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<h3>Sorge gemeinsam mit uns für die digitale Zukunftsfähigkeit der Bundeswehr.</h3> Als primärer Digitalisierungspartner der Bundeswehr erbringen wir stabile, sichere und effiziente IT-Services im In- und Ausland, vom Grundbetrieb bis in den einsatznahen Bereich und tragen so zur kontinuierlichen Erhöhung der Führungs- und Einsatzfähigkeit der Bundeswehr bei. Mit über 7.700 Kolleg*innen betreiben und modernisieren wir eine der größten und komplexesten IT-Infrastrukturen in Deutschland. Wir suchen verantwortungsvolle IT-Spezialist*innen, die die Bundeswehr-IT aus Überzeugung in herausfordernden Digitalisierungsvorhaben weiterentwickeln und so einen Beitrag zur Sicherheit Deutschlands leisten wollen. ​In der Abteilung DevSecOps Engineering werden die IT-Sicherheitskritischen Software-Projekte des CCITS umgesetzt und betrieben. Wir sind Teil des Competence Centers IT-Security (CCITS), in welchem die operativen IT-, Informations- und Cyber-Sicherheitskompetenzen zentralisiert sind.​ <h3>Ihre Aufgaben:</h3> <ul> <li>Du entwickelst funktionale Prototypen für sicherheitskritische KI Anwendungsfälle und sorgst für unmittelbare Entlastung von Sicherheitspersonal</li> <li>Du verbindest Prompt Engineering mit Programmierkenntnissen und modernen Möglichkeiten der Kontextanreicherung</li> <li>Du baust KI-Fähigkeit als Produktfähigkeit eines produktiven Sicherheitssystems auf</li> <li>Du kommunizierst mit Stakeholdern und anderen Teams</li> <li>Du arbeitest als Mitglied eines agilen Teams</li> <li>Ergebnisse und Fortschritte hältst Du über die gewissenhafte Erstellung und Pflege technischer Dokumentationen fest</li> </ul> <h3>Ihr Profil:</h3> <ul> <li>​Abgeschlossenes fachbezogenes Hochschulstudium oder vergleichbar und mind. 6 Jahre einschlägige Berufserfahrung</li> <li>Sehr gute Kenntnisse von Transformerarchitekturen und ihren Anwendungsgebieten</li> <li>Profunde Kenntnisse in Python</li> <li>Fundierte Kenntnisse im Bereich Machine Learning</li> <li>Gute Kenntnisse in Prompt Engineering sowie Absicherung von großen Sprachmodellen (LLM)</li> <li>Kenntnisse in Security Operations, Nix/NixOS sowie agiler Arbeit nach Scrum von Vorteil</li> <li>Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse</li> <li>Grundsätzliche Reisebereitschaft</li> </ul> <h3>Wir bieten:</h3> <ul> <li>Durch abwechslungsreiche und gesellschaftlich relevante Aufgaben gewährleisten wir den reibungslosen IT-Betrieb und die Digitalisierung der Bundeswehr </li> <li>Das Ziel eint uns. Dabei sind für uns ein wertschätzender Umgang miteinander sowie ein großer Teamgeist elementar</li> <li>Die BWI bietet eine marktgerechte Vergütung, einen sicheren Arbeitsplatz sowie eine prämierte und arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Du startest grundsätzlich mit 30 Tagen Jahresurlaub mit Option auf individuelle Anpassungen</li> <li>Über unsere Benefit-App steht dir ein monatliches Guthaben und Steuervergünstigungen auf Tickets für den ÖPNV zur Verfügung</li> <li>Wir ermöglichen dir die Flexibilität, um Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen, etwa durch mobiles Arbeiten oder Vertrauensarbeitszeit und dem langfristigen Aufbau eines Wertguthabenkontos für z.B. ein Sabbatical</li> <li>Wir unterstützen deine berufliche und persönliche Weiterbildung durch individuelle Maßnahmen sowie einen kostenfreien Zugriff auf LinkedIn Learning</li> <li>Neben der Möglichkeit ein Jobrad zu leasen, profitierst du von zahlreichen Angeboten aus den Bereichen Sport und Ernährung</li> </ul>

