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Der Kreis Recklinghausen ist mit ca. 620.000 Einwohnern der bevölkerungsreichste Kreis Deutschlands. Er verbindet das grüne Münsterland mit der Metropolregion Ruhr, einem der bedeutendsten Industrie-, Bildungs- und Wirtschaftsstandorte. Als Arbeitgeber für mehr als 2.000 Beschäftigte verstehen wir uns als modernes und bürgerorientiertes Dienstleistungsunternehmen. Als attraktiver Arbeitgeber bieten wir Ihnen einen abwechslungsreichen, familienfreundlichen und sicheren Arbeitsplatz.Wir haben zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Fachdienst Kataster und Geoinformation - Ressort Fortführung Liegenschaftskataster eine unbefristete Stelle als<h1>Vermessungsingenieur*in (m/w/d) (Bachelor/ Diplom)</h1><h2>(EG 10 TVöD/ A 10 LBesG NRW)</h2>in Vollzeit zu besetzen. Die Stelle ist teilbar, sofern ein vorgegebener Abstimmungsbedarf eingehalten werden kann.<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Sie prüfen und übernehmen beigebrachte Vermessungsschriften bis hin zur Erstellung des Fortführungsnachweises und der Bekanntgaben.</li><li>Sie halten Rücksprache mit den öffentlich-bestellten Vermessungsingenieurinnen und -ingenieuren und behördlichen Vermessungsstellen und wirken bei der Aufstellung von Prüfberichten mit.</li><li>Sie wirken bei der Beseitigung von Widersprüchen im Katasternachweis (z.B. Zeichenfehler) mit.</li></ul><h2>Ihr fachliches Anforderungsprofil:</h2>Bewerben können sich Interessierte, die<ul><li>ein abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium der Fachrichtung Vermessungswesen nachweisen können.</li></ul>Unsere Erwartungen<ul><li>Sie haben Fachkenntnisse im Liegenschaftskataster und Grundbuch.</li><li>Sie haben gute Kenntnisse der einschlägigen Gesetze und Verwaltungsvorschriften.</li><li>Sie haben gute Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich der geodätischen Mess- und Berechnungsmethoden, insbesondere der Ausgleichungsrechnung.</li><li>Sie pflegen eine strukturierte, ziel- und teamorientierte Arbeitsweise.</li><li>Sie besitzen ein sicheres Auftreten und kundenorientiertes Verhalten, sowie Eigeninitiative und Innovationsfähigkeit.</li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>Ein gesichertes unbefristetes Arbeits- bzw. Dienstverhältnis</li><li>Eine sehr gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch Voll- sowie Teilzeitbeschäftigung auch in Führungspositionen, ein attraktives Gleitzeitmodell und flexible Arbeitszeiten</li><li>Möglichkeit des mobilen Arbeitens</li><li>Im TVöD eine Jahressonderzahlung und eine jährliche Leistungsprämie sowie eine attraktive betriebliche Altersversorgung durch die Zusatzversorgungskasse</li><li>Individuelle Fortbildungs-, Entwicklungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten</li><li>Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer wertschätzenden und vertrauensvollen Arbeitsatmosphäre</li><li>Eine moderne Führungskultur</li><li>Ein fortschrittliches betriebliches Gesundheits- und Eingliederungsmanagement</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Ein Mitarbeitervorteilsprogramm</li><li>Kostenlose Mitarbeiterparkplätze am Kreishaus in Recklinghausen</li></ul>Die Kreisverwaltung Recklinghausen unterstützt aktiv die Vereinbarkeit von Familie und Beruf und hat das Ziel, den Frauenanteil in diesem Bereich zu erhöhen. Frauen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt, sofern keine Gründe in der Person eines Mitbewerbers überwiegen. Bewerbungen geeigneter Menschen mit einer Schwerbehinderung sind erwünscht. Diese Stellenausschreibung wendet sich ausdrücklich auch an Menschen mit Migrationshintergrund.<h2>Kontakt:</h2>Fragen zur Bewerbung: Frau Mattukat - Personalangelegenheiten 
Tel.: 02361 / 53 4334, E-Mail: <a href="mailto:g.mattukat@kreis-re.de" target="_blank">g.mattukat@kreis-re.de</a>Fachliche Fragen: Herr Vahlhaus - Fachdienstleitung Kataster und Geoinformation 
Tel.: 02361 / 53 4376, E-Mail: <a href="mailto:j.vahlhaus@kreis-re.de" target="_blank">j.vahlhaus@kreis-re.de</a>Herr Scholkemper - Ressortleitung Fortführung Liegenschaftskataster 
Tel.: 02361 / 53 3068, E-Mail: <a href="mailto:c.scholkemper@kreis-re.de" target="_blank">c.scholkemper@kreis-re.de</a>Bewerbungsfrist:05.11.2025Kreis Recklinghausen 
Fachdienst Personalservice 
Kurt-Schumacher-Allee 1 
45657 Recklinghausen

