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<h3>Ihre Aufgaben:</h3> <ul> <li>Grundpflegerische Begleitung der Damen und Herren</li> <li>Umsetzung der pflegefachlichen individuellen Maßnahmenpläne</li> <li>Weitergabe aller pflegerelevanten Beobachtungen an die Pflegefachkraft</li> <li>Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit allen an der Pflege beteiligten Personen</li> </ul> <h3>Ihr Profil:</h3> <ul> <li> <strong>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachassistent/in <br></strong>(Zertifikat über staatlich anerkannte 1-jährige Ausbildung) </li> <li>Freude im Umgang mit älteren, pflegebedürftigen Menschen</li> <li>Sie sind motiviert, zuverlässig und teamfähig</li> <li>Sie bilden sich gerne weiter</li> </ul><h3>Wir bieten Ihnen:</h3> <ul> <li>Vielseitige Tätigkeit in einem zukunftsorientierten, krisensicheren Sozialunternehmen </li> <li>Bis zu 30 Stunden pro Woche / Befristung für 1 Jahr </li> <li>Modernste Arbeitsmittel, u. a. mobile Pflegedokumentation</li> <li>Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote, u. a. E-Learning Plattform und Akademie</li> <li>Flexible Arbeitszeitmodelle möglich</li> <li>Attraktives Gehalt (Caritas-Tarif AVR) mit garantiertem Leistungsentgelt  </li> <li>Nacht-, Sonn- und Feiertagszuschläge sowie Weihnachtsgeld</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge und kostenlose Unfallversicherung</li> <li>Über 30 Tage Urlaub</li> <li>Kostenlose Dienstkleidung</li> <li>Vielfältige Angebote der Gesundheitsförderung, z. B. Lebenslagen-Coaching</li> <li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf, z. B. Kinderbetreuungsmöglichkeiten durch pme Familienservice</li> <li>Beratungs- und Vermittlungsangebote bei Fragen zu Familie, Leben und Beruf (24/7) </li> <li>Einkaufsrabatte bei über 200 Partnern (von Apple bis Zalando)</li> </ul>

Fachkraft Pflege als Fachassistent/in Altenheim (w/m/d)

<h3>Das erwartet Sie</h3><p>Sie begleiten die Auszubildenden und Studierenden in der Praxis und unterstützen diese in ihren individuellen Lern- und Entwicklungsprozessen Von der Entwicklung neuer Ideen zum Lernen im Berufsalltag bis hin zu deren Umsetzung verändern und gestalten Sie den zukünftigen Pflegealltag mit Ihre Freistellung umfasst einen Stellenanteil von 40% Zusätzlich fördern Sie eine positive Lernatmosphäre und die Motivation der Auszubildenden Sie erwartet eine enge Zusammenarbeit mit unseren Pflegeschulen</p><h3>Das bringen Sie mit</h3><p>Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachmann, Pflegefachfrau, Gesundheits- und Krankenpfleger, Operationstechnischer Assistent (m/w/d) Sie verfügen über mindestens zwei Jahre Arbeitserfahrung im OP-Bereich Sie haben die Weiterbildung zur Praxisanleitung oder den Bachelor Pflegepädagogik abgeschlossen Sie überzeugen mit Ihren didaktischen und methodischen Fähigkeiten Sie haben Freude an der Arbeit mit Auszubildenden, pädagogisches Geschick und verfügen über Einfühlungsvermögen Ihr interdisziplinäres eigeninitiatives Denken und Handeln und eine hohe Kompetenz in der Organisation von komplexen Arbeitsabläufen zeichnet Sie aus Neben ihrer Bereitschaft zur kontinuierlichen Wissenserweiterung und persönlichen Fortbildung, bringen Sie ihre fachlichen, sozialen und kommunikativen Kompetenzen gerne mit ein</p><h3>Unsere Pluspunkte</h3><p>Sie erhalten ein attraktives Gehalt (unter den Wohlfahrtsverbänden belegt die Diakonie aktuell den vordersten Platz) mit betrieblicher Altersvorsorge, ggf. Kinderzulage, Jahressonderzahlung und vielen weiteren Benefits Es erwartet Sie eine strukturierte Einarbeitung in einem Team von engagierten Kolleg:innen mit viel Herzlichkeit und hoher Fachkompetenz Durch umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote haben Sie die Möglichkeit sich sowohl fachlich als auch persönlich weiterzuentwickeln. Die Kaiserswerther Diakonie achtet im besonderen Maße auf die Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben – seit 2021 sind wir auch im „audit berufundfamilie“ zertifiziert Wir bieten Ihnen umfangreiche Angebote zur Gesundheitsförderung und Prävention Wir bieten einen interessanten, fachlich anspruchsvollen Arbeitsplatz mit Gestaltungsspielraum und Entwicklungsmöglichkeiten Seien Sie mobil dank bezuschusstem Deutschlandticket und JobRad (Dienstrad-Leasing mit Arbeitgeberzuschuss und Vollkasko-Versicherung)</p>

