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RWE Generation SE Start zum nächstmöglichen Zeitpunkt, Teilzeit, befristet Möchtest du bei der Organisation und Koordinierung von Schulungen in einem führenden Unternehmen des Energiesektors aktiv mitarbeiten? Bei RWE Generation SE hast du die Möglichkeit, dein organisatorisches und verwaltungstechnisches Talent. für die Planung und Durchführung von Aus- und Weiterbildungsmaßnahmen einzusetzen. Als zentraler Navigator trägst du zum Wachstum und zur Entwicklung unserer Mitarbeiterden bei! Die Rolle 
<ul>
<li>Du unterstützt bei der Koordination von Trainings an den deutschen Standorten der RWE Generation SE und sorgst für eine effiziente Planung der Aus- und Weiterbildung.</li>
<li>Du hilfst bei der Verwaltung von Schulungsdaten und behältst den Überblick über laufende und anstehende Schulungen.</li>
<li>Du agierst als Ansprechperson für Kolleg:innen der verschiedenen Standorte und Abteilungen, hilfst ihnen bei Fortbildungsfragen und unterstützt sie bei der Suche nach den richtigen Fortbildungsangeboten.</li>
<li>Du arbeitest administrativ mit Systemen wie SuccessFactors Learning und AG5 und bist bereit bei der Umsetzung von E-Learnings mit Hilfe von Tools wie Articulate zu unterstützen.</li>
<li>Mit deiner Expertise und deinen Ideen analysierst und evaluierst du durchgeführte Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen und trägst damit zur stetigen Weiterentwicklung und Verbesserung unseres Schulungsprozesses bei.</li>
</ul>
Dein Profil 
<ul>
<li>Du bist immatrikuliert im fortgeschrittenem Studium Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften, Sozialwissenschaften, Psychologie oder einem vergleichbaren Studiengang.</li>
<li>Du bist sicher im Umgang mit den gängigen Microsoft Office Anwendungen.</li>
<li>Du hast eine Affinität für Planung und Organisation und behältst mit deiner strukturierten Arbeitsweise stets den Überblick über parallel laufende Prozesse.</li>
<li>Du verfügst über eine analytische und praxisorientierte Arbeitsweise und arbeitest dich gerne in neue Projekte und Herausforderungen ein.</li>
<li>Du bringst hohe Teamfähigkeit und Freude an Kommunikation mit diversen Stakeholdern mit.</li>
<li>Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.</li>
</ul>
RWE ist bestrebt, ein vielfältiges und inklusives Umfeld zu schaffen - wir schätzen deine Leidenschaft, deine Bereitschaft zu lernen und deinen Wunsch, dich zu entfalten. Auch wenn du nicht alle der oben genannten Fähigkeiten mitbringst, aber der Meinung bist, dass der Job gut zu dir passen würde, du flexible Arbeitsregelungen benötigst oder wir Anpassungen vornehmen müssen, die hier noch nicht aufgeführt sind, freuen wir uns, von dir zu hören. Deine Benefits 
<ul>
<li>Du sammelst wertvolle praktische Erfahrungen im Bereich der Personalentwicklung und bekommst spannende, abwechslungsreiche Aufgaben.</li>
<li>Du hast die Möglichkeit selbstständig und eigenverantwortlich zu arbeiten, wobei wir viel Wert auf eine gute Einarbeitung legen und dich bei Bedarf unterstützen.</li>
<li>Du wirst vollwertiges Mitglied eines internationalen Teams in einem spannenden und dynamischen Umfeld, welches sich jederzeit über deine innovativen Ideen freut. </li>
<li>Du bekommst regelmäßiges Feedback aus dem Team, sodass du deine Stärken ausbauen und weiter an deinen Entwicklungsfeldern arbeiten kannst.</li>
<li>Flexibles Arbeiten im Büro und Remote (Hybrid).</li>
<li>Egal ob Klausurenphase oder Semesterferien, bei uns kannst du deine Arbeitszeiten flexibel gestalten.</li>
<li>Umfangreiches Gesundheitsmanagement und eigenes Fitnesscenter direkt am Campus.</li>
<li>Sehr gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel.</li>
<li>Kantine und Parkplatz.</li>
</ul>
Jetzt mit wenigen Klicks bewerben: Anzeigencode 89979, Bewerbungsfrist: 30.05.2025 Fragen? Kontakt HR: Dominik Langenickel, +49 152 54794560 Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. Natürlich findest du uns auch bei LinkedIn, Instagram, Facebook, YouTube und Xing. Wir schätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Behinderung, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Alter, sexueller Orientierung und Identität. #inclusionmatters RWE Generation ist Europas Nr. 2 im Gassektor. Unsere rund 3.000 Mitarbeitenden - darunter viele hochspezialisierte Techniker:innen und Ingenieur:innen - betreiben Kraftwerke in Deutschland, Großbritannien, den Niederlanden und der Türkei und arbeiten zielstrebig an unserer Vision für eine saubere Zukunft. Mit den bereits in Betrieb befindlichen Wasser- und Biomassekraftwerken trifft Know-how im Bereich konventioneller Energie auf die Innovationsdynamik bei den Erneuerbaren. Wir schaffen die Brücke für den Weg in das grüne Zeitalter und fokussieren uns dabei auf Wasserstoff, Biomasse und Batteriespeicher. Mit der Umrüstung unserer Kraftwerksflotte auf klimaneutrale Energieträger wie Wasserstoff und Biomasse und der erfolgreichen Entwicklung neuer Speichertechnologien leistet RWE Generation einen wichtigen Beitrag bei der Erreichung unserer ehrgeizigen Ziele. Überzeug dich selbst: Wir fordern uns immer wieder aufs Neue heraus. In einem Team, dessen Grundlage Vertrauen und Respekt sind.

