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TECHNOLIT GmbH ist ein führender, europaweit tätiger
Direktvertreiber für Profi-Anwender im Handwerk,
der Bau- und Kfz-Branche, dem Agrarsektor
sowie in Industrie und Handel.
 
 
 <h1>Außendienstmitarbeiter Vertrieb Handwerk (m/w/d)</h1>
 für die Region Aachen und Düren 
 
 
 
 
<h3>Das spricht für uns:</h3>
<ul>
<li>
Leistung wird belohnt: Garantieeinkommen mit einer erfolgsabhängigen Erhöhung ab dem 13. Monat – inklusive unbegrenzter Provision, attraktiven Prämien sowie Spesen</li>
<li>
Ihr Werkzeug: Firmenwagen mit Privatnutzung, Smartphone, Tablet und Vorführmaterial</li>
<li>
Regionaler Einsatzbereich: Verkaufsgebiet in der Nähe Ihres Wohnortes</li>
<li>
Kurze Entscheidungswege: Weniger Hierarchie bietet mehr Handlungsspielraum</li>
<li>
Einarbeitung und Entwicklungsmöglichkeiten: Umfassendes Trainingsprogramm und individuell abgestimmte Karrierechancen im Außendienst</li>
<li>
Attraktive Zusatzleistungen: „Mitarbeitende werben Mitarbeitende“-Prämie, Corporate Benefits sowie JobRad-Leasing</li>
</ul>


<h3>Das garantiert den Erfolg:</h3>
<ul>
<li>
Qualitätsprodukte, die begeistern: Präsentation und Verkauf von hochwertigem Werkstattbedarf beim Kunden</li>
<li>
Beratung, die überzeugt: Kunden zu individuellen Dienstleistungen passgenaue Lösungen anbieten</li>
<li>
Verkaufsgebiet, das wächst: Kontinuierliches Erweitern und Entwickeln der eigenen Vertriebsregion</li>
<li>
Zusammenarbeit, die zählt: Verbindung zwischen B2B-Kunden und Technolit ausbauen und nachhaltig stärken</li>
</ul>


<h3>Das spricht für Sie:</h3>
<ul>
<li>
Kommunikationsstärke: Authentische und begeisterungsfähige Persönlichkeit mit ausgeprägtem Verhandlungsgeschick</li>
<li>
Motivation: Klare Ziele verfolgen, Verantwortung übernehmen und aktiv mitgestalten</li>
<li>
Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung oder mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise im gewerblichen oder technischen Bereich</li>
<li>
Mobilität: Führerschein der Klasse B</li>
<li>
Technikaffinität: Sicherer Umgang mit digitalen Arbeitsmitteln</li>
</ul>


<h3>Karriere als Quereinsteiger:</h3>
<ul><li>
Sie sind: Techniker, Fachberater, Mechatroniker, Mechaniker, Maurer, Schlosser, Betonbauer, Polier, Landwirt, Forstwirt, Promoter, Kundenberater, Mitarbeiter aus dem Handel o.ä.</li></ul>

Außendienstmitarbeiter Vertrieb Handwerk (m/w/d)

