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Teamassistenz (m/w/d) in der Abteilung Hochschulinvestitionen und Akkreditierung in Teilzeit (24 Wochenstunden)
Wir bieten Ihnen
Ein zunächst auf ein Jahr befristetes Arbeitsverhältnis in Teilzeit mit 24 Wochenstunden 
Eine Vergütung nach Entgeltgruppe 8 TV-L sowie die sonstigen Leistungen des öffentlichen Dienstes wie eine Jahressonderzahlung und 30 Tage Urlaub pro Jahr 
Eine anwendungsbezogene, umfassende Einarbeitung 
Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten 
Flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten 
Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
Ihre Aufgaben
Assistenz der Abteilungsleitung 
Korrespondenz und Kommunikation mit externen Partnern der Geschäftsstelle 
Büroorganisation 
Terminplanung und -koordinierung 
Reisevorbereitungen 
Sitzungsvorbereitungen 
Sonstige Aufgaben im Sekretariat
Ihr Profil
Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in einem Verwaltungsberuf als Fachangestellte/r für Bürokommunikation, Verwaltungsfachangestellte/r oder eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in verwandten kaufmännischen bzw. sonstigen einschlägigen Berufsfeldern (z. B. Steuerfachangestellte/r, Justiz- oder Rechtsanwaltsfachangestellte/r) oder eine vergleichbare Qualifikation 
Erste praktische Erfahrungen in einer vergleichbaren Position mit Aufgaben im Officemanagement 
Sichere Anwenderkenntnisse der MS-Office-Produkte und Aufgeschlossenheit für digitales Arbeiten mit neuen Softwareprodukten 
Selbstständiges Arbeiten im Rahmen übertragener Aufgabenstellungen 
Kommunikative und aufgeschlossene Persönlichkeit mit einem freundlichen und sicheren Auftreten und sehr guten Umgangsformen 
Ausgeprägte Teamfähigkeit sowie hohe Dienstleistungsorientierung 
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Ihre Bewerbung 
 Fühlen Sie sich angesprochen? Dann bewerben Sie sich bitte mit den üblichen Unterlagen (Darstellung des schulischen und beruflichen Werdegangs, Schulabschlusszeugnisse, Arbeitszeugnisse, Nachweise der beruflichen Qualifikation) bis zum 29.06.2025 über das Online-Bewerbungsformular. Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich am 14.07.2025 statt. 
 Die Stelle ist zum 01.10.2025 zu besetzen. 
 Bei Fragen zum Stellenprofil stehen Ihnen Herr Dr. Bläser (0221/3776-260) und Frau Dr. Dechêne (0221/3776-208) telefonisch zur Verfügung. Organisatorische Fragen beantwortet Ihnen die Personalreferentin, Frau Nowak (0221/3776-214). 
 Die Geschäftsstelle des Wissenschaftsrats fördert die Gleichstellung und begrüßt daher alle Bewerbungen, unabhängig von Geschlecht, ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität.
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Teamassistenz (m/w/d) in der Abteilung Hochschulinvestitionen und Akkreditierung in Teilzeit (24 Wochenstunden)

Wir suchen ab sofort einen 
Sachbearbeiter Backoffice Vertrieb (m/w/d)
Festanstellung | 58730 Fröndenberg 
 Wir bündeln Wissen und Erfahrung rund um die Stahldrahtverarbeitung. An unserem Standort in Fröndenberg fertigen Experten Draht für Anwendungen wie sie unterschiedlicher nicht sein könnten. Neben Stahl-, Seil-, Blindniet- und Speichendrähte, werden auch hochanspruchsvolle Federstahldrähte in bester Qualität und unterschiedlichsten Güten zur Herstellung hochwertigster Produkte für die Metall und Automobilindustrie hergestellt. 
Ihre Aufgaben: 
Auftragsabwicklung 
Terminverfolgung 
Rechnung- / Gutschrifterstellung und Prüfung 
Verwaltung von Kundendaten und Stammdaten 
Kundenbetreuung per E-Mail und am Telefon 
Abstimmung / Koordination mit den Fachbereichen Einkauf, Arbeitsvorbereitung, Disposition, Produktion und Versand 
Dokumentenmanagement 
Ihr Profil: 
Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Industriekaufmann/frau oder eine technische Ausbildung mit kaufmännischer Weiterbildung oder eine vergleichbare Qualifikation 
Strukturierte und selbständige Arbeitsweise 
Technisches Grundverständnis erforderlich 
Gute Kommunikations- und Teamfähigkeit 
Gute MS-Office Kenntnisse, insbesondere Excel erforderlich 
SAP-Kenntnisse wünschenswert 
Wir bieten: 
Abwechslungsreiche, interessante und herausfordernde Aufgaben 
Sicherer Arbeitsplatz in einer traditionsreichen, kleinen, mittelständischen Unternehmensgruppe 
Umfangreiches Schulungs- und Weiterbildungsangebot 
Respektvolle und wertschätzende Unternehmenskultur 
Attraktive marktgerechte Vergütung 
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
 Dann übersenden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail (im pdf. Format). 
Fröndenberger Drahtwerk GmbH 
 Frau M. Feix 
 Personalwesen 
 E-Mail: <a href="mailto:karriere@froendenberger-draht.de">karriere@froendenberger-draht.de</a> 
Jetzt bewerben 
 Nicht genau die Stelle, nach der Sie suchen - Sie kennen aber jemanden, der dafür perfekt wäre? Teilen Sie die Stellenanzeige mit Freunden oder Kollegen, die vielleicht interessiert sind.

