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You have a passion for technology and want to make the world a greener place?
Then become a playmaker and join our team as Business Core Solution Architect - Tech @ Energy Retail (f/m/d) at E.ON Digital Technology.
We play a key role in shaping the energy transition by leading E.ON's digital transformation across Europe. We explore new paths by developing ideas, breaking new ground, making visions reality, and bringing new technologies to life. We deliver sustainable technology solutions because…
… it’s on us to make new energy work!
The Team – your impact
Join E.ON’s Tech@Energy Retail team and help connect regions while driving our IT strategy. Our team paves the way for digital excellence in energy retail, building a strong foundation for digital product development—from planning and architecture to communication and governance. By linking strategy with execution, our Digitalization Office enables the entire unit to deliver sustainable and impactful digital solutions. You’ll work with the Technology Pathfinder for Core to set the direction, guardrails, and reusable patterns that help regional teams deliver secure and stable Core and Billing Platforms at speed.
Your Role – meaningful &amp; rewarding
<ul>
<li>Leading the architecture discussion for the Core Platforms (CRM, Billing etc.) to deliver seamless business solutions for the Energy Retail Segment</li>
<li>Collaborating with business stakeholders to understand requirements and translate them into scalable and effective technical designs</li>
<li>Working closey with the Enterprise Architecture to develop and maintain architectural standards, guidelines, and best practices for the Core environments</li>
<li>Guiding and supporting project teams throughout the design, development, and implementation phases</li>
<li>Ensuring solutions align with E.ON’s business goals, compliance policies, and security standards</li>
<li>Fostering collaboration between IT and business units to drive digital transformation initiatives</li>
</ul>
Your Profile – authentic &amp; open-minded
<ul>
<li>Proven experience as a Solution Architect with expertise in SAP, Salesforce, Kraken, etc. platforms.</li>
<li>Strong understanding of Energy Retail business processes and how to map them to technology solutions.</li>
<li>Experience in integration patterns, APIs, and middleware technologies connecting SAP and Salesforce.</li>
<li>Excellent communication skills with the ability to engage stakeholders at all levels.</li>
<li>Strong analytical and problem-solving abilities.</li>
<li>Knowledge of energy sector business processes is a plus.</li>
<li>Relevant certifications in SAP, Salesforce, or solution architecture are highly desirable. </li>
<li>Effective communicator across varying organizational maturity; fluent English skills (German skills are a plus)</li>
</ul>
Our Benefits – smart &amp; useful​
<ul>
<li>Enjoy hybrid work: We combine office collaboration with focused work from home. It’s also possible to go on workation for up to 20 days peryear within Europe. ​</li>
<li>Advance your development: We grow and we want you to grow with us. Learning on the job, exchanging with others, or taking part in anindividual training – our learning culture enables you to bring your personal and professional development to the next level.​</li>
<li>Recharge your battery: You have 30 days of paid vacation per year plus Christmas and New Year's Eve off. Your battery still needscharging? You can exchange parts of your salary for more paid vacation or you can take a sabbatical.​</li>
<li>Stay active &amp; healthy: Benefit from a company-sponsored health membership.​</li>
<li>Elevate your mobility: From car and bike leasing offers to a subsidised Deutschland-Ticket – your way is our way.​</li>
<li>Think ahead: With our company pension scheme and a great insurance package we take care of your future.​</li>
<li>This is by far not all… We are looking forward to speaking with you about further benefits during the hiring process.</li>
</ul>
Do you have questions? For further information please contact the Talent Acquisition Team, <a href="mailto:EDT_Talent_Acquisition@eon.com" target="_blank">­EDT_Talent_Acquisition@eon.com</a>.
Please understand that for data protection reasons we can only accept applications submitted via our portal. Unfortunately, we cannot consider application documents that reach us by email or post.
What you need to know: Job Req ID: 242001 Contract type: Permanent Working time: Full time Company: E.ON Digital Technology GmbH Location: Essen, Hannover, München, Hamburg Function area: Data / IoT; IT/Digital
 
 Inclusion 
 
It is important to us that people with disabilities have access to a fair application process, providing them with an opportunity to shine. Therefore, our representative body for severely disabled people will be included in the process from an early stage. Please let us know via the application form if you require technical or organisational adjustments during the application process. We will strive to make the required aids available.
Should you not be able to apply online and want to speak someone in person, please contact your local recruiter.


        Business Core Solution Architect - Tech @ Energy Retail (f/m/d) 
    