Zweiwegebaggerfahrer:in (m/w/d) im Fahrleitungsbau
STRABAG Rail Fahrleitungen GmbH, Direktion Bahnbau 
Vollzeit
bundesweite Baustellen
JOB-ID: REQ70329
Zweiwegebaggerfahrer:in (m/w/d) im Fahrleitungsbau
KreativitÃ¤t und Neugierde treiben dich an? Du brennst dafÃ¼r, Bauprojekte mit schweren Maschinen voranzubringen? Als Zweiwegebaggerfahrer:in kannst Du bei uns dein volles Potenzial entfalten und die Zukunft mitgestalten! 
Jetzt bewerben
Was fÃ¼r uns zÃ¤hlt
Abgeschlossene Berufsausbildung zum:r BaugerÃ¤tefÃ¼hrer:in oder eine vergleichbare Ausbildung 
Abgeschlossene Ausbildung nach TfV Klasse A und B2 bzw. Bereitschaft diese zu erwerben 
Ausbildung zum WagenprÃ¼fer und Bremsprobenberechtigung sind von Vorteil 
UneingeschrÃ¤nkte psychische Tauglichkeit sowie gesundheitliche Eignung als TriebfahrzeugfÃ¼hrer 
Hohe FlexibilitÃ¤t und Bereitschaft unregelmÃ¤Ãigen Schichtdienst, mit Nacht-, Wochenend- und Feiertagsarbeit, zu Ã¼bernehmen 
Ãberdurchschnittliches Sicherheits- und Servicebewusstsein 
Gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift 
Reisebereitschaft und FÃ¼hrerscheinklasse B
Dein Beitrag bei uns
VorschriftsmÃ¤Ãige Bedienung des Zweiwegebaggers bei Bau-, Instandhaltung- und Reparaturarbeiten 
Sichere DurchfÃ¼hrung von Sperr- und Rangierfahrten unter Einhaltung aller Richtlinien, Vorschriften und Weisungen 
DurchfÃ¼hrung von Bremsproben und wagentechnischen Untersuchungen
Unser Mehrwert fÃ¼r dich
Unbefristete Festanstellung in einem wirtschaftlich starken und zukunftsorientierten Unternehmen 
Attraktives Einkommen nach Haustarifvertrag (IG Metall) 
Ergebnisorientierte Sonderzahlungen und LeistungsprÃ¤mien 
Attraktive VergÃ¼tung von Reisezeiten zzgl. Ã¼bertariflicher VerpflegungszuschÃ¼sse 
30 Tage Urlaub 
38 Stundenwoche 
VermÃ¶genswirksame Leistungen 
Modernes Arbeitsequipment 
Freizeitausgleich bei Ãberstunden 
Strukturierter Onboarding Prozess mit umfangreicher Einarbeitung
vielfÃ¤ltige WeiterbildungsmÃ¶glichkeiten 
kostenlose GetrÃ¤nke 
wettbewerbsfÃ¤hige VergÃ¼tung 
Tarifvertrag 
MobilitÃ¤tsfÃ¶rderung 
Gruppenunfallversicherung 
GesundheitsfÃ¶rderung 
Mitarbeiterevents 
Company Bike
Kontakt
Susanne Wegscheider 
 Marzahner Str. 34 
 13053 Berlin 
+49 30 2062264 144 
Gemeinsam erschaffen wir GroÃes.
Jetzt bewerben

Zweiwegebaggerfahrer:in (m/w/d) im Fahrleitungsbau

Mit einem Netzwerk von über 450 Standorten sichert Vergölst bundesweit die Mobilität der Kunden. 1926 in Aachen gegründet, ist der älteste Reifenfachhandel Deutschlands stetig gewachsen und hat sich mittlerweile als Spezialist für Reifen und Autoservice-Dienstleistungen etabliert. Seit 1974 ist Vergölst Teil des Continental Konzerns. Heute erwirtschaften rund 1.900 Mitarbeiter in ganz Deutschland einen jährlichen Umsatz von 330 Millionen Euro. 
 
 Zur Verstärkung unserer Filiale in Bielefeld suchen wir Dich zum frühestmöglichen Eintrittstermin als 
 <h1>Reifenmonteur im mobilen Lkw-Service (m/w/d)</h1> 
 
 
 <h2>Deine Aufgaben</h2> 
 
 
 Deine Aufgaben 
 
 
 
 Wir machen dir den Einstieg leicht! Bewirb dich einfach ohne Lebenslauf! 
 
Nach individueller Einarbeitung vor Ort und einem unserer Trainingscenter hast du das Fachwissen für den Lkw-Reifenservice auf der Straße, direkt beim Kunden oder in unserem Betrieb: 
 
<ul>
<li>Mit deiner Werkstatt auf vier Rädern hältst du Trucks am Laufen und bringst sie bei einer Reifenpanne schnell wieder in Fahrt</li>
<li>Du verantwortest die fachgerechte Durchführung von Lkw-Reifenmontagen im Fachbetrieb, beim Kunden vor Ort und im Panneneinsatzfall</li>
<li>Du führst sorgfältige und fachgerechte Fuhrpark-Checks durch</li>
</ul>
 
 
 
 
 
 <h2>Dein Profil</h2> 
 
 
 Dein Profil 
 
 
 
 <ul>
<li>Du besitzt den Führerschein der Klasse B</li>
<li>Ein Führerschein der Klasse C1 wäre wünschenswert, eine Kostenübernahme zum Erwerb ist nach Abstimmung möglich</li>
<li>Falls du noch keine Erfahrung im Bereich Reifen mitbringst schulen wir dich gerne in allen relevanten Themen und&nbsp; machen dich zum Experten</li>
<li>Du bist bereit zu Nacht- und Wochenendeinsätzen, welche selbstverständlich zusätzlich vergütet werden</li>
</ul>
Und das Beste: Bewirb dich auch ohne Lebenslauf - wir lernen dich einfach persönlich kennen. 

