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Als Senior Technology Consultant (m/w/x) Research &amp; Innovation wirst du Teil unseres Research &amp; Innovation Teams am Standort Gütersloh. Du identifizierst neue technologische Trends, bewertest deren Potenzial und begleitest ihre Implementierung. Dein Know-how treibt strategische Entscheidungen voran und sorgt dafür, dass Arvato immer am Puls der Zeit bleibt! Are you on it?
Deine Aufgaben
<ul>
<li>Technologie-Scouting &amp; -Bewertung: Du identifizierst und analysierst relevante Technologien und Trends, unterstützt den Aufbau eines Technologieradars und stellst durch Markt- und Wettbewerbsbeobachtung die Zukunftsfähigkeit des Unternehmens sicher</li>
<li>Beratung &amp; Strategie: Durch klare und überzeugende Berichte sowie Präsentationen mit fundierten technologischen Empfehlungen berätst du das Management auf strategischer Ebene&nbsp;</li>
<li>Implementierung: Die Verantwortung für die Planung und Leitung der Implementierung neuer technischer Lösungen liegt in deinen Händen – ebenso wie die Sicherstellung ihrer nahtlosen Integration in bestehende Systeme und Prozesse</li>
<li>Wissensvermittlung: Du förderst die Wissensvermittlung durch Schulungen und Workshops zur Einführung neuer Technologien und bist aktiv an der Gestaltung von Weiterbildungsprogrammen beteiligt</li>
<li>Netzwerk &amp; Partnerschaften: Der Aufbau und die Pflege von Beziehungen zu Technologiepartnern, Lieferanten und Branchenexperten sowie die Teilnahme an relevanten Messen und Veranstaltungen gehören ebenfalls zu deinen Aufgaben&nbsp;</li>
</ul>
Dein Profil
<ul>
<li>Qualifikation: Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-)Informatik, Ingenieurwissenschaften oder in einem vergleichbaren Bereich bildet deine Basis&nbsp;</li>
<li>Berufserfahrung: Du bringst mindestens drei Jahre Berufserfahrung in der Identifikation, Bewertung und Implementierung neuer Technologien oder in einem verwandten Tätigkeitsfeld mit</li>
<li>Technologieverständnis und Programmierkenntnisse: Du verfügst über ein fundiertes Verständnis aktueller IT-Trends, Cloud-Technologien, Künstlicher Intelligenz und digitaler Transformation sowie solide Programmierkenntnisse in verschiedenen Sprachen (z. B. Python, Java, ABAP, C#), um neue Technologien fundiert zu bewerten</li>
<li>Arbeitsweise: Analytisches Denken, eine strukturierte Herangehensweise an technologische Herausforderungen sowie die Fähigkeit, strategische Empfehlungen abzuleiten und Veränderungen voranzutreiben, zeichnen dich aus</li>
<li>Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse für den Austausch mit internationalen Teams und Partnern runden dein Profil ab&nbsp;</li>
</ul>
Wir bieten
<ul>
<li>Unternehmenskultur: Wir leben eine moderne, internationale und offene Unternehmenskultur. Du bist eingeladen dich einzubringen und zu entfalten&nbsp;</li>
<li>Hybrides Arbeiten: Arbeite so, wie es für dich am besten passt – in einer Kombination aus Mobile-Office und Büro für deine Flexibilität im Alltag und dem Austausch mit Kollegen</li>
<li>Teamspirit: Respekt, Vielfalt, Hilfsbereitschaft und das „WIR“ machen uns stark. Unseren Teamspirit steigern wir durch Teamevents und gemeinsame Mittagspausen</li>
<li>Entwicklung: Stetiges Lernen ist in unserer DNA und Kultur verankert. Wir fördern dein Netzwerk und deine Weiterentwicklung mit einem breiten Angebot von Welcome Days, über E-Learnings bis hin zu individuellen Schulungen ganz an deine Bedürfnisse und Kenntnisse angepasst</li>
<li>ArvatoCare: Da uns deine Gesundheit am Herzen liegt, bieten wir Dir eine kostenfreie betriebliche Krankenzusatzversicherung</li>
<li>Attraktives Paket: Vermögenswirksame Leistungen, Job-Ticket, spitzen Sportprogramm, eigene Betriebskrankenkasse, kostenlose Getränke, Corporate Benefits und vieles mehr</li>
</ul>

