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<h3>Sachgebietsleitung Wasserproduktion (m/w/d)</h3>Deine berufliche Chance: Wir wollen als Treiber der Energie­wende die Zukunft der Energie­versorgung unserer Region aktiv gestalten und unsere Chancen als vielseitiger Regional­versorger mit breitem Dienstleistungs­spektrum nutzen. Für unsere Kunden arbeiten wir an modernen Energie­lösungen und sind Dienst­leister in vielen Bereichen des täglichen Lebens am Niederrhein. Gestalte mit uns die Wasserversorgung der Zukunft! Du willst nicht nur verwalten, sondern gestalten? Bei uns bekommst Du die Chance, Verantwortung zu übernehmen – für den sicheren Betrieb und die Weiter­entwicklung moderner Wasser­versorgungs­anlagen in unserer Region. Dich erwartet ein viel­seitiges Aufgaben­gebiet mit technischem Tiefgang, Gestaltungs­spielraum und Sinn. Wenn Du Spaß daran hast, komplexe Prozesse zu steuern, Lösungen zu finden und mit einem engagierten Team die Wasser­versorgung von morgen mitzugestalten – dann freuen wir uns auf Dich! Sachgebietsleitung Wasserproduktion (m/w/d)<h3>Das sollte Dich reizen</h3><ul> <li>Du leitest das Sachgebiet Wasserproduktion – mit dem Anspruch, unseren hohen Qualitätsstandard zu sichern</li> <li>Du übernimmst die Rolle der verantwortlichen technischen Fachkraft nach DVGW W 1000</li> <li>Du koordinierst selbstständig den Betrieb, die Instandhaltung und Wartung unserer Anlagen</li> <li>Du bearbeitest alle Leistungsphasen nach HOAI für Neu- und Umbauten sowie Erweiterungen verfahrenstechnischer Anlagen</li> <li>Du behältst behördliche Auflagen, Prüfzyklen und Sicherheitsvorgaben im Blick – und setzt sie verlässlich um</li> <li>Du unterstützt den Abteilungsleiter, indem Du frühzeitig Lösungen entwickelst und umsetzt</li> <li>Du planst Kosten, steuerst Budgets und entwickelst belastbare Prognosen für den Wirtschaftsplan</li> <li>Du vertrittst die ENNI nach außen – z.B. gegenüber Behörden, Fachgremien und in wasserwirtschaftlichen Kooperationen bei Themen rund um die Wasserversorgung</li> </ul><h3>Das bringst Du mit</h3><ul> <li>Ein abgeschlossenes Studium in Wasserwirtschaft oder Netztechnik und Netzbetrieb – alternativ bist Du Wassermeister/-in mit entsprechender Erfahrung</li> <li>Idealerweise hast Du die Qualifikation als Gewässerschutzbeauftragten</li> <li>Du kennst Dich mit Betrieb, Instandhaltung und Inbetriebnahme von Wasserversorgungsanlagen aus</li> <li>MS Office, SAP und GIS-Anwendungen sind für Dich kein Neuland</li> <li>Du bist mit dem DVGW-Regelwerk und relevanten Vorschriften (z.B. BetrSichV, WHG, TrinkwV) vertraut</li> <li>Du arbeitest eigenständig, lösungsorientiert und bleibst auch unter Druck gelassen</li> <li>Du bringst Teamgeist, Kommunikationsstärke und Führungskompetenz mit</li> <li>Einen Führerschein Klasse B hast Du – und Lust, Dich fachlich weiterzuentwickeln</li> </ul><h3>Das bieten wir</h3><ul> <li>Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Unternehmensumfeld</li> <li>Die Möglichkeit, Deine Ideen einzubringen und aktiv an der Weiterentwicklung der Abteilung mitzuwirken</li> <li>Ein motiviertes und kollegiales Team, das Dich bei Deiner Einarbeitung unterstützt</li> <li>Faire Dotierung nach TVV, Sonderzahlungen, Betriebliche Altersversorgung (z.B. RZVK), ergebnisorientierte Prämien und Weiterbildungs­möglichkeiten</li> <li>Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten</li> <li>Job-Rad, Betriebssport und Zuschuss zu Gesundheitsmaßnahmen</li> <li>Mobiles Arbeiten</li> <li>Minutengenaue Zeiterfassung</li> <li>Kostenlose Getränke am Arbeitsplatz</li> <li>Kurze Kommunikationswege</li> <li>Zentrale Lage am Rande des Ruhrgebiets sowie gute Autobahnanbindung (Nähe Duisburg, Düsseldorf)</li> </ul><h3>Kontakt</h3>Jetzt bewerben Du hast Interesse, mehr zu erfahren? Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftige Online-Bewerbung, gerne unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und Deines möglichen Einstellungstermins. Willkommen sind bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, Alter, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion, ethnischer und sozialer Herkunft. Wir fördern die berufliche Gleichstellung von Frauen und berücksichtigen diese Bewerbungen besonders. Jetzt bewerben

Sachgebietsleitung Wasserproduktion (m/w/d)

