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<p>Mettmann (ca. 40.000 Einwohner_innen) ist eine dynamische und wachsende Stadt mit einem historischen Stadtkern. Die zentrale Lage und Nähe zur Metropolregion Rheinland, zur Landeshauptstadt Düsseldorf und der reizvolle Landschaftsgürtel mit dem weltberühmten Neandertal bieten eine hohe Lebensqualität.</p><p> In unserer Abteilung <b>Jugendhilfeplanung und Prävention</b> im Jugendamt haben Sie die Chance innovative Konzepte, nachhaltige Strukturen und wirkungsvolle Unterstützung von Kindern, Jugendlichen und Familien zu schaffen. Wenn Sie Freude daran haben, Entwicklungen mitzugestalten, Netzwerke zu knüpfen und Verantwortung für strategische Prozesse zu übernehmen, finden Sie hier ein spannendes und vielseitiges Arbeitsfeld. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als</p><p><br></p><p><b> Abteilungsleitung (m/w/d) Jugendhilfeplanung und Prävention </b></p><p>Die Stelle ist in <b>Entgeltgruppe S17 TVöD (Sozial- und Erziehungsdienst)</b> <b>(</b><a href="https://oeffentlicher-dienst.info/c/t/rechner/tvoed/sue?id=tvoed-sue-2025&amp;matrix=1" target="_blank">Entgelttabelle</a><b>)</b> ausgewiesen und zum nächstmöglichen Zeitpunkt <b>unbefristet</b> und in <b>Vollzeit </b>zu besetzen. </p><h3>Ihre zukünftigen Aufgaben</h3><ul><li>Leitung der Abteilung Jugendhilfeplanung und Prävention sowie Ausführung der Tätigkeit in Person </li><li>konzeptionelle Weiterentwicklung und Fortschreibung eines Gesamtplanungskonzeptes der sozialräumlichen Jugendhilfeplanung </li><li>Bestands- und Bedarfsermittlung in der Jugendhilfe </li><li>Initiierung, Moderation und Begleitung von regionalen und überregionalen Gremien und trägerübergreifenden Planungsprozessen </li><li>Koordination, Steuerung und Verantwortung über Fördermittel und finanziellen Zuschüsse für die an die Träger delegierten Leistungen im Bereich Frühe Hilfen </li></ul><h3>Das bringen Sie mit</h3><ul><li>abgeschlossenes Studium (Diplom/FH oder Bachelor) der Sozialen Arbeit oder Sozialpädagogik oder ein vergleichbarer Abschluss </li><li>praktische Erfahrung im Bereich der Jugendhilfeplanung und Prävention </li><li>sozialwissenschaftliche Planungskompetenz bzw. entsprechende Praxisqualifizierung im empirischen Bereich </li></ul><p><b>Darüber hinaus: </b></p><ul><li>eine verantwortungsbewusste, engagierte und entscheidungsfreudige Persönlichkeit </li><li>strategisches, konzeptionelles und wirtschaftliches Denken und Handeln sowie hohe Sorgfalt in der Bearbeitung </li><li>Bereitschaft zur Einarbeitung in umfangreiche rechtliche und fachspezifische Zusammenhänge </li><li>gute bis sehr gute EDV-Kenntnisse </li><li>Durchsetzungsvermögen und Teamfähigkeit </li><li>der Wille, kooperativ und vertrauensvoll mit der Jugendamtsleitung, den Leitungen der weiteren Organisationseinheiten im Jugendamt und allen in die Aufgabenerledigung eingebundenen freien Trägern der Jugendhilfe zusammen zu arbeiten </li></ul><h3>Das bieten wir Ihnen</h3><ul><li>eine sinnstiftende Aufgabe mit hoher Entscheidungskompetenz und Eigenverantwortung </li><li>eine leistungsgerechte Vergütung mit zusätzlicher Betriebsrente zur Altersversorgung für Tarifbeschäftigte und weiteren finanziellen Leistungen (z. B. eine Jahressonderzahlung, ggf. ein Leistungsentgelt sowie einen Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen) </li><li>einen attraktiven, sicheren und modernen Arbeitsplatz im Herzen der Metropolregion Rheinland mit sehr guter Anbindung an die umliegenden Städte </li><li>die Möglichkeit einer flexiblen und familienfreundlichen Arbeitszeitgestaltung</li><li>die Möglichkeit zur Tätigkeit im Home-Office </li><li>die Teilnahme an Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen </li><li>die Möglichkeit zum Leasen eines Fahrrades oder E-Bikes </li><li>Zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie kooperieren wir mit dem pme Familienservice, der Ihnen umfassende Unterstützungsleistungen in jeder Lebensphase (von Kinderbetreuung bis zu Eldercare) anbietet </li><li>Netzwerken und dabei gleichzeitig etwas für die Gesundheit tun? Dann nutzen Sie die Sportangebote unseres Betrieblichen Gesundheitsmanagements. Das Jobrad-Leasing ermöglicht zugleich einen aktiven Arbeitsweg </li><li> Die Stelle ist grundsätzlich zur Besetzung mit Teilzeitkräften geeignet </li></ul><h3>Interesse?</h3><p>Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 26.10.2025 über unser <a href="https://karriere.mettmann.eu/jobposting/a1071f346c3c2a851eced9422782f0e79a563d020?ref=JobNinja" target="_blank">Online-Bewerbungsportal</a>. </p><p>Die Kreisstadt Mettmann fördert ausdrücklich die geschlechtergerechte berufliche Gleichstellung. Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind erwünscht. Auswahlentscheidungen erfolgen auf der Grundlage der einschlägigen gesetzlichen Vorschriften sowie der Regelungen des Gleichstellungsplans der Kreisstadt Mettmann. </p><p>Für fachliche Auskünfte steht Ihnen der Jugendamtsleiter, Herr Paas, unter der Telefonnummer 02104/980-420 gerne zur Verfügung. </p><p> Bei technischen Rückfragen zur Online-Bewerbung, Fragen zum Auswahlverfahren sowie Fragen zu den Bewerbungsvoraussetzungen (Anforderungen) wenden Sie sich unter Angabe der Kennung „1.1.2/4.2.4-2025/105“ gerne an das Personalmanagement, Frau Brangs, unter der Telefonnummer 02104/980-172. </p>

