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Die WIDI Wirtschaftsdienste Hellersen GmbH ist Teil eines starken Verbunds und bietet gemeinsam mit der WIDI Gebäudeservice GmbH und der WIDI Energie GmbH umfassende Dienstleistungen für Einrichtungen im Gesundheits- und Sozialwesen. Mit rund 750 Mitarbeitenden decken wir zuverlässig die Bereiche Textilversorgung, Sterilgutaufbereitung, Reinigung, Logistik, Medizintechnik sowie Energieversorgung ab. Wir bieten sichere Arbeitsplätze mit Sinn, ein wertschätzendes Miteinander und langfristige Perspektiven in einem systemrelevanten Umfeld. Starte Deine Karriere bei der WIDI Wirtschaftsdienste Hellersen GmbH als: Elektroniker, Elektriker oder Mechatroniker (m/w/d) um unsere modernen Wäschereianlagen zu warten und zu optimieren. Dein Herz schlägt für Technik? Du liebst es, Maschinen am Laufen zu halten und Störungen im Handumdrehen zu beheben? Dann bist du bei der WIDI genau richtig! Deine Aufgaben: Du hältst unsere innovativen Wäschereianlagen durch Wartung und Reparatur in Bestform. Du findest und behebst mechanische, elektrische und steuerungstechnische Störungen schnell und zuverlässig Du führst fachübergreifende Reparaturen durch – auch mal komplex, aber immer spannend Du überwachst und verbesserst die Verfügbarkeit unserer technischen Anlagen. Du unterstützt aktiv bei Umbauten, Erweiterungen und Inbetriebnahmen neuer Maschinen. Du kümmerst dich um die Beschaffung von Ersatzteilen und dokumentierst deine Arbeit gewissenhaft. Ordnung, Struktur und ein funktionierendes System sind für dich selbstverständlich im Technikbereich. Das bringst Du mit: Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker, Elektriker, Mechatroniker (m/w/d) oder in einem ähnlichen Beruf. Gute Kenntnisse in Elektrotechnik und/oder Steuerungstechnik – erste Erfahrungen mit SPS-Steuerungen sind ein Plus. Mehrjährige Erfahrung in der Instandhaltung von Produktionsanlagen ist wünschenswert. Du arbeitest selbstständig, strukturiert und lösungsorientiert. Du bist bereit für flexible Arbeitszeiten (Früh-/Spätschicht möglich). Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und eine Macher-Mentalität zeichnen dich aus. Kenntnisse nach DGUV V3 / TRBS 1203 oder die Bereitschaft, dich weiterzubilden. Was wir Dir bieten: Attraktives Gehalt, das deine Leistung wertschätzt. Eine gründliche Einarbeitung in alle relevanten Bereiche. Ein multiprofessionelles Team mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten. Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge. Ein familiäres Arbeitsumfeld mit gelebtem Teamgeist und echter Machermentalität. Diversität und Inklusion: Wir setzen uns für Chancengleichheit ein und freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen. Bei der WIDI Wirtschaftsdienste GmbH ist jeder willkommen. Wir haben dein Interesse geweckt? Wir laden Dich herzlich ein, Teil unseres Teams zu werden. Sende uns Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, gerne per Mail oder schriftlich, mit Angabe des möglichen Eintrittstermins und Deines Gehaltswunsches: Starten Deine Karriere bei WIDI – wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Bewerbungsprozess: Interessiert? Dann werde Teil unserer Erfolgsgeschichte! Senden uns ganz einfach Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen an: Ansprechpartner: Herr Rainer Paul Adresse: Paulmannshöher Str. 21, 58515 Lüdenscheid E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@widi-hellersen.de" target="_blank">bewerbung@widi-hellersen.de</a> Web: <a href="http://www.widi-hellersen.de" target="_blank">www.widi-hellersen.de</a> Kontakt Herr Rainer Paul <a href="mailto:bewerbung@widi-hellersen.de" target="_blank">bewerbung@widi-hellersen.de</a> Standort Lüdenscheid WIDI Wirtschaftsdienste Hellersen GmbH Paulmannshöher Straße 21 58515 Lüdenscheid <a href="http://www.widi-hellersen.de" target="_blank">www.widi-hellersen.de</a>

Elektroniker, Elektriker oder Mechatroniker (m/w/d)

FROMM ist ein international tätiges Unternehmen, das seit über 75 Jahren für intelligente Lösungen in der Verpackungsindustrie steht. Weltweit beschäftigen wir über 1.200 qualifizierte Mitarbeiter*innen in mehr als 50 Ländern. In unserer Niederlassung in Wuppertal betreuen wir sowohl mittelständische Unternehmen als auch namhafte industrielle Großunternehmen. Einer unserer wichtigsten Erfolgsfaktoren ist, dass wir großen Wert auf gute und langfristige Beziehungen legen – und das gilt auch für die Menschen, die bei uns arbeiten. Denn wir wissen: Unseren Erfolg verdanken wir unseren Mitarbeiter*innen. Und deshalb finden Sie bei uns ein familiäres Arbeitsklima mit flachen Hierarchien, das von gegenseitigem Respekt und Fairness geprägt ist. Wir reden miteinander, nicht übereinander. Wir hören zu, nehmen andere Meinungen ernst und die kurzen Wege innerhalb unseres Unternehmens ermöglichen schnelle Entscheidungen und schaffen eine hohe Dynamik. Zur Verstärkung unseres Verkaufsteams in Wuppertal suchen wir zum baldigen Eintritt einen qualifizierten Mitarbeiter Verkaufsinnendienst (m/w/d) Ihr Profil: Sie haben eine kaufmännische Ausbildung und idealerweise mehrjährige Erfahrung im Verkaufsinnendienst gesammelt Sie haben Freude an der Kommunikation mit anderen Menschen Sie sind teamfähig, engagiert und überzeugen durch ein freundliches sowie professionelles Auftreten Ihre hohe Kundenorientierung und Ihr Kommunikationstalent zeichnen Sie aus Sie sind sicher im Umgang mit Outlook und Warenwirtschaftssystemen Ihre Aufgaben: Sie sind für die Kundenbetreuung aus dem Innendienst heraus verantwortlich Sie unterstützen unseren Verkaufsaußendienst bei seinen vertrieblichen Aktivitäten (Angebotserstellung, Auftragsbearbeitung sowie das Führen von Verkaufsgesprächen) Durch Ihr Verhandlungsgeschick überzeugen Sie Ihre Gesprächspartner von unseren Produkten und Servicedienstleistungen Sie sind für die Reaktivierung von ehemaligen Bestandskunden verantwortlich Wir bieten Ihnen: Eigenverantwortliches Arbeiten in einem leistungsorientierten und motivierten Team Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege Flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Regelung Einen unbefristeten Arbeitsvertrag auf Basis von 38,5 Stunden Wochenarbeitszeit Attraktive Vergütung inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeld 30 Tage Urlaub Fahrradleasing Interessiert? Dann bewerben Sie sich über unser Bewerbungsportal. FROMM Verpackungssysteme GmbH &amp; Co. KG Herrn Thomas Lichtenthäler Bochumer Str. 13 42279 Wuppertal Tel.: 0202 2684-0 <a href="mailto:bewerbung@fromm-packaging.de" target="_blank">bewerbung@fromm-packaging.de</a> <a href="http://www.fromm-packaging.de" target="_blank">www.fromm-packaging.de</a> FROMM Verpackungssysteme GmbH &amp; Co. KG

