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<h3>Sorgen Sie gemeinsam mit uns für die digitale Zukunftsfähigkeit unseres Landes.</h3> Als IT-Systemhaus der Bundeswehr und IT-Dienstleister des Bundes bieten wir umfassende IT-Services aus einer Hand. Mit über 7.700 Mitarbeiter*innen zählen wir zu den zehn größten IT-Service-Providern Deutschlands. Wir suchen authentische IT-Liebhaber*innen, die ihre Leidenschaft mit uns teilen wollen, auf der Suche nach anspruchsvollen IT-Herausforderungen sind und Deutschlands IT gestalten möchten. In der Abteilung DevSecOps Engineering werden die IT-Sicherheitskritischen Software-Projekte des CCITS umgesetzt und betrieben. Wir sind Teil des Competence Centers IT-Security (CCITS), in welchem die operativen IT-, Informations- und Cyber-Sicherheitskompetenzen zentralisiert sind. <h3>Ihre Aufgaben:</h3> <ul> <li>Administration, Weiterentwicklung und Überwachung einer Anwendungslandschaft auf Containerbasis</li> <li>Mitwirken in einem agilen Team zur Entwicklung und zum Betrieb von Softwareanwendungen und Systemen im IT-Security-Kontext nach DevSecOps</li> <li>Unterstützung Betrieb/Erweiterung/Konfiguration CI/CD Pipeline</li> <li>Unterstützung bei der Integration der im Team entwickelten Softwareartefakte</li> <li>Mitwirken bei der Entwicklung von Softwareartefakten </li> <li>Automatisierung von Entwicklungs-, Test- und Betriebsprozessen</li> <li>Pflege technischer Dokumente</li> </ul> <h3>Ihr Profil:</h3> <ul> <li>Abgeschlossene 3-jährige fachbezogene Berufsausbildung und Zusatzausbildung (z. B. Fachwirt, Techniker, Meister) oder abgeschlossenes fachbezogenes Hochschulstudium</li> <li>Etwa 5-jährige fachbezogene Berufserfahrung oder bis zu 2 Jahre fachbezogene Berufserfahrung nach dem Studium</li> <li>Kenntnisse in Containerorchestrierung mit Docker oder Kubernetes</li> <li>Gute Linux und Netzwerkkenntnisse</li> <li>Kenntnisse in der Containersicherheit sowie mit Nix/NixOS wünschenswert</li> <li>IT-Security Kenntnisse wünschenswert (IAM, Netzwerk Security, Container Security, etc)</li> <li>Programmiersprachenkenntnisse in Go oder Python wünschenswert</li> <li>Teamfähigkeit und Durchsetzungsfähigkeit</li> <li>Sehr gute Deutsch- und gute Englisch-Kenntnisse</li> <li>Grundsätzliche Reisebereitschaft</li> </ul> <h3>Wir bieten:</h3> <ul> <li>Langfristig sicherer Arbeitsplatz</li> <li>Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben in einem innovativen und bedeutsamen Umfeld</li> <li>Vielfältige interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten sowie individuelle Karrieremodelle</li> <li>Vertrauensarbeitszeit - je nach Aufgabenfeld sind mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeitmodelle möglich</li> <li>Attraktives Vergütungspaket und zahlreiche attraktive Mitarbeitervergünstigungen</li> <li>Arbeitgeberfinanzierte und prämierte betriebliche Altersvorsorge</li> </ul>

Junior DevOps Engineer (m/w/d)

