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Filialleitung (m/w/d) Bad Iburg   Filialleitung (m/w/d) Bad Iburg   Bei uns stehst du im Vordergrund und ein ganzes Team hinter dir.     Respekt, Wertschätzung und Unterstützung in unseren Teams sind neben unseren Kunden das Wichtigste für Getränke Hoffmann.   Als führender Getränkefacheinzelhändler begeistern wir unsere Kunden in ganz Deutschland mit einer umfangreichen Sortimentsauswahl von 11.400 Artikeln und einem Einkaufserlebnis mit regionalem Bezug. Wir treiben innovative Themen voran, um den Einkauf noch nachhaltiger und besonders zu gestalten und ermöglichen unseren Kunden mit immer neuen Konzepten unser Warensortiment zu entdecken. In den vergangenen 50 Jahren sind wir auf rund 600 Filialen gewachsen und suchen dich, um an diesen Erfolgskurs anknüpfen zu können.     Werde Teil unseres Verkaufs-Teams und mach unsere Vision wahr!   Deine Aufgaben:   Als Filialleitung (m/w/d) bist du erster Ansprechpartner für Kunden, Verkäufer und Bezirksleiter. Du achtest stets darauf, dass die Getränke Hoffmann Qualitätsansprüche in Kundenorientierung, Warenpräsentation und -frische und Mitarbeiterzufriedenheit erreicht werden.        Du bist für die Planung des kundenorientierten Personaleinsatzplanes zuständig         Du trägst die Verantwortung für das Bestellwesen und die Bestandsführung         Du optimierst die Abläufe im Tagesgeschäft und stellst einen reibungslosen Kassierablauf und Leergutannahme sicher         Du führst und motivierst dein Team         Du bist erster Ansprechpartner für unsere Kunden und nimmst Reklamationen und Beschwerden entgegen        Dein Profil:      Idealerweise hast du eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung      Du hast Erfahrung im Umgang mit Kunden und warst schon im Verkauf tätig      Du gehst offen und sympathisch auf jeden Kunden ein      Du handelst eigenverantwortlich und bist zuverlässig      Du bringst Freude am Verkauf und an der Weiterentwicklung der Filiale mit      Gute Deutschkenntnisse     Was dich erwartet:      Ein unbefristeter Arbeitsvertrag      36 Tage Urlaub schon ab dem ersten Tag      Großzügige Sonderurlaubsregelungen      Individuelle Weiterbildungen      Eine betriebliche Altersvorsorge und regelmäßige gesundheitsfördernde Maßnahmen      20% Mitarbeiterrabatt      Attraktive Mitarbeiterangebote dank Corporate Benefits      JobRad-Fahrradleasing     Kontaktdaten   Um dir den Lesefluss zu erleichtern, beschränken wir uns im Textverlauf auf männliche Bezeichnungen. Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind.     Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung über dieses Portal.     Getränke Hoffmann GmbH   Am Weidendamm 1   15831 Blankenfelde-Mahlow

