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<h4>Deine Chance, uns zu verstärken</h4><ul><li>Du bedienst unsere Maschinen und Anlagen in unserer Produktion und sorgst für einen kontinuierlichen Produktionsprozess.</li><li>Da wir viele verschiedene Produkte produzieren, gibt es viele Einsatzmöglichkeiten. Wir finden bestimmt den für dich passenden Bereich!</li><li>Die Einhaltung aller Arbeits-, Qualitäts- und Hygienestandards ist zwingend erforderlich.</li><li>Du dokumentierst deine Arbeitsschritte und Qualitätskontrollen (z.B. Gewichtskontrolle) damit eine Rückverfolgung des Produktionsprozesses möglich ist. Das ist wichtig, wenn es um unsere Zertifizierungen und generell um das Thema Hygiene, Qualität und Sicherheit geht.</li><li>Auch bei Einstellarbeiten oder Behebungen von kleineren Störungen kannst du uns unterstützen.</li><li>Da kannst aktiv bei der Prozessoptimierung mitwirken.</li></ul>

Maschinenbediener / Anlagenführer (m/w/d) Lebensmittelindustrie

Wer wir sind Yomei ist ein familiengeführtes mittelständisches Unternehmen im ostwestfälischen Detmold, das Designmöbel produziert und weltweit vertreibt. Vom Design über den Prototypenbau bis hin zur handgefertigten Ware – alle Prozesse finden in unserer Manufaktur statt. In einer modernen und freundlichen Umgebung werden Möbel mit vielen feinen Details in höchster Qualität produziert. Jedes Möbelstück, das die Manufaktur verlässt, ist einzigartig und erhält einen Produktpass mit der entsprechenden Produktionsnummer. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Holztechniker für Konstruktion (m/w/d) Was sind deine Aufgaben bei uns: Du bist für die Konstruktion von Neuprodukten zuständig. Hierzu erstellst du technische Zeichnungen und dazugehörige Stücklisten mit SolidWorks und begleitest die Entwicklung bis zur Serienproduktion. Ferner bist du auch für die grafische Datenanlage im Rahmen der Möbelplanung zuständig. Unsere Kollektion unterliegt einer kontinuierlichen Produktoptimierung, in die du dich eigenständig einbringst. Was du mitbringen solltest: Abgeschlossene Berufsausbildung als Tischler (m/w/d) Holztechnikstudium mit Studienschwerpunkt in den Bereichen Möbelbau/-entwicklung und Holzbauproduktion Einschlägige Berufserfahrung in der technischen und konstruktiven Entwicklung von Möbeln Gute CAD- und SolidWorks-Kenntnisse Affinität zu Design, Holz und Metall Sicherer Umgang mit den MS-Office-Anwendungen Teamgeist mit selbstständiger und zielstrebiger Arbeitsweise Wir bieten: Familiengeführtes Unternehmen Eigenverantwortliche Arbeitsweise Modernes und gepflegtes Arbeitsumfeld mit ergonomischen Arbeitsplätzen Internationales Unternehmen mit flachen Hierarchien Familiäres Betriebsklima, langfristiger Arbeitsplatz Viele Möglichkeiten zur persönlichen Entfaltung Überzeugt? Dann schicke deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen z. Hd. Herrn Andre Schelbach. Bitte bewirb dich per E-Mail unter <a href="mailto:a.schelbach@yomei.de" target="_blank">a.schelbach@yomei.de</a>. Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Yomei GmbH | Mergelweg 1 | 32758 Detmold <a href="mailto:info@yomei.de" target="_blank">info@yomei.de</a> | Tel. 05321 9707-60 Wir sind nicht allein ein starker Firmenverbund mit den Schwesterfirmen s-designteam und Schelbach Home. Alles unter einem Dach mit eigenem Designstudio, eigener Fertigung und eigener Ausstellung. Design: <a href="http://www.s-designteam.de" target="_blank">www.s-designteam.de</a> Fertigung: <a href="http://www.yomei.de" target="_blank">www.yomei.de</a> Vertrieb: <a href="http://www.schelbach-home.de" target="_blank">www.schelbach-home.de</a>

Holztechniker für Konstruktion (m/w/d)