 
 
 
 
 
 <h2>Unser Angebot</h2> 
 
 
 Unser Angebot 
 
 
 
 <ul>
<li>Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis&nbsp;</li>
<li>Attraktive Vergütung für Panneneinsätze in der Nacht &amp; am Wochenende</li>
<li>Für das bisschen Meer: Urlaubs-/ Weihnachtsgeld und Konzernerfolgsbeteiligung</li>
<li>Gönn dir eine Auszeit: 30 Tage Jahresurlaub und Firmensport von Hansefit</li>
<li>Du bist nicht allein: Für deinen optimalen Start hast du einen Paten an deiner Seite</li>
<li>Das Plus für deine Karriere – Eine Vielzahl interner Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
<li>Wir denken an deine Zukunft - Betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>Erhalte maßangefertigte Arbeitskleidung inkl. Wäscheservice</li>
<li>Profitiere von attraktiven Mitarbeiterrabatten auf Reifen und Reparaturen</li>
</ul>
 
Das ist nix für jeden. Bist du bereit für eine spannende Karriere bei Vergölst? Dann bewirb dich jetzt ohne Lebenslauf und werde Teil unseres Teams! Wir freuen uns auf deine Bewerbung. 
 
Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sind willkommen.

Pannenfahrer (m/w/d)

<h2>Altenpfleger (m/w/d) – Pflege, die wirklich ankommt!</h2>ID:308978Einsatzort:SiegenArt(en) der Anstellung:Teilzeit, Vollzeit<h2>Freiheit, Wertschätzung, Flexibilität – das ist Pflege bei Avanti.</h2>Du bist examinierter Altenpfleger und suchst nach einem Arbeitsplatz, bei dem deine Arbeit zählt – und du als Mensch gesehen wirst? Dann komm zu avanti, dem spezialisierten Personaldienstleister für Pflegeberufe!Wir bieten dir flexible Einsatzmöglichkeiten in Köln und Umgebung – in stationären Einrichtungen, der ambulanten Pflege oder im betreuten Wohnen.<h2>Das bringst du mit:</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger, Pflegefachkraft oder Gesundheits- und Krankenpfleger – spezialisiert auf geriatrische Langzeitpflege &nbsp;&nbsp;</li><li>Erfahrung in der Umsetzung individueller Pflegekonzepte und Pflegeprozesssteuerung &nbsp;</li><li>Versiert in Palliative Care und Schmerzmanagement für Senioren &nbsp;</li><li>Sicher im Umgang mit digitaler Pflegedokumentation und Pflegesoftware &nbsp;</li><li>Verantwortungsvolle Mitarbeit im interdisziplinären Pflegeteam</li><li>Führerschein erforderlich</li></ul><h2>Das bieten wir dir:</h2><ul><li>Unbefristete Festanstellung in Vollzeit / Teilzeit / Minijob &nbsp;</li><li>Übertarifliche Bezahlung + attraktive Zuschläge &nbsp;&nbsp;</li><li>Wunschdienstplan – keine spontane Rufbereitschaft &nbsp;</li><li>Firmenwagen oder Fahrtkostenzuschuss &nbsp;</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld &nbsp;</li><li>Betriebliche Zusatzversicherungen und Mitarbeiterrabatte &nbsp;</li><li>Persönlicher Ansprechpartner, der sich wirklich kümmert &nbsp;</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten &amp; Karriereberatung &nbsp;</li><li>Optional: Work-&amp;-Travel-Einsätze deutschlandweit</li></ul><h2>Allgemeine Altenpflege:</h2><ul><li>Grundpflege: Körperpflege, Ankleiden &amp; Hygiene &nbsp;</li><li>Mobilisation: Umlagern &amp; Gehbegleitung &nbsp;</li><li>Medikamentengabe &amp; Vitalzeichenkontrolle &nbsp;</li><li>Pflegedokumentation &amp; Übergaben</li></ul><h2>Typische Einsatzorte für dich:</h2><ul><li>Seniorenheime &amp; Altenpflegeeinrichtungen</li><li>Pflegeheime &amp; Demenzstationen</li><li>Ambulante Pflegedienste</li><li>Kliniken &amp; Krankenhäuser (geriatrische Stationen)</li><li>Einrichtungen für Betreutes Wohnen</li><li>Tages- und Kurzzeitpflege</li></ul><h2>Warum Avanti GmbH</h2>Weil wir wissen, wie wertvoll Pflegekräfte sind.&nbsp;Wir bieten dir nicht nur einen sicheren und fairen Arbeitsplatz, sondern auch echte Entwicklungsmöglichkeiten, Wertschätzung und individuelle Unterstützung – damit du deinen Beruf mit Stolz und Freude ausüben kannst.&nbsp; Bewirb dich jetzt – und starte in eine Pflegekarriere, die wirklich zu dir passt!&nbsp;avanti GmbH Niederlassung Gummersbach Team Recruiting Forum Gummersbach Steinmüllerallee 5 51643 Gummersbach&nbsp;Tel:&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;02261 20442000 Mail:&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;<a href="mailto:bewerbung.gummersbach@avanti.jobs" target="_blank">bewerbung.gummersbach@avanti.jobs</a> Webseite:&nbsp; <a href="http://www.avanti.jobs" target="_blank">www.avanti.jobs</a>Abteilungen:Medizin / PflegeArt(en) des Personalbedarfs:NeubesetzungTarifvertrag:BAP