<h3>Sachgebietsleitung Wasserproduktion m/w/d</h3>Deine berufliche Chance: Wir wollen als Treiber der Energiewende die Zukunft der Energieversorgung unserer Region aktiv gestalten und unsere Chancen als vielseitiger Regionalversorger mit breitem Dienstleistungsspektrum nutzen. Für unsere Kunden arbeiten wir an modernen Energielösungen und sind Dienstleister in vielen Bereichen des täglichen Lebens am Niederrhein. Gestalte mit uns die Wasserversorgung der Zukunft ! Du willst nicht nur verwalten, sondern gestalten? Bei uns bekommst Du die Chance, Verantwortung zu übernehmen – für den sicheren Betrieb und die Weiterentwicklung moderner Wasserversorgungsanlagen in unserer Region. Dich erwartet ein vielseitiges Aufgabengebiet mit technischem Tiefgang, Gestaltungsspielraum und Sinn. Wenn Du Spaß daran hast, komplexe Prozesse zu steuern, Lösungen zu finden und mit einem engagierten Team die Wasserversorgung von morgen mitzugestalten – dann freuen wir uns auf Dich! Sachgebietsleitung Wasserproduktion m/w/d<h3>Das sollte Dich reizen</h3><ul> <li>Du leitest das Sachgebiet Wasserproduktion – mit dem Anspruch, unseren hohen Qualitätsstandard zu sichern</li> <li>Du übernimmst die Rolle der verantwortlichen technischen Fachkraft nach DVGW W 1000</li> <li>Du koordinierst selbstständig den Betrieb, die Instandhaltung und Wartung unserer Anlagen</li> <li>Du bearbeitest alle Leistungsphasen nach HOAI für Neu- und Umbauten sowie Erweiterungen verfahrenstechnischer Anlagen</li> <li>Du behältst behördliche Auflagen, Prüfzyklen und Sicherheitsvorgaben im Blick – und setzt sie verlässlich um</li> <li>Du unterstützt den Abteilungsleiter, indem Du frühzeitig Lösungen entwickelst und umsetzt</li> <li>Du planst Kosten, steuerst Budgets und entwickelst belastbare Prognosen für den Wirtschaftsplan</li> <li>Du vertrittst die ENNI nach außen – z.B. gegenüber Behörden, Fachgremien und in wasserwirtschaftlichen Kooperationen bei Themen rund um die Wasserversorgung</li> <li>Nach einer umfassenden Einarbeitung übernimmst du turnusmäßig die Rufbereitschaft im Team</li> </ul><h3>Das bringst Du mit</h3><ul> <li>Ein abgeschlossenes Studium in Wasserwirtschaft oder Netztechnik und Netzbetrieb – alternativ bist Du Wassermeister/-in mit entsprechender Erfahrung</li> <li>Idealerweise hast Du die Qualifikation als Gewässerschutzbeauftragten</li> <li>Du kennst Dich mit Betrieb, Instandhaltung und Inbetriebnahme von Wasserversorgungsanlagen aus</li> <li>MS Office, SAP und GIS-Anwendungen sind für Dich kein Neuland</li> <li>Du bist mit dem DVGW-Regelwerk und relevanten Vorschriften (z.B. BetrSichV, WHG, TrinkwV) vertraut</li> <li>Du arbeitest eigenständig, lösungsorientiert und bleibst auch unter Druck gelassen</li> <li>Du bringst Teamgeist, Kommunikationsstärke und Führungskompetenz mit</li> <li>Einen Führerschein Klasse B hast Du – und Lust, Dich fachlich weiterzuentwickeln</li> </ul><h3>Das bieten wir</h3><ul> <li>Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Unternehmensumfeld</li> <li>Die Möglichkeit, Deine Ideen einzubringen und aktiv an der Weiterentwicklung der Abteilung mitzuwirken</li> <li>Ein motiviertes und kollegiales Team, das Dich bei Deiner Einarbeitung unterstützt</li> <li>Faire Dotierung nach TVV, Sonderzahlungen, Betriebliche Altersversorgung (z.B. RZVK), ergebnisorientierte Prämien und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten</li> <li>Job-Rad, Betriebssport und Zuschuss zu Gesundheitsmaßnahmen</li> <li>Mobiles Arbeiten</li> <li>Minutengenaue Zeiterfassung</li> <li>Kostenlose Getränke am Arbeitsplatz</li> <li>Kurze Kommunikationswege</li> <li>Zentrale Lage am Rande des Ruhrgebiets sowie gute Autobahnanbindung (Nähe Duisburg, Düsseldorf)</li> </ul><h3>Kontakt</h3>Jetzt bewerben Du hast Interesse, mehr zu erfahren? Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftige Online-Bewerbung, gerne unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und Deines möglichen Einstellungstermins. Willkommen sind bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, Alter, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion, ethnischer und sozialer Herkunft. Wir fördern die berufliche Gleichstellung von Frauen und berücksichtigen diese Bewerbungen besonders. Jetzt bewerben

