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<h2>Hausmeister m/w/d gesucht</h2> für große gewerbliche Liegenschaft in Bochum Werne. Minijob oder Teilzeit für Montag, Mittwoch, Freitag. Telefonische Bewerbung: 0163 84 75 714

Hausmeister m/w/d

Wer sind wir? Als eines der führenden Immobilienunternehmen in Europa, steht Covivio für 20 Jahre Wachstum und Leistung. Ob Wohnungen, Bürogebäude oder Hotels: Covivio entdeckt nicht nur Räume neu, sondern auch Karrieren. Wir verbinden Wohnen, Arbeiten und Leben miteinander und entwickeln zeitgemäße Konzepte des Zusammenlebens. Werde Teil des Covivio Teams. Bei uns kannst du durch Verantwortung und Gemeinschaft wachsen - wir freuen uns auf dich! #JoinUs Unsere IT-Abteilung, bestehend aus den Bereichen SAP-Anwendungssupport und Systembetrieb, arbeitet von den Standorten Oberhausen und Berlin aus. Gemeinsam mit deinem Team, gewährleistest du die Handlungsfähigkeit der Covivians (alternativ: Kolleg:innen) und steuerst spannende, teils länderübergreifende Projekte, durch die du dich sowohl persönlich als auch fachlich weiterentwickeln kannst. In den vielseitigen Aufgaben ist nicht nur Selbstständigkeit und analytisches Denken gefragt, sondern auch eine breitgefächerte Sichtweise auf die Prozesse unseres europäisch ausgerichteten Unternehmens. Bringe nicht nur dein Fachwissen aktiv ein, sondern gestalte auch die IT-Landschaft von morgen in spannender Projektarbeit mit. Für unseren Standort in Oberhausen suchen wir einen erfahrenen SAPler (m/w/d) für das Modul REFX für die Covivio Immobilien GmbH und die damit verbundenen Gesellschaften. <ul> <li>Durchführung spannender IT-Projekte im Bereich Real Estate</li> <li>Anforderungsmanagement, Konzeptionierung und Implementierung neuer SAP-Prozesse für unsere Immobiliengeschäfte und den damit verbundenen Geschäftsvorgängen</li> <li>Aktive Mitgestaltung der SAP-System-Migrationen in S4 oder nach Bedarf auch Individualisierung mittels ABAP, FIORI etc.</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit internen (aus Frankreich und Italien) und externen Kolleg:innen (u.a. PMOs und Key Usern)</li> <li>Optimierung und Entwicklung der bestehenden SAP-Systemlandschaften im Bereich REFX</li> </ul> <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, Informatik oder einem ähnlichen Studiengang</li> <li>Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in einem der SAP-ERP Bereiche (REFX) sowie idealerweise Erfahrungen in SAP S/4 HANA und FIORI</li> <li>Fundierte Kenntnisse im Controlling und den SAP-Modulen REFX</li> <li>Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul> <ul> <li>Flexible Arbeitszeiten &amp; Möglichkeit zum mobilen Arbeiten​​​</li> <li>Breites Angebot an fachlichen und persönlichen Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen​ über die Covivio Academy ​​</li> <li>24. und 31. Dezember frei – bezahlt und ohne Anrechnung auf Urlaubsanspruch​​</li> <li>Möglichkeit zum Abschluss kostengünstiger Mitarbeiterversicherungen ​​</li> <li>Mitarbeiterkantine vor Ort​​</li> <li>Corporate Benefits bei verschiedenen Anbietern​​</li> <li>Kostenlose Parkplätze ​</li> <li>Bezuschussung Deutschlandticket​</li> <li>Teilnahme an gemeinsamen Sport- und Firmenevents​​</li> <li>Liebevolles Kinderbetreuungsangebot in der Ferienzeit ​​</li> <li>Socovivio: Die Möglichkeit, an bis zu einem Arbeitstag pro Jahr für ein soziales Projekt tätig zu werden</li> </ul>

SAP REFX Professional Consultant (m/w/d)