Altenpfleger (m/w/d) – Pflege, die wirklich ankommt!

Pannendienstfahrer (m/w/d)

<h2>Altenpfleger (m/w/d) – Deine Karriere in der Seniorenpflege</h2>ID:308987Einsatzort:GummersbachArt(en) der Anstellung:Teilzeit, Vollzeit<h2>Neue Perspektiven in der Altenpflege warten auf dich!</h2>Als kompetenter Personaldienstleister im Gesundheitswesen vermitteln wir examiniert Altenpfleger in Solingen und Umland – ob in Pflegeheimen, Kurzzeitpflege oder Betreutem Wohnen. Bei uns findest du Einsätze, die zu deinem Lebensmodell und deiner Expertise passen.<h2>Dein Erfahrungsprofil</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger, Pflegefachkraft oder Gesundheits- und Krankenpfleger – spezialisiert auf geriatrische Langzeitpflege &nbsp;</li><li>Erfahrung in der Umsetzung individueller Pflegekonzepte und Pflegeprozesssteuerung &nbsp;</li><li>Versiert in Palliative Care und Schmerzmanagement für Senioren &nbsp;</li><li>Sicher im Umgang mit digitaler Pflegedokumentation und Pflegesoftware &nbsp;</li><li>Verantwortungsvolle Mitarbeit im interdisziplinären Pflegeteam</li><li>Führerschein erforderlich</li></ul><h2>Deine Benefits: </h2><ul><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag in Vollzeit, Teilzeit oder Minijob &nbsp;</li><li>Übertarifliche Vergütung inkl. Nacht-, Wochenend- &amp; Feiertagszuschlägen &nbsp;</li><li>Flexible Dienstplanung mit Mitspracherecht</li><li>Fahrtkostenzuschuss oder Firmenwagen zur Privatnutzung &nbsp;</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld &nbsp;</li><li>Betriebliche Zusatzversicherungen &amp; Corporate Benefits &nbsp;</li><li>Persönliche Betreuung durch einen festen Ansprechpartner &nbsp;</li><li>Career Coaching &amp; individuelle Entwicklungspfade &nbsp;&nbsp;</li><li>Gesundheits- und Fitnessangebote &nbsp;</li><li>Optional: Bundesweite Work-&amp;-Travel-Einsätze</li></ul><h2>Ganzheitliche Pflege</h2><ul><li>Grund- und Behandlungspflege für Senioren &nbsp;</li><li>Aktivierung &amp; Alltagsbegleitung &nbsp;</li><li>Assistenz bei Arztvisiten &amp; Therapien &nbsp;</li><li>Pflegeberichtführung &amp; Übergabe an Kollegen</li></ul><h2>Mögliche Einsatzorte:</h2><ul><li>Seniorenresidenzen &nbsp;</li><li>Pflege- und Betreuungszentren &nbsp;</li><li>Rehabilitationszentren &nbsp;</li><li>Palliativstationen</li></ul><h2>Warum Avanti GmbH? </h2>Mach den nächsten Schritt in deiner Pflegekarriere: Starte als Altenpfleger bei avanti durch und finde Einsätze, die wirklich zu dir passen! Hinweis: Alle Stellenausschreibungen der avanti GmbH richten sich an Menschen jeden Geschlechts (m/w/d). Die Auswahl erfolgt ausschließlich auf Basis fachlicher Qualifikationen. avanti GmbH Niederlassung Gummersbach Team Recruiting Forum Gummersbach Steinmüllerallee 5 51643 Gummersbach&nbsp;Tel:&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;02261 20442000 Mail:&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;<a href="mailto:bewerbung.gummersbach@avanti.jobs" target="_blank">bewerbung.gummersbach@avanti.jobs</a> Webseite:&nbsp; <a href="http://www.avanti.jobs" target="_blank">www.avanti.jobs</a>Abteilungen:Medizin / PflegeArt(en) des Personalbedarfs:NeubesetzungTarifvertrag:BAP