Du hast eine Leidenschaft für neue Technologien und möchtest zu einer nachhaltigen, grüneren Zukunft beitragen? 
Dann werde zum Playmaker und verstärke unser Team als (Junior) Penetration Tester OT Security (w/m/d) bei der E.ON Digital Technology. 
Wir spielen eine Schlüsselrolle bei der Gestaltung der Energiewende, indem wir die digitale Transformation von E.ON in ganz Europa vorantreiben. Wir entwickeln kreative Ideen, gehen neue Wege, lassen Visionen Wirklichkeit werden und erwecken innovative Technologien zum Leben. Unser Ziel ist die Entwicklung und Bereitstellung nachhaltiger Technologielösungen, denn…
… it‘s on us to make new energy work! 
Das Team – dein Beitrag
Unser Penetration Testing Team, aktuell bestehend aus 11 Kolleginnen und Kollegen, schützt proaktiv die digitalen Werte und Daten von E.ON, indem die Wirksamkeit der bestehenden Sicherheitskontrollen unter anderem durch Penetration Tests, Security Assessments und Red/Purple Teaming Aktivitäten überprüft, potenzielle Angriffspunkte in IT- und OT-Umgebungen identifiziert und deren Ausnutzung verhindert wird.
Deine Aufgaben - sinnhaft und wertvoll
<ul>
<li>Penetration Tests: Organisation und Durchführung von Penetrationstests hauptsächlich an OT-Komponenten, Embedded Systemen, SCADA, Steuergeräten oder industriellen Netzwerken sowie IT-Komponenten</li>
<li>Security Assessments: Identifizierung von Angriffswegen und Bewertung des bestehenden technischen Sicherheitsniveaus bei unseren Gesellschaften</li>
<li>Beratung: Beratung und Unterstützung unserer Fachbereiche und Gesellschaften als Expertin oder Experte in Fragen der Cybersicherheit für unsere Energieanlagen</li>
<li>Threat Intelligence: Recherche und kontrolliertes Ausprobieren neuer Angriffsmethoden und -tools </li>
<li>Bug Bounty: Identifizierung neuer Schwachstellen in den eingesetzten OT / IoT Produkten und Kommunikation dieser an die jeweiligen Hersteller</li>
</ul>
Dein Profil - authentisch &amp; neugierig
<ul>
<li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium der IT-Sicherheit, Informatik, Elektrotechnik oder eine vergleichbare Qualifikation bzw. Erfahrungen</li>
<li>Kenntnisse und Begeisterung für Schwachstellen und Angriffsmethoden, sowie der Umgehung von gängigen Sicherheitstechnologien und -maßnahmen mit Fokus auf OT, IoT oder Hardware</li>
<li>Erste Erfahrungen in der eigenständigen Durchführung von technischen Sicherheitsanalysen und Penetrationstests</li>
<li>Ein hohes Maß an Eigenmotivation, Kreativität, Flexibilität und Teamorientierung sowie Willen zur kontinuierlichen Weiterbildung (z.B. durch eine Zertifizierung)</li>
<li>Proaktive, professionelle und lösungsorientierte Kommunikation mit internen und externen Stakeholdern</li>
<li>Ein ausgeprägtes Ethik-Verständnis und Kenntnisse anwendbarerer Standards und Normen</li>
<li>Die Fähigkeit auch out-of-the-box zu denken und Problemstellungen unkonventionell aber jederzeit professionell anzugehen</li>
<li>Reisebereitschaft sowie Bereitschaft zur Durchführung einer Sicherheitsüberprüfung im vorbeugenden personellen Sabotageschutz in der Wirtschaft</li>
<li>Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li>
</ul>
Unsere Benefits - vielseitig &amp; durchdacht
<ul>
<li>Freue dich auf hybrides Arbeiten: Wir verbinden die persönliche Zusammenarbeit im Büro mit konzentriertem Arbeiten von zu Hause. Zusätzlich ist es möglich, bis zu 20 Tage pro Jahr innerhalb Europas im Workation-Modus zu arbeiten.​</li>
<li>Entfalte deine Talente: Wir möchten, dass du mit uns wächst. Ob bei der täglichen Arbeit, im aktiven Austausch mit anderen oder einem individuellen Training - unsere Lernkultur ermöglicht es dir, deine persönliche Entwicklung auf das nächste Level zu bringen. ​</li>
<li>Tanke neue Energie: Bei uns hast du 30 Tage Urlaub pro Jahr plus Heiligabend und Silvester frei. Du willst mehr? Dann tausche einen Teil deines Gehaltes gegen zusätzliche Urlaubstage oder mache ein Sabbatical.​</li>
<li>Bleibe fit und aktiv: Unterstütze deine Gesundheit mit unserem Firmenfitnessangebot.​</li>
<li>Profitiere von unseren Mobilitätslösungen: Von Auto- und Fahrrad-Leasingangeboten bis hin zu einem subventionierten Deutschland-Ticket – dein Weg ist unser Weg. ​</li>
<li>Denke voraus: Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge und einem guten Versicherungspaket kümmern wir uns um deine Zukunft. ​</li>
<li>Das ist noch lange nicht alles… Über alle weiteren Benefits sprechen wir gerne mit dir im Recruitingprozess.</li>
</ul>
Hast Du noch Fragen? Für weitere Informationen wende Dich bitte an das Talent Acquisition Team, <a href="mailto:EDT_Talent_Acquisition@eon.com" target="_blank">­EDT_Talent_Acquisition@eon.com</a>.
Bitte habe Verständnis dafür, dass wir aus datenschutzrechtlichen Gründen ausschließlich über unser Portal eingereichte Bewerbungen annehmen können. Bewerbungsunterlagen, die uns per E-Mail erreichen, können wir leider nicht berücksichtigen.
Was Du sonst noch wissen solltest: Stellen-ID: 241967 Beschäftigungsart: Unbefristet Beschäftigungsgrad: Teil- oder Vollzeit Gesellschaft: E.ON Digital Technology GmbH Arbeitsort: Essen Funktionsbereich: Cyber Security; IT/Digitalisierung
 
 Inklusion 
 
Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.
Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.


