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<ul><li>Deine Filiale im Fokus: Du verantwortest sämtliche Abläufe in deiner Kaufland-Filiale, angefangen von der Warenverfügbarkeit bis hin zur Personaleinsatzplanung.&nbsp;</li><li>Führen, fördern, motivieren: Du leitest ein Team von etwa 100 Mitarbeitern.&nbsp;</li><li>Du bist gefragt: Mit deinem Team sorgst du für ein ansprechendes Erscheinungsbild deiner Filiale und trägst so zu einem positiven Einkaufserlebnis unserer Kunden bei.&nbsp;</li><li>Kennzahlen&nbsp;stets im Blick: Du analysierst die betriebswirtschaftlichen Daten deiner Filiale und leitest die strategischen Maßnahmen für den langfristigen Geschäftserfolg ab.&nbsp;</li><li>Frische als Aushängeschild: Du bietest unseren Kunden stets die beste Qualität an frischen Produkten.&nbsp;</li></ul>

Filialleiter (m/w/d) Großraum Leverkusen

Plattform- und Innovationsmanager*in   Innovationsplattform für Zukunftsrelevante Kompetenzen (InZuKo)   Wir sind eine der größten und ältesten Universitäten Europas und gehören zu den größten Arbeitgeber*innen in unserer Region. Durch unser breites Fächerspektrum, die dynamische Entwicklung unserer Forschungsschwerpunkte und unseren Standort mitten in Köln sind wir attraktiv für Studierende und Forschende weltweit. Wir bieten vielfältige Karrierechancen in Wissenschaft, Technik und Verwaltung.   InZuKo ist ein neues von der StIL gefördertes Projekt, das im Prorektorat für Lehre und Studium verortet ist. InZuKo hat das Ziel, die Entwicklung zukunftsrelevanter Kompetenzen ganzheitlich zu stärken, Akteur*innen im Bereich Lehre und Studium zu vernetzen und innovative Lehr-Lernangebote zu entwickeln. Dazu werden in Fokusthemenprogrammen zukunftsrelevante Kompetenzen erschlossen. Zudem werden Unterstützungs- und Lernangebote aufgebaut. Zentrales Aufgabengebiet der Stelle sind das Management der Akteur*innen und Aktivitäten der Plattform sowie die Vernetzung mit internen und externen Stakeholder*innen. Eine Projektverlängerung ist nach erfolgreicher Evaluation möglich. Weitere InZuKo-Stellenausschreibungen finden Sie im Jobportal unter: <a href="https://uni.koeln/RNMZZ" target="_blank">https://uni.koeln/RNMZZ</a>.   Ihre Aufgaben      Management der Plattform, Mitwirkung in ihrer Governance und fachliche Koordination der Plattformmitarbeiter*innen      Vernetzung und Koordination der Arbeitsbereiche und Akteur*innen      Produkt- und Projektmanagement      Qualitätsmanagement, Wirksamkeitskontrolle und Begleitforschung      Aufbau und Begleitung des Expert*innennetzwerks      Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholder*innen      anlassbezogene inhaltliche Mitarbeit in den Arbeitsbereichen     Ihr Profil      abgeschlossenes Masterstudium (oder vergleichbar)      Erfahrung im Produkt- und Projektmanagement      Erfahrung im Bereich Lehre, Lernen und Studium sowie in Hochschulstrukturen und -prozessen      Kenntnisse in mindestens einem der folgenden Bereiche: Qualitätsmanagement, Wirksamkeitskontrolle, Begleitforschung      ausgeprägtes Interesse an Zukunftsthemen sowie fundierte praktische Erfahrungen in mindestens einem zukunftsbezogenen Themenfeld      Fähigkeit, andere zu motivieren, zu koordinieren und Verantwortung in Teams zu übernehmen      sehr gute kommunikative, organisatorische und konzeptionelle Fähigkeiten      Fähigkeit, Akteur*innen effektiv zu vernetzen und tragfähige Kooperationen aufzubauen     Wir bieten Ihnen      Mitarbeit an einem lehr-lernzentrierten Innovationsprojekt zu zukunftsrelevanten Kompetenzen      ein vielfältiges und chancengerechtes Arbeitsumfeld      Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie      flexible Arbeitszeitmodelle      umfangreiches Weiterbildungsangebot      Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements      Möglichkeit zur mobilen Arbeit     Die Universität zu Köln fördert Chancengerechtigkeit und Vielfalt. Bewerbungen von Frauen werden nach Maßgabe des LGG NRW bevorzugt berücksichtigt. Wir begrüßen ausdrücklich alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.   Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit (39,83 Wochenstunden) zu besetzen. Sie ist bis zum 31.12.2029 befristet. Sofern die entsprechenden tariflichen und persönlichen Voraussetzungen vorliegen, richtet sich die Vergütung nach der Entgeltgruppe 13 TV-L.   Bitte bewerben Sie sich mit Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inkl. beigefügter Nachweise für die gesuchten Qualifikationen ohne Bewerbungsfoto online unter: <a href="https://jobportal.uni-koeln.de" target="_blank">https://jobportal.uni-koeln.de</a>. Die Kennziffer ist TUV2508-03.   Die Bewerbungsfrist endet am 03.09.2025. Bei Fragen wenden Sie sich bitte an Ingo Kleiber unter <a href="mailto:inzuko-kontakt@uni-koeln.de" target="_blank">inzuko-kontakt@uni-koeln.de</a> und schauen Sie in unsere FAQs.