Mitarbeiter Verkaufsinnendienst (m/w/d)

Unternehmensbeschreibung
Am Standort in Düsseldorf versorgen wir die Produktion unseres Kunden mit Automobilteilen. Mit unseren rund 40 Mitarbeitenden&nbsp;stellen wir eine flexible und effiziente Arbeitsweise sicher, um die Produktionsprozesse optimal zu unterstützen. Bei uns wird ein gutes Miteinander großgeschrieben. Wir gehen respektvoll miteinander um und legen viel Wert auf eine angenehme Arbeitsatmosphäre.
Wir suchen Sie als Kraftfahrer/in Nahverkehr an unserem Standort in Düsseldorf Heerdt.
Stellenbeschreibung
<ul>
<li>Sicherstellung einer störungsfreien, zeit- und qualitätsgerechten Nahverkehrsanlieferung zwischen unserem Standort und dem Betrieb des Kunden</li>
<li>Teilweise Be- und Entladung der LKW&nbsp;</li>
<li>Kontrolle des LKW sowie der zu transportierenden Güter gemäß der gesetzlichen Bestimmungen&nbsp;</li>
<li>Durchführen von Pflege und Wartung am Fahrzeug</li>
</ul>
Qualifikationen
<ul>
<li>LKW-Führerschein (C/CE)</li>
<li>Staplerschein und praktische Erfahrung, idealerweise mit dem 5to Frontstapler und Schubmaststapler&nbsp;</li>
<li>Berufserfahrung als Kraftfahrer</li>
<li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift erforderlich</li>
<li>Flexibilität und Belastbarkeit</li>
<li>Bereitschaft zum Schichtdienst</li>
</ul>
Zusätzliche Informationen
BEI UNS LAGERT FÜR SIE
<ul>
<li>Befristete Festanstellung</li>
<li>Tariflich gebundene Vergütung nach VERDI&nbsp;</li>
<li>Urlaubsgeld</li>
<li>Jahressonderzahlung</li>
<li>28 Tage Urlaub</li>
<li>39-Stundenwoche im 2-Schicht-System</li>
<li>Jobbikeleasing</li>
<li>Persönliche Vor-Ort-Betreuung in sämtlichen Personalangelegenheiten</li>
</ul>
Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind ausdrücklich erwünscht. Bei Fragen zur Barrierefreiheit oder bezüglich Arbeitsplatz-, Arbeitszeit- oder Aufgabenanpassungen stehen wir immer gern unter Telefon und Mail zur Verfügung. Wir legen großen Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit und begrüßen alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Behinderung, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Kraftfahrer Nahverkehr (m/w/d)