Kreisverwaltung Recklinghausen

Vermessungsingenieur*in (m/w/d) (Bachelor/ Diplom)

Der Kreis Recklinghausen ist mit ca. 620.000 Einwohnern der bevölkerungsreichste Kreis Deutschlands. Er verbindet das grüne Münsterland mit der Metropolregion Ruhr, einem der bedeutendsten Industrie-, Bildungs- und Wirtschaftsstandorte. Als Arbeitgeber für mehr als 2.000 Beschäftigte verstehen wir uns als modernes und bürgerorientiertes Dienstleistungsunternehmen. Als attraktiver Arbeitgeber bieten wir Ihnen einen abwechslungsreichen, familienfreundlichen und sicheren Arbeitsplatz.Wir haben zum 01.01.2026 im Fachdienst Bevölkerungsschutz eine unbefristete Stelle als<h1>Sachbearbeitung Feuerschutz und Krisenmanagement (m/w/d)</h1><h2>( EG 10 TVöD NRW/ A 11 LBesG NRW)</h2>in Vollzeit zu besetzen. Die Stelle ist nach A 11 LBesG NRW bewertet und nach EG 10 TVöD eingeschätzt, darüber hinaus ist die Stelle teilbar, sofern ein vorgegebener Abstimmungsbedarf eingehalten werden kann.Der Fachdienst Bevölkerungsschutz gliedert sich in die Aufgabebereiche Katastrophen- und Feuerschutz, Rettungsdienst und Kreisleitstelle.<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Sie übernehmen die Sachbearbeitung in Feuerschutzangelegenheiten und wirken bei der Aufsicht über die kommunalen Feuerwehren mit</li><li>Sie verantworten die verwaltungsmäßige Abwicklung von Beschaffungsvorhaben für den Bereich Feuerschutz</li><li>Sie wirken bei den Ehrungsveranstaltungen der Feuerwehren mit</li><li>Sie übernehmen die Geschäftsführung für den Krisenstab des Kreises und sind verantwortlich für die Vorbereitung und Durchführung von Übungen und Ausbildungsveranstaltungen</li><li>Sie vertreten die Alarmkalendersachbearbeitung</li></ul><h2>Ihr fachliches Anforderungsprofil:</h2>Bewerben können sich Interessierte, die<ul><li>über die Qualifikation für die Ämter der Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt des allgemeinen Verwaltungsdienstes in den Gemeinden und Gemeindeverbänden in NRW verfügen und sich nicht mehr in der beamtenrechtlichen Probezeit befinden</li></ul>oder<ul><li>über einen Abschluss des Verwaltungslehrgangs II (Verwaltungsfachwirt*in) absolviert haben</li></ul>oder<ul><li>über ein abgeschlossenes Studium mindestens mit Bachelorabschluss verfügen im Bereich der Gefahrenabwehr bzw. Sicherheits- und Katastrophenmanagement.</li></ul><h2>Unsere Erwartungen:</h2><ul><li>Gute Kenntnisse der MS Office Programme</li><li>eine selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise</li><li>Teamfähigkeit</li><li>sicheres Auftreten und Kooperationsbereitschaft</li><li>Führerschein der Klasse B sowie die Bereitschaft, den eigenen PKW im Rahmen des Außendienstes gegen Fahrtkostenerstattung zur Verfügung zu stellen.</li><li>Bereitschaft zum Dienst außerhalb der regelmäßigen Arbeitszeiten</li><li>Mitwirkung im Krisenmanagement des Kreises Recklinghausen</li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>Ein verantwortungsvolles, spannendes und vielseitiges Aufgabengebiet</li><li>Aktive Mitarbeit an der Entwicklung und Umsetzung von Strategien zur Sicherheit der Bevölkerung im Kreis Recklinghausen</li><li>Selbständiges, eigenverantwortliches und teamorientiertes Arbeiten</li><li>Unterstützung durch ein fachkompetentes Team</li><li>Flexibles Arbeiten in Form von mobilem Arbeiten in Abstimmung mit den übrigen Teammitgliedern</li><li>Ein gesichertes unbefristetes Arbeits- bzw. Dienstverhältnis</li><li>Eine sehr gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch Voll- sowie Teilzeitbeschäftigung auch in Führungspositionen</li><li>ein attraktives Gleitzeitmodell</li><li>flexible Arbeitszeiten</li><li>Möglichkeit des mobilen Arbeitens</li><li>Im TVöD eine Jahressonderzahlung und eine jährliche Leistungsprämie sowie eine attraktive betriebliche Altersversorgung durch die Zusatzversorgungskasse</li><li>Individuelle Fortbildungs-, Entwicklungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten</li><li>Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer wertschätzenden und vertrauensvollen Arbeitsatmosphäre</li><li>Eine moderne Führungskultur</li><li>Ein fortschrittliches betriebliches Gesundheits- und Eingliederungsmanagement</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Ein Mitarbeitervorteilsprogramm</li><li>Kostenlose Mitarbeiterparkplätze am Kreishaus in Recklinghausen</li></ul>Die Kreisverwaltung Recklinghausen unterstützt aktiv die Vereinbarkeit von Beruf und Familie.Bewerbungen geeigneter Menschen mit einer Behinderung sind erwünscht. Diese Stellenausschreibung wendet sich ausdrücklich auch an Menschen mit Migrationshintergrund.<h2>Kontakt:</h2>Fragen zur Bewerbung: Frau Milothros,Tel.: 02361/ 53 4094,E-Mail: <a href="mailto:k.milothros@kreis-re.de" target="_blank">k.milothros@kreis-re.de</a>Fachliche Fragen: Herr Böhme, Fachdienstleiter BevölkerungsschutzTel.: 02361/ 53 3709E-Mail: <a href="mailto:m.boehme@kreis-re.de" target="_blank">m.boehme@kreis-re.de</a>Herr Gurk, Ressortleiter Katastrophen- und FeuerschutzschutzTel.: 02361/ 53 3107E-Mail: <a href="mailto:r.gurk@kreis-re.de" target="_blank">r.gurk@kreis-re.de</a>Bewerbungsfrist:07.11.2025Kreis Recklinghausen 
Fachdienst Personalservice 
Kurt-Schumacher-Allee 1 
45657 Recklinghausen