Working Student Training Coordination d/w/m

Heilerziehungspfleger oder Pflegefachkräfte (m/w/d) Verein für Körper- und Mehrfachbehinderte e.V. Düsseldorf Unser Unternehmen und ist einer der wenigen Anbieter in Düsseldorf für Menschen mit Körper- und Komplexbehinderung. Auch wenn wir nicht so bekannt sind wie die großen Anbieter, machen wir unser „Ding“ schon seit 1958, und das erfolgreich! Siehe: <a href="http://www.vkm-duesseldorf.de" target="_blank">www.vkm-duesseldorf.de</a> Wir suchen Mitarbeiter m/w/d Heilerziehungspfleger/innen, Pflegefachkräfte in Voll- und Teilzeit für unsere Wohneinrichtungen der besonderen Wohnform für Menschen mit Behinderung Voraussetzung: eine dreijährige Ausbildung in einem der oben genannten Berufsfelder eine 1-jährige Berufserfahrung ist wünschenswert Erfahrungen mit herausforderndem Verhalten Flexibilität, Belastbarkeit und Resilienz Eine gelebte Willkommenskultur Bereitschaft zur Fortbildung Ihr Profil: Sie sind ein empathischer Mensch, der fachlich arbeitet. Sie haben Ideen und den Wunsch, Menschen zu unterstützen, die auf Hilfen angewiesen sind. Sie arbeiten gerne im Team, sind offen, authentisch sowie lösungsorientiert. Soziale Werte sind Ihnen wichtig. Welche Aufgaben kommen auf Sie zu? In den Wohngruppen der besonderen Wohnform leben jeweils 8 Menschen, die einen erhöhten Betreuungsbedarf haben. Jede Gruppe hat feste Teams. Diese setzen sich aus Fachkräfte verschiedener Berufsgruppen zusammen und werden unterstützt durch pflegehelfende Mitarbeiter*innen. Es wird in 2 Schichten gearbeitet. Die Nachtversorgung ist autark. Dienstpläne werden in den Gruppen geschrieben und berücksichtigen die Wünsche der Mitarbeitenden. Unsere Bewohner sind pflegebedürftig im Sinne des SGB XI und zum großen Teil auf Rollstühle angewiesen. Zum Aufgabenbereich gehört die soziale sowie pädagogische Betreuung, die Begleitung der medizinisch-therapeutischen Prozesse sowie hauswirtschaftliche Tätigkeiten. Gemeinsam mit dem Team vermitteln Sie der Klientel Kommunikationsstrategien, Konfliktlösungsansätze, Respekt und helfen ihnen bei der Teilhabe an einem selbstbestimmten Leben. In den Teams werden ferner Teilhabeangebote auf Basis der Wünsche der Bewohner geplant. u.a. Konzertbesuche oder andere Veranstaltungen begleitete Einkäufe; Organisation und Begleitung der Kontakte zu Freunden und Familienangehörigen Förderung der Kommunikation und Hilfe bei Nutzung sozialer Medien sowie des Internets biographisch orientierte Angebote Unterstützungsangebote beim Wechsel der Wohnform Planung und Organisation von Fortbildungsangeboten für die Klientel Freizeit- Urlaubsangebote in Kleingruppen oder Individuell Beratung Leitung Die Einrichtungs- Wohnbereichsleitung und Pflegemanager nehmen bei Bedarf an den Teamsitzungen teil. Sie sind jederzeit kontaktierbar und stehen den Gruppenmitarbeitern helfend zur Seite. Die Leitung ist geprägt durch Wertschätzung sowie sachliche Problembearbeitung bei Konflikten. Wir alle sind ein Team! Was erwartet Sie? Gehalt je nach Qualifikation und Berufserfahrungen anteilige Sonderzahlungen 30 Tage Urlaub Zulagen Gehaltsumwandlung für Altersversorgung Eine gute Einarbeitung Benefits zertifizierte Fortbildungsmaßnahmen, z. B. Finanzierung von fachspezifischen Weiterbildungen im Rahmen der Arbeitszeit, z.B. Palliativausbildung, Wundmanagement, Kommunikation etc. Kostenübernahme einer individuellen Supervision kostenlose Nutzung der hausinternen Physiotherapieangebote (Massage, Rückenschulung, etc.) Zuschüsse für therapeutische Maßnahmen, die keine Kassenleistungen sind Finanzielle Unterstützung von Sportangeboten Mitarbeiterveranstaltungen/ Betriebsausflüge Teambildende Maßnahmen auf Vorschläge der Teams, z. B. gemeinsames Essen, Kletterausflüge oder andere Teamevents Freie Getränke Teilnahme an den Mahlzeiten für 10-20 Euro mtl. Fahrkostenzuschuss zusätzliche Unfallversicherung, die parallel zu einer bestehenden Unfallversicherung in Anspruch genommen werden kann u. a. Unsere Homepage: vkm-duesseldorf.de Das Haus - in dem die Wohngemeinschaften integriert sind - ist unter: flh-unbehindertwohnen.de beschrieben Ihre Online-Bewerbung schicken Sie bitte an: Kontakt <a href="mailto:constantin.decius@vkm58.de" target="_blank">constantin.decius@vkm58.de</a> Telefon: +49 175 590 0313 <a href="mailto:sven.brehm@vkm58.de" target="_blank">sven.brehm@vkm58.de</a> Telefon: +49 151 222 323 71 Einsatzort Düsseldorf Verein für Körper- und Mehrfachbehinderte e.V. Düsseldorf, Am Schönenkamp 110, 40599, Düsseldorf, <a href="http://www.vkm-duesseldorf.de" target="_blank">www.vkm-duesseldorf.de</a>

Heilerziehungspfleger oder Pflegefachkräfte (m/w/d)