Filialleitung (m/w/d) Bad Iburg

Distribution Manager - Customer Experience Center / Bekleidungsmanagement (w/m/d)   Die Bekleidung der Bundeswehr ist unser Job.   Von der Spezifikation über die Ausschreibung, Vergabe, Qualitätssicherung bis hin zur Logistik, zum Vertrieb und zur Aufbereitung verantwortet die Bw Bekleidungsmanagement GmbH (BwBM) die gesamte Wertschöpfungskette der Bundeswehr-Bekleidung - von den Schuhen bis zum Helm.   Damit kleiden wir rund 250.000 aktive Soldatinnen/Soldaten sowie Reservistinnen/Reservisten und zivile Mitarbeiterinnen/Mitarbeiter der Bundeswehr ein.   So umfassend wie unsere Aufgabe, so vielseitig sind die beruflichen Möglichkeiten, die wir unseren ca. 1.800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in unserer Zentrale in Köln oder an einem unserer rund 110 Standorte in ganz Deutschland bieten können. Wir bieten sichere Arbeitsplätze und wachsen stetig weiter.   Sie bringen Engagement und Gestaltungswillen mit?   Dann suchen wir Sie für unsere Servicestation in Troisdorf – unbefristet und in Vollzeit – im Teilbereich Distribution und Standortservice.   Distribution Manager (w/m/d)   Customer Experience Center / Bekleidungsmanagem   Gestalten Sie die Zukunft der Versorgung aktiv mit:   In unserem neuen Customer Experience Center testen und entwickeln wir innovative Lösungen für das Bekleidungsmanagement der Bundeswehr – direkt am realen Einsatzort. An der zentralen Schnittstelle zwischen Tagesgeschäft und Projektarbeit treiben Sie Digitalisierung und Servicequalität gemeinsam mit uns voran.   Ihre Aufgaben:      Sie steuern Projekte zur Weiterentwicklung unseres Kundenservices in den Bereichen Verteilung und Standortservice.      Dabei übernehmen Sie die Planung und Umsetzung strategischer und operativer Ziele.      Außerdem sorgen Sie dafür, dass unsere Leistungen messbar und nachvollziehbar sind.      Als fachkundige Führungskraft planen Sie den Einsatz von Personal und Ressourcen.      Sie berichten regelmäßig an die Bereichsleitung und arbeiten eng mit anderen Führungskräften zusammen.     Ihr Profil:      Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Logistik oder Supply Chain Management      Berufserfahrung in Lagerlogistik und Distribution      Erfahrung in der fachlichen Führung von Teams      Projektmanagementkenntnisse      Kenntnisse in logistischen IT-Prozessen und Technologien     Unser Angebot:      Eine unbefristete Festanstellung in einem krisensicheren Unternehmen      Eine gelebte Feedback-Kultur und i. d. R. eine jährliche Gehaltsanpassung      Eine strukturierte Einarbeitung sowie ein dynamisches Team, das sich gerne gegenseitig austauscht und unterstützt      Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet und die Möglichkeit, sich einzubringen und weiterzuentwickeln      Individuelle, interne wie externe Weiterbildungsmöglichkeiten      Flexible Arbeitszeitgestaltung (Gleitzeit zwischen 6:30 Uhr und 21:00 Uhr ohne Kernarbeitszeit)      Möglichkeit zum mobilen Arbeiten     Haben wir Ihr Interesse geweckt?   Dann freuen wir uns auf die Zusendung Ihrer aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse und idealerweise Motivationsschreiben) unter Angabe des Stichworts „Distribution Manager – Customer Experience Center / Bekleidungsmanagement (w/m/d)“, Ihrer Kündigungsfrist und Ihrer Gehaltsvorstellung per E-Mail.   Informationen über die bei der BwBM erfolgende Datenverarbeitung erhalten Sie unter   <a href="http://www.bwbm.de/datenschutz" target="_blank">www.bwbm.de/datenschutz</a>.   Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen begrüßen wir ausdrücklich.   Bw Bekleidungsmanagement GmbH   Personalabteilung | Frau Paschalia Mavrou   Edmund-Rumpler-Straße 8-10 | 51149 Köln   Tel.: 02203 9128-532   E-Mail: <a href="mailto:bewerbungzentrale@bwbm.de" target="_blank">bewerbungzentrale@bwbm.de</a>   Homepage: <a href="http://www.bwbm.de" target="_blank">www.bwbm.de</a>

Distribution Manager - Customer Experience Center / Bekleidungsmanagement (w/m/d)