Senior Technology Consultant (m/w/x) Research & Innovation

ARE YOU ON IT?! Du hast erste Erfahrungen im Personalbereich gesammelt und möchtest jetzt echte Verantwortung übernehmen? In dieser vielseitigen Rolle als Program Owner für unsere ASPIRE-Traineeprogramme gestaltest du aktiv die Talententwicklung bei Arvato – lokal und international, konzeptionell fundiert und strategisch verankert. Werde Teil unseres globalen Center of Excellence für Talent Acquisition &amp; Employee Engagement am Standort Gütersloh und gestalte die Zukunft unserer Nachwuchskräfte.
DEINE AUFGABEN
<ul>
<li>End-to-End Verantwortung für unser ASPIRE-Traineeprogramm: Vom Recruiting über die Vertragserstellung bis hin zur Begleitung und Betreuung der Trainees über 18 Monate Programmdauer hinweg – du organisierst, begleitest und entwickelst die Teilnehmer:innen unserer verschiedenen Tracks (Logistikmanagement, IT, Key Account Management uvm.) im Traineeprogramm mit vollem Einsatz. Du planst Einsatzstationen, organisierst Weiterbildungsprogramme, moderierst Veranstaltungen und übernimmst das HR-Mentoring für die Trainees. In enger Abstimmung mit unserem International Assignments Team koordinierst du auch Auslandsaufenthalte in Europa und den USA.</li>
<li>Konzeption &amp; Weiterentwicklung: Du treibst die Weiterentwicklung unserer globalen Traineeprogramme aktiv voran und unterstützt Länderorganisationen als Sparring-Partner bei der Konzipierung lokaler Programme. Dabei stärkst du die ASPIRE-Marke innerhalb der globalen Organisation und förderst ein wachsendes Alumni- &amp; Community-Netzwerk.</li>
<li>Stakeholdermanagement: Du bist im kontinuierlichen Austausch mit den Mentor:innen und Sponsor:innen aus unseren Fachbereichen, wobei du nicht nur die Entwicklung der Mentor:innen in ihrer Rolle begleitest, sondern die Bereiche auch inhaltlich herausforderst und berätst, um dadurch sicher zu stellen, dass unsere Talente optimal betreut und gefördert werden.</li>
<li>Globale Verantwortung &amp; CoE-Arbeit: Du übernimmst Verantwortung für globale HR-Projekte in den Bereichen Talent Acquisition und Employee Engagement, wie bspw. bei der Koordination unserer Eignungsdiagnostischen Tools, im Rahmen unserer internationalen Mitarbeiterbefragung oder bei anderen Engagement-Projekten. Dabei verstehst du dich als Lösungsanbieter:in und Treiber:in innovativer HR-Initiativen – global abgestimmt, lokal wirksam.&nbsp;</li>
</ul>
DEIN PROFIL
<ul>
<li>Erfolgreich abgeschlossenes Bachelor- oder Masterstudium der (Wirtschafts-)Psychologie, (Wirtschafts-)Pädagogik, oder BWL mit Schwerpunkt Human Resources, Soziologie oder vergleichbare Studiengänge &nbsp;</li>
<li>Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im operativen Personalmanagement &nbsp;oder in der HR- Betreuung &nbsp;</li>
<li>Erste Erfahrung in der Personalentwicklung und Projektmanagement, idealerweise im internationalen Konzernumfeld</li>
<li>Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie eine schnelle Auffassungsgabe &nbsp;</li>
<li>Hands-on Mentalität mit innovativen Ideen und einer ergebnisorientierten und eigenverantwortlichen Arbeitsweise&nbsp;</li>
<li>Starkes Interesse an Themen wie Weiterbildung, Coaching, kontinuierlichem Lernen, Community Building und unternehmerisch nachhaltigen Lösungen &nbsp;</li>
<li>Überzeugendes und souveränes Auftreten, sowie sehr gute Präsentations- und Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch</li>
</ul>
DEINE BENEFITS
<ul>
<li>Moderne Unternehmenskultur: International, offen und mit flachen Hierarchien sowie Duz-Kultur</li>
<li>Benefits: Fahrradleasing, Sportprogramm, Krankenzusatzversicherung und mehr – für dein Rundum-Sorglos-Paket</li>
<li>Flexibilität: Arbeite hybrid – kombiniert aus Mobile Office und Büro, perfekt abgestimmt auf deinen Alltag</li>
<li>Weiterentwicklung: Welcome Days, E-Learnings und maßgeschneiderte Entwicklungsprogramme</li>
<li>Karrierechancen: Ohne Jobwechsel keine Karriere? Nicht bei uns! Wir fördern deine langfristige Entwicklung</li>
</ul>

