personalberater. Wofür das Ganze: Innerhalb weniger Jahre können Sie ein weit überdurchschnittliches Einkommensniveau erreichen. Gleichzeitig nimmt der zu betreibende Aufwand ab und Sie haben vollständige Autonomie über Ihre Zeiteinteilung. Ihre Gesprächspartner, Kunden wie Kandidaten gleichermaßen, haben in der Regel ein hohes persönliches Niveau. Sie arbeiten am Puls der Zeit und erhalten tiefe Einblicke in die von Ihnen betreuten Kundenunternehmen und wirtschaftliche Zu­sammen­hänge. Das macht diesen Beruf außergewöhnlich vielseitig und interessant. Wir sind eine mittelstandsorientierte Personalberatung, die sich auf die Suche und Auswahl von Führungskräften konzentriert. Unsere Kunden sind mittelstän­dische Unternehmen (oftmals „Hidden Champions“) aus unterschiedlichsten Branchen und Industrien. Zumeist sind die Inhaber oder Geschäftsführer unsere Gesprächs­partner. Auf dieser Ebene – der individuellen Beratung des Entscheiders – liegt unsere Stärke. Unser Geschäft ist es, offene Schlüsselpositionen mit fachlich qualifizierten und aufgrund ihrer Persönlichkeit zur jeweiligen Unternehmenskultur passenden Kandidaten zu besetzen. Auf diese Weise unterstützen wir seit 1983 unsere Auftraggeber und die von uns platzierten Personen. Der Großteil unserer Beratungsmandate betrifft die oberste und mittlere Führungsebene. Unsere Personalberater gelten bei Kandidaten und Auftraggebern als zuverlässige, vertrauenswürdige Partner mit hoher Kompetenz und Einfühlungsvermögen. Langjährige Kundenbeziehungen und eine hohe Anzahl an Weiterempfehlungen zeugen davon. Über 80% unserer Aufträge sind Folgeaufträge zufriedener Kunden. Von Bonn aus bearbeiten wir Deutschland und das angrenzende Europa. Tochtergesellschaften bestehen seit 30 Jahren in Ungarn und Polen. Unser Team besteht aus erfolgreichen Frauen und Männern. Die Themen Equal Pay oder Gleichberechtigung leben wir bereits seit über 40 Jahren. Ihre Kernaufgaben sind Projektmanagement, der Aufbau und die Pflege von Kundenbeziehungen und Bewerber­management. <ul> <li>Projektmanagement: Sie sind die Schnittstelle zwischen Auftraggeber und Kandidaten und sorgen vom Erstgespräch mit dem Kunden bis zur Einstellung eines Kandidaten für eine erfolgreiche Projektabwicklung.</li> <li>Kundengewinnung und Kundenbetreuung: Sie suchen, gewinnen und betreuen Kunden und halten engen Kontakt über persönliche Gespräche, Telefonate und Videokonferenzen.</li> <li>Kandidatenmanagement: Sie führen Interviews mit Kandidaten und stellen passende Kandidaten Ihrem jeweiligen Auftraggeber persönlich vor.</li> </ul> Ein Back-Office arbeitet Ihnen zu und die interne Search Abteilung liefert Ihnen passende Kandidaten für Ihre Suchmandate. Unser bewährtes Marketing unterstützt Sie aktiv bei der Kundengewinnung. Unternehmerisches Denken, die Fähigkeit zum Zuhören und persönliche Integrität sind Grundpfeiler unserer Arbeit und müssen auch unseren neuen Kollegen charakterisieren. Ein abgeschlossenes Hochschulstudium – das Fach ist zweitrangig – und mindestens eine Fremdsprache fließend in Wort und Schrift müssen wir voraussetzen. Wichtiger als eine bestimmte fachliche Grundausbildung sind Fleiß, Lernbereitschaft und ein gutes persönliches Niveau. Idealerweise bringen Sie etwas oder mehrjährige Berufserfahrung mit. Die Position eignet sich ideal für Quereinsteiger. Berufserfahrungen im Vertrieb oder im Projektmanagement eines mittel­ständischen Industrieunternehmens, im Dienstleistungsumfeld oder in einem Beratungsunternehmen kämen unseren Erwartungen besonders entgegen. Last but not least: Wir suchen einen Kollegen, der langfristig in Bonn oder Umgebung leben und arbeiten möchte. Anteiliges Home-Office ist nach der Einarbeitung möglich.