Sachbearbeiter Backoffice Vertrieb (m/w/d)

Finanzberater (m/w/d) Digitale Betreuung / Märkische Bank Direkt maerkische-bank.de/bewerbung Teil einer Erfolgsgeschichte sein - bei und mit uns! Morgen kann kommen. Wir machen den Weg frei. Wir sind eine seit 125 Jahren regional aktive Genossenschaftsbank mit rd. 250 Mitarbeitenden. Mehr zu uns gibt es hier: maerkische-bank.de/gutzuwissen Verstärke unser digitales Beratungsteam als: Finanzbetreuer (m/w/d) Dein Aufgabenbereich: Du bist der persönliche Ansprechpartner in unserer digitalen Filiale - Märkischen Bank Direkt - und begleitest unsere Kunden und Mitglieder auf ihrem Weg zu finanziellen Zielen – alles im digitalen Kundendialog Du lebst den genossenschaftlichen Beratungsgedanken und betreust deine Kunden digital Du baust mit unseren Bestandskunden und Neukunden langfristige und qualitativ hochwertige Kundenbeziehungen auf Das bringst Du mit: Abgeschlossene Ausbildung zum Bankkaufmann/ zur Bankkauffrau Kommunikations- und vertriebsstarke Persönlichkeit Begeisterung für digitales Banking und Offenheit für innovative Technologien Hohes Engagement, Eigeninitiative und Teamgeist Was wir Dir bieten: Attraktives Tarifgehalt + 13. Gehalt + Vermögenswirksame Leistungen i.H.v. 40 EUR Gleitzeit, 30 Tage Urlaub + Sonderurlaubstage + Bankfeiertage wie Heiligabend und Silvester Sonderurlaub für Eltern zur Ferienüberbrückung durch Blockfreizeit (1, 2 oder 4 Wochen) Homeoffice im Rahmen der betrieblichen Vereinbarungen Sonderkonditionen für bankeigene Produkte Umfangreiches Gesundheitsmanagement: Psychologische Beratung, Grippeschutzimpfung, Wandernachmittage, Nutzung von angebotenen Untersuchungen z.B. Augen, Schilddrüse, … Weitere Benefits z.B. für Bike-Leasing, IT-Hardware-Leasing, u.a. Bei Fragen wende dich bitte an Dennis Müller - Fachbereich Personalmanagement Ulrich Kuhnhenne - Fachbereich Privatkunden Bahnhofstraße 21 • 58095 Hagen - <a href="mailto:d.mueller@maerkische-bank.de" target="_blank">d.mueller@maerkische-bank.de</a> Bewerbungen bitte über: maerkische-bank.de/bewerbung

Finanzberater (m/w/d) Digitale Betreuung / Märkische Bank Direkt

Finanzberater (m/w/d) Filiale / Vor-Ort-Betreuung maerkische-bank.de/bewerbung Teil einer Erfolgsgeschichte sein - bei und mit uns! Morgen kann kommen. Wir machen den Weg frei. Wir sind eine seit 125 Jahren regional aktive Genossenschaftsbank mit rd. 250 Mitarbeitenden. Mehr zu uns gibt es hier: maerkische-bank.de/gutzuwissen Verstärke unser Beratungsteam als: Finanzbetreuer (m/w/d) Dein Aufgabenbereich: Du bist der persönliche Ansprechpartner für die finanziellen Ziele unserer Kunden und Mitglieder vor Ort in einem potentialstarken Vertriebsgebiet Du lebst den genossenschaftlichen Beratungsgedanken und betreust deine Kunden persönlich und bedarfsgerecht Mit unseren Bestandskunden und Neukunden baust Du langfristige, qualitativ hochwertige Kundenbeziehungen auf Das bringst Du mit: Abgeschlossene Ausbildung zum Bankkaufmann/ zur Bankkauffrau Kommunikations- und vertriebsstarke Persönlichkeit mit Freude an der direkten Kundenbetreuung Empathie und Verständnis für die Bedürfnisse deiner Kunden Hohes Engagement, Eigeninitiative und Teamgeist Was wir Dir bieten: Attraktives Tarifgehalt + 13. Gehalt + Vermögenswirksame Leistungen i.H.v. 40 EUR Gleitzeit, 30 Tage Urlaub + Sonderurlaubstage + Bankfeiertage wie Heiligabend und Silvester Sonderurlaub für Eltern zur Ferienüberbrückung durch Blockfreizeit (1, 2 oder 4 Wochen) Sonderkonditionen für bankeigene Produkte Umfangreiches Gesundheitsmanagement: Psychologische Beratung, Grippeschutzimpfung, Wandernachmittage, Nutzung von angebotenen Untersuchungen z.B. Augen, Schilddrüse, … Weitere Benefits z.B. für Bike-Leasing, IT-Hardware-Leasing, u.a. Bei Fragen wende dich bitte an Dennis Müller - Fachbereich Personalmanagement Ulrich Kuhnhenne - Fachbereich Privatkunden Bahnhofstraße 21 • 58095 Hagen - <a href="mailto:d.mueller@maerkische-bank.de" target="_blank">d.mueller@maerkische-bank.de</a> Bewerbungen bitte über: maerkische-bank.de/bewerbung