Altenpfleger (m/w/d) – Deine Karriere in der Seniorenpflege

Reifenmonteur im mobilen Lkw-Service (m/w/d)

Das Bundeskartellamt ist eine unabhängige Wettbewerbsbehörde im Geschäftsbereich des Bundesministeriums für Wirtschaft und Energie. Der Dienstort ist Bonn. Wir beschäftigen ca. 450 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, davon rd. die Hälfte mit rechts- bzw. wirtschaftswissenschaftlicher Ausbildung. Unsere Aufgabe ist die Sicherung des Wettbewerbs. Dabei arbeiten wir mit der EU-Kommission, den Landeskartellbehörden und ausländischen Kartellbehörden zusammen. Näheres unter <a href="http://www.bundeskartellamt.de">www.bundeskartellamt.de</a> .
Im Sachgebiet „Liegenschaftsmanagement“ (Z2A) ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als 
 Ingenieurin bzw. Ingenieur (w/m/d) 
der Fachrichtung Technische Gebäudeausrüstung 1 
(Referenznummer: 25-18) 
in Teilzeit oder Vollzeit unbefristet zu besetzen. 
Aufgabe der Zentralabteilung ist es, durch die Erfüllung von Querschnittsaufgaben die Funktionsfähigkeit des Amtes zu gewährleisten und die Aufgabenerfüllung in den anderen Organisationseinheiten des Hauses zu unterstützen. Diese Querschnittsbereiche umfassen u. a. das Referat „Innerer Dienst“, welchem die beiden Sachgebiete „Liegenschaftsmanagement“ sowie „Interne Serviceleistungen“ zugeordnet sind. 
Das Sachgebiet Liegenschaftsmanagement trägt wesentlich dazu bei, die Funktionsfähigkeit und die Sicherheit aufrechtzuerhalten, die Nachhaltigkeitsziele zu erreichen sowie die Effizienz der Gebäude, Grundstücke und der Infrastruktur sicherzustellen.
 Mitbauen. Mitgestalten. Mitverantworten. 
Diese interessanten Aufgabengebiete warten u. a. auf Sie: 
Eigenverantwortliche Projektaufgaben des Bauunterhalts, der technischen Gebäudeausrüstung sowie der Objektsicherung auf einer zum Teil denkmalgeschützten Liegenschaft des Bundes in Rheinnähe 
Prüfung und Freigabe von extern erbrachten Dienstleistungen im Rahmen der Ausübung der „Bauherrenfunktion“ für das Gewerk „TGA“ mit den Schwerpunkten Heizung, Klima, Lüftung und Sicherungsanlagen 
Mitwirkung an Vergabeprozessen 
Konstruktive Zusammenarbeit mit der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben und externen Dienstleistern 
Aufgaben im Arbeitsschutz: Mitwirken bei der Erstellung von Gefährdungsbeurteilungen und Betriebsanweisungen 
Begleitung der Einführung, Betreuung und Pflege einer CAFM-Software
 Das müssen Sie mitbringen: 
Ein mit einem Bachelor oder Fachhochschul-Diplom erfolgreich abgeschlossenes Studium in den Bereichen Elektrotechnik, Elektro- und Informationstechnik, Gebäudeenergie- und Informationstechnik, Versorgungstechnik, Energie- und Umwelttechnik, Energie- und Verfahrenstechnik, Technisches Facility Management (Workplace und Facility Engineering) oder einer vergleichbaren Fachrichtung 
und 
praktische Erfahrungen in der Planung und Durchführung von Bau- und Instandhaltungsmaßnahmen an technischer Gebäudeausrüstung vorzugsweise mit den Schwerpunkten Heizung, Klima, Lüftung und Sanitär 
oder
nachgewiesene vergleichbare Fähigkeiten, Erfahrungen und Kenntnisse mit einer mehrjährigen Berufserfahrung in der öffentlichen Verwaltung
Sofern Sie einen ausländischen Bildungsabschluss erlangt haben, fügen Sie Ihren Bewerbungsunterlagen möglichst einen Nachweis über die Anerkennung dieses Abschlusses durch die Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen der Kultusministerkonferenz bei. Weitere Informationen können der Internetseite der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen unter <a href="https://www.kmk.org/zab">https://www.kmk.org/zab</a> entnommen werden.
Darüber hinaus erwarten wir von Ihnen:
Eine gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise in deutscher Sprache 
Gültiger Aufenthaltstitel in Deutschland, inklusive gültiger Arbeitserlaubnis 
Gutes Dokumentationsvermögen 
Hohe Leistungsbereitschaft und Belastbarkeit 
Eine ausgeprägte Dienstleistungs- und Serviceorientierung sowie Qualitätsbewusstsein 
Ausgeprägte kommunikative und kooperative Fähigkeiten für die Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern 
Schnelle Auffassungsgabe und Fähigkeit, komplexe Sachverhalte adressatenorientiert, verständlich und effizient vermitteln zu können
Von Vorteil sind außerdem:
Praxisorientierte Kenntnisse in allen Bereichen der HOAI 
Praktische Erfahrungen im Vergabe- und Vertragsmanagement (Erstellung von Leistungsverzeichnissen, Begleitung von Vergabeverfahren o. ä.) 
Erfahrungen im Team- und Projektmanagement 
Kenntnisse und Erfahrungen in einem der o. g. Einsatzbereiche
 Gehalt und Perspektive: 
Bei Vorliegen eines abgeschlossenen Hochschulstudiums in den oben genannten Fachrichtungen erfolgt die Einstellung unbefristet in der Entgeltgruppe 11 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) mit einer sechsmonatigen Probezeit. 
Im Übrigen ist die unbefristete Einstellung in der Entgeltgruppe 10 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) mit einer sechsmonatigen Probezeit beabsichtigt.
Außerdem bieten wir Ihnen
Sinnhaftigkeit: Einen Arbeitsplatz mit abwechslungsreichen, vielschichtigen und interessanten Aufgaben sowie ein hohes Maß an selbstständiger und entscheidungsorientierter Arbeit in einem angenehmen Arbeitsumfeld aus erfahrenen Kolleginnen und Kollegen und Nachwuchskräften.
Gemeinwohlorientierung: Mit Ihrer Tätigkeit helfen Sie, den Wettbewerb zu sichern und dienen daher nicht nur (abstrakt) dem Staat, sondern schützen konkret Innovation und Wohlstand in Deutschland.
Familienbewusste Personalpolitik: Seit 2015 mit dem audit berufundfamilie® ausgezeichnet, flexible Arbeitszeitgestaltung, Teilzeit in verschiedenen, nach den individuellen Bedürfnissen ausgerichteten Modellen sowie Telearbeitsplätze. Nach der Einarbeitungszeit besteht die Möglichkeit, bis zu 50 Prozent der Arbeitszeit im Home-Office zu arbeiten.
Weiterentwicklung: Umfangreiche Fortbildungsangebote und Qualifizierungsmaßnahmen im Rahmen unserer Personalentwicklung.
Teamzugehörigkeit: Einen Nachwuchskreis (NWK), der neuen Kolleginnen und Kollegen als Anlauf- und Austauschstelle dient. Einmal im Jahr besteht die Möglichkeit zur Teilnahme an der NWK-Fahrt zu einer ausländischen Wettbewerbsbehörde.
Weitere Vorteile: Einen Arbeitgeber-Zuschuss für ein Jobticket für Fahrten im öffentlichen Personennahverkehr (ÖPNV). Eine zusätzliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte über die Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL) sowie vermögenswirksame Leistungen.
 Weitere Informationen: 
 Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten. 
 Die Arbeitsplätze im Bundeskartellamt sind grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigte geeignet. Bei Vorliegen entsprechender Bewerbungen wird geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten entsprochen werden kann. 
 Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. 
 Das Bundeskartellamt gewährleistet die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Unter Hinweis auf § 6 Abs. 1 Bundesgleichstellungsgesetz werden Frauen verstärkt aufgefordert, sich zu bewerben. 
 Haben wir Ihr Interesse geweckt? 
Dann bewerben Sie sich jetzt - und kommen in unser Team! 
Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung mit Ihren vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (inkl. Anschreiben, Lebenslauf, Kopien der Schul- und Ausbildungszeugnisse, Laufbahnprüfungs- und Arbeitszeugnisse, dienstliche Beurteilungen, Fortbildungsnachweise, ggf. Nachweis über die Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung etc.) bis zum 27. November 2025 .
Unser Online-Bewerbungsportal finden Sie auf unserer Homepage: <a href="https://www.bundeskartellamt.de/stellenangebote">https://www.bundeskartellamt.de/stellenangebote</a> .
Alternativ können Sie sich auch schriftlich bewerben. Senden Sie uns hierzu Ihre schriftlichen Bewerbungsunterlagen (möglichst nicht in Mappen, sondern in gehefteter Kopie) an Bundeskartellamt - Dezernat Z4B -, Kaiser-Friedrich-Straße 16, 53113 Bonn zu. Die Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgesandt. 
 Die Datenschutzhinweise für Bewerberinnen und Bewerber zur Durchführung von Bewerbungsprozessen finden Sie hier . 
 Haben Sie noch Fragen? 
Dann wenden Sie sich bitte an Frau Theis, Z4B (Tel. 0228 9499‑5073 ), oder senden Sie eine Nachricht an <a href="mailto:bewerbung@bundeskartellamt.bund.de">bewerbung@bundeskartellamt.bund.de</a> .
1 Die Stellenbezeichnung meint nicht nur die männliche und weibliche Variante, sondern steht für die geschlechtsneutrale Bezeichnung des Berufs.