HR Experte Traineeprogramme & Talententwicklung (m/w/d)

<ul><li>Organisation von Reisen / Baustelleneinsätzen (Hotelreservierung, Mietwagen, Wegbeschreibungen, Verfügungshandy etc.)</li><li>Vor- und Nachbereitung von Besprechungen (Erstellung von Agenden, Erstellung von Besprechungsprotokollen etc.)</li><li>Allgemeine Terminkoordination der Bereiche</li><li>Bestellen und Verwalten des Büromaterials</li><li>Allgemeiner Telefondienst inkl. Sammelstelle&nbsp;</li><li>Erstellen von externen und internen Schriftstücken wie Korrespondenz, Berichte</li><li>Bearbeitung des Posteingangs und des Postausgangs&nbsp;</li><li>Projektadministration / Dokumentenverwaltung aller Projekte&nbsp;</li><li>Datenpflege von Projekten im ERP-System</li><li>Korrespondenz deutsch / englisch</li><li>Ansprechpartner / Schnittstelle zu Baustellen (Fehlteile, Nachlieferungen, sonstige Probleme)</li><li>Organisation und Beschaffung von Zugangsberechtigungen und Ausweisen</li></ul>

Projekt- und Bereichsassistenz (m/w/d)

Zusammen als Team für eine versorgungssichere Zukunft!   Die Netzgesellschaft Gütersloh mbH ist der zuverlässige Ansprechpartner, wenn es um die örtlichen Strom-, Gas- und Wasserverteilnetze geht. Als Netzbetreiber und 100-prozentiges Tochterunternehmen der Stadtwerke Gütersloh GmbH sorgen wir für eine moderne und leistungsfähige Infrastruktur, die höchsten Standards entspricht. Wir stellen sicher, dass Haushalte, Gewerbe und Industrie in der Stadt rund um die Uhr zuverlässig und den Bedürfnissen entsprechend mit Energie versorgt werden. Das ist unser Beitrag für die Lebensqualität der Menschen in Gütersloh.   Verstärken Sie unser Team der Netzgesellschaft Gütersloh mbH als:   Elektrotechnikermeister (m/w/d) EEG- &amp; KWK-Anlagen   So sieht Ihr Aufgabenspektrum aus:      Funktion als fachlicher Ansprechpartner (m/w/d) für Elektroinstallateure, Anlagenrichter, Architekten, Kunden und Anlagenbetreiber bzgl. der Anbindung an das Stromversorgungsnetz      Funktion als Ansprechpartner (m/w/d) für Übertragungsnetzbetreiber und Wirtschaftsprüfer für die Erstellung der Jahrestestate EEG und KWK      Eintragung als verantwortlicher Mitarbeiter (m/w/d) der NGt im Bereich Strom und Gas im Marktstammdatenregister der Bundesnetzagentur      Übernahme der Verantwortung für die Inbetriebnahme errichteter Elektroinstallationen am NS- und MS-Netz im Gewerbe- und Privatbereich     Das sollten Sie mitbringen:      Erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung als Meister oder Techniker (m/w/d) im Bereich Elektrotechnik mit entsprechender Berufserfahrung      Umfassende Fachkenntnis allgemeiner Installationsvorschriften Strom VDE, DIN, TAB, NAV, TAR u. s. w.      Know-how im EEG- und KWK-Gesetz, Markstammdatenregister sowie dem EnWG      Erfahrung im Umgang mit den gängigen MS Office-Produkten sowie dem SAP IS-U und SAP Core      Gültiger Führerschein der Klasse B und Bereitschaft zur Teilnahme am Entstörungsdienst     Das erwartet Sie bei uns:      Flexible Arbeitszeiten      Betriebliche Altersvorsorge      Außertarifliche Zusatzleistungen      Betriebsrestaurant      Anteilig mobiles Arbeiten möglich     Kontakt   Weitere Auskünfte erteilt Ihnen Frau Sophia Johannwille unter der Telefonnummer: 05241 82-2482.   Interesse? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihres frühesten Einstellungstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung. Der vertrauliche Umgang mit Ihren Daten ist selbstverständlich.   Bitte nutzen Sie für Ihre Bewerbung unser Bewerbungsportal.