Fachkraft Pflege als Praxisanleiter Pflege Teilzeit (m/w/d)

<p>Die SRH ist ein Stiftungsunternehmen mit Angeboten in den Bereichen Bildung und Gesundheit. Die mehr als 17 000 Mitarbeiter:innen der SRH begleiten jährlich über 1,2 Millionen Menschen auf ihren individuellen Lebenswegen. Seit der Gründung 1966 setzt sie sich für die Weiterentwicklung des Bildungs- und Gesundheitswesens ein. Die SRH ist sich ihrer gesellschaftlichen Verantwortung seit jeher bewusst. Um für noch mehr Menschen neue Lebenschancen zu eröffnen, reinvestiert sie ihre Gewinne in die Zukunftsmärkte Bildung und Gesundheit. Sie gehört zu den Innovationsführern in diesen Bereichen und gestaltet gesellschaftliche Debatten aktiv mit – für eine menschliche und nachhaltige Gesellschaft.</p><h3> Aufgabe: </h3><ul><li><b>Lehre</b>: Übernahme von Unterricht in den ergotherapeutischen Fächern </li><li><b>Betreuung</b>: Betreuung der Teilnemer:innen in der praktischen Ausbildung an den verschiedenen Kooperationseinrichtungen in der Umgebung</li><li><b>Prüfung</b>: Vorbereitung, Durchführung und Bewertung von Prüfungen</li><li><b>Verwaltung</b>: Verwaltungs-, Kommunikations- und QM-Tätigkeiten</li><li><b>Unterstützung</b>: Mitwirkung bei der Weiterentwicklung der Schule</li></ul><h3> Profil: </h3><ul><li>Staatlich anerkannte Ausbildung als Ergotherapeut:in</li><li>Berufserfahrung als Ergotherapeut:in </li><li>Lehr-/Anleitungserfahrung und Erfahrungen im Bereich Arbeitstherapie sind wünschenswert</li><li>Wirtschaftliches Denken und Handeln sowie sicherer Umgang mit Office-Programmen</li><li>Teamfähigkeit und Flexibilität</li></ul><br> Ihre fachlichen Fragen beantwortet unsere Schulleitung:<br> Marlen Weisker ❘ Telefon + 49 (0) 211 2807 3912<h3> Wir bieten: </h3><ul><li><b>Perspektive: </b>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag sowie individuelle Entwicklungsmöglichkeiten</li><li><b>Benefits</b>: Fahrrad, Bus oder Bahn? – Kein Problem! Nutzen Sie das Deutschlandjobticket, das BusinessBike-Leasing sowie die gute Anbindung zum ÖPNV</li><li><b>Fortbildung</b>: Weiterbildung wird bei der SRH groß geschrieben – Sie profitieren von unserem kompletten Angebot mit Sonderkonditionen</li><li><b>Gesundhei</b>t: Ihnen stehen diverse Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements sowie vielfältige Angebote zur Prävention zur Verfügung</li><li><b>Wertschätzung</b>: Unsere Erfahrungen in der Ausbildung geben wir gerne an junge Kolleg:innen weiter und unterstützen diese, um gut in den Beruf hineinzuwachsen. Dabei legen wir Wert auf einen lebhaften und wertschätzenden Austausch.</li></ul>