Personalberater (m/w/d)

Kaum eine andere Branche entwickelt sich so rasant, wie aktuell die IT-Healthcare. Als Dedalus Gruppe sind wir der führende Anbieter von Gesundheits- und Diagnosesoftware in Europa und einer der größten weltweit. Unser innovatives Framework von umfassenden und prozessorientierten Lösungen ermöglicht eine revolutionäre digitale Transformation von landesweiten Gesundheitssystemen, die um den Patienten herum tätig sind. Das klingt interessant? Dann suchen wir Dich für unseren Standort in Bonn als Projektmanager/in Service Transition (m/w/d) <ul> <li> In Zusammenarbeit mit unserem Produkt- und Projektmanagement steuerst Du komplexe Entwicklungs- und Pilotierungsprojekte unserer neusten ORBIS Applikationen </li> <li> Innerhalb der Projekte bist Du verantwortlich für Design Review, Testung, Projektierung, Controlling und Dokumentation, im internen und externen Verhältnis </li> <li> Du bildest eine wichtige Schnittstelle zwischen unserem regionalen Service, unserem Projektmanagement, unserer Entwicklung und unseren Kunden und versorgst alle Einheiten mit aufbereiteten Informationen </li> <li> Bringe Dich in die Gestaltung eines jungen Teams ein und unterstütze bei der Konzeptionierung von Standardeinführungen aus der Erfahrung laufender Projekte </li> </ul> <ul> <li> Du verfügst über ein kommunikatives und positives Wesen, sowie ein selbstbewusstes und souveränes Auftreten </li> <li> Wissensdurst und Technikaffinität zählen zu Deinen Fähigkeiten </li> <li> Idealerweise hast Du bereits Erfahrung im Projektmanagement oder der Bedienung von ORBIS </li> <li> Du verfügst über ein Studium, eine Ausbildung oder entsprechende Berufserfahrung im Informatik, Betriebswirtschaftlichen oder im klinischen Bereich </li> <li> Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li> Solide Kenntnisse im Umgang mit MS-Office </li> <li> Reisebereitschaft </li> </ul> <ul> <li> Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit attraktivem Gehalt für eine langfristige Perspektive </li> <li> Verantwortungsvolle und spannende Aufgaben in einer zukunftsorientierten Branche </li> <li> Professionelles Onboarding </li> <li> Nette Kollegen, die Dich gerne unterstützen und mit denen du auf „DU-Ebene“ bist </li> <li> Aktuelles Firmenhandy mit Dual-Sim (Android oder iOS) auch zur privaten Nutzung </li> <li> Gesamte Hardware- und Softwareausstattung für ein angenehmes Arbeiten im Homeoffice </li> <li> Möglichkeit eines Jobtickets </li> <li> Möglichkeit eines Job-Rads </li> <li> Kostenlose Firmenkreditkarte </li> <li> Vergünstigungen bei Tickets für Freizeitveranstaltungen verschiedener Art </li> <li> Gruppenunfallversicherung (auch für Unfälle in der Freizeit geltend) </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge sowie Zeitwertkonten </li> </ul> Werde Teil unserer Innovationskraft und gestalte mit uns die Zukunft! #teamdedalus #together4success #dedalusgroup Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung mit Motivationsschreiben inkl. Gehaltsvorstellung, Lebenslauf und Zeugnissen! Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