Der BAD MEINBERGER Mineralbrunnen ist ein modernes und engagiertes Familienunternehmen mit aktuell 125 Mitarbeitenden. Im idyllischen Teutoburger Wald füllen wir hochwertige Mineralwässer und Erfrischungsgetränke auf Mineralwasserbasis für unsere Eigenmarken BAD MEINBERGER und FORSTETAL600 ab. Höchste Ansprüche an Qualität und Nachhaltigkeit drücken sich auch darin aus, dass der Mineralbrunnen zu 100 % auf Mehrweggebinde setzt und der nachhaltig-schonende Umgang mit Ressourcen in der Unternehmens-DNA verankert ist. Wir sind klimaneutral und fördern gemeinnützige Vereine. Zur Unterstützung in der Technik suchen wir im Rahmen einer Altersnachfolge einen engagierten Kollegen (m/w/d) zur Leitung unserer Instandhaltung. <ul> <li>Sicherstellung der Funktionsfähigkeit aller technischen Einrichtungen, Maschinen, Brunnen und Gebäude </li> <li>Vorausschauende Planung und Organisation von Instandhaltungsmaßnahmen zur Optimierung der Anlagenverfügbarkeit </li> <li>Führung und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden im Verantwortungsbereich </li> <li>Vergabe von Fremdaufträgen in Abstimmung mit dem Vorgesetzten und deren Überwachung </li> <li>Mitarbeit, Vorbereitung und Durchführung von Erweiterungs- und Ersatzinvestitionen </li> <li>Sicherstellung und Überprüfung der festgelegten Qualitätsziele im Verantwortungsbereich, insbesondere HACCP und wiederkehrende IFS Audits </li> </ul> <ul> <li>Meisterausbildung, Techniker oder vergleichbares Studium im Maschinenbau oder Elektrotechnik </li> <li>Mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung in der Anlageninstandhaltung und Qualitätssicherung, idealerweise in der Getränkeindustrie </li> <li>Ausgeprägte Hands-On-Mentalität und Begeisterung für die eingesetzte Technik </li> <li>Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit </li> <li>Selbstständige Arbeitsweise </li> <li>Gute EDV Kenntnisse in MS-Office und ERP-Systemen</li> </ul> <ul> <li>Einen verantwortungsvollen und abwechslungsreichen Arbeitsplatz in einem unabhängigen Familienunternehmen </li> <li>Wechselnde und spannende Aufgaben in einer zukunftsfähigen und nachhaltigen Branche </li> <li>Tarifliche Vergütung inkl. 30 Tagen Urlaub, Altersvorsorge und Sonderzahlungen </li> <li>Job-Rad </li> <li>Monatliches Mitarbeiter-Deputat unserer Eigenmarken </li> <li>Individuell zugeschnittene Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen </li> <li>Wir fördern ein respektvolles, faires und familiäres Miteinander und pflegen eine offene Kommunikation </li> </ul>

Instandhaltungsleitung (m/w/d)