Plattform- und Innovationsmanager*in

Pharma Deutschland e. V. ist der mitgliederstärkste Branchenverband der Arzneimittelindustrie in Deutschland. Er vertritt die Interessen von rund 400 Mitgliedsunternehmen, die in Deutschland ca. 80.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter beschäftigen. Die im Verband organisierten Unternehmen tragen maßgeblich dazu bei, die Versorgung sowohl mit verschreibungspflichtigen als auch rezeptfreien Arzneimitteln in Deutschland zu sichern. Auch die Vertretung der Hersteller von stofflichen Medizinprodukten und digitalen Gesundheitsanwendungen gehört zum Aufgabenspektrum von Pharma Deutschland. Mit seiner hohen Fach- und Sachkompetenz ist Pharma Deutschland enger Ansprechpartner von Politik, Behörden und Institutionen im Gesundheitswesen sowie ein starkes Bindeglied zwischen den verschiedenen Interessengruppen.   Sind Sie eine strategisch denkende Führungspersönlichkeit mit einem ausgeprägten Interesse an regionaler Gesundheitswirtschaft und Standortentwicklung und möchten die zukünftigen Rahmenbedingungen unserer Branche mitgestalten?   Dann könnte die Position des Regional Strategic Lead (m/w/d) für die Region Nord in unserem Pharmaverband genau das Richtige für Sie sein. In dieser Schlüsselrolle verantworten Sie die Analyse und Bewertung wirtschaftlicher, politischer und gesellschaftlicher Entwicklungen mit besonderem Fokus auf die pharmazeutische Industrie in Ihrer Region. Sie identifizieren relevante Trends, Chancen und Herausforderungen und leiten daraus fundierte Strategien für die Weiterentwicklung des Standorts ab.   Als Regional Strategic Lead (m/w/d) vertreten Sie die Interessen der Mitgliedsunternehmen gegenüber Politik, Behörden, Wissenschaft und Öffentlichkeit. Dabei bauen Sie tragfähige Netzwerke auf oder aus und pflegen darüber hinaus den Dialog mit relevanten Akteuren aus dem Gesundheitswesen. Sie initiieren Kooperationen, gestalten Positionierungen mit, wirken aktiv an der regionalen Standort- und Innovationspolitik mit und unterstützen uns sowie den Landesvorstand bei der regionalen Pressearbeit.   Ihre Aufgabe erfordert nicht nur analytische Stärke und ein gutes Gespür für wirtschaftspolitische Zusammenhänge, sondern auch kommunikative Überzeugungskraft. Sie bereiten komplexe Informationen adressatengerecht auf, erstellen Berichte und Stellungnahmen und präsentieren Ihre Ergebnisse gegenüber internen und externen Partnern.   Spricht die Rolle Sie an? Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeitenden (m/w/d) als   Regional Strategic Lead (m/w/d) für die Region Nord   Welche Aufgaben erwarten Sie?      Führung der Geschäfte und Unterstützung der ehrenamtlichen Landesverbandsarbeit, in enger Zusammenarbeit und Abstimmung mit dem Landesvorsitzenden und den Bundesverbandsaktivitäten      Aufbau und Pflege eines eigenen Netzwerks mit relevanten Akteur:innen aus Wirtschaft, Politik und Gesellschaft      Analyse und Bewertung gesundheitspolitischer und wirtschaftlicher Entwicklungen, mit besonderem Fokus auf die pharmazeutische Industrie      Identifikation von Trends, Chancen und Herausforderungen und Ableitung von Strategien      Vertretung der Interessen der Mitgliedsunternehmen gegenüber Politik, Behörden, Wissenschaft und Öffentlichkeit, zusammen mit dem Landesverbandsvorstand      Betreuung der Mitgliedsunternehmen innerhalb des Landesverbandes      Etablierung, Konzeption und Organisation eigener Veranstaltungen und Formate, Koordination von Mitgliederveranstaltungen      Pflege und Ausbau der digitalen Präsenz des Landesverbandes      Förderung der Kooperation mit weiteren Stakeholdern vor Ort (Apothekerverbände, Ärzteschaft, Krankenhäuser etc.)      Unterstützung der Öffentlichkeitsarbeit in enger Zusammenarbeit mit der zentralen Abteilung Öffentlichkeitsarbeit von Pharma Deutschland in Berlin; inkl. Kontaktpflege zur regionalen Presse      Pflege der Social-Media-Aktivitäten des Landesverbandes     Welche Voraussetzungen bringen Sie mit?      Hochschulabschluss, mehrjährige Berufserfahrung, vorzugsweise in einem politischen bzw. (pharma-)unternehmerischen Umfeld      hohes Maß an Mobilität      Erfahrungen im politischen Umfeld, insbesondere in den jeweiligen Regionen      gute bestehende Vernetzung und Kontakte in der Politik      idealerweise Erfahrung im Verbandswesen      Kommunikationsstärke / Erfahrung in kommunikativen Aktivitäten      Erfahrungen in der Konzeption und Organisation von Veranstaltungen      diplomatisches Geschick in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Akteur:innen     Das können Sie von uns erwarten:   Wir bieten Ihnen eine vielfältige und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem angenehmen Arbeitsumfeld. Ein spannendes Aufgabengebiet in einem motivierten interdisziplinären Team sowie ein leistungsgerechtes Gehalt inkl. zusätzlicher Sozialleistungen und Dienstwagen (z. B. VWL, Ticket Plus, betriebliche Krankenversicherung etc.) erwarten Sie. Es besteht die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten im Rahmen der betrieblichen Gegebenheiten.   Sie fühlen sich angesprochen?   Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung, die Sie bitte unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins über unser Bewerbungsportal einreichen:   Bei Rückfragen stehen Ihnen Dorothee Brakmann (0162 – 2721555) oder Michael Hennrich gerne telefonisch (030-3087596-138) zur Verfügung.      Pharma Deutschland e.V.     Hauptsitz: Ubierstraße 71-73, 53173 Bonn     Geschäftsstelle Berlin: Friedrichstraße 134, 10117 Berlin     Geschäftsstelle Brüssel: Rue Marie de Bourgogne 58, 1000 Brüssel   <a href="http://www.pharmadeutschland.de" target="_blank">www.pharmadeutschland.de</a>