Wirtschaftsbetrieb Hagen AöR Forstwirt*in (w/m/d) Als Anstalt des öffentlichen Rechts der Stadt Hagen erstellen und unterhalten wir mit unseren rund 350 Beschäftigten „Gemeinsam für Hagen“ die Infrastruktureinrichtungen und Erholungsflächen im gesamten Hagener Stadtgebiet. Somit zählt der WBH zu den wichtigsten kommunalen Unternehmen in Hagen. Entdecken Sie einen lebensnahen Arbeitgeber, der Vertrauen schenkt, Gestaltungsfreiräume ermöglicht und durch flexible Strukturen Innovationen und frische Ideen fördert. Werden Sie ein Teil unseres Teams der Forstwirtschaft und bewirtschaften Sie gemeinsam mit uns die städtischen Wälder. Arbeiten Sie in einem motivierten Team und setzen Sie den Grundstein für eine erfolgreiche Zukunft. Forstwirt*in (w/m/d) Was Sie mit uns bewegen: Zu Ihren Aufgaben zählen unter anderem die Pflanzung von Forstpflanzen sowie Kultur- und Jungwuchspflege. Des Weiteren führen Sie den Holzeinschlag (Fällung, Aufarbeitung und Aushaltung) durch. Sie unterstützen bei der Umsetzung von Forstschutzmaßnahmen (Flächen- und Einzelschutz). Sie unterhalten die Waldwege sowie Erholungswaldeinrichtungen. Darüber hinaus pflegen Sie die Obstwiesen und Freiflächen. Zu Ihrem Aufgabenbereich zählt der Bau jagdlicher Einrichtungen. Was uns überzeugt: Sie bringen eine abgeschlossene Berufsausbildung als Forstwirt*in mit. Darüber hinaus ist es wünschenswert, dass Sie einen Jagdschein besitzen. Falls dieser nicht vorhanden ist, bringen Sie die Bereitschaft mit diesen zukünftig zu erwerben. Sie verfügen über Deutschkenntnisse mindestens des Niveaus B1 (§ 23 VwVfG - Amtssprache). Des Weiteren sind Sie körperlich belastbar sowie Team- und Kommunikationsfähig. Voraussetzung ist ein Führerschein der Klasse B. Darüber hinaus wäre ein Führerschein der Klasse C wünschenswert. Falls dieser nicht vorhanden ist, bringen Sie die Bereitschaft mit diesen zukünftig zu erwerben. Was den WBH als Arbeitgeber ausmacht: Krisensicher in die Zukunft: Ein Job im öffentlichen Dienst bietet Ihnen auch in schwierigen Zeiten Sicherheit. Dabei zahlen wir eine den persönlichen Voraussetzungen entsprechende Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA) bis EG 6. Willkommen an Board: Sie bekommen alles Wichtige durch ein strukturiertes Onboarding an die Hand, um direkt bei uns durchzustarten. Ihr Arbeitsplatz befindet sich am Standort Kurk / Im Kettelbach 69, 58135 Hagen. Planen Sie mit uns Ihre Zukunft: Die Fortbildung unserer Beschäftigten liegt uns am Herzen. Sie können jederzeit auf unser umfangreiches Fortbildungsangebot zugreifen. Bei uns erhalten Sie eine arbeitgeberfinanzierte Betriebsrente. Umweltschutz und Nachhaltigkeit haben Priorität: Der Großteil unseres Fahrzeugpools ist bereits auf Elektromobilität umgestellt. Darüber hinaus unterstützen wir unsere Beschäftigten bei dem Erwerb von Fahrrädern oder E-Bikes und bezuschussen die Nutzung des ÖPNV. Neue Arbeitsmittel können Sie erwarten. Sie wohnen noch außerhalb? Werden Sie ein Teil von Hagen. Gern unterstützen wir Sie bei der Wohnungssuche. Nutzen Sie noch viele weitere Benefits: z. B. Kostenübernahme Kita/OGS-Gebühren inkl. Verpflegung, Deutschlandticket Job, Elektromobilität, Betriebliches Gesundheitsmanagement, betriebliche und private Unfallversicherung, Vergünstigung von Versicherungen, Kantine, Wasser/Kaffee Interesse geweckt? Sie wollen Teil unseres Teams werden? Dann ! Bei Fragen melden Sie sich gerne bei Martin Holl Fachleitung Forstwirtschaft 02331 3677-284 Oder Thomas Jung Leitung Regiebetrieb 02331 3677-192 In Fragen rund um das Stellenbesetzungsverfahren ist Kim Leonie Popov Personalwirtschaft 02331 3677-326 Ihre Ansprechpartnerin. Hinweise: Ausländische Studien- und Berufsabschlüsse werden nur dann berücksichtigt, wenn ein Nachweis über die Gleichwertigkeit vorzuweisen ist. Die hierfür zuständige Stelle und weitere Informationen können Sie über das Portal der Bundesregierung <a href="http://www.anerkennung-in-deutschland.de" target="_blank">www.anerkennung-in-deutschland.de</a> finden. Der Wirtschaftsbetrieb Hagen AöR verfolgt offensiv das Ziel zur beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern. In Bereichen, in denen Frauen bzw. Männer jeweils unterrepräsentiert sind, werden Bewerbungen von Frauen bzw. Männern bei gleichwertiger Qualifizierung bevorzugt behandelt. Auswahlentscheidungen erfolgen unter Berücksichtigung des Landesgleichstellungsgesetzes NRW. Wünsche nach Teilzeitbeschäftigung werden gern geprüft. Bitte weisen Sie in Ihrer Bewerbung auf den Wunsch nach Teilzeitbeschäftigung hin. Der Wirtschaftsbetrieb Hagen AöR nimmt die berufliche Integration nach dem SGB IX ernst. Bewerbungen von schwerbehinderten und gleichgestellten Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Ihre Bewerbungsunterlagen werden entsprechend den Vorschriften der Datenschutzgrundverordnung behandelt. Aus Kostengründen können Bewerbungsunterlagen von Bewerber*innen nur zurückgeschickt werden, wenn ein ausreichend frankierter und adressierter Rückumschlag beigefügt ist. Es wird gebeten, auf die Übersendung von Originalunterlagen, Schnellheftern und Sichthüllen zu verzichten.

Forstwirt*in (w/m/d)