Sachbearbeitung Feuerschutz und Krisenmanagement (m/w/d)

Du hast keine Angst vor Zahlen und magst den Umgang mit Menschen? Dann bist du bei uns genau richtig!&nbsp; &nbsp;Wir setzen auf qualifizierten Nachwuchs und stellen zum 1. August 2026 ein:Auszubildende zur/zum Steuerfachangestellten (m/w/d) Deine Qualifikation:<ul><li>Guter Realschulabschluss, Fachabitur oder Abitur</li><li>Gute Mathematik- und Deutschkenntnisse</li><li>Basiskenntnisse im Umgang mit dem PC</li><li>Kontaktfreudigkeit und Freude am Umgang mit Menschen</li><li>Teamfähigkeit</li></ul>Wir bieten Dir:<ul><li>Einen Beruf mit sicherer Zukunft</li><li>Beste Karrierechancen nach der Ausbildung</li><li>Interessante und abwechslungsreiche Ausbildung in einer modernen Kanzlei</li><li>Ein dynamisches Team und ein angenehmes Betriebsklima</li><li>Eigenständiges Arbeiten</li><li>Gute Verdienstmöglichkeiten</li><li>Intensive Betreuung von Beginn an durch eine/n Ausbildungsbetreuer/in</li></ul>Haben wir Dein Interesse an dieser vielseitigen und spannenden Ausbildung geweckt? Dann sollten wir uns kennenlernen! Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Ausbildung zum Steuerfachangestellten (m/w/d)