Die Klinikum Leverkusen Service GmbH versorgt als 100-prozentige Tochter der Klinikum Leverkusen gGmbH die Unternehmen im Konzern Klinikum sowie die Partner im Gesundheitspark mit allen Dienstleistungen außerhalb der Medizin und Pflege. Als kompetenter Anbieter mit mehr als 600 Mitarbeitenden stellt sie darüber hinaus die bauliche Infrastruktur für die Weiterentwicklung des Gesundheitsparks sicher. Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams eine Leitung (m/w/d) für den Bereich Bau &amp; Technik zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit. <ul> <li>Verantwortung für den Bereich Bau &amp; Technik</li> <li>Verantwortung für die Fachplanung in der Infrastruktur im Krankenhaus</li> <li>Koordination und Steuerung von Bauprojekten in enger Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern</li> <li>Sicherstellung der Einhaltung von Sicherheits-, Qualitäts- und Umweltstandards</li> <li>Budgetplanung und -kontrolle für Bauprojekte</li> <li>Durchführung von Risikoanalysen und Entwicklung von Lösungsvorschlägen</li> <li>Regelmäßige Berichterstattung an die Geschäftsführung über den Fortschritt der Projekte</li> <li>Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen zur Verbesserung der Prozesse</li> <li>Aufzeigen und Implementierung neuer Technologien und Verfahren zur Effizienzsteigerung</li> <li>Führung und Entwicklung des Technikteams</li> </ul> <ul> <li>Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Architektur, Bauingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Eine mehrjährige Berufserfahrung in der Planung und Durchführung von Bauprojekten, idealerweise im Gesundheitswesen</li> <li>Fundierte Kenntnisse in den einschlägigen Vorschriften und Normen</li> <li>Ausgezeichnete Kommunikations- und Teamfähigkeit</li> <li>Eine hohe Problemlösungskompetenz und Entscheidungsfreude</li> </ul> <ul> <li>Eine teamorientierte und konstruktive Arbeitsatmosphäre an einem krisensicheren Arbeitsplatz bei einem innovativen Arbeitgeber</li> <li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li> <li>Eine an den Aufgaben orientierte, angemessene Vergütung</li> <li>Ein JobTicket (20,00 €) und ein Fahrradleasing im Rahmen der Entgeltumwandlung (JobRad)</li> <li>Exklusive Mitarbeiterangebote der Vorteilswelt von corporate benefits</li> <li>Eine Mitarbeiterverpflegung mit variablen Frühstücks- und Mittagsangeboten</li> <li>Möglichkeiten zur Entfaltung Ihres Entwicklungspotenzials</li> <li>Einen Standort mitten im lebendigen Rheinland mit guten Anbindungen an den öffentlichen Nahverkehr</li> </ul>

Leitung Bau & Technik (m/w/d)