Kommen Sie in unser Team der Landesverband West und helfen Sie mit, Arbeit noch sicherer und gesünder zu machen. Bewerben Sie sich jetzt auf die Stelle mit dem Schwerpunkt: Assistenz in der Geschäftsstelle Landesverband West Wir sind die Deutsche Gesetzliche Unfallversicherung e.V. (DGUV), der Spitzenverband der neun gewerblichen Berufsgenossenschaften und 24 Unfallkassen in Deutschland. Prävention, Rehabilitation und Entschädigung - das sind unsere zentralen Aufgaben. Wir kümmern uns um die Sicherheit der Menschen beim Arbeiten und Lernen. Ihr zukünftiges Team: Die Hauptabteilung Versicherung und Leistungen (VL) initiiert und organisiert den fachlichen und sozialpolitischen Austausch mit und zwischen den Unfallversicherungsträgern, Unternehmen, Versicherten, dem Medizinbereich, anderen Sozialversicherungen, Ministerien und Verbänden. Im Fokus stehen dabei grundsätzliche Fragen zu Arbeitsunfällen, Berufskrankheiten sowie zur Rehabilitation der Betroffenen. Die Landesverbände der DGUV beteiligen Krankenhäuser, Ärzte, Rehabilitationseinrichtungen und Psychotherapeuten an den besonderen Heilverfahren der gesetzlichen Unfallversicherung. Ihre Aufgaben: Mitwirkung bei der Bearbeitung von Anträgen auf Beteiligung an den Rehabilitationsverfahren bei Akut- und Postakutverfahren, insbesondere Durchgangsarztverfahren, stationären D-Arzt-Verfahren, EAP- und BGSW-Verfahren Betreuung der SG-Terminorganisation Allgemeine Sekretariatsaufgaben Telefonische Auskunftserteilung Ihr Profil: Abgeschlossene Berufsausbildung mit dem Schwerpunkt Büromanagement oder -kommunikation, als Verwaltungsfachangestellte (m/w/d), Sozialversicherungsfachangestellte (m/w/d) oder gleichwertige Kenntnisse und Erfahrungen Erfahrungen in der Sekretariatsarbeit Gute Kenntnisse der MS-Office-Anwendungen Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit sowie Organisationstalent und flexible Arbeitsweise Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. Niveaustufe C1 des Gemeinsamen europäischen Referenzrahmens für Sprachen) Führerschein Klasse B Ihr Kontakt: Fachliche Fragen beantwortet Ihnen: Thorsten Schmitt | 030 13001-5420 Fragen zum Bewerbungsverfahren beantworten Ihnen unter Angabe der Kennziffer VL-25-20:Franziska Möckel | 030 - 13001 - 1773 Susanne Neumann | 030 - 13001 - 1774 Um einen ersten Eindruck von Ihnen zu erhalten, übersenden Sie uns bitte neben dem Lebenslauf zusätzlich ein Motivationsschreiben und Arbeitszeugnisse. Stellendetails: Start ab sofort Bewerbungsfrist 14.02.2026 Standort Düsseldorf Stellenumfang Vollzeit, Teilzeit möglich Gehalt bis EG 6 BG-AT Befristung Unbefristet Eine Weiterentwicklung ist perspektivisch möglich. (je nach Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen) weitere Informationen finden Sie hier Die Arbeitsplätze der DGUV sind grundsätzlich auch für Teilzeitkräfte geeignet Wir unterstützen die Ziele der UN-Behindertenrechtskonvention und setzen uns besonders für die Belange von Menschen mit Beeinträchtigungen ein. Wir begrüßen daher ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten und gleichgestellt behinderten Menschen. Ihre Vorteile: Tätigkeit mit Sinn Einen abwechslungsreichen und interessanten Job rund um die Themen Sicherheit und Gesundheit bei der Arbeit, Rehabilitation und Soziale Sicherheit Transparente Bezahlung Ein sicheres Gehalt nach BG-AT + Sonderzahlung und Leistungsprämie Urlaub, Vereinbarkeit und Homeoffice Flexible Arbeitszeiten, individuelle Teilzeit-Regelungen, 30 Tage Urlaub/Jahr, bis zu 3 Tage/Woche mobiles Arbeiten je nach Stellenprofil Vielfalt und Inklusion Vielfalt hat zahlreiche Facetten. Dazu gehört die Inklusion von Menschen mit Behinderung Sicherheit und Gesundheit Ergonomische Arbeitsplatzausstattung, Sport- und Bewegungsangebote Lebenslanges Lernen Ein umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm An die Zukunft denken Abgesichert sein mit der Betrieblichen Altersvorsorge (VBL) Zertifizierte Arbeitgeberin DGUV-Landesverband West Kreutzstraße 34 40210 Düsseldorf Impressum Nutzungsbedingungen Weitere Informationen und viele gute Gründe, bei uns zu arbeiten: <a href="http://www.dguv.de/karriere" target="_blank">www.dguv.de/karriere</a>