Strategic Planner (w/m/d) Vollzeit / Teilzeit Du liebst es, Komplexität zu durchdringen, Zielgruppen wirklich zu verstehen und daraus fundierte Strategien abzuleiten, die Kund:innen nachhaltig voranbringen? Du denkst analytisch, entwickelst klare Narrative und arbeitest eng mit Beratung, Kreation und Digitalexpert:innen zusammen? DEINE AUFGABEN: Gestaltung von Markenbotschaften, die unter die Haut gehen Entwicklung und Umsetzung ganzheitlicher Marken- und Marketingstrategien Erarbeitung fundierter Zielgruppen-, Markt- und Wettbewerbsanalysen Strategisches Channel Planning Enge Zusammenarbeit mit dem Kreativteam zur Entwicklung ideengetriebener Kampagnen mit Substanz Entwicklung von Customer Journeys und Touchpoint- Strategien, die Nutzer:innen ins Zentrum stellen Ableitung und Definition von strategischen Leitideen, Positionierungen und Kommunikationslinien Präsentation von Strategien und Ideen gegenüber Kund:innen – klar, überzeugend und auf Augenhöhe DEIN PROFIL: Erfahrung in der strategischen Planung, idealerweise in einer Agentur Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und ein sicheres Gespür für Marken, Märkte und Menschen Verständnis für die Mechanismen des digitalen Marketings und kanalübergreifender Kommunikation Kreatives, vernetztes Denken und die Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge in starke Ideen zu übersetzen Kommunikationsstärke sowie ein souveränes Auftreten in Workshops und Pitches Ein gutes Gespür für gesellschaftliche, kulturelle und digitale Trends – und die Fähigkeit, daraus Strategien abzuleiten Eigenverantwortliche, strukturierte Arbeitsweise – und Spaß an echter Zusammenarbeit im Team Bewirb dich jetzt! Mehr Infos zur Stelle DEINE BENEFITS BEI MOVE:ELEVATOR: Mobiles Arbeiten Flexibles Arbeiten Work-Life- Balance Mehr Benefits findest du hier. Sprich uns gern an Sarah Neul <a href="mailto:karriere@move-elevator.de" target="_blank">karriere@move-elevator.de</a> +49 208 37711-13

Strategic Planner (w/m/d) Vollzeit / Teilzeit

Für den Raum Nordrhein-Westfalen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen/eine Field Sales Manager (m/w/d) – Nordrhein-Westfalen in Vollzeit. Die HY-LINE ist seit 35 Jahren erfolgreicher Distributor und Repräsentant namhafter Hersteller von elektronischen Bauteilen und Modulen. Innerhalb der HY-LINE Group ist die HY-LINE Technology der Partner für die Beschaffung von Komponenten und bei der Entwicklung von Komplettsystemen in den Bereichen Human Maschine Interfaces, Embedded Computing Systems, Wireless Technologien, Stromversorgung, Leistungselektronik, Energiespeicher und Signalmanagement. Das Unternehmen gehört zur Blue Cap-Gruppe. Als Spezialisten in den genannten Bereichen repräsentieren wir führende Hersteller aus aller Welt und konzentrieren uns dabei auf die deutschsprachigen Märkte. Unsere Schwerpunktbranchen sind Medizintechnik, Maschinenbau, Automatisierung, Intralogistik und Erneuerbare Energien. Dabei unterstützen wir unsere Kunden von der Definitionsphase der Projekte bis zur Serienfertigung. Zu unseren Kunden zählen die wichtigsten Anbieter der Elektronikindustrie in Zentraleuropa.<h3>Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>Vermarktung des gesamten Produktportfolios</li> <li>Strategische Orientierung auf Gewinnung von Neukunden für Standardproduktportfolio und Systemlösungen</li> <li>Ausbau und Pflege von Bestandskunden</li> <li>Ermittlung der Produktanforderungen des Kunden</li> <li>Übergreifende Koordination und Steuerung der Projektaktivitäten in Zusammenarbeit mit Entwicklung und Produktmanagement</li> <li>Berichterstattung von Umsatz- und Forecast-Planungen an die Vertriebsleitung</li> <li>Beobachtung von Markt- und Technologietrends</li> <li>Präsentation des Unternehmens auf Messen</li> </ul><h3>Ihr Profil:</h3><ul> <li>Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Maschinenbau, Wirtschaftsinformatik, BWL oder vergleichbarer Hintergrund</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung im beratungsintensiven Vertrieb</li> <li>Souveränes Auftreten bei Präsentationen</li> <li>Hohe Kundenorientierung sowie Kommunikationsstärke</li> <li>Teamfähigkeit und Eigeninitiative</li> </ul><h3>Unsere Leistungen:</h3><ul> <li>Marktübliches Gehalt mit erfolgsabhängigem Bonus</li> <li>Firmenfahrzeug (auch mit Privatnutzung)</li> <li>Flexible Arbeitszeiten</li> <li>Ein sympathisches, engagiertes, innovatives Team</li> <li>Professionelle Einarbeitung</li> <li>Regelmäßige Firmenevents</li> <li>Offene Kommunikation und direkte Entscheidungswege zur Führungskraft</li> <li>Regelmäßige externe und interne Fortbildungen</li> <li>Raum zur Verwirklichung Ihrer eigenen Ideen</li> </ul><h3>Wollen Sie den Erfolg eines dynamischen und zukunftsorientierten Unternehmens mitgestalten?</h3>Unsere Personalleiterin Martina Oehler freut sich auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe von Gehaltswunsch und Verfügbarkeit. HY-LINE Technology GmbH Frau Martina Oehler Inselkammerstr. 10, 82008 Unterhaching <a href="http://www.hy-line-group.com" target="_blank">hy-line-group.com</a> Online Bewerbung: <a href="https://hylinegroup.recruitee.com/o/field-sales-manager-mwd-nordrhein-westfalen" target="_blank">https://hylinegroup.recruitee.com/o/field-sales-manager-mwd-nordrhein-westfalen</a> Wir freuen uns auf Sie! Ihr HY-LINE Team