Gestalte mit uns die Zukunft der hausärztlichen Versorgung! Du möchtest mit deiner Arbeit einen echten Unterschied im Gesundheitswesen machen? Dann bist du bei der HÄVG Hausärztliche Vertragsgemeinschaft AG genau richtig. Wir sind Expertinnen und Experten für die innovative, IT-gestützte Umsetzung und das Management von Verträgen zur Hausarztzentrierten Versorgung (HZV) nach § 73b SGB V. Als verlässlicher Partner unterstützen wir Hausärztinnen, Hausärzte und ihre Praxisteams deutschlandweit – von der Vertragsverhandlung im Namen des Hausärztinnen- und Hausärzteverbands über die Organisation der HZV in den Praxen bis hin zur effizienten und bürokratiearmen Abrechnung hausärztlicher Leistungen. Unser Ziel: Die Arbeit in Hausarztpraxen einfacher, moderner und digitaler zu gestalten, damit Hausärztinnen und Hausärzte die individuelle Versorgung ihrer Patientinnen und Patienten weiter ausbauen können. Wir setzen auf Innovation, Verlässlichkeit und Kundenorientierung. Werte wie Verbindlichkeit, Menschlichkeit, Loyalität und Vertrauen prägen unser Miteinander – sowohl intern als auch im Umgang mit unseren Partnerinnen, Partnern, Kundinnen und Kunden. Werde Teil eines engagierten und vielfältigen Teams, das die Patientenversorgung in Deutschland nachhaltig verbessert. Bringe deine Ideen ein und gestalte die Zukunft des Gesundheitswesens aktiv mit! Zur Verstärkung unserer Abteilung HZV-Verträge suchen wir am Standort Köln ab sofort und unbefristet engagierte Vertragsmanager*innen, die mit Leidenschaft und Fachwissen die Verträge zur Hausarztzentrierten Versorgung gestalten. Wenn du Lust auf eine anspruchsvolle Position in einem dynamischen Umfeld hast, dann bist du bei uns genau richtig! HZV-Vertragsmanager (alle*) im Gesundheitswesen - in Vollzeit - *Komm wie du bist - unabhängig von Geschlecht, Alter, ethnischer Zugehörigkeit, sexueller Orientierung oder Behinderung. Wir lieben die bunte Vielfalt bei der HÄVG und suchen Menschen, die für das Gesundheitswesen brennen und lieben, was sie tun. Dort wo wir das generische Maskulinum verwenden, tun wir dies zur besseren Lesbarkeit. <ul> <li>Für dir zugeordnete Verträge zur Hausarztzentrierten Versorgung fungierst du für die Hausärzteverbände, Krankenkassen und internen Schnittstellen als zentraler Ansprechpartner</li> <li>Du analysierst dir zugeordnete Verträge zur Hausarztzentrierten Versorgung und planst auf dieser Basis deren Weiterentwicklung zusammen mit in- und externen Schnittstellen</li> <li>In der Durchführung und Vor- und Nachbereitung von Vertragsverhandlungen mit Krankenkassen übernimmst du für die Seite der Hausärzteverbände eine aktive Rolle</li> <li>Du steuerst und überwachst die regelgerechte Umsetzung dir zugeordneter Verträge zur Hausarztzentrierten Versorgung mittels strukturiertem Informations- und Anforderungsmanagement</li> <li>Als Projektleiter oder Projektbeteiligter bringst du dein Expertenwissen in (abteilungsübergreifende) Projekte, z.B. zur Prozessoptimierung, ein</li> </ul> <ul> <li>Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Gesundheitsökonomie, Rechtswissenschaften, Wirtschaftswissenschaften, des Wirtschaftsrechts oder eine vergleichbare Berufsausbildung mit einschlägiger Erfahrung</li> <li>Du bringst (mehrjährige) Berufserfahrung im Gesundheitswesen mit und verfügst idealerweise über Kenntnisse im Vertragsmanagement</li> <li>Durch deine Analysefähigkeit fällt es dir leicht, komplexe Vertragsbedingungen zu verstehen, bewerten und mündlich sowie schriftlich darzustellen</li> <li>Du hast ein sicheres Auftreten, kommunizierst mit unterschiedlichsten Menschen stets auf Augenhöhe, hast das notwendige Fingerspitzengefühl und überzeugst durch praktische Ideen und starke Argumente</li> <li>Du kannst mehrere Projekte gleichzeitig managen und Prioritäten setzen</li> <li>Du liebst die Herausforderungen eines dynamischen, interdisziplinären Umfeldes</li> <li>Du bringst Deine Ideen proaktiv ein, gestaltest und optimierst gerne Prozesse</li> <li>Du musst nicht alles wissen, aber alles lernen wollen</li> </ul> <ul> <li>einen zukunftsfähigen, gesellschaftsrelevanten und sinnstiftenden Arbeitsbereich im Gesundheitswesen</li> <li>die Chance, deine Potentiale zu entfalten und dich persönlich weiterzuentwickeln, z.B. im Rahmen von Feedback- und Entwicklungsgesprächen und individuell zugeschnittenen Fort- und Weiterbildungen sowie Zertifizierungen (speziell für IT'ler)</li> <li>Strukturen mit kollegialen Entscheidungswegen, bei denen du aktiv mitwirken kannst</li> <li>die Möglichkeit, das Unternehmen mit deinen eigenen Ideen und Stärken mitzugestalten</li> <li>Raum und Zeit zum Lernen, für den Austausch und die Vernetzung mit deinen Kolleginnen und Kollegen, z.B. in unserer Open HÄVG oder unseren Unternehmens- und Teamevents</li> <li>eine flexible Arbeitskultur, die es dir ermöglicht, Arbeit, Familie und Freizeit in Einklang zu bringen</li> <li>ein umfangreiches und interdisziplinäres Onboarding.</li> <li>eine erhöhte Bezuschussung der betrieblichen Altersvorsorge und ein Gesundheitskonto (bis zu 600,00€ im Jahr für deine individuelle Gesundheitsförderung)</li> <li>ein komplett finanziertes Deutschlandticket oder ein anteilig bezuschusstes Job-Rad</li> </ul>