Lehrkraft für Ausbildungen Ergotherapie - Fachschule w|m|d

<p> Die RheinCargo GmbH &amp; Co. KG ist ein modernes Unternehmen mit über 100 Jahren Erfahrung und einem klaren Fokus auf die Zukunft. Gegründet als Joint Venture der Häfen und Güterverkehr Köln AG und der Neuss-Düsseldorfer Häfen GmbH &amp; Co. KG, vereinen wir Hafenlogistik, Immobilienvermietung und ein international agierendes Schienengüterverkehrsunternehmen unter einem Dach. Werde Teil unseres Teams und gestalte die Zukunft der Logistikbranche mit uns! WIR SUCHEN DICH ALS RADLADERFAHRER (W/M/D) Standort: Neuss Beschäftigungsart: Vollzeit, ab 01.02.2026 zunächst befristet bis 31.01.2027 </p><h3> Aufgabengebiet </h3><ul><li>Bedienen von Radladern sowie Bau- und Umschlaggeräten.</li><li>Säuberung von Schiffsräumen, Eisenbahnwaggons und Freilagerflächen mittels Bobcat sowie Schaufel und Besen. </li><li>Be- und Entladungen von Schiffen, Eisenbahnwaggons und Lastkraftwagen sowie Verraumungen von Freilagerflächen mittels Hydraulikbaggern, Staplern und Radladern. </li><li>Pflege und Instandhaltung der Fahrzeuge/Geräte.</li><li>Selbstständiges Durchführen des Gerätechecks vor der Inbetriebnahme.</li></ul><h3> Eigenes Profil </h3><ul><li> Ein Befähigungsnachweis zu Führen Radladern, Bau- und Umschlaggeräten oder die Bereitschaft, diesen zu erwerben. </li><li> Idealerweise eine abgeschlossene handwerkliche oder technische Ausbildung. </li><li> Flexibilität und Bereitschaft zur Arbeit im Schicht-/Wechselschichtdienst sowie gelegentlicher Einsatz an Wochenenden. </li><li> Sicherheitsbewusstes, selbstständiges und zuverlässiges Arbeiten. </li><li> Arbeitsmedizinische Eignung für den Beruf des Radladerfahrers, Bau- und Umschlaggeräteführers. </li></ul><h3> Gute Gründe für uns </h3><ul><li>Weihnachtsgeld &amp; weitere Sonderzahlungen, E-Bike-Leasing, Urban Sports, betriebliche Altersvorsorge.</li></ul>

RADLADERFAHRER (W/M/D)

<p>In der 3-jährigen Ausbildung stehen die Zubereitung und die Präsentation von Speisen an erster Stelle. Darüber hinaus sind ernährungsphysiologische und betriebswirtschaftliche Inhalte Bestandteile der Ausbildung.</p>    <ul> <li>Qualifizierte Ausbildung in einem zukunftsorientierten Sozialunternehmen</li> <li>Abwechslungsreiche Aufgaben in einem professionellen Team</li> <li>Sorgfältige Einarbeitung mit persönlicher Begleitung</li> <li>Gut ausgestattete Arbeitsräume mit modernen Arbeitsmaterialien</li> <li>Projekttage und Praktika in verschiedenen Unternehmen (z. B. Großmarkt, Fischmarkt)</li> <li>Faire Vergütung nach Tarifvertrag (Caritas-AVR) </li> <li><strong>Überdurchschnittliches Einstiegsgehalt</strong></li> <li><strong>13. Monatsgehalt und 30 Tage Urlaub</strong></li> <li>Attraktive betriebliche Altersvorsorge und Sozialleistungen, z. B. kostenlose Unfallversicherung</li> <li>Vielfältige Angebote der betrieblichen Gesundheitsförderung, z. B. Lebenslagen-Coaching</li> <li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf, z. B. Kinderbetreuungsmöglichkeiten durch pme Familienservice</li> <li>Beratungs- und Vermittlungsangebote bei Fragen zu Familie, Leben und Beruf (24/7)</li> <li>Einkaufsrabatte bei über 200 Partnern (von Apple bis Zalando)</li> </ul>     <ul> <li>Spaß am Kochen</li> <li>Kreativität und handwerkliches Geschick</li> <li>Eine große Portion Teamgeist und Freude im Umgang mit Menschen</li> <li>Qualifizierter Haupt- oder Realschulabschluss</li> <li>Ein Sprachlevel von mindestens B 2 </li> </ul>   <p>In der 3-jährigen Ausbildung stehen die Zubereitung und die Präsentation von Speisen an erster Stelle. Darüber hinaus sind ernährungsphysiologische und betriebswirtschaftliche Inhalte Bestandteile der Ausbildung.</p>   <h3>Weitere Informationen zur Ausbildung, Karrierechancen und Vergütung: </h3> <p> Finden Sie hier</p>      Die <strong>CBT Caritas-Betriebsführungs- und Trägergesellschaft mbH</strong> <br> ist ein innovatives Sozialunternehmen und mit 22 Einrichtungen in 15 Städten im Rheinland vertreten:<br> Alten- und Pflegeheime, Wohnen mit Service (Betreutes Wohnen) sowie zwei Mehrgenerationenwohnhäuser. <br> Mehr als 2.000 Menschen leben in den CBT-Häusern, begleitet von rund 1.900 Mitarbeitenden und 850 ehrenamtlich Mitarbeitenden. <br><br> Wir suchen Menschen mit Herz, die eine sinnvolle Aufgabe suchen, mit ihrer Sozialkompetenz und Menschlichkeit überzeugen und sich mit den Aufgaben, Zielen und Werten einer katholischen Einrichtung identifizieren. <br><br>  <a href="http://www.cbt-gmbh.de" target="_blank">www.cbt-gmbh.de</a><br>    <p>Finden Sie unter: <a href="https://www.cbt-gmbh.de/karriere/ausbildung.html" target="_blank">https://www.cbt-gmbh.de/karriere/ausbildung.html</a> </p>    zur Onlinebewerbung   <a href="http://www.cbt-gmbh.de" target="_blank">www.cbt-gmbh.de</a><br>    <br><br>