Abteilungsleitung (m/w/d) Jugendhilfeplanung und Prävention

<h3>Wieso- Weshalb- Warum...</h3><p><b>…arbeiten Sie nicht mit uns zusammen.</b></p><p>Wir sind Träger von 15 evangelischen Kitas im Kirchenkreis Düsseldorf-Mettmann. Und wie unser Claim „Wunder wollen wachsen“ schon deutlich macht, liegt uns viel daran, auch die Mitarbeitenden daran teilhaben zu lassen.</p><p><b>Kitaleitung in Vollzeit (unbefristet) für eine viergruppige Einrichtung in Ratingen zum 01.01.2026<br></b></p><p><b><i>Bewerbungsschluss: 17.10.2025</i></b></p><h3>Wir suchen für unsere neuerbaute Ev. Kindertagesstätte in Ratingen eine motivierte und engagierte Leitung</h3> <p>Die moderne, helle und große Einrichtung bietet Platz für ca. 80 Kinder von 1-6 Jahren. Wichtige Leitlinien sind Demokratie, Stadtteil-Vernetzung, Ökologie und der Kontakt zu Natur, Umwelt und Tieren. Es findet eine kooperative Zusammenarbeit mit der Kirchengemeinde vor Ort statt. Details erfahren Sie auf unserer Homepage: <a href="http://www.windrose-kita.de/" target="_blank">www.windrose-kita.de</a></p><p>Wir verfügen über ein Konzept zum Schutz aller Kinder und Mitarbeitenden. Alle Mitarbeitenden sind verpflichtet nach diesem zu handeln.</p> <h3>Folgendes bringen Sie mit:</h3><ul><li>Abschluss im Bereich Sozialpädagogik, Kindheitspädagogik oder vergleichbare Studiengänge oder Abschluss als Erzieher/In mit Leitungserfahrung.</li><li>Eine offene und engagierte Persönlichkeit, die sich mit Fachwissen, Führungserfahrung und Wertschätzung für Kinder, Eltern und Mitarbeitende in unsere Einrichtung einbringt.</li><li>Eine motivierte und innovative Persönlichkeit, die mit Blick auf eine inklusiv werdende Gesellschaft zur Weiterentwicklung des pädagogischen, zukunftsweisenden Konzeptes unserer Kita beiträgt.</li><li>Eine Führungspersönlichkeit, die kompetent Mitarbeitende führt und begeistert wie auch deren Leistungen anerkennt, unterstützt und fördert.</li><li>Eine verantwortungsvolle Persönlichkeit mit Organisationsgeschick und dem Blick für Prioritäten wie auch Verständnis von betriebswirtschaftlichen Bedingungen.</li><li>Fundierte Kenntnisse in Gesprächsführung.</li><li>Zu Ihren Eigenschaften gehört die Leidenschaft für Ihren Beruf, die Freude am Neuen und der positive Blick auf das Leben.</li></ul><h3>Wir bieten Ihnen:</h3><ul><li>Zugehörigkeit zu einem kompetenten Träger.</li><li>Ein angemessenes Entgelt nach BAT-KF sowie eine Zusatzversorgung der KZVK.</li><li>Jährliche Sonderzahlung.</li><li>Jobrad.</li><li>Fortbildungen.</li></ul><h3>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3> <p><b>Bewerbungen richten Sie bitte bis zum 17.10.25 per Mail an:</b></p><p>Windrose Ev. Tageseinrichtungen für Kinder des Kirchenkreises Düsseldorf-Mettmann<br> z.Hd. Frau Nuria Modersitzki</p><p>E-Mail: <a href="mailto:windrose.kitas@ekir.de" target="_blank">windrose.kitas@ekir.de</a></p>