Sachgebietsleitung Wasserproduktion m/w/d

Die Bochumer Verein Verkehrstechnik GmbH ist einer der weltweit führenden Hersteller von Qualitätsrädern und -radsätzen für alle Arten von Schienenfahrzeugen. Von der Straßenbahn bis zum ICE - auf allen Kontinenten bewegen wir Güter und Menschen und nehmen bei der Entwicklung innovativer Konzepte für den rollenden Verkehr seit Jahrzehnten eine Führungsposition ein. Diese Erfolge sind auch das Resultat der konsequenten Orientierung am Bedarf unserer Kunden und der kontinuierlichen Förderung der Kompetenz unserer Mitarbeitenden. Für unseren Standort in Bochum suchen wir: Leiter Einkauf (m/w/d) Strategische Aufgaben: <ul> <li>Entwicklung langfristiger Strategien für die Beschaffung von Gütern und Dienstleistungen, welche auf die Unternehmensziele abgestimmt sind</li> <li>Aufbau strategischer Beziehungen zu Lieferanten, verhandeln von Verträgen und Sicherstellung der Lieferantenqualität, um den hohen Anforderungen des Marktes zu entsprechen</li> <li>Beobachtung und Analyse des Beschaffungsmarktes um Trends, neue Technologien und potenzielle Lieferanten zu identifizieren</li> <li>Planung und Verwaltung des Budgets für den Einkauf und Verantwortung für eine wirtschaftliche Ressourcennutzung</li> <li>Festlegung unternehmensweiter Richtlinien für den Einkauf, um gesetzlichen und internen Vorgaben entsprechen</li> <li>Identifikation und Minimierung von Risiken im Beschaffungsprozess, wie z.B. Lieferengpässe oder Preisschwankungen</li> </ul> Operative Aufgaben: <ul> <li>Koordination und Durchführung aller Einkaufsaktivitäten, insbesondere für Stahl- und zur Herstellung unserer Produkte erforderlichen Güter, einschließlich des weltweiten Transports zu unseren Kunden</li> <li>Aufbauen von Lieferanten in Best-Cost-Ländern</li> <li>Einholen von Angeboten verschiedener Lieferanten, Bewertung anhand von Preis, Qualität und Lieferbedingungen sowie treffen einer fundierten Auswahl</li> <li>Führen von Verhandlungen über Preise, Lieferbedingungen, Zahlungsmodalitäten und andere Vertragsinhalte</li> <li>Abwicklung von Bestellungen, Überwachung von Lieferterminen und Verantwortung für eine reibungslose Abwicklung</li> <li>Überprüfung gelieferter Waren auf Qualität und Menge und einleiten von Maßnahmen zur Fehlerbehebung </li> <li>Überprüfung von Lieferantenrechnungen</li> <li>Identifikation und Implementierung von Maßnahmen zur Effizienzsteigerung im Einkaufsprozess</li> </ul> Mitarbeiterführung: <ul> <li>Führung des Einkaufsteams inklusive fachlicher Weiterentwicklung</li> <li>Setzen von smarten Zielen – passend zur Unternehmensstrategie</li> <li>Förderung interner Potenziale</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene (Hochschul-) Ausbildung im kaufmännischen und/oder technischen Bereich</li> <li>Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung im internationalen Einkauf (insbesondere für Stahl)</li> <li>Profundes Wissen im Einkaufs-/Vertragsrecht (BGB, HGB, VOB)</li> <li>Sehr gute Kenntnisse in SAP/R3 MM sowie sicherer Umgang mit MS-Office</li> <li>Verhandlungsgeschick, ausgeprägte analytische und kommunikative Fähigkeiten und strukturierte Arbeitsweise</li> <li>Sehr gute Englischkenntnisse</li> <li>Bereitschaft zu Dienstreisen</li> </ul> <ul> <li>Aus- und Weiterbildung</li> <li>Betriebsarzt</li> <li>Coaching</li> <li>Ergonomische Arbeitsplätze</li> <li>Essenszulage</li> <li>Firmenhandy</li> <li>Firmenlaptop</li> <li>Flexible Arbeitszeiten</li> <li>Gute Verkehrsanbindung</li> <li>Internetnutzung</li> <li>JobRad</li> <li>Kantine</li> <li>Mobiles Arbeiten</li> <li>Parkplatz</li> <li>Mitarbeiterrabatte</li> <li>Mitarbeiterevents</li> </ul>

Leiter Einkauf (m/w/d)

Für unseren Kunden, einen erfolgreichen und wachstumsstarken Marktführer im Messebereich, suchen wir eine engagierte Persönlichkeit mit Herz und Kommunikationsgeschick.
Als Sachbearbeiter (m/w/d) betreust du telefonisch und schriftlich Messeaussteller und wirst Teil eines unterstützenden Teams mit tollen Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten – in direkter Festanstellung.

 
 <h3>Wir bieten</h3>
 
 
 <ul><li>Einstiegsgehalt von&nbsp;2.300 € brutto&nbsp;bei einer 40-Stunden-Woche</li><li>Eine unbefristete Anstellung direkt beim Unternehmen</li><li>Flexible Arbeitszeiten&nbsp;von Montag bis Freitag zwischen 8:00 und 18:00 Uhr, gelegentlich auch am Wochenende oder Feiertagen</li><li>Gründliche&nbsp;Einarbeitung&nbsp;und Unterstützung während der ersten 6 Monate</li><li>Möglichkeit auf&nbsp;Homeoffice&nbsp;an 2-3 Tagen nach der Einarbeitungsphase</li><li>30 Urlaubstage pro Jahr zur Erholung</li><li>Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen&nbsp;</li><li>Vielfältige Chancen zur beruflichen Weiterentwicklung</li><li>Spannende und abwechslungsreiche Aufgabenbereiche</li><li>Kostenfreie Parkplätze direkt am Arbeitsplatz</li><li>Hervorragende Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel</li><li>Zugang zu firmeneigenen Trainings- und Coachingprogrammen</li></ul>
 
 

 
 
 <h3>Ihre Aufgaben</h3>
 
 
 <ul><li>Betreuung von Messeausstellern per Telefon und E-Mail</li><li>Beratung zu Standbau und technischen Dienstleistungen</li><li>Erstellung und Versand von individuellen Angeboten</li><li>Koordination und Kommunikation mit internen Abteilungen</li><li>Unterstützung bei der Terminplanung und Nachverfolgung von Anfragen</li></ul>
 
 

 
 