Elektrotechnikermeister (m/w/d) EEG- / KWK-Anlagen

Als Trainee Transport Management (m/w/x) wirst du ab dem 01.10.2025 Teil unseres ASPIRE Traineeprogramms in Gütersloh und lernst in 18 Monaten unsere modernen Transportprozesse sowie spannende Bereiche wie strategisches Kundenmanagement, Projektmanagement und Transport Operations kennen – mit steiler Lernkurve und besten Perspektiven für deine Expertenkarriere. &nbsp;
Deine Aufgaben &nbsp;
<ul>
<li>Kunden- und Projektunterstützung: Du begleitest unsere Transport Business Partner in der proaktiven Unterstützung des Key Account Managements bei der Neukundenimplementierung und der Optimierung von Transportnetzwerken</li>
<li>Analyse und Prozessoptimierung: In Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern analysierst du bestehende Prozesse, entwickelst Verbesserungsvorschläge und arbeitest an Projekten zur Steigerung von Effizienz und Qualität</li>
<li>Systemintegration: In enger Abstimmung mit der IT begleitest du die Implementierung neuer und internationaler Kunden sowie Carrier in unserem Transportmanagementsystem SAP TM</li>
<li>Agiles Projektmanagement: Du wirkst an der Weiterentwicklung und Standardisierung unserer agilen Projektprozesse mit und trägst zur Sicherstellung hoher Servicequalität bei</li>
<li>Operative Einblicke: Zentrale Bereichen wie Abrechnung, Spedition/Line Haul und Eskalationsmanagement lernst du aus erster Hand kennen und gewinnst so einen umfassenden Einblick in das operative Transportgeschäft</li>
</ul>
Dein Profil
<ul>
<li>Ausbildung: Du hast dein Studium in einem wirtschaftsbezogenen Bereich mit Schwerpunkt auf Transport, Logistik oder Supply Chain erfolgreich abgeschlossen oder stehst kurz vor dem Abschluss</li>
<li>Praktische Erfahrung: Durch Praktika oder Werkstudententätigkeiten hast du bereits praktische Kenntnisse im Transport Management gesammelt und möchtest dein Wissen weiter vertiefen</li>
<li>Arbeitsweise: Du arbeitest analytisch, strukturiert und lösungsorientiert, gehst Aufgaben eigenständig und verantwortungsbewusst an und bist ein echter Teamplayer</li>
<li>Sprachkenntnisse: Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch runden dein Profil ab</li>
</ul>
Wir bieten
<ul>
<li>Arbeitsatmosphäre: Eine lockere und lösungsorientierte Kultur mit flachen Hierarchien bietet dir unternehmerischen Freiraum und exploratives Arbeiten</li>
<li>Sicherheit: Ab dem ersten Tag erhältst du einen unbefristeten Anstellungsvertrag – denn gemeinsam gestalten wir die digitale Zukunft</li>
<li>Networking: Tausche dich mit anderen Trainees bei verschiedenen Veranstaltungen aus und baue dein Netzwerk innerhalb der Arvato-Welt auf</li>
<li>Internationalität: Nutze die Chance, an internationalen Projekten mitzuwirken und wertvolle Erfahrungen zu sammeln</li>
<li>Weiterentwicklung: Ein breites Weiterbildungsangebot – von Welcome Days über E-Learnings bis hin zu fachlichen Trainings – unterstützt dein kontinuierliches Wachstum</li>
<li>Benefits: Hybrides Arbeiten, moderne IT-Umgebung, betriebliche Krankenzusatzversicherung, Altersvorsorge, vergünstigte Jobtickets, Fahrrad-Leasing, Firmensportkurse und Bertelsmann-Mitarbeiterrabatte warten auf dich</li>
</ul>