Der Landschaftsverband Westfalen-Lippe (LWL) arbeitet als Kommunalverband mit mehr als 20.000 Beschäftigten für die 8,3 Millionen Menschen in der Region. Der LWL betreibt 35 Förderschulen, 21 Krankenhäuser, 18 Museen, zwei Besucherzentren und ist einer der größten deutschen Hilfezahler für Menschen mit Behinderung. Er erfüllt damit Aufgaben im sozialen Bereich, in der Behinderten- und Jugendhilfe, in der Psychiatrie und in der Kultur, die sinnvollerweise westfalenweit wahrgenommen werden. Ebenso engagiert er sich für eine inklusive Gesellschaft in allen Lebensbereichen. Die neun kreisfreien Städte und 18 Kreise in Westfalen-Lippe sind die Mitglieder des LWL. Sie tragen und finanzieren den Landschaftsverband, dessen Aufgaben ein Parlament mit 125 Mitgliedern aus den westfälischen Kommunen gestaltet. Wir suchen Sie zum frühestmöglichen Eintrittstermin als Sachbearbeiter:in für SAP-Management (w/m/d) A 11 LBesG NRW bzw. bis EG 10 TVöD VKA für unseren LWL-Bau-und Liegenschaftsbetrieb im Referat "Finanzen, Organisation und Vergabemanagement" im Sachbereich "Finanz- und Rechnungswesen". Wir bieten eine unbefristete Vollzeitstelle (41 bzw. 39 Stunden/Woche) an. Teilzeit ist ebenfalls möglich. Bewerben Sie sich bitte unter Angabe der Kenn-Nr. 8457 bis zum 20.10.2025. Die Eingruppierung richtet sich nach der Qualifikation und der fachspezifischen Berufserfahrung. Die Vorstellungsgespräche werden am 10.11.2025 in Präsenz in Münster stattfinden. Eine mögliche Einladung erhalten Sie vorab per E-Mail. <ul> <li>Projektleitung für den Ausbau und die Weiterentwicklung des SAP-Systems und von SAP-Projekten</li> </ul> <ul> <li>SAP-Steuerung </li> </ul> Fachliche Steuerung des Ausbaus des gesamten SAP-Systems beim LWL-BLB für das Finanzwesen und die Immobilienverwaltung, u.a.: <ul> <li>Vergabe und Verwaltung von SAP-Lizenzen</li> <li>Verwaltung von Rollen und Berechtigungen</li> <li>Prüfung und Freigabe des SAP- Berechtigungskonzeptes</li> <li>Bearbeitung und Überprüfung von Fehlermeldungen</li> <li>Verantwortliche:r Ansprechpartner:in für Anwender der Module FI, RE-FX</li> <li>Erarbeitung und Formulierung von Lösungsvorschlägen bei notwendigen Anpassungsbedarfen in den SAP-Modulen</li> <li>Verantwortliche:r Koordination SER/Doxis</li> </ul> Die technische Umsetzung erfolgt durch einen externen IT-Dienstleister. Ihre Rolle fokussiert sich ausschließlich auf die fachliche Konzeption, Prozessgestaltung und Abstimmung mit den technischen Umsetzungspartnern Sachbearbeitung Finanzbuchhaltung u. a. <ul> <li>Tätigkeiten der Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung</li> <li>Mitarbeit an der Erstellung der Kontierungsregelungen</li> </ul> Unterstützung der Sachbereichsleitung <ul> <li>ein abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium (Diplom/Bachelor) im Bereich Betriebswirtschaftslehre oder Informatik oder vergleichbar</li> </ul>oder <ul> <li>ein anderes einschlägiges (Fach-)Hochschulstudium (Diplom/Bachelor) mit Bezügen zu den genannten Aufgabenfeldern</li> </ul>oder <ul> <li>ein abgeschlossenes Studium für den allgemeinen Verwaltungsdienst der Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt (ehemals gehobener nichttechnischer Verwaltungsdienst) also Diplom-Verwaltungswirt:in, Bachelor of Laws an der Hochschule für Polizei und öffentliche Verwaltung (HSPV)</li> </ul>oder <ul> <li>einen erfolgreichen Abschluss des Lehrgangs zum:zur Verwaltungsfachwirt:in (VLII)</li> </ul>oder <ul> <li>eine erfolgreich abgelegte Aufstiegsprüfung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt des allgemeinen Verwaltungsdienstes</li> </ul>oder <ul> <li>Sonstige Beschäftigte, die aufgrund langjähriger Berufstätigkeit gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen nachweisen können. Hierunter fallen insbesondere Bewerber:innen mit einer Ausbildung als Fachinformatiker:in oder Informatikkaufmann:frau oder als IT-Kaufmann:frau oder als Verwaltungsfachangestelle:r</li> </ul>und <ul> <li>langjährige Berufserfahrung (mindestens 3 Jahre) in den genannten Bereichen</li> </ul>sowie <ul> <li>SAP-Kenntnisse im Finanzwesen, Controlling</li> <li>SAP-Kenntnisse in der Immobilienwirtschaft, z. B. Flexibles Immobilienmanagement (wünschenswert)</li> <li>Erfahrung in der Mitwirkung oder Leitung von SAP-Projekten (wünschenswert)</li> <li>Kenntnisse im Finanz- und Rechnungswesen</li> <li>Verantwortungsbewusstsein, Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie eine eigenverantwortliche, sorgfältige und analytisch-strategische Arbeitsweise</li> <li>Sichere Anwenderkenntnisse in Standard-Bürosoftware (z. B. Microsoft Office)</li> <li>Fortgeschrittene Deutschkenntnisse (mindestens C-Niveau)</li> </ul> Unser Slogan zeigt es bereits: Bei uns wird mit GUTEN JOBS, GUTES GETAN - wir setzen uns ein, für die Menschen - für Westfalen-Lippe! Neben der Sicherheit des Jobs bieten wir eine transparente Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) und hervorragende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten für die persönliche und berufliche Weiterentwicklung. Unsere flexiblen Arbeitszeiten und die verschiedensten Arbeitszeitmodelleschaffen Flexibilität und tragen maßgeblich zu einer guten Work-Life-Balance bei. Profitieren Sie außerdem von einer leistungsstarken, vom LWL finanzierten, Betriebsrente sowie von vermögenswirksamen Leistungen! Überzeugen Sie sich gerne auch selbst von unseren weiteren Benefits auf unserer Karrierewebsite!