Azubi als Köchin / Koch Speisenzubereitung Altenheim (w/m/d)

Operationstechnischer Assistent / OTA als Praxisanleiter (m/w/d)

<p>Die SRH ist ein Stiftungsunternehmen mit Angeboten in den Bereichen Bildung und Gesundheit. Die mehr als 17 000 Mitarbeiter:innen der SRH begleiten jährlich über 1,2 Millionen Menschen auf ihren individuellen Lebenswegen. Seit der Gründung 1966 setzt sie sich für die Weiterentwicklung des Bildungs- und Gesundheitswesens ein. Die SRH ist sich ihrer gesellschaftlichen Verantwortung seit jeher bewusst. Um für noch mehr Menschen neue Lebenschancen zu eröffnen, reinvestiert sie ihre Gewinne in die Zukunftsmärkte Bildung und Gesundheit. Sie gehört zu den Innovationsführern in diesen Bereichen und gestaltet gesellschaftliche Debatten aktiv mit – für eine menschliche und nachhaltige Gesellschaft.</p><h3> Aufgabe: </h3><ul><li>Fachliche, organisatorische und personelle Leitung des Fachgebiets Ergotherapie mit Zuständigkeit für mehrere Schulen</li></ul><ul><li>Förderung der Professionalität und pädagogischen/wissenschaftlicher Qualität in Lehre und Ausbildung</li></ul><ul><li>Weiterentwicklung der Ergotherapieausbildung im Rahmen gesetzlicher und schulischer Anforderungen</li></ul><ul><li>Förderung der interdisziplinären Zusammenarbeit und des Austauschs innerhalb des Fachgebiets</li></ul><ul><li>Ausbau von Kooperationen und Netzwerken innerhalb des Konzerns und externen Netzwerken sowie Berufsverbänden</li></ul><h3> Profil: </h3><ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Ergotherapie (Bachelor/Master) oder eine gleichwertige Qualifikation</li></ul><ul><li>Mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise mit Leitungs- oder Lehrtätigkeit</li></ul><ul><li>Führungskompetenz, Kommunikationsstärke, Organisationsgeschick und Gestaltungsfreude</li></ul><ul><li>Freude an Netzwerkarbeit und strategischer Weiterentwicklung im Bildungs- und Gesundheitswesen</li></ul><br> Ihre fachlichen Fragen beantwortet unsere Fachgebietsleitung Ergotherapie:<br> Jochen Hüttemann ❘ Telefon + 49 (0) 211 280739 19<h3> Wir bieten: </h3><p><b>Wir bieten<br> <br> Führung: </b>Eine verantwortungsvolle Führungsposition mit Gestaltungsspielraum und Perspektive<br> <b>Wertschätzung</b>: Ein wertschätzendes, kollegiales Arbeitsumfeld in einem Bildungs- und Gesundheitskonzern<br> <b>Perspektive</b>: Aktive Mitgestaltung an der Weiterentwicklung der Ergotherapieausbildung<br> <b>Zusammenarbeit</b>: Enge Zusammenarbeit mit anderen Fachgebieten, der Geschäftsführung und externen Partnern<br> <b>Weiterentwicklung</b>: Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung<br> <b>Attraktivität</b>: Attraktive Rahmenbedingungen, flexible Arbeitszeiten und gezielte Fortbildungsmöglichkeiten<br> <b>Netzwerk</b>: Ein starkes Netzwerk innerhalb eines etablierten Bildungs- und Gesundheitskonzerns</p>