        (Junior) Penetration Tester OT Security (w/m/d) 
    

You have a passion for technology and want to make the world a greener place?
Then become a playmaker and join our team as Senior Technology Pathfinder - Core - Tech at Energy Retail (f/m/d) at E.ON Digital Technology.
We play a key role in shaping the energy transition by leading E.ON's digital transformation across Europe. We explore new paths by developing ideas, breaking new ground, making visions reality, and bringing new technologies to life. We deliver sustainable technology solutions because…
… it’s on us to make new energy work!
The team – your impact As the Senior Technology Pathfinder - Core - Tech at Energy Retail (f/m/d)– you will act as a trusted advisor, ensuring the alignment of IT capabilities with business goals, while fostering and leading organizational change to enable the successful implementation of the technology strategy.
You are a strategic thinker with a deep understanding of both technology, market players, business strategy and organization delivery. You enjoy bridging the gap between the company’s strategic objectives, the technological requirements and the organizational set up? The you are exactly who we are looking for.
Your role – meaningful &amp; rewarding
<ul>
<li>Understanding the company business strategy and translating it into technological capabilities</li>
<li>Feeding the strategy department with technological capabilities to unlock value potential</li>
<li>Having a deep understanding of the domain “CRM/Billing Platforms”</li>
<li>Providing advice on utilization of the technology for specific regional demands.</li>
<li>Determining what part of the value chain needs to be localized vs. what makes sense from an economy of scale and acceleration potential to put centrally.</li>
<li>Initiating and leading IT/Tech organizational transformation to establish a structure and organization that works for multi-national</li>
</ul>
Your profile – authentic &amp; open-minded
<ul>
<li>Degree in business informatics or management with several years of relevant working experience</li>
<li>Former roles as Head of IT; Head of Core Systems</li>
<li>Experience with SAP, Salesforce, Kraken etc.</li>
<li>Strategic thinking on different levels</li>
<li>Problem-solving and innovation mindset</li>
<li>Autonomy &amp; accountability and high-level technology expertise</li>
<li>Excellent communication and interpersonal skills, capable of engaging with stakeholders at all levels and managing top-level interfaces</li>
</ul>
Our Benefits
<ul>
<li>Enjoy flexibility:We combine coming to the office and working from home. It’s even possible to go on workation for up to 20 days per year within Europe.​</li>
<li>Advance your development: We grow and we want you to grow with us. Learning on the job, exchanging with others, or taking part in an individual training – our learning culture enables you to bring your personal and professional development to the next level.</li>
<li>Empower each other: Take the opportunity to engage in our Digital Empowerment Communities for collaboration, learning, and network building.</li>
<li>Recharge your battery: You have 30 days of paid vacation per year plus Christmas and New Year's Eve off. Your battery still needs charging? You can exchange parts of your salary for more paid vacation or you can take a sabbatical.</li>
<li>Elevate your mobility: From car and bike leasing offers to a subsidised Deutschland-Ticket – your way is our way.</li>
<li>Think ahead: With our company pension scheme and a great insurance package we take care of your future.</li>
<li>This is by far not all… We are looking forward to speaking with you about further benefits during the hiring process.</li>
</ul>
Do you have questions? For further information please contact the Talent Acquisition Team, <a href="mailto:EDT_Talent_Acquisition@eon.com" target="_blank">­EDT_Talent_Acquisition@eon.com</a>.
Please understand that for data protection reasons we can only accept applications submitted via our portal. Unfortunately, we cannot consider application documents that reach us by email or post.
What you need to know: Job Req ID: 241996 Contract type: Permanent Working time: Part or Full time Company: E.ON Digital Technology GmbH Location: Essen, Hannover, München, Berlin, Würzburg, Hamburg, Frankfurt am Main Function area: IT/Digital
 
 Inclusion 
 
It is important to us that people with disabilities have access to a fair application process, providing them with an opportunity to shine. Therefore, our representative body for severely disabled people will be included in the process from an early stage. Please let us know via the application form if you require technical or organisational adjustments during the application process. We will strive to make the required aids available.
Should you not be able to apply online and want to speak someone in person, please contact your local recruiter.


        Senior Technology Pathfinder - Core - Tech at Energy Retail (f/m/d) 
    

You have a passion for technology and want to make the world a greener place?
Then become a playmaker and join our team as Business Data Solution Architect - Tech @ Energy Retail (f/m/d) at E.ON Digital Technology.
We play a key role in shaping the energy transition by leading E.ON's digital transformation across Europe. We explore new paths by developing ideas, breaking new ground, making visions reality, and bringing new technologies to life. We deliver sustainable technology solutions because…
… it’s on us to make new energy work!
The Team – your impact
Join E.ON’s Tech@Energy Retail team and help connect regions while driving our IT strategy. Our team paves the way for digital excellence in energy retail, building a strong foundation for digital product development—from planning and architecture to communication and governance. By linking strategy with execution, our Digitalization Office enables the entire unit to deliver sustainable and impactful digital solutions. You’ll work with the Technology Pathfinder for Data to set the direction, guardrails, and reusable patterns that help regional teams deliver trustworthy data and AI—consistently, securely, and at speed—across mixed tech stacks (Snowflake, Databricks, Microsoft Fabric), clouds (Azure, AWS) and BI Tools (Power BI, Tableau etc..), working as well closely with the "Technology and engineering Team".
Your Role – meaningful &amp; rewarding
<ul>
<li>Defining reference architectures, standards, and SLAs for data platforms, pipelines, models, and products across regions</li>
<li>Shaping end-to-end data platform designs (batch &amp; streaming) that are secure, reliable, and cost-aware</li>
<li>Embedding RBAC, data classification, lineage, observability, privacy, and compliance by default</li>
<li>Reviewing designs, troubleshooting issues, and running architecture support with regional teams</li>
<li>Ensuring data foundations (features, models, serving patterns) support analytics/ML use cases relevant to energy retail (pricing, churn, metering, billing, customer ops)</li>
</ul>
Your Profile – authentic &amp; open-minded
<ul>
<li>Extensive experience in data engineering/architecture for large or multi-team environments</li>
<li>CS/IT degree or equivalentHands-on with modern cloud data platforms (Snowflake, Databricks, Microsoft Fabric) on Azure and/or AWS</li>
<li>Skilled in orchestration tools: ADF, Airflow, Databricks Workflows, Fabric Pipelines</li>
<li>Practical experience with streaming (events, CDC, messaging)</li>
<li>CI/CD &amp; IaC for data/ML (GitHub Actions/GitLab/Azure DevOps; Terraform/Bicep/CloudFormation); familiarity with MLOps</li>
<li>Strong in enterprise data governance, privacy, and security (RBAC, classification, encryption, policies)</li>
<li>Effective communicator across varying organizational maturity; fluent English skills (German skills are a plus)</li>
</ul>
Our Benefits – smart &amp; useful​
<ul>
<li>Enjoy hybrid work: We combine office collaboration with focused work from home. It’s also possible to go on workation for up to 20 days peryear within Europe. ​</li>
<li>Advance your development: We grow and we want you to grow with us. Learning on the job, exchanging with others, or taking part in anindividual training – our learning culture enables you to bring your personal and professional development to the next level.​</li>
<li>Recharge your battery: You have 30 days of paid vacation per year plus Christmas and New Year's Eve off. Your battery still needscharging? You can exchange parts of your salary for more paid vacation or you can take a sabbatical.​</li>
<li>Stay active &amp; healthy: Benefit from a company-sponsored health membership.​</li>
<li>Elevate your mobility: From car and bike leasing offers to a subsidised Deutschland-Ticket – your way is our way.​</li>
<li>Think ahead: With our company pension scheme and a great insurance package we take care of your future.​</li>
<li>This is by far not all… We are looking forward to speaking with you about further benefits during the hiring process.</li>
</ul>
Do you have questions? For further information please contact the Talent Acquisition Team, <a href="mailto:EDT_Talent_Acquisition@eon.com" target="_blank">­EDT_Talent_Acquisition@eon.com</a>.
Please understand that for data protection reasons we can only accept applications submitted via our portal. Unfortunately, we cannot consider application documents that reach us by email or post.
What you need to know: Job Req ID: 241476 Contract type: Permanent Working time: Full time Company: E.ON Digital Technology GmbH Location: Essen, Hannover, München, Hamburg Function area: Data / IoT; IT/Digital
 
