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Diese Stelle in unserem Gut Dörenhof in&nbsp;Dörentrup wird&nbsp;&nbsp;in&nbsp;Vollzeit (mit bis zu&nbsp;39 Stunden wöchentlich) und&nbsp;unbefristet&nbsp;besetzt.&nbsp;Deinen Arbeitsbeginn kannst Du flexibel festlegen, gerne zum nächstmöglichen Zeitpunkt.Sozialarbeiter / Sozialpädagoge (m/w/d)Wir haben da einiges für Dich:<ul><li>Attraktive Vergütung: Wir bieten Dir eine überdurchschnittliche Vergütung nach AVR DD, EG 9. Mit zweijähriger einschlägiger Berufserfahrung liegt Dein Einstiegsgehalt bei ca. 4.729&nbsp;€ brutto im Monat (bei Vollzeit), zusätzlich gibt es Zulagen und Zuschläge</li><li>Sichere Perspektiven: Dein Arbeitsvertrag ist unbefristet</li><li>Sozialleistungen: Eine überwiegend arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge, stark vergünstigtes Deutschlandticket, Mitarbeitendenrabatte&nbsp;und viele weitere Sozialleistungen</li><li>Starke Unterstützung: Du wirst Teil eines kleinen multiprofessionellen Teams mit einem positiven Arbeitsklima</li><li>31 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) + 13. Gehalt</li></ul>Deine Aufgaben:<ul><li>Begleitung und Unterstützung: Du arbeitest mit Menschen mit Suchterkrankungen und psychischen Beeinträchtigungen in einer besonderen Wohnform und unterstützt sie auf ihrem Weg in ein suchtmittelfreies Leben</li><li>Vielfältige Tätigkeiten: Deine Aufgaben umfassen die Erarbeitung und Weiterentwicklung individueller Hilfepläne, Alltagsbegleitung der Klientinnen und Klienten, Unterstützung bei existenzsichernden Maßnahmen und Behördenangelegenheiten, sowie die Durchführung von Gruppen- und Einzelgesprächen</li><li>Krisenmanagement: Du übernimmst Aufgaben in der Krisenintervention und Rückfallbearbeitung und wirkst bei Querschnittsaufgaben aktiv mit</li></ul>Was Du mitbringen solltest<ul><li>Fachliche Qualifikation: Ein abgeschlossenes Studium der Sozialarbeit, Sozialpädagogik z.B. als Sozialarbeiter (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Engagement und Empathie: Bereitschaft zur Arbeit an Wochenenden und Feiertagen, sowie Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit</li><li>Kenntnisse und Fähigkeiten: Erfahrung im Umgang mit Menschen mit Suchterkrankungen oder psychischen Beeinträchtigungen, fundierte Kenntnisse über Netzwerkstrukturen in verschiedenen Hilfefeldern und die Fähigkeit, diese zu nutzen und auszubauen</li><li>Persönliche Kompetenzen: Toleranz, Respekt und Akzeptanz für unterschiedliche Lebenskonzepte, hohe Kommunikationskompetenz und Reflexionsvermögen</li><li>Zusätzliche Qualifikationen: Fahrerlaubnis der Klasse B sowie gute EDV-Kenntnisse</li></ul>Hast Du Fragen? Melde Dich gerne bei&nbsp;Andrea Dalpke (Bereichsleitung) unter&nbsp;T 05265 6439.Wir freuen uns über Deine Bewerbung - gerne direkt online oder per E-Mail unter Angabe der Stellen-ID 31503 an <a href="mailto:bewerbung-regional@bethel.de" target="_blank">bewerbung-regional@bethel.de</a>.Werde Teil unserer Gemeinschaft. Wir freuen uns über Deine christliche Werteorientierung und die Bereitschaft, die diakonische Ausrichtung unserer Arbeit aktiv zu unterstützen.