Trainee Transport Management (m/w/x)

Praktikant:in im Bereich Unternehmenskommunikation - Schwerpunkt Social Media (m/w/d)
Bertelsmann Corporate Center, Gütersloh | ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt oder später | &nbsp;Dauer: 6 Monate
Bertelsmann ist ein Medien-, Dienstleistungs- und Bildungsunternehmen, das in rund 50 Ländern der Welt aktiv ist. Zum Konzernverbund gehören das Entertainmentunternehmen RTL Group, die Buchverlagsgruppe Penguin Random House, das Musikunternehmen BMG, der Dienstleister Arvato Group, Bertelsmann Marketing Services, die Bertelsmann Education Group sowie das internationale Fondsnetzwerk Bertelsmann Investments. Bertelsmann steht für Kreativität und Unternehmertum - und begeistert mit exzellenten Medienangeboten und innovativen Servicelösungen Kunden weltweit.
Das Corporate Center ist Sitz des Bertelsmann-Vorstands. Es koordiniert alle unternehmerischen Aktivitäten des Konzerns und übernimmt zentrale Funktionen in Bereichen wie Strategie, Finanzierung, Personal, Recht, IT und Kommunikation.
Die Abteilung Unternehmenskommunikation verantwortet die interne und externe Kommunikation des Bertelsmann-Konzerns. Das Team betreut unter anderem die Corporate Social Media Kanäle auf TikTok, Instagram und LinkedIn - mit besonderem Fokus auf Themen wie Vielfalt, Unternehmenskultur, Veranstaltungen und Engagement.
Das erwartet dich
<ul>
<li>Unterstützung bei der Erstellung redaktioneller Inhalte für unsere Social Media Kanäle (TikTok, Instagram, LinkedIn, YouTube)</li>
<li>Planung, Konzeption und Umsetzung kreativer Content-Formate, insbesondere Kurzvideos und Reels</li>
<li>Aktives Community Management sowie Monitoring aktueller Trends und Themen</li>
<li>Mitwirkung bei der Entwicklung von Kampagnen mit Fokus auf Corporate-Themen, Events und Diversity &amp; Inclusion</li>
<li>Begleitung von Veranstaltungen wie der Bertelsmann Party, Lesestadt Gütersloh, Ausstellungen oder Kulturformaten</li>
<li>Unterstützung bei der Organisation und Umsetzung unserer Podcast-Folgen im Rahmen der Kommunikationsstrategie</li>
<li>Recherche und redaktionelle Mitarbeit an bereichsübergreifenden Kommunikationsprojekten</li>
</ul>
Das bringst du mit
<ul>
<li>Ein fortgeschrittenes Bachelor- oder Masterstudium im Bereich Medien, Kommunikation, Journalismus oder einer vergleichbaren Fachrichtung</li>
<li>Ausgeprägtes Interesse an digitaler Kommunikation, Social Media Trends und kreativer Content-Produktion</li>