Full-Stack-Entwickler (m/w/d) - CRM Classic   Das sind wir   Wir verändern die Versicherungswelt – und suchen dich, um die Zukunft mitzugestalten. Als einer der größten deutschen Versicherer und Finanzdienstleister mit Hauptsitz in Hamburg und Dortmund haben wir uns in den letzten Jahren grundlegend transformiert. Unsere moderne und agile Arbeitswelt, in der wir nutzenzentriert arbeiten, ist von Offenheit und Mut geprägt. Dabei legen wir viel Wert auf gegenseitige Wertschätzung und Vertrauen. Wir heißen Vielfalt in all ihren Facetten willkommen und glauben, dass unterschiedliche Perspektiven und Erfahrungen entscheidend für Innovation sind. Werde Teil unseres Teams, bring deine Ideen ein und verändere mit uns das Jetzt.   In einem agilen Squad entwickelst du als Full-Stack-Entwickler (m/w/d) an den Standorten Dortmund oder Hamburg an einem unserer zentralen IT-Systeme: CRM Classic. Mit CRM-Classic bearbeiten täglich über 1.500 Sachbearbeiter und Sachbearbeiterinnen bis zu 50.000 Vorgänge, aus allen Fachbereichen der SIGNAL IDUNA. CRM Classic umfasst die vollständige Ende-Zu-Ende-Bearbeitung von Kundenanliegen. Von der Erfassung in der Telefonie, über das Routing in Postkörbe und Drittsysteme, die Bearbeitung durch den Fachbereich, bis hin zum Abschluss und Reporting. Dein Auftrag umfasst den gesamten Lebenszyklus dieser Software und reicht vom Anforderungsmanagement, über die Entwicklung bis hin zum Produktivgang großer wie kleiner Releases. Als Entwickler (m/w/d) bist du zusätzlich in einem Chapter organisiert. Zusammen werden im Chapter technische und methodische Grundlagen erarbeitet sowie die Qualität der Produkte verbessert.   Dein Aufgabengebiet      Analyse, Qualitätssicherung und Umsetzung der fachlichen Anforderungen in ein entsprechendes Lösungsdesign      Ein Umfeld der agilen Softwareentwicklung in einem breit gefächerten Technologie-Stack      Implementierung und Durchführung von automatisierten Entwickler-Tests (technisch und fachlich)      Implementierung und Durchführung von Strukturverbesserungen im Code (Refactoring)      Eine Reihe von regelmäßigen Dokumentationen der Entwicklungen     Du      verfügst über ein abgeschlossenes Studium mit IT-Ausrichtung oder eine Ausbildung als Fachinformatiker:in      hast mehrjährige, relevante Erfahrung in der Programmierung      kennst Clean Code      besitzt idealerweise Kenntnisse in den folgenden Technologien und Methoden:           Java            Cobol            CI-Tools (Jenkins)            Testframeworks (JUnit, Jest, Cypress)            Logging (Splunk) und Monitoring (Grafana)            Git             verfügst über Erfahrungen in der agilen Softwareentwicklung      hast Teamspirit, Kommunikationsstärke, ein agiles Mindset und zeichnest dich durch eine hohe Lernbereitschaft aus     Bei uns      profitierst du von einem Tarifvertrag mit einer 38-Stunden-Woche      kannst du deinen ökologischen Fußabdruck z.B. durch E-Bike-Leasing verbessern      profitierst du von flexiblen Arbeitszeiten und kannst an mindestens 2 Tagen pro Woche Zuhause oder mobil arbeiten      kannst du 30 Tage im Jahr in der Sonne liegen oder durch die Berge wandern      kannst du jeden Tag Veränderungen mitgestalten #veränderedasjetzt     Haben wir dein Interesse geweckt?   Der gewöhnliche Einsatzort wäre in Dortmund oder Hamburg. Bitte sende uns deine vollständigen Bewerbungsunterlagen zu und gib in der Bewerbung den präferierten Standort sowie die Gehaltsvorstellung an.   Damit wir die Bewerbung datenschutzkonform berücksichtigen können, bitten wir um Einreichung der Bewerbungsunterlagen über unser Bewerbermanagementsystem.   Die gesetzlich vorgesehenen Informationen im Zusammenhang mit der Verarbeitung von personenbezogenen Daten sowie die daraus resultierenden Rechte können unter <a href="https://www.signal-iduna.de/datenschutzinfo" target="_blank">https://www.signal-iduna.de/datenschutzinfo</a> eingesehen werden.   SIGNAL IDUNA Gruppe   Joseph-Scherer-Straße 3, 44139 Dortmund   Neue Rabenstraße 15-19, 20354 Hamburg   Ansprechpartner: Aaron Luithle - <a href="mailto:aaron.luithle@signal-iduna.de" target="_blank">aaron.luithle@signal-iduna.de</a>   (Bewerbungen per E-Mail können leider nicht berücksichtigt werden.)   Aus Gründen der leichteren Lesbarkeit wurde darauf verzichtet, die Formulierung jeweils geschlechtsspezifisch auszurichten. Die vollständige Gleichbehandlung aller Bewerber unabhängig von ihrer individuellen geschlechtlichen Zuordnung ist gewährleistet.   Hinweis für Personalvermittler   Bitte beachten Sie, dass die SIGNAL IDUNA Gruppe keine unaufgefordert durch Personalvermittler zugesandten Profile akzeptiert. Kommt es zur Berücksichtigung oder Einstellung von Kandidaten, deren Profile durch Personalvermittler mit denen kein Vertragsverhältnis besteht, übersandt wurden, besteht daher kein Vergütungsanspruch.   Kontakt   Aaron Luithle   <a href="mailto:aaron.luithle@signal-iduna.de" target="_blank">aaron.luithle@signal-iduna.de</a>   Einsatzort   Dortmund, Hamburg   SIGNAL IDUNA Gruppe   Joseph-Scherer-Straße 3, 44139 Dortmund   Neue Rabenstraße 15-19, 20354 Hamburg