Assistenz in der Geschäftsstelle Landesverband West (m/w/d) Vollzeit, Teilzeit

ES IST ZEIT FÜR SIE! Wir suchen ab sofort eine/n Vermieter (m/w/d) für den Bereich Immobilienbewirtschaftung (unbefristet &amp; in Vollzeit) Die GEWOBAU ist mit rund 5.500 Wohnungen die größte Wohnungsgenossenschaft in Essen. Wir sind eine Genossenschaft mit Geschichte und bieten den Menschen in Essen ein Zuhause zum Wohlfühlen und zu fairen Mieten. Wir gestalten die Zukunft unserer Stadt mit: In unserer Geschäftsstelle in der Essener Innenstadt arbeiten wir gemeinsam in einem engagierten Team von mehr als 60 Mitarbeitenden. Mit Leidenschaft, Herzblut und ganz viel Spaß. Werden Sie Teil unseres Teams! Ihr zukünftiges Aufgabengebiet: Sie übernehmen die Vermietung und Betreuung von rund 1.800 Wohneinheiten Sie sind zuständig für die Terminierung und Durchführung von Besichtigungen, Wohnungsübergaben, Wohnungsabnahmen sowie das Leerwohnungsmanagement Sie erstellen Exposés und entwickeln Vermarktungsstrategien Sie stoßen Bonitätsprüfungen an und übernehmen die Auswahl von geeigneten Mietinteressenten Sie erstellen und überprüfen Mietverträge Gemeinsam mit Ihrem Team planen und entwickeln Sie Modernisierungs- und Instandhaltungskonzepte und gestalten Zukunftsthemen mit Sie kommunizieren mit Interessenten, Mitgliedern und Behörden Die elektronische Dokumentation und Pflege von Vorgängen und Daten gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben Sie bereiten die Beitrittsunterlagen für das Mitgliederwesen vor Sie arbeiten eng mit der Mietenberechnung zusammen und stimmen sich ab In unserer Sprechstunde betreuen Sie unsere Mieter vor Ort und kümmern sich um ihre Anliegen Das zeichnet Sie aus: Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Immobilienkauffrau / -kaufmann bzw. eine Weiterbildung zum/zur Immobilienfachwirt/-in oder über eine andere fachspezifische Qualifikation Sie können mehrjährige Berufserfahrung vorweisen Sie sind äußerst team- und kommunikationsfähig Sie bringen eine hohe Verhandlungs- und Abschlusssicherheit mit Durch Ihre Empathie und ausgeprägte Kundenorientierung bieten Sie einen ausgezeichneten Service Sie arbeiten eigenverantwortlich und bringen ein hohes Maß an Eigenmotivation mit Mit den MS-Office-Produkten (Excel, Word, Outlook) gehen Sie versiert um Erfahrung mit dem ERP-System Wodis Yuneo ist wünschenswert Unternehmerisches Denken und Innovationsbereitschaft runden Ihr Profil ab Das bieten wir Ihnen: Eine attraktive Vergütung gemäß dem wohnungswirtschaftlichen Tarif Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, mobil zu arbeiten Sehr gute Sozialleistungen wie Wohngeld, VL und betriebliche Altersvorsorge Ein vielseitiges, spannendes und anspruchsvolles Aufgabengebiet, in dem Sie sich frei entwickeln und weiterbilden können Eine tolle Arbeitsatmosphäre in einem sympathischen und engagierten Team, das Sie unterstützt und bei Fragen mit Rat und Tat zur Seite steht Die Möglichkeit, Ihre kreativen Ideen in Projektgruppen einzubringen und das Leben bei der GEWOBAU mitzugestalten Einen modernen Arbeitsplatz, an dem Sie sich wohlfühlen Einen gut ausgestatteten Pausenraum mit Equipment Wöchentliche Yoga-Sessions mit unserer professionellen Yoga-Lehrerin für Ihre körperliche und mentale Fitness Mitarbeiterevents wie Feiern, Sportveranstaltungen und Betriebsausflüge Möglichkeit zur Mitgliedschaft in unserer Genossenschaft Nutzung unserer Fahrzeuge für Außentermine Teilnahme an unserer Gruppenunfallversicherung, die auch außerhalb der Arbeitszeit greift Fahrradleasing Kaffee, Tee, Wasser und Obst selbstverständlich zur freien Verfügung Kostenloser Parkplatz in Stadtnähe mit Zugang an 7 Tagen, 24 Stunden Gute Anbindung an den ÖPNV und zentrale Lage in Essen Bewerben Sie sich jetzt! Finden Sie sich in den Aufgaben und den Fähigkeiten wieder und verfügen Sie über eine mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Vermietung? Dann schicken Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins an <a href="mailto:karriere@gewobau.de" target="_blank">karriere@gewobau.de</a>. Verraten Sie uns Ihre Stärken, Ihre Leidenschaften und warum Sie ins GEWOBAU-Team gehören. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Sie haben noch Fragen? Dann melden Sie sich bei unserer Personalabteilung: Frau Jessica Brodt, Telefon: 0201 810 65-72 | <a href="http://www.gewobau.de" target="_blank">www.gewobau.de</a> Bitte beachten Sie unsere Datenschutzerklärung.