<li>Erste Erfahrungen im Umgang mit Tools wie Canva, CapCut oder Adobe Creative Cloud</li>
<li>Gute redaktionelle Fähigkeiten und ein Gespür für visuelle Gestaltung</li>
<li>Strukturierte Arbeitsweise, Teamfähigkeit und Eigeninitiative</li>
<li>Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse wünschenswert</li>
</ul>
Das haben wir zu bieten
<ul>
<li>Einbindung in ein kreatives, offenes Team und die aktive Mitgestaltung der Social Media Präsenz eines internationalen Konzerns</li>
<li>Flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li>
<li>Regelmäßige Netzwerk-Treffen für Praktikant:innen</li>
<li>Unterstützung bei der Wohnungssuche in der Region Gütersloh</li>
<li>Weitere Vorteile wie Mitarbeitendenrabatte und ein inspirierendes Arbeitsumfeld</li>
</ul>
Das Praktikum istzum nächstmöglichen Zeitpunktoder später für die Dauer von sechs Monaten in Vollzeit zu besetzen. Bei gleicher Eignung werden Schwerbehinderte bevorzugt eingestellt.
Interessiert? Dann bewirb dich über unser Online-Bewerbungsformular!
Wir wollen ein fairer und inklusiver Arbeitgeber sein. Wir schätzen die unterschiedlichen Perspektiven, die eine vielfältige Belegschaft einbringt. Daher suchen wir aktiv nach Menschen, die unser Unternehmen durch ihre Identität, ihren Hintergrund und ihre persönlichen Erfahrungen bereichern, mit oder ohne Behinderung.
Bertelsmann SE &amp; Co. KGaA | Zentrale Personalabteilung | Juliane Lemke | Postfach 111 | 33311 Gütersloh | <a href="http://www.createyourowncareer.de/" target="_blank">www.createyourowncareer.de</a>
Verantwortlicher für den Datenschutz bei deiner Bewerbung ist die Bertelsmann SE &amp; Co. KGaA, Carl-Bertelsmann-Straße 270, 33311 Gütersloh. Die Bertelsmann SE &amp; Co. KGaA verarbeitet deine Daten zwecks Begründung eines Beschäftigungsverhältnisses auf Grundlage des Art. 6 (1) b DSGVO / § 26 (1) 1 BDSG. Die Speicherdauer beträgt dabei 6 Monate, beginnend mit Abschluss des Einstellungsprozesses. Den Datenschutzbeauftragten der Bertelsmann SE &amp; Co. KGaA kannst du unter der o.g. Postanschrift oder unter <a href="mailto:bewerbung@bertelsmann.de" target="_blank">bewerbung@bertelsmann.de</a> erreichen. Weitere Informationen zum Datenschutz und zu deinen Rechten erhältst&nbsp;du&nbsp;<a href="https://jobsearch.createyourowncareer.com/content/Privacy-Policy/?locale=de_DE" target="_blank">hier</a>.
Unternehmen: Bertelsmann SE &amp; Co. KGaA - Corporate Center&nbsp;
Land: Deutschland
Region: Nordrhein-Westfalen
Stadt: Gütersloh
Postleitzahl: 33335
Job ID: 279138