Sachbearbeiter:in für SAP-Management (w/m/d)

CEVA Logistics verbindet weltweit Menschen, Produkte und Anbieter. Mit über 110.000 Mitarbeitenden in 130 Ländern streben wir danach, einer der Top-5-Kontraktlogistikanbieter zu werden. Wir wachsen stetig – bist Du bereit, mit uns zu wachsen? Unsere Mitarbeitenden sind unser Erfolgsfaktor. Wir fördern ein Arbeitsumfeld, das persönliche Entwicklung und Innovation unterstützt. Für unseren neuen Standort in Meppen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Dich als: Sachbearbeiter Logistik (m/w/d) Du hast Lust, gemeinsam mit uns einen neuen Logistikstandort aufzubauen und die dazugehörigen kaufmännischen Prozesse zu betreuen. Deine zukünftigen Aufgaben: Rechnungswesen &amp; Controlling: Du bist verantwortlich für die Prüfung, Qualitätssicherung und Freigabe von standortbezogenen Rechnungen im Abrechnungssystem. Zusätzlich erstellst und pflegst Du verschiedene Reports, etwa zu Produktivität und Qualität. Bestell- &amp; Liefermanagement: Du organisierst und überwachst den gesamten Bestellprozess, um termingerechte Lieferungen sicherzustellen. Allgemeine Administration: Du übernimmst zentrale administrative Aufgaben, wie die Telefonzentrale, Empfangstätigkeiten und die Korrespondenz mit Lieferanten und Dienstleistern. Projektmanagement &amp; Organisation: Du unterstützt bei der Durchführung diverser Projekte, koordinierst Termine, Veranstaltungen und kümmerst Dich um deren Vor- und Nachbereitung. Was wir uns von Dir wünschen: Ausbildung &amp; Erfahrung: Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation. Zudem verfügst Du über ein gutes Verständnis für kaufmännische Abläufe und Prozesse. Kenntnisse: Du besitzt erweiterte MS-Office-Kenntnisse, insbesondere in Word, Excel und Outlook. Arbeitsweise: Du arbeitest motiviert, selbstständig und mit hoher Einsatzbereitschaft. Deine Arbeitsweise ist sehr genau und Du hast einen sicheren Umgang mit Zahlen. Soft Skills: Dein Auftreten ist souverän und selbstsicher. Du zeichnest Dich durch vorausschauendes, serviceorientiertes Denken und Handeln aus. Sprachkenntnisse: Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; Englischkenntnisse sind wünschenswert. Dein Mehrwert – Unser Angebot: Pionierrolle &amp; Vertrag: Sei maßgeblich an der Mitentwicklung unseres brandneuen Standortes in Meppen beteiligt. Dich erwartet ein unbefristeter Arbeitsvertrag und 30 Tage Jahresurlaub. Langfristige Entwicklung &amp; Wachstum: Profitiere von einer stabilen Zukunftsperspektive in einem innovativen Unternehmen. Deine individuelle Karriereentwicklung fördern wir durch vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und unser Talentförderungsprogramm. Moderner Arbeitsplatz &amp; Einarbeitung: Arbeite an einem neuen, hochmodernen Standort mit neuester Technik. Dein optimaler Start ist durch einen abteilungsübergreifenden Einarbeitungsplan mit persönlicher Ansprechperson gesichert. Attraktive Vorteile: Wir bieten Dir eine monatliche Pluxee Guthabenkarte sowie attraktive Corporate Benefits mit exklusiven Rabatten. Mobilität &amp; Wohlbefinden: Nutze bald unser JobRad-Angebot und profitiere von ausreichend Parkmöglichkeiten am Standort. Für Dein tägliches Wohlbefinden sorgen wir mit regelmäßigen Snacks und Getränken. Werde Teil unseres Teams und gestalte mit uns die Zukunft der globalen Logistik. Sende uns dazu Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung sowie Deiner Verfügbarkeit in 60 Sekunden über unser Bewerberformular. CEVA Logistics GmbH Unterschweinstiege 2-14 60549 Frankfurt/Main <a href="http://www.cevalogistics.com" target="_blank">www.cevalogistics.com</a> Als globales Unternehmen und Teil der CMA-CGM-Gruppe ist Vielfalt entscheidend für unseren Geschäftserfolg. Nur wenn wir die Kulturen, Sprachen, Werte und lokale Kenntnisse unserer Kunden widerspiegeln können, sind wir erfolgreich. Indem wir Menschen mit unterschiedlichen Erfahrungen und Fähigkeiten beschäftigen, erweitern wir unser Wissen und steigern unsere Kreativität und Innovation.