Finanzberater (m/w/d) Filiale / Vor-Ort-Betreuung

Die Vink König Deutschland GmbH ist mit den Marken VINK, König, kupa kunststoffpartner, herzog plastic, deutsche adp, ACRYLICS, B&amp;S, F+Z und Bossert an 15 Standorten in Deutschland einer der führenden Großhändler für Kunststoffhalbzeuge und -fertigteile. Seit mehr als 60 Jahren ist Vink König Deutschland ein verlässlicher Partner für Kunststoffprodukte und intelligente Lösungen in den Bereichen Bau, Werbung und Industrie. Für das beste Team setzen wir auf engagierte und kompetente Mitarbeiter mit unterschiedlichen Erfahrungen und Perspektiven. Als dynamisch wachsendes Unternehmen mit modernem Führungsstil und flachen Hierarchien sind wir daher stets auf der Suche nach außergewöhnlichen Talenten und kreativen Köpfen. Zur sofortigen Verstärkung unseres Teams in der Niederlassung Emmerich am Rhein suchen wir Fachkraft für Lagerlogistik (w / m / d), Vollzeit Das umfasst die Tätigkeit: Annahme von Waren mit selbstständiger Organisation der Einlagerung Kommissionierung der Fertigungsaufträge sowie Bereitstellung der Komponenten für Service- bzw. Kundenaufträge Be-/Verarbeitung von Kunststoff-Werkstoffen Bearbeitung der Lagervorgänge im ERP-System Überwachung der termingerechten Kommissionierung Selbstständiges und bedarfsgerechtes Verpacken der Transportware unter Sicherstellung höchster Qualität, insbesondere zur Vermeidung von Transportschäden Durchführung von Inventurtätigkeiten Sicherstellung einer geordneten Lagerplatzbewirtschaftung Unterstützung und Mitgestaltung bei der Optimierung von Logistikprozessen Das wünschen wir uns: Abgeschlossene Berufsausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik (w/m/d) oder eine vergleichbare Qualifikation Alternativ mehrjährige Berufserfahrung im Lager- und Logistikbereich bzw. in der Materialbeschaffung und im Materialtransport Gültiger Staplerschein von Vorteil EDV-Kenntnisse und grundlegende ERP-Kenntnisse sollten vorhanden sein Einsatzbereitschaft und ausgeprägte Teamfähigkeit Sorgfältige, selbstständige, strukturierte und genaue Arbeitsweise Ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein und konsequente Einhaltung der Sauberkeit am Arbeitsplatz Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Das bieten wir: Abwechslungsreiche Aufgaben und Entwicklungsmöglichkeiten für das persönliches und berufliches Wachstum Dynamische und offene Firmenkultur mit kurzen Entscheidungswegen Umfangreiche Einarbeitung und fortlaufende Weiterbildungen Attraktives Vergütungspaket, Einschichtbetrieb, 40 Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub Firmeneigene Parkplätze, E-Bike-Leasing und gute Verkehrsanbindung Corporate Benefits, Firmenevents Wenn Sie sich angesprochen fühlen, senden Sie uns Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen, unter Angabe des frühmöglichsten Eintrittsdatum und Ihrer Gehaltsvorstellung. Werden Sie zum Erfolgsfaktor unseres Unternehmens und gestalten Sie die Zukunft mit uns! Mehr unter: <a href="http://www.vink-kunststoffe.de/de/emmerich" target="_blank">www.vink-kunststoffe.de/de/emmerich</a> *Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Wir suchen erstklassige Talente und kreative Macher, die Bestehendes verbessern und Neues neu denken wollen. Wir suchen keine stromlinienförmigen Karrieristen oder selbstverliebte Egozentriker, sondern teamfähige Querdenker, kreative Gestalter und empathische Charakterköpfe.