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Sozialarbeiter / Sozialpädagoge (m/w/d) | Gut Dörenhof | Dörentrup

Diese Stelle in unserem Angebot Unterstütztes Wohnen in&nbsp;Bad Lippspringe wird&nbsp;&nbsp;in&nbsp;Teilzeit (mit bis zu&nbsp;29,25 Stunden wöchentlich) und&nbsp;unbefristet&nbsp;besetzt.&nbsp;Deinen Arbeitsbeginn kannst Du flexibel festlegen, gerne zum nächstmöglichen Zeitpunkt.Heilerziehungspfleger / Erzieher / Gesundheits-und Krankenpfleger (m/w/d)Wir haben da einiges für Dich:<ul><li>Attraktive Vergütung: Du erhältst eine überdurchschnittliche Vergütung nach AVR DD, dem Tarif der Diakonie Deutschland, EG 7. Dein Einstiegsgehalt beträgt ca. 3.941 € brutto im Monat (bei zweijähriger einschlägiger Berufserfahrung und einer Vollzeitbeschäftigung mit 39 Stunden pro Woche), ggf. zuzüglich Zuschlägen und Zulagen</li><li>Flexibilität: Deinen Stellenanteil kannst Du individuell mit uns vereinbaren, bis zu 29,25 Stunden wöchentlich sind möglich</li><li>Entwicklung und Unterstützung: Wir bieten Dir individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Fach- und Beratungsdienste für herausfordernde Arbeitssituationen sowie vielfältige Entwicklungsperspektiven in unterschiedlichen Arbeitsfeldern und an zahlreichen Standorten</li><li>Sozialleistungen: Dich erwarten eine überwiegend arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge, stark vergünstigtes Deutschlandticket, Mitarbeitendenrabatte und viele weitere Sozialleistungen</li><li>31 Tage Urlaub (bei einer 5 Tage Woche) + 13. Gehalt</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li></ul>Deine Aufgaben:<ul><li>Individuelle Begleitung: Du arbeitest mit Menschen mit psychischen Erkrankungen und Suchterkrankungen, begleitest sie im Alltag und unterstützt sie in Krisensituationen</li><li>Vernetzung und Teilhabe: Du baust interne und externe Netzwerke auf und bindest dabei die Bewohner und Bewohnerinnen aktiv mit ein, um Teilhabe und Integration zu fördern</li><li>Ganzheitliche Unterstützung: Du hilfst den Bewohnerinnen und Bewohnern, ihre Teilhabeplanung umzusetzen und stärkst sie dabei, ihr Leben selbstbestimmt und eigenverantwortlich zu gestalten</li></ul>Was Du mitbringen solltest:<ul><li>Fachliche Qualifikation: Du hast eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium als Erzieher, Heilerziehungspfleger, Heilpädagoge, Sozialarbeiter oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)</li><li>Arbeitsweise und Kompetenz: Du bist strukturiert und zuverlässig, um die Bewohnerinnen und Bewohner optimal zu begleiten. Du bringst Bereitschaft zur Arbeit im Schichtsystem mit und bist flexibel einsetzbar</li><li>Technische und persönliche Fähigkeiten: Du besitzt einen Führerschein der Klasse B, bringst EDV-Kenntnisse mit und bist offen für Teamarbeit sowie Fortbildungen und Supervisionen</li></ul>Hast Du Fragen? Melde Dich gerne bei&nbsp;Corinna Werner (Bereichsleitung) unter&nbsp;T 05251 1808052.Wir freuen uns über Deine Bewerbung - gerne direkt online oder per E-Mail unter Angabe der Stellen-ID 31474 an <a href="mailto:bewerbung-regional@bethel.de" target="_blank">bewerbung-regional@bethel.de</a>.Werde Teil unserer Gemeinschaft. Wir freuen uns über Deine christliche Werteorientierung und die Bereitschaft, die diakonische Ausrichtung unserer Arbeit aktiv zu unterstützen.