Regional Strategic Lead (m/w/d) für die Region Nord

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Klinikum Rheine Pflegefachassistenten (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpflegehelfer mit 1-jähriger Ausbildung für die Unfallchirurgie und Urologie (Station A3).   Pflegefachassistent (m/w/d) Unfallchirurgie und Urologie   GESUNDHEIT IM VERBUND   Gesundheit, Pflege, Bildung – in allen drei Bereichen sind wir für Menschen da. Als Gesundheitsversorger wachsen wir ständig und gerade deshalb freuen wir uns über jedes neue Teammitglied, welches mithilft, die Gesundheit und das Wohlbefinden von Menschen in ganz unterschiedlichen Lebensphasen zu steigern. Werden Sie Teil eines starken, regional ansässigen Sicherheitsnetzes, das im Dienste des Menschen steht: Gesundheit im Verbund.   UNSER ANGEBOT      Hospitation: Vergewissern Sie sich, dass der Bereich perfekt zu Ihnen passt      Professionelle Einarbeitung nach Einarbeitungskonzept      Attraktive Beschäftigungs- und Vergütungsbedingungen nach den AVR-Caritas inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld      Eine zusätzliche Altersversorgung      30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche      Dienstradleasing      Familienfreundliches Arbeitsumfeld      Großzügige Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung      Gestaltungsmöglichkeiten sowie selbständiges Arbeiten in einem engagierten und dynamischen Team     INTERESSE   Sie haben Interesse? Dann senden Sie uns Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen gerne als Onlinebewerbung zu.   Wir gehen vertrauensvoll mit Ihren Bewerbungsdaten um. Alle Informationen hierzu können Sie in unseren Informationen zur Datenübertragung und den Datenschutzinformationen für Bewerber nachlesen.   IHRE AUFGABEN      Pflegerische Versorgung unserer Patient:innen      Ganzheitliche, wertschätzende und entwicklungsfördernde Pflege      Dokumentation der Maßnahmen      Sicherung und Weiterentwicklung unserer Qualitätsstandards     IHR PROFIL      Mindestens 1-jährige Ausbildung zum Pflegefachassistenten (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpflegehelfer (m/w/d) mit 1-jähriger Ausbildung      Freude am Umgang mit pflegebedürftigen Menschen      Teamfähigkeit, soziale Kompetenz und Innovationsfreudigkeit      Strukturiertheit, Organisationsgeschick und patientenorientiertes Denken und Handeln     FRAGEN?   Für erste Informationen steht Ihnen unsere PFLEGEDIREKTORIN MATHIAS-STIFTUNG MBA Karin Christian zur Verfügung. Wir freuen uns auf ein persönliches Gespräch.   MBA Karin Christian   PFLEGEDIREKTORIN MATHIAS-STIFTUNG   +49 (0)5971 42-1055   <a href="mailto:pflegedirektion@mathias-stiftung.de" target="_blank">pflegedirektion@mathias-stiftung.de</a>   HIER GEHTS DIREKT ZUR ONLINEBEWERBUNG HIER KLICKEN