Leiter Fachgebiet Ergotherapie - Ausbildung & Schulnetzwerk w|m|d

<h3>Ihre Aufgaben:</h3> <ul> <li>Verantwortung für die Begleitung und Anleitung der Auszubildenden</li> <li>Sicherstellung und Weiterentwicklung der Ausbildung Pflegefachmann/-frau </li> <li>Kontaktpflege zu Pflegeschulen und Kooperationspartnern </li> <li>Individuelle Pflegeprozesssteuerung der Bewohner</li> <li>Verantwortung für das pflegerische Risikomanagement</li> <li>Durchführung von pflegefachlichen Vorbehaltsaufgaben (z. B. Medikamentenmanagement, Behandlungspflege)</li> <li>Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Angehörigen und gesetzlichen Vertretern</li> </ul><h3>Ihr Profil:</h3> <ul> <li>Abgeschlossene Alten- oder Krankenpflegeausbildung</li> <li> <strong>Weiterbildung zur Praxisanleitung </strong>(Umfang min. 300 Stunden) </li> <li> <strong>Nachweis </strong>(Zertifikat)<strong> über jährlich verpflichtende Auffrischungsfortbildung </strong><br>(Umfang 24 Stunden) </li> <li>Teamplayer mit hoher Motivation und Leidenschaft für die Aufgabe</li> </ul><h3>Wir bieten Ihnen:</h3> <ul> <li>Unbefristete Tätigkeit in einem zukunftsorientierten, krisensicheren Sozialunternehmen</li> <li><strong>5-Tage-Woche (Mo. bis Fr.) </strong></li> <li>Praxisanleitung für unsere CBT-Wohnhäuser <strong>Margaretenhöhe, Peter Landwehr und St. Raphael </strong> </li> <li>Modernste Arbeitsmittel, u. a. mobile Pflegedokumentation</li> <li>Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote, u. a. E-Learning Plattform und Akademie</li> <li>Flexible Arbeitszeitmodelle möglich</li> <li>Attraktives Gehalt (AVR-Tarif P8) mit garantiertem Leistungsentgelt</li> <li><strong>Freistellung für die Verantwortliche Praxisanleitung &amp; 150,- € mtl. Prämie</strong></li> <li>Weihnachtsgeld</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge und kostenlose Unfallversicherung </li> <li>Über 30 Tage Urlaub</li> <li>Kostenlose Dienstkleidung</li> <li><strong>Attraktive Willkommensprämie</strong></li> <li>Vielfältige Angebote der Gesundheitsförderung, z. B. Fahrradleasing, Lebenslagen-Coaching</li> <li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf, z. B. Kinderbetreuungsmöglichkeiten durch pme Familienservice</li> <li>Beratungs- und Vermittlungsangebote bei Fragen zu Familie, Leben und Beruf (24/7) </li> <li>Einkaufsrabatte bei über 200 Partnern (von Apple bis Zalando) </li> </ul>

Gesundheits- & Krankenpfleger/in / GKP für Praxisanleitung Pflegeheim (w/m/d)