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) | Unterstütztes Wohnen | Bad Lippspringe

POS TUNING ist der weltweit tätige Spezialist für den Point of Sale. Unsere Vision des „glücklichen Shoppers“ ist unser Antrieb und unsere Motivation, Einkaufen einfach besser zu machen. Wir automatisieren und digitalisieren den stationären Einzelhandel, um Zeit für das Wichtigste zu schaffen: den Kunden. Mit vielen Innovationen und strategischen Entwicklungen stehen wir als familiengeführtes Unternehmen für Qualität, Professionalität und eine partnerschaftliche Zusammenarbeit. Als Innovationsführer in der Branche, mit klaren Perspektiven, suchen wir<h1> Schichtleiter Kunststofffertigung (m/w/d) für den Bereich Extrusion</h1> in Bad Salzuflen (in der Nähe von Herford, Bünde, Detmold &amp; Lemgo) #Kunststoff #OWL #Extrusion #POS #Verfahrensmechaniker #Kautschuktechnik #Schichtleitung<h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li> Führung der Mitarbeitenden Ihres Teams </li> <li> Übernahme der Verantwortung für die Zielerreichung und die Leistung des Teams </li> <li> Sicherstellen einer reibungslosen und effizienten Produktion </li> <li> Dokumentation der Schichtergebnisse </li> <li> Durchführung von Qualitäts- und Freigabeprüfungen </li> <li> Analyse von Störungen im Produktionsablauf und Maßnahmenergreifung zu deren Behebung </li> <li> Kontinuierliche Verbesserung von Arbeitsprozessen und Arbeitsabläufen im Bereich Extrusion </li> <li> Durchführung von Unterweisungen und Einarbeitungsmaßnahmen innerhalb der Abteilung </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li> Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung als Verfahrensmechaniker/-in für Kunststoff- und Kautschuktechnik in der Fachrichtung Halbzeuge </li> <li> Sie bringen einschlägige Erfahrungen als Führungskraft mit und verstehen es ein Team zu führen, um optimale Fertigungsergebnisse zu erzielen </li> <li> Sie sind zuverlässig, selbstständig und verfügen über eine analytische und gewissenhafte Herangehensweise an die Lösung von Problemen </li> <li> Sie zeichnen sich durch eine hohe Einsatzbereitschaft aus </li> <li> Sie verfügen über gute MS-Office-Kenntnisse und haben Erfahrung im Umgang mit SAP- und MES-Systemen </li> <li> Die Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schicht-Betrieb rundet Ihr Profil ab </li></ul><h2> Zu unseren Benefits:</h2><ul> <li> Einen sicheren Arbeitsplatz und ein gutes Betriebsklima </li> <li> 38,5 Stunden Wochenarbeitszeit </li> <li> Duz-Kultur und flache Hierarchien </li> <li> Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li> Möglichkeit einer Jahresendprämie </li> <li> Vermögenswirksame Leistungen </li> <li> Ladesäulen für E Fahrzeuge zur privaten Nutzung </li> <li> Parkplätze auf dem Gelände und eine gute Verkehrsanbindung </li> <li> Betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li> Vergünstigungen im Gesundheitswesen und bei Freizeitaktivitäten </li> <li> Nutzung von Corporate Benefits (Rabattangebote) </li> <li> Regelmäßige Mitarbeiterevents (z. B. Freitagsgrillen, Teambuildingmaßnahmen) </li> <li> Frisches Obst zur kostenfreien Verfügung </li> <li> Eine eigene öffentliche Kindertagesstätte im Haus </li> <li> u.v.m. </li></ul><h2> Fühlen Sie sich angesprochen?</h2> Dann bewerben Sie sich online über unsere Website unter der Rubrik Karriere. Ihre Ansprechpartnerin Frau Melissa Sadler steht Ihnen bei Rückfragen gerne zur Verfügung. POS TUNING GmbH Am Zubringer 8 | 32107 Bad Salzuflen | Tel. 0 52 22-3 69 65-260 <a href="mailto:karriere@postuning.de" target="_blank">karriere@postuning.de</a> | <a href="http://www.postuning.de" target="_blank">www.postuning.de</a>