Kitaleitung in Vollzeit (unbefristet) zum 01.01.2026

<p>Die Monheimer Kulturwerke sind regional etabliert, bringen kulturellen Glanz in die Stadt Monheim am Rhein und schaffen ein inspirierendes Umfeld voller Kreativität und Vielfalt.</p>  <p>Ob Theater, Musik, Comedy, Kabarett, Lesungen, Open-Air-Kino, Ausstellungen oder Brauchtum – unser Programm ist so abwechslungsreich wie einzigartig. Damit prägen wir das Stadtbild. Wir begeistern Menschen aller Generationen. Ein besonderes Highlight in unserer Zukunft ist die Kulturraffinerie K714 (<a href="http://www.k714.de" target="_blank">www.k714.de</a>): Ein eindrucksvolles Industriedenkmal am Rhein, das wir in eine national einmalige, moderne, multifunktionale Veranstaltungsstätte verwandeln – und damit einen neuen kulturellen Mittelpunkt für die Stadtgesellschaft schaffen.</p>  <p>Bis dahin gestalten wir das kulturelle Leben schon heute an bis zu 13 verschiedenen Veranstaltungsorten in Monheim am Rhein. Wer bei uns arbeitet, gestaltet aktiv eine lebendige Kulturstadt mit, bringt eigene Ideen ein und wird Teil eines engagierten Teams, das jeden Tag Kultur erlebbar macht.</p>  <p>Die Monheimer Kulturwerke GmbH sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n</p>  <p><strong>Mitarbeiter/in für die Finanzbuchhaltung (m/w/d)</strong></p>  <p>Es handelt sich um eine unbefristeteVollzeitstelle. Das Gehalt liegt zwischen 50.000 € und 62.000 € jährlich, abhängig von Qualifikation und Erfahrung.</p><br><ul>  <li>Debitoren und Kreditoren: Belege vorkontieren, Zuweisung von Kostenstellen</li>  <li>Kontrolle der täglichen Kassenabrechnung</li>  <li>Weiterleitung der Belege an ein buchendes Unternehmen</li>  <li>Buchungsüberprüfung</li>  <li>Kontenabstimmung und Klärung von Differenzen</li>  <li>Erstellen von speziellen Ausgangsrechnungen</li>  <li>Vertretungsweise Abwicklung des Zahlungsverkehrs</li>  <li>Mitarbeit bei Monats- und Jahresabschlussarbeiten und diverse Auswertungen</li>  <li>Dynamische Mitarbeit bei der Weiterentwicklung der Buchhaltung und des Berichtswesens</li> </ul><br><ul>  <li>Erfolgreich abgeschlossene buchhalterische Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung und im Rechnungswesen</li>  <li>Erfahrung in vorbereitenden Abschlussarbeiten nach HGB</li>  <li>Routinierter Umgang mit Buchhaltungs- und ERP-Systemen sowie Electronic Banking Software</li>  <li>Sicherer Umgang mit MS Office (Word, Outlook), insbesondere Excel</li>  <li>Selbstständige, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise mit gutem Zahlenverständnis</li>  <li>Zuverlässigkeit, Genauigkeit und absolute Diskretion</li>  <li>Sehr gute Kommunikationsfähigkeit in der deutschen Sprache in Wort und Schrift</li>  <li>Teamfähigkeit, Innovationsgeist und Flexibilität mit einem freundlichen Auftreten</li> </ul><br><ul>  <li>Ein abwechslungsreiches und spannendes Arbeitsumfeld in einem dynamisch wachsenden Kulturbetrieb mit verschiedenen Kultursparten</li>  <li>Mitgestaltung beim Aufbau des Bereichs Finanzen und Controlling</li>  <li>Krisensicherer Arbeitsplatz in einem kommunalen Umfeld</li>  <li>Betriebliche Altersvorsorge</li>  <li>Betriebliche Weiterbildung</li>  <li>Jobticket</li>  <li>Jobbike</li>  <li>6 Wochen Urlaub</li>  <li>Kostenfreie Getränke (Wasser, Tee, Kaffee)</li>  <li>Kostenfreie Parkmöglichkeiten im Parkhaus K714</li> </ul><br>

Mitarbeiter/in für die Finanzbuchhaltung (m/w/d)