Fachkraft für Lagerlogistik (w / m / d), Vollzeit

Die Evangelische Bank Mit rund 420 Mitarbeitern ist die Evangelische Bank als genossenschaftlich organisiertes, modernes Kreditinstitut die nachhaltig führende Spezialbank für Kund:innen aus Kirche, Diakonie, Gesundheits- und Sozialwirtschaft sowie für alle privaten Kund:innen, die sich mit unseren Werten identifizieren. In unserem Kerngeschäft finanzieren wir soziale Projekte aus den Bereichen Gesundheit, Altenpflege, Jugend- und Behindertenhilfe, Bildung und bezahlbaren Wohnraum. Wir investieren in Vorhaben, Unternehmen und Institutionen, die zur Bewahrung der Schöpfung einen positiven Beitrag leisten. Unser unternehmerisches Handeln richtet sich nach den 17 Zielen für nachhaltige Entwicklung (Sustainable Development Goals – SDGs) und nach dem anspruchsvollen Nachhaltigkeitsstandard EMASplus aus. Für unsere Finanzierungskunden stellen wir uns neu auf. Wir werden perspektivisch erster und einzigartiger Ansprechpartner in der nachhaltigen Baufinanzierungsberatung sein und investieren deshalb in den Aufbau eines Teams von Finanzierungsexperten. Wir suchen für den Standort Kassel zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Finanzierungsexperte (d/w/m) Privatkunden Deine Aufgaben Du betreust Deine Kunden ganzheitlich gemäß Betreuungskonzept und stehst Ihnen als erster Ansprechpartner zur Verfügung. Du erstellst Angebote für nachhaltige Baufinanzierungsvorhaben und triffst eigenständig Kreditentscheidungen. Die eigenverantwortliche Beratung deiner Interessenten und Kunden in allen Fragen rund um nachhaltige Bau- und Modernisierungsprojekte gehören zu deinem Aufgabengebiet. In deiner Rolle als Finanzierungsexperte besitzt du fundiertes Fachwissen über nachhaltige Finanzierungsmöglichkeiten im Baubereich (u.a. ökologische und energieeffiziente Bauweisen, erneuerbare Energien). Du verfügst über ein breites Wissen verschiedener nachhaltiger Finanzierungsinstrumente (u.a. Förderprogramme für energieeffizientes Bauen, KFW-Kredite). Du führst individuelle und lösungsorientierte Kundengespräche am Telefon, erkennst Cross-Selling-Signale und bindest deine Kollegen aus anderen Schwerpunkt-Teams in die Kundenberatung ein. Das Werteprofil der Bank und Nachhaltigkeit in der Beratung sind für Dich selbstverständlich. Damit trägst du engagiert zur Corporate Story der Evangelischen Bank als einer der führenden Banken im Bereich Nachhaltigkeit bei. Dein Profil Du weist eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Bankkaufmann/-frau sowie die nachgewiesene Sachkunde nach der ImmoDarlSachkV und kannst mehrjährige Erfahrungen im Kreditgeschäft (IVD) nachweisen. Du besitzt Kenntnisse der verschiedenen Finanzinstrumente und -produkte im Zusammenhang mit Baufinanzierungen sowie über die aktuellen Nachhaltigkeitsstandards und -zertifizierungen im Bauwesen. Du hast bereits Erfahrungen in der telefonischen Kundenberatung gemacht und verfügst über ausgeprägte verkäuferische Fähigkeiten, eine hohe Kundenorientierung sowie ein gutes Verhandlungsgeschick. Du verfügst über gute betriebswirtschaftliche Kenntnisse und hast bereits erste Erfahrung in der Finanzbranche gemacht. Dich zeichnet ein hohes Maß an Eigeninitiative, Motivation, Loyalität, Durchsetzungsvermögen und Teamfähigkeit aus. Eine selbständige, sorgfältige und zielorientierte Arbeitsweise ist für dich selbstverständlich, auch in stressigen Situationen. Du bist organisiert und zeichnest dich durch eine strategische und lösungsorientierte Arbeitsweise aus. Was Dich erwartet Eine genossenschaftlich organisierte Spezialbank, die von werteorientiertem und zukunftsorientiertem Handeln geprägt ist und sich unter anderem als Top Employer Deutschland einen Namen gemacht hat. Ein sicheres, herausforderndes, familienfreundliches und motivierendes Arbeitsumfeld. Vielfältige Benefits und Maßnahmen zur Work-Life Balance, wie flexible Arbeitszeiten, ein aktives betriebliches Gesundheitsmanagement, Fahrtkostenzuschuss für den Nahverkehr, Fahrradleasing und einen Familienservice. Eine faire Vergütung nach Tarifvertrag der Genossenschaftsbanken sowie eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Sonderkonditionen im Rahmen der Kontoführung, Geldanlagen bzw. Finanzierungen. Das klingt für Dich nach einer spannenden Herausforderung? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung unter eb.de/karriere Wir setzen uns für ein Arbeitsumfeld ein, das frei von Vorurteilen ist und in dem Vielfalt wertgeschätzt, gestärkt und gefördert wird. Ergänzende Informationen bekommst Du bei Bernd Rullmann Direktor Private Kunden Telefon 0561 7887-3520 Lena Frackmann Recruiterin Telefon 0561 7887-1104 <a href="http://www.eb.de" target="_blank">www.eb.de</a>