Senior Security Engineer - Künstliche Intelligenz (m/w/d)

Wir sind die Dr. Klein Wowi Digital AG und wir haben den Anspruch, die Wohnungswirtschaft schrittweise zu modernisieren und gestalten genau dafür smarte Lösungen, die es unseren Kund:innen ermöglichen, Geschäftsprozesse zukunftsfähig zu machen. Unsere webbasierte ERP-Software  WOWIPORT ermöglicht den Wohnungsunternehmen ein modernes Arbeiten und eine neue Dimension von Mobilität. Dabei greifen wir auf mehr als 20 Jahre Kompetenz in der Entwicklung von innovativen Softwarelösungen für die Finanz- und Immobilienwirtschaft zurück. Dein Beitrag: Als Requirements Engineer oder Product Owner (w/m/d) übernimmst du die Verantwortung für unsere KI-Funktionen innerhalb unseres ERP Systems. Du erkennst Verbesserungspotenziale, priorisierst Anforderungen und sorgst dafür, dass aus Ideen marktreife Features werden - immer mit Blick auf den Nutzen für unsere Kund:innen. Du kannst bei uns bis zu 100 % deutschlandweit remote arbeiten, über eine gelegentliche Präsenz (1–2 Tage im Monat) an unseren Standorten in Leipzig oder Berlin würden wir uns freuen. <h3>Woran du arbeitest</h3> <ul> <li>Verantwortung: Du übernimmst die fachliche Verantwortung für unsere KI-Features in unseren Modulen - von der Idee bis zum Rollout</li> <li>KI-Integration: Du identifizierst, konzipierst und betreust KI-gestützte Funktionen. Von der fachlichen Idee über die Priorisierung bis zur Integration in bestehende Module</li> <li>KI-Use-Cases &amp; Mehrwert: Du bewertest gemeinsam mit Stakeholdern und Entwicklung den fachlichen Nutzen von KI-Einsatzszenarien und sorgst für eine verständliche, anwenderorientierte Umsetzung </li> <li>Anforderungsmanagement: Du nimmst dieAnforderungen auf, priorisierst und pflegst diese in enger Abstimmung mit Anwender:innen </li> <li>Prozessoptimierung: Du analysierst und optimierst bestehende Prozesse mit Blick auf Automatisierung, Effizienzsteigerung durch KI, Standardisierung und Anwenderfreundlichkeit </li> <li>Teamarbeit: Du pflegst eine enge Zusammenarbeit mit Softwareentwickler:innen, Tester:innen, UX/UI-Designer:innen und Stakeholdern</li> <li>Dokumentation: Du erstellst User Stories, Akzeptanzkriterien und Dokumentation für die Entwicklung und QA in englischer Sprache</li> <li>Testing und Abnahme: Du begleitest Tests und Abnahmen deiner Features</li> <li>Kommunikation: Du kommunizierst Neuerungen an Kund:innen (z. B. Release Notes, Handbücher, Videos) und intern im Unternehmen </li> </ul> <h3>Das bringst du mit</h3> <ul> <li>Qualifikation: Du hast als Product Owner, Produktmanager:in, Business Analyst, Requirements Engineer, Prozessmanager:in oder in einer vergleichbaren Rolle gearbeitet</li> <li>KI-Erfahrung: Du hast Erfahrung in der Konzeption, Priorisierung und fachlichen Betreuung von KI-gestützten Funktionen oder Projekte mit KI- oder Automatisierungsbezug umgesetzt und kannst deren Mehrwert für Anwender:innen bewerten</li> <li>Analysefähigkeit: Du hast komplexe Anforderungen analysiert und setzt sie strukturiert in umsetzbare Schritte um</li> <li>Technisches Verständnis: Du fühlst dich im Umgang mit technischen Themen wohl und arbeitest mit Softwareentwickler:innen und UX/UI-Designer:innen auf Augenhöhe zusammen </li> <li>Agiles Arbeiten: Du kennst dich mit agilen Methoden wie Scrum oder Kanban aus und nutzt Tools wie Jira, YouTrack o.