<ul><li><strong>Wo?</strong> Köln</li><li><strong>Wann?</strong> 01.09.2026</li><li><strong>Wie lange?</strong> 3,5 Jahre</li></ul><br><p>Starte dein Duales Studium bei der Deutschen Post AG, Geschäftsfeld Finance &amp; HR Operations in Köln und der FOM Bonn zum</p><p><strong>Bachelor of Arts, Business Administration</strong></p><p>Während deines dreieinhalbjährigen dualen Studiums studierst du an 2 Tagen in der Woche (Mo-Fr) im Hörsaal Business Administration an der FOM Bonn. Alle Informationen zum Studium findest du unter <a href="https://www.fom.de/de/hochschulbereiche/wirtschaft-und-management/business-administration-ba.html" target="_blank">FOM Bonn</a>.</p><p><strong>Das Duale Studium Business Administration in der Praxis</strong></p><ul><li>Du erhältst umfangreiche Einblicke in die Aufgaben- und Verantwortungsbereiche der verschiedenen Abteilungen und arbeitest dort von Anfang an mit.</li><li>Du bringst eigene Ideen ein, um Prozesse im Arbeitsablauf zu optimieren und entwickelst Kennzahlen, um die Produktivität einzelner Bereiche anzuzeigen.</li><li>Du kümmerst dich um Kundenreklamationen und bist im engen Kontakt mit den jeweiligen Einsatzbereichen, um mögliche Lösungen zu finden.</li></ul><br><p><strong>Dein Ausbildungsbetrieb</strong></p><p>Als Dienstleister im Unternehmen übernimmt Finance &amp; HR Operations Deutschland sowohl Finanzdienstleistungen für DHL Group in der Region Germany &amp; Alps als auch HR-Dienstleistungen für alle Unternehmensbereiche. Die Schwerpunkte liegen dabei in Services rund um die Digitalisierung von Duty und Master Data Prozessen.</p><p><strong>Deine Vorteile beim Dualen Studium</strong></p><ul><li>Jährlich steigende Ausbildungsvergütung beginnend mit 1.680,96- Euro monatlich (auch in der Theoriephase) und attraktive Sozialleistungen</li><li>27 Tage bezahlten Urlaub pro Jahr</li><li>Top-Azubi Programm mit spezieller Förderung für die besten Studierenden</li><li>Für die Leistungsstärksten optional: Praxisphase im Ausland</li><li>Sicherer Arbeitsplatz und beste Übernahmechancen und Entwicklungsmöglichkeiten nach erfolgreichem Abschluss</li><li>Attraktive Mitarbeiterangebote, wie z.B. Rabatte bei Mobilfunkanbietern, Fitnessstudios, Modemarken etc.</li></ul><br><p><strong>Wir passen gut zusammen, wenn du …</strong></p><ul><li>ein gutes (Fach-)Abitur hast oder bis Studienbeginn erlangst</li><li>gute Noten in Deutsch, Mathematik und Englisch vorweisen kannst</li><li>gute Deutschkenntnisse (mindestens auf C1-Niveau) mitbringst</li><li>neugierig auf wirtschaftliche und logistische Zusammenhänge bist</li><li>Lust auf anspruchsvolle Aufgaben und Verantwortung hast</li></ul><br><p><strong>Starte mit uns dein Duales Studium als Bachelor of Arts</strong></p><p>Wir freuen uns auf deine vollständige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse), am besten online! Klicke dazu bitte auf den Button 'Jetzt Bewerben'.</p><p>Du hast Fragen zum Dualen Studium? Wir antworten dir gerne über unserer Bewerber-Hotline: 0800 8010333 (kostenfrei aus dem deutschen Fest- und Mobilfunknetz).</p><p><strong>Das ist uns wichtig</strong></p><p>Bei uns heißt Inklusion ein Arbeitsumfeld schaffen, in dem sich alle willkommen fühlen. In dem sich jede und jeder respektiert und geschätzt fühlt. Und in dem alle Mitarbeitenden die individuelle Unterstützung und die Weiterentwicklungsmöglichkeiten erhalten, die sie benötigen, um ihre Stärken einzubringen. Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind bei uns willkommen.<br>Handicap? Na und! Hast du eine Schwerbehinderung oder Gleichstellung, die wir bei deiner Bewerbung berücksichtigen sollten? Wir freuen uns, wenn uns deine Bewerbung erreicht und helfen dir bei Bedarf gerne weiter! Bei Fragen wende dich direkt an <a href="mailto:handicap_naund@dhl.com" target="_blank">handicap_naund@dhl.com</a>. Deine Angaben sind freiwillig und werden vertraulich behandelt.</p><p><strong>MENSCHEN VERBINDEN. LEBEN VERBESSERN.</strong></p><p>#DualesStudium #DualesStudiumBWL #ausbildungfhd</p>