Du. Mit uns? Für unser Team HD-Netzbetrieb, Standort Lüdenscheid, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt engagierte Verstärkung.
Deine Arbeit sollte sinnstiftend sein und Du willst Dich mit all Deinen Facetten einbringen? Dann bist Du bei uns richtig. Wie Du bist, was Du fühlst: Wir sehen Dich.
Die <a href="https://www.westnetz.de/de.html" target="_blank">Westnetz</a> GmbH, eine 100-prozentige Tochter der Westenergie AG, ist der größte Verteilnetzbetreiber Deutschlands. Mit über 6.000 Mitarbeiter*innen und unserer offenen Unternehmenskultur stellen wir die zuverlässige Versorgung unserer Kundinnen und Kunden sicher – rund um die Uhr, an 365 Tagen im Jahr. Wenn Du mit uns die Energiewende mitgestalten, die Lebensqualität von Menschen verbessern und die regionale Infrastruktur stärken willst, findest Du bei uns Raum zur Verwirklichung.
Gib Gas und komm ins Netz! Wir sind für unsere Kunden die Lösung für das intelligente Energiesystem der Zukunft. Insgesamt betreiben wir ca. 2.500 km Gashochdruckleitungen und 3.200 Gasdruckregelstationen mit unseren 55 Kollegen*innen. Planen, Projektieren, Bauen und Betreiben von Einrichtungen des Gasverteilungsnetzes mit einem Betriebsdruck größer 5 bar – das ist unsere Aufgabe und demnächst vielleicht auch Deine. Falls du noch nicht alle Voraussetzungen erfüllst, arbeiten wir dich gerne in das folgende Aufgabengebiet ein. 
Dafür stehst Du auf:
<ul>
<li>Du bist selbstständig, mit einer zweiten Fachkraft, für die Montage-, Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten an Gasanlagen und Gashochdruckleitungen verantwortlich</li>
<li>Du führst Messungen und Kontrollen (z.B. nach Befliegungsmeldung) im Gashochdrucknetz durch</li>
<li>Du erledigst Schalthandlungen im Gashochdrucknetz auf Anweisung </li>
<li>Du führst Einweisungen für Tiefbauarbeiten im Bereich von Gashochdruckleitungen durch und beaufsichtigst und koordinierst Partnerfirmen</li>
<li>Du nimmst bei Bedarf am Bereitschaftsdienst teil</li>
<li>Du wirst weiterqualifiziert zum Sachkundigen im Gashochdruck-Bereich </li>
</ul>
Das bringst Du mit:
<ul>
<li>Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker (m/w/d), Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik (Gas- und Wasserinstallateur (m/w/d)), Anlagenmechaniker (m/w/d), Mechatroniker (m/w/d) oder eine Ausbildung in einem anerkannten technischen Beruf</li>
<li>Du weist Kenntnisse in der Arbeitssicherheit und im Umweltschutz vor und hast idealerweise Berufserfahrung im Rohrleitungsbau, Anlagenbau oder im gastechnischen Bereich</li>
<li>Du bringst technisches Verständnis und Spaß am Schrauben mit, dabei bist Du IT-interessiert und besitzt eine gültige Fahrerlaubnis der Klasse B</li>
<li>Du arbeitest mit anderen vertrauensvoll und in guter Atmosphäre zusammen</li>
<li>Du erledigst die Dir übertragenen Aufgaben stets gewissenhaft und zuverlässig, bist Dir möglicher Risiken bewusst und wägst diese im Voraus ab</li>
<li>Du bist in der Lage, aus Situationen zu lernen und Dein Verhalten erfolgreich anzupassen </li>
</ul>
Das bieten wir Dir:
<ul>
<li>Wenn es um den Erfolg im Job geht, ist die Vereinbarkeit von Beruf und Familie für viele entscheidend. Westnetz steht Dir dabei als zertifizierter familienfreundlicher Arbeitgeber in unterschiedlichen Lebenslagen zur Seite</li>
<li>Unser Tarifvertrag bietet Sicherheit: Wir bieten Dir eine attraktive Vergütung sowie viele Zusatzleistungen: Weihnachtsgeld, Zuschuss zum Krankengeld, eine Unfallversicherung und eine betriebliche Altersversorgung</li>
<li>Deine Work-Life-Balance ist uns wichtig! Daher gibt es bei uns flexible Arbeitszeiten sowie 30 Tage Jahresurlaub</li>
<li>Deine (Arbeits-)Sicherheit liegt uns am Herzen: Wir statten Dich mit qualitativ hochwertiger Sicherheitsausrüstung aus</li>
<li>Wir bieten Dir die Möglichkeit zur Nutzung eines Betriebsfahrzeugs für Deine Tätigkeiten</li>
<li>Bei uns kannst Du, wichtige Berufserfahrungen sammeln und vertiefen</li>
</ul>
Auch wenn Du zum Zeitpunkt der Bewerbung noch nicht alle Voraussetzungen der ausgeschriebenen Stelle erfüllst, freuen wir uns über Deine Bewerbung.
Bist Du interessiert? Dann bewirb Dich bitte ausschließlich online (Anzeigencode: 236385).
Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.
Wir freuen uns auf Deine vollständige und aussagekräftige Bewerbung mit Lebenslauf und relevanten Zeugnissen. Um Dir den Bewerbungsprozess zu erleichtern, verzichten wir auf ein Anschreiben.
Westnetz GmbH Kristin Tiemann, +49 174 4679140 Deine Fragen beantworten wir auch gerne unter <a href="mailto:kristin.tiemann@westnetz.de" target="_blank">kristin.tiemann@westnetz.de</a>
Wir sind ein Top-Arbeitgeber!
Überzeuge Dich selbst: 
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Was du sonst noch wissen solltest:
Beschäftigungsart: Unbefristet
Arbeitsmodell: Vor Ort
Beschäftigungsgrad: Full time
Gesellschaft: Westnetz GmbH
Bewerbungsfrist: 30.06.2025
 
 Inklusion 
 
Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.
Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.


        Monteur Gasnetz (m/w/d) 
    