Finanzierungsexperte (d/w/m) Privatkunden

Wir sind der größte Finanzdienstleister im Kreis Herford. Wir sind in der Region aktiv und haben Erfahrung darin, Menschen Sicherheit in einer sich ständig wandelnden Welt zu geben. Als Experten stehen wir unseren Kundinnen und Kunden zur Seite, wenn es darum geht, gemeinsam Träume zu verfolgen und umzusetzen. Wir befähigen sie, sich finanziell stark aufzustellen. Hier treffen Sie ständig auf neue Menschen, neue Themen, neue Herausforderungen.   Wir suchen für unser Kreditmanagement in der Marktfolge eine/einen   Leiterin / Leiter Kreditsekretariat (m/w/d)   Ihre Aufgaben      Sie steuern, koordinieren und führen Ihr Team Kreditsekretariat mit aktuell 13 zugeordneten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.      Sie bearbeiten Grundsatzfragen des Kreditgeschäftes und sind verantwortlich für die zugehörigen Prozesse und deren aktiver Weiterentwicklung unter Berücksichtigung aufsichtsrechtlicher Anforderungen (insb. MaRisk) bei praxistauglicher Ausgestaltung möglichst innerhalb der Standards der S-Finanzgruppe. Dazu gehören auch die im Rahmen von Releases und Verbandsrundschreiben erforderlichen technischen und inhaltlichen Anpassungen, das Pflegen der schriftlich fixierten Ordnung und die Kommunikation/Schulung der Anwender.      Sie stellen sicher, dass die regelmäßigen aufsichtsrechtlichen Meldungen (insb. GroMiKV, AnaCredit, PfandBG) und zugehörigen internen Berichte (wie Validierung des Frühwarnsystems, Analyse der Risikoklassifizierungsverfahren) termingerecht und in hoher Qualität erstellt werden.      Sie sind für unsere internen Fachbereiche und externen Prüfer „erster Ansprechpartner“ bei kreditfachlichen Themen und leiten das Kreditgeschäft betreffende Projekte oder arbeiten in diesen mit.     Ihr Profil      Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zur Bankkauffrau / zum Bankkaufmann (m/w/d) und über einschlägige weitere kreditfachliche Fortbildung wie einen Sparkassenbetriebswirt, ein abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium oder eine vergleichbare Ausbildung.      Sie denken Prozesse kunden- und effizienzorientiert „End-to-End“ und kennen Abläufe im Kreditgeschäft aus Ihrer beruflichen Praxis.      Ihr eigenverantwortliches, strukturiertes Arbeiten mit Affinität zu regulatorischen Themen ermöglicht es Ihnen, aufsichtsrechtliche Anforderungen in praktische Arbeitsschritte „zu übersetzen“ und diese mit technischen Möglichkeiten der Umsetzung in Einklang zu bringen.      Sie verfügen über sehr gute analytische Fähigkeiten und können Ihre Schlussfolgerungen und Handlungsvorschläge prägnant, überzeugend und empfängerorientiert kommunizieren.      Sie überzeugen durch ein verbindliches und sicheres Auftreten und eine zuversichtliche Grundhaltung.      Idealerweise nehmen Sie bereits erfolgreich Führungsverantwortung wahr.     Ihre Perspektive:      Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem erfolgreichen Unternehmen      Gezielte Entwicklungsmaßnahmen sowie Weiterbildungsmöglichkeiten      Eine unbefristete Beschäftigung mit attraktiver, tariflich geregelter Vergütung, einer außertariflichen variablen Gehaltskomponente und betrieblicher Altersvorsorge      Vereinbarkeit von Freizeit und Beruf durch flexible Arbeitszeitmodelle, Mobiles Arbeiten, 32 Urlaubstage, Zeitwertkonto      Weitere Benefits: z.B. Jobticket, JobRad Leasing, betriebliches Gesundheitsmanagement, Betriebssport, besondere Mitarbeiterkonditionen     Sind Sie an der Aufgabe interessiert?   Dann bewerben Sie sich bitte online, mit Angaben über Ihre Vergütungserwartungen und möglichem Eintrittstermin.   Die zu besetzende Stelle ist in gleicher Weise für Menschen jeden Geschlechts geeignet. Die Sparkasse Herford ist um die berufliche Förderung von Frauen bemüht und möchte deshalb ausdrücklich Frauen ermutigen, sich zu bewerben. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung sind erwünscht.   Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!   Fragen beantworten Ihnen gerne Silke Kleyböcker (Bereichsdirektorin Marktfolge 05221/140 -16000) und Beate Dewenter (Personalmanagement 05221/140-12300).