Field Sales Manager (m/w/d) - Nordrhein-Westfalen

Du hast ein wirtschaftliches Verständnis und organisatorisches Geschick, denkst analytisch und hast Lust, in einem kreativen Umfeld Verwaltungsaufgaben zu managen? Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Verwaltungsmanager:in (w/m/d) in Festanstellung für das soziokulturelle Zentrum „Zeche Carl“ in Essen. Die "Auf Carl" gemeinnützige GmbH betreibt mit engagierter sowie kreativer Kultur- und Stadtteilarbeit die größte freie Kultureinrichtung Essens. Konzerte, Kabarett, Comedy, Literatur, Partys, Festivals oder Märkte stehen auf unserem Programm, wie auch kulturelle Bildung und Aktivitäten für Kinder, Jugendliche oder Senioren.<h3>Aufgaben</h3><ul> <li>Leitung und Organisation der serviceorientierten Verwaltung</li> <li>Leitung des Personalwesens in Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und der Steuerberatung</li> <li>Durchführung des Finanz- und Rechnungswesens, des Controllings und der Haushaltsplanung in Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung</li> <li>Unterstützung der Geschäftsführung in zuwendungsrechtlichen, arbeitsrechtlichen sowie administrativen und organisatorischen Angelegenheiten</li> <li>Vorbereitende Buchhaltung / Personalbuchhaltung (DATEV) für die externe Steuerberatung und Kontrolle der Barkassenführung</li> <li>Schnittstelle zum externen IT-Dienstleister</li> </ul><h3>Qualifikation</h3><ul> <li>Berufserfahrung: Idealerweise Erfahrung im kulturellen, administrativen Umfeld mit Verständnis für die besonderen Anforderungen der Branche</li> <li>Ausbildung: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein vergleichbarer Hintergrund im Veranstaltungsbereich, in der Verwaltung, im Personalwesen, im Controlling oder in der Steuerberatung</li> <li>Arbeitsweise: Strukturierte, ergebnisorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise mit wirtschaftlichem Verständnis, analytischem Denkvermögen und Problemlösungskompetenzen</li> <li>Sicherer Umgang mit MS Office und EDV-Anwendungen </li> <li>Soft Skills: Kommunikationsstärke, soziales Verantwortungsbewusstsein und Teamspirit</li> </ul><h3>Benefits</h3><ul> <li>30 Urlaubstage</li> <li>Flexible Arbeitszeiten</li> <li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Teamevents</li> <li>Kostenloser Besuch unserer Veranstaltungen</li> <li>Ein kleines, engagiertes und sympathisches Team</li> <li>Getränke, Snacks und Obst</li> </ul><h3>Kontakt</h3>Klingt gut? Dann werde Teil unseres Teams! Sende uns deine aussagekräftige Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung per Join.

Verwaltungsmanager:in (m/w/d)

Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen. High Potential oder Nachwuchsführungskraft – bei dm bist Du vielleicht schon bald Filialleiter oder stellvertretender Filialleiter. Als Nachwuchsführungskraft erlernst Du alles, was es braucht, um den Arbeitsalltag im dm-Markt zu organisieren. Mit Engagement und Neugier wächst Du als Nachwuchsführungskraft in Deine zukünftige Rolle hinein. Deine Einsatzzeiten sind in Absprache mit Deinem dm-Markt in verschiedenen Arbeitsschichten (morgens, mittags, abends) von Montag bis Samstag. Lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.<h3>Deine Aufgaben</h3><ul><li>Kernaufgabe: Als Nachwuchsführungskraft eignest Du Dir Wissen und Kompetenzen an für einen reibungslosen Ablauf in der Filiale.</li><li>Erfolg sichern: Du unterstützt bei der Optimierung eurer Arbeitsabläufe und hast dabei auch betriebswirtschaftliche Aspekte im Blick. Gemeinsam mit der Filialleitung sicherst Du den Erfolg Deiner Filiale.</li><li>Warenverfügbarkeit und Sauberkeit: Damit unsere Kunden sich bei dm wohlfühlen und immer schnell finden, was sie suchen, hast Du immer den Überblick über die komplette Warenversorgung und -präsentation. Dass Du auch mit anpackst, versteht sich für uns von selbst.</li><li>Passbildservice: Nach biometrischen Vorgaben fertigst Du Passbilder für Ausweise &amp; Co. an.</li><li>Organisationstalent: Du liebst es, kreativ zu sein, und planst, organisierst und führst Marketingmaßnahmen sowie -strategien durch.</li><li>Mitarbeitereinsatzplanung: Vorausschauend stimmst Du mit Deinem Filialteam die Arbeitszeiten ab.</li><li>Projekte: Du ergreifst gerne die Initiative, denkst mit und gestaltest Projekte sowie Vorhaben gemeinsam mit dem Filialteam.</li></ul><h3>Deine Qualifikationen und Fähigkeiten</h3><ul><li>Kunden- und Serviceorientierung: Mit Deiner Empathie, Deinem Engagement und Deiner Freude, Menschen zu begegnen, gestaltest Du mit uns die typische dm-Wohlfühlatmosphäre.</li><li>Organisations- und Führungsstärke: Mit Deinem Organisationstalent weißt Du Prioritäten zu setzen und hast ein Gespür dafür, Menschen individuell zu fördern und zu begeistern.</li><li>Ausbildung und Berufserfahrung: Du blickst auf eine kaufmännische Ausbildung und Berufserfahrung im Einzelhandel oder im kaufmännischen Bereich zurück. </li><li>eID-Freischaltung für Passbildservice: Um die Passbilder für unseren Passbildservice in unseren Märkten digital an die Bürgerbüros übermitteln zu können, benötigst Du die Freischaltung der eID auf Deinem Ausweisdokument.</li><li>Eigeninitiative, Lösungsorientierung und Gestaltungswillen: Du hast Lust darauf, die Initiative zu ergreifen, selbstbestimmt zu arbeiten, Lösungen zu entwickeln und gemeinsam mit unserer Arbeitsgemeinschaft eine lebenswerte Zukunft für alle zu gestalten.</li><li>Zertifikate: Im Idealfall besitzt Du bereits einen Ausbilderschein und einen Sachkundenachweis für freiverkäufliche Arzneimittel. </li><li>Kompetenzen: Mit Office 365, SAP, Smartphones und digitalen Medien bist Du bestens vertraut. Auch mit der deutschen Sprache und mit Zahlen gehst Du sicher um.</li></ul><h3>Unser Angebot für Dich</h3><ul><li>Die dialogische Unternehmenskultur ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander. Dabei setzen wir auch auf die Initiative unserer Mitarbeitenden, Themen neu oder weiter zu denken und zum Erfolg der Arbeitsgemeinschaft beizutragen.</li><li>Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden.</li><li>Modernste technische Ausstattung: Für die Kundenberatung, die Warenbestellung oder Kommunikation steht Dir ein Smartphone oder ein Laptop zur Verfügung.</li><li>Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab. Wo es möglich ist, arbeiten wir nicht nur im Büro, sondern auch „remote“ oder von unterwegs.</li><li>Über 250 Weiterbildungsangebote erwarten Dich: von Projektmanagement bis Kosmetik und Styling. Mit unserer digitalen dm-Lernwelt lernst Du zeit- und ortsunabhängig.</li><li>Mental, körperlich und sozial gesund – mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen – inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes.</li><li>Kaffee, Wasser oder Tee sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei.</li><li>Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“ bist Du günstig unterwegs. Bei unbefristeter Anstellung ist in Kooperation mit JobRad® auch das umweltfreundliche Fahrradleasing möglich.</li><li>Mit unserem Mitarbeiterrabatt sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen.</li><li>Für Deine Vorsorge bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung.</li><li>Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück. Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität.</li><li>Zwei Mal im Jahr können unsere Mitarbeitenden in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis aktuelle Smartphones, Tablets oder Laptops für den privaten Gebrauch zu attraktiven Konditionen leasen.</li></ul><h3>Unser Bewerbungsprozess - Schritt für Schritt</h3>Online-BewerbungNachdem wir Deine Bewerbung über unser Online-Portal erhalten haben, wird diese bearbeitet und an den zuständigen Mitarbeiterverantwortlichen zur sorgfältigen Prüfung weitergeleitet. Das Ergebnis teilen wir Dir schnellstmöglich mit.Einladung Wenn Du uns mit Deinem Profil, Deinen Stärken und Qualifikationen neugierig gemacht hast, meldet sich der zuständige Ansprechpartner bei Dir und lädt Dich zum Kennenlernen ein.Kennenlernen Ob Einzel- oder Gruppengespräch oder auch beim Schnuppertag - nun haben wir Gelegenheit, uns kennenzulernen. Wir freuen uns auf Dich, Deine Fragen und darauf, Dir einen Einblick in den Arbeitsalltag und Dein zukünftiges Aufgabenfeld bei uns zu geben.Entscheidung Beim Kennenlernen konntest Du herausfinden, ob wir zu Dir passen, und wir konnten uns ein persönliches Bild von Dir machen. Das ist die Basis für unsere abschließende Entscheidung, die wir Dir zeitnah mitteilen.Bewertung auf kununu.de Wie beurteilst Du Deinen Bewerbungsprozess bei uns? Lass andere Bewerbende oder Interessierte an Deinen Erfahrungen teilhaben und beurteile uns auf <a href="https://www.kununu.com/de/dm-drogerie-markt" target="_blank">kununu</a>. Dein Kontakt im Recruiting:Purificacion Bravo Lorenzo Telefonnummer:<a href="tel:+49(721) 55922932" target="_blank">+49 (721) 5592-2932</a>