Praktikant:in im Bereich Unternehmenskommunikation - Schwerpunkt Social Media (m/w/d)

Wir suchen dich als&nbsp;
Risk Analyst (m/w/d) &nbsp;
(unbefristet, Vollzeit) Werde Teil unseres Teams an unserem Standort in Verl, Berlin oder Amsterdam – flexible Arbeitsbedingungen möglich.&nbsp;
 &nbsp;
Deine Aufgaben:&nbsp;
<ul type="disc">
<li>Kundenkreditrisikomanagement für unsere Produkte im Bereich Buy Now Pay Later in ganz Europa&nbsp;</li>
<li>Analyse und Risikobewertung unserer Kundenportfolios und deren kontinuierliche Optimierung durch Anpassung der Geschäftsregeln auf Händler- und Gesamtportfolioebene&nbsp;</li>
<li>Kontinuierliche Verbesserung der zugrunde liegenden Datenanalyse und bestehender Geschäftsprozesse zur Unterstützung unserer Produktexpansion in neuen Bereichen&nbsp;</li>
<li>Zusammenarbeit in funktionsübergreifenden Teams an umfassenden Modelländerungen&nbsp;</li>
<li>Beratung des Key Account Managements hinsichtlich Risikosteuerungsmaßnahmen zur Maximierung des Kundennutzens&nbsp;</li>
<li>Unterstützung bei der Entwicklung unserer Risikosteuerungsplattformen und des Datenprovidermanagements&nbsp;</li>
<li>Darüber hinaus arbeitest du mit den BI-Experten zusammen, um das allgemeine Monitoring/Reporting und die Anwendung fortschrittlicher Analysen zu verbessern.&nbsp;</li>
</ul>
Was Du mitbringst, um in dieser Rolle erfolgreich zu sein:&nbsp;
<ul type="disc">
<li>Abgeschlossenes Studium – Abschluss in Mathematik, Statistik oder Wirtschaftswissenschaften, vorzugsweise mit quantitativem Schwerpunkt&nbsp;</li>
<li>Interesse daran, praktische Kenntnisse in der Anwendung von Methoden zur Kreditrisikosteuerung von Kundenportfolios (Scoring, maschinelles Lernen) im internationalen Kontext zu erwerben&nbsp;</li>
<li>Ein gutes analytisches/technisches Verständnis und Erfahrung in der Erstellung individueller Datenanalysen (SQL-Kenntnisse erforderlich)&nbsp;</li>
<li>Berufserfahrung in der Finanzbranche&nbsp;</li>
<li>Du bist teamfähig, flexibel und lösungsorientiert&nbsp;</li>
<li>Du bringst sehr gute Englischkenntnisse mit. Deutschkenntnisse sind von Vorteil</li>
</ul>

Risk Analyst (m/f/d)

We are looking for a &nbsp;
Risk Analyst (m/f/d) &nbsp;
(unlimited, full-time) Join our team at our location in Verl, Berlin or Amsterdam– flexible working conditions are available &nbsp;&nbsp;
What will be your challenge:&nbsp;&nbsp;
<ul type="disc">
<li>Customer credit risk management for our products in the Buy Now Pay Later area across Europe&nbsp;&nbsp;</li>
<li>Analysis and risk assessment of our consumer portfolios and their ongoing optimization via customization of business rules on merchant and overall portfolio level&nbsp;&nbsp;</li>
<li>Continuous improvement of underlying data analysis and existing business processes to support our product expansion in new areas&nbsp;&nbsp;</li>
<li>Collaboration in cross-functional teams working on giant-leap changes in models&nbsp;&nbsp;</li>
<li>Consulting Key Account Management regarding risk steering measures to maximize customer value&nbsp;&nbsp;</li>
<li>Supporting the development of our risk steering platforms and the data provider management&nbsp;&nbsp;</li>
<li>Furthermore, you interact with the BI experts to improve overall monitoring/reporting and the application of advanced analytics&nbsp;&nbsp;</li>
</ul>
What will help you to succeed in the role:&nbsp;&nbsp;
<ul type="disc">
<li>Academic educational skills - Degree in mathematics, statistics, or business/economics, preferably with a quantitative focus&nbsp;&nbsp;</li>
<li>Eager to collect distinct practical knowledge in the application of methods for credit risk steering of consumer portfolios (scoring, decision engines, machine learning) in an international context&nbsp;&nbsp;</li>
<li>Profound analytical/technical understanding and experience in creating individual data analysis (SQL skills required)&nbsp;&nbsp;</li>
<li>Professional experience in the finance industry&nbsp;&nbsp;</li>
<li>You are a team player, flexible and resilient&nbsp;&nbsp;</li>
<li>You have excellent written and verbal communication skills in English, and German would be a huge benefit&nbsp;</li>
</ul>

<ul><li>Projektabwicklung sowie unterstützende Projektbegleitung</li><li>Ausschreibung erstellen, kalkulieren, auswerten, verhandeln und vergeben</li><li>Kaufmännische Bauleitung: Rechnungsprüfung und -freigabe</li><li>Koordination der Mängelbehebung</li><li>Projektcontrolling</li></ul>

Junior Bauingenieur (m/w/d)