HZV-Vertragsmanager (alle*) im Gesundheitswesen

Die PRO SECUR ist ein mittelständisches Unternehmen mit einem Team von rund 20 Mitarbeitern, das sich auf die Betreuung von karitativen Einrichtungen und Ordensgemeinschaften spezialisiert hat. Unsere Kunden zeichnen sich aus durch ihre sozialgeprägten Tätigkeitsfelder, so betreiben sie bspw. Krankenhäuser, Altenheime, Behindertenwerkstätte, Kindergärten und Schulen oder Leisten humanitäre Hilfe im Ausland. Damit unsere Kunden ihre Aufgaben verfolgen können, unterstützen wir sie mit einer langfristigen Unternehmensstrategie. Getreu unserem Motto "Wir kümmern uns." sind wir heute ein führendes, europaweit agierendes Unternehmen, das den Bereich Immobilienmanagement zum Nutzen unserer Kunden miteinander verbindet. Im Bereich Hausverwaltung unterstützen wir unsere Kunden bei der Verwaltung vermieteter Wohnhäuser, Wohnanlagen, Eigentumswohnungen und Gewerbeobjekte – kaufmännisch und technisch. Dabei kümmern wir uns fachlich versiert und transparent um den Werterhalt und die Bewirtschaftung der Immobilien. Aufgabenschwerpunkte sind u.a.: die Kommunikation mit den Mietern sowie die Verwaltung und Betreuung der Immobilien deutschlandweit. Unsere Mitarbeiter sind ein wesentlicher Erfolgsfaktor. Bei uns erfährt jeder Mitarbeiter individuellen und unternehmerischen Gestaltungsfreiraum, so dass jeder seine Stärken aktiv für das Unternehmensziel im Sinne unseres Leitbildes einbringen kann. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir unbefristet und in Teil- und Vollzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n motivierte/n und erfahre/n Sachbearbeiter (w/m/d) Buchhaltung (Immobilien- /Objektverwaltung) <ul> <li>Objektbuchhaltung</li> <li>Erstellen von Honorarrechnungen</li> <li>Fertigen von Jahres- und Quartalsabschlüssen</li> <li>Stammdatenpflege</li> <li>Mahnwesen / Forderungsmanagement</li> <li>Betriebskosten- / Eigentümerabrechnungen</li> <li>Allgemeine Sachbearbeitung</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (w/m/d)</li> <li>Berufserfahrungen in der Objekt-/Immobilienbuchhaltung sind von Vorteil</li> <li>Sie haben eine analytische Denkweise, Zahlenaffinität, Prozess- und Organisationsverständnis</li> <li>Sie besitzen ein freundliches, sicheres Auftreten und haben neben guten Umgangsformen ein gepflegtes Erscheinungsbild</li> <li>Sie mögen die Arbeit im Team, aber arbeiten auch strukturiert, gewissenhaft und eigenverantwortlich</li> <li>Sie haben einen sicheren Umgang mit den MS-Office Anwendungen</li> <li>Sie haben Erfahrung im Umgang mit Immobilienverwaltungssoftware, idealerweise mit Haufe Powerhaus</li> <li>Sie denken und handeln betriebswirtschaftlich und haben ein ausgeprägtes kaufmännisches Verständnis.</li> </ul> <ul> <li>Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem etablierten Unternehmen</li> <li>Selbständiges und verantwortungsvolles Arbeiten in einem hoch motivierten Team sowie in einer ausgesprochen offenen und fairen Unternehmenskultur</li> <li>Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Teil- oder Vollzeit in einem zukunftsorientierten Arbeitsumfeld mit spannenden Projekten</li> <li>Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Ein modernes Arbeitsumfeld im Herzen von Köln mit hervorragender Anbindung an den ÖPNV mit dem Jobticket</li> <li>Flexible Arbeitszeiten zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li> <li>Eine attraktive und leistungsgerechte Vergütung</li> <li>30 Tage Urlaub pro Jahr plus Urlaub an Rosenmontag, Heilig Abend und Silvester</li> <li>Teamevents</li> </ul>