Vermieter (m/w/d) für den Bereich Immobilienbewirtschaftung

Die REWE Dortmund SE &amp; Co. KG ist ein Gemeinschaftsunternehmen der REWE Dortmund und der REWE Group mit Hauptsitz in Dortmund-Asseln. Das Absatzgebiet der knapp 400 Supermärkte ist Nordrhein-Westfalen – dabei bilden das Ruhrgebiet, der Niederrhein sowie das Sauer- und Münsterland die Schwerpunkte. Betrieben werden die Märkte hauptsächlich von selbstständigen Kaufleuten. Ein besonderes Interesse gilt der Vermarktung von Produkten aus der Region, um die heimische Wirtschaft zu unterstützen, lokale Arbeitsplätze zu sichern und Transportwege möglichst kurz zu halten. Gestalte mit uns Deine ganz persönliche Karriere. Wir freuen uns auf Dich! Ab sofort suchen wir für unseren Markt in Bochum einen qualifizierten und engagierten Verkäufer (m/w/d) für die Frischetheke (Fleisch, Wurst, Käse, Feinkost) in Voll- oder Teilzeit. <ul> <li>Kundenbedienung und -beratung, aktiver Verkauf sowie Warenpräsentation im Bereich Fleisch, Wurst, Käse und Feinkost</li> <li>Verkaufsfördernde Gestaltung der Abteilung im Hinblick auf Warenpräsenz, Frische und Sauberkeit</li> <li>Bearbeitung von Fleisch-, Wurst- und Käsewaren</li> <li>Preisauszeichnung und Verräumung der Ware</li> <li>Wareneingangs- und Qualitätskontrolle</li> </ul> <ul> <li>Idealerweise eine abgeschlossene Berufsausbildung <ul> <li>Zum Fachverkäufer im Lebensmittelhandwerk (Schwerpunkt Fleischerei)</li> <li>Oder zum Kaufmann im Einzelhandel (Schwerpunkt Feinkost)</li> <li>Oder eine vergleichbare Ausbildung bzw. Berufserfahrung im Verkauf/Einzelhandel (Lebensmittelkenntnisse)</li> </ul> </li> <li>Begeisterung für den Handel</li> <li>Kundenorientierung und Freude am Umgang mit Menschen</li> <li>Dienstleistungsbereitschaft, Verantwortungsbewusstsein und zeitliche Flexibilität</li> <li>Team- und Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Ein gepflegtes Erscheinungsbild</li> </ul> <ul> <li>Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in unserem Markt</li> <li>Hohen Kundenkontakt</li> <li>Eine intensive und sorgfältige Einarbeitung in verschiedene Aufgabenbereiche</li> <li>Ein angenehmes Betriebsklima und ein kollegiales Arbeitsumfeld</li> <li>Ein umfangreiches Angebot an Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Mitarbeitendenrabatt</li> <li>JobRad Leasing Möglichkeit</li> <li>Gesundheits-Leistungen</li> </ul>

Verkäufer (m/w/d) für die Frischetheke (Fleisch, Wurst, Käse, Feinkost)