Das Katholische Klinikum Bochum ist ein Krankenhausverbund der Maximalversorgung und Träger von zehn Einrichtungen. An den sechs Standorten St. Josef-Hospital, St. Elisabeth-Hospital, St. Maria-Hilf-Krankenhaus, Marien-Hospital Wattenscheid, Martin-Luther-Krankenhaus und der Klinik Blankenstein mit insgesamt 1.570 Betten versorgen wir jährlich über 240.000 stationäre und ambulante Patienten aus der gesamten Region. In unserem Klinikverbund vereinen 6.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Spitzenmedizin und Forschung. In der Abteilung für ästhetisch-operative Medizin und kosmetische Dermatologie im JosefCarrée werden unter Leitung von Herrn Dr. Hoffmann seit mehr als 20 Jahren eine Vielfalt an ästhetischen Behandlungen durchgeführt. Angegliedert ist das Zentrum für Lasermedizin des Landes NRW (ZELM). Medizinische Fachangestellte (m/w/d) / Gesundheits- und Krankenpflegerin (m/w/d) / Pflegefachkraft Ästhetisch-operative Medizin zum frühestmöglichen Eintrittstermin in Vollzeit In der Abteilung für ästhetisch-operative Medizin und kosmetische Dermatologie im JosefCarrée werden unter Leitung von Herrn Dr. Hoffmann seit mehr als 20 Jahren eine Vielfalt an ästhetischen Behandlungen durchgeführt. Angegliedert ist das Zentrum für Lasermedizin des Landes NRW (ZELM). Das Katholische Klinikum Bochum ist ein Krankenhausverbund der Maximalversorgung und Träger von zehn Einrichtungen. An den sechs Standorten St. Josef-Hospital, St. Elisabeth-Hospital, St. Maria-Hilf-Krankenhaus, Marien-Hospital Wattenscheid, Martin-Luther-Krankenhaus und der Klinik Blankenstein mit insgesamt 1.570 Betten versorgen wir jährlich über 240.000 stationäre und ambulante Patienten aus der gesamten Region. In unserem Klinikverbund vereinen 6.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Spitzenmedizin und Forschung. Freu Dich auf Freu Dich auf Freundliches, motiviertes Team und wertschätzender, kollegialer Umgang in einem karitativen Unternehmen mit gutem Betriebsklima Sicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Vertrag Zusätzliche, überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung (KZVK) sowie Möglichkeit der Entgeltumwandlung mit Arbeitgeberzuschuss (KZVK sowie KlinikRente) Tarifliche Vergütung nach den AVR Caritas inkl. Weihnachtsgeld Aktive Unterstützung Deiner persönlichen und fachlichen Fort- und Weiterbildung, im klinikeigenen Bildungsinstitut sowie bei externen Anbietern (u.a. Fachweiterbildungen, Studiengänge) Mindestens 30 Tage Urlaub im Jahr Attraktive Rabattpartnerprogramme (Corporate Benefits) Mobilität: Vergünstigte Parkplätze, Fahrradleasing (BusinessBike) Regelmäßige Mitarbeiterevents (u.a. Sommerfest, Firmenlauf, Adventsfeier und -frühstück) Vergünstigungen bei Sport- und Fitnessangeboten in der hauseigenen RuhrSportReha sowie dem Oase Health Club Bochum Dein neuer Tätigkeitsbereich Dein neuer Tätigkeitsbereich Allgemeine Patientenaufnahme Terminkoordination Führen der Patientenakten Vorbereitung und Durchführung von Untersuchungen Assistenztätigkeiten für den Ärztlichen Dienst bei Behandlungen und operativen Eingriffen Was wir uns wünschen Was wir uns wünschen Abgeschlossene Ausbildung als Medizinische Fachangestellte (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpflegerin (m/w/d) Berufserfahrung bei operativen Eingriffen (wünschenswert) Erfahrungen in der ästhetischen Medizin (wünschenswert) Sicheres und höfliches Auftreten im Umgang mit Patienten Wunsch zur Weiterentwicklung Flexibilität, Zuverlässigkeit, Belastbarkeit Dein Ansprechpartner Du hast noch weitere Fragen? Dann melde Dich gerne ganz unverbindlich bei uns. Wir freuen uns, Dich kennenzulernen! Frau Eva Rump Pflegedienstleitung Ästhetik Tel.: +49 (0)234 509-6062 E-Mail: <a href="mailto:eva.rump@klinikum-bochum.de" target="_blank">eva.rump@klinikum-bochum.de</a> <a href="http://www.klinikum-bochum.de" target="_blank">www.klinikum-bochum.de</a>

Medizinische Fachangestellte / Gesundheits- und Krankenpflegerin / Pflegefachkraft Ästhetisch-operative Medizin (m/w/d)

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<ul>
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<li>Du erkennst Potenziale und förderst diese gemeinsam mit dem Managementteam durch individuelle Trainings.</li>
<li>Unsere betrieblichen Vorgaben und innovativen Inhouse-Technologien helfen Dir dabei, einen optimalen Warenfluss zu garantieren und unser Produkt bestmöglich in Szene zu setzen.</li>
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		Durch Deine Leidenschaft sorgst Du gemeinsam mit Deinem Team für eine hervorragende Customer Experience.</li>
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</ul>
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<ul>
<li>Du bringst eine positive Attitude und eine außerordentliche Hands-on Mentalität mit!</li>
<li>Mit Deinem großartigen Organisationstalent und Deinen hervorragenden Kommunikationsfähigkeiten meisterst Du jede neue Challenge – So hältst Du mit unserer dynamischen Denkweise Schritt.</li>
<li>In der Welt der Zahlen fühlst Du Dich wohl - Deine analytischen Skills helfen Dir bei der Auswertung unserer KPI`s</li>
<li>Du unterstützt den Store Manager bei wichtigen Entscheidungen, wobei Du auf Nachhaltigkeit und soziale Aspekte achtest.</li>
<li>Erste Berufserfahrungen als Führungskraft im Retail helfen Dir dabei, unsere internen Strukturen schneller zu verstehen – Du weißt, worauf es ankommt.</li>
<li>Durch Social Media, Blogs oder Apps bist Du stets über die neuesten Fashion-Trends informiert.</li>
<li>Du kannst sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch gut kommunizieren – Unsere Teams bestehen aus internationalen Kolleg*innen aus aller Welt.</li>
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Als eines der größten Modeunternehmen der Welt ist Vielfalt eine der wichtigsten Säulen unserer Unternehmenskultur. 
	Bei uns arbeiten Menschen aus 174 Nationen, wir setzen uns für Chancengleichheit der Geschlechter ein und fördern LGBTIQ Pride auf beruflicher wie auch persönlicher Ebene. 
	Die Inklusion von Menschen mit einer Beeinträchtigung entspricht unserem Selbstverständnis und wir freuen uns, Dir flexibel entgegenzukommen.
Bewirb Dich jetzt online und zeig uns, wer Du bist!&nbsp; 
	Wir freuen uns darauf, mehr über Dich und Deine Talente zu erfahren.
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NEW OPENING - Assistant Store Manager (m/w/d) - in Dortmund