Leiterin / Leiter Kreditsekretariat (m/w/d)

Die NEW kümmert sich - um die Wünsche ihrer Kunden, und auch um dich und deine Karriere. Als kommunaler Dienstleister vereinen wir ein breit gefächertes Leistungsportfolio unter einem Dach: Energieversorgung, Trink- und Abwasser, Freizeitangebote, Badespaß und den ÖPNV. Mehr als 2.200 Mitarbeiter:innen zählt die NEW-Gruppe. Und die Region zählt auf uns - als starke Arbeitgeberin am Niederrhein. Mit einem Job bei der NEW-Gruppe bringst du nicht nur die Lebensqualität in unserer Heimat voran, sondern auch deine Karriere.
Innerhalb der NEW Gruppe verfolgt die NEW Niederrhein Energie und Wasser GmbH eine Mission - deine Energieversorgung! Wir sind Energieanbieter für Zuhause, Unternehmen oder die Wohnungswirtschaft und versorgen Privat- sowie Geschäftskunden mit Strom, Gas und Wasser. Die Bandbreite der Energiewirtschaft ist groß und bietet spannende Handlungsfelder. Unsere Marktkenntnisse sowie unsere Expertise stellen wir auch anderen Stadtwerken und Energieversorgungsunternehmen als Dienstleister zur Verfügung. Wir beraten diese und unterstützen sie in deren operativem Betrieb durch Business Process Outsourcing (BPO).
Wenn dich die Energiewirtschaft interessiert, du dir einen neuen Handlungsbereich wünschst und eine berufliche Veränderung anstrebst, dann ist die nachfolgende Stelle vielleicht genau die Richtige für dich: 
Unser Team &quot;Partner Service Management&quot; sucht für unseren Standort in Erkelenz eine/n Mitarbeitende/n im Aufgabengebiet:
Sachbearbeitung - Kundenserviceprozesse (m/w/d) (im Bereich Business Process Outsourcing)
Hier ist deine Energie gefragt:
Du betreust unsere Kunden und erarbeitest zielführende Lösungen 
Zusätzlich pflegst du unsere Stamm- und Bewegungsdaten 
Bei Lieferanten-, Tarifwechsel und Neukundenanträge ist dein &quot;Know-How&quot; gefragt 
Kommt es zu Klärfallen, wickelst du diese im Rahmen der Marktkommunikation ab 
Außerdem betreust du unsere Kunden via Online-Kunden-Center 
Zudem übernimmst du den digitalen Schriftverkehr 
Mit deiner professionellen und freundlichen Art gewinnst du Kunden zurück 
Das Messwertmanagement fällt ebenfalls in deinen Zuständigkeitsbereich 
Auch die Kunden- als auch die Netznutzungsabrechnung führst du durch
Damit überzeugst du uns:
Du besitzt eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung 
Der Umgang mit dem MS-Office Paket liegt dir und du hast idealerweise auch Kenntnisse im Umgang mit der Software der Fa. Schleupen 
Erste Branchenkenntnisse und / oder Begeisterung bringst du mit 
Dich zeichnet eine hohe Service- und Kundenorientierung aus 
Zudem arbeitest du gerne im Team und besitzt gute Umgangsformen, die für die Zusammenarbeit mit Kolleg:innen und Kund:innen unerlässlich sind 
Zusätzlich bringst du ein hohes Maß an Leistungsorientierung, Engagement und Gewissenhaftigkeit mit
Was wir dir bieten:
Finde in uns einen Arbeitgeber mit passenden Werten. Unser Denken und Handeln orientiert sich an Grundsätzen, die von Vertrauen, Respekt, Weitsicht, Wertschätzung und Innovation geprägt sind. Unser Team hat einen hohen Anspruch und Spaß an der Arbeit. Die Stelle ist vom Grundsatz her unbefristet zu besetzen, gegebenenfalls behalten wir uns eine zunächst befristete Einstellung vor. Dich erwartet: 
Vergütung auf Grundlage des Tarifvertrages (TV-V)Attraktive Sozialleistungen (u.a. betriebliche Altersversorgung, Entgeltumwandlung, Smartphone) 
Moderne Arbeitsplatzausstattung und hochwertige IT-Hardware, auch zur Privatnutzung 
Flexible Arbeitszeitgestaltung und anteilig Remote-Work 
Weiterbildungs- und Qualifizierungsangebote sowie digitales Lernen 
Ausgezeichnetes Gesundheitsmanagement (Präventionsangebote, Mitarbeiterunterstützungsangebote u.a.) 
Nachhaltiges Arbeiten und Leben, z.B. Unterstützung bei der Anschaffung eines E-Bikes bzw. Fahrrads und elektrische Lademöglichkeiten vor Ort
Das hört sich nach einem spannenden Job für dich an? Dann freuen wir uns auf deine vollständige und aussagekräftige Bewerbung. Wir setzen uns für die Förderung der Chancengleichheit ein und ermutigen ausdrücklich Bewerber:innen mit einer Schwerbehinderung, sich bei uns zu bewerben. Bitte nutze für deine Bewerbung unser Karriereportal <a href="http://www.newkarriere.de">www.newkarriere.de</a> .
Erste Rückfragen beantwortet Ihnen Andrea Königs gerne telefonisch unter 02166-688 2779 .
JETZT BEWERBEN! 
NEW AG - Odenkirchener Straße 201 - 41236 Mönchengladbach