Kaufmännischer Mitarbeiter als Sachbearbeiter Logistik (m/w/d)

Einer der Top 10 Messestandorte in Deutschland. Das sind wir – die MESSE ESSEN GmbH! Mit kreativen Köpfen, handwerklichem Geschick und ganz viel Leidenschaft bieten wir mit unseren 55 Messen und Ausstellungen einen attraktiven Mix aus internationalen, nationalen und regionalen Fach- sowie Verbrauchermessen. Vom inspirierenden Firmenevent in unserem Congress Center bis zur spektakulären Show in der Grugahalle – bei uns ist immer etwas los. Hingabe, Tatendrang und mehrfach ausgezeichneter Service prägen unseren Messestandort. So bringen wir Menschen zusammen und schaffen Begeisterung. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen Referenten Logistik (m|w|d) In dieser Position übernehmen Sie die Planung, Organisation und Abwicklung von Logistik- und Parkplatzbewirtschaftungsmaßnahmen. Ihre Aufgaben: Die Organisation allgemeiner Auf- und Abbauverkehre sowie des Yard-Managements liegt in Ihrem Aufgabenbereich Sie konzipieren veranstaltungsspezifische Verkehrsregelungen, stehen mit den Behörden in Kontakt und holen fachrelevante Genehmigungen ein Die Erstellung von Analysen, Statistiken und anderen Auswertungen zu verkehrslogistischen Abläufen und Planungen liegt in Ihrer Hand Sie übernehmen die Kosten- und Einsatzplanung des Aushilfspersonals im Bereich Logistik In Abstimmung mit der Projektleitung kümmern Sie sich um die Erstellung von Parkplatzbewirtschaftungskonzepten, Statistiken, Analysen und Projektierungen Sie planen die Parkplatzbewirtschaftung und setzen diese um An Arbeitskreisen und Fachausschüssen zum Thema Messeverkehr nehmen Sie teil Sie bringen mit: Eine abgeschlossene kaufmännische oder logistische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Veranstaltungs- oder Messelogistik ist wünschenswert Sehr gute MS-Office-Kenntnisse sowie gute SAP-Kenntnisse Kenntnisse in einer Logistikmanagement-Software (bspw. AX4) Kenntnisse im Parkplatzmanagement Sehr gute Englischkenntnisse Flexibilität bei der Gestaltung der Arbeitszeit sowie die Bereitschaft zu Wochenenddiensten entsprechend des Logistikaufkommens Wir bieten Ihnen: Einen modern ausgestatteten, sicheren Arbeitsplatz sowie die Möglichkeit des mobilen Arbeitens Interessante Aufgaben in einem abwechslungsreichen, internationalen Umfeld Eine attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD) Fachliche und persönliche Entwicklungsperspektiven, z. B. durch regelmäßige Feedbackgespräche und Weiterbildungsmöglichkeiten 30 Tage Urlaub bei einer Vollzeitstelle (39 Std./Woche) Zuschuss zum Deutschlandticket Job sowie einen kostenfreien Parkplatz auf unserem Gelände Dienstrad-Leasing Verschiedene bezuschusste Sozialleistungen wie z. B. eine betriebliche Altersversorgung, eine Zusatzkrankenversicherung, etc. Diverse Angebote für Mitarbeitende, z. B. Vergünstigungen u. a. im Veranstaltungs- und Kulturbereich, Shopping-Angebote, etc. Ein kollegiales Miteinander und gemeinsame Aktivitäten Wollen auch Sie dazu beitragen, dass Menschen zusammenkommen und Begeisterung erfahren? Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung inkl. Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin, gern per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@messe-essen.de" target="_blank">bewerbung@messe-essen.de</a>. Wir freuen uns auf Sie! Bei Fragen melden Sie sich jederzeit gern bei Sabine Stahl | Personal Fon +49 201 7244–496 ? <a href="mailto:bewerbung@messe-essen.de" target="_blank">bewerbung@messe-essen.de</a> ? Die Datenschutzhinweise der MESSE ESSEN GmbH können Sie unter <a href="https://www.messe-essen.de/datenschutz" target="_blank">https://www.messe-essen.de/datenschutz</a> einsehen.

Referent Logistik (m/w/d)