Projektmanager/in Service Transition (m/w/d)

Ihre Aufgabe:
<ul>
<li>
Betreuung der MAK-Kommission in enger Zusammenarbeit mit dem Fachbereich und dem wissenschaftlichen Kommissionssekretariat
</li>
<li>
Unterstützung der Kommission in organisatorischen und fachlichen Belangen
</li>
<li>
Aufbereitung, Vermittlung und Darstellung der Kommissionsarbeit
</li>
<li>
Beratung und Klärung von Fragestellungen im Zusammenhang mit der Kommissionsarbeit
</li>
<li>
Antragsbearbeitung in Fächern der medizinischen Forschung&nbsp;
</li>
</ul>
Ihr Profil:
<ul>
<li>
abgeschlossenes Bachelorstudium oder vergleichbare Qualifikation erworben durch z. B. Berufsausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung und Zusatzqualifikation&nbsp;
</li>
<li>
Berufserfahrung in der Forschungsförderung&nbsp;
</li>
<li>
Freude an vielfältigen organisatorischen Aufgaben und der Zusammenarbeit mit externen und internen Arbeitskreisen&nbsp;
</li>
<li>
gute Fertigkeiten im Umgang mit den einschlägigen Bürokommunikationssystemen und der Dokumentation von Prozessen&nbsp;
</li>
<li>
selbständige, sorgfältige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise&nbsp;
</li>
<li>
sehr gute Englischkenntnisse&nbsp;
</li>
</ul>
Wir bieten:
<ul>
<li>
flexible Arbeitszeit innerhalb der Rahmenarbeitszeit 6:00 Uhr – 21:00 Uhr, mobile Arbeit (bis zu 3 Tage/Woche), Teilzeitarbeit&nbsp;
</li>
<li>
persönliche Auszeit: neben Urlaub, Gleittage, Sabbatical, Angebote zur Erhaltung Ihrer Gesundheit
</li>
<li>
moderner Arbeitsplatz: Höhenverstellbare Tische, moderne Technik, zusätzliche IT-Ausstattung für die mobile Arbeit
</li>
<li>
gute Erreichbarkeit: direkte Autobahn- und ÖPNV-Anbindung. Vergünstigtes ÖPNV-Ticket bzw. kostenfreie Parkplätze
</li>
<li>
Die Stelle ist unbefristet zu besetzen. Die Vergütung erfolgt - abhängig von den persönlichen Voraussetzungen und je nach Aufgabenübertragung - entsprechend bis Entgeltgruppe 9b TVöD. Dementsprechend liegt das Monatsgehalt für diese Tätigkeit je nach Ihrer Berufserfahrung zwischen ca. 3.730,- € und 5.150,- € brutto.
</li>
<li>
vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Entwicklung
</li>
<li>
Diversität und Chancengleichheit: berufliche Gleichstellung aller Geschlechter, Nationalitäten sowie von Menschen mit Behinderung
</li>
</ul>
Über uns:&nbsp;
Wir sind die Selbstverwaltungsorganisation der deutschen Wissenschaft. Unsere Kernaufgabe ist die Auswahl der besten Forschungsvorhaben sowie deren Finanzierung und Begleitung. Die Fachgruppe Medizin mit rund 30 Mitarbeiter*innen betreut die gesamte Bandbreite der medizinischen Forschung – von den Grundlagen bis zu Klinischen Studien – sowie die Ständige Senatskommission zur Prüfung gesundheitsschädlicher Arbeitsstoffe (MAK-Kommission), die mit ihren Bewertungen von Stoffen und Chemikalien einen wichtigen Beitrag zum nationalen und internationalen Gesundheitsschutz leistet.
Interessiert?
Bitte bewerben Sie sich bis zum 19.10.2025 mit Angabe der Kennziffer 64/2025. Weitere Informationen erhalten Sie auf unserer Karriereseite.