ä.</li> <li>Kommunikationsstärke: Du kommunizierst klar und überzeugend mit unterschiedlichen Stakeholdern - intern wie extern</li> <li>ERP-Know-How: Du verfügst idealerweise über Kenntnisse zu ERP-Systemen oder Prozessen aus der Immobilien- bzw. Wohnungswirtschaft</li> <li>Sprachkenntnisse: Du sprichst Deutsch auf mindestens C1-Niveau und Englisch mindestens auf B2-Niveau </li> </ul> <h3>Das bekommst du von uns</h3> <ul> <li>Quality Time: Vertrauensarbeitszeit, remote work, workation, Sabbaticals und die flexible Planung deiner 30 Urlaubstage.</li> <li>Feelgood: After-Work-Partys, Kicker, Fitnessraum, Tischtennis, Massageservice, Kids-Office, Kühlschränke mit Getränken, Snacks und Obst, Siebträgermaschine uvm.</li> <li>Grow with us: Trainings, Wissenstage, Explorations-Days, Peer-Feedbacks &amp; individuelle Entwicklungsprogramme.</li> <li>HypoBike: Dir stehen an vielen unserer Standorte Fahrräder zum Ausleihen zur Verfügung. Du möchtest mit deinem eigenen E-Bike zum nächsten Termin? Kein Problem! Hypoport unterstützt dich bei der Finanzierung.</li> <li>Teamplay: Bei uns prägen die Menschen das Unternehmen - nicht umgekehrt.</li> </ul>

Produktmanager KI-Funktionen ERP (w/m/d)

Die Hypoport hub SE bündelt als eigenständiges Unternehmen die Corporate Functions für das Hypoport Netzwerk unter einem Dach. Von Workplace und IT über People &amp; Culture, Finance bis Marketing unterstützen wir mehr als 25 operative Netzwerkunternehmen mit nutzerzentrierten Services und Produkten, damit sie sich auf ihr Kerngeschäft konzentrieren können. Wir arbeiten in einem agilen Umfeld, in dem der Mensch im Mittelpunkt steht, und tragen mit unserer Expertise dazu bei, Synergien zu nutzen und das Wachstum der Hypoport-Gruppe nachhaltig zu unterstützen. Die Hypoport hub SE ist eine 100%ige Tochter der börsennotierten Hypoport SE. Als IT-Systemadministrator (w/m/d) – ClientManagementMicrosoftIntune sorgst du dafür, dass der digitale Arbeitsplatz einfach läuft. Du kümmerst dich um den operativen Betrieb unserer Client-Umgebung und entwickelst sie gemeinsam mit dem Team weiter. Dein Schwerpunkt liegt auf der Client-Software-Verwaltung und der Windows-Flotte über Microsoft Intune. Du hast Spaß daran, Probleme zu lösen, bevor sie größer werden, und du arbeitest gerne in einem Umfeld, in dem man sich gegenseitig unterstützt und Verantwortung teilt? Klingt nach dir? Dann lass uns kennenlernen!  <h3>Deine Aufgaben </h3> Client Management &amp; Microsoft Intune: <ul> <li> Du verantwortest den operativen Betrieb und die Weiterentwicklung der Windows-Client-Landschaft auf Basis von Microsoft Intune. </li> <li> Du pflegst Client-Standards und Grundkonfigurationen und stellst die Bereitstellung sowie Aktualisierung von Betriebssystemen und Software sicher. </li> <li> Du übernimmst die Softwareverteilung über Intune, einschließlich Paketierung, Rollout und Pflege der eingesetzten Anwendungen. </li> <li> Du analysierst und behebst Client- und Softwareprobleme im Tagesgeschäft und sorgst für einen stabilen und zuverlässigen Betrieb der Endgeräte. </li> </ul> Rollouts &amp; Projekte: <ul> <li>Du arbeitest an Rollouts, Standardisierungen und technischen Optimierungen mit und bringst dich punktuell in IT-Projekte ein.