Wir sind eine mittelständische familiengeführte Unternehmensgruppe, die in verschiedenen Branchen der industriellen Serien- und Systemfertigung (Metallprofile, Blech, Draht, Kunst-stoffspritzguss- und Holzverarbeitung) an vier verschiedenen Standorten in Deutschland vertreten ist (Brakel, Paderborn, Beverungen und Korbach). In der Vauth-Sagel Holding GmbH &amp; Co. KG werden sämtliche Finanz- und Controlling Tätigkeiten für die operativ selbständigen Einheiten gebündelt. Mit der Vauth-Sagel USA LP mit Sitz in High Point, North Carolina, sind wir zudem in den USA vertreten. Zur Unterstützung unseres standortübergreifendes HR-Teams suchen wir einen Senior Entgeltabrechener (m/w/d) an einem unserer vier Standorte. <ul> <li>Eigenverantwortliche Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung inkl. aller variablen Vergütungsbestandteile und Sonderthemen wie u.a. Pfändungen, Elternzeit usw.</li> <li>Sicherstellen der korrekten Abbildung aller steuer-, sozialversicherungs- und arbeitsrechtlichen Vorgaben</li> <li>Ansprechpartner für Mitarbeitende, Sozialversicherungsträger, Krankenkassen und Behörden bei abrechnungsrelevanten Fragestellungen</li> <li>Pflege und Kontrolle von Personalstammdaten sowie abrechnungsrelevanten Bewegungsdaten</li> <li>Erstellen von Buchungsbelegen für das Rechnungswesen und Controlling</li> <li>Erstellen von diversen Bescheinigungen und Statistiken und Auswertungen</li> <li>Vorbereitung und Begleitung von Lohnsteuer- und Sozialversicherungsprüfungen</li> <li>Durchführen von Jahresabschlussarbeiten (z. B. Lohnsteuerbescheinigungen, DEÜV-Meldungen, Sonderzahlungen) </li> <li>Mitwirken an bereichsübergreifenden Projekten rund um die Entgeltabrechnung und Digitalisierung von HR-Prozessen</li> </ul> <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, ggf. Weiterbildung zum Steuerfachangestellten, Lohn- und Gehaltsbuchhalter (IHK) oder vergleichbare;</li> <li>Einschlägige Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung</li> <li>Fundierte Kenntnisse im Steuer-, Arbeits- und Sozialversicherungsrecht</li> <li>Idealerweise Kenntnisse in dem System DATEV-Lohn und Gehalt</li> <li>Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office-Programmen (Word, Outlook) insbesondere MS Excel</li> <li>Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit sowie Verschwiegenheit sind selbstverständlich</li> <li>Ausgeprägtes Zahlenverständnis und hohe Genauigkeit, sowie selbständige, strukturierte und detailgenaue Arbeitsweise runden Ihr Profil ab</li> </ul> <ul> <li>Ein durchdachtes Onboarding</li> <li>Fahrrad-Leasing</li> <li>Mitarbeitervergünstigungen</li> <li>Monatliche Shopping-Card</li> <li>Betriebliches Gesundheitskonzept</li> <li>Ladesäulen</li> <li>Kostenlose Parkplätze </li> <li>Betriebliche Altersvorsorge </li> </ul>

Senior Entgeltabrechner (m/w/d)

Herzlich Willkommen bei der Fürstin-Pauline-Stiftung. Seit 1802 engagiert sich die Fürstin-Pauline-Stiftung in den sozialen Bereichen der Kinder-, Jugend- und Altenhilfe in Detmold. Wir suchen zum 01.10.2025 in Vollzeit für unsere stationäre Einrichtung Haus im Weinberg II, in Detmold eine Pflegedienstleitung (m|w|d). <ul> <li>Sie stellen eine Pflege und Betreuung nach neuesten pflegewissenschaftlichen Erkenntnissen sicher und tragen die fachliche Verantwortung für den Pflege- und Betreuungsprozess </li> <li>Sie sorgen für klare Strukturen und Arbeitsabläufe</li> <li>Sie gewährleisten eine hohe Pflege- und Betreuungsqualität</li> <li>Als Fachvorgesetzte(r) sorgen Sie für klare Informations- und Kommunikationsstrukturen und ein angenehmes Betriebsklima</li> <li>Sie sorgen für einen wirtschaftlichen Personal- und Ressourceneinsatz </li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Pflegefachkraft</li> <li>Zulassung als verantwortliche Pflegefachkraft</li> <li>Praktische Erfahrungen in der Pflege und in leitender Funktion nach WTG</li> <li>EDV-Anwenderkenntnisse (Office-Programme und Vivendi)</li> <li>Innovatives Denken und Bereitschaft zur Weiterbildung</li> <li>Wirtschaftliche/s Denken und Arbeitsweise </li> </ul> <ul> <li>Eine offene und aufgeschlossene Arbeitsatmosphäre</li> <li>Eine vielfältige, anspruchsvolle Tätigkeit mit inhaltlichen Gestaltungsmöglichkeiten, die es Ihnen ermöglichen, Ihre fachlichen Kenntnisse und Ihre Persönlichkeit umfassend und gestaltend einzubringen</li> <li>Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung</li> <li>Eine attraktive Vergütung im Rahmen des AVR DD und eine kirchliche Zusatzversorgung</li> <li>Jahres-Sonderzahlung, Jubiläumszuwendungen </li> <li>Bezuschussung der Mitgliedschaft in einem kooperierenden Fitness-Studio, JobRad</li> </ul>