Ihr Ansprechpartner:
Herr Abromeit 
	0228 885-2664 
	<a href="mailto:jobs@dfg.de" target="_blank">jobs@dfg.de</a>

Sachbearbeiter*in im Wissenschaftsmanagement

<h3>Sorgen Sie gemeinsam mit uns für die digitale Zukunftsfähigkeit unseres Landes.</h3> Als primärer Digitalisierungspartner der Bundeswehr erbringen wir stabile, sichere und effiziente IT-Services im In- und Ausland, vom Grundbetrieb bis in den einsatznahen Bereich und tragen so zur kontinuierlichen Erhöhung der Führungs- und Einsatzfähigkeit der Bundeswehr bei. Mit über 7.700 Kolleg*innen betreiben und modernisieren wir eine der größten und komplexesten IT-Infrastrukturen in Deutschland. Wir suchen verantwortungsvolle IT-Spezialist*innen, die die Bundeswehr-IT aus Überzeugung in herausfordernden Digitalisierungsvorhaben weiterentwickeln und so einen Beitrag zur Sicherheit Deutschlands leisten wollen. Die Customer Solution Unit ERP erstellt für den Kunden Bundeswehr IT Lösungen auf Basis der SAP Cloud Produkte und berät intern sowie den Kunden Bundesamt für Ausrüstung, Informationstechnik und Nutzung der Bundeswehr (BAAINBw) in allen Themengebieten der Architektur ERP / SAP mit einem engagierten Team von IT-Architekten. Wir übernehmen dabei Verantwortung für bestehende ERP-Anwendungen und entwickeln neue Lösungen auf Basis von innovativen Technologien und Produkten. Wir möchten unser Cloud Kompetenz Team mit IT-Architekten verstärken, welche Neugier, Kompetenz, Engagement und Interesse für ERP / SAP-Anwendungen und Cloud-Technologie mitbringen und neuen Themen offen gegenüberstehen. <h3>Ihre Aufgaben:</h3> <ul> <li> Zuständigkeit für ERP Architekturdesign und -beratung </li> <li>Erstellung von Architekturkonzepten und IT- Lösungsdokumenten unter Anwendung einer methodischen Vorgehensweise</li> <li>Aufnahme, Analyse und Bewertung von Architekturanforderungen und Festlegung der durchzuführenden Aktivitäten</li> <li> Erstellung von Beiträgen zur Weiterentwicklung und Fortschreibung der Referenzarchitektur ERP und des Clusterprogramms ERP </li> <li>Verantwortliche Planung der Einführung und Migration von Cloud ERP Services sowie der Nutzung von Cloud-Anwendungen </li> <li>Design von ERP Lösungen auf Basis von hybriden Architekturen, die das Zusammenspiel von On-Premise- und cloudbasierten IT-Anteilen berücksichtigen </li> <li>Mitwirkung am Know-how-Aufbau im Team ERP-Architektur</li> </ul> <h3>Ihr Profil:</h3> <ul> <li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung i.V.m. einschlägiger Berufserfahrung</li> <li>Etwa 5 Jahre einschlägige Berufserfahrung als IT-Architekt</li> <li>Erfahrung in der Anwendung von Architekturmethodiken und den entsprechenden Werkzeugen</li> <li>Gute Kenntnisse im Cloud-Umfeld (PaaS, SaaS), SAP Cloud-Umfeld und Kenntnisse im Bereich DevSecOps</li> <li>Sicherer Umgang mit Architekturframeworks wie z.B. TOGAF und NAF und Erfahrung in der Anwendung von Architekturmethodiken</li> <li>Leistungsbereitschaft und Flexibilität</li> <li>Fließende Deutschkenntnisse (in Wort und Schrift)</li> </ul> <h3>Wir bieten:</h3> <ul> <li>Durch abwechslungsreiche und gesellschaftlich relevante Aufgaben gewährleisten wir die IT-Sicherheit und Zukunftsfähigkeit Deutschlands</li> <li>Die BWI bietet eine marktgerechte Vergütung, einen sicheren Arbeitsplatz sowie eine prämierte und arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Sie starten grundsätzlich mit 30 Tagen Jahresurlaub mit Option auf individuelle Anpassungen</li> <li>Wir ermöglichen Ihnen Flexibilität, um Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen, etwa durch mobiles Arbeiten oder Vertrauensarbeitszeit</li> <li>Sie können ein Wertguthabenkonto aufbauen, um dieses perspektivisch z.B. für ein Sabbatical einzusetzen</li> <li>An 20 Tagen im Jahr ist mobiles Arbeiten in zahlreichen europäischen Staaten möglich</li> <li>Bei beruflichen oder persönlichen Fragestellungen können Sie eine professionelle externe Beratung in Anspruch nehmen</li> </ul>