 Inclusion 
 
It is important to us that people with disabilities have access to a fair application process, providing them with an opportunity to shine. Therefore, our representative body for severely disabled people will be included in the process from an early stage. Please let us know via the application form if you require technical or organisational adjustments during the application process. We will strive to make the required aids available.
Should you not be able to apply online and want to speak someone in person, please contact your local recruiter.


        Business Data Solution Architect - Tech @ Energy Retail (f/m/d) 
    

Du begeisterst dich für neue Technologien und möchtest zu einer nachhaltigen, grüneren Zukunft beitragen? 
Dann werde Teil unserer Technology Consulting Division „Expert Services“ innerhalb der E.ON Digital Technology und arbeite gemeinsam mit uns daran, die Energiewende Wirklichkeit werden zu lassen. Als Professional-Services-Organisation arbeiten wir eng mit unseren Geschäftseinheiten zusammen und bieten Dienstleistungen, die die Umsetzung von E.ON‘s ambitionierter Digitalisierungsstrategie beschleunigen. 
Wenn du eine Leidenschaft für Technologie und digitale Innovation hast, werde zum Playmaker in unserem energiegeladenen und vielfältigen Team von mehr als 500 Expert Services Consultants (w/m/d).
It’s on us to make new energy work!
Das Team – dein Beitrag
Als Data Migration Specialist (w/m/d) spielst Du eine entscheidende Rolle bei der Planung, Durchführung und Optimierung unserer Migrationsprojekte, um sicherzustellen, dass unsere Kunden von nahtlosen Datenübergängen und höchster Qualität profitieren.
Deine Rolle – sinnhaft &amp; wertvoll
<ul>
<li>Planen und Durchführen von Datenmigrationen von Quell- zu Zielsystemen</li>
<li>Übernahme der technischen Verantwortung in Projekten (Migrations Design, Migrationsentscheidungen, Steering der Umsetzung, Reviews) </li>
<li>Analysieren von Quell- und Zieldaten zur Identifizierung der Migrationsanforderungen</li>
<li>Zusammenarbeit mit Projektmanagern und Datenarchitekten, um Datenintegrität und -qualität sicherzustellen</li>
<li>Definition und Implementierung der Extraktions- und Migrationslogik für verschiedene Migrationsobjekte unter Verwendung bestehender oder projektentwickelter MigrationFactory-Tools</li>
<li>Planung und Durchführung von Datenvalidierungstests</li>
<li>Optimierung (Leistung/Automatisierung) des Migrationsprozesses</li>
<li>Enge Zusammenarbeit und Wissensaustausch mit Kollegen, Fachspezialisten sowie unseren Kunden</li>
</ul>
Dein Profil – authentisch &amp; neugierig
<ul>
<li>Mehrjährige Erfahrung in Datenmigrationsprojekten</li>
<li>Sehr gute Kenntnisse von ETL-Tools und -Technologien wie Talend, Informatica oder SSIS</li>
<li>Fundierte Kenntnisse von Programmiersprachen wie ABAP, Python, SQL oder ähnlichen</li>
<li>Erfahrung mit SAP EAM (SAP PM) ist von Vorteil</li>
<li>Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise</li>
<li>Ausgezeichnete Deutsch und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li>
<li>Reisebereitschaft innerhalb Europas</li>
</ul>
Unsere Benefits – vielseitig &amp; durchdacht
<ul>
<li>Freue dich auf hybrides Arbeiten: Wir verbinden die persönliche Zusammenarbeit im Büro mit konzentriertem Arbeiten von zu Hause. Zusätzlich ist es möglich, bis zu 20 Tage pro Jahr innerhalb Europas im Workation-Modus zu arbeiten.​</li>
<li>Entfalte deine Talente: Wir möchten, dass du mit uns wächst. Ob bei der täglichen Arbeit, im aktiven Austausch mit anderen oder einem individuellen Training - unsere Lernkultur ermöglicht es dir, deine persönliche Entwicklung auf das nächste Level zu bringen. ​</li>
<li>Tanke neue Energie: Bei uns hast du 30 Tage Urlaub pro Jahr plus Heiligabend und Silvester frei. Du willst mehr? Dann tausche einen Teil deines Gehaltes gegen zusätzliche Urlaubstage oder mache ein Sabbatical.​</li>
<li>Bleibe fit und aktiv: Unterstütze deine Gesundheit mit unserem Firmenfitnessangebot.​</li>
<li>Profitiere von unseren Mobilitätslösungen: Von Auto- und Fahrrad-Leasingangeboten bis hin zu einem subventionierten Deutschland-Ticket – dein Weg ist unser Weg. ​</li>
<li>Denke voraus: Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge und einem guten Versicherungspaket kümmern wir uns um deine Zukunft. ​</li>
<li>Das ist noch lange nicht alles… Über alle weiteren Benefits sprechen wir gerne mit dir im Recruitingprozess.</li>
</ul>
Hast Du noch Fragen? Für weitere Informationen wende Dich bitte an das Talent Acquisition Team, <a href="mailto:EDT_Talent_Acquisition@eon.com" target="_blank">­EDT_Talent_Acquisition@eon.com</a>.
Bitte habe Verständnis dafür, dass wir aus datenschutzrechtlichen Gründen ausschließlich über unser Portal eingereichte Bewerbungen annehmen können. Bewerbungsunterlagen, die uns per E-Mail erreichen, können wir leider nicht berücksichtigen.
Was Du sonst noch wissen solltest: Stellen-ID: 241956 Beschäftigungsart: Unbefristet Beschäftigungsgrad: Teil- oder Vollzeit Gesellschaft: E.ON Digital Technology GmbH Arbeitsort: Essen, Hannover, Berlin Funktionsbereich: IT/Digitalisierung; Beratung
 