Fresenius Health Services bietet umfassende Dienstleistungen und Beratungen rund um die technische Infrastruktur von Gesundheitseinrichtungen. Dazu gehören Medizintechnik, Betriebstechnik, Sterilgutversorgung und ebenso die Digitalisierung von Prozessen. Gemeinsam mit unseren Kund:innen erarbeiten wir zukunftsfähige Konzepte für einen effizienten und bedarfsgerechten technischen Betrieb und stellen diesen auch langfristig sicher. Unsere rund 4.400 Kolleg:innen leben eine Kultur der Offenheit und Wertschätzung. Wir freuen uns immer über neue Kolleg:innen, die mit ihren unterschiedlichen Erfahrungen und Kompetenzen unser Team bereichern. Bei uns treffen gute Ideen immer auf offene Ohren. Wir bieten tolle Entwicklungsmöglichkeiten und Aufstiegschancen. Als Arbeitgeber mit Zukunftsmission nutzen wir individuelle und flexible Arbeitsplatzlösungen. Volle Fahrt Richtung Zukunft! Entdecken Sie Ihre Karriere bei Fresenius Health Services, wir freuen uns auf Sie.Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Krefeld, suchen wir ab sofort in Vollzeit und unbefristet eine Teamleitung (m/w/d) für die Anlagenmechanik HKLS.Kennziffer: 2318 <ul><li>Fachliche und disziplinarische Führung der Mitarbeitenden im Bereich Building Services (HKLS)</li><li>Entwicklung, Motivation und Qualifizierung des Teams inkl. Personaleinsatz-, Dienst- und Urlaubsplanung</li><li>Durchführung von Mitarbeiter-, Feedback- und Entwicklungsgesprächen</li><li>Organisation und Steuerung von Wartungs-, Inspektions-, Instandsetzungs- und Umbaumaßnahmen</li><li>Sicherstellung der termin-, qualitäts- und kostengerechten Leistungserbringung</li><li>Kalkulation, Angebotserstellung und wirtschaftliche Abwicklung von Aufträgen und Projekten</li><li>Aktive Mitwirkung bei der Geschäftserweiterung, Identifikation neuer Kunden und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen</li><li>Umsetzung von Maßnahmen zur Effizienz-, Qualitäts- und Umsatzsteigerung</li><li>Enge Zusammenarbeit mit internen Abteilungen, Kunden und externen Dienstleistern</li></ul> <ul><li>Meister im Handwerk HKLS oder vergleichbar, technische Ausbildung oder Studium im Bereich HKLS</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im handwerklich-technischen Umfeld (Wartung, Inspektion, Instandsetzung, Umbauten)</li><li>Erfahrung in der Führung von Mitarbeitenden</li><li>Unternehmerisches Denken sowie ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung</li><li>Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise und Durchsetzungsvermögen</li><li>Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Organisationstalent</li><li>Führerschein Klasse B</li></ul> <ul><li>Freundliches und teamorientiertes Betriebsklima und Mitarbeitenden-Events</li><li>Feste Ansprechperson bei der Einarbeitung und erfahrene Kolleg:innen</li><li>Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten über unsere Akademie</li><li>Mitwirkungs- und Gestaltungsspielraum</li><li>Sicherer Arbeitsplatz im Bereich des Gesundheitswesens</li><li>Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge</li><li>Jobrad und Team-Staffel</li><li>Corporate Benefits sowie Rabatte für Fitnessstudios</li></ul>

Teamleitung (m/w/d) Anlagenmechanik HKLS

Als mittelständisches Familienunternehmen im Herzen von Essen steht die Kettel Großküchen GmbH seit über 70 Jahren für innovative, maßgeschneiderte Großküchenlösungen. Mit einem engagierten Team realisieren wir Projekte von der Planung über die Umsetzung bis zum Kundendienst.Unser Team zeichnet sich durch fundiertes technisches Know-how und umfassenden Service aus, um unseren Kunden maßgeschneiderte Installationen, Wartungen und Reparaturen zu gewährleisten. Kontinuierliche Weiterentwicklung und Kundenzufriedenheit stehen bei uns im Vordergrund, wodurch wir uns als zuverlässiger Partner am Markt positionieren.Wir freuen uns auf engagierte Elektroniker/innen als Servicetechniker, die mit uns die Zukunft der Großküchentechnik gestalten wollen. Werden Sie Teil unseres Teams und profitieren Sie von abwechslungsreichen Aufgaben und einem kollegialen Umfeld. Bewerben Sie sich jetzt bei uns! <ul><li>Montage von Neueinrichtungen sowie Aufbau und Inbetriebnahme aller Geräte unseres Verkaufssortiments</li><li>Selbstständige Ausführung von Installationen und Wartungen an modernen Geräten und Anlagen der Großküchentechnik</li><li>Analyse und Behebung technischer Störungen direkt beim Kunden</li><li>Technische Beratung und freundliche, kompetente und lösungsorientierte Betreuung unserer Kunden vor Ort</li><li>Digitale Dokumentation der Einsätze und Kommunikation mit dem Innendienst</li><li>Enge Zusammenarbeit mit unserem Projektteam</li></ul> <ul><li>Abgeschlossene berufliche Ausbildung im Elektro-Bereich z.B. als Elektrogeselle, Elektrofachkraft, Elektroniker, Energie- und Gebäudetechniker, Elektroinstallateur, Mechatroniker oder vergleichbar</li><li>Technisches Verständnis und handwerkliches Geschick</li><li>Führerschein der Klasse B, BE oder B96 und Freude an der Arbeit im Außendienst</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse (Mind. B2)</li><li>Selbstständige, vorausschauende und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Idealerweise erste Erfahrung im technischen Kundendienst oder Servicebereich</li><li>Freundliches und professionelles Auftreten</li><li>Ausgeprägte Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit</li></ul> <ul><li>Firmenfahrzeug und mobiles Equipment</li><li>Leistungsgerechtes Gehalt mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Betriebliche Altersvorsorge und Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Mitarbeiterrabatte und weitere Vergünstigungen</li><li>Umfassende Einarbeitung in unser Sortiment und unsere Systeme</li><li>Langfristiger, sicherer Arbeitsplatz</li><li>Ein freundliches, dynamisches Team mit flachen Hierarchien</li></ul>