 <h3>Ihr Profil</h3>
 
 
 <ul><li>Erfahrung im telefonischen und schriftlichen Kundenkontakt</li><li>Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse</li><li>Idealerweise Kenntnisse in einer weiteren Fremdsprache</li><li>Freude am direkten Austausch mit Kunden per Telefon und E-Mail</li><li>Sicherer Umgang mit PC und gängigen Software-Anwendungen</li></ul>
 
 

 
 
 Du fühlst dich angesprochen? 
Für eine schnelle Rückmeldung nutze unser Online Portal oder schicke uns eine Email an Hast du Fragen? - Rufe uns einfach unter <a href="tel:021187667811" target="_blank">0211 - 876678 - 11</a> an, Deine persönliche Ansprechpartnerin Irma Kurbegovic steht Dir gerne zur Verfügung.
DAHMEN - Sprungbrett mit Perspektive

Sachbearbeiter Kundenservice (m/w/d) – Messebereich

Die Unternehmensstrategie der Aurelis basiert auf den zwei Säulen Development und Asset &amp; Property Management. Im Development entwickelt das Unternehmen standortgerechte Konzepte für ungenutzte Brachflächen, um sie in baureife Grundstücke mit Zukunft zu verwandeln. Außerdem baut, saniert und erweitert Aurelis Gebäude – von Gewerbeparks über Logistikimmobilien bis zu Bürohäusern. Im Bereich Asset &amp; Property Management betreut Aurelis ihre Mieterinnen und Mieter und sorgt für den Werterhalt und die Wertsteigerung des Bestandsportfolios. Zudem erwirbt das Unternehmen Brachflächen, Gewerbeparks, Lagerhallen und Werksareale – auch leerstehend und sanierungsbedürftig – in deutschen Metropolregionen und Industrieclustern. Um das Kompetenz- und Leistungsspektrum unseres Teams zu erweitern, suchen wir zum nächstmöglichen Termin eine Assistenz für den Empfang (m/w/d) für unser Regionalbüro West in Duisburg <ul> <li>Empfang und Bewirtung von Gästen und Kunden</li> <li>Telefonmanagement und E-Mail-Management</li> <li>Bearbeiten der Ein- und Ausgangspost</li> <li>Entgegennahme von Lieferungen</li> <li>Beauftragung von Dienstleistungen</li> <li>Verwaltung der Besprechungsräum inklusive Vor- und Nachbereitung</li> <li>Organisation von Meetings, Besprechungen und Firmenevents</li> <li>Datenpflege und Bestellwesen</li> <li>Digitale Verwaltung der regionale Mobilfunkverträge</li> <li>Zuständig für den regionalen Fuhrpark</li> <li>Übernahme der Aufgaben als Sicherheitsbeauftragte (m/w/d) des Regionalbüros</li> <li>Vertretung im Assistenzteam</li> </ul> <ul> <li>Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, vorzugsweise aus der Hotelbranche</li> <li>Sie haben mindestens zwei Jahre Berufserfahrung, vorzugsweise am Empfang</li> <li>Sie verfügen über sehr gute Kenntnisse in den MS-Office-Anwendungen</li> <li>Grundkenntnisse in der englischen Sprache setzen wir voraus</li> </ul> <ul> <li>Sicheres Anstellungsverhältnis</li> <li>Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege</li> <li>Eigenverantwortliches Arbeiten mit ausreichend Raum für eigene Ideen</li> <li>Aufgeschlossene und kollegiale Arbeitsatmosphäre</li> <li>Modernes Arbeitsumfeld mit hochwertiger technischer Ausstattung</li> <li>Strukturierter Onboarding-Prozess und individuelle Einarbeitung</li> <li>Regelmäßige Mitarbeiterevents</li> <li>Maßgeschneiderte Weiterbildungsangebote</li> <li>Förderung in der betrieblichen Altersversorgung</li> <li>Jobticket</li> <li>Jobrad</li> <li>30 Tage Urlaub und bezahlte Sonderurlaubstage</li> <li>Firmenjubiläumskultur</li> <li>Firmenfitnessprogramm</li> <li>Angebote im Rahmen des Gesundheitsmanagements</li> <li>Kostenfreie Getränke </li> </ul>

Assistenz für den Empfang (m/w/d)

