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Dein moderner Arbeitgeber: SUNPOINT Beauty- &amp; Tanning-Studio Wer beim Marktführer SUNPOINT arbeitet, hat nicht nur mit Beauty &amp; Tanning zu tun, sondern vor allem mit netten Kunden &amp; Kollegen. Wenn auch Du Lust hast, jeden Tag spannende Aufgaben in bester Atmosphäre zu erledigen, dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung! Das Mindestalter beträgt 18 Jahre. <ul> <li> Umfassende Beratung unserer Kunden zum hauttypengerechten sonnen </li> <li> Fachgerechte Einweisung in unsere Bodyforming-Anwendungen </li> <li> Serviceorientiertes Arbeiten sowie Freude am Umgang mit Kunden </li> <li> Spaß an Beauty und Wellness </li> <li> Beratung und Verkauf von Solarkosmetik und WELLMAXX Pflegeprodukten sowie weiterer Dienstleistungen </li> <li> Gewährleistung unserer Hygienestandards </li> <li> Durchführung von Kassiertätigkeiten </li> </ul> Zusätzliche Aufgaben einer Studioleitung m/w/d: <ul> <li> Organisation und Durchführung von Verkaufs- und Werbemaßnahmen nach Vorgabe </li> <li> Check-up des Außen- und Innenbereichs in Anlehnung an das Qualitätsmanagement der SUNPOINT Beauty- &amp; Tanning-Studios </li> <li> Fachliche Führung und Ausbildung des Studiopersonals </li> <li> Personal-Einsatzplanung und Urlaubsplanung </li> <li> Einstellung, Einarbeitung, Schulung und Motivation von Studiopersonal </li> <li> Warendisposition der Kosmetik-, Hygiene- und Studiobedarfsartikel </li> </ul> Es sind keine zwingenden Vorkenntnisse notwendig, Du solltest jedoch mitbringen: <ul> <li>Bereitschaft zur Einarbeitung und schnelle Auffassungsgabe; Training-on-the-Job </li> <li>Für motivierte Quereinsteiger mit Offenheit für kosmetische Grundlagen</li> <li>Fähigkeiten: Serviceorientierung, freundliches Auftreten, Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, selbstständiges Arbeiten und ein gepflegtes Erscheinungsbild</li> <li>Lernbereitschaft: Offene Haltung gegenüber Weiterbildung, Schulungen und Zertifizierungen</li> <li>Arbeitsweise: Genauigkeit, Termintreue, verantwortungsbewusstes Auftreten im Kundenkontakt </li> </ul> <ul> <li> Einen gesicherten Arbeitsplatz in einem unserer SUNPOINT Beauty- &amp; Tanning-Studios </li> <li> Flexible Arbeitszeiten </li> <li> Regelmäßige Weiterbildung und Qualifikation </li> <li> Ein leistungsgerechtes Gehalt </li> <li> Nutzung unserer Dienstleistungen sowie weitere attraktive Mitarbeiter-Rabatte </li> <li> Option eines unbefristeten Arbeitsvertrages nach erfolgreichem bestehen. </li> <li> Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis wird angestrebt </li> </ul>