Duales Studium: Bachelor of Arts Business Administration in 2026

<p>Die Celstor GmbH ist ein junges, dynamisch wachsendes Unternehmen im Bereich großskaliger Batteriespeicherlösungen (BESS), die eine Schlüsselrolle in der Energiewende und der künftigen Netzstabilität einnehmen. Wir denken Energie neu – unternehmerisch, technologiegetrieben und mit einem klaren Fokus auf Wirtschaftlichkeit und Skalierbarkeit.</p>  <p>Geführt von den beiden Gründern  und Gesellschaftern <strong>Sven Wendt</strong> und <strong>Eugen Eichmann</strong>, suchen wir nun eine starke und strategische Kreativpersönlichkeit als <strong>Leitung Marketing, m/w/d).</strong></p><br><ul>  <li><strong>Strategie &amp; Budgetverantwortung:</strong> Entwicklung der ganzheitlichen Marketingstrategie (Brand, Demand, Content, Events, PR) inkl. Jahresplanung, Budget und OKRs.</li>  <li><strong>Demand- &amp; Lead-Gen (B2B/Investor):</strong> Planung und Aussteuerung von Kampagnen (v. a. LinkedIn/SEA), Website-/SEO-Optimierung, Landingpages &amp; Funnel, Lead-Qualifizierung in enger Abstimmung mit Sales/IR.</li>  <li><strong>Content &amp; Brand:</strong> Redaktionsplan, Case-Studys, One-Pager, Pitch-Decks, Website-Texte; konsistente Markenführung (CI/CD) über alle Kanäle.</li>  <li><strong>Events &amp; PR:</strong> Planung von Messen, Webinaren und Partner-Events; Aufbau von Medien-/Verbandskontakten, Pressearbeit.</li>  <li><strong>Team &amp; Partnersteuerung:</strong> Führung des Social-Media-Managers, Auswahl/Steuerung von Agenturen (Performance, Design, PR), Qualitätssicherung &amp; KPI-Tracking.</li>  <li><strong>Marketing-Stack &amp; Prozesse:</strong> Auswahl/Einführung von Tools (z. B. CRM/Marketing-Automation), Daten-/Reporting-Set-up, saubere Handover-Prozesse zu Sales (MQL/SQL).</li>  <li><strong>Compliance-sicheres Wording:</strong> Enge Abstimmung mit Legal/IR bei Claims, ESG-Inhalten und investorenbezogenen Materialien.</li> </ul><br><ul>  <li><strong>8–10+ Jahre</strong> Erfahrung im B2B-Marketing (Industrie/Energie/Tech oder Infrastrukturumfeld); nachweisbare <strong>End-to-End-Verantwortung</strong> (Strategie → Umsetzung → KPI/ROI).</li>  <li>Stark in <strong>Performance-Marketing (LinkedIn/SEA/SEO)</strong>, <strong>Content-Leadership</strong>, Website-Konzeption und <strong>Funnel-Management</strong>.</li>  <li>Erfahrung im <strong>Aufbau</strong> von Marketingstrukturen (Playbooks, Redaktionspläne, Kampagnenframeworks), <strong>Führung</strong> kleiner Teams sowie <strong>Steuerung</strong> externer Partner.</li>  <li>Sicher im Umgang mit <strong>CRM/MA-Tools</strong> (z. B. HubSpot o. ä.) und Web-Analytics; datengestützte Entscheidungsfindung.</li>  <li>Ausgezeichnete Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse; klare, präzise Kommunikation.</li> </ul>  <p><strong>Erfolgskriterien (KPIs)</strong></p>  <ul>  <li>Qualifizierte Leads (MQL/SQL) &amp; Pipeline-Beitrag</li>  <li>Reichweite &amp; Engagement (v. a. LinkedIn), Website-Traffic &amp; Conversion-Rate</li>  <li>Termintreue &amp; Budgeteinhaltung, Qualität der Marketing-Assets</li>  <li>Aufbau eines skalierbaren Marketing-Stacks (Tools, Prozesse, Reporting)</li> </ul><br><ul>  <li>Schlüsselrolle mit <strong>Gesamtverantwortung</strong> für das Marketing und direkter Wirkung auf Wachstum &amp; Brand.</li>  <li>Hoher Gestaltungsspielraum, kurze Entscheidungswege, <strong>Founder-Nähe</strong>.</li>  <li>Attraktives Vergütungspaket (Fixum + variable Komponenten) und modernes Arbeitsumfeld.</li> </ul><br>

Leitung Marketing (m/w/d)

<p>Das Krankenhaus Elbroich ist eines der wenigen altersmedizinischen Zentren in Düsseldorf und Umgebung. Unser Schwerpunkt liegt auf der umfassenden Behandlung von psychiatrischen und akut-geriatrischen Erkrankungen.</p> <p>Zur Verstärkung unseres Teams im Krankenhaus Elbroich - Düsseldorf suchen wir einen Logopäden oder Sprachtherapeuten (m/w/d) in Teilzeit.</p>  <h3>Ihr Profil</h3> <h4>Abschluss / Vorbildung </h4>  <ul> <li>Staatliche Anerkennung als Logopäde / Sprachtherapeut (m/w/d) oder vergleichbare abgeschlossene sprachtherapeutische Berufsausbildung oder Studium</li> </ul> <ul>  </ul>   <h3>Ihre Aufgaben</h3> <h4>Verantwortlichkeiten</h4>  <ul> <li>Diagnostik und Therapie von Patienten mit geriatrischen Störungsbildern</li> <li>Erstellung von patientenbezogenen Dokumentationen, Behandlungsberichten sowie Leistungserfassung</li> <li>Aktive interdisziplinäre Zusammenarbeit</li> <li>Beratung von Patienten und Angehörigen</li> </ul> <ul>  </ul>   <h4>Fähigkeiten</h4>  <ul> <li>Gute Kenntnisse in Diagnostik und Therapie aller Sprach-, Sprech-, Stimm- und Schluckstörungen</li> </ul>  <h3>Benefits</h3><ul> <li>30 Urlaubstage und Jahressonderzahlung</li><li>Großes internes und externes Fort- und Weiterbildungsangebot, z.B. an der VKKD Akademie</li><li>Unterstützung bei der Kinderbetreuung, z.B. durch die VKKD-eigene Großtagespflege "Bärenclub"</li><li>Zahlreiche Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements sowie kostenfreie Kurse in den Bereichen Bewegung, Ernährung und Psyche</li><li>Mitarbeiterrabatte bei beliebten Marken, Produkten und Events durch Corporate Benefits</li><li>Empfehlungsprogramm Mitarbeitende-werben-Mitarbeitende mit Prämienzahlung</li><li>Und viele weitere Angebote im Bereich Benefits &amp; Zusatzleistungen</li> </ul><h3>WIR BEGRÜSSEN VIELFALT</h3> <p>Im Mittelpunkt unseres Handelns steht der Mensch als Geschöpf Gottes in seiner persönlichen Würde, seinen Rechten und seiner Freiheit. Wir bekennen uns daher ausdrücklich zu Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Personen – unabhängig von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung sowie (Schwer)Behinderung.</p> <p>Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung sowie ihnen gleichgestellter Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht.</p>