 Inklusion 
 
Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.
Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.


        Data Migration Specialist (w/m/d) 
    

E.ON is one of Europe's largest operators of energy networks and infrastructure and a provider of innovative energy solutions. Our employees are constantly working to digitise the energy world, achieve net zero and connect everyone to good energy. To achieve this, we are focusing our actions on sustainability, digitalisation and growth. We strongly believe that differences make us stronger and welcome all people into our inclusive and diverse culture.
We are looking for a Head of ICS Energy Networks (m/f/d) LL:D to join our E.ON SE team as soon as possible. If you are interested, please apply by 19/01/2026.
A job that inspires:
This role is part of the ICS Leadership team, the ICS Senior Experts Team and the Corporate Audit International Leadership Team and supports the development, implementation and continuous improvement of the ICS Framework and the Corporate Audit strategy. These are your main tasks:
<ul>
<li>Strategic ICS Domain Leadership: Lead the ICS Energy Networks Team as enter of competence for Energy Networks business related ICS topics</li>
<li>ICS-Governance &amp; Cycle Management: Support the VP ICS in the management of ICS-cycle tasks in line with group ICS-requirements and advise groupwide projects regarding ICS </li>
<li>Functional Steering &amp; Framework Harmonization: Functionally steering a number of ICS Business Partners, you ensure efficiency and structure in the collaboration, a uniform understanding of the ICS requirements as well as further improvement of E.ON Group's ICS framework</li>
<li>ICS-Weakness Management &amp; Group Reporting: You are responsible for the input of ICS weaknesses identified within the Units to which the ICS Business Partners are allocated in the preparation of the Annual ICS Report in alignment with relevant stakeholders</li>
<li>People Development &amp; Talent Empowerment: Foster personal and professional development of all team members of the ICS Energy Networks Team</li>
</ul>
A convincing background:
You understand how to develop solutions as part of a team that inspire our customers and meet their needs in the long term.
You also recognize yourself in the following points:
<ul>
<li>Professional qualifications: University degree in Business Administration, Economics or an equivalent qualification</li>
<li>Professional experience: Several years of relevant professional experience, ideally gained across different businesses and/or functions</li>
<li>Leadership experience: Experience working with senior management and key stakeholders, demonstrating the ability to build trustful and effective relationships</li>
<li>Specific expertise: Thorough understanding of the ICS framework and related regulations</li>
<li>Strong IT skills: Proven experience in administration and usage of IT tools are a plus </li>
<li>What sets you apart: Strong drive, excellent interpersonal and communication skills, intercultural understanding, high analytical and advisory competence, as well as high resilience</li>
<li>Working method: Collaborative, structured and solution-oriented team player with a proactive mindset</li>
<li>Language skills: Fluency in English and German</li>
</ul>
An environment that motivates you:
<ul>
<li>Flexible working: Organize your working hours flexibly - with the option to work mainly remotely</li>
<li>Relaxation that counts: Look forward to 30 vacation days as well as additional days off on Shrove Monday, Christmas Eve and New Year's Eve</li>
<li>Reliable security for the future: Secure a company pension scheme with attractive interest rates</li>
<li>Further development: Take advantage of tailored training opportunities that are tailored to your professional and personal needs</li>
<li>Wide range of employee benefits: Exclusive discounts on numerous products and services through our corporate benefits program, as well as access to in-house sports offers and employee share programs</li>
<li>Mobility: Benefit from tax-incentivized leasing for cars and bicycles</li>
<li>Support in every phase of life: We are at your side - with strong partners for balancing work &amp; family and work &amp; care</li>
<li>Health &amp; well-being: Free drinks, subsidized canteen offers and various health measures ensure your well-being</li>
<li>A modern working environment: Varied tasks and exciting challenges in a warm and open team that supports you in your professional development</li>
<li>Flexible working from abroad: With Workation @ E.ON, you can work up to 20 days a year from other European countries and other countries</li>
</ul>
Do you have questions?
If you have any questions about this role, please contact: Anna-Maria Sommer, <a href="mailto:anna-maria.sommer@eon.com" target="_blank">anna-maria.sommer@eon.com</a>.
Are you already convinced that this is the next step in your career? If yes, we would be happy if you would register and apply online! 
Please note that applications via email will not be considered. Please only use our online application system.
What you need to know:
Contract type: Permanent Work Model: Hybrid Working time: Full time Company: E.ON SE Function area: Audit Location: Essen 
 