Studioleitung (m/w/d) in Brühl gesucht - auch Quereinsteiger

Die Monheimer Kulturwerke sind regional etabliert, bringen kulturellen Glanz in die Stadt Monheim am Rhein und schaffen ein inspirierendes Umfeld voller Kreativität und Vielfalt. Ob Theater, Musik, Comedy, Kabarett, Lesungen, Open-Air-Kino, Ausstellungen oder Brauchtum – unser Programm ist so abwechslungsreich wie einzigartig. Damit prägen wir das Stadtbild. Wir begeistern Menschen aller Generationen. Ein besonderes Highlight in unserer Zukunft ist die Kulturraffinerie K714 (<a href="http://www.k714.de" target="_blank">www.k714.de</a>): Ein eindrucksvolles Industriedenkmal am Rhein, das wir in eine national einmalige, moderne, multifunktionale Veranstaltungsstätte verwandeln – und damit einen neuen kulturellen Mittelpunkt für die Stadtgesellschaft schaffen. Bis dahin gestalten wir das kulturelle Leben schon heute an bis zu 13 verschiedenen Veranstaltungsorten in Monheim am Rhein. Wer bei uns arbeitet, gestaltet aktiv eine lebendige Kulturstadt mit, bringt eigene Ideen ein und wird Teil eines engagierten Teams, das jeden Tag Kultur erlebbar macht. Die Monheimer Kulturwerke GmbH sucht für die technische Abteilungzum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Elektroniker/in für Energie- und Gebäudetechnik oder vergleichbar (m/w/d) Es handelt sich um eine unbefristeteVollzeitstelle. Das Gehalt liegt zwischen 45.000 € und 55.000 € jährlich, abhängig von Qualifikation und Erfahrung. <ul> <li>Selbstständige Überprüfung, Steuerung, Wartung, Instandsetzung und Erweiterung von elektrischen sowie brandschutztechnischen Anlagen und Geräten</li> <li>Programmierung, Parametrierung und Steuerung der Gebäudeleittechnik</li> <li>Störungsanalyse und -behebung an Elektroanlagen und Steuerungssystemen</li> <li>Koordination und Überwachung vorgeschriebener Sachverständigen-/Sachkundigen-Prüfungen und Wartungen von Fachbetrieben bei allen zu betreuenden Anlagen</li> <li>Anschluss und Prüfung von Stromanschlüssen für Veranstaltungen</li> <li>Prüfung und Dokumentation von ortsveränderlichen Geräten und ortsfesten Anlagen</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung im Elektrohandwerk (Elektroniker/in für Energie- und Gebäudetechnik oder eine vergleichbare Qualifikation)</li> <li>Erfahrung in der Wartung und Überprüfung von brandschutztechnischen Anlagen (insbesondere Brandmeldeanlage und Sprühflutanlage)</li> <li>Schaltberechtigung Mittelspannung (10 kV) oder Bereitschaft diese nachzuholen</li> <li>Kenntnisse in der Programmierung, Parametrierung und Steuerung von KNX und DALI-Komponenten</li> <li>Fundierte PC-Kenntnisse, insbesondere MS Office und Gebäudeleitsoftware</li> <li>Strukturierte, eigenständige und zuverlässige Arbeitsweise</li> <li>Hohe Motivation und Belastbarkeit, Arbeit in der Höhe</li> <li>Zuverlässigkeit, Flexibilität sowie die Bereitschaft zu Arbeitseinsätzen am Abend und an Wochenenden</li> <li>Hohes Maß an Sorgfalts-, Sicherheits- und Qualitätsbewusstsein</li> <li>Sicheres Auftreten sowie ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit, gute Deutschkenntnisse</li> </ul> Wünschenswert wären: <ul> <li>Fortbildung zum Meister Elektrotechnik </li> <li>Erfahrung in Theatern oder Veranstaltungshallen </li> <li>Fahrerlaubnis der Klasse B </li> <li>Englischkenntnisse zur Betreuung von ausländischen Produktionen</li> </ul> <ul> <li>Ein abwechslungsreiches und spannendes Arbeitsumfeld in einem dynamisch wachsenden Kulturbetrieb mit verschiedenen Kultursparten</li> <li>Krisensicherer Arbeitsplatz in einem kommunalen Umfeld</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Betriebliche Weiterbildung</li> <li>Jobticket</li> <li>Jobbike</li> <li>6 Wochen Urlaub</li> <li>Kostenfreie Getränke (Wasser, Tee, Kaffee)</li> <li>Kostenfreie Parkmöglichkeit im Parkhaus K714</li> </ul>

Elektroniker/in für Energie- und Gebäudetechnik oder vergleichbar (m/w/d)