Nachwuchsführungskraft (w/m/d) 37,5 Std./Wo. im Großraum Bochum / Herne / Castrop-Rauxel / Witten

<h3>Akustikingenieur (m/w/d) als Projektleiter für die Bereiche Schallimmissionsschutz und technischer Schallschutz</h3>Seit über 20 Jahren gehört die AKUVIB Engineering and Testing GmbH zu den führenden Akustik­instituten. Zum wiederholten Male sind wir als Top Arbeitgeber und Arbeit­geber der Zukunft ausgezeichnet worden. In den Bereichen des technischen Schall­schutzes und des Schallimmissions­schutz bieten wir unseren Kunden eine kompetente Beratung und umfangreiche Messtechnik. Unsere Fachstelle für Akustik ist nach BImSchG §29 benannte Messstelle für Geräusche und Erschütterungen. Als Mitarbeiter finden Sie bei uns ein Umfeld, in dem Sie sich verwirklichen und weiter­entwickeln können. Werden auch Sie Teil unseres Teams. Wir suchen wir einen: Akustikingenieur (m/w/d) als Projektleiter für die Bereiche Schallimmissionsschutz und technischer Schallschutz<h3>Ihre Aufgaben:</h3>Bei uns erwartet Sie ein vielfältiges Aufgabenspektrum mit interessanten Projekten aus den unterschiedlichsten Bereichen des Immissionsschutzes für Schall und Erschütterungen sowie der technischen Akustik. Als kompetenter Ansprechpartner unserer Kunden beraten Sie diese bei schalltechnischen Problemen, erarbeiten Lösungen zur Geräuschminderung und sind verantwortlich für die Erstellung von Schallimmissionsprognosen und Gutachten. Sowohl in unserem Akustiklabor als auch beim Kunden vor Ort führen Sie vibroakustische Messungen und Analysen durch. In der Position als Projektleiter kalkulieren und erstellen sie die Angebote, koordinieren deren Durchführung und dokumentieren die Ergebnisse. Sie kümmern sich selbständig um eine termingerechte Organisation der Aufträge und sind zentraler Ansprechpartner für die Akustikprojekte.<h3>Ihr Profil:</h3>Sie haben bereits Berufserfahrungen in dem Bereich des technischen Schallschutzes, ein abgeschlossenes technisches Studium oder eine technische Ausbildung mit akustischem Hintergrund. Erfahrungen im Schallimmissionsschutz oder Erschütterungsschutz sind vorhanden. Mit der akustischen Messtechnik sind Sie vertraut, wünschenswert sind Erfahrungen mit der Software Soundplan, Head ARTEMIS oder vergleichbare. Sie verfügen über Kenntnisse der einschlägigen Regelwerke (BImSchG, TA Lärm, TRLV) und sind es gewohnt eigenständig und flexibel zu arbeiten, können sich aber auch gut in ein Team einbringen. Aufgrund Ihres sicheren Auftretens macht es Ihnen Freude Kunden zu beraten und Ihr Fachwissen zu vermitteln. Sie haben eine Hands-on-Mentalität und bringen ein handwerkliches Geschick mit. Gute Kenntnisse im Umgang mit Microsoft Office Anwendungen und Messsoftware runden ihr Profil ab. Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1) und gute Englischkenntnisse setzten wir voraus.<h3>Wir über uns:</h3>Es erwartet Sie eine ebenso abwechslungsreiche wie auch verantwortungsvolle Tätigkeit in einer modernen Prüfumgebung. Neuste Technik garantiert ein angenehmes Arbeitsumfeld und den nötigen Freiraum für ihre persönliche Entwicklung. Bei uns werden Sie durch ein auf Ihre Vorkenntnisse abgestimmtes Mentorenprogramm und Schulungen intensiv eingearbeitet. Weiterhin bieten wir Ihnen: <ul> <li>Eine finanziell attraktive, unbefristete und sichere Anstellung</li> <li>Einen Arbeitsvertrag mit 30 Tagen Urlaub, Gleitzeitkonto und Bonusmodel</li> <li>Eine betrieblich finanzierte private Krankenversicherung</li> <li>Partnerschaftlichen Unternehmenskultur mit kurzen Kommunikationswegen und schnellen Entscheidungen</li> <li>Vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Steuerfreien Sachbezug und ein Korporation Benefit Programm</li> <li>Eine Firmenküche sowie täglichen Lieferservice und Firmenevents</li> <li>Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr aber auch Mitarbeiterparkplätze stehen zur Verfügung</li> </ul> Wir fördern Ihre fachlichen Kompetenzen mit umfassenden externen und internen Weiterbildungs­möglichkeiten und unterstützen Sie in Ihrer beruflichen Entwicklung.<h3>Kontakt</h3>Kontakt: Sie finden sich in der Beschreibung wieder und habe Interesse an der Stelle, dann senden Sie bitte Ihre Unterlagen mit Gehalts­vorstellung und möglichem Eintritts­termin an unsere Personal­abteilung zu Händen Frau Lütteken. E-Mail Bewerbung an: <a href="mailto:personal@akuvib.de" target="_blank">personal@akuvib.de</a> AKUVIB Engineering and Testing GmbH Personalabteilung Sinterstr. 6 44795 Bochum <a href="http://www.akuvib.de" target="_blank">www.akuvib.de</a>