Angefangen haben wir mit Broten und Brötchen und sind mittlerweile Experten für viele unterschiedliche Teig- und Backwaren. Bei uns kannst du dein Handwerk an hochmodernen Produktionsanlagen anwenden. Von der Teigvorbereitung, über die Herstellung bis zur Verpackung liefern wir immer höchste Qualität. Du hast eine Leidenschaft für‘s Backen?   Wir suchen:   Mitarbeiter Produktion / Produktionshelfer - Bereich Teigentsorgung (w/m/d)   UNSER ANGEBOT      Vertragsart: Befristet      Zu besetzen ab: sofort      Arbeitszeit: 38 Stunden pro Woche      Zahlung nach Tarif + Schichtzuschläge     Ort: Übach-Palenberg - Job-ID: 43721473   DAS MACHST DU      regelmäßiger Abtransport und Entsorgung von Teigresten und Backwaren der Produktionslinien      Abfallentsorgung durch die Entleerung der Behälter und Berücksichtigung der Mülltrennung      Durchführung von Wiegungen      Reinigung der Produktionsstätte und Produktionsanlagen      bei Bedarf optische Kontrolle in der Produktion und Verpackung     DAS LIEFERST DU      idealerweise eine abgeschlossene Ausbildung im Lebensmittelbereich      Staplerführerschein und mehrjährige Erfahrung im Umgang Schubmaststaplern und Flurförderzeugen wünschenswert      gutes Verständnis für Reinigungs- und Produktionsprozesse      Bereitschaft zur Arbeit im vollkontinuierlichem Schichtsystem     DAS LIEFERN WIR      Attraktive Vergütung auf Basis eines Tarifvertrages: Wir bieten dir eine faire und attraktive Vergütung gemäß Tarifvertrag inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld.      30 Tage Urlaub: Freue dich auf 30 Tage bezahlten Urlaub pro Jahr.      Planungssicheres Schichtsystem mit lukrativen Schichtzuschlägen: Arbeite in einem gut strukturierten Schichtsystem, dass eine klare und verlässliche Arbeitszeitgestaltung ermöglicht.      Weiterbildungsangebote: Nutze unsere umfangreichen Weiterbildungsangebote, um deine beruflichen Fähigkeiten kontinuierlich zu erweitern.      Moderne technische Ausstattung: Nutze modernste technische Ausstattung, um deine Arbeit effizient und komfortabel zu gestalten.      Zukunftssicherer und stabiler Arbeitsplatz: Arbeite in einem zukunftssicheren und stabilen Unternehmen der Lebensmittelproduktion, das stetig wächst und dir langfristige Perspektiven bietet.      Nachhaltige Mobilität: Erhalte einen Zuschuss für das Deutschlandticket und nutze den öffentlichen Nahverkehr kostengünstig oder profitiere von unserem Job-Rad-Angebot.     AUF WAS WARTEST DU NOCH?   Bewirb dich einfach direkt online bei der Bonback GmbH &amp; Co. KG.

Mitarbeiter Produktion / Produktionshelfer - Bereich Teigentsorgung (w/m/d)

Kaufmännischer Mitarbeiter - Customer Service &amp; Leitstand / Kundenservice (m/w/d) Standorte: Bönen (Kreis Unna – bei Dortmund) Vollzeit | Unbefristet | Start: ab sofort Willkommen bei der RECHT Kontraktlogistik GmbH, dem ganzheitlichen Dienstleister für alle Themen rund um die Lagerlogistik. Ob das ganze Logistikportfolio aus einer Hand oder auch nur ein einzelner Baustein, wir zeigen Expertise in jedem einzelnen Teilbereich. Unser Erfolg basiert auf einem dynamischen und aufstrebenden Team, das gemeinsam Erfolge feiert. In einem offenen, unterstützenden und positiven Arbeitsumfeld bieten wir nicht nur Jobmöglichkeiten, sondern auch Raum für persönliche und berufliche Entwicklung. Egal, ob du bereits Erfahrung mitbringst oder am Anfang deiner Karriere stehst – bei uns findest du eine Umgebung, in der deine Ideen zählen und deine Karriere wachsen kann. Deine Mission bei uns Kundenservice &amp; Leitstand: Du übernimmst eine zentrale Rolle in den Bereichen Customer Service (Kundenservice) &amp; Leitstand und sorgst für eine effiziente Steuerung der täglichen Abläufe Auftragskoordination: Du koordinierst Aufträge und behältst den Materialfluss unter Berücksichtigung von Kapazitäten und Prioritäten unserer Kunden im Blick Kommunikation &amp; Service: Als kommunikative Ansprechperson kümmerst du dich zuverlässig um die Anliegen unserer Kunden Lademittelmanagement: Du verantwortest die Verwaltung unserer Lademittel, führst regelmäßige Bestandsabgleiche durch und stellst Transparenz sowie Verfügbarkeit sicher Schnittstellenmanagement: Du verbindest Lager, Administration und Transportmanagement – und sorgst damit für eine reibungslose Belieferung unserer Kunden Prozessoptimierung: Du hast die Möglichkeit, mit deinem Blick fürs Ganze Optimierungspotenziale zu identifizieren und Verbesserungen voranzutreiben Das bringst du mit Mehrjährige (2+) Erfahrung im Customer Service / Kundenservice oder in Leitstands Funktionen - idealerweise in der Logistik-Dienstleistungswirtschaft Abgeschlossene Ausbildung – bevorzugt im Logistik-Bereich (z.B. Kaufmann/-frau für Spedition und Logistikdienstleistungen, Fachkraft für Lagerlogistik) Sicherer Umgang mit MS Office &amp; Erfahrung mit Warenwirtschaftssystemen –Prozessbegeisterung inklusive Kommunikationsstärke, Eigeninitiative und Dienstleistungsmentalität Strukturierte Arbeitsweise auch bei komplexen Abläufen Teamgeist, Flexibilität &amp; der Blick fürs Ganze Das erwartet dich bei uns Individuelle Weiterbildung &amp; Entwicklungsperspektiven Sicherer Job mit unbefristetem Vertrag Kurze Entscheidungswege &amp; viel Gestaltungsspielraum Echtes Teamwork - kollegial, unterstützend &amp; auf Augenhöhe Spaß bei der Arbeit inklusive – mit regelmäßigen Firmen-Events zum Feiern und attraktiven Corporate Benefits zum Profitieren Lust, was zu bewegen? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Klingt nach dir – aber nicht zu 100 %? Kein Problem! Wenn du den Großteil mitbringst und Lust hast, bei uns Verantwortung zu übernehmen - bewirb dich trotzdem! Oft ist der beste Fit nicht im Lebenslauf, sondern im Mindset. Teile uns bitte dein frühestmögliches Eintrittsdatum inkl. deiner Gehaltsvorstellung mit. Für Fragen oder als Ansprechpartnerin im Bewerbungsprozess steht dir Estelle Endale gerne zur Verfügung: <a href="mailto:Bewerbung@recht-kontraktlogistik.de" target="_blank">Bewerbung@recht-kontraktlogistik.de</a> Eine rasche Rückmeldung ist bei uns garantiert - wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen! Recht Kontraktlogistik GmbH | <a href="http://www.recht-logistik.de" target="_blank">www.recht-logistik.de</a> | Datenschutz