Pflegefachassistent (m/w/d) Unfallchirurgie und Urologie

Die Ludwig Bergmann GmbH - ein mittelständisches Familienunternehmen in der dritten Generation - ist seit über 125 Jahren im Bereich des landwirtschaftlichen Maschinen- und Fahrzeugbaus tätig und zählt zu den maßgeblichen Herstellern und Anbietern angepasster Systemtechnik für professionelle landwirtschaftliche Betriebe und Lohnunternehmen.   Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir umgehend oder schnellstmöglich einen   Schweißer (m/w/d)   Ihre Aufgaben:      Schweißen von Baugruppen in Vorrichtungen      Fertigschweißen von vorgehefteten Bauteilen      Heften von Bauteilen in Vorrichtungen oder auf dem Schweißtisch      Montagetätigkeiten     Sie bringen mit:      Kenntnisse im MIG-/MAG-Schweißen      Sicheren Umgang mit technischen Zeichnungen      Berufserfahrung, selbstständiges Arbeiten, Teamfähigkeit und hohes Qualitätsbewusstsein      Leistungsbereitschaft und Motivation, Landmaschinen zu fertigen     Wir bieten Ihnen:      Eine sichere und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem international agierenden Familienunternehmen      Eine intensive Einarbeitung und kontinuierliche Weiterbildung      Flache Hierarchien und Entscheidungswege      Attraktive Vergütung      Betriebliche Altersvorsorge      Vermögenswirksame Leistungen      Bike Leasing     Sind Sie interessiert? Wir freuen uns auf Ihre vollständige und aussagekräftige Bewerbung   - gern in digitaler Form als Datei im PDF-Format - unter Angabe Ihrer Verfügbarkeit.   E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@l-bergmann.de" target="_blank">bewerbung@l-bergmann.de</a>   Ludwig Bergmann GmbH · Maschinenfabrik   Hauptstrasse 64-66 · 49424 Goldenstedt   <a href="http://www.bergmann-goldenstedt.de" target="_blank">www.bergmann-goldenstedt.de</a>

Schweißer (m/w/d)