Sachbearbeitung - Kundenserviceprozesse (m/w/d)

Immobilienfachwirt_in
Wer sind wir? Der Kreis Mettmann
Wir sind eine Kommunalverwaltung mit rund 1.700 Mitarbeitenden und verstehen uns als modernes Dienstleistungsunternehmen. Mit rund 485.000 Einwohner_innen und einer Fläche von 407 Quadratkilometern ist der Kreis Mettmann der Landkreis mit der höchsten Bevölkerungsdichte in Deutschland. Vielfältige Arbeitsplätze, Wohnen in einer guten Infrastruktur und ein ebenso umfang- wie abwechslungsreiches Freizeitangebot machen das Leben hier attraktiv. 
Wir suchen für das Amt für Hoch- und Tiefbau zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine_n
Immobilienfachwirt_in (m/w/d)
Es handelt sich hierbei um eine unbefristete Stelle der Entgeltgruppe 9c TVöD. Die Arbeitszeit beträgt 39 Wochenstunden. 
Diese Aufgaben erwarten Sie:
Der Kreis Mettmann unterhält 85 Gebäude mit einer Bruttogesamtfläche von ca. 200.000 m². Dazu gehören neben Verwaltungsgebäuden auch Berufskollegs und Förderschulen, Kindertagesstätten und gewerblich oder privat vermietete Liegenschaften. Innerhalb des Amtes für Hoch- und Tiefbau ist die Abteilung 1 für das kaufmännische und infrastrukturelle Gebäudemanagement zuständig. Die ausgeschriebene Stelle ist im Bereich des infrastrukturellen Gebäudemanagements angesiedelt. Ihr Aufgabengebiet umfasst insbesondere: 
Abwicklung und Verwaltung von (Kauf- und Miet-)Vertragsangelegenheiten 
Rechtssicheres Aufsetzen und Prüfen von Verträgen sowie Vertretung und Einbringung der Interessen des Kreises 
Mitarbeit bei der bzw. Verhandlung von Kauf- und Mietverträgen 
Beurteilung von Angelegenheiten des Mietrechts und rechtliche Einschätzung von Sachverhalten bei Fragen / Widersprüchen 
Bewertung von immobilienwirtschaftlichen Sachverhalten unter Berücksichtigung der technischen und rechtlichen Zusammenhänge 
Entwicklung von Vermarktungskonzepten für die kreiseigenen Liegenschaften 
Beschreibung und Ausschreibung von zu vermietenden (und ggfs. auch zu verkaufenden) Objekten und Durchführung von Besichtigungen 
Durchsetzung vertraglicher Ansprüche 
Überwachung der Forderungen und Durchführung von Mietanpassungen 
Abnahme von Immobilien 
Mitwirkung bei der Durchführung von Wirtschaftlichkeitsberechnungen 
Durchführung analytischer Auswertungen 
Strategische Betrachtung und Analyse des Immobilienmarkts für die An- und Vermietung 
Einschätzung des Marktwertes von Immobilien 
Klärung von Grundsatzfragen im Rahmen der Abrechnung von Nebenkosten 
Erfassung und Pflege von Daten in der Facility Management-Software
Eigenverantwortliche infrastrukturelle Bewirtschaftung von Objekten 
Sicherstellung der Versorgung mit Energie (Strom, Gas, Wasser, Heizöl und Diesel für Notstromaggregate) inkl. Verwaltung der Verbräuche 
Bearbeitung aller Angelegenheiten der Grundabgaben (Grundsteuer, Niederschlagswasser-, Straßenreinigungs- und Abwassergebühren) 
Veranlassung und Organisation von Schädlingsbekämpfungsmaßnahmen 
Veranlassung und Sicherstellung der Aufschaltung von Meldeanlagen (Gefahrenmeldeanlagen, Aufzugsnotruf etc.) 
Bereitstellung aller zum Betrieb der Gebäude notwendigen Materialien (u.a. auch Chemikalien für Schwimmbäder, Reinigungs- und Hygieneartikel) 
Organisation von Schwimmbeckenwasseruntersuchungen und Bearbeitung der Ergebnisse bzw. Organisation erforderlicher Maßnahmen 
Organisation der Entsorgung von Müll und Abfällen (Datenmüll, Sondermüll, Sperrmüll, Grünabfälle etc.) 
Bearbeitung und Organisation aller weiteren Maßnahmen, die Infrastruktur betreffenden Maßnahmen je nach Anlass und Bedarf 
Bearbeitung von Projekten / Sonderaufgaben nach Auftrag der Amts-, Abteilungsleitung oder Sachgebietsleitung 
Umsetzung und Implementierung der Projektergebnisse 
Koordination und / oder Mitwirkung in internen und externen Arbeitsgruppen
Anforderungen (diese Voraussetzungen müssen Sie zwingend mitbringen):
eine abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich der Immobilienwirtschaft und eine zusätzlich abgeschlossene Weiterbildung als Immobilienfachwirt_in
Wir erwarten zudem:
Fachliche Kompetenz , insbesondere
o fundierte Kenntnisse in den beschriebenen Aufgabenfeldern, gerne durch mehrjährige Berufserfahrung o detaillierte Kenntnisse zu verschiedensten Gesetzen und Rechtsverordnungen zum Grundstücks-, Immobilien- und Vertragsrecht (insbesondere BGB, Betriebskostenverordnungen, Grundbuchordnung, Wohnungseigentumsgesetz, Beurkundungsrecht, Erbbaurechtsgesetz, Mietspiegelverordnung, Wohnungsvermittlungsrecht) sowie im Vergabe- und Vertragswesen (UVgO, VOB) o die Bereitschaft, sich Kenntnisse über die kreiseigenen und angemieteten Liegenschaften und verwaltungsinterne Strukturen und Abläufe kurzfristig anzueignen o die Bereitschaft, sich stetig fortzubilden o gute Ausdrucksfähigkeit
Persönliche Kompetenz , insbesondere
o selbstständige, verantwortungsvolle, zuverlässige, systematische und teamorientierte Arbeitsweise o Engagement, Entscheidungsfreudigkeit o Fähigkeit zum wirtschaftlichen Denken und Handeln o souveränes Auftreten o Kenntnis der deutschen Sprache mindestens im Niveau C1 gemäß des Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens für Sprachen (GER)
Soziale Kompetenz , insbesondere
o Bereitschaft und Fähigkeit zur konstruktiven und kooperativen Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Ebenen und Professionen o eine hohe Kommunikationsfähigkeit und Verhandlungsgeschick im Umgang mit Kolleg_innen, Nutzer_innen, internen und externen Dienstleistenden o Fähigkeit zur Zusammenarbeit im Team
Methodische Kompetenz , insbesondere
o Organisationsgeschick und Fähigkeit, Prioritäten zu setzen und barrierearme und zielorientierte Informationsstrukturen zu schaffen o Fähigkeit zur Optimierung von Arbeitsabläufen
Digitale Kompetenz , insbesondere
o vertiefte Kenntnisse im Umgang mit MS-Office-Produkten (Word, Excel, Outlook) o Kenntnisse in CAFM-Software sind wünschenswert.
Wir bieten Ihnen:
eine interessante, abwechslungsreiche und krisensichere Tätigkeit in einem motivierten Team mit gutem Betriebsklima
vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Jahressonderzahlung gemäß § 20 TVöD-VKA, 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche
eine betriebliche Altersvorsorge
flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten für eine ideale Work-Life-Balance mit lebensphasenorientierten Arbeitszeitmodellen
ein Vorbelegungsrecht im ortsnahen Kindergarten (am Standort Mettmann) 
ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement
ein freundliches und familiäres Arbeitsumfeld mit Angeboten des Personalrates wie der Gemeinschaftskasse, einem jährlichen Betriebsausflug sowie diversen Betriebssportgruppen 
ein Fahrradleasingangebot , z. T. überdachte Stellplätze für Ihr Fahrrad, ein vergünstigtes Job-Ticket sowie kostenfreie Parkmöglichkeiten
corporate benefits - Angebote für Mitarbeitende mit Sonderkonditionen namhafter Hersteller und Marken
Weitere Informationen zur Kreisverwaltung Mettmann als Arbeitgeber finden Sie hier.
Haben Sie noch Fragen? Dann kontaktieren Sie uns gerne!
Ansprechpartnerinnen aus dem Fachbereich (Informationen zur Stelle): 
Frau Ramona Krauss-Doege Tel. 02104 99-2740 
E-Mail: <a href="mailto:Ramona.Krauss-Doege@Kreis-Mettmann.de">Ramona.Krauss-Doege@Kreis-Mettmann.de</a>
Frau Christin Peters 
Tel. 02104 99-2705 
E-Mail: <a href="mailto:Christin.Peters@Kreis-Mettmann.de">Christin.Peters@Kreis-Mettmann.de</a>
Ansprechpartnerin aus dem Personalamt (Rückfragen zur Online-Bewerbung bzw. Fragen zum Ausschreibungsverfahren (insbesondere zu den Anforderungen):
Frau Laura Krasniqi 
Tel. 02104 99-1213 
E-Mail: <a href="mailto:bewerbungen@kreis-mettmann.de">bewerbungen@kreis-mettmann.de</a>
Allgemeine Hinweise: 
Die Beschäftigung in Teilzeit ist grundsätzlich möglich. Zu Fragen hinsichtlich der konkreten Möglichkeiten einer Teilzeitbeschäftigung steht Ihnen die o. g. Ansprechpartnerin aus dem Fachbereich zur Verfügung. 
In Bezug auf die Stellenausschreibungen gilt, dass der Gleichstellungsplan der Kreisverwaltung Mettmann für die Stellenbesetzungen Anwendung findet. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. 
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Düsseldorfer Straße 26 
40822 Mettmann 
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Die Evangelische Bank Mit rund 400 Mitarbeitern ist die Evangelische Bank als genossenschaftlich organisiertes, modernes Kreditinstitut die nachhaltig führende Spezialbank für Kund:innen aus Kirche, Diakonie, Gesundheits- und Sozialwirtschaft sowie für alle privaten Kund:innen, die sich mit unseren Werten identifizieren. In unserem Kerngeschäft begleiten wir soziale Projekte aus den Bereichen Gesundheit, Altenpflege, Jugend- und Behindertenhilfe, Bildung und bezahlbaren Wohnraum. Wir investieren in Vorhaben, Unternehmen und Institutionen, die zur Bewahrung der Schöpfung einen positiven Beitrag leisten. Unser unternehmerisches Handeln richtet sich nach den 17 Zielen für nachhaltige Entwicklung (Sustainable Development Goals – SDGs) und nach dem anspruchsvollen Nachhaltigkeitsstandard EMASplus aus. In der Direktion Vertrieb Kirche &amp; Institutionelle Anleger bieten wir unseren kirchlichen und institutionellen Kund:innen hochqualifizierte Beratung für nachhaltiges Investment. Im Mittelpunkt steht für uns die passgenaue Geldanlage für die individuellen Bedürfnisse und Anlageziele unserer Kund:innen. Dabei arbeiten wir eng im Team und mit den anderen Vertriebseinheiten der Bank und ihrer Tochtergesellschaften zusammen. Für den Standort Kassel suchen wir ab sofort einen Wertpapierhändler (d/w/m) Deine Aufgaben Du führst verantwortungsvoll den Geld-, Devisen-, Derivate- und Wertpapierhandel durch. Dabei übernimmst du den Kommissionshandel (kundeninduziertes Geschäft). Für unsere institutionelle Kunden sowie für unsere Tochtergesellschaft die EB-Sustainable Investment Management GmbH führst du Kundenwertpapierorders (An- und Verkauf) im Primär- und Sekundärmarkt durch. Du setzt die SI-Vermeidungsstrategie der Bank konsequent um. Du erfasst und übermittelst APA-Meldungen. Die Analyse der aktuellen Marktentwicklungen sind Basis deiner täglichen Arbeit und ermöglichen es dir Handelsstrategien abzuleiten. Du erstellst maßgeschneiderte Kundenofferten für unser Vermögensmanagement und unterstützt damit die optimale Betreuung unserer Kundinnen und Kunden. Dein Profil Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung als Bankkauffrau/-mann oder ein abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium. Idealerweise ergänzt du diese durch zusätzliche Weiterbildungen zum CFA, CIIA oder Börsenhändler. Du bringst langjährige und relevante Berufserfahrung im Kapitalmarktumfeld mit, insbesondere im Wertpapierhandel. Sehr gute Kenntnisse der internationalen Finanz- und Kapitalmärkte sowie der Kapitalmarktprodukte gehören zu deinen Kompetenzen. Fundierte Kenntnisse der relevanten bankaufsichtlichen Regelungen (z.B. MaRisk oder Mi-FID) zeichnen dich aus. Dank deiner schnellen Auffassungsgabe und ausgeprägten analytischen Fähigkeiten behältst du auch in dynamischen Marktsituationen den Überblick. Leistungsbereitschaft, Eigeninitiative sowie Freude an komplexen Aufgaben gehören zu deinem beruflichen Selbstverständnis. Im Umgang mit modernen Handels- und Kursversorgungssystemen, wie z.B. Bloomberg, bist du sicher und nutzt diese routiniert im Tagesgeschäft. Deine Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit ermöglichen dir eine effektive Zusammenarbeit im Handelsumfeld. Gute Englischkenntnisse sowie ein sicherer Umgang mit MS-Office Anwendungen runden dein Profil ab. Was Dich erwartet Eine genossenschaftlich organisierte Spezialbank, die von werteorientiertem und zukunftsorientiertem Handeln geprägt ist und sich unter anderem als Top Employer Deutschland einen Namen gemacht hat. Eine verantwortungsvolle Position mit Gestaltungsspielraum in einem motivierten Team. Vielfältige Benefits und Maßnahmen zur Work-Life Balance, wie flexible Arbeitszeiten, ein aktives betriebliches Gesundheitsmanagement, Fahrtkostenzuschuss für den Nahverkehr, Fahrradleasing und einen Familienservice. Eine faire Vergütung nach Tarifvertrag der Genossenschaftsbanken sowie eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Sonderkonditionen im Rahmen der Kontoführung, Geldanlagen bzw. Finanzierungen. Das klingt für dich nach einer spannenden Herausforderung? Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftige Bewerbung unter eb.de/karriere Wir setzen uns für ein Arbeitsumfeld ein, das frei von Vorurteilen ist und in dem Vielfalt wertgeschätzt, gestärkt und gefördert wird. Menschen mit Behinderung und gleicher Qualifikation werden bevorzugt behandelt. Solltest du weitere Informationen benötigen, wende dich bitte an: Lena Frackmann • Recruiterin Telefon 0561 7887-1104 Ulf Möller • Direktor Vertrieb Kirche &amp; In-stitutionelle Anleger Telefon 0561 7887- 3500 <a href="http://www.eb.de" target="_blank">www.eb.de</a>

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