Full-Stack-Entwickler (m/w/d) - CRM Classic

Teamleiter Gartenbereich (m/w/d)   für toom in Bad Salzuflen   Vollzeit   Bad Salzuflen   unbefristet   in Absprache    Für unser Gartencenter in Bad Salzuflen suchen wir eine Gartencenterleitung (m/w/d)   Bei uns stehst du im Vordergrund. Und ein ganzes Team hinter dir: Denn Respekt, gegenseitige Wertschätzung und Unterstützung sind für uns das Wichtigste – egal, in welcher Position du bei uns arbeitest.      Unsere Zahlen, Daten und Fakten: Wir sind Teil der REWE Group. Bundesweit betreiben wir mehr als 300 Märkte und beschäftigen rund 18.000 Mitarbeitende.     Deine Aufgaben:      Eigenverantwortliche Leitung deines Bereichs sowie die Bearbeitung der Anliegen von unseren Kund:innen      Führung deines Teams und gleichzeitiges Auftreten als Vorbild für deine Mitarbeitenden, z.B. beim Thema Weiterentwicklung      Treffen von Entscheidungen, z.B. bei Reklamationen oder anderen Anfragen unserer Kund:innen      Budget- und Erfolgsverantwortung sowie Ausrichtung deines Bereichs nach betriebswirtschaftlichen Kennzahlen      Sicherstellung der Saisonalität im Sortiment sowie der Qualität und Frische der Pflanzen      Umsetzung von Konzepten (z.B. saisonale Werbeaufbauten), Serviceleistungen sowie der interner und gesetzlicher Vorgaben (z.B. Arbeitssicherheit)      Gewährleistung der Warenverfügbarkeit, Inventursicherheit sowie der Abläufe, in Zusammenarbeit mit dem Logistik-Team      Unterstützung im Verkauf      Als Teil der Marktleitung repräsentierst du das Unternehmen nach innen und außen     Das bringst du mit:      Erfahrungen im Handel, z.B. als Kaufmann/Kauffrau im Einzel-/Großhandel (m/w/d), Handelsfachwirt:in, Betriebswirt:in oder im Handwerk, z.B. als Landschaftsarchitekt:in, Gartenlandschaftsbauer:in, Meister:in, Techniker:in oder eine vergleichbare Berufserfahrung      Mehrjährige Erfahrung in der Führung sowie Weiterentwicklung von Mitarbeitenden      Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Entscheidungsfreude sowie Lust auf Eigenverantwortung      Ausgeprägte Kenntnisse in der Auswertung von Zahlen, z.B. per Warenwirtschaftssystem      Erfahrung in der Priorisierung des Tagesgeschäfts sowie eine schnelle Auffassungsgabe      Erweiterte Kenntnisse im Pflanzensortiment     Das bieten wir dir:      Faire Bezahlung - ein attraktives Gehalt sowie eine fixe Monatsprämie      Work-Life-Balance - 6 Wochen Jahresurlaub, eine gute Planbarkeit deiner Arbeitszeit sowie die Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben (z.B. Elternzeit, Sabbatical, Pflege-Auszeit etc.)      Geburtstagsfrei - wir schenken dir einen zusätzlichen Urlaubstag zu deinem Geburtstag      Einen sicheren Arbeitsplatz - als Teil der REWE Group unterstützen wir dich mit vielen Sozialleistungen, wie der betrieblichen Altersvorsorge, einem JobRad etc.      Eine strukturierte Einarbeitung - damit du toom und deine Aufgaben schnell kennenlernst      Vielfältige Weiterbildungsangebote - in Präsenz und per E-Learning      Gute Karrieremöglichkeiten - für dich und deine individuelle Entwicklung      Deine Gesundheit ist uns wichtig - vielfältige Gesundheits- und Sportangebote sowie eine gute Vorsorge      Attraktive Vergünstigungen - eine Rabattkarte für den Einkauf bei toom, REWE und PENNY sowie zahlreiche Preisnachlässe in Onlineshops, Fitnessstudios etc.      Vielfalt und Toleranz - füreinander einstehen und sozial miteinander umgehen ist unser Prinzip     Wir freuen uns sehr auf deine Bewerbung. Bitte reiche diese ausschließlich digital ein. Im Anschluss an deine Bewerbung kommen wir zeitnah per E-Mail oder telefonisch auf dich zu.   Dein Team. Dein toom.   Wir wollen, dass sich nicht nur unsere Kund:innen rundum wohlfühlen, sondern auch unsere Mitarbeitenden. Erfahre hier was die Arbeit bei toom für dich bereit hält.   Du hast noch Fragen?   Wende dich gerne an uns.   Imke Hippe   Recruiting &amp; Employer Branding   tel:0151 / 5512 8410