</li> </ul> Dokumentation &amp; Qualitätssicherung: <ul> <li> Du dokumentierst deine Arbeit strukturiert und nachvollziehbar, um nachhaltige Standards und stabile Prozesse sicherzustellen. </li> </ul> User Management &amp; Mobile Devices: <ul> <li> Je nach Bedarf unterstützt du bei der Verwaltung mobiler Endgeräte, mit Fokus auf Android-Smartphones. </li> </ul> <ul> <li> Zusätzlich unterstützt du im Bereich der Benutzerverwaltung sowie im Mailing, abhängig von aktuellen Anforderungen und Schwerpunkten im Team. </li> </ul> Corporate Browser: <ul> <li>Du verwaltest unseren Corporate Browser im operativen Betrieb, setzt clientseitige Konfigurationsänderungen um und arbeitest bei komplexeren oder sicherheitsrelevanten Themen mit den zuständigen Teams zusammen.</li> </ul> <h3>Das bringst du mit</h3> <ul> <li>Berufserfahrung &amp; Umfeld: Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung im IT-Client- bzw. Workplace-Umfeld und hast bereits in professionellen IT-Strukturen gearbeitet.</li> <li>Ausbildung &amp; Qualifikation: Du hast eine abgeschlossene IT-nahe Ausbildung, ein IT-bezogenes Studium oder bringst vergleichbare praktische Erfahrung mit, die dich sicher im Client-Umfeld arbeiten lässt. </li> <li>Windows &amp; Client-Administration: Du bringst sehr gute Kenntnisse in der Administration von Windows 11 im Unternehmenskontext mit und fühlst dich im operativen Client-Betrieb sicher. </li> <li>Endpoint Management &amp; Troubleshooting: Du hast Erfahrung mit Microsoft Intune, insbesondere in der Verwaltung von Windows-Clients, und gehst strukturiert an Client- und Softwareprobleme heran.</li> <li>Teamarbeit &amp; Zusammenarbeit: Du arbeitest gerne im Team, tauschst dich offen mit Kolleg:innen aus und trägst aktiv zu einer guten Zusammenarbeit im IT-Betrieb bei.</li> <li>Selbstständige Arbeitsweise &amp; Kommunikation: Du arbeitest eigenständig und verantwortungsbewusst und stimmst dich bei Bedarf lösungsorientiert im Team ab.</li> <li>Sprachkenntnisse: Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.</li> </ul> <h3>Das bieten wir dir</h3> <ul> <li>Quality Time: Vertrauensarbeitszeit, Sabbaticals, flexible Planung deiner 30 Urlaubstage und die Option deinen Urlaub um 20 Tage zu erweitern.</li> <li>Selbstorganisation: Bei uns gibt es weder Micro-Management noch klassische Hierarchien - wir arbeiten eigenverantwortlich und ergebnisorientiert.</li> <li>Teamplay: Bei uns prägen die Menschen das Unternehmen - nicht umgekehrt. </li> <li>Wir schaffen Freiräume für Wachstum, die jedes Team mit Initiative und Eigenverantwortung füllen kann. </li> <li>Grow with us: Trainings, Wissenstage, Explorations-Days, Peer-Feedbacks, individuelle Entwicklungsprogramme &amp; eine eigene Academy. </li> <li>You Create: Werde Experte in deinen Rollen, bringe eigene Ideen ein und treibe Projekte eigenständig voran - gegenseitige Weiterentwicklung bildet bei uns die Basis. </li> </ul>

IT-Systemadministrator (w/m/d) – Client Management & Microsoft Intune