Mit Biosimilars mehr Lebensqualität ermöglichen – im Außendienst, bundesweit Mit unseren Spezialpharmazeutika und Biosimilars ermöglichen wir schwer und chronisch erkrankten Menschen den Zugang zu modernen, wirksamen und wirtschaftlichen Therapien. STADAPHARM steht für medizinischen Fortschritt, starke Services und echte Unterstützung. Du möchtest gemeinsam mit einem engagierten Team einen spürbaren Beitrag zur Gesundheitsversorgung leisten? Dann bewirb Dich jetzt! Wir suchen Pharmareferent*innen im Biosimilars Außendienst – bundesweit in folgenden Regionen: <ul> <li> <ul> <li>West: Dortmund, Köln, Gießen, Saarbrücken</li> <li>Nord: Bremen, Hannover, Hamburg</li> <li>Ost: Brandenburg, Berlin, Dresden, Leipzig, Erfurt</li> <li>Süd: Mannheim, Stuttgart, Nürnberg, München</li> </ul> </li> </ul> Gestalte mit uns die Zukunft der Gesundheitsversorgung Biosimilars sind mehr als nur Produkte – sie sind der Schlüssel zu einer modernen, bezahlbaren und nachhaltigen Medizin. Sie ermöglichen mehr Menschen den Zugang zu hochwirksamen Therapien. Bei STADA treiben wir diesen Wandel aktiv voran und wachsen in diesem Bereich rasant. Werde Teil eines Teams, das mit medizinischer Expertise, echter Leidenschaft und dem festen Willen arbeitet, Fortschritt für alle zugänglich zu machen. Warum Außendienst bei STADA? Weil wir Gesundheit neu denken. Weil wir nicht nur verkaufen, sondern gestalten. Und weil Du bei uns etwas bewirken kannst für eine bessere Gesundheitsversorgung! Deine Aufgaben – Wirkung zeigen, Vertrauen schaffen <ul> <li>Du betreust Fachärzte (Orthopädie, Osteologie, Ophthalmologie) im niedergelassenen Bereich und in Kliniken.</li> <li>Du organisierst und führst medizinische Fortbildungen für Ärzt*innen und Pflegepersonal durch.</li> <li>Du präsentierst STADA auf relevanten Kongressen und stärkst unsere Sichtbarkeit.</li> <li>Du überzeugst Deine Zielgruppen mit Know-how, Empathie und verkäuferischem Talent.</li> <li>Du gestaltest Dein Gebiet eigenständig und verantwortungsvoll – mit klarem Blick auf unsere Ziele.</li> <li>Du dokumentierst Deine Aktivitäten strukturiert im CRM-System.</li> </ul> Das bringst Du mit – Fachkompetenz trifft Leidenschaft <ul> <li>Du erfüllst die Voraussetzungen nach § 75 AMG (Pharmareferent) oder hast ein naturwissenschaftliches Studium bzw. ein Approbation als Arzt/Apotheker.</li> <li>Du bringst mindestens 3 Jahre relevante Berufserfahrung im medizinischen Umfeld mit – idealerweise im medizinisch-wissenschaftlichen Außendienst, im Facharzt- oder Klinikbereich. Erfahrung im Bereich Biosimilars ist dabei ein großes Plus.</li> <li>Du kennst Dich in Facharztstrukturen aus und bringst idealerweise Kontakte in den Bereichen Orthopädie, Osteologie oder Ophthalmologie mit.</li> <li>Du gehst vertrieblich klug, empathisch und überzeugend vor – vom ersten Gespräch bis zum Abschluss.</li> <li>Du denkst strategisch, entwickelst gezielt Umsatzstrategien und überzeugst mit Präsentationsstärke und Verhandlungsgeschick.</li> </ul> <h3>Was wir bieten</h3> <ul> <li>Eine offene Unternehmenskultur mit kurzen Abstimmungswegen und viel Potenzial für Deine persönliche Entwicklung</li> <li>Individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote</li> <li>Dienstwagen </li> <li>Flexible Arbeitszeitmodelle</li> <li>Job-Bike</li> <li>Zuschuss zur Kinderbetreuung</li> <li>Gesundheitsfördernde Angebote wie Wellpass und ein Fitnessstudio zur kostenfreien Nutzung</li> <li>Zahlreiche attraktive Zusatzleistungen wie Zukunftsbetrag für Tarifmitarbeiter, Gruppenunfallversicherung, Alterszusatzversorgung und Altersvorsorge Chemie-Pensionsfonds</li> </ul> Wir freuen uns auf Deine Bewerbung über unser Bewerber-Portal. Unter jobs.stada.com findest Du außerdem zahlreiche weitere Stellenausschreibungen, denn wir sind immer auf der Suche nach motivierten Talenten, die mit ihrer Expertise und Persönlichkeit unser Team verstärken. Hast Du Fragen zur Stelle? Dann sende gerne eine Nachricht an <a href="mailto:recruiting@stada.de" target="_blank">recruiting@stada.de</a>. Wünsche nach Teilzeit werden individuell geprüft. STADA Group fördert seine vielfältige Kultur, unabhängig von Geschlecht, Alter, sozialer oder ethnischer Herkunft, Behinderung, Religion, Weltanschauung oder sexueller Orientierung. Wir nutzen die Stärke dieser Vielfalt, um kreative Ideen zu entwickeln, unsere Erfahrungen zu erweitern und die Innovationskraft zu steigen. Unser Fokus liegt dabei auf Chancengleichheit, einem respektvollen Miteinander sowie der Förderung eines integrativen Arbeitsumfeldes. #LI-Remote #LI-NS1