 Inklusion 
 
Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.
Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.


        Head of ICS Energy Networks (m/f/d) LL:D 
    

You have a passion for technology and want to make the world a greener place? 
Join the forefront of energy transition with E.ON's Digital Technology organization, as part of our technology in-house consulting, Expert Services. As a professional services organization, we collaborate closely with our business units, providing pivotal services that accelerate E.ON's ambitious Digital Transformation strategy.
If you have a passion for leading the green transition with digital innovation, become a playmaker in our energetic and diverse team of more than 500 Expert Services consultants. 
It’s on us to make new energy work!
The Team – your impact
Your mission: You will be the driving force behind building deep, strategic partnerships with our clients. Elevate our client experience and position us as the trusted advisor and partner of choice. You will shape and implement standards that ensure consistency and excellence across all accounts, while guiding our teams to adopt best practices. Working closely with Expert Services leadership, you’ll influence our service portfolio to keep it relevant, compelling and differentiated, helping us become number one on our client’s speed dial list. Leading a team of specialists, you’ll combine strategic vision with hands-on execution to deliver measurable impact on client satisfaction and long-term growth.
Your Role – meaningful &amp; rewarding
<ul>
<li>Account &amp; Relationship Management - Build and implement a best-in-class Account Management Framework across all client segments, fostering deep partnerships and driving exceptional client satisfaction.</li>
<li>Business Development &amp; Growth - Shape and sustain our Business Development Methodology, ensuring disciplined pipeline management to maximize value and accelerate growth.</li>
<li>Client &amp; Market Insights - Increase our strategic relevance by strengthening client insight processes and competitive intelligence, enabling a differentiated and compelling service portfolio.</li>
<li>Client Communication &amp; Positioning - Amplify client success stories and showcase our impact to reinforce our reputation as the partner of choice.</li>
<li>Leading a Team - Staffing, building and leading a highly skilled consulting team specialized in business development</li>
</ul>
Your Profile – authentic &amp; open-minded
<ul>
<li>Client Relationship Management: Several years of experience leading client relationship and account management activities within a professional services company.</li>
<li>Communication Skills: Excellent communication skills to shape reputation and to communicate value to various stakeholders and decision makers on different (executive) levels</li>
<li>Consulting Skills &amp; Strategic Thinking: Profound consulting background with outstanding skills in strategic thinking and problem-solving as well as a strong sense of customer orientation to deep organization and planning skills</li>
<li>Influence &amp; Change Management: Ability to develop sound approaches, ensure buy-in and make people follow your direction to guarantee an effective influence and change management</li>
<li>Commercial &amp; Business Acumen: Strong commercial mindset in line with the ability to deal with ambiguity in a highly dynamic working environment</li>
<li>International Collaboration: Experience in working in internationally distributed teams and with external partners, being fluent in English and German</li>
<li>People Leadership: Proven people leadership skills and passion for coaching specialists and helping teams grow in clarity, confidence and client impact</li>
</ul>
Our Benefits – smart &amp; useful​
<ul>
<li>Advance your development: We grow and we want you to grow with us. Learning on the job, exchanging with others, or taking part in an individual training – our learning culture enables you to bring your personal and professional development to the next level.​</li>
<li>Recharge your battery: You have 30 days of paid vacation per year plus Christmas and New Year's Eve off. Your battery still needs charging? You can exchange parts of your salary for more paid vacation or you can take a sabbatical.​</li>
<li>Enjoy hybrid work: We combine office collaboration with focused work from home. It’s also possible to go on workation for up to 20 days per year within Europe. ​</li>
<li>Stay active &amp; healthy: Benefit from a company-sponsored health membership.​</li>
<li>Elevate your mobility: From car and bike leasing offers to a subsidised Deutschland-Ticket – your way is our way.​</li>
<li>Think ahead: With our company pension scheme and a great insurance package we take care of your future.​</li>
<li>This is by far not all… We are looking forward to speaking with you about further benefits during the hiring process.​</li>
</ul>
Do you have questions? For further information please contact the Talent Acquisition Team, <a href="mailto:EDT_Talent_Acquisition@eon.com" target="_blank">­EDT_Talent_Acquisition@eon.com</a>.
Please understand that for data protection reasons we can only accept applications submitted via our portal. Unfortunately, we cannot consider application documents that reach us by email or post.
What you need to know: Job Req ID: 241583 Contract type: Permanent Working time: Full time Company: E.ON Digital Technology GmbH Location: Essen, Hannover, München Function area: Consulting; Commercial; Corporate Development / Strategy; IT/Digital
 
 Inclusion 
 
It is important to us that people with disabilities have access to a fair application process, providing them with an opportunity to shine. Therefore, our representative body for severely disabled people will be included in the process from an early stage. Please let us know via the application form if you require technical or organisational adjustments during the application process. We will strive to make the required aids available.
Should you not be able to apply online and want to speak someone in person, please contact your local recruiter.