Elektroniker/in als Servicetechniker (m/w/d)

Die Niederlassung Duisburg des Bau- und Liegenschaftsbetriebes des Landes Nordrhein‑Westfalen (BLB NRW) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine <h1>Projektleitung (w/m/d) Hochbau Immobilienmanagement</h1> Der Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW ist Eigentümer, Vermieter und Betreiber fast aller Immobilien des Landes Nordrhein-Westfalen. Mit rund 4.000 Gebäuden, einer Mietfläche von etwa 10,3 Millionen Quadratmetern und jährlichen Mieterlösen von rund 1,6 Milliarden Euro bewirtschaften wir eines der größten und anspruchsvollsten Immobilienportfolios Europas. Mehr als 3.000 Beschäftigte arbeiten in der Zentrale in Düsseldorf und den sieben Niederlassungen. Wirken Sie mit bei der Umsetzung der Klimaneutralen Landesverwaltung bis 2030! Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klima­neutrale Immobilienportfolio des Landes NRW! – Mehr Infos finden Sie auf unserer Internetseite. <h2>Ihre Vorteile – Darauf können Sie sich freuen!</h2> <ul> <li>Work-Life-Balance/Flexibilität: Bei uns können Sie flexibel zwischen 06:00 – 20:00 Uhr arbeiten, ohne feste Kernarbeitszeit und mit einem Gleitzeitkonto.</li> <li>Home-Office/Mobiles Arbeiten: Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, bis zu 60 % pro Woche mobil aus ganz Deutschland zu arbeiten.</li> <li>Sicherheit: Sie profitieren von einem unbefristeten und langfristig sicheren Arbeitsplatz mit attraktiven Rahmen­bedingungen.</li> <li>Onboarding: Sie starten ab dem ersten Tag mit einem individuellen Einarbeitungsplan und einem persönlichen Mentoring.</li> <li>Weiterbildung und Karriere: Wir unterstützen Sie über unsere interne Weiterbildungs­akademie und gestalten mit Ihnen individuell Ihren persönlichen und fachlichen Karriereweg.</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge: Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge VBL sichern Sie sich eine Basis­versicherung für eine lebenslange Betriebsrente.</li> <li>Nachhaltigkeit: Wir nehmen landesweit eine Vorbildfunktion bei Maßnahmen zur CO2‑Reduktion ein. Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilien­portfolio des Landes NRW!</li> <li>Einzigartige Bauprojekte: Sie erhalten spannende Einblicke in die vielseitigen und außergewöhnlichen Bauprojekte des Landes NRW.</li> </ul> <ul> <li>Sie steuern für den BLB NRW aktiv Bau- und Sanierungsmaßnahmen</li> <li>Ihnen steht ein Projektteam aus verschiedenen Fachrichtungen, wie z. B. Hochbau, Versorgungs- und Elektrotechnik für die Umsetzung der Bauvorhaben zur Seite, das Sie fachlich leiten</li> <li>Sie definieren die Projektziele, um diese insbesondere mit Blick auf Kosten, Termine und Qualitäten zu verwirklichen und arbeiten dabei in beratender Funktion eng mit Ihrer Abteilungsleitung zusammen</li> </ul> <ul> <li>Sie übernehmen teilweise projektabhängig auch Planungsleistungen nach HOAI</li> <li>Ihnen obliegt gemeinsam mit Ihrem Team die Auswahl und Vertragsabwicklung von externen Architektur- und Fachplaner­büros sowie die Steuerung und Qualitäts­prüfung dieser</li> <li>Sie sind im Rahmen der Steuerung der Projekte für die Pflege der für das Controlling erforderlichen Zahlen und Daten verantwortlich</li> </ul> Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (Bachelor/​Diplom/​Master) der Fachrichtung Architektur, Bauingenieurwesen oder einer vergleichbaren ingenieurwissenschaftlichen Fachrichtung. Weitere Anforderungen: <ul> <li>Sie können bereits mehrjährige Berufs­erfahrung in der Projektleitung bzw. Projektverantwortung im Bauwesen vorweisen</li> <li>Sie bringen Kenntnisse der einschlägigen relevanten Rechtsvorschriften (z. B. HOAI, VOB, VgV etc.) sowie qualifiziertes Wissen im Umgang mit Projektkommunikationssystemen mit</li> <li>Ihre ausgeprägte Kompetenz in der Steuerung der Zusammenarbeit verschiedener Beteiligter zeichnet Sie ebenso aus wie Ihre Zielorientierung und Motivationsfähigkeit</li> </ul> <ul> <li>Ein routinierter Umgang mit Standard‑IT-Systemen (z. B. Microsoft Office) und Aufgeschlossenheit gegenüber der BLB-spezifischen Anwendung von SAP sowie Projektsteuerungs‑​/Planungssoftware runden Ihr Profil ab</li> <li>Sie bringen sichere Deutschkenntnisse mit, welche mindestens dem Sprachniveau C1 (fließend in Wort und Schrift) entsprechen und besitzen einen Führerschein der Klasse B sowie die Bereitschaft zu Dienstfahrten (Poolfahrzeug) in NRW</li> </ul> Je nach persönlichen und betrieblichen Voraussetzungen ist für Tarifbeschäftigte ein Entgelt von der Entgeltgruppe E11 bis zur E13​ TV‑L (ca. 50.000,00 € – ca. 80.300,00 € jährlich) mit allen vereinbarten sozialen Leistungen (z. B. Betriebliche Altersvorsorge) möglich. Eine statusgleiche Übernahme von beamteten Bewerberinnen und Bewerbern ist bis zu einem Amt der Besoldungsgruppe A 12 LBesO A möglich. <h2>Was uns ausmacht:</h2> Wir wünschen uns Menschen mit Leidenschaft und Persönlichkeit, die bei außer­gewöhnlichen Projekten mitwirken wollen. Der BLB NRW fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und begrüßt deshalb Bewerbungen von Menschen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung (§ 2 SGB IX) oder sexueller Identität. Wir begrüßen Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen und werden sie bei gleicher Eignung und vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen bevorzugt berücksichtigen. Wir freuen uns zudem insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungs­gesetzes. Die Stelle ist grundsätzlich auch in Teilzeit besetzbar. Wir leben eine Unternehmenskultur der Offenheit, Diversität und Wertschätzung und schaffen so ein Umfeld, in dem sich das persönliche Potenzial bestmöglich entfalten kann.