Sachbearbeiter (w/m/d) Buchhaltung (Immobilien- / Objektverwaltung)

Für GÖRG stehen rund 350 Persönlichkeiten aus den Bereichen Rechtsberatung, Steuerberatung und Wirtschaftsprüfung, die engagiert, teamorientiert und standortübergreifend in allen Bereichen des Wirtschaftsrechts zusammenarbeiten. Ihr volles Potential können sie dabei nur durch die exzellente Unterstützung der Bereiche Assistenz &amp; Business Services voll ausschöpfen. Sie finden uns an fünf Standorten: Berlin, Frankfurt am Main, Hamburg, Köln und München - und überall dort, wo wir gebraucht werden. Verstärken Sie unser Team am Standort Köln zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Personalreferent (m/w/d) in der Personaladministration <ul> <li>Sie sind verantwortlich für die Bearbeitung der gesamten Personaladministration vom Eintritt bis zum Austritt (Arbeitsverträge, arbeitsrechtliche Maßnahmen, Zeugnisse etc.)</li> <li>Pflege und Prüfung der abrechnungsrelevanten Daten nach steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Kriterien</li> <li>Führung der Personalakten sowie Personalstammdatenerfassung und –pflege</li> <li>Vorbereitung der monatlichen Gehaltsabrechnungen</li> <li>Melde- und Bescheinigungswesen</li> <li>Unterstützung bei Projekten von HR-Prozessen</li> </ul> <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, ein betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation (idealerweise mit Schwerpunkt Personal)</li> <li>Sie verfügen über mehrjährige einschlägige Erfahrung in den beschriebenen Tätigkeitsfeldern</li> <li>Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht</li> <li>Sie agieren serviceorientiert sowie ein selbstständiger Arbeitsstil und Diskretion zeichnet Sie aus</li> <li>Sichere Anwendung des MS Office Paketes</li> </ul> <ul> <li>Eine interessante Tätigkeit in einem sympathischen Team</li> <li>Eine attraktive Vergütung und weitere Benefits, wie ein Deutschlandticket, Business Bike Leasing, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen sowie eine Edenred-Shoppingkarte mit monatlichem Zuschuss</li> <li>Möglichkeit des mobilen Arbeitens nach Absprache</li> <li>Eine offene Atmosphäre sowie regelmäßige Weiterbildungsangebote u.a. im Rahmen der internen GÖRG Akademie, wie z.B. wöchentliche Englischkurse und IT-Trainings</li> <li>Eine gute Anbindung an unsere modernen Büroflächen in zentraler Innenstadtlage mit täglich frischem Obst sowie kostenfreien Heiß- und Kaltgetränken</li> <li>Regelmäßige Mitarbeiterevents zum bereichsübergreifenden Austausch mit Kolleg:innen</li> </ul>