Pflegedienstleitung (m | w | d)

Wir sind eine Einrichtung der privaten Altenhilfe die unter fachkundiger Leitung, Senioren, welche aus gesundheitlichen oder auch persönlichen Gründen vorübergehend oder auf Dauer, nicht vollständig in der Lage sind sich selbstständig zu versorgen, liebevoll betreut. Eingebettet in das kleine und ländliche Dorf Schwaney in der wunderschönen Natur des Eggegebirges bietet unser Haus einen konstanten Ruhepol mit liebenswerter Betreuung. <ul> <li>In Deiner Rolle kümmerst Du Dich hingebungsvoll um die Pflege und Betreuung der Bewohner, indem Du ihre individuellen Bedürfnisse berücksichtigst</li> <li>Du bist verantwortlich für die Durchführung der Behandlungspflege und sorgst dafür, dass die Pflegedokumentation stets aktuell und präzise bleibt</li> <li>Deine Aufgabe ist es, die Qualitäts-Standards im Pflegebereich sicherzustellen und in enger Zusammenarbeit mit Ärzten die bestmögliche Versorgung zu gewährleisten</li> <li>Du arbeitest aktiv an Verbesserungsprozessen mit und bringst Dich ein, um die Pflegequalität kontinuierlich zu steigern</li> <li>Als Ansprechpartner bist Du sowohl für die Bewohner als auch für deren Angehörige da, indem Du ihnen mit Rat und Tat zur Seite stehst</li> <li>Pflegehilfskräfte profitieren von Deiner Anleitung und Unterstützung, um die Pflegeziele effektiv zu erreichen</li> </ul> <ul> <li>Du hast eine abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflege oder als Gesundheits- und Krankenpfleger</li> <li>Soziale Kompetenz und Freude am Umgang mit pflegebedürftigen Menschen zeichnen Dich aus</li> <li>Deine Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit machen Dich zu einem wertvollen Mitglied unseres Teams</li> <li>Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein sind Eigenschaften, die Dich in Deinem Berufsalltag begleiten</li> </ul> <ul> <li>Barrierefreies Bürogebäude</li> <li>Firmenevents / Teambuilding</li> <li>Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege</li> <li>Attraktive Rabatte für unsere Mitarbeiter</li> <li>Dauerbeschäftigung</li> <li>Ein unbefristeter Arbeitsplatz</li> <li>Zusätzlicher Urlaubstag</li> <li>Möglichkeit zur Teilname an Fitnessprogrammen</li> <li>Weiterbildungen und Schulungen</li> <li>Firmeneigene Parkplätze</li> </ul>

Pflegefachkraft (m/w/d)