Projektleitung (w/m/d) Hochbau Immobilienmanagement

Wer sind wir? Als eines der führenden Immobilienunternehmen in Europa mit langer Tradition in der Rhein-Ruhr-Region, steht Covivio für 20 Jahre Wachstum und Leistung. Ob Wohnungen, Bürogebäude oder Hotels: Covivio entdeckt nicht nur Räume neu, sondern auch Karrieren. Wir verbinden Wohnen, Arbeiten und Leben miteinander und entwickeln zeitgemäße Konzepte des Zusammenlebens. <ul> <li>Verantwortung für das technische Property Management von Sonderbauten mit Schwerpunkt Hotelsektor in der Rolle der Eigentümervertretung</li> <li>Budgetplanung, -überwachung und Reporting in enger Abstimmung mit dem europäischen Assetmanagement</li> <li>Steuerung, Analyse (inkl. energetischer Bewertung) und Umsetzung technischer Maßnahmen gemäß HOAI, Brandschutz- und ESG-Anforderungen</li> <li>Durchführung/Begleitung/Bearbeitung von Technical Due Diligence (TDD) Reports</li> <li>Koordination und Steuerung von Versicherungsschäden</li> <li>Monitoring von Wartungen und SV-Prüfungen</li> <li>Technische Bewertung und Dokumentation der Immobilien, inkl. Datenraumpflege und Unterstützung bei An- und Verkaufsprozessen</li> <li>Turnusmäßige Objektbegehungen bundesweit mit dem Schwerpunkt der Überprüfung der Erfüllung mietvertraglicher Verpflichtungen des Mieters</li> <li>Zentraler Ansprechpartner für Mieter:innen in operativen und technischen Belangen</li> <li>Enge Abstimmung mit internen Fachabteilungen, insbesondere dem Asset Management</li> <li>Enge Abstimmung mit externen Dienstleistern und Fachberatern wie z.B. Ingenieurbüros, Rechtsanwälte, Gutachter</li> <li>Sicherstellung einer transparenten und professionellen Kommunikation zwischen allen Projektbeteiligten (teilweise in englischer Sprache)</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Architektur bzw. eine vergleichbare Qualifikation oder abgeschlossene Ausbildung im technischen Bereich </li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung im technischen Immobilienmanagement, idealerweise im Hotel- oder Sonderimmobiliensektor</li> <li>Sehr gute Kenntnisse der HOAI, gute Kenntnisse in itwo wünschenswert</li> <li>Sicherer Umgang mit MS Office, SAP-Kenntnisse von Vorteil</li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Organisationsstärke, analytisches Denken und hohe Eigenverantwortung</li> <li>Kommunikationsstärke und souveränes Auftreten</li> <li>Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands</li> </ul> <ul> <li>Flexible Arbeitszeiten &amp; Möglichkeit zum mobilen Arbeiten​​​</li> <li>Breites Angebot an fachlichen und persönlichen Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen​ über die Covivio Academy ​​</li> <li>24. und 31. Dezember frei – bezahlt und ohne Anrechnung auf Urlaubsanspruch​​</li> <li>Möglichkeit zum Abschluss kostengünstiger Mitarbeiterversicherungen ​​</li> <li>Mitarbeiterkantine vor Ort​​</li> <li>Corporate Benefits bei verschiedenen Anbietern​​</li> <li>Kostenlose Parkplätze ​</li> <li>Bezuschussung Deutschlandticket​</li> <li>Teilnahme an gemeinsamen Sport- und Firmenevents​​</li> <li>Liebevolles Kinderbetreuungsangebot in der Ferienzeit ​​</li> <li>Socovivio: Die Möglichkeit, an bis zu einem Arbeitstag pro Jahr für ein soziales Projekt tätig zu werden</li> </ul>