Logopäde / Sprachtherapeut für Diagnostik / Therapie (m/w/d)

<h2>Deine Chance in Frechen!</h2>Du bist ein engagierter Staplerfahrer (m/w/d) und hast Erfahrung mit Schmalgangstaplern und Einlagern von Waren im Hochregal?<br>Unser Kunde aus der Logistikbranche in Frechen braucht Verstärkung! <br>Wir bieten dir eine spannende Position mit einem attraktiven Stundenlohn.<h2>Deine Aufgaben in Frechen:</h2><ul><li> Ein- und Auslagern der Waren bis 12 Meter Höhe mit Schmalgangstapler ("Mann zur Ware")</li><li> Warentransport mittels Schmalgangstapler</li><li> Allgemeine Lagertätigkeiten</li><li> Verpackungs- und Sortiertätigkeiten</li></ul><h2>Was wir dir als Staplerfahrer (m/w/d) bieten:</h2><ul><li> Übertariflicher Stundenlohn plus Schichtzulagen</li><li> Jahressonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li> langfristigen Einsatz in Frechen</li><li> Umfassende Einarbeitung vor Ort</li><li> Individuelle Betreuung durch unser Team in Mönchengladbach</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li> Fahrerfahrung mit einem Schmalgangstapler</li><li> Gültiger Staplerschein</li><li> Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li><li> Zuverlässige und eigenverantwortliche Arbeitsweise</li><li> Teamfähigkeit</li></ul><h2>Interesse?</h2>Dann sende uns deinen Lebenslauf per E-Mail an:<br><a href="mailto:moenchengladbach@pieninggmbh.de" target="_blank">moenchengladbach@pieninggmbh.de</a> oder rufe uns unter 02161 272310 an!<br><br>Wir freuen uns auf dich!

Staplerfahrer (m/w/d) Hochregal

<p>Ab sofort in Voll- oder Teilzeit<br> Du möchtest Patientinnen mit Brustkrebs in einer emotional herausfordernden Lebensphase begleiten – professionell, einfühlsam und mit Zeit für individuelle Bedürfnisse?<br> Du suchst ein engagiertes Team, in dem interdisziplinäre Zusammenarbeit und Menschlichkeit großgeschrieben werden?<br> Dann bist Du bei uns genau richtig!<br> Im zertifizierten Brustzentrum Düsseldorf am Marien Hospital Düsseldorf bist Du als Breast Care Nurse eine zentrale Ansprechperson für unsere Patientinnen – von der Diagnose bis zur Nachsorge.</p>  <h3>Ihr Profil</h3> <h4>Besondere Qualifikationen</h4>  <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege (Pflegefachfrau/-mann oder Gesundheits- und Krankenpfleger:in)</li> </ul>   <h3>Ihre Aufgaben</h3> <h4>Verantwortlichkeiten</h4>  <ul> <li>Psychosoziale Begleitung und Beratung von Patientinnen mit Brustkrebserkrankung</li> <li>Ansprechpartnerin für Patientinnen und Angehörige während Diagnostik, Therapie und Nachsorge</li> <li>Koordination und Organisation von Abläufen innerhalb des Brustzentrums</li> <li>Zusammenarbeit mit Ärzteschaft, Pflege, Psychoonkologie und Sozialdienst</li> <li>Dokumentation und Mitarbeit im Qualitätsmanagement des Brustzentrum</li> </ul>   <h4>Fähigkeiten</h4>  <ul> <li>Weiterbildung zur Breast Care Nurse (oder Bereitschaft, diese mit unserer Unterstützung zu absolvieren)</li> <li>Einfühlungsvermögen, kommunikative Stärke und professionelle Haltung</li> <li>Lust auf interdisziplinäre Zusammenarbeit und eine patientenzentrierte Pflegekultur</li> </ul> <h3>Benefits</h3><ul> <li>Attraktive Vergütung nach AVR Caritas unter Berücksichtigung Ihres beruflichen Werdegangs</li><li>30 Urlaubstage und Jahressonderzahlung</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Großes internes und externes Fort- und Weiterbildungsangebot, z.B. an der VKKD Akademie</li><li>Zahlreiche Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements sowie kostenfreie Kurse in den Bereichen Bewegung, Ernährung und Psyche</li><li>Mitarbeiterrabatte bei beliebten Marken, Produkten und Events durch Corporate Benefits</li><li>Unterstützung bei der Kinderbetreuung, z.B. durch die VKKD-eigene Großtagespflege "Bärenclub"</li><li>Empfehlungsprogramm Mitarbeitende-werben-Mitarbeitende mit Prämienzahlung</li><li>Und viele weitere Angebote im Bereich Benefits &amp; Zusatzleistungen</li> </ul><h3>WIR BEGRÜSSEN VIELFALT</h3> <p>Im Mittelpunkt unseres Handelns steht der Mensch als Geschöpf Gottes in seiner persönlichen Würde, seinen Rechten und seiner Freiheit. Wir bekennen uns daher ausdrücklich zu Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Personen – unabhängig von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung sowie (Schwer)Behinderung.</p> <p>Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung sowie ihnen gleichgestellter Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht.</p>