Senior IT-Architekt ERP und Cloud Lösungen (m/w/d)

<h3>Sorgen Sie gemeinsam mit uns für die digitale Zukunftsfähigkeit der Bundeswehr.</h3> Als primärer Digitalisierungspartner der Bundeswehr erbringen wir stabile, sichere und effiziente IT-Services im In- und Ausland, vom Grundbetrieb bis in den einsatznahen Bereich und tragen so zur kontinuierlichen Erhöhung der Führungs- und Einsatzfähigkeit der Bundeswehr bei. Mit über 7.700 Kolleg*innen betreiben und modernisieren wir eine der größten und komplexesten IT-Infrastrukturen in Deutschland. Wir suchen verantwortungsvolle IT-Spezialist*innen, die die Bundeswehr-IT aus Überzeugung in herausfordernden Digitalisierungsvorhaben weiterentwickeln und so einen Beitrag zur Sicherheit Deutschlands leisten wollen. Die Abteilung Business Applications ist verantwortlich für den Aufbau, Betrieb und die Optimierung von komplexen und stetig wachsenden Systemumgebungen und Verfahren auf Basis Redhat Linux, HCL Domino, Java, PHP, uvm.. Darüber hinaus werden servicespezifische IT-Lösungen nach Vorgaben des Service Design und der Service Transition entwickelt, integriert und getestet, sowie Fachkonzepte für Delivery einheiten erstellt und gepflegt. <h3>Ihre Aufgaben:</h3> <ul> <li>2nd Level Support für Webanwendungen auf Basis Quarkus, React, Flutter</li> <li>Erstellung von Release- und Deploymentplänen</li> <li>Erstellung , Installation, Test und Implementierung von Software- und Konfigurationsänderungen unter Berücksichtigung der bestehenden IT Infrastruktur</li> <li>Bearbeitung von Störungen gemäß Spezifikation der BWI (Störungsannahme, Fehleranalyse, Fehlerbehebung)</li> <li>Identifikation von Risiken, sowie Absicherung und Behebung von Security Risiken</li> <li>Mitwirkung bei der Entwicklung von Schulungskonzepten</li> <li>Pflege und Weiterentwicklung der technischen Dokumentation</li> </ul> <h3>Ihr Profil:</h3> <ul> <li>Abgeschlossene IT Berufsausbildung (z.B. Fachinformatik Systemintegration) oder IT Studium</li> <li>Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im genannten Aufgabenprofil</li> <li>Sehr gute Kenntnisse in einer oder mehreren der folgenden Technologien <ul> <li>Linux Betriebssysteme (z.B.: CentOS, Open SuSE, RedHat Enterprise Linux, SuSE Linux Enterprise Server)</li> <li>Datenbanken (z.B.: PostGreSQL, MariaDB)</li> <li>Java basierte Anwendungen</li> <li>Nexus</li> <li>SonarQube</li> <li>Containertechnologie/Kubernetes</li> <li>Devops / Gitops</li> <li>Ansible</li> </ul> </li> <li>Gute Kenntnisse mit CMDB/Asset-Managementsystemen</li> <li>ITIL Grundkenntnisse (Change/Incident/Problem-Management)</li> <li>Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse</li> </ul> <h3>Wir bieten:</h3> <ul> <li>Durch abwechslungsreiche und gesellschaftlich relevante Aufgaben gewährleisten wir die IT-Sicherheit und Zukunftsfähigkeit Deutschlands</li> <li>Sie erwartet ein angenehmes Arbeitsumfeld, ein wertschätzender Umgang miteinander und großer Teamgeist</li> <li>Die BWI