Ingenieurin bzw. Ingenieur (w/m/d) der Fachrichtung Technische Gebäudeausrüstung

Lagerist (m/w/d) - Standort Solingen
 vor Ort Solingen, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Lager/Logistik
Die Biscuit-International-Gruppe besteht aus international tätigen Unternehmen der Süß- und Dauerbackwarenbranche. Daher gehören wir zum führenden Hersteller von Eigenmarken für Kekse und Brotersatzprodukte in Europa. Unsere starke Marktkenntnis und geografische Abdeckung sowie unser einzigartig vielfältiges Portfolio und hochqualifizierten Mitarbeiter bieten unseren Kunden und Partnern unvergleichliches Fachwissen und Mehrwert. Wir sind in 32 Fabriken tätig und beschäftigen mehr als 5.000 Mitarbeiter. Sie möchten auch mit uns wachsen? Dann - 
«-auf die Plätzchen! Fertig! Los!- 
Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur Verstärkung unseres Teams in unserem Werk (Dreischichtbetrieb) in Solingen als
Lagerist (m/w/d) - Standort Solingen 
Vollzeit (38 Std./Wo)
Ihre Aufgaben:
 Prüfung eingehender Warensendungen 
 Wareneinlagerung nach erfolgter Freigabe 
 Kommissionierung von Kundenaufträgen 
 Unterstützung bei der Organisation bzw. Bereitstellung ausreichender Lagerkapazitäten 
Stellenanforderungen
 Einschlägige Berufserfahrung im Bereich Lager - idealerweise mit Hochregallager 
 Erfahrung in der LKW-Beladung 
 Gabelstaplerschein 
 PC-Kenntnisse - idealerweise Erfahrung mit dem Programm SAP 
 Flexibilität, Team- und Kommunikationsfähigkeit 
 Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift 
 Bereitschaft zur Schichtarbeit (3-Schichtsystem), ggf. Mehrarbeit an Wochenenden 
Das bieten wir Ihnen:
 Gestaltungsfreiräume in einem Unternehmen mit offener und bodenständiger Kultur 
 Ein respektvoller Umgang miteinander 
 Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten 
 Gehaltszahlung nach Tarifvertrag (13 Gehälter) 
 30 Tage Urlaubsanspruch, Urlaubsgeld und Jahressonderzahlung 
 Benefits wie JobRad nach der Probezeit 
Kontakt
Ziko Jovic 
 Senior Interim Recruitment Manager 
 E-Mail: <a href="mailto:zjovic@biscuitinternational.com">zjovic@biscuitinternational.com</a> 
 Tel.: +49 1590 475 66 08 
Jetzt bewerben