Teamleiter Gartenbereich (m/w/d)

<h3>HOOD.DE: EIN FAIRER MARKTPLATZ, EIN FANTASTISCHER ARBEITSPLATZ.</h3><p>Es war einmal ein Start-up, das 1999 mit der Vision von einem fairen Online-Marktplatz loslegte. Heute ist aus dieser Vision eine der größten E-Commerce-Plattformen für kleinere und mittelgroße Unternehmen im deutschsprachigen Raum geworden: hood.de.</p> <p>Wir sind rund 25 motivierte Köpfe, die gemeinsam für besseren digitalen Handel eintreten. Unser Miteinander ist geprägt von flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und Arbeit auf Augenhöhe. Statt starrer Konzernstrukturen setzen wir auf agile Workflows, Eigenverantwortung und Offenheit für neue Ideen. Wenn du auch was bewegen willst, dann bereichere uns als</p> <p><strong>Category &amp; Key Account Manager – E-Commerce (m/w/d)</strong><br>in Köln</p><h3>Das bewegst du in unserer Hood:</h3><ul> <li>„Wie generiere ich mehr Umsatz?“, „Wo kann ich mein Sortiment noch optimieren?“, „Wie werde ich auf hood.de besser gefunden?“ Bei solchen Fragen stehst du den Händler:innen unserer Plattform mit Rat und Tat zur Seite.</li> <li>So checkst du unter anderem Verkaufszahlen, Conversion Rates und andere KPIs und leitest daraus passgenaue Handlungsempfehlungen ab.</li> <li>Nicht nur mit Zahlen, auch mit Menschen kannst du super. Deshalb baust du langfristige Beziehungen zu „deinen“ Händler:innen auf, führst regelmäßig Review-Gespräche und schraubst an einer nachhaltigen Verbesserung der jeweiligen Performance.</li> <li>Klar, die Wünsche der Händler:innen haben für dich Prio 1. Das wissen auch deine Kolleg:innen aus Marketing, Customer Support und Technik, denen du wichtiges Feedback deiner Accounts weitergibst. Dadurch tragt ihr gemeinsam dazu bei, <em>hood.de</em> noch besser zu machen.</li> </ul><h3>Damit dockst du bei uns an:</h3><ul> <li>Abgeschlossenes Studium in BWL/Wirtschafts­wissenschaften, E-Commerce, Marketing oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Erfahrung im Account Management, Customer Success, Category Management oder Vertrieb/Sales</li> <li>Erste Berührungspunkte mit Online-Marktplätzen, Retail Media, Handelsstrukturen und E-Commerce-KPIs</li> <li>Verhandlungssicheres Deutsch und gutes Englisch</li> <li>Wo andere nur Zahlen sehen, erkennst du Handlungsmöglichkeiten, die du verständlich erklären kannst. Und deine mitreißende, lösungsorientierte Art begeistert Kolleg:innen wie Kunden gleichermaßen.</li> </ul><h3>Freu dich auf:</h3><ul> <li>Flexible Arbeitszeiten mit 2 Office- und 3 Homeoffice-Tagen in der Woche</li> <li>Umfangreiche Einarbeitung und regelmäßige Feedback-Gespräche mit deinem/deiner Teamleiter:in</li> <li>Bis zu 30 Tage Workation im EU-Ausland</li> <li>Einen Arbeitgeber, der umwelt- und ressourcenschonend handelt und zertifizierter <em>ClimatePartner</em> ist</li> <li>Jeden Monat 50 € extra auf deine Steuersparcard, alternativ eine Wellpass-Mitgliedschaft</li> <li>Ein agiles, engagiertes Team sowie kurze Entscheidungswege</li> <li>Moderne Büros im einzigartigen <em>The Spikes</em>-Gebäude in der Kölner City </li> <li>Super ÖPNV-Anbindung (Haltestelle „Friesenplatz“) sowie Fahrradparkplätze am Gebäude</li> <li>Einen prall gefüllten Kühlschrank mit Wasser, Schorlen, Säften und Softdrinks for free</li> <li>Regelmäßige Teamevents</li> </ul><h3>So wirst du ein:e echte:r Hoodie:</h3><ol> <li><a href="https://ams.homepagerecruiter.de/hood/de/stellenboerse/online-bewerbung/?position=1284343" target="_blank"><strong>Lade deine Bewerbung hoch</strong></a></li> <li>Dann kriegst du eine Eingangsbestätigung per E-Mail. </li> <li>Wenn wir denken „Passt!“, organisieren wir ein erstes Kennenlernen via Telefon oder Videocall.</li> <li>Wenn du und wir finden, dass dann immer noch alles passt, laden wir dich zum persönlichen Kennenlernen in unser Office ein.</li> </ol> <p><strong>Du hast Fragen?<br></strong> Wir haben <strong>Eva Worthoff</strong> aus unserem HR-Team, die dir gerne weiterhilft: <strong>0 221 9999 06 17</strong>, <strong><a href="mailto:jobs@hood.de" target="_blank">jobs@hood.de</a></strong></p> <p><strong>Hood Media GmbH</strong> | Im Klapperhof 7-23 | 50670 Köln</p>

E-Commerce Account Development Manager (m/w/d)

E-Commerce Partner Manager (m/w/d)

Category & Key Account Specialist – E-Commerce (m/w/d)