Schichtleiter Kunststofffertigung (m/w/d) für den Bereich Extrusion

Erfahrene Personalleitung für nachhaltiges Wachstum. Unser Mandant, ein mittelständisches Unternehmen in Ostwestfalen, ist auf die Entwicklung und Fertigung automatisierter Gebäudekomponenten spezialisiert. Mit über 200 Mitarbeitenden verfolgt das Unternehmen ambitionierte und langfristig angelegte Wachstumsziele. Zur nachhaltigen Optimierung und Professionalisierung der HR-Prozesse sowie zur aktiven Unterstützung der Wachstumsstrategie suchen wir nun eine erfahrene<h1> Leitung Personal</h1> Aufgabenschwerpunkte. Als Leitung Personal tragen Sie in enger Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und der HR-Leitung der übergeordneten Unternehmensgruppe die Verantwortung für alle personalbezogenen Themen. Sie sind kompetente:r Berater:in für das Management und die Führungskräfte in sämtlichen personalrelevanten Fragestellungen, gewährleisten mit Ihrem Team eine umfassende Betreuung der Belegschaft und pflegen einen vertrauensvollen Austausch mit dem Betriebsrat. Ihr Aufgabenspektrum umfasst gleichermaßen sowohl operative als auch strategische HR-Themen. Sie schaffen eine moderne und stabile Struktur im Personalbereich, treiben aktiv Veränderungsprozesse voran und sorgen durch systematische Personal- und Nachfolgeplanung für ein effizientes Bewerbungs- und Talentmanagement. Dabei erkennen Sie Potenziale in der Belegschaft und leiten in Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen adäquate Personalentwicklungsmaßnahmen ab. Darüber hinaus verantworten Sie die Planung und Einhaltung des Personalbudgets und etablieren ein aussagekräftiges Reporting relevanter KPIs. Qualifikationen. Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung mit spezialisierter Weiterbildung im Bereich Personalmanagement oder aber optional über ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Hochschulstudium mit Schwerpunkt Personal, Rechts- oder Sozialwissenschaften. Ergänzend dazu bringen Sie mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung im Personalwesen produzierender, mittelständischer und international tätiger Unternehmen mit. Dabei verstehen Sie sich als HR-Generalist und besitzen ein breites operatives und strategisches Know-how. Gesucht wird eine kommunikationsstarke Führungskraft mit souveränem Auftreten, einer hohen Dienstleistungsmentalität und ausgeprägtem zwischenmenschlichen Geschick, die sich gerne neuen Herausforderungen stellt. Sie zeichnen sich als authentische, bodenständige Persönlichkeit aus, die Freude an der Entwicklung neuer Strategien hat und mit einem teamorientierten, integrativen Führungsverständnis gemeinsam Ziele erreichen möchte. Ansprechpartner:innen Laura Lorscheidt +49 (0) 221 / 20 50 66 2 <a href="mailto:laura.lorscheidt@ifp-online.de" target="_blank">laura.lorscheidt@ifp-online.de</a> Joachim Heinemeyer +49 (0) 221 / 20 50 61 97 Wenn Sie diese Herausforderung in einem interessanten Unternehmensumfeld reizt, dann senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, Gehaltsvorstellung) unter Angabe der Kennziffer MA 60.478-STA zu. Die vertrauliche Behandlung Ihrer Bewerbung ist selbstverständlich. Disch-Haus – Brückenstr. 21, 50667 Köln ifp-online.de

Leitung Personal (m/w/d)