Akustikprojektleiter (m/w/d) für innovative Schallschutzlösungen

Perspektiven in der Gesundheitswirtschaft Mit einem jährlichen Umsatz von über 800 Mio. Euro bietet die AGKAMED GmbH deutschlandweit für über 200 Akut-, Fach- und Rehakliniken, Krankenhausapotheken sowie Alten- und Pflegeeinrichtungen fachbereichsübergreifend ein komplettes Dienstleistungsangebot, das Beratung bei der Optimierung von Prozessabläufen, die Abwicklung und Unterstützung von Investitionsprojekten und Ausschreibungen nach EU-Recht, sowie Schulungen für Ärzte oder verschiedene Berufsgruppen aus den Krankenhäusern umfasst. Unser Ziel ist es, wirtschaftliche und nachhaltige Einkaufsoptimierung zur Senkung der Sachkosten unserer angeschlossenen Krankenhäuser zu ermöglichen. Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit (mind. 20 h / Woche) Ihre Aufgaben Sie bereiten Entscheidungsgrundlagen vor, analysieren Daten und Sie recherchieren zu spezifischen Themen, um die Geschäftsführung optimal zu unterstützen. Sie behalten Deadlines, Prioritäten und offene Themen im Blick und sorgen dafür, dass die Geschäftsführung stets bestens vorbereitet ist. Sie agieren als Bindeglied zwischen der Geschäftsführung und den Abteilungen, bereiten Meetings vor und Sie stellen einen reibungslosen Informationsfluss sicher. Sie sind für die federführende Gestaltung der internen und externen Kommunikation (Social Media, Web, online, etc.) zuständig. Sie übernehmen die Betreuung und Verantwortung von Sonderprojekten (z.B. Nachhaltigkeit, Compliance, Lieferkettensorgfaltspflichtengesetz, Gremien, usw.). Zuarbeit und Unterstützung im Rahmen der kaufmännischen Steuerung (z. B. Finanzbuchhaltung). Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (gerne mit Zusatzqualifikation). Mindestens 2 bis 4 Jahre Berufserfahrung im Bereich Assistenztätigkeiten. Sie haben ein ausgeprägtes Verständnis für betriebliche Zusammenhänge und können komplexe Themen schnell erfassen und strukturieren. Ihre Arbeitsweise ist proaktiv, strukturiert und lösungsorientiert. Diskretion, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein zeichnen Sie aus. Eigeninitiative, Flexibilität und die Fähigkeit, Prioritäten zu setzen runden Ihr Profil ab. Unser Angebot Hoher Grad an Eigenverantwortung und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit Handlungsfreiheit. Perspektivische Weiterentwicklung zum Referent/in der Geschäftsführung angedacht. Vielfältige Möglichkeiten für die persönliche und fachliche Weiterentwicklung. Ein motiviertes Team, dass die Werte Dienstleistung, Professionalität, Teamgeist und Kommunikation lebt. 30 Tage Urlaub, flexible Regelungen zur mobilen Arbeit und ein freundliches Arbeitsumfeld. Ein leistungsgerechtes Gehalt und eine betriebliche Altersvorsorge sowie Unfallversicherung. Kostenlose Parkplätze und attraktive Mitarbeitervergünstigungen (z. B. JobRad, Corporate Benefits, u.v.m.). Wenn Sie sich angesprochen fühlen und Interesse an dieser vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgabe haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) sowie die Angabe Ihre Gehaltsvorstellung und des möglichen Einstiegstermins senden Sie uns bitte per E-Mail an: <a href="mailto:verwaltung@agkamed.de" target="_blank">verwaltung@agkamed.de</a>. AGKAMED GmbH Ruhrallee 175 - 45136 Essen | Frau Maria Malke | E-Mail: <a href="mailto:verwaltung@agkamed.de" target="_blank">verwaltung@agkamed.de</a> | Telefon: 0201 1855 - 481

Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit (mind. 20 h / Woche)