bietet eine marktgerechte Vergütung, einen sicheren Arbeitsplatz sowie eine prämierte und arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Sie starten grundsätzlich mit 30 Tagen Jahresurlaub mit Option auf individuelle Anpassungen</li> <li>Wir unterstützen Ihre berufliche und persönliche Weiterbildung durch individuelle Maßnahmen sowie einen kostenfreien Zugriff auf LinkedIn Learning und die Angebote der BWI-Academy</li> <li>Wir stellen Ihnen ein modernes Notebook (HP EliteBook) und ein High-End Smartphone zur Verfügung</li> <li>Sie können ein Wertguthabenkonto aufbauen, um dieses perspektivisch z.B. für ein Sabbatical einzusetzen</li> <li>Sie erhalten eine digitale Sachwertkarte, die monatlich aufgeladen wird und Ihnen zur freien Verfügung steht</li> <li>Sie können ihr Wunschfahrrad leasen und über eine Bruttogehaltsumwandlung vergünstigt abrechnen</li> <li>Mit unserem digitalen Gesundheitsangebot fitnessRAUM.de profitieren Sie von zahlreichen Angeboten aus den Bereichen Sport, Ernährung und Entspannung</li> </ul>

Senior System Engineer - Web Application Hosting (m/w/d)

<h3>Sorgen Sie gemeinsam mit uns für die digitale Zukunftsfähigkeit unseres Landes.</h3> Als primärer Digitalisierungspartner der Bundeswehr erbringen wir stabile, sichere und effiziente IT-Services im In- und Ausland, vom Grundbetrieb bis in den einsatznahen Bereich und tragen so zur kontinuierlichen Erhöhung der Führungs- und Einsatzfähigkeit der Bundeswehr bei. Mit über 7.700 Kolleg*innen betreiben und modernisieren wir eine der größten und komplexesten IT-Infrastrukturen in Deutschland. Wir suchen verantwortungsvolle IT-Spezialist*innen, die die Bundeswehr-IT aus Überzeugung in herausfordernden Digitalisierungsvorhaben weiterentwickeln und so einen Beitrag zur Sicherheit Deutschlands leisten wollen. Das Architektur- &amp; Portfoliomanagement (AP) der BWI setzt die Leitplanken und macht Vorgaben für die strategiekonforme Ausrichtung des Service-&amp; Leistungsportfolios sowie der IT-Architektur der BWI, abgeleitet aus den strategischen Rahmendokumenten, Konzepten und Planungen der Kunden, des Gesellschafters und der BWI. Dabei übernimmt das Architektur- &amp; Portfoliomanagement als strategischer Partner die Verantwortung für die transparente und effektive Planung der benötigten IT-Leistungen. AP gewährleistet eine nahtlose Verbindung von Bundeswehr und BWI-Planung und steuert die effiziente Umsetzung für den Anteil BWI. Der Bereich Portfolio Manaegment verantwortet die strategische Planung, Zielbildung und Weiterentwicklung eines standardisierten und benchmarkfähigen BWI Portfolios. Dabei leiten wir Weiterentwicklungsbedarfe aus der BWI Roadmap ab und steuern, beauftragen und begleiten sie über den gesamten Lifecycle. <h3>Ihre Aufgaben:</h3> <ul> <li> Durchführung von Analysen, Bewertungen sowie Sicherstellung der strategiekonformen Weiterentwicklung des Service Portfolios für den Technologie- und Verantwortungsbereich ERP &amp; Gesunheitsversorgung </li> <li> Weiterentwicklung und Planung von Maßnahmen sowie Sicherstellung der Vorgaben unter Berücksichtigung der Anforderungen aus der Informationssicherheit unter Berücksichtigung der Anforderungen der einsatznahen IT </li> <li> Durchführung der Planung, Pflege und Weiterentwicklung eines benchmarkfähigen Serviceportfolios </li> <li> Zielgruppengerechte Erstellung und Präsentation komplexer Sachverhalte und Zusammenhänge bis auf mittlere Managementebene </li> <li> Zusammenarbeit