Beckhoff Automation ist einer der weltweit führenden Spezialisten für Automatisierungs- und Steuerungstechnik. Als inhabergeführtes Familienunternehmen realisieren wir seit 1980 innovative Automatisierungssysteme auf der Grundlage PC-basierter Steuerungstechnik. Heute erwirtschaften wir mit rund 5.300 Mitarbeitern (März 2025) an mehr als 75 Standorten weltweit einen Umsatz von über 1,17 Mrd. Euro (Geschäftsjahr 2024). Unsere einzigartige Unternehmenskultur ist geprägt durch eine familiäre Atmosphäre und bietet viel Freiraum für die Umsetzung eigener Ideen. Das sorgt für eine hohe Zufriedenheit und viel Spaß bei der Arbeit. Wer sich einmal für Beckhoff entscheidet, bleibt oft ein ganzes Berufsleben lang. Wir suchen eine motivierte und engagierte Persönlichkeit, die bereit ist, eine verantwortungsvolle Rolle zu übernehmen, die Flexibilität und Engagement erfordert. Als Abteilungsassistenz (m/w/d) für den Bereich Corporate Development werden Sie eine breite Palette von abwechslungsreichen Aufgaben übernehmen und auch eng mit der Abteilungsleitung zusammenarbeiten. Bewerben Sie sich jetzt! Assistenz (m/w/d) Corporate Development Tätigkeitsbereich professionelle Unterstützung der Abteilung Corporate Development durch Übernahme administrativer und organisatorischer Aufgaben, wie beispielsweise Erstellung und Aufbereitung von Präsentationen, Berichten, Unterlagen und Statistiken, Durchführung von Recherchen und Analysen sowie Protokollführung Planung und Koordination von Terminen und Reisen der Abteilungsleitung Vor- und Nachbereitung von internen und externen Meetings sowie die Korrespondenz mit den entsprechenden Stakeholdern in deutscher und englischer Sprache Unterstützung im Tagesgeschäft enge Zusammenarbeit mit der Abteilungsleitung Anforderungen erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare oder höhere Qualifikation überzeugendes und kundenorientiertes Kommunikationstalent sowie ein hohes Maß an Eigenverantwortlichkeit und -initiative selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise, zugleich „out of the box“ Denkvermögen zur Lösungsfindung Organisations- und Koordinationstalent mit der Fähigkeit, Prioritäten zu setzen und proaktiv zu arbeiten ganzheitliches Denken im Kontext eines Familienunternehmens, Loyalität und hohe Diskretion sicheres, souveränes Auftreten gepaart mit ausgeprägter Teamfähigkeit sicherer Umgang mit den gängigen Microsoft-Office-Programmen sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten spannende Aufgaben in einem internationalen Hightechunternehmen mit viel Freiraum für innovative Ideen und fachliche Entwicklung eine offene und familiär geprägte Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und eine Kultur des persönlichen „Du“ einen zukunftssicheren Arbeitsplatz bei einem wirtschaftlich solide aufgestellten und inhabergeführten Familienunternehmen eine attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge über die gesetzlichen Vorgaben hinaus, vermögenswirksame Leistungen sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld die Möglichkeit, Mehrarbeit durch Freizeit auszugleichen oder mit einem fairen Zuschlag auszahlen zu lassen moderne Arbeitsmodelle (inklusive Gleitzeit und mobiles Arbeiten) Wenn wir Ihr Interesse wecken konnten, senden Sie bitte Ihre Bewerbungsunterlagen an: Beckhoff Automation GmbH &amp; Co. KG Personalabteilung Herr Marcel Siepert Hülshorstweg 20 33415 Verl Telefon: +49 5246 963-6976 E-Mail: <a href="mailto:jobs@beckhoff.de" target="_blank">jobs@beckhoff.de</a> <a href="http://www.beckhoff.com/jobs" target="_blank">www.beckhoff.com/jobs</a> Online-Bewerbung Bitte berücksichtigen Sie, dass wir Bewerbungsunterlagen, die uns postalisch zugehen, nicht an Sie zurückschicken. Die Bewerbungsunterlagen werden gemäß dem Bundesdatenschutzgesetz (BDSG) entsprechend gelöscht bzw. vernichtet.

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