Wir sind eine mittelständische familiengeführte Unternehmensgruppe, die in verschiedenen Branchen der industriellen Serien- und Systemfertigung (Metallprofile, Blech, Draht, Kunst-stoffspritzguss- und Holzverarbeitung) an vier verschiedenen Standorten in Deutschland vertreten ist (Brakel, Paderborn, Beverungen und Korbach). In der Vauth-Sagel Holding GmbH &amp; Co. KG werden sämtliche Finanz- und Controlling Tätigkeiten für die operativ selbständigen Einheiten gebündelt. Mit der Vauth-Sagel USA LP mit Sitz in High Point, North Carolina, sind wir zudem in den USA vertreten. Zur Unterstützung unseres standortübergreifendes HR-Teams suchen wir einen Senior Entgeltabrechener (m/w/d) an einem unserer vier Standorte. <ul> <li>Eigenverantwortliche Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung inkl. aller variablen Vergütungsbestandteile und Sonderthemen wie u.a. Pfändungen, Elternzeit usw.</li> <li>Sicherstellen der korrekten Abbildung aller steuer-, sozialversicherungs- und arbeitsrechtlichen Vorgaben</li> <li>Ansprechpartner für Mitarbeitende, Sozialversicherungsträger, Krankenkassen und Behörden bei abrechnungsrelevanten Fragestellungen</li> <li>Pflege und Kontrolle von Personalstammdaten sowie abrechnungsrelevanten Bewegungsdaten</li> <li>Erstellen von Buchungsbelegen für das Rechnungswesen und Controlling</li> <li>Erstellen von diversen Bescheinigungen und Statistiken und Auswertungen</li> <li>Vorbereitung und Begleitung von Lohnsteuer- und Sozialversicherungsprüfungen</li> <li>Durchführen von Jahresabschlussarbeiten (z. B. Lohnsteuerbescheinigungen, DEÜV-Meldungen, Sonderzahlungen) </li> <li>Mitwirken an bereichsübergreifenden Projekten rund um die Entgeltabrechnung und Digitalisierung von HR-Prozessen</li> </ul> <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, ggf. Weiterbildung zum Steuerfachangestellten, Lohn- und Gehaltsbuchhalter (IHK) oder vergleichbare;</li> <li>Erste Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung wünschenswert</li> <li>Fundierte Kenntnisse im Steuer-, Arbeits- und Sozialversicherungsrecht</li> <li>Idealerweise Kenntnisse in dem System DATEV-Lohn und Gehalt</li> <li>Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office-Programmen (Word, Outlook) insbesondere MS Excel</li> <li>Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit sowie Verschwiegenheit sind selbstverständlich</li> <li>Ausgeprägtes Zahlenverständnis und hohe Genauigkeit, sowie selbständige, strukturierte und detailgenaue Arbeitsweise runden Ihr Profil ab</li> </ul> <ul> <li>Ein durchdachtes Onboarding</li> <li>Fahrrad-Leasing</li> <li>Mitarbeitervergünstigungen</li> <li>Monatliche Shopping-Card</li> <li>Betriebliches Gesundheitskonzept</li> <li>Ladesäulen</li> <li>Kostenlose Parkplätze </li> <li>Betriebliche Altersvorsorge </li> </ul>

Junior Entgeltabrechner (m/w/d)

WELLER – wir zählen mit unseren 43 Standorten zu den fünf größten Automobilhändlern in Deutschland. Mit über 50.000 verkauften Fahrzeugen, 1,8 Milliarden Euro Umsatz und ca. 2.600 Mitarbeitenden können wir auf eine über 46-jährige Erfolgsgeschichte zurückblicken. Wir bieten nicht nur ein breites Portfolio, sondern stehen für herausragenden Service und leidenschaftliche Professionalität. Bei WELLER legen wir besonderen Wert auf die kontinuierliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter, denn nur durch gut ausgebildete und motivierte Teams können wir unser Ziel erreichen: unsere Kunden täglich aufs Neue zu begeistern. Werde Teil eines dynamischen Unternehmens, das auf Teamgeist und Exzellenz setzt – und bringe deine Karriere auf das nächste Level! Wir suchen Dich ab sofort für unseren WELLER-Standort als KFZ-Mechatroniker (m/w/d) in Detmold <ul> <li>Als KFZ-Mechatroniker führst Du sämtliche Wartungs- und Reparaturarbeiten an Fahrzeugen durch, um deren einwandfreien Zustand zu gewährleisten.</li> <li>Du erstellst präzise Diagnosen und identifizierst die Ursachen von technischen Schäden, um diese effektiv zu beheben.</li> <li>Du überprüfst und testest die verschiedenen Fahrzeugsysteme auf ihre Funktionalität und Sicherheit.</li> <li>Du dokumentierst alle durchgeführten Arbeiten und Diagnosen gewissenhaft.</li> </ul> <ul> <li>Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung als KFZ-Mechatroniker/in oder KFZ-Mechaniker/in.</li> <li>Du besitzt einen gültigen Führerschein der Klasse B.</li> <li>Du arbeitest strukturiert, zuverlässig und hast eine ausgeprägte Kundenorientierung.</li> </ul> <ul> <li>Ausgezeichnet als attraktiver Arbeitgeber mit dem „BMW Proactive Care Award“ für unsere BMW-Standorte</li> <li>Beteiligung am Unternehmensgewinn und Loyalitätsprämien</li> <li>30 Tage Urlaub pro Jahr</li> <li>Arbeiten in einem innovativen, zukunftsorientierten Umfeld bei einem der führenden Automobilhändler Deutschlands</li> <li>Sport und Fitness Mitgliedschaften (Hansefit &amp; EGYM Wellpass), Gesundheitsservice und corporate benefits Angebote</li> <li>Leasing von Fahrrädern, Elektrorollern, Smartphones, Laptops, Tablets u.v.m.</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>kostenfreie Nutzung der Mitarbeiterparkplätze</li> <li>Projekt „Unterstützung für dein Ehrenamt“</li> <li>Persönliche und fachliche Weiterbildungsmöglichkeiten in unserer Online-Akademie</li> <li>Mitarbeitenden-App - ein unternehmensinternes soziales Netzwerk für kreativen Austausch und Vernetzung</li> </ul>