Breast Care Nurse | Marien Hospital Düsseldorf (m/w/d)

<p>Das Augusta Krankenhaus Düsseldorf ist ein Akutkrankenhaus im Stadtteil Oberrath am Aaper Wald. Wir verfügen über 200 Betten und versorgen rund 26.000 Patienten im Jahr. Das Augusta-Krankenhaus ist Lehrkrankenhaus der Heinrich-Heine-Universität Düsseldorf, verfügt über eine Vielzahl an internen Fachkliniken und deckt somit ein breites Behandlungsspektrum ab.</p> <p>Neben der kardiologischen und gefäßchirurgischen Abteilung, die den kardiovaskulären Schwerpunkt in unserem akademischen Lehrkrankenhaus bilden, komplettieren die Abteilungen der Inneren Medizin und der Allgemein-, Viszeral-, Thorax- und Endokrinen Chirurgie unser Tätigkeitsfeld.</p>  <h3>Ihr Profil</h3> <h4>Abschluss / Vorbildung </h4>  <ul> <li>Eine abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachfrau bzw. zum Pflegefachmann oder vergleichbar</li> </ul>   <h4>Berufserfahrung</h4>  <ul> <li>Erfahrung in der Versorgung von Notfallpatienten</li> <li>Hohe fachliche und persönliche Kompetenz mit der Fähigkeit selbstständig zu arbeiten und Verantwortung zu übernehmen</li> <li>Die Fähigkeit zur konstruktiven und kooperativen Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen</li> <li>Begeisterung für den Beruf und die Mitarbeit in der Notfallambulanz</li> </ul>   <h3>Ihre Aufgaben</h3> <h4>Verantwortlichkeiten</h4>  <ul> <li>Erstversorgung von Notfallpatienten</li> <li>Durchführung von Notfallmaßnahmen und Ersteinschätzung unserer Patienten mit Hilfe des MTS (Manchester Triage System)</li> <li>Funktionsgerechtes Bedienen der Geräte nach dem Medizinproduktegesetz</li> <li>Assistenz bei ärztlichen Untersuchungen und Eingriffen</li> <li>Einhaltung der Hygiene- und Unfallverhütungsvorschriften</li> <li>Administrative Tätigkeiten</li> </ul>    <h3>Benefits</h3><ul> <li>Attraktive Vergütung nach AVR Caritas unter Berücksichtigung Ihres beruflichen Werdegangs</li><li>30 Urlaubstage und Jahressonderzahlung</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Großes internes und externes Fort- und Weiterbildungsangebot, z.B. an der VKKD Akademie</li><li>Unterstützung bei der Kinderbetreuung, z.B. durch die VKKD-eigene Großtagespflege "Bärenclub"</li><li>Zahlreiche Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements sowie kostenfreie Kurse in den Bereichen Bewegung, Ernährung und Psyche</li><li>Mitarbeiterrabatte bei beliebten Marken, Produkten und Events durch Corporate Benefits</li><li>Empfehlungsprogramm Mitarbeitende-werben-Mitarbeitende mit Prämienzahlung</li><li>Und viele weitere Angebote im Bereich Benefits &amp; Zusatzleistungen</li> </ul>

Gesundheits- und Krankenpflegerin / GKP Unfallstation (m/w/d)