Personalreferent (m/w/d) in der Personaladministration

Die Zukunft – Umwelt – Gesellschaft (ZUG) gGmbH sucht zur weiteren Verstärkung des Teams „Finanzen und Vergabe“ in Bonn zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Referent*in (w/m/d) strategisches Controlling – in Voll- oder Teilzeit, EG 13 (TVöD Bund) Die ZUG ist eine bundeseigene, gemeinnützige Gesellschaft, die für die Bundesregierung Aufträge im Umwelt-, Natur- und Klimaschutz ausführt. Sie betreut nationale und internationale Förderprogramme und übernimmt dabei die Beratung der Antragstellenden sowie die Prüfung der Förderanträge und zielgerichteten Verwendung der Mittel. Darüber hinaus betreibt die ZUG Kompetenzzentren und Wissensplattformen. Seit Aufnahme ihrer Tätigkeiten Anfang 2018 erweitert die ZUG fortlaufend ihr Profil durch Übernahme weiterer Aufträge und wächst stetig. Mittlerweile sind ca. 1.000 Mitarbeitende in Berlin, Bonn und Cottbus beschäftigt <ul> <li>Sie gestalten das strategische Controlling der ZUG – von der Konzeption bis zur kontinuierlichen Weiterentwicklung übernehmen Sie Verantwortung und bringen Ihre Ideen ein</li> <li>Aus den Unternehmenszielen entwickeln Sie passende Controlling-Instrumente, z. B. Prozesskostenrechnungen, und passen diese bei strategischen Veränderungen gezielt an</li> <li>Sie entwickeln ein zentrales, unternehmensweites Steuerungssystem, das finanzielle und operative Kennzahlen integriert und so für maximale Transparenz und fundierte Entscheidungen sorgt</li> <li>Sie definieren und implementieren Methoden zurKennzahlenermittlung, z. B. für Arbeitspakete, Produkte oder Prozesse – als Grundlage für Kalkulationen und internes Benchmarking</li> <li>Auf Basis fundierter Datenanalysen erstellen Sie aussagekräftige Quartalsberichte, führen Zeitreihenvergleiche durch und leiten daraus konkrete Handlungsempfehlungen ab</li> <li>Mit Szenarienberechnungen unterstützen Sie die strategische Planung, analysieren potenzielle finanzielle Auswirkungen und bewerten gemeinsam mit dem Risikomanagement geeignete Maßnahmen</li> <li>Sie treiben die Weiterentwicklung unserer Systemlandschaft aktiv voran, optimieren ERP-, Data-Warehouse- und BI-Systeme und sorgen für eine nahtlose Integration des strategischen Controllings in unsere Managementprozesse </li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder Universitätsdiplom) im Bereich Wirtschaftswissenschaften oder angrenzenden Wissenschaftsgebieten, vorzugsweise mit Schwerpunkt Controlling</li> <li>Einschlägige Berufserfahrung im Bereich Controlling und quantitative betriebswirtschaftliche Analysen</li> <li>Vertiefte Kenntnisse in der Entwicklung, Implementierung und Auswertung von Kennzahlen sowie im Aufbau und der Durchführung eines strukturierten Berichtswesens</li> <li>Fundierte Excel-Kenntnisse, idealerweise mit Erfahrung in Power Query und Power Pivot, sowie Sicherheit im Umgang mit Datenbanken und datenbasierten Auswertungen</li> <li>Hohe Kommunikationsfähigkeit und Stilsicherheit in mündlichem und schriftlichem Ausdruck </li> <li>Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen </li> </ul> <ul> <li>einen sicheren und vielseitigen Arbeitsplatz mit hoher Eigenverantwortung an der Schnittstelle zwischen internationaler und nationaler Umweltpolitik und ihrer konkreten Umsetzung</li> <li>einen zunächst auf 2 Jahre befristeten Vertrag mit dem klaren Ziel einer dauerhaften Zusammenarbeit</li> <li>vielfältige Gestaltungsräume und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterbildung und Weiterentwicklung in einer dynamischen, wachsenden Organisation</li> <li>einen modernen und technisch sehr gut ausgestatteten Arbeitsplatz inkl. technischer Ausstattung für das mobile Arbeiten und Zuschuss zum Jobticket</li> <li>flexible Regelungen zur mobilen Arbeit und die Möglichkeit zur Wahrnehmung der Aufgaben im Rahmen eines individuellen Teilzeitmodells auf allen Positionen </li> </ul>