Facharzt / Klinik Referent Sales & Marketing Biosimilars (w/m/d)

Wir suchen dich als Maschinen- und Anlagenführer&nbsp;(m/w/d) für unseren Kunden im Kölner Süden

 
 <h3>Wir bieten</h3>
 
 
 <ul><li>Sehr attraktive Vergütung ab 17,00 €/ Stunde
</li><li>Zuschläge für Spätschicht (15% ab 14:00 bis 20:00 Uhr) und Nachtschicht (25% zwischen 20:00 Uhr und 06:00 Uhr)</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld
</li><li>Einen tollen Arbeitsplatz in einem internationalen Unternehmen&nbsp;</li><li>Möglichkeit der Übernahme
</li><li>Ein nettes und kollegiales Arbeitsumfeld</li><li>Fahrtkostenbezuschussung&nbsp;</li></ul>
 
 

 
 
 <h3>Ihre Aufgaben</h3>
 
 
 <ul><li>Bedienen von Schweißmaschinen, Pressen oder Blechbearbeitungsmaschinen</li><li>Einrichtung, Umrüstung</li><li>Kontrolle der Vorgaben und Qualitätsrichtlinien</li></ul>
 
 

 
 
 <h3>Ihr Profil</h3>
 
 
 <ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung in einem Metallverarbeitenden Berufsbild wie Industriemechaniker (m/w/d), Schweißer (m/w/d) oder Werkzeugmechaniker</li><li>Erste Berufserfahrung</li><li>Schichtbereitschaft (3 Schichten)</li><li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul>
 
 

 
 
 Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Bei Fragen zur Stellenausschreibung melden Sie sich&nbsp;gerne bei Ihrem Ansprechpartner Herbert Wilkens unter:<a href="tel:01234" target="_blank">01234</a>&nbsp;oder

Maschinenbediener Schweißmaschinen (m/w/d)

Berufseinsteiger als Produktionshelfer (m/w/d)

Industriehelfer (m/w/d)

Produktionshelfer / Maschienenbediener (m/w/d)