<h1> Kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d) - Buchhaltung &amp; Personalwesen </h1> Voll- oder Teilzeit | Barntrup BRANDT*POLARUS ist einer der Pioniere und Innovationsführer in Deutschland im Bereich Kühlfahrzeuge mit Mehrkammer-Aufbauten. Das Unternehmen blickt auf eine langjährige Tradition in der Produktion von Fahrzeugaufbauten zurück. Wir produzieren unsere Aufbauten mit hoher Fertigungstiefe -von der Herstellung der Verbundplatte bis zur Endmontage auf dem Fahrzeug. BRANDT*POLARUS befindet sich auf Wachstumskurs und wir freuen uns auf Menschen, die diesen Weg gemeinsam mit uns gehen wollen. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Kaufmännischen Mitarbeiter (m/w/d) - Buchhaltung &amp; Personalwesen Das erwartet Sie: Im Bereich Buchhaltung: <ul> <li> Bearbeitung und Prüfung von Lieferantenrechnungen, einschließlich der Abstimmung von Abweichungen </li> <li> Kommunikation mit Lieferanten und internen Abteilungen zur Klärung von Rechnungsfragen </li> <li> Unterstützung bei der Stammdatenpflege und dem Monitoring wichtiger Lieferanten </li> <li> Überwachung von Zahlungsterminen und Vorbereitung von Zahlläufen </li> <li> Allgemeine Verwaltungsaufgaben wie Dokumentenmanagement, Korrespondenz und Ablage </li> <li> Mitwirkung bei der Optimierung von Prozessen in der Kreditorenbuchhaltung </li> </ul> Im Bereich Personalwesen: <ul> <li> Unterstützung in der Personalbeschaffung, z.B. durch Schaltung von Stellenanzeigen und Vorauswahl von Bewerbern </li> <li> Organisation und Koordination von Bewerbungsgesprächen </li> <li> Mitwirken bei der Organisation von Schulungen, Onboarding-Prozessen und internen Veranstaltungen </li> </ul> Das bringen Sie mit:<ul> <li> Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. Bürokaufleute, Industriekaufleute oder vergleichbar </li> <li> Erste Erfahrungen in der Buchhaltung, vorzugsweise im Bereich Kreditoren, sowie idealerweise im Bereich Personalwesen </li> <li> Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel; Erfahrungen mit ERP-Systemen von Vorteil </li> <li> Strukturierte, sorgfältige und selbständige Arbeitsweise </li> <li> Kommunikationsstärke und Freude an der Zusammenarbeit mit verschiedenen Ansprechpartnern </li> <li> Teamgeist und Engagement, auch in stressigen Phasen </li></ul> Darauf können Sie sich freuen:<ul> <li> Ein zukunftssicheres Arbeitsverhältnis </li> <li> Arbeitgeberleistungen die sich lohnen: faire Vergütung, Jahressonderzahlung und diverse Prämien </li> <li> Flache Hierarchien, Kommunikation auf Augenhöhe und kurze Entscheidungswege </li> <li> 30 Tage Urlaub </li> <li> Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Attraktive Mitarbeiterrabatte </li> <li> Offene und teamorientiere Arbeitsatmosphäre </li> <li> Kostenfreie Heißgetränke </li></ul> Haben Sie Lust, die aktuelle Aufbruchsstimmung bei Brandt mitzuerleben? Interessieren Sie sich für spannende Aufgaben in einem jungen, aufstrebenden Unternehmen? Wir freuen uns auf Sie! Ihr Ansprechpartner Team Karriere <a href="mailto:karriere@brandt-polarus.de" target="_blank">karriere@brandt-polarus.de</a>

Kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d) - Buchhaltung & Personalwesen

<ul>
<li>Vor- und Zubereitung von kalten und warmen Speisen, Salaten sowie Desserts&nbsp;</li>
<li>Speisenausgabe</li>
<li>Catering</li>
<li>Außer Haus Veranstaltungen</li>
<li>Reinigungsarbeiten nach HACCP</li>
</ul>