Referent*in (w/m/d) strategisches Controlling

<h3>Dein Team</h3>Dein Team besteht aus sympathischen Entwickler:innen und Berater:innen, die sehr nah an der Technik arbeiten. Unser Ziel ist es, Analytics-Lösungen zu bauen, die den Kunden jederzeit Zugriff auf verlässliche Informationen geben, sodass sie damit die Geschäftsergebnisse messen, überwachen und beeinflussen können. Kurzum: Wir bauen die entscheidenden Systeme für unsere Kunden. Was wir von dir erwarten: Eine eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise und Begeisterung für Technik. Worauf du dich freuen kannst: Auf ein harmonisches Miteinander, einen starken Zusammenhalt und jede Menge Humor bei der Arbeit. <h3>Was dich erwartet</h3> <ul><li>Du arbeitest an spannenden Aufgaben in der Schnittstelle zwischen den Fachabteilungen und der IT.</li><li>In den folgenden Bereichen erwarten dich nationale und internationale Analytics-Projekte: <ul><li>Aufnahme und Analyse von fachlichen Anforderungen und Erstellen der BI Roadmap</li><li>Erstellen von fachlichen und technischen Designs</li><li>Implementierung von Analytics-Lösungen und Self-Service Anwendungen</li><li>… Sprich: Du hilfst unseren Kunden Entscheidungen zu treffen</li></ul></li></ul> <h3>Das bringst du mit</h3> <ul><li>Nach deinem abgeschlossenen (Wirtschafts-)Informatik-Studium konntest du bereits mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im Umfeld von Business Intelligence und Advanced Analytics sammeln.</li><li>Mit deinen guten Programmierkenntnisse in SQL und Scriptsprachen sowie Erfahrungen in der Beratung und Projektarbeit mit relationalen Datenbanken im DWH-Umfeld und/oder etablierten Frontendtools passt du perfekt zu uns!</li><li>Darüber hinaus bringst du deine konzeptionellen und technischen Erfahrungen mit DWH-Modellierungstechniken und Anforderungsaufnahme in unsere Projekte ein.</li><li>Du bist reisebereit und hast Lust, dich mit unseren Kunden oder deinem Team vor Ort auszutauschen.</li><li>Du bringst sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1) und gute Englischkenntnisse (min. B2) mit.</li></ul> <h3>Viele gute Gründe</h3> 30, 40 oder 50 Urlaubstage Betreuungskostenzuschuss ISR Akademie Hansefit

Consultant Business Intelligence (m/w/d)