Die Vonovia SE ist Europas führendes privates Wohnungsunternehmen. Über eine Million Menschen haben mit Vonovia ein bezahlbares, attraktives und lebenswertes Zuhause gefunden. Zum Bestand gehören rund 568.000 eigene Wohnungen in Deutschland, Österreich und Schweden. Vonovia versteht die Bewirtschaftung dieser Wohnungen als wirtschaftlichen und gesellschaftlichen Auftrag gleichermaßen: Das Unternehmen setzt sich ein für mehr Klimaschutz, mehr altersgerechte Wohnungen und ein gutes Zusammenleben in den Quartieren. Zudem investiert Vonovia in die Instandhaltung der Gebäude und entwickelt wohnungsnahe Dienstleistungen für mehr Lebensqualität. Das Unternehmen zählt über 16.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Seit 2013 ist Vonovia börsennotiert und seit September 2015 Mitglied im deutschen Leitindex DAX 30 (Heute DAX 40). Sie bringen Erfahrungen in der technischen Prozessteuerung und im Projektmanagement mit? Sie möchten Ihre Expertise gezielt einsetzen, um die strategische Weiterentwicklung einer zukunftsorientierten Handwerkerorganisation aktiv mitzugestalten? Dann übernehmen Sie Verantwortung in unserer neuen Abteilung VTS-Entwicklung für den technischen Service – und treiben Sie mit Ihrem Know-how und Ihrem Team richtungsweisende Projekte voran! <ul> <li>Sie übernehmen die Verantwortung für bereichsübergreifende Schlüsselprojekte im technischen Service und bringen dabei Ihre umfangreiche Erfahrung in die strategische Planung und Umsetzung ein</li> <li>Sie führen und steuern komplexe Initiativen zu Themen wie Digitalisierung, KI oder Prozessinnovation – von der Konzeptphase bis zur nachhaltigen Implementierung</li> <li>Gemeinsam mit Ihrem Team analysieren und optimieren Sie bestehende Prozesse, gestalten zukunftsfähige Strukturen und fördern die digitale Transformation der Organisation</li> <li>Als Projektverantwortlicher sind Sie zentrale Ansprechperson für Fachbereiche, Führungskräfte und externe Partner – dabei managen Sie aktiv die Projektkommunikation und das Stakeholder-Management auf allen Ebenen</li> <li>Sie bereiten Entscheidungsvorlagen und Präsentationen für das Top-Management vor und wirken direkt an der strategischen Ausrichtung des Unternehmens mit </li> </ul> <ul> <li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Wirtschafts-, Ingenieur- oder Technikwissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Sie haben bereits Erfahrungen im Projekt- und Prozessmanagement – idealerweise in einem technisch geprägten oder sehr immobiliennahen Umfeld</li> <li>Sie überzeugen durch ein ausgeprägtes strategisches und unternehmerisches Denken, hohe Kommunikationsfähigkeit und ein sicheres Auftreten auf Management-Ebene</li> <li>Sie verfügen über ein tiefes Verständnis für komplexe Geschäftsprozesse und sind versiert in der Steuerung interdisziplinärer Teams</li> <li>Sie reisen gelegentlich gerne, um Ihre Projekte und Ihr Netzwerk auch vor Ort aktiv weiterzuentwickeln</li> </ul> <ul> <li>Umfangreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten für erfahrene Fach- und Führungskräfte</li> <li>Flexibles Arbeiten mit Homeoffice-Optionen und moderner Arbeitsplatztechnologie</li> <li>Individuelles Onboarding mit Mentoring, Coaching und starkem internen Netzwerk</li> <li>Attraktive Gesundheits- und Wellbeing-Angebote</li> <li>Einen sicheren, unbefristeten Arbeitsplatz in Europas führendem Wohnungsunternehmen</li> <li>Raum für Eigenverantwortung, Gestaltung und Innovation</li> <li>Eine offene, kollegiale Unternehmenskultur mit regelmäßigen Networking- und Teamevents</li> </ul>

Projektmanager:in für den Bereich Entwicklung technischer Service - Bochum

Stetige Veränderung und aktive Mitgestaltung der Energiewelt von Morgen sind bereits heute unser Antrieb. Die Stadtwerke Herne arbeiten als kommunaler Energieversorger an Wegen die Versorgung mit Strom, Gas, Fernwärme sowie zahlreichen energienahen Dienstleistungen neu zu denken. Durch nachhaltige Lösungen in Bereichen wie Photovoltaik, Elektromobilität oder Smart Meter schaffen wir Angebote für eine fortschrittliche und ökologische Zukunft. Diese Vision setzen wir Tag für Tag mit einem starken Team um und freuen uns auf tatkräftige Unterstützung für die nächsten Schritte. Für die Abteilung „Marketing“ wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein Content Creator (m/w/d) gesucht. <ul> <li>Ableitung und Entwicklung von Inhalten zur medialen Kommunikation</li> <li>Planung, Erstellung und Pflege von Inhalten für Website, Social Media Kanälen, Blogs, Newsletter und des Intranet der Stadtwerke Herne AG</li> <li>Entwicklung von Content Strategien in Zusammenarbeit mit Marketing und Produktmanagement</li> <li>Abteilungsübergreifende Erstellung von Texten, Bilden und Artikeln zur Präsentation auf unterschiedlichsten Kanälen</li> <li>Sicherstellung einer konsistenten Marken- und Produktkommunikation</li> <li>Beobachten von Trends und kontinuierliche Weiterentwicklung im Marketing und Kommunikation </li> <li>Zusammenarbeit mit Agenturen, Presse, Personal und Marketing </li> <li>Eigenverantwortliche Steuerung von internen und externen Dienstleistern </li> <li>Analyse und Optimierung von Content-Maßnahmen </li> <li>Reporting über KPI und Analytics </li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium BWL, Kommunikation, Marketing oder vergleichbare Ausbildung</li> <li>Erste einschlägige Berufserfahrung in den Bereichen Marketing, Redaktion oder Social Media</li> <li>Erfahrung in der Texterstellung und redaktionellen Bearbeitung von Inhalten</li> <li>Kreativität und ein gutes Gespür für visuelle Inhalte sowie ansprechendes Storytelling</li> <li>Grundkenntnisse im Grafikdesign sowie sicherer Umgang mit gängigen Tools (z. B. Canva, Adobe Creative Cloud)</li> <li>Vertraut im Umgang mit Social Media Plattformen und zielgruppenorientierter Content-Erstellung</li> <li>Hohe Internet-Affinität und Interesse an digitalen Trends und neuen Technologien (z. B. KI-Tools)</li> <li>Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit</li> </ul> <ul> <li>Abwechslungsreiches Aufgabenfeld ausgezeichnet durch eigenverantwortliches und selbstständiges Arbeiten</li> <li>Umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten inkl. E-Learnings</li> <li>Vergütung nach TV-V inklusive 13. Gehalt </li> <li>Flexible Arbeitszeitmodelle und Möglichkeiten für mobiles Arbeiten/Home Office</li> <li>Ausstattung mit entsprechenden mobilen Endgeräten</li> <li>Corporate Benefits und regelmäßige Mitarbeiterevents</li> <li>Eigenes Betriebsrestaurant auf dem Werksgelände</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>Gute Arbeitsatmosphäre und kollegiales Team</li> </ul>