Mönchengladbach,50126 | full-time   The Magnum Ice Cream Company Area Sales Manager (m/w/d) Bergheim / Mönchengladbach   Die TMS-Gruppe mit Sitz in Offenbach ist eine der führenden Trademarketing Agenturen in Deutschland. Im ausschließlichen Zentrum unseres Handelns stehen unsere Kunden, die wir in allen Bereichen der klassischen Field Sales- und Marketingaktivitäten unterstützen.     Neben der cleveren Vernetzung von engagierten Menschen und konsequent digitalisierten Vertriebsprozessen, sind Geschwindigkeit, Flexibilität und maximale Serviceorientierung unsere zentralen Leistungsversprechen.   Deine Aufgaben – vielseitig und eigenverantwortlich:      The Magnum Ice Cream Company-Markenauftritt im Handel:     Du betreust eigenständig die TMICC-Markenwelt (Ben&amp;Jerry's, Langnese, Magnum, etc.) unseres Kunden in Supermärkten wie Edeka, REWE und Kaufland.      Abwechslung garantiert:     Du besuchst verschiedene Märkte in einem festgelegten Rhythmus und sorgst für eine optimale Platzierung der Produkte.      Distributionsaufbau &amp; Platzierungssicherung:     Du baust die Distribution nachhaltig aus, sicherst bestehende Platzierungen und optimierst die Sichtbarkeit der Produkte im Handel.      Regalpflege &amp; Präsentation:     Du bestückst die Theken nach Planogramm und setzt Werbematerialien professionell um.      Kommunikation &amp; Austausch:     Als Ansprechpartner vor Ort stehst du im direkten Austausch mit Marktmitarbeitern und sorgst für eine erfolgreiche Zusammenarbeit.     Warum du bei uns arbeiten solltest:      Sicherheit &amp; Wachstum:     Als Deutschlands größte inhabergeführte Sales und Retail Agentur bieten wir dir langfristig einen sicheren Arbeitsplatz.      Work-Life-Balance:     Feste Arbeitszeiten ohne Wochenendarbeit, zusätzliche freie Tage an Heiligabend und Silvester sowie flexibler Gestaltungsspielraum für deinen Arbeitsalltag.      Mobiles Arbeiten &amp; Ausstattung:     Im Außendienst sind unsere Teams mit Tablet, Drucker und Smartphone bestens ausgestattet, um jederzeit und überall einsatzbereit zu sein. Mit einem Firmenwagen inkl. Tankkarte, der auch privat genutzt werden kann, sorgen wir dafür, dass der Point of Sale schnell und sicher erreicht werden kann.      Corporate Benefits:     Wir arbeiten für die großen Marken und Händler. Über unsere Corporate Benefits kannst du coole Rabatte für ausgewählte Marken abstauben.      Was uns auszeichnet:     Wir stehen für Toleranz, Offenheit, Respekt und Integrität – Werte, die Vielfalt fördern und ein vertrauensvolles Miteinander stärken. Mit Freude, Mut und Verantwortung schaffen wir eine inspirierende Kultur, die Innovation und nachhaltiges Handeln vereint.      Onboarding-Days:     Wir laden dich in unser Office ein, geben dir einen Überblick über deinen Joballtag, stellen dir die wichtigsten Ansprechpartner vor und lassen dich die TMS-Kultur hautnah erleben!     Deine Stärken und Skills:      Erfahrung im Handel:     Du hast bereits Berufserfahrung im Einzelhandel oder Vertriebsaußendienst – Quereinsteiger sind herzlich willkommen!      Kunden- &amp; Serviceorientierung:     Du überzeugst mit einem freundlichen Auftreten und hast ein Gespür für die Bedürfnisse unserer Handelspartner.      Kommunikationsstärke:     Der Austausch mit Marktmitarbeitern fällt dir leicht, und du kannst Informationen klar vermitteln.      Mobilität &amp; Flexibilität:     Du besitzt einen gültigen Führerschein der Klasse B und bist bereit, verschiedene Märkte in deiner Region zu besuchen.      Sprachkenntnisse:     Sehr gutes Deutsch (C1-Level) in Wort und Schrift.        Dein Ansprechpartner   Kerstin Weise   069-405625-427Referenznummer: KP 1497    Wir freuen uns auf deine Onlinebewerbung.