Sozialpädagoge (m/w/d)   Ein Arbeitsumfeld, das inspiriert. Ein wertschätzender Umgang miteinander auf allen Ebenen. Flexibilität, die eine ausgeglichene Balance zwischen Arbeit und Privatleben fördert. Eine Arbeitsumgebung, die sich Ihnen anpasst. Gibt es nicht? Gibt es doch! Und zwar bei uns!   Wir sind die Stella Vitalis und Casa Mia Unternehmensgruppe   Wir sind nicht nur ein anerkanntes Pflegeunternehmen in Deutschland. Wir wollen Pflege neu gestalten und leben. Wir streben jeden Tag nach Verbesserung um würdevolles Altern zu ermöglichen. Das ist es, was uns alle vereint und antreibt. Mehr als 2.200 Mitarbeitende engagieren sich täglich an unseren 24 Standorten, um unseren hohen Qualitätsanspruch in der Pflege zu gewährleisten. Unser Motto: Anders sein – nicht besser machen!   Wer? Leitung (m/w/d) Sozialer Dienst   Umfang? Vollzeit 40 Std./Woche   Zu wann? Zum nächstmöglichen Zeitpunkt   Wo? Stella Vitalis Einrichtungen in Weil am Rhein und Bottrop   Wir suchen Menschen, die…      ein Studium der Sozialarbeit/Sozialpädagogik/Gerontologie abgeschlossen oder eine Ausbildung im Gesundheitswesen oder sozialen Bereich absolviert haben und bereits über langjährige Berufserfahrung in sozialen Einrichtungen verfügen      idealerweise erste Berufserfahrung in einer Leitungsposition mit Personalverantwortung sammeln konnten      Freude am Umdenken und Mitgestalten haben      die den Sozialen Dienst innovativ, digital und neu gestalten wollen. Menschen, die ihre Passion darin sehen, das Soziale Teilhabe nicht mit Einzug in ein Seniorenzentrum endet      das Leben unserer Bewohner mit ganzheitlichen Therapiekonzepten bereichern wollen      mit ihrem Organisationstalent zwischen Herausforderungen jonglieren und mit ihrer Hands-on-Mentalität die Mitarbeitenden positiv begeistern können      über eine selbstständige, zuverlässige Arbeitsweise und eine schnelle Auffassungsgabe verfügen      einfach Lust haben, unseren Seniorinnen und Senioren würdevolles Altern zu ermöglichen     Sie fragen sich, womit wir Sie überzeugen können?   Wir möchten ein Arbeitsumfeld schaffen, das sich von alten Strukturen löst, die Kreativität und die individuelle Entfaltung der Beschäftigten fördert!      Sicherheit und Planbarkeit: Wir wollen, dass Sie lange und unbefristet an unserer Seite bleiben.      Hilfe im Alter unterstützen wir selbstverständlich mit unserer betrieblichen Altersvorsorge.      Darüber hinaus bieten wir Ihnen auch eine Krankenzusatzversicherung mit einem jährlichen Budget von 600€ zu Ihrer Verfügung.      Mit Corporate Benefits sparen Sie auf unserer Mitarbeiterangebotsplattform bares Geld bei zahlreichen namhaften Anbietern, z.B. Flaconi, Tchibo, Adidas und viele mehr.      Wertschätzung von der ersten Sekunde an! Sie sind wichtig als Teil unseres gemeinsamen Zieles.      Urban Sports Club: Ihre sportliche Aktivität belohnen wir mit tollen Mitarbeiterrabatten.      Zusätzlich profitieren Sie von zahlreichen kostenfreien online Gesundheitsmaßnahmen und -Kursen durch unsere Zusammenarbeit mit der BIG (z.B. Pilates, Check-Ups, Ernährungsberatung).      Ihre berufliche Entfaltung, Ihre Ideen und Ihre Motivation sind der Antrieb, den wir brauchen um uns gemeinsam weiterzuentwickeln - flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege machen genau das möglich!     Nicht das, was Sie sich vorgestellt haben? Dann erzählen Sie uns doch gerne in einem persönlichen Gespräch, was Sie benötigen, um erfolgreich zu sein!   Wie Ihr Alltag als Leitung (m/w/d) Sozialer Dienst bei uns aussieht:      Die Leitung des Teams im Sozialen Dienst gehört zu Ihren Herzensaufgaben. Sie planen, strukturieren und steuern die soziale Teilhabe in der Einrichtung.      Dadurch gewährleisten Sie gute Rahmenbedingungen für eine wirksame Arbeit im Fachdienst, sodass sich Ihr Team voll und ganz während der Betreuung auf unsere Bewohner konzentrieren kann.      Sie arbeiten konzeptionell, entwickeln Ihr Arbeitsgebiet weiter und wirken beim Qualitätsmanagement mit.      Darüber hinaus nehmen Sie an Projektgruppen und regelmäßigen einrichtungsübergreifenden Austauschen teil.      Die Planung, Organisation und Durchführung von Events und Ausflügen runden Ihr Aufgabengebiet ab.     Unser Bewerbungsprozess – so unkompliziert wie Ihre Bewerbung   Eine Bewerbung beinhaltet ganz viele Unterlagen: ein förmliches Anschreiben, einen – Stopp! Bei uns nicht. Wir möchten Sie als Menschen kennenlernen und keinen Roman lesen. Schicken Sie uns im ersten Schritt ganz einfach Ihren Lebenslauf unter Angabe Ihres Wunschstandortes inklusive Ihrer Gehaltsvorstellung per E-Mail an <a href="mailto:bewerbungen@stellavitalis.de" target="_blank">bewerbungen@stellavitalis.de</a>. Nach Sichtung Ihrer Bewerbungsunterlagen melden wir uns schnellstmöglich bei Ihnen.   Stella Vitalis Seniorenzentrum Weil am Rhein   Breslauer Straße 2   79576 Weil am Rhein   Pflege Plus Seniorenzentrum am Ostring   Ostring 100   46238 Bottrop   * Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird das generische Maskulinum verwendet. Die Angaben gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.   Kontakt   E-Mail: <a href="mailto:bewerbungen@stellavitalis.de" target="_blank">bewerbungen@stellavitalis.de</a>   Einsatzort   Weil am Rhein, Bottrop   Stella Vitalis Seniorenzentrum Weil am Rhein   Breslauer Straße 2   79576 Weil am Rhein   <a href="http://www.stellavitalis.de" target="_blank">www.stellavitalis.de</a>

Sozialpädagoge (m/w/d)