<p><strong>Mit Biosimilars mehr Lebensqualität ermöglichen – im Außendienst, bundesweit</strong></p>  <p>Mit unseren Spezialpharmazeutika und Biosimilars ermöglichen wir schwer und chronisch erkrankten Menschen den Zugang zu modernen, wirksamen und wirtschaftlichen Therapien. STADAPHARM steht für medizinischen Fortschritt, starke Services und echte Unterstützung. Du möchtest gemeinsam mit einem engagierten Team einen spürbaren Beitrag zur Gesundheitsversorgung leisten? Dann bewirb Dich jetzt! Wir suchen Pharmareferent*innen im Biosimilars Außendienst – <strong>bundesweit in folgenden Regionen</strong>:</p>  <ul> <li> <ul> <li>West: Dortmund, Köln, Gießen, Saarbrücken</li> <li>Nord: Bremen, Hannover, Hamburg</li> <li>Ost: Brandenburg, Berlin, Dresden, Leipzig, Erfurt</li> <li>Süd: Mannheim, Stuttgart, Nürnberg, München</li> </ul> </li> </ul>  <p>  </p>  <p><strong>Gestalte mit uns die Zukunft der Gesundheitsversorgung</strong></p>  <p>Biosimilars sind mehr als nur Produkte – sie sind der Schlüssel zu einer modernen, bezahlbaren und nachhaltigen Medizin. Sie ermöglichen mehr Menschen den Zugang zu hochwirksamen Therapien. Bei STADA treiben wir diesen Wandel aktiv voran und wachsen in diesem Bereich rasant. Werde Teil eines Teams, das mit medizinischer Expertise, echter Leidenschaft und dem festen Willen arbeitet, Fortschritt für alle zugänglich zu machen.</p>  <p><strong>Warum Außendienst bei STADA? </strong>Weil wir Gesundheit neu denken. Weil wir nicht nur verkaufen, sondern gestalten. Und weil Du bei uns etwas bewirken kannst für eine bessere Gesundheitsversorgung!</p>  <p><strong>Deine Aufgaben – Wirkung zeigen, Vertrauen schaffen</strong></p>  <ul> <li>Du betreust Fachärzte (Orthopädie, Osteologie, Ophthalmologie) im niedergelassenen Bereich und in Kliniken.</li> <li>Du organisierst und führst medizinische Fortbildungen für Ärzt*innen und Pflegepersonal durch.</li> <li>Du präsentierst STADA auf relevanten Kongressen und stärkst unsere Sichtbarkeit.</li> <li>Du überzeugst Deine Zielgruppen mit Know-how, Empathie und verkäuferischem Talent.</li> <li>Du gestaltest Dein Gebiet eigenständig und verantwortungsvoll – mit klarem Blick auf unsere Ziele.</li> <li>Du dokumentierst Deine Aktivitäten strukturiert im CRM-System.</li> </ul>  <p><strong>Das bringst Du mit – Fachkompetenz trifft Leidenschaft</strong></p>  <ul> <li>Du erfüllst die Voraussetzungen nach § 75 AMG (Pharmareferent) oder hast ein naturwissenschaftliches Studium bzw. ein Approbation als Arzt/Apotheker.</li> <li>Du bringst mindestens 3 Jahre relevante Berufserfahrung im medizinischen Umfeld mit – idealerweise im medizinisch-wissenschaftlichen Außendienst, im Facharzt- oder Klinikbereich. Erfahrung im Bereich Biosimilars ist dabei ein großes Plus.</li> <li>Du kennst Dich in Facharztstrukturen aus und bringst idealerweise Kontakte in den Bereichen Orthopädie, Osteologie oder Ophthalmologie mit.</li> <li>Du gehst vertrieblich klug, empathisch und überzeugend vor – vom ersten Gespräch bis zum Abschluss.</li> <li>Du denkst strategisch, entwickelst gezielt Umsatzstrategien und überzeugst mit Präsentationsstärke und Verhandlungsgeschick.</li> </ul>  <h3>Was wir bieten</h3>  <ul> <li>Eine offene Unternehmenskultur mit kurzen Abstimmungswegen und viel Potenzial für Deine persönliche Entwicklung</li> <li>Individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote</li> <li>Dienstwagen </li> <li>Flexible Arbeitszeitmodelle</li> <li>Job-Bike</li> <li>Zuschuss zur Kinderbetreuung</li> <li>Gesundheitsfördernde Angebote wie Wellpass und ein Fitnessstudio zur kostenfreien Nutzung</li> <li>Zahlreiche attraktive Zusatzleistungen wie Zukunftsbetrag für Tarifmitarbeiter, Gruppenunfallversicherung, Alterszusatzversorgung und Altersvorsorge Chemie-Pensionsfonds</li> </ul>  <p>Wir freuen uns auf Deine Bewerbung über unser Bewerber-Portal. Unter jobs.stada.com findest Du außerdem zahlreiche weitere Stellenausschreibungen, denn wir sind immer auf der Suche nach motivierten Talenten, die mit ihrer Expertise und Persönlichkeit unser Team verstärken. Hast Du Fragen zur Stelle? Dann sende gerne eine Nachricht an <a href="mailto:recruiting@stada.de" target="_blank">recruiting@stada.de</a>. Wünsche nach Teilzeit werden individuell geprüft.</p>  <p>STADA Group fördert seine vielfältige Kultur, unabhängig von Geschlecht, Alter, sozialer oder ethnischer Herkunft, Behinderung, Religion, Weltanschauung oder sexueller Orientierung. Wir nutzen die Stärke dieser Vielfalt, um kreative Ideen zu entwickeln, unsere Erfahrungen zu erweitern und die Innovationskraft zu steigen. Unser Fokus liegt dabei auf Chancengleichheit, einem respektvollen Miteinander sowie der Förderung eines integrativen Arbeitsumfeldes. #LI-Remote #LI-NS1</p>

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