Koch (m/w/d) für die Gräflichen Kliniken Service GmbH

Wir suchen Dich als<h1> Mitarbeiter:in Rechnungswesen #8952</h1> für die Abteilung Zusatzversorgungskasse der Ev.-luth. Landeskirche (ZKV) in Detmold. Der Versicherer im Raum der Kirchen (VRK) ist der Versicherungspartner für Menschen im Raum der Kirchen, Diakonie, Caritas und der freien Wohlfahrtspflege. Er ist Teil der HUK-COBURG Unternehmensgruppe. Ethische, soziale und ökologische Aspekte in der Produktgestaltung liegen dem VRK besonders am Herzen.<h3> Diese Aufgaben erwarten Dich</h3><ul> <li> Bearbeitung der Bankgeschäfte und Rechnungen sowie Abstimmung der Buchhaltungskonten </li> <li> Erstellung des Jahresabschlusses / Geschäftsberichts (Bilanz, GuV) </li> <li> Unterstützung der Geschäftsführung in Insolvenzverfahren </li> <li> Kommunikation mit dem Aktuariat </li> <li> Mitarbeit im Verband der Zusatzversorgungskassen </li></ul><h3> Das bringst Du mit</h3><ul> <li> Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum/zur Steuerfachwirt:in, Bilanzbuchhalter:in oder vergleichbare Ausbildung mit Schwerpunkt Bilanzierung </li> <li> Mehrjährige Berufserfahrung im Rechnungswesen </li> <li> Kenntnisse in der Bilanzierung, des Rechnungswesens und des Zahlungsverkehrs </li> <li> Idealerweise Erfahrung im Bereich Kapitalanlagen </li> <li> Allgemeine Kenntnisse des Zusatzversorgungsrechts wünschenswert </li> <li> Gute analytische Fähigkeiten sowie Verantwortungsbereitschaft </li> <li> Bereitschaft zu Dienstreisen </li></ul> Freue dich auf spannende Herausforderungen und Verantwortung in einem Unternehmen mit christlichen Wurzeln. Auf einen sicheren Arbeitsplatz im Angestelltenverhältnis sowie vorbildliche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten mit flexibler Arbeitszeit – dank Mobilarbeit unter bestimmten Voraussetzungen sogar bis zur Hälfte der monatlichen Arbeitszeit von Zuhause oder unterwegs. Dich erwartet ein attraktives Gehalt mit vielen Sonderleistungen. Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann sende bitte Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Deines frühestmöglichen Eintrittstermins, Deiner Gehaltsvorstellung und der Stellennummer 8952. Bei Fragen hilft Dir gerne Herr Franz Reger Telefon: 09561 96-13297 <a href="mailto:karriere@huk-coburg.de" target="_blank">karriere@huk-coburg.de</a>