        Senior Client Success & Relationships Manager (f/m/d) 
    

<h2>Elektroniker (m/w/d)</h2> Wir suchen ab sofort motivierte Unterstützung als Elektroniker (m/w/d)Wenn Sie flexibel sind, gerne Verantwortung übernehmen und in einem abwechslungsreichen Umfeld arbeiten möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
<h2>Diese Vorteile erwarten Sie bei Tempton</h2>
<ul><li>unbefristetes Arbeitsverhältnis</li><li>Bezahlung mindestens nach gültigem Tarifvertrag</li><li>tarifliche Zuschläge für Überstunden, Nachtschicht, Sonn- und Feiertagsarbeit</li><li>bis zu 30 Tage Urlaub (je nach Betriebszugehörigkeit)</li><li>inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Zuschüsse</li><li>Mitarbeitervorteilsprogramm (wie z. B. Vergünstigungen in Onlineshops)</li><li>kostenfreie arbeitsmedizinische Vorsorgeuntersuchung</li><li>kostenfreie Stellung von Arbeitsschutzkleidung</li><li>hohe Übernahmechance</li></ul>
<h2>Ihre täglichen Aufgaben:</h2>
<ul><li>Inbetriebnahme</li><li>Verdrahtung nach Schaltplan</li><li>Zusammenbau von elektrischen Komponenten</li><li>Reparaturen von Maschinen</li></ul>
<h2>Das bringen Sie mit:</h2>
<ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Industrieelektriker, Elektroniker für Betriebstechnik, Mechatroniker oder eine vergleichbare Qualifikation.</li><li>Kenntnisse in Elektrotechnik, Pneumatik sowie Steuerungs- und Regeltechnik von Vorteil</li></ul>
<h2>Erkennen Sie sich wieder?</h2>
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Wir nehmen Ihre Bewerbungsunterlagen gerne über unser Online-Formular, per E-Mail oder postalisch entgegen. Alternativ freuen wir uns auch über Ihren Anruf unter +49 208 3025248-12.Selbstverständlich freuen wir uns auch jeder über Ihren Besuch in unserer Tempton-Niederlassung:Oberhausen, Musikweg 2, 46047 Oberhausen, +49 208 3025248-0
<h2>Über Tempton</h2>
Mit über 11.000 Kolleginnen und Kollegen an bundesweit über 200 Standorten gehört Tempton zu den größten Personaldienstleistern Deutschlands. Unser gemeinsames Ziel: motivierte Jobsuchende und Unternehmen, die personelle Unterstützung suchen, zusammenzubringen.

Elektroniker  (m/w/d)

Mitarbeiter:innen finden und ihr Potenzial weiterentwickeln – das klingt für Dich spannend? Dann bewirb Dich für ein Duales Studium Personalmanagement.&nbsp;📋 Du kannst&nbsp;je nach Standort im Januar, April oder im Oktober starten&nbsp;🚀 – direkt am Campus vor Ort oder ganz flexibel virtuell. Deine Praxisphasen absolvierst Du bei einem Unternehmen in Deiner Nähe. Zusätzlich bieten wir die Möglichkeit, Dein Know-how in einem der vier Spezialgebiete zu vertiefen:<ul><li>Personalmanagement &amp; Organisation</li><li>Organisationsentwicklung &amp; Change Management</li><li>Angewandte Arbeits- und Organisationspsychologie</li><li>Personalmarketing</li></ul><ul><li>Du kannst Dein Studium ohne Numerus clausus oder Aufnahmeprüfung starten</li><li>Du absolvierst ein staatlich anerkanntes Bachelorstudium mit praxisnahen Inhalten</li><li>Deine Studienberatung, Study Guides und Lehrenden sind stets für Dich da&nbsp;👫</li><li>Du lernst in kleinen Gruppen und kannst Dich mit Deinen Lehrenden persönlich austauschen&nbsp;📚</li><li>Du erhältst attraktive Vergünstigungen und Rabatte bei Amazon und weiteren Partnern der IU</li></ul>Das hast Du Dir verdient: 💸 <ul><li>Je nach Unternehmen erwartet Dich ein monatliches Gehalt von 375 € - 730 € brutto</li><li>Zusätzlich werden Deine Studiengebühren in Höhe von bis zu 789 € mtl. übernommen</li></ul><ul><li>Die eigenverantwortliche Konzeption, Durchführung und Etablierung von Personalprojekten und -konzepten gehören zu Deinem Aufgabenfeld</li><li>Du bist beteiligt an der konzeptionellen Weiterentwicklung des Recruitings</li><li>Du wirkst bei der Vorbereitung und Umsetzung von Recruiting-Events mit</li><li>Du bist zuständig für Ausschreibungen und Stellenanzeige</li><li>Du organisierst und unterstützt Vorstellungsgespräche</li></ul><ul><li>Du kannst an der IU durchstarten, wenn Du (Fach-)Abitur oder einen qualifizierten Berufsabschluss hast oder staatl. gepr. Techniker:in oder Betriebswirt:in bist&nbsp;🎓</li><li>Du kannst Deutsch-Kenntnisse gemäß Sprachniveau B2 nachweisen&nbsp;💬</li><li>Du verfügst über kaufmännisches Denken und bist ein wahres Organisationstalent&nbsp;📋</li><li>Du besitzt ein hohes Maß an Sozialkompetenz, Motivation sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit</li><li>Ein sehr guter schriftlicher und sprachlicher Ausdruck fällt Dir leicht</li><li>Du hast gute Englischkenntnisse</li></ul>Karrieremöglichkeiten:<ul><li>Talent Manager:in</li><li>HR Business Partner:in</li><li>Manager:in Personalmarketing</li><li>und weitere spannende Berufe</li></ul>Du fragst Dich, bei welchen Praxispartnern Du durchstarten kannst? Wir bieten Dir eine große Auswahl, zu der beispielsweise Bundesvereinigung Lebenshilfe e.V.,&nbsp;Nordfrost und Arbeitsgemeinschaft Eltern &amp; Kind Kliniken zählen.Auf Dich warten auf jeden Fall ideale Karriereperspektiven durch praxisorientierte Lehre: 2 von 3 Absolvent:innen werden von ihrem Praxispartner übernommen.&nbsp;🤝Haben wir Dein Interesse geweckt?! Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung.So bewirbst Du Dich für ein Duales Studium: Bitte fülle im ersten Schritt im Online-Formular alle notwendigen Felder aus. Im Anschluss erhältst Du Zugang zu unserem Bewerbungsportal. Dort erfährst Du das Wichtigste zum Dualen Studium und wir möchten Dich dort durch einige Fragen besser kennenlernen. So können wir Dich besser und individueller beraten.