The Magnum Ice Cream Company Area Sales Manager (m/w/d) Bergheim / Mönchengladbach

UnternehmensbeschreibungStepstone ist eine führende Online-Jobplattform in Deutschland, die Jobsuchenden hilft, den richtigen Job zu finden.&nbsp;Als einer der größten Anbieter auf dem Jobmarkt in Deutschland haben wir bereits Millionen von Einstellungen in den unterschiedlichsten Branchen und Bereichen ermöglicht.&nbsp; 
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Wir sind stolz darauf, Teil der Stepstone Group zu sein - mit ihrer weltweiten Expertise für Tech-Job-Plattformen. Als Teil dieses globalen Teams können wir die neuesten Technologien, Daten und Branchenexpertise nutzen, um unseren Service weiter zu verbessern und unsere Technologie durch kontinuierliche Innovation an die Bedürfnisse des Stellenmarktes anzupassen.&nbsp;StellenbeschreibungStarte als Inside Sales Consultant (m/w/d) und übernimm die Verantwortung für den telefonischen Vertrieb an Neukunden im B2B-Bereich. Du gewinnst aktiv neue Geschäftskunden in ganz Deutschland – vor allem aus dem KMU-Segment – und überzeugst sie von unseren digitalen Recruiting-Lösungen. Dabei arbeitest du performanceorientiert, steuerst eigenständig deine Sales-Pipeline und trägst direkt zum Unternehmenserfolg bei.Du vertreibst das gesamte Stepstone-Produktportfolio – von Online-Stellenanzeigen über unsere DirectSearch Database bis hin zur Stepstone Recruit Plattform, mit der unsere Kunden ihren gesamten Recruiting-Prozess effizient gestalten können.Deine Aufgaben<ul><li>Aktive telefonische Akquise von Neukunden (B2B) – deutschlandweit, branchenübergreifend, mit Fokus auf kleine und mittelständische Unternehmen (KMU)</li><li>Eigenverantwortliche Steuerung des gesamten Sales-Cycles – von der Kundenidentifikation im CRM-System über Bedarfsanalyse bis zum Abschluss und Ausbau deiner Kundenbeziehungen</li><li>Tägliche Outbound-Aktivitäten zur Erreichung deiner monatlichen Umsatzziele</li><li>Effiziente Nutzung und Pflege unseres CRM-Systems (Salesforce) – zur Leadqualifizierung, Angebotsverfolgung und Dokumentation aller Verkaufschancen</li><li>Enge Zusammenarbeit mit dem Customer Service, um Kunden optimal zu betreuen und zusätzliche Potenziale zu identifizieren</li><li>Erreichung deiner Zielvorgaben (KPIs) innerhalb eines leistungsorientierten Teams</li></ul>Qualifikationen<ul><li>Erste Erfahrung im telefonischen Vertrieb oder Verkauf&nbsp;– aber auch motivierte Quereinsteiger und Vertriebstalente sind herzlich willkommen</li><li>Eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium erleichtert dir den Einstieg in unsere Produkte und Prozesse</li><li>Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten in Wort und Schrift sowie aktives Zuhören, um Kundenbedarfe gezielt zu erkennen und überzeugend zu beraten</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Outlook und Excel</li><li>Erfahrung mit CRM-Systemen (z. B. Salesforce) ist ein Plus – andernfalls bereiten wir Dich im Onboarding gezielt darauf vor</li><li>Du arbeitest zielorientiert, eigenverantwortlich und mit echtem Vertriebswillen – tägliches Verkaufen, Zielerreichung und Performance motivieren Dich</li></ul>Zusätzliche InformationenFür uns als Gemeinschaft ist es wichtig, dass du dich nicht nur bei und mit uns wohl fühlst, sondern auch außerhalb der Arbeit. Denn dein Job soll dein Leben bereichern. Deshalb bieten wir dir unter anderem folgende Vorteile:Vergütung &amp; Entwicklung<ul><li>Faires Grundgehalt mit monatlicher Provision plus zusätzlichem monatlichen Bonus</li><li>Klarer Entwicklungspfad: Beförderung