Mitarbeiter:in Rechnungswesen

<h1> KFZ-Mechatroniker (m/w/d)</h1> WELLER - wir zählen mit unseren 34 Standorten zu den fünf größten Automobilhändlern in Deutschland. Mit über 30.000 verkauften Fahrzeugen, einer Milliarde Euro Umsatz und ca. 2.200 Mitarbeitenden können wir auf eine über 45-jährige Erfolgsgeschichte zurückblicken. Wir bieten nicht nur ein breites Portfolio, sondern stehen für herausragenden Service und leidenschaftliche Professionalität. Bei WELLER legen wir besonderen Wert auf die kontinuierliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter, denn nur durch gut ausgebildete und motivierte Teams können wir unser Ziel erreichen: unsere Kunden täglich aufs Neue zu begeistern. Werde Teil eines dynamischen Unternehmens, das auf Teamgeist und Exzellenz setzt – und bringe deine Karriere auf das nächste Level! Wir suchen Dich ab sofort für unseren WELLER-Standort als<h2> KFZ-Mechatroniker (m/w/d) in Detmold</h2><h2> Deine Aufgaben:</h2><ul> <li> Als KFZ-Mechatroniker führst Du sämtliche Wartungs- und Reparaturarbeiten an Fahrzeugen durch, um deren einwandfreien Zustand zu gewährleisten. </li> <li> Du erstellst präzise Diagnosen und identifizierst die Ursachen von technischen Schäden, um diese effektiv zu beheben. </li> <li> Du überprüfst und testest die verschiedenen Fahrzeugsysteme auf ihre Funktionalität und Sicherheit. </li> <li> Du dokumentierst alle durchgeführten Arbeiten und Diagnosen gewissenhaft. </li></ul><h2> Unsere Benefits:</h2><ul> <li> Ausgezeichnet als attraktiver Arbeitgeber mit dem „BMW Proactive Care Award“ für unsere BMW-Standorte </li> <li> Beteiligung am Unternehmensgewinn und Loyalitätsprämien </li> <li> 30 Tage Urlaub pro Jahr </li> <li> Arbeiten in einem innovativen, zukunftsorientierten Umfeld bei einem der führenden Automobilhändler Deutschlands </li> <li> Sport und Fitness Mitgliedschaften (Hansefit &amp; EGYM Wellpass), Gesundheitsservice und corporate benefits Angebote </li> <li> Leasing von Fahrrädern, Elektrorollern, Smartphones, Laptops, Tablets u.v.m. </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge </li> <li> kostenfreie Nutzung der Mitarbeiterparkplätze </li> <li> Projekt „Unterstützung für dein Ehrenamt“ </li> <li> Persönliche und fachliche Weiterbildungsmöglichkeiten in unserer Online-Akademie </li> <li> Mitarbeitenden-App - ein unternehmensinternes soziales Netzwerk für kreativen Austausch und Vernetzung </li></ul><h2> Das bringst Du mit:</h2><ul> <li> Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung als KFZ-Mechatroniker/in oder KFZ-Mechaniker/in. </li> <li> Du besitzt einen gültigen Führerschein der Klasse B. </li> <li> Du arbeitest strukturiert, zuverlässig und hast eine ausgeprägte Kundenorientierung. </li></ul> Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung über unser Online Karriereportal. Bitte teile uns Deine Gehaltsvorstellungen und Deinen frühestmöglichen Eintrittstermin mit. WELLER Detmold Windmeierweg 12 32758 Detmold wellergruppe.de

KFZ-Mechatroniker (m/w/d)

<h1> VERTRIEBSMITARBEITER/ FREELANCER im Außendienst (M/W/D)</h1><h3> Mit Power zum Erfolg!</h3> Wir suchen für die Regionen Bielefeld, Gütersloh, Paderborn, Minden und Detmold. jahrzehntelange Erfahrung &amp; Marktführerschaft flexible Zeiteinteilung Work-Life-Balance &amp; wohnortnaher Einsatz Aus- &amp; Weiterbildungsseminare bis zu 5.000 € Provision als Einkommensmöglichkeit<h4> # DEINE AUFGABEN</h4><ul> <li> Verkauf sowie Neukunden besuchen und begeistern </li> <li> Betreuung &amp; Beratung der Bestandskunden </li> <li> gemeinnützige Projekte in der Region verwirklichen </li></ul><h4> # DEINE POWER</h4><ul> <li> offen und kommunikativ </li> <li> motiviert und freundlich </li> <li> flexibel/unabhängig bzw. selbstständig </li> <li> Branchenprofi oder auch Einsteiger im Verkauf </li></ul> PHS group Hermann-Staudinger-Straße 4, 76829 Landau z. Hd. Herrn Emanuele Capilli und Frau Aliki Ioannou Telefon +49 6341 6818-286 <a href="mailto:karriere@p-h-s.eu" target="_blank">karriere@p-h-s.eu</a>, <a href="http://www.p-h-s.eu" target="_blank">www.p-h-s.eu</a> Die PHS group unterstützt Vereine, Institutionen, Städte und Gemeinden in ganz Europa im Bereich Sponsoring, Netzwerke und Öffentlichkeitsarbeit. Als Marktführer bieten wir dir das perfekte Sprungbrett in eine erfolgreiche Karriere.