Meister / Techniker Elektrotechnik (m/w/d)   Über uns   SCALA stage systems &amp; services GmbH ist dein kreativer Partner für Bühnen- und Veranstaltungstechnik. Wir machen Kunst in all ihren Dimensionen auf den größten Bühnen der Welt möglich. Unser Know-how in Steuerungstechnik und Maschinenbau schätzen renommierte Opernhäuser, Theater, Musicalproduktionen sowie große Show- und Eventproduktionen.   Deine Aufgaben   Wir verstehen Entwicklung, Projektumsetzung und Service als gleichwertige Bestandteile unseres gemeinsamen Anspruchs: verlässliche, sichere und nutzerorientierte Systeme bereitzustellen – partnerschaftlich, kundennah und über den gesamten Lebenszyklus hinweg.   Ein zentraler Baustein unserer Qualitätssicherung ist unser internes Test &amp; Repair Lab: Hier führen wir Reparaturen und Prototypenbau durch, nehmen Konfigurationen vor und realisieren Integrationstests für unsere Softwareentwicklung – praxisnah, flexibel und eng verzahnt mit unseren realen Systemen.   Im Test &amp; Repair Lab:      Verantwortung für Betrieb und Unterhalt unseres Test &amp; Repair Labs; ggf . Übernahme der Rolle als verantwortliche Elektrofachkraft (VEFK) mit entsprechender Qualifikation und Unterstützung durch uns      Bau und Verdrahtung von Bedienpulten (Kleinstserie) nach Plan      Reparatur und Instandhaltung von Steuerungskomponenten      Mitwirkung beim Prototypenbau für neue Entwicklungen     Auf unseren internationalen Baustellen (ca. 30-40 %):      Fachbauleitung Elektrotechnik auf unseren Baustellen – inklusive Koordination internationaler Montageteams und Organisation des Bauablaufs (ca. 30-40 % der Arbeitszeit)      Durchführung und Unterstützung bei elektrischen Inbetriebnahmen auf unseren Baustellen      Qualitätssicherung und Prüfung elektrischer Installationen     In unseren Projekten:      Technische Ansprechperson für unsere Projektleitung bei Fragen zu Elektroinstallation, Schaltschrankbau und Schnittstellen zur Steuerungs- und Antriebstechnik     Dein Profil      Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Elektromeister:in oder staatlich geprüfte:n Techniker:in Elektrotechnik (m/w/d)      Mehrjährige Berufserfahrung in der Elektromontage im Anlagenbau oder Hochbau, einschließlich Tätigkeit als Montageleitung oder Supervisor (m/w/d)      Praktische Erfahrungen in Elektroinstallation, Schaltschrankbau und Bauleitung      Kenntnisse einschlägiger Normen und Vorschriften (z. B. VDE)      Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise      Hilfsbereitschaft, Fähigkeit zu delegieren sowie Hands-on-Mentalität      Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit      Gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch, jeweils mind. auf B1-Niveau      Reisebereitschaft (europaweit, ca. 30-40?%)      Bonus: Erfahrung in der Veranstaltungs- oder Bühnentechnik     Warum wir?      Einen flexiblen Arbeitsplatz: hybrid im Homeoffice, vor Ort beim Kunden oder am Standort in Castrop-Rauxel      Einsätze bei den bekanntesten Musicals und Theatern der Welt      Flexible Arbeitszeiten im Rahmen der Einsatzplanung      Ein Überstundenkonto mit entsprechendem Freizeitausgleich      Ein engagiertes Team mit flachen Hierarchien und offener Kommunikation      Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten      Ein attraktives Gehaltspaket sowie langfristige Perspektiven in einem wachsenden Unternehmen        Du bist interessiert?   Dann sende uns deine Bewerbungsunterlagen per Kontaktformular zu.   Für Rückfragen steht dir Janin Jahn unter 023056372620 gern zur Verfügung.   SCALA stage systems &amp; services GmbH   Erinstraße 9   44575 Castrop-Rauxel (Dortmund)   <a href="https://de.scala-stage.com" target="_blank">https://de.scala-stage.com</a>

Meister / Techniker Elektrotechnik (m/w/d)