Das Katholische Klinikum Bochum ist ein Krankenhausverbund der Maximalversorgung und Träger von zehn Einrichtungen. An den sechs Standorten St. Josef-Hospital, St. Elisabeth-Hospital, St. Maria-Hilf-Krankenhaus, Marien-Hospital Wattenscheid, Martin-Luther-Krankenhaus und der Klinik Blankenstein mit insgesamt 1.570 Betten versorgen wir jährlich über 240.000 stationäre und ambulante Patienten aus der gesamten Region. In unserem Klinikverbund vereinen 6.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Spitzenmedizin und Forschung. Für die Betreuung und Umsetzung einer medizinischen Forschungsdateninfrastruktur innerhalb der Bochumer Universitätskliniken suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen IT-Referenten Medizininformatik (m/w/d) in Vollzeit. Die Digitalisierungsstrategie der Bochumer Universitätsmedizin beinhaltet den Aufbau einer IT-Infrastruktur zwischen den Universitätsklinika (UK RUB) und der Ruhr-Universität Bochum (RUB), die Daten aus der Versorgung und Forschung für innovative Forschungszwecke zur Verfügung stellt. Das UK RUB setzt sich aus Klinika von 8 verschiedenen Trägern zusammen und ist damit eines der größten Universitätsklinika Deutschland. Das Katholische Klinikum Bochum (KKB) gehört zu den großen Krankenhausunternehmen im Ruhrgebiet und ist einer der größten Bochumer Arbeitgeber. Der Patienteneinzugsbereich geht weit über das Ruhrgebiet und NRW hinaus und die medizinische Arbeit findet bundesweit Anerkennung. Mit dem St. Josef-Hospital und der Klinik für Hals-Nasen-Ohrenheilkunde sowie der Neonatologie im St. Elisabeth-Hospital sind wir Teil des Universitätsklinikums der Ruhr-Universität Bochum. Als IT-Referent Medizininformatik (m/w/d) sind Sie verantwortlich für die technische, organisatorische und regulatorische Umsetzung und Betreuung der neu aufzubauenden lokalen Datenmanagementsysteme am Katholischen Klinikum Bochum. In dieser herausfordernden Tätigkeit sind Sie darüber hinaus verantwortlich dafür, durch die Erarbeitung neuer Konzepte in Zusammenarbeit mit dem klinischen Personal, die standort-spezifischen Richtlinien und Begebenheiten mit den Vorgaben der Medizininformatik-Initiative in Vereinbarung IT-Referent Medizininformatik (m/w/d) zum frühestmöglichen Eintrittstermin in Vollzeit Für die Betreuung und Umsetzung einer medizinischen Forschungsdateninfrastruktur innerhalb der Bochumer Universitätskliniken suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen IT-Referenten Medizininformatik (m/w/d) in Vollzeit. Die Digitalisierungsstrategie der Bochumer Universitätsmedizin beinhaltet den Aufbau einer IT-Infrastruktur zwischen den Universitätsklinika (UK RUB) und der Ruhr-Universität Bochum (RUB), die Daten aus der Versorgung und Forschung für innovative Forschungszwecke zur Verfügung stellt. Das UK RUB setzt sich aus Klinika von 8 verschiedenen Trägern zusammen und ist damit eines der größten Universitätsklinika Deutschland. Das Katholische Klinikum Bochum (KKB) gehört zu den großen Krankenhausunternehmen im Ruhrgebiet und ist einer der größten Bochumer Arbeitgeber. Der Patienteneinzugsbereich geht weit über das Ruhrgebiet und NRW hinaus und die medizinische Arbeit findet bundesweit Anerkennung. Mit dem St. Josef-Hospital und der Klinik für Hals-Nasen-Ohrenheilkunde sowie der Neonatologie im St. Elisabeth-Hospital sind wir Teil des Universitätsklinikums der Ruhr-Universität Bochum. Als IT-Referent Medizininformatik (m/w/d) sind Sie verantwortlich für die technische, organisatorische und regulatorische Umsetzung und Betreuung der neu aufzubauenden lokalen Datenmanagementsysteme am Katholischen Klinikum Bochum. In dieser herausfordernden Tätigkeit sind Sie darüber hinaus verantwortlich dafür, durch die Erarbeitung neuer Konzepte in Zusammenarbeit mit dem klinischen Personal, die standort-spezifischen Richtlinien und Begebenheiten mit den Vorgaben der Medizininformatik-Initiative in Vereinbarung Das Katholische Klinikum Bochum ist ein Krankenhausverbund der Maximalversorgung und Träger von zehn Einrichtungen. An den sechs Standorten St. Josef-Hospital, St. Elisabeth-Hospital, St. Maria-Hilf-Krankenhaus, Marien-Hospital Wattenscheid, Martin-Luther-Krankenhaus und der Klinik Blankenstein mit insgesamt 1.570 Betten versorgen wir jährlich über 240.000 stationäre und ambulante Patienten aus der gesamten Region. In unserem Klinikverbund vereinen 6.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Spitzenmedizin und Forschung. Freuen Sie sich auf Freuen Sie sich auf Freundliches, motiviertes Team und wertschätzender, kollegialer Umgang in einem karitativen Unternehmen mit gutem Betriebsklima Zusätzliche, überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung (KZVK) sowie Möglichkeit der Entgeltumwandlung mit Arbeitgeberzuschuss (KZVK sowie KlinikRente) Tarifliche Vergütung nach den AVR Caritas, diese beinhaltet u.a. eine Jahressonderzahlung Aktive Unterstützung Ihrer persönlichen und fachlichen Fort- und Weiterbildung (im klinikeigenen Bildungsinstitut sowie bei externen Anbietern) Mindestens 30 Tage Urlaub im Jahr Attraktive Rabattpartnerprogramme (Corporate Benefits) Fahrradleasing (BusinessBike) Qualifizierte und umfangreiche Einarbeitung Regelmäßige Mitarbeiterevents (u.a. Sommerfest, Firmenlauf, Adventsfeier und -frühstück) Vergünstigungen bei Sport- und Fitnessangeboten in der hauseigenen RuhrSportReha sowie dem Oase Health Club Bochum Ihr neues Tätigkeitsfeld Ihr neues Tätigkeitsfeld Aktive Mitarbeit in der Digitalisierungsstrategie der Bochumer Universitätsmedizin und Teilnahme an projektspezifischen Besprechungen Unterstützung beim Aufbau eines lokalen Datenmanagements und Anbindung der Quellsysteme sowie Bereitstellung der Daten an die Treuhandstelle Mitarbeit bei Schnittstellen-(Weiter)-Entwicklung, -pflege, und -dokumentation Programmiertätigkeiten im Rahmen der Schaffung neuer IT-Strukturen Einführung einer neuen Software und aktive Mitarbeit im Implementierungsteam Einrichtung und Betreuung eines Terminologieservers Administration, Weiterentwicklung und Koordination der beteiligten Systeme Unterstützung und Schulung der Anwender in den Kliniken Fachliche Beratung der Leitungsebene des KKB, Moderation zwischen verschiedenen Akteuren aus der Universitären Forschung, der medizinischen Versorgung und der Digitalisierung Fachliches Netzwerken mit entsprechenden forschungsbezogenen Instituten (etwa SMITH-Konsortium) Proaktives Verfolgen und Gestalten von Themen des eigenen Zuständigkeitsbereiches Selbständige Organisation und Bearbeitung von Projekten an der fachlichen und organisatorischen Schnittstelle zwischen RUB und KKB Was wir uns wünschen Was wir uns wünschen Eine abgeschlossene Hochschulbildung in den MINT-Fächern oder vergleichbar sowie vorzugsweise praktische Erfahrung in relevanten Bereichen (idealerweise im Gesundheitssektor) Einschlägige Erfahrung in Netzwerk- und Serveradministration von Vorteil Einschlägige Erfahrung im Projektmanagement von IT-Projekten von Vorteil Kenntnisse in den gängigen Programmiersprachen (z. B. Java, Python, SQL...) Proaktive, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, gute Englischkenntnisse Kenntnisse in gängigen Schnittstellen (HL7 / FHIR) sind von Vorteil Vorteilhaft sind zusätzliche Erfahrungen in den Bereichen · Aufbau und Ablauforganisation im Krankenhaus, · Anwendungsbetreuung, · Datenschutz, · IT-Sicherheit, · Datenbankadministration, · Systemadministration, · Netzwerkinfrastruktur und/oder · Projektmanagement- und Projektkoordination Ihr Ansprechpartner Sie haben noch weitere Fragen? Dann melden Sie sich gerne ganz unverbindlich bei uns. Wir freuen uns, Sie kennenzulernen! Frau Dr. Denise Bogdanski Leitung Stabstelle Forschung und Lehre, Drittmittel Tel.: +49 (0)234 509-2707 E-Mail: <a href="mailto:denise.bogdanski@klinikum-bochum.de" target="_blank">denise.bogdanski@klinikum-bochum.de</a> <a href="http://www.klinikum-bochum.de" target="_blank">www.klinikum-bochum.de</a>