Die ADAC Heliservice GmbH steht seit über 60 Jahren für höchste Qualität bei Instandhaltung und Modifikation von Hubschraubern und deren Komponenten. Europäische Luftrettungsorganisationen, Polizeibehörden und eine Reihe weiterer gewerblicher und privater Kunden profitieren von unserem Erfahrungsschatz und Komplett-Service, für den mehr als 200 Mitarbeiter an vier Standorten in Deutschland zur Verfügung stehen. CAMO Engineer / Continuing Airworthiness Staff (w/m/d) in Sankt Augustin, Vollzeit <ul> <li>Führung und Aufrechterhaltung der Lufttüchtigkeit von Helikoptern innerhalb der ADAC Heliservice CAMO</li> <li>Instandhaltungsplanung der Kundenhubschrauber in Zusammenarbeit mit der Arbeitsvorbereitung der ADAC Heliservice GmbH</li> <li>Durchführung von Lufttüchtigkeitsprüfungen (Airworthiness Review)</li> <li>Überwachung der Betriebszeiten, Hersteller- und Behördenanweisungen</li> <li>Beauftragung, Überwachung und Dokumentation von Instandhaltungs-, Modifikations- und Instandsetzungsmaßnahmen an Luftfahrzeugen</li> <li>Überprüfung der eingegangenen Dokumentation nach Instandhaltungsmaßnahmen und Einpflege in die Luftfahrzeug Dokumentation</li> <li>Erstellung und Pflege von Übersichtslisten (Betriebszeiten, AD/LTA/SB etc.)</li> <li>Erstellung und Pflege von Instandhaltungsprogrammen (AMP)</li> <li>Kommunikation mit den Luftfahrtbehörden</li> <li>Vor- und Nachbereitung von Audits (Interne-; Kunden-; Behördenaudits)</li> </ul> <ul> <li>entsprechende EASA-Part 66 Lizenz oder einen luftfahrttechnischen Abschluss oder eine gleichwertige nationale Qualifikation</li> <li>mehrjährige Erfahrung im Bereich Continuing Airworthiness Management</li> <li>mehrjährige Erfahrung im Bereich Instandhaltung von Luftfahrzeugen (EC135 und BK117 wünschenswert)</li> <li>einschlägige Kenntnisse im Luftrecht, insbesondere in der VO(EU)1321/2014</li> <li>sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>sehr gute EDV-Kenntnisse</li> <li>ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Lernbereitschaft, Neugierde und Freude an Teamarbeit</li> <li>hohe Kundenorientierung und Verantwortungsbewusstsein</li> <li>Kenntnisse AMOS und IQSMS von Vorteil</li> </ul> <ul> <li>monatliche Benefitkarte</li> <li>kontinuierliche Weiterbildung und Förderung</li> <li>familienorientierte und dynamische Unternehmenskultur</li> <li>flexible Arbeitszeiten</li> <li>ein attraktives Paket an weiteren sozialen Leistungen</li> <li>Kinderbetreuungszuschuss</li> <li>betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>JobRad-Angebot</li> </ul>

CAMO Engineer / Continuing Airworthiness Staff (w/m/d)

Alle Einrichtungen des VFG leisten Hilfe für Menschen in Bonn und Umgebung. Dazu zählen Wohnungslose, Arbeitslose, Haftentlassene, Suchtkranke und Kinder suchtmittelabhängiger Eltern. Unsere Notunterkunft "Haus Sebastian" vefügt über bis zu 90 Plätze für volljährige Männer und Frauen, die wohnungslos sind und in anderen Einrichtungen der Bonner Wohnungslosenhilfe noch nicht oder nicht mehr aufgenommen werden. Die Unterbringung erfolgt nach § 14 Ordnungsbehördengesetz. Ein hoher Anteil der BewohnerInnen weist eine ausgeprägte Suchtproblematik und/oder psychische Erkrankung auf. Für unsere Abteilung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sozialarbeiter (m/w/d) <ul> <li>Betreuung wohnungsloser Menschen im Haus Sebastian</li> <li>Hilfestellung bei der Beantragung von Sozialeistungen</li> <li>Unterstützung bei der Wohnungs- und Jobsuche</li> <li>Schnittstelle zur Stadt Bonn, dem Jobcenter und anderen Einrichtungen der Wohnungslosenhilfe</li> <li>Ansprechpartner für die gesetzlichen Betreuer der Bewohner</li> <li>Vermittlung in andere Hilfeangebote innerhalb und außerhalb des VFG</li> <li>Teilnahme an einschlägigen Arbeitskreisen und Fachtagungen</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium d. Sozialarbeit</li> <li>Erfahrung in der Betreuung wohnungsloser, suchtkranke und/oder psychisch kranker Menschen erwünscht</li> </ul> <ul> <li>Unterstützung durch ein engagiertes Team</li> <li>Fortbildungsmöglichkeiten</li> <li>Zuschuss Deutschlandticket Zuschuss Kinderbetreuungskosten</li> <li>Vermögenswirksame Leistungen</li> <li>30 Tage Urlaub pro Jahr, 2 Regenerationstage</li> </ul>

2.682 Vollzeit Jobs in 51503 Rösrath, Deutschland