Content Creator Marketing (m/w/d)

<h5>Bank.Echt.Anders.</h5> <h3> TARGOBANK als Arbeitgeberin </h3> BANK.ECHT.ANDERS. Das ist unser Anspruch als Arbeitgeberin. Für unsere Hauptverwaltung suchen wir Menschen, die dafür sorgen, dass sich unsere Kundschaft an jedem Touchpoint verstanden fühlt. Sie entwickeln gemeinsam mit uns Produkte und Dienstleistungen, die den Nutzen unserer Kund*innen im Blick haben. Werden Sie Teil dieses starken Teams! <h3> Deine Aufgaben </h3> <ul><li>Projekte im Themenspektrum der Personal- und Organisationsentwicklung (z.B. Talentmanagement, Führungsleitbild und -instrumente)</li><li>Ergebnisorientierte Konzepte von Personalentwicklungsinstrumenten entwickeln</li><li>Beratung zu und Begleitung von Change-Management-Maßnahmen</li><li>Begleitung bereichsübergreifender Veränderungsprozesse und Entwicklung von Lösungen für die Weiterentwicklung der Organisation</li><li>Beratung und Befähigung von Führungskräften in Fragen der Personal- und Organisationsentwicklung</li><li>Konzeption und Moderation von Workshops, Führungskräftetrainings und Veranstaltungen</li></ul> <h3> Dein Profil </h3> <ul><li>Abgeschlossenes Studium der Psychologie, Wirtschaftspädagogik oder ein vergleichbares Studium mit mindestens 5 Jahren Berufserfahrung</li><li>Idealerweise eine Zusatzqualifikation im Bereich Organisationsentwicklung, Coaching oder Change-Management</li><li>Erfahrung in Personal- und Organisationsentwicklung und Change-Management</li><li>Fundierte Kenntnisse in der klassischen Organisationsentwicklung sowie in agilen Methoden und Frameworks</li><li>Sicheres Auftreten, exzellente Moderationskompetenz und ausgeprägte zielgruppengerechte Kommunikationsstärke im Umgang und in der Beratung verschiedener hierarchischer Ebenen</li><li>Analytisches Denkvermögen und systematische Arbeitsweise</li><li>Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse</li></ul> <ul><li>Projekte im Themenspektrum der Personal- und Organisationsentwicklung (z.B. Talentmanagement, Führungsleitbild und -instrumente)</li><li>Ergebnisorientierte Konzepte von Personalentwicklungsinstrumenten entwickeln</li><li>Beratung zu und Begleitung von Change-Management-Maßnahmen</li><li>Begleitung bereichsübergreifender Veränderungsprozesse und Entwicklung von Lösungen für die Weiterentwicklung der Organisation</li><li>Beratung und Befähigung von Führungskräften in Fragen der Personal- und Organisationsentwicklung</li><li>Konzeption und Moderation von Workshops, Führungskräftetrainings und Veranstaltungen</li></ul> <ul><li>Abgeschlossenes Studium der Psychologie, Wirtschaftspädagogik oder ein vergleichbares Studium mit mindestens 5 Jahren Berufserfahrung</li><li>Idealerweise eine Zusatzqualifikation im Bereich Organisationsentwicklung, Coaching oder Change-Management</li><li>Erfahrung in Personal- und Organisationsentwicklung und Change-Management</li><li>Fundierte Kenntnisse in der klassischen Organisationsentwicklung sowie in agilen Methoden und Frameworks</li><li>Sicheres Auftreten, exzellente Moderationskompetenz und ausgeprägte zielgruppengerechte Kommunikationsstärke im Umgang und in der Beratung verschiedener hierarchischer Ebenen</li><li>Analytisches Denkvermögen und systematische Arbeitsweise</li><li>Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse</li></ul> <h3> Dein Job? Echt.Anders. </h3> Das bieten wir dir: <ul><li>Ein sicherer Arbeitsplatz in einem Unternehmen, in dem Ihre Leistung wertgeschätzt wird</li><li>Die Entwicklung Ihrer persönlichen Stärken, transparent und individuell</li><li>Ein gutes Gehalt, ergänzt um erfolgsabhängige Zusatzvergütungen</li><li>Eine komplett arbeitgeberseitig finanzierte Altersvorsorge, um beruhigt in die Zukunft zu blicken</li><li>Kurze Entscheidungswege und viel Freiraum</li><li>Ein Arbeitsumfeld, in dem Teamgeist und Kollegialität großgeschrieben werden</li><li>Home Office (bis zu 50% möglich)</li></ul> Fahrradleasing, Ferienwohnungen, Sport- und Gesundheitsangebote – all das und noch viel mehr sind Benefits der TARGOBANK für ihre Mitarbeiter*innen. #Sotickenwir #Benefits <ul> <li>Flexoffice-Option, die Arbeiten von zu Hause ermöglicht (bis zu 50 %)</li> <li>Flexible Arbeitszeitmodelle</li> <li>Flexibilität durch „FreiZeitPlus“ und unbezahlten Urlaub</li> <li>Bezahlte Sonderurlaubstage bei besonderen Ereignissen. Bei Familienzuwachs sogar fünf Sonderurlaubstage.</li> <li>Familienservice – Beratung und Unterstützung in allen Lebenslagen</li> <li>Kinderbetreuung während der Seminare in unserer Trainingsakademie</li> <li>Vergünstigte Ferienwohnungen an der Ostsee</li> <li>Zentrale, attraktive Standorte in Düsseldorf, Duisburg, Frankfurt und Mainz</li> </ul> <ul> <li>Leasing von IT-Equipment über Entgeltumwandlung</li> <li>Zahlreiche Zusatzleistungen wie Vergünstigungen bei ausgewählten Partnern wie Sportstudios und Shops (Corporate Benefits)</li> <li>Sonderkonditionen für unsere Bankprodukte</li> <li>Kantine</li> <li>Parkplatzangebot</li> </ul> <ul> <li>13 Monatsgehälter (13. Gehalt im November)</li> <li>Zusätzliche Bonusregelungen</li> <li>Vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Dienstwagen je nach Position, der auch privat genutzt werden kann</li> <li>Verbilligtes Deutschlandticket für 19 Euro</li> </ul> <ul> <li>Gesundheitsmanagement – z. B. Gesundheitsmobil, 50+ Gesundheits-Check, regelmäßige Präventionsangebote</li> <li>Zugang zu Angeboten von Wellhub rund um Sport und Wellness, Fitness-Apps u.v.m.</li> <li>Komplett arbeitgeberseitig finanzierte Altersvorsorge, um beruhigter in die Zukunft zu blicken</li> <li>Zusätzliche Entgeltumwandlung möglich, um darüber hinaus vorzusorgen</li> <li>Gruppenunfallversicherung, die auch im privaten Bereich Schutz bietet</li> </ul> <ul> <li>TARGOBANK Bike – Leasing von Fahrrädern über Entgeltumwandlung</li> <li>Freiwilligentag – einmal jährlich kannst du soziale Organisationen während der Arbeitszeit unterstützen</li> <li>Teilnahme am World Cleanup Day</li> <li>Wundertaler – mit wenigen Cent, die vom Gehalt einbehalten werden, werden Hilfsprojekte unterstützt</li> <li>Unterstützungskasse für finanzielle Notlagen</li> </ul> <ul> <li>Studieren mit der TARGOBANK</li> <li>Interne Nachwuchsförderprogramme</li> <li>Führungskräfteentwicklung</li> <li>Hauseigene Akademie</li> <li>LinkedIn Learning für eigenständiges Lernen zu jeder Zeit</li> <li>Interne Entwicklungsmöglichkeiten in andere Unternehmensbereiche (Jobrotation)</li> </ul> <h3> Du hast noch Fragen? </h3> So erreichst du uns: Interesse oder Fragen? Wir melden uns bei dir. <h3> Du willst zu uns? </h3> Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular. Neben Ihrem Lebenslauf laden Sie bitte Ihre Arbeitszeugnisse der letzten fünf Jahre sowie einen Nachweis über Ihren Schul-/ Berufs- bzw. Studienabschluss hoch.Die TARGOBANK steht für Chancengleichheit und Vielfalt. Daher ist uns jede Bewerbung unabhängig von Behinderung, Alter, Geschlecht, Religion oder Weltanschauung, sexueller Orientierung, ethnischer Herkunft oder Hautfarbe willkommen.