Kaufmännischer Mitarbeiter - Customer Service & Leitstand / Kundenservice (m/w/d)

Über avitea Industrieservice Die avitea Industrieservice ist ein Multidienstleister spezialisiert auf die Dienstleistungen Logistik, Facility Management, Sicherheit, Qualität und Nacharbeit sowie Produktionsunterstützung. Werden Sie jetzt Teil der avitea Industrieservice-Familie! Wir suchen für unsere Projekte in Paderborn &amp; Lippstadt zum nächstmöglichen Zeitpunkt jeweils eine Teamleitung (m/w/d) Logistik Was wir Dir bieten Klare Strukturen, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege, die dir Raum geben, aktiv mitzugestalten. Gezielte Förderung in Lean-Methoden – von der Schulung bis zur Anwendung im Alltag. Attraktives Gehaltspaket mit Grundgehalt, 13. Monatsgehalt, erfolgsabhängiger Bonusbeteiligung sowie Zuschüssen zur betrieblichen Altersvorsorge. Umfangreiche Zusatzleistungen, darunter Bike-Leasing, Familienservice, Elder-Care-Programm, ein konzerneigenes Sportprogramm, vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten sowie regelmäßige Team- und Firmenevents. Ein starkes Team, das zusammenhält, sich gegenseitig unterstützt und Erfolge gemeinsam erreicht. Was Du mitbringen solltest Eine abgeschlossene Ausbildung in der Logistik, z. B. als Fachkraft für Lagerlogistik, idealerweise mit Weiterbildung zum Logistikmeister (m/w/d) oder einer vergleichbaren Qualifikation. Mehrjährige Erfahrung in der Logistik – gerne im Industrie-, Handels- oder Dienstleistungsumfeld. Erste Führungserfahrung ist wünschenswert – entscheidend ist Deine Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und Menschen mitzunehmen. Eine praxisorientierte, strukturierte und lösungsstarke Arbeitsweise – Du packst an, denkst mit, handelst umsichtig. Sicherer Umgang mit MS Office und Erfahrung im Umgang mit Lagerverwaltungssystemen. Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und Freude an Teamarbeit. Was Dich erwartet Du übernimmst die fachliche Führung und Koordination Deines Logistikteams– mit klarer Linie, offener Kommunikation und Vorbildfunktion. Du arbeitest eng mit dem Kunden und der Projektleitung zusammen und sorgst dafür, dass die logistischen Prozesse reibungslos und effizient laufen. Neue Kolleginnen und Kollegen führst Du strukturiert ein, stärkst das Team und förderst eigenständiges Arbeiten. Du erkennst Optimierungspotenziale, meldest Abweichungen frühzeitig und treibst Verbesserungen aktiv voran. Ordnung, Sauberkeit und Qualitätsbewusstsein im Team sind Dir wichtig– Du lebst das vor. Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung unter Angabe der Kennziffer 29766-sta, des frühestmöglichen Eintrittstermins und Deiner Gehaltsvorstellung. Deine Ansprechpartnerin Frau Britta Bartmeier <a href="mailto:bewerbung@avitea-industrieservice.de" target="_blank">bewerbung@avitea-industrieservice.de</a> +49 2941 66005-145 avitea Industrieservice GmbH Südstraße 8 – 8a • 59557 Lippstadt

35 Steuerverwaltung, Finanzverwaltung Vollzeit Jobs