Pflegefachkraft (m/w/d) in der Altenpflege (hauptsächlich Nachtdienst)   Karriere im Evangelischen Wohnstift Uhlenhorst   Mit fürsorglicher Begleitung und umfassender pflegerischer Fachkenntnis unterstützen wir unsere Bewohnerinnen und Bewohner, gehen empathisch auf ihre individuellen Wünsche und Bedürfnisse ein und bieten gleichzeitig vielfältige Unterhaltungs- und Gemeinschaftsaktivitäten an. Wir legen großen Wert auf die beruflichen Leistungen unserer Kolleginnen und Kollegen sowie auf ihre persönlichen Lebenslagen und Perspektiven. Unsere regelmäßigen Fort- und Weiterbildungsangebote fördern die eigene Entwicklung. Arbeitsmodelle passen wir, wo erforderlich und möglich, an individuelle Bedürfnisse an, um eine harmonische Balance zwischen Beruf und Privatleben zu ermöglichen. Jede Mitarbeiterin und jeder Mitarbeiter kann sich auf ein respektvolles Umfeld in unserem Team verlassen.   Zur Unterstützung und Verstärkung unseres Pflegeteams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine   Pflegefachkraft (m/w/d) in der Altenpflege   (hauptsächlich in der Nachtschicht)   in Voll- oder Teilzeit und in unbefristeter Anstellung.   Du bist eine Person, die gerne in den Nachtstunden aktiv ist und die Kaffeemaschine als unverzichtbaren Begleiter schätzt? Dann bist du bei uns richtig!   Das Evangelische Wohnstift Uhlenhorst ist eine Einrichtung der stationären Altenhilfe. Mehr als 100 Bewohnerinnen und Bewohner mit verschiedenen Pflegegraden wohnen in Einzelappartements. Zusätzlich gibt es fünf Appartements für Betreutes Wohnen. Unsere Einrichtung ist geprägt durch die Einbindung in die lokale Gemeinschaft und die Vielfalt unserer Bewohnerinnen und Bewohner sowie unsere eingespielte Teamkultur. Wir sind ein integraler Bestandteil des nachbarschaftlichen Umfelds. Angehörige unserer Bewohnerinnen und Bewohner sind jederzeit willkommen und werden gerne in unseren Alltag integriert.   Deine Aufgaben      Durchführung der individuellen Grundpflege      Mitarbeit bei der psychosozialen Betreuung      Durchführung der EDV-gestützten Pflegedokumentation      Teilnahme an Übergaben, Dienst- und Teambesprechungen     Das bringst du mit      Examen als Pflegefachkraft (m/w/d)      Erfahrung in der Altenpflege wird vorausgesetzt      Freude im Umgang mit pflegebedürftigen Menschen      Die Fähigkeit zur kooperativen Mitarbeit in einem kreativen Team bei klar strukturierten Rahmenbedingungen      Gute kommunikative und soziale Fähigkeiten      Bereitschaft zur Arbeit im Schichtdienst, hauptsächlich in der Nachtschicht     Das erwartet dich bei uns      Bewohnerinnen und Bewohner, die dich willkommen heißen      Ein herzliches und vertrauensvolles Arbeitsklima: Ein Team, das füreinander da ist und gemeinsam Lösungen findet      Wertschätzung für deinen Beitrag: Neben der attraktiven, tarifgebundenen Vergütung nach BAT-KF mit möglichen Zusatzvergütungen wie Weihnachtsgeld, Wochenend- und Feiertagszuschläge, erhältst du eine betriebliche Altersvorsorge durch die Kirchliche Zusatzversorgungskasse (KZVK).      Dein Wohlergehen ist uns wichtig: Wähle das für dich Passende aus unserer aktiven Gesundheitsförderung (Sport &amp; Entspannung, Gesundheitscheck u. v. m.).      Die Gelegenheit, sich beruflich und persönlich weiterzuentwickeln: Nutze unsere arbeitgeberfinanzierten Fort- und Weiterbildungen, sowohl extern als auch in unserem hauseigenen Ategris Bildungsinstitut.      Attraktive Firmenextras: Wir haben viele Mitarbeitervorteile und Rabatte (Corporate Benefits, Kultur &amp; Musik u. v. m.) für Sie im Angebot      Nachhaltige Mobilität: Wir bieten dir ein arbeitgeberunterstütztes Fahrrad-Leasing an.     Haben wir dein Interesse geweckt?   Dann nichts wie los – klicke direkt auf den „ Jetzt Bewerben “-Button und überzeuge uns von deinen Fähigkeiten!   Wir freuen uns schon jetzt auf deine Bewerbung!   Hast du noch Fragen? Nähere Informationen erhältst du von:   Eric Hörnemann   Pflegedienstleitung   Telefon 0208 5807-410   Wir laden dich herzlich ein, einen Tag bei uns zu hospitieren, um dein neues Arbeitsumfeld und das Team persönlich kennenzulernen.   Folge uns auf facebook und Instagram – @Ategris.Arbeitswelt #Ategris.Arbeitswelt   Das Ev. Wohnstift Uhlenhorst verfolgt als Arbeitgeber den Grundsatz der Chancengleichheit. Wir sind der festen Überzeugung, dass die Beschäftigung einer vielfältigen Belegschaft wesentlich zu unserem Erfolg beiträgt.

Pflegefachkraft (m/w/d) in der Altenpflege (hauptsächlich Nachtdienst)

In Duisburg suchen wir dich in Vollzeit unbefristet zum 01.05.2025 als SB Customer Request Processing Team Nachlass (all genders) bei der Consors Finanz. <a href="https://www.consorsfinanz.de/" target="_blank">Consors Finanz </a>BNP Paribas steht für finanzielle Selbstbestimmung in jeder Lebenssituation. Wir setzen auf Finanzierungs-, Bezahl-, und Versicherungslösungen, die sich flexibel an die Zahlungsfähigkeit unserer Kund:innen anpassen lassen. BNP Paribas: Wer wir sind Wie stellst du dir Arbeiten bei einer Bank vor? Bestimmt nicht so: bei BNP Paribas duzt jede:r jede:n und wir tragen die Kleidung, in der wir uns gut fühlen. Wir leben Vielfalt, Teamgeist und Nachhaltigkeit. Bei uns findest du einen sicheren Arbeitsplatz, viel Gestaltungsfreiraum und eine passende berufliche Lösung für deine individuelle Lebenssituation. Dein Potenzial ist grenzenlos - deine Entwicklungsmöglichkeiten auch. Wir machen keine leeren Versprechungen, wir lassen unsere Taten sprechen: wir - das sind rund 183.000 Mitarbeitende in 63 Ländern. Wir sind die führende Bank der Europäischen Union. Wir sind die "World's Best Bank for Sustainable Finance 2022" (Euromoney). Wir sind Top Employer 2024. Wir sind: Die Bank für eine Welt im Wandel. Aufgaben &amp; Verantwortung: Das erwartet dich 
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<li>Du analysierst und beantwortest alle telefonisch und/ oder schriftlich eingehende Anfragen von Kunden, Behörden und Vertragspartnern kompetent.</li>
<li>Du ermittelst Erben.</li>
<li>Du erklärst Produkte der CFG an die Kunden, deren Hinterbliebene und Vertragspartner.</li>
<li>Du korrespondierst mit Ämtern und Behörden.</li>
<li>Du leitest Informationen an den Teamleiter bei Betrugsdelikten, EDV-Störungen, Produktspezifikationen etc. weiter.</li>
<li>Du kümmerst dich um eine umfassende Abwicklung des Nachlassprozesses inklusive der Abrechnung von Konten und Verteilung von Guthaben.</li>
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 Expertise &amp; Soft Skills: Das bringst du mit 
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<li>Sehr gute Anpassungsfähigkeit</li>
<li>Sinn für Gewissenhaftigkeit, Teamfähigkeit und Kundenorientierung</li>
<li>Gute Problemlösungskompetenz und Organisationsfähigkeit</li>
<li>Gute Deutschsprachkenntnisse in Wort und Schrift</li>
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 Du erfüllst nicht jede Anforderung? Kein Problem, bewirb dich gerne trotzdem. Für uns ist es wichtig, dass du dich auf der Position entfalten und weiterentwickeln kannst. Diversität ist für uns eine Stärke. Wir sind überzeugt von den zahlreichen Vorteilen vielfältiger Perspektiven, Erfahrungen und Kompetenzen. Unser Anspruch ist es daher unvoreingenommen auszuwählen: Informationen zu deiner Ausbildung und Berufserfahrung sollte dein Lebenslauf enthalten - mehr brauchen wir nicht. Mehr zu unserem D&amp;I Commitment findest du <a href="https://www.bnpparibas.de/de/karriere/benefits/" target="_blank">hier</a>. Benefits: Das bieten wir dir 
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<li>Mobiles Arbeiten möglich - 2 Tage im Büro, 3 Tage Zuhause </li>
<li>Moderner Arbeitsplatz mit Wohlfühlatmosphäre (höhenverstellbare Schreibtische, Farb-, Licht- und Akustikkonzept etc.)</li>
<li>Kommunikation auf Augenhöhe durch unsere Duz-Kultur</li>
<li>Vielfältiges Weiterbildungs- und Entwicklungsangebot, auch extern</li>
<li>(Inter-)nationale Karriereperspektiven bei der BNP Paribas Gruppe</li>
<li>Zuschuss zu ÖPNV, Car- &amp; Bike- Leasing</li>
<li>Support für Dein Familienleben - mit den Angeboten von benefitatwork und voiio </li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge </li>
<li>Corporate-Benefits (bei über 1.500 namenhaften Anbieter:innen)</li>
<li>30+ Urlaubstage</li>
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 Dein Kontakt bei uns ist Alessandra Gräfin von Schlieffen - gerne per Du. Melde dich bei Fragen jederzeit gerne per Email an <a href="mailto:HR-Bewerbung@consorsfinanz.de" target="_blank">HR-Bewerbung@consorsfinanz.de</a> Möchtest du eine Welt im Wandel mitgestalten? Bewirb dich jetzt in nur 5 Minuten. Bitte sende uns deine Bewerbungsunterlagen ausschließlich über unser Online-Portal. Bewerbungen per Email oder auf Papier können wir leider zum Schutz deiner Daten nicht berücksichtigen. BNP Paribas: Eine Bank - unzählige Möglichkeiten Von Investment Banking, über Fahrzeug-Leasing und Immobilienberatung bis hin zu Versicherungen, Girokonten, Wertpapierdepots und Finanzierungen - das Angebot von BNP Paribas ist sehr umfassend. Damit wir in jedem einzelnen Feld die höchste Expertise und den besten Service für unsere Privat- und Geschäftskund:innen gewährleisten, ist BNP Paribas in Deutschland in zwölf Geschäftseinheiten unterteilt: das macht die Bank auch in Zeiten von Krisen und schnellen Veränderungen, zu einem starken Partner. Dafür stehen knapp 6.000 Mitarbeitende in Deutschland. Darauf vertrauen sechs Millionen Privatpersonen und rund 5.000 Unternehmens- und institutionelle Kunden in Deutschland. Über Consors Finanz BNP Paribas In Deutschland und Österreich arbeiten unsere 1.500 Mitarbeiter:innen an fünf Standorten: Berlin, Braunschweig, Duisburg, München und Wien. Consors Finanz BNP Paribas steht für finanzielle Selbstbestimmung in jeder Lebenssituation. Wir setzen auf Finanzierungs-, Bezahl- und Versicherungslösungen, die sich flexibel an die Zahlungsfähigkeit unserer Kund:innen anpassen lassen. Ob dynamische Kreditrahmen, individuelle Finanzierungen oder anpassbare Kartenprodukte - mit dem digitalen Banking von Consors Finanz nehmen unsere Kund:innen ihre Liquidität selbst in die Hand. Hierbei setzen wir auf innovative Technologien, höchste Sicherheitsstandards und eine verantwortungsvolle Kreditvergabe. So gestalten wir aktiv die Zukunft des digitalen Bezahlens und Finanzierens für unsere über zwei Millionen Kundinnen und Kunden und für unsere über 12.000 Handelspartner:innen.

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