in interdisziplinären und serviceübergreifenden Teams, inkl. Führung fachlicher Teams bei Bedarf </li> </ul> <h3>Ihr Profil:</h3> <ul> <li> Abgeschlossenes IT-bezogenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbarer MINT Studiengänge alternativ eine äquivalente abgeschlossene Berufsausbildung </li> <li> Mind. 4-jährige einschlägige Berufserfahrung mit Aufgabengebieten mit Relevanz zum Service Portfoliomanagement </li> <li> Breite und technologieübergreifende IT-Fachkenntnisse (z.B. Applikations, End User Devices, Compute, Storage, Backup, Network, Virtualisierung, Housing, Cloud) </li> <li> Gute Kenntnisse im Bereich der Informationssicherheit (z.B. BSI Grundschutz) und IT-Service Management (z.B. ITIL) </li> <li> Wünschenswert sind eine ausgeprägte Interesse an einsatznahe IT und/oder ersten Erfahrungen im Kundenumfeld der Bundeswehr </li> <li> Erfahrung in der Kommunikation und Zusammenarbeit mit dem Management </li> <li> Selbstständiges Arbeiten, methodisches, wirtschaftliches und lösungsorientiertes Denken und Handeln </li> <li> Bereitschaft zur Durchführung einer Sicherheitsüberprüfung </li> <li> Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen </li> <li> Deutsch verhandlungssicher, Englisch gut in Wort und Schrift​ </li> </ul> <h3>Wir bieten:</h3> <ul> <li> Durch abwechslungsreiche und gesellschaftlich relevante Aufgaben gewährleisten wir den reibungslosen IT-Betrieb und die Digitalisierung der Bundeswehr </li> <li> Das Ziel eint uns. Dabei sind für uns ein wertschätzender Umgang miteinander sowie ein großer Teamgeist elementar </li> <li> Die BWI bietet eine marktgerechte Vergütung, einen sicheren Arbeitsplatz sowie eine prämierte und arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Sie starten grundsätzlich mit 30 Tagen Jahresurlaub mit Option auf individuelle Anpassungen </li> <li> Über unsere Benefit-App stehen Ihnen ein monatliches Guthaben und Steuervergünstigungen auf Tickets für den ÖPNV zur Verfügung </li> <li> Wir ermöglichen Ihnen Flexibilität, um Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen, etwa durch mobiles Arbeiten oder Vertrauensarbeitszeit und dem langfristigen Aufbau eines Wertguthabenkontos für z.B. ein Sabbatical </li> <li> Wir unterstützen Ihre berufliche und persönliche Weiterbildung durch individuelle Maßnahmen sowie einen kostenfreien Zugriff auf LinkedIn Learning </li> <li> Neben der Möglichkeit ein Jobrad zu leasen, profitieren Sie von zahlreichen Angeboten aus den Bereichen Sport und Ernährung </li> </ul>

Service Portfolio Manager mit Schwerpunkt ERP & Gesundheitsversorgung (m/w/d)

<h3>Sorgen Sie gemeinsam mit uns für die digitale Zukunftsfähigkeit der Bundeswehr.</h3> Als primärer Digitalisierungspartner der Bundeswehr erbringen wir stabile, sichere und effiziente IT-Services im In- und Ausland, vom Grundbetrieb bis in den einsatznahen Bereich und tragen so zur kontinuierlichen Erhöhung der Führungs- und Einsatzfähigkeit der Bundeswehr bei. Mit über 7.700 Kolleg*innen betreiben und modernisieren wir eine der größten und komplexesten IT-Infrastrukturen in Deutschland. Wir suchen verantwortungsvolle IT-Spezialist*innen, die die Bundeswehr-IT aus Überzeugung in herausfordernden Digitalisierungsvorhaben weiterentwickeln und so einen Beitrag zur Sicherheit Deutschlands leisten wollen. Im Bereich Analytics &amp; KI entwickeln und betreiben wir für die Bundeswehr die IT, die zur Erfassung, Analyse, Zusammenführung sowie der Nutzung von Daten