Systemadministrator / Technical Support SaaS (m/w/d)   Über uns   SCALA stage systems &amp; services GmbH ist dein kreativer Partner für Bühnen- und Veranstaltungstechnik. Wir machen Kunst in all ihren Dimensionen auf den größten Bühnen der Welt möglich. Unser Know-how in Steuerungstechnik und Maschinenbau schätzen renommierte Opernhäuser, Theater, Musicalproduktionen sowie große Show- und Eventproduktionen.   Deine Aufgaben   Als Systemadministrator (m/w/d) bist du verantwortlich für die umfassende Betreuung unserer internen IT-Infrastruktur sowie die Unterstützung bei der Digitalisierung unserer Unternehmensprozesse.   Zu deinen Aufgaben gehören:   Administration &amp; Wartung:      Betreuung und Administration von Servern, Netzwerken, Laptops sowie anderer IT-Infrastruktur      Sicherstellung der IT-Sicherheit, Systemverfügbarkeit und Datensicherung      Installation, Konfiguration und Wartung von Hard- und Software      Vorbereitung und Wartung von Serversystemen sowie Bedienterminals für Kundenanlagen     Digitalisierung &amp; SaaS-Integration:      Du bietest den Fachexperten Hilfe bei der Auswahl von SaaS-Lösungen zur Digitalisierung von Unternehmensprozessen.      Anschließend übernimmst du die selbstständige Implementierung und Konfiguration dieser Lösungen.      Du optimierst das Zusammenspiel der verschiedenen Lösungen über ihre API und gestaltest damit effiziente Prozesse durch moderne, vernetzte Softwarelösungen.     Support &amp; Dokumentation:      Unterstützung der Anwender bei IT-Problemen und Schulung bei neuen Anwendungen      Dokumentation der Systeme, Prozesse und Implementierungen     Dein Profil      Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik, Software-Engineering oder eine vergleichbare Ausbildung, z. B. Fachinformatiker für Systemintegration (m/w/d)      Fundierte Kenntnisse in der Administration von Servern, Netzwerken und Laptops      Erfahrung mit der Implementierung und Konfiguration von SaaS-Lösungen      Programmierkenntnisse, insbesondere in Python und anderen gängigen Programmiersprachen für Webservices (z. B. JavaScript, TypeScript, C#, Node.js) sowie im Umgang mit APIs (REST, SOAP)      Gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch (mindestens B1) in Wort und Schrift      Eigeninitiative und Freude daran, wechselnde Projekte neben regelmäßigen Aufgaben zu übernehmen      Analytisches Denkvermögen und strukturierte Arbeitsweise      Kommunikationsstärke und Freude an der Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachbereichen     Warum wir?      Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum in einer attraktiven und familiären Branche      Flexible Arbeitszeiten, Möglichkeit zum mobilen Arbeiten sowie zum Freizeitausgleich von Überstunden      Ein motiviertes Team mit flachen Hierarchien      Weiterbildungsangebote zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung      Leistungsgerechte Vergütung und attraktive Sozialleistungen        Du bist interessiert?   Dann sende uns deine Bewerbungsunterlagen per Kontaktformular zu.   Für Rückfragen steht dir Janin Jahn unter 023056372620 gern zur Verfügung.   SCALA stage systems &amp; services GmbH   Erinstraße 9   44575 Castrop-Rauxel (Dortmund)   <a href="https://de.scala-stage.com" target="_blank">https://de.scala-stage.com</a>

Systemadministrator / Technical Support SaaS (m/w/d)

Compliance Director (m/f/x)* EMEA   3M Health Care is now Solventum   At Solventum, we enable better, smarter, safer healthcare to improve lives. As a new company with a long legacy of creating breakthrough solutions for our customers- toughest challenges, we pioneer game-changing innovations at the intersection of health, material and data science that change patients' lives for the better while enabling healthcare professionals to perform at their best. Because people, and their wellbeing, are at the heart of every scientific advancement we pursue.   We partner closely with the brightest minds in healthcare to ensure that every solution we create melds the latest technology with compassion and empathy. Because at Solventum, we never stop solving for you.   The Impact You-ll Make in this Role   As a direct report of the CECO, the Ethics &amp; Compliance Director (m/f/x)* for EMEA, you will have the opportunity to tap into your curiosity and collaborate with some of the most innovative and diverse people around the world.   Here, you will make an impact by:      You will be a global leader for E&amp;C and as part of that responsibility, you will be the primary point of contact for one or more global business operating committees and their leaders; through this engagement you will be responsible for providing compliance expertise and strategic advice to Solventum leaders and business functions and promoting a culture of integrity and ethical conduct. You will be responsible for ensuring these global business teams have cohesive compliance support both within EMEA and globally.      You will lead the EMEA compliance business partner team and that team-s efforts across the region. These efforts are primarily focused on support of Solventum-s anti-bribery, anti-corruption programs, along with ensuring appropriate HCP (Health Care Practitioner) engagement.      You and the team will be responsible for regional implementation of global Ethics &amp; Compliance programs and strategies. This will require active partnership with both key business/functional stakeholders and with the E&amp;C functional teams such as training &amp; communications, third party risk management, and the audit &amp; monitoring teams.      Developing and implementing regional specific risk strategies, policies, training, communications, and processes.      Leading the team responsible for regional specific advice and support of conflicts, entertainment, sponsorships, charitable contributions, and HCP interactions; including pre-approval as necessary for certain transactions.      Serve as E&amp;C point of contact for engagement with local leadership and employee groups.      Serve as a point of contact for local works council, including on issues related to the EU Whistleblower Directive.      Driving the appropriate Ethical culture and tone at Solventum, through engagement with area commercial and functional teams.      Serving as a member of discipline calibration committees.     Your Skills and Expertise   To set you up for success in this role from day one, Solventum requires (at a minimum) the following qualifications:      Bachelor-s Degree (Law) or Juris Doctorate      Profound experience in working in compliance in the Medical Device or Pharmaceutical Industry      Profound experience addressing anti-bribery and corruption risk within the Medical Device or Pharmaceutical Industry      Fluency in verbal and written English &amp; German     Additional qualifications that could help you succeed even further in this role include:      Deep knowledge of global anti-bribery laws and other anti-corruption codes and standards, including MedTech Europe Code or the equivalent      Demonstrated success as a role model for integrity within a corporate setting      Communication and influence management skills in a matrixed organization      Team management and project management skills      Attention to detail, collaboration, organization, and strong prioritization skills      Experience in working closely with senior leaders     Travel:      May include up to 15 % domestic and/or international     Must be legally authorized to work in country of employment without sponsorship for employment visa status.   Supporting Your Well-being   Solventum offers many programs to help you live your best life – both physically and financially. To ensure competitive pay and benefits, Solventum regularly benchmarks with other companies that are comparable in size and scope.   Have we convinced you?   Then we look forward to receiving your online application with your complete application documents under the following Link (reference number: R01119240).   Diversity &amp; Inclusion   (*) We are an equal opportunity employer and value diversity at our company. We do not discriminate based on race, religion, gender, sexual orientation, age, civil status, disability, family status, or membership of the travelling community.