(Senior) Spezialist Personal- und Organisationsentwicklung (w/m/d)

Mit dieser Leitlinie setzen wir an der Westfälischen Hochschule seit über 25 Jahren regional und inter­national Zeichen: von gezielter Talentförderung hinein in die praxisnahe Ausbildung von Fach- und Führungskräften. An unseren drei Standorten machen sich rund 7.000 Studierende in knapp 60, vor allem technisch-ökonomisch ausgerichteten Studiengängen fit für den Fortschritt. Gemeinsam mit über 700 Beschäftigten werden mit anwendungs­orientierter Forschung Impulse für Verfahren, Produkte und Dienstleistungen von morgen gegeben. wiss. Mitarbeiter/in: Spezialist/in AI-Services (w/m/d) schnellstmöglich · Vollzeit · befristet für 3 Jahre · je nach persönlichen Voraussetzungen bis zu E 13 TV-L · Campus Gelsenkirchen Erläuterung, Hintergrund, Zielsetzung Das in 2025 gegründete Westfälische Hochschulzentrum für angewandte Künstliche Intelligenz hat sich die Vernetzung KI-Forschender in der Westfälischen Hochschule, die Identifikation von Problem­stellungen in Wirtschaft und Gesellschaft als Ausgangspunkt für (kooperative) Forschungs- und Entwicklungsprojekte und die Durchführung von Forschungs- und Transferaktivitäten im Bereich KI zur Aufgabe gemacht. Hierzu sucht das Westfälische Hochschulzentrum für angewandte Künstliche Intelligenz zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Spezialist/in AI-Services (w/m/d) zur Unterstützung von Forschungsprojekten im Bereich Künstliche Intelligenz (KI) und Maschinelles Lernen (ML). <ul> <li>Aufbau einer technischen KI-Infrastruktur</li> <li>Unterstützung von KI-Forschungsprojekten beim Zugang zu AI- und ML-Services sowie einschlägigen Cloud-Plattformen</li> <li>Beratung und technische Unterstützung bei der Beschaffung geeigneter KI- und ML-Ressourcen</li> <li>Entwicklung und Optimierung von Deployment- und Automatisierungsprozessen für KI-Anwendungen sowie die Unterstützung bei der Umsetzung moderner Software­ent­wicklungsprozesse im KI-Umfeld</li> </ul> <ul> <li>abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium in Informatik, Data Science oder einem anderen einschlägigen Fachbereich</li> <li>mehrjährige Erfahrung in der Anwendung von Künstlicher Intelligenz (KI) und Maschinellem Lernen (ML)</li> <li>fundierte Kenntnisse in Cloud-Services, insbesondere AI-Services (z. B. Google, AWS, Azure, GCP), Kenntnisse über Cluster-Services im Wissenschaftlichen Umfeld (etwa HPC-Cluster)</li> <li>Erfahrung mit DevOps, GIT und der Automatisierung von Deployment-Prozessen</li> <li>Kenntnisse moderner Softwareentwicklungsprozesse</li> <li>strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten in Englisch und Deutsch</li> </ul> <ul> <li>eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem zukunftsweisenden Forschungsumfeld</li> <li>enge Zusammenarbeit mit interdisziplinären Forschungsteams</li> <li>Zugang zu hochmodernen AI- und ML-Technologien sowie Cloud-Ressourcen</li> <li>flexible Arbeitszeiten und eine attraktive Vergütung nach TV-L EG 13</li> </ul>