Property and Project Manager (m/w/d) - Hotelsektor

Wir sind die Palladio Ruhr Services GmbH ein Tochterunternehmen der Brost Stiftung, gegründet im Jahr 2025. Die Brost Stiftung zählt zu den bedeutenden Stiftungen in Deutschland. Wir verwalten rund 2.000 Wohn- und Gewerbeimmobilien in vier Bundesländern mit einem Gesamtwert im dreistelligen Millionenbereich. Der Focus der Palladio Ruhr Services GmbH liegt im strategischen Erwerb und der Veräußerung von Immobilien sowie in der umfassenden Verwaltung von Grundstücken und Gebäuden. Dies umfasst insbesondere die Vermietung und Verpachtung sowie die fortlaufende Weiterentwicklung und Modernisierung unseres Immobilienbestands. Ergänzend wird das Portfolio durch sorgfältig geplante Neubauprojekte erweitert. Gleichzeitig treiben wir die Weiterentwicklung unserer Organisation und Arbeitsprozesse konsequent voran, um durch den gezielten Einsatz digitaler Lösungen effiziente, transparente und zukunftsorientierte Strukturen zu schaffen. Zum nächstmöglichen Termin suchen wir einen Referenten für Recht und Verwaltung (m/w/d) in Vollzeit. <ul> <li>Pflege und Bearbeitung rechtlicher Angelegenheiten (Mahnschreiben, Mahnbescheid, Vollstreckungsbescheid) bis zur Abgabe an einen Rechtsanwalt zur Durchführung des gerichtlichen Verfahrens</li> <li>Verwaltung und Begleitung externer Klageverfahren</li> <li>Ausarbeitung von Ratenzahlungsvereinbarungen</li> <li>Vorbereitung von Verträgen und Vereinbarungen zur Unterstützung der Geschäftsführung</li> <li>Fristenmanagement</li> <li>Beratung der Fachabteilungen zu immobilienrechtlichen Themen</li> <li>Kommunikation mit externen Kanzleien, Behörden und Gerichten</li> </ul> <ul> <li>Sie verfügen über eine kaufmännische oder juristische Ausbildung (z.B. Rechtsanwaltsfachangestellter (m/w/d) oder ein entsprechendes Studium (z.B. Wirtschaftsjurist)</li> <li>Sie verfügen über Erfahrung im Mietrecht und kennen die Besonderheiten der Immobilienbranche</li> <li>Sie denken analytisch, handeln lösungsorientiert und behalten auch in komplexen Situationen den Überblick</li> <li>Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und ein strukturiertes Vorgehen zeichnen Sie aus</li> </ul> <ul> <li>Ein professionelles, motiviertes Team</li> <li>Ein attraktives Gehaltspaket</li> <li>Eine betriebliche Altersversorgung mit Arbeitgeberzuschuss</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>Die Möglichkeit zur Arbeit im Homeoffice</li> <li>Einen modernen Arbeitsplatz in zentraler Lage in Essen</li> <li>Kostenlose Parkmöglichkeit</li> <li>Eine sehr gute Verkehrsanbindung</li> <li>Ein Zuschuss zum Jobticket</li> <li>Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Ein wöchentliches Mittagessen im Kreis der Mitarbeitenden</li> </ul>

1.195 Vertrieb und Verkauf Jobs in Mülheim an der Ruhr, Deutschland