IT-Referent Medizininformatik (m/w/d)

Das Verkehrsunternehmen DSW21 ist ein starkes Stück Dortmund. Wir bringen die Menschen klimafreundlich zur Schule, zur Arbeit, von A nach B. In der 21-Gruppe kümmern wir uns um Strom, Gas, Wasser und Wärme. Wir stellen bezahlbaren Wohnraum zur Verfügung und die Infrastruktur für moderne Kommunikation bereit. Wir gewährleisten den Güter- und Warenfluss und entwickeln Brachen zu hochwertigen Standorten für Wohnen, Gewerbe und Logistik. Sie wollen in einem lokalen und nachhaltigen Unternehmen etwas bewegen und die Mobilitätswende in Dortmund und Umgebung aktiv mitgestalten? Dann werden Sie Teil eines Teams, das für seine Stadt brennt. Kommunale Daseinsvorsorge? Wir machen's einfach! Wir suchen Sie als Elektroniker*in/Mechatroniker*in für Gebäude- und Klimatechnik Darum DSW21: Geregelte Arbeitszeiten von 06:30 Uhr – 15:00 Uhr (Montag – Donnerstag) und Freitag bis 14:00 Uhr bei einer 39-Stunden-Woche Unbefristeter Arbeitsvertrag Tarifliche Bezahlung mit Jahressonderzahlung und Leistungsprämie 30 Tage Urlaub + 24. und 31.12. frei Arbeitgeberfinanzierte, lebenslange Betriebsrente Deutschlandticket/ Firmenticket zum Nulltarif Verschiedene Angebote zur Gesundheitsvorsorge, eigene Sportkurse, Ermäßigungen in vielen Fitnessstudios Gesundes und leckeres Essen in unseren Betriebskantinen So sehen Ihre Aufgaben aus: Wartung, Instandhaltung und Installation von kältetechnischen und elektrischen Anlagen der Gebäudetechnik und des technischen Brandschutzes Erstellung qualifizierter Wartungsberichte und Protokolle zur Dokumentation Prognose und Behebung von Störungen Womit Sie bei uns punkten: Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker*in für Energie- und Gebäudetechnik, Mechatroniker*in mit der Fachrichtung Kältetechnik oder eine vergleichbare Qualifikation Kenntnisse im Bereich der Klima- und Gebäudetechnik (Kälteschein Kategorie 1 kann bei uns erworben werden) sowie in der Steuerungs- und Regelungstechnik Idealerweise Erfahrungen im technischen Brandschutz Teamfähigkeit und Flexibilität Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit Bereitschaft zur gelegentlichen Wochenend- und Nachtarbeit sowie Teilnahme an der Rufbereitschaft nach der Einarbeitung Wir haben Sie überzeugt? Dann fehlt nur noch Ihre Bewerbung! Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen sowie des frühestmöglichen Eintrittstermins. Frau Laureen Leber Recruiterin 0231.955-23 91 <a href="mailto:l.leber@dsw21.de" target="_blank">l.leber@dsw21.de</a> DSW21 Dortmunder Stadtwerke AG Deggingstraße 40 44141 Dortmund Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen sowie des frühestmöglichen Eintrittstermins.