wiss. Mitarbeiter/in: Spezialist/in AI-Services (w/m/d)

Rodeca ist ein seit mehr als 50 Jahren bestehendes, international tätiges, mittelständisches Produktions­unternehmen mit derzeit ca. 80 Mitarbeitern. Unser Schwerpunkt liegt im Bereich Entwicklung, Pro­duktion und Vertrieb lichtdurchlässiger Bauelemente aus Polycarbonat, die wir weltweit vertreiben. Entwickelt für Neubau, Sanierung und Modernisierung setzen wir mit unseren Produkten unter Nutzung alternativer Werk­stoffe sowie intelligenter Systemlösungen Trends im gesamten Baubereich. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir an unserem Firmenstandort in Mülheim eine:n fachlich und menschlich überzeugende:n Extrusionsanlagenfahrer / Maschinenfahrer (m/w/d)<h3>Welche Aufgaben Sie erwarten?</h3><ul> <li>Bestücken der Anlagen mit den passenden Roh­stoffen und Programmierung der Dosieranlagen nach vorgegebenen Parametern</li> <li>Produktaufbau zu Beginn des Fertigungsprozesses</li> <li>Optimierung der Parameter zur Sicherung und Ge­währleistung der geplanten Anlagennutzung sowie Produktqualität</li> <li>Produktionsüberwachung durch den Qualitätsstandard</li> <li>Durchführung von planmäßigen Wartungs- und Reinigungsarbeiten</li> <li>Sicherstellung der Erhaltung von Ordnung und Sauberkeit am Arbeitsplatz</li> <li>Einhaltung und Kontrolle der Arbeits­sicher­heits­vor­schriften (in Bezug auf technische wie auch personenbezogene Aspekte)</li> </ul><h3>Erkennen Sie sich in unserem Anforderungsprofil?</h3><ul> <li>Idealerweise eine abgeschlossene Ausbildung im Be­reich Verfahrensmechaniker im Bereich der Kunst­stoff­technik und/oder mehrjährige Berufserfahrung als Anlagenfahrer in der Produktion, vorzugsweise im Extrusions- oder Spritzgussverfahren – oder ähnliche Qualifikation</li> <li>Affinität zu technischen Anlagen</li> <li>Gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift – aufgrund erforderlicher Dokumentations­tätig­keiten sowie der Notwendigkeit des Abglei­chens von Produktionsvorgaben</li> <li>Bereitschaft im 3-Schicht-System (Wechselturnus) zu arbeiten</li> <li>Selbstständige, verantwortungs- und qualitäts­bewusste Arbeitsweise</li> <li>Flexibilität, Teamfähigkeit und körperliche Belast­bar­keit zählen ebenfalls zu Ihren Stärken</li> <li>Grundlagenwissen im Umgang mit den MS-Office-Pro­­grammen sowie dem Internet</li> </ul><h3>Was wir Ihnen dafür bieten?</h3><ul> <li>Eine interessante und abwechslungsreiche Aufgabe mit hoher Eigenverantwortung wie auch Entwick­lungs­möglichkeiten</li> <li>Gezielte Einarbeitung in Ihren Aufgabenbereich durch einen erfahrenen Kollegen bei einem ange­nehmen Betriebsklima</li> <li>Leistungsgerechte Bezahlung, inklusive Urlaubs­geld wie auch gesellige Firmenevents</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>Parkplätze direkt vor unserem Firmensitz, gute Ver­kehrsanbindung durch die unmittelbare Nähe der A 40, eine Bushaltestelle direkt vor der Tür und den Radschnellweg RS1 in unmittelbarer Nach­barschaft</li> <li>Offene Unternehmens- und Fehlerkultur, die zu Eigen­verantwortung ermutigt und ermöglicht, sich persönlich einzubringen</li> </ul><h3>Konnten wir Ihr Interesse wecken – sehen Sie sich bei uns?</h3>Dann senden Sie uns bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angaben zu Gehaltsvorstellung und frühest­möglichem Eintrittstermin, gerne per E-Mail im pdf-Format, an Luisa Guadagnato unter <a href="mailto:bewerbungen@rodeca.de." target="_blank">bewerbungen@rodeca.de.</a> Rodeca GmbH Frau Luisa Guadagnato Freiherr-vom-Stein-Str. 165 45473 Mülheim an der Ruhr

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