benötigt wird, um Informationsdominanz und überlegene Entscheidungsgeschwindigkeit in verschiedenen Handlungsfeldern der Bundeswehr zu erreichen. Dafür entwickeln wir für und mit unserem Kunden Bundeswehr innovative Lösungen für die digitale Transformation. Der Schwerpunkt liegt dabei auf Lösungen aus dem Bereich Data Science und Big Data sowie zunehmend auf dem Einsatz von KI, insbesondere generativer KI. Als Senior IT-Architect verantworten Sie strategische und technologische Weiterentwicklungen im Geschäftsfeld Analytics &amp; KI, die hohen Impact sowohl auf den Kunden wie auch auf das Geschäftsmodell der BWI haben. <h3>Ihre Aufgaben:</h3> <ul> <li>Verantwortung für die IT-Bebauungsplanung in den Bereichen Analytics, Simulation und Künstliche Intelligenz</li> <li>Aufnahme von Anforderungen mit dem Kunden Bundeswehr und Ableitung der technischen Anforderungen sowie Überführung dieser in ein Lösungsdesign</li> <li>Erstellung technischer Konzepte und Testszenarien zu ganzheitlichen IT-Lösungen (Solutions)</li> <li>Abstimmung mit BWI-Services, Portfolio Management und Enterprise Lead Architekten der BWI hinsichtlich erforderlicher (Weiter-)Entwicklung von Servicearchitekturen</li> <li>Erstellung und Koordination technischer Leistungsbeschreibungen, Erarbeitung von Architekturdesigns und Unterstützung der Projektkalkulationen</li> <li>Sicherstellung der Integration neuer Lösungen in bestehende Systemlandschaften</li> <li>Fachliche Führung eines interdisziplinären, serviceübergreifenden Teams und Mitarbeit in Arbeitsgruppen mit der Bundeswehr</li> </ul> <h3>Ihr Profil:</h3> <ul> <li>Ein abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Ausbildung im MINT-Bereich und mindestens 5 Jahre einschlägige Berufserfahrung als IT-Architekt / technischer IT-Consultant</li> <li>Erfahrung im Bereich IT-Architekturmanagement in komplexen Projekten sowie technologieübergreifende IT-Kenntnisse im Bereich A&amp;S (z.B. in der Entwicklung und Nutzung von Cloudarchitekturen, Big Data Technologien, Artificial Intelligence)</li> <li>Tiefgehendes Verständnis für Cloud- und Datenbankarchitekturen, Data Analytics, Data Engineering, Foundation Models, KI-Frameworks und -Bibliotheken (bspw. RAG, AI-Frameworks (Keras, Langchain))</li> <li>Erfahrung im Bereich Informationssicherheit und Datenschutz</li> <li>Ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein sowie kunden- und dienstleistungsorientiertes Denken und Handeln.</li> </ul> <h3>Wir bieten:</h3> <ul> <li>Durch abwechslungsreiche und gesellschaftlich relevante Aufgaben gewährleisten wir den reibungslosen IT-Betrieb und die Digitalisierung der Bundeswehr </li> <li>Das Ziel eint uns. Dabei sind für uns ein wertschätzender Umgang miteinander sowie ein großer Teamgeist elementar</li> <li>Die BWI bietet eine marktgerechte Vergütung, einen sicheren Arbeitsplatz sowie eine prämierte und arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Sie starten grundsätzlich mit 30 Tagen Jahresurlaub mit Option auf individuelle Anpassungen</li> <li>Wir ermöglichen Ihnen Flexibilität, um Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen, etwa durch mobiles Arbeiten oder Vertrauensarbeitszeit und dem langfristigen Aufbau eines Wertguthabenkontos für z.B. ein Sabbatical</li> <li>Wir unterstützen Ihre berufliche und persönliche Weiterbildung durch individuelle Maßnahmen sowie einen kostenfreien Zugriff auf LinkedIn Learning</li> </ul>

350 Vollzeit Jobs in 53489 Sinzig, Deutschland