Lagerist (m/w/d)

Produktentwickler (m/w/d) Feinkost
Wir leben Qualität - das gilt nicht nur für unsere vielfältigen Produkte, sondern insbesondere auch für den Umgang mit unseren Mitarbeitenden. Bei Kühlmann setzen wir auf Verantwortung, Freiräume und Innovation und schaffen ein Umfeld, in dem Ihre Ideen gefragt sind. Unser Ziel ist es Menschen mit qualitativ hochwertiger Feinkost glücklich zu machen. Das Fundament für unseren Erfolg seit der Gründung im Jahr 1912, sind über 1.500 Beschäftigte. Unsere Kunden schätzen die Qualität unserer Produkte sowie die persönliche Note unseres Familienunternehmens. Für unseren Standort in Rietberg (Westerwiehe) bei Gütersloh suchen wir eine motivierte Teamplayer-Persönlichkeit.
Wir bieten Ihnen
Onboarding und umfassende Einarbeitung für neue Kolleginnen und Kollegen 
flexible Arbeitszeitmodelle 
wertschätzendes Arbeitsumfeld und flache Hierarchien, vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten und eine langfristige berufliche Perspektive 
30 Tage Urlaub 
Dienstrad 
Sportnavi 
Jubiläumszuwendung 
betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss 
Corporate Benefits 
rabattierter Mitarbeiterverkauf
Ihr Tag bei uns
Sie entwickeln neue Lebensmittelprodukte basierend auf eigenen Ideen oder gemäß Kundenbriefings und stellen sicher, dass diese den Marktanforderungen entsprechen. 
Aktuelle Markttrends und Lebensmittelinnovationen haben Sie stets im Blick und leiten daraus Ideen für die Produktentwicklung ab. 
Bestehende Rezepturen optimieren Sie kontinuierlich, um Geschmack, Qualität und Haltbarkeit zu maximieren und die Produkte stets auf dem neuesten Stand zu halten. 
Sie begleiten Ihre Projekte aktiv, dokumentieren den Fortschritt und stellen sicher, dass alle Meilensteine effizient erreicht werden. 
Interne Verkostungen und Entwicklungs-Workshops organisieren Sie selbstständig, um gemeinsam mit unseren Kunden die Marktfähigkeit der Produkte zu testen und weiter zu verbessern.
Was Sie dafür benötigen
Sie haben ein abgeschlossenes Studium der Lebensmitteltechnologie, Oecotrophologie oder alternativ eine Ausbildung zum Koch oder Konditor (m/w/d). 
Ihre Begeisterung für die Entwicklung von Lebensmitteln und das Verfolgen neuer Lebensmitteltrends treiben Sie an. 
Sie lieben es, innovative Produkte zu entwickeln, die die Bedürfnisse der Kunden optimal erfüllen. 
Ihre Teamfähigkeit und Ihr Engagement zeichnen Sie aus. Sie arbeiten mit Loyalität und setzen sich für den Erfolg des Teams ein. 
Mit Ihrer Koordinations- und Organisationsfähigkeit sorgen Sie dafür, dass Projekte reibungslos und termingerecht umgesetzt werden. 
Erfahrung in der Produktentwicklung ist von Vorteil, aber auch Quereinsteiger mit einer Leidenschaft für Lebensmittel sind bei uns herzlich willkommen.
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen. 
Ihre Ansprechpartnerin ist Frau Kimberley Hurman 
Im Thüle 26 | 33397 Rietberg | 05244 4009 0
Online-Bewerbung

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