<p>Mit der 3-jährigen Ausbildung sind Sie bestens gerüstet für eine Laufbahn im vielseitigen und zukunftssicheren Berufsfeld Pflege. Sie erlangen Kenntnisse und Fähigkeiten in allen Bereichen der Pflege: von der Altenpflege über die Kinderkrankenpflege bis zur Krankenpflege im Allgemeinkrankenhaus, in der Psychiatrie oder im ambulanten Bereich. </p> <p>Sie sind Wieder- oder Quereinsteiger und auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung? Für die Ausbildung gibt es bei uns keine Altersgrenze! </p>    <ul> <li>Spannende Aufgaben in einem krisensicheren Beruf</li> <li>Kompetente Ausbildung im professionellen Team</li> <li>Sorgfältige Einarbeitung mit persönlicher Begleitung</li> <li>Gut ausgestattete Arbeitsräume mit modernen Arbeitsmaterialien</li> <li>Vielfältige Karrierechancen</li> <li>Faire Vergütung nach Tarifvertrag (Caritas-AVR)</li> <li><strong>Überdurchschnittliches Einstiegsgehalt </strong></li> <li><strong>13. Monatsgehalt und 30 Tage Urlaub</strong></li> <li>Kostenlose Dienstkleidung</li> <li>Attraktive betriebliche Altersvorsorge und Sozialleistungen, z. B. kostenlose Unfallversicherung</li> <li>Gesundheitsförderung, z. B. Kooperation mit Fitnessstudios</li> <li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf, z. B. Kinderbetreuungsmöglichkeiten durch pme Familienservice</li> <li>Beratungs- und Vermittlungsangebote bei Fragen zu Familie, Leben und Beruf (24/7) </li> <li>Einkaufsrabatte bei über 200 Partnern (von Apple bis Zalando) </li> </ul>     <ul> <li>Freude im Umgang mit älteren Menschen</li> <li>Eigenverantwortliches Handeln und soziale Kompetenz sowie eine große Portion Teamgeist</li> <li>Mittlerer Schulabschluss <strong>oder </strong>erfolgreich abgeschlossene zehnjährige allgemeine Schulbildung <strong>oder </strong>Hauptschulabschluss nach neun Jahren und mindestens einjährige Assistenz- oder Helferausbildung in der Pflege <strong>oder</strong> mindestens zweijährige Berufsausbildung</li> <li>Ein Sprachlevel von mindestens B 2  </li> </ul>    <p>Mit der 3-jährigen Ausbildung sind Sie bestens gerüstet für eine Laufbahn im vielseitigen und zukunftssicheren Berufsfeld Pflege. Sie erlangen Kenntnisse und Fähigkeiten in allen Bereichen der Pflege: von der Altenpflege über die Kinderkrankenpflege bis zur Krankenpflege im Allgemeinkrankenhaus, in der Psychiatrie oder im ambulanten Bereich. </p> <p>Sie sind Wieder- oder Quereinsteiger und auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung? Für die Ausbildung gibt es bei uns keine Altersgrenze! </p>   <h3>Weitere Informationen zur Pflegeausbildung, Karrierechancen und Vergütung: </h3> <p> Finden Sie hier</p>   Die <strong>CBT Caritas-Betriebsführungs- und Trägergesellschaft mbH</strong> <br> ist ein innovatives Sozialunternehmen und mit 22 Einrichtungen in 15 Städten im Rheinland vertreten: <br> Alten- und Pflegeheime, Wohnen mit Service (Betreutes Wohnen) sowie zwei Mehrgenerationenwohnhäuser.<br> Mehr als 2.000 Menschen leben in den CBT-Häusern, begleitet von rund 1.900 Mitarbeitenden und 850 ehrenamtlich Mitarbeitenden. <br><br> Wir suchen Menschen mit Herz, die eine sinnvolle Aufgabe suchen, mit ihrer Sozialkompetenz und Menschlichkeit überzeugen und sich mit den Aufgaben, Zielen und Werten einer katholischen Einrichtung identifizieren. <br><br>  <a href="http://www.cbt-gmbh.de" target="_blank">www.cbt-gmbh.de</a><br>    <p>Finden Sie unter: <a href="https://www.cbt-gmbh.de/karriere/ausbildungsstart2022.html" target="_blank">https://www.cbt-gmbh.de/karriere/ausbildungsstart2022.html</a> </p>    zur Onlinebewerbung   <a href="http://www.cbt-gmbh.de" target="_blank">www.cbt-gmbh.de</a><br>    <br><br>

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