Compliance Director (m/f/x)* EMEA

In dir pulsiert Energie? Du hast Her(t)zblut? Dann bist du bei uns genau richtig: Wir bieten dir neue, tolle Herausforderungen – durch fortlaufendes Lernen, anspruchsvolle Aufgaben und eigenverantwortliches Arbeiten. Und das alles in einem erstklassigen Team, das perfekt zusammenspielt. Klingt super? Ist es auch!   Wir suchen ab sofort   Finanzbuchhalter (m/w/d)   MACH, WAS DU LIEBST      Freu dich auf vertraute Aufgaben wie die Abwicklung der laufenden Buchhaltung (Debitoren-, Kreditoren-, Bank-, Kassen- und Anlagenbuchhaltung).      Steueranmeldungen, die Abstimmung von Konten sowie die Pflege unserer unternehmensspezifischen Software liegen ebenfalls in deiner Hand.      Du bist liebend gerne Ansprechpartner:innen und Dienstleister:innen für Kunden und Kollegen unterstützt sie bei abrechnungsrelevanten Fragestellungen.      Auch mit dem Wirtschaftsprüfer und Steuerberater bist du im engen Austausch.      Die Abwicklung des Zahlungsverkehrs liegt ebenso in deinem Aufgabenbereich wie die Unterstützung im Versicherungswesen, z.B. bei der betrieblichen Altersvorsorge.      Mit deinem Team bereitest du die Gehaltsabrechnungen vor und bringst bei der Erstellung von Jahresabschlüssen dein Know-how mit ein.     BRING, WAS DU HAST      Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und bringst mehrjährige Berufserfahrung, auch in der Erstellung von Abschlüssen, mit.      In der Welt der Zahlen bist du zuhause: Selbstständig und mit analytischem Denkvermögen löst du verantwortungsbewusst deine Aufgaben.      Kenntnisse in DATEV und Diamant sind von Vorteil, jedoch keine Voraussetzung.      Sicherer Umgang mit dem MS-Office-Paket.      Du bist zeitlich flexibel, wenn es die Situation erfordert.     KOMM UND BLEIB   Bei uns gestaltest du deinen Arbeitsalltag so, wie er zu deinem Leben passt – mit flexiblen Zeiten und der Möglichkeit, mobil zu arbeiten. Damit du wachsen kannst, bieten wir dir Trainings und Weiterbildungen, die genau auf dich und deine Ziele abgestimmt sind. In den Pausen versorgen dich unsere Cafeterien mit frischem Obst, kostenlosen Getränken, Keksen und einem bezuschussten Mittagessen. Gemeinsame Events, Teamaktionen oder spontane Unternehmungen nach Feierabend bringen uns auch abseits des Schreibtischs zusammen. Und weil auch das Drumherum zählt, gibt’s bei uns Jobräder, E-Ladestationen, einen Zuschuss zum Deutschlandticket, eine geförderte Urban Sports Club Mitgliedschaft und attraktive Mitarbeitendenrabatte durch Corporate Benefits.   WERDE EIN:E SOPTIM   All diese Punkte sind ja schön und gut, aber was wirklich zählt, ist das tägliche Miteinander und der Zusammenhalt zwischen uns SOPTIMs. Überzeuge dich davon gerne selbst und lerne uns kennen.   Komm, wie du bist, und mach, was du liebst.   <a href="http://www.soptim.de/karriere" target="_blank">www.soptim.de/karriere</a>

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