Freiburg im Breisgau ab sofort Für unser Team "Marketing Corporate Learning Solutions" suchen wir zum nächstmöglichen Termin am Standort Freiburg im Breisgau oder deutschlandweit aus dem Homeoffice eine/n Senior Marketing Manager:in für Bestandskunden (d/m/w). In dieser neu geschaffenen Rolle hilft dir dein agiles Mindset und deine ausgeprägte Eigenverantwortung, den großen Gestaltungsspielraum optimal zu nutzen. <h3>DAS ERWARTET DICH:</h3> <ul> <li>Als Teil eines dynamischen Marketing-Teams, treibst du das Bestandskunden-Marketing für den B2B-Geschäftsbereich kontinuierlich voran. Dabei baust du Prozesse, Strukturen und Verantwortlichkeiten auf und optimierst diese</li> <li>Du bist verantwortlich für die Planung, Entwicklung, Durchführung und das Reporting von Bestandskunden-Kampagnen (Up- &amp; Cross-Selling-Kampagnen sowie Kundenbindungsmaßnahmen). Dabei stehst du in stetigem Austausch mit den Kolleg:innen aus den jeweiligen Produkt- und Salesteams</li> <li>Du stimmst dich intern sowohl mit den Produktmarketing-Manager:innen, als auch mit den Marketing-Automation-Kolleg:innen ab, um Synergien zu nutzen und jederzeit die richtige Zielgruppe zu erreichen</li> <li>Durch quantitative und qualitative Analysen von Bestandskundendaten findest du Hebel, um den individuellen Bedarf der Kund:innen an jedem Touchpoint des Customer Lifecycles zu verbessern</li> <li>Für deine Kampagnen nutzt du perspektivisch die Möglichkeiten der Plattform Pega, segmentierst Zielgruppen und führst Adressselektionen durch</li> </ul> <h3>DAS BRINGST DU MIT:</h3> <ul> <li>Du hast mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Online-Marketing mit Fokus auf Bestandskunden-Marketing gesammelt und bringst fundierte Kenntnisse rund um Marketing Automation und Analyse-Tools mit, bevorzugt Pega und Salesforce</li> <li>Du greifst auf umfassende Erfahrungen im Account Based Marketing zurück und hast bereits eng mit Sales-Teams zusammengearbeitet</li> <li>Du kennst dich in der Entwicklung und Umsetzung von Up- &amp; Cross-Selling- und Kundenbindungs-Kampagnen (u.a. Kundenevents) aus und hast erfolgreich personalisierte, datengesteuerte Marketingkampagnen umgesetzt</li> <li>Du besitzt analytische Fähigkeiten zur Interpretation von Daten und Ableitung von Handlungsempfehlungen</li> <li>Du zeichnest dich durch eine strategische, konzeptionelle und zielgerichtete Herangehensweise aus</li> <li>Teamfähigkeit, Lösungsorientierung und ein hohes Maß an Eigeninitiative in einem sich rasch weiterentwickelnden Arbeitsumfeld sind Teil deiner DNA</li> <li>Verhandlungssichere Deutschkenntnisse ( mindestens Niveau C1) runden dein Profil ab</li> </ul> #haufegroup #remote Job ID: REF161J

Senior Marketing Manager:in für Bestandskunden und Account Based Marketing (d/m/w) Remote