Elektroniker*in/Mechatroniker*in für Gebäude- und Klimatechnik

Die E.ON Energy Solutions GmbH (ESY) gestaltet die Energiewende aktiv, insbesondere im Westen Deutschlands. Wir bieten umfassende Energiedienstleistungen – von der Planung über den Bau bis hin zum Betrieb von Energieerzeugungsanlagen. Durch Sektorenkopplung verbinden wir effizient Wärme, Kälte und Strom für eine klimafreundliche Energieversorgung. Mit mehr als 300 dezentralen Anlagen, Großanlagen sowie über 100 Nah- und Fernwärmenetzen mit über 400 km Länge setzen wir innovative, maßgeschneiderte Energiekonzepte erfolgreich um.
Bei E.ON zählt Vielfalt. Wir heißen alle Menschen willkommen und sind überzeugt, dass Unterschiede uns stärker machen. Werde Teil unserer inklusiven und vielfältigen Unternehmenskultur! Um Chancengleichheit für alle zu schaffen, können unsere Stellen in Voll- oder Teilzeit besetzt werden.
Bereit, ein Playmaker der Energiewende zu werden? Werde Teil unseres Teams in Dortmund, Essen und bewirb dich online als Leiter Qualitätsmanagement &amp; Projekteinkauf (w/m/d). Hast du den Mut, Fortschritt voranzutreiben und neue Wege zu gehen? Lass uns gemeinsam etwas bewegen und echten Impact schaffen. Wir sind voller Energie und wollen dich kennenlernen! It’s on us, to make new energy work.
Deine Aufgaben
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<li>Du holst alle notwendigen Genehmigungen ein und sorgst dafür, dass gesetzliche Anforderungen und technische Regelwerke jederzeit eingehalten werden</li>
<li>Du entwickelst unser Integriertes Managementsystem (ISO 45001, ISO 14001, ISO 50001) kontinuierlich weiter und hältst es aktuell</li>
<li>Du planst und steuerst den Projekteinkauf – immer im Blick: Kosten, Qualität und Zeit – und übernimmst die Verantwortung für die Qualitätssicherung über alle Projektphasen hinweg</li>
<li>Du koordinierst Bauleitung und Zertifizierungsprozesse übergreifend und sorgst für reibungslose Abläufe in deinen Projekten</li>
<li>Du analysierst Markt- und Geschäftsanforderungen und entwickelst Prozesse und Strukturen strategisch weiter – mit Fokus auf Effizienz, Wirkung und Zukunftsfähigkeit</li>
<li>Du übernimmst die strategische Ressourcen- und MTP-Planung und treibst die Optimierung von End-to-End-Prozessen sowie den Ausbau von Lean Capabilities voran</li>
<li>Du machst kontinuierliche Verbesserung zur Teamroutine – z. B. durch Learning Days, Root-Cause-Analysen und eine offene Fehlerkultur</li>
<li>Du führst ein starkes Team im Bereich Qualitätsmanagement und Einkauf und arbeitest eng mit internen und externen Stakeholdern zusammen, damit Projekte erfolgreich umgesetzt werden</li>
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Dein Profil
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<li>Abgeschlossenes Studium (Diplom/Master) im Bereich Maschinenbau, Versorgungstechnik, Verfahrenstechnik oder vergleichbar</li>
<li>Mehrjährige Erfahrung (mind. 5 Jahre) in der Projektabwicklung und im Betrieb von Energieerzeugungsanlagen</li>
<li>Fundierte energietechnische und energiewirtschaftliche Kenntnisse sowie idealerweise Know-how in regulatorischen Rahmenbedingungen (z. B. Baurecht, BImSchG)</li>
<li>Starkes analytisches und strategisches Denkvermögen zur Weiterentwicklung von Prozessen, inkl. Erfahrung mit KVP, PDCA-Zyklus, OKRs und RCA</li>
<li>Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick im Umgang mit Kunden und Lieferanten sowie idealerweise Führungserfahrung mit Fokus auf Team- und Personalentwicklung</li>
<li>Sicherer Umgang mit Microsoft 365 und SAP S/4HANA</li>
<li>Verhandlungssichere Deutsch- (mindestens C1) und gute Englischkenntnisse (mindestens B2)</li>
<li>Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands – insbesondere zu Partnern und Lieferanten</li>
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Unsere Benefits
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<li>Hohe Flexibilität: hybrides Arbeitsmodell, flexible Arbeitszeiten, Sabbatical oder zusätzliche Urlaubstage für eine gute Work-Life-Balance</li>
<li>Arbeiten im Ausland: bis zu 20 Tage im europäischen Wirtschaftsraum</li>
<li>Flache Hierarchien: interdisziplinärer und sehr kooperativer Arbeitsstil mit Raum für eigene Ideen</li>
<li>Modernes Arbeitsumfeld: Arbeitsplatz nach digitalen und ergonomischen Standards</li>
<li>Persönliche Weiterentwicklung: lebenslanges selbständiges Lernen unter Nutzung eines breiten Spektrums an Trainingsmöglichkeiten</li>
<li>Familienservice: Beratung und Dienstleistungen in vielen Lebenslagen durch Kooperationspartner bei Kinder- und Ferienbetreuung, Pflegehilfe oder Alltagsbegleitung</li>
<li>Essen &amp; Gesundheit: große Auswahl an frischen Speisen und Getränken in unserem subventionierten Bistro und der Kantine sowie verschiedene Gesundheitsangebote (z. B. Physiotherapie, Grippeschutzimpfungen, psychische Gesundheit) (in Essen)</li>
<li>Corporate Benefits: Mitarbeiteraktienprogramm, Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte, spezielle Versicherungen, Vermögenswirksame Leistungen und vieles mehr)</li>
<li>Zentrale Lage: sehr gute ÖPNV-Anbindung, kostenlose Parkplätze und Ladestationen für E-Fahrzeuge (in Essen)</li>
<li>Individuelle Mobilität: vom privaten Auto- und Fahrradleasing bis zum bezuschussten Jobticket</li>
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Hast du noch Fragen? Für weitere Informationen wende dich bitte an Kyra Temma, <a href="mailto:kyra.temma@eon.com" target="_blank">kyra.temma@eon.com</a>. Oder bist du jetzt schon überzeugt, dass dies der nächste Schritt in deiner Karriere sein soll? Dann registriere dich jetzt und bewirb dich gleich online (Job-ID 237039). Nur ein kurzer Hinweis: Bitte bewirb dich ausschließlich über unser offizielles Bewerbungsportal. Bewerbungen per E-Mail können wir leider nicht berücksichtigen. Danke für dein Verständnis!
Was du sonst noch wissen solltest: Beschäftigungsart: Unbefristet Arbeitsmodell: Hybrid Beschäftigungsgrad: Vollzeit; Teilzeit Gesellschaft: E.ON Energy Solutions GmbH Arbeitsort: Dortmund, Essen Funktionsbereich: Ingenieurwesen; Einkauf/ Supply Chain Management; Projektmanagement; Qualitätsmanagement
 
 Inklusion 
 
Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.
Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.

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