Vertriebsmitarbeiter / Freelancer im Außendienst (m/w/d)

Zeit für den Menschen – Zeit zum Leben.<h3> Wir bieten Ihnen:</h3> Vereinbarkeit von Familie und Beruf Flexible Arbeitszeit ohne Nacht-, Bereitschafts- und Wochenenddienst 6 Wochen Jahresurlaub, 4 Flextage pro Jahr und bis zu 16 Gleittage Fester Kundenstamm mehr Zeit für ärztliche Tätigkeiten - ohne Akquise Attraktive Vergütung Dienstfahrzeug - auch zur privaten Nutzung, Möglichkeit zur Teilnahme am Bonussystem, Vermögenswirksame Leistungen (VWL) Sicherheit des öffentlichen Dienstes mit einer zusätzlichen Altersversorgung (VBL) (Tochter der BG BAU) Legen Sie Wert auf eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf? Wünschen Sie sich wieder mehr Zeit für ärztliche Tätigkeiten - ohne Akquise? Kommen Sie zu uns ins Team! Wir sind der Arbeitsmedizinische Dienst der Baubranche. Der AMD der BG BAU betreut bundesweit in seinen über 60 Zentren und im Außendienst die Versicherten des Bauhaupt- und Baunebengewerbes sowie große Reinigungs- und Serviceunternehmen. Wir bieten unseren Beschäftigten einen sicheren Arbeitsplatz mit Zukunftsperspektiven und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie flexible Arbeitszeiten durch unser Gleitzeitmodell und eine attraktive betriebliche Altersvorsorge (VBL). Setzen Sie sich gemeinsam mit uns ein – für Sicherheit, Gesundheit und Prävention in einer spannenden Branche! Für unsere Standorte Lemgo, Meppen und Neubrandenburg suchen wir je einen<h1> Facharzt (m/w/d) für Arbeitsmedizin oder Arzt (m/w/d) mit der Zusatz-Weiterbildung Betriebsmedizin</h1><h2> Sie...</h2><ul> <li> sind präventiv tätig, betreuen und beraten unsere Mitgliedsbetriebe zum Arbeits- und Gesundheitsschutz </li> <li> arbeiten in einem kollegialen Team in unserem arbeitsmedizinischen Zentrum und im Außendienst mit qualifiziertem Assistenzpersonal </li> <li> erkennen arbeitsbedingte Erkrankungen frühzeitig und helfen diese zu verhindern </li> <li> sind Berater (m/w/d) beim betrieblichen Gesundheitsmanagement in Unternehmen </li> <li> wirken bei der individuellen beruflichen und medizinischen Rehabilitation mit </li></ul><h2> Ihr Profil</h2><ul> <li> Facharzt (m/w/d) für Arbeitsmedizin oder Arzt (m/w/d) mit der Zusatz-Weiterbildung Betriebsmedizin </li> <li> Sicheres und positives Auftreten </li> <li> Kontaktfreudigkeit, Teamfähigkeit und Engagement </li> <li> Pkw-Führerschein </li></ul> Die Stellen sind ab sofort unbefristet in Vollzeit zu besetzen. Grundsätzlich sind die Stellen teilzeitgeeignet. Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher Eignung und Qualifikation besonders berücksichtigt. Das klingt nach einer interessanten Aufgabe für Sie? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung auf unserer Karriereseite <a href="http://www.amd.bgbau.de/karriere" target="_blank">www.amd.bgbau.de/karriere</a> unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres Wunschstandortes. Unsere Regionalleitung, Herr Dr. Bräuer, steht Ihnen in fachlichen Fragen unter der Telefonnummer +49 4321 9692-17 gern zur Verfügung. <a href="http://www.amd.bgbau.de" target="_blank">www.amd.bgbau.de</a>

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