<h3>Schloemer als Arbeitgeber</h3><p>Schloemer ist führender Spezialist für Arbeitsschutz und Industrietechnik. Seit 2020 gehört Schloemer zur internationalen Haberkorn-Gruppe. Haberkorn zählt mit mehr als 2.200 Mitar­beitern und über 30 Standorten in Österreich, Deutschland, Europa und der Schweiz zu den führenden technischen Händlern Europas.</p> <p>Als Servicehändler versorgt Schloemer mehr als 5.000 Kunden aus den Branchen Chemie, Energie, Automotive und dem Dienstleistungssektor mit 100.000 starken Markenprodukten und individuellen Dienstleistungen aus den Bereichen Arbeitsschutz, Schlauchtechnik und Förderbänder.</p> <p>Das Zusammenspiel aus über 200 qualifizierten Mitarbeitern, einem hochmodernen Logistikzentrum und elektronischen Beschaffungslösungen sorgt für beschleunigte und zugleich sichere Prozesse beim Kunden. Unsere Kunden senken durch den Schloemer-Service Arbeits- und Betriebsausfälle sowie interne Prozesskosten im Einkauf.</p> <p>Mit über 120 Jahren Innovationserfahrung wächst Schloemer stetig weiter – für mehr Sicherheit.</p> <p>Zur Verstärkung unseres Vertriebsteams suchen wir einen engagierten <strong>Vertriebsmitarbeiter im Außendienst (m/w/d)</strong>, der mit Leidenschaft und Expertise zum weiteren Erfolg unseres Unternehmens beiträgt.</p><h3>Ihr Aufgabengebiet</h3><ul> <li>Kundenakquise und Markterschließung: aktive Gewinnung neuer Kunden im Vertriebsgebiet sowie Identifizierung und Erschließung von Marktpotenzialen.</li> <li>Bestandskundenbetreuung: eigenverantwortliche und proaktive Betreuung sowie Ausbau bestehender Kundenbeziehungen.</li> <li>Produktpräsentation und Beratung: Vorstellung unseres Unternehmens und unseres umfassenden Produktportfolios beim Kunden sowie fachliche Beratung sowohl vor Ort als auch über digitale Medien.</li> <li>Ganzheitliche Kundenbetreuung: Durchdringung aller relevanten Organisationsbereiche des Kunden, wie Arbeitssicherheit, Arbeitsmedizin, Einkauf, Disposition und Logistik.</li> <li>Potenzialanalyse: Identifikation und Entwicklung von Potenzialen innerhalb der Kundenorganisation.</li> <li>Zielverwirklichung: Verantwortung für die Umsetzung strategischer und operativer Vertriebsziele.</li> <li>Verkaufsaktivitäten: Einsatz Ihrer dynamischen Persönlichkeit, Ihres Verkaufsgeschicks und Ihrer Verhandlungsstärke zur Begeisterung unserer Kunden.</li> </ul><h3>Das bringen Sie mit</h3><ul> <li>Berufserfahrung: fundierte Erfahrung im Vertriebsaußendienst, idealerweise im Verkauf erklärungsbedürftiger Produkte im B2B-Bereich.</li> <li>Vertriebskompetenz: Vertrautheit mit modernen Vertriebsmethoden wie Value-Selling.</li> <li>Branchenerfahrung: Erfahrung im Bereich PSA, Arbeitsschutz oder Workwear ist von Vorteil.</li> <li>Kundenorientierung: hohe Kunden- und Vertriebsaffinität sowie ein gutes Gespür für Marktbedürfnisse.</li> <li>Kommunikationsstärke: Ausgeprägte Kontakt- und Kommunikationsfähigkeiten sowie Sicherheit in Verhandlungen.</li> <li>IT-Kenntnisse: fundierte Erfahrung im Umgang mit gängigen Softwareanwendungen.</li> <li>Arbeitsweise: selbstständiges, verantwortungsbewusstes und teamorientiertes Denken und Handeln.</li> <li>Persönlichkeit: motivierte, zielorientierte und eigenorganisierte Persönlichkeit mit hoher Eigenmotivation.</li> </ul><h3>Unsere Benefits</h3><ul> <li>Ausgezeichnete Unternehmenskultur</li> <li>Interessantes Aufgabengebiet</li> <li>Langfristige Perspektive</li> <li>Gesundheitsmaßnahmen</li> <li>Zuschuss zu Kinderbetreuungs­kosten</li> <li>Weihnachts- und Kinderweih­nachts­geld</li> <li>JobRad</li> <li>Firmenwagen (1% Regelung)</li> <li>Stetig wachsendes Unternehmen</li> <li>Intensive Einarbeitung</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>Zusatz-Krankenversicherung</li> <li>Vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Moderne Arbeitsplätze</li> <li>Firmenhandy</li> <li>Zielgerichtetes Weiterbildungs­angebot</li> </ul><h3>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3><p>Senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung.</p> <p><a href="https://haberkorn.dvinci-hr.com/de/p/schloemer/jobs/61030/intro" target="_blank"><strong>Jetzt bewerben!</strong></a></p> <p><strong>Ihre Ansprechpartnerin</strong></p> <p><strong>Klaudia Kulla<br></strong>Personalwesen</p> <p><strong>Tel:</strong> <a href="tel:023615805496" target="_blank">+49 2361 5805 496</a></p> <p><strong>Schloemer GmbH</strong><br>Zum Wetterschacht 14-18 | 45659 Recklinghausen<br><a href="https://www.schloemer24.de/" target="_blank">www.schloemer24.de</a></p>