<ul><li>Wo? Köln</li><li>Wann? 01.10.2026</li><li>Wie lange? 3 Jahre</li></ul> Starte dein Duales Studium bei der Deutschen Post AG, Geschäftsfeld Finance &amp; HR Operations in Köln und der DHBW Karlsruhe zumBachelor of Arts, BWL-Industrie-Industrial ManagementDu studierst BWL-Industrie-Industrial Management in Karlsruhe. Wir haben einen Studienplatz für dich reserviert. Theorie- und Praxisblöcke wechseln sich im 3-jährigen Studium vierteljährlich ab. Alle Informationen zum Studium findest du unter <a href="https://www.karlsruhe.dhbw.de/idm/studieninhalte-profil.html" target="_blank">http://www.dhbw-karlsruhe</a>.Das Duale Studium BWL-Industrie/Industrial Management (IDM) in der Praxis<ul><li>Du erhältst umfangreiche Einblicke in die Aufgaben- und Verantwortungsbereiche der verschiedenen Abteilungen und arbeitest dort von Anfang an mit.</li><li>Du bringst eigene Ideen ein, um Prozesse im Arbeitsablauf zu optimieren und entwickelst Kennzahlen, um die Produktivität einzelner Bereiche anzuzeigen.</li><li>Du kümmerst dich um Kundenreklamationen und bist im engen Kontakt mit den jeweiligen Einsatzbereichen, um mögliche Lösungen zu finden.</li></ul> Dein AusbildungsbetriebAls Dienstleister im Unternehmen übernimmt Finance &amp; HR Operations Deutschland sowohl Finanzdienstleistungen für DHL Group in der Region Germany &amp; Alps als auch HR-Dienstleistungen für alle Unternehmensbereiche. Die Schwerpunkte liegen dabei in Services rund um die Digitalisierung von Duty und Master Data Prozessen.Deine Vorteile beim Dualen Studium BWL<ul><li>Jährlich steigende Ausbildungsvergütung beginnend mit 1.680,96- Euro monatlich (auch in der Theoriephase) und attraktive Sozialleistungen</li><li>27 Tage bezahlten Urlaub pro Jahr</li><li>Top-Azubi Programm mit spezieller Förderung für die besten Studierenden</li><li>Für die Leistungsstärksten optional: Praxisphase im Ausland</li><li>Sicherer Arbeitsplatz und beste Übernahmechancen und Entwicklungsmöglichkeiten nach erfolgreichem Abschluss</li><li>Attraktive Mitarbeiterangebote, wie z.B. Rabatte bei Mobilfunkanbietern, Fitnessstudios, Modemarken etc.</li></ul> Wir passen gut zusammen, wenn du …<ul><li>ein gutes (Fach-)Abitur hast oder bis Studienbeginn erlangst (Hinweis für Bewerber/-innen mit Fachhochschulreife: Eine Zulassungsbedingung zum Studium an der Dualen Hochschule ist der Nachweis deiner Studierfähigkeit, die mittels eines Tests überprüft wird. Die Testtermine und weitere Hinweise findest du unter <a href="http://www.dhbw.de" target="_blank">www.dhbw.de</a>. Bitte füge deiner Bewerbung die Anmeldebestätigung bei.)</li><li>gute Noten in Deutsch, Mathematik und Englisch vorweisen kannst</li><li>gute Deutschkenntnisse (mindestens auf C1-Niveau) mitbringst</li><li>neugierig auf wirtschaftliche und logistische Zusammenhänge bist</li><li>Lust auf anspruchsvolle Aufgaben und Verantwortung hast</li></ul> Starte mit uns dein Duales Studium BWL als Bachelor of ArtsWir freuen uns auf deine vollständige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse), am besten online! Klicke dazu bitte auf den Button 'Jetzt Bewerben'.Du hast Fragen zum Dualen Studium? Wir antworten dir gerne über unserer Bewerber-Hotline: 0800 8010333 (kostenfrei aus dem deutschen Fest- und Mobilfunknetz).Das ist uns wichtigBei uns heißt Inklusion ein Arbeitsumfeld schaffen, in dem sich alle willkommen fühlen. In dem sich jede und jeder respektiert und geschätzt fühlt. Und in dem alle Mitarbeitenden die individuelle Unterstützung und die Weiterentwicklungsmöglichkeiten erhalten, die sie benötigen, um ihre Stärken einzubringen. Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind bei uns willkommen. Handicap? Na und! Hast du eine Schwerbehinderung oder Gleichstellung, die wir bei deiner Bewerbung berücksichtigen sollten? Wir freuen uns, wenn uns deine Bewerbung erreicht und helfen dir bei Bedarf gerne weiter! Bei Fragen wende dich direkt an <a href="mailto:handicap_naund@dhl.com" target="_blank">handicap_naund@dhl.com</a>. Deine Angaben sind freiwillig und werden vertraulich behandelt.MENSCHEN VERBINDEN. LEBEN VERBESSERN.#DualesStudium #DualesStudiumBWL #ausbildungfhd