Duales Studium Personalmanagement (B.A.) am Campus oder virtuell

Wie begeistert man Kund:innen für ein Produkt? Wie bindet man sie langfristig an eine Marke? Genau das möchtest du wissen? Dann leg gleich los und starte Dein Duales Studium Marketing an der IU.&nbsp;&nbsp; Du kannst im Januar, April oder im Oktober starten&nbsp;🚀 – direkt am Campus vor Ort oder ganz flexibel virtuell. Deine Praxisphasen absolvierst Du bei einem Unternehmen in Deiner Nähe. Zusätzlich bieten wir die Möglichkeit, Dein Know-how in einem der drei Spezialgebiete zu vertiefen:<ul><li>Online-Marketing</li><li>Sales &amp; Distribution</li><li>Digital Business</li></ul><ul><li>Du kannst Dein Studium ohne Numerus clausus oder Aufnahmeprüfung starten</li><li>Du absolvierst ein staatlich anerkanntes Bachelorstudium mit praxisnahen Inhalten</li><li>Deine Studienberatung, Study Guides und Lehrenden sind stets für Dich da&nbsp;👫</li><li>Du lernst in kleinen Gruppen und kannst Dich mit Deinen Lehrenden persönlich austauschen&nbsp;📚</li><li>Du erhältst attraktive Vergünstigungen und Rabatte bei Amazon und weiteren Partnern der IU</li></ul>Das hast Du Dir verdient: 💸 <ul><li>Je nach Unternehmen erwartet Dich ein monatliches Gehalt von 320 € - 375 € brutto</li><li>Zusätzlich werden Deine Studiengebühren in Höhe von bis zu 789 € mtl. übernommen</li></ul><ul><li>Du bist für die inhaltliche, kreative und visuelle Konzeption sowie für die Umsetzung von Marketingstrategien verantwortlich</li><li>Du bist an der Weiterentwicklung und Neukonzeption innovativer Marketing-/Vertriebskonzepte (u. a. Brand/Category Management) beteiligt</li><li>Du entwickelst, planst und setzt Verkaufs- und Kommunikationsstrategien inkl. aller B2C-Maßnahmen um</li><li>Du erstellst und analysierst Reports zur Erfolgsmessung&nbsp;📈</li><li>Du übernimmst die Analyse und die Optimierung des Sortiments, u.a. Sortimentsgespräche, die Aufbereitung von neuen Produkten sowie die Auslistungen und Beratung beim Merchandising und bei Trainings</li></ul><ul><li>Du kannst an der IU durchstarten, wenn Du (Fach-)Abitur oder einen qualifizierten Berufsabschluss hast oder staatl. gepr. Techniker:in oder Betriebswirt:in bist&nbsp;🎓</li><li>Du kannst Deutsch-Kenntnisse gemäß Sprachniveau B2 nachweisen&nbsp;💬</li><li>Du interessierst Dich für Werbung, Marketing und Vertrieb</li><li>Du verfügst über eine ökonomische Denkweise und hast gute organisatorische Fähigkeiten&nbsp;🧠</li><li>Du bist kommunikativ, hast Spaß an Teamwork und arbeitest gerne kreativ&nbsp;</li><li>Du hast gute bis sehr gute Englischkenntnisse</li><li>Kenntnisse in z. B. CMS-Systemen, HTML, Photoshop, Google AdWords, Typo3, Illustrator wären für Dich von Vorteil&nbsp;💡</li></ul>Karriereaussichten:<ul><li>Social Media Manager:in</li><li>Online Marketing Manager:in</li><li>Brand Manager:in</li><li>und weitere spannende Berufe</li></ul>Du fragst Dich, bei welchen Praxispartnern Du durchstarten kannst? Wir bieten Dir eine große Auswahl, zu der beispielsweise Concept Family und DRK-Service zählen.Auf Dich warten auf jeden Fall ideale Karriereperspektiven durch praxisorientierte Lehre: 2 von 3 Absolvent:innen werden von ihrem Praxispartner übernommen.&nbsp;🤝 Haben wir Dein Interesse geweckt?! Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung.So bewirbst Du Dich für ein Duales Studium: Bitte fülle im ersten Schritt im Online-Formular alle notwendigen Felder aus. Im Anschluss erhältst Du Zugang zu unserem Bewerbungsportal. Dort erfährst Du das Wichtigste zum Dualen Studium und wir möchten Dich dort durch einige Fragen besser kennenlernen. So können wir Dich besser und individueller beraten.

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