Vertriebsmitarbeiter im Außendienst B2B (m/w/d)im Bereich Arbeitsschutz für Großraum Köln

Category & Key Account Manager – E-Commerce (m/w/d)

<p><strong>Entdecken Sie die spannende Welt von Winkhaus und werden Sie Teil einer Erfolgsgeschichte, die Sie aktiv mitgestalten können!</strong></p> <p>Willkommen bei Winkhaus – dem Ort, wo Tradition auf Innovation trifft. Mit 170 Jahren Erfahrung sind wir weltweit bekannt für unsere intelligenten Lösungen in den Bereichen Fenster, Türen und Zutrittsorganisationen, die von Experten und Anwendern gleichermaßen geschätzt werden. Unser Erfolg beruht auf klaren Werten: Vertrauen, Fairness und Zuverlässigkeit. Als modernes Familienunternehmen in der fünften Generation leben wir eine Kultur von Teamwork und Fortschritt.</p> <p>Wir suchen Automatenbediener (m/w/d) für unser circa 100-köpfiges Team im Bereich Montage Fensterbeschläge im 3-Schicht-Wechselschicht-Betrieb am Standort in Telgte zum nächstmöglichen Zeitpunkt.</p> <p><strong>Automatenbediener (m,w,d) Montage Fensterbeschläge</strong><br>für unser Unternehmen in Telgte (bei Münster)</p><h3>Ihre Herausforderung:</h3><ul> <li>Bedienung der Automaten</li> <li>Sicherstellung der Anlagenverfügbarkeit</li> <li>Störungen erkennen und beseitigen</li> <li>Verpacken</li> <li>Qualitätssicherung</li> <li>Ausschussmengen überwachen</li> </ul><h3>Ihr Profil:</h3><ul> <li>Anlernzeit zwischen 3 bis 6 Monate</li> <li>Körperliche Belastbarkeit</li> <li>Deutsch in Wort und Schrift</li> <li>Flexibilität sowie Dreischichtbereitschaft</li> <li>Wünschenswert: Staplerschein</li> </ul><h3>Benefits:</h3><ul> <li>Attraktive Konditionen des Tarifvertrags der Metall- und Elektroindustrie NRW (35 Stunden pro Woche, 30 Tage Urlaub, Urlaubs- und Weihnachtsgeld…)</li> <li>Moderne und sichere Arbeitsplätze</li> <li>Kantine</li> <li>Sonderurlaub- und Sonderzahlungen bei bestimmten Anlässen</li> <li>Jobrad</li> <li>Mitarbeiterrabatte</li> <li>Sportevents</li> <li>Betriebsarzt</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Gesundheitsvorsorge</li> <li>…und vieles mehr!</li> </ul><h3>Kontaktdaten:</h3><p>Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen* unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung per Mail oder per Post an folgende Adresse:</p> <p>Aug. Winkhaus GmbH &amp; Co. KG | Fachbereich Personal | Wiebke Stöver<br>August-Winkhaus-Straße 31 | 48291 Telgte | Telefon: +49 2504 921 213<br>E-Mail: <a href="mailto:wiebke.stoever@winkhaus.de" target="_blank">wiebke.stoever@winkhaus.de</a> | <a href="http://www.winkhaus.de/" target="_blank">www.winkhaus.de</a></p> <p>*Ihre Bewerbung wird nach den Vorgaben der DSGVO verarbeitet.</p>

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