zum Senior Inside Sales Consultant nach 12 Monaten bei entsprechender Performance</li></ul>Absicherung &amp; Vorsorge<ul><li>Betriebliche Risikolebensversicherung – vollständig von Stepstone übernommen (nach der Probezeit)</li><li>Betriebliche Altersvorsorge – mit persönlicher Beratung durch interne Ansprechpartner</li><li>Zugang zu einem 24/7 Employee Assistance Program (z. B. psychologische Beratung, Coaching)</li></ul>Work-Life-Balance &amp; Mobilität<ul><li>31 Urlaubstage + Heiligabend und Silvester frei</li><li>Volunteer Days – bezahlte Freistellung für dein gesellschaftliches Engagement</li><li>JobRad, vergünstigtes Parken, Deutschlandticket oder Jobticket zur Auswahl</li></ul>Fitness, Freizeit &amp; Extras<ul><li>Kostenloses Inhouse-Fitnessstudio</li><li>Kostenlose Barista-Bar direkt im Büro</li><li>Bring your Dog to the Office – bei uns sind auch Vierbeiner willkommen</li><li>Urban Sports Club Mitgliedschaft zu Sonderkonditionen</li><li>Zugang zum Corporate Benefits Portal mit zahlreichen Mitarbeiterrabatten</li></ul>Unsere Mission Gleiche Möglichkeiten für alle - das ist uns wichtig! Wir sind davon überzeugt, dass Diversität und Inklusion wichtige Elemente für unseren Erfolg als globales Unternehmen sind. Darum wollen wir die besten Talente für uns gewinnen, fördern und an uns binden. Wir freuen uns über jede Bewerbung, unabhängig von Herkunft, Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, Behinderung, ethnischer Zugehörigkeit, Weltanschauung, Alter, Familienstand oder anderen Merkmalen.So bewirbst du dich!Klingt nach deinem nächsten Karriereschritt? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Bewirb Dich ganz einfach online NUR mit deinem&nbsp;aktuellen&nbsp;Lebenslauf. Jetzt bewerben und Teil von Stepstone werden – wir freuen uns auf dich!

Inside Sales Mitarbeiter (m/w/d) B2B – Neukundenakquise

Verkäufer (m/w/d) B2B Innendienst – Neukunden

UnternehmensbeschreibungStepstone ist eine führende Online-Jobplattform in Deutschland, die Jobsuchenden hilft, den richtigen Job zu finden.&nbsp;Als einer der größten Anbieter auf dem Jobmarkt in Deutschland haben wir bereits Millionen von Einstellungen in den unterschiedlichsten Branchen und Bereichen ermöglicht.&nbsp; 
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Wir sind stolz darauf, Teil der Stepstone Group zu sein - mit ihrer weltweiten Expertise für Tech-Job-Plattformen. Als Teil dieses globalen Teams können wir die neuesten Technologien, Daten und Branchenexpertise nutzen, um unseren Service weiter zu verbessern und unsere Technologie durch kontinuierliche Innovation an die Bedürfnisse des Stellenmarktes anzupassen.&nbsp;StellenbeschreibungStarte als Inside Sales Consultant (m/w/d) und übernimm die Verantwortung für den telefonischen Vertrieb an Neukunden im B2B-Bereich. Du gewinnst aktiv neue Geschäftskunden in ganz Deutschland – vor allem aus dem KMU-Segment – und überzeugst sie von unseren digitalen Recruiting-Lösungen. Dabei arbeitest du performanceorientiert, steuerst eigenständig deine Sales-Pipeline und trägst direkt zum Unternehmenserfolg bei.Du vertreibst das gesamte Stepstone-Produktportfolio – von Online-Stellenanzeigen über unsere DirectSearch Database bis hin zur Stepstone Recruit Plattform, mit der unsere Kunden ihren gesamten Recruiting-Prozess effizient gestalten können.Deine Aufgaben<ul><li>Aktive telefonische Akquise von Neukunden (B2B) – deutschlandweit, branchenübergreifend, mit Fokus auf kleine und mittelständische Unternehmen (KMU)</li><li>Eigenverantwortliche Steuerung des gesamten Sales-Cycles – von der