KFZ-Mechatroniker (m/w/d) in Detmold

Das bieten wir dir•	Ein zwei- bis dreiwöchiges Schulpraktikum (Pflichtpraktikum)
 
 
•	Vielfältige Einblicke und Berufsorientierung
 
 
•	Die Möglichkeit einer anschließenden Ausbildung im Verkauf oder eines dualen Bachelorstudiums
 
 
•	Feste Ansprechpersonen, die dir alle Fragen beantworten, und unschlagbare TeampowerDas sind deine Aufgaben•	In einer unserer Filialen erhältst du Einblicke in die täglichen Arbeitsabläufe und sammelst beim Erfinder des Discounts erste Berufserfahrungen
 
 
•	Du lernst eine Menge Neues, zum Beispiel über die Lagerung und Präsentation von Waren oder wie man die Frische von Obst und Gemüse prüft
 
 
•	Im täglichen Kontakt mit unseren Kundinnen und Kunden bringst du dich einDas bringst du mit•	POWER, um deine Zukunft in die Hand zu nehmen
 
 
•	Du besuchst eine Haupt-, Real- oder Gesamtschule oder ein Gymnasium
 
 
•	Lust, in die Welt des Handels einzutauchen
 
 
•	Teamgeist und Spaß am Umgang mit Kundinnen und Kunden
 
 
•	Zwei bis drei Wochen Zeit

Schülerpraktikum (m/w/d) im Verkauf - Blomberg

Starten Sie mit uns in eine neue berufliche Herausforderung! Sie suchen einen modernen und zukunftsorientierten Arbeitsplatz in einem qualifizierten und freundlichen Team? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Unsere tägliche Arbeit ist darauf ausgerichtet, dass sich unsere Patient:innen bei uns wohlfühlen und gut versorgt sind. Wir bieten eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit guten Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Team. Das MVZ Lippe sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Praxismanager/in (w/m/d) in Vollzeit <ul> <li>Steuerung der Praxisabläufe, insbesondere Einsatzplanung und Zeitmanagement – in enger Zusammenarbeit mit den Kolleginnen des Praxisteams</li> <li>Tägliche operative Unterstützung und enge Zusammenarbeit mit dem Team im Praxisalltag</li> <li>Verwaltung der Arbeitszeiten</li> <li>Koordination von IT-Prozessen, einschließlich der Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern</li> <li>Organisation hausinterner Aufgaben, wie z. B. Koordination von Hausmeistertätigkeiten</li> <li>Schnittstelle zur Geschäftsführung – Umsetzung strategischer Vorgaben und Berichtswesen</li> <li>Projektumsetzung, z. B. Einführung der elektronischen Patientenakte (ePA)</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung zum Medizinischen Fachangestellten (w/m/d) oder eine vergleichbare Ausbildung</li> <li>Zusatzausbildung zur Praxismanagerin (w/m/d)</li> <li>Führungskompetenz und Kommunikationsstärke</li> <li>Strukturierte und präzise Arbeitsweise</li> <li>Sicherer Umgang mit Praxissoftware und IT-Systemen</li> <li>Berufserfahrung in einem MVZ oder sonstigen Bereichen des Gesundheitswesens wünschenswert</li> </ul> <ul> <li>Unbefristeter Arbeitsvertrag mit tariflicher Vergütung</li> <li>30 Tage Jahresurlaub und flexible Arbeitszeiten</li> <li>Keine Wochenend- oder Feiertagsdienste</li> <li>Vielfältige Weiterbildungsangebote, inklusive Zusatzqualifikationen</li> <li>Ein moderner Arbeitsplatz in einem hochmotivierten Team</li> <li>Eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum</li> </ul>

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