Duales Studium: Bachelor of Arts BWL-Industrie-Industrial Management in 2026

Gestalten Sie mit uns Ihre Zukunft! Bei Snop Automotive, einem Geschäftsbereich der Groupe FSD, bieten wir Ihnen weit mehr als nur einen Job – wir bieten Ihnen die Chance, Ihre Karriere aktiv zu gestalten und gemeinsam mit uns zu wachsen. Als führender Anbieter von Stanz-, Montage- und Profilierungstechnologien für die Automobilbranche mit über 8.200 Mitarbeitern in 12 Ländern setzen wir auf Innovation, Zusammenarbeit und die persönliche Weiterentwicklung unserer Talente. Bei uns finden Sie ein inspirierendes Arbeitsumfeld, in dem Ihre Ideen zählen. Hierfür stellen wir sicher, dass Sie die Unterstützung und Ressourcen erhalten, die Sie für Ihre beruflichen Ziele brauchen. Unser Erfolg basiert auf gemeinsamen Werten: Ambition, Transparenz, Nachhaltigkeit, Professionalität, Respekt und Vertrauen. Diese Werte leiten uns, wenn wir zusammen an einer nachhaltigeren Zukunft arbeiten – sowohl für unsere Branche als auch für unsere Mitarbeiter. Werden Sie Teil eines dynamischen Teams, das gemeinsam Großes bewegt. Bei uns können Sie Ihre Leidenschaft für die Automobilindustrie ausleben und Ihre Karriere auf das nächste Level bringen. <ul> <li>Berechnung und Überwachung der Produktmarge</li> <li>Wöchentliches und monatliches Umsatzreporting sowie Budgetanalyse</li> <li>Analyse der Ist-Preise im Vergleich zu Soll-Preisen sowie Budget-Preisen</li> <li>Nachverfolgung der durch den Vertrieb verhandelten Preisänderungen</li> <li>Berechnung von Rückstellungen sowie transparente Aufbereitung von Chancen und Risiken in enger Zusammenarbeit mit der Vertriebsabteilung</li> <li>Unterstützung der Vertriebsabteilung und des regionalen Controllings mit Ad-hoc-Analysen</li> <li>Steuerung des Serienumsatzes in den Budgetphasen</li> <li>Unterstützung bei der Berechnung von zwischenbetrieblichen Preisen</li> </ul> <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Bachelor/Master) im Bereich Finanzen/Controlling, mehrjährige Berufserfahrung in einem industriellen Umfeld wünschenswert</li> <li>Gute Englischkenntnisse und sicherer Umgang mit Microsoft Office (Fokus: Excel)</li> <li>Kenntnisse der ERP-Systeme SAP BW und BI wünschenswert</li> <li>Ausgeprägte Teamfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit und Aufgeschlossenheit</li> <li>Dynamische und gewissenhafte Arbeitsweise</li> </ul> Flexible Arbeitszeiten | Ob Langschläfer oder Frühaufsteher, wir können unsere Arbeitszeiten flexibel nach Absprache gestalten. Das bedeutet, es gibt keine Kernarbeitszeiten. Der Start bei uns |Ein individuell zugeschnittener Einarbeitungsplan leitet bei uns durch die ersten Wochen. Alle Informationen rund ums Unternehmen gibt es in einem Onboarding-Workshop. Attraktiver Arbeitsplatz |Unsere offenen Räumlichkeiten stechen durch ihr modernes Design hervor. Auch im Sommer lässt es sich hier dank Klimatisierung in einer angenehmen Atmosphäre arbeiten. Job Bike | Lieber mit dem Rad anstatt mit dem Auto zur Arbeit? Oder einfach nur für den privaten Gebrauch? Bei uns gibt es die Möglichkeit ein Fahrrad oder auch ein E-Bike zu leasen. Und sonst gibt es bei uns z.B. 30 Tage Urlaub, einen unbefristeten Arbeitsvertrag, Laptop und Handy auch zum privaten Gebrauch, unterschiedliche Maßnahmen im Rahmen des Gesundheitsmanagements sowie ausreichend Parkplätze.

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