Kundenidentifikation im CRM-System über Bedarfsanalyse bis zum Abschluss und Ausbau deiner Kundenbeziehungen</li><li>Tägliche Outbound-Aktivitäten zur Erreichung deiner monatlichen Umsatzziele</li><li>Effiziente Nutzung und Pflege unseres CRM-Systems (Salesforce) – zur Leadqualifizierung, Angebotsverfolgung und Dokumentation aller Verkaufschancen</li><li>Enge Zusammenarbeit mit dem Customer Service, um Kunden optimal zu betreuen und zusätzliche Potenziale zu identifizieren</li><li>Erreichung deiner Zielvorgaben (KPIs) innerhalb eines leistungsorientierten Teams</li></ul>Qualifikationen<ul><li>Erste Erfahrung im telefonischen Vertrieb oder Verkauf&nbsp;– aber auch motivierte Quereinsteiger und Vertriebstalente sind herzlich willkommen</li><li>Eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium erleichtert dir den Einstieg in unsere Produkte und Prozesse</li><li>Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten in Wort und Schrift sowie aktives Zuhören, um Kundenbedarfe gezielt zu erkennen und überzeugend zu beraten</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Outlook und Excel</li><li>Erfahrung mit CRM-Systemen (z. B. Salesforce) ist ein Plus – andernfalls bereiten wir Dich im Onboarding gezielt darauf vor</li><li>Du arbeitest zielorientiert, eigenverantwortlich und mit echtem Vertriebswillen – tägliches Verkaufen, Zielerreichung und Performance motivieren Dich</li></ul>Zusätzliche InformationenFür uns als Gemeinschaft ist es wichtig, dass du dich nicht nur bei und mit uns wohl fühlst, sondern auch außerhalb der Arbeit. Denn dein Job soll dein Leben bereichern. Deshalb bieten wir dir unter anderem folgende Vorteile:Vergütung &amp; Entwicklung<ul><li>Faires Grundgehalt mit monatlicher Provision plus zusätzlichem monatlichen Bonus</li><li>Klarer Entwicklungspfad: Beförderung zum Senior Inside Sales Consultant nach 12 Monaten bei entsprechender Performance</li></ul>Absicherung &amp; Vorsorge<ul><li>Betriebliche Risikolebensversicherung – vollständig von Stepstone übernommen (nach der Probezeit)</li><li>Betriebliche Altersvorsorge – mit persönlicher Beratung durch interne Ansprechpartner</li><li>Zugang zu einem 24/7 Employee Assistance Program (z. B. psychologische Beratung, Coaching)</li></ul>Work-Life-Balance &amp; Mobilität<ul><li>31 Urlaubstage + Heiligabend und Silvester frei</li><li>Volunteer Days – bezahlte Freistellung für dein gesellschaftliches Engagement</li><li>JobRad, vergünstigtes Parken, Deutschlandticket oder Jobticket zur Auswahl</li></ul>Fitness, Freizeit &amp; Extras<ul><li>Bring your Dog to the Office – bei uns sind auch Vierbeiner willkommen</li><li>Urban Sports Club Mitgliedschaft zu Sonderkonditionen</li><li>Zugang zum Corporate Benefits Portal mit zahlreichen Mitarbeiterrabatten</li></ul>Unsere Mission Gleiche Möglichkeiten für alle - das ist uns wichtig! Wir sind davon überzeugt, dass Diversität und Inklusion wichtige Elemente für unseren Erfolg als globales Unternehmen sind. Darum wollen wir die besten Talente für uns gewinnen, fördern und an uns binden. Wir freuen uns über jede Bewerbung, unabhängig von Herkunft, Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, Behinderung, ethnischer Zugehörigkeit, Weltanschauung, Alter, Familienstand oder anderen Merkmalen.So bewirbst du dich!Klingt nach deinem nächsten Karriereschritt? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Bewirb Dich ganz einfach online NUR mit deinem&nbsp;aktuellen&nbsp;Lebenslauf. Jetzt bewerben und Teil von Stepstone werden – wir freuen uns auf dich!

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