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<h3>Ausbildung zum Isolier-Facharbeiter für 2026 (m/w/d)</h3>ab 01.08.2026 <h5>Stellen-Nr.: 160685 </h5>XERVON ist Teil der REMONDIS Maintenance &amp; Services Unternehmensgruppe und eines der führenden international operierenden Unternehmen für technische Industriedienstleistungen und steht seinen Kunden mit den Sparten Gerüstbau und Isolierung sowie über Schwestergesellschaften mit Spezialleistungen wie Oberflächentechnik und Instandhaltung zur Verfügung.<h5>Deine Aufgaben</h5>Das ist Deine Ausbildung<ul><li>Du lernst bei uns industrielle Anlagen zu däm­men, um Energieverluste oder Lärmemission zu vermeiden bzw. schädliche Einwirkungen zu verhindern</li><li>Wir bringen Dir bei, wie man kältetechnische Anlagen ummantelt</li><li>Unsere Profis zeigen Dir, wie man anspruchsvolle Blechabwicklungen herstellt, bearbeitet und montiert</li><li>Du lernst bei uns den Umgang und die richtige Auswahl sämtlicher Dämmmaterialien</li></ul><h5>Dein Profil</h5>Die Ausbildung passt gut zu Dir, wenn<ul><li>Du mindestens einen Hauptschulabschluss mit­bringst</li><li>Du verantwortungsbewusst bist und Sorgfalt für Dich wichtig ist</li><li>Du ein räumliches Vorstellungsvermögen hast</li><li>Du motiviert bist, mit anderen etwas zu bewegen</li><li>Du Dich in deutscher Sprache gut ausdrücken kannst</li></ul><h5>Fakten</h5>Gut zu wissen<ul><li>Die Regelausbildungsdauer beträgt 2 Jahre</li><li>Ausbildungsvergütung (1. Lehrjahr: 956,00 €; 2. Lehrjahr 1.360,00 €)</li><li>Bei gutem Abschluss der Ausbildung steht einer weiterqualifizierenden einjährigen Ausbildung als Industrie-Isolierer nichts im Wege</li><li>Du bekommst Vergünstigungen für ein Sportstudio</li><li>Zusätzlich bieten wir Dir weitere Vergünstigungen (Corporate Benefits) bei vielen namhaften Firmen und Marken</li></ul>Du hast noch Fragen? Wir helfen dir weiter

Ausbildung zum Isolier-Facharbeiter (m/w/d)

<h3>AWOcura</h3>Für unsere Kundenbetreuung im Hausnotruf suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Teamleitung (m/w/d). Gestalte mit uns die sichere, zuverlässige und empathische Unterstützung unserer Kundinnen und Kunden - rund um die Uhr. Du führst ein dynamisches Team, optimierst Prozesse, koordinierst die Installation der Geräte und behältst die technische Entwicklung im Auge. So sicherst du mit uns unseren exzellenten Service. Wenn du engagiert, menschen- und technikorientiert sowie lösungsstark bist, passt du perfekt in unser Team.<h3>Deine Aufgaben:</h3><ul><li>Du berätst Interessentinnen und Interessenten, koordinierst die Installation der Geräte und behältst die technische Entwicklung im Auge.</li><li>Du führst ein Team von Kundenbetreuerinnen und -betreuern sowie Bereitschaftsdienstmitarbeitenden. Und auch die korrekte Vertragsgestaltung und Rechnungsstellung liegt in deiner Verantwortung.</li><li>Wenn du eine schnelle Auffassungsgabe hast, mit Technik, Zahlen und Worten gleichermaßen gut umgehen kannst und eine freundliche empathische Persönlichkeit hast, bieten wir dir genau den richtigen Arbeitsplatz für deine Talente an.</li></ul><h3>Was wir von dir erwarten:</h3><ul><li>Eine kaufmännische Ausbildung wäre von Vorteil, technisches Verständnis und IT-Affinität bringen dich in dieser Position weit nach vorn. Aber auch Quereinsteiger sind gern willkommen.</li></ul><h3>Was uns als Arbeitgeber auszeichnet:</h3><ul><li>Wir leben Vielfalt und werden dich nicht verbiegen</li><li>Deine Work-Life-Balance liegt uns am Herzen: wir haben offene Augen und Ohren für deine Bedürfnisse </li><li>Wir vergüten attraktiv nach TV AWO NRW, zahlen Weihnachtsgeld, übernehmen zusätzlich eine Altersvorsorge ohne Eigenanteil, bezuschussen deine freiwilligen Zusatzversicherungen und bieten dir vermögenswirksame Leistungen</li><li>Deine Erholung ist uns wichtig: 30 Tage Urlaub stehen dir zu </li><li>Unsere Karriereleiter steht dir offen, Fort- und Weiterbildung machen wir dir gerne möglich </li><li>Freue dich auf diverse Extras: Bikeleasing, AWO-Mitarbeitendenvorteile und -rabatte, gemeinsame Events, Zuschuss zu gesundheitsfördernden Maßnahmen</li><li>Dein Einsatz und deine Treue machen sich bezahlt: Mitarbeitendenwerbeprämie, Jubiläumszuwendung</li></ul><h3>Du hast Fragen zur Stelle? Ruf mich gerne an.</h3>Jens Rockhoff Geschäftsbereichsleiter Ambulante Dienste 0203 3095-5040 / <a href="mailto:rockhoff@awocura.de" target="_blank">rockhoff@awocura.de</a>

Teamleitung der Kundenbetreuung Hausnotruf (w/m/d)

<h2>Starte jetzt als Staplerprofi durch.</h2>Du bist auf der Suche nach einem Job, bei dem du richtig anpacken kannst? Wir suchen dich als Staplerfahrer (m/w/d) ab 16,50€ bei Niterra in Duisburg! In der Logistikbranche kannst du mit uns gemeinsam durchstarten. Der Einsatz erfolgt im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung am Standort Duisburg sicher, unbefristet und fair bezahlt. Piening Personal steht für kompetente und engagierte Personaldienstleistungen, bei denen die Zufriedenheit aller Beteiligten im Mittelpunkt steht. Als fairer und verantwortungsvoller Partner legen wir besonderen Wert auf Qualität, Sicherheit und eine vertrauensvolle Zusammenarbeit.<h2>Deine Benefits:</h2><ul><li> Unbefristeter Arbeitsvertrag und pünktliche Bezahlung nach iGZ-Tarifvertrag</li><li> Attraktiver Stundenlohn von 16,50 Euro plus Zuschläge</li><li> Gute Übernahmechancen bei Niterra</li><li> Individuelle Einarbeitung und Unterstützung im Team</li><li> Modern ausgestatteter Arbeitsplatz in Duisburg</li></ul><h2>Deine Aufgaben als Staplerfahrer:</h2><ul><li> Sicheres Be- und Entladen von LKWs mit dem Gabelstapler</li><li> Innerbetrieblicher Transport von Waren und Paletten</li><li> Kommissionieren und Verpacken von Gütern</li><li> Kontrolle der Warenein- und -ausgänge</li><li> Mitwirken bei der Optimierung von Lagerprozessen</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li> Erfahrung als Staplerfahrer (m/w/d) von Vorteil</li><li> Gültiger Staplerschein ist ein Muss</li><li> Teamplayer mit zuverlässiger Arbeitsweise</li><li> Bereitschaft zur Schichtarbeit</li><li> Motivation und Lust, bei Niterra in Duisburg durchzustarten</li></ul><h2>Bock auf was Neues.</h2>Zeig uns, was in dir steckt und werde Teil unseres Teams als Staplerfahrer (m/w/d) ab 16,50€ bei Niterra in Duisburg! Jeder Arbeitsplatz in unserem Unternehmen kann für einen Menschen mit Behinderungen je nach Art der Beeinträchtigung geeignet sein. Bewirb dich jetzt und sichere dir deinen Platz in der Logistik von morgen.

Staplerfahrer (m/w/d) ab 16,50€ bei Niterra in Duisburg

A Snapshot of Your Day We are seeking an experienced and dynamic Head of Global Field Service to lead and manage field service operations globally for our compressor business, this includes normal Service activities, Modification and Upgrades and New compressor installations. The successful candidate possesses a strong technical background in rotating equipment, excellent leadership capabilities, and a customer-focused mindset to drive operational excellence and Field Service growth. How You'll Make an Impact 
<ul>
<li>Oversight and management of field service teams in Germany, France, the Netherlands, and Poland, including installation, commissioning, maintenance, and troubleshooting of compressor installations</li>
<li>Assurance of service quality, customer satisfaction, and compliance with safety and regulatory standards</li>
<li>Development and execution of service strategies to enhance performance</li>
<li>Relationship building with customers, partners, and internal stakeholders for identification of service opportunities and provision of technical support</li>
<li>Monitoring and reporting of service KPIs, team performance, and global service trends</li>
<li>Driving of continuous improvement and training initiatives for the service team</li>
</ul>
 What You Bring 
<ul>
<li>Bachelor's degree in engineering or technology, business administration, or related field</li>
<li>Long-term relevant experience in service businesses (field service, repair operations, customer technical support) or equivalent</li>
<li>High attention to detail, strong organizational skills, ability to perform under time constraints, interpersonal skills, and strong initiative as well as a high degree of tact and professionalism in interactions with management peers</li>
<li>Strategic problem-solving ability for translation of business goals into actionable operational initiatives</li>
<li>Strong analytical skills for assessment of training needs, evaluation of process and procedural effectiveness, and data-driven decision-making</li>
<li>Ability for management of multiple assignments and prioritization</li>
</ul>
 About the Team Our Transformation of Industry division is decarbonizing the industrial sector. Increasing electrification and efficiency are key and demand for green H2 and derivative fuels will rise. We enable decarbonization of the industrial sector and the transition to sustainable processes, building on a strong industrial customer base, a global network, diverse technologies, and integrated execution capabilities. Who is Siemens Energy? At Siemens Energy, we are more than just an energy technology company. With ~100.000 dedicated employees in more than 90 countries, we develop the energy systems of the future, ensuring that the growing energy demand of the global community is met reliably and sustainably. The technologies created in our research departments and factories drive the energy transition and provide the base for one sixth of the world's electricity generation. Our global team is committed to making sustainable, reliable, and affordable energy a reality by pushing the boundaries of what is possible. We uphold a 150-year legacy of innovation that encourages our search for people who will support our focus on decarbonization, new technologies, and energy transformation. Find out how you can make a difference at Siemens Energy: <a href="https://www.siemens-energy.com/employeevideo" target="_blank">https://www.siemens-energy.com/employeevideo</a> Our Commitment to Diversity Lucky for us, we are not all the same. Through diversity we generate power. We run on inclusion and our combined creative energy is fueled by over 130 nationalities. Siemens Energy celebrates character - no matter what ethnic background, gender, age, religion, identity, or disability. We energize society, all of society, and we do not discriminate based on our differences. Rewards/Benefits 
<ul>
<li>In addition to an attractive remuneration package in line with the market, you can expect an attractive employer-financed company pension scheme</li>
<li>We also offer the opportunity to become a Siemens Energy shareholder</li>
<li>We offer our employees the opportunity to work flexibly and remotely, and our inspiring offices provide space for collaboration and creativity</li>
<li>The professional and personal development of our employees is very important to us. We provide them with the opportunities to learn and develop in a self-determined way, various attractive programmes and learning materials are available for this purpose</li>
<li>In relation to the "compatibility of family and work", we have a wide range of offers, e.g. flexible working time models, childcare places at many locations, the possibility of trial part-time work or even a sabbatical </li>
</ul>
 We value equal opportunities and welcome applications from people with disabilities. <a href="https://jobs.siemens-energy.com/jobs" target="_blank">https://jobs.siemens-energy.com/jobs</a>

Head of (f/m/d) Global Field Service

<h2>Du bist auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Dann haben wir genau das Richtige für dich!</h2>inCare Reisepflege sucht bundesweit engagierte Altenpfleger (m/w/d) für eine spannende Tätigkeit im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung. Mit einem Stundenlohn ab 25,00 €, bieten wir dir die Möglichkeit, in verschiedenen Einrichtungen bundesweit oder regional deine Expertise einzubringen. inCare Reisepflege steht für eine vertrauensvolle Zusammenarbeit und bietet dir die Unterstützung, die du für deine berufliche Entwicklung benötigst.<h2>Deine Benefits als Altenpfleger (m/w/d):</h2><ul><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag mit 30 Urlaubstagen</li><li>Stundenlohn ab 25€</li><li>Steuerfreier Verpflegungsmehraufwand bis zu 28€ pro Arbeitstag</li><li>Übertarifliche Zuschläge</li><li>Dienstwagen mit Privatnutzung inkl. Tankkarte oder BC50</li></ul><h2>Deine Aufgaben als Altenpfleger (m/w/d):</h2><ul><li>Wechselnde Einsätze in verschiedenen Pflegeeinrichtungen und Kliniken bundesweit</li><li>Langzeiteinsätze</li><li>Fachgerechte Pflege und Betreuung der Patienten</li><li>Dokumentation und Qualitätssicherung der Pflegeprozesse</li><li>Unterstützung des Teams bundesweit</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)</li><li>Flexibilität und Teamfähigkeit</li><li>Bereitschaft zur Schichtarbeit</li><li>Empathie und Kommunikationsstärke</li><li>Interesse an bundesweite Tätigkeit</li></ul><h2>Gehe gemeinsam mit uns den nächsten Schritt und finde den Job, der wirklich zu dir passt!</h2>Wir schätzen Vielfalt und fördern Chancengleichheit, unabhängig von Alter, Herkunft, Geschlecht, Behinderung oder Religion. Bei uns zählt der Mensch mit seiner Persönlichkeit und seinen Kompetenzen.<h2>Wir freuen uns darauf dich kennen zu lernen!</h2>Melde dich auch gerne per WhatsApp unter 0160 95003766 bei uns! Ein Anschreiben ist nicht erforderlich.

Altenpfleger (m/w/d) ab 25,00€

A Snapshot of Your Day The Process Gas Cooler Specialist guides and lead or support development, standardization, and cost reduction projects. The focus is on the evaluating product design in area of centrifugal compressor components and package solutions in the field of energy transition and decarbonization of industry. Expansion of engineering tasks in the dimensions of "Material Cost Productivity" (Cost-out), "Value-added Measures" (Engineering Productivity), Employee Training, Concept Design. How You'll Make an Impact 
<ul>
<li>Supporting the product strategy in relation to emerging markets for energy transition and decarbonization with solutions for package design, standardization, and documentation; Strategic first focus will be Process gas cooler thermodynamic design and calculation</li>
<li>Being technically detail oriented with skills in advanced analysis, solving complex problems, decision making, managing multiple projects, and meeting stringent customer deadlines</li>
<li>Participating in workshops with portfolio management and generating ideas for design-to-cost and further improvement measures</li>
<li>Supporting non-conformance investigations and 5WHY root cause analysis and applying your expertise to help engineering teams develop corrective actions for customer projects</li>
<li>Assisting bid management in assessing non-standard project requirements, designing new concepts and additional risk mitigation measures as part of the ROA process in the bidding phase</li>
<li>Developing and leading learning programs for other departments on your specialist topics</li>
</ul>
 What You Bring
<ul>
<li>Bachelor of Science degree in an engineering subject area or related field</li>
<li>Longterm expertise in turbo compressor systems, components, and international standards in the oil and gas sector, as well as in the mechanical design and calculation of process gas coolers with related knowledge of international standards e.g. TEMA, AD2000, PED, ASME BPVC &amp; DIN EN 13445</li>
<li>Expert knowledge in thermodynamics for the calculation of heat exchangers, enabling programmers to develop an in-house tool for calculating heat exchangers according to applications in turbo compressor technology and liquid separator technologies, as well as solid knowledge and understanding in the field of technical and dynamic mechanics</li>
<li>Evaluation of technical quotes from suppliers for process gas coolers and interest in solving complex problems and demonstrating high professional judgment to solve complex problems</li>
<li>Added advantage is the Knowledge of the processes, the business software (e.g., NX) and the technology of turbomachinery construction in relation to the mentioned responsibilities in the relevant application areas for package design and integration for centrifugal compressors</li>
<li>Experience working in a global environment, leading global project teams and expertise in usage of Aspen HYSYS, HTRI, as well as general knowledge of compression industry standards and calculation for components e.g. process gas piping is preferred </li>
</ul>
About the Team Our Transformation of Industry team is decarbonizing the industrial sector. Increasing electrification and efficiency are key and demand for green H2 and derivative fuels will rise. We enable decarbonization of the industrial sector and the transition to sustainable processes, building on a strong industrial customer base, a global network, diverse technologies, and integrated execution capabilities. Who is Siemens Energy? At Siemens Energy, we are more than just an energy technology company. With ~100.00 dedicated employees in more than 90 countries, we develop the energy systems of the future, ensuring that the growing energy demand of the global community is met reliably and sustainably. The technologies created in our research departments and factories drive the energy transition and provide the base for one sixth of the world's electricity generation. Our global team is committed to making sustainable, reliable, and affordable energy a reality by pushing the boundaries of what is possible. We uphold a 150-year legacy of innovation that encourages our search for people who will support our focus on decarbonization, new technologies, and energy transformation. Find out how you can make a difference at Siemens Energy: <a href="https://www.siemens-energy.com/employeevideo" target="_blank">https://www.siemens-energy.com/employeevideo</a> Our Commitment to Diversity Lucky for us, we are not all the same. Through diversity we generate power. We run on inclusion and our combined creative energy is fueled by over 130 nationalities. Siemens Energy celebrates character - no matter what ethnic background, gender, age, religion, identity, or disability. We energize society, all of society, and we do not discriminate based on our differences. Rewards/Benefits
<ul>
<li>In addition to an attractive remuneration package in line with the market, you can expect an attractive employer-financed company pension scheme</li>
<li>We also offer the opportunity to become a Siemens Energy shareholder</li>
<li>We offer our employees the opportunity to work flexibly and remotely, and our inspiring offices provide space for collaboration and creativity</li>
<li>The professional and personal development of our employees is very important to us. We provide them with the opportunities to learn and develop in a self-determined way, various attractive programmes and learning materials are available for this purpose</li>
<li>In relation to the "compatibility of family and work", we have a wide range of offers, e.g. flexible working time models, childcare places at many locations, the possibility of trial part-time work or even a sabbatical </li>
</ul>
 We value equal opportunities and welcome applications from people with disabilities. <a href="https://jobs.siemens-energy.com/jobs" target="_blank">https://jobs.siemens-energy.com/jobs</a> #LI-MB2

Process Gas Cooler Specialist (f/m/d)

Momentaufnahme von Ihrem Tag Der Arbeitsalltag des Instandhalters ist äußerst vielseitig. Neben den Instandhaltungstätigkeiten an unterschiedlichsten Werkzeugmaschinen, Produktions- und Krananlagen gehört der Umgang mit internen Kunden und die Arbeit im Team. Fällt die Produktion aus, steht der Instandhalter im Mittelpunkt, der Instandhalter muss Produktion wieder sicherstellen. Mit jeder Instandhaltungstätigkeit wird die Funktionstüchtigkeit von Maschinen und Anlagen verbessert und ihre Lebensdauer erhöht. Wie Sie etwas bewirken können 
<ul>
<li>Durchführung von Inspektions-, Wartungs- und Reparaturarbeiten</li>
<li>Suche und Diagnose von Fehlern und Störungen unter anderem mit Laptop bzw. Programmiergeräten </li>
<li>Arbeit mit Schaltplänen, Funktionsbeschreibungen</li>
<li>Umgang mit Unterschiedlichsten Messgeräten z.B. Multimeter; Oszilloskop, Wärmebildkamera; Prüfgerät zur Wiederholungsprüfung (DGUV V3) u</li>
<li>Instandsetzung und Austausch defekter Bauteile und Dokumentieren der durchgeführten Arbeiten</li>
<li>Durchführung aller Arbeiten unter Einhaltung und Berücksichtigung von Arbeits- Sicherheits- und Umweltschutzmaßnahmen, sowie der Qualitätssicherung</li>
</ul>
 Was Sie mitbringen 
<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung, z. B. als Energieanlagenelektroniker*in, Elektriker*in, Mechatroniker*in oder eine vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der elektrischen Instandhaltung oder vergleichbaren Bereichen </li>
<li>Lesen und verstehen von Programmiersprachen (z.B. AWL, FUP, KOP und SCL)</li>
<li>Zielgerichtete, lösungsorientierte, engagierte Arbeitsweise und Teamfähigkeit</li>
<li>Bereitschaft zur Schichtarbeit, Mehrarbeit und Rufbereitschaft</li>
<li>Höhentauglichkeit, Führerschein Klasse B und Kenntnisse in MS Office</li>
</ul>
 Über das Team Unser Geschäftsbereich Gas Services bietet emissionsarme Stromerzeugung durch Service und Dekarbonisierung. Emissionsfreie oder emissionsarme Stromerzeugung und alle Gasturbinen unter einem Dach, Dampfturbinen und Generatoren. Dekarbonisierungschancen durch Serviceangebote, Modernisierung und Digitalisierung der Flotte. Wer ist Siemens Energy? Wir bei Siemens Energy sind mehr als nur ein Energietechnologieunternehmen. Mit ~100,000 engagierten Mitarbeitern in mehr als 90 Ländern entwickeln wir die Energiesysteme der Zukunft und stellen sicher, dass der wachsende Energiebedarf der Weltgemeinschaft zuverlässig und nachhaltig gedeckt wird. Die in unseren Forschungsabteilungen und Fabriken entstehenden Technologien treiben die Energiewende voran und bilden die Grundlage für ein Sechstel der weltweiten Stromerzeugung. Unser globales Team setzt sich dafür ein, nachhaltige, zuverlässige und bezahlbare Energie Wirklichkeit werden zu lassen, indem es die Grenzen des Möglichen immer weiter hinausschiebt. Wir blicken zurück auf eine 150-jährige Tradition der Innovation, die unsere Suche nach Mitarbeitern bestärkt, die unseren Fokus auf Dekarbonisierung, neue Technologien und Energiewandel unterstützen. Hier erfahren Sie, wie Sie bei Siemens Energy etwas bewirken können: <a href="https://www.siemens-energy.com/employeevideo" target="_blank">https://www.siemens-energy.com/employeevideo</a> Unser Engagement für Vielfalt Gut, dass wir nicht alle gleich sind. Vielfalt macht uns leistungsstark. Wir leben von Inklusion und unsere gemeinsame kreative Energie wird von über 130 Nationalitäten gespeist. Siemens Energy setzt auf den Charakter - unabhängig von ethnischem Hintergrund, Geschlecht, Alter, Religion, Identität oder Behinderung. Wir versorgen die Gesellschaft mit Energie - die ganze Gesellschaft - und wir diskriminieren nicht aufgrund von Unterschieden, die zwischen uns bestehen. Benefits 
<ul>
<li>Attraktives Gehalt gemäß Tarifvertrag Metall- und Elektroindustrie und eine betrieblich finanzierte Altersvorsorge</li>
<li>Attraktive Prämien und Zulagen wie 13. Monatsgehalt, Leistungszulagen, Urlaubsgeld und Erfolgsprämien</li>
<li>30 Tage Jahresurlaub</li>
<li>Möglichkeit, Aktionär*in von Siemens Energy zu günstigen Mitarbeiterkonditionen zu werden</li>
<li>Vielfältige Angebote zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf, z.B. PME-Familienservice, Kinderbetreuungsplätze für Mitarbeitende</li>
<li>Job-Ticket (Bezuschussung von Fahrkarten) und Jobrad (Fahrradleasing)</li>
<li>Arbeitskleidung vom Arbeitgeber und Werkskantine</li>
<li>Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten für deine berufliche und persönliche Entwicklung</li>
</ul>
 Wir legen Wert auf Chancengleichheit, deswegen sind Bewerbungen von Menschen mit Behinderung ausdrücklich gewollt. <a href="https://jobs.siemens-energy.com/jobs" target="_blank">https://jobs.siemens-energy.com/jobs</a>

Instandhalter (w/m/d) in der elektrischen Instandhaltung

Standort: MLH M Art der Anstellung: Fixed Term / Part-time Momentaufnahme von deinem Tag Als Werkstudent im Kompetenz- und Qualifizierungsmanagement (technisches Umfeld) unterstützt du unser Team dabei, Qualifizierungsprozesse für OSM-Maschinen weiterzuentwickeln. OSM steht für On-Site Machining - wir sind spezialisiert auf mobile Bearbeitungslösungen direkt beim Kunden, zum Beispiel Drehen, Fräsen oder Bohren an großen Bauteilen vor Ort. Dein Schwerpunkt liegt auf der Gestaltung und Weiterentwicklung von bedarfsgerechten Lerninhalten. Du unterstützt bei der Aufbereitung und Umsetzung sowohl digitaler als auch klassischer Schulungsmaterialien. Gemeinsam möchten wir mehr attraktive Lernformate nutzen, die den Arbeitsalltag optimal ergänzen. Du hilfst uns, Lerninhalte motivierend und praxisnah zu gestalten und Lernen als festen Bestandteil unserer Teamkultur zu etablieren, damit Qualifizierung im oft herausfordernden Arbeitsalltag selbstverständlich wird. Dabei erhältst du spannende Einblicke in die Abläufe und Herausforderungen im technischen Qualifizierungsmanagement und arbeitest eng mit verschiedenen Fachbereichen zusammen. Wie du etwas bewirken kannst 
<ul>
<li>Unterstützung bei der Entwicklung und Umsetzung von ansprechenden, digitalen und klassischen Schulungsinhalten (z. B. E-Learning-Module, Webinare, Präsentationen, Handouts)</li>
<li>Einbringen von kreativen Ideen, wie wir Lernen und Qualifizierung noch besser in den Arbeitsalltag integrieren können</li>
<li>Suchen von neuen, attraktiven Lernformaten, die klassische Schulungen sinnvoll ergänzen und den unterschiedlichen Bedürfnissen der Mitarbeitenden gerecht werden</li>
<li>Mithilfe zur Erfassung von Schulungsbedarfen, Erstellung von Trainingsplänen und Dokumentation der Wirksamkeit von Schulungen</li>
<li>Unterstützung bei der Organisation und Nachbereitung von Trainings</li>
<li>Mitwirkung an der Gestaltung von Feedback- und Kommunikationsprozessen, um eine offene Lernkultur zu fördern</li>
</ul>
 Was du mitbringst 
<ul>
<li>Studium der Medienpädagogik, Instructional Design, E-Learning, Psychologie (Schwerpunkt Organisations- oder Kommunikationspsychologie) oder einen vergleichbaren Studiengang</li>
<li>Interesse an der Entwicklung und Umsetzung von digitalen und klassischen Lernformaten und idealerweise mitbringen erster Erfahrungen im Bereich E-Learning, Mediengestaltung oder Kommunikation</li>
<li>Freude daran, sich in technische Themen einzuarbeiten und sich für die Weiterentwicklung von Qualifizierungs- und Lernprozessen begeistern zu können</li>
<li>Kreativität, Kommunikationsfähigkeit und Teamgeist</li>
<li>Verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse und die Fähigkeit sich auch auf Englisch verständigen zu können (Englischkenntnisse sind von Vorteil)</li>
<li>Verfügen über Kenntnisse im Umgang mit Microsoft Office 365, idealerweise Erfahrung mit digitalen Lernplattformen</li>
</ul>
 Über das Team Unser Geschäftsbereich Gas Services bietet emissionsarme Stromerzeugung durch Service und Dekarbonisierung. Emissionsfreie oder emissionsarme Stromerzeugung und alle Gasturbinen unter einem Dach, Dampfturbinen und Generatoren. Dekarbonisierungschancen durch Serviceangebote, Modernisierung und Digitalisierung der Flotte. Wer ist Siemens Energy? Wir bei Siemens Energy sind mehr als nur ein Energietechnologieunternehmen. Mit ~100,000 engagierten Mitarbeitern in mehr als 90 Ländern entwickeln wir die Energiesysteme der Zukunft und stellen sicher, dass der wachsende Energiebedarf der Weltgemeinschaft zuverlässig und nachhaltig gedeckt wird. Die in unseren Forschungsabteilungen und Fabriken entstehenden Technologien treiben die Energiewende voran und bilden die Grundlage für ein Sechstel der weltweiten Stromerzeugung. Unser globales Team setzt sich dafür ein, nachhaltige, zuverlässige und bezahlbare Energie Wirklichkeit werden zu lassen, indem es die Grenzen des Möglichen immer weiter hinausschiebt. Wir blicken zurück auf eine 150-jährige Tradition der Innovation, die unsere Suche nach Mitarbeitern bestärkt, die unseren Fokus auf Dekarbonisierung, neue Technologien und Energiewandel unterstützen. Erfahre mehr darüber, wie du bei Siemens Energy etwas bewegen kannst: <a href="https://www.siemens-energy.com/employeevideo" target="_blank">https://www.siemens-energy.com/employeevideo</a> Unser Engagement für Vielfalt Gut, dass wir nicht alle gleich sind. Vielfalt macht uns leistungsstark. Wir leben von Inklusion und unsere gemeinsame kreative Energie wird von über 130 Nationalitäten gespeist. Siemens Energy setzt auf den Charakter - unabhängig von ethnischem Hintergrund, Geschlecht, Alter, Religion, Identität oder Behinderung. Wir versorgen die Gesellschaft mit Energie - die ganze Gesellschaft - und wir diskriminieren nicht aufgrund von Unterschieden, die zwischen uns bestehen. Benefits 
<ul>
<li>Spannende Einblicke in ein internationales Unternehmen</li>
<li>Lege mit uns den Grundstein für deine Karriere </li>
</ul>
 Wir legen Wert auf Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. <a href="https://jobs.siemens-energy.com/jobs" target="_blank">https://jobs.siemens-energy.com/jobs</a> #RPO

Werkstudent (w/m/d) - Kompetenz- & Qualifizierungsmanagement, digitale Lernmedien im technischen Umfeld

Momentaufnahme von Ihrem Tag Kein Tag gleicht dem anderen - in einem sehr abwechslungsreichen Job können Sie direkt bei unseren Kunden wichtige Unterstützung bieten. Sie sind aktiver Dienstleister an der weltweit installierten Turbosatzflotte und tragen somit direkt zur Kundenzufriedenheit - ein wichtiger Erfolgsfaktor der Siemens Energy - bei. Wie Sie etwas bewirken können 
<ul>
<li>Einsatz vorrangig bei Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten in Kraftwerksanlagen Dampfturbinen Nebensysteme / Ventile</li>
<li>Durchführung von anspruchsvollen Reparatur- / Wartungsarbeiten an Turbinen und Rohrleitungssystemen</li>
<li>Instandhaltungsarbeiten an Steuerungs- und Regelungskomponenten der Dampfturbine</li>
<li>Demontage, Reinigung, Instandsetzung und Remontage von z.B. dampfbeaufschlagten Ventilen und / oder Ventilantrieben</li>
<li>Erstellung von Arbeitspapieren, Protokollen, Dokumentationen und Berichtswesen sowie Instandhaltung und Pflege von Werkzeugen/Vorrichtungen</li>
<li>Zur Erfüllung der Aufgabe Führen von lokalen Mitarbeitern </li>
</ul>
 Was Sie mitbringen 
<ul>
<li>Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als als Industriemechaniker, Rohrleitungsbauer (w/m/d)</li>
<li>Praktische Berufserfahrung Anlagenbau / Kraftwerkstechnik</li>
<li>Arbeiten mit gängigen Messmitteln und lesen von Zeichnungen und Isometrien</li>
<li>Eigeninitiative und lösungsorientiertes Handeln</li>
<li>Bereitschaft zu Reisetätigkeit, bis zu 100%, wechselnde Einsatzbedingungen</li>
<li>Internationale Teams / Teamfähigkeit sowie Englische Sprachkenntnisse und PKW-Führerschein</li>
</ul>
 Über das Team Emissionsarme Stromerzeugung durch Technologie, Lösungen, Service und Dekarbonisierung. Wir verbessern und optimieren die konventionelle und erneuerbare Energieversorgung. Dadurch können wir unsere Energiequellen optimal nutzen, um die Energiewende zu unterstützen. Wer ist Siemens Energy? Wir bei Siemens Energy sind mehr als nur ein Energietechnologieunternehmen. Mit ~100,000 engagierten Mitarbeitern in mehr als 90 Ländern entwickeln wir die Energiesysteme der Zukunft und stellen sicher, dass der wachsende Energiebedarf der Weltgemeinschaft zuverlässig und nachhaltig gedeckt wird. Die in unseren Forschungsabteilungen und Fabriken entstehenden Technologien treiben die Energiewende voran und bilden die Grundlage für ein Sechstel der weltweiten Stromerzeugung. Unser globales Team setzt sich dafür ein, nachhaltige, zuverlässige und bezahlbare Energie Wirklichkeit werden zu lassen, indem es die Grenzen des Möglichen immer weiter hinausschiebt. Wir blicken zurück auf eine 150-jährige Tradition der Innovation, die unsere Suche nach Mitarbeitern bestärkt, die unseren Fokus auf Dekarbonisierung, neue Technologien und Energiewandel unterstützen. Hier erfahren Sie, wie Sie bei Siemens Energy etwas bewirken können: <a href="https://www.siemens-energy.com/employeevideo" target="_blank">https://www.siemens-energy.com/employeevideo</a> Unser Engagement für Vielfalt Gut, dass wir nicht alle gleich sind. Vielfalt macht uns leistungsstark. Wir leben von Inklusion und unsere gemeinsame kreative Energie wird von über 130 Nationalitäten gespeist. Siemens Energy setzt auf den Charakter - unabhängig von ethnischem Hintergrund, Geschlecht, Alter, Religion, Identität oder Behinderung. Wir versorgen die Gesellschaft mit Energie - die ganze Gesellschaft - und wir diskriminieren nicht aufgrund von Unterschieden, die zwischen uns bestehen. Benefits 
<ul>
<li>Die berufliche und auch persönliche Weiterbildung unserer Mitarbeitenden ist uns ein großes Anliegen. Sie haben bei uns die Möglichkeit selbstbestimmt zu lernen und sich zu entwickeln. Dafür stehen unterschiedliche attraktive Programme und Maßnahmen zur Verfügung</li>
<li>Unter dem Aspekt "Vereinbarkeit von Familie und Beruf" haben wir ein vielfältiges Angebot, z.B. flexible Arbeitszeitmodelle, Kinderbetreuungsplätze an vielen Standorten</li>
<li>Wir bei Siemens Energy legen sehr großen Wert auf die Gesundheit unserer Mitarbeiter, wir bieten ein breit aufgestelltes Gesundheitsportfolio von Gesundheitsseminaren und interessanten Sportangeboten an verschiedenen Siemens Energy Standorten</li>
<li>Neben einem attraktiven, marktgerechten Vergütungspaket bieten wir die Möglichkeit, zu sehr interessanten Mitarbeiterkonditionen Aktionär*in von Siemens Energy zu werden</li>
</ul>
Wir legen Wert auf Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. <a href="https://jobs.siemens-energy.com/jobs" target="_blank">https://jobs.siemens-energy.com/jobs</a> #RPO

Industriemechaniker (w/m/d) Dampfturbinen Nebensysteme im Außendienst

Momentaufnahme von Ihrem Tag Ihr Tag startet mit einem kurzen Austausch mit Fertigungssegmenten und Projektleitung, um Termine und Risiken abzugleichen. Danach prüfen Sie angelieferte Teile und finalisieren die Kollilisten, bevor Sie die Verpackungs und Verladeplanung freigeben. Sie koordinieren die Auswahl geeigneter Transport und Lastaufnahmemittel, stimmen sich mit HSE und Qualität ab und stellen korrekte Markierungen und Verpackungen gemäß HPE Verpackungsrichtlinie sicher. Bei kritischen Verladungen sind Sie vor Ort, überwachen die Ladungssicherung nach VDI 2700 und dokumentieren die Durchführung. Parallel behalten Sie Kennzahlen wie Termintreue und Schadenquote im Blick und leiten Verbesserungen ein. Zusätzlich übernehmen Sie die Einweisung externer Dienstleister und das Training neuer Mitarbeitender. Wie Sie etwas bewirken können 
<ul>
<li>End to End Planung und Freigabe von Verpackungs und Verladeprozessen inkl. Kollilisten und Dokumentation - konform zur HPE Verpackungsrichtlinie.</li>
<li>Koordination mit Fertigung, Projektmanagement und externen Partnern für termingerechte Versandbereitstellung.</li>
<li>Auswahl und Freigabe geeigneter Transport und Lastaufnahmemittel sowie Verpackungskonzepte nach HPE Verpackungsrichtlinie.</li>
<li>Überwachung der Ladungssicherung nach VDI 2700 und Begleitung kritischer Verladungen unter Einhaltung der HSE und Qualitätsstandards.</li>
<li>Steuerung und Qualitätskontrolle externer Dienstleister sowie temporäres Training neuer Mitarbeitender.</li>
<li>KPI Monitoring (OTD, Schadenquote, Durchlaufzeit) und Initiativen zur Prozessoptimierung.</li>
</ul>
 Was Sie mitbringen 
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<li>Abgeschlossene logistische/technische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation, mit Zusatzqualifikation (Meister oder Techniker).</li>
<li>Mehrjährige Erfahrung in Versand /Projektlogistik für Großanlagen inkl. Schwer und Großlasten.</li>
<li>Fundierte Kenntnisse in Verpackung und Ladungssicherung (VDI 2700, HPE Verpackungsrichtlinie) sowie in der Auswahl von Transport /Lastaufnahmemitteln.</li>
<li>Erfahrung in Schnittstellenmanagement und in der Steuerung externer Dienstleister.</li>
<li>Sicherer Umgang mit ERP/TMS Systemen und digitale Dokumentationsroutine.</li>
<li>Selbstständige, entscheidungsfreudige Arbeitsweise sowie Kommunikationsstärke in Deutsch und idealerweise Englisch.</li>
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 Über das Team Unser Geschäftsbereich Gas Services bietet emissionsarme Stromerzeugung durch Service und Dekarbonisierung. Emissionsfreie oder emissionsarme Stromerzeugung und alle Gasturbinen unter einem Dach, Dampfturbinen und Generatoren. Dekarbonisierungschancen durch Serviceangebote, Modernisierung und Digitalisierung der Flotte. Wer ist Siemens Energy? Wir bei Siemens Energy sind mehr als nur ein Energietechnologieunternehmen. Mit ~100,000 engagierten Mitarbeitern in mehr als 90 Ländern entwickeln wir die Energiesysteme der Zukunft und stellen sicher, dass der wachsende Energiebedarf der Weltgemeinschaft zuverlässig und nachhaltig gedeckt wird. Die in unseren Forschungsabteilungen und Fabriken entstehenden Technologien treiben die Energiewende voran und bilden die Grundlage für ein Sechstel der weltweiten Stromerzeugung. Unser globales Team setzt sich dafür ein, nachhaltige, zuverlässige und bezahlbare Energie Wirklichkeit werden zu lassen, indem es die Grenzen des Möglichen immer weiter hinausschiebt. Wir blicken zurück auf eine 150-jährige Tradition der Innovation, die unsere Suche nach Mitarbeitern bestärkt, die unseren Fokus auf Dekarbonisierung, neue Technologien und Energiewandel unterstützen. Hier erfahren Sie, wie Sie bei Siemens Energy etwas bewirken können: <a href="https://www.siemens-energy.com/employeevideo" target="_blank">https://www.siemens-energy.com/employeevideo</a> Unser Engagement für Vielfalt Gut, dass wir nicht alle gleich sind. Vielfalt macht uns leistungsstark. Wir leben von Inklusion und unsere gemeinsame kreative Energie wird von über 130 Nationalitäten gespeist. Siemens Energy setzt auf den Charakter - unabhängig von ethnischem Hintergrund, Geschlecht, Alter, Religion, Identität oder Behinderung. Wir versorgen die Gesellschaft mit Energie - die ganze Gesellschaft - und wir diskriminieren nicht aufgrund von Unterschieden, die zwischen uns bestehen. Benefits 
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<li>Attraktives Gehalt gemäß Tarifvertrag Metall- und Elektroindustrie und eine betrieblich finanzierte Altersvorsorge</li>
<li>Attraktive Prämien und Zulagen wie 13. Monatsgehalt, Leistungszulagen, Urlaubsgeld und Erfolgsprämien</li>
<li>30 Tage Jahresurlaub</li>
<li>Möglichkeit, Aktionär*in von Siemens Energy zu günstigen Mitarbeiterkonditionen zu werden</li>
<li>Vielfältige Angebote zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf, z.B. PME-Familienservice, Kinderbetreuungsplätze für Mitarbeitende</li>
<li>Job-Ticket (Bezuschussung von Fahrkarten) und Jobrad (Fahrradleasing)</li>
<li>Arbeitskleidung vom Arbeitgeber und Werkskantine</li>
<li>Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten für deine berufliche und persönliche Entwicklung</li>
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 Wir legen Wert auf Chancengleichheit, deswegen sind Bewerbungen von Menschen mit Behinderung ausdrücklich gewollt. <a href="https://jobs.siemens-energy.com/jobs" target="_blank">https://jobs.siemens-energy.com/jobs</a>

972 Teilzeit